第一篇：哈工大校青協(xié)春季招新策劃書

哈工大校青協(xié)春季招新策劃書

一、活動背景：新學(xué)期伊始(2月15、16日注冊報到，2月17日開學(xué))，新的一歲里校青協(xié)將注入新的血液，本次招新主要是面對大一新生以及學(xué)院分布在二區(qū)的高年級學(xué)生。

二、活動目的及意義：為協(xié)會注入新的血液，擴(kuò)大協(xié)會的影響力。

三、資源需要：

1)青協(xié)宣傳部現(xiàn)任部長、部員；

2)課桌，椅子若干，太陽傘(或者折疊帳篷)數(shù)量根據(jù)招新點(diǎn)的多少而定；

4)招新橫幅，宣傳大海報.宣傳板；

5）招新報名表；

6）多媒體（擴(kuò)音器、麥克、音箱等）

四、活動開展：

1)校園宣傳：

開學(xué)后春招前的一段時間在宣傳欄、主樓、食堂、寢室等處的顯眼位置張貼海報，擺放展板（宣傳部）；

條件允許的話可以將傳單派送至各個寢室（辦公室部）；

目的：讓同學(xué)們提早對青協(xié)、青協(xié)各部門、青協(xié)各小組有進(jìn)一步的了解，避免招新當(dāng)天由于時間短暫，做出倉促而盲目的選擇。

2)學(xué)生民-意調(diào)查：

可以制作一個如下的表格，在注冊報到時調(diào)查，調(diào)查人在調(diào)查時可以適當(dāng)?shù)亟o同學(xué)們解釋一下。

哈工大青年志愿者協(xié)會民意調(diào)查

1、您知道什么是哈工大青年志愿者協(xié)會嗎？

2、您熱衷于社會公益活動嗎？

3、您了解校青協(xié)的部門組成嗎？

4、您了解校青協(xié)的一些日?；顒訂?

5、您清楚如何加入校青協(xié)嗎？

………

如有疑問，可以登錄我們的公共主頁或致電blablabla進(jìn)行詢問，感謝您參與我們的調(diào)查。

(由于個人思維有限，我們需要團(tuán)隊合作，才能設(shè)計出更好的問卷~)問卷中暴露出的問題就作為招新宣傳的重點(diǎn)。

由外聯(lián)部全體成員分配到大一新生各個寢室進(jìn)行調(diào)查宣傳，最好在進(jìn)行招新前一周內(nèi)完成。在招新地點(diǎn)也放一些作為臨時調(diào)查用。

3)招新現(xiàn)場安排：

人員安排由課表定；

A、需把桌椅拿來和送回去，最好安排寢室離的近的同學(xué)；

B、招新柜臺處需多媒體講解、報名表發(fā)放與管理、面試向?qū)У龋?/p>

C、面試教室的租用

D、名單統(tǒng)計

4）網(wǎng)絡(luò)平臺

宣傳部負(fù)責(zé)人員定期更新人人主頁、微信公共賬號等，對春招相關(guān)工作進(jìn)行大力宣傳，第一時間回復(fù)各種詢問。

五、活動策略：

在招新的期間，各人員相互督查，對表現(xiàn)積極的成員進(jìn)行記錄。

六、經(jīng)費(fèi)預(yù)算：

條幅宣傳海報：…

打印：…

……

總計…

還有其他方面開銷，比如提供飲用水等。費(fèi)用視情況而定，辦公室部做好計算。

七、活動中應(yīng)注意的細(xì)節(jié)及問題：

在招新過程中，人員不會定死，沒課的協(xié)會成員應(yīng)積極到招新會場。

九、活動負(fù)責(zé)人及參與者：

負(fù)責(zé)人：會長

參與者：全體執(zhí)行委員會成員

十、招新結(jié)束工作：

把有關(guān)桌椅帳篷等用品準(zhǔn)時歸還學(xué)校并做好登記

會長選定日期在教室開會員大會參與者所有會員及全體新成員，會議講明協(xié)會宗旨，工作安排，回答新成員的問題，各部輪流發(fā)言

(開會之前由宣傳部做好通知，開會期間宣傳部布置好場地，要有會旗，宣傳大型海報。)

第二篇：2011校青協(xié)招新策劃書

校青協(xié)招新策劃書

本著加深我校同學(xué)奉獻(xiàn)友愛意識，提高我校同學(xué)志愿者精神的初衷，給廣大同學(xué)提供一個展現(xiàn)自我能力、提升自我素質(zhì)的志愿者活動平臺，為此我們將舉辦校青年志愿者協(xié)會招新活動，希望在大一新生中招到優(yōu)秀人員，為校青年志愿者協(xié)會注入新的力量和活力，來繼續(xù)發(fā)揚(yáng)和傳承我校青年志愿者的精神和良好的文化，讓我們社團(tuán)更快更好的發(fā)展

一、活動單位

校青年志愿者協(xié)會

二、活動時間和地點(diǎn)

待定

三、招新對象

11級新生及有志向加入青年志愿者隊伍的在校各年級老生。

四、招新安排

校園海報：校青協(xié)宣傳部在活動前期設(shè)計出新穎的海報，并張貼海報，標(biāo)明活動時間和地點(diǎn)。

再聯(lián)系廣播站進(jìn)行廣播、宣傳。

配合校部各部門進(jìn)行宣傳

五、招新情況：

青協(xié)是負(fù)責(zé)各類青年志愿活動，如獻(xiàn)血、募捐等一些有意義活動的開展及配合學(xué)校相關(guān)工作需要。總之是愛心獻(xiàn)社會，真情暖人間。

招新人數(shù)：待定

六、招新要求：

1、積極主動，大膽創(chuàng)新，踏實(shí)誠懇，盡職盡責(zé)，一顆真誠的心，讓愛傳出去。

2、要有團(tuán)隊精神，善于交，組織協(xié)調(diào)，能力要強(qiáng)。

七、招新流程：

擬寫招新方案申請報批

↓

擬寫招新通知(通過海報，展板。廣播宣傳傳達(dá)招新通知)

↓

宣傳報名[a各系自行組織召開班級團(tuán)支部會議,由班委團(tuán)支部推薦1-3名優(yōu)秀團(tuán)員販子，由輔導(dǎo)員及系里簽字，逐步將報名表推薦至校團(tuán)委。b、參加競選同學(xué)向校團(tuán)委提出書面申請，填寫報名表。

(再由校部統(tǒng)一安排面試)]

↓

公開選拔[a、根據(jù)各系的具體情況。分批競選。b、由校團(tuán)委組織面復(fù)試，初試以演講形式展開，每人2-4分鐘（個人介紹等）形式新穎且具特色。復(fù)試談自己的打算，負(fù)責(zé)人提問。c、面試結(jié)束，討論最終確定名單，公示最終確定人試用名單。

↓

培訓(xùn)與考核[a、實(shí)習(xí)階段：通過面試者填寫實(shí)習(xí)干事登記表，學(xué)習(xí)團(tuán)章及團(tuán)委內(nèi)部制度，并進(jìn)行短期的軍訓(xùn)，實(shí)習(xí)期為一個月。b、轉(zhuǎn)正階段：本人寫出轉(zhuǎn)正申請。青協(xié)簽署意見、輔導(dǎo)員簽署一件，再提交辦公室審核。通過者填寫團(tuán)委干事登記表。]

湖南網(wǎng)絡(luò)工程職業(yè)學(xué)院校青年志愿者協(xié)會

2011年9月

第三篇：青協(xié)招新策劃書

青協(xié)招新策劃書1

本著加深我校同學(xué)奉獻(xiàn)友愛意識，提高我校同學(xué)志愿者精神的初衷，給廣大同學(xué)提供一個展現(xiàn)自我能力、提升自我素質(zhì)的志愿者活動平臺，為此我們將舉辦校青年志愿者協(xié)會招新活動，希望在大一新生中招到優(yōu)秀人員，為校青年志愿者協(xié)會注入新的力量和活力，來繼續(xù)發(fā)揚(yáng)和傳承我校青年志愿者的精神和良好的文化，讓我們社團(tuán)更快更好的發(fā)展。

一、活動單位

校青年志愿者協(xié)會

二、活動時間和地點(diǎn)

待定

三、招新對象

11級新生及有志向加入青年志愿者隊伍的在校各年級老生。

四、招新安排

校園海報：校青協(xié)宣傳部在活動前期設(shè)計出新穎的海報，并張貼海報，標(biāo)明活動時間和地點(diǎn)。

再聯(lián)系廣播站進(jìn)行廣播、宣傳。

配合校部各部門進(jìn)行宣傳

五、招新情況：

青協(xié)是負(fù)責(zé)各類青年志愿活動，如獻(xiàn)血、募捐等一些有意義活動的開展及配合學(xué)校相關(guān)工作需要?？傊菒坌墨I(xiàn)社會，真情暖人間。

招新人數(shù)：待定

六、招新要求：

1、積極主動，大膽創(chuàng)新，踏實(shí)誠懇，盡職盡責(zé)，一顆真誠的心，讓愛傳出去。

2、要有團(tuán)隊精神，善于交，組織協(xié)調(diào)，能力要強(qiáng)。

七、招新流程：

擬寫招新方案申請報批

擬寫招新通知(通過海報，展板。廣播宣傳傳達(dá)招新通知)

宣傳報名

[a、各系自行組織召開班級團(tuán)支部會議,由班委團(tuán)支部推薦1-3名優(yōu)秀團(tuán)員販子，由輔導(dǎo)員及系里簽字，逐步將報名表推薦至校團(tuán)委。b、參加競選同學(xué)向校團(tuán)委提出書面申請，填寫報名表。(再由校部統(tǒng)一安排面試)]

公開選拔

[a、根據(jù)各系的具體情況。分批競選。b、由校團(tuán)委組織面復(fù)試，初試以演講形式展開，每人2-4分鐘（個人介紹等）形式新穎且具特色。復(fù)試談自己的打算，負(fù)責(zé)人提問。c、面試結(jié)束，討論最終確定名單，公示最終確定人試用名單。]

培訓(xùn)與考核

[a、實(shí)習(xí)階段：通過面試者填寫實(shí)習(xí)干事登記表，學(xué)習(xí)團(tuán)章及團(tuán)委內(nèi)部制度，并進(jìn)行短期的軍訓(xùn)，實(shí)習(xí)期為一個月。b、轉(zhuǎn)正階段：本人寫出轉(zhuǎn)正申請。青協(xié)簽署意見、輔導(dǎo)員簽署一件，再提交辦公室審核。通過者填寫團(tuán)委干事登記表。]

青協(xié)招新策劃書2

一、活動目的

本著加深我財會部同學(xué)奉獻(xiàn)友愛意識，提高同學(xué)志愿者精神的初衷，給廣大同學(xué)提供一個展現(xiàn)自我能力、提升自我素質(zhì)的志愿者活動平臺，為此我們將開展財會部青年志愿者協(xié)會招新工作（工作），希望在11級、12級中招納優(yōu)秀人員，為青年志愿者協(xié)會注入新的力量和活力，來繼續(xù)發(fā)揚(yáng)和傳承我校青年志愿者的精神和良好的文化，讓我們青年志愿者協(xié)會更好更快地發(fā)展。創(chuàng)辦我們教學(xué)部的特色青協(xié)、特色文化。

二、主辦單位

財會部團(tuán)總支

三、競聘崗位：

1青協(xié)會長；2副會長；3外聯(lián)部部長；4組織部部長；5宣傳部部長；6策劃部部長各一名；副部長各一名，各部成員數(shù)名（按情況擬定）。

四、招新要求：

親和力好、開朗、能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、服從安排、組織性強(qiáng)；具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識、能懷著一顆志愿的心，不計報酬地為社會，為學(xué)校，為財會部盡自己的力量。

五、招新競選時間和地點(diǎn)

時間：9月25日周二晚7點(diǎn)

地點(diǎn)：行知樓40

六、宣傳方案：

1、由宣傳委員程清華組織宣傳海報于24號在男女生公寓樓各一張程清華帶領(lǐng)干事貼出（注明招新崗位跟方式；財會青協(xié)副會長、外聯(lián)部部長、組織部部長、宣傳部部長、策部部長各一名）。

2、由組織委員趙銳、李源聯(lián)系財會部各班書記，由各班書記在班上積極宣傳單，在規(guī)定時間內(nèi)將名單（包括班級、姓名、聯(lián)系方式、競選職務(wù)）上報團(tuán)總支，再根據(jù)各班人員發(fā)放明細(xì)報名名單，在規(guī)定時間內(nèi)上交。

七、流程：

1、9月25號晚上財會部各班書記通知各班青協(xié)人員開會，劃分各部成員，推競選會長、副會長、各部長候選人。到會人員：團(tuán)總支成員、各班書記、財會部全體青協(xié)人員。

2、確認(rèn)完應(yīng)選人員的名單后，由權(quán)益委員xx統(tǒng)一借教室，通知相關(guān)人員在指定時間、地點(diǎn)進(jìn)行競選。

3、由各班書記組織所有競選者按時到場，進(jìn)行競選。（青協(xié)會長、副會長及各部長候選人需競選外，其余已定成員到會場做投票者配合工作）。

4、蹇婭琳擔(dān)任主持人。由到場嘉賓、趙鍶老師、團(tuán)總支成員、中華職業(yè)學(xué)院青協(xié)主席楊春磊擔(dān)任評委。

5、按級別順序，由主持人主持進(jìn)行競選。每人5分鐘之內(nèi)。

①主持人宣布競選大會正式開始；

②老師致開場詞；

③主持人宣讀競選流程及注意事項(xiàng)；

④各競選人依此上臺演講并回答評委的提問；

⑤主持人宣讀投票注意事項(xiàng)；

⑥工作人員向選民發(fā)選票；

⑦工作人員收選票；

⑧團(tuán)總支書記總結(jié)選舉情況，進(jìn)行部門工作小結(jié)；

⑧大會結(jié)束，全體人員從后門退席。評委、參選人、工作人員合影留念。

宣傳海報

報名班級內(nèi)的總申請表20份

個人明細(xì)申請表份（根據(jù)總申請表的人數(shù)擬定）

選票若干份

青協(xié)招新策劃書3

一、招新目的：

為了保證“院青協(xié)”有新鮮的血液注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能夠更有效地開展協(xié)會工作，培養(yǎng)壯大志愿者協(xié)會的隊伍，充分發(fā)揮志愿者的力量和服務(wù)社會精神等。我院青年志愿者協(xié)會將策劃舉行20xx年第一學(xué)期招收新進(jìn)志愿者活動。

二、招新要求：

1、平易近人、能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、服從安排、組織性強(qiáng)；

2、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識；

3、真正能做到以為他人服務(wù)為樂。

4、遵守學(xué)院紀(jì)律，自覺遵守協(xié)會規(guī)章制度。

5、工作積極主動，肯吃苦耐勞，有愛心，有責(zé)任心。

6、會制作PPT、PS等的將優(yōu)先考慮。

三、活動說明：

1、招新對象為嘉興學(xué)院機(jī)電工程學(xué)院20xx級新生以及有意愿的大二年級的同學(xué)。

2、招新過程本著志愿的基本原則，參與招新的工作人員不得強(qiáng)拉，硬勸或以威逼、利誘、詆毀其他社團(tuán)等不正當(dāng)手段拉取會員。

3、工作人員需嚴(yán)格遵守招新期間工作安排，不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機(jī)、吃東西，更不得遲到、早退、中途脫崗。

4、活動期間，現(xiàn)場工作人員一律穿正裝，佩戴工作證、會帽，嚴(yán)禁穿著拖鞋。

5、活動前中后期所下達(dá)的各項(xiàng)工作的負(fù)責(zé)人及工作人員需嚴(yán)格遵守自己職責(zé)，保質(zhì)保時完成分內(nèi)工作。在完成本職工作前提下，需發(fā)揚(yáng)志愿者團(tuán)結(jié)精神，互幫互助。違反活動紀(jì)律者將按嘉興學(xué)院機(jī)電工程學(xué)院青年志愿者協(xié)會制度進(jìn)行處置；

6、工作人員一律遵循志愿者精神：奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步。

四、招新人數(shù)：

各部門根據(jù)自身情況而定，招新前將初步計劃招收人數(shù)上報理事會。

五、活動時間：

十一放假前。

六、宣傳方面

1、張貼海報與宿舍樓發(fā)送傳單。

2、到各班進(jìn)行宣傳發(fā)放報名表并及時回收。（將報名表放在各班班長處，由班長統(tǒng)一上交）

3、招新會期間在宿舍樓懸掛橫幅進(jìn)行宣傳。

七、招新與錄用指導(dǎo)：

在招新、錄用過程中中嚴(yán)格秉承公平公正的原則，在招新會議的`精神指導(dǎo)下，有主席團(tuán)嚴(yán)格分配各部門職責(zé)和管轄階段，各部門通力協(xié)作。一個工作開展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運(yùn)用各部門的優(yōu)勢資源，大家協(xié)同工作，在協(xié)同工作效率的同時加強(qiáng)個內(nèi)部委員之間的交流與合作，在協(xié)同工作中加深了解，提高整體效率和作風(fēng)，使青協(xié)這棵大樹常青。

八、面試辦法：

1、面試公告海報

各部門將面試時間、地點(diǎn)、參與面試人員名單及時提交到秘書部，媒體宣傳部應(yīng)認(rèn)真制作公告海報在個6A寢室樓張貼，公示面試信息。并由秘書部通知到各班相應(yīng)人員參加面試。如果面試時間、地點(diǎn)有改變，將另行通知。

2、面試過程（面試分為初試和復(fù)試）

初試：應(yīng)招同學(xué)依公告海報在面試時間到指定地點(diǎn)等候面試，人力資源部做好相關(guān)組織工作，并依據(jù)應(yīng)招人數(shù)分配面試時間。面試時各部門部長交叉協(xié)同工作完成初試任務(wù)。整個面試過程包括以下四個環(huán)節(jié)：

A、作簡短的自我介紹；

B、說說自己對志愿者的認(rèn)識；

C、簡要陳述自己應(yīng)聘該部門的原因、優(yōu)勢；

D、要求回答一至兩個評委所提問題；

E、自由交流。

復(fù)試：根據(jù)先前的留用的新委員名單分配在相應(yīng)的活動中進(jìn)行考核，利用考核機(jī)制再次評定留用委員（評定時經(jīng)部門集體討論，決定后提交錄用人員名單）。

九、活動總結(jié)

招新活動結(jié)束后，由總負(fù)責(zé)人召開總結(jié)大會，對活動進(jìn)行評點(diǎn)、總結(jié)，所有參與招新的協(xié)會人員準(zhǔn)時到會，秘書處進(jìn)行會議記錄，各部門進(jìn)行活動總結(jié)報告。

十、備注：

最后祝愿本次招新工作能夠順利進(jìn)行，院青協(xié)的明天會更美好！

青協(xié)招新策劃書4

一、前言

新學(xué)期新氣象，在這秋高送爽的日子里，成都職業(yè)技術(shù)院XX屆新生在經(jīng)過為期12天的軍訓(xùn)后終于回來了。屆時，院青年志愿者協(xié)會全體成員歡迎大家的回歸，同時也歡迎大家加入這個和諧的大家庭。

二、招新主題

“用志愿者的雙手，托起綠色新希望”

三、委員會簡介

xx技術(shù)院青年志愿者協(xié)會與學(xué)院的院團(tuán)委、院學(xué)生會、院社團(tuán)聯(lián)合會統(tǒng)稱為院三委。是獨(dú)立于學(xué)院的一個委員會。其下分設(shè)：活動部;宣傳部;秘書部;④外聯(lián)部。四個部門在主席團(tuán)的指導(dǎo)下分工合作，相互協(xié)作。秉承“奉獻(xiàn)”、“友愛”、“互助”、“進(jìn)步”的宗旨，致力于志愿者的相關(guān)活動。

四、委員會招新要求

㈠、招新對象

xx技術(shù)學(xué)院高新校區(qū)xx屆全體新生

㈡、招新要求

1、熱愛青年志愿者的工作，有責(zé)任心，樂于奉獻(xiàn)，團(tuán)結(jié)友善;

2、遵守青年志愿者章程，自覺遵守青年志愿者協(xié)會的各項(xiàng)規(guī)章制度;

3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學(xué)習(xí)成績良好;

4、工作積極，勇于創(chuàng)新;

5、有信心處理好學(xué)習(xí)與志愿者工作的關(guān)系。

㈢、招新人數(shù)

具體人數(shù)在招新工作結(jié)束后確定，但報名人數(shù)不限。

㈣、招新形式

張貼貼海報宣傳;

由宣傳部根據(jù)本次招新主題畫好招新海報(包括：一張院青協(xié)海報，四張部門海報);

寢室宣傳;

分組進(jìn)去新生寢室，宣傳院青協(xié)，和新生交流，并給他們看青協(xié)活動照片，鼓勵他們關(guān)注青協(xié)微博、qq、貼吧。并留下聯(lián)系方式。

貼吧、微博宣傳。

提前發(fā)青協(xié)的活動照片，增加關(guān)注度，讓新生對青協(xié)有初步的了解，增加他們的興趣。并在貼吧、微博上與他們進(jìn)行互動，鼓勵他們加入青協(xié)。

五、活動流程

㈠、報名

時間：09--16,8:00--18:00

地點(diǎn)：籃球場

報名方式：填制由三委會統(tǒng)一印制的報名表并及時交回報名點(diǎn)㈡、面試

時間：09--16:19:30

地點(diǎn)：教學(xué)樓

㈢、篩選、確定新成員

㈣、進(jìn)行培訓(xùn)

六、工作安排

㈠前期宣傳

㈡中期活動

㈢后期活動

活動部總結(jié)招新活動;秘書部撰寫招新新聞稿。

各部門計劃進(jìn)行新成員培訓(xùn)內(nèi)容：

宣傳部：pop字體、繪畫、照相、photoshop、PPT;活動部：策劃書、總結(jié)、PPT;秘書部：會議記錄、新聞稿、PPT;

④外聯(lián)部：搜集新聞、拉贊助、PPT。

青協(xié)招新策劃書5

一. 活動名稱:動員大會

二. 活動主題：培訓(xùn)與迎新

三. 活動背景：金色的九月，校園里活動著無數(shù)清純可愛的新面孔，隨著青志協(xié)的宣傳實(shí)際活動的幫助這些陌生而又熟悉的學(xué)弟學(xué)妹們，青志協(xié)應(yīng)來了新的一屆的招聘時刻，經(jīng)過兩個小時的演講及提問，青志協(xié)選拔出了初步印象比較好的干事，但即使他們在招聘會上說的多么的好，可是做事需要的是熱情加實(shí)力及努力才能做好每項(xiàng)工作，而要做好自己的本職工作，首先必須了解青志協(xié)，了解青志協(xié)的相關(guān)規(guī)章制度，無規(guī)矩不成方圓，只有按照規(guī)章制度辦事，才能很好地展現(xiàn)自己的能力，但是每個干事單單有能力也是不夠的，他必須讓青志協(xié)了解他，了解他又得性情愛好有點(diǎn)缺點(diǎn)特長等。至于哦這樣才能分配給他是和的工作，也只有這樣才楊才能不斷發(fā)展壯大青志協(xié)，因此要開展該活動。

四. 活動意義：總的一句話，讓青志協(xié)了解新干事，讓新干事了解青志協(xié)，具體來講就是讓青志協(xié)發(fā)現(xiàn)新干事的長處，合理配置人力資源，充分發(fā)揮干事的能力。提高他們的修養(yǎng)與素質(zhì)；讓新干事在熟悉的環(huán)境中得心應(yīng)手，充分在青志協(xié)已占自己的人生的一小部分價值。

五. 活動流程:1.活動前:a.申請教室（外聯(lián)部與救防服務(wù)部搭配協(xié)調(diào)一下時間，選擇有空的一方去申請）

b.各部門要準(zhǔn)備至少兩至三個節(jié)目，并交至信資部。

c.主持人選定于組織部與救防服務(wù)部各一個，維持現(xiàn)場秩序人員定于組織部與外聯(lián)部。

d.幻燈片放映由辦公室副主任袁欣負(fù)責(zé)。

e.同志個部門帶好筆紙

f.歌曲選定有辦公室負(fù)責(zé)。

g.各部門人員表收集有信資部完成交予組織部

2.活動中：a.記錄到會人員（組織部）

b.介紹青志協(xié)老師講話干事表演互動環(huán)節(jié)

3.活動后：活動相關(guān)材料進(jìn)行整理總結(jié)有辦公室負(fù)責(zé)

活動中可能出現(xiàn)的問題及解決方法：

1. 活動前：a.教室可能無法申請到九不得不動用資產(chǎn)租到學(xué)生活動中心三樓，不過要盡最大的能力去降低資金。

2. 活動中：a.幻燈片放映出現(xiàn)故障，必須預(yù)留打印的一份文件稿一邊不時之需。

b.在場人員有可能會比較嬉哈，這種人需要維持秩序的人給與提示，提示后在犯青志協(xié)規(guī)章制度就開除這樣的人。

c.在表演環(huán)節(jié)，有些人可能會怯場，可以作適當(dāng)調(diào)整，讓愿意提前上的人上。

d.在互動環(huán)節(jié)中最有可能出現(xiàn)冷場問題，這就需要會長鼓勵并提點(diǎn)一二。

六.活動對象：青志協(xié)內(nèi)部成員，主要是針對剛進(jìn)來不久的新干事。

七.活動負(fù)責(zé)人：各部門部長及副部長，副會長

八.活動參與人：李老師.各部門新干事

九.活動時間：星期天晚七點(diǎn)

十活動地點(diǎn)：大學(xué)生活動中心食堂三樓

青協(xié)招新策劃書6

一：招新目標(biāo)：

為了保證我們青協(xié)義教服務(wù)隊有新的血液輸入，有足夠高素質(zhì)的后備氣力，能更有效地開展義教工作，培植和壯大義教的干事隊伍，持續(xù)服務(wù)社會，服務(wù)學(xué)院。

二：招新工作小組：

領(lǐng)導(dǎo)老師：鐘小立

負(fù)責(zé)人：義教隊隊長黃磊晶

三：招新細(xì)則：

（一）招新對象：10屆整個新生

（二）招新請求：

1.承認(rèn)青協(xié)總隊章程和義教服務(wù)總隊章程，自覺遵循義教的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2.思想品質(zhì)好，工作積極主動，耐心仔細(xì)，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞。

3.有必然的自我磨煉，自我管理意識，有組織能力。

4.具有團(tuán)隊合作精力，能夠積極主動向義教服務(wù)隊靠攏。

5.有良好的寫作功底。

（三）招新人數(shù)：18人（各部門6人）

（四）招新情勢：

在招新光陰內(nèi)，申請人將個人簡歷及申請表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記。初步篩選之后，進(jìn)行面試，然落后行復(fù)試，合格后方可進(jìn)入義教工作。個別才干優(yōu)良者可不進(jìn)入復(fù)試直接進(jìn)入。

（五）招新光陰及地點(diǎn)：9月11至13號，飯?zhí)瞄T口

（六）招新負(fù)責(zé)人接洽電話

黃磊晶：

謝志杰：

四：招新流程

1.具體流程

（一）利用海報的情勢奉告招新的信息。

（二）利用傳單情勢鼓吹招新信息，并且詳細(xì)介紹義教服務(wù)隊的職責(zé)，發(fā)放招新表。

2.請求

（一）海報內(nèi)容新鮮，情勢多樣化。

（二）鼓吹海報貼在明顯地點(diǎn)，布置人手在飯?zhí)瞄T口進(jìn)行前期鼓吹。

（三）星期五晚上8：30在女生宿舍樓下集中，分配任務(wù)，9：00到大一宿舍進(jìn)行鼓吹，發(fā)放海報。

3.報名面試階段

具體流程：

A.報名部分統(tǒng)計報名人數(shù)短信通知新生面試光陰地點(diǎn)

B.面試部分

（1）光陰：9月15至19號

（2）面試內(nèi)容：

a.簡略自我介紹（不超過兩分鐘）。

b.應(yīng)聘者回覆評委的問題（問題可以考慮新鮮，思維角度機(jī)動，事先籌辦一些慣例問題備案）

c.對應(yīng)聘者某些方面能力有特別請求的部門，可以進(jìn)行現(xiàn)場測試。

d.面試具體問題根據(jù)各部門特性，自行布置，情勢不限。

e.個部門面試人員嚴(yán)峻遵守光陰布置進(jìn)行面試，對每個應(yīng)聘者一視同仁，公道公道，對每個參加面試的同學(xué)根據(jù)自身具體情況進(jìn)行面試，仔細(xì)、耐心。

3）審核斷定人員名單：

a.各部門相干人員，根據(jù)面試效果以及招收人數(shù)等信息和請求，初步斷定各部門人選名單，并上報青協(xié)總隊。

b.總隊審核復(fù)查后簽字批準(zhǔn)上報名單，并進(jìn)行登記匯總。

c.頒布錄取名單，并短信通知錄取者，發(fā)放工作證。

4）運(yùn)動預(yù)算：略。

青協(xié)招新策劃書7

一.活動名稱:

動員大會

二.活動主題：

培訓(xùn)與迎新

三.活動背景：

金色的九月，校園里活動著無數(shù)清純可愛的新面孔，隨著青志協(xié)的宣傳實(shí)際活動的幫助這些陌生而又熟悉的學(xué)弟學(xué)妹們，青志協(xié)應(yīng)來了新的一屆的招聘時刻，經(jīng)過兩個小時的演講及提問，青志協(xié)選拔出了初步印象比較好的干事，但即使他們在招聘會上說的多么的好，可是做事需要的是熱情加實(shí)力及努力才能做好每項(xiàng)工作，而要做好自己的本職工作，首先必須了解青志協(xié)，了解青志協(xié)的相關(guān)規(guī)章制度，無規(guī)矩不成方圓，只有按照規(guī)章制度辦事，才能很好地展現(xiàn)自己的能力，但是每個干事單單有能力也是不夠的，他必須讓青志協(xié)了解他，了解他又得性情愛好有點(diǎn)缺點(diǎn)特長等。至于哦這樣才能分配給他是和的工作，也只有這樣才楊才能不斷發(fā)展壯大青志協(xié)，因此要開展該活動。

四.活動意義：

總的一句話，讓青志協(xié)了解新干事，讓新干事了解青志協(xié)，具體來講就是讓青志協(xié)發(fā)現(xiàn)新干事的長處，合理配置人力資源，充分發(fā)揮干事的能力。提高他們的修養(yǎng)與素質(zhì)；讓新干事在熟悉的環(huán)境中得心應(yīng)手，充分在青志協(xié)已占自己的人生的一小部分價值。

五.活動流程:

1.活動前:a.申請教室（外聯(lián)部與救防服務(wù)部搭配協(xié)調(diào)一下時間，選擇有空的一方去申請）

b.各部門要準(zhǔn)備至少兩至三個節(jié)目，并交至信資部。

c.主持人選定于組織部與救防服務(wù)部各一個，維持現(xiàn)場秩序人員定于組織部與外聯(lián)部。

d.幻燈片放映由辦公室副主任袁欣負(fù)責(zé)。

e.同志個部門帶好筆紙

f.歌曲選定有辦公室負(fù)責(zé)。

g.各部門人員表收集有信資部完成交予組織部

2.活動中：a.記錄到會人員（組織部）

b.介紹青志協(xié)老師講話干事表演互動環(huán)節(jié)

3.活動后：活動相關(guān)材料進(jìn)行整理總結(jié)有辦公室負(fù)責(zé)

活動中可能出現(xiàn)的問題及解決方法：

1.活動前：a.教室可能無法申請到九不得不動用資產(chǎn)租到學(xué)生活動中心三樓，不過要盡最大的能力去降低資金。

2.活動中：a.幻燈片放映出現(xiàn)故障，必須預(yù)留打印的一份文件稿一邊不時之需。

b.在場人員有可能會比較嬉哈，這種人需要維持秩序的人給與提示，提示后在犯青志協(xié)規(guī)章制度就開除這樣的人。

c.在表演環(huán)節(jié)，有些人可能會怯場，可以作適當(dāng)調(diào)整，讓愿意提前上的人上。

d.在互動環(huán)節(jié)中最有可能出現(xiàn)冷場問題，這就需要會長鼓勵并提點(diǎn)一二。

六.活動對象：

青志協(xié)內(nèi)部成員，主要是針對剛進(jìn)來不久的新干事。

七.活動負(fù)責(zé)人：

各部門部長及副部長，副會長

八.活動參與人：

李老師.各部門新干事

九.活動時間：

星期天晚七點(diǎn)

十活動地點(diǎn)：

大學(xué)生活動中心食堂三樓

第四篇：校青協(xié)招新通知

校青協(xié)招新通知

為進(jìn)一步壯大校青協(xié)的學(xué)生干部隊伍，促進(jìn)我校志愿者事業(yè)的蓬勃發(fā)展，校青協(xié)現(xiàn)面向全校學(xué)生（以13級新生為主）招收品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生干部。

招新對象包括兩部分：

1、校青協(xié)中心組招收學(xué)生干部；

2、校青協(xié)二級組織志愿者服務(wù)隊招收新隊員（“愛心超市”志愿者服務(wù)隊、愛心助殘志愿者服務(wù)隊、關(guān)愛老人志愿者服務(wù)隊、消防志愿者服務(wù)隊、關(guān)愛農(nóng)民工子女志愿者服務(wù)隊）。

校青協(xié)中心組各部門主要工作簡介：

組織部:主要負(fù)責(zé)校青協(xié)日常工作的開展并協(xié)調(diào)各部門工作;主持各項(xiàng)會議；負(fù)責(zé)起草文件通知，搜集并整理校青協(xié)的相關(guān)材料；統(tǒng)一監(jiān)督管理各院（系）志愿者服務(wù)站及其活動的開展；組織開展“12.5”志愿者宣誓儀式、義賣報紙、西部計劃等大型志愿服務(wù)活動。

活動部：主要負(fù)責(zé)審批、協(xié)調(diào)和引導(dǎo)各學(xué)院青年志愿者服務(wù)大隊開展志愿者活動，對校內(nèi)外聯(lián)合開展的青年志愿者活動進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃和組織協(xié)調(diào)。每年主要負(fù)責(zé)開展“迎新”志愿服務(wù)工作和兩個大型活動月，即“十一月主題活動月”和“三月雷鋒月”。

項(xiàng)目部: 主要負(fù)責(zé)我校志愿服務(wù)活動的項(xiàng)目化建設(shè)和內(nèi)部管理，指導(dǎo)各直屬隊日常工作，統(tǒng)籌各專項(xiàng)志愿服務(wù)活動，如“愛心超市”志愿者服務(wù)隊開展的“軍訓(xùn)裝，愛心傳”等特色活動；愛心助殘志愿者服務(wù)隊開展的“愛心義賣”等特色活動；關(guān)愛老人志愿者服務(wù)隊開展的“九九重陽，關(guān)愛久久” 等特色活動；消防志愿者服務(wù)隊開展的“情系兒童，送消防知識入小學(xué)” 等特色活動；關(guān)愛農(nóng)民工子女志愿者服務(wù)隊開展的“愛暖童心，情系成長”體育器材捐贈等特色活動。

宣傳部:主要負(fù)責(zé)宣傳志愿服務(wù)精神，及時有效地聯(lián)系校內(nèi)外各大媒體，完成志愿服務(wù)活動實(shí)時報道；統(tǒng)籌各院（系）青大隊的宣傳工作；制作校青協(xié)工作簡報；組織開展如“益暖中華”谷歌杯中國大學(xué)生公益創(chuàng)意大賽、青年志愿者之歌合唱比賽、“我的志愿心”征文比賽等大型活動。

外聯(lián)部:主要負(fù)責(zé)與外界商業(yè)組織及外校志愿服務(wù)集體建立良好合作關(guān)系；做好校青協(xié)網(wǎng)站、工作QQ、官方微博的更新與維護(hù)；制作校青協(xié)中心組與各院（系）青大隊的聯(lián)絡(luò)表及校青協(xié)中心組成員的工作證和當(dāng)屆中心組的紀(jì)念視頻；負(fù)責(zé)完成全校志愿者的注冊工作。

監(jiān)察部:負(fù)責(zé)校青協(xié)制度建設(shè)、紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)、財務(wù)管理、各類日常表格的制作及修改；監(jiān)督校青協(xié)各部及各院（系）青年志愿者服務(wù)大隊工作的開展；負(fù)責(zé)并監(jiān)管《志愿服務(wù)活動監(jiān)察制度》的相關(guān)事宜；負(fù)責(zé)撰寫校青協(xié)大事記；組織開展全校志愿服務(wù)活動的“五四評優(yōu)”

工作。

青年志愿服務(wù)事業(yè)期待您的參與，歡迎廣大新生積極報名，踴躍參加。走近志愿者，走進(jìn)“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的溫馨之家。詳情請留意學(xué)校宣傳欄，也可到校青協(xié)招新報名登記點(diǎn)咨詢。

第五篇：青協(xié)招新策劃書

嘉興學(xué)院機(jī)電工程學(xué)院青年志愿者協(xié)會招新策劃書

一、招新目的：

為了保證“院青協(xié)”有新鮮的血液注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能夠更有效地開展協(xié)會工作，培養(yǎng)壯大志愿者協(xié)會的隊伍，充分發(fā)揮志愿者的力量和服務(wù)社會精神等。我院青年志愿者協(xié)會將策劃舉行2012年第一學(xué)期招收新進(jìn)志愿者活動。

二、招新要求：

1、平易近人、能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、服從安排、組織性強(qiáng)；

2、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識；

3、真正能做到以為他人服務(wù)為樂。

4、遵守學(xué)院紀(jì)律，自覺遵守協(xié)會規(guī)章制度。

5、工作積極主動，肯吃苦耐勞，有愛心，有責(zé)任心。

6、會制作PPT、PS等的將優(yōu)先考慮。

三、活動說明：

1、招新對象為嘉興學(xué)院機(jī)電工程學(xué)院2012級新生以及有意愿的大二年級的同學(xué)。

2、招新過程本著志愿的基本原則，參與招新的工作人員不得強(qiáng)拉，硬勸或以威逼、利誘、詆毀其他社團(tuán)等不正當(dāng)手段拉取會員。

3、工作人員需嚴(yán)格遵守招新期間工作安排，不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機(jī)、吃東西，更不得遲到、早退、中途脫崗。

4、活動期間，現(xiàn)場工作人員一律穿正裝，佩戴工作證、會帽，嚴(yán)禁穿著拖鞋。

5、活動前中后期所下達(dá)的各項(xiàng)工作的負(fù)責(zé)人及工作人員需嚴(yán)格遵守自己職責(zé)，保質(zhì)保時完成分內(nèi)工作。在完成本職工作前提下，需發(fā)揚(yáng)志愿者團(tuán)結(jié)精神，互幫互助。違反活動紀(jì)律者將按嘉興學(xué)院機(jī)電工程學(xué)院青年志愿者協(xié)會制度進(jìn)行處置；

6、工作人員一律遵循志愿者精神：奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步。

四、招新人數(shù)：

各部門根據(jù)自身情況而定，招新前將初步計劃招收人數(shù)上報理事會。

五、活動時間：

十一放假前。

六、宣傳方面

1、張貼海報與宿舍樓發(fā)送傳單。

2、到各班進(jìn)行宣傳發(fā)放報名表并及時回收。（將報名表放在各班班長處，由班長統(tǒng)一上交）

3、招新會期間在宿舍樓懸掛橫幅進(jìn)行宣傳。

七、招新與錄用指導(dǎo)：

在招新、錄用過程中中嚴(yán)格秉承公平公正的原則，在招新會議的精神指導(dǎo)下，有主席團(tuán)嚴(yán)格分配各部門職責(zé)和管轄階段，各部門通力協(xié)作。一個工作開展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運(yùn)用各部門的優(yōu)勢資源，大家協(xié)同工作，在協(xié)同工作效率的同時加強(qiáng)個內(nèi)部委員之間的交流與合作，在協(xié)同工作中加深了解，提高整體效率和作風(fēng)，使青協(xié)這棵大樹常青。

八、面試辦法：

1、面試公告海報

各部門將面試時間、地點(diǎn)、參與面試人員名單及時提交到秘書部，媒體宣傳部應(yīng)認(rèn)真制作公告海報在個6A寢室樓張貼，公示面試信息。并由秘書部通知到各班相應(yīng)人員參加面試。如果面試時間、地點(diǎn)有改變，將另行通知。

2、面試過程（面試分為初試和復(fù)試）

初試：應(yīng)招同學(xué)依公告海報在面試時間到指定地點(diǎn)等候面試，人力資源部做好相關(guān)組織工作，并依據(jù)應(yīng)招人數(shù)分配面試時間。面試時各部門部長交叉協(xié)同工作完成初試任務(wù)。整個面試過程包括以下四個環(huán)節(jié)：

A、作簡短的自我介紹；

B、說說自己對志愿者的認(rèn)識；

C、簡要陳述自己應(yīng)聘該部門的原因、優(yōu)勢；

D、要求回答一至兩個評委所提問題；

E、自由交流。

復(fù)試：根據(jù)先前的留用的新委員名單分配在相應(yīng)的活動中進(jìn)行考核，利用考核機(jī)制再次評定留用委員（評定時經(jīng)部門集體討論，決定后提交錄用人員名單）。

九、活動總結(jié)

招新活動結(jié)束后，由總負(fù)責(zé)人召開總結(jié)大會，對活動進(jìn)行評點(diǎn)、總結(jié)，所有參與招新的協(xié)會人員準(zhǔn)時到會，秘書處進(jìn)行會議記錄，各部門進(jìn)行活動總結(jié)報告。

十、備注：

最后祝愿本次招新工作能夠順利進(jìn)行，院青協(xié)的明天會更美好！