第一篇：保安主管工作職責與任職要求

保安主管需要以身作則，恪盡職守，嚴格遵守公司規(guī)章制度。以下是小編精心收集整理的保安主管工作職責，下面小編就和大家分享，來欣賞一下吧。

保安主管工作職責11、傳達上級工作指示，有序地開展治安、消防和車輛管理等各項服務(wù)工作，做好管理區(qū)域內(nèi)公共秩序的維護工作;

2、負責擬定秩序部各項工作的計劃，貫徹落實，組織實施。

3、及時收集涉及管理區(qū)域安全工作的信息，采取有效預防措施，杜絕一切可控事故發(fā)生。

4、督導秩序部業(yè)務(wù)培訓和專業(yè)技能訓練，定期開展考核工作，建立培訓檔案。

5、負責擬定秩序部裝備用品的采購計劃。

6、堅持對各安全管理崗位工作情況進行日檢，對各巡邏點不定期進行月檢。

9、建議管理處組織開展文化體育活動，調(diào)動物管員的工作積極性，保持護衛(wèi)隊伍的相對穩(wěn)定。

10、保持同轄區(qū)城管、派出所等部門的聯(lián)系溝通。

保安主管工作職責21、制定管理目標、策略、流程架構(gòu)、標準、制定安全管理團隊的目標規(guī)劃和工作計劃，確保管理目標實現(xiàn);

2、落實公司的安全和消防工作的制度要求，對日常工作進行監(jiān)控和督促;建立安全消防責任體系;建立健全隊員值班、考勤和請銷假制度，并負責對本隊隊員崗位考評工作，每月定期向經(jīng)理匯報;了解物業(yè)管理相關(guān)政策法規(guī)，熟悉物業(yè)秩序維護各項操作流程，對物業(yè)出入口管理、車輛管理、放火、防盜、防事故、突發(fā)事件處理流程等方面有個人見解，能擬寫相關(guān)工作分析報告。

3、開展組織和隊伍建設(shè)，持續(xù)保持隊伍人員業(yè)務(wù)技能達標，隊伍穩(wěn)定;隊伍管理、組織建設(shè);全面負責區(qū)域內(nèi)的消防、保安工作，對消防設(shè)施、監(jiān)控設(shè)施定期維護;

4、按要求建立區(qū)域內(nèi)緊急和突發(fā)安全事件的處理機制和組織;

5、負責與周邊區(qū)域安全管理部門的協(xié)調(diào)，建立聯(lián)動機制。

6、專項風險評估及風險分析管理、安全問題反饋。

7、安全狀況收集與預警;

8、物防、人防、技防管理(人、車、物出入管理)

9、完成公司交辦的其他任務(wù)

保安主管工作職責3

1.協(xié)助保安課經(jīng)理組織制定和完善公司的安全管理制度、標準和操作規(guī)程，并組織落實;

2.協(xié)助保安課經(jīng)理對保安課日常工作進行安排，全面負責保安課班組的日常培訓、檢查、督促、管理等工作;

3.負責檢查消防設(shè)施設(shè)備、安防設(shè)施設(shè)備運行情況，發(fā)現(xiàn)問題立即處理，確保設(shè)施設(shè)備完好有效;

4.負責定期開展消防設(shè)施設(shè)備及防火安全檢查工作，確保商場安全運營;

5.負責督導檢查各班工作記錄及表格表單填寫是否規(guī)范;

6.負責落實施工現(xiàn)場動火、登高、噴漆等特殊作業(yè)的安全防范措施，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理并上報;

7.負責對商場租戶進行安全檢查，并將安全隱患進行整理匯總，同時跟進安全隱患整改情況;

8.負責商場大型活動安全預案的配合工作，組織編排各崗位人員，確保活動的安全和有序進行;

9.負責各類應(yīng)急預案的演練工作，確保保安課全體員工熟悉并牢記各類應(yīng)急預案流程;

10.負責組織保安課全體人員治安防范及消防安全管理方面的知識培訓，加強安保人員的消防、防盜安全意識及處置突發(fā)事件的能力;

11.負責下屬員工的培養(yǎng)與培訓、工作督導和績效考核工作;

12.負責檢查、督導各崗位保安員儀容儀表是否達到其崗位要求，并監(jiān)督各崗位保安員崗位職責、工作紀律的執(zhí)行情況;

13.負責外包安保服務(wù)的監(jiān)管工作，對外包安保人員進行合理的崗位安排;

14.負責對外包安保的工作進行培訓、指導、監(jiān)督和檢查，如：外包安保人員的工作流程、工作紀律、出勤情況、服務(wù)態(tài)度、儀容儀表等方面;

15.配合相關(guān)政府部門的工作安排，并維護良好的合作關(guān)系;

16.上級交辦的其他工作。

保安主管工作職責41、做好所管轄區(qū)內(nèi)公共秩序維護工作，根據(jù)本部門的工作目標、工作計劃和實施方案，監(jiān)督檢查本部門各崗位履行職責情況。

2、負責協(xié)調(diào)班與班之間的工作關(guān)系和保安人員與客服、工程、消防、保潔、綠化人員之間的工作關(guān)系。

3、熟悉保安員各崗位職責，掌握管理區(qū)域內(nèi)保安工作的規(guī)律及重點

4、負責安保部的文件管理工作，負責本部門器械及設(shè)備的使用、保養(yǎng)和管理工作

5、帶領(lǐng)并督促全隊保安員搞好訓練，不斷提高素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，掌握保安隊員的思想動態(tài)，做好思想工作，做好培訓。

保安主管工作職責51、負責對物業(yè)管理處門崗、巡邏、監(jiān)控和車管的工作進行培訓和指導。

2、負責與物業(yè)管理處所在轄區(qū)公安派出所建立工作聯(lián)系，落實區(qū)域安全防范工作。

3、配合品質(zhì)服務(wù)中心、行政管理中心落實秩序維護班長和隊員的檢查、考核工作。

4、規(guī)范秩序維護服務(wù)的管理及內(nèi)務(wù)管理。

保安主管工作職責6

1.、善于通過禮貌的詢問甄別出是業(yè)主、租戶、訪客、員工、維修人員、送貨人員、養(yǎng)護人員。對企圖進入大廈閑游、推銷商品或分發(fā)廣告等閑雜人員，應(yīng)當以文明的方式勸其離開。禮貌勸阻客人、員工、維修人員、養(yǎng)護人員、送貨人員等將易燃、易爆、易腐蝕物品攜帶進大廈(注：如發(fā)現(xiàn)任何人攜帶武器、彈藥及管制刀具，立即報告上級領(lǐng)導)。

2、對衣冠不整、醉酒者、精神異常者，應(yīng)立即查明其身份做出相應(yīng)處理。

3、對前來大廈工作、檢查或抄表的政府有關(guān)部門，如：公安部門、勞動局、衛(wèi)生防疫站等機關(guān)部門人員在電話確認以后只要出示有關(guān)證件即可放行，但應(yīng)立即報告領(lǐng)導以示重視。

4、對前來大廈送貨、維修、養(yǎng)護等人員給予辦理臨時出入證登記手續(xù)。

5、確保大廈大堂門外道路暢通無阻，禁止一切車輛停泊，保持崗位內(nèi)外環(huán)境整潔、明亮。

6、嚴格執(zhí)行大廈物品出門制度，必要時可以檢查離開大廈的送貨、維修、養(yǎng)護、出租(空載)等車輛所攜帶的物品。

7、嚴禁在崗位上吸煙、吃零食、或看報雜志、小說、在崗位上睡覺和處于睡眠狀態(tài)、在崗位上接待親朋好友。

8、負責大廈公共區(qū)域的保潔、綠化，定期巡視、監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題，及時報修。

9、遵守公司和部門所規(guī)定的工作程序，認真完成上級交辦的其它任務(wù)。

保安主管工作職責7

1.公司大門車輛及人員進出管理控制;

2.維持公司辦公場所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序;

3.維護公司內(nèi)部治安秩序,消除隱患于萌芽狀態(tài),防患于未然;

保安主管工作職責與任職要求

第二篇：保安主管工作職責要求

保安主管工作職責要求

1、負責項目前期籌備、團隊組建工作。

2、負責部門安保及服務(wù)工作監(jiān)督和實施，對各版塊(應(yīng)急突發(fā)處置、治安防范、消防預防、車輛管理、裝修管控等)、各班組的秩序服務(wù)工作實施現(xiàn)場抽檢及引導，促進部門整體服務(wù)質(zhì)量水平的提升;

3、負責擬定、修訂工作流程與標準，修訂各類應(yīng)急方案、預案;

4、負責制定秩序組的各種培訓計劃、組織實施并進行考核，提高安保員綜合素質(zhì);

5、根據(jù)制定的安全管理方案和措施，制定安全組具體工作計劃，并組織實施。

6、掌握轄區(qū)內(nèi)的安全動態(tài)，處理轄區(qū)內(nèi)各類事故發(fā)生。

7、負責秩序員的上崗培訓和思想教育工作，對秩序員要堅持進行職業(yè)道德和思想教育，每年制定安全員訓練計劃，并接受管理處和轄區(qū)派出所的監(jiān)督、指導。

保安主管工作職責21、負責安保制度制定，工作部署等相關(guān)工作。

2、負責區(qū)域秩序維持，現(xiàn)場巡視工作。

3、負責監(jiān)控相關(guān)工作。

4、負責車輛管理，車輛引導等相關(guān)工作。

5、負責日常突發(fā)事件、重大案件處理，及時上報等。

6、負責聯(lián)絡(luò)區(qū)域執(zhí)法部門，保持密切合作關(guān)系。

保安主管工作職責3

1.協(xié)助物業(yè)經(jīng)理根據(jù)項目情況和物業(yè)服務(wù)合同組織各類資源，開展與保安服務(wù)相關(guān)的管理工作。

2.負責制定項目的保安工作計劃，崗位設(shè)定。建立轄區(qū)內(nèi)秩序維護、安全巡查，編制巡邏路線和標準及檢查方法。

3.負責轄區(qū)內(nèi)人員、車輛進出，客戶二次裝修的管理和安全防范工作。對轄區(qū)內(nèi)車輛行駛和停泊秩序維護、停車場進行管理(包括非機動車)。

4.審核外包單位的工作計劃、負責日常工作安排，監(jiān)督和檢查外包單位的工作質(zhì)量、進行考評。

5.負責秩序維護員和消防監(jiān)控日常工作的監(jiān)督檢查、包括夜間的查崗。

6.協(xié)助物業(yè)經(jīng)理完成項目內(nèi)各類突發(fā)事件的預防和處理工作。定期進行消防設(shè)施日常巡檢、消防演練及其他緊急預案演練。

7.進行秩序維護員和消防監(jiān)控員的上崗培訓、作業(yè)標準培訓、工作獎懲考核。并對員工的考勤、排班、加值班安排，向項目內(nèi)勤匯總統(tǒng)計。

8.負責對本部門涉及的保安類服務(wù)項目進行審核、招投標工作，完成合同的簽訂。

9.對本部門涉及的保安類合同跟進執(zhí)行，并配合客服部進行梳理統(tǒng)計。負責各類保安服務(wù)檔案資料的整理和查閱。

10.負責本部門的工器具、物料等的采購計劃、進行合理使用和管理，并配合內(nèi)勤進行盤點。

11.負責項目參觀接待、重要活動的接待保障服務(wù)。

12.對本部門涉及的重要環(huán)境因素、危險源實施控制，預防減少出現(xiàn)緊急情況的環(huán)境影響和職業(yè)健康安全危害。

13.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

保安主管工作職責4

一、有良好的組織指揮協(xié)調(diào)及語言表達能力，善于與人溝通;

二、熟悉物業(yè)管理具體事務(wù)，具備高檔寫字樓同等職務(wù)工作經(jīng)驗;

三、具有敏銳的觀察分析能力，具有獨立處理突發(fā)事件能力;

四、熟悉消防管理工作，能制定管理規(guī)定及工作計劃;

五、掌握及了解下屬思想動態(tài)，不斷提高綜合素質(zhì)及和理論業(yè)務(wù)水平的能力。

保安主管工作職責51、負責整個園區(qū)各項安全保衛(wèi)、消防及車輛管理工作，做好消防器材的配備、保養(yǎng)、專管工作;

2、負責保安人員思想教育、行政管理、違紀查處;

3、負責擬定保安人員崗位職責和規(guī)章制度，并檢查、督促保安人員貫徹執(zhí)行;

4、負責本部門ISO9001質(zhì)量認證體系的記錄、檢查、督促、整改;

5、定期組織保安人員學習理論知識，做好人員的培訓、使用、管理工作，每月召開二次例會，制定工作計劃，做好工作總結(jié)。

6、對突發(fā)事件的組織指揮和各種處置方案的擬定、演練，處理突發(fā)事件并做好匯總記錄;

7、負責外來人員出入、物品出入嚴格把控，并經(jīng)常抽查，做好外來人員和物品進出管理工作;

8、負責園區(qū)內(nèi)房屋裝修情況檢查登記工作，協(xié)助處理園區(qū)內(nèi)各種違章行為，調(diào)解業(yè)主間的糾紛;

9、完成上級交辦的其他工作。

保安主管工作職責61、全面負責區(qū)域內(nèi)的消防、保安工作，對消防設(shè)施、監(jiān)控設(shè)施定期維護;

2、建立完備的保安制度，嚴格執(zhí)行，確保正常安全的辦公秩序;

3、建立健全隊員值班、考勤和請銷假制度，并負責對本隊隊員崗位考評工作，每月定期向經(jīng)理匯報;

4、負責組織本隊隊員學習政治和業(yè)務(wù)知識，及時貫徹落實項目的各項指示精神，認真研究落實各項工作要求，帶領(lǐng)隊員積極做好項目的安全防范工作;

5、和地方消防安全部門、派出所建立良好的合作關(guān)系。

保安主管工作職責71、負責訪客接待、迎賓接待、日常巡邏等工作;

2、負責管轄區(qū)域人員的進出管理;保障管轄區(qū)人員、財產(chǎn)安全。

第三篇：保安經(jīng)理工作職責與任職要求

保安經(jīng)理工作職責與任職要求

1、負責制定、部署安管部的工作計劃，并進行日常工作的指導、監(jiān)控、監(jiān)管;

2、負責部門費用預算的制定，確保崗位和隊員的合理配置;

3、負責團隊技能培訓，全面提高安全管理員的服務(wù)意識和綜合能力;

4、負責與派出所、街道辦、綜治辦等政府部門的溝通工作;

5、負責部門及員工工作月檢及績效考評工作;

6、協(xié)助物業(yè)公司負責人處理突發(fā)事件。

保安經(jīng)理工作職責21、具有高度的崗位責任心和良好的服務(wù)意識;

2、負責出入口管理，注意來往人員動態(tài)，負責大堂的安全保衛(wèi);

3、負責人員及車輛管理;

4、負責出入物品的控制，對搬遷物品進行準出核驗，嚴格控制違禁品和違反裝修管理規(guī)定的工具、物料進入;

5、負責物業(yè)區(qū)域內(nèi)治安、消防、監(jiān)控情況，按規(guī)定路線及時間進行巡邏。

保安經(jīng)理工作職責3

1.制定部門工作計劃，定期召開部門例會，做好檢查、考核工作;

2.負責處理客戶提出的投訴，并做好記錄;

3.負責制定突發(fā)事件預案并進行實施;

4.履行與地產(chǎn)公司簽訂的物業(yè)服務(wù)合同;

5.負責處理客戶對示范區(qū)物業(yè)服務(wù)的重大投訴;

6.負責監(jiān)督示范區(qū)日常保潔、綠化工作;

7.負責與地產(chǎn)各部門的工作對接;

8.負責客服部門的管理工作;

9.負責對下屬的工作指導;

10.完成領(lǐng)導交辦的臨時事宜;

保安經(jīng)理工作職責4

1.負責商場責任區(qū)的安全，切實抓好防火、防盜、防破壞、防事故等工作;負責商場巡邏、檢查等工作，預防責任區(qū)內(nèi)發(fā)生各類治安、刑事案件及其它災害事故;

2.進行廣場、樓面巡查時，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，包括環(huán)境隱患、人員操作安全隱患、商品存放安全隱患等，督促主管部門進行缺失改善;

3.負責對商場所有的出入口安全警衛(wèi)，對進出商場的人員進行管理，對進出商場的貨物進行查驗;

4.負責停車場進出車輛行駛方向和?？康攸c的指揮，確保商場大門內(nèi)外秩序井然;

5.為顧客提供必要的咨詢和服務(wù);

6.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

保安經(jīng)理工作職責51、對秩序維護員的考勤、服務(wù)標準進行例行工作檢查(每天)，并不斷改進服務(wù)品質(zhì);

2、秩序維護工作團隊建設(shè)，對秩序維護員進行日常專業(yè)訓練、服務(wù)標準訓練及績效管理;

3、對物業(yè)服務(wù)區(qū)域內(nèi)的異常情況進行處理，并采取應(yīng)急措施;

4、對物業(yè)服務(wù)區(qū)域的安全隱患(安防、消防等)及時上報;

5、協(xié)助客服部門對物業(yè)服務(wù)區(qū)域車輛進行收費;

6、對秩序維護宿舍進行日常管理;

7、組織管理處相關(guān)人員進行各項應(yīng)急預案演練(包括消防演練);

8、領(lǐng)導安排的其他工作

保安經(jīng)理工作職責6

1.負責本物業(yè)范圍內(nèi)的安全防范工作，抓好各崗位的服務(wù)形象。

2.負責保安部各崗位的品質(zhì)管理工作。

3.完成部門經(jīng)理交辦其他任務(wù)。

4.制定保安各項工作計劃、方案，健全、完善治安安全管理制度、規(guī)范流程。

___組織保安人員各項日常工作培訓，監(jiān)督和指導保安人員日常工作。

6.制定和組織各類演習。

___處理各類突發(fā)事件。

8.協(xié)助消防主任和車庫主任的工作。

保安經(jīng)理工作職責71、負責制訂秩序維護服務(wù)供方工作計劃和實施方案，對秩序維護服務(wù)狀態(tài)負責;

2、負責對秩序維護日常工作進行監(jiān)督、檢查;

3、負責對秩序維護供方的現(xiàn)場指導、帶教、培訓和考評工作;

4、負責管理處消防設(shè)備設(shè)施安全的巡檢工作;

5、負責二次裝修管理、車輛管理等相應(yīng)工作;

6、完成上級交辦的其他任務(wù)。

第四篇：土建主管工作職責與任職要求

土建主管工作職責與任職要求

1、計劃管理：參與本項目啟動會工程管理部分的編制和實施;參與專項進度計劃的編制、實施、跟蹤、反饋和調(diào)整;參與項目技術(shù)質(zhì)量行為規(guī)劃的編制、實施、反饋和調(diào)整;參與項目總分包施工方案的審核;參與項目驗收管理;

2、技術(shù)管理：負責工程管理技術(shù)標準在本項目的推行、技術(shù)管理措施的落實;制定適合項目特點的工程技術(shù)、標準管理辦法，并監(jiān)督執(zhí)行;參與設(shè)計、勘察文件的審核、完善、優(yōu)化;主導專業(yè)重大技術(shù)問題難題處理。

土建主管工作職責2

1.根據(jù)項目運營計劃，完成工程節(jié)點計劃的編制與調(diào)整工作，并負責現(xiàn)場管理工作。

2.審核施工單位提交的項目施工進度計劃，提出相關(guān)建議。

3.審核工程專業(yè)施工組織設(shè)計，并對施工單位定期進行考核。

4.審核工程專業(yè)關(guān)鍵工序、關(guān)鍵部位的施工方案。

5.負責土建工程專業(yè)質(zhì)量通病的防治和消除、督促整改并驗收。

___對土建工程專業(yè)質(zhì)量情況進行定期的分析，形成質(zhì)量分析報告，對于典型問題，應(yīng)形成案例。

7.負責協(xié)調(diào)項目施工階段土建工程計劃執(zhí)行，對計劃偏差進行分析，并提出補救和整改措施。

8.工程團隊管理，負責協(xié)調(diào)項目土建現(xiàn)場各界面計劃，做好計劃跟蹤、協(xié)調(diào)、反饋的工作。

土建主管工作職責31、協(xié)助部門經(jīng)理參與審核項目建筑設(shè)計方案及施工圖、編制項目工程計劃策劃書、對施工過程中的重大技術(shù)方案，提出專業(yè)意見;

2、負責對本專業(yè)各類工程管理問題進行分析總結(jié)，監(jiān)督并整改;參與本專業(yè)工程重大事故的論證工作，提供專業(yè)意見;

3、協(xié)助部門經(jīng)理督促、檢查做好工程開工前的準備工作;

4、配合相關(guān)圖紙交底和圖紙審核工作的開展;

5、協(xié)助部門經(jīng)理組織項目竣工初驗工作，參與竣工驗收工作

土建主管工作職責41、負責土建專業(yè)范圍的專業(yè)施工管理，根據(jù)策劃的要求控制現(xiàn)場工程質(zhì)量;

2、編寫專業(yè)施工進度計劃，控制工程進度，溝通協(xié)調(diào)各專業(yè)之間的關(guān)系，協(xié)助;

3、檢查、監(jiān)督工程公司以及監(jiān)理公司的工作，協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的問題;

4、控制現(xiàn)場簽證，確認現(xiàn)場工程量，協(xié)助項目成本組控制投資成本;

5、組織分項工程的驗收，協(xié)助工程建設(shè)中基礎(chǔ)、主體、竣工、規(guī)劃等各節(jié)點等驗收;

6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

土建主管工作職責5

1.負責土建專業(yè)范圍內(nèi)的工程管理工作，協(xié)調(diào)土建專業(yè)工程與水暖、電氣、市政、園林專業(yè)工程之間的關(guān)系;

2.根據(jù)項目實施關(guān)鍵節(jié)點控制計劃，編制項目本專業(yè)施工總進度控制計劃、材料(設(shè)備)總供應(yīng)計劃;

3.依據(jù)項目特點準確提出本專業(yè)分部(子分部)控制重點、難點及控制措施;全過程控制本專業(yè)項目工程質(zhì)量、成本、進度及安全文明施工;

4.參與設(shè)計前控工作，對各階段設(shè)計成果從工程角度提供專業(yè)意見;

5.參與招投標工作，包括前期單位考察，主持編制裝飾專業(yè)相關(guān)材料、設(shè)備及分包招標所需的技術(shù)規(guī)范，參與評定技術(shù)標等;

___組織項目土建工程竣工、移交;協(xié)助項目土建工程部分的售后維修;

7.完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

土建主管工作職責61、完成整個項目的工程管理、工程質(zhì)量、工程進度的控制;

2、編制項目進度計劃并實施;

3、負責施工現(xiàn)場的土建管理工作，參與土建施工圖紙、技術(shù)方案會審;

4、協(xié)調(diào)總包、分包、監(jiān)理在現(xiàn)場施工的各種問題。

土建主管工作職責71、參與工程項目的前期規(guī)劃設(shè)計工作，協(xié)助編制工程項目設(shè)計階段的委托設(shè)計任務(wù)書;

2、參與土建工程投標資料、文件的審查和評標工作，提出合理化建議;

3、提出本專業(yè)材料設(shè)備進場計劃及進行材料設(shè)備進場驗收;

4、協(xié)助工程部經(jīng)理進行本專業(yè)的工程技術(shù)管理工作，并配合其他工程師的工作;

5、協(xié)調(diào)專業(yè)內(nèi)監(jiān)理、施工、設(shè)計等相關(guān)部門處理工程技術(shù)問題;

6、督促和協(xié)助監(jiān)理控制工程進度、質(zhì)量、協(xié)助編制本專業(yè)施工進度計劃;

7、對已完成的本專業(yè)工程量及進度進行審定;

8、現(xiàn)場巡視、落實、監(jiān)督整改方案的執(zhí)行情況;

9、完成領(lǐng)導臨時交辦的其它工作。

第五篇：質(zhì)量主管工作職責與任職要求

質(zhì)量主管工作職責與任職要求

1、根據(jù)CFDA,CE等醫(yī)療法規(guī)制訂醫(yī)療器械產(chǎn)品注冊計劃，并跟蹤和更新;

2、整理與產(chǎn)品注冊認證有關(guān)的文檔;

3、對醫(yī)療器械產(chǎn)品的第三方檢測進行申請和提交相關(guān)文件資料;

4、對醫(yī)療器械產(chǎn)品的產(chǎn)品質(zhì)量體系考核進行申請和提交相關(guān)文件資料;

5、為各部門提供醫(yī)療器械法規(guī)方面的幫助和指導;

6、內(nèi)審以及管代數(shù)據(jù)上報等。

質(zhì)量主管工作職責21、在生產(chǎn)過程中開發(fā)和實施質(zhì)量控制管理體系,包括程序和作業(yè)文件的審核;

2、通過質(zhì)量功能協(xié)調(diào)具體產(chǎn)品質(zhì)量;

3、負責管理團隊處理客戶抱怨，組織團隊對質(zhì)量事故進行分析并制定糾正和預防措施，完成跟蹤驗證工作;提交各類質(zhì)量事故處理文件;

4、了解客戶的政策和程序，根據(jù)客戶需求正確執(zhí)行;

5、利用管理手段對工藝進行持續(xù)性的改善活動;

6、執(zhí)行診斷、故障排除、分析和使用質(zhì)量工具和統(tǒng)計技術(shù);

7、對團隊成員進行培訓，包括產(chǎn)品、工藝及質(zhì)量工具;

8、提供新產(chǎn)品的質(zhì)量介紹，APQP、PPAP文件。

質(zhì)量主管工作職責31、負責監(jiān)督和保持公司質(zhì)量管理體系的正常運行情況;

2、協(xié)助管理者代表組織實施公司內(nèi)部審核和外部審核，向上級領(lǐng)導報告質(zhì)量管理體系的業(yè)績，包括改進的需求;

3、負責糾正預防措施有效實施、忠告性通知和不良事件報告及持續(xù)改進工作;

4、負責組織有關(guān)部門對不合格品的評審和處置工作;

5、負責對產(chǎn)品標識和可追溯性的控制;

6、負責產(chǎn)品過程質(zhì)量的檢測和測量;

7、負責客戶及產(chǎn)品信息反饋的及時處理;

8、負責公司產(chǎn)品從原材料到成品出公司的全過程的質(zhì)量檢驗、質(zhì)量控制和計量管理等工作;

9、定期組織有關(guān)質(zhì)量崗位上的質(zhì)量培訓，強化質(zhì)量管理，提高公司全員的質(zhì)量意識和質(zhì)量管理水平;

10、完成領(lǐng)導交辦其他相關(guān)工作。

質(zhì)量主管工作職責41、潔凈車間環(huán)境監(jiān)測;

2、工藝用水的定期監(jiān)測;

3、產(chǎn)品的初始污染菌、無菌、EO殘留、微生物限度檢驗并出具檢驗報告;

4、協(xié)助研發(fā)完成新產(chǎn)品的檢測及測試工作;

5、協(xié)助部門負責人完成日常安排的工作;

6、部門內(nèi)體系文件的起草;

7、驗證相關(guān)工作;

8、負責部門人員工作安排，整體協(xié)調(diào);

質(zhì)量主管工作職責51、制定產(chǎn)品檢驗標準;

2、指導檢驗員開展產(chǎn)品檢測工作;

3、協(xié)調(diào)處理來料不合格零件;

4、主導運用質(zhì)量工具進行質(zhì)量問題統(tǒng)計和分析;

5、主導和監(jiān)督糾正措施的建議和實施;

質(zhì)量主管工作職責61、監(jiān)督、控制物料來料品質(zhì)，及時反饋供應(yīng)商來料品質(zhì)問題，跟蹤供應(yīng)商整改效果;

2、協(xié)助資材部做好供應(yīng)商和外協(xié)廠的評估和管理工作;

3、內(nèi)部檢驗標準制定，對檢驗員進行培訓指導;

4、參與新供應(yīng)商的評估、資質(zhì)確認;

5、參與質(zhì)量分析、編制質(zhì)量控制計劃，設(shè)計質(zhì)量控制卡,確定質(zhì)量控制點;

6、確定控制程序和必要的工裝，確保過程質(zhì)量和最終檢驗的控制;

7、協(xié)調(diào)相關(guān)部門對質(zhì)量問題進行分析，并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果;

8、持續(xù)監(jiān)控所有質(zhì)量目標的進展，履行必要的改進措施，并根據(jù)統(tǒng)計結(jié)果做好相關(guān)預防改進措施;

9、負責產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件和記錄的維護和控制。

10、負責客戶品質(zhì)投訴及品質(zhì)異常的處理工作;

11、負責儀器的校驗及管理工作;

12、負責部門團隊的建設(shè)和管理工作，建立、完善部門內(nèi)部各項工作制度和流程;

13、完成上級交辦的其它事項。

質(zhì)量主管工作職責71、在運營過程中開發(fā)和實施質(zhì)量控制管理體系,包括程序和作業(yè)文件的審核;

2、通過質(zhì)量功能協(xié)調(diào)具體產(chǎn)品質(zhì)量;

3、負責管理團隊處理客戶抱怨，組織團隊對質(zhì)量事故進行分析并制定糾正和預防措施，完成跟蹤驗證工作;提交各類質(zhì)量事故處理文件;

4、了解客戶的政策和程序，根據(jù)客戶需求正確執(zhí)行;

5、利用管理手段對工藝進行持續(xù)性的改善活動;

6、執(zhí)行診斷、故障排除、分析和使用質(zhì)量工具和統(tǒng)計技術(shù);

7、對團隊成員進行培訓，包括產(chǎn)品、工藝及質(zhì)量工具;

8、提供新產(chǎn)品的質(zhì)量介紹，APQP、PPAP文件。