第一篇：協(xié)會招新前的各個部門的工作安排

招新前的各個部門的工作安排

1、設計工作牌-——理論部

2、設計會服（會服每個部門出一個方案，到時候再討論。）

3、制作招新視頻——宣傳部（兩份）

4、軍訓期間的宣傳板9月16--22號完成、招新宣傳板10月9--15號完成。-----外聯(lián)部、宣傳部

5、綠盟招新策劃書----組織部

6、招新物資清單及預算、購買招新資料表的紙張---財務部

7、制作協(xié)會簡介海報，張貼于新生宿舍樓下----秘書部

第二篇：書法協(xié)會招新安排

書法協(xié)會2013——2014年下學年招新工作安排

本學期伊始，根據(jù)2013——2014上學年社團部大會精神，我書法協(xié)會決定在2013——2014下學年展開招新工作，對于我協(xié)會來說最大的工作就是招新，吸納新的血液是一個協(xié)會良好運轉(zhuǎn)的開端。為此合理的安排是本次招新工作順利展開的重要因素。本次招新工作現(xiàn)安排如下：

一、招新始于2014年3月11日，結(jié)束于2014年3月15日為期。

二、參與人：全體部委

三、招新工作細節(jié)安排：本次招新由會長及副會長帶領(lǐng)，由秘書處處長李田波負責執(zhí)勤人員調(diào)度，組織部負責本次活動的現(xiàn)場布置，學習部負責本次活動的才藝展示和書法協(xié)會的講解工作，紀檢部負責本次招新工作的到勤檢查對于沒有到勤人員給予通報其部門部長對其進行批評教育，其他部門負責協(xié)助招新工作，對于有執(zhí)勤任務的部委應當本著負責的原則，認真講解。

四、預期目標：招收30名新生

五、此次報名費用及工具費用均以宣傳單上的價格為準。

南昌大學科學技術(shù)學院書法協(xié)會2013年3月10日

第三篇：關(guān)于2011年協(xié)會招新宣傳安排

關(guān)于2011年協(xié)會招新宣傳安排

這次招新宣傳全部在一食堂廣場,分為四大類,每天一類.分類如下: 第一天(星期二)公益類：

環(huán)協(xié)

健康

愛心社

創(chuàng)業(yè)

陽光田野

實踐就業(yè) 職規(guī)

心理

未來經(jīng)理人

第二天(星期三)體育類：

體舞

排球

跆拳道

羽毛球

武術(shù)

游泳

籃球

乒乓球

自行車

臺球

棋牌

足球

網(wǎng)球

第三天(星期四)理論類：

計算機

英語

口才

文學社

中國結(jié)

民族文化

成功學

國際文化

國際時政

軍事愛好者 國學

第四天(星期五)文娛類：

攝影

器樂

DV 書畫

聲樂

魔術(shù)

街舞 動漫

輪滑 推理

招新宣傳要求: 1.從9.20日(星期二)宣傳活動開始,首先當天宣傳的協(xié)會在早上9:00前一定要在一食堂廣場集合,對宣傳場地進行抽簽,.2.帳篷是我們社聯(lián)自己去借的,已經(jīng)交有押金.如果協(xié)會損壞則由協(xié)會負責賠償,.帳篷在抽完簽后于崔誠處領(lǐng)取,帳篷均有編號,各自協(xié)會自己負責看管.帳篷是協(xié)會自己搬運,搭起,回收.3.關(guān)于桌子,凳子借用的問題,桌子由各個協(xié)會自己自己到一教大廳,憑學生證借用,所以各協(xié)會記得帶上學生證.凳子則到社聯(lián)借用,每個協(xié)會大概可借3個凳子.凳子要看管好,宣傳結(jié)束后還回社聯(lián).搬抬桌凳均是協(xié)會出人.4.電源的借用問題.如果協(xié)會不是十分需要的盡量不要借電了.如果真的需要借用電的,可以自備插排到合唱團借電.(合唱團只設點到星期二，之后借電的問題再通知)。

5.最后友情提醒，這幾天天氣較涼，各個協(xié)會負責招新的同學請注意保暖。還有招新需要人手較多，請各協(xié)會安排妥善。

第四篇：2016 文藝部招新工作安排

部 門 規(guī) 劃 及 發(fā) 展 意 向

何榮榮2016/8/3

國際商學院團總支學生會文藝部

部門工作建設

文藝部是學生會中以提高同學們藝術(shù)修養(yǎng)，營造良好的校園文化氛圍為目的，開展各種同學們喜聞樂見的文娛活動。了解反饋廣大同學在生活樂趣方面的意見與要求，提高同學們在校園生活質(zhì)量和豐富同學們的業(yè)余生活的部門。負責學校下派的各項文藝任務，組織策劃各項文藝晚會節(jié)目及文藝賽事。所以在我看來，文藝部的主要責任是在于組織好各項文娛活動，積累經(jīng)驗教訓，積極參與各個部門的組織活動，做好協(xié)助作用。

在參加過學生會組織的活動之后，我有一個發(fā)現(xiàn)，學生會內(nèi)部中在舉辦活動時所用的主持人有很多是在部門內(nèi)部所選的干事，很多都未經(jīng)過專門的訓練，同時也缺乏這樣的人才，每次都是在舉辦活動的同時臨時挑選主持人。所以我認為在文藝部接下來的工作中，需要添加一個項目，就是主持人選拔與培訓。在下次招新時應該在部門干事選拔中增加一個小項，為有意愿的同學提供發(fā)揮的平臺，同時也為學生會活動舉辦提供現(xiàn)成的人才。

作為文藝部門，要加強與學校里的文藝類社團的交流與合作，比如與第五大道，吉他社等社團的交流與合作。為文娛活動的準備提供更多選擇的機會。

同時，在部門中如何留住干事也是一個很嚴重的問題。在文體部中我們的部門成員由最開始的23名到最后的14名，也是使后期團體操的編排任務未能得到好好的完成的重要原因。我們應該重視干事的心理變化與情緒波動。而不是在已經(jīng)要退部的時候挽留。在我看來，既然決定要退部，那能挽留的機會幾乎為零。所以要防范于未然，加強與 干事的交流。

招新預想與安排

前期安排：

跑寢宣傳上，由于文藝部現(xiàn)存干事較少，所以在跑寢工作安排上任務較重，預期跑寢宣傳周期為三天。

宣傳時要注意導向，引導那些有才藝，會樂器的新生來報名文藝部。要給他們表明，只要有才藝，文藝部會給他們一個很好的機會展示和發(fā)展自己。

招新報名安排：

報名方式：1.跑寢現(xiàn)場報名，干事要負責統(tǒng)計好。

2.報名點報名。

3．面試當天報名(安排到最后面試。)面試流程：

沿襲上屆風格，分出兩個教室。教一為面試區(qū)，教二為面試簽到與等待區(qū)。面試分為初試，復試兩輪。

初試主要以才藝展示為主，我們的考察方向為舞蹈、樂器為主，唱歌為輔。復試考察方向主要以團隊意識與工作協(xié)調(diào)度為主，個性過于突出，不能融入團隊的，不予考慮。有領(lǐng)導能力，能配合工作的優(yōu)先考慮。

人員安排：

1.人員編制：預招人數(shù)為12人。上浮不超過3人。

2.招新干事類型：舞蹈，樂器等有才藝，有創(chuàng)新能力的新生為主。

第五篇：新夢想各個部門

新夢想實踐社

新夢想實踐社各部門

一．秘書部

1．2．

3． 對每次社團活動作詳細的記錄，每次活動結(jié)束語，寫活動總結(jié)上交社長。與各部門聯(lián)系，收集意見和建議，并及時反饋給社長；及時給社團成員下發(fā)有關(guān)活動的通知 負責社團的所有材料的整理，總結(jié)與收集存檔工作（田文靜）

二．財務部

1.負責社團內(nèi)部的活動預算，財務報銷，財務月報表

2.對每次有償活動的資金的統(tǒng)算，發(fā)放（王瑞）

三．組織部

1.負責社團活動的策劃工作及擬定策劃書

2.負責社團大型活動的組織籌備工作

3.負責會議的準備工作的分配和每月工作月報表（周備）

四．外聯(lián)部

1.加強與各企業(yè)的聯(lián)絡，為社團的優(yōu)秀活動爭取商業(yè)贊助及人力和智力的支持

2.加強與其他社團的聯(lián)系及溝通（馬青潔）

五．宣傳部

1.負責社團專用海報，請柬等系列物品的設計，制作，發(fā)放及粘貼

2.負責對社團活動進行前的宣傳和展示工作

3.在一定的條件下，承擔對外聯(lián)商家的有效宣傳

六．審紀部

1.2.3.4.負責制定獎懲制度及社員管理制度 負責會對社團活動和管理工作進行監(jiān)督，聽取成員批評，建議。負責對社團活動計劃及其完善與審批 負責每天會議的考勤（任文倩）