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      銀行辦公室主任競聘演講稿

      2023-09-04下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了這篇《銀行辦公室主任競聘演講稿》及擴展資料,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《銀行辦公室主任競聘演講稿》。

      銀行辦公室主任競聘演講稿

      銀行辦公室主任競聘演講稿1

      尊敬的各位領(lǐng)導、評委、同仁:

      大家好!

      我叫xxx,一九七八年參軍,一九九七年部隊轉(zhuǎn)業(yè)來到工商銀行。在銀行工作已10個年頭了。在這里我以平常人的心態(tài),參與辦公室管理員崗位的競聘。首先在這里要感謝領(lǐng)導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!提供了一次展示自我的舞臺。這次機會對我來說是一個機遇,但更重要的是一次挑戰(zhàn)!此次競聘,主要是為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,在有可能的情況下實現(xiàn)自己的人生價值。今天我本著鍛煉自己,為大家服務(wù)的宗旨站到這里,希望能得到大家的支持。我的演說主要分為三個部分。

      一是我對管理員崗位工作的認識。

      二是我的優(yōu)勢。

      三是假如我當選管理員崗位后的工作思路。下面我先講第一個方面,我對管理員工作的認識。

      眾所周知,綜合業(yè)務(wù)部管理員崗位工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務(wù)性和瑣碎性等特點,頭緒繁雜,任務(wù)艱巨。綜合業(yè)務(wù)部管理員崗位工作將會隨著銀行事業(yè)的發(fā)展而日趨繁重,業(yè)務(wù)知識要求標準越來越高,一位合格的管理人員必須全面了解銀行管理、社會動態(tài)等情況。具體的講有以下幾個方面:

      一、綜合業(yè)務(wù)部管理員工作必須為銀行一線服務(wù)。

      俗話說,大軍未動,糧草先行。綜合業(yè)務(wù)部作為銀行的后勤保障部門,它在提供電子設(shè)備、物質(zhì)供應(yīng)、改善辦公條件等方面起著重要的作用。綜合業(yè)務(wù)部的工作首要任務(wù)就是為一線服務(wù),為一線職工服務(wù)。這就要求綜合業(yè)務(wù)部工作人員必須樹立為一線服務(wù)的思想,明確工作的主要任務(wù)是為一線職工創(chuàng)造工作環(huán)境和必要的物質(zhì)條件。

      二、綜合業(yè)務(wù)部工作必須堅持經(jīng)濟性原則。

      自力更生,開源節(jié)流。工作中堅持勤儉節(jié)約的原則。合理使用資金,事事精打細算,量力敷出,保證重點,發(fā)揚自力更生、艱苦奮斗的精神。因陋就簡、修舊利廢,能自己干的自己干,能自己做的自己做。盡可能地節(jié)約開支,把有限的經(jīng)費用在急需上。

      三、綜合業(yè)務(wù)部管理員工作必須有整體規(guī)劃。

      在當前經(jīng)費不足的情況下,工作中一定要作出常年規(guī)劃,有計劃、有目的地逐步把銀行建設(shè)好,為職工創(chuàng)造一個整齊、清潔、舒適、優(yōu)美的工作環(huán)境。

      四、工作必須貫徹教育性原則。

      綜合業(yè)務(wù)部工作是一種群眾性工作,它與銀行員工有廣泛的接觸。通過工作對員工進行關(guān)心集體、愛護公物、勤儉節(jié)約、艱苦奮斗等思想品德教育,是它特有的教育任務(wù)。因此,綜合業(yè)務(wù)部工作必須貫徹教育性原則。每做一件事情,都要考慮對職工是否產(chǎn)生積極影響,每個工作人員都要注意一言一行,成為職工的表率。還要通過貫徹有關(guān)工作的各種規(guī)章制度,向職工進行思想品德教育。

      以上是我個人對綜合業(yè)部工作的一些理解。剛才參加競選演講的.同仁,每個人都有自己的優(yōu)勢。那么,我的優(yōu)勢是什么?我要說,我的優(yōu)勢就在于以下幾個方面:

      第一,我愛學習、愛思考、愛出點子,工作中注意發(fā)揮主觀能動性,超前意識強,這有利于開拓工作新局面。我認為這是作好工作的基礎(chǔ)

      第二,我有較強的敬業(yè)精神,愛崗敬業(yè)。工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,干一行,愛一行,專一行。有嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)、雷厲風行的工作作風。我認為這是做好工作的關(guān)鍵。

      第三,我在工作中能做到以人為本,以德養(yǎng)身、辦事穩(wěn)妥,處世嚴謹,嚴于律已、勤政廉政、廉潔自律。我認為這是做好工作的保證。

      第四,我具備一定的專業(yè)知識和能力。綜合業(yè)務(wù)部工作不僅要有專業(yè)知識、現(xiàn)代管理知識,更要有現(xiàn)代信息技術(shù)水平:不僅要有管理能力,更要有協(xié)調(diào)能力等。我認為這是做好工作的重要性。

      第五,我信奉誠實、正派的做人宗旨,我也正是朝著這方向努力的,我能夠與人團結(jié)共事,而且具有良好的協(xié)調(diào)能力。我認為自己具備擔當此任所必須的知識和能力。

      銀行辦公室主任競聘演講稿2

      各位領(lǐng)導、各位同事:

      競職競聘重在參與。站在今天的講臺上,我已經(jīng)成功地實現(xiàn)了參與!至于能否成功,這取決于我自身的學識水平、務(wù)實的工作目標、健全的人格品德、獨擋一面的工作能力以及對××、對事業(yè)的忠誠度。當然,還有您手中最關(guān)鍵最神圣最為重要的一票!有人說辦公室工作十分清苦,是件苦差、雜差,大多數(shù)人不愿干,就是正在干的人也千方百計想要離開。但我認為辦公室工作是一首歌,只要你細心耕耘,精心譜曲,照樣能苦中取樂,彈奏出精彩的樂章!如果我這次能夠競聘成功,我的工作目標就是:以為爭位、以位促為,真正使辦公室工作在全行有為有位,在××改革與發(fā)展中有所作為。

      第一,找準定位,以為爭位。我想作為一名辦公室副主任關(guān)鍵是要找準自己的定位,做到辦事不越權(quán)、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責任不躲避、不推諉。要善于和敢于承擔責任,推動工作。注意當好“副手”,協(xié)助主任發(fā)揮好決策參謀、調(diào)查研究、綜合協(xié)調(diào)、督查督辦“四大職能”,用全新的經(jīng)營理念,簡化辦事程序,提升辦公層次,著力打造現(xiàn)代商業(yè)銀行辦公室工作品牌,真正讓行領(lǐng)導放心、上下級行稱心、全體員工順心。用自己對事業(yè)的熱愛和忠誠以及出色的表現(xiàn),來贏得領(lǐng)導與同志們的信任、來提升辦公室的地位。

      第二,轉(zhuǎn)換角色,以位促為。我將在主任的直接領(lǐng)導下,盡快轉(zhuǎn)換工作角色,抓緊抓好以下三方面工作:

      一是抓好辦公、辦文、辦會、上傳下達等日常工作。要簡化工作程序,切實提高辦事效率。特別對重要公文要及時處理,不積壓、不延緩。對各支行的請示、報告要以最快的速度交與行領(lǐng)導及有關(guān)科室批辦、落實。

      二是抓好領(lǐng)導臨時交辦的階段性工作和其他中心工作。堅持做到隨喊隨到、隨到隨辦,辦有回復、辦有結(jié)果。

      三是抓好文字綜合工作。爭取宣傳工作、綜合信息工作都能夠持續(xù)在全省名列前茅。

      第三,勤奮工作,有為有位。我將身先士卒,卒先垂范,努力做到“三勤”:

      一是腿勤。無論是行級領(lǐng)導交辦的任務(wù),還是同事及支行領(lǐng)導托辦的事項,我都不怕多跑路,不怕多流汗,不怕多付出,舍得花氣力,舍得下大勁,把工作做實做細、做在前面。

      二是腦勤。勤學善思,注重研究剖析矛盾,解決工作中存在的難點、熱點問題,為領(lǐng)導多當參謀、多出點子。

      三是嘴勤。多向主任和行領(lǐng)導匯報工作情況,多向各科室和各支行通報行務(wù)信息,加強上下溝通,密切左右配合,切實提高辦事效率,保證機關(guān)的健康、高效運行。

      空談?wù)`事,實干興行。雖然沒有豪言壯語,也沒有博大精深的施政綱領(lǐng),但我相信有在座各位領(lǐng)導、各位同事的`幫助、支持和配合,我一定能夠當好一名稱職的辦公室副主任。坦誠地說,我關(guān)注競聘結(jié)果,渴望取得成功,但我更重視參與的過程。我認為參與的過程有時可能比結(jié)果更為重要。我想對大家說的是:無論競聘成功與否,都不會改變我對黨的忠誠、對××事業(yè)的執(zhí)著,也不會改變我對在座各位的尊重與熱愛。總之,無論怎樣,我都會用一種平和的心態(tài),直面挑戰(zhàn),笑對人生!

      給我一次機會,我將還您十分精彩!這就是我永恒不變的信念和這次競聘的諾言。

      我的演講完了,謝謝大家

      銀行辦公室主任競聘演講稿3

      尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

      大家好!

      今天很榮幸在這個演講臺上競聘演說,感謝公司領(lǐng)導和同事們給了我一個展示自己的機會和舞臺。

      參加工作八年來,我始終工作在辦公室,這是一個人才濟濟、團結(jié)又溫暖的集體,她賦予我無私奉獻的精神品質(zhì)和淡泊名利的道德情操,更賦予我嚴謹認真的工作作風。我整理過檔案、管理過工資,熟悉年度考核和教育培訓,對待每一項工作我都兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍。現(xiàn)在我負責保險統(tǒng)籌工作,這是一個集會計、統(tǒng)計和程序管理于一身的綜合性崗位,工作量極大且稍有不慎就會出差錯。面對全縣信用社干部職工的養(yǎng)老錢和退休職工的養(yǎng)命錢,我絲毫不敢懈怠,以百倍的熱情投入工作,認真記好每一分錢,維護每一位干部職工的切身利益。這項工作在全市信合系統(tǒng)中一直位居前列,我也曾因此被評為先進個人和巾幗明星。經(jīng)過八年的錘煉,我的羽翼日漸豐滿,我的思想日臻成熟。今天來參加競聘,我認為自己具備以下?lián)胃敝魅蔚乃刭|(zhì):

      第一,有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神;

      第二,有虛心學習、開拓進取的創(chuàng)新意識;

      第三,有嚴于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì);

      第四,有雷厲風行、求真務(wù)實的工作作風。

      假如我有幸競聘成功,我將不負眾望,不辱使命。我會做到擺正位置、當好配角;加強學習、提高素質(zhì);扎實工作、銳意進取。毋庸置疑,在各位評委面前,我還是一名才疏學淺的學生,但拿破侖那句“不想當將軍的士兵不是好士兵”激勵著我相應(yīng)組織號召,積極參與競爭。通過展示,我希望得到大家的認可,以綿薄之力來回報組織和同志們。

      以這次竟崗為新的工作起點,全力提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),始終保持積極向上的工作姿態(tài),發(fā)揚自己的優(yōu)點,看到自己的短處,克服自身工作和個性中的不足,適應(yīng)崗位的要求,為我局的工作盡自己一份微薄之力。

      如果我這次競崗成功,這是大家的.厚愛、支持和鼓勵,我一定以踏實的工作作風、求實的工作態(tài)度、進取的工作精神,恪盡職守,履行職責,以實際行動履行自己的諾言,以自己的實際工作和成績來回報領(lǐng)導同志們的支持和幫助,無愧于領(lǐng)導和同志們的理解和信任。

      如果我竟崗落選,說明我還有差距,決不氣餒,我都將一如既往,與各位同志一起,努力工作,珍惜每一次機會,爭取更大的進步,不辜負領(lǐng)導和同志們的理解和信任。謝謝大家!

      尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事: 大家新年好!在這里我以平常人的心態(tài),參與支行綜合辦公室經(jīng)理崗位的競聘。首先應(yīng)感謝支行領(lǐng)導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!此次競聘,本人并非只是為了當官,更多的是為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,在有可能的情況下實現(xiàn)自己的人生價值。我現(xiàn)年43歲,中共預(yù)備黨員,大專文化程度,會計師專業(yè)技術(shù)職稱。1975年在枝江市供銷社參加工作,先后作營業(yè)員、門市部主任、統(tǒng)計員。1985年調(diào)入枝江市總工會,擔任圖書管理員、出納員、會計、財務(wù)、辦公室副主任,計財科副科長。

      衷心地感謝行黨委給予了我這次難得的參與競爭的機會。這是我第一次勇敢地站出來接受行黨委的挑選,參與支行辦公室主任崗位的競爭。作為一名青年干部,虛心學習、經(jīng)受磨練、增長見識,是我參與競爭的原始動力;充分發(fā)揮自己所長,為行作出更大的貢獻,實現(xiàn)自身人生價值是我參與競爭的目的所在。

      2004年,××市支行各項工作非常艱巨,特別是存款任務(wù)前所未有,辦公室作為全行的一個重要職能部門,必須全力配合,全力參與,為×行贏得市場份額盡最大的力量。一些日常性的工作如公文處理、人事和檔案等今天我不多講,重點是以下幾個方面: 一是大力開展宣傳,樹立x行良好形象。銀行是靠信用生存的企業(yè),信用的基礎(chǔ)是良好的企業(yè)形象,市分行×××行長特別重視宣傳工作。宣傳也是我的強項,2004年我們要大張旗鼓以各種形式在廣播電視報紙等各種媒體上宣傳,特別要注重宣傳的針對性和有效性,讓30萬元宣傳費起到50萬元的效果,讓市民說,x行不錯!讓客戶經(jīng)理說,有了辦公室的配合,我們營銷省力多了!三是加強檢查督促,提高服務(wù)質(zhì)量。關(guān)鍵的一點,是當各位行長說市分行要來檢查了,請辦公室通知各網(wǎng)點注意服務(wù)的時候,我要對你們說不。只要能夠做到這一點,×行的服務(wù)才會有質(zhì)的提高.四是加強企業(yè)文化××,增強全行的凝聚力。2004年×行人事激勵約束機制改革力度大家已經(jīng)可想而知,我們必須加強企業(yè)文化建設(shè),開展各種豐富多彩的活動來凝聚人心,穩(wěn)定人心,溫暖人心,讓大家充分感受無情改革,有情操作,從而更加支持改革。

      爭取支行領(lǐng)導對綜合辦公室工作的重視和支持,使辦公室工作管理制度化,服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,參謀有效化。讓辦公室成為支行領(lǐng)導的喉舌,溝通員工與行長之間關(guān)系的橋梁,宣傳精神文明的窗口,傳播企業(yè)文化的陣地,培養(yǎng)人才的搖籃,連結(jié)銀企合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來,迎接建行輝煌燦爛的明天。

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