第一篇：演講稿閆正清

尊敬的各位老師、親愛的同學(xué)們：

大家早上好！

今天，我演講的題目是《如何做好一名學(xué)生干部》。我認(rèn)為一名優(yōu)秀的學(xué)生干部要努力做到以下幾點：

一、要有較高的奉獻意識。當(dāng)了學(xué)生干部，就注定要犧牲自己很多的業(yè)余時間，還要時時處處理解和包容他人，在工作中，要比普通同學(xué)們多一份體諒和涵養(yǎng)，要有海納百川的胸懷，這是做一名優(yōu)秀的學(xué)生干部必備的。

二、要有良好的業(yè)務(wù)能力，對工作有計劃，有安排，能夠及時將學(xué)校的要求以及相關(guān)的通知文件傳達到相關(guān)的人員，并及時將要求的事項落實到位，起到上傳下達的橋梁作用。

三、要有良好的人際關(guān)系，同學(xué)即是工作的對象，也是工作的基礎(chǔ)，有良好的人際關(guān)系是做好工作的前提條件。

四、一個優(yōu)秀的學(xué)生干部也應(yīng)當(dāng)有良好的學(xué)習(xí)成績。學(xué)生干部首先是一個學(xué)生，學(xué)生以學(xué)習(xí)為最大責(zé)任。學(xué)生干部忙于工作的同時，決不能忽視學(xué)習(xí)，要把學(xué)習(xí)放在第一位。良好的學(xué)習(xí)成績，不但有利于學(xué)生工作的開展，更有利于自身的發(fā)展。在我校，有些學(xué)生干部就是看輕了這一點，而忽視了對文化課學(xué)習(xí)，到最后不但未能把工作做好，還影響了訓(xùn)練、學(xué)習(xí)。一個優(yōu)秀的學(xué)生干部是能夠處理好訓(xùn)練、學(xué)習(xí)、工作、生活的時間，而且還能夠合理優(yōu)化，達到“多贏”。我的發(fā)言完畢，謝謝大家！

第二篇：風(fēng)清氣正演講稿

風(fēng)清氣正 做一名合格的工會人

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！

今天我演講的題目是《風(fēng)清氣正做一名合格的工會人》。前些天，我還與同事笑談，說市委、政府真會挑時候，就在歲末年初單位最忙的時候“折騰”人，我們這些工會人就是想不風(fēng)清氣正都很難……然而，通過這幾日的學(xué)習(xí)，讓我對營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境有了全新的認(rèn)識，意識到自己的淺薄。

成為一名職業(yè)化工會工作者剛剛半年時間，可以說以前我對工會知之甚少，正應(yīng)了一句調(diào)侃的話，覺得工會就是吹拉彈唱打球照相，然而來到這里，我逐步認(rèn)識到工會不簡單，幫扶救助、金秋助學(xué)、工資協(xié)商、兩癌普查……從各個方面維護著工人的合法權(quán)益，那時我就暗下決心，一定要讓自己盡快成長起來。

因為不熟悉業(yè)務(wù)，從業(yè)之初難免有些磕碰，有時候因為時間緊迫，自己這邊已經(jīng)著急得冒火恨不得罵娘，但電話那頭不是蹤跡難覓就是敷衍塞責(zé)；有時候公對公的外出辦事，都會遭遇門難進、臉難看、事難辦。同情我的同事開玩笑說：“對那些人，你不給點甜頭，人家能給你辦事？”當(dāng)時我一時語塞，以他人為鏡反觀自己，我是否也存在這樣的問題，是否也想著拿好處才辦事，是否因為我的一時疏忽，也讓別人覺得工會的人怎么這么差勁？到底如何解決這個問題？ 直到營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動開展后，我才找到解決這個問題的方法，原來我對營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境理解淺了，它不僅僅是指要拒腐防變，而是一場思想意識上的變革。發(fā)展環(huán)境的好壞直接關(guān)系到人民群眾最直接、最現(xiàn)實的利益，如果不強化“群眾利益無小事”的思想，又如何能切實解決損害群眾利益的問題？而作為工會這個窗口行業(yè)，我們面對的是廣大職工，如果我們不能設(shè)身處地地為職工著想，職工會怎么看待工會，如果不替職工維權(quán)，那要工會還有什么用？

富蘭克林曾說過：推動你的事業(yè)，不要讓事業(yè)來推動你。在平凡的崗位上，終其一生，我們可能都不會成就什么“大業(yè)”，日復(fù)一日面對同樣的工作，每個人都會審美疲勞。人常用當(dāng)一天和尚撞一天鐘來形容工作沒熱情、辦事不負(fù)責(zé)任，然而就像廟里不可能人人都是住持，單位里也不可能人人都是領(lǐng)導(dǎo)，身為一名工會辦公室文員，我就是這個崗位上的一顆螺絲釘，就要從做好每一份文檔、接好每一個電話、接待好每一位來訪者入手，優(yōu)化環(huán)境、改善態(tài)度、提升質(zhì)量、嚴(yán)肅紀(jì)律，踏踏實實做好每一天，努力克服自身存在的庸懶散現(xiàn)象，做一名合格的工會人，就算是日復(fù)一日地“撞鐘”，我也要把它做好，不但要撞，還要撞得響亮。

謝謝大家，我的演講完了。

第三篇：閆校長演講稿

公道踐服務(wù)責(zé)任鑄教育

中國共產(chǎn)黨歷經(jīng)革命戰(zhàn)爭的洗禮，建設(shè)道路的探索，改革開放的考驗，帶領(lǐng)全國人民創(chuàng)造了一個又一個奇跡，實現(xiàn)了從跟跑世界到領(lǐng)跑潮流的華麗轉(zhuǎn)變。細(xì)細(xì)品味這些輝煌的業(yè)績正是不同時期踐行黨的群眾路線的真實畫卷。

鄧小平同志曾指出“領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)”。這也是當(dāng)下踐行黨的群眾路線教育實踐活動的一個根本要求。馬克思曾警告過無產(chǎn)階級在取得政權(quán)以后，要防止由“社會公仆”變成“社會的主人”。就是要求我們要堅持“領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)”的觀點，真心誠意服務(wù)于群眾，絕不能踐踏人民的利益。

在教育這個特殊的行業(yè)，服務(wù)群眾的出發(fā)點在于尊重我們的教師。我們要尊重教師的意見，傾聽他們的聲音，鄭重考慮他們的要求，尊重每一位教師的人格。把教師“擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興答應(yīng)不答應(yīng)”作為想問題、做事情的衡量尺度。比如績效工資對教師來講是一件好事，績效工資應(yīng)體現(xiàn)公平分配勞動報酬的宗旨，而績效工資往往又容易成為一個有爭議的焦點。為了盡量避免問題存在，我們學(xué)校反復(fù)征求教職工意見，成立績效工資考核小組，召開教職工大會，對每人發(fā)表的意見在充分尊重的基礎(chǔ)上開展討論，力求達到每人贊成、滿意。

服務(wù)群眾，要求領(lǐng)導(dǎo)干部必須辦事公道。要站在公正的立場上按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一原則辦事，不平等便不平衡，不平衡則人心不平，1

人心不平便失去社會安定。不公正便失去原則，失去是非，失去信任，堅持辦事公道就是給教職工一個平等的競爭機會，享受同等的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、參與學(xué)校事務(wù)的權(quán)利，提供同等的實現(xiàn)個人價值與理想的平臺與空間。法國思想家羅曼·羅蘭曾說過：“公道與善良是不可分離的”。公道源于高尚的思想道德修養(yǎng)，是一種高尚的人格修養(yǎng)。只有自覺做到不偏不私、公平合理、堅持原則，自然就能得到群眾的尊敬與擁護。誠如《清碑.官箴》中所說：“吏不畏吾嚴(yán)而畏吾廉，民不服吾能而服吾公，公則民不敢慢，廉則吏不敢欺，公生明，廉生威”。在我們黨的隊伍中，堅持公道、奉公為德的領(lǐng)導(dǎo)干部更是燦若星河，如焦裕祿、孔繁森、鄭培民等，他們以公道正派的作風(fēng)，全心全意為人民服務(wù)的態(tài)度和公而忘私的精神在人民群眾的心中樹立了一座永遠(yuǎn)不倒的豐碑。

當(dāng)前各種利己主義思潮沉渣泛起，面對紛繁復(fù)雜的利益誘惑，我們要時刻保持清醒頭腦，抵制各種誘惑，始終堅持廉潔奉公、嚴(yán)于律己，說話辦事一定要出于公心，不以個人的好惡處事論事，不憑借職權(quán)、職務(wù)之便損公肥私。

服務(wù)群眾要有勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識。什么是責(zé)任？就是“應(yīng)盡之責(zé)，份內(nèi)之事”。利居眾后，責(zé)在人先，這既是志士仁人薪火相傳的思想脈絡(luò)，也是華夏子孫繁榮不息的精神驅(qū)動，有了責(zé)任心，再大的困難都能克服，再大的委屈都能承受。王進喜擔(dān)當(dāng)?shù)氖恰笆凸と艘宦暫?，地球也要抖三抖”的為事?zé)任，牛玉儒擔(dān)當(dāng)?shù)氖恰吧环昼?，敬業(yè)六十秒”的為民責(zé)任，周恩來擔(dān)當(dāng)?shù)氖恰熬瞎M瘁，死而后已”的為國責(zé)任。校長的責(zé)任就是“興校強校，培養(yǎng)人才，造就教育的未來”。培養(yǎng)教師就是造就教育的未來，我們要把知責(zé)之心、擔(dān)責(zé)之能、履責(zé)之行有機統(tǒng)一起來，做好教師培訓(xùn)服務(wù)工作。為教師服務(wù)，為學(xué)生著想，讓家長放心，讓社會滿意，為教育的未來負(fù)責(zé)。

服務(wù)群眾，造就教育的未來，需要我們用情去書寫，需要我們用愛去雕琢，需要我們用責(zé)任去擔(dān)當(dāng)。只要我們心系群眾，在群眾工作中不斷磨練自己，終能放飛夢想，書寫教育輝煌的篇章。

第四篇：清風(fēng)氣正

大力營造風(fēng)清氣正發(fā)展

根據(jù)學(xué)院院黨委印發(fā)《關(guān)于開展進一步營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動》要求，為努力營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境，會計系確?；顒釉鷮嶉_展，具體活動開展如下：

“加”強組織領(lǐng)導(dǎo)，營造濃厚氛圍。成立了營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)小組，召開動員大會，統(tǒng)一部署、明確責(zé)任，營造了“人人關(guān)注發(fā)展環(huán)境、人人建設(shè)發(fā)展環(huán)境、人人都是發(fā)展環(huán)境”的良好氛圍；“減”少不正之風(fēng)，強化監(jiān)督檢查。會計系通過開展活動，努力形成廉政高效、服務(wù)優(yōu)良的工作環(huán)境和

公正民主、風(fēng)清氣正的用人環(huán)境，充分激發(fā)和調(diào)動全系教職工的工作積極性和主動性；“乘”勢強化教育，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升工作效率，提高隊伍素質(zhì)；“除”去突出問題，堅持統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。把營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動與創(chuàng)先爭優(yōu)、學(xué)風(fēng)建設(shè)、校風(fēng)建設(shè)等結(jié)合起來，全面優(yōu)服務(wù)環(huán)境，為學(xué)院發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。

未雨綢繆定措施風(fēng)清氣正謀發(fā)展

——教育系統(tǒng)多措并舉狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作

2011年全面實施“十二五”規(guī)劃的開局之年，也是深入實施新一輪西部大開發(fā)戰(zhàn)略的重要一年，教育事業(yè)面臨難得的發(fā)展機遇期，為全面完成教育“十二五”規(guī)劃確定的各項目標(biāo)任務(wù)，營造風(fēng)清氣正、和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境，市教育局多措并舉狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。

一是堅持加強師德師風(fēng)建設(shè)，突出抓好教師師德教育和監(jiān)督管理工作，堅決反對庸、懶、散的行為，以治庸提能力、以治懶增效率、以治散正風(fēng)氣，以優(yōu)良的作風(fēng)帶政風(fēng)促教風(fēng)和學(xué)風(fēng)，確保權(quán)力的正確行使。

二是堅持以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為抓手，突出抓好責(zé)任制落實，要求各學(xué)區(qū)、學(xué)校負(fù)責(zé)人切實履行一崗雙責(zé)，以實際工作開創(chuàng)反腐倡廉工作新局面。

三是堅持糾建并舉，以維護民利、保障民生為切入點，堅決制止違法違紀(jì)行為，突出抓好政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，著力構(gòu)建更加和諧的教育發(fā)展環(huán)境。

四是堅持完善監(jiān)督制約機制，各學(xué)區(qū)主任、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真貫徹《黨內(nèi)監(jiān)督條例》，帶頭遵守中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則的8個方面52個不準(zhǔn)，突出抓好權(quán)力運行的監(jiān)控，確保權(quán)力運行規(guī)范透明。

五是堅持以反腐倡廉教育為重點，深入開展“以人為本、執(zhí)政為民”主題教育和以“3+6”廉政教育工程等為主要內(nèi)容的“大漠清風(fēng)”廉政教育系列活動，突出抓好崗位廉政教育，筑牢拒腐防變的思想防線。

六是堅持加大違紀(jì)違規(guī)案件的查處力度，突出抓好預(yù)防預(yù)警機制建設(shè)，對教職工中從事有償家教、推銷教輔資料拿回扣等違規(guī)行為進行及時查辦，對群眾反映較為突出的問

題，及時處理，嚴(yán)懲不貸。

七是堅持以抓好自身建設(shè)為主，繼續(xù)開展廉政文化進校園活動，進一步推進政務(wù)公開和校務(wù)公開，突出體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求，不斷提升教育教學(xué)工作的能力和水平。

第五篇：清 風(fēng) 正 氣

清 風(fēng) 正 氣

設(shè)立“廉政套餐”、率先開通800免費舉報電話、創(chuàng)立領(lǐng)導(dǎo)干部掛牌群眾點名接訪制度、發(fā)放廉政提醒卡、贈送廉政臺歷、發(fā)送廉政短信……第十一次黨代會以來，碑林區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局自覺把紀(jì)檢監(jiān)察工作融入經(jīng)濟社會發(fā)展大局，建立和了反腐倡廉的長效機制不斷完善，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得新成效，先后榮獲了“全省構(gòu)建警示訓(xùn)誡防線工作先進單位”、“全市紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作先進單位”、“西安市經(jīng)濟社會發(fā)展重點工作一等獎”、“全市機關(guān)公文質(zhì)量考核一等獎”、“全市反腐倡廉宣傳教育工作先進集體”、“全市糾風(fēng)工作、政務(wù)公開先進集體”等一系列光榮稱號……為“五宜”城區(qū)建設(shè)提供了堅強保障，唱響了一曲“爭創(chuàng)一流”的清風(fēng)正氣廉政歌。

——堅持圍繞“四個在”——

城改陽光拆遷受到中央關(guān)注

圍繞建設(shè)“宜居、宜業(yè)、宜學(xué)、宜商、宜游”核心城區(qū)奮斗目標(biāo)，碑林區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局堅持“在參與中服務(wù)，在服務(wù)中監(jiān)督，在監(jiān)督中促進，在促進中提高”，通過監(jiān)督檢查和專項督查，規(guī)范黨員干部行為，提升工作效能，確保各項重大決策的貫徹落實。對全區(qū)重點建設(shè)項目、城中村和棚戶區(qū)綜合拆遷改造及促進經(jīng)濟增長政策的落實情況進行了專-1-

項督查，在部分重點部門和項目設(shè)立監(jiān)察室，派駐專人履行服務(wù)監(jiān)督職責(zé)，確保了重大公共投資項目建設(shè)的順利實施，該區(qū)在城中村棚戶區(qū)改造中，采取的陽光拆遷、惠及民生的做法，受到中紀(jì)委主要領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注和肯定。深入開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理，會同財政、審計等相關(guān)部門積極開展小金庫治理，嚴(yán)格審核各項預(yù)算支出，對社保、醫(yī)保、低保等社會公共資金以及專項資金管理使用情況進行專項督查，確保了各類資金使用安全，使一些苗頭性、傾向性問題及時糾正。加強對換屆紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，認(rèn)真落實“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)、5個一律”的紀(jì)律要求，用鐵的紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正。

——開設(shè)“廉政套餐”——

堅決查辦違紀(jì)違法案件

步入碑林，一股股廉政新風(fēng)迎面撲來。十一次黨大會以來，碑林區(qū)堅持依紀(jì)依法、安全文明辦案，不斷提高案件查辦工作的質(zhì)量和水平，審結(jié)各類違紀(jì)案件16件，給予黨紀(jì)處分10人，政紀(jì)處分6人。他們注重整合辦案資源，通過落實辦案協(xié)作區(qū)制度，將8個街道辦事處劃分為3個辦案協(xié)作區(qū)，負(fù)責(zé)辦理疑難復(fù)雜案件。健全了信訪受理、調(diào)查、答復(fù)、責(zé)任追究等信訪辦理程序，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部掛牌群眾點名接訪制度，在全市率先開通了800免費舉報電話和“公開信訪接待”工作試點，在全區(qū)所有郵政網(wǎng)點提供免費舉報郵

件服務(wù)，實現(xiàn)了群眾電話、信函舉報的零費用，增強了信訪舉報工作的透明度，引導(dǎo)群眾逐級有序上訪。五年來，區(qū)紀(jì)委共受理群眾來信、來訪432件（次），自辦信訪件131件。

——聚焦點抓熱點解難點——

切實解決群眾反映強烈問題

一組最新數(shù)字顯示：五年來，碑林區(qū)共處理群眾“四亂”舉報46起、外商投訴14起，清理追繳農(nóng)民工工資1714萬元，先后對4所中小學(xué)的違規(guī)收費行為進行了嚴(yán)肅查處。

在發(fā)揮行政監(jiān)察的職能作用，加強執(zhí)法監(jiān)察、廉政監(jiān)察、效能監(jiān)察中，碑林區(qū)按照“八個堅持、八個反對”的要求，通過成立監(jiān)督評議團，舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)報告會等形式治庸提能增效。以政務(wù)服務(wù)中心、政府網(wǎng)站和信訪接待中心為載體，該區(qū)實施公開、服務(wù)、監(jiān)督一體化，穩(wěn)步推進黨務(wù)、政務(wù)、居務(wù)和校務(wù)公開。他們開展了行風(fēng)評議、創(chuàng)建 “人民群眾滿意基層單位”和“面對面三公開”等活動，創(chuàng)建人民滿意基層單位118家，組織50個單位參與西安人民廣播電臺新聞臺的《行風(fēng)在線》欄目，全區(qū)政風(fēng)行風(fēng)測評總滿意度均保持在85%以上。在此基礎(chǔ)上，他們還堅持投訴環(huán)境監(jiān)測點制度、投訴環(huán)境聯(lián)絡(luò)員制度，認(rèn)真開展“四亂”整治，切實維護人民群眾合法權(quán)益。

——樹立服務(wù)群眾真感情——

“反腐倡廉教育作品”獲得全國大獎

從開展“做黨的忠誠衛(wèi)士、當(dāng)群眾的貼心人”，到“群眾觀點、群眾立場”等主題教育；從發(fā)放廉政提醒卡、贈送廉政臺歷，到發(fā)送廉政短信等形式；從開展“廉政歌曲大家唱”歌詠比賽、“百幅廉政公益廣告進社區(qū)”、到講廉政故事等活動……碑林區(qū)采取多種形式對全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部進行提醒教育，不斷增強黨員干部的責(zé)任意識、公仆意識、服務(wù)意識。他們通過層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書、任前廉政談話和考試、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、聘請195名黨風(fēng)廉政監(jiān)督員等多種方式，著力筑牢領(lǐng)導(dǎo)干部的思想道德防線。幾年來，對新提拔的區(qū)級中層領(lǐng)導(dǎo)干部235人（次）進行了任前廉政談話和考試，對新提任63名科級干部進行了黨風(fēng)廉政知識測試，對40多名黨員干部進行了警示訓(xùn)誡談話，在財政局、教育局等重點單位的關(guān)鍵環(huán)節(jié)推進廉政風(fēng)險防范管理試點，將廉政風(fēng)險預(yù)警防范融入到工作的全過程，推動監(jiān)督關(guān)口前移。他們在全市率先建立了16個社區(qū)黨風(fēng)廉政示范點，創(chuàng)建了24個廉政文化示范單位，編發(fā)了《碑林區(qū)社區(qū)工作者廉政手冊》。該區(qū)創(chuàng)作的廉政公益廣告分別在省、市獲獎，其中“做官先做人”獲中紀(jì)委全國廉政公益廣告大賽一等獎。

——從源頭上防治腐敗——

構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗新體系

五年來，碑林區(qū)全面貫徹落實《實施綱要》和《工作規(guī)劃》，積極推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，認(rèn)真落實省市

紀(jì)委“十項制度”，重點加強了辦案協(xié)作區(qū)制度、信訪聽證終結(jié)制度建設(shè)，圍繞落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，進一步完善《黨委議事規(guī)則》、《碑林區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部行為規(guī)范》、《碑林區(qū)黨政機關(guān)公務(wù)用車配備購置更新和使用管理的規(guī)定》等一些列制度，嚴(yán)格落實《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告》制度，進一步約束和規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為，逐步形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。針對工程建設(shè)領(lǐng)域存在的突出問題，該區(qū)了制定完善從項目立項、審批到竣工驗收等各個環(huán)節(jié)的一系列監(jiān)管制度，完善權(quán)力內(nèi)控機制，形成了一套工程建設(shè)領(lǐng)域制度體系框架。

——提升軟實力——

打造國際化大都市核心城區(qū)

“服務(wù)、服務(wù)、再服務(wù)；提升、提升、再提升；滿意、滿意、再滿意！”……在碑林區(qū)，有一個特殊的“年份”——叫“提升年”，有一種最強的聲音——叫“滿意”，有一種行動——叫提升軟實力，有一個主題叫“優(yōu)環(huán)境、強服務(wù)、提效能、建五宜”。面對十三區(qū)縣的激烈競爭，碑林區(qū)在全區(qū)上下廣泛開展了“環(huán)境提升年”和“滿意在碑林”主題年活動，打造“六大環(huán)境”，鎖定“五滿意”工作目標(biāo)，全面實施“六提升工程”。在活動中，他們方面在新聞媒體設(shè)立專欄，編發(fā)《工作簡報》，公布投訴熱線，廣播電臺熱線直播、現(xiàn)場宣傳咨詢，開通“滿意在碑林”QQ群和微博，形成了優(yōu)化環(huán)境的強大合力；另一方面，開門納諫，傾聽民意，區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)帶頭深入駐地單位調(diào)研走訪、組織駐陜商會進碑林推介座談、召開稅企座談會、市民滿意度問卷調(diào)查等形式，廣泛收集市民和客商的意見和建議，擴大了活動的影響力。與此同時該區(qū)組織專題辯論賽、“金點子”征集和 “一諾雙評三監(jiān)督”等系列活動，建立服務(wù)企業(yè)“綠色通道”、“一冊一網(wǎng)一話”等便民服務(wù)工程，建立涉及環(huán)境提升案件快查機制、環(huán)境提升舉報投訴督查機制。僅去年，該區(qū)便民服務(wù)熱線受理總量達12742件，全區(qū)共推出與群眾生活息息相關(guān)的服務(wù)項目244個，集中解決群眾和企業(yè)關(guān)注的熱點難點問題337個，自覺做優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的實踐者，提高效能的推動者，全區(qū)的軟實力和美譽度不斷提升，加速向“生活居住滿意、就業(yè)創(chuàng)業(yè)滿意、文化教育滿意、投資發(fā)展?jié)M意、旅游休閑滿意”的國際化大都市核心城區(qū)的目標(biāo)不斷邁進。