第一篇：安全工作年度總結(jié)

安全管理工作總結(jié)

一、總體安排，明確安全生產(chǎn)責任。

今年年初，我們召開了安全生產(chǎn)工作會議，在全面總結(jié)去年安全生產(chǎn)工作的基礎(chǔ)上，對2010年安全生產(chǎn)工作進行了安排。成立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，并與各部門主管和班組長及全體員工簽訂了安全生產(chǎn)承諾書，明確了各自的安全生產(chǎn)責任及安全生產(chǎn)任務(wù)，把安全生產(chǎn)責任通過承諾書的形式予以明確，使安全管理工作落實到每一個人心中，貫穿到每一項工作的始終。大力宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)，提高職工安全意識，全面落實安全工作會議上提出的工作目標。將安全生產(chǎn)管理責任分解量化，完善了安全生產(chǎn)工作激勵機制，二、完善制度，加強安全生產(chǎn)管理。

結(jié)合公司實際，在充分討論的基礎(chǔ)上，對安全生產(chǎn)管理制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)范和安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案進行了修訂和完善。從職工安全教育、技能培訓(xùn)、安全大檢查工作入手，加強監(jiān)督管理，強化制度落實，明確安全責任，提高了員工安全意識和責任意識，有效促進了安全生產(chǎn)工作的順利進行。特別是在6月份的安全生產(chǎn)活動月及11月份的消防日工作中，始終把安全工作放在第一位，把安全責任落實到實際工作中去。

三、學(xué)習法規(guī)，提高安全生產(chǎn)意識。

為了使全體員工把安全生產(chǎn)工作提升到一個新的高度來認識，增強安全意識，堅定信心，振奮精神，全力以赴做好全年的安全生產(chǎn)工作，我們組織全體員工認真學(xué)習安全生產(chǎn)法規(guī)，除了召開專門的安全生產(chǎn)會議外，還通過公司月刊的形式向員工講解宣傳安全生產(chǎn)的重要性，安全工作逢會必講，特別對安全生產(chǎn)存在的薄弱環(huán)節(jié)，從自我檢查、職能管理和安全制度執(zhí)行等方面進行了深層次的分析，堅持以人為本、強化思想教育、構(gòu)筑安全生產(chǎn)的堅固防線。通過學(xué)習職工的防范和自我保護意識得到了提高，認識到遵章守紀、強化管理、確保安全的重要性。

安全意識是安全工作的靈魂。公司要想保證安全生產(chǎn)，就需要有多方面因素的支持。在諸多因素中，員工是安全工作的關(guān)鍵因素。員工的安全意識對安全責任心和安全行為的制約作用又是直接的,因此培養(yǎng)員工的安全意識是抓好安全工作的重要環(huán)節(jié)。在“我們公司安全管理”理念中，一個重要的目標就是要實現(xiàn)“要我安全”向“我要安全”的實質(zhì)性轉(zhuǎn)變?！耙野踩焙汀拔乙踩痹诎踩芾磉^程中，是相輔相成、缺一不可的。“要我安全”從廣義上來講是指通過各種規(guī)章制度的約束、廣大員工的相互監(jiān)督以及各類安全教育和安全知識的培訓(xùn)，以此來規(guī)范員工的安全行為，它是外因；“我要安全”是指自我約束、自我行為的規(guī)范，強調(diào)的是自我保護意識形成，它是內(nèi)因。外因通過內(nèi)因而起作用，“要我安全”的最終目的是達到“我要安全”，從而確保人人安全。兩者缺一不可，沒有“要我安全”的制度約束，那么企業(yè)將是一盤散沙，沒有什么凝聚力和執(zhí)行力可言，沒有“我要安全”的人人安全意識，那么所有的制度化管理都顯得教條和機械，只有兩者兼?zhèn)?，那么才能確保企業(yè)的安全生產(chǎn)。

為了讓員工在頭腦中牢固樹立“我要安全”的意識，使職工人人形成“我要安全”的意識，我們制定了一系列的安全教育培訓(xùn)，事故案例宣傳分析講演，通過對各項安全規(guī)章制度的不斷完善、安全操作規(guī)程的有力執(zhí)行、安全知識的不斷灌輸、安全活動和安全教育的正常開展，真正使員工的自我約束能力和自我保護意識有效形成，讓員工把“我要安全”當成日常工作中的自覺行動。

雖然“要我安全”和“我要安全”二者相輔相成，但仍存在著一個側(cè)重點問題，即培養(yǎng)員工“我要安全”的理念。因為，它涉及到一個積極性、主動性的關(guān)鍵問題。僅從“要我安全”的角度出發(fā)去抓安全是被動的。只有變“要我安全”為“我要安全”，這樣才更主動，才能出現(xiàn)一種人人反“三違”、人人抓違章、人人想安全、人人保安全的局面，這樣才能真正抓好安全。

四、規(guī)范程序，杜絕違章操作。

為避免工作的盲目性，杜絕違章操作，我們進一步完善了日常檢修制度，明確了工作程序，制定了較詳細的危險情況分析和相應(yīng)的防范應(yīng)急措施。針對實際情況開展討論、分析，制定切合實際的安全措施，研究解決工作中的難點和問題，使工作有了超前準備，杜絕了工作上被動應(yīng)付和盲目蠻干現(xiàn)象，規(guī)范安全工作程序，提高了工作安全系數(shù)。

五、節(jié)前檢查，消除安全生產(chǎn)隱患。

做好節(jié)前安全大檢查工作，消除安全隱患，夯實安全運行基礎(chǔ)。“五一”和“十一”黃金周前，制定了安全生產(chǎn)大檢查工作實施方案，對公司的設(shè)備設(shè)施進行盤點標示，對用電設(shè)備進行了全面的安全檢查。對檢查出的安全隱患，監(jiān)督責任部門專人負責堅決予以排除和限期整改。新制作購買各類安全及消防警示牌、安全標語等宣傳資料40余副。

六、加強安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。

我們對所有新員工做好入職、上崗前部門及班組三級安全教育培訓(xùn)，并與所有上崗人員簽訂了安全協(xié)議書。選派班組長積極參加廣州市安監(jiān)局組織的安全主任和廣州市質(zhì)監(jiān)局組織的特種作業(yè)人員培訓(xùn)班。通過培訓(xùn)提高了員工的安全生產(chǎn)操作技能和遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度的自覺性，提高了安全生產(chǎn)管理人員的工作水平。

通過培訓(xùn)，提高員工的安全生產(chǎn)意識，危機意識教育，生命是寶貴的，對于每個人都只有一次，安全與每個人的日常工作和生活都都息息相關(guān)，只有從源頭抓起才能避免和減少事故發(fā)生的幾率，讓每個員工都能從思想上意識到安全管理工作不僅是公司的事，也是每個員工的事，通過公司及全體員工的共同努力，才能創(chuàng)造一個安全的工作環(huán)境，國家《安全生產(chǎn)法》中明確指出：安全第一，預(yù)防為主。是我國安全生產(chǎn)的方針，這證明安全管理的工作的重點在于預(yù)防。安全是人生所有幸福的保證。沒有安全何談幸福？沒有安全生命又如何得以保證？在現(xiàn)實工作中，我們經(jīng)?？吹揭恍﹩T工只顧埋頭干活而不顧周圍條件，一些領(lǐng)導(dǎo)只講切身利益和效益而不講安全生產(chǎn)，一些員工口中安全不斷，而工作時又安全全無，無時無處不在給安全工作埋下隱患的種子。歸根結(jié)底還是安全意識淡薄的問題，所以要想搞好安全生產(chǎn)管理工作，首先是引導(dǎo)員工轉(zhuǎn)變安全意識。引導(dǎo)員工從身邊一點一滴的小事做起，為父母、為妻子、為自己、為他人，多念幾遍安全經(jīng)，時時、處處，將安全放

在首位，與各種忽視安全的不良行為告別。培養(yǎng)員工養(yǎng)成好的安全習慣，好習慣將使我們的工作更安全，壞習慣只能害人害己，因此我們每個人都必須養(yǎng)成一個良好的安全生產(chǎn)習慣，萬萬不能違章行事，尤其不能養(yǎng)成為習慣性違章。讓每個人都能夠從自身做起，將麻痹趕出自己的思想，讓嚴守規(guī)程、遵章守紀的思想和行為深深根植在員工的心中，安全生產(chǎn)才能夠成為實實在在的結(jié)果而不是口號。

七、重視班組安全管理水平的提升

班組是公司最基層的組織，也是公司各項生產(chǎn)活動的具體執(zhí)行者，所以搞好公司的班組安全管理也是促進公司整體安全管理水平中很重要的一環(huán)，自2008年入職以來，公司先后組織班組長、部門主管等共計11人參加了南沙區(qū)開展的廣東省初級安全主任培訓(xùn)班，公司現(xiàn)有獲得廣東省初級安全主任證的安全管理人員10名，企業(yè)安全生產(chǎn)負責人4名，極大的提升了公司的安全管理隊伍及管理人員的業(yè)務(wù)水平。

通過班組向員工了解公司在安全生產(chǎn)管理工作中的缺點和不足，及時收集員工的建議，把員工對公司安全管理好的建議挖掘出來，集眾人智慧，把班組安全管理搞上去，公司的安全管理自然就會得到提升，推動企業(yè)整體管理水平和安全平穩(wěn)的發(fā)展。

八、員工職業(yè)健康管理在職業(yè)健康預(yù)防方面建立特殊崗位作業(yè)人員檔案，監(jiān)督員工做好勞動保護，定期對從事特殊崗位的員工進行職業(yè)健康體檢，預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。做好特殊崗位作業(yè)人員的職業(yè)健康防護工作。

九、開展安全生產(chǎn)標準化推進工作

10月份南沙區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局開展廣州市中小企業(yè)安全生產(chǎn)標準化評定工作以來，召開專門認證啟動會議，在全公司范圍內(nèi)進行廣泛宣傳，積極籌備各項準備工作，2010年12月30日南沙區(qū)安全監(jiān)督管理局與廣州安準安全咨詢有限公司共同對我公司進行了最后的復(fù)評檢查。

公司自2007年成立至今三年多以來，在公司領(lǐng)導(dǎo)的重視下，在全體員工的共同努力下，我公司自成立以來，未發(fā)生一起人員傷亡事故，未發(fā)生一起火災(zāi)事故，未發(fā)生一起安全生產(chǎn)責任事故及工傷意外事故。

千里之行，始于足下。安全管理只有開始，沒有終結(jié)，沒有最好，只有更好，新的一年，我公司將繼續(xù)努力搞好安全生產(chǎn)管理工作，不斷完善和細化安全管理制度，提高隱患整改率，為員工創(chuàng)造一個安全的工作環(huán)境。

第二篇：2012安全工作總結(jié)(初稿)

2012分公司安全工作總結(jié)

為實現(xiàn)“安全第一、預(yù)防為主”的安全管理工作方針，進一步落實安全管理工作的具體內(nèi)容，根據(jù)公司2012年安全管理的目標要求，公司把握重點，通過“清剿火患”、“三違”整治、“安全生產(chǎn)月”、“119消防安全日”等活動，把全年的安全工作逐步落到實處，通過扎實的安全工作內(nèi)容，切合實際的的管理形式，提升了公司安全管理工作水平，為下一的安全管理工作打下了良好基礎(chǔ)。

一、安全工作有目標 管理責任落實處

隨著專業(yè)化管理的不斷深入，給場站分公司的安全管理工作提出了新的要求。場站分公司為確保安全工作的順利開展，充分貫徹集團下發(fā)的《公交停車場（樞紐站）專業(yè)化安全工作暫行管理辦法》，不斷建立和健全公司的安全管理組織架構(gòu)，明確了安全服務(wù)部副經(jīng)理、經(jīng)理助理崗位的人員及安全崗位的具體職責。通過實行安全工作責任制，分公司與部門、部門與員工做到了100%的安全責任承諾簽約。公司與租賃單位100%簽訂安全責任書。從制度上、思想上對安全專業(yè)化管理工作起到了保證作用。公司還對安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)進行了調(diào)整，完善了安全管理網(wǎng)絡(luò)。并且將安全責任的簽約與部門和干部的考核掛鉤，如：年初，公司制定了安全工作目標，并做到每月有安全重點工作，在實施計劃過程中明確責任部門、責任人。做到日常工作與重點工作的相互結(jié)合，長線工作與短線工作相互慣通。真正使安全管理責任承諾落到實處。

二、加強安全制度建設(shè) 完善現(xiàn)場基礎(chǔ)管理

安全管理工作必須抓好基礎(chǔ)管理，為此場站分公司不斷加強安全管理工作的制度建設(shè)，建立、健全各項安全管理制度，完善各崗位的管理流程，明確各人員的安全管理責任。從制度上保證各項消防安全管理措施的落實，從根本上提高公司安全管理工作的水平。

（1）公司結(jié)合集團智能化二級平臺建設(shè)工作，將安全現(xiàn)場管理和特種設(shè)備管理列入平臺管理范圍?，F(xiàn)場安全的檢查、整改；設(shè)備的保養(yǎng)維修都在二級平臺進行登錄。完善了管理流程，確保工作痕跡的溯源。

（2）對停車場、樞紐站的一線崗位實行菜單式管理模式。明確安全崗位人員的工作范圍、管理內(nèi)容、處置要求、考核標準。使現(xiàn)場管理做到管理到崗、責任到人。

（3）建立班組安全管理學(xué)習臺賬，記錄停車場、樞紐站的安全活動，有效促進班組建設(shè)。

（4）對停車場、樞紐站的人防、技防和日常管理進行了制度梳理，在南陳路停車場完善和制定了20多項管理制度，陸續(xù)制作監(jiān)控員、值班長、加油工等崗位制度上墻，推進了場站分公司的安全管理工作。

三、繼續(xù)強化安全檢查 重在整改落實

安全管理工作重在現(xiàn)場管理。為實現(xiàn)現(xiàn)場的防火安全控制，必須嚴格現(xiàn)場的各項安全管理工作，重點抓好現(xiàn)場的安全巡查和隱患整改工作。

2（1）公司分三級現(xiàn)場安全檢查，每日班次檢查、每周場站檢查、每月安全服務(wù)部門檢查，安全檢查落實層次化。嚴格元旦、春節(jié)、五一、十一的安全現(xiàn)場檢查和安全維護工作，對設(shè)施設(shè)備安全檢修做到登入信息化二級平臺及時報修。

（2）加強隱患整改的落實。安全管理工作必須貫徹“預(yù)防為主、防消結(jié)合”方針，對于出現(xiàn)的安全隱患，必須堅決消除。為此，分公司要求現(xiàn)場巡查人員對發(fā)現(xiàn)的消防隱患，必須如實記錄，第一時間向值班室報告，值班室立即落實現(xiàn)場整改。對租賃單位存在的消防隱患，進行現(xiàn)場圖像取證。在全年安全檢查中發(fā)現(xiàn)安全隱患52項、目前整改48項，其余4項在整改中。

（3）根據(jù)集團提出的加強對加油站的安全管理要求，公司已落實加油工的持證上崗，對儲油罐、集水井加強了管理，準備對加油機等設(shè)備設(shè)施進行一次全面保潔，確保油站的安全和油品的質(zhì)量。

（4）分公司專門制定了消防巡查的崗位分布、巡查區(qū)域、巡查內(nèi)容、巡查時間、工作標準、處置辦法、考核細則。明確規(guī)定巡查人員是崗位區(qū)域消防安全的責任人。值班長是場站的消防安全第一責任人，要對巡查人員的工作情況進行抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時進行整改，并對相關(guān)責任人進行考核。

（5）公司安全服務(wù)部和經(jīng)營服務(wù)部定期對各停車場、樞紐站、租賃場地進行現(xiàn)場消防安全檢查。重點檢查消防器材的配備和完好情況，電器設(shè)備的規(guī)范使用情況，物品堆放和人員居住的安全情況，消防通道的指示和暢通情況等，對施工場地的消防安全，嚴格按照動火 3 規(guī)范的要求進行管理。全年對租賃單位的檢查6次，發(fā)現(xiàn)隱患8處，已落實整改。

四、始終堅持預(yù)防為先 安全投入得到保障

（1）上半年分公司投入109萬元，完成了南陳路停車場視頻監(jiān)控的改造任務(wù)，使監(jiān)控基本做到全覆蓋。

（2）投入11.7萬元，對值班室和監(jiān)控室進行二合一的工程改造，使管理更貼近現(xiàn)場，確保監(jiān)控雙人在崗。

（3）投入19萬元，對北大門進行拓寬和改建，進行強生、公務(wù)車、檢測車、公交車的分道進場管理，提高安全的管理系數(shù)。

（4）投入37萬元，對重慶南路城中公寓電梯進行改造，消除了事故隱患。

（5）公司還對南陳路停車場的8個室外消防箱進行改建，對21個滅火器進行充氣、補液。對滬太路樞紐站的自動電梯進行防護板的安裝。

（6）公司還對消防維保單位進行調(diào)整，提高了維保的質(zhì)量，消防部門對停車場和樞紐站的現(xiàn)場測試達到標準要求，受到好評。

五、開展員工安全教育培訓(xùn) 提升員工安全管理水平

（1）1月18日公司對停車場、樞紐站安保隊伍進行了安全和業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容：班前立隊、交接班、點鐘報崗、行禮、安全巡邏、消防器材的維護和使用、應(yīng)急處置等。

（2）3月29日公司對特種作業(yè)員工、安全管理人員、值班長進行了安全知識培訓(xùn)。15位員工參加市專門機構(gòu)的培訓(xùn)，成績合格并 4 持證上崗。

（3）5月份18位員工參加集團組織的物業(yè)管理員初級培訓(xùn)，成績名列集團前茅。

（4）6月公司13名員工參加集團組織的安全監(jiān)控培訓(xùn)，全部合格。

（5）7月公司安排安全相關(guān)崗位人員，共計20人在指定的安全生產(chǎn)培訓(xùn)機構(gòu)，進行了安全管理知識培訓(xùn)，全部合格。

（6）8月份公司組織第一停車場安全相關(guān)人員共計20人，進行了消防安全上崗證的考試，成績?nèi)亢细癫⒊肿C上崗。

六、積極開展各類活動 保證平安場站建設(shè)

年初，公司明確了安全工作目標，制訂了安全管理計劃，做到月月有分解，事事有人做。通過安全宣傳、安全演練、安全教育、安全檢查等具體重點內(nèi)容，串聯(lián)整年的安全管理工作。在實施計劃中明確責任部門、責任人，做到日常工作與重點工作的相互結(jié)合，如：今年安全信息平臺的建立和投入使用。一季度開展“清剿火患”，二、三季度開展反“三違”（即“違章停車、違章吸煙、違章超速”）的安全隱患整治工作和“安全生產(chǎn)月”活動，四季度舉辦“119消防日”演練等活動。

在六月份全國“安全生產(chǎn)月”中，公司為有效落實“科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展”的主題，在五月底就提前組織召開安全生產(chǎn)工作會議，從人員組織、計劃安排、現(xiàn)場落實部署了有關(guān)工作。通過在醒目位置張貼安全生產(chǎn)月海報，懸掛安全生產(chǎn)標語、發(fā)放安全知識手冊、開展《上 5 海市安全生產(chǎn)條例》知識試卷答題等形式，從不同側(cè)面營造了“安全生產(chǎn)月”活動氛圍。重點組織開展救援、報警程序?qū)ｍ棧ㄗ烂妫┭菥毢同F(xiàn)場操作演練，使停車場、樞紐站一線崗位的員工，學(xué)習了救援環(huán)節(jié)和現(xiàn)場處置知識。掌握報警程序、報警要點，學(xué)會消防器材的使用要領(lǐng)，使員工從中掌握安全知識，提高安全技能。

在“119消防安全日”工作中，公司在南陳路停車場舉辦了一次以“全民關(guān)注消防、生命安全至上”為主題的崗位技能演練。集團公司和閘北消防的領(lǐng)導(dǎo)及部分職工，共計200多人參加此次活動。通過“119”宣傳板簽名、發(fā)放消防宣傳手冊、崗位技能演練等環(huán)節(jié)，提升員工檢查消除火災(zāi)隱患、撲救初起火災(zāi)的能力，使員工得到消防安全教育和消防實戰(zhàn)鍛煉。把“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針落到實處，提升了員工消防安全整體意識。

在8月初防臺防汛工作中，為積極應(yīng)對“?？迸_風的來臨，公司提前采取行動，啟動應(yīng)急預(yù)案，做好人員和物資的應(yīng)急準備，加強對排水設(shè)施測試和檢查，對高空懸掛物進行排除，發(fā)現(xiàn)問題即刻整改加強氣象的監(jiān)聽，加強領(lǐng)導(dǎo)和應(yīng)急隊伍的值班，防范各種意外的發(fā)生。組織安全檢查小組，先后3次對各停車場、樞紐站進行全面的檢查，落實加強對重點部位的安全巡查，防止事故的發(fā)生，避免人員傷亡和財產(chǎn)的損失。同時做好夏季高溫防暑工作，公司共發(fā)放防暑物品到基層崗位達60件，各崗位做到合理安排工作時間，確保員工有足夠的休息時間防止中暑。

七、認真總結(jié)經(jīng)驗 鞏固管理成果

總體上，公司今年安全生產(chǎn)管理工作提升顯著，為場站安全建設(shè)提供了良好的工作環(huán)境和工作條件，但面臨的安全管理任務(wù)仍然具有挑戰(zhàn)性，目前主要是一線員工隊伍崗位技能參差不齊，部分員工安全防范意識有待提高，各停車場、樞紐站安全工作管理力度仍需加強。公司必須充分提高對安全管理工作的思想認識，認真總結(jié)經(jīng)驗，把安全管理工作的重點放在管理第一線上，建立班組安全監(jiān)督的管理制度。形成人人重視和關(guān)注安全的意識，做到安全工作長抓不懈、時刻不放松。在此基礎(chǔ)上才能建立和完善長效的管理機制，進一步鞏固管理成果，繼續(xù)在今后的安全管理工作中發(fā)揮更大的積極作用，為全面完成“平安場站”建設(shè)的任務(wù)作出更大的貢獻。

上海交通投資（集團）有限公司場站管理分公司 二〇一二年十一月二十日

第三篇：2014安全工作總結(jié)

隆林各族自治縣智力殘疾兒童康復(fù)機構(gòu)2014

安全工作總結(jié)

安全教育是康復(fù)機構(gòu)永恒的話題，康復(fù)機構(gòu)是殘疾兒童集體生活的場所，老師深知安全工作的重要性，不予余力的做好安全工作?，F(xiàn)將安全教育工作總結(jié)如下：

一、為殘疾兒童提供輕松愉快的安全環(huán)境。

1、教室、寢室每日通風換氣、保持干凈，并閉窗消毒半小時；

2、保證桌椅的安全、衛(wèi)生；

3、每周清洗、消毒玩具；

4、保證幼兒的水杯和毛巾每天清洗消毒；

5、及時預(yù)防傳染病的發(fā)生。

6、戶外活動時，提醒殘疾兒童活動要求，注意安全。檢查活動場地的安全性，及時排除不安全因素，確保幼兒安全，發(fā)現(xiàn)大型玩具有松了的螺絲釘，及時匯報，做到及時消除不安全的隱患，保障幼兒安全。

7、通過標記,進行潛移默化的教育。制作“有電，不要觸摸”、“不摸插頭開關(guān)”、“小聲說話”等圖標，提示殘疾兒童：小心觸電，不玩插頭開關(guān)，小聲說話、保護嗓子。

8、注意殘疾兒童的細節(jié)，教育幼兒不做有危險的事。不亂往嘴里放東西，以免小物體堵塞氣管。也不能將小東西塞到、鼻、耳中。常給幼兒剪指甲。

二、談話引導(dǎo)，師幼共同制定規(guī)則，遵守規(guī)則。

我們開展了一系列的行為規(guī)則活動和安全主題活動，并利用日常生活中的突發(fā)事件，和殘疾兒童探討、共同制定行為規(guī)則，使行為規(guī)則被殘疾兒童接受，養(yǎng)成遵守規(guī)則的習慣。

三、把安全教育融入到教學(xué)活動中，牢固樹立殘疾兒童的安全意識。運用兒歌、故事向殘疾兒童介紹外出游玩安全、乘車安全、交通規(guī)則等。學(xué)會正確撥打特殊電話號碼：110、119、120，學(xué)習正確表述困難、得到營救。了解簡單的自救技能，通過消防演習，學(xué)習自救。能背出父母的電話號碼，家庭住址等。

四、做好家長的安全工作。

家長是孩子的第一任老師，也是安全教育的重要指導(dǎo)者。加強幼兒的教育首先就要加強家長的安全意識。為此，在周教育活動計劃中我們給家長發(fā)溫馨提示，宣傳交通安全、校園安全、飲食安全等知識，配合好幼兒園做好安全防范工作。讓家長配合班級安全教育活動的開展，告訴殘疾兒童一些安全知識以及一些防范措施。家園合作，充分利用家園專欄，向家長宣傳安全教育，達成家園共識，引起共鳴。

第四篇：2009安全工作總結(jié)（范文模版）

2009年安全生產(chǎn)工作總結(jié)

2009年以來，我們按照廠安全環(huán)保會議精神及思路，制訂了《供應(yīng)站2009年安全環(huán)保健康工作安排》，明確了我站安全環(huán)保工作目標和各項控制指標，提出了具體的保障措施和工作要求，為我站安全環(huán)保工作的開展指出了方向。在站HSE領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，在全站職工的共同努力下，較好地完成了既定的工作目標，保障了安全生產(chǎn)，全年無任何大小事故發(fā)生。主要抓了以下工作：

一、強化安全教育，提高安全素質(zhì)，奠定安全思想基礎(chǔ)。2009年以來，我們堅持在職工中開展安全知識教育，進一步提高職工安全素質(zhì)，打牢安全思想基礎(chǔ)。我站材料庫屬于安全重點防范單位，安全防范任務(wù)很重。為了提高職工的安全防范意識，站職工大會、生產(chǎn)會、班組會、安全生產(chǎn)季度會等均把安全生產(chǎn)工作作為一項重要內(nèi)容，全面貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”工作的方針，做到了警鐘長鳴。

1、開展有關(guān)安全法律法規(guī)和安全生產(chǎn)常識、安全生產(chǎn)責任制的學(xué)習。利用職工學(xué)習日的時間先后組織職工學(xué)習了《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《消防法》、《道路交通法》等法律法規(guī)和崗位安全生產(chǎn)責任制、崗位操作規(guī)程。2、3月份組織職工學(xué)習了《集團公司反違章六條禁令》和《油田公司反違章十條規(guī)定》。如：我們堅決將無有效操作證人員從崗位上調(diào)換下來，進行崗位培訓(xùn)。3、6月份組織職工進行了“安全知識百題”答題活動，10份組織職工進行了“反違章”答題活動。

4、積極開展崗位練兵工作，組織職工進行了應(yīng)急演練。為了促進理論與實際相結(jié)合，使職工臨戰(zhàn)不亂，組織職工進行了消防演練。4月3日上午我站依照應(yīng)急預(yù)案進行了消防演練，40余名職工參加了此次演練活動。在此次活動中，站主管領(lǐng)導(dǎo)強調(diào)了安全生產(chǎn)的重要性和消防眼簾的實戰(zhàn)意義，安全員沙樹珂同志講解如何正確使用滅火器和注意事項。通過此次消防演練活動。進一步提高屢次職工的安全生產(chǎn)意識和進一步掌握了消防本領(lǐng)。

二、堅持“HSE領(lǐng)導(dǎo)小組月度會議”例會制度，總結(jié)布置分階段工作。堅持“HSE領(lǐng)導(dǎo)小組月度會議”例會制度，強化安全工作，做到人員、時間、內(nèi)容、整改存在的問題的落實。每月22日召開，由主管安全副站長主持，站領(lǐng)導(dǎo)、安全員、車管干部、各基層組室長參加；各基層單位匯報本月安全生產(chǎn)工作及自查情況，站安全員報告本月安全生產(chǎn)工作檢查情況，站主管安全副站長傳達上級有關(guān)文件及相關(guān)部門會議精神，對站安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出解決辦法，站主要領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)上級工作安排及季節(jié)性變化提出今后安全 工作的總體要求。通過“HSE領(lǐng)導(dǎo)小組月度會議”制度，對我站安全生產(chǎn)工作進行及時的檢查總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理和解決，有力地促進了我站的安全生產(chǎn)工作。

三、簽訂安全環(huán)保責任書，責任落實到位。站主要領(lǐng)導(dǎo)與站屬各單位主要負責人簽訂《安全環(huán)保責任書》，明確責任，提高事故處罰力度和責任追究力度。材料庫為了加強對加油站的安全管理，材料庫領(lǐng)導(dǎo)與加油站職工簽訂了安全生產(chǎn)責任書。站通過層層簽訂責任狀，把安全責任逐級明確到材料庫，加油站，基層班組，站機關(guān)組室，使安全環(huán)保責任與生產(chǎn)經(jīng)營責任有機結(jié)合，橫向到邊、縱向到底，體現(xiàn)全員、全過程、全方位，層層落實責任，層層有壓力，層層消減風險，層層防范事故。

四、堅強制度建設(shè)，建立健全完善制度。

在安全生產(chǎn)檢查工作中，落實安全承包人制度，堅持按“HSE檢查表”逐項檢查落實，不走過場。

五、加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，配備消防設(shè)施。

及時配備消防設(shè)施和定期更換消防器材，按時更換消防器材藥品。更換三種規(guī)格滅火器34具。

六、落實安全生產(chǎn)責任制和堅持安全生產(chǎn)檢查工作。為防患于未然，堅持HSE周活動、月檢查制度。在安全生產(chǎn)檢查工作中，落實安全承包人制度，堅持按“HSE檢查表”逐項檢查落實，不走過場。

七、按要求開展各項活動，推動安全工作深入發(fā)展。

1、繼續(xù)在全站范圍內(nèi)開展以“強三基、反三違、嚴達標、除隱患”為主題的“安全環(huán)?；A(chǔ)年”活動。

第一、在“安全環(huán)保基礎(chǔ)年”活動中，針對執(zhí)行制度不到位和習慣性違章、勞保穿戴不整齊、外來人員在加油站打手機、施工工作現(xiàn)場物品擺放零亂、工作間放置其它物品等現(xiàn)象的存在，站HSE領(lǐng)導(dǎo)小組決定在全站范內(nèi)開展“三查”活動：即“查安全責任制的落實、查事故隱患、查三違”。通過活動的開展，進一步加強了安全管理工作，提高了職工思想認識，安全生產(chǎn)意識進一步深入人心，職工責任心增強，人人注意安全，施工工作現(xiàn)場物品擺放整潔，勞保穿戴整齊。

第二、在“安全環(huán)?；A(chǔ)年”活動中，著重重點管理。抓好以消防為重點的材料庫的安全管理；嚴格操作規(guī)程、以交通為重點的車輛的安全管理，保證嚴格執(zhí)行車輛使用管理規(guī)定及要求；以吊裝監(jiān)卸為重點的現(xiàn)場裝卸的安全管理，指定專人監(jiān)裝監(jiān)卸，定期對吊裝器具進行檢修，吊裝作業(yè)過程中嚴格執(zhí)行起重作業(yè)“十不吊”；以施工現(xiàn)場為重點的現(xiàn)場管理，加強安全監(jiān)督，按規(guī)定要求進行作業(yè)，保證施工現(xiàn)場作業(yè)安全。

2、扎實開展好“安全生產(chǎn)月”活動。

扎實開展好“安全生產(chǎn)月”活動，唱響“安全發(fā)展”主旋律，普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全知識，繼續(xù)鞏固我站的安全穩(wěn)定態(tài)勢。

第一、成立了“安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合實際，制定了“安全生產(chǎn)月”活動方案。

第二、張貼了宣傳畫、設(shè)置了安全專欄、在加油站、司機班和材料庫開展了安全生產(chǎn)專題討論會，有針對性地普及了安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全知識。

第三、緊緊圍繞貫徹落實油田公司反違章《十條規(guī)定》，組織職工進行認真學(xué)習，使廣大員工人人皆知，熟知熟記，入腦入心。

總之、在2009年的安全生產(chǎn)工作中，我站堅持以學(xué)習教育為先導(dǎo)，不斷豐富職工的安全生產(chǎn)知識和不斷提高職工的安全生產(chǎn)意識，使職工在思想上重視安全生產(chǎn)工作。為鞏固職工的安全生產(chǎn)知識，我們堅持在職工中開展崗位練兵活動，提高職工的實際操作能力和應(yīng)變能力。我們加強制度建設(shè)和安全檢查，在實際工作中不斷矯正職工工作中的習慣性違章。我站積極開展各項安全活動，進一步提高職工的綜合素質(zhì)，打牢安全基礎(chǔ)。

2009年，在站HSE領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，在全站職工的共同努力下，完成了安全生產(chǎn)既定的工作目標，保障了安全生產(chǎn)，全年無任何大小事故發(fā)生。2010年的工作打算：

2010年在廠安委會的領(lǐng)導(dǎo)下，僅僅圍繞原油上產(chǎn)，保證物資供應(yīng)，抓好安全環(huán)保工作：

1、建立健全HSE領(lǐng)導(dǎo)小組，強化領(lǐng)導(dǎo)責任。

2、堅持月度會制度，強化安全工作。

3、進一步加強員工安全生產(chǎn)知識教育，增強員工的安全生產(chǎn)意識，提高員工的安全生產(chǎn)素質(zhì)。

4、建立健全安全工作制度，落實工作責任。

5、加強安全工作檢查。及時發(fā)現(xiàn)問題、及時整改問題。

第一采油廠供應(yīng)站 2009年12月4日

第五篇：安全工作總結(jié)

早教班安全工作總結(jié)

本學(xué)期，我園在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，安全主任領(lǐng)導(dǎo)下，我們?nèi)w教職工齊心協(xié)力，團結(jié)合作，牢固樹立“預(yù)防為主，安全第一”的思想，居安思危、警鐘長鳴。幼兒園安全工作做到穩(wěn)抓、防范、預(yù)防等措施。進一步完善了安全工作制度，把安全工作作為重中之重，具體總結(jié)如下：

一、完善安全制度，確保安全防范

我園安全教育工作以各班級為主線，對園內(nèi)安全工作實行全員、全方位、全過程的安全管理，做到責任層層落實，信息及時反饋。確定了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了切實可行的幼兒園安全教育工作計劃，制定崗位安全責任制，“一崗雙責”制，開學(xué)一次性排好班，定崗定責。組織開展了各班級安全第一課，制訂了安全應(yīng)急預(yù)案，組織開展了五次安全隱患大排查、開展了校園粉塵安全隱患大排查，開展了校園防火安全知識講座，消防安全知識宣傳，防踩踏事故安全宣傳，預(yù)防傳染病安全知識教育，印發(fā)了安全宣傳材料、安全小常識、溫馨提示等，并將相關(guān)信息整理歸檔，防火安全隱患大排查。從而使安全這根弦在每個教職工心中都始終繃緊。

二、嚴格值班管理抓好安全防范

（一）認真制定各種值班制度與職責，嚴格值班紀律，采取雙管齊下的安全管理措施。制定了一學(xué)期安全值班表。各行政人員認真負責，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理解決，有些萌發(fā)性的問題，及時整改處理，把問題處理在萌芽狀態(tài)。

（二）幼兒的安全教育做到有的放矢，幼兒園的安全檢查和食堂食品衛(wèi)生督查做到常抓不懈。使所有涉及人員高度重視，提高安全防范意識。

（四）各活動班級教師與幼兒建立良好的關(guān)系，用科學(xué)有效的方法教育幼兒，用合理的方法研究幼兒心理、生理的變化，用說服、引導(dǎo)、示范、感化幼兒，和幼兒家長簽訂了安全目標責任書。教師有高度的責任心，幼兒全部離園后才離開。

（五）園內(nèi)組織了為期陶藝制作活動、秋游活動、逛超市活動、圣誕節(jié)活動、元旦活動，以及班內(nèi)組織的各種活動，教師都考慮周密，分工明確，責任到人，嚴格管理。逛超市活動由于要過馬路，向小朋友們介紹交通規(guī)則，車輛過來時如何避讓，十字路口如何過等。

（六）活動課、游戲課，教師全程監(jiān)督幼兒的一切活動，尤其是上下樓梯，指導(dǎo)幼兒不準推、拉、擁擠。向幼兒講清要求，不勉強幼兒做生硬的動作。

（七）本學(xué)期組織了一次全園防爆演練、一次全園防拐防騙演練。組織演練和活動時，以“預(yù)防為主，安全第一”為宗旨，制訂了切實可行的消防演練活動方案，地震逃生疏散演練活動方案，召開了消防演練和逃生疏散演練安全部署會，如演練時，教育幼兒不得擁擠、推拉、沖撞等，同時班級教師在前后以及中間保護幼兒，做到萬無一失。

（八）交通安全

1.組織開展交通安全知識宣傳活動，印發(fā)交通安全知識宣傳材料，組織學(xué)習了《未成年人保護法》等法制宣傳日系列活動。教師不斷向幼兒講解嚴格遵守交通規(guī)則，教育幼兒不能獨自在馬路上玩，更不能在馬路上打鬧、嬉戲、追逐等。入園離園的路上一定要注意，做到了高高興興入園，平平安安回家。

2.教師配合家長做好對幼兒的接送管理工作，通過家長會對家長、幼兒講清上車、下車、坐車的安全教育。

3.加強了門衛(wèi)的工作職責，臺格家長須知、家長會等，要求幼兒園門口合理停放車輛，嚴禁外來車輛進入園內(nèi)，閑雜人等一律不得入園，外來人員如有事要進入園的，辦理相關(guān)登記手續(xù)。

（九）教學(xué)設(shè)施安全

1.電器、用具等使用前進行了安全檢查，對有故障的進行了及時排除。隨時檢查電線絕緣皮是否完好、漏電等。

2.活動器械在使用前教師進行了認真檢查，確定完好后才進行使用，活動期間教師隨時關(guān)注幼兒的活動，做好保護每個幼兒隨時出現(xiàn)的事故的發(fā)生。

3.不斷向幼兒進行日常行為的規(guī)范教育，上下樓梯按照幼兒標志腳印行走，避免幼兒在樓道、走廊內(nèi)追逐、打鬧等危險動作。

（十）飲食衛(wèi)生

1.嚴格按照衛(wèi)生部門辦好食堂的要求，食堂工作人員進行了定期體檢，經(jīng)體檢合格，持證上崗。

2.制定好各項衛(wèi)生制度，嚴格按照操作規(guī)程操作。

3.經(jīng)過育兒常識的宣傳教育，幼兒不喝生水，不吃生冷食物。飲熱水時在教師的監(jiān)護下，防止了燙傷等安全事故。

4.嚴格食品藥品監(jiān)督局要求，做到了索票、索證，采購、入庫人員嚴格把關(guān)，嚴禁不合格食品、腐爛、變質(zhì)食品進入食堂，食堂所用食品通過正規(guī)渠道采購。確保了食品安全隱患。

5.切實做好了食堂的衛(wèi)生清潔工作，滅除“四害”，創(chuàng)建文明食堂。

賴金平