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      總經(jīng)理寄語怎么寫

      時(shí)間:2019-05-12 20:16:27下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《總經(jīng)理寄語怎么寫》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《總經(jīng)理寄語怎么寫》。

      第一篇:總經(jīng)理寄語怎么寫

      春回大地,明媚而從容?!吨緩?qiáng)報(bào)》沐浴著和煦春風(fēng)正式與大家見面了!這是志強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)又一個(gè)新的里程碑。

      彈指一揮間,志強(qiáng)創(chuàng)業(yè)已有20個(gè)春秋,20年的風(fēng)雨兼程,跌宕起伏;20年的苦心經(jīng)營,篳路籃縷;20年的智慧汗水,鑄就了今日志強(qiáng)的輝煌--從家庭小作坊到中國涂料行業(yè)旗艦企業(yè)。20年的創(chuàng)業(yè)歷程,志強(qiáng)員工踏出了一行行深深的腳印,留下了一個(gè)個(gè)忙碌的身影,取得了一個(gè)個(gè)驕人的業(yè)績;20年的成就同樣凝聚著各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各界朋友、廣大消費(fèi)者對(duì)志強(qiáng)的關(guān)心、愛護(hù)和支持。

      翰墨飄香,承載著我們的滿志躊躇。志強(qiáng)的過去需要我們總結(jié)記錄,志強(qiáng)的現(xiàn)在需要我們用心體會(huì),志強(qiáng)的未來需要我們好好描繪,志強(qiáng)的企業(yè)文化需要我們共同構(gòu)建與傳承。用我們感恩的心,把我們創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造的艱辛、失敗挫折的教訓(xùn)、成長成功的喜悅、領(lǐng)導(dǎo)朋友的關(guān)懷、廣大消費(fèi)者的關(guān)愛凝煉成一行行文字,跳躍在《志強(qiáng)報(bào)》上。我們將以豐富的內(nèi)容展示企業(yè)形象,寫真行業(yè)動(dòng)態(tài),傳遞科技創(chuàng)新信息,彰顯“品質(zhì)、服務(wù)、創(chuàng)新、共贏”的經(jīng)營理念,向大氣、精致、亦莊亦諧的版式穩(wěn)步邁進(jìn)。

      《志強(qiáng)報(bào)》蹣跚起步,成長需要大家的呵護(hù),殷切希望員工踴躍投稿,真誠期望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各界朋友、廣大消費(fèi)者的寶貴意見。朋友們,同事們,希望我們拿起筆來,暢敘心懷,激揚(yáng)文字,讓《志強(qiáng)報(bào)》凝聚每份愛,點(diǎn)燃每顆心,心心相印一起朝前走。

      歡迎您加入4399大家庭,有緣一起為中國網(wǎng)絡(luò)游戲優(yōu)秀產(chǎn)品而奮斗!

      互聯(lián)網(wǎng)是奇妙的行業(yè),充滿了高增長的機(jī)會(huì),而我們從事的網(wǎng)絡(luò)游戲行業(yè)更是在XX年增長到327.4億,同比增長了21%,在未來幾年里,網(wǎng)游-行業(yè)仍將是中國網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的和核心產(chǎn)業(yè)。這個(gè)行業(yè)的舞臺(tái)非常大,并肩作戰(zhàn)更有勝算,所以我期待著你的加入。

      4399游戲作為最大的中文游戲平臺(tái),是由李興平先生和蔡文勝先生在XX年共同創(chuàng)辦的。現(xiàn)在4399小游戲一直在百度用戶關(guān)注指數(shù)游戲類高居榜首,并且榮獲googleXX top10中文互聯(lián)網(wǎng)品牌。我們發(fā)至內(nèi)心地信奉“將簡單做到極致”的產(chǎn)品理念,堅(jiān)持精細(xì)化運(yùn)營和精深的研發(fā),才能從不到10人的創(chuàng)業(yè)小團(tuán)隊(duì),做到現(xiàn)在廈門、廣州、北京共超過XX名員工,2億用戶的大公司。也確立了全球flash游戲、網(wǎng)頁游戲行業(yè)的領(lǐng)先地位。

      回顧創(chuàng)業(yè)的過程,網(wǎng)絡(luò)游戲真的是博大精深而又競爭激烈、充滿磨難的事業(yè)。修煉自己,修煉產(chǎn)品,真的充滿了磨難,但是令人頭痛的磨難才能讓人知道不足在哪。我們也許有一天成為了游戲界的專家,才想起,原來在磨難中我們學(xué)會(huì)了梳理,學(xué)會(huì)了數(shù)據(jù)分析的強(qiáng)大武器,學(xué)會(huì)了不斷總結(jié)和否定自己。所以,我們才真正地成長了。

      因此,在競爭如此激烈的行業(yè),我們不但在薪酬和激勵(lì)制度上保持完善而且極有競爭力的,而且發(fā)自內(nèi)心地希望大家“健康生活、智慧工作”并已盡可能地創(chuàng)造條件:早中晚餐,有水果點(diǎn)心,多樣化的免費(fèi)健身器材和定期的體育社團(tuán)活動(dòng)。

      “誠信,務(wù)實(shí),激-情,簡單”作為4399的企業(yè)文化,更激勵(lì)我們摒棄迂腐的形式主義,更注重能者居之,更講究工作的價(jià)值和效率。在4399這個(gè)大平臺(tái)上,每個(gè)人都可以創(chuàng)造更多屬于自己自由發(fā)揮的小平臺(tái)。在這些平臺(tái)上,每個(gè)人都是主角,我們追求的是讓有能力的人收獲更多,讓真正有理想有抱負(fù)有能力的人能夠脫穎而出。尤其對(duì)于牛人,有2億資金+2億用戶的“2+2”創(chuàng)業(yè)機(jī)制。

      一路走來的成績當(dāng)然離不開和4399一起奮斗的每一位。因此我們也一直將人才管理理念定位為“識(shí)才、愛才、惜才、容才”,人才的需求永遠(yuǎn)是4399發(fā)展的第一需求,一個(gè)人的自我成功,需要伴隨著信念、激-情以及永遠(yuǎn)追求進(jìn)步和卓越的心志。奇跡=堅(jiān)持+忍耐+總結(jié)。如果您真心熱愛游戲,真心熱愛玩家,有志于成為游戲行業(yè)精英的您,請(qǐng)加入我們吧!我們?yōu)槟鷾?zhǔn)備了與牛人一起工作的氛圍、系統(tǒng)的培訓(xùn),甚至是2億資金+2億用戶支持的創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)。我們相信,您的加入會(huì)讓4399更壯大,而4399的強(qiáng)大也會(huì)幫助您更成功。

      第二篇:總經(jīng)理寄語

      總經(jīng)理寄語:

      真誠的歡迎您加入濱江國際大酒店這個(gè)大家庭,讓我們心連心、手拉手共同把酒店建成所有濱江人工作的舞臺(tái)、生活的家園、事業(yè)的天地、價(jià)值的載體。

      愿您開心工作每一天,充實(shí)生活每一天,安全度過每一天。

      第三篇:總經(jīng)理寄語

      總經(jīng)理寄語

      ? 總經(jīng)理寄語: 首先我代表公司和我本人,向長期支持和信任云蘭公司的客戶以及各方面的朋友表示~衷心的感謝!同時(shí)我們?cè)铺m人會(huì)繼續(xù)努力、不斷攀升,再為新老客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)而繼續(xù)奮斗!我們?cè)铺m公司自2003年成立以來,從一個(gè)默默無聞的小公司成為了上海裝飾裝修行業(yè)中的一支蓬勃生力軍,這就是我們一直堅(jiān)持的“正規(guī)經(jīng)營、誠信服務(wù)”而結(jié)出的碩果。我們憑借過硬的施工質(zhì)量和正規(guī)的操作流程,結(jié)合時(shí)尚的多樣風(fēng)格的設(shè)計(jì)理念,贏得了廣大裝修業(yè)主的好評(píng)。在公司諸多榮譽(yù)背后是我們?cè)铺m人作出的真真實(shí)實(shí)的付出!在激烈的市場競爭中,我們始終牢記不進(jìn)則退的原理,更以奮進(jìn)的姿態(tài)不斷前進(jìn)。同時(shí)我們堅(jiān)決不走虛高價(jià)位的經(jīng)營方式,盡量減少業(yè)務(wù)及施工操作過程中很多不必要的環(huán)節(jié)和過分的包裝物,以讓客戶的錢很直接的用在自家的裝飾裝修上,作為一個(gè)好的企業(yè),社會(huì)責(zé)任和質(zhì)量信譽(yù)是同樣重要的。經(jīng)過我們?cè)铺m人多年的努力,云蘭公司雖然已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了裝飾服務(wù)產(chǎn)業(yè)化、專業(yè)化和規(guī)模化,也得到了很多消費(fèi)者的信賴和認(rèn)可,但和著名品牌之間還有一段路要走,我們現(xiàn)在做到的只是一個(gè)品牌企業(yè)所必經(jīng)的創(chuàng)建階段,在實(shí)際工作中,我們還有一些不足和未完美之處,這就要求我們?cè)铺m人在面對(duì)問題和困難時(shí)更加奮勇拼搏、勇往直前,并要腳踏實(shí)地的以精湛的工藝、規(guī)范的施工來向客戶提供更好的服務(wù),只有這樣我們才能實(shí)現(xiàn)品牌化,真正地將企業(yè)做好、做強(qiáng)!最后,我堅(jiān)信我們?cè)铺m這支裝飾領(lǐng)域的后起之秀,她定能迅速崛起并成為一家消費(fèi)者真正信得過的裝飾企業(yè)。當(dāng)然這些都必須依靠于其堅(jiān)實(shí)的質(zhì)量保證、其規(guī)范的操作管理、其誠信的服務(wù)理念,因此就更要求我們奮發(fā)向上,不斷持續(xù)改進(jìn),為打造一個(gè)和諧的、客戶滿意的裝飾企業(yè)而奮勇前進(jìn)

      無疑,公司的成長歸因于聚金人的團(tuán)隊(duì)精神和忠誠、敬業(yè)、學(xué)習(xí)與創(chuàng)新,但也離不開社會(huì)各界對(duì)聚金品牌一如既往的關(guān)心、支持與厚愛。我們一定要繼承發(fā)揚(yáng)“勤奮、務(wù)實(shí)、誠信、創(chuàng)新”為企業(yè)精神,“追求卓越、永續(xù)口碑、造福民生”為企業(yè)理念,虛心學(xué)習(xí)、與時(shí)俱進(jìn)、不斷創(chuàng)新,以每天進(jìn)步百分之一的精神,立足于打造中華名企、成就百年聚金,繼續(xù)堅(jiān)持多元化經(jīng)營,進(jìn)一步做大房地產(chǎn)業(yè),加快發(fā)展金融投資業(yè),穩(wěn)步發(fā)展建筑裝飾、物業(yè)管理、商貿(mào)物流產(chǎn)業(yè),為社會(huì)提供比過去更為優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),不辜負(fù)社會(huì)各界對(duì)我們殷切的期望

      今天的振華科技,一直在努力。明天的振華科技,值得您的期待。回顧過去,展望未來,在這個(gè)充滿寄語的時(shí)期,振華科技將以市場為導(dǎo)向,以人才為根本,以科技為支撐,以資本為紐帶,打造一個(gè)實(shí)力雄厚,核心競爭力強(qiáng)大的企業(yè)集團(tuán)。在這里,我們將用信念,追求和執(zhí)著開啟新的航程,乘風(fēng)破浪,勇往直前,駛向我們的理想和目標(biāo)。讓我們攜起手來,開窗振華碳素新的輝煌,共同創(chuàng)造美好的人生。

      歡迎大家訪問China Carbon的網(wǎng)站!感謝您對(duì)我公司的支 持與關(guān)注!首先請(qǐng)接受我及China Carbon全體員工對(duì)您最誠摯、最良好的祝愿!您打開我們的網(wǎng)站之時(shí),就是我們成為朋友和合作伙伴之時(shí)。經(jīng)歷不斷的滾動(dòng)發(fā)展和市場經(jīng)濟(jì)的錘煉,企業(yè)一步步在做強(qiáng)做大。目前的興永碳素,是國內(nèi)綜合碳素產(chǎn)品生產(chǎn)能力最完善的一家企業(yè)。多年來,在上級(jí)有關(guān)部門和各界同仁、廣大客戶的支持、關(guān)心、幫助、配合下,企業(yè)取得了長足的發(fā)展。在信息化和經(jīng)濟(jì)全球一體化的今天,企業(yè)的內(nèi)部管理不斷深化,創(chuàng)新意識(shí)不斷增強(qiáng),科研水平不斷提高,市場競爭力不斷加強(qiáng)。面對(duì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)與競爭環(huán)境的風(fēng)云變幻,China Carbon清醒地認(rèn)識(shí)到全球化的競爭與挑戰(zhàn)迫在眉睫。因此,China Carbon從未間斷運(yùn)用旨在提高企業(yè)核心競爭力的全新戰(zhàn)略思想和經(jīng)營理念,來革新China Carbon的資本運(yùn)作模式和市場拓展策略,以力爭在市場挑戰(zhàn)中占據(jù)主動(dòng),把握挑戰(zhàn)中所蘊(yùn)藏著的能使China Carbon持續(xù)發(fā)展的契機(jī)。

      面對(duì)新形勢(shì)、新機(jī)遇, China Carbon始終堅(jiān)持核心隊(duì)伍與專業(yè)人才的培養(yǎng)與建設(shè)。使China Carbon的理想更為遠(yuǎn)大,前進(jìn)的步伐愈加穩(wěn)健。

      永遠(yuǎn)的合作,源于真誠的信任!China Carbon愿與各界朋友攜手共進(jìn),共創(chuàng)輝煌明天!

      第四篇:2013總經(jīng)理新春寄語(推薦)

      總經(jīng)理新春寄語

      尊敬的酒店全體員工:

      大家好!

      新年的鐘聲剛剛敲響,歷史又翻開新的一頁!值此辭舊迎新之際,我謹(jǐn)代表酒店管理公司及酒店管理班子全體成員向辛勤工作在各崗位的酒店全體員工表示最誠摯的謝意和最美好的祝愿:祝大家新年快樂!闔家幸福!萬事順意!

      過去的一年,是艱苦創(chuàng)業(yè)的一年,是努力拼搏的一年,也是酒店值得驕傲的一年。廣大員工沿著酒店既定的發(fā)展方向,開拓創(chuàng)新,努力拼搏,朝著共同的目標(biāo)攜手奮進(jìn),取得了巨大的成績。

      在激烈的市場競爭中,全體員工團(tuán)結(jié)協(xié)作,逆勢(shì)而上,創(chuàng)品牌、樹形象、拓市場,取得了良好的經(jīng)營業(yè)績,圓滿地完成了公司下達(dá)的目標(biāo)與任務(wù)。通過不斷改造更新硬件設(shè)施,不斷提升市場競爭力,提高了酒店的舒適度和美譽(yù)度;通過貫徹星級(jí)標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)星級(jí)規(guī)范,不斷制造服務(wù)亮點(diǎn),提高了酒店知名度和客源市場占有率;通過強(qiáng)化管理,控制成本,調(diào)整營銷戰(zhàn)略,拓展經(jīng)營思路,提高了酒店經(jīng)營效益,展示了酒店旺盛的生命力。這些成績的取得,是全體員工集體智慧、辛勤汗水和無私奉獻(xiàn)的結(jié)晶,充分展現(xiàn)出每位員工的敬業(yè)精神和拼搏作風(fēng),實(shí)踐著員工與酒店的和諧進(jìn)步!

      屈指算來,酒店已走過10個(gè)年頭。10年的風(fēng)霜雪雨,萬州國際大酒店在每一位關(guān)心和呵護(hù)它的領(lǐng)導(dǎo)和朋友面前悄然成長。這成長的背后蘊(yùn)涵著每一位“國際酒店人”濃濃的情義和眷眷的厚愛。惟此,所有萬州國際大酒的員工銘記在心。每當(dāng)接到客戶的電話,一聲溫暖的鼓勵(lì),一句善意的指責(zé),我們會(huì)真的用心去接受、去感受、去聆聽,并化作我們工作的無窮動(dòng)力。在此,我們真誠地道一聲:謝謝!

      新的一年已經(jīng)來臨,歷史的發(fā)展機(jī)遇給予了我們無限的契機(jī),為此,我們將牢牢抓住質(zhì)量與創(chuàng)新——這一企業(yè)發(fā)展的永恒主題,進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)酒店質(zhì)的飛躍,使酒店永葆強(qiáng)勁發(fā)展勢(shì)頭!展望未來,我們的目標(biāo)永遠(yuǎn)不變: 竭誠為廣大客戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),讓酒店成為每一位客戶溫馨的港灣!這不僅是企業(yè)的榮譽(yù),同時(shí)也是我們的責(zé)任!“風(fēng)雨送春歸,飛雪迎春到”!親愛的同事們,讓我們繼續(xù)共同攜手,努力拼搏,一起開創(chuàng)國際大酒店美好的明天!

      謝謝大家!

      總經(jīng)理:2013年 元月18日

      第五篇:總經(jīng)理新春寄語

      各位同事:

      2011年,我們又跨過了一個(gè)里程碑式的。

      商用車,微車行業(yè)在國家兩年的消費(fèi)激勵(lì)政策驅(qū)動(dòng)下產(chǎn)銷量快速增長,廠商紛紛上產(chǎn)能,新進(jìn)者躍躍欲試,營造出微車即將進(jìn)入“大躍進(jìn)”的假象,結(jié)果2011年微車行業(yè)出現(xiàn)負(fù)增長10%;我們一時(shí)也陷入困境,4月份銷量跌破7萬輛,怎么辦?我們還是我們,一支善于戰(zhàn)斗的團(tuán)隊(duì):從全體總監(jiān)走市場開始,狠抓銷售隊(duì)伍作風(fēng)和創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式,掌握客戶需求和經(jīng)銷商實(shí)際情況,去除假象,快速調(diào)整產(chǎn)品線,降成本、抓質(zhì)量、快速響應(yīng)市場等等,最后執(zhí)委會(huì)快速?zèng)Q策,令人振奮的結(jié)果出現(xiàn)在大家面前:12月銷量突破15萬輛;全年商用車實(shí)現(xiàn)銷售121萬輛,市場份額從2010年的39.4%提升至45.3%,其中五菱宏光銷量突破22萬輛,公司第六次蟬聯(lián)微車全國銷量第一,五菱之光(平臺(tái))進(jìn)入福布斯全球最暢銷車型前三甲,又重新體現(xiàn)出SGMW的真正競爭力。商用車業(yè)務(wù)銷量-來之不易,令人難忘!

      乘用車,寶駿品牌宗旨定義為“可靠的伙伴”,隨著品牌推介和寶駿630上市,作為乘用車的新軍,我們滿懷激動(dòng)加上些許不安踏上了征戰(zhàn)乘用車的戰(zhàn)場,我們創(chuàng)新了新品牌新產(chǎn)品上市模式,關(guān)注終端、關(guān)注客戶,寶駿630銷量在上市的第5個(gè)月上升至8,000輛以上,初步形成了寶駿品牌的良好口碑和熱愛寶駿630的用戶群,寶駿630榮獲“2011CCTV中國經(jīng)濟(jì)型乘用車”大獎(jiǎng),而且全年乘用車銷量達(dá)到九萬輛的歷史新高。乘用車業(yè)務(wù)-難能可貴,令人振奮!

      海外事業(yè),印度項(xiàng)目CN100、N200進(jìn)展順利,以SGMW為主體的上汽外派團(tuán)隊(duì)茁壯成長;同時(shí)拉美等海外項(xiàng)目也進(jìn)入了投產(chǎn)階段,全年海外銷量15298輛;公司與通用汽車埃及公司簽署了技術(shù)轉(zhuǎn)讓與工程服務(wù)相關(guān)協(xié)議,第一次真正意義上實(shí)現(xiàn)了知識(shí)輸出,這也是SGMW走向國際化最有價(jià)值的輸出。海外業(yè)務(wù)-不斷突破,令人期待!

      2011年確實(shí)是我們里程碑式的,三大業(yè)務(wù)均取得突破性進(jìn)步,全年產(chǎn)銷分別完成1,281,118輛和1,301,118輛,各方面指標(biāo)都出色完成了董事會(huì)下達(dá)的任務(wù)。在此,我代表董事會(huì)、執(zhí)委會(huì)向全體員工的辛勤勞動(dòng)表示衷心感謝,同時(shí)感謝供應(yīng)商體系、經(jīng)銷商體系的突出貢獻(xiàn)。

      2012年正好是公司合資十周年。縱觀公司發(fā)展史,前四十多年是國企,后十年是合資企業(yè)。企業(yè)的生命周期是擬人化的,國企年代走過四十多年,就像人進(jìn)入了不惑之年,通過合資獲得了新生命;而SGMW未滿十歲,正像一個(gè)“好好學(xué)習(xí),天天向上”的少年。但是,近年來,公司從十萬級(jí)發(fā)展到百萬級(jí)產(chǎn)銷量,從不到四千人壯大到兩萬多人的員工隊(duì)伍等等,SGMW現(xiàn)在大公司病正在流行,行動(dòng)與效率嚴(yán)重衰退,根本不像“十歲好學(xué)的少年”。我們依靠第三方的信息來判斷和決策,我們依靠十分剛性的流程來運(yùn)行公司,我們依靠PPT和郵件來替代面對(duì)面的溝通,我們的企業(yè)關(guān)系變得十分冷漠、程序和剛性等等。所以,今年我強(qiáng)調(diào)三點(diǎn):

      一、到現(xiàn)場中去真實(shí)辨識(shí)客戶需求

      在全體總監(jiān)走訪市場活動(dòng)中,大家最大的體會(huì)就是我們關(guān)注的不是客戶想要的,為客戶創(chuàng)造價(jià)值的理念僅僅成為一個(gè)口號(hào)。我們開始與客戶及市場漸行漸遠(yuǎn),這是非??膳碌?。所以,我要強(qiáng)調(diào),每一位員工、每一位工程師、每一位經(jīng)理都必須深入現(xiàn)場,用心傾聽客戶(包括內(nèi)外客戶)的聲音,真正了解客戶的真實(shí)需求,去偽存真,而不是通過原來的老方法、慣性思維、第三方報(bào)告來做出判斷。同時(shí),我們要將客戶的需求轉(zhuǎn)化成他們想要的產(chǎn)品、服務(wù)和支持;樹立理解、服務(wù)、支持客戶的意愿和行動(dòng),才能將“為客戶創(chuàng)造價(jià)值”的理念轉(zhuǎn)入正軌。

      二、用伙伴關(guān)系構(gòu)建新型企業(yè)關(guān)系

      企業(yè)關(guān)系包括員工與企業(yè)、員工與團(tuán)隊(duì)、部門(團(tuán)隊(duì))與部門、客戶與企業(yè)、價(jià)值鏈與企業(yè)、社會(huì)與企業(yè)等。1999年公司進(jìn)行了一場艱巨的國企改革,當(dāng)時(shí)將價(jià)值鏈理論運(yùn)用到其中,重點(diǎn)內(nèi)容是改革員工與企業(yè)關(guān)系、內(nèi)部組織關(guān)系、企業(yè)與供應(yīng)商/經(jīng)銷商關(guān)系等,使企業(yè)發(fā)生了脫胎換骨的變化,至今仍影響深遠(yuǎn)。合資以后,我們從各股東方學(xué)習(xí)和引進(jìn)了許多方法、流程和系統(tǒng),也讓公司發(fā)生了巨大的變化;但是企業(yè)關(guān)系是由企業(yè)宗旨、文化、特征等核心DNA所決定的,它是不可復(fù)制的,也是與時(shí)俱進(jìn)的。

      從寶駿品牌的宗旨“可靠的伙伴”,讓我們明白,必須重構(gòu)一種新型的“伙伴式”企業(yè)關(guān)系?!盎锇椤笨稍忈尀橥姓摺F(tuán)隊(duì)、戰(zhàn)略聯(lián)盟等等,成為“伙伴”的基礎(chǔ)是:擁有共同的理念、共同的目標(biāo),彼此相互欣賞、相互尊重、相互信任、相互學(xué)習(xí)、相互依賴,“集眾成伙、結(jié)伴同行”,雖然“一個(gè)人可以走得很快”,但是“一幫人才能走得更遠(yuǎn)”。企業(yè)要基業(yè)常青,追求的是能走得更遠(yuǎn),所以我們要構(gòu)建新型的“伙伴式”企業(yè)關(guān)系:員工與企業(yè)的伙伴關(guān)系、員工與團(tuán)隊(duì)的伙伴關(guān)系、部門與部門的伙伴關(guān)系、客戶與企業(yè)的伙伴關(guān)系、價(jià)值鏈與企業(yè)的伙伴關(guān)系、社會(huì)與企業(yè)的伙伴關(guān)系,等等。

      三、保持創(chuàng)造力促進(jìn)管理效率提升

      公司要成為“商用車領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)者,乘用車領(lǐng)域強(qiáng)有力的競爭者,國際競爭中舉足輕重的參與者”。多年來,我們一直在構(gòu)筑“學(xué)習(xí)、行動(dòng)、再學(xué)習(xí)”,“求新、求變、求極限”積極向上的氛圍,但我們的創(chuàng)造力在下降,公司運(yùn)行依靠的仍是99年改革留下來的實(shí)踐和來自股東各方的管理流程,并沒有及時(shí)根據(jù)公司的發(fā)展對(duì)這些實(shí)踐、流程進(jìn)行改進(jìn)和再創(chuàng)造,我們的管理效率在下降。面對(duì)三大業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,我們必須對(duì)各級(jí)組織和流程進(jìn)行評(píng)估:我們真的需要這么多崗位嗎?而這些崗位的描述合理嗎?在崗的人員合格嗎?我們的流程有優(yōu)化、創(chuàng)新的可能嗎?我們必須對(duì)四大體系進(jìn)行評(píng)估:我們的產(chǎn)品平臺(tái)(包括動(dòng)力總成)、未來的關(guān)鍵技術(shù)路線和方向在哪?我們研發(fā)能力的瓶頸如何突破?我們能快速實(shí)現(xiàn)商/乘營銷體系最優(yōu)的差異化嗎?我們能建立對(duì)經(jīng)銷商指導(dǎo)、支持和服務(wù)型營銷模式的轉(zhuǎn)變嗎?我們能創(chuàng)新BOP/BOE,繼續(xù)保持CPV、HPV的持續(xù)改進(jìn)嗎?我們能集成內(nèi)外資源,形成物料成本新的下降空間嗎?我們的質(zhì)量底線能守得住嗎?等等。

      創(chuàng)造力來源于對(duì)企業(yè)的責(zé)任和激情、來源于敢于否定自我、來源于團(tuán)隊(duì)的力量和集成能力、來源于客戶的需求。通過提高效率激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造性,才能讓員工更好的實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值,才能大幅度地增加員工的收入,也只有這樣,企業(yè)才能走得更好,更遠(yuǎn)。我衷心希望我們的創(chuàng)造力源源不斷、管理效率步步攀高。

      2012年,仍然是“挑戰(zhàn)與機(jī)遇同在,希望與困難并存”。今年的關(guān)鍵詞是“客戶需求、伙伴關(guān)系、效率提升”。在SGMW這個(gè)共同的家園里,我堅(jiān)信我們?nèi)w員工的智慧和創(chuàng)造力,一定能將公司三大事業(yè)推向新的高度。

      最后,龍年春節(jié)將至,衷心祝愿全體同事新春快樂、身體健康、闔家幸福。

      總經(jīng)理:沈陽2012年1月21日

      伙伴有你更可靠

      伙伴您是我的客戶,有你我將更可靠;客戶您是我的伙伴,有您我將更熱忱。雖然挑戰(zhàn)與機(jī)遇同在,希望與困難并存,但是可靠的伙伴與我同行,滿意的客戶八方集聚。因此,我們的未來將更加可靠。

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