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      土木系學生會學習部工作制度

      時間:2019-05-12 22:20:48下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《土木系學生會學習部工作制度》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《土木系學生會學習部工作制度》。

      第一篇:土木系學生會學習部工作制度

      土木系學生會學習部工作制度

      為了加強本部內(nèi)部管理,規(guī)范成員行為,明確責任,高效、合理地開展工作,進而提高本部門成員素質(zhì),結(jié)合部門特點特制定本制度。全體成員應當自覺遵守本制度,嚴格要求自己,規(guī)范約束自己的言行,樹立良好的形象。

      一、成員責任與義務

      1、本部門所有成員務必貫徹執(zhí)行本院各項教學制度,努力認真學習,積極要求向上,正確處理好工作與學習的關(guān)系。

      2、本部門所有成員應盡全力工作并全力支持學習部及其它各部的工作。

      3、各成員應與本班學習委員密切聯(lián)系,掌握本班學生學習情況和思想動向,及時反映同學們對教學的意見建議和要求。

      4、各成員應服從部長的工作分配,配合部長和副部長工作,做好交給的本職工作,盡全力完成交付的任務,積極參加部門的各項活動。

      5、部長對本部所有活動負責,全面把握部內(nèi)各項事務的進度、方向,并有權(quán)做出必要、合理決斷。

      6、干事有向部長或副部長及時、準確、詳細地匯報工作的義務。

      7、學習部各成員應大膽創(chuàng)新,在活動策劃中創(chuàng)造性工作,開展有意義的活動。

      8、學習部各成員應服從主席團、辦公室的調(diào)配,積極配合其他部門的有關(guān)工作。

      二、成員權(quán)利

      1、作為學生會學習部成員,有權(quán)利對部內(nèi)基本情況進行了解,有權(quán)對本部的活動、組織管理提出合理的意見和建議。

      2、本部分部長、副部長、干事三個層次進行管理,各層次之間有相互溝通的權(quán)利。

      3、本部門成員有負責管理本班的學習的權(quán)利。各班學習委員也直接隸屬于學習部

      三、例會制度

      1.學習部定期召開例會;

      2.學習部會議,所有成員必須準時參加,有特殊情況的可以提前向部長或副部長請假;

      3.廣納良言不斷改進和完善我們學習部的工作,開會期間各成員認真聽取他人發(fā)言,在會議最后安排自由發(fā)言時間,積極發(fā)言,大膽說出自己的想法。

      四、統(tǒng)籌制度

      1、學習部工作按學期計劃正常進行,按時開展工作。

      2、凡是要開展工作,都要有詳細的活動計劃、預算開支、人員需求等。以上內(nèi)容需明德學院土木系輔導員老師、學生會主席團批準后方可實施。

      3、活動計劃申請需包括:活動名稱、時間、地點、活動程序、目的。同時還必須寫明預期費用及需要協(xié)助的其他部門。申請未通過的,須無條件執(zhí)行決議;申請通過的,主要負責人應及時按計劃舉辦活動。

      4、凡舉辦活動所需借用的場地,應在活動前一周內(nèi)向辦公室提出申請,且開展過程中不得損壞公共財物,使用后必須保證場所干凈、整潔

      貴州大學明德學院土木系團總支學生會

      學習部

      時間:2010-10-21

      第二篇:學生會學習部工作制度

      菏澤學院計算機系學生會學習部工作制度

      學習部作為院學生會的一個重要的組成部分,肩負著上傳下達、溝通老師和同學的雙向交流、組織各種比賽、舉辦知識講座的重任。為切實貫徹落實學校社團建設(shè)科學化、正規(guī)化的工作要求,進一步完善學習部的工作,結(jié)合本部實際,特制定此章程。

      一、機構(gòu)設(shè)置

      本著“提高效率、分工明確”的工作原則,部內(nèi)設(shè)部長一名,副部長一名,干事四名。

      二、工作目標

      1、通過舉辦知識講座、發(fā)布等級考試信息等形式,營造濃

      厚的學習氛圍,幫助同學們更好的學習文化知識。

      2、及時傳達教務處的學習要求,并向老師反映同學們的意

      見和建議,以增強師生間的了解和溝通,做好老師的得力助手,同學的貼心朋友。

      3、針對教學計劃,舉辦形式多樣的知識講座、征文、演講

      比賽,豐富同學們的文化生活,提高綜合素質(zhì)。

      4、密切注視有關(guān)專升本考試、成人高考、自學考試及其他

      證書考取的新動向,及時向同學們提供最新的考試和

      考證信息。

      三、工作原則

      1、嚴格遵守校內(nèi)的各項規(guī)章制度。

      2、切實落實院黨委、學生處、團委的指導思想。

      3、比賽活動要做到“及時通知、全面安排、公正評分”,堅持“重在參與、互相學習”的原則。

      4、比賽和活動力求多樣化、實用化的原則,不斷實現(xiàn)和滿

      足廣大同學的愿望和要求。

      四、納新方式:

      主考官:主席 部長 副部

      條件:1 學習成績過半,態(tài)度端正。

      2有較強的工作能力,能協(xié)調(diào)好工作和學習的關(guān)系。

      流程:遞交申請書—演講—考官提問—確定人選—試用—

      錄用。

      五、工作職責

      學習部本著“全心全意為同學服務”的宗旨,以營造濃厚的學習氛圍、調(diào)動同學的學習積極性、拓寬廣大同學的知識面、加強廣大同學與社會溝通、與他人交流的能力為工作重點。通過舉辦知識講座、提供考試信息、交流學習經(jīng)驗等形式為全院同學的學習提供最實際、最貼心的服務。

      一)部長:

      1、制定部門整體工作計劃,對日常工作進行統(tǒng)籌安排;

      2、負責組織、協(xié)調(diào)各成員的工作;

      3、檢查、監(jiān)督各項工作的具體落實;

      4、負責每次活動的總結(jié)、評定、審核;

      5、與各學院相關(guān)行政部門及各學院學生會學習部經(jīng)常保持聯(lián)系;

      6、適時舉行活動,制定活動計劃由學生處領(lǐng)導簽署意見后實施;

      7、及時下達學生處的指示,并負責與其他部門的聯(lián)系;

      8、經(jīng)常與干部溝通,及時對工作進行總結(jié),聽取各方面的意見和建議,即時提出改進方案并實施;

      9、及時作好年終工作總結(jié),并制定下學期的工作計劃。

      (二)副部長:

      1、協(xié)助部長對于學習部本部門的工作進行合理安排;

      2、協(xié)助部長制定工作計劃并組織實施,針對本部門的具體情況起草各種文件,工作計劃,工作制度,工作總結(jié)等;

      3、協(xié)助部長組織本部門的具體活動,并完成總結(jié)工作;

      4、協(xié)助部長共同做好干部的考核工作;

      5、與我部內(nèi)成員進行溝通交流,聽取各方面意見和建議;

      (三)干事:主要負責平日檢查自習,記錄評分及記錄,與班內(nèi)學生聯(lián)絡(luò)員解決好同學們遇到的學習問題,提高學生學習積極性。幫助部長組織本部活動。

      六、成員的權(quán)利和義務

      部內(nèi)成員有對工作提出意見、指出錯誤及監(jiān)督的權(quán)利。成員應遵守學校的各項規(guī)章制度,嚴格要求自己,做好本職工作,服從部內(nèi)的工作安排,組織好各項活動。成員間相互協(xié)作,共同為本部的發(fā)展做出貢獻。

      六、工作態(tài)度

      部內(nèi)各成員應本著為同學們服務的宗旨,堅持“盡職盡責、盡心盡力、積極進取、開拓創(chuàng)新”的工作態(tài)度,積極做好本職工作。

      七、例會制度

      (1).每周召開例會,由部長總結(jié)上周的工作,安排下周工

      作計 劃,共同討論近期工作重點,并作好會議記錄。

      (2).例會時成員不得無故缺席、遲到,有事者應事先請

      假,對經(jīng)常缺席會議者將經(jīng)過全體成員討論,情節(jié)嚴重者將勸其退出本部的日常活動。

      (3).嚴格落實考勤制度,每學期評選一次先進工作者,并對其進行一定物質(zhì)和精神方面的獎勵。

      (4).如有緊急情況,可召開臨時會議并把工作處理好。

      以上條例將在今后的實踐工作中逐漸完善,努力實現(xiàn)部內(nèi)工作的科學化、正規(guī)化的目標,使本部工作與學院和其他各部工作相互協(xié)調(diào)。

      九、考核制度:

      1、學習成績班內(nèi)過半。

      2、工作態(tài)度端正,積極參加部內(nèi)各項活動。

      3、定期制作的工作總結(jié)是否按時按量完成。

      4、根據(jù)工作量部長對副部以及干事進行評分并作出相應獎懲。

      5、對表現(xiàn)突出有能力的成員重點培養(yǎng)。

      6、對嚴重違反校規(guī)的同學視情節(jié)做出相應處理。

      計算機與信息工程系

      學習部

      第三篇:土木系學生會秋游策劃書

      土木系學生會秋游策劃書

      一、活動意義:

      2010年的黃金秋節(jié),碩果飄香,正是出游的好季節(jié)。

      為了增進系學生會各部門之間的交流,營造和諧融洽的集體氛圍,豐富同學們的校園生活,在陶冶情操之余,更培養(yǎng)了同學們生活實踐能力和自主活動能力。我外聯(lián)部和社會實踐部特此組織這次秋游活動,目的是為了通過這次秋游拉近同學們的距離,增進彼此情感,提升學生會的凝聚力,方便以后各項工作順利展開。

      二、活動組織:

      1、活動總負責:外聯(lián)部和社會實踐部

      2、活動策劃:外聯(lián)部和社會實踐部

      3、活動地點:華中農(nóng)業(yè)大學農(nóng)家樂

      4、活動時間:2010年11月6日

      5、參加人員:各部門人員自愿報名

      6、交通方式:租車(租車以最節(jié)約合理的方案為主)

      7、活動經(jīng)費:每人50元

      三、活動內(nèi)容

      1、前期準備:

      1)為了活動的順利展開,我們提前做好一切準備,在出游人數(shù)統(tǒng)計方面,我們本著自愿的原則,對各部進行報名登記,然后再匯總,統(tǒng)一安排。(登記名單完成后會做詳細安排)

      2)外聯(lián)部負責統(tǒng)計自愿參加這次活動的成員名單,并為參加成員分組,每組選出一個組長,負責本組人員。組長帶隊(每組以10人為宜),以便于人員管理和維護次序,同時各小隊領(lǐng)隊應記下隊員的電話,以便在走失的情況下聯(lián)系。

      3)組織委員聯(lián)系場地。

      4)節(jié)目主持人準備一些到時將要進行的團隊游戲。(游戲會做詳細安排)

      5)所需物品:米、油、蔬菜、調(diào)味品、一次性餐具、飲料、應急藥品。

      2、活動進程

      早上8:00出發(fā)到達目的地。在去目的地的路上,可大體介紹一下將要進行的活動內(nèi)容及活動的流程并介紹這次活動的目的。

      10:00,到達目的地,全體成員按事先分好的組隊開始進行。會做飯的安排去做飯,其余的同學主持娛樂游戲:如K歌、也可玩撲克、五毛和一塊(抱團游戲)、我愛你VS不要臉、暗盒中抽游戲等。

      中午12:00左右,午餐正式開始,大家首先應對那些細心做午餐的同學由衷表示感謝,以唱歌或敬飲料的方式來表達我們的謝意。

      下午2:00-4:00,相信大家在吃飽喝足后,精氣神更加高昂,為了活動氣氛,調(diào)動大家的積極性,增進彼此互相交流,把大家召集起來,一起開展活動,把上午好玩的游戲舉辦一次,如抱團游戲等,培養(yǎng)大家的團結(jié)意識。

      最后,下午4:00活動結(jié)束,主辦方對此活動尾聲作最后總結(jié),談談心得,然后打掃現(xiàn)場,整理好衛(wèi)生,作返校準備。

      四、注意事項

      1.一切行動聽指揮,安全第一,如有事情必須先向組長報告。

      2. 各組長分別在上車前、到達目的地、返回前核對自己小組人數(shù),做好人數(shù)登記。

      3.自由活動時能開展一些有益、有趣、有序的活動,不作危險游戲。

      4.為安全起見,各位同學不得單獨行動,且每個人的手機要保持開機狀態(tài)。若有臨時十分重要的事情須向負責人請假說明情況。

      一年好景君須記,最是橙黃橘綠時。最后,祝大家在這絢麗多姿的季節(jié)里玩的開心、愉快??!謝謝大家的積極參與??!

      土木工程系外聯(lián)部2010年10月策劃

      第四篇:學生會學習部

      學生會學習部“E周末”活動策劃書

      生命不是一個數(shù)量詞,而是一個質(zhì)量詞,我們不管在現(xiàn)實的生活中還是在電視中網(wǎng)絡(luò)中總會遇到一些讓人感動的場面,就讓我們把那些難忘的情景記錄下來把自己內(nèi)心的感受演講出來吧!此次活動同學們可從網(wǎng)上搜集一些圖片增強了使用網(wǎng)絡(luò)的正面作用,同時演講過程使同學們在自己將來的人生路上遇到一些感動的情景(包括遇到一些挫折和災難的時候)能夠用正確的心態(tài)處理,同時也提高了同學們的口語演講水平和表達能力,而且豐富同學們的課余生活,活躍同學們的學習氣氛,為同學們提供一個更好的展示自我的平臺!

      一、活動目的

      為了適應大學英語四六級改革,使同學們了解改革以后的英語四六級考試特點、發(fā)展趨向,進一步使同學們進行針對性.學習,.擴展學習范圍、進步學習效率、正確面對即將到來的四六級考試下月舉行英語四六級考試,為此我們將本月定為“英語學習月”。

      同時,學習英語的根本途徑是感受——領(lǐng)悟——積累——運用,在這四個環(huán)節(jié)中,我們應該注意語感的積累,因為語感是長期的語言感受和語言運用中養(yǎng)成的一種帶有濃厚經(jīng)驗色彩的,比較直接的感悟語言文字的能力。要培養(yǎng)語感,就要加強語感訓練,應該多聽、多說、多讀、多寫。在聽說讀寫中,讀和寫尤為重要。也是為了培養(yǎng)大家對英語學習的積極性,提升通過率,幫扶大三及大二的同學順利的通過大學英語四六級考試,讓大一的新生提前積累,盡快融入到這個學習英語的隊伍中。

      二、活動概述

      1、本次活動開展時間為期一個月(.11月8日——12月8日).具體時間安排.在每周星期日(14.:30——16:30)``

      2、本次活動地點:一般設(shè)在各個班級的早讀教師,可根據(jù)具體.策劃的需.求進行地點的變動。.3、本次活動的組織人員:學習部全體.成員。.4、本.次活動涉及人員的定位:文法學院全體學生.5、本次活動的內(nèi)容:講解四級的改革發(fā)展趨向;分析四級考試動態(tài);分步.講解四級考點留意事項;同學交流學習心得;分.階段培養(yǎng)各考試項目的能力等等。.三、活動特色

      此次活動屬于非英語專業(yè)舉辦的大型.英語四級系列活動,旨在更快、更好、更直接的服務于面臨四級考試的同學。本次活動內(nèi)容豐富、形式新奇,能較好的吸引大家的關(guān)注。

      1、正確定位—.—點評新四級改革后的考試特點,對比新老四級的差別,明確重點.。`

      2、親臨指導——多位有經(jīng)驗的教師講解四級考試題型.應.留意的事項。..3、真實體驗—.—身邊熟悉的同學講述自己親身的體驗和經(jīng)驗。

      .4、形式多樣——分別采用:講座.、經(jīng)典英語電影、英語辯論、英語演講、英語游戲、英語短劇、與外教交流等等。.5、目的明確——幫助.同學提升.英語水平,順利通過大學英語四級考試。.6、影響范圍之廣——涉及多數(shù)參加大.學英語四級考試.的同學。.四、宣傳工作

      1、在全校范圍內(nèi)張貼海報,宣.傳此次活動。擴大活動的影響力,吸引其他有愛好的同.學參與進來。.2、在文法學院每個.班進行具體的先容此次活動的具體細節(jié),調(diào)動各班同學.積極參與。

      第五篇:學生會學習部

      **系學生會學習部工作職能及制度

      學習部是理工系學生分會的一個重要組成部分,主要負責全系同學的學習生活。學習部以“創(chuàng)造良好的學習環(huán)境,全面提高廣大學生的綜合素質(zhì)”為宗旨,本著幫助同學,配合學院、理工系完成各項學習活動為部門原則,積極參與各項活動,努力為同學營造一個良好的學習氛圍,推陳出新,豐富同學們的課余學習生活。

      一、部門工作職能:

      1.負責檢查各班級晚自習情況。

      2.負責檢查各班級上課情況。

      3.負責本部門各月計劃,總結(jié)文件。

      4.月末將各班級晚自習出勤情況及紀律情況進行匯總,并進行評比。

      5.負責承辦或協(xié)辦各種學習活動,通過多種形式,組織各類學術(shù)討論、學術(shù)競賽、學術(shù)報告會、辯論等活動,促進良好的校園學術(shù)氛圍的營造。

      6.及時與各班學習委員取得聯(lián)系,了解各班的學習情況,商討并提出解決方案。

      7.檢查各班的學習情況,監(jiān)督各班學生制度的執(zhí)行。

      8.著眼于服務同學,鍛煉同學,幫助同學解決在學習中遇到的困難,做好溝通教與學的橋梁。

      二、部門工作要求

      1.認真完成自習,上課檢查工作,引導全體同學熱愛學校,勤奮學習,努力提高綜合素質(zhì)。

      2.充分發(fā)揮自己主動性,自我管理,自我要求,保持良好學習成績,積極完成各項工作。

      3.努力做好部門本職工作,認真完成學院,理工系布置的各項工作。

      三、職能分工

      部長職責:

      1.完成學生會上級交給的各項任務,制定本部門的工作計劃并組織實施檢查和督促。

      2.負責部門日常工作,策劃部門各項活動,并在活動過程中負責具體實施與各環(huán)節(jié)的方案。

      3.明確部門情況,對部門發(fā)展提出規(guī)劃,處理本部門疑難問題,完成好與各部門的合作。

      副部長職責:

      1、積極配合部長的各項工作。

      2、負責部門人員的管理工作。

      3、負責好每一項工作的具體實施問題。

      干事職責:

      1.按時完成好部長及副部長交給的各項任務。

      2.參與部門活動的策劃,并在活動過程中具體實施各環(huán)節(jié)工作。

      3.了解部門工作性質(zhì)及情況,積極為部門提出可行性建議。

      4.與其他部門加強交流,合作。

      四、部門工作制度

      例會制度:

      1.例會每周至少一次。

      2.例會遲到兩次者按缺席一次處理,缺席兩次者開除出部。工作制度:

      1.按時完成分配的工作,如要求寫的工作計劃、工作總結(jié)等,無故不交者開除出部。

      2.每晚定時查晚自習,三次無故不到者開除出部。

      3.如有特殊情況必須向部長匯報并說明情況。

      4.如有事情不能到必須向部長請假并說明情。

      **系團總支學生分會學習部

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