后勤主管工作職責(zé)范文

1、參與制定公司各項(xiàng)行政管理制度，完善、細(xì)化辦公管理體系和流程，并監(jiān)督執(zhí)行；

2、參與組織、協(xié)調(diào)、安排公司的各種會(huì)議及活動(dòng)，做好公司的各項(xiàng)接待工作；

3、負(fù)責(zé)車輛調(diào)度、保養(yǎng)的管理，使車輛能夠安全、高效的利用；

4、負(fù)責(zé)公司工商年檢、變更等手續(xù)的辦理；辦公環(huán)境管理及安全管理；

5、完成上級交付的其他工作。

后勤主管工作職責(zé)篇21、負(fù)責(zé)建立健全后勤管理規(guī)章制度、工作流程及制度的監(jiān)督檢查；

2、負(fù)責(zé)相關(guān)合作單位、物業(yè)公司、簽約項(xiàng)目等對外聯(lián)絡(luò)溝通等綜合管理及維護(hù)對接；

3、負(fù)責(zé)公司物資采購的統(tǒng)籌管理，控制物資采購成本，各類工程維修、維護(hù)的統(tǒng)籌管理工作；

4、負(fù)責(zé)公司后勤物業(yè)的綜合服務(wù)管理工作，辦公區(qū)域的綠化規(guī)劃指導(dǎo)及費(fèi)用審核；

5、負(fù)責(zé)公司的日常安全（含人、機(jī)、料、法、環(huán)等）管理，監(jiān)督及排班管理；

6、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理，及臺賬的日常管理工作，公司的駕駛員及車輛管控、調(diào)配、年審、保險(xiǎn)管理；

7、負(fù)責(zé)公司庫房的統(tǒng)籌規(guī)劃；

8、負(fù)責(zé)公司高管公寓的租賃及日常管理，辦公室分配的執(zhí)行；

9、負(fù)責(zé)公司消防安全的統(tǒng)籌管理及消防迎檢工作

后勤主管工作職責(zé)篇31、負(fù)責(zé)研發(fā)采購耗材，采購辦公用品，出入庫管理

2、協(xié)助考勤相關(guān)工作；

3、設(shè)備維護(hù)、安全管理，項(xiàng)目申報(bào)工作

4、危廢品處理（每周處理一次）

5、外出辦理行政等相關(guān)事務(wù)

后勤主管工作職責(zé)篇41、負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)域保潔工作的維護(hù)、監(jiān)督。

2、負(fù)責(zé)公司包廂、客房、宿舍域保潔工作的維護(hù)、監(jiān)督。

3、負(fù)責(zé)公司接待各項(xiàng)工作的執(zhí)行。

4、負(fù)責(zé)公司食堂、客房等后勤管理工作。

4、做好防火防盜等安全設(shè)施檢查工作。

后勤主管工作職責(zé)篇51、幫助行政企管部經(jīng)理建立完善公司衛(wèi)生管理制度、食堂管理制度、保安管理制度；負(fù)責(zé)監(jiān)督各項(xiàng)管理制度的執(zhí)行落實(shí)情況，并負(fù)責(zé)考核；

2、負(fù)責(zé)公司衛(wèi)生區(qū)域的劃分和衛(wèi)生檢查考核工作；

協(xié)助行政企管部經(jīng)理協(xié)調(diào)公司外部聯(lián)系，辦理各項(xiàng)事務(wù)協(xié)調(diào)等工作；

3、負(fù)責(zé)公司食堂管理工作；

4、負(fù)責(zé)公司宿舍，食堂水電保障以及電量抄送、核對工作。

5、負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)管理工作；

6、負(fù)責(zé)公司員工住宿安排工作；

7、負(fù)責(zé)公司各部門辦公設(shè)施設(shè)備的維修管理工作；

8、負(fù)責(zé)公司外來人員用餐接待工作；

9、食堂成本控制、統(tǒng)計(jì)工作；

10、基建建設(shè)及管理；

11、其他領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。

后勤主管工作職責(zé)篇61、根據(jù)項(xiàng)目部實(shí)際情況，編制頒發(fā)后勤管理制度；上報(bào)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、公司行政主管、總經(jīng)理審批；后期對管理制度的貫徹執(zhí)行，并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。對公司發(fā)展及出現(xiàn)的新情況，及時(shí)對后勤管理制度進(jìn)行修改、完善。

2、負(fù)責(zé)食堂建設(shè)、炊事人員安排，使之滿足公司食堂管理規(guī)定；

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部員工、分包隊(duì)伍的宿舍安排、調(diào)配，保證其合理、干凈、有序、規(guī)范。

4、后勤物質(zhì)供應(yīng)、清潔綠化管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、安全保衛(wèi)管理、、、5、項(xiàng)目部來訪領(lǐng)導(dǎo)的接待工作等。

后勤主管工作職責(zé)篇71、根據(jù)上級主管部門的要求，制定根據(jù)公司自身相關(guān)的安全生產(chǎn)管理臺賬，并定期更新及修改。

2、組織安全小組不定時(shí)地對公司以“五查”“查思想、查紀(jì)律、查制度、查領(lǐng)導(dǎo)、查隱患為內(nèi)容的安全生產(chǎn)檢查。對查出的問題及時(shí)研究解決整改，抓好典型，及時(shí)總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

3、按照相關(guān)規(guī)定，定時(shí)對從業(yè)人員開展安全學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、演練工作，并貫徹相關(guān)法律、法規(guī)及危險(xiǎn)品運(yùn)輸管理?xiàng)l例的精神。

4、在部門安全例會(huì)上，向本部門其他人員匯報(bào)安全工作，并提出下一階段安全工作完成任務(wù)的重點(diǎn)和具體安排意見。

5、按權(quán)限組織調(diào)查、分析、處理傷亡事故和重大險(xiǎn)肇事故，擬定改進(jìn)措施，并檢查整改措施的落實(shí)情況。

6、按照勞動(dòng)法的要求不斷改善職工的勞動(dòng)條件和企業(yè)的安全與工業(yè)衛(wèi)生狀況。

7、對分管工作范圍內(nèi)的安全工作負(fù)責(zé)，與部門安全員共同做好安全工作，對員工的安全與健康負(fù)責(zé)。

8、組織制定、修訂本公司的安全技術(shù)規(guī)程、安全規(guī)章制度和安全技術(shù)措施計(jì)劃及長遠(yuǎn)規(guī)則，并組織貫徹執(zhí)行和實(shí)施。

9、支持安全員安全生產(chǎn)工作，經(jīng)常聽取安全生產(chǎn)工作匯報(bào)。

10、聆聽、關(guān)注員工的訴求及情緒，杜絕員工附帶情緒上崗作業(yè)。

11、配合安全部對各類重大事故的調(diào)查，本著“四不放過”的原則，對事故責(zé)任者進(jìn)行嚴(yán)肅處理，并將調(diào)查結(jié)果及時(shí)上報(bào)，對避免重大事故的有功集體及個(gè)人及時(shí)表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。

12、嚴(yán)格按照主管部門要求，對車輛進(jìn)行年審、季審工作。