第一篇:2013重介競賽試題答案[定稿]
2013年重介司機技能大賽理論試題
單位:姓名:分數(shù)
一、填空題(每題3分,共30分)
1、按煤的變質程度將煤炭分為無煙煤、煙煤和褐煤 三大類。
2、影響煤炭可選性的因素主要是煤的密度組成、選煤方法和對產品質量的要求。
3、評定重選設備工藝性能的指標有可能偏差、數(shù)量效率和總錯配物含量。
4、重介旋流器的結構參數(shù)主要是溢流管和底流管直徑 以及旋流器的錐角,操作方面的主要因素是進料壓力和入料中礦粒與懸浮液的體積比。
5、磁選機的類型很多,結構形式為筒式,按槽體的結構還分有順流式、逆流式和半逆流式三種。
6、重介懸浮液的組成成分有介質、煤泥和水。
7、礦粒在介質中進行分選的過程即為重介質選礦,其基本原理是阿基米德原理。
8、一種表示選煤廠各個作業(yè)及各個作業(yè)之間物料流向,并表明數(shù)、質量關系和最終產品的原則流程圖稱為工藝流程圖。
9、用圖示符號表示選煤廠內各生產作業(yè)所使用的設備及其相互聯(lián)系的系統(tǒng)圖稱為設備流程圖。
10、可選性曲線是根據物料浮沉試驗結果繪制的,它包括灰分特性曲線、浮物曲線、沉物曲線、密度曲線和密度±0.1曲線。
二、判斷題(每題2分,共20分)
1、(√)原煤密度組成采用浮沉試驗方法測定。
2、(√)對于重介旋流器,懸浮液的密度一般比實際分選密度低0.2-0.4g/cm3。
3、(√)重介旋流器按其外形結構可以分為圓柱形,圓柱圓錐形重介質旋流器兩種。
4、(×)塊煤重介分選機中上升流較下降流好,特別是處理粒度下限低的物料,加重質也可粗些。
5、(√)分流的作用是為了調節(jié)合格懸浮液中的煤泥量及其密度。
6、(√)重介質選煤是在密度大于水的介質中,實現(xiàn)分選的重力選煤法。
7、(√)懸浮液的主要指標是密度,粘度,穩(wěn)定性。
8、(√)重介質選煤的重介質一般使用磁選機進行回收。
9、(×)脫泥篩的效果越高越好,最好是把煤泥都脫掉,這樣會提高分選效果。
10、(×)懸浮液的粘度越大對分選越有利。
三、選擇題(每題2分,共20分)
1、(C)分流量大小對分選的影響描述錯誤的為
A、分流量越大,磁鐵礦損失越大。
B、分流量越小,合格懸浮液中的煤泥量會增加。
C、一般情況下,可通過改變分流量來調節(jié)懸浮液中的介質含量。
D、分流量過大或過小都對分選效果影響不好,所以必須控制適當。
2、為保證磁選機的回收率效果,礦漿液面應高于滾筒邊緣(C)左右。
A、20 mmB、25 mmC、30mmD、40mm3、重力選煤主要是依據煤和矸石的(B)不同在同一介質中的運
動差別來實現(xiàn)分選的A質量B密度C體積D、浮力
4、屬于重介質選煤的優(yōu)點的是(A)
A、分選效率和分選精度高B、加工費用高C、工藝簡單D、設備磨損低
5、采用磨得較細的磁鐵礦粉或允許在重介質系統(tǒng)內存在適量(A)有助于重介質懸浮液相對穩(wěn)定性。
A、煤泥B、浮物C、末煤D、浮沉試驗
6、在分選不夠完善的情況下,中煤容易混入精煤或損失在矸石中,所以中煤含量愈多的煤,就愈是(B)。
A、易選B、難選C、分選D、流動
7、在實際生產中,懸浮液密度測定可用(B)進行測定。
A、濁度計B、密度計C、濃度計D、灰分儀
8、重介選煤過程中所用的介質是(C)。
A 空氣B 水C 重液或懸浮液
9、當精煤灰分要求12%,其理論產率為90%,而廠方要求數(shù)量效率不低于90%,則精煤實際產率應不低于(A)
A 81%B 85%C 88%D 90%
10、我國煤炭可選性評定標準采用分選密度ó±0.1含量法,當含量為26.1%時,屬于。(C)
A易選B中等可選C較難選D難選E極難選
四、問答題(每題10分,共30分)
1、影響旋流器工作的主要因素?
(1)旋流器的結構參數(shù)、圓柱直徑、給礦口的形狀和尺寸、溢流口直徑、底流口直徑、圓柱長度、溢流管伸入深度、旋流器的錐角和錐比及安裝角度。
(2)旋流器的入料壓力
(3)分選懸浮液密度
(4)懸浮液中煤泥含量
2、并式串聯(lián)三產品旋流器工藝的優(yōu)缺點?
(1)優(yōu)點:只用一種低密度的懸浮液,選出三產品,可節(jié)省一套高比重的分選懸浮液系統(tǒng),使工藝簡化,便于操作、管理。基建投資相應減少10%——20%,分選效率高。
(2)缺點:二段分選比重無法檢測和調整,二段分選出的產品質量難于控制。由于一段、二段是聯(lián)通結構,當一段或二段的參數(shù)調整時,將產生相互影響的弊端。
3、無壓給料三產品重介旋流器的分選原理是什么?
答: 重介質旋流器選煤的基本原理是離心力場中的阿基米德原理,重介質懸浮液和煤以一定 壓力給入旋流器,二者在旋流器內作螺旋運動,物料按密度分層,形成強有力的內外兩個螺旋流,入料中的精煤隨內螺旋流向上,從溢流口排出;矸石隨外螺旋流向下,從底流口排出。第一段為主選,采用低密度懸浮液進行分選,選出精煤和再選入料,同時由于懸浮液濃縮的結果為第二段準備了高密度懸浮液;第二段為再選,分選出中煤和矸石兩種產品。
第二篇:重介車間勞動競賽辦法
重介車間勞動競賽管理辦法
為了順利完成2012年生產任務指標,特制定此勞動競賽辦法,具體內容如下:
1、勞動紀律,10分。應嚴格遵守各項規(guī)章制度。
(1)、遲到、早退扣1分/人次;
(2)、睡崗扣3分/人次;無故串崗扣1分/人次;
(3)、曠工扣2分/人次;
2、文明生產,10分。每個崗位每發(fā)現(xiàn)一次衛(wèi)生不合格扣1分。
3、生產事故,10分。影響生產30分鐘以上為事故,事故認定以廠通報為準,每記一次事故扣2分。
4、煤質事故,10分。事故認定以煤質科通報為準,每記一次事故扣2分。
5、生產任務,50分。以當月入洗原煤計劃除以2為基準,每超50噸(不包括1—49噸)加0.1分,每虧50噸(包括1-49噸)扣0.1分。本項分值上不封頂。
(1)、當兩個班組均完成任務時,對綜合得分高者進行獎勵,綜合得分低者不獎不罰;
(2)、當兩個班組均未完成任務時,對綜合得分低者進行處罰,綜合得分高者不獎不罰;
(3)、當一個班組完成、另一班組未完成任務時,對綜合分值高者班組進行獎勵,綜合得分低者進行處罰。
6、出勤率,10分。班組每月并崗次數(shù)不得超過15次,≤15次,出勤率該項得10分,每超1次,考核班組1分。
安全為否決項,發(fā)生安全事故直接視為最差班組。
補充:
1、由于兩個班組工作時間不同,生產任務項目考核時,將按“相差工作時間X工作時間少的班組單位時間入洗量”對工作時間少的班組補加產量,然后再進行分值計算。
2、生產過程中,由于機電事故等非本班組原因造成的入洗量減少屬客觀因素,不得以此為由要求補加產量。
3、要嚴格做好交接班工作。如因在考核其文明生產時強調是上班遺留問題,直接考核其勞動紀律中的交接班項。中班接夜班時,如發(fā)現(xiàn)夜班文明生產存在問題,應匯報調度或值班領導,由調度員或值班領導認定問題是否存在。
第三篇:重介車間主任述職報告
重介車間主任述職報告
為不斷增強自身的思想政治素質,提高實際工作能力,改進工作作風,加強自身修養(yǎng),爭取更大的工作成績,現(xiàn)對前一段時間來在生產、安全以及設備維護三個方面的情況述職如下:
在生產方面,貫徹實施上級指示,狠抓生產,嚴把質量關。在上一段的生產工作中產品質量正常,無質量事故。并在生產班中組中實行考核制度,優(yōu)者獎;劣者罰。促進崗位工人的責任心,充分調動崗位工人的積極性,從而促進生產。達到優(yōu)質高效的生產目的。并與生產科密切配合,在工藝效果,優(yōu)質生產上相互協(xié)調,使生產工作更進一層。
在安全方面,組織所有上崗工人學習“手指口述”,練習“手指口述”,使每位上崗工人都基本掌握“手指口述”。并在日常的生產中實際運用“手指口述”,在設備檢修時嚴格執(zhí)行“停電掛牌”“高空作業(yè)”等各種安全制度,確保安全檢修。還組織人員學習討論“回鍋底事故”不違規(guī)操作,安全生產,認真總結經驗教訓。用血淋淋的事例來教導個崗位崗位工人安全的重要性。使他們明白“高高興興上班,安安全全回家”的內涵與重要性。讓安全生產貫徹人心,使崗位工人在生產、檢修過程中都時刻注意著安全。
在機電維修方面,由于常年的工作許多設備磨損嚴重,許多管道出現(xiàn)了滴漏的情況,有些接口、焊縫出現(xiàn)裂縫從而導致漏料。我們本著及時發(fā)現(xiàn)及時處理的原則對磨損較為嚴重的生產設備進行的更換例如:對312三產品旋流器進行了更換,在9月4日又對合介泵335進行了更換,另外許多磨損較為嚴重的管道也進行了更換。對于小范圍的滴漏現(xiàn)象主要進行了補焊。在崗位衛(wèi)生打掃時使用的沖水進行限制,一防將水沖到電機引起事故。
在工作上我堅持做到扎實勤奮,無私奉獻。能不分白天、晚上、節(jié)假日、星期天,時時以工作為重,處處從工作著想。能想方設法擠出時間,深入到工段班組、深入到現(xiàn)場一線,了解掌握班組的實際情況,抽查發(fā)現(xiàn)問題,對班組進行檢查指導,幫助解決實際困難和問題。能針對自身工作方面管理經驗和業(yè)務知識薄弱的實際,努力學習和掌握各方面的管理本領和業(yè)務知識,為確保車間安全穩(wěn)定提供了一定的保證。對于各領導的部署、安排的工作,做到了一絲不茍抓落實,求真務實不走樣,對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,做到了認真督促整改,嚴格進行考核,反復抓、抓反復。對安全上的關鍵時刻、關鍵部位、關鍵問題,做到了親臨現(xiàn)場、親自部署、親自解決。對車間的安全問題隱患,能深入調查研究,積極穩(wěn)妥改進。
以更高的標準嚴格要求自己,向先進看齊,通過自身的努力并帶領身邊的同志,使重介車間成為優(yōu)秀標準化車間。
第四篇:重介車間班組建設草案
重介車間班組建設草案
一、指導思想:
建設準能選煤廠一流班組。以科學發(fā)展觀為指導,以建設學習型、安全型、技能效益型、節(jié)約環(huán)保型、和諧型“五型”班組為目標,以精細化、數(shù)字化管理為抓手,努力做到“零傷害”,實現(xiàn)安全高效生產;增強班組學習能力、創(chuàng)新能力、執(zhí)行能力、實踐能力,不斷完善班組管理機制,創(chuàng)新班組管理模式,培養(yǎng)一支愛崗敬業(yè)、一專多能、自動自發(fā)、有執(zhí)行力的員工隊伍,為建設國內一流洗選中心奠定堅實基礎,最終實現(xiàn)企業(yè)效益和個人成長的“雙贏”。
二、班組建設五位一體
目標:建設準能選煤廠一流“五型”班組
抓手:以精細化、數(shù)字化管理為抓手
階石:以班組“光榮榜”為階石
班組文化:以選煤文化為引領
班組催化劑:民主生活會、安全活動
三、班組管理方法
班前會三步曲:
第一步:一看二問三查法
一看:看精神狀態(tài);
二問:是否有人狀態(tài)不佳,是否有人喝酒未醒;
三查:一查工作服三緊,二查絕緣鞋穿的情況,三查特種作業(yè)證是否帶著
第二步:三定法
一定工作任務;
二定人--負責人、監(jiān)護人、參加人;
三定安全防范措施
第三步:三學一總結一交流工作法
一學工作單
二學每日安全一題
三學上級來文
總結上一班的工作完成情況,人員狀態(tài),存在隱患
交流上一班工作中的技術問題
工作中的“三多”、“三無”、“二必填一必記”、“十個必須” 三多:
1.多溝通--負責人與參加人溝通干什么,怎么干,有什么危險,采取什么安全措施;負責人與運行工溝通我要干什么,會影響什么,什么時候干完;負責人與鉗工溝通我要干什么,你們干什么,相互影響嗎,需要幫助嗎。
2.多觀察--觀察作業(yè)環(huán)境,哪里會有危險,哪里作業(yè)比較合理,設備是什么狀態(tài),設備有沒有被頂反轉可能,如果發(fā)生意外逃生路徑在哪;觀察人員狀態(tài),是否有不安全行為,是否存在不安全因素,是否會有意外情況;觀察同一場所作業(yè)的其他人員,他想干什么,會影響我們嗎,他的行為安全嗎,他可能傷害到我們嗎。
3.安全措施多--安全思想教育,作業(yè)任務單的學習,確認設備辦票停電,工作現(xiàn)場危險源辨識,防護網,隔離帶,班長檢查,監(jiān)護人監(jiān)督保護,聯(lián)?;ケO嗷ヌ嵝?、照顧、監(jiān)督。
三無:1.工器具無缺陷無丟失2.工作現(xiàn)場無垃圾無油污3.檢修工程中無隱患
二必填一必記:領料單必填、工作單必填;設備檢修日志必記 十個必須:
1.必須樹立“安全第一”的思想;
2.必須穿戴好勞動保護用品;
3.必須嚴格按照規(guī)程操作;
4.必須服從領導聽指揮;
5.必須勤觀察、勤溝通;
6.工具、材料、費件必須對號入座,放在指定位置;
7.有事必須向負責人請假;
8.必須保持檢修現(xiàn)場文明衛(wèi)生;
9.發(fā)現(xiàn)隱患必須及時報告,積極處理;
10.必須嚴格執(zhí)行停送電制度,并辦好手續(xù)。
工作結束后三件事:
1.交工單2.工器具、材料定置歸位3.匯報當日工作情況
四、班組內業(yè)的“三新”、“三細”、“三全”
三新:更新--班組文化墻及時更新;創(chuàng)新--工作思路有創(chuàng)新,充分發(fā)揮員工主人翁作用,人人都參與到班組建設中來,民主生活會多吸取大家意見多給大家鼓勵;氛圍新--通過班組光榮榜上的每周一星和每月的優(yōu)秀員工評選給予大家肯定,樹立榜樣就在我身邊,我自己就是自己的榜樣的理念,并且給予適當?shù)奈镔|獎勵,三級考核獎罰分明從而給大家樹立一個新的氛圍,有成績有優(yōu)點我們就應該肯定,就應該學習。
三細:培訓、考試、打分、考試總結分析做的細;設備檢修記錄,停送電記錄,點檢記錄,事故記錄,潤滑記錄,班前會記錄記得細;考核,獎金分配搞得細
三全:圖紙、技術資料全;點檢記錄、各種臺賬檔案全;考核制度、停送電制度等制度全五、一會一活動
一會:每月民主會議
班組實行班組長負責制和班組民主管理相結合的體制。讓大家暢所欲言,把個人的想法都說出來,給予大家鼓勵。建立平等關系,促進人文和諧。和諧可以凝聚人心,和諧可以團結力量,和諧可以開辟未來。建立民主、平等、和諧的關系,相互合作、彼此尊重,分享彼此的思考、經驗和知識,交流彼此的情感、體驗與觀念,實現(xiàn)共同發(fā)展。班組對個人,做到公正處事、公平待人,工作上嚴格要求,生活上多加關心;個人對班組多看一點大局,多做一點貢獻,多講一點服從;個人與個人之間,多一點尊重,多一點寬容,多一點愛心;個人對自己,多一點自律,多一點自省,多一點修煉。努力形成見賢思齊、團結和諧、共促發(fā)展的良好班組氛圍。
一活動:每月安全活動
每月定期開展兩次隱患自查和互查活動,并且實行閉環(huán)管理,誰的責任區(qū)誰整改,整改有期限,班長來復查,車間安監(jiān)員來監(jiān)督?!傲銈Α崩砟钌钊肴诵?,無論是管理者還是普通職工,只有心態(tài)安全,才會行為安全;只有行為安全,才能保證安全制度落到實處。聯(lián)?;ケV贫仍诎嘟M生根發(fā)芽,班組為聯(lián)保單位,個包機組成員為互保個體。
六、班組文化建設方面:
以具有準能選煤特色的企業(yè)文化為綱領,愛崗敬業(yè)、無私奉獻,誠實守信、遵章守紀,團結拼搏、勇于創(chuàng)新的精神。使員工愛上自己的工作,負起自己的責任;完成自己的使命,奉獻自己的愛心,把應該做的事做到極致,每位員工都是創(chuàng)建五型班組的發(fā)動機。
第五篇:征管競賽試題答案
二〇一二營口地稅系統(tǒng)
征管崗位能手業(yè)務競賽暨省局“百名稅收管理員業(yè)務
能手”競賽選拔賽考試試卷(筆試)(答案)
注意事項:
請認真閱讀下列注意事項,這對您獲得成功很重要。1.請將所屬單位、姓名填在試卷密封線內的左上角的指定位置上。2.答題時間120分鐘,卷面滿分100分。
3.請按各題的要求作答,答案填寫在試卷相應位置上。
一、單項選擇題
A.停業(yè)B.非正常戶C.正常營業(yè)納稅人D.規(guī)定可重新核批停業(yè)
5、《中華人民共和國發(fā)票管理辦法》規(guī)定“開具發(fā)票應當按照規(guī)定的時限、順序、欄目,全部聯(lián)次一次性如實開具,并加蓋(B)。
A.個人印章B.發(fā)票專用章C.財務專用章D.公司公章
6、下列模塊能夠幫助稅收管理員清理漏征漏管戶的是(A)。
A.國地稅登記信息比對(國有地無企業(yè))B.國地稅變更登記信息比對(國變地不變)C.國地稅變更登記信息比對(國地均變)D.地稅注銷國稅開業(yè)信息比對
7、準期申報率 =(B)/應申報戶數(shù)*100% A.本期已申報戶B.本期已申報(準期)戶C.本期遲申報戶數(shù)D.本期未申報戶數(shù)
8、稅務機關發(fā)現(xiàn)納稅人多繳稅款的,應當自發(fā)現(xiàn)之日起(D)日內辦理退還手續(xù)。
A.當B.3C.5D.109、發(fā)票代碼221011072114分解來看:第八位為7代表(C)A.建筑業(yè)B.交通業(yè)C.服務業(yè)D.金融業(yè)
10、對已辦理稅務登記的定期定額納稅人在”金稅三期“征管系統(tǒng)中未產生應征稅款信息的應納稅款需要采取以下哪種開票方式征收稅款。(A)
A.稅票錄入B.臨時征收開票C.清理稅(費)款開票D.綜合開票
11、繳費單位申報當期和補繳以往月份費款要按記錄分別錄入到綜合申報表,即當期和補繳要填寫。你認為正確選項是(B)
A.一條 合并B.兩條 分開C.日期順序分開D.兩條合并
12、納稅申報期結束后,地稅局發(fā)現(xiàn)其轄區(qū)內的納稅人林輝未按期辦理納稅申報。按照規(guī)定,地稅局應于申報期后(D),制發(fā)《限期改正通知書》,按規(guī)定程序送達納稅人,并作相應的稅務行政處罰。
A.10日內B.3日內C.5日內D.次日
13、未達到起征點的定期定額戶連續(xù)(C)個月達到起征點,應當向稅務機關申報,提請重新核定定額。稅務機關應當按照相關規(guī)定重新核定定額,并下達《核定定額通知書》。
A.一B.二C.三D.四
14、對辦理開業(yè)稅務登記的納稅人進行”開業(yè)登記稅管員分配“的操作權限在分局的(D)崗位。
從每題的備選答案中選出一個正確的答案,將其代碼寫在題干相應位置的括號內。答案正確的,每題得1分,本題型共30分。
1、《納稅服務工作規(guī)范 》是根據(C)制定的。A.憲法和中華人民共和國稅收征收管理法實施細則 B.民事訴訟法和中華人民共和國稅收征收管理法
C.中華人民共和國稅收征收管理法和中華人民共和國稅收征收管理法實施細則 D.國務院文件和憲法
2、社會保險費的繳費單位實行按月申報,除特殊規(guī)定外,繳費申報期限的截止日期為(A)。
A.每月15日B.每月10日C.每月7日D.每月臨時確定
3、以征代報征收是指個體工商戶定期定額臺賬生成后,稅收管理員根據臺賬中納稅人的應征信息,征收稅款打印稅票的過程。適用于(A)。
A.未與稅務機關、銀行簽定雙委托征(納)稅協(xié)議,不使用”稅庫銀聯(lián)網(TIPS)系統(tǒng)“納稅的個體工商戶。
B.與稅務機關、銀行簽定雙委托征(納)
4、對納稅人停業(yè)期滿未申請延期復業(yè)的按(C)管理。
A.綜合業(yè)務一科登記受理崗B.綜合業(yè)務一科登記審核崗 C.綜合業(yè)務一科業(yè)務綜合崗D.稅務所所長崗
15、納稅人(A)未申報,經稅收管理員實地核查,確實找不到的,可進行非正戶認定申請。
A.一個月B.兩個月C.三個月D.一年
16、稅收管理員在納稅人停業(yè)期滿前(B)日內,通知納稅人辦理復業(yè)登記。A.3B.5C.7D.1017、外管證有效期限一般為30日,最長不得超過(C)天。A.90B.120C.180D.30018、稅務機關應當將定期定額戶進行分類,在內按行業(yè)、區(qū)域選擇一定數(shù)量并具有代表性的定期定額戶,對其經營、所得和財產情況進行典型調查,典型調查戶數(shù)應當占該行業(yè)、區(qū)域總戶數(shù)的(C)以上。A.15%B.10%C.5%D.20% 19、2012年按月繳納營業(yè)稅的起征點為(C)元。A.2000B.5,000C.20000D.350020、納稅人應自領取營業(yè)執(zhí)照或發(fā)生納稅義務之日起(B)內,向地稅機關申請辦理稅務登記。
A.一個月B.30日C.25日D.地稅機關規(guī)定的日期
21、企業(yè)所得稅和個人所得稅中的承包承租、個體工商業(yè)戶生產經營所得的各項申報內容都是(A)的累計值。
A.從1月1日到本期申報前B.從申報月份的1日到本期申報前C.從開業(yè)到本期申報前D.從季度初的1日到本期申報前
22、納稅人對與納稅相關的一些事務不滿意,包括對政府不滿意,對稅收收入的使用不滿意,對稅收制度不滿意,對稅收征管措施不滿意,對稅務人員的拘私舞弊和傲慢無理不滿意,對自身權利缺乏保障不滿意等等,為發(fā)泄不滿情緒,有意識地逃避納稅義務,這情況屬于(A)
A、情緒性不遵從B、自私性不遵從C、無知性不遵從D、故意性不遵從
23、目前數(shù)據綜合應用平臺上,稅收管理員可以應用的模塊是(B)。A.一局式查詢B.一戶式查詢C.分析監(jiān)控D.報表訂閱
24、納稅評估是指稅務機關運用數(shù)據信息對比分析的方法,對納稅人和扣繳義務人(C)情況的真實性和準確性作出定性和定量的判斷,并采取進一步征管措施的管理行為。
A.發(fā)票使用B.稅款征收 C. 納稅申報(包括減免緩抵退稅申請)D.稅務稽查
25、稅務約談的對象主要是(C)。
A.企業(yè)法人代表B.企業(yè)銷售人員C.企業(yè)財務會計人員D.企業(yè)生產人員
26、無房產土地核定的納稅人于2007年3月1日至2007年3月31日停業(yè),那么在2007年4月1日(A)生成該戶3月份的臺賬
A.不會B.會C.不確定D.均有可能
27、在稅收管理員平臺中接收到登記核查任務,應在(A)個工作日內對納稅人的設立登記事項進行實地調查,核對登記信息的合法性和真實性。A.3B.5C.7D.1028、稅務機關對納稅人提出的減免稅申請,以下處理方法錯誤的是(D)
A.申請的減免稅項目,依法不需要由稅務機關審查后執(zhí)行的,應當即時告知納稅人不受理。
B.申請的減免稅材料不齊全或者不符合法定形式的,應在5個工作日內一次告知納稅人需要補正的全部內容。
C.申請的減免稅材料齊全、符合法定形式的,或者納稅人按照稅務機關的要求提交全部補正減免稅材料的,應當受理納稅人的申請。
D.稅務機關受理或者不予受理減免稅申請,應當口頭告知納稅人已受理申請或不予受理的原因。
29、納稅評估對象為主管稅務機關負責管理的所有納稅人及其(C)。A. 應納所有稅種B.應納所有費種 C. 應納所有稅(費)種D.應納所有地稅稅種 30、納稅人維權不包括(D)
A、稅收籌劃維權B、行政復議維權C、行政訴訟維權D、拒絕及時提供信息維權
二、多項選擇題
從每題的備選答案中選出正確的多個答案,將其代碼寫在題干相應位置的括號內。答案正確的,每題得2分。本題型共50分。
1、稅務機關擁有的權利主要有(ABCD)
A、.稅務管理權B.征收管理權C.強制執(zhí)行權D.稅務行政處罰權
2、代開發(fā)票范圍(ABCD)
A.依法不需要辦理地方稅務登記的單位和個人;
B.臨時發(fā)生超出登記經營項目或其應稅行為的單位和個人;
C.外省(市、縣)持外出經營活動證明等有關證件到本轄區(qū)經營的納稅人; D.經稅務機關認定其他需要代開發(fā)票的單位和個人。
3、實行定期定額征收的個體工商戶存在以下(ABC)情況的,在每月初時不生成應征臺賬:
A.符合減免條件,且減免額大于核定定額的B.納稅人未處于正常開業(yè)狀態(tài)的,如納稅人上半月辦理停業(yè)的,下月不生成上月應征稅款
C.生成應征稅款的所屬時期不在核定定額的有效期范圍內
4、納稅人有下列(BC)情況之一的,稅務機關不得加收滯納金。A.納稅人因有特殊困難,不能按期繳納稅款的 B.納稅人在經批準延期繳納稅款的期限內繳納稅款的 C.因稅務機關的責任,致使納稅人未繳或者少繳稅款的 D.因納稅人計算錯誤等失誤,未繳或者少繳稅款的5、雙定核定系統(tǒng)中,稅收管理員崗主要負責(ABCD)。A.負責定期定額戶行業(yè)類別設置
B、負責定期定額戶費用情況典型調查表的采集維護 C.負責定期定額戶核定信息要素采集及維護 D.負責調整費用要素確定定額
6、聽證程序適用范圍規(guī)定為(AD)
A.對公民罰款2000元以上B.對法人和其他組織處以20000元以上罰款 C.對公民罰款1000元以上D.對法人和其他組織處以10000元以上罰款
7、稅務行政處罰一般程序需制作的文書(ABC)A.《責令限期改正通知書》B.《稅務行政處罰事項告知書》 C.《稅務行政處罰決定書》D.《稅務處理決定書》
8、科所長或者稅收管理員自身創(chuàng)建的巡查任務,進行下戶巡查工作。在系統(tǒng)中可處理以下那些事項?(ABCD)
A.納稅人查無下落的,可以進行非正常認定 B.非正常納稅人在巡查過程中發(fā)現(xiàn),可以解除非正常 C.巡查過程中發(fā)現(xiàn)納稅人違法違章行為的,進行違法違章處理
D.對納稅人行為出具稅務事項告知書(非文書違章用)
9、通過國地互聯(lián)系統(tǒng)查詢國稅已辦理稅務登記但在地稅沒有辦理稅務登記的個體戶信息的有效查詢條件是(ABCD)。A.納稅人識別號B.納稅人名稱 C.生產經營地址D.統(tǒng)計日期起和止時間
10、納稅服務要做的工作包括:(ABC);促進納稅人對法律的了解;防止納稅人不遵從。
A.研究、分析納稅人行為B.告知納稅人要正確遵從都應該做什么 C.使納稅遵從更容易、更便宜D.為納稅人提供市場信息
11、征管質量各指標中,月份指標有(BCD)。
A.罰款入庫率B.當期稅收入庫率C.欠稅增減率D.申報率
12、核定定額具體程序有:(ABCDEF)。
A.業(yè)主自報B.核定定額C.定額公示D.上級核準E.下達定額F.公布定額
13、稅收管理員對稅收計劃建議包括以下哪幾方面具體內容(ABCD)。A.掌握企業(yè)生產經營基本情況和主要經濟指標
B.掌握企業(yè)處置大額資產、擴大生產經營規(guī)模、變更生產經營范圍、重大盈虧和資產損失情況
C.督促納稅人建立健全財務會計制度、加強賬簿憑證管理
D.督促納稅人及時報送財務、會計制度或者財務、會計處理辦法等資料
14、以下哪些項工作不屬于納稅評估工作范疇:(CD)
A.稅務約談B.實地核查C.稅收保全D.強制執(zhí)行
15、稅務機關核定個體工商戶定額的方法:(ABCDE)A.按照耗用的原材料、燃料、動力等推算或者測算核定; B.按照成本加合理的費用和利潤的方法核定; C.按照盤點庫存情況推算或者測算核定; D.按照發(fā)票和相關憑據核定;
E.按照銀行經營賬戶資金往來情況測算核定
16、房地產項目管理納稅事項核定可以通過(AB)途徑進行核定: A.對項目登記進行審核后,系統(tǒng)會自動進入房地產項目納稅事項核定模塊 B.稅收管理員登錄企業(yè)端平臺-房地產建筑業(yè)項目管理-房地產項目管理-房地產項目納稅事項核定
C.綜合業(yè)務一科登記受理崗登錄企業(yè)端平臺-房地產建筑業(yè)項目管理-房地產項目管理-房地產項目納稅事項核定
D.綜合業(yè)務一科登記審核崗登錄企業(yè)端平臺-房地產建筑業(yè)項目管理-房地產項目管理-房地產項目納稅事項核定
17、導出稅務登記中含有”網吧“和”網苑“的戶籍,可采取如下哪幾種方式。(AC)
A.在”稅務登記信息查詢“-”模糊查詢“中,納稅人名稱欄輸入”*網吧*“,運用增加行功能,增加一行,在該行納稅人名稱欄輸入”*網苑*“,點擊查詢后導出。B.在”稅務登記信息查詢“-”模糊查詢“中,納稅人名稱欄輸入”*網吧、網苑*“,點擊查詢后導出。
C.兩次運用模糊查詢,先后在納稅人識別號欄輸入”*網吧*“、*網苑*,將兩次查詢結果導出合并。
D.在”稅務登記信息查詢“-”模糊查詢“中,納稅人名稱欄輸入”*網吧與網苑*“,點擊查詢后導出。
18、某企業(yè)因偷稅被稅務機關處以20000元罰款,該企業(yè)逾期未申請行政復議,也未向人民法院起訴,又不履行處罰決定。對此稅務機關可(ABCD)。A.每日按罰款額加收3%的罰款B.申請人民法院強制執(zhí)行C.依法通知開戶銀D.21、開展納稅評估工作的主要依據是:(ABCD)A.《稅收征管法》
B.《納稅評估管理辦法(試行)》(國稅發(fā)〔2005〕43號)C.《稅收管理員制度(試行)》(國稅發(fā)〔2005〕40號)
D.《遼寧省地方稅務局納稅評估管理辦法(試行)》(遼地稅發(fā)〔2008〕87號)
22、遼寧地稅納稅人端系統(tǒng)(”辦稅通“)具有(ABCD)發(fā)票管理和建筑物項目管理等多種功能,為一體的綜合性納稅人端辦稅系統(tǒng)。A、綜合申報B、稅費款繳納C、財務報表D、個人所得稅明細申報
23、關于所得稅核定征收系統(tǒng),下列說法正確有(ABD)。
A.適合企業(yè)所得稅(或個人所得稅)定率和定額,但其他稅收必須是查實征收 B.如果所有稅種全部實行定額的納稅人不適用該系統(tǒng)
C.適合企業(yè)所得稅(或個人所得稅)定率和定額,與其他稅種征收方式無關 D.此系統(tǒng)適合印花稅核定征收
24、納稅人申請政策性退稅,需提供的資料有(ABCD)。A.享受稅收優(yōu)惠政策企業(yè)資格認定資料B.《減免稅批準通知書》
C.繳稅款所屬時期的納稅申報表和繳納稅款完稅憑證復印件 D.《納稅人減免稅審請審批表》
25、若要查詢某稅務所所有個體工商戶的定額核定信息,可通過(BCD)方式進行查詢。
A.在”納稅人識別號“中輸入該單位前六位編碼
B.點擊”模糊查詢“,在”納稅人稅務機關“中輸入該稅務所名稱 C.選中”權限樹“,并在對應的稅務所名稱的選框中打”V“ D.B和C都可以
三、判斷題
19、我省在稅收管理員崗位職責中規(guī)定的關于欠稅管理的職責有(ABCD)A.負責欠稅費管理提請;B.負責涉嫌逃避追繳欠稅提請; C.負責阻止欠稅人出境提請;
D.負責本年申報欠稅費催繳、往年申報欠稅費催繳、以票清稅費管理;
20、稅收管理員是基層地方稅務機關(以下簡稱地稅機關)負責分片、分類管理稅費源(以下簡稱稅源),負有管戶責任的工作人員。其工作職責包括:監(jiān)督職責、監(jiān)督建議職責、管理職責、管理建議職責、服務職責。其中管理職責的內容包括(ABCDEF)
A.采集錄入數(shù)B.稅務認定事項C.事項受理或辦理 D.納稅評估E.稅務約談F.稅源分析
判斷下列各題。你認為正確的,在題干的括號內打√;錯誤的,在題干的括號內打×。答案正確的,每題得1分。本題型共20分。
1、《欠稅公告辦法》所稱的欠稅包括納稅人欠繳的滯納金和罰款。(×)
2、在納稅人納稅事項確認中只要有一個稅(費)種未申報的,即認定為未申報。(√)
3、納稅信用等級評定評出的A類企業(yè)兩年內不能進行稅務檢查。(×)
4、用本期實際收入與同口徑歷史數(shù)字相比,產生計劃完成相對指標,用以揭示和反映稅收計劃完成情況。(×)
5、《中華人民共和國發(fā)票管理辦法》實施細則:發(fā)票的基本聯(lián)次包括存根聯(lián)、發(fā)票聯(lián)、抵扣聯(lián)。存根聯(lián)由收款方或開票方留存?zhèn)洳?;發(fā)票聯(lián)由付款方或受票方作為付款原始憑證;記賬聯(lián)由收款方或開票方作為記賬原始憑證。(×)
6、凡已辦理社會保險登記繳費的單位,無正當理由連續(xù)3個月未向地稅部門進行納費申報,查無下落的,又無法強制其履行繳費義務的,可以認定為非正常戶。(√)
7、按《遼寧省地稅局關于稅收征收管理資料管理辦法》的規(guī)定,紙制檔案保管期限分為永久(50年以上)、定期兩種。(√)
8、納稅人申請延期繳納稅款,延期最長不得超過1個月。(×)
9、全省統(tǒng)一規(guī)定的月度申報及稅費繳納期限為每月1日至15日,逢星期六和星期日順延。(×)
10、外出經營,自其在同一縣(市)實際經營或提供勞務之日起,在連續(xù)的12個月內累計超過180天的從事生產、經營的納稅人應當辦理臨時稅務登記。(√)
11、某個體工商戶申請停業(yè)三個月,時間為2011年12月3日至2012年3月3日,稅收管理員本著”期限未超過一年“為依據,予以批準。(×)
12、納稅服務中介機構可以收費。(√)
13、納稅人以自查自糾方式補正申報時,只需及時、足額補繳正稅,而無需對其加收滯納金。(×)
14、已列為稽查對象的納稅人原則上不再列為納稅評估對象。(√)
15、對銷售額未達到增值稅起征點和營業(yè)額未達到營業(yè)稅起征點的納稅人,其應納的營業(yè)稅、城市維護建設稅、教育費附加、地方教育附加、個人所得稅、房產稅(從價和從租計征的)和城鎮(zhèn)土地使用稅等除社會保險費以外的地方稅費,從2007年9月份起可不予征收。(×)
16、納稅申報的所屬時期為本次申報的申報期,納費申報的所屬時期填寫本期申報的前次申報期。(×)
17、在雙定系統(tǒng)中,所有定額都是不含房產、土地使用稅的定額,試算的結果作為定額核定類別要素費用表中單位費用。(√)
18、納稅人在向工商局辦理注銷登記前,應先向原稅務機關申報辦理注銷稅務登記。(√)
19、建筑業(yè)納稅人可以使用”網站報稅"進行綜合申報并繳納稅費款。(×)
20、《中華人民共和國發(fā)票管理辦法》實施細則:對違反發(fā)票管理法規(guī)的行政處罰,由縣以上稅務機關決定;罰款額在2000元以下的,可由稅務所決定。(√)