第一篇：索道十佳員工沈聯(lián)金先進事跡材料

——推薦凡洞鐵礦第六屆“十佳員工”先進材料

沈聯(lián)金同志先進事跡

沈聯(lián)金同志是凡洞鐵礦索道車間索道線路維修班副班長。他所在的班組現(xiàn)有職工12人，主要負責索道車間索道線路所有重載、輕載密封繩和牽引繩、1#、2#兩個張錨站及沿索道線路41個支架的日常維護保養(yǎng)和維修工作。一年來他和全班成員，按照車間的統(tǒng)一部署，從基礎管理抓起，建立健全班組的各項管理制度，精心維護好的索道車間索道線路所有重載、輕載密封繩和牽引繩、1#、2#兩個張錨站及沿索道線路41個支架等所有機械設備，使索道線路的機械設備完好率達到98%，為索道車間完成上級下達的索道運輸任務打下了堅實的基礎。同時，在平時的工作中，他與班組成員，嚴格按安全技術操作規(guī)程作業(yè)。實現(xiàn)了安全生產(chǎn)“六為零”的管理目標，他的主要事跡如下：

一、嚴抓善管，爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績。

索道線路維修班，是索道車間的一個重要班組，擔負著索道車間索道線路所有重載、輕載密封繩和牽引繩、1#、2#兩個張錨站及沿索道線路41個支架所有機械設備的日常維護保養(yǎng)和維修工作。索道線路的機械設備已經(jīng)投產(chǎn)運行了三十多年，設備陳舊、老化，故障率高。有些大型的 主要設備，市場上早已淘汰，一旦設備出現(xiàn)故障，很多零配件在市場上都很難及時找到，為了降低索道線路的機械設備故障率，提高索道線路的機械設備的完好率，作為副班長的沈聯(lián)金同志從班組工作的實際出發(fā)，帶領班組成員，想方設法精心維護設備，時時事事以班長的身份嚴格要求自己，以高度負責的態(tài)度和扎實的工作作風，全身心投入工作。

該同志任副班長多年，多年班組管理的實踐，使他深感做好班組工作必須正確處理嚴抓與善管的辯證關系。他切實按照車間工作的部署，認真執(zhí)行車間各項規(guī)定，并具體落實。他經(jīng)常與班員溝通思想，有的放失地做好班員的思想工作。去年該班組的一名班員家庭生活十分困難，一家五口，只靠一份工資，而且這位班員的母親及妹妹又體弱多病。他知道后立即合理安排該班員的作息時間，讓他放心地照顧親人，并且及時向車間工會反映其家庭的實際情況，得到了上級工會的幫助。由于沈聯(lián)今同志的工作得當，使這名班員重新振作精神，全身心地投入工作，得到班員及車間領導的肯定。

二、率先垂范，以旗幟的作用影響職工

“火車跑的快，全靠車頭帶”。沈聯(lián)金同志深深感到，要搞好班組工作，在很大程度上要以自身力量去影響班員，帶動班員，團結班員。多年來他積極學習本崗位知識，提高自己工作能力，時時事事以自己的實際行動體現(xiàn)一名班長的作用。

“沈聯(lián)金同志是大山的兒子，對礦山有著執(zhí)著的感情”。他在索道線路維修工崗位上一干就是幾十年，對本崗位工作有著扎實的功力和豐富的工作經(jīng)驗。索道線路維修工作是門技術活，維修工技術的好壞以及在工作中是否有責任性，直接關系到索道線路設備的完好率，去年該班組增加了好幾個新工人，為了不給索道維修工作造成太大的困擾，他不厭其煩的言傳身教，把自己多年的工作積累的經(jīng)驗傳授給他們，使他們很快的進入了工作狀態(tài)，為索道運輸?shù)陌踩殨炒蛳铝嘶A。另外，沈聯(lián)金同志在平時的工作中，還經(jīng)常與班組其他成員一起討論一些技術問題，并在車間工程技術人員的指導下，對一些索道線路維修的技術工藝進行了改造，取得了良好的效果。

三、自覺與兄弟班組加強協(xié)調，全心全意為生產(chǎn)服務。

一年來，他帶領全班職工加強與兄弟班組溝通，經(jīng)常在現(xiàn)場與推斗班、卷揚班的工作人員交流情況，認真傾聽他們的意見和要求。確立為生產(chǎn)服務的思想。他想為生產(chǎn)所想，急為生產(chǎn)所急，無論白天黑夜，還是節(jié)假日，一旦自己所管轄的設備在運行中出現(xiàn)情況，只要接到通知，便雷勵風行，立即組織人員趕赴現(xiàn)場，及時處理故障，確保生產(chǎn)的順利進行。去年10月22日下午5：30左右,1#、2#索道同時出現(xiàn)了故障，兩條索道全部停產(chǎn)，當時索道車間正在積極響應鐵礦分公司的號召，組織車間全體職工搶任務，索道運輸任務十分繁重。面對這種情況，車間立即組織人員進行搶修，沈聯(lián)金同志接到通知后，立即帶領全班成員，投入到緊張的搶修工作。沈聯(lián)金同志識大體、顧大局，帶領班員努力克服困難，毫無怨言。在大家的努力下，一直干到晚上11點多，終于把故障處理好，確保了第二天兩條索道的正常開機生產(chǎn)。

四、狠抓班組安全管理，實現(xiàn)安全生產(chǎn)“六為零”管理目標。

沈聯(lián)金同志在實際工作中，非常重視本班的安全管理工作，每天在班前會上，結合當天的工作任務，把要注意的安全事項向每位班員交代得清清楚楚，在實際操作過程中，他要求本班成員嚴格按安全技術操作規(guī)程作業(yè)。同時他還非常重視抓本班安全的基礎管理工作，讓本班成員充分認識到安全工作的重要性，在他的努力下，2010年度，索道線路維修班實現(xiàn)了安全生產(chǎn)“六為零”的管理目標。

與此同時，去年以來，他帶領全班大力推行“6S”管理工作，對班組的工作現(xiàn)場及所用各種工具分類清理，擺放有序，為全班職工創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境，此項工作受到鐵礦及車間領導及職工的好評。

第二篇：十佳員工先進事跡

吳經(jīng)云的先進事跡

吳經(jīng)云作為急診科護士長，近6年來，她處處以高標準嚴格要求自己，身先士卒，以身作則，做事認真果斷，給全科醫(yī)護人員起到了帶頭表率作用。她長期從事急診救護工作，業(yè)務精湛熟練，精益求精、一絲不茍。對各項急救設備操作熟悉，對危重疑難病人應對自如，遇有重大搶救總是沖鋒在前，并在臨床實踐中指導護理人員的工作。在她和全體醫(yī)護人員的配合下，許多病人起死回生，受到廣大患者的一致好評，稱她為白衣天使的楷模。她還兼任ICU的護士長，在她的辛勤工作下，我院急診和ICU檢查均獲得成績，受到上級部門的肯定。她除了協(xié)助科主任完成急診科的醫(yī)療工作外，還輔助護理部做好各項護理工作,對病人熱心、耐心，對同事關心、真心受到同事們的一致好評。幾年來急診科的護理工作在全院一直名列前茅，急診科的醫(yī)護成績也有目共睹，所有這些都和吳經(jīng)云護士長的辛勤工作分不開的。

程煒煒的先進事跡

程煒煒同志自20XX年進入呼吸內科，工作態(tài)度認真，勤勤懇懇，任勞任怨。面對病人的疾苦，他都事無巨細，認真對待。每當看到病人為病痛所折磨，他焦急萬分;看到病人病情一天天恢復，他也倍感欣慰。

他的心中樹立著一切為了病人，全心全意為病人服務的良好的職業(yè)道德。不管白天黑夜，刮風下雨，病人的需要就是無聲的命令。他牢記人民的生命高于一切，醫(yī)生的責任重于泰山”的神圣誓言。他每天早晨都提前半小時來到科室詢視病人。除了早晚查房，只要一有空，他都到病房查看病人。他既關心病人的身體的痛苦，也關心病人內心的疾苦，耐心的解答病人提出的每個問題，對待病人體貼入微，視病猶親。病人只要是提到程醫(yī)師，個個都豎起大拇指，贊不絕口。因為程醫(yī)師不僅解決了他們身體的疾病，也撫平了他們內心的傷痛。很多病人病好后，都給他送來錦旗。甚至一些危重病人臨終前都不忘叮囑家屬，一定要給程醫(yī)師送一面錦旗，以表示對他的感謝。

在楊思醫(yī)院工作4年來，他敢于付出，從不斤斤計較。只要是誰需要幫助，他都伸出真誠的雙手?？剖业氖虑?，他總是沖鋒在前，勇于承擔?！暗驼{做人，高調做事”是他的信念。他吃苦耐勞，時刻為別人著想，從不計較個人得失，科室的每一位醫(yī)生和護士對他都是拍手稱贊。

一分耕耘，一分收獲，正是他對工作的無限熱愛，勇于奉獻，使得他在平凡的工作崗位上做出了不平凡的事情。贏得了患者和同事們的廣泛贊譽。

竇懿行先進事跡

竇懿行是一位平凡的眼科醫(yī)師，在平凡的崗位上工作認真踏實、兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇。她對待每位病人就像親人一般，關心入微，細心、耐心的幫助病人解決眼部疾病。她的工作態(tài)度和熱情得到同事及病人的肯定，她曾多次收到病人的感謝錦旗，這是對她工作成績和醫(yī)師品德的肯定。工作勤奮，任勞任怨，有時考慮到病人的病情，手術會安排在晚上，她積極配合加班，毫無怨言。在她心里病人的事情才是最重要的。在工作之余，她不忘提高自己，學習新知識新技術，完成眼科各項病房及門診手術數(shù)百例，積極配合上級醫(yī)生做好手術治療工作，帶教和指導年青醫(yī)師的各項業(yè)務。她是眼科科室的榜樣!

胡明秀先進事跡

胡明秀同志自楊思醫(yī)院開院以來一直在肝外科勤勤懇懇工作，其自身覺悟較高，這幾年來不斷提高自身職業(yè)素質修養(yǎng)，完成了大專教育。目前正在努力學習準備自考本科。她在工作中始終注意維護護士職業(yè)形象，文明禮貌服務，處處本著“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念。積極配合危重病人的搶救，靜脈扎針一針見血，經(jīng)常深入病房，了解病人的思想、心理動態(tài)，有針對性的做好心理護理和健康教育工作，其擔任護理干事和帶教老師以來都能出色的完成各項工作，是個難得的好同志。

巫斯群先進事跡

巫斯群從醫(yī)23年，做一名好醫(yī)生是她不懈追求的目標。經(jīng)過勤奮的學習、艱苦的努力，目前已成為楊思醫(yī)院心血管內科的骨干、內科門診主任。

為了搞好門診工作，她每天忙碌在各診室、病房、院辦和醫(yī)務科之間，憑著對醫(yī)療事業(yè)執(zhí)著的追求，對患者高度負責的職業(yè)道德，團結全科同事圓滿完成了年初醫(yī)院下達的醫(yī)療工作任務和各項指標。

她經(jīng)常強調“要多為患者著想，給患者最合理的治療!”。她以身作則，看病時總是為患者著想，從檢查到治療，處處為病人精打細算，不放過對每一個疑難病人的病情病史追溯，使病人能及時得到診療，如果是遠道而來的患者，她還會跟相關科室溝通，盡量當天做完檢查、明確診斷、給予及時治療;平時專家門診時，她能夠耐心地傾聽每一位患者的講述，認真分析;遇到有心理問題的患者，她及時進行心理疏導，并教會患者多種釋放心理壓力的方法，為此得到患者的好評，每每收到感謝信和錦旗的同時也為醫(yī)院爭得了良好的信譽。

張建業(yè)先進事跡

張建業(yè)同志是伴隨著楊思醫(yī)院的發(fā)展、壯大成長起來的一位放射科的年輕骨干。六年來，他在業(yè)務上始終一絲不茍、精益求精，在普放及CT診斷上具有了相當?shù)乃?，與同事們協(xié)同工作，使陽性符合率達到95%以上，同時為了配合醫(yī)院發(fā)展的需要，對磁共振的診斷也有了一定程度的掌握。同時，他還積極安排、配合科室的教學和帶教工作，深得科室新成員及進修醫(yī)生的好評。

在鉆研業(yè)務之余，他還能熟練掌握各種設備的性能，并能悉心愛護之。他常跟新來的同事說：如果業(yè)務是我們的手和腳，那設備就是我們的眼睛，要倍加珍惜與愛護。正是這種理念的推行，才能使放射科的設備至今都能良好的運行，節(jié)約了大量的運行成本。

建院以來，放射科的工作與日俱增，但人員卻相對緊張。該同志在擔任科室住院總及主任助理期間，經(jīng)常于休息時來科里加班加點，完成科室日常事務工作，為科室建設取得了不菲的成就，先后為獲得三林鎮(zhèn)“文明班組”及浦東新區(qū)“文明崗位稱號”等榮譽發(fā)揮了不可估量的作用。

由于深得老主任的賞識和科室其他員工的尊敬，他現(xiàn)已被任命為科室負責人，正在以充沛的精力和豐富的閱歷帶領放射科走向新的里程碑。座右銘——院榮我榮，我辱院辱。

毛文俊的先進事跡

護士是一個與愛相連的稱謂，是一個遠離死亡、點燃生命之光的名字。南丁格兒曾說：“護士必須要有同情心和一雙愿意工作的手”。毛文俊同志的工作態(tài)度和熱情正體現(xiàn)了南丁格爾的話。她是十病區(qū)一名普普通通的護士，但她愛崗敬業(yè)，勤勤懇懇。她既有一顆對工作、對患者、對生命的熱愛之心，又有扎實的理論知識和過硬的專業(yè)技能。她熱愛本職工作，不怕臟、不怕累，始終能做到了解她所管轄床位的病人的病情，從未有差錯事故發(fā)生。正因為她極強的責任心，多次將病人從死亡邊緣搶救過來。她常說：“我們多一份細心，病人就少一份痛苦，我們多一份辛苦，病人就多一份溫馨”。她是這樣說，也是這樣做的。

對于病人她是一位愛崗敬業(yè)的好護士，對于新同事她是一位熱心傳授自己經(jīng)驗的好姐妹，對于護士長她是一位出謀劃策的好幫手。她的努力工作得到了病人及家屬一致的贊譽及全科醫(yī)護人員的肯定。

苗曉光先進事跡

苗曉光同志20XX年3月來到楊思醫(yī)院檢驗科工作，近2年來他和醫(yī)院一同成長、一同進步。在工作中,他能不斷從周圍同事身上吸取優(yōu)點，思想素質有了明顯提高，業(yè)務水平有了很大進步。在院領導、科主任和同事們的關心和幫助下，他日趨成為一名醫(yī)德高尚、業(yè)務精湛的醫(yī)務工作者。

他尊敬領導、團結同事，能認真執(zhí)行醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度;他有嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，有很強的責任心，能認真對待每一張檢驗報告，全年沒有出現(xiàn)差錯。做工作容易，可是做好工作并非人人都能，經(jīng)常能聽到病人贊揚苗曉光同志服務態(tài)度好、技術業(yè)務精，從未與病人發(fā)生沖突，全年無投訴。

第三篇：十佳員工先進事跡

十佳員工先進事跡2.吳經(jīng)云先進事跡吳經(jīng)云作為急診科護士長，近6年來，她處處以高標準嚴格要求自己，身先士卒，以身作則，做事認真果斷，給全科醫(yī)護人員起到了帶頭表率作用。她長期從事急診救護工作，業(yè)務精湛熟練，精益求精、一絲不茍。對各項急救設備操作熟悉，對危重疑難病人應對自如，遇有重大搶救總是沖鋒在前，并在臨床實踐中指導護理人員的工作。在她和全體醫(yī)護人員的配合下，許多病人起死回生，受到廣大患者的一致好評，稱她為白衣天使的楷模。她還兼任icu的護士長，在她的辛勤工作下，我院急診和icu檢查均獲得成績，受到上級部門的肯定。她除了協(xié)助科主任完成急診科的醫(yī)療工作外，還輔助護理部做好各項護理工作,對病人熱心、耐心，對同事關心、真心受到同事們的一致好評。幾年來急診科的護理工作在全院一直名列前茅，急診科的醫(yī)護成績也有目共睹，所有這些都和吳經(jīng)云護士長的辛勤工作分不開的。3.程煒煒的先進事跡程煒煒同志自XX年進入呼吸內科，工作態(tài)度認真，勤勤懇懇，任勞任怨。面對病人的疾苦，他都事無巨細，認真對待。每當看到病人為病痛所折磨，他焦急萬分；看到病人病情一天天恢復，他也倍感欣慰。他的心中樹立著一切為了病人，全心全意為病人服務的良好的職業(yè)道德。不管白天黑夜，刮風下雨，病人的需要就是無聲的命令。他牢記人民的生命高于一切，醫(yī)生的責任重于泰山”的神圣誓言。他每天早晨都提前半小時來到科室詢視病人。除了早晚查房，只要一有空，他都到病房查看病人。他既關心病人的身體的痛苦，也關心病人內心的疾苦，耐心的解答病人提出的每個問題，對待病人體貼入微，視病猶親。病人只要是提到程醫(yī)師，個個都豎起大拇指，贊不絕口。因為程醫(yī)師不僅解決了他們身體的疾病，也撫平了他們內心的傷痛。很多病人病好后，都給他送來錦旗。甚至一些危重病人臨終前都不忘叮囑家屬，一定要給程醫(yī)師送一面錦旗，以表示對他的感謝。在楊思醫(yī)院工作4年來，他敢于付出，從不斤斤計較。只要是誰需要幫助，他都伸出真誠的雙手。科室的事情，他總是沖鋒在前，勇于承擔?！暗驼{做人，高調做事”是他的信念。他吃苦耐勞，時刻為別人著想，從不計較個人得失，科室的每一位醫(yī)生和護士對他都是拍手稱贊。一分耕耘，一分收獲，正是他對工作的無限熱愛，勇于奉獻，使得他在平凡的工作崗位上做出了不平凡的事情。贏得了患者和同事們的廣泛贊譽。4.竇懿行先進事跡竇懿行是一位平凡的眼科醫(yī)師，在平凡的崗位上工作認真踏實、兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇。她對待每位病人就像親人一般，關心入微，細心、耐心的幫助病人解決眼部疾病。她的工作態(tài)度和熱情得到同事及病人的肯定，她曾多次收到病人的感謝錦旗，這是對她工作成績和醫(yī)師品德的肯定。工作勤奮，任勞任怨，有時考慮到病人的病情，手術會安排在晚上，她積極配合加班，毫無怨言。在她心里病人的事情才是最重要的。在工作之余，她不忘提高自己，學習新知識新技術，完成眼科各項病房及門診手術數(shù)百例，積極配合上級醫(yī)生做好手術治療工作，帶教和指導年青醫(yī)師的各項業(yè)務。她是眼科科室的榜樣！5.胡明秀先進事跡胡明秀同志自楊思醫(yī)院開院以來一直在肝外科勤勤懇懇工作，其自身覺悟較高，這幾年來不斷提高自身職業(yè)素質修養(yǎng)，完成了大專教育。目前正在努力學習準備自考本科。她在工作中始終注意維護護士職業(yè)形象，文明禮貌服務，處處本著“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念。積極配合危重病人的搶救，靜脈扎針一針見血，經(jīng)常深入病房，了解病人的思想、心理動態(tài)，有針對性的做好心理護理和健康教育工作，其擔任護理干事和帶教老師以來都能出色的完成各項工作，是個難得的好同志。

第四篇：沈浩先進事跡

浩氣激蕩天地間——沈浩同志先進事跡巡回報告綜述

連續(xù)43場巡回報告，現(xiàn)場聽眾4萬余人??去年11月中旬至今年6月初，伴隨著沈浩同志先進事跡報告團的足跡，“群眾離不開的好書記”的故事震撼著人們的心靈；伴隨著沈浩精神的廣泛傳揚，“群眾離不開的好書記”的情懷感動著中國。

6月10日，安徽省省委書記張寶順在鳳陽縣小崗村調研時，要求深入開展學沈浩活動,掀起創(chuàng)先爭優(yōu)高潮，不斷開創(chuàng)安徽跨越發(fā)展、快速崛起、爭先進位的新局面。

熱淚傳遞感動掌聲獻給“好書記”

2004年2月，作為選派干部，沈浩從省財政廳來到小崗村任黨委第一書記。任職6年，他扎根基層，團結帶領村民脫貧致富，為小崗發(fā)展鞠躬盡瘁。2009年11月，沈浩積勞成疾，猝逝在工作一線。

“弘揚英模精神，凝聚發(fā)展力量?！鄙蚝迫ナ酪恢芎?，省委迅速決定組建沈浩同志先進事跡報告團，由省委組織部、省委宣傳部共同組織，從沈浩同志任職地、親屬、同事中精心挑選報告團成員。

2009年11月19日上午，沈浩同志先進事跡報告團在滁州舉行首場報告。作為沈浩同志曾經(jīng)工作和倒下的地方，那些與他相識相交的同事、朋友、鄉(xiāng)親悲戚痛哭。淚水中，寄托著人們對沈浩同志的無限哀思和崇敬之情。

2010年1月13日，隆冬的北京十分寒冷，人民大會堂內卻暖流涌動，沈浩感人肺腑的事跡不時激起雷鳴般的掌聲。報告會前，中共中央政治局常委、國家副主席習近平親切接見報告團成員，高度評價沈浩同志先進事跡。1月14日、15日，報告團又應邀來到財政部、農(nóng)業(yè)部作報告。聲情并茂的述說，引起現(xiàn)場聽眾強烈的情感共鳴。

千里之外的麥積山下，駐守著蘭州軍區(qū)“鋼鐵紅軍師”。3月2日，報告團遠赴甘肅天水，感人至深的報告撞擊著每一個官兵的心靈。師政委張繪武說：“75年前，我?guī)熣Q生于安徽大別山，安徽親人們帶來的沈浩先進事跡讓我們深受教育?！被鹨粯拥能姞I，火一樣的情感。第二炮兵駐皖某部，是楊業(yè)功生前所在的部隊。報告團作完報告后，與官兵圍坐交流。安徽籍戰(zhàn)士周斌激動地說：“沈浩是咱安徽人，我感到特別自豪！”

為什么巡回報告震撼了無數(shù)的普通百姓？為什么人們?yōu)樯蚝频氖论E深深打動？不同的講者，共同的追憶。

在鳳陽縣委書記馬占文的講述中，人們了解到沈浩是位排除萬難、踐行科學發(fā)展的基層開拓者；在小崗村黨委副書記趙家龍的深情回憶中，人們了解到沈浩是位以身作則、率先垂范的“好班長”；在“大包干”帶頭人之一嚴金昌的低啜聲中，人們體悟到沈浩是位為小崗人傾盡所有無怨無悔的人民公仆；通過沈浩四哥沈明儒的娓娓述說，大家看到了沈浩柔情的一面；通過省財政廳辦公室主任朱長才的講述，大家了解到沈浩是個肯鉆研愛學習，勇于創(chuàng)新善于思考的進取型干部；通過跟蹤采訪沈浩6年的農(nóng)民日報記者夏樹的講述，大家看到忠孝難以兩全時沈浩作出的崇高抉擇。

在面對面巡回報告的同時，報告會的實況被制作成視頻、刻制成光碟，越來越多的人了解了沈浩，越來越多的人被沈浩所感動，中華大地處處涌動學習沈浩精神的熱潮。

精神震撼心靈升華責任使命

因為共同的使命，報告團成員從全省各地來到合肥。從起草報告稿，到修改、試講，再到奔赴大江南北巡回報告，他們忍著悲痛，克服工作、家庭困難和身體的不適，從不同角度，講述沈浩同志的先進事跡，傳播、弘揚和踐行著沈浩精神。

省委領導同志對做好巡回報告高度重視，多次聽取報告團試講，對報告稿內容、多媒體影像資料的運用、演講技巧以及巡回報告地的安排等，進行反復研究和具體指導。

報告團在用真情打動聽眾的同時，也被各地的重視和聽眾的熱情所深深感動。他們帶著自豪感和使命感，克服種種困難，時刻保持旺盛的情感，做好每一場報告。

嚴金昌年近七旬，身體瘦弱，連續(xù)的奔波讓他極其疲勞和虛弱，累得生了病，吃不下飯。但他“輕傷不下火線”，每次講到動情處，痛難自抑，總是潸然淚下，深深感染了現(xiàn)場聽眾。沈明儒因悲痛過度，加之在巡回報告期間奔波勞累，多次嚴重感冒，聲音嘶啞，但他總是激情講述，一絲不茍，常為一個字的發(fā)音苦練。馬占文平時工作千頭萬緒，既要做好沈浩事跡的報告，又要兼顧縣里的工作；縣委常委、組織部長周冬梅隨時準備，服從組織安排，毫無怨言，認真完成每一場報告任務。

每場報告后，大家都及時進行討論總結、修改完善，努力使報告會更生動、更鮮活，有的成員對報告稿進行了數(shù)十次的修改，反復推敲，精益求精，力求最佳效果。

數(shù)月來，報告團的足跡遍布全國各地。巡回報告期間，來自省內外的邀請函如雪片飛來，機關、部隊、企業(yè)、高等院校，人們都熱切盼望著報告團。

無數(shù)人的感慨和淚水，無數(shù)人的鮮花和掌聲，凝聚起戰(zhàn)勝前進道路上各種困難的智慧和力量。正如一位年輕聽眾在留言本上莊重寫下的感悟：“你播下一粒信念的種子。人們繼續(xù)用希望澆灌它，在發(fā)展的道路上生長發(fā)芽，開出燦爛的花?！?/p>

循著楷模足跡凝聚奮進力量

透視沈浩先進事跡，在他身上實現(xiàn)了偉大人格和平凡工作、理想信念和實際行動的完美統(tǒng)一。沈浩的事跡，給廣大黨員干部帶來的不僅是一筆寶貴的精神財富，也將成為他們忠于使命、履行職責、開拓進取的不竭動力。踐行沈浩精神，就是要扎根基層辦實事，比能力、比干事、比奉獻，把學習沈浩精神轉化為推進科學發(fā)展的強大動力、加速安徽崛起的具體行動。亳州市譙東鎮(zhèn)原先習慣坐辦公室的人員，現(xiàn)在全部下到基層一線，傾聽群眾心聲，幫助百姓解決問題。

“人生的價值在于奉獻。”1月初，在沈浩倒下后，省直單位56名處級年輕干部主動報名，接受組織挑選，沿著沈浩的足跡，完成他未竟的事業(yè)。沈浩的崇高精神與時代緊密相連，學習和踐行沈浩精神，就是要將這一精神內化為修養(yǎng)做好人，外化為作風做好事。江蘇華西村等部分全國先進村黨組織負責人聯(lián)名發(fā)出倡議書，倡導全國廣大基層黨組織負責人向沈浩同志學習，做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員和基層黨組織建設帶頭人。

從北國林海到南疆漁村，從草原牧場到江南水鄉(xiāng)，廣大黨員干部對照先進找差距，向沈浩同志學習的熱潮在神州大地上蓬勃興起。江西省九江市把學習沈浩活動與統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展結合起來，選派市直單位干部，組建11個農(nóng)村工作團、129個農(nóng)村工作隊，加大包村幫扶工作力度。山東壽光市在大學生“村官”中開展做沈浩那樣“群眾離不開的村官”活動。

沈浩先進事跡報告團持續(xù)的宣講、新聞媒體連續(xù)的報道，進一步提升了安徽的良好形象，充分展示了安徽干部群眾新的精神風貌。當前，全省廣大基層黨員干部正以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，深入弘揚沈浩精神,全心全意踐行黨的宗旨，學沈浩、創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀的熱潮正在全省掀起。

像沈浩那樣讓人生在奉獻中閃光

他用腳步丈量小崗的藍圖，鞋底總是沾滿泥土；他同村民一起修路，雙手磨滿了水泡；他為小崗發(fā)展殫精竭慮，為群眾冷暖萬般牽掛??他就是兩任村官，嘔心瀝血帶領一方求發(fā)展；六載離家，鞠躬盡瘁引導萬民奔小康的2004年2月作為省財政廳優(yōu)秀年輕干部下派至鳳陽縣小崗村任黨支部書記，今年11月6日在小崗村不幸辭世的沈浩。他以自己的模范行動忠實實踐科學發(fā)展觀，是新時期黨的基層干部的楷模，是共產(chǎn)黨員的優(yōu)秀代表。

安徽省財政廳11月11日發(fā)出《關于確認沈浩同志為因公犧牲的決定》認為，沈浩的業(yè)績，生動詮釋了一名新時期黨員的崇高境界，他那種對黨忠誠、一心為民的堅定信念，任勞任怨、樂于奉獻的無私情懷，為人正派永遠值得學習，決定在全省財政系統(tǒng)深入開展向沈浩學習活動。沈浩同志逝世后，胡錦濤總書記等中央領導同志先后作出重要批示，對沈浩同志表示沉痛悼念，對深入學習宣傳沈浩同志先進事跡提出明確要求。為深入學習沈浩同志的先進事跡，大力宣傳、弘揚他的崇高精神，中共安徽省委日前專門發(fā)出通知，作出安排，要求全省各級黨組織和廣大黨員向沈浩同志學習。

2006年底，沈浩作為選派干部任期即將屆滿時，在小崗村98戶農(nóng)民強烈挽留下，沈浩義無反顧地選擇繼續(xù)留任，成為當時全省唯一連任兩屆的下派干部。6年來，他以振興小崗為己任，帶領小崗村群眾嘔心瀝血求發(fā)展，凝心聚力奔小康；他舍小家、為大家，始終把群眾利益放在心上，一心撲在了小崗村；他不畏艱辛，迎難而上，敢于突破，勇于創(chuàng)新，大力弘揚小崗村精神，為加快小崗村發(fā)展做出了突出貢獻，得到了各級組織充分肯定和小崗村廣大干群一致好評，先后榮獲全國農(nóng)村基層干部“十大新聞人物”特別獎、安徽省第二批選派干部標兵、安徽省改革開放“三十人三十事”先進個人、“全國百名優(yōu)秀村官”等榮譽稱號。

年僅46歲的沈浩，走了，走的是那樣的匆忙，還沒來得及和村民們道一聲別，就這樣急促地走了。但是，他卻在年輕的生命里，用自己的一顆對黨忠誠、對民赤誠的愛黨愛民之心，書寫了自己輝煌的人生，讓人生在奉獻中閃光，為黨旗增輝，為人民造福，值得各級黨員領導學習實踐。

學習沈浩，就是要學習他自覺踐行科學發(fā)展觀的政治品質。沈浩同志是選派干部的杰出代表，是黨和人民的好兒子，他用平凡而偉大的一生，生動詮釋了當代基層干部的人生價值，濃墨書寫了優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的壯麗華章。他為了小崗村的科學發(fā)展、跨越發(fā)展，刻苦鉆研、勤奮工作、躬身實踐，為中國特色的社會主義新農(nóng)村如何實現(xiàn)全面、協(xié)調、可持續(xù)的科學發(fā)展闖出了一條新路。學習沈浩同志，就是要向他那樣，不斷加強理論學習，堅定理想信念，牢固樹立和自覺踐行科學發(fā)展觀，切實增強科學發(fā)展意識，提高科學發(fā)展能力，為推進科學發(fā)展、加速地方崛起不懈努力。

學習沈浩，就是要學習他心系群眾、服務人民的公仆情懷。沈浩，雖然是一名下派干部，但是他一點都沒有臨時觀念，相反卻始終扎根基層、心系群眾、服務人民。只要一說起小崗的發(fā)展、小崗的前景，他就滔滔不絕，神采飛揚，能夠看出他對小崗有著非常深厚的感情。他愛那里的土地，那里的人們，他把心血全部奉獻給了小崗。學習沈浩最好的方式，就是要牢記黨的宗旨，心系人民群眾，切實增強責任意識和服務意識，想群眾之所想，急群眾之所急，辦群眾之所需，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。

學習沈浩，就是要學習他銳意改革、勇于開拓的創(chuàng)新精神。沈浩同志銳意改革、勇于開拓的創(chuàng)新精神難能可貴。他敢于擔負起“中國改革第一村”的歷史重任，團結帶領村“兩委”一班人解放思想，更新觀念，大力弘揚敢為人先精神，積極探索科學發(fā)展道路，促進了小崗又好又快發(fā)展。學習沈浩同志，就要像他那樣，與時俱進，改革創(chuàng)新，不斷提高科學發(fā)展能力，創(chuàng)造性開展工作，積極探索適應時代要求、符合本地實際的新思路、新辦法、新舉措，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐和時間檢驗的業(yè)績。不斷解放思想，堅持與時俱進，銳意開拓，積極進取，努力探索適應時代發(fā)展和本地實際的新思路、新辦法、新舉措，不斷創(chuàng)造為民造福的新業(yè)績。

學習沈浩，就是要學習他扎根基層、勤奮敬業(yè)的務實作風。沈浩同志扎根基層、服務農(nóng)村的奉獻精神感人至深。他本可以留在城里，享受舒適的生活，可他卻主動要求到農(nóng)村工作，為小崗村的發(fā)展日夜操勞。6個年頭，就是2000多個日日夜夜啊！在小崗村任職6年來，他沒有退縮，沒有彷徨，更沒有懈怠，始終扎根基層、勤奮敬業(yè)。學習沈浩同志，就要像他那樣，始終以黨和人民的事業(yè)為重，立足崗位，恪盡職守，奉獻才干，努力在服務人民、報效祖國的過程中實現(xiàn)人生價值。始終做到忠誠黨的事業(yè)，保持強烈的事業(yè)心和責任感，愛崗敬業(yè)，盡職盡責，認真做好本職工作，以改革發(fā)展穩(wěn)定的實際成效，贏得廣大群眾的擁護和支持。

學習沈浩，就是要學習他舍己為公、無私奉獻的崇高境界。沈浩同志的心中只有大家，唯獨沒有他自己，他為了小崗村的發(fā)展，嘔心瀝血、勤奮工作、無私奉獻，他始終懷著一種重任在肩的使命感，保持一種昂揚向上的精氣神，舍小家、顧大家，盡職盡責，辛勤耕耘，生動展示了共產(chǎn)黨員的無私情懷，充分彰顯了對人民群眾的無私大愛。學習沈浩同志，就是要像他那樣始終加強黨性修養(yǎng)，不斷完善自己，始終做到甘于奉獻，淡泊名利，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。

學習沈浩，就是要學習他嚴于律己、清正廉潔的高尚品德。沈浩同志艱苦創(chuàng)業(yè)、勤政廉政的奮斗精神令人欽佩。2000多個日日夜夜，他沒有節(jié)假，不分晝夜，為小崗村的發(fā)展殫精竭慮，為小崗人的幸福奔波操勞，集中展示了勤勉為公的崇高境界，體現(xiàn)了艱苦奮斗的優(yōu)良作風。學習沈浩同志，就要像他那樣，牢記“兩個務必”，保持優(yōu)良傳統(tǒng)，埋頭苦干，扎實工作，不計名利，不謀私利，真正做到為民、務實、清廉，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色和浩然正氣。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷改進思想作風，切實做到清正廉潔，嚴于律己，不謀私利，作風儉樸，以自己的模范行動，扎實推進基層黨風廉政建設。

人的生命是有限的，而為人民服務是無限的。斯人已去，精神永存。猝然離去的沈浩，留給人們太多的感動。沈浩同志雖然離開了我們，但他在短暫人生中，以對黨無限忠誠，對人民無比熱愛，對事業(yè)無私奉獻，為我們書寫了一部生動教材，留下了一筆寶貴財富。他的可貴精神和高尚風范，像一座巍峨的豐碑，將永遠矗立在人民心中，激勵著中華兒女銳意開拓，不斷前進。廣大共產(chǎn)黨員和領導干部要以沈浩同志為榜樣，認真學習貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神，進一步加強黨性修養(yǎng)，弘揚優(yōu)良作風，切實按照科學發(fā)展觀的要求，堅定信心，振奮精神，改革創(chuàng)新，銳意進取，立足本職崗位，勤奮扎實工作，充分發(fā)揮先鋒模范作用，積極投身推動科學發(fā)展、促進社會和諧的偉大實踐，為實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻。

2009年11月6日凌晨，一個極其平常的日子，一名普通的村干部悄然離世。

得知這位名叫沈浩的安徽省滁州市鳳陽縣小崗村黨委第一書記去世的消息，中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席胡錦濤在批示中，對沈浩的去世表示沉痛悼念，對沈浩的親屬和小崗村村民表示親切慰問。

一名最基層的農(nóng)村干部，為什么得到總書記如此的關注？

在沈浩去世20多天后，記者走進小崗村。傾聽了一名共產(chǎn)黨員、村干部殫精竭慮為人民的感人故事，體悟到一名基層黨員干部忠實踐行對黨、對人民的莊嚴承諾，感受到三份“請愿書”上那幾百個紅手印的真誠與滾燙??

2009年隆冬。江淮大地朔風凜冽。

一場隆重的葬禮在安徽鳳陽小崗村舉行。幾天前，一封在一夜之間落滿67位小崗村農(nóng)民紅手印的“請愿書”遞到上級組織和家屬手中——請回沈浩同志骨灰。此刻，上百戶人家拖兒帶女、扶老攜幼聚集在這片曠野上。

一塊高大的黑色墓碑被一雙雙粗黑的手立了起來，上書：“小崗村黨委第一書記沈浩同志之墓”。

方方正正的墓室上，覆蓋著一面鮮紅的黨旗。

紅手印，中國農(nóng)民意志最真實、最樸素、最堅決的表達。

1978年初冬，小崗村十八條好漢冒著“坐牢殺頭”的風險按下的紅手印，掀開了中國改革的序幕。如今，那張“生死契約”已經(jīng)平靜地躺在中國國家博物館。整整31年后，樸實的小崗村人為請回一位普通村干部的忠魂，再次莊重地按下紅手印。

一步一個腳印，沈浩帶領小崗人描繪社會主義新農(nóng)村的藍圖。2006年秋天，98個紅手印把沈浩留在了村里

2004年2月，沈浩被安徽省委組織部、省財政廳選派到小崗村擔任村黨委第一書記。從省城合肥到小崗農(nóng)村，從省直機關到基層一線，沈浩的內心不能說沒有反差。來了就要有貢獻，這是沈浩的樸素想法。

小崗村婦女主任韓巧蘭對初來乍到的沈浩記憶猶新。2004年，猴年春節(jié)剛過，她起了個大早開始忙活。聽說從省財政廳下來個干部，要住在村里，她去給他準備好鋪蓋。中午，韓巧蘭在街上看見個身穿深棕色棉夾克，中等個頭，白凈臉的中年男人正往村民家里走。一打聽，他就是新來的書記——沈浩。

“他恐怕在小崗呆不了兩月。之前下來的干部，有的來這‘鍍鍍金’，回去就提拔?！表n巧蘭和村里人的想法一樣，但她心里納悶，“這書記一來就下農(nóng)戶家，看來和以往的干部不太一樣?！?/p>

“我要一家一戶吃頓飯。你陪我去關友林家?！鄙蚝普f。一聽說要去關友林家，韓巧蘭犯了難：“沈書記，他家老婆孩子精神都有問題，吃的像豬食，衛(wèi)生條件可差。蒼蠅哄哄叫，床上、鍋臺上都是，多得像頭毛。我就不去了。”韓巧蘭心直口快?！按迳先瞬蝗ニ?，我更要去看看到底有多難。”關友林家這頓飯，沈浩吃了。不久，工匠粉刷了關家的三間平房，地面打了水泥。全家辦了低保和特困戶手續(xù)。

一個多月，沈浩把全村108戶跑了兩遍，摸清了小崗的家底??

“一朝越過溫飽線，20年沒進富裕門”，有人用這句話形容小崗村。還有人用“偏、窮、亂、散”四個字描述小崗村：地處偏遠，交通不便;2003年全村人均收入只有2300元，村集體欠債幾萬元;村里到處是柴垛、垃圾，環(huán)境差;缺乏一個團結的、有戰(zhàn)斗力的領導核心。

有人甚至對外派干部來小崗村有抵觸情緒，提出“崗人治崗”。

“是?。⌒徔隙y搞，既然來了，還怕嗎？要退縮嗎？絕不！”沈浩在日記中寫道，“要得到群眾的信任和支持，就必須融入小崗，了解民意，踏踏實實干幾件事，讓村民了解自己、認識自己。”

修路——沈浩干了來小崗的第一件大事。

村里友誼大道東邊2里多泥巴路，“雨天一身泥、晴天一身灰”，大伙都巴望著改成水泥路。沈浩跑上跑下爭取支持，終于得到幫扶資金50萬。

“大包干”帶頭人嚴宏昌建議，自己的路能否自己修？這與沈浩的想法不謀而合。

修路的日子，沈浩天天泡在工地上，和大家一起撒石子、扛水泥、拌砂漿。一天傍晚，沈浩和村干部來到工地?？吹絼倓傔\來的水泥漿卸在地上，找不到鐵鍬，沈浩就用雙手把水泥漿捧到路基里，全身都是泥，手還被灼傷。村里人嘆服：這個沈書記人實在，不是來圖虛名的。

行動往往勝過千言萬語。沈浩常說，“跟老百姓面對面，不如和大家肩并肩?！?個多月后，路修好了。一算賬，整整省了20萬元，還加修了兩條水泥岔道。全村勞動力每人掙了1000多元工錢。

路修好了，大伙的氣也順了許多。

不久，沈浩又干了一件大事——保護村集體財產(chǎn)。

屬于村集體的20多間房屋被幾戶人家強占，多年無人敢過問。不收回，邪氣滋長，正氣難樹。敢不敢收？村里幾百雙眼睛瞅著新來的書記。以前有開警車來小崗村掛職的干部，也沒敢咋樣。沈浩不怕難，敢碰硬，苦口婆心勸說不通，就通過法律途徑解決。釘子戶終于被拔掉了，村民們對沈浩刮目相看。

熟悉沈浩的人說，他從“城里人”到“村里人”的角色轉變很快：冬天，穿上村里5塊錢買的老棉鞋;誰家的剩茶端起來就喝，誰家的剩飯端起來就吃;抽2塊錢一包的香煙;遇見財政廳的老同事說話，也從“我們財政廳”變成了“我們小崗村”;手上長了老繭，整個人黑了，瘦了??

沈浩成了全天候“村官”。他習慣坐在辦公室的沙發(fā)上和村民平起平坐商量事兒，從不坐老板椅給人居高臨下的感覺?！白嘲l(fā)，和大家交流‘零距離’，這樣老百姓才會親近你?！?/p>

他住的那間十幾平方米的小屋，床頭貼著村民聯(lián)系電話。大門從不上鎖，誰都能推門而入?！按謇锏拇笫滦∏?、百姓疾苦他都知道?！狈繓|說。

“大包干”帶頭人關廷珠的遺孀、86歲的邱世蘭老人，至今還拄著沈浩送的拐杖?！吧蚝瓶丛瓉砟歉展饕獢嗔?，怕我摔著，說要給買根新的。我以為他隨便一說，沒想到他專門買了新的給我送過來。這拐杖拄著踏實?！?/p>

五保戶韓慶江那天突然發(fā)病，沈浩掏出身上所有的錢，送他去搶救。后來又安排他去當門衛(wèi)，如今一月能掙500多元;困難戶韓德國的孫子剛出世，母乳不夠，家里又買不起奶粉，沈浩掏出1000元錢送去;關友林全家6口人，4人有殘疾，沈浩逢年過節(jié)都要送去慰問金和年貨。

“這樣的干部我們覺得可靠，很難找！”“大包干”帶頭人嚴俊昌道出了小崗人的心聲。穿行鳳陽鄉(xiāng)間，如同穿行在鄉(xiāng)土中國的千年滄桑。

600多年前，朱元璋在饑餓中崛起，從一定程度上代表了農(nóng)民的吶喊與抗爭，但后來，“說鳳陽，道鳳陽，鳳陽本是好地方，自從出了朱皇帝，十年倒有九年荒??”的鳳陽花鼓聲，伴隨著乞討、流浪，成為鳳陽人共同的辛酸記憶。

革命起于貧窮。向窮困抗爭，與命運搏戰(zhàn)，這是中國農(nóng)民求索千年的主題，更是橫亙在當今小崗人面前繞不過去的坎兒。20多年來，小崗人不是不曾努力，不是沒有探索，但幾經(jīng)沉浮最終沒成氣候。比起其他名村，小崗村的步子明顯慢了。

2005年秋天，黨的十六屆五中全會的召開。沉浸在秋收喜悅中的小崗人再次興奮起來。胡錦濤總書記在會上用平實的20個字為社會主義新農(nóng)村建設指明了前進方向：“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”。

沈浩在日記中記錄了學習總書記重要講話的心得：“作為一名選派干部又身在名村小崗，更應該滿懷信心，充滿熱情，努力工作，切實為老百姓辦事，為建設社會主義新小崗貢獻自己的力量?！彪x中央的要求，離農(nóng)民群眾的愿望，還有很大差距，這令沈浩常常輾轉反側、徹夜難眠。

靜夜孤星、青燈黃卷，沈浩苦苦求索，村西頭那間小屋中，“三農(nóng)”問題的書堆滿了書架、案頭;他還帶著“大包干”帶頭人、村干部、村民代表一起赴華西村、耿莊、大寨、西溝村、南街村等名村取經(jīng)。

從書本中找思路，從實踐中學范例。沈浩的心中漸漸明朗：開發(fā)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，發(fā)展旅游業(yè)，招商引資發(fā)展村級工業(yè)。

要邁開步子，先要解放腦子。然而，這又談何容易！

遇到重大決策，沈浩都要和“大包干”帶頭人們一起“拉拉呱”。過去“兩委”班子不全、人心不齊，矛盾多、積怨多、問題多掣肘小崗發(fā)展，如今冰封開始融化了，人心開始聚攏。

優(yōu)質養(yǎng)殖示范區(qū)辦起來了，種植雙孢菇的創(chuàng)業(yè)大學生引進來了，小崗鋼構廠等企業(yè)也開始生產(chǎn)了，大包干紀念館建起來了??

離小崗村不遠處，有著名的滁州瑯琊山醉翁亭，宋代歐陽修《醉翁亭記》中“與民同樂”的思想時常在警醒沈浩。他明白，要想讓小崗村人同樂，先得讓大伙同富。

村民們的農(nóng)家樂旅游服務啟動了。小崗村當年的茅草屋、“大包干”紀念館、文化廣場等成了一個個旅游景點，“小崗人家”、“大包干餐館”、“金昌食府”等餐館紅火起來。沈浩還爭取到有關部門的支持，開辟了直通合肥的長途汽車線路，創(chuàng)安徽全省由一個村發(fā)往省城班車的先例。2006年春節(jié)前，26戶住房比較困難的農(nóng)民都住進了160平方米的兩層樓房。

小崗要發(fā)展，村黨組織建設是關鍵。沈浩從抓班子、抓黨員、抓陣地入手，在上級黨組織支持和幫助下，充實和調整了村黨組織，把年富力強、作風過硬的骨干，把有點子、出力氣的致富帶頭人，把自愿到村立志創(chuàng)業(yè)的大學生村官，吸納進班子，建起了小崗村的第一個黨員活動室，第一個大學生民兵連??

村里的路平了、燈亮了;小崗人心中的燈，也亮了。

然而，三年任期一瞬即至。2006年秋天，小崗人的心像十五個吊桶打水——七上八下起來。

“當年我們殺頭、坐牢都不怕，可沈浩要走，我們真怕了?！薄按蟀伞睅ь^人嚴金昌說。

“小崗村人最講事實，好干部就是好干部，不好也不會有人說好??小崗村人舍不得他，小崗村需要他，離不開他??”嚴宏昌等幾個人一合計，帶著一封按下了98個紅手印的信找到省委組織部和財政廳。

走，還是留，沈浩焦灼不安，選擇兩難;挽留，還是歡送，小崗人的選擇也不輕松。

當年率先按手印的“大包干”帶頭人嚴俊昌，這次卻沒按下手印，“離開妻子、老母、女兒，在小崗踏踏實實干了3年，都想讓他留下，可又不忍心?。　?/p>

挽留是愛戴，不挽留是疼愛。

然而，沈浩選擇了留下。

2008年金秋，胡錦濤總書記在小崗村考察時講的一席話，讓沈浩感到肩膀上沉甸甸的。2009年秋天，又一紙按有186個紅手印的信遞到省委組織部

2008年9月30日，又是一個金秋時節(jié)，黨的十七屆三中全會召開前，胡錦濤總書記來到小崗村考察。在“大包干”帶頭人、村委會副主任關友江家的小院里，總書記親切地同鄉(xiāng)親們拉起家常，了解大家的所愿所盼，解答大家最關心的事情，氣氛熱烈活躍?？倳泴︵l(xiāng)親們說：“希望大家齊心協(xié)力，努力把農(nóng)業(yè)生產(chǎn)搞上去，把文化生活搞豐富，把村莊環(huán)境搞整潔，使日子過得一天更比一天好！”

總書記的殷切期望，讓鄉(xiāng)親們倍感溫暖和鼓舞，也讓在場的小崗村領頭人沈浩感到了沉甸甸的責任。

當?shù)弥蚝剖鞘∥M織部和省財政廳選派到小崗村任職，由村民自發(fā)按手印留下來連任的村干部時，總書記熱情地鼓勵沈浩說：“群眾擁護你，這是對你最大的褒獎！”

總書記與最基層干部的手緊緊握在一起，這一刻讓沈浩滿眼噙淚，責任油生，“當我握著總書記手的時候，一切艱辛、酸楚、委屈都沒有了?！?/p>

沈浩在日記中寫道：“總書記到小崗來，對我們是榮譽，更是動力，農(nóng)村有困難更有機遇，小崗村是農(nóng)村改革發(fā)源地，要不斷創(chuàng)新?！薄耙院\濤同志為總書記的黨中央，在新的時期提出科學發(fā)展觀。發(fā)展是根本，發(fā)展是硬道理。小崗村也不例外，只有發(fā)展才是致富的唯一途徑，只有發(fā)展才是解決矛盾的有效辦法，只有發(fā)展才能建設社會主義新小崗村。”

怎么讓日子過得一天更比一天好？站在改革開放30年的新起點上，沈浩和小崗人在思考，該發(fā)展什么、突破什么？這也是中國農(nóng)村改革發(fā)展的共同思考。

沈浩帶領村“兩委”班子，按照科學發(fā)展觀的要求，擬訂了小崗村新農(nóng)村建設規(guī)劃。

按照這個規(guī)劃，小崗村將形成“一環(huán)兩軸一點九區(qū)”的規(guī)劃結構，對現(xiàn)有村莊進行整治，包括建筑外立面、村容村貌整治，進而小崗將建設成現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的示范村、制度創(chuàng)新的實驗村、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的先行村、文明和諧的新農(nóng)村。

銘記改革的最好方式就是深化改革。沈浩要重新激發(fā)出小崗村改革創(chuàng)新的活力。

早在2006年，沈浩就提出流轉村民一部分土地進行整理，田成塊、路成網(wǎng)、水灌通，增加可利用土地數(shù)量，提高土地利用率。

可沒想到這個想法讓他陷入空前的困境。發(fā)展是硬道理，但“摸著石頭過河”也艱難。最難的，是土地問題。

鳳陽鼓樓，蒼然屹立。“萬世根本”——600年的風霜雨雪，讓鼓樓上朱元璋親書的四個大字愈發(fā)遒勁而厚重。人民乃國家之根本，土地乃農(nóng)民之根本。這萬世根本，以無可阻擋的力量穿越時空，凝視滄桑。沈浩與它，有過不止一次的對視，每一次，都覺得字字千鈞。

村黨委副書記張秀華說，當時有人把這種土地流轉方式誤解為要收回土地，集體經(jīng)營，許多群眾一時想不通，不支持;還有人當天同意簽流轉協(xié)議，第二天就變卦了。

沈浩說：“過去分田搞大包干是改革，現(xiàn)在搞土地流轉也是改革?！?/p>

一年除夕，張秀華接到沈浩的電話：“我在村里宿舍，過來陪陪我吧。”一進門，只見沈浩眼里含著淚水，委屈地說：“在村里搞土地流轉太難了，村民們不同意?！?/p>

對土地的摯愛，如同血液流淌在小崗人的血脈里。作為農(nóng)民的兒子，沈浩深深地理解這一點，每一步改革他都愈加謹慎，在發(fā)展和保護農(nóng)民權益方面尋找結合點，沈浩冥思苦想。

那年除夕，沈浩沒回家，而是挨家拜年，挨戶說服。

“以家庭承包經(jīng)營為基礎、統(tǒng)分結合的雙層經(jīng)營體制是黨的農(nóng)村政策的基石，不僅現(xiàn)有土地承包關系要保持穩(wěn)定并長久不變，還要賦予農(nóng)民更加充分而有保障的土地承包經(jīng)營權。同時，要根據(jù)農(nóng)民的意愿，允許農(nóng)民以多種形式流轉土地承包經(jīng)營權，發(fā)展適度規(guī)模經(jīng)營?！闭沁@個時候，總書記在小崗村的一席話給農(nóng)民吃了“定心丸”，也讓沈浩心里敞亮多了。

成立村民土地流轉理事會，規(guī)范流轉程序，發(fā)揮村民自身作用??改革，要平衡多元的利益訴求;改革，免不了有意見碰撞。為了土地，大家每次開會免不了爭幾句，有時意見分歧很大，但思路在爭論中逐漸明朗，共識在交流中逐漸形成。

小崗不僅要“輸血”，更要“造血”。

2009年1月8日，小崗村與“美國GLG集團”、“從玉菜業(yè)”、“瑤?！薄ⅰ疤煜乱煌搿焙炏滤姆萃顿Y大單。招商引資，對小崗的發(fā)展是關鍵一環(huán)。

GLG集團要在小崗建農(nóng)產(chǎn)品深加工產(chǎn)業(yè)園。項目馬上要開始建設，地面必須平整。時間只有5天，最大的難題是遷墳。

遷祖墳，在農(nóng)村是天大的事。2009年4月12日，村“兩委”開會，挨家挨戶動員。4月14日，村干部帶頭鋸樹、遷墳，第二天，村民們全動起來了，最多的一家遷了12座祖墳。

響徹荒野的爆竹聲中，村民韓慶江家爺仨哭著給祖先磕頭：“咱小崗村要發(fā)展，今天給你們搬家了。”

此情此景，沈浩淚水奪眶而出，抱拳三作揖，高聲道：“先人們，沈浩向你們道謝了！父老鄉(xiāng)親，謝謝你們支持小崗村工作！謝謝你們支持咱們子孫后代！”

204座祖墳，在預定時間全部遷完。

“大包干”帶頭人、村委會副主任關友江說：“沈浩在小崗的6年，是村里發(fā)展最快的6年，是大家受益最大的6年，也是小崗村樹立新形象的6年。” 2008年，小崗村農(nóng)民人均純收入達6600元，是2003年的2.87倍，比全縣農(nóng)民人均純收入高出2000多元。

小崗村可以大有作為，沈浩還有更遠的宏圖大愿：完成小崗村新農(nóng)村建設規(guī)劃;下屬農(nóng)工商、物業(yè)管理、文化傳媒等幾大分支的小崗投資發(fā)展有限公司開始運作;小崗村要用3年時間爭取上市??

春去秋來又三年。2009年秋天，小崗人又著急了——“沈書記！走，還是留？”

紅手印，還是紅手印！186位小崗人要留住他們致富的領路人。

懷揣總書記的殷切期望和小崗村的發(fā)展藍圖，沈浩用生命踐行了對黨和人民的承諾。2009年冬天，小崗人用深情的紅手印把他們的第一書記永遠留下??

2009年9月起，總書記考察小崗村一周年之際，小崗村參加了第三批學習實踐科學發(fā)展觀活動。沈浩和村黨委把黨員們從繁忙的工地上、田地里請到一起，對照總書記的囑托，對照十七屆三中、四中全會精神，謀劃小崗村科學發(fā)展之路?！俺褢n黨之心，恪盡興黨之責，勇于變革、勇于創(chuàng)新，永不僵化、永不停滯”，沈浩讀著鏗鏘的話語，總書記的囑托如醒鐘在耳。

然而，第二個三年任期又要到了。是走，還是留？無盡的牽掛，一樣的深情，再一次讓沈浩難以抉擇。

想走。離家6年，太長了??

沈浩是出了名的孝子。90歲的老娘，他特別牽掛。

“娘，兒子要到鳳陽小崗工作了，不能照顧您老人家了，請您到我哥那里過一段時間，等我任職期滿再去接您?！钡叫徤先魏蟮牡谝粋€“五一”節(jié)，沈浩把老母親送到四哥家。

老娘深明大義：“乖乖，在人家那兒把人家搞好，把老百姓搞好。我的乖乖要聽黨的話?！鄙蚝坡犃?，鼻子直發(fā)酸。臨上車，他“撲通”一下跪倒，給老娘磕了一個響頭。爬起來，已是淚流滿面。

男兒有淚不輕彈?？上肫鹄夏铮赡懿讳粶I下！

女兒沈王一屬狗，沈浩親昵地叫她“汪汪”。2004年，10歲的“汪汪”舍不得爸爸走，送了他一個嵌著自己照片的相框，在背面留了一串歪歪扭扭的字：“我愛你爸爸。祝你身體健康、萬事如意，還有別做貪官！”第一次決定留任后，因為自己不在孩子身邊，妻子工作又忙，沈浩就把女兒送到了老家蕭縣讀寄宿中學，卻也開始了綿長的思念和無盡的愧疚。

每年3月7日，沈浩總會抽空到蕭縣的學校為女兒過生日。2009年的那天，沈浩忙完工作后急忙趕往蕭縣，緊趕慢趕還是到晚了。遠遠地看見女兒在宿舍的陽臺上張望。在操場上，沈浩想逗女兒開心，連翻幾個跟斗，就不停地喘。女兒看著爸爸賣力地逗她，眼圈一下紅了，撲到沈浩懷里嚎啕大哭，“爸，我想你啊，就是想你。”沈浩抱著女兒，淚水和著汗水一起淌。

妻子王曉勤在銀行工作，每天早出晚歸。買糧食、搬東西很吃力，沈浩只好說：“花點錢，請別人幫忙吧?！蓖鯐郧谂瓮蚱拊缛請F聚，不同意沈浩留任。沈浩耐心勸慰：“讓我再干3年吧，第一個三年是搞基礎建設，第二個三年才能把村里經(jīng)濟建設搞上去，讓大家富起來?！毕肓?。小崗村的父老鄉(xiāng)親又讓他牽腸掛肚??

2007年除夕一早，沈浩一開門，80多歲的邱世蘭坐在他屋前。大娘哆哆嗦嗦地說：“沈書記，去我家吃年飯吧。二十多年了，我是頭一回請村干部吃飯，不去吃可不行?！泵鎸Υ竽餃啙崂涎劾锪髀兜囊黄媲?，沈浩去了。6年過了5個春節(jié)，他有3次在小崗吃的年飯。

村里正在修建的敬老院快竣工了，沈浩把它建成了每個房間都有衛(wèi)生間的老年活動中心。老吾老以及人之老，讓村里的老人安享晚年，是沈浩的夢想。

為了留下他，小崗村人兩次“紅手印”個個千斤重。

兩廂牽掛，一樣深情。

對小崗村黨委書記金喬來說，沒陪沈浩到縣城體檢，恐怕是今生最大的憾事。

沈浩在去世前的10多天問金喬：“你愛人在縣城醫(yī)院哪個科室工作？”“我說是做B超的，他摸摸胸口說最近這兒總有點不舒服，哪天請弟妹幫著檢查檢查。”金喬回憶著。

“心力疲倦、口干舌燥、渾身無力、特別累??”這些詞在沈浩的日記里頻繁出現(xiàn)。字里行間，透露著他的體力早已嚴重透支??

2009年11月5日上午，沈浩陪同來小崗考察的三批客人。中午，略飲薄酒。下午三點多，累了幾天的沈浩對金喬說：“我回去睡會兒?！比欢?，這一睡，他就再也沒有醒來。

一座上足了發(fā)條、從不歇息的鐘，停擺了。

沈浩真的走了，永遠地走了，小崗人的心也被牽走了。

“讓沈書記留下吧！”肝腸寸斷的小崗人這次下了決心。

鳳陽縣城鮮花如海，挽幛如云，數(shù)以千計的群眾送別沈浩最后一程。一副長長的挽聯(lián)濃縮了沈浩人生最后的，也是最光輝的時光：兩任村官嘔心瀝血帶領一方求發(fā)展，六載離家鞠躬盡瘁引導萬民奔小康。

在這一頭，小崗村的男女老少們在迎候他們的沈浩書記。寒風凍淚，枯草過霜，小崗村在嗚咽。

72歲的“大包干”帶頭人嚴立坤拖著病軀，讓家人攙扶著，要看沈浩最后一眼：“沈書記他人好、干得也好，我要來送送他”“孩子啊，我們接你回家??”

“大包干”帶頭人嚴金昌記得曾在一次會上問：“沈浩，你給我們說個實話，到年底，你還愿意留下來嗎？”“只要大家歡迎我，我愿意一輩子留在小崗！”一語成讖，卻在頃刻間應驗。

2009年11月17日，農(nóng)歷十月初一，這是小崗祭奠先人的日子。一場罕見的大雪不期而至，飄飄灑灑，漫天飛舞。

清晨6點多，58歲的殷廣勇拖著一個5歲、一個7歲的孩子，借了20元錢買了紙和鞭炮。在雪地上，爺仨幾步一個踉蹌，撲到墓地，身上還穿著沈浩脫給他的衣服。

??

小崗村的群眾，至今還不適應沈浩書記“休假”的日子——

關學莉在村文化廣場上打著打著腰鼓就停下來，哭了，村腰鼓隊的穿戴和“咚咚”敲響的鼓，都是你給置辦的;戴世英把你的照片放在鍋臺上，邊做飯，邊掉淚，后悔不該為了宅基地天天找你鬧;工匠馬實還想在深夜收工的歸途上，看到你住處閃亮的燈光;大學生“村官”汪靜靜依然每天幫你擦桌子，等待著你風風火火的身影??

沈浩，你還有好多事情沒做，怎么就舍得走了，走得如此匆忙——

妻子還等著你回家喝一口煲好的熱湯，女兒還等著你和她一起打開世界名著的書箱，老娘還在等著你輕攏她的風霜白發(fā)??

沈浩，你還有好多事情沒做，怎么就離開了，離別得這么無聲——

修環(huán)村路、引進項目、蓋敬老院??你布置的年底前要完成的11項重點工作，還等著你帶領大家一起完成去驗收呢。你想寫的那本書《我在小崗工作的日子》，村干部們還盼著自己的名字能印在書上呢。韓巧蘭還記得你說過，她家門前的小岔道，一定能在年底前鋪上光光的水泥，放炮過年，她盼著你把路鋪到家門口呢??

沈浩，你不該走。你做過的一切，小崗村人民記在心底。小崗村的一草一木、一磚一瓦都在見證著，見證著一位農(nóng)民之子、小崗之子的深情。

在入黨志愿書上，你寫道：在祖國和人民需要的時候，我將毫不猶豫地挺身而出，甘愿犧牲自己的一切。

沈浩，你做到了。

你牢記總書記的囑托，用生命踐行了一個共產(chǎn)黨人的莊嚴承諾。

信念如山，真情不改，“紅手印”印證了你對黨和人民的忠誠！

第五篇：沈浩先進事跡

關于開展學習沈浩同志先進事跡的實施方案

“學習沈浩，服務群眾，爭做農(nóng)村基層干部的楷?！薄＿@是開發(fā)區(qū)平安辦事處黨工委在學習沈浩同志先進事跡中對廣大黨員干部提出的明確要求，在學習中我們采取了“2+2+2”的方式，即：

堅持兩個結合一是與推動第三批學習實踐活動深入開展相結合。辦事處黨工委把學習沈浩先進事跡，作為第三批學習實踐活動的重要內容，利用舉辦座談會、召開民主生活會和組織生活會的時機，組織廣大黨員對照沈浩同志的先進事跡，認真開展批評與自我批評，深刻反思自己理想信念是否動搖，宗旨觀念是否淡化，理論與實際是否脫節(jié)，找差距，補不足，進一步加強黨性修養(yǎng)、轉變工作作風，認真踐行科學發(fā)展觀，推動第三批學習實踐活動深入開展，用實實在在的發(fā)展成果惠及廣大人民群眾。二是與講黨性、重品行、作表率活動相結合。在深化拓展“講黨性、重品行、作表率”活動中，要求黨員干部對照沈浩同志的先進事跡，檢查自己，剖析自己，進一步加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，對黨忠誠、為黨奉獻、勇于開拓，始終保持奮發(fā)向上，銳意創(chuàng)新的進取精神，爭先創(chuàng)優(yōu)、爭做表率。

開展兩項活動

一是開展“讀事跡、學精神”活動。組織全體黨員干部參加專題學習座談會，明確把學習沈浩同志先進事跡活動作為近期學習貫徹十七屆四中全會精神和學習實踐科學發(fā)展觀活動的重要載體，要求黨員干部人人通讀事跡、撰寫讀后感。同時把學習沈浩同志先進事跡作為當前政治學習的中心任務之一，廣泛動員黨員群眾也參與到這一學習活動中來。二是開展“學先進、促發(fā)展”活動。要求黨員干部把開展學習沈浩同志先進事跡活動和組織工作緊密結合起來，用沈浩精神激發(fā)破解發(fā)展難題的活力，增強為人民服務的能力。要學習沈浩同志信念堅定、對黨忠誠，恪盡職守鞠躬盡瘁的政治品格，學習他牢記宗旨、永葆本色，執(zhí)政為民、求真務實、心系群眾、服務人民的公仆情懷，學習他勤勉敬業(yè)、注重學習，勇于開拓、銳意創(chuàng)新的進取精神和作風儉樸、淡泊名利，嚴于律己、清正廉潔的優(yōu)良品質，為營造風清氣正的社會氛圍作出表率。