第一篇：關(guān)于座談會發(fā)言（共）

發(fā)言稿是參加會議者為了在會議或重要活動上表達(dá)自己意見、看法或匯報(bào)思想工作情況而事先準(zhǔn)備好的文稿。發(fā)言稿的格式一般包括標(biāo)題、正文和落款三部分，發(fā)言稿的寫法比較靈活，結(jié)構(gòu)形式要求也不像演講稿那么嚴(yán)格，可以根據(jù)會議的內(nèi)容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。以下是小編為大家整理的座談會發(fā)言范文，供大家參考學(xué)習(xí)。

座談會發(fā)言范文1

尊敬的各位行領(lǐng)導(dǎo)、各位新同事們：

大家好!很高興參加這次座談會，非常感謝分行領(lǐng)導(dǎo)提供的這個平臺和機(jī)會，同大家見面和交流，行里一向?qū)ξ覀冃聠T工非常關(guān)心和重視，我想這次座談會也是為了幫助大家盡快融入行里，同時也給了我們一次學(xué)習(xí)和交流的機(jī)會，先自我介紹一下，我是來自x支行的x，20x年入行，現(xiàn)任個人客戶經(jīng)理，兼?zhèn)€人業(yè)務(wù)顧問，首先我要祝賀大家，通過層層選拔成功加入建設(shè)銀行!今天，站在這里跟大家談體會，心情很激動。從大家的臉上，我看到了剛畢業(yè)參加工作的自己，離開學(xué)校進(jìn)入工作，意味著我們已不再是“學(xué)生”，而是“員工”，校園里的點(diǎn)滴生活，都已成往事，現(xiàn)在我們站在一個全新的平臺上，未來的工作需要具備什么樣的素質(zhì)?怎樣做一名優(yōu)秀的員工?這些都是大家非常關(guān)注的吧，下面我將上班后的體會簡單跟大家交流一下，希望對各位馬上進(jìn)入崗位的兄弟姐妹們有所幫助。

上班后的體會很多，不過我覺得最重要的還是三點(diǎn)：1、學(xué)習(xí)、不斷的學(xué)習(xí);2、強(qiáng)烈的責(zé)任心;3、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。我這里講的學(xué)習(xí)跟學(xué)校里學(xué)習(xí)知識有很大不同，工作上的學(xué)習(xí)更多地體現(xiàn)為用心觀察、用心思考、用心領(lǐng)悟。我入行后，最開始做儲蓄柜員，大堂經(jīng)理，之后是會計(jì)業(yè)務(wù)，個人業(yè)務(wù)顧問以及個人客戶經(jīng)理，到目前已經(jīng)是我從事的第五個崗位，每變更一個崗位，都要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)并勝任新的工作。

我認(rèn)為基層工作是我們成長的基石，記得我在剛開始工作就是個人儲蓄柜員，它是直接面對客戶的，我們的業(yè)務(wù)素質(zhì)直接影響到客戶對我行的認(rèn)可度，比如說我們x支行日常業(yè)務(wù)量較大，平均每天每個柜員都要辦理120筆左右的業(yè)務(wù)，加之受周邊社會環(huán)境影響，極個別客戶素質(zhì)不是很好，在為客戶的服務(wù)中，經(jīng)常會出現(xiàn)客戶故意刁難的現(xiàn)象，此時要控制好自己的情緒，耐心的為客戶解釋，提升客戶的滿意度，提高服務(wù)質(zhì)量。在日常工作中，要積極解決個人客戶的疑難問題和遺留障礙，把客戶滿意作為自己的追求。每當(dāng)有新業(yè)務(wù)推出時，要先使用并全面了解其功能、優(yōu)點(diǎn)，在上門服務(wù)和遇見客戶詢問時做到有問必答，回答詳細(xì)，并盡力推薦他們使用適合他們的個人銀行業(yè)務(wù)。所以，我必須要求自己學(xué)習(xí)，加快學(xué)習(xí)，虛心向老員工請教，認(rèn)真研究業(yè)務(wù)規(guī)章，盡早的適應(yīng)環(huán)境，融入工作。我想，對于新員工來說，學(xué)到東西和有效鍛煉是非常重要的，它是職業(yè)生涯的必要積累。行里給大家提供了非常廣闊的發(fā)展空間，我們只有不斷地學(xué)習(xí)，不斷提高自己的綜合素質(zhì)，這樣當(dāng)機(jī)會到來后，我們才能抓住機(jī)會，完成職業(yè)生涯的更進(jìn)一步。

各位兄弟姐妹們，光學(xué)習(xí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，富有強(qiáng)烈的責(zé)任意識才是優(yōu)秀員工的必備素質(zhì)。我們必須對客戶負(fù)責(zé)、對上級負(fù)責(zé)、對行里負(fù)責(zé)，同時也是對自己負(fù)責(zé)。做事的過程，也是展示自我品牌與人格魅力的過程，在x工作的四年多時間是我成長、進(jìn)步最快的階段，這得益于行領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和各位同事慷慨幫助，不管是個人儲蓄業(yè)務(wù)還是對公會計(jì)業(yè)務(wù)，都要求擁有強(qiáng)烈的責(zé)任心和嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度，工作是細(xì)水長流，一份持久的責(zé)任心來自于對工作、對行里強(qiáng)烈的熱愛。

各位新同事，我們是幸運(yùn)的，行里給了我們一個良好的發(fā)展平臺，讓我們能夠在廣闊的實(shí)踐中充分學(xué)習(xí)、充分鍛煉、迅速成長。我們是有朝氣、有創(chuàng)造力的快樂團(tuán)隊(duì)，在這個團(tuán)隊(duì)里大家可以充分展示自己的聰明才智，不斷吸收團(tuán)隊(duì)精華，使自己無論在工作還是生活方面都處在一種“臻于至善”的狀態(tài)。大家都是有理想有抱負(fù)的有志青年，以“進(jìn)步與您同步”為目標(biāo)，愛崗敬業(yè)、勤奮學(xué)習(xí)，成長為一名成熟、堅(jiān)毅、善于思考、富有責(zé)任心得優(yōu)秀員工，快樂工作，快樂生活，融入，創(chuàng)造成功!

謝謝大家!

座談會發(fā)言范文2

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：

大家下午好!在這中秋團(tuán)圓之際，能夠參加這次座談會，和各位領(lǐng)導(dǎo)。同事一起談?wù)勛约汉凸ぷ鳎腋械椒浅５臉s幸!

我叫楊建國，從事的職業(yè)是井下維修工作，自2002年參加工作以來我在這個地方已經(jīng)工作了將近10年，在這將近10年的時間里，有過領(lǐng)導(dǎo)的的指導(dǎo)，有過師傅的教誨，有過同事的提醒，觸使我去不斷的學(xué)習(xí)，不斷的努力，不斷的進(jìn)取，不斷的提升自己，為的是跟上時代的腳步，因?yàn)槿招略庐惖慕裉?，新的東西不斷的出現(xiàn)，更多的技術(shù)在不斷的改進(jìn)，如果不努力，就會被時代所淘汰，我不能要求他人怎么怎么，但是我要求自己要做到，因?yàn)閷W(xué)到了的就是自己的!

在近10年的工作里，我認(rèn)識到知識并不能和能力完全劃等號，有時候能力比知識更重要，只有不斷的把學(xué)習(xí)到的知識和工作實(shí)際有機(jī)的結(jié)合起來，才能使自己不斷的成熟，不斷的完善，適應(yīng)不同的工作崗位。

今天有不少新的同事，不管大家是在哪個崗位的，我給大家?guī)讉€建議：

(一)“敏而好學(xué)，不恥下問”，如果遇到了自己是在無法解決的問題時，多向師傅們。同事們請教，因?yàn)槿诵校赜形規(guī)?。我們學(xué)習(xí)的不只是單個問題的解決辦法，更是在學(xué)習(xí)他們的工作經(jīng)驗(yàn)。而且那是在提升自己技能和知識，有什么不好意思的。

(二)寶劍峰從磨礪出，梅花香自苦寒來。不經(jīng)歷艱苦的環(huán)境磨練，我們怎能茁壯成長。也許現(xiàn)在的工作和你想象中的工作環(huán)境相差甚遠(yuǎn)，但是我認(rèn)為不同的行業(yè)造就一個人不同的品質(zhì)，企業(yè)能造就我們吃苦耐勞的品質(zhì)。而這種品質(zhì)是公司需要的，也是社會需要的。

公司是一個大家庭，我們是其中的一員，公司的發(fā)展離不開領(lǐng)導(dǎo)，工人師傅，和在座各位的努力。所以我深深的體會到：我們應(yīng)該樹立正確的人生觀，世界觀，價(jià)值觀，要給自己一個正確的定位，和諧的融入這個大家庭。不能好高騖遠(yuǎn)，要積極，主動，踏實(shí)的去工作。我相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在我們共同的努力下，企業(yè)一定能不斷發(fā)展和壯大，而我們一定能在公司實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

謝謝。

座談會發(fā)言范文3

各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家上午好!首先熱烈歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)前來指導(dǎo)工作!接下來我做為備課組組長代表為大家介紹年級備課組是如何開展高效課堂的校本研修。

第一：我們備課組嚴(yán)格按照學(xué)校制定的集智備課流程進(jìn)行實(shí)施。

1、學(xué)期初分配好教學(xué)內(nèi)容的學(xué)案練單的編寫任務(wù)。(說明一點(diǎn)：三案一單先個人編寫學(xué)案練單，再集體討論進(jìn)行集智備課，然后每位教師根據(jù)自己所任教的班級的學(xué)情進(jìn)行刪減，最后再根據(jù)最終的學(xué)案練單編寫自己的教案導(dǎo)案。)

2、每周五按照學(xué)校教務(wù)處的規(guī)定，由下周中心發(fā)言人上交下周的學(xué)案練單的紙質(zhì)初稿和電子稿，并把復(fù)印好發(fā)給組內(nèi)老師，利用周末時間進(jìn)行審核。

3、周一上午集體備課時進(jìn)行進(jìn)行集智備課，各位教師根據(jù)自己的教學(xué)思路進(jìn)行發(fā)言討論，形成最終的定稿。并把討論內(nèi)容記錄在案，再次上交給教務(wù)處。

第二：周一備課組活動的流程。

1、第一部分內(nèi)容：就拿這個星期為例，本周是王燕主任中心發(fā)言，上周五他就把本周要上的“認(rèn)識三角形”的4個課時的學(xué)案練單就印發(fā)給我們其他五個老師，我們利用周末時間根據(jù)自己的教學(xué)思路進(jìn)行審核，先有王主任把他的設(shè)計(jì)思路，以及學(xué)案練單中的出題目的陳述出來，然后其他老師進(jìn)行討論。形成定稿。

2、每個老師在定稿的基礎(chǔ)上根據(jù)學(xué)情進(jìn)行小范圍更改。然后再編寫自己的教案導(dǎo)案。

3、第二部分內(nèi)容：討論上周在運(yùn)用三案一單實(shí)施教學(xué)過程中有什么困惑，出現(xiàn)了什么問題，把自己的想法進(jìn)行交流，比如說，剛剛我上的“認(rèn)識三角形”中的角平分線、中線，我感覺課堂氣氛沒有平常好，課堂節(jié)奏太緊了，是什么原因?是整個流程的環(huán)節(jié)沒銜接好?還是在題目設(shè)計(jì)上跨度太大?下星期一我就會把這些想法和困惑跟同事們交流，最后根據(jù)交流形成文字，把每周的教學(xué)反思的問題就解決了，這也是教學(xué)反思的真實(shí)性的體現(xiàn)。

第三：本學(xué)期備課組的相關(guān)工作。

1、根據(jù)學(xué)校要求，課改學(xué)科要對四種課型進(jìn)行探索。新授課在上學(xué)期我們六個教師都上了一輪，當(dāng)時根據(jù)整個教研組以及課改顧問羅主任的意見，我們沒達(dá)到預(yù)期效果，因此推倒重來，由上一輪新授課，把新授課的流程基本固定。

2、3月份本組內(nèi)有3名教師參加學(xué)校10教齡以內(nèi)的課改課比賽，我們?nèi)齻€教師都是上的復(fù)習(xí)課，而且我們及時進(jìn)行了聽評課并把反饋意見進(jìn)行收集，因此我們的復(fù)習(xí)課的流程也基本固定了。

3、4月初，根據(jù)學(xué)校年級組的安排，我和王主任針對試卷講評課進(jìn)行探索。而且邀請了全校教研組老師和羅專家前來聽評課。也把試卷講評課的流程也基本固定了。

4、我們打算在5月份針對習(xí)題課安排3個教師進(jìn)行探索，對于四種課型，我們都會安排多人進(jìn)行探索，并會邀請全校教研組老師和課改顧問羅主任前來聽評課，并及時進(jìn)行了聽評課并把反饋意見進(jìn)行收集。

以上就是我所要和各位領(lǐng)導(dǎo)交流的內(nèi)容，不足之處希望各位領(lǐng)導(dǎo)指正批評。

座談會發(fā)言范文4

尊敬的部長，各位代表：

大家好!

我是x，來自x公司，目前從事技術(shù)管理工作。我想談?wù)勎覍τ谥袊鴫舻睦斫?。和絕大多數(shù)普通人一樣，我成長中的不同時期有著不同的夢，小的時候想變?yōu)闄C(jī)器貓，可以變出吃不完的零食和數(shù)不盡的玩具，初高中的時候，在老師和家長的耳提面命下，我的夢是考上一所好的大學(xué);等到了大學(xué)，我的夢又變成了找一份穩(wěn)定的工作，而已?，F(xiàn)在想來，我的這些小夢想只能是我那青澀年華的紀(jì)念，是那樣簡單、狹隘，令人羞于啟齒?？墒乾F(xiàn)在，我卻很驕傲、在武橋重工企業(yè)文化三年的熏陶與影響下，它的夢想與愿景“誓為中華民族在同行業(yè)中爭光”已經(jīng)深深的烙在我的心里，是的，創(chuàng)新武橋重工技術(shù)管理工作，推動企業(yè)在裝備制造業(yè)為世界同行業(yè)中爭光便是我引以為豪的夢想，并立志為之奮斗，奉獻(xiàn)所有。

目前，我的夢想正在一步一步實(shí)現(xiàn)，作為國家高新技術(shù)企業(yè)，公司多個產(chǎn)品無論是技術(shù)與工藝都創(chuàng)下了世界第一，進(jìn)一步推動國家海洋經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略的實(shí)施。做好技術(shù)管理工作，提升企業(yè)創(chuàng)新能力，保護(hù)企業(yè)核心技術(shù)，我們加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)管理，積極參與國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定，做好科技項(xiàng)目申報(bào)為企業(yè)爭取技術(shù)研發(fā)資金，并成立了企業(yè)科協(xié)，全方位的打造一個集管理、服務(wù)于一體的綜合性職能崗位。

現(xiàn)實(shí)與夢正在一點(diǎn)一點(diǎn)靠近，但要真正實(shí)現(xiàn)，還需要更多的努力，花費(fèi)更多的時間。但我相信，只要有夢，人生便會更加有意義，也更加令人回味。是的，這就是我的武橋夢，中國夢，那就是推動企業(yè)在裝備制造業(yè)為世界同行業(yè)中爭光。

謝謝大家!

座談會發(fā)言范文5

尊敬的各位來賓，各位同事：

今天，我們滿懷喜悅，歡聚一堂，隆重歡送x踏上新的工作崗位，也歡迎×到我們鎮(zhèn)任x。在此，我謹(jǐn)代表鎮(zhèn)黨委、政府及全鎮(zhèn)干部職工、各村支兩委，熱烈地歡迎縣民政局各位領(lǐng)導(dǎo)、大興鎮(zhèn)各位同仁蒞臨我鎮(zhèn)，向?yàn)槲覀冩?zhèn)的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)的×表示衷心的感謝!向到任的x表示熱烈的歡迎!

歲月不居，時節(jié)如流。肩負(fù)著上級黨組織的重托，肩負(fù)著2萬人民的期盼，我們有幸在大發(fā)展、快發(fā)展的年代，在這塊熱土上，與×朝夕相處，攜手共事，相互間建立了深厚的感情。x在6年的工作時間里，為鎮(zhèn)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，特別是的交通、教育工作及其他各方面都做出了積極的貢獻(xiàn)，創(chuàng)造了現(xiàn)在處處充滿生機(jī)和活力的新型鎮(zhèn)，是非常值得我們留戀的好x。

這次對鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行的調(diào)整，是縣委經(jīng)過通盤考慮、慎重研究作出的重要決定?！烈?yàn)楣ぷ餍枰艳D(zhuǎn)任到更為重要的崗位，充分表明了上級對我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的充分肯定，也是上級組織對他和整個工作的充分認(rèn)可。我們相信，龍x到新的崗位后一定會一如既往地在更高層面上關(guān)心關(guān)注x，在更廣領(lǐng)域支持x的跨越發(fā)展。同時也真誠的希望龍x今后能抽時間回來做客，進(jìn)一步指導(dǎo)我們的工作。

令人振奮和高興的是，根據(jù)縣委的安排，×已經(jīng)加入我們當(dāng)中，我們堅(jiān)決擁護(hù)縣委縣府的決定，堅(jiān)決支持×的工作。新到任的田x，在以前的工作中也是政績卓著，在大興，老百姓對他都有極高的評價(jià)。我們堅(jiān)信，在田x的領(lǐng)導(dǎo)下，鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)必將得到進(jìn)一步的發(fā)展，全鎮(zhèn)人民一定會擁有更加和諧美好的明天!我們相信，在田x帶領(lǐng)下我們?nèi)?zhèn)一定能取得更加

最后，衷心祝愿x在新的崗位上做出新的業(yè)績，實(shí)現(xiàn)新的跨越!衷心祝福x身體健康、闔家幸福!

謝謝!

關(guān)于座談會發(fā)言范文

第二篇：座談會發(fā)言

座談會發(fā)言

立足本職、踏實(shí)工作。堅(jiān)持以圍繞生產(chǎn)為中心，做好服務(wù)工作。在行政事務(wù)各項(xiàng)工作上，對標(biāo)標(biāo)桿企業(yè)，擺正位置，虛心請教，力爭各項(xiàng)工作迎頭趕上。在日常工作中，遇事多與各部門充分溝通、協(xié)調(diào)，把各種問題盡最大努力處理在部門與部門之間。

加強(qiáng)制度建設(shè)、體系運(yùn)行等重點(diǎn)工作的落實(shí)。制度建設(shè)方面注重各部門意見的收集和統(tǒng)一，確保制度的適用性；在制度下發(fā)后，做好制度的培訓(xùn)、執(zhí)行的跟蹤反饋，確保制度落實(shí)有效。同時，認(rèn)真按照制度梳理的情況，完成全年制度修訂（合并）60項(xiàng)，作業(yè)指導(dǎo)書51項(xiàng)，操作規(guī)程78項(xiàng)，確保實(shí)現(xiàn)全年制度系統(tǒng)性更新的目標(biāo)；在體系建設(shè)方面，加強(qiáng)四合一體系運(yùn)行管理，利用現(xiàn)行管理手冊及相關(guān)文件對照檢查，及時與各部門溝通，糾正糾偏，確保體系運(yùn)行良好。在權(quán)證管理方面，強(qiáng)化兩家企業(yè)權(quán)證有效性管理，梳理國家相關(guān)法律法規(guī)，及時進(jìn)行權(quán)證更新，對兩家企業(yè)的取水證及時進(jìn)行取水量更新?lián)Q證，對其他證照按期年審，按時上報(bào)各類材料，協(xié)調(diào)其中存在的問題，確保合規(guī)有效。

在網(wǎng)絡(luò)及系統(tǒng)管理方面，繼續(xù)做好網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的維護(hù)工作，及時跟蹤計(jì)量數(shù)據(jù)穩(wěn)定性、準(zhǔn)確性情況，維護(hù)公司利益；強(qiáng)化運(yùn)行過程管理，保證24小時跟蹤服務(wù)到位，確保無因系統(tǒng)故障而影響物資進(jìn)出廠、無人為因素造成的系統(tǒng)故障。

在項(xiàng)目管理方面，與政府相關(guān)部門加強(qiáng)溝通，及時了解掌握財(cái)政鼓勵政策、政府獎勵、扶持、補(bǔ)助動向等，多為企業(yè)爭取利益。在2018年力爭推動并創(chuàng)成綠色工廠（省級）；節(jié)水型企業(yè)（省級）。最后，我想對各位領(lǐng)導(dǎo)說一聲，2017年你們辛苦了?！按蠛：叫锌慷媸帧保瑑杉夜菊窃诠绢I(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，才發(fā)生了翻天覆地的變化。同時我要對我們的領(lǐng)導(dǎo)說一聲：感謝您。一直以來，我們行政部在您的呵護(hù)之下，替我們擋風(fēng)遮雨、任勞任怨。再有9天，新春即將來臨。預(yù)祝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們新春大吉，工作順利、闔家歡樂！

第三篇：家長座談會家長發(fā)言

家長座談會發(fā)言稿

各位家長：晚上好!

首先感謝各位家長在百忙中抽時間來參加今天的家長會，你們的到來既是對我們老師工作的大力支持，也是對你們子女教育的關(guān)心。孩子的成長，不是光靠學(xué)校就能夠做到的，還需要有效的家校配合。今天請各位來開這個家長會，我們的目的是：更好地了解自己的孩子最近的學(xué)習(xí)、心理等各方面的表現(xiàn)，更好地加強(qiáng)學(xué)校教師與家長的聯(lián)系，更好地幫助孩子渡過小學(xué)階段的最后一個關(guān)鍵時期，使孩子順利邁進(jìn)中學(xué)。

一、現(xiàn)狀分析

1、本班情況：六年級(1)班共有xx名，極大多數(shù)的學(xué)生，已經(jīng)養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)積極性和學(xué)習(xí)責(zé)任感，有良好的思想素質(zhì)，各方面表現(xiàn)都積極向上的。但也部分學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)成績不容樂觀的。

2.學(xué)生學(xué)習(xí)情況分析。

學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀：

學(xué)習(xí)蒸蒸日上：

學(xué)習(xí)積極進(jìn)?。?/p>

學(xué)習(xí)正在進(jìn)步：

學(xué)習(xí)態(tài)度有待端正：

基礎(chǔ)較薄弱：

二、家長要做些什么

1、給子女多一點(diǎn)關(guān)愛。

我們都知道，世上沒有不疼愛自己孩子的父母，可能有的對愛的表達(dá)方式用得不對吧。有的家長認(rèn)為打、罵就是管好孩子的最好方法，當(dāng)用這些方式都不能湊效時，家長便沒了辦法，認(rèn)為自己的孩子已無藥可救。殊不知，正是由于家長的態(tài)度和方式，差一點(diǎn)毀了自己的孩子!家長多給子女一些關(guān)愛吧，要從點(diǎn)滴做起，來關(guān)愛自己的孩子，促進(jìn)他們身心健康成長。

2、給子女多一點(diǎn)安寧。

我們認(rèn)為，大多數(shù)孩子學(xué)習(xí)是認(rèn)真的。他們回家后，首先就想到的是趕緊把作業(yè)做好。但是，有的家庭往往沒有安靜的學(xué)習(xí)環(huán)境。子女在做作業(yè)，家長在旁邊大聲說話，或者看電視，這樣會嚴(yán)重影響學(xué)生的注意力。有的學(xué)生一邊聽電視，一邊在做作業(yè)。這樣作業(yè)質(zhì)量下降，不利于提高學(xué)生的成績。三心二意做作業(yè)，效果肯定不好。因此，在做作業(yè)的時候，要盡量讓孩子有一個安靜的學(xué)習(xí)環(huán)境。家長在旁邊，就不要多說話，更不能在孩子做作業(yè)時亂批評，亂吆喝。還是讓孩子靜心地做作業(yè)，細(xì)心地檢查作業(yè)，保質(zhì)保量完成每天的作業(yè)吧。

3、給子女多一點(diǎn)約束。

俗話說，沒有規(guī)矩，不成方圓。沒有良好的教育和適當(dāng)?shù)募s束，學(xué)生就不會有良好的習(xí)慣。我們有的家長一味讓孩子安靜地做作業(yè)，一吃完晚飯，就把孩子安頓在房間里。那么，孩子一個人在房里到底在干什么呢?是在認(rèn)真做作業(yè)、認(rèn)真復(fù)習(xí)呢?還是在看書呢?還是在看電視，甚至在看打電腦、上網(wǎng)游戲呢?家長有沒有仔細(xì)觀察過?像這種例子很多，有的孩子一人一個房間，晚上在上網(wǎng)打游戲，家長卻沒有發(fā)現(xiàn)，而是由老師發(fā)現(xiàn)的。怎么會發(fā)現(xiàn)的?是因?yàn)檫@個孩子晚上貪玩，睡眠少了，第二天上第一節(jié)課就要打瞌睡了，不要說下午的課了。于是老師就找到了這個學(xué)生上課打瞌睡的答案。還有，為什么現(xiàn)在上中學(xué)讀書的學(xué)生成績不一定好呢?特別是那些沒有約束力的學(xué)生，他們住宿在學(xué)校，晚自習(xí)的時候沒有老師就經(jīng)常玩耍，不認(rèn)真作業(yè);家長又不在身邊，鞭長莫及，結(jié)果他們的成績反而下降了。因此，我們把缺乏自覺意識的孩子放在身邊，多關(guān)注他們，是有一定好處的。家長更要擠出更多的時間陪在他們旁邊，讓其做完作業(yè)。不要認(rèn)為工作賺錢一定要放在第一位，多陪陪孩子，多對孩子一些教育，也是很重要的啊!所以，給孩子多一點(diǎn)約束，家長就會少一點(diǎn)煩惱。

4、給子女多一點(diǎn)引導(dǎo)。

六年級的孩子，真是似懂非懂的階段，他們還分不清是非。家長就要學(xué)會引導(dǎo)，學(xué)會溝通，學(xué)會解釋，不能用簡單粗暴的方法一棍子打死。特別是比較內(nèi)向的孩子，你心急，一定要讓他做到什么什么，那他的心理就會產(chǎn)生逆反，結(jié)果反而會把事情搞僵?，F(xiàn)在的孩子生活一帆風(fēng)順，一有挫折，一有壓力就承受不了。學(xué)生在學(xué)校的壓力就很大了，回到家里家長再亂說一通，甚至打罵，有些心理承受能力低下的孩子就會產(chǎn)生厭學(xué)的情緒，甚至出現(xiàn)逃學(xué)的現(xiàn)象。因此，我們的家長對孩子的教育也要注意方式方法，雖然這是老生常談了，但還要引起我們足夠的重視。

5、和教師多一點(diǎn)聯(lián)系。

我們希望家長們要和班主任以及任課老師多聯(lián)系。多了解孩子在學(xué)校的表現(xiàn)，多了解孩子的學(xué)習(xí)狀況，多了解孩子的作業(yè)情況;老師也要向你們了解學(xué)生在家里的情況。所以，家長和老師相互聯(lián)系，相互了解，就能掌握孩子的學(xué)習(xí)情況，可以有的放矢地對他們進(jìn)行教育。

每個孩子的特點(diǎn)都不相同，教育孩子沒有公式可套，現(xiàn)在，我們要的思考是，我們的孩子身上存在的問題，我們怎樣引導(dǎo)，教育，讓孩子有新的變化，真正獲得學(xué)習(xí)和做人的豐收。真心的希望能得到各位家長更多的支持和配合，只有學(xué)校教育和家庭教育雙管齊下，才能更有效。有的家長可能有點(diǎn)自暴自棄;我的孩子就這個樣子了，我也沒有辦法了。千萬不要，你應(yīng)該是孩子最堅(jiān)強(qiáng)的后盾，你放棄了，孩子也會放棄，你們現(xiàn)在痛苦，以后會一直痛苦。有一句話是哦這樣說的，只要你想做，哪一天都來得及。

總之，我們的家長要時刻關(guān)注孩子的學(xué)習(xí)現(xiàn)狀，努力營造良好的家庭學(xué)習(xí)氛圍，實(shí)實(shí)在在關(guān)心孩子的成長，使他們在畢業(yè)考試中取得令家長滿意、令老師滿意、令學(xué)校滿意、令學(xué)生他們自己滿意的成績!

第四篇：家長座談會發(fā)言

發(fā)言稿

尊敬的各位家長，親愛的同學(xué)們，大家好！

為了一個共同的目標(biāo)，今天我們走到了一起。首先我感謝各位家長把你們的子女送到獻(xiàn)縣一中來，感謝你們對我們這些教師的信任，感謝你們在百忙中抽出寶貴的時間、冒著嚴(yán)寒、克服困難來參加我們的座談會。這種信任和參與是對我們工作的最大支持，對我們?nèi)w師生的莫大鼓勵。在此我真誠地希望各位家長利用這個難得的機(jī)會，把你們的意見和建議留下來，以鞭策我們做好今后的工作。其次我想說一說我作為班主任、數(shù)學(xué)老師的感受。自打上高三以來，我可以說是既戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢又充滿信心。說到戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，是因?yàn)槲铱峙鹿钾?fù)各位學(xué)生家長的重托，恐怕耽誤了孩子們的前程，恐怕為獻(xiàn)縣一中抹黑。說到充滿信心，我有三點(diǎn)理由：一是有楊校長、秦校長、馬校長三位老師和楊文生、盧守信等既有淵博學(xué)識，又有豐富教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的同志指導(dǎo)下工作，還有五位志同道合的科任老師的默契配合感到心里踏實(shí)；二是有家長的大力支持和鞭策，我們動力十足；三是有這樣一群可愛的學(xué)生，我忘不了周琳琳、彭海娟、劉沖那聰慧的眼神，我忘不了史旭川、何貴出那堅(jiān)毅的目光，我忘不了侯營、栗永松那信任的話語，更忘不了盧金艷上課時皺起的雙眉；我感動于課上那求索的發(fā)問，感動于下課后虛心的求教，我更感動于自習(xí)課上的鴉雀無聲和那作業(yè)的工工整整。伴有馬美晨、吳天、陳紫薇、高月華、白敬霞、劉猛等的無數(shù)次求教。有張躍超、芮飛飛、侯瑩、劉陽、宋艷如、等同學(xué)對班務(wù)工作的認(rèn)真負(fù)責(zé)；有吳瑩瑩、周琳琳、黃傳松、劉鵬飛、趙昕、等宿舍長們的用心、有效管理；有高月華、陳夢、秦汝胖、馬美晨、王淑娟、曲金宅等課代表們?nèi)蝿谌卧?、認(rèn)真工作、無私奉獻(xiàn)；許許多多的同學(xué)令我感動，許許多多的事情令我信心日增。

通過四個多月來的師生共同努力，我們263班已成為高三年級德、智、體、美、勞全面優(yōu)秀的典型。我們班有盧金艷。。等成績優(yōu)秀學(xué)生；有侯營、劉鵬飛。。。等成績進(jìn)步快的學(xué)生；有周芳、樊朝陽。。等但科成績非常好的學(xué)生；有馬美晨、郭振華。。。等勤奮努力到經(jīng)常早晨5點(diǎn)多點(diǎn)就到班學(xué)習(xí)，中午不休息一直學(xué)習(xí)。成績只能代表過去，我們每個人都還有這樣或那樣的問題或缺點(diǎn)，我們每個人的學(xué)習(xí)潛力都很大，只要我們千方百計(jì)去消除或克服這些影響學(xué)習(xí)的因素，我們一定能做得更好，創(chuàng)造出263班更輝煌的明天。

尊敬各位的家長，請把意見留給我們，把滿意帶回家去；親愛的同學(xué)們，請把困難交給我們，把勝利收入你囊中。讓我們團(tuán)結(jié)一心，踏踏實(shí)實(shí)，勤勤懇懇，為了我們共同的目標(biāo)共同努力，我們的目的一定要達(dá)到，我們的目標(biāo)一定能夠達(dá)到！我們有理由堅(jiān)信，我們的前景無限光明，勝利一定屬于我們！

課任老師介紹：

數(shù)學(xué)：陳玉良-我：（聯(lián)系方式：4633679;8122255）已任教15年，其中班主任工作12年，教育教學(xué)上認(rèn)真用心，能力有限，只是工作成績得到學(xué)生、家長、校領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可而已。工作信條-用心換情。為了263班同學(xué)人人成才，我將一如既往、更加努力、盡己所能。謝謝家長們、同學(xué)們、老師們的理解配合。謝謝。

語文：陳國軍-工作能力強(qiáng)，經(jīng)驗(yàn)豐富，歷任高三語文教學(xué)。英語：李紅芳-教學(xué)上獨(dú)有法門，業(yè)績突出，非常受學(xué)生歡迎。物理：董寶玉-年輕的老教師，教學(xué)很優(yōu)秀，有豐富的高三教學(xué)經(jīng)驗(yàn)?；瘜W(xué)：邱炳信-優(yōu)秀的年輕教師，與李紅芳老師組成一個幸福的家庭，都是獻(xiàn)縣一中的希望所在。

生物：李紅樣-年富力強(qiáng)，已經(jīng)是學(xué)校的教學(xué)骨干。

宣誓詞

我有最優(yōu)秀的老師，我是最優(yōu)秀的學(xué)生，我最疼愛我的父母，我最敬重我的老師；為了親人的期盼，為了自己的 明天，我宣誓：我將以最刻苦的精神，最堅(jiān)韌的毅力，最飽滿的熱情，最昂揚(yáng)的斗志，爭分奪秒，勤奮學(xué)習(xí)，挑戰(zhàn)極限，超越自己，沖刺高考，永不言棄！請爸爸媽媽放心，我一定說到做到，對父母負(fù)責(zé)，為自己拼搏。明年的高考我能行！我自信，我努力，我成功！

高三家長需要思考的幾個問題

1、孩子上高三以后，您是否自覺的意識到子女的升學(xué)問題，并且定時定期督促子女為目標(biāo)而奮斗？

2、您是否關(guān)注到在高三階段，如果想取得優(yōu)秀的成績，必須通過努力，建立自己有效、自覺的學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)習(xí)慣？

3、作為家長，面對將近18歲的孩子，在高三階段，您是否認(rèn)真地和孩子談?wù)撨^責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)的話題？

4、每每面對孩子不甚理想的測驗(yàn)成績的時候，您的理想的成績標(biāo)準(zhǔn)到底是什么？這個標(biāo)準(zhǔn)是否總是處于變動之中？

5、在孩子上高三以后，您是否和學(xué)校、老師、孩子保持著有效的交流和溝通？您在孩子和老師、學(xué)校之間，是否就是

6、當(dāng)您抱怨存在于孩子身上種種不足之處的時候，是否仔細(xì)考慮過如何采取有效的措施，幫助孩子克服這些不足？ 一座溝通的橋梁？

家長下一步怎么做？

1、定期了解子女的各方面情況（學(xué)習(xí)、生活、身體狀況等）；

2、營造和諧的家庭氛圍，為子女提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境；

3、及時與任課老師取得聯(lián)系，幫助子女補(bǔ)好薄弱學(xué)科，使成績得到總體提高；

4、加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)，重點(diǎn)做好子女的心理調(diào)節(jié)工作，鼓勵為主，批評為輔，使之以良好的心態(tài)參加高考。

5、嚴(yán)愛結(jié)合，把握好教育子女的度.

第五篇：餐飲企業(yè)座談會發(fā)言

XX花燈風(fēng)情館座談會匯報(bào)

XX花燈風(fēng)情館，是重慶XXX文化傳播公司以XX花燈和土家族苗族的民族風(fēng)情為主，集民間美食、民俗文化展示、民族歌舞表演為一體結(jié)合現(xiàn)代化舞臺設(shè)備（線陣音響 LED顯

2示屏），使用面積1500M承用土家四合院吊腳樓風(fēng)格，自中央出臺“八項(xiàng)規(guī)定、六項(xiàng)禁令”以來，“厲行節(jié)約，反對浪費(fèi)”已深入人心。公務(wù)、商務(wù)用餐驟降，致使我店?duì)I業(yè)額大幅下滑至百分之七十以上。高檔餐飲轉(zhuǎn)向平民化、大眾化、多元化已成為餐飲業(yè)不可阻撓的發(fā)展趨勢和時代潮流，據(jù)此，我店響應(yīng)黨的政策，順應(yīng)潮流，主動出擊，積極加快轉(zhuǎn)型，調(diào)整營銷策略，制定相應(yīng)計(jì)劃，付諸行動。其措施如下：

一、轉(zhuǎn)型升級、控制成本、開源節(jié)流

1、將高檔接待型轉(zhuǎn)為普通大眾消費(fèi)型；

2、降低原料和輔料成本，減少采購量，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)；

3、開源節(jié)流，制定時間表，節(jié)約用水用電，合理使用空調(diào)和低值易耗品；

4、降低人力資源成本，實(shí)行滿負(fù)荷工作。精減人員，從原來的88名員工裁減為現(xiàn)在的17名。

二、練好內(nèi)功、服務(wù)不打折流程更規(guī)范

一是加強(qiáng)員工對企業(yè)文化、設(shè)備運(yùn)用、菜品特點(diǎn)做法、酒水知識、服務(wù)細(xì)節(jié)的培訓(xùn)；

二是強(qiáng)化服務(wù)規(guī)范，提供個性化服務(wù)，加強(qiáng)儀容儀表和服務(wù)素質(zhì)的培養(yǎng)；

三是培養(yǎng)員工隨機(jī)應(yīng)變，情感服務(wù)的能力。

三、改變用餐環(huán)境

在保持原有特色和優(yōu)勢的同時，拆除帶衛(wèi)豪包30間改建為大廳和多功能廳，適應(yīng)大眾消費(fèi)群體的需求。

四、制定營銷策略，多元化發(fā)展消費(fèi)人群

1、降低宴席標(biāo)準(zhǔn)價(jià)格，推出多款婚宴、壽宴、家宴等標(biāo)準(zhǔn)，面向中低檔消費(fèi)人群；

2、主動出擊，掌握顧客結(jié)婚、滿月、生日、過壽日期等第一手資料，運(yùn)用短信、電話、預(yù)約拜訪等多種營銷手段維護(hù)和發(fā)展?jié)摿蛻簦?/p>

3、提供宴席額外（茶水、包房費(fèi)等）免費(fèi)服務(wù)；

4、優(yōu)化上菜程序，上菜時報(bào)每道菜的吉祥語，提供個性化服務(wù)；

5、倡導(dǎo)光盤行動，為客人提供打包服務(wù)；

6、制定全年節(jié)日促銷細(xì)則；

7、運(yùn)用“口碑相傳”效應(yīng)通過老客戶發(fā)展新客戶；

8、推出小份菜、拼盤菜，盤子分號讓客人點(diǎn)餐；

9、管理人員親自點(diǎn)餐，提供菜量合理和營養(yǎng)搭配等建議；

10、根據(jù)消費(fèi)情況提供打折、送禮物、送券、送飲料等活動。

五、做好菜品價(jià)格理性回歸，搞好創(chuàng)新菜品

1、部分菜品價(jià)格理性回歸，做到物美價(jià)廉、物有所值，讓利給消費(fèi)者，讓消費(fèi)者吃得起、吃得實(shí)在、吃得劃算，吃了還想來，實(shí)現(xiàn)物有所值；

2、強(qiáng)化菜品研發(fā)，搞好菜品創(chuàng)新，用大眾化原料輔之以創(chuàng)新加工方法，粗菜細(xì)作，不斷推陳出新。

3、引進(jìn)特色小吃，推出特色菜、特價(jià)菜，大幅讓利，吸引顧客。

六、切實(shí)做好宣傳，投放廣告、鎖定消費(fèi)人群

通過XX電視臺、XX在線、橫幅標(biāo)語、宣傳牌等方式，著重宣傳“大店品質(zhì)，小店價(jià)格”、酒店誠信，極力消除顧客擔(dān)心“店大欺客”的心理因素；著重宣傳酒店餐飲的優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)質(zhì)服務(wù)和衛(wèi)生環(huán)境體現(xiàn)與小餐館的區(qū)別；

大眾消費(fèi)永遠(yuǎn)是餐飲業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，隨著生態(tài)文明的理念日漸深入人心，綠色消費(fèi)、節(jié)儉低碳消費(fèi)已成為越來越多人的共識。摒棄依賴“吃大戶”的粗放式增長模式，實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級，走內(nèi)涵式發(fā)展的道路是不二的選擇。巴渝風(fēng)食府以先進(jìn)的經(jīng)營理念，高水平的管理方式，鮮明的特色服務(wù)，滿足消費(fèi)者多樣化的需求，引領(lǐng)文明健康的消費(fèi)模式，體現(xiàn)高雅飲食文化的魅力，放下身段，積極開拓大眾市場，是我們很關(guān)鍵的一步，我們也正在走這一步。

一直以來，餐飲企業(yè)的生存、發(fā)展始終隱忍著“三高三低”的痛苦：高投入低產(chǎn)出、高風(fēng)險(xiǎn)低收益、高稅負(fù)低回報(bào)。目前我店在轉(zhuǎn)型過程中存在的困難和問題主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、人力資源匱乏，特別是技術(shù)和實(shí)用性人才嚴(yán)重短缺；

2、燃料費(fèi)、水電費(fèi)較高。例如：餐飲業(yè)天然氣上戶一個灶頭需16000元。餐飲業(yè)水電費(fèi)目前是按特種行業(yè)收費(fèi)，每度電比工業(yè)用電高出0.3—0.5元，每噸水比工業(yè)用水高出1—2元；

3、人工工資比2012年高出3倍以上；

4、原材料同比上漲40%，主要原因是XX沒有大型的禽畜飼養(yǎng)基地和蔬菜生產(chǎn)基地，所有原輔材料主要從外地采購；

5、稅費(fèi)過高，特別是公司化運(yùn)作餐飲企業(yè)，各種稅費(fèi)達(dá)到13%以上。比個體戶運(yùn)作高達(dá)百分之五十以上。

在當(dāng)前餐飲業(yè)面臨“三高三低”的背景下，餐飲業(yè)轉(zhuǎn)型升級，需要政府提高公共服務(wù)的投入比例、提高餐飲企業(yè)的科技水平。具體請求解決以下幾個方面的問題：

1、政府需加大餐飲業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)力度；

2、協(xié)調(diào)有關(guān)部門調(diào)整天然氣上戶費(fèi)用；

3、協(xié)調(diào)有關(guān)部門調(diào)整水、電、氣的價(jià)格問題；

4、解決以公司化運(yùn)作的稅費(fèi)問題。

以上發(fā)言不妥之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。謝謝大家！

二〇一四年四月八日