第一篇：(商務(wù))踐行科學(xué)發(fā)展觀 全面提升基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用

踐行科學(xué)發(fā)展觀

全面提升基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用

——商務(wù)學(xué)院黨總支申報集團(tuán)先進(jìn)基層黨組織事跡材料 商務(wù)分院黨總支在學(xué)院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級職能部門的指導(dǎo)幫助下，在黨總支全體黨員的積極努力下，緊緊圍繞集團(tuán)、院黨委的各項工作部署，以鄧小平理論和“三個代表”、“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo)思想，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，形式多樣、扎實有效的開展了各項黨務(wù)工作，為加快商務(wù)分院的建設(shè)與發(fā)展提供堅強有力的思想和組織保證。

一、認(rèn)真加強黨總支的自身建設(shè)，提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。近年來，黨總支始終把加強黨組織的自身建設(shè)作為首要問題來抓。

1、堅持好三會一課制度。搞好經(jīng)常性的組織活動，有助于提高黨員的組織觀念和黨員意識。近年來，黨總支堅持解放思想、實事求是和與時俱進(jìn)的思想路線，高度重視思想建設(shè)，組織師生認(rèn)真學(xué)習(xí)“兩會”精神及十七屆四種五中全會精神，深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵，并且鞏固學(xué)習(xí)實踐成果；組織學(xué)習(xí)了《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》以及《江西省中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》，提到了認(rèn)識，統(tǒng)一了思想。從組織活動的通知、記錄、會議的程序、結(jié)論的整理，從黨外入黨積極分子培養(yǎng)直至轉(zhuǎn)正結(jié)束，其過程、步驟都體現(xiàn)了認(rèn)真、規(guī)范和程序化，受到學(xué)院組織部領(lǐng)導(dǎo)的好評。

2、認(rèn)真開展民主評議工作。黨總支每年都根據(jù)院黨委民主評議活動部署，制定黨總支的活動安排，積極動員、重點學(xué)習(xí)、深入討論。以“三個代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀為行動指南，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，開展黨員承諾活動，并且不定期開展批評與自我批評評議會，總支書記在征求黨內(nèi)外教職工意見的基礎(chǔ)上，就黨員們普遍存在的問題作了強調(diào)，借以促進(jìn)黨員對照檢查自己的問題。黨員在個人總結(jié)中，按黨總支的要求，嚴(yán)格查找自身存在的問題，然后進(jìn)行誠懇的互相幫助，使民主評議活動保證了質(zhì)量又做到了坦誠交流。黨員們紛紛表示：一定對自己更加嚴(yán)格要求，虛心接受大家的批評幫助，經(jīng)常自查自檢，不斷從思想上入黨，做一名讓黨放心的合格黨員。

3、抓好黨員后備隊伍建設(shè)。抓好預(yù)備黨員和積極分子隊伍培養(yǎng)，是保證黨組織繼往開來的大問題。商務(wù)學(xué)院按照《黨章》的要求及“十六字”方針，以下設(shè)兩個黨支部組織發(fā)展為重點，切實做好組織發(fā)展工作，從入黨申請書和自傳的書寫，到落實培養(yǎng)人和寫思想?yún)R報，到平時的談心聽取匯報、簡評思想工作情況進(jìn)而提出希望，到通報所在支部其他黨員教師給予監(jiān)督和考察及聽取意見，體現(xiàn)了黨組織對他們思想上的嚴(yán)格幫助，工作上的細(xì)致指導(dǎo)，發(fā)展中的規(guī)范程序。通過黨組織的活動，讓全體黨員感覺到：黨組織是一個真正的大熔爐、大學(xué)校，加入黨組織的過程確實是一個思想上提高覺悟、業(yè)務(wù)上增長才干，能力上有了進(jìn)步的過程。

二、發(fā)揮黨總支和黨員在教學(xué)和學(xué)生管理等各項工作上的的戰(zhàn)斗堡壘作用，積極開展?fàn)巹?chuàng)“五好”黨組織，爭做“五帶頭”共產(chǎn)黨員的活動

發(fā)展是學(xué)院興旺的第一要務(wù)。黨務(wù)工作要立足于這個最基本也是最重要的道理，引導(dǎo)員工沖破妨礙發(fā)展的思想觀念，改變束縛發(fā)展的做法和規(guī)定，增強加快發(fā)展的緊迫感、責(zé)任感。凝聚人心、鼓舞士氣、解疑釋惑、化解矛盾。做好加快發(fā)展及思想政治教育這兩個主題。近年來，黨總支注重在完成各項教學(xué)及學(xué)生管理任務(wù)中發(fā)揮黨總支戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，有力地保障了各項工作的完成。

1、全面落實“科學(xué)發(fā)展觀”，增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。總支在黨員大會上要求學(xué)生黨員和入黨積極分子做完成各項任務(wù)的模范。如黨支部組織本支部學(xué)生黨員簽訂目標(biāo)責(zé)任狀，要求積極做三好學(xué)生，做學(xué)生中典范；在學(xué)生寢室方面，要求學(xué)生黨員宿舍務(wù)必要達(dá)到“四星級”“五星級”標(biāo)準(zhǔn)，要成為模范寢室等。

全面落實“科學(xué)發(fā)展觀”，既是行政領(lǐng)導(dǎo)所想，也是支部所慮。黨總支年初開展黨員承諾總結(jié)活動，并要求個黨員圍繞今年的工作重點再次許下承諾，商務(wù)學(xué)院黨總支還要求黨員在崗位承諾、實事承諾、自律承諾方面為員工做表率，在工作創(chuàng)新和服務(wù)學(xué)生等方面成為一面旗幟。

2、干部黨員在教學(xué)和服務(wù)學(xué)生等工作中發(fā)揮了模范帶頭作用。黨員領(lǐng)導(dǎo)在各項工作中要嚴(yán)以律己，以身作則，善于發(fā)現(xiàn)問題，查找問題并及時地解決問題，以便更好地端正工作態(tài)度，更好地做好服務(wù)學(xué)生工作。以自己的模范行動為教職工樹立了很好的榜樣。

3、注重對師資的培養(yǎng)。近年來支部安排老教師結(jié)合實踐經(jīng)驗為新教師講授教學(xué)經(jīng)驗及工作體會心得，進(jìn)行“一幫

一、以老帶新”活動；商務(wù)學(xué)院按照學(xué)院的總體部署，積極開展教師加強內(nèi)涵建設(shè)，采用“引進(jìn)來走出去”的培養(yǎng)管理模式，增長了教職工見識，吸取了更多更好的教學(xué)經(jīng)驗，以便更好地為學(xué)生服務(wù)。為構(gòu)建知識型、學(xué)習(xí)型團(tuán)隊及教職工知識儲備、增強發(fā)展后勁奠定基礎(chǔ)。

三、齊心協(xié)力，密切聯(lián)系群眾，加強黨的政治優(yōu)勢

重視人的因素，充分利用人力資源，發(fā)揮全體師生的積極性，是保證學(xué)院管理能正常運轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)。在工作中，以人為本，開展凝聚力工程是貫徹黨的群眾路線的具體行為，是新時期黨組織工作的重點。

1、健立各項機(jī)制，確保政令暢通。隨著教育教學(xué)的改革，需要黨組織發(fā)揮核心作用。商務(wù)學(xué)院在貫徹院長負(fù)責(zé)制的同時，黨總支對商務(wù)學(xué)院的重大問題積極出謀劃策，并起領(lǐng)航、護(hù)航、保駕的作用。在2008年8月商務(wù)學(xué)院支部升為商務(wù)學(xué)院黨總支，并且選舉了新一屆的總支委班子，建立了院務(wù)公開制度，設(shè)立群眾監(jiān)督員制度，讓教職工積極參與監(jiān)督學(xué)校的教育教學(xué)改革，加強對教職工的政治思想工作，充分調(diào)動廣大教職工工作的主動性、積極性，確保商務(wù)學(xué)院決策的民主化、管理化、科學(xué)化、規(guī)范化。

2、樹立群眾觀念，使關(guān)心人工作落在實處。在工作中我們總支能深入實際，了解群眾，關(guān)心群眾，幫助群眾，做群眾的知心者，凝聚人心。對廣大教職工的思想動態(tài)，熱點問題，合理化建議，都收到事事有著落，件件有交待。對學(xué)院教職工定期組織慰問，如教師節(jié)的座談會，婦女節(jié)及教師生日，外出參加等活動。對生病或生育的教師我們班子總是上門慰問、家訪并在工作上給予適當(dāng)?shù)恼疹?。對思想上有情緒的教職工多次找其談心。對青年教師中有違規(guī)行為的給予批評，指正和幫助。對工作中成績優(yōu)異的教職工給予物質(zhì)和精神上的肯定和獎勵，對有才能的骨干教師充分發(fā)揮其聰明才智，創(chuàng)造條件，促其成功等等。

3、充分發(fā)揮了工會、團(tuán)支部的橋梁紐帶作用。通過教工運動會、座談等一系列活動，活躍教職工身心、聯(lián)絡(luò)教職工的感情，大大的增強了教職工的凝聚力，充分調(diào)動了她們的積極性和創(chuàng)造性。

四、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，狠抓精神文明建設(shè)

為落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧校園，堅持“兩手抓”的原則，在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，與時俱進(jìn)，大膽創(chuàng)新，勇于實踐，努力探索黨建工作的新途徑、新方法，成效顯著。

1、積極組織學(xué)生參加第八屆“春之聲”文化藝術(shù)節(jié)各項活動，并取得了好成績。其中舞蹈曲藝比賽、書法、詩文朗誦比賽、演講比賽、校園歌手中均奪桂冠。

2、為紀(jì)念汶川地震一周年，商務(wù)學(xué)院黨總支指導(dǎo)團(tuán)總支開展了紀(jì)念活動，班級各團(tuán)支部開展形式多樣的紀(jì)念活動來為災(zāi)區(qū)同胞打氣加油。

3、舉辦了“3.15，我們共同維權(quán)”講座，增強學(xué)生的法紀(jì)觀念和自我保護(hù)意識；組織了“珍愛生命

陽光心靈”校園心理情景劇編演活動；舉辦了就業(yè)專題講座《營銷策略》，增強了學(xué)生就業(yè)信心；09營銷班組建的酸夠味隊，參加全省“統(tǒng)一來一桶老壇酸菜杯”創(chuàng)業(yè)營銷大賽獲第三名，是參賽的高職院校隊伍中唯一獲獎的隊。

4、利用分院管理獎勵經(jīng)費，為外聘教職工購買意外醫(yī)療保險，切實解決他們的后顧之憂，保障了他們的切身利益。

5、學(xué)院為迎接60周年國慶，進(jìn)行了班級大合唱比賽，并評出優(yōu)勝獎及精神文明獎，展現(xiàn)了分院學(xué)子以積極樂觀的精神風(fēng)貌去迎接祖國60周歲生日，為國爭光。

6、商務(wù)分院成功舉行了第四屆田徑運動會，學(xué)院的運動健兒以積極向上的精神風(fēng)貌，迎接了學(xué)院運動會。在學(xué)院運動會中，經(jīng)過全院師生的共同努力，榮獲團(tuán)體總分第二名。

7、建立了商務(wù)分院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基地--電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)部；開展“黨性加油站”特色黨建活動； 8、2010年7月，胡俊開、吳波獲2010年全國大學(xué)生企業(yè)經(jīng)營管理沙盤模擬大賽“優(yōu)秀指導(dǎo)老師”的榮譽稱號（教育部高等學(xué)校高職高專工商管理類專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會）和2010年全國大學(xué)生物流企業(yè)經(jīng)營管理沙盤模擬大賽“優(yōu)秀指導(dǎo)老師”的榮譽稱號（教育部高等學(xué)校高職高專工商管理類專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會）；2010年11月，胡俊開、吳波指導(dǎo)學(xué)生參加“現(xiàn)代中歐杯”第二屆江西省大學(xué)生物流設(shè)計與沙盤模擬經(jīng)營大賽，榮獲三等獎（江西省教育廳頒發(fā)）；

9、李良獲首屆江西省“高教社杯”高等學(xué)校青年老師說課比賽“管理學(xué)”課程組一等獎（江西省教育廳）；

10、教職工黨員高旭獲團(tuán)省委“三下鄉(xiāng)”工作先進(jìn)個人榮譽稱號； 11、2009年12月，“郵政速遞物流杯”第一屆江西省大學(xué)生物流設(shè)計大賽，獲團(tuán)體一等獎； 12、2010年7月：易兵、賴?yán)?、郭晨、吳磊等四名同學(xué)獲2010年全國大學(xué)生物流企業(yè)經(jīng)營管理沙盤模擬大賽江西省賽區(qū)一等獎；易兵、賴?yán)?、郭晨、吳磊等四名同學(xué)獲2010年全國大學(xué)生物流企業(yè)經(jīng)營管理沙盤模擬大賽全國總決賽二等獎； 13、2010年10月，商務(wù)分院學(xué)子在全省第十三屆運動會上，喜獲佳績。嚴(yán)小圳榮獲男子三級跳第二名、男子跳高第五名；劉舞燕榮獲兵兵球女雙第三、女單第五名；入黨積極分子杜婷榮獲女雙第三名；學(xué)生黨員陳簪根榮獲兵兵球混雙第三名、男雙第五名的成績。14、2010年11月，潘愷 獲 江西省大中專院校第九屆職業(yè)技能競賽營銷師項目一等獎（青團(tuán)江西省委、江西省人力資源和社會保障廳、江西省學(xué)生聯(lián)合會共同主辦）； 15、2010年11月，馮娜娜、聶玉霞、張欣蔚、王玖玲、嚴(yán)麗華、杜新漢、劉峰、張志剛、徐姿婷、王東梅等10位同學(xué)黨員、入黨積極分子參加“現(xiàn)代中歐杯”第二屆江西省大學(xué)生物流設(shè)計與沙盤模擬經(jīng)營大賽，榮獲三等獎（江西省教育廳頒發(fā)）；

回顧過去，展望未來，今天的時代，不僅僅是時間的變遷，而是時代飛速發(fā)展的開端，我們深深地感到教育，尤其是職業(yè)教育的任務(wù)將更艱巨，更繁重。我們堅信，在學(xué)院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，商務(wù)分院的明天會更加美好。

2011年5月22日

第二篇：基層黨組織如何發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用

基層黨組織：如何發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用

中央將2012年作為“基層組織建設(shè)年”，這是進(jìn)一步加強和改進(jìn)黨的基層組織建設(shè)、提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的重要舉措。如何增強法院黨建工作的生機(jī)活力，使各級法院基層黨組織更具凝聚力、吸引力、向心力，是各級法院黨組織必須深入思考和探索的一個重要課題。

基層黨組織是黨的重要組成部分，各級法院黨務(wù)干部責(zé)任重大，崗位光榮。只有深刻認(rèn)識和正確把握基層黨組織在法院機(jī)關(guān)中的地位作用、職能定位、核心任務(wù)，才能團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大黨員干警把黨的各項主張貫徹落實到人民法院工作中去，發(fā)揮好法院機(jī)關(guān)黨組織服務(wù)中心建設(shè)隊伍的重要作用。按照機(jī)關(guān)基層黨組織“協(xié)助、監(jiān)督”的職能定位，各級法院基層黨組織要發(fā)揮好“五個方面”的作用。

要充分發(fā)揮貫徹執(zhí)行作用。基層黨組織是執(zhí)行上級黨組織決議最基層的組織者、推動者和實踐者。各級法院基層黨組織只有緊緊圍繞和服務(wù)于黨和國家大局來展開，緊扣人民法院執(zhí)法辦案中心工作出實招，保證政令暢通，法院黨建工作才能有聲有色，黨組織才能有位置、有影響、有價值。要把確保政令暢通作為基層黨組織的首要職責(zé)來抓，緊緊圍繞黨和國家工作

大局，通過機(jī)關(guān)黨組織發(fā)揮組織、動員、宣傳、教育作用，把決策部署貫徹到法院各項工作中，努力做到中心工作在哪里開展，法院黨建工作就向哪里延伸；中心工作有什么樣的目標(biāo)要求，基層黨組織就要去跟進(jìn)推動；中心工作需要什么樣的思想保障，基層黨組織就要去教育引導(dǎo)；中心工作需要什么樣的素質(zhì)能力，基層黨組織就要去培養(yǎng)塑造，善于結(jié)合、滲透、融入、轉(zhuǎn)化，切實把黨的政治優(yōu)勢、組織資源、黨建成果轉(zhuǎn)化為推動公正高效均衡辦案、隊伍建設(shè)、法院改革、司法為民和基層基礎(chǔ)建設(shè)等各項工作成果。

要充分發(fā)揮教育引導(dǎo)作用。加強對黨員干警的教育引導(dǎo)，是人民法院基層黨組織的重要職責(zé)。黨的科學(xué)理論的學(xué)習(xí)傳播，黨的路線方針政策的傳達(dá)貫徹，黨的優(yōu)良作風(fēng)的傳承弘揚，最終都要通過基層黨組織對黨員的教育來實現(xiàn)。正確的政治方向始終是法院黨建工作的靈魂所系，各級法院基層黨組織要毫不動搖地把講政治放在首位，把政治方向作為最根本的使命和最重大的職責(zé)來抓，作為內(nèi)化于心的養(yǎng)成工程和外化于行的實踐工程來抓，通過深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)、人民法官為人民主題實踐等活動，堅持不懈用中國特色社會主義理論體系和社會主義核心價值體系武裝全體黨員干警，大力弘揚政法干警核心價值觀、雷鋒精神、詹紅荔精神，教育引導(dǎo)廣大干警切實增強政治意識、站穩(wěn)政治立場，愛黨、敬黨、跟黨、學(xué)黨，確保在思想上、政

治上、行動上同以胡錦濤同志為總書記的黨中央保持高度一致。

要充分發(fā)揮組織凝聚作用。增強法院黨建工作的生機(jī)活力，使各級法院基層黨組織更具凝聚力、吸引力、向心力。要結(jié)合法院機(jī)關(guān)干警的特點，不斷創(chuàng)新工作內(nèi)容和活動方式方法，使黨建工作更加貼近審判執(zhí)行和黨員干警實際，積極探索多元化的黨建工作活動載體，堅持典型帶動，注重用身邊事教育身邊人，激勵黨員干警立足本職，學(xué)趕先進(jìn)，大力培育積極向上、富有時代精神的法院文化。要尊重黨員主體地位，積極探索加強黨內(nèi)民主建設(shè)的有效途徑，在民主決策、干部選任、內(nèi)部改革、文化活動等普遍關(guān)注的問題上，廣泛征求黨員干警意見，充分調(diào)動黨員干警關(guān)心和參與黨內(nèi)事務(wù)的積極性和主動性。要建立健全黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機(jī)制，關(guān)心黨員干警成長進(jìn)步，解決干警實際困難，讓大家干事有平臺、發(fā)展有空間，千方百計為大家排憂解難，讓大家真切感受到組織的溫暖、關(guān)愛、關(guān)懷，讓大家以健康體魄、愉快心情投入到工作中去。

要充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。黨與群眾聯(lián)系的主要途徑是通過黨員和黨的各級組織來實現(xiàn)的。人民法院基層黨組織處于司法一線，與廣大人民群眾聯(lián)系密切，溝通方便，渠道廣泛。各級法院基層黨組織要充分發(fā)揮這一優(yōu)勢，進(jìn)一步深入開展福建省委省政府組織開展的“下基層、解民憂、辦實事、促發(fā)展”和

福建法院“司法走轉(zhuǎn)改”等活動，把基層情況及時準(zhǔn)確反映給上級領(lǐng)導(dǎo)，使上級了解群眾的思想脈絡(luò)、情緒動向，為上級制定政策、進(jìn)行決策提供豐富、可靠的一手資料。要把更多時間和精力放在密切與人民群眾的血肉聯(lián)系，了解和反映群眾訴求，幫助解決群眾實際困難，維護(hù)群眾合法利益，切實落實好巡回法庭進(jìn)社區(qū)、小額速裁試點、司法救助等便民利民舉措，提升人民群眾在司法領(lǐng)域的幸福指數(shù)。要加強對法律知識、司法政策的宣傳教育，加大正面典型宣傳力度，讓人民群眾理解、關(guān)心、支持法院工作，營造良好的社會輿論氛圍。

要充分發(fā)揮管理監(jiān)督作用?；鶎狱h組織是加強紀(jì)律監(jiān)督，保證權(quán)力正確行使，保持黨的純潔性的重要環(huán)節(jié)。機(jī)關(guān)基層黨組織工作條例規(guī)定，基層黨組織對包括本單位負(fù)責(zé)人在內(nèi)的每個黨員進(jìn)行監(jiān)督，這一規(guī)定充分體現(xiàn)了基層黨組織擔(dān)負(fù)的重要監(jiān)督作用。各級法院基層黨組織一定要切實擔(dān)負(fù)起這一重要職責(zé)，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，旗幟鮮明地同腐敗現(xiàn)象作斗爭，對下級、對同事、乃至對上級，都要敢于進(jìn)行有效的監(jiān)督，依法依規(guī)行使好監(jiān)督權(quán)。要加強對黨員干警的反腐倡廉教育，加強廉政長效機(jī)制建設(shè)，加強對干警的日常性監(jiān)督，對干警的苗頭性、傾向性問題，常拉袖子多談心，常敲警鐘多提醒，督促黨員干部嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)紀(jì)律和審判工作紀(jì)律，最大限度地預(yù)防和減少違法違紀(jì)案件的發(fā)生，最大限度地提升司法和隊

伍公信形象。

第三篇：發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用

發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，共產(chǎn)黨員先鋒模范作用

開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動是黨的十七大和十七屆四中全會提出的重要任務(wù)，是學(xué)習(xí)實踐活動的延展和深化，對于推動學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀向深度和廣度發(fā)展，推動基層黨組織和廣大黨員立足本職發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧。也是進(jìn)一步調(diào)動和激發(fā)廣大黨員積極性、創(chuàng)造性的需要。在黨的基層組織和黨員中深入開展這樣的活動，是鞏固和拓展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果的重要舉措，也是黨的建設(shè)中一項重要的舉措。

朝陽社區(qū)黨支部對此予以高度重視，嚴(yán)格按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求，緊密結(jié)合實際，精心組織實施，整個活動開局良好、進(jìn)展順利、效果明顯。社區(qū)全體黨員和干部立足崗位，結(jié)合本職，努力營造比學(xué)趕超、勇爭一流的濃厚氛圍，有力地推動了各項工作的順利開展。

在這次活動中，社區(qū)發(fā)揮黨員的作用，進(jìn)行創(chuàng)先爭優(yōu)，使黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力得到進(jìn)一步增強，同時也開創(chuàng)了社區(qū)工作的和諧新局面。

一、在創(chuàng)先爭優(yōu)中提高黨員素質(zhì)、增強黨員意識、加強黨性鍛煉途徑方法研究

1、與時俱進(jìn)，才能做到真正意義上的創(chuàng)先優(yōu)爭。創(chuàng)先爭優(yōu)

活動是推動基層黨組織和黨員立足本職發(fā)揮作用的經(jīng)常性工作。提升廣大黨員干部的整體素質(zhì)也是一個長期的過程。而提升素質(zhì)的主要途徑就是要加強學(xué)習(xí)，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，既是以改革創(chuàng)新精神加強和改進(jìn)黨的建設(shè)的戰(zhàn)略安排，更是提升廣大黨員自身素質(zhì)的實踐鍛煉，我們要抓住建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨的有利時機(jī)，努力形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍，切實以榜樣的力量來激勵廣大黨員進(jìn)一步解放思想、開拓創(chuàng)新、增強本領(lǐng)，以素質(zhì)的提升來確保和檢驗創(chuàng)先爭優(yōu)活動的成效。

2、增強黨員意識。胡錦濤總書記在黨的十七大報告中提出：“全黨同志特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都要講黨性、重品行、作表率”。共產(chǎn)黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部講黨性、重品行，作表率，是政治原則和行為準(zhǔn)則，也是人生追求和道德規(guī)范；是促進(jìn)科學(xué)發(fā)展和社會和諧的迫切需要，也是個人健康成長和進(jìn)步的重要保證。

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，無論是創(chuàng)建“五個好”先進(jìn)基層黨組織、爭當(dāng)“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，還是爭當(dāng)“五個強”優(yōu)秀黨務(wù)工作者，都要靠廣大黨員和黨務(wù)工作者的良好形象來體現(xiàn)。因此，廣大黨員干部必須切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，求真務(wù)實、腳踏實地、埋頭苦干，真心實意為群眾服務(wù)，切實以作風(fēng)的轉(zhuǎn)變增強黨員意識，樹立好黨在人民群眾中的形象。

3、加強黨性鍛煉。黨的根本宗旨是全心全意為人民服

務(wù)。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的目標(biāo)要求是推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織。推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧，是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的著力點；服務(wù)人民群眾，是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的落腳點；加強基層組織，既是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要目標(biāo)，也是搞好活動的基礎(chǔ)和保證。

開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，讓人民群眾滿意是最高要求、最終目的和最高標(biāo)準(zhǔn)，落腳點要體現(xiàn)在人民群眾得實惠上。要進(jìn)一步增強基層黨組織和廣大黨員的宗旨意識、加強黨性鍛煉不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，更好地聯(lián)系和服務(wù)群眾；要繼續(xù)深入開展“下基層、進(jìn)萬家”、等活動，多為群眾辦實事、辦好事，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動真正打造成為群眾滿意工程。

二、發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

1、黨的基層組織建設(shè)是黨的全部戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，基層黨組織在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中擔(dān)當(dāng)著具體的組織者、實施者、落實者的重大責(zé)任，始終是承接單位、支部、黨員這三個層次的重要環(huán)節(jié)和承上啟下的中介與橋梁。創(chuàng)先爭優(yōu)活動能否最終達(dá)到“推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織”的目標(biāo)要求，很重要的一點就是要看基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用是否得到充分發(fā)揮，是否在實際行動中踐行了“五好”爭創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)。

2、進(jìn)一步發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，做到“工作業(yè)績好”?；鶎狱h組織要緊緊圍繞中心，善于引導(dǎo)和幫助決策層、管理層

按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，認(rèn)真總結(jié)隊伍發(fā)展過程中的經(jīng)驗和教訓(xùn)，進(jìn)一步理清抓黨建、促發(fā)展的工作思路，用黨的政治優(yōu)勢促進(jìn)社區(qū)各項工作持續(xù)健康發(fā)展，避免黨建工作和業(yè)務(wù)工作“兩張皮”現(xiàn)象。要在貫徹執(zhí)行黨的路線方針和政策上發(fā)揮引導(dǎo)監(jiān)督作用，在工作中和各項活動中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體黨員干部群眾，以一流的精神狀態(tài)、一流的工作標(biāo)準(zhǔn)、一流的創(chuàng)業(yè)精神和過硬的綜合素質(zhì)，推動社區(qū)的黨務(wù)工作公正透明、廉潔高效，形成凝聚力、抓工作、萬眾一心謀發(fā)展的良好局面。

3、加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，做到“領(lǐng)導(dǎo)班子好”?；鶎狱h組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)是加強黨的基層組織規(guī)范化建設(shè)的關(guān)鍵。我們要圍繞“政治素質(zhì)好”，不斷增強領(lǐng)導(dǎo)班子的政治意識、大局意識、發(fā)展意識和創(chuàng)新意識，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素質(zhì)。要圍繞“工作能力好”，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子成員牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，全面提高決策能力、管理能力、應(yīng)變能力、創(chuàng)新能力和駕馭復(fù)雜局面的能力，努力把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為議大事、謀全局、善決策、負(fù)責(zé)任的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體。要圍繞“團(tuán)結(jié)協(xié)作好”，堅持民主集中制，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，權(quán)責(zé)到位，密切配合，善于集中領(lǐng)導(dǎo)班子成員的智慧，充分出發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體水平和綜合實力。

三、創(chuàng)先爭優(yōu)與加強黨員干部隊伍自身建設(shè)

1、進(jìn)一步加強黨員隊伍建設(shè)，做到“黨員隊伍好”。在我社區(qū)支部黨員隊伍中，退休老黨員多，如何發(fā)揮好老黨員的作用是關(guān)鍵，因此，黨支部要引導(dǎo)和教育廣大黨員自覺學(xué)習(xí)、遵守、貫徹、維護(hù)《黨章》，認(rèn)真履行黨員的“八項義務(wù)”，增強黨員意識，牢記黨的宗旨，時刻起到模范帶頭作用。要不斷創(chuàng)新黨的活動載體，增強工作活力和實效，拓展黨員活動領(lǐng)域，為黨員發(fā)揮先鋒模范作用搭建平臺、創(chuàng)造環(huán)境。要切實做好黨員管理工作，針對不同黨員的特點，探索分類管理的有效辦法。

2、注意發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)吸收基層一線，特別是優(yōu)秀青年干部入黨，努力把符合條件的業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成新的黨員，把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干，使黨員成為促進(jìn)工作發(fā)展的第一資源。按照穩(wěn)定隊伍、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高素質(zhì)的要求，充分發(fā)揮特別年輕黨員的積極性，作到放心來到第一線去，給他們分任務(wù)、壓擔(dān)子，從中經(jīng)受鍛煉。

創(chuàng)先爭優(yōu)活動并不是一個短期的、暫時的、階段性的活動，而是一個長期的、持續(xù)的、經(jīng)常性的工作。它不是一項表面工作，而是一項黨員本質(zhì)所要求的工作。作為一名黨員，就必須做到時時創(chuàng)先、事事爭優(yōu)。只有這樣才能有效地擴(kuò)大活動范圍，增強活動影響度，不斷提高創(chuàng)先爭優(yōu)的現(xiàn)實指導(dǎo)意義。

朝陽社區(qū)黨支部0 1 1年 1 0 月 2 8日

第四篇：基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用至關(guān)重要

基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用至關(guān)重要

-----“三萬”活動農(nóng)情調(diào)查體會

我們按照區(qū)委、區(qū)政府“萬名干部進(jìn)萬村入萬戶”活動安排。農(nóng)工委三人工作組一行三月十四日進(jìn)駐金水辦事處港尖大隊。首先落實食宿，掌握全村基本情況，其次是召開會議，明確活動安排，再是宣傳發(fā)動、張貼標(biāo)語、舉辦專欄、營造氛圍，隨之入戶調(diào)查、走訪群眾，宣傳政策、興辦實事等。在整個活動的進(jìn)行中，我特別關(guān)注基層黨組織這一塊，了解得知全村127戶，489人中黨員只有10人，而年齡結(jié)構(gòu)是：35歲以下沒有；35歲至45歲的1人；45歲至59歲的5人；60歲以上的4人。由此可見，黨員老齡化，中青黨員的培訓(xùn)發(fā)展的問題十分突出，農(nóng)村基層黨組織和基層黨員是廣大群眾的核心，基層黨員的先鋒模范作用是群眾的標(biāo)桿?？上攵啐g黨員的模范作用確實是有限的，而中青黨員的發(fā)展又沒跟上來，確實令人擔(dān)憂，今天我體會到的很可能

只是一個小個體。

這次“三萬“活動，使我真正體會到了農(nóng)村基層黨組織的堡壘作用，我想如何發(fā)揮和鞏固這一堡壘的作用，一是注重中青黨員的培養(yǎng)發(fā)展，提供堡壘后勁；二是高齡黨員多關(guān)心他們，使之不褪色；三是建設(shè)一個強有力的黨支部。

“三萬“活動港尖大隊工作組組員 石紅艷

2011年5月

第五篇：充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用

圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心工作充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用——****公司*隊黨支部

**公司*隊黨支部現(xiàn)有職工**人，黨員*人，團(tuán)員*人，下設(shè)兩個黨小組，支部組織健全。該支部所在小隊多次被評為處級“甲級精品示范隊”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員工程”、“雙文明先進(jìn)集體”等榮譽稱號。幾年來，該黨支部緊緊圍生產(chǎn)經(jīng)營這個中心，積極探索基層黨建工

作與生產(chǎn)經(jīng)營的結(jié)合點，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，帶領(lǐng)全隊職工奮力拼搏，積極進(jìn)取，創(chuàng)新管理，挑戰(zhàn)市場，年年超額完成上級下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)營利潤指標(biāo)。2002年作業(yè)交井**口，上繳利潤**萬元，完成計劃指標(biāo)的**%。今年**月份，作業(yè)交井**口，上繳利潤**萬元，完成計劃指標(biāo)的**%，實現(xiàn)安全環(huán)保無事故，確保了經(jīng)濟(jì)效益和社會效益的共同提高。

一、適應(yīng)生產(chǎn)建設(shè)的需要，充分發(fā)揮“一班人”的帶頭作用

作業(yè)隊黨支部既處于生產(chǎn)建設(shè)的前沿陣地又生活在群眾之中，支部一班人帶頭作用如何，對職工群眾的影響極大。為適應(yīng)生產(chǎn)建設(shè)的需要，在班子建設(shè)上，該黨支部做到了以下幾點：

一是忘我工作，率先垂范，用實際行動帶領(lǐng)職工促生產(chǎn)。“喊破嗓子不如做出樣子”，幾年來，小隊班子始終堅持干部上井制度，隊干部跟班勞動天數(shù)每年都達(dá)到180天以上，而且做到了關(guān)鍵時刻能夠沖在前，搶在先，為全隊職工作出樣板。2007年8月份，為配合曙**區(qū)組織的上產(chǎn)奪油會戰(zhàn)，我隊承擔(dān)了幾口重點上產(chǎn)井的作業(yè)任務(wù)，為確保優(yōu)質(zhì)高速安全生產(chǎn)，支部班子成員天天跟班上井。在***井檢泵施工中，由于井漏洗井不通，只能頂噴作業(yè)。黨支部書記***帶領(lǐng)兩名黨員和兩名職工，在做好防污工作后，毫不猶豫地展開了頂噴施工，每起一根油管噴起的油流就從天而下，而他們?nèi)徊活欉@些，始終堅持著緊張的作業(yè)。一天下來共起下管桿350根，工服上的原油足有一公分厚。這口井開抽后日產(chǎn)油10噸以上，受到了上級領(lǐng)導(dǎo)和甲方的好評。

二是刻苦鉆研業(yè)務(wù)，成為生產(chǎn)上的行家里手。作業(yè)隊的干部直接與生產(chǎn)和職工群眾接觸，只有成為生產(chǎn)的行家，技術(shù)上的能手，才能得心應(yīng)手地組織和指揮生產(chǎn)。隊上每周的技術(shù)課，隊干部總是一課不落地堅持聽講，并帶頭堅持自學(xué)，隊干部每人的自學(xué)筆記均達(dá)萬字以上。生產(chǎn)當(dāng)中每次上新措施、新工藝，隊干部首先研究資料，弄懂弄通，每當(dāng)遇到難題，支部班子就迎難而上，展開攻關(guān)。

三是抓好管理，努力實現(xiàn)從生產(chǎn)型向經(jīng)營型轉(zhuǎn)變。一線基層隊干部只會抓生產(chǎn)還不行，還必須學(xué)會抓管理。因此，該隊黨支部把抓管理作為發(fā)揮作用的有效途徑，抓住質(zhì)量管理這個突破口，促進(jìn)生產(chǎn)管理整體上水平。為消滅無功作業(yè)現(xiàn)象，他們從認(rèn)真執(zhí)行iso9000質(zhì)量管理體系入手，建立質(zhì)量監(jiān)督檢查制度、質(zhì)量跟蹤考核制度、質(zhì)量評比獎懲制度等，堅持每月召開一次質(zhì)量分析會，實行質(zhì)量跟蹤管理，把作業(yè)施工各道工序落實到人，全部記錄在現(xiàn)場班報表上，出現(xiàn)質(zhì)量問題時，在該班報表上可以直接查出責(zé)任者，這一辦法大大增強了全隊職工的質(zhì)量意識。今年3月份，在***井施工中，共產(chǎn)黨員副班長***發(fā)現(xiàn)有5根抽油桿彎曲，為保證施工質(zhì)量，不影響作業(yè)進(jìn)度，他帶領(lǐng)班里另外三名職工步行往返一公里，到兄弟隊井場借了5根抽油桿，保證了該井一次作業(yè)成功。幾年來，該隊一直保持修井一次合格率100%，全優(yōu)率99.5%以上，被采油甲方稱為質(zhì)量信得過的作業(yè)隊。

二、結(jié)合生產(chǎn)建設(shè)實際，充分發(fā)揮黨支部的保證作用

該黨支部結(jié)合職工隊伍的狀況和生產(chǎn)建設(shè)的實際，在積極探索黨建工作為生產(chǎn)服務(wù)的結(jié)合點上，著力抓了以下幾項工作：

1、認(rèn)真做好一線職工的穩(wěn)定工作，為完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)奠定堅實的思想基礎(chǔ)。

作業(yè)隊長期從事野外作業(yè)，勞動強度大，工作條件艱苦，雖然近幾年上級制定了一系列向一線傾斜的政策，工作和生活條件也改善了許多，但仍有部分職工感到作業(yè)工風(fēng)餐露宿，整天穿著油工衣和油管打交道沒啥意思，不安心工作，挖空心思想“跳槽”。隊黨支部認(rèn)為，如不做好這部分人的工作，勢必會影響小隊整個工作的正常開展。于是，支部在摸清這部分職工思想底數(shù)的基礎(chǔ)上，有針對性地做了三項工作：一是通過多種形式對職工進(jìn)行石油工人光榮傳統(tǒng)教育、工人階級優(yōu)良品質(zhì)教育和以“形勢、目標(biāo)、責(zé)任”為主題的形勢任務(wù)教育，增強了廣大職工的榮譽感和使命感。二是教育黨員要帶頭安心一線工作，以實際行動做出表率的同時，在工作和生活中多做身邊群眾的思想工作。二是樹立典型，發(fā)揮典型的示范引路作用。大班司機(jī)***在作業(yè)隊干了整整26個春秋，工作一直勤勤懇懇，任勞任怨，組織上考慮他身體有病，幾次調(diào)他到二線工作，都被他謝絕，始終踏踏實實安心在一線工作，成為該隊的一面旗幟。黨支部抓住這個身邊這個活生生的典型，讓***同志講心得，談體會，對全隊職工開展經(jīng)

常性的生動的實際教育。

2、搞好內(nèi)部改革，充分調(diào)動職工的生產(chǎn)積極性。該隊始終實行工時計酬辦法，對調(diào)動職工的生產(chǎn)積極性起到了一定的作用。但隨著生產(chǎn)經(jīng)營體制的變化，原工時計酬法已不能滿足生產(chǎn)發(fā)展的需要，工人上班出工不出力和出勤率不高的現(xiàn)象仍然存在。針對這一情況，隊黨支部在廣泛發(fā)動和深入動員的基礎(chǔ)上，全隊大膽地進(jìn)行了兩項

改革：一是完善工時計酬法，堅決貫徹按勞分配的原則，根據(jù)作業(yè)工序的難易程度，確定每道工序的工時數(shù)，職工按工時領(lǐng)取報酬。為充分調(diào)動職工的生產(chǎn)積極性，他們從職工的基本工資中提出200元進(jìn)行浮動，按月度掙得的工時進(jìn)行分配，多勞多得。二是實行優(yōu)化組合，由隊黨支部選任班長，由班長挑選班員，組成最佳的班組陣容。在優(yōu)化組合中有兩名平時工作表現(xiàn)不好的工人被優(yōu)化下來，黨支部對這兩名職工進(jìn)行了耐心細(xì)致的幫助教育，指出他們的優(yōu)缺點和今后的努力方向，讓他們和班組長簽訂合同后，重返工作崗位。以上兩項改革為隊里的各項工作增添了新的活力，有效地調(diào)動了職工干好工作的積極性。

3、抓好員工技術(shù)培訓(xùn)，努力提高隊伍競爭力。面對作業(yè)市場即將100%開放的形勢，企業(yè)要想在激烈的競爭中立于不敗之地，進(jìn)而實現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展，沒有一支業(yè)務(wù)精、技術(shù)強的職工隊伍是絕對做不到的。小隊按照公司職工教育培訓(xùn)計劃的要求，認(rèn)真組織上好每周一次的技術(shù)課。為保證技術(shù)課的質(zhì)量，小隊技術(shù)人員在備課和講課時做到了理論聯(lián)系實際，分層次有重點地加以指導(dǎo)，還采取了定期檢查職工自學(xué)筆記、旬度抽考、月度大考等方式，獎優(yōu)罰劣，有效地激發(fā)了職工學(xué)技術(shù)、練本領(lǐng)的積極性。二是開展經(jīng)常性的崗位練兵活動，他們主要采取了“一事一訓(xùn)”的方法，就是說處理現(xiàn)場問題或?qū)嵤┬碌淖鳂I(yè)工藝時，利用這一時機(jī)對職工進(jìn)行細(xì)致的講解，做到邊學(xué)習(xí)、邊實踐、邊提高，收到較好效果。目前，一些比較簡單的措施工藝，崗位工人大都能夠獨立完成。三是加強技術(shù)培訓(xùn)的同時注重員工職業(yè)道德的培養(yǎng)。在職工培訓(xùn)和生產(chǎn)當(dāng)中，教育職工自覺提高文明用語、文明行為、文明施工程度，讓職工深刻認(rèn)識到，在與甲方交往中，遇到問題和矛盾時，采取污言穢語、蠻不講理甚至是渾水摸魚的做法，非但不能解決問題，到頭來吃虧的還是我們自己，我們只有擺正自身位置，樹立強烈的質(zhì)量意識和服務(wù)意識，并真正落實到每一次施工、每一道工序當(dāng)中，用我們優(yōu)質(zhì)的施工、滿意的服務(wù)樹立良好的外部形象和市場信譽，力求讓100%的用戶滿意，讓用戶100%的滿意。通過較為系統(tǒng)的技術(shù)培訓(xùn)和職業(yè)道德的培養(yǎng)，該隊員工技術(shù)水平和文明施工程度有了較大幅度的提高。2003年2月，在曙139036井進(jìn)行堵水作業(yè)中，由于地下高含水層和欲采油層僅差3.3米，施工難度大，其他作業(yè)隊三次作業(yè)都沒有把水堵住，該隊搬上后認(rèn)真分析了作業(yè)井的地質(zhì)情況，采取了先通井后堵水的辦法，結(jié)果作業(yè)一次合格，該井開抽后日增產(chǎn)原油14噸。

三、針對生產(chǎn)建設(shè)特點，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

為充分發(fā)揮黨員在生產(chǎn)建設(shè)主戰(zhàn)場中的先鋒模范作用，該黨支部結(jié)合生產(chǎn)特點，開展了如下活動：

1、扎實開展“管理創(chuàng)新增效”活動?；顒又?，從落實控制性措施入手，實施“低成本”戰(zhàn)略，加大對“三費”的控制力度，今年1—5月份累計節(jié)約資金**萬元,比計劃指標(biāo)壓縮了15.4%。在控制修理費方面，從強化設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)入手，落實維護(hù)保養(yǎng)責(zé)任制，按崗位將設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)部件劃分到班組、個人，定期對設(shè)備進(jìn)行檢修，做到不超保漏保。在控制材料費上，堅持以舊換新制度，能用舊的決不領(lǐng)新的，并將材料費用指標(biāo)分解到班組和個人，做到節(jié)獎超罰。同時積極開展合理化建議活動，發(fā)動干部職工開動腦筋，集思廣益，前五個月共搜集合理化建議56條，實施32條，其中25條新點子、新方法、新措施實施后創(chuàng)效近8萬元。

2、開展黨員責(zé)任區(qū)活動。隊里支部委員每人承包一個班組，對4名群眾黨員進(jìn)行了調(diào)整，達(dá)到了班班有黨員。根據(jù)作業(yè)生產(chǎn)實際，他們制定了黨員責(zé)任區(qū)實現(xiàn)“四無”的考核內(nèi)容，即：完成任務(wù)無虧欠；質(zhì)量全優(yōu)無返工；安全生產(chǎn)無事故；遵章守法無違紀(jì)。同時制定了20條具體考核細(xì)則，每月評比一次，把承包班組的好壞與黨員個人效益工資掛鉤，獎懲月兌現(xiàn)。

3、深入開展創(chuàng)建“精品工程”活動。為了做到上標(biāo)準(zhǔn)崗、干精品活、修精品井，為甲方提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，該支部在全隊堅持開展了“精品工程”“滿意服務(wù)”活動，在施工中嚴(yán)格執(zhí)行“六不開工”、“六不下井”、“六不交井”制度。每名當(dāng)班工人輪流擔(dān)任質(zhì)量監(jiān)督員，對施工作業(yè)中出現(xiàn)的質(zhì)量問題由當(dāng)天的質(zhì)量監(jiān)督員負(fù)主要責(zé)任，職工的身上有了壓力，責(zé)任意識明顯增強，精品井次逐漸增多。過去在下泵管涂絲扣油時，個別職工用手套抹一下就算完事，現(xiàn)在，職工大都能夠做到轉(zhuǎn)動著油管檢查絲扣，確認(rèn)合格后再均勻地涂抹絲扣油，既保證了絲扣油的涂抹質(zhì)量，又使壞損的油管得到及時更換，杜絕了完井后試壓不穩(wěn)現(xiàn)象的發(fā)生。另外，他們還在優(yōu)化施工方案上下工夫，為保證修井質(zhì)量達(dá)到甲方要求，該隊對每口井施工方案都進(jìn)行認(rèn)真核對，發(fā)現(xiàn)施工方案中的工序措施不利于保護(hù)地層和油井的正常生產(chǎn)時，及時與甲方溝通、協(xié)商，向他們提出更為合理的施工方案，使施工方案在開工前得到最大限度的優(yōu)化。今年3月7日，在****井下泵施工中，隊上在接到方案后進(jìn)行認(rèn)真審核，確定該井下長效壓力計，方案是下篩管2米，針對油井油稠下2米篩管液量難入泵筒，于是及時與甲方聯(lián)系，經(jīng)溝通協(xié)商后改下9米篩管，由于方案合理，該井一次開抽成功，他們這種為甲方負(fù)責(zé)的工作態(tài)度受到甲方的高度贊譽。