第一篇：老年大學(xué)辦學(xué)規(guī)章制度

老年大學(xué)辦學(xué)規(guī)章制度

1。老年大學(xué)規(guī)章制度

在正通一社區(qū)居委會和黨總支的指導(dǎo)下，開辦各類社區(qū)居民所需求的教育、培訓(xùn)及講座，并且圍繞“六個老有”積極開展工作，不斷加強學(xué)校的自身建設(shè)。

積極支持并配合社區(qū)黨總支和居委會的中心工作，當(dāng)好參謀助手，帶領(lǐng)全體老年人為正通一社區(qū)的建設(shè)獻計獻策。

聘請有教學(xué)經(jīng)驗及相關(guān)專業(yè)知識的志愿者擔(dān)任教師，充分合理利用教育教學(xué)資源。

充分發(fā)揮學(xué)校內(nèi)部設(shè)立的維護老年人合法權(quán)益小組、紅白理事會、道德

評議小組、維護治安小組、環(huán)境衛(wèi)生小組、糾紛調(diào)解小組、文體活動小組、關(guān)心下一代小組的積極作用，為構(gòu)建和諧社會作貢獻。

落實好學(xué)校制定的各項規(guī)章制度，建立良好的工作秩序。

為老年人辦實事、做好事，積極組織老年人開展健康有益的文體活動。

按時完成社區(qū)居委會和黨總支安排的各項任務(wù)。

學(xué)習(xí)制度：

每月10日，學(xué)校委員會和各協(xié)會活動小組組長，進行集中學(xué)習(xí)。

主要學(xué)習(xí)內(nèi)容：時事政治，有關(guān)法律法規(guī)，老齡工作基礎(chǔ)知識、經(jīng)驗和方法，文化科技、醫(yī)療保健等方面知識，以及上級統(tǒng)一布置的學(xué)習(xí)文件和資料。2。吉林大學(xué)老年大學(xué)規(guī)章制度

一、崗位職責(zé)

校務(wù)委員會為學(xué)校最高領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，實行校務(wù)委員會集體領(lǐng)導(dǎo)下校長負責(zé)制。

校委會主任職責(zé)：每年主持召開一次校委會會議，聽取工作匯報，審議學(xué)校規(guī)章制度和發(fā)展規(guī)劃，商討和決定學(xué)校重大事宜，協(xié)調(diào)學(xué)校和有關(guān)部門的關(guān)系。

校長職責(zé)：根據(jù)工作需要不定期召開校長辦公會，研究討論學(xué)校工作計劃，落實學(xué)校發(fā)展規(guī)劃。負責(zé)教師聘任工作，負責(zé)學(xué)校的財務(wù)審批和資金管理正常運轉(zhuǎn)，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，解決老年大學(xué)辦學(xué)中的一些實際問題。

常務(wù)副校長職責(zé)：對校務(wù)委員會和校長負責(zé)，主持日常工作；傳達落實校長和有關(guān)會議的重大決議，提出工作任務(wù)和要求，負責(zé)老年大學(xué)行政管理工作和思想政治工作；負責(zé)做好教職員工隊伍建設(shè)，保證教學(xué)質(zhì)量；負責(zé)做好學(xué)校開展的各種大型活動；負責(zé)學(xué)校的各項設(shè)施建設(shè)和學(xué)校規(guī)章制度的落實；協(xié)助校長做好學(xué)校財務(wù)管理工作。

辦公室工作職責(zé)

⑴協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)做好日常管理工

作。負責(zé)工作計劃、目標(biāo)管理、工作總結(jié)、印發(fā)文件以及文印管理和文件、資料的歸檔保管及保密工作。

⑵做好工作信息的收集、編寫、反饋和報道等。

⑶建立學(xué)校各類檔案管理制度，負責(zé)老年大學(xué)經(jīng)費計劃、經(jīng)費使用和管理，負責(zé)辦公設(shè)備、教學(xué)用品的購置、保管和維護。

⑷負責(zé)人事、學(xué)員考核、考勤情況和有關(guān)綜合信息管理，協(xié)助抓好老年大學(xué)各項制度的落實工作。

⑸負責(zé)做好來信來訪、會務(wù)接待、環(huán)境衛(wèi)生等工作。

⑹負責(zé)學(xué)校的招生宣傳工作，做好老年學(xué)員的思想政治工作。

⑺完成校長交辦的各項工作。

教務(wù)工作職責(zé)

⑴負責(zé)制定教學(xué)計劃，確定課程設(shè)置，編制學(xué)期課程表，建立正常的教學(xué)秩序，保證教學(xué)計劃的完成；

⑵負責(zé)抓好師資隊伍建設(shè)，督促任

課教師按時制定學(xué)期、學(xué)年各學(xué)科的教學(xué)計劃和教材使用，并加以匯編；

⑶搞好學(xué)期教學(xué)總結(jié)，提高教學(xué)質(zhì)量，做好老年教育理論研究，積極探索改革新路子；

⑷抓好學(xué)委會、班委會的工作，掌握和了解學(xué)員的學(xué)習(xí)動態(tài)，做好教師和學(xué)員的溝通工作；

⑸組織學(xué)期招生、編班和教室的安排，管理好學(xué)員的學(xué)籍等工作；

⑹定期與班主任研究、商討教學(xué)有關(guān)情況，做好任課教師聘任工作；

⑺協(xié)助學(xué)校做好第二課堂活動的開展和有關(guān)班級參觀學(xué)習(xí)等活動；

⑻完成校長交辦的其他工作。

班主任工作職責(zé)

⑴認(rèn)真貫徹落實學(xué)校各階段的工作，按照學(xué)校分工做好管理工作，期末做好總結(jié)，發(fā)揮橋梁紐帶作用，及時傳達貫徹學(xué)校布置的各項任務(wù)；

⑵認(rèn)真落實上課時間并做好課堂教學(xué)組織工作和課堂紀(jì)律，需在上課前

10分鐘做好學(xué)員簽到和課前準(zhǔn)備工作；

⑶掌握班級情況，抓好班委會的建設(shè)、指導(dǎo)、發(fā)揮班委會的作用；

⑷掌握學(xué)員的到課率，執(zhí)行學(xué)校的各項規(guī)章制度，建立請假制度，關(guān)心學(xué)員的學(xué)習(xí)和身體情況，學(xué)員無故缺課需主動聯(lián)系，了解原因，做好工作；

⑸班主任在帶班時，要堅守崗位，有事外出應(yīng)事先報教務(wù)處請假，并安排好工作；

班長工作職責(zé)

⑴協(xié)助班主任維護課堂秩序，保持教室安靜、整潔；

⑵協(xié)助班主任做好學(xué)員的考勤工作，了解學(xué)員學(xué)習(xí)情況，有事及時和班主任溝通，共同做好學(xué)員工作；

⑶協(xié)助班主任組織好學(xué)員參加學(xué)校開展的各種集體活動。

教師職責(zé)

⑴熱愛老年教育事業(yè)，嚴(yán)以律己以身立教，為人師表，努力滿足老年人學(xué)習(xí)需要，促進老年人身心健康，推動社

會和諧；

⑵參加制定和修訂所任課程的教學(xué)大綱和教學(xué)進程方案，提交學(xué)校審定后需認(rèn)真實施；

⑶按時上課，因故不來校上課時，需提前通知學(xué)校，以便調(diào)串課程；

⑷教書育人，敬業(yè)、愛業(yè)。關(guān)心、尊重學(xué)員，嚴(yán)格要求學(xué)員、主動虛心地征求意見，不斷改進教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。學(xué)員守則

⑴學(xué)員到校上課必須攜帶學(xué)員證，未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)不得隨意調(diào)班或串班聽課；

⑵嚴(yán)守學(xué)校規(guī)定，準(zhǔn)時到校，不搶占座位、不遲到、不早退，有事請假。堅持課前點名制度；

⑶遵守課堂紀(jì)律，課中關(guān)閉手機、不吸煙，不隨地吐痰,亂仍紙屑等；

⑷尊敬教師，關(guān)心同學(xué)，團結(jié)互助，愛護公物，以校為家。有事及時同學(xué)校工作人員聯(lián)系。

課堂守則：

⑴維護教學(xué)秩序，舉手發(fā)言

⑵愛護公物、不隨意搬動課桌，不搶占、多占座位；

⑶保持教室整潔，不丟紙屑、雜物、不吸煙、上課不接聽手機。

二、學(xué)籍管理與學(xué)員獎勵制度

學(xué)校主要面向吉林大學(xué)離退休職工招生，在能容納學(xué)員的情況下，可招收部分校外離退休人員，學(xué)制為兩年、一年。學(xué)習(xí)期滿由學(xué)校頒發(fā)結(jié)業(yè)證書，學(xué)習(xí)時間不足的不發(fā)證書。

學(xué)校每年評選優(yōu)秀學(xué)員，優(yōu)秀學(xué)員條件是：

思想品德好、學(xué)習(xí)認(rèn)真、成績優(yōu)秀或?qū)W有所為；堅持學(xué)完全部課程，到課率達90%以上。在上述條件具備的基礎(chǔ)上，為學(xué)員公認(rèn)并為班級服務(wù)工作熱情的學(xué)員評為優(yōu)秀班干部。

評選優(yōu)秀學(xué)員、優(yōu)秀班干部工作，可由班級或班主任推薦，多數(shù)學(xué)員贊同的基礎(chǔ)上產(chǎn)生。其比例一般占學(xué)員的10%左右。

三、學(xué)校教師聘任標(biāo)準(zhǔn)

⑴要熱心老年教育事業(yè)，樂于奉獻，身體健康，能堅持工作的教師；

⑵受聘者要切實履行崗位職責(zé)，服從工作分配，認(rèn)真完成教學(xué)任務(wù)；

⑶嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)章制度，保證上課時間。

3?；葜菔欣夏甏髮W(xué)規(guī)章制度

為保證全校人員的安全，防止各種事故發(fā)生，特定如下制度：

一．預(yù)防觸電事故發(fā)生

我校的教學(xué)設(shè)施都與用電有關(guān)，全校人員要高度用電安全。學(xué)員在使用教學(xué)設(shè)備時要嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，不隨意接觸與學(xué)習(xí)無關(guān)的電源，教學(xué)設(shè)備出現(xiàn)故障時，學(xué)生不要自行排除，要由專業(yè)人員修理。下課后要及時關(guān)閉電源。

二．預(yù)防火災(zāi)事故發(fā)生

全校人員要愛護消防設(shè)施，無關(guān)人員不得隨意接觸消防栓、滅火器，要確保防火通道和安全出口的暢通無阻。校園內(nèi)不得使用電熱爐，電熱棒、不得私自用電燒水、煮食，防止電線、電器短路失火。發(fā)現(xiàn)火災(zāi)時要及時報警，積極進行滅火搶救，全體人員要聽從指揮，利用安全通道或者窗口、平臺等逃生。

三、預(yù)防被盜事件發(fā)生

我校物資放置使用比較分散，全校人員要注意保管，要做到貴重物品要加鎖保管。下班后要關(guān)好門窗，防止被盜。

四．預(yù)防電梯發(fā)生事故

乘電梯時不得在電梯內(nèi)吸煙，電梯超員時要主動退出，保證電梯不超員運行。發(fā)現(xiàn)電梯故障時要及時發(fā)出求救信號和報告老干局維修，不要擅自擺弄電梯設(shè)施，防止意外發(fā)生。

五、做好防傷、病工作

課室分布在各個樓層，學(xué)員要注意防滑摔傷，上下課時要防止擁擠跌傷。防止各種急病發(fā)生，班干部要及時發(fā)現(xiàn)學(xué)員病情、傷病情況，要及時采取措施進行救治。

六．注意外出活動安全

學(xué)校一般不集體組織外出活動。班級組織外出活動應(yīng)報告學(xué)校，一般交由旅行社代行組織。外出活動人員要嚴(yán)格要求自已，自覺遵守交通規(guī)則，團隊活動時不要單獨行動，不帶病參加聽課和外出活動，防止意外。

惠州市老年大學(xué)會議制度

為了規(guī)范學(xué)校工作秩序，加強交流和溝通，研究做好工作，特制定本制度。

一．校長辦公會

1.校長辦公會原則上每月召開一次，議題由校領(lǐng)導(dǎo)和教務(wù)、辦公室主任提出，由辦公室整理后提交會議研究討論。

2.參加會議人員：校長、副校長、教務(wù)主任、辦公室主任，必要時邀請有關(guān)人員列席。

3.會議主要內(nèi)容：研究和決定學(xué)校重大事項，匯報交流工作情況，分析研究解決問題辦法。

二．教師工作會議

1.教師工作會議每學(xué)年召開一次，議題由校長辦公會確定。辦公室準(zhǔn)備會議資料，校部工作人員和全體教師參加。

2.會議主要內(nèi)容；總結(jié)、部署學(xué)期教學(xué)工作，研究解決教學(xué)工作中的困難和問題。

3．教師交流教學(xué)工作經(jīng)驗，做到

教學(xué)相長，共同提高。

三、學(xué)生會干部會議

每學(xué)期召開一次，議題由校長辦公會確定。校部工作人員和學(xué)生會干部參加，必要時邀請團隊負責(zé)人參加。會議主要總結(jié)部暑安排工作，研究落實學(xué)校工作任務(wù)，分析研究教學(xué)管理中的問題。

四．班長工作會議

1，一般每學(xué)年召開一次，必要時隨時召開。議題由校長辦公會確定，會議由分管校長主持。

2、參加人員：各班班長，必要時各班委成員參加。

3、會議主要內(nèi)容：總結(jié)研究學(xué)期教學(xué)和管理、以及學(xué)校重要任務(wù)的組織落實工作。

五、班委會工作會議

1、班委會一般每學(xué)期召開一次，由各班長主持。

2、參加人員；班委會成員或小組長；

3、會議內(nèi)容：解決分析研究本班教學(xué)和管理工作中的問題，研究落實學(xué)校布置的工作任務(wù)，協(xié)調(diào)溝通學(xué)校與教師與管理人員以及學(xué)員之間的關(guān)系，建設(shè)和諧文明校園。

五、總結(jié)表彰會

1、每學(xué)年召開一次，全校學(xué)員參加。

2、主要內(nèi)容：總結(jié)學(xué)年的工作，組織結(jié)業(yè)班書畫展和文藝匯演。每2年表彰優(yōu)秀教師和優(yōu)秀學(xué)員一次。

惠州市老年大學(xué)打印、復(fù)印資料管理規(guī)定

為了規(guī)范學(xué)校的文件、資料打印、復(fù)印的管理，節(jié)約開支，便于文件、資料的存檔、立卷，規(guī)范服務(wù)和管理，根據(jù)本校的實際，作出如下規(guī)定：

一、辦公室工作人員負責(zé)全校有關(guān)教學(xué)、行政方面的文件、資料的打印、復(fù)印工作。

二、打印、復(fù)印資料，須經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)審批后，才能打印、復(fù)印。

三、打印、復(fù)印的文件、資料必須進行登記，嚴(yán)格掌握份數(shù)。

四、打印人員要加強責(zé)任心，保證打印的文件、資料的質(zhì)量，減少紙張的浪費。

五、復(fù)印機由專人操作、任何人不得擅自使用。

六、非學(xué)校規(guī)定必需的教學(xué)和管理的資料、材料，一般不要在學(xué)校打印、復(fù)印，確要在校內(nèi)打印、復(fù)印的，必須經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，按規(guī)定收取費用。

七、打印的重要文件、資料交一份由辦公室存檔。

教學(xué)設(shè)備管理規(guī)定

為加強教學(xué)設(shè)備的管理，保證教學(xué)設(shè)備合理使用，充分發(fā)揮教學(xué)設(shè)備的作用，特定如下規(guī)定：

一、認(rèn)真做好物資設(shè)備的采購和登記工作。凡購買物品必須事先做好計劃，報校長辦公會審核同意后，由辦公室組織購買。購進的物品驗收后要進行登記、入庫，由專人負責(zé)保管、管理。校辦公室每年要對教學(xué)設(shè)備和資產(chǎn)進行查驗，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

二、辦公室人員，特別是專職管理人員建立設(shè)備器材責(zé)任制，要熟悉每個教學(xué)課室的設(shè)備數(shù)量，性能、使用情況，每學(xué)期開學(xué)剪預(yù)備周和每學(xué)期結(jié)業(yè)周，要對設(shè)備進行清點、檢查，保證設(shè)備保持良好運作，發(fā)現(xiàn)問題及時維修。

三、教師和學(xué)員使用教學(xué)設(shè)備必須嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，不得隨意搬動和變

動設(shè)置，使用時有故障要及時報告校辦公室管理人員，及時維修。

四、因?qū)W校工作活動需要搬動和使用教學(xué)設(shè)施及器材物品，使用單位必須指定專人負責(zé)管理，辦理登記手續(xù)，用完后及時收回，防止丟失損壞。

五、外借和租用學(xué)校的設(shè)備物資，應(yīng)到校辦公室辦理租借手續(xù)，非本校學(xué)員要交租借押金。交回物資時要檢查物品有無損壞，如有損壞租借人要給予賠償。

二〇一〇年三月九日

第二篇：老年大學(xué)規(guī)章制度

老年大學(xué)規(guī)章制度

陽埠鄉(xiāng)老年大學(xué)工作職責(zé)

一、以黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo)，開展好老年大學(xué)的教育活動不斷滿足全鄉(xiāng)老年大學(xué)學(xué)員日益增長的精神文化需求。

二、堅持服務(wù)為主，把為老同志辦好學(xué)作為出發(fā)點和落腳點，根據(jù)學(xué)員自身特點和舉愛好組織教學(xué)活動達到老有所學(xué)之目的。

三、適應(yīng)社會發(fā)展，倡導(dǎo)科學(xué)發(fā)展觀，不斷豐富教學(xué)內(nèi)容，注重教、學(xué)、樂、為相結(jié)合，提高老同志思想政治素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和生理心理素質(zhì)。

四、與時俱進，適應(yīng)需求，不斷改善老年大學(xué)的辦學(xué)條件。

五、積極組織協(xié)調(diào)溝通，總結(jié)交流辦學(xué)經(jīng)驗，提升教學(xué)質(zhì)量與工作人員業(yè)務(wù)管理水平。

六、努力創(chuàng)造老年人服務(wù)社會平臺，引導(dǎo)學(xué)員為全鄉(xiāng)發(fā)展建言獻策、發(fā)揮余熱。

七、承擔(dān)上級交辦的老年大學(xué)的有關(guān)事宜。

陽埠鄉(xiāng)老年大學(xué)衛(wèi)生管理制度

1、學(xué)校辦公室人員上班十分鐘打掃衛(wèi)生，自覺做到不隨地吐痰，不亂扔煙頭，不亂扔果皮紙屑等臟物，保持辦公場所整齊清潔。

2、教室實行學(xué)員分組輪流值日打掃衛(wèi)生制度，每次課程結(jié)束后，由班干部負責(zé)督促值日學(xué)員掃地，抹桌，擦黑板，倒痰盂等，做到桌椅器材擺放整齊，教室無垃圾無臟水，干凈整潔。

3、學(xué)校工作人員，全體師生都要自覺維護室內(nèi)外公共衛(wèi)生，樹立文明整潔的良好形象，共同創(chuàng)造和維護干凈和諧的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境。

陽埠鄉(xiāng)老年大學(xué)學(xué)籍管理制度

1、對符合報名條件，按規(guī)定辦理報名手續(xù)的學(xué)員，一律登記注冊，建立學(xué)籍檔案。

2、凡登記注冊的學(xué)員，學(xué)校負責(zé)給其編學(xué)號，制作學(xué)員證，聽課證。

3、學(xué)員憑聽課證聽課，如遇特殊情況，本人申請，校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，可轉(zhuǎn)換專業(yè)，同時變更學(xué)籍資料中的有關(guān)項目。

4、學(xué)員因特殊原因中途退學(xué)，予以注銷學(xué)籍。

5、同一學(xué)員只建立一次學(xué)籍檔案，根據(jù)其入學(xué)情況予以補充續(xù)填，不再新建學(xué)籍檔案。

6、學(xué)籍檔案的文字資料，表格等，由專人保管，不得遺失、毀損。

陽埠鄉(xiāng)老年大學(xué)報刊、雜志、圖書資料管理制度

1、學(xué)校每年要根據(jù)教學(xué)和日常工作需要，訂閱質(zhì)量高，針對性強，確有實用價值的報刊雜志。

2、訂閱的報刊、雜志、圖書資料為學(xué)校公共財產(chǎn)，私人不得占有。

3、訂閱的報刊、雜志，購置的教學(xué)資料，主要供校領(lǐng)導(dǎo)、工作人員、教師參考使用。

4、對訂閱的有長期保存價值比較貴重的報刊圖書資料由校辦專人保管，不予外借。

5、教師借用教學(xué)資料，要辦理借閱手續(xù)，如予解聘不再代課，催促其歸還。

陽埠鄉(xiāng)老年大學(xué)校委會

校長管德輝

常務(wù)副校長李群

教務(wù)主任陳良忠

教師劉良材黃榜題肖秀忠陳能浩

陽埠鄉(xiāng)老年體協(xié)規(guī)章制度

工作職責(zé)

（一）在鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)和縣關(guān)工委的指導(dǎo)下，圍繞“六個老有”積極開展工作，不斷加強協(xié)會的自身建設(shè)。

（二）積極支持并配合社區(qū)黨支部和居委會的中心工作，當(dāng)好參謀助手，帶領(lǐng)全體老年人為促進經(jīng)濟社會的發(fā)展獻計獻策。

（三）充分發(fā)揮協(xié)會內(nèi)部設(shè)立的維護老年人合法權(quán)益小組、紅白理事會、道德評議小組、維護治安小組、環(huán)境衛(wèi)生小組、糾紛調(diào)解小組、文體活動小組、關(guān)心下一代小組等的積極作用，為構(gòu)建和諧社會作貢獻。

（四）落實好協(xié)會制定的各項規(guī)章制度，建立良好的工作秩序。

（五）為老年人辦實事、做好事，積極組織老年人開展健康有益的文體活動。

（六）按時完成鄉(xiāng)黨委和上級老齡工作部門安排的各項任務(wù)。

學(xué)習(xí)制度

（一）每月5日，協(xié)會委員會和各會員活動小組組長，進行集中學(xué)習(xí)。

（二）每月10日，既是各會員活動小組的例會日，又是學(xué)習(xí)日。

（三）主要學(xué)習(xí)內(nèi)容：時事政治，有關(guān)法律法規(guī)，老齡工作基礎(chǔ)知識、經(jīng)驗和方法，文化科技、醫(yī)療保健等方面知識，以及上級統(tǒng)一布置的學(xué)習(xí)文件和資料。

工作管理制度

（一）實行協(xié)會委員會責(zé)任制，落實“三定”要求，即“定人員、定崗位、定職責(zé)”。

（二）設(shè)有“一冊五薄一檔案”。即：老年人花名冊；協(xié)會開展活動登記薄、學(xué)習(xí)情況登記薄、好人好事記錄薄、調(diào)解老年人家庭和村民糾紛登記薄、簽定贍養(yǎng)協(xié)議（責(zé)任）書登記?。焕夏耆松眢w健康狀況檔案。

（三）在協(xié)會活動場地張貼協(xié)會的規(guī)章制度和老年法規(guī)，妥善管理設(shè)施及有關(guān)資料。

（四）活動室開放時間為每周星期

一、星期

三、星期五。

（五）協(xié)會會員應(yīng)積極參加本協(xié)會組織的政治學(xué)習(xí)和各項文體活動。

陽埠鄉(xiāng)老年體育協(xié)會

主席陳良忠

秘書長黃榜題

成員劉良材吳維瑛陳能浩 肖秀忠 嚴(yán)由經(jīng) 許德曜 康崇伍

第三篇：老年大學(xué)辦學(xué)經(jīng)驗交流材料

堅持規(guī)范化管理

不斷提高老年大學(xué)辦學(xué)水平

老年大學(xué)始建于1989年6月，現(xiàn)有教學(xué)班15個，學(xué)員517人，教師32人。多年來，我們堅持“增長知識，豐富生活，陶冶情操、促進健康、服務(wù)社會”的辦學(xué)宗旨，規(guī)范管理、完善服務(wù)，不斷促使老年大學(xué)健康發(fā)展，走出了一條具有本地特色的辦學(xué)之路。

一、完善領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，改善辦學(xué)條

件。辦學(xué)中我們堅持以人為本，把不斷提高老年人的生活生命質(zhì)量作為辦學(xué)的出發(fā)點和落腳點，完善老年大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，積極改善辦學(xué)條件，切實落實“老有所學(xué)、老有所教、老有所樂”。一是成立老年大學(xué)校務(wù)委員會。成立了由區(qū)委副書記任校長，區(qū)委常委、組織部長任常務(wù)副校長，組織部分管部長、老干部局、區(qū)委黨校、人事局、財政局、教體局等相關(guān)部門負責(zé)人為成員的校務(wù)委員會，負責(zé)指導(dǎo)全區(qū)老年教育工作。積極適應(yīng)工作需要，不斷調(diào)整充實學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子，去年選派了兩名工作負責(zé)、成績突出的同志擔(dān)任副校長，負責(zé)日常教育教學(xué)和管理工作。二是設(shè)立老年大學(xué)教務(wù)處。由老干部局分管副局長任教務(wù)處主任，安排兩名在職同志擔(dān)任教務(wù)處副主任，并配備了5名工作人員具體負責(zé)日常教學(xué)管理工作。教務(wù)處定期向校務(wù)委員會匯報工作情況，確保了老年大學(xué)工作有序開展。三是積極改善辦學(xué)條件。去年，共投資540余萬元對原來的區(qū)老年大學(xué)進行了重建，新建的老年大學(xué)建筑面積達2600平方米，能一次容納600人同時上課，1000余人同時參加室內(nèi)外活動。在此基礎(chǔ)上，今年又投資150余萬元對各教室、活動室的教學(xué)及服務(wù)設(shè)施進行了充實完善，進行了校園環(huán)境的綠化美化，為老同志的學(xué)習(xí)和活動提供了一個舒心、愜意的秀美家園。

二、完善教育機制，強化管理服務(wù)。辦學(xué)管理過程中，我們堅持人性化管理和服務(wù)，將愛心和熱情放在首位，寓管理于服務(wù)之中，注重完善教育管理機制，努力打造了管理規(guī)范的老干部之家。一是完善教育機制。結(jié)合老年大學(xué)實際，先后建立完善了一整套適合老年教育特點的學(xué)員守則、考勤、考評、衛(wèi)生、安全等規(guī)章制度，實行制度上墻，規(guī)范化管理。堅持每周一為集中學(xué)習(xí)時間，不斷提高工作人員的理論水平和服務(wù)能力，積極征求老年學(xué)員對教學(xué)和日常服務(wù)工作意見，及時改進，不斷提高管理服務(wù)水平。二是配強服務(wù)人員。注重配備合格服務(wù)人員，先后挑選5名熱愛老年教育事業(yè)、熱心為老同志服務(wù)的專（兼）職人員做老年大學(xué)后勤保障服務(wù)工作，服務(wù)人員實行定崗定責(zé)，持證上崗，嚴(yán)格落實崗位責(zé)任制。強化服務(wù)意識，加大崗位培訓(xùn)，嚴(yán)格考評制度，極大地調(diào)動了工作人員的積極性，切實提高了工作人員服務(wù)水平。三是強化學(xué)校管理。每年年初及時制定招生簡章，包括學(xué)科設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容、課程表，使廣大學(xué)員早知道、早選擇，保證教學(xué)工作順利開展。從招生報名到入學(xué)，做到每一個學(xué)員一卡（報名卡），一號（學(xué)號），一證（學(xué)員證），并編入主修班管理。在教學(xué)管理上逐步實行有教材（或講義）、有考核、有學(xué)制、有驗收學(xué)科，學(xué)員學(xué)完一門專業(yè)發(fā)結(jié)業(yè)證書，學(xué)完規(guī)定的綜合科目發(fā)畢業(yè)證書。堅持每學(xué)期舉行開學(xué)式、閉校式，及時地向全體師生通報情況，從而促進了學(xué)校教學(xué)工作全面發(fā)展。

三、創(chuàng)新教學(xué)方式，提高辦學(xué)水平。多年來，我們本著“靈活”、“實用”的原則，不斷創(chuàng)新教學(xué)手段和教學(xué)方法，注重教學(xué)安排上的靈活性，教學(xué)效果上的實用性和課外活動對辦學(xué)的補充性，不斷增強學(xué)校的凝聚力和吸引力。一是因需設(shè)置課程。課程設(shè)置上，我們根據(jù)老年人的特點和需求，在原來書法、國畫、戲曲、太極拳等傳統(tǒng)課程基礎(chǔ)上，今年新開設(shè)了電腦、電子琴、英語等新課程，使課程總數(shù)達到15門，保證了不同層次的老年學(xué)員有較大余地選擇自己所喜愛的學(xué)習(xí)內(nèi)容。二是健全教師隊伍。堅持“一個原則，三個條件”選聘教師。“一個原則”是重德才，以老干部學(xué)員在思想感情上易于溝通的中老年教師為主體的原則；“三個條件”是熱愛老年教育事業(yè)；有真才實學(xué)，精通所教學(xué)科，造詣較深；有一定教學(xué)經(jīng)驗，治學(xué)有方。多年來，先后聘用各類專業(yè)兼職教師32人，有效保證了教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。三是創(chuàng)新教學(xué)方式。根據(jù)老干部學(xué)員理解力強、記憶力弱，普遍存在“速成”、“實用”的心理特點，積極創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式。教學(xué)內(nèi)容上實行由簡到繁，循序漸進，做到了理論講解與實例講解相結(jié)合；教學(xué)方法上采用電化教學(xué)，倡導(dǎo)提問式教學(xué)與主題班會式教學(xué)，做到了知識性與趣味性相結(jié)合；教學(xué)形式上積極開辟第二課堂，組織老年學(xué)員參觀蒲松齡故居、孟良崮戰(zhàn)役紀(jì)念館等，拓寬他們的知識面，做到了課堂學(xué)習(xí)與課外實踐相結(jié)合；教學(xué)計劃制定上堅持年初召開學(xué)員代表和任課教師座談會，共同研討設(shè)計各科教學(xué)計劃，形成了學(xué)校、教師、學(xué)員相結(jié)合的教研制度。

四、實現(xiàn)學(xué)為結(jié)合，擴大社會影響力。在全面搞好老年大學(xué)日常教學(xué)的同時，注重老年學(xué)員作用的發(fā)揮，不斷擴大社會的影響力。多年來，我們與區(qū)老年書畫協(xié)會、老年體育協(xié)會、老年戲曲音樂協(xié)會等老年協(xié)會組織聯(lián)合，積極組建了乒乓球俱樂部、老年

第四篇：老年大學(xué)辦學(xué)思路

老年大學(xué)辦學(xué)思路、部門工作職能、崗位工作職責(zé)、規(guī)章制度（試行）

第一部分:辦學(xué)思路

哈爾濱老年人大學(xué)阿城分校是經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府批準(zhǔn)，民政局主辦的開放型、服務(wù)型、公益性的非學(xué)歷的老年人教育機構(gòu)，具有法人資格。

一、從2012年3月6日起奮斗目標(biāo)：

本學(xué)期找準(zhǔn)方向； 下學(xué)期趟出路子； 一三年干出樣子； 三年成為哈市一面旗幟； 五年在龍江大地有位置； 十年在全國要小有名氣。

教師樂教，學(xué)員樂學(xué)，校成樂園。

二、辦學(xué)指導(dǎo)思想：政治建校，平安立校，質(zhì)量興校。

三、教育方針：“教、學(xué)、樂、為”相結(jié)合，為“打造金龍山 下新都市，建設(shè)阿什河畔明珠城”服務(wù)，提高老年人適應(yīng)社會能力，培養(yǎng)老人成為現(xiàn)代老人，健康老人、快樂老人、尊嚴(yán)老人、愛心老人、價值老人、時尚老人。

四、辦學(xué)宗旨：“增長知識，豐富生活，陶冶情操，促進

健康，服務(wù)社會”。

五、辦學(xué)水平：科學(xué)化、制度化、規(guī)范化、現(xiàn)代化。

六、辦學(xué)理念：一切為了學(xué)員，為了一切學(xué)員，為了學(xué)員一

切。

七、辦學(xué)策略：民主辦學(xué)，開放辦學(xué)，社會辦學(xué)。

八、辦學(xué)路子：自我教育，自我管理，自我服務(wù)。

九、辦學(xué)模式（格局）：實行分級辦學(xué)，分級管理，分級負責(zé)制。區(qū)辦分校，街道、系統(tǒng)、企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、個人辦學(xué)院，社區(qū)、村辦班。

豎看兩條線，橫看一大片，以老年大學(xué)為鏈條，以各級各種學(xué)習(xí)室、活動室為載體，為迎接老齡化社會到來，為素質(zhì)教育、繼續(xù)教育、終身教育和實現(xiàn)學(xué)習(xí)型社會做貢獻。

十、工作方針：常懷尊老之情，恪守敬老之責(zé)，善謀為老之策，多辦利老之事。

十一、校訓(xùn)：讓我們永遠年輕！

十二、校風(fēng)：尊師愛校，敬老重德，求知進取

十三、教風(fēng)：嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，為人師表，敬業(yè)樂教

十四、學(xué)風(fēng)：熱愛專業(yè)，寬松和諧，尊師樂學(xué)

十五、班風(fēng)：文明，禮貌，團結(jié)，友愛。第二部分：學(xué)校內(nèi)部組織機構(gòu)設(shè)置及職能和人員職責(zé)

一、組織機構(gòu)設(shè)置：

（一）常務(wù)副校長辦公會議

（二）辦公室

（三）教務(wù)處

（四）研究室

（五）學(xué)委會

二、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、處室職責(zé)。

（一）常務(wù)副校長職責(zé)：

常務(wù)副校長（法人代表），對上級主管部門負責(zé)，在上級主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，在相關(guān)的指導(dǎo)下，負責(zé)主持學(xué)校日常全面工作，傳達上級指示精神，認(rèn)真貫徹老年教育方針與辦學(xué)宗旨。堅持政治建校原則，加強思想工作；開展理論研究，探索教育教學(xué)規(guī)律；健全規(guī)章制度，提高辦學(xué)水平；堅持勤儉辦學(xué)方針，改善教學(xué)設(shè)施；加強財產(chǎn)管理，管理用好學(xué)校資金；研究制訂學(xué)校工作計劃，組織開學(xué)，結(jié)業(yè)典禮等重大活動，組織和檢查日常教學(xué)活動，定期召開校、班干部會議，聽取意見，商討與安排學(xué)校工作；總結(jié)教學(xué)工作

經(jīng)驗，協(xié)調(diào)處室關(guān)系，落實學(xué)校各項工作任務(wù)；及時向主管部門領(lǐng)導(dǎo)請示匯報工作，爭取社會力量支持辦學(xué)；加強教師隊伍建設(shè)，做好教師的聘任工作；尊重老師，關(guān)心學(xué)員，充分發(fā)揮辦學(xué)中的兩個積極性；開展教研活動，推動老年教育的發(fā)展。

（二）辦公室（含主任）職責(zé)

辦公室是學(xué)校的綜合職能部門，辦公室工作是為學(xué)校教育教學(xué)工作服務(wù)，為全體教師、學(xué)員和工作人員服務(wù)?？偟墓ぷ饕笫恰皡⑴c政務(wù)、管理事務(wù)、提高服務(wù)”。其主要任務(wù)：

1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好學(xué)校行政事務(wù)，負責(zé)各種文件上傳下達，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手作用。

2、負責(zé)起草學(xué)校工作計劃、工作總結(jié)，做好會議籌備工作，草擬學(xué)校綜合性文稿，搜集、整理學(xué)校重要資料。

3、搞好文書處理、檔案管理、印鑒保管使用和資料發(fā)送工作，負責(zé)校園網(wǎng)的管理和宣傳報道工作。

4、負責(zé)校內(nèi)外工作協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)，來客接待，做好信訪工作。

5、做好安全保衛(wèi)和防火防盜工作，負責(zé)安排節(jié)假日值班。

6、做好辦公用品和教學(xué)器材設(shè)備的采購、供應(yīng)和保管工作。

7、負責(zé)編制學(xué)校的財務(wù)預(yù)算和決算，做好財務(wù)管理工作。

8、做好學(xué)校房產(chǎn)以及其它固定資產(chǎn)的管理工作。教室管理，圖書資料室、健身區(qū)使用和維護工作。

9、做好有關(guān)會議的會務(wù)后勤保障工作，負責(zé)學(xué)校工作人員的生活服務(wù)工作。

10、負責(zé)學(xué)校的環(huán)境衛(wèi)生工作。

11、組織教師外出參觀學(xué)習(xí)活動。

12、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

（三）教務(wù)處（含主任）職責(zé) 教務(wù)處是貫徹執(zhí)行學(xué)校教學(xué)方針的職能部門，是學(xué)校教學(xué)工作的參謀部，也是日常工作的管理機構(gòu)。

其主要任務(wù)：

1、制訂教學(xué)大綱和教學(xué)計劃，建立正常教學(xué)秩序。督促任科教師按時制訂各學(xué)科教學(xué)計劃，安排好教學(xué)進度，掌握執(zhí)行情況，監(jiān)督各學(xué)科教學(xué)計劃的執(zhí)行。

2、搞好學(xué)期教學(xué)的總結(jié)、檢查和交流，積極探索教學(xué)改革的新途徑，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

3、做好各系和學(xué)科之間的協(xié)調(diào)工作。

4、及時了解研究解決教學(xué)中的問題，聽取教師和學(xué)員的意見和要求，做好教師與學(xué)員之間的溝通工作。

5、編排每學(xué)期總課程表，安排好教室。

6、擬訂招生計劃，組織和做好學(xué)年（期）的招生、編班工作。畢（結(jié)業(yè)）工作。

7、做好學(xué)員的學(xué)籍和教學(xué)業(yè)務(wù)資料的管理工作，做好上級各項教學(xué)統(tǒng)計報表。

8、負責(zé)組織學(xué)科教材、講義的編印和選用、征訂工作。

9、抓好各班級和試點系專業(yè)的教學(xué)管理工作，督促做好各班級班委會建設(shè)和品牌專業(yè)的評選、管理工作。

10、協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)做好任課教師的推薦、考查、聘任工作。

11、抓好第一課堂教學(xué)，豐富第二課堂教育，活躍校園文化，拓展第三課堂活動。

12、對學(xué)校社團進行指導(dǎo)協(xié)調(diào)。

13、協(xié)調(diào)期末結(jié)業(yè)、服務(wù)社會和組織學(xué)員大型集體活動。

（四）研究室（含主任）職責(zé)

研究室是學(xué)校開展老年教育理論研究的職能部門。其主要任務(wù)：

1、適時提出老年人大學(xué)老年教育理論研究的計劃，供領(lǐng)導(dǎo)決策參考，并根據(jù)學(xué)校確定的計劃，組織開展老年教育理論研究工作。

2、提出理論研究參考選題，開展研究成果的交流工作。

3、組織本校系統(tǒng)理論研究成果的交流工作，向有關(guān)老年教育的報刊推薦優(yōu)秀理論研究成果供其發(fā)表，條件成熟時，編輯出版論文集。

4、開展優(yōu)秀論文的評選工作，以推動老年教育的理論研究。

（五）系主任崗位職責(zé)

系主任在常務(wù)副校長領(lǐng)導(dǎo)下和職能部門指導(dǎo)下工作。主要職責(zé)是：

1、負責(zé)本系的教學(xué)管理工作，建立良好的教學(xué)秩序；積極 探索本系各學(xué)科的教學(xué)規(guī)律、努力提高教學(xué)質(zhì)量。

2、貫徹校、系、班三級管理體制，認(rèn)真選配好各班班長，領(lǐng)導(dǎo)班長認(rèn)真履行職責(zé)、開展工作，確保班長負責(zé)制的貫徹執(zhí)行。

3、根據(jù)本系發(fā)展實際，提出本系課程設(shè)置、學(xué)制和招生計劃，向?qū)W校報告，在學(xué)校統(tǒng)一安排下貫徹實施。

4、配合校職能部門，做好任科教師的推薦、聘任工作。為教師的教學(xué)工作做好服務(wù)工作。

5、做好本系教學(xué)設(shè)備，教學(xué)用品和教材資料的購置計劃和日常的使用管理工作。

6、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。第三部分：教學(xué)管理

一、專業(yè)設(shè)置：

設(shè)七個系（八個專業(yè)）、一個社團（四個隊）、一個學(xué)院。

1、聲樂系；

2、舞蹈系；①舞蹈高級班、②舞蹈中級班；

3、書法系；

4、美術(shù)系；

5、保健系；

6、樂器系；①二胡專業(yè)、②電子琴專業(yè)；

7、體育系；

8、老年大學(xué)藝術(shù)團；①舞蹈隊（舞蹈高級班）、②綜藝隊、③民樂隊、④合唱隊；

9、繼電學(xué)院（保健專業(yè)、聲樂專業(yè)）。

二、教學(xué)內(nèi)容方法

1、根據(jù)老年人的特點需求開設(shè)課程，本著少而精、適合、適用、學(xué)而會、學(xué)以致用、學(xué)用結(jié)合。教學(xué)內(nèi)容上要考慮老年人情趣，時間安排上要兼顧老年人實際情況，教學(xué)方法要照顧老年人的心理特點。依據(jù)老年人的興趣愛好開展活動，因人施教讓各類老年人在接受教育得到受益和滿足。

2、、堅持政治建校的方針，使學(xué)員及時經(jīng)常性地了解新形勢和黨的方針、政策、法律、法規(guī)、不斷提高學(xué)員思想政治素質(zhì)。開設(shè)事實政治基本知識講座、道德規(guī)范講座、開展形式多樣地座談討論心得交流活動。

3、和全國、省、哈市各地區(qū)（縣）老年大學(xué)互通信息，加強交流，相互學(xué)習(xí)教學(xué)的方法和經(jīng)驗，不斷地提高教學(xué)管理和質(zhì)量。

三、校外活動規(guī)則

1、根據(jù)教學(xué)需要，組織學(xué)員外出參觀考察，實習(xí)是教學(xué)活動的組成部分，也是第三課堂的重要內(nèi)容。

2、校外活動堅持安全自保，費用自理，參加自愿，項目自選的原則。

3、外出活動應(yīng)做到要求明確，組織嚴(yán)密，落實帶隊，相互照顧，備好藥品，確保活動安全。第四部分：學(xué)員管理

一、學(xué)籍管理

（一）招生對象，數(shù)額及相關(guān)要求：

1、根據(jù)辦學(xué)校條件及社會需求，研究決定招生計劃。長班招生，實行春節(jié)招生。學(xué)制分別為二年和三年制，短班則視具體情況招生，學(xué)制靈活決定。

2、招生對象：凡是在阿城區(qū)居住的老年人及社會老人，擁護黨的路線方針政策、遵紀(jì)守法、身體健康、行動能夠自理、無傳染性疾病的均可報名參加。待報到注冊后，即取得本校學(xué)籍，發(fā)給學(xué)員證或?；?。

3、招生數(shù)額：根據(jù)開設(shè)課程、內(nèi)容、授課教師、教室數(shù)量和容量而定，詳細見招生簡章。

4、由原班級輔導(dǎo)員和班長負責(zé)做好組織報名工作。

5、凡報名的學(xué)員收取一定的報名費，學(xué)雜費和學(xué)費。根據(jù)各學(xué)科的特點定學(xué)費數(shù)額，新生憑身份證辦理報名手續(xù)，同時簽定安全合同，交一寸照片兩張。開學(xué)一周內(nèi)確定學(xué)籍，對未交各種費用者，一律由輔導(dǎo)員清退。

6、插班、轉(zhuǎn)班和退費：

①學(xué)校根據(jù)各專業(yè)招生報名情況，在尚有空額的情況下可以招收插班生。插班須經(jīng)教務(wù)處批準(zhǔn)方可辦理。插班工作一般在開學(xué)前完成。

②學(xué)員報名時須慎重考慮。一旦報名交費，不允許私自轉(zhuǎn)班。遇非常特殊情況確需轉(zhuǎn)班的學(xué)員，須在開學(xué)第一周內(nèi)，憑交費收據(jù)向輔導(dǎo)員提交書面申請，報教務(wù)處審批辦理，辦公室備案后，方可到新專業(yè)班級辦理報到手續(xù)。

③學(xué)員交費后，曠課一個月以上按自動退學(xué)處理，不退學(xué)費。

（二）學(xué)員考勤紀(jì)律

1、各班要嚴(yán)格貫徹考勤制度，輔導(dǎo)員或班長課前對學(xué)員實行點名制，學(xué)員因故不能按時上課，應(yīng)及時請假。

2、學(xué)員在校期間應(yīng)當(dāng)遵守學(xué)校各項規(guī)章制度。不得擅自轉(zhuǎn)班、插班、冒名就讀或私自闖入他班聽課，違者取消其評優(yōu)資格，并通報批評。

（三）學(xué)員升級、畢（結(jié)）業(yè)

1、學(xué)校大部分專業(yè)班級分為基礎(chǔ)、中級、高級三個層次，同時根據(jù)實際需要確定升級或畢（結(jié)）業(yè)。個別專業(yè)畢（結(jié)）業(yè)后，為保留骨干，還需要繼續(xù)學(xué)習(xí)的，經(jīng)學(xué)校研究同意，可建立專修班、創(chuàng)作班、研究班等組織。

2、學(xué)員畢業(yè)成績考核辦法，凡在本校修完一門課程，按規(guī)定要求，經(jīng)考勤、考核通過，由任科教師根據(jù)學(xué)科教學(xué)任務(wù)與質(zhì)量要求，結(jié)合學(xué)員學(xué)習(xí)態(tài)度，進步情況分書面、作品表演等三種考核辦法，提出優(yōu)秀、良好、及格、不及格四級作出評分。經(jīng)考核合格者可發(fā)給畢（結(jié)）業(yè)證書。

二、學(xué)員獎勵制度

評選優(yōu)秀學(xué)員，先進班級，每學(xué)年末評選一次。

（一）優(yōu)秀學(xué)員條件：

1、思想好，品質(zhì)好，關(guān)心國家大事，維護集體利益，積極參加公共課與社會公益活動。

2、學(xué)習(xí)好。成績優(yōu)良，認(rèn)真學(xué)習(xí)，遵守紀(jì)律，到課率高。

3、團結(jié)好。尊敬老師，團結(jié)同學(xué)，誠信處事。

4、服務(wù)好。做好值日，愛護公物，節(jié)約水電，助人為樂。在上述條件具備的基礎(chǔ)上，為學(xué)員公認(rèn)，為班級服務(wù)工作熱情的，還可評為優(yōu)秀班干部。評選優(yōu)秀學(xué)員優(yōu)秀班干部工作，可由輔導(dǎo)員或班級推薦，多數(shù)學(xué)員贊同的基礎(chǔ)上產(chǎn)生優(yōu)秀學(xué)員和優(yōu)秀學(xué)員干部，比例一般占總?cè)藬?shù)的10%左右。

（二）先進班級條件

1、積極參加校內(nèi)外活動，組織安全好。

2、遵守校規(guī)校紀(jì)，到課率高，凝聚力好。

3、團結(jié)互助，關(guān)心集體，開展校園活動，生機活力好。

4、尊敬老師，勤奮學(xué)習(xí)，教學(xué)效果好。

5、老有所為，務(wù)實工作，完成任務(wù)好。

三、學(xué)員守則

1、堅持“增長知識、豐富生活、陶冶情操、促進健康、服務(wù)社會”的辦學(xué)宗旨，實現(xiàn)教、學(xué)、樂、為相結(jié)合。

2、發(fā)揚“尊師愛校、敬老重德、求知進取”的校風(fēng)。

3、勤奮學(xué)習(xí)，遵守課堂紀(jì)律，保持課堂安靜，上課時接打手機，請到室外進行，不隨地走動，上課認(rèn)真聽講，積極完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

4、自覺遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，不隨便遲到、早退，有事、有病請假，維護學(xué)校良好教學(xué)秩序，積極參加學(xué)校和班級組織的各項活動。熱心公益，做好值日工作。

5、團結(jié)同學(xué)，互幫互學(xué)，關(guān)心他人，待人禮貌，互諒互讓，豁達寬容，優(yōu)先照顧高齡老人。注意安全，講究衛(wèi)生，愛護公物，節(jié)約水電。

6、不在教室內(nèi)吸煙，帶午飯學(xué)員請自覺到食堂用餐。不隨地吐痰、亂丟果皮、紙屑和雜物。課余時間原則上不在教室內(nèi)進行各種游藝活動（如麻將、撲克、棋類等）、如需要請統(tǒng)一到游藝室進行。

7、嚴(yán)禁在校內(nèi)從事任何商業(yè)性活動，及各種游戲賭博活動和任何擾亂教學(xué)秩序的其它活動。

8、提倡“三自”、“四好”。“三自”即：自我教育、自我管理、自我服務(wù)；“四好”，即：在家做個好長輩，在校做個好學(xué)員，社會上是個好公民，個人有個好形象。

第五部分：教職員工管理辦法

一、任科教師職責(zé)

1、熱愛老年教育事業(yè)，努力學(xué)習(xí)探索和掌握老年教育的特點與規(guī)律，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

2、根據(jù)老年教育的特點教書育人。認(rèn)真?zhèn)浜谜n、講課、輔導(dǎo)，做好作業(yè)講評工作。按教學(xué)大綱要求和教學(xué)進度講課。期末負責(zé)對學(xué)員學(xué)習(xí)進行必要的考核并評定學(xué)習(xí)成績。

3、要經(jīng)常聽取學(xué)員的意見和要求，不斷改進教學(xué)方法。

4、上課不遲到、不早退，原則上不能隨意調(diào)課串課，如特殊情況不能來校上課的，需提前一周通知學(xué)校，并安排好補課時間。

5、加強學(xué)科調(diào)研，做好學(xué)科總結(jié)，撰寫教學(xué)論文，參與各級教學(xué)經(jīng)驗交流。

6、要為人師表，講政治，講團結(jié)，顧大局，服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、尊重學(xué)員，對學(xué)員要做到有誠心、有耐心、有愛心、有熱心，對工作要有事業(yè)心和責(zé)任心。模范遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校的各項規(guī)章制度。在課堂上不利于社會安定的話不說，與教學(xué)無關(guān)的話不講，不從事商業(yè)活動，自覺維護人民教師的良好形象。

7、成績優(yōu)異者可授予優(yōu)秀教師稱號。

二、輔導(dǎo)員職責(zé)

輔導(dǎo)員是班級工作的組織者，要做好教學(xué)班的班級管理工作，起好學(xué)校、教師和學(xué)員之間的橋梁和紐帶作用。其主要職責(zé)是：

1、貫徹落實學(xué)校各個階段的工作任務(wù)和學(xué)科的教學(xué)計劃。

2、制定班級工作計劃，寫好總結(jié)，抓好創(chuàng)先評優(yōu)活動。

3、及時了解教學(xué)情況，聽取教師和學(xué)員的意見和要求，研究解決教學(xué)中遇到的實際問題，協(xié)助任課教師組織學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流和改進教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。

4、開學(xué)第一課，組織學(xué)員學(xué)習(xí)《學(xué)員守則》，認(rèn)真做好學(xué)員考勤工作，維持好課堂秩序。實行課前5分鐘小會制度。做好上課前的各項教學(xué)準(zhǔn)備和課堂教學(xué)組織工作。課后做好教學(xué)設(shè)施和教室衛(wèi)生的檢查工作。

5、做好學(xué)員的思想政治工作，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，貫徹落實學(xué)校的規(guī)章制度，保證教學(xué)工作順利進行。

6、抓好班委會建設(shè)，開學(xué)一周內(nèi)，選好班長，編好小組選出組長，抓好班風(fēng)、班文化建設(shè)，指導(dǎo)和協(xié)助班委工作，搞好班級活動。當(dāng)好組織員、聯(lián)絡(luò)員、服務(wù)員。

7、配合學(xué)校做好任科教師的推薦聘任工作。

8、做好畢(結(jié))業(yè)的各項工作，將畢（結(jié)）業(yè)學(xué)員名單，照片交辦公室，組織好學(xué)年末班級，任科教師，班長的總結(jié)。

9、成績優(yōu)異者可授予優(yōu)秀輔導(dǎo)員稱號。

三、工作人員守則

1、加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)，提高組織能力和做好政治思想工作的水平。

2、牢固樹立為老人服務(wù)的觀念，尊敬老師，尊重學(xué)員，滿腔熱情，耐心細致地做好服務(wù)工作。

3、遵守學(xué)校規(guī)定的各項制度和規(guī)定。

4、有全局觀念，工作服從分配，按規(guī)定職責(zé)認(rèn)真完成工作任務(wù)。

5、對全校性的活動主動配合，積極參加。

四、門衛(wèi)、衛(wèi)生員職責(zé)

1、做好安全保衛(wèi)工作。門衛(wèi)工作人員24小時不離崗位，要有強烈的安全防范意識，以防火、防盜為重點，嚴(yán)守崗位、忠于職守，為學(xué)校管好門、看好家。夜間要不定時地進行巡查，特別對重要部位要重點進行查看，如發(fā)現(xiàn)異常情況要及時處置并報告。在接待工作中，做到態(tài)度和藹、熱情，用語文明，禮貌待人，不與他人發(fā)生不必要的糾紛。對來訪人員要辦好登記手續(xù)，嚴(yán)禁閑雜人員進入學(xué)校。大件及貴重物品出門必須查詢登記。對晚上、雙休日和節(jié)假日外借的教室，用畢后必須進行清場。每天晚上要認(rèn)真檢查辦公室和教室各種電器的電源是否切斷，門窗是否關(guān)好，辦公室和專業(yè)教室的門是否鎖好。校內(nèi)不得向外借宿或存放東西。未經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)同意，不準(zhǔn)外單位在校內(nèi)設(shè)攤，不準(zhǔn)外來人員到校內(nèi)推銷商品。

2、做好環(huán)境衛(wèi)生工作。校內(nèi)要保持整潔，做到大廳、走廊、室內(nèi)無紙屑、無果殼皮、無積水、無痰跡。洗手間要保持清潔衛(wèi)生，做到洗臉盆、糞坑、尿斗無污垢，地面無積水，水箱漏水要及時修理。宣傳窗要保持清潔。自行車擺放整齊。

3、要保證開水供應(yīng)。

4、分發(fā)學(xué)校報刊雜志和信件，做到準(zhǔn)確、及時，不積壓。

5、做好學(xué)?；镜酿B(yǎng)護工作，確保環(huán)境優(yōu)美。

五、工作人員聘任辦法

加強組織人事管理，調(diào)動工作人員的積極性，搞好老年教育工作，本著“精簡、高效”的原則，對全校工作人員一律實行聘任制。

1、對非在編工作人員，實行公開招聘、擇優(yōu)錄用的原則，經(jīng)常務(wù)副校長辦公會議研究決定，并簽訂聘任合同和安全合同，新聘人員試用期為半年。聘任期限一般為三年，到期后根據(jù)工作需要和聘任者意愿，可續(xù)聘或終止聘任。

2、應(yīng)聘工作人員人品要好，熱愛老年教育事業(yè)，有較強的組織協(xié)調(diào)能力和管理能力，有一定教學(xué)工作經(jīng)驗和專業(yè)技術(shù)知識，身體健康，精力充沛。

3、應(yīng)聘者要切實履行崗位職責(zé)，服從分配，遵守校規(guī)，認(rèn)真完成工作任務(wù)。在聘任期內(nèi)，如有一方要求提前解聘，需提前一個月通知對方。

4、受聘工作人員，因病、因事不能上班者，需向教務(wù)處主任辦理請假手續(xù)。并委托其他教師代班，當(dāng)年病、事假連續(xù)達二個月者，學(xué)校有權(quán)解聘。

5、考慮到被聘用人員的健康狀況和實際工作效果，男性年滿70歲者，女性年滿65歲者，學(xué)校應(yīng)停止聘用。特殊情況可延長。

六、勤雜人員招聘辦法

勤雜工實行公開招聘，雙方簽協(xié)議書。明確職責(zé)，對工作不稱職者，學(xué)?？呻S時辭退。第六部分學(xué)員委員會章程

第一章 總則

第一條學(xué)員委員會是在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)下全校學(xué)員的群眾性是自治組織，簡稱學(xué)委會。

第二條 學(xué)委會的基本任務(wù)是：認(rèn)真貫徹教、學(xué)、樂、為相結(jié)合的教學(xué)方針，在常務(wù)副校長領(lǐng)導(dǎo)下，執(zhí)行辦學(xué)宗旨，提高教學(xué)質(zhì)量，帶領(lǐng)會員認(rèn)真學(xué)習(xí)各學(xué)科知識，創(chuàng)造良好的學(xué)風(fēng)，尊師守紀(jì)，積極配合教師改進教學(xué)，以學(xué)促為，搞好自我服務(wù)；團結(jié)會員學(xué)習(xí)黨的有關(guān)方針政策、時事政治、發(fā)揮老年人的政治優(yōu)勢，關(guān)心教育下一代，在力所能及情況下，為社會服務(wù)作出自己的貢獻；組織會員探討老年教育研究和開展有益身心健康的文體等項活動。充分發(fā)揮學(xué)校與會員之間的橋梁、紐帶作用。團結(jié)和依靠全體會員，自我教育，自我服務(wù)，自我管理，全心全意為廣大會員服務(wù)。

第二章 會員

第三條 凡我校學(xué)員，承認(rèn)本章程的均為本會會員。第四條 會員的權(quán)利和義務(wù)

一、會員有選舉權(quán)和被選舉權(quán)，對本會工作有討論、建議和批評的權(quán)利；有參加本會舉辦的各種活動的權(quán)力。

二、會員有遵守本會章程、執(zhí)行本會決議，完成本會委托的各項工作的義務(wù)。

第三章 組織機構(gòu)和職權(quán)

第五條 本會的組織原則是民主集中制。每二年召開一次學(xué)代會，改選新一屆學(xué)委會。

第六條 本會的最高權(quán)力機構(gòu)是會員代表大會，會員代表大會的職權(quán)是：審議學(xué)委會的工作報告，選舉學(xué)委會委員。

第七條 學(xué)委會設(shè)主席1人，副主席兼各部部長若干人。學(xué)委會工作職責(zé)與任務(wù)

總職責(zé)：協(xié)助、配合學(xué)校行政開展各項中心工作，做好學(xué)員的政治思想工作，協(xié)助配合教務(wù)處搞好教學(xué)工作，與各班聯(lián)絡(luò)溝通，上傳下達，了解、收集、反映學(xué)員對學(xué)校教學(xué)工作的意見和建議。協(xié)助配合學(xué)校開展第二課堂活動，聯(lián)系社會，服務(wù)社會。

第八條 學(xué)委會成員的產(chǎn)生，學(xué)委會成員由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子依據(jù)屬本校學(xué)員，具有較高的組織能力和協(xié)調(diào)能力，熱愛老年事業(yè)，作風(fēng)正派，為人誠實等條件，常務(wù)副校長辦公會議討論決定，校內(nèi)公示，征求意見。學(xué)委會是在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)下開展學(xué)員工作的組織機構(gòu)。

一、學(xué)委會主席的職權(quán)是：

1、負責(zé)召開會員代表大會、學(xué)委會委員會議和正副主席會議；

2、在會員代表大會閉會期間，主持學(xué)委會的全面工作；

3、與學(xué)校保持密切聯(lián)系。必要時參加學(xué)校全體工作人員會議，及時了解學(xué)校的工作安排。

副主席的職權(quán)是：協(xié)助主席做好各項工作，包括主持兼任的各部工作和主席指定的負責(zé)某項工作任務(wù)。

二、學(xué)委會副主席職責(zé)是：

1、協(xié)助主席做好學(xué)委會各項工作。主席缺席時，行使主席職務(wù)。

2、分管有關(guān)部門工作，指導(dǎo)、協(xié)助各部門工作。

3、負責(zé)學(xué)委會的日常事務(wù)、安排學(xué)委會的有關(guān)會議。

4、協(xié)助主席召開會，布置、檢查和督促學(xué)委會工作。

5、負責(zé)學(xué)委會工作情況的匯總、總結(jié)。

6、負責(zé)學(xué)委會各項管理培訓(xùn)和監(jiān)督。第九條 學(xué)委會職能部門，設(shè)學(xué)習(xí)部、宣傳部、文體部和生活部。

三、學(xué)委會各部的職權(quán)是：

1、學(xué)習(xí)部——協(xié)助學(xué)校圍繞學(xué)風(fēng)建設(shè)，開展各學(xué)科的學(xué)習(xí)研討、活躍第二課堂，互幫互學(xué)等活動，通過板報或墻報等形式，積極組稿報導(dǎo)學(xué)員中老有所學(xué)和老有所為的成果，組織全校學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會和教學(xué)成果展，動員“五老學(xué)員”關(guān)愛、教育周邊青少年、促其健康成長。

2、宣傳部——協(xié)助學(xué)校宣傳黨的方針政策和時事政治，負責(zé)全校的日常對內(nèi)對外宣傳工作，擴大學(xué)校在校外的影響，組織學(xué)員參加“老有所為、服務(wù)社會”和關(guān)心下一代的活動。辦好板報及征稿編輯工作，組織好通訊員隊伍。及時報道學(xué)校涌現(xiàn)出來的好人好事。

3、文體部——協(xié)助學(xué)校開展各種文藝演出和組織學(xué)員每年進行1-2次文體比賽活動，有計劃活躍校園文化生活，提供活動方案，根據(jù)各方面要求，為學(xué)校節(jié)日活動，收集編寫文藝作品。

4、生活部——協(xié)助學(xué)校搞好生活管理和環(huán)境衛(wèi)生等服務(wù)工作，督促檢查評比。

5、繼電學(xué)院綜合班班長——負責(zé)繼電學(xué)院綜合班全面工作。

第四章 班委會

第十條 班委會是我校學(xué)員的基層組織機構(gòu)，它是輔導(dǎo)員的得力助手，又隸屬于學(xué)委會領(lǐng)導(dǎo)。班委會設(shè)班長、副班長和學(xué)習(xí)、宣傳、文體、生活等委員，人選由輔導(dǎo)員推薦，學(xué)員選舉或鼓掌通過等形式產(chǎn)生，任期視該學(xué)科學(xué)制長短而定，遇缺時，可補選充實。

第十一條 班級管理細則

一、班干部，組長職責(zé)：

1、協(xié)助學(xué)校組織學(xué)員學(xué)習(xí)，認(rèn)真做好學(xué)員思想政治工作，及時反映學(xué)員對教學(xué)與學(xué)校工作的意見。

2、溝通學(xué)員與教師聯(lián)系，幫助教師收發(fā)作業(yè)，了解學(xué)員出缺勤情況，動員學(xué)員入學(xué)，鼓勵學(xué)員上進。

3、開展班內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，組織教學(xué)實習(xí)與文藝體育活動，積極寫稿，豐富校園文化。

4、努力做好本職工作，了解好人好事與先進事跡，搞好總結(jié)評比。

5、帶頭學(xué)習(xí)，尊敬老師，團結(jié)學(xué)員，遵守貫徹實行規(guī)章制度，組織學(xué)員搞好教室衛(wèi)生。

6、關(guān)心學(xué)員的健康狀況。

7、每學(xué)期采取自愿原則，可收班費1-2元，用于班文化建設(shè)和班級活動。

第十二條 班委會組成人員的職權(quán)

一、班長——在輔導(dǎo)員指導(dǎo)下，負責(zé)班級的全面工作，檢查《學(xué)員守則》執(zhí)行情況，副班長協(xié)助班長工作。

1、安排教室值日，保持教學(xué)場地清潔衛(wèi)生。

2、協(xié)助導(dǎo)員，組織學(xué)員開展第二課堂、形勢報告、結(jié)業(yè)聯(lián)歡等活動。出席學(xué)校召開的有關(guān)會議，并負責(zé)向本班學(xué)員傳達會議精神。

3、了解學(xué)員出勤、學(xué)習(xí)情況，溝通學(xué)校、教師與學(xué)員的聯(lián)系，反映學(xué)員對教學(xué)工作的意見和建議。

4、協(xié)助導(dǎo)員辦理學(xué)員報名交費，注冊工作和學(xué)員學(xué)籍管理工作。

二、學(xué)習(xí)委員——負責(zé)溝通師生之間教與學(xué)的情況，開展各種學(xué)術(shù)研討活動和教學(xué)成果展。

三、宣傳委員——宣傳黨的方針、政策和對學(xué)員進行時事政治教育等任務(wù)。積極組織稿源。

四、文體委員——負責(zé)組織班級文體活動，參加全校文藝演出或體育比賽，活躍文體生活。

五、生活委員——負責(zé)搞好班級生活服務(wù)、環(huán)境衛(wèi)生等工作。

第十三條 學(xué)委會所需經(jīng)費可以通過社會資助或者勤工儉學(xué)解決，嚴(yán)格財務(wù)管理。

第五章 附則

第十四條 學(xué)校實行分系或分班管理。

第十五條 學(xué)委會必要的活動經(jīng)費，經(jīng)常務(wù)副校長審批，由學(xué)

校開支。第七部分規(guī)章制度

為了使學(xué)校工作有章可循，實現(xiàn)科學(xué)化、制度化、規(guī)范化、現(xiàn)代化管理，制定適合我校工作的規(guī)章制度。

一、會議制度 召開會議的目的，是學(xué)習(xí)黨的方針政策，傳達上級指示，研究部署工作，總結(jié)交流經(jīng)驗。要提高會議質(zhì)量，議題少而精，內(nèi)容預(yù)告，要抓住中心，議而有決，責(zé)任明確，分頭落實。學(xué)校開學(xué)典禮、結(jié)業(yè)典禮和部長、班長會議按需要舉行。

（一）常務(wù)副校長辦公會議制度

常務(wù)副校長辦公會議由常務(wù)副校長辦公室主任、教務(wù)主任、研究室主任和學(xué)委會主席組成，必要時可吸收有關(guān)人員參加?？筛鶕?jù)需要適時召開，由常務(wù)副校長主持。主要內(nèi)容有：

1、傳達上級有關(guān)會議、文件和指示精神。研究落實措施。

2、討論學(xué)校工作總結(jié)和新學(xué)年工作要點。審核經(jīng)費預(yù)決算。

3、研究招生工作有關(guān)事項。

4、研究教學(xué)工作中遇到的新情況和新問題，并提出解決的辦法。

5、研究招聘任科教師和工作人員有關(guān)事項。

6、審議優(yōu)秀工作人員、先進班級、優(yōu)秀班干部和優(yōu)秀學(xué)員。

7、聽取工作匯報，總結(jié)本段工作情況，部署下段工作任務(wù)。

8、研究其它需要集體研究的事項。

（二）全體工作人員會議制度

學(xué)校全體工作人員會議，一般安排在每月初或月底召開，必要時可臨時召開，由主持工作的常務(wù)副校長主持。主要內(nèi)容有：

1、傳達上級有關(guān)文件、會議和指示精神。

2、傳達貫徹常務(wù)副校長辦公會議精神。

3、研究討論做好服務(wù)工作和提高教學(xué)質(zhì)量等有關(guān)問題。

4、總結(jié)本段工作情況，布置下段工作任務(wù)。

5、組織政治時事和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。

（三）學(xué)員委員會會議制度

學(xué)員委員會會議由學(xué)委會主席主持召開，全體學(xué)委會委員參加，原則上每半年召開一至二次。主要內(nèi)容有：

1、校領(lǐng)導(dǎo)傳達上級有關(guān)文件，會議和指示精神，通報學(xué)校工作情況和新學(xué)期教學(xué)工作任務(wù)。

2、根據(jù)學(xué)校的工作安排，各部制定相應(yīng)工作計劃，加強班級聯(lián)系，3、組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動，搞好總結(jié)評比。

4、開展校園活動，舉辦教學(xué)成果展，辦好宣傳窗、指導(dǎo)通訊報道，學(xué)習(xí)園地，組織節(jié)日文藝活動，配合學(xué)校做好有關(guān)工作。

5、研究學(xué)委會自身建設(shè)有關(guān)問題。

6、在換屆前醞釀并推薦下一屆學(xué)委會組成人員名單。

（四）班委會會議制度

班委會會議，由班長或?qū)T主持召開，全體班委參加，原則上每學(xué)期召開2-4次。主要內(nèi)容有：

1、通報學(xué)期內(nèi)學(xué)校教學(xué)活動安排以及有關(guān)辦學(xué)情況。

2、研究開展?fàn)幭冗M班級，評選優(yōu)秀學(xué)員工作。

3、聽取對教學(xué)工作的意見并提出改進辦法。

4、研究配合學(xué)校的工作安排，開展好有關(guān)活動。

5、制定班級工作計劃，總結(jié)學(xué)期的班級工作。

二、檔案管理規(guī)定：

（一）為加強學(xué)校檔案工作，逐步實現(xiàn)檔案工作規(guī)范化，更好地為學(xué)校各項工作服務(wù)，依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合學(xué)校實際情況，制定本辦法。

（二）檔案是各項工作、活動水平和效果的真實反映及歷史記錄，是不可缺少的一項專業(yè)工作，學(xué)校和各部門都要加強領(lǐng)導(dǎo)和管理。學(xué)校辦公室負責(zé)統(tǒng)一管理學(xué)校綜合檔案室工作，并配備兼職檔案管理員。

（三）學(xué)校檔案由學(xué)校行政、教學(xué)、科研、總務(wù)和其它活動形成的文字、照片、圖表、音像等原始記錄分類整理組成。

（四）學(xué)校檔案實行部門分別立卷，每年立卷一次（行政卷分正副兩卷）。立卷時，要遵循按照文件形成的規(guī)律，保持文件的歷史聯(lián)系，區(qū)分文件的保管價值，便于“保管使用”的原則。具體要求：

1、各部門要根據(jù)自身職能、任務(wù)，做好平時檔案資料的搜集、分類和保管，凡日后對管理、教學(xué)、科研等有一定查考、利用價值按規(guī)定應(yīng)該歸檔的材料，會同辦公室分類整理立卷。

2、立卷資料要內(nèi)容完整，分類正確，保管期限劃分準(zhǔn)確，裝訂結(jié)實、整齊、美觀，案卷目錄、卷皮填寫齊全，案卷標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)確、簡明，書寫文字工整。

（五）學(xué)校檔案實行統(tǒng)一集中管理。各部門每年形成的檔案，在每年十二月三十一日移交辦公室。移交時，嚴(yán)格履行交接手續(xù)，移交目錄一式兩份。財務(wù)檔案由總務(wù)部門妥善保管。

（六）辦公室接收各部門檔案后，進行分類、編號等整理工作。檔案存放要排列有序，便于查找。建立“檔案總登記簿”，記載案卷的增減變化情況。

（七）檔案保管要作好七防：防火、防盜、防潮、防光、防蟲、防塵、防鼠。

（八）檔案管理人員要認(rèn)真做好檔案借閱、查詢服務(wù)工作，嚴(yán)格履行借閱、查詢手續(xù)，建立“借閱案卷登記簿”和“利用效果登記簿”。

（九）定期做好案卷清理鑒定工作。對已失去保存價值的檔案，應(yīng)征得有關(guān)部門同意，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后造冊，由辦公室主任指定專人銷毀。銷毀檔案清冊連同鑒定報告永久保存。

（十）學(xué)校檔案的門類、載體、保管期限劃分如下：

1、學(xué)校檔案由5種門類檔案組成，即行政管理檔案類、教學(xué)檔案類、科研檔案類、財務(wù)檔案類和學(xué)委會檔案類。

2、各類檔案的載體有6種，即紙張、照片、磁帶、錄像帶、軟盤（含光盤）、實物。

3、各類檔案的保管期限劃分為3種，即永久、長期（16年至50年）、短期（15年以下）。

(1)行政管理檔案類 ①上級機關(guān)關(guān)于學(xué)校開辦、規(guī)劃、建設(shè)和工作的信函、批示、證件。學(xué)校同上級機關(guān)的請示、報告等。（永久保存，以下簡稱永久）

②上級機關(guān)視察本校工作形成的文件和資料。（永久）③常務(wù)副校長辦公會議的記錄、決議、決定、紀(jì)要等（永久）。④學(xué)校重要會議或重大活動的通知、議程、名單、報告、開幕詞、閉幕詞、決議、領(lǐng)導(dǎo)講話，通過的文件，賀信、賀電、題詞，重要照片、錄音帶、錄像帶、物品等。（永久）

⑤學(xué)校長期規(guī)劃、計劃、總結(jié)，重要工作報告、總結(jié)等。（永久）

⑥學(xué)校的大事記。（永久）

⑦學(xué)校匯總的和以上的、專題的統(tǒng)計報表，年檢材料。（永久）

⑧工作人員花名冊、統(tǒng)計表及登記表。（永久）

⑨學(xué)校制定的規(guī)章制度、部門和人員職責(zé)規(guī)定。（永久）⑩學(xué)校調(diào)研報告。（永久）(2)教學(xué)檔案類

①學(xué)校有關(guān)教學(xué)方面的請示及上級的批復(fù)。（永久）②教學(xué)工作計劃、總結(jié)及統(tǒng)計表。（永久）③學(xué)員統(tǒng)計表、學(xué)籍登記冊。（永久）④教師花名冊、統(tǒng)計表、登記冊。（永久）⑤本校自編教材。（永久）

⑥學(xué)校制定的各種教學(xué)規(guī)章制度。（長期）⑦招生計劃、簡章、專業(yè)介紹。（長期）

⑧教學(xué)計劃、方案、課表、教學(xué)日志教學(xué)評估材料。（長期）⑨教師講課費統(tǒng)計表、輔導(dǎo)員安排表。（長期）⑩教師及輔導(dǎo)員經(jīng)驗總結(jié)、教學(xué)情況調(diào)查表（長期）⑾教學(xué)情況檢查材料。（長期）

⑿短期班教學(xué)計劃、課表、學(xué)員統(tǒng)計表。（長期）（3）科研檔案類 ①學(xué)校編制的板報。

②工作人員及學(xué)員在各種會議、期刊上發(fā)表和獲獎的優(yōu)秀論文（存發(fā)表的刊物和獲獎證書復(fù)印件）。（永久）③科研計劃、總結(jié)、方案、報告，課題組課題、人員、協(xié)議、科研投資。（長期）

④成果和獎勵的申請材料及審批材料，推廣應(yīng)用的社會效益證明材料等。（長期）（4）財務(wù)檔案類

①財務(wù)、總務(wù)工作制度、規(guī)定。（永久）②學(xué)校占地面積、校舍圖紙及相關(guān)證書。（永久）③會計報表、財務(wù)決算報表分析，會計檔案保管清冊、會計檔案銷毀清冊。（永久）

④財務(wù)審計材料。（長期）

⑤會計帳簿、會計憑證（各種原始憑證和記帳憑證），銀行對帳單，會計移交清冊。（長期）

⑥日記帳，分類明細帳、分戶或者登記簿，現(xiàn)金出納帳，銀行存款帳，固定資產(chǎn)明細帳。（長期）

⑦學(xué)校財產(chǎn)物資帳簿（卡片）。（長期）⑧其他。（長期）（5）學(xué)員委員會檔案類 ①學(xué)委會組成人員、組織機構(gòu)和人員分工。（永久）②學(xué)委會章程，工作計劃和總結(jié)。（永久）

③學(xué)員社團組織管理規(guī)定，第二課堂活動組織，重大活動。（長期）

本辦法自2012年5月6日試行，2013年3月6日起施行。

三、教室管理規(guī)定

1、室內(nèi)不得大聲喧嘩和嬉鬧，帶午飯的師生請自覺到食堂嚴(yán)禁吸煙。

2、愛護公物，人為損壞公物要賠償。

3、節(jié)約用電。要根據(jù)室內(nèi)學(xué)員多少，適量開啟電燈、電腦、多媒體及音響等設(shè)備，課后要立即切斷電源。

4、保持室內(nèi)整潔，不得亂丟紙屑、雜物。課后做好衛(wèi)生工作，,;做到黑板凈、地面潔、桌椅排放整齊。

用餐，5、電腦教室和電子琴教室，不準(zhǔn)學(xué)員將雨具、茶水帶進室內(nèi)。電腦教室嚴(yán)禁使用帶病毒的文件，在指導(dǎo)教師不在場情況下，嚴(yán)禁學(xué)員單獨使用電腦。未經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)同意，不得借用上述兩個教室。

6、所有專用教室，落實專人負責(zé)管理，以確保設(shè)備完好和正常使用。

7、在節(jié)假日借用教室者，需辦理審批手續(xù)。

四、健身游藝室管理規(guī)定

1、健身游藝室令限本校學(xué)員持證或佩帶校?；者M行各種健身、游藝活動，嚴(yán)格禁止外來人員入室活動。

2、健身游藝前要做好一切準(zhǔn)備活動，原則上要求穿軟底鞋進入室內(nèi)。

3、保持室內(nèi)良好的衛(wèi)生環(huán)境，嚴(yán)禁在室內(nèi)吸煙、不準(zhǔn)隨地吐痰、扔紙屑、吃帶皮的干果食品，不準(zhǔn)大聲喧嘩。

4、活動期間要文明禮貌，尊重他人，增進友誼，促進健康。

5、愛護健身設(shè)備，嚴(yán)守操作規(guī)程，不得違規(guī)使用健身器材，損壞設(shè)備按價賠償。

6、臺球案上嚴(yán)禁放置任何物品，活動結(jié)束時，將球集中擺放到托盤里，球桿放到墻壁架上，對亂擺亂放者批評教育，對屢教不改責(zé)令退出活動室。游藝室的麻將、撲克和棋類等，參與者應(yīng)倍加愛護，如有丟失損壞追究責(zé)任，按價賠償。

7、節(jié)約用水用電，健身游藝結(jié)束時，搞好衛(wèi)生，擦凈地面，關(guān)閉門窗，確認(rèn)水龍頭已關(guān)閉后，再關(guān)燈鎖門離去，確保安全。

8、健身室、游藝室開放時間為：上午8時30分至下午5時30分。

五、圖書閱覽室管理規(guī)定

1、圖書閱覽室的一切書刊、報紙等，一律登記造冊，嚴(yán)加管理。

2、閱覽室的所有書籍、報刊一律不外借，只準(zhǔn)在本室內(nèi)就地閱覽，當(dāng)日未讀完的可多次閱覽，如隨意帶走，以偷竊論處。

3、只準(zhǔn)本校學(xué)員持學(xué)員證或佩帶?；臻営[書刊，嚴(yán)禁將學(xué)員證件借給他人使用。

4、教職員工和學(xué)員有書刊的可捐贈給圖書閱覽室，學(xué)校給予登記表揚。

六、接待工作規(guī)定

1、對老年大學(xué)本系統(tǒng)來客，做到熱情接待，妥善安排。

2、實事求是地介紹我校辦學(xué)情況和教學(xué)工作情況，并虛心學(xué)習(xí)兄弟學(xué)校的辦學(xué)經(jīng)驗。

3、根據(jù)來客對象，本著節(jié)儉的原則，安排好吃飯、住宿、參觀以及代為購買機票、車票。

4、凡教師、學(xué)委會部長、班長以上人員因病住院，一般由學(xué)校派人去看望。學(xué)員因病住院一律由班級去看望。

5、接待工作所需費用，由辦公室編報預(yù)算，經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實施。

七、消防、安全工作規(guī)定

1、根據(jù)區(qū)“綜治辦”關(guān)于社會治安工作要求，認(rèn)真落實治安和防火工作責(zé)任制。

2、要采取切實有效措施，千方百計防止學(xué)校財物被偷、被盜。

3、校內(nèi)嚴(yán)禁用明火焚燒廢紙和雜物，并定期對消防器材進行檢查。

4、做好用電安全工作，使用各種電器設(shè)備，必須做到人走電斷；定期檢查，及時消除事故隱患。如發(fā)現(xiàn)重大問題，除及時解決外，須及時向110和校領(lǐng)導(dǎo)報告。

八、商品采購、保管和使用規(guī)定

1、凡購買單件價格超過100元的電器設(shè)備及教學(xué)器材，均須經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)；一般辦公用品，先由工作人員提出需求計劃，再由辦公室統(tǒng)一采購。凡采購商品，其總量價格超過1000元的，原則上要用支票支付。

2、除易耗的辦公用品外，所有采購單件價格超過500元以上的商品，均作為學(xué)校固定資產(chǎn)，要登記造冊，建立檔案。專業(yè)教學(xué)器材，除明確保管責(zé)任人外，每學(xué)期由辦公室負責(zé)清查一次，做到帳物相符。破損丟失，追究當(dāng)事人責(zé)任，實行校班兩級負責(zé)制。如有損壞丟失，屬人為造成的按價賠償。

3、校工作人員領(lǐng)用辦公用品，須在領(lǐng)物登記簿上簽名，并做到節(jié)約使用。

4、教學(xué)器材原則上不外借。如確需外借，須經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并辦理借用手續(xù)，主辦人員要負責(zé)收回。

5、學(xué)校工作人員離校時，除辦好工作移交外，還要辦理好自己保管和使用物品的移交手續(xù)。

九、財務(wù)管理制度

為加強財務(wù)管理，節(jié)約合理使用資金，根據(jù)《會計法》規(guī)定，特制訂以下財務(wù)制度。

1、年、季、月經(jīng)費預(yù)算由辦公室負責(zé)編制，經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)使用并負責(zé)審批執(zhí)行，表一一式兩份，一份留底，一份送會計。

2、在校范圍內(nèi)一切現(xiàn)金、支票均要通過出納辦理。實行“一支筆”審批財務(wù)開支，會計應(yīng)審核、登帳并及時準(zhǔn)確的向主管單位送財務(wù)報表。

3、收入的現(xiàn)金按規(guī)定日期送交開戶銀行，庫存現(xiàn)金不得超過銀行規(guī)定的限額。

4、各部門借款應(yīng)填寫借款單，并經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。嚴(yán)格控制現(xiàn)金使用范圍，領(lǐng)用空白支票，必須由使用人按規(guī)定辦理手續(xù)，不得開具空頭支票。

5、財物的報銷憑證、單據(jù)背后均應(yīng)有經(jīng)手人、驗算人簽名，經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)審批后方可報銷。其他憑證由經(jīng)辦人簽名，校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

6、嚴(yán)格控制使用無據(jù)證明，必須使用的要有證明人、經(jīng)手人，經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)簽批后方可向財務(wù)室報銷。

十、衛(wèi)生管理制度

為確保本校師生身體健康、創(chuàng)建優(yōu)美清潔的學(xué)習(xí)環(huán)境。

1、班級的衛(wèi)生工作由輔導(dǎo)員和班長共同負責(zé)并選派值日生。放學(xué)時，由各班值日生負責(zé)打掃班級衛(wèi)生。第一步：先清掃地面，要認(rèn)真徹底的將地面掃干凈，不留沙土和雜物；第二步：用干凈的濕毛巾擦拭桌椅和窗臺等部位，同時用毛刷將座椅面清理干凈；第三步：拖擦地面：（1）拖布須洗凈擰干；（2）從室內(nèi)至室外反復(fù)擦拭，不留空地和死角，必要時拖擦兩遍；（3）將拖布洗凈擰干，統(tǒng)一放置在水房子；第四步：將桌椅擺齊；第五步：確認(rèn)水龍頭處于關(guān)閉狀態(tài)，關(guān)好窗戶，閉上電燈，鎖好門，方可離校。此項工作由生活部監(jiān)管記錄并及時通過會議或評比板，提出表揚或批評。

2、上課前如發(fā)現(xiàn)前節(jié)課衛(wèi)生不合格，須馬上向衛(wèi)生檢查組報告，以便分清責(zé)任。

3、各班級的課堂鑰匙、衛(wèi)生潔具等用品由班長簽名領(lǐng)取，并使用保管好。每節(jié)課時，都由班長安排開門鎖門責(zé)任人，（辦公室持有一套鑰匙）。

十一、現(xiàn)任教師和離校工作人員選學(xué)課程減免學(xué)費暫行規(guī)定 為了規(guī)范本校現(xiàn)任教師和離校工作人員減免學(xué)費工作，經(jīng)常務(wù)副

校長辦公會議研究，特作出如下規(guī)定：

1、現(xiàn)任教師選學(xué)課程，每學(xué)年可減免一門基本學(xué)科學(xué)費，超額部分自理。

2、離校工作人員選學(xué)課程：在校工作時間5年（含）以上不足10年的，每學(xué)年可減免一門基本學(xué)科學(xué)費，超額部分自理；在校工作時間10年（含）以上的，每學(xué)年可減免二門基本學(xué)科學(xué)費，超額部分自理；工作時間10年（含）以上的離校工作人員可任選兩門課程學(xué)習(xí)。

3、選學(xué)課程者，一律須填寫報名單，經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)審核后向教務(wù)處報名。

4、此規(guī)定從2013年3月6日開始實行。第八部分 社團組織工作條例

研究會等社團組織是在學(xué)校管理下的群眾性研究組織，也是學(xué)員參與學(xué)校建設(shè)的重要平臺。學(xué)校從各種社團組織的特點出發(fā)，通過強化組織領(lǐng)導(dǎo)、加大指導(dǎo)力度、規(guī)范章程制度、充分發(fā)揮其成員在參與學(xué)校建設(shè)中的示范帶頭作用，引導(dǎo)學(xué)員更好地參與教、學(xué)、樂、為的各項活動。

社團組織會員歷屆優(yōu)秀的學(xué)員組成，人數(shù)不宜過多。經(jīng)本人申請、理事會審核，校辦領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，才能成為會員。會員享有選舉和被選舉權(quán)，有參加本會組織的各項活動，對本會工作提出批評、建議和退會的權(quán)力；也有服從組織安排，積極參加學(xué)校和本會的各種社會活動、為學(xué)校作貢獻的義務(wù)，群團組織實行按年繳納會費的制度。會員應(yīng)按規(guī)定每年繳納會費，不繳納會費的，視為自動離會；會費由各社團組織自行管理，量入為出、自籌自用。

社團組織根據(jù)學(xué)校規(guī)定制定好章程。選舉產(chǎn)生理事會，作為其組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。社團組織實行自我管理、自我教育、自我服務(wù)，在專業(yè)教師指導(dǎo)下，以自學(xué)研究為主，著重訓(xùn)練技法、創(chuàng)作，提高專業(yè)知識水平，培養(yǎng)自學(xué)自強能力，發(fā)揮老有所為的作用，積極為本專業(yè)的教學(xué)服務(wù)。理事會一般由5-7人組成，每屆任期兩年，由會員大會選舉產(chǎn)生。理事會設(shè)會長、副會長、秘書長，由理事會選舉推薦產(chǎn)生。社團組織可根據(jù)工作需要，聘請顧問若干人，秘書長1人一般由學(xué)校委派。

一、理事會的主要工作職責(zé)是

1、貫徹學(xué)校的教學(xué)方針，制定本會教學(xué)研究計劃；

2、組織教學(xué)研究活動；

3、聘請指導(dǎo)研究會老師；

4、管理會員并收取會費；

5、組織社會活動，組織參加關(guān)心下一代工作等。

二、會長、副會長的工作職責(zé)：

1、主持召開理事會；

2、組織理事會討論決定教研活動計劃，并組織實施；

3、組織討論吸收新會員；

4、組織開展服務(wù)社會和參加關(guān)心下一代活動；

5、副會長協(xié)助會長進行工作。

三、秘書長的職責(zé)：

1、貫徹落實學(xué)校的決定和總體工作要求；

2、參與理事會制定的教學(xué)活動計劃；

3、協(xié)助會長組織實施教學(xué)活動計劃；

4、協(xié)助理事會聘請研究會的教師。

四、附：藝術(shù)團章程 第一章 總則

第一條 本團是經(jīng)考核選拔，具有一定文藝素養(yǎng)的學(xué)員組成的老年藝術(shù)團體。

第二條 本團宗旨是，為豐富老年人的精神文化生活，在老有所學(xué)、老有所樂、老有所為的基礎(chǔ)上，用文藝形式進行愛國主義和革命傳統(tǒng)教育，繼續(xù)為社會主義“三個文明”建設(shè)作貢獻。第三條 本團堅持“雙百”方針和“兩為”方向。貼近生活實際，貼近學(xué)習(xí)工作，貼近師生員工。

第四條 本團在老年大學(xué)具體領(lǐng)導(dǎo)和管理下進行工作。參加一切活動，都要先請示常務(wù)副校長，批準(zhǔn)后執(zhí)行，否則，一切后果，都由當(dāng)事人負責(zé)。

第二章 組織

第五條 本團設(shè)團長1人，副團長1-2人，秘書長1人，實行團長負責(zé)制。

第六條 本團設(shè)藝術(shù)委員若干人，并特邀有關(guān)專業(yè)藝術(shù)家任顧問。

第七條 本團設(shè)舞蹈、綜藝、民樂、合唱等若干個隊。第八條 本團將根據(jù)需要不斷吸收新鮮血液。吸收新團員時，必須有本人申請，2名會員介紹，填寫入團申請表，必須經(jīng)集體討論。

第三章 團員權(quán)利和義務(wù) 第九條權(quán)利

1、團員有參加學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、交流等活動的權(quán)利。

2、對本團提出建議和意見，推進本團工作。

3、提出申請，可以退團。第十條 義務(wù)

1、遵守本團章程，交納團費。

2、團結(jié)友愛，尊重師長，顧全大局，認(rèn)真訓(xùn)練，努力提高藝術(shù)水平，確保安全。

3、藝術(shù)團的活動，由團部安排，本團活動必要時與團隊其它活動有沖突時，必須服從本團安排。但與學(xué)校中心工作和常規(guī)教學(xué)工作有沖突時，必須服從學(xué)校中心工作和常規(guī)教學(xué)工作。

4、不得自拉隊伍或擅自以藝術(shù)團名義在外進行非本團組織的活動。

5、一學(xué)年內(nèi)參加活動時間無故累計缺席在4次以上者，按自動離團處理。

第四章 任務(wù)

第十一條 宣傳黨的路線、方針和政策，宣傳“打造金龍山下新都市，建設(shè)阿什河畔明珠城”的新成就，宣傳學(xué)校好人好事和辦學(xué)成果，倡導(dǎo)都市化、時尚化、現(xiàn)代化的文藝表現(xiàn)形式，力求思想性、藝術(shù)性、完整統(tǒng)一。關(guān)注、教育下一代的健康成長。

第十二條 反映老年人的精神風(fēng)采，宣傳老年人的光輝形象，努力使之成為反映我區(qū)我校精神風(fēng)貌的一個窗口。第五章 經(jīng)費

第十三條 經(jīng)費來源，一是社會捐贈贊助，二是學(xué)校根據(jù)實際情況適量劃撥一定經(jīng)費，三是社會服務(wù)及其他合法收入。

第十四條 經(jīng)費的使用要本著必需、節(jié)儉、量入為出的原則。專人管理，?？顚Ｓ?，實行民主理財，帳目清楚。

第十五條 本章程在實施過程中，可不斷修改和完善。第九部分 學(xué)校內(nèi)部組織機構(gòu)及人員分工

一、常務(wù)副校長：楊景新（法人代表，主持日常全面工作）

二、辦公室主任：侯天元

三、教務(wù)處主任：侯天元

四、研究室主任

五、學(xué)委會主席：劉 信

學(xué)習(xí)部部長：任 福 宣傳部部長：宮淑云 文體部部長：盛力杰 生活部部長：洪淑芳

六、學(xué)校內(nèi)部組織機構(gòu)運行圖

第五篇：吉林大學(xué)老年大學(xué)規(guī)章制度

吉林大學(xué)老年大學(xué)規(guī)章制度

（草 案）

一、崗位職責(zé)

校務(wù)委員會為學(xué)校最高領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，實行校務(wù)委員會集體領(lǐng)導(dǎo)下校長負責(zé)制。

校委會主任職責(zé)：每年主持召開一次校委會會議，聽取工作匯報，審議學(xué)校規(guī)章制度和發(fā)展規(guī)劃，商討和決定學(xué)校重大事宜，協(xié)調(diào)學(xué)校和有關(guān)部門的關(guān)系。

校長職責(zé)：根據(jù)工作需要不定期召開校長辦公會，研究討論學(xué)校工作計劃，落實學(xué)校發(fā)展規(guī)劃。負責(zé)教師聘任工作，負責(zé)學(xué)校的財務(wù)審批和資金管理正常運轉(zhuǎn)，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，解決老年大學(xué)辦學(xué)中的一些實際問題。

常務(wù)副校長職責(zé)：對校務(wù)委員會和校長負責(zé)，主持日常工作；傳達落實校長和有關(guān)會議的重大決議，提出工作任務(wù)和要求，負責(zé)老年大學(xué)行政管理工作和思想政治工作；負責(zé)做好教職員工隊伍建設(shè)，保證教學(xué)質(zhì)量；負責(zé)做好學(xué)校開展的各種大型活動；負責(zé)學(xué)校的各項設(shè)施建設(shè)和學(xué)校規(guī)章制度的落實；協(xié)助校長做好學(xué)校財務(wù)管理工作。

辦公室工作職責(zé)

⑴協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)做好日常管理工作。負責(zé)工作計劃、目標(biāo)管理、工作總結(jié)、印發(fā)文件以及文印管理和文件、資料的歸檔保管及保密工作。⑵做好工作信息的收集、編寫、反饋和報道等。

⑶建立學(xué)校各類檔案管理制度，負責(zé)老年大學(xué)經(jīng)費計劃、經(jīng)費使用和管理，負責(zé)辦公設(shè)備、教學(xué)用品的購置、保管和維護。

⑷負責(zé)人事、學(xué)員考核、考勤情況和有關(guān)綜合信息管理，協(xié)助抓好老年大學(xué)各項制度的落實工作。

⑸負責(zé)做好來信來訪、會務(wù)接待、環(huán)境衛(wèi)生等工作。

⑹負責(zé)學(xué)校的招生宣傳工作，做好老年學(xué)員的思想政治工作。

⑺完成校長交辦的各項工作。

教務(wù)工作職責(zé)

⑴負責(zé)制定教學(xué)計劃，確定課程設(shè)置，編制學(xué)期課程表，建立正常的教學(xué)秩序，保證教學(xué)計劃的完成；

⑵負責(zé)抓好 師資隊伍建設(shè)，督促任課教師按時制定學(xué)期、學(xué)年各學(xué)科的教學(xué)計劃和教材使用，并加以匯編；

⑶搞好學(xué)期教學(xué)總結(jié)，提高教學(xué)質(zhì)量，做好老年教育理論研究，積極探索改革新路子；

⑷抓好學(xué)委會、班委會的工作，掌握和了解學(xué)員的學(xué)習(xí)動態(tài)，做好教師和學(xué)員的溝通工作；

⑸組織學(xué)期招生、編班和教室的安排，管理好學(xué)員的學(xué)籍等工作；

⑹定期與班主任研究、商討教學(xué)有關(guān)情況，做好任課教師聘任工作；

⑺協(xié)助學(xué)校做好第二課堂活動的開展和有關(guān)班級參觀學(xué)習(xí)等活動；

⑻完成校長交辦的其他工作。班主任工作職責(zé)

⑴認(rèn)真貫徹落實學(xué)校各階段的工作，按照學(xué)校分工做好管理工作，期末做好總結(jié)，發(fā)揮橋梁紐帶作用，及時傳達貫徹學(xué)校布置的各項任務(wù)；

⑵認(rèn)真落實上課時間并做好課堂教學(xué)組織工作和課堂紀(jì)律，需在上課前10分鐘做好學(xué)員簽到和課前準(zhǔn)備工作；

⑶掌握班級情況，抓好班委會的建設(shè)、指導(dǎo)、發(fā)揮班委會的作用；

⑷掌握學(xué)員的到課率，執(zhí)行學(xué)校的各項規(guī)章制度，建立請假制度，關(guān)心學(xué)員的學(xué)習(xí)和身體情況，學(xué)員無故缺課需主動聯(lián)系，了解原因，做好工作；

⑸班主任在帶班時，要堅守崗位，有事外出應(yīng)事先報教務(wù)處請假，并安排好工作；

班長工作職責(zé)

⑴協(xié)助班主任維護課堂秩序，保持教室安靜、整潔；

⑵協(xié)助班主任做好學(xué)員的考勤工作，了解學(xué)員學(xué)習(xí)情況，有事及時和班主任溝通，共同做好學(xué)員工作；

⑶協(xié)助班主任組織好學(xué)員參加學(xué)校開展的各種集體活動。

教師職責(zé) ⑴熱愛老年教育事業(yè)，嚴(yán)以律己以身立教，為人師表，努力滿足老年人學(xué)習(xí)需要，促進老年人身心健康，推動社會和諧；

⑵參加制定和修訂所任課程的教學(xué)大綱和教學(xué)進程方案，提交學(xué)校審定后需認(rèn)真實施；

⑶按時上課，因故不來校上課時，需提前通知學(xué)校，以便調(diào)串課程；

⑷教書育人，敬業(yè)、愛業(yè)。關(guān)心、尊重學(xué)員，嚴(yán)格要求學(xué)員、主動虛心地征求意見，不斷改進教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。

學(xué)員守則

⑴學(xué)員到校上課必須攜帶學(xué)員證，未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)不得隨意調(diào)班或串班聽課；

⑵嚴(yán)守學(xué)校規(guī)定，準(zhǔn)時到校，不搶占座位、不遲到、不早退，有事（?。┱埣?。堅持課前點名制度；

⑶遵守課堂紀(jì)律，課中關(guān)閉手機、不吸煙，不隨地吐痰,亂仍紙屑等；

⑷尊敬教師，關(guān)心同學(xué)，團結(jié)互助，愛護公物，以校為家。有事及時同學(xué)校工作人員聯(lián)系。

課堂守則：

⑴維護教學(xué)秩序，舉手發(fā)言

⑵愛護公物、不隨意搬動課桌，不搶占、多占座位；

⑶保持教室整潔，不丟紙屑、雜物、不吸煙、上課不接聽手機。

二、學(xué)籍管理與學(xué)員獎勵制度 學(xué)校主要面向吉林大學(xué)離退休職工招生，在能容納學(xué)員的情況下，可招收部分校外離退休人員，學(xué)制為兩年、一年。學(xué)習(xí)期滿由學(xué)校頒發(fā)結(jié)業(yè)證書，學(xué)習(xí)時間不足的不發(fā)證書。

學(xué)校每年評選優(yōu)秀學(xué)員，優(yōu)秀學(xué)員條件是：

思想品德好、學(xué)習(xí)認(rèn)真、成績優(yōu)秀或?qū)W有所為；堅持學(xué)完全部課程，到課率達90%以上。在上述條件具備的基礎(chǔ)上，為學(xué)員公認(rèn)并為班級服務(wù)工作熱情的學(xué)員評為優(yōu)秀班干部。

評選優(yōu)秀學(xué)員、優(yōu)秀班干部工作，可由班級或班主任推薦，多數(shù)學(xué)員贊同的基礎(chǔ)上產(chǎn)生。其比例一般占學(xué)員的10%左右。

三、學(xué)校教師聘任標(biāo)準(zhǔn)

⑴要熱心老年教育事業(yè)，樂于奉獻，身體健康，能堅持工作的教師；

⑵受聘者要切實履行崗位職責(zé)，服從工作分配，認(rèn)真完成教學(xué)任務(wù)；

⑶嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)章制度，保證上課時間。