第一篇：溫州老干部工作

溫州老干部工作 第 六 期（總第179期）

中共溫州市委老干部局編 2009年6月30日

目錄

【要聞專遞】

● 劉錫榮同志來(lái)溫看望父親生前戰(zhàn)友 ● 我局嚴(yán)把“四關(guān)”扎實(shí)做好分析檢查工作

【工作動(dòng)態(tài)】

● 我局召開(kāi)第二次縣（市、區(qū)）局長(zhǎng)例會(huì)

【夕陽(yáng)風(fēng)采】

● 記瑞安市民政局離休干部樂(lè)加楠同志

【情況通報(bào)】

● 市委老干部局領(lǐng)導(dǎo)班子深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀分析檢查報(bào)告

● 市委老干部局各處室六月份工作情況

【文件選登】

● 中共溫州市委老干部局會(huì)議制度 【簡(jiǎn)訊18則】

【要聞專遞】

劉錫榮同志來(lái)溫看望父親生前戰(zhàn)友

6月25日-26日，全國(guó)人大常委會(huì)委員，原中紀(jì)委副書(shū)記、溫州市委書(shū)記劉錫榮同志，借來(lái)溫參加會(huì)議之機(jī)，看望慰問(wèn)其父親生前戰(zhàn)友和與其共事過(guò)的老領(lǐng)導(dǎo)。中共溫州市委常委、市紀(jì)委書(shū)記陶時(shí)梅，市委副秘書(shū)長(zhǎng)朱增岳，市委組織部副部長(zhǎng)、老干部局局長(zhǎng)沈偉等陪同慰問(wèn)。

6月25日下午，劉錫榮同志分別看望慰問(wèn)了其父親生前戰(zhàn)友張邁君和鄧福坦兩位老同志。

張邁君老人是劉錫榮同志父親劉英（中國(guó)工農(nóng)紅軍獨(dú)立挺進(jìn)師政委）生前的戰(zhàn)友。在張邁君老人家中，劉錫榮同志拉著張邁君老人的手說(shuō)：?多年沒(méi)有看到，您的行動(dòng)還這么自如，思維還這么清晰，真讓人高興。今年您95歲高齡了，我來(lái)給您祝壽，祝您健康長(zhǎng)壽?。劉錫榮同志說(shuō)，他1981年在溫州工作時(shí)，在溫的父親生前戰(zhàn)友還有10多人，現(xiàn)在見(jiàn)過(guò)父親劉英的，就只有張邁君阿姨和鄧福坦叔叔了。

張邁君老人1937年參加革命時(shí)，曾就讀劉英同志創(chuàng)辦的浙閩抗日救亡干校，擔(dān)任過(guò)浙南游擊縱隊(duì)衛(wèi)生處副處長(zhǎng)，一直在劉英同志夫婦身邊工作，是他們的老戰(zhàn)友、老部下，與劉英同志一家結(jié)下了深厚的革命情誼。張邁君老人說(shuō)，是劉英同志帶領(lǐng)她走上了革命道路。劉錫榮同志來(lái)溫州工作后，幾乎每年都會(huì)去看望她，去杭州和北京工作后，還經(jīng)常打電話來(lái)噓寒問(wèn)暖，邀請(qǐng)她去北京做客。

離開(kāi)張邁君老人家后，劉錫榮同志又來(lái)到了溫醫(yī)附一院急診室，看望了其父親生前的警衛(wèi)員鄧福坦同志。今年87歲的鄧福坦老人，曾任浙南游擊縱隊(duì)第一支隊(duì)副支隊(duì)長(zhǎng)。因年事已高、身體狀況欠佳，鄧福坦老人日前住進(jìn)了急診病房。

— — 2 一踏進(jìn)病房，劉錫榮同志就拉住鄧福坦老人的子女，關(guān)切地詢問(wèn)老人的健康情況?？粗稍诓〈采系泥嚫Ｌ估先耍瑒㈠a榮同志說(shuō)，他父親生前戰(zhàn)友如今還健在的為數(shù)不多了，希望家屬及醫(yī)務(wù)人員精心護(hù)理鄧?yán)稀?/p>

6月26日下午，劉錫榮同志走訪看望了陳國(guó)均、張維森、王權(quán)、馬云博、狄乃云等地市職離退休老同志。

陳國(guó)均、張維森、王權(quán)、馬云博、狄乃云等幾位離退休老同志均是劉錫榮同志在溫工作期間的同事。對(duì)這些曾經(jīng)一起共事過(guò)的戰(zhàn)友，劉錫榮同志表示時(shí)常牽掛和想念?？吹剿麄兩眢w健康，思維敏捷，有幾位老同志還一直在為市委、市政府的中心工作發(fā)揮余熱，劉錫榮同志感到十分欣慰。他說(shuō)，你們已經(jīng)為黨和人民的事業(yè)奮斗了一輩子、奉獻(xiàn)了一輩子、勞累了一輩子，從工作崗位上退下來(lái)以后，第一位的任務(wù)就是要保持身心健康，享受愉快的晚年生活。他叮囑老同志，要注意勞逸結(jié)合，保養(yǎng)健身，始終保持良好的心境，安度幸福的晚年。

（局辦公室）

我局嚴(yán)把“四關(guān)”

扎實(shí)做好分析檢查工作

分析檢查階段，是深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)承上啟下的階段，是把認(rèn)識(shí)成果轉(zhuǎn)化為實(shí)踐成果的關(guān)鍵階段。我局以把好?四關(guān)?為重點(diǎn)，扎實(shí)做好分析檢查工作。

一是把好征求意見(jiàn)關(guān)。圍繞?深化‘五心’服務(wù)品牌創(chuàng)建活動(dòng)、推進(jìn)老干部工作科學(xué)發(fā)展?的實(shí)踐載體，緊扣老干部工作實(shí)際，通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、專題座談、登門拜訪等形式，就局領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員在落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、推進(jìn)老干部工作，以及黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面存在的問(wèn)題和不足，廣泛征求老干部、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、市直屬單位老干部工作部門、市直屬

— 3 — 單位老干部黨支部和局機(jī)關(guān)、中心、老年大學(xué)全體人員的意見(jiàn)建議。共征集到各類意見(jiàn)建議141條，分類匯總梳理后，將意見(jiàn)反饋到每位班子成員手里，為開(kāi)好民主生活會(huì)，深刻分析檢查提供第一手材料。

二是把好民主生活會(huì)質(zhì)量關(guān)。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合征求到的意見(jiàn)，對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀的貫徹落實(shí)情況，6月11日，召開(kāi)了以?創(chuàng)新老干部工作、服務(wù)溫州科學(xué)發(fā)展?為主題的民主生活會(huì)。班子成員堅(jiān)持打開(kāi)天窗說(shuō)亮話，攤開(kāi)問(wèn)題談對(duì)策的原則，認(rèn)真查找個(gè)人和班子在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在突出問(wèn)題，深刻分析原因，做到講真話、講實(shí)話，真談問(wèn)題、談?wù)鎲?wèn)題，實(shí)事求是、暢所欲言，達(dá)到理清思路、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、明確方向的目的，形成民主團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的良好氛圍。

三要把好分析檢查報(bào)告質(zhì)量關(guān)。在充分聽(tīng)取各方意見(jiàn)、民主生活會(huì)的基礎(chǔ)上，按照市委的統(tǒng)一要求，市委組織部副部長(zhǎng)、老干部局局長(zhǎng)沈偉，親自組織安排部署，為分析檢查報(bào)告出思路、提要求、搭框架，參與報(bào)告撰寫(xiě)，堅(jiān)持做到?四個(gè)緊密結(jié)合?，即：緊密結(jié)合學(xué)習(xí)調(diào)研、解放思想討論、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)成果，緊密結(jié)合當(dāng)前老干部工作的形勢(shì)，緊密結(jié)合老干部工作部門的實(shí)際情況，緊密結(jié)合征求的意見(jiàn)、建議，帶頭組織辦公室人員撰寫(xiě)局領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告。切實(shí)把分析檢查報(bào)告寫(xiě)成，緊緊圍繞實(shí)踐總載體，緊扣工作實(shí)踐，認(rèn)真查擺思想觀念、工作作風(fēng)、體制機(jī)制等方面的問(wèn)題，把老干部和本系統(tǒng)干部群眾以及社會(huì)各界提出的意見(jiàn)建議，體現(xiàn)到分析檢查報(bào)告中，使報(bào)告深入反映實(shí)際情況、真實(shí)體現(xiàn)群眾意愿。

四要把好群眾評(píng)議關(guān)。分析檢查報(bào)告寫(xiě)得好不好，關(guān)鍵要看老干部、老干部工作者滿意不滿意，看是否把民主評(píng)判權(quán)真正交給老干部、老干部工作者，虛心聽(tīng)取意見(jiàn)，真誠(chéng)接受監(jiān)督。通過(guò)評(píng)議會(huì)和書(shū)面評(píng)議等形式，組織地市級(jí)離退休老領(lǐng)導(dǎo)代表、離退休干部黨支部書(shū)記、各縣（市、區(qū)）委老干部局局長(zhǎng)、市委老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位負(fù)責(zé)人和局機(jī) — — 4 關(guān)及下屬單位干部職工，對(duì)分析檢查報(bào)告進(jìn)行認(rèn)真評(píng)議。同時(shí)，還發(fā)放評(píng)議稿意見(jiàn)征求表219份，收回75份，其中滿意71份，基本滿意4份；來(lái)電答復(fù)滿意的42人。

（局辦公室）

【工作動(dòng)態(tài)】

我局召開(kāi)第二次老干部局局長(zhǎng)工作例會(huì)

6月18日至19日，我局在甌海區(qū)召開(kāi)2009年度第二次老干部局局長(zhǎng)工作例會(huì)。市委老干部局局長(zhǎng)、組織部副部長(zhǎng)沈偉，副局長(zhǎng)張化遠(yuǎn)，11個(gè)縣（市、區(qū)）委老干部局局長(zhǎng)，市委老干部局局務(wù)會(huì)成員和各處長(zhǎng)參加了會(huì)議。

會(huì)上，各縣（市、區(qū)）結(jié)合全市老干部工作會(huì)議精神，交流了上半年工作情況，及下半年工作打算，并對(duì)老干部工作中出現(xiàn)的共享改革發(fā)展成果、共享社區(qū)服務(wù)等新情況、新問(wèn)題，提出了意見(jiàn)建議。會(huì)議組織評(píng)議了《市委老干部局領(lǐng)導(dǎo)班子深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀分析檢查報(bào)告》。市委組織部副部長(zhǎng)、老干部局局長(zhǎng)沈偉就《分析檢查報(bào)告》的起草情況、結(jié)構(gòu)安排、主要內(nèi)容等向大家作了介紹，并聽(tīng)取大家對(duì)分析檢查報(bào)告的意見(jiàn)和建議。

最后，沈偉局長(zhǎng)對(duì)上半年我市各地的老干部工作予以充分肯定。他指出，下半年要繼續(xù)按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，認(rèn)真做好全市老干部工作會(huì)議部署的各項(xiàng)工作任務(wù)；積極創(chuàng)造條件，建立和完善特殊困難離休干部的幫困辦法和機(jī)制，努力解決老干部的實(shí)際困難；結(jié)合新中國(guó)成立60周年，開(kāi)展有意義的、健康向上的紀(jì)念活動(dòng)，進(jìn)一步激勵(lì)廣大老干部堅(jiān)定走中國(guó)特色社會(huì)主義道路的信念和決心，發(fā)揮老干部在?保穩(wěn)促調(diào)、統(tǒng)籌兼顧、開(kāi)創(chuàng)溫州科學(xué)發(fā)展新局面?中的積極作用；進(jìn)一步深化?五心?服務(wù)品牌創(chuàng)建，加強(qiáng)老干部工作隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)老干部工作科學(xué)發(fā)展。

（局辦公室）

— 5 — 【夕陽(yáng)風(fēng)采】

絢

麗的晚

霞

——記瑞安市民政局離休干部樂(lè)加楠同志

樂(lè)加楠同志，今年79歲，系瑞安市民政局離休干部，瑞安市十二屆黨代會(huì)代表。離休后，他一直牢記黨的宗旨，以高昂的熱情積極為瑞安的?四個(gè)文明?建設(shè)出新業(yè)績(jī)、作新貢獻(xiàn)。他曾被省府辦公廳評(píng)為?優(yōu)秀行風(fēng)監(jiān)督員?，連續(xù)8年被評(píng)為瑞安市優(yōu)秀黨員，先后7次被評(píng)為瑞安、溫州和省關(guān)心下一代工作先進(jìn)個(gè)人，并被授予?熱愛(ài)兒童?榮譽(yù)獎(jiǎng)等多項(xiàng)榮譽(yù)。他幾十年如一日，默默無(wú)聞，揮灑余熱。他成績(jī)突出，受到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和群眾的一致贊譽(yù)。他的先進(jìn)事跡多次在《瑞安日?qǐng)?bào)》、《溫州日?qǐng)?bào)》、《中國(guó)火炬》雜志和溫州市委老干部局編印的《老干部工作實(shí)踐與探索》等報(bào)刊登載。

把黨支部建設(shè)成先進(jìn)堡壘

樂(lè)加楠同志離休后，時(shí)刻不忘黨的恩情，始終心系黨的事業(yè)，2000年擔(dān)任市民政局離退休干部黨支部書(shū)記以后，他把抓緊政治理論學(xué)習(xí)作為黨支部建設(shè)的首要任務(wù)來(lái)抓，帶領(lǐng)支部黨員系統(tǒng)地學(xué)習(xí)鄧小平理論、?三個(gè)代表?重要思想和科學(xué)發(fā)展觀等。同時(shí)，為了提高老同志的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)質(zhì)量，他帶頭建立了靈活多樣的學(xué)習(xí)方式，一是建立雷打不動(dòng)的學(xué)習(xí)制度，無(wú)論寒凍酷暑還是刮風(fēng)下雨，這項(xiàng)學(xué)習(xí)制度決不改變動(dòng)搖；二是采取請(qǐng)進(jìn)來(lái)聽(tīng)輔導(dǎo)報(bào)告、走出去參觀民營(yíng)企業(yè)、新農(nóng)村建設(shè)相結(jié)合的方法，提高老同志的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)效果；三是對(duì)長(zhǎng)期生病的老同志，采取上門慰問(wèn)與送學(xué)習(xí)輔導(dǎo)資料相結(jié)合的方法，做到人人參與學(xué)習(xí)；四是采取集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)、中心發(fā)言與人人做學(xué)習(xí)筆記相結(jié)合的方法。通過(guò)老樂(lè)同志的不斷努力，民政局離退休干部黨支部建設(shè)成為了一個(gè)有凝聚力的堅(jiān)強(qiáng)堡壘，多次被評(píng)為瑞安市、溫州市和省級(jí)先進(jìn)（模范）黨組織，黨支部的先進(jìn)事跡，被市委組織部錄制成《黨建經(jīng)緯》專題片，在市電視臺(tái)連續(xù)播放，社會(huì)反響很好。

— — 6

積極反映社情民意

樂(lè)加楠同志始終與廣大群眾保持密切聯(lián)系，許多優(yōu)撫對(duì)象也非常愿意與他談心交心，向他反映問(wèn)題。2007年上半年，外地來(lái)了幾位傷殘軍人，通過(guò)串連在瑞安的戰(zhàn)友，打算成立?傷殘軍人協(xié)會(huì)?。樂(lè)加楠同志從幾位老傷殘軍人中得知這一信息后，一方面勸說(shuō)他們切勿聽(tīng)信煽動(dòng)，另一方面及時(shí)向市民政局領(lǐng)導(dǎo)反映，引起了局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，最后經(jīng)過(guò)耐心教育，成立?傷殘軍人協(xié)會(huì)?的企圖沒(méi)有得逞，維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。

廣大市民對(duì)喪事大操大辦的陋習(xí)意見(jiàn)很大。老樂(lè)同志通過(guò)走訪群眾和社會(huì)調(diào)查，于2007年11月寫(xiě)出了有情況、有分析，可操作的《關(guān)于徹底禁止喪事大操大辦陋習(xí)的建議》，受到市領(lǐng)導(dǎo)的重視與肯定。2008年8月5日，管秀云副市長(zhǎng)召開(kāi)老干部座談會(huì)，再次聽(tīng)取老干部對(duì)殯改的意見(jiàn)。老樂(lè)在會(huì)上的發(fā)言又一次引起了與會(huì)者的贊同。次日，《瑞安日?qǐng)?bào)》?百姓有話說(shuō)?欄目刊登了樂(lè)加楠等同志的發(fā)言，在社會(huì)上反映很好?，F(xiàn)在，經(jīng)過(guò)民政部門的積極努力，我市大出殯陋習(xí)初步得到了遏制。

扶貧濟(jì)困為民做好事

在樂(lè)加楠同志的帶領(lǐng)下，市民政局離退休干部黨支部每年要開(kāi)展1—2次扶貧濟(jì)困，救災(zāi)抗震捐款和?慈善一日捐?等為民做好事活動(dòng)。這項(xiàng)活動(dòng)已堅(jiān)持進(jìn)行了７年，先后到山區(qū)的芳莊、鹿木、桂峰和市區(qū)的殿港、西門河頭等社區(qū)，走訪慰問(wèn)農(nóng)村老黨員、老傷殘復(fù)員軍人、孤寡老人和貧困學(xué)生7次，自籌經(jīng)費(fèi)1.55萬(wàn)元，共計(jì)慰問(wèn)42人次。

另外，市民政局離休老同志積極參與歷年的?慈善一日捐?和歷次的洪澇、海嘯、扶貧救災(zāi)活動(dòng)，先后已累計(jì)捐款1.9萬(wàn)余元。在四川汶川抗震救災(zāi)中，老樂(lè)同志更是積極帶頭。5月15日就組織支部同志捐款活動(dòng)，到場(chǎng)的17名黨員捐款6822元，人均401元，交特殊黨費(fèi)4400元，人均260元。他自己先后捐款4次，共捐款2250元（其中交特殊黨費(fèi)500元）。他熱心公益事業(yè)的行為得到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的稱贊和新聞媒體的報(bào)導(dǎo)，曾被市人民政府評(píng)為?慈善一日捐?先進(jìn)個(gè)人，發(fā)文表彰。

關(guān)心青少年成長(zhǎng)進(jìn)步

— 7 — 老樂(lè)同志始終保持積極樂(lè)觀的精神狀態(tài)，積極投身于關(guān)心下一代工作，關(guān)注青少年的健康成長(zhǎng)，現(xiàn)在他擔(dān)任著市?五老?扶苗志愿大隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)、市青少年思想道德教育講師團(tuán)副團(tuán)長(zhǎng)，長(zhǎng)期為青少的健康成長(zhǎng)和思想道德教育工作而奔忙，僅從2006年開(kāi)始統(tǒng)計(jì)，先后為中小學(xué)校和機(jī)關(guān)單位宣講?瑞安革命斗爭(zhēng)史?、?英烈事跡?和?抗日戰(zhàn)爭(zhēng)暨反法西斯戰(zhàn)爭(zhēng)勝利?為內(nèi)容的報(bào)告60余場(chǎng)次，聽(tīng)眾2萬(wàn)余人次；為中小學(xué)生宣講?道路交通安全?70多場(chǎng)次，受教育學(xué)生1.8萬(wàn)人次。為了擴(kuò)大教育面，先后編寫(xiě)和與人合作出版了《瑞安革命斗爭(zhēng)故事》、《云江風(fēng)云》、《瑞安英烈》、《中小學(xué)生道路交通安全知識(shí)》講話提綱等書(shū)籍8冊(cè)，計(jì)百余萬(wàn)字，受到廣大師生的歡迎，還被金華、永嘉、甌海等地的單位借鑒參考，并被中共溫州市委宣傳部等單位評(píng)為?優(yōu)秀報(bào)告員?，受到表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

同時(shí)，他還擔(dān)任市法院、旅游、民政、電信、郵政等部門的行風(fēng)監(jiān)督員，以及19個(gè)協(xié)會(huì)、俱樂(lè)部的副會(huì)長(zhǎng)、主任、顧問(wèn)等社會(huì)職務(wù)，都是分文不取的?白忙官?，雖然每天比較忙，但他覺(jué)得充實(shí)樂(lè)觀。

（瑞安市委老干部局 供稿）

【情況通報(bào)】

溫州市委老干部局領(lǐng)導(dǎo)班子 深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀分析檢查報(bào)告

（2009年6月25日）

胡錦濤總書(shū)記在黨的十七大報(bào)告中指出：?全面做好離退休干部工作。?這是黨中央對(duì)新時(shí)期老干部工作提出的新要求。深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，為我們提高思想認(rèn)識(shí)，推進(jìn)新形勢(shì)下老干部工作提供了難得的契機(jī)和強(qiáng)大的動(dòng)力。

按照市委的部署要求，3月份以來(lái)，我局牢牢把握實(shí)踐性這一特色，以?深化‘五心’服務(wù)品牌創(chuàng)建活動(dòng)、推進(jìn)老干部工作科學(xué)發(fā)展?為載體，認(rèn)真開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員采取個(gè)人自學(xué)、參加學(xué)習(xí)討論、聽(tīng)取專題輔導(dǎo) — — 8 等形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《毛澤東鄧小平江澤民論科學(xué)發(fā)展》、《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》和《科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)讀本》，學(xué)習(xí)了中央領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的重要講話和中央有關(guān)文件精神，學(xué)習(xí)了省、市黨代會(huì)精神和貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀作出的一系列重要決定，學(xué)習(xí)了邵占維同志3月3日在全市開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話、3月24日在深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀宣講報(bào)告會(huì)上《保穩(wěn)促調(diào)，統(tǒng)籌兼顧，開(kāi)創(chuàng)溫州科學(xué)發(fā)展新局面》的報(bào)告，聽(tīng)取了市長(zhǎng)趙一德《關(guān)于溫州經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的報(bào)告》、省發(fā)改委副主任劉亭《學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)》講座，市政府金融辦主任張振宇《關(guān)于金融危機(jī)情況的通報(bào)》、市公安局副局長(zhǎng)葉望慶《關(guān)于平安溫州建設(shè)情況的通報(bào)》、市委黨校教授蔣儒標(biāo)《科學(xué)發(fā)展觀講座》、市委政策研究室處長(zhǎng)李偉力《科學(xué)發(fā)展觀與溫州的實(shí)踐》講座。

我們還通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、專題座談、登門拜訪等形式，廣泛聽(tīng)取老干部和社會(huì)各界的意見(jiàn)建議，并舉辦了老干部工作解放思想討論會(huì)，召開(kāi)了黨支部專題組織生活會(huì)。

6月11日，局領(lǐng)導(dǎo)班子以?創(chuàng)新老干部工作、服務(wù)溫州科學(xué)發(fā)展?為主題，召開(kāi)了專題民主生活會(huì)，參會(huì)人員擴(kuò)大到機(jī)關(guān)全體黨員、退休的局老領(lǐng)導(dǎo)和下屬單位負(fù)責(zé)人。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀的要求，深入查找個(gè)人和班子在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的突出問(wèn)題，深刻分析原因，提出改進(jìn)思路與措施。在此基礎(chǔ)上，于6月17日形成了局領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告初稿，6月22日形成了局領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告評(píng)議稿。

6月18日—6月24日，我局采取召開(kāi)評(píng)議會(huì)和書(shū)面評(píng)議等形式，組織地市級(jí)離退休老領(lǐng)導(dǎo)代表、離退休干部黨支部書(shū)記、各縣（市、區(qū)）老干部局局長(zhǎng)、市委老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位負(fù)責(zé)人和局機(jī)關(guān)及下屬單位干部職工（包括本局離退休老同志），先后對(duì)分析檢查報(bào)告初稿進(jìn)行充分討論，對(duì)分析檢查報(bào)告評(píng)議稿進(jìn)行認(rèn)真評(píng)議。在廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)建議的基礎(chǔ)上，對(duì)分析檢查報(bào)告作進(jìn)一步的修改完善，力爭(zhēng)使之成為指導(dǎo)老干部工作科學(xué)發(fā)展的重要文件。

一、局領(lǐng)導(dǎo)班子在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀上形成的基本共識(shí)

通過(guò)深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，局班子成員進(jìn)一步加深了對(duì)科學(xué)發(fā)展觀深刻內(nèi)涵、— 9 — 精神實(shí)質(zhì)和根本要求的理解，深化了老干部工作服務(wù)溫州經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展的認(rèn)識(shí)。

（一）科學(xué)發(fā)展觀是推進(jìn)新形勢(shì)下老干部工作、開(kāi)創(chuàng)我市老干部工作新局面的重要指導(dǎo)方針

科學(xué)發(fā)展觀是中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系的重要組成部分，是我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要指導(dǎo)方針，是發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義必須堅(jiān)持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想。老干部工作是黨的組織工作、干部工作的重要組成部分，是社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)的一個(gè)重要方面。當(dāng)前老干部工作正處在新的歷史起點(diǎn)：一是黨中央對(duì)新時(shí)期老干部工作提出了新要求；二是離退休干部隊(duì)伍狀況發(fā)生了新變化，老干部工作難度進(jìn)一步加大；三是經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，既為做好老干部工作提供了基礎(chǔ)，又帶來(lái)了各種新情況、新問(wèn)題、新矛盾，老干部工作任務(wù)比過(guò)去更加復(fù)雜、更加艱巨。因此，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，對(duì)推進(jìn)老干部工作具有重大現(xiàn)實(shí)意義。我們要按照科學(xué)發(fā)展觀的要求來(lái)審視、思考、謀劃老干部工作，力求在推進(jìn)老干部工作科學(xué)發(fā)展的過(guò)程中，更好地為溫州的科學(xué)發(fā)展服務(wù)。

（二）牢固樹(shù)立服務(wù)科學(xué)發(fā)展的理念，進(jìn)一步推動(dòng)老干部工作又好又快發(fā)展 建立干部離退休制度，是我們黨干部人事制度改革的一項(xiàng)重要成果，也是改革開(kāi)放偉大事業(yè)推進(jìn)的一個(gè)重要保障。老干部工作必須始終遵循為黨和國(guó)家工作大局服務(wù)的準(zhǔn)則。當(dāng)前，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧，全面建設(shè)小康社會(huì)，是黨和國(guó)家的工作大局。老干部工作要自覺(jué)服從和服務(wù)于這個(gè)大局。要用科學(xué)發(fā)展觀來(lái)統(tǒng)一和引領(lǐng)思想行動(dòng)，正確把握黨關(guān)于尊重、關(guān)心、照顧老干部的要求，認(rèn)真探索研究老干部工作的發(fā)展規(guī)律，貫徹落實(shí)好老干部工作的各項(xiàng)方針政策，同時(shí)，引導(dǎo)老干部正確認(rèn)識(shí)和判斷形勢(shì)，切實(shí)把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到中央和省市委的判斷和決策上來(lái)，增強(qiáng)共克時(shí)艱的信心，理解和支持我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的科學(xué)發(fā)展。

（三）堅(jiān)持以人為本，解放思想，以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)老干部工作重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題的解決

科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本。做好新形勢(shì)下的老干部工作，就是要牢固樹(shù)立全心全意為離退休干部服務(wù)的思想，堅(jiān)持以人為本、服務(wù)為先的工作原則，把維護(hù)好、發(fā)展好、實(shí)現(xiàn)好離退休干部的根本利益作為我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把老 — — 10 干部的需求作為開(kāi)展工作的第一信號(hào)，盡心盡力地為老干部做好事、辦實(shí)事、解難事，將黨和政府對(duì)老干部的關(guān)懷落到實(shí)處。要堅(jiān)持解放思想，以改革創(chuàng)新的精神，著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展觀要求的思想觀念，著力完善落實(shí)老干部各項(xiàng)待遇的體制機(jī)制，著力解決新形勢(shì)下老干部工作遇到的難點(diǎn)和老干部反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，努力使老干部工作與黨和政府的要求、與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平、與老干部的愿望相一致、相匹配。

（四）圍繞市委市府工作中心，統(tǒng)籌兼顧、全面協(xié)調(diào)推進(jìn)老干部工作 老干部工作必須主動(dòng)融入和服務(wù)市委、市府的工作中心，努力為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀提供組織保證。要不斷增強(qiáng)辯證思維能力，統(tǒng)籌兼顧、全面協(xié)調(diào)推進(jìn)老干部工作。要正確處理當(dāng)前工作與長(zhǎng)遠(yuǎn)工作的關(guān)系，把當(dāng)前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益、局部利益與整體利益有機(jī)結(jié)合起來(lái)，既著力解決好老干部工作中亟待解決的突出問(wèn)題，又著眼于長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，努力為老干部營(yíng)造一個(gè)幸福、安寧、有尊嚴(yán)的晚年生活的環(huán)境。要正確處理分類指導(dǎo)和狠抓落實(shí)的關(guān)系，根據(jù)不同地區(qū)、部門的老干部工作特點(diǎn)和離退休干部的實(shí)際，既注意加強(qiáng)面上宏觀指導(dǎo)，又注意抓好具體工作的落實(shí)；既從工作層面上推動(dòng)，又從政策層面上攻堅(jiān)。

（五）始終做到“六個(gè)堅(jiān)持”，把科學(xué)發(fā)展觀貫徹落實(shí)到老干部工作的各個(gè)方面 在老干部工作中深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，既要堅(jiān)持老干部工作長(zhǎng)期形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和成功經(jīng)驗(yàn)，又要用創(chuàng)新的思維謀劃發(fā)展，用創(chuàng)新的辦法破解難題，使老干部工作不斷適應(yīng)社會(huì)變化的新要求。要堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧中奮發(fā)有為；堅(jiān)持加強(qiáng)教育、發(fā)揮作用，不斷用馬克思主義中國(guó)化的最新成果武裝廣大老干部，引導(dǎo)老干部為黨和人民的事業(yè)繼續(xù)發(fā)揮積極作用；堅(jiān)持以人為本、服務(wù)為先，盡心竭力為老干部做好服務(wù)管理工作；堅(jiān)持形成合力，齊抓共管，在黨委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，整合各方面資源，形成齊抓共管的社會(huì)合力和工作機(jī)制；堅(jiān)持勤奮敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)，高度重視老干部工作部門的自身建設(shè)，為全面做好離退休干部工作提供有力的組織保證；堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新，主動(dòng)適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求，不斷探索新方法，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)老干部工作新發(fā)展。

二、近年來(lái)我局貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的基本情況

（一）取得的工作成效

近幾年來(lái)，我局認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、市委關(guān)于老干部工作的各項(xiàng)方針政策，堅(jiān)持?以人為本、服務(wù)為先?，努力落實(shí)老干部的政治待遇和生活待遇，加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)，研究高齡離休干部的服務(wù)管理辦法，辦好老干部活動(dòng)中心和老年大學(xué)，豐富老干部的精神文化生活，狠抓老干部工作隊(duì)伍的自身建設(shè)，使老干部工作在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧中進(jìn)一步發(fā)揮了應(yīng)有的作用。特別是2006年以來(lái)，廣泛開(kāi)展了打造以?熱心、真心、耐心、細(xì)心、貼心?為主要內(nèi)容的?五心?服務(wù)品牌活動(dòng)，在許多方面加大了工作力度，積極進(jìn)行了探索創(chuàng)新，取得了新的成績(jī)。廣大老干部和社會(huì)各界對(duì)我市老干部工作是滿意的，市委、市政府對(duì)我局工作也是滿意的。我局在萬(wàn)人評(píng)議活動(dòng)中，連續(xù)四年被評(píng)為滿意單位，市委和市政府在今年初，授予我局為?人民滿意單位?。

（二）存在的主要問(wèn)題和不足

對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀的要求和老干部的期待，我們的工作仍然存在不少問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，存在影響和制約老干部工作科學(xué)發(fā)展的障礙。從局領(lǐng)導(dǎo)班子的角度來(lái)分析，主要有以下幾方面：

1、思想觀念和實(shí)踐勇氣還不適應(yīng)科學(xué)發(fā)展的要求。思想不夠解放、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，面對(duì)改革創(chuàng)新顧慮比較多，審慎有余、開(kāi)拓不足，不能擺脫一些條條框框和舊觀念的束縛，工作中偏重過(guò)去是怎樣辦的，過(guò)于機(jī)械地套搬過(guò)去的規(guī)定和慣例，而根據(jù)實(shí)際情況的發(fā)展變化和老干部的呼聲及時(shí)應(yīng)變不夠。對(duì)一些復(fù)雜矛盾和棘手問(wèn)題，缺乏敢闖敢試、大膽探索、勇于實(shí)踐的勇氣。在全面謀劃老干部局及市直單位老干部工作的科學(xué)發(fā)展上，思考得不多，或是不夠科學(xué)。

2、服務(wù)理念和服務(wù)水平還不適應(yīng)科學(xué)發(fā)展的要求。服務(wù)理念和服務(wù)水平跟不上變化了的新形勢(shì)、新情況。比如：如何針對(duì)離休干部日益高齡、多病等情況，采取適合他們的學(xué)習(xí)、活動(dòng)形式，為他們提供更方便、周到的服務(wù)；如何針對(duì)城市、單位、居住地等發(fā)生的變遷，加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)工作，進(jìn)一步發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用；如何協(xié)同有關(guān)部門，為老干部解決生活、醫(yī)療、住房困難等方面，缺乏新思路，缺少新舉措。對(duì)有些問(wèn)題雖然也進(jìn)行過(guò)調(diào)查研究或試點(diǎn)，但在轉(zhuǎn)化調(diào) — — 12 研成果、推行試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)方面重視不夠，措施不力。

3、工作作風(fēng)和能力素質(zhì)還不適應(yīng)科學(xué)發(fā)展的要求。深入基層，深入老干部不夠，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作不夠，有針對(duì)性地解決突出問(wèn)題的能力不強(qiáng)。抓工作落實(shí)的力度不夠，有時(shí)缺乏一抓到底的精神。對(duì)新知識(shí)、新技能、新政策的學(xué)習(xí)抓得不緊，理論聯(lián)系實(shí)際不夠，知識(shí)結(jié)構(gòu)、工作方法、業(yè)務(wù)能力跟不上形勢(shì)任務(wù)發(fā)展變化的需要。眼界不寬、思路不寬，政策運(yùn)用能力、服務(wù)管理能力、調(diào)查研究能力和改革創(chuàng)新能力都亟待提高。工作標(biāo)準(zhǔn)還不高，只滿足于做好本職工作，不能很好地做到結(jié)合本職崗位，聯(lián)系黨的組織工作、干部工作與和諧社會(huì)建設(shè)來(lái)思考問(wèn)題，提出建設(shè)性的意見(jiàn)和工作思路。

4、工作思路和宏觀研究還不適應(yīng)科學(xué)發(fā)展的要求。習(xí)慣于就工作抓工作，很多時(shí)候拘泥于一般性的事務(wù)和業(yè)務(wù)工作中，對(duì)中組發(fā)“2008”10號(hào)文件提出的新形勢(shì)下老干部工作的新任務(wù)、新要求用心思考、用心把握、用心落實(shí)的程度不深。缺少對(duì)新形勢(shì)下離退休干部工作的發(fā)展態(tài)勢(shì)、長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃的宏觀研究，發(fā)展思路不夠明確，長(zhǎng)遠(yuǎn)謀劃和前瞻思考不夠。如市局的工作重點(diǎn)、市局對(duì)縣（市、區(qū)）和基層老干部工作部門的指導(dǎo)督查與服務(wù)，跟市局應(yīng)承擔(dān)的職能要求還不相適應(yīng)；對(duì)抓好干部管理權(quán)限范圍內(nèi)退休領(lǐng)導(dǎo)干部的政治待遇落實(shí)工作，存在觀望思想，跟進(jìn)不及時(shí)；在利用老干部活動(dòng)中心和老年大學(xué)有限資源，滿足離退休干部日益增長(zhǎng)的精神文化需求上，存在諸多矛盾，發(fā)展方向也不夠明確。

5、工作機(jī)制和隊(duì)伍建設(shè)還不適應(yīng)科學(xué)發(fā)展的要求。在統(tǒng)籌資源、形成老干部工作合力，發(fā)揮本部門的職能作用上尚有?不到位?的地方，多方位地開(kāi)展交流與合作不夠。為老干部工作者創(chuàng)造交流輪崗和培養(yǎng)使用的機(jī)會(huì)，提供鍛煉與提高整體素質(zhì)和能力的平臺(tái)，改變老干部工作隊(duì)伍?進(jìn)不來(lái)、出不去?的現(xiàn)狀方面，做得很不夠。老干部工作部門的管理對(duì)象越來(lái)越多，工作難度越來(lái)越大，但現(xiàn)有的機(jī)構(gòu)設(shè)臵、人員編制和職責(zé)劃定，卻沒(méi)有與時(shí)俱進(jìn)。從局機(jī)關(guān)內(nèi)部來(lái)看，調(diào)動(dòng)處室和干部職工的積極性、創(chuàng)造性還不夠，解決干部職工一些最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題等方面做得也不夠。從全市面上來(lái)看，主動(dòng)幫助基層解決實(shí)際問(wèn)題還不夠。

（三）存在問(wèn)題的原因

— 13 — 以上問(wèn)題，既有長(zhǎng)期積累的老問(wèn)題，也有發(fā)展中出現(xiàn)的新問(wèn)題；既有當(dāng)前亟待解決的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，也有需要一段時(shí)間深入研究的發(fā)展問(wèn)題；但都是不適應(yīng)科學(xué)發(fā)展要求的突出問(wèn)題。產(chǎn)生上述問(wèn)題有主客觀的原因。從客觀原因看，有老干部工作部門可用資源有限，老干部工作環(huán)境發(fā)生了新變化，以及一些地方和單位的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)老干部工作重視不夠等因素。但從主觀原因上分析，還是局領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人在思想、能力、作風(fēng)、黨性修養(yǎng)等方面與科學(xué)發(fā)展觀的要求存在差距。主要有：

1、對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)和理解不深，把握不全面。表現(xiàn)為：學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)深入，對(duì)老干部工作貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，服務(wù)科學(xué)發(fā)展的認(rèn)識(shí)不夠到位。認(rèn)為老干部工作部門是一個(gè)服務(wù)性的職能部門，老干部工作比較邊緣化，做的大都是事務(wù)性的工作，不同于宏觀指導(dǎo)部門和經(jīng)濟(jì)管理部門，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀與老干部工作部門關(guān)系不大，很難找到結(jié)合點(diǎn)。

2、對(duì)老干部工作科學(xué)發(fā)展思想解放不夠，創(chuàng)新精神不強(qiáng)。表現(xiàn)為：對(duì)全球人口老齡化問(wèn)題的發(fā)展規(guī)律，對(duì)溫州經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，對(duì)離退休干部隊(duì)伍的現(xiàn)狀等，缺乏客觀全面的認(rèn)識(shí)，對(duì)實(shí)際情況若明若暗，工作中存在思維定勢(shì)，思變求變的熱情不高。存在老干部工作只要落實(shí)好老干部各項(xiàng)政策待遇，保持老干部隊(duì)伍穩(wěn)定，老同志沒(méi)有大的意見(jiàn)就可以了的想法。

3、對(duì)影響老干部工作科學(xué)發(fā)展的深層次問(wèn)題研究不深，攻堅(jiān)力度不大。表現(xiàn)為：對(duì)新形勢(shì)下老干部工作的艱巨性、復(fù)雜性、緊迫性認(rèn)識(shí)不足，思想準(zhǔn)備不夠充分，進(jìn)一步做好工作的信心尚不足。主動(dòng)?走出去、引進(jìn)來(lái)?，加強(qiáng)與兄弟地市的學(xué)習(xí)交流，學(xué)人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短做得不夠。在工作中遇到阻力時(shí)，有畏難情緒，缺乏?啃硬骨頭?的韌勁。

4、密切聯(lián)系基層和老干部、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)不夠深入。表現(xiàn)為：對(duì)老干部工作的有關(guān)政策尚有理解不透、落實(shí)不夠的地方。主動(dòng)深入下去調(diào)查研究，問(wèn)計(jì)于老干部和基層不夠。對(duì)基層單位老干部工作的好經(jīng)驗(yàn)，對(duì)老干部的先進(jìn)典型，缺乏敏銳性，總結(jié)、宣傳和推廣不夠。主動(dòng)加強(qiáng)與老干部的聯(lián)系溝通、了解情況、幫助解決困難不夠，存在坐等上門的現(xiàn)象。

5、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)能力方面還存在一定差距。表現(xiàn)為：為老干部 — — 14 服務(wù)的意識(shí)還需要加強(qiáng)；駕馭全局、解決復(fù)雜問(wèn)題的能力還需要提高；對(duì)與老干部工作相關(guān)領(lǐng)域的情況了解不夠；講黨性、重品行、做表率，在各方面發(fā)揮模范帶頭作用不夠，存在對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的管理監(jiān)督失之于軟、失之于寬現(xiàn)象。

三、進(jìn)一步推進(jìn)老干部工作科學(xué)發(fā)展的努力目標(biāo)、基本思路和舉措

（一）努力目標(biāo)

堅(jiān)持以鄧小平理論和?三個(gè)代表?重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，切實(shí)增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性和堅(jiān)定性，著力轉(zhuǎn)變不符合、不適應(yīng)科學(xué)發(fā)展要求的思想觀念，著力解決影響和制約老干部工作科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題，認(rèn)真落實(shí)老干部的政治、生活待遇，豐富老干部的精神文化生活，發(fā)揮老干部的積極作用，深入開(kāi)展以?熱心、真心、耐心、細(xì)心、貼心?為主要內(nèi)容的創(chuàng)建?五心?服務(wù)品牌活動(dòng)，以更加科學(xué)、人文的服務(wù)做好老干部工作，進(jìn)一步提高老干部的滿意度，使老干部工作更好為促進(jìn)溫州科學(xué)發(fā)展的大局服務(wù)。

（二）基本思路和舉措

以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，圍繞貫徹落實(shí)中組發(fā)“2008”10號(hào)文件和浙組“2008”64號(hào)文件精神，結(jié)合我市實(shí)際，著力抓好離退休干部思想政治建設(shè)、完善落實(shí)離退休干部生活待遇的保障機(jī)制等五個(gè)方面工作，努力開(kāi)創(chuàng)我市老干部工作科學(xué)發(fā)展的新局面。

1、深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步加強(qiáng)老干部思想政治建設(shè)。一是通過(guò)舉辦學(xué)習(xí)班、報(bào)告會(huì)、組織參觀考察等形式，把組織老干部深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，作為落實(shí)老干部政治待遇，加強(qiáng)老干部思想政治建設(shè)的重中之重來(lái)抓。二是加強(qiáng)形勢(shì)通報(bào)工作，及時(shí)通報(bào)中央和省、市的重大工作決策部署，及時(shí)把黨的聲音傳達(dá)到老干部中去，引導(dǎo)老干部正確認(rèn)識(shí)世情、國(guó)情、黨情和省情、市情，增強(qiáng)共克時(shí)艱的信心。三是開(kāi)展老干部慶祝新中國(guó)成立60周年活動(dòng)，引導(dǎo)老干部深刻感受建國(guó)60年來(lái)取得的巨大成就，進(jìn)一步堅(jiān)定走中國(guó)特色社會(huì)主義道路的信念和決心。四是開(kāi)展贈(zèng)送建國(guó)60周年紀(jì)念章和走訪慰問(wèn)活動(dòng)，大力宣傳老干部的豐功偉績(jī)和歷史貢獻(xiàn)，大力宣傳老干部為改革開(kāi)放作出的卓越貢獻(xiàn)，大力宣傳老干部離退休后永葆革命本色、續(xù)寫(xiě)人生輝煌的優(yōu)良作風(fēng)和傳統(tǒng)美德。

2、開(kāi)展創(chuàng)建“五好支部”活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)。一是以?支部班子好、黨員隊(duì)伍好、組織設(shè)臵好、活動(dòng)開(kāi)展好、群眾反映好?為目標(biāo)要求，在全市離退休干部黨支部中開(kāi)展創(chuàng)建?五好?支部活動(dòng)，每?jī)赡臧凑找欢ǖ谋壤碚靡慌?五好?支部。二是加強(qiáng)對(duì)離退休干部黨支部骨干的教育培訓(xùn)，辦好市直單位離退休干部黨支部書(shū)記培訓(xùn)班和市直離退休干部黨支部建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。三是創(chuàng)新離退休干部黨支部組織設(shè)臵形和活動(dòng)方式，從離退休干部黨員隊(duì)伍的實(shí)際出發(fā)，充分考慮老干部黨員居住方式、隸屬關(guān)系、生理和心理狀況等因素，按照統(tǒng)分結(jié)合、就近便利、形式靈活、注重實(shí)效的原則，進(jìn)一步優(yōu)化離退休干部黨支部的組織設(shè)臵，改進(jìn)活動(dòng)方式，切實(shí)把離退休干部黨支部建設(shè)成教育、組織、凝聚離退休干部的戰(zhàn)斗堡壘。四是辦好老干部黨校，結(jié)合老干部思想實(shí)際，針對(duì)老干部關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量，進(jìn)一步辦好主題班和專題班。

3、提高服務(wù)管理水平，進(jìn)一步落實(shí)好離休干部的生活待遇。一是認(rèn)真按照有關(guān)政策規(guī)定，協(xié)調(diào)有關(guān)部門，落實(shí)好離休干部生活性補(bǔ)貼，確保離休干部共享改革和發(fā)展成果。二是進(jìn)一步做好?雙高期?離休干部的醫(yī)療與保健工作，為離休干部安裝?一鍵通?應(yīng)急服務(wù)電話，落實(shí)一般離休干部的健康休養(yǎng)待遇。三是建立健全?三幫扶?機(jī)制，幫助離休干部及其遺屬解決特殊困難。建立?資金幫扶?機(jī)制，設(shè)立離休干部幫困專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，幫助離休干部解決生活、醫(yī)療方面的特殊困難；建立?政策幫扶?機(jī)制，解決解放戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期參加革命工作的離休干部無(wú)固定收入配偶的醫(yī)藥費(fèi)統(tǒng)籌問(wèn)題；建立?精神幫扶?機(jī)制，積極開(kāi)展社會(huì)志愿者與離休干部結(jié)對(duì)服務(wù)、談心聊天活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)離休干部的人文關(guān)懷。四是加大探索力度，推進(jìn)利用社區(qū)資源服務(wù)離休干部工作，努力為離休干部提供?個(gè)性化、親情化、多樣化?服務(wù)，使離休干部能就近參加學(xué)習(xí)、就近參加活動(dòng)、就近得到照顧、就近發(fā)揮作用。

4、加強(qiáng)老干部陣地建設(shè)，進(jìn)一步豐富老干部精神文化生活。一是積極爭(zhēng)取黨委、政府的重視和財(cái)政的支持，加強(qiáng)老干部活動(dòng)和學(xué)習(xí)陣地硬、軟件建設(shè)，為廣大離退休干部開(kāi)展活動(dòng)和學(xué)習(xí)創(chuàng)造更好的條件、提供更好的服務(wù)。二是從離休干部高齡化和退休干部逐步增加的實(shí)際情況出發(fā)，創(chuàng)新活動(dòng)載體，改進(jìn)活動(dòng)方式，積極組織開(kāi)展豐富多彩、健康向上的文體活動(dòng)，不斷豐富老同志的精神文化生活，進(jìn)一步提高 — — 16 老干部活動(dòng)中心（室）的服務(wù)水平。三是繼續(xù)辦好老年大學(xué)，進(jìn)一步挖掘招生、辦班和教學(xué)潛力，努力滿足廣大老同志日益增長(zhǎng)的精神文化生活的需求，使老年大學(xué)更好地服務(wù)于科學(xué)發(fā)展和和諧社會(huì)建設(shè)。

5、深化創(chuàng)“五心”服務(wù)品牌活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)老干部工作隊(duì)伍自身建設(shè)。一是深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和?三個(gè)代表?重要思想，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，不斷提高政治思想素質(zhì)和理論素養(yǎng)。二是深入開(kāi)展創(chuàng)建?學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、廉儉型、和諧型?機(jī)關(guān)和打造?五心?服務(wù)品牌活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)老干部工作隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)。三是繼續(xù)加大教育培訓(xùn)力度，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家關(guān)于老干部工作的方針政策，進(jìn)一步加強(qiáng)老干部工作人員的業(yè)務(wù)水平和工作能力，進(jìn)一步做好信息、信訪和督查等工作。四是重視老干部工作人員的成長(zhǎng)進(jìn)步，努力推動(dòng)老干部工作人員的選配交流，充分調(diào)動(dòng)老干部工作者的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，做到以事業(yè)留人、以感情留人、以適當(dāng)?shù)拇隽羧恕?/p>

四、進(jìn)一步加強(qiáng)局領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)的主要措施

十七大提出要把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新、善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。對(duì)照中央的精神，結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的要求，我局將從以下幾方面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)：

1、進(jìn)一步加強(qiáng)思想建設(shè)，提升領(lǐng)導(dǎo)水平。一是堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)大局觀念和憂患意識(shí)。堅(jiān)持把黨和人民的事業(yè)興旺發(fā)達(dá)作為自己最高的追求，堅(jiān)持圍繞中心，服務(wù)大局，堅(jiān)持從我市實(shí)際出發(fā)，自覺(jué)把老干部工作放到全局工作中思考和把握，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨和國(guó)家關(guān)于老干部工作的各項(xiàng)方針政策，正確處理好涉及老干部工作的重大事項(xiàng)。二是繼續(xù)努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和?三個(gè)代表?重要思想，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，用中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系武裝頭腦。三是堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，把理論學(xué)習(xí)同改造主客觀世界結(jié)合起來(lái)，同指導(dǎo)實(shí)際工作結(jié)合起來(lái)，進(jìn)一步提高運(yùn)用科學(xué)理論分析和解決老干部工作復(fù)雜問(wèn)題的能力。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提高辦事效率。一是帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，大力提倡?走出去、引進(jìn)來(lái)?，?走下去、抓落實(shí)?，經(jīng)常深入基層，深入實(shí)際，深入離退休干部中去，聽(tīng)真話、訪實(shí)情、求實(shí)效，切實(shí)指導(dǎo)和幫助解決一些實(shí)際問(wèn)題。二是進(jìn)一步加 — 17 — 強(qiáng)與老同志的聯(lián)系溝通，及時(shí)聽(tīng)取老干部的意見(jiàn)建議，積極幫助解決實(shí)際問(wèn)題。三是堅(jiān)持并完善每月15日的局長(zhǎng)信訪接待日制度，提高老干部來(lái)信來(lái)訪問(wèn)題的辦結(jié)率和滿意率。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)，完善工作機(jī)制。一是完善局中心組理論學(xué)習(xí)制度，健全局領(lǐng)導(dǎo)班子成員定期上黨課、作學(xué)習(xí)輔導(dǎo)報(bào)告制度等。二是完善局務(wù)會(huì)議制度、局長(zhǎng)辦公會(huì)議制度，健全定期通報(bào)老干部工作情況制度，建立調(diào)查研究制度、重大工作事項(xiàng)公示制度。三是完善局領(lǐng)導(dǎo)班子成員互相談心交流制度，建立定期召開(kāi)民主懇談會(huì)制度。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)廉政建設(shè)，發(fā)揮表率作用。一是認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省市委關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的完善落實(shí)工作。二是嚴(yán)肅各項(xiàng)工作紀(jì)律，進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)管理制度，健全并嚴(yán)格執(zhí)行車輛管理制度，堅(jiān)持勤儉辦事，反對(duì)鋪張浪費(fèi)，杜絕自由主義，樹(shù)立良好形象。

5、進(jìn)一步強(qiáng)化以人為本，關(guān)心干部職工切身利益。一是強(qiáng)化以人為本觀念，從思想上、政治上、生活上多方面關(guān)心干部職工的切身利益，充分調(diào)動(dòng)干部職工的積極性和創(chuàng)造性。二是建立局領(lǐng)導(dǎo)班子成員約談干部職工制度，及時(shí)掌握干部職工的思想脈搏，認(rèn)真做好思想政治工作。三是改善機(jī)關(guān)辦公條件和物質(zhì)文化生活條件，積極解決干部職工工作、學(xué)習(xí)和生活上存在的實(shí)際問(wèn)題與困難。

市委老干部局各處室六月份工作情況

辦公室：召開(kāi)各類代表座談會(huì)征求意見(jiàn)；走訪老干部代表征求意見(jiàn)；召開(kāi)第二次局長(zhǎng)例會(huì)；召開(kāi)班子專題民主生活會(huì)；上報(bào)班子民主生活會(huì)情況和班子科學(xué)發(fā)展分析檢查報(bào)告；劉錫榮同志來(lái)溫事宜；協(xié)助辦好老干部工作人員培訓(xùn)班；準(zhǔn)備文明機(jī)關(guān)復(fù)評(píng)臺(tái)帳；幫助農(nóng)機(jī)公司離休干部黃某解決住房拆遷安臵的問(wèn)題；科學(xué)發(fā)展觀日常聯(lián)絡(luò)工作；完成老干部工作人員通訊錄文稿；45歲以上同志體檢；塘河整治巡邏；機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)、工作簡(jiǎn)報(bào)、學(xué)習(xí)園地、文書(shū)、財(cái)務(wù)等日常工作。

— — 18 組織宣傳處：舉辦老干部工作人員培訓(xùn)班；老干部黨校專題講座；易地安臵、本地老干部有關(guān)情況調(diào)查、匯總；老干部筆談文章采集；本局老同志體檢；招聘人員相關(guān)工作；辦理黨員轉(zhuǎn)正、黨費(fèi)等工作；閱文、補(bǔ)辦證件、人事等日常工作。

服務(wù)保健處：2009年地市級(jí)老干部健康休養(yǎng)收尾工作；協(xié)調(diào)?一鍵通?有關(guān)工作；審批護(hù)理費(fèi)8人、看望住院11人、告別會(huì)3人；做好車輛維護(hù)和用車保障、送藥等日常工作。

教育活動(dòng)指導(dǎo)處：排練舞蹈節(jié)目參加省局慶祝新中國(guó)成立60周年演出；籌備各縣同志參加全國(guó)老年教育理論培訓(xùn)班和外出參觀工作；籌備全市老干部慶祝新中國(guó)成立60周年文藝演出暨紀(jì)念章頒發(fā)儀式；寧波、鄭州客人來(lái)溫接待工作。

老干部活動(dòng)中心、老年大學(xué)：學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)；組織工作人員聽(tīng)專題講座；協(xié)助組織各校長(zhǎng)參加全國(guó)老年教育理論培訓(xùn)；配合做好全國(guó)老年大學(xué)協(xié)會(huì)和省老年大學(xué)課題調(diào)研；老年大學(xué)2009年秋季招生工作；排練老干部節(jié)目參加全省慶祝建國(guó)60周年大型文藝演出；組織各縣老干部作品參加省書(shū)畫(huà)展；撰寫(xiě)省老年大學(xué)交流材料；刊發(fā)中心第三期簡(jiǎn)報(bào)；組織黨員到永嘉開(kāi)展廣場(chǎng)對(duì)歌活動(dòng)；大樓消防、安全衛(wèi)生等進(jìn)行維護(hù)和修理；老干部醫(yī)務(wù)室門診和家庭病床巡診工作；中心二號(hào)樓修建工作；大樓日常管理工作。

（局辦公室）

【文件選登】

中共溫州市委老干部局會(huì)議制度

（2008年4月1日）

一、會(huì)議的類別和內(nèi)容

（一）局務(wù)會(huì)議

局務(wù)會(huì)議由局長(zhǎng)召集并主持，局長(zhǎng)不在時(shí)，由局長(zhǎng)指定的副局長(zhǎng)召集并主持。局務(wù)會(huì)議成員參加會(huì)議，列席人員由局務(wù)會(huì)議主持人根據(jù)議題需要確定。

— 19 — 局務(wù)會(huì)議的主要內(nèi)容是：

1、傳達(dá)學(xué)習(xí)和研究貫徹中央、省委、市委的重要會(huì)議和重要文件精神；

2、分析研究全市老干部工作情況，研究確定全年老干部工作的重大部署；督促全市各級(jí)老干部工作部門落實(shí)上級(jí)指示及本局的工作部署；

3、討論確定全市老干部工作中有關(guān)方針政策性的規(guī)定，以局名義向上級(jí)行文的有關(guān)請(qǐng)示、報(bào)告，下發(fā)或代市委起草的重要文件；

4、研究市委或上級(jí)老干部工作部門交辦的重大事項(xiàng)和本局的重大問(wèn)題；

5、研究決定本局的人事任免、調(diào)配、獎(jiǎng)懲等重要事項(xiàng)；

6、研究決定本局重大的經(jīng)費(fèi)開(kāi)支；

7、研究決定本局機(jī)關(guān)自身建設(shè)的重大問(wèn)題；

8、其他須經(jīng)局務(wù)會(huì)議研究的重大事項(xiàng)。

（二）局長(zhǎng)辦公會(huì)議

局長(zhǎng)辦公會(huì)議由局長(zhǎng)或局長(zhǎng)指定的副局長(zhǎng)召集并主持。局務(wù)會(huì)議成員、調(diào)研員、各處室負(fù)責(zé)人參加。.局長(zhǎng)辦公會(huì)議的主要內(nèi)容是：

1、傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)重要文件、講話精神，通報(bào)全市老干部工作的有關(guān)情況，研究落實(shí)老干部政治、生活待遇措施和其他方面的工作；

2、聽(tīng)取各處室工作匯報(bào)，了解各處室工作進(jìn)展情況；

3、根據(jù)全年老干部工作任務(wù)，研究制訂季、月計(jì)劃和階段工作安排；

4、布臵落實(shí)階段性重要工作及重大活動(dòng)；

5、聽(tīng)取各處室對(duì)本局工作的意見(jiàn)建議；

6、其他須經(jīng)局長(zhǎng)辦公會(huì)議討論的事項(xiàng)。

（三）局機(jī)關(guān)全體工作人員會(huì)議

局機(jī)關(guān)全體工作人員會(huì)議由局長(zhǎng)或局長(zhǎng)委托的副局長(zhǎng)召集，局機(jī)關(guān)全體工作人員參加。

會(huì)議的主要內(nèi)容是：

1、傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)重要文件和指示精神；

— — 20

2、通報(bào)本局重要工作部署和安排；

3、總結(jié)上階段或全年工作，安排下階段或下年度工作任務(wù)；

4、局領(lǐng)導(dǎo)需要在全體工作人員大會(huì)上宣布或部署的其他事項(xiàng)。

二、會(huì)議的程序和要求

1、局務(wù)會(huì)議、局長(zhǎng)辦公會(huì)議和局機(jī)關(guān)全體工作人員會(huì)議的組織工作由辦公室負(fù)責(zé)。局務(wù)會(huì)議和局長(zhǎng)辦公會(huì)議的議題由局領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)處室提出，辦公室負(fù)責(zé)收集匯總，并根據(jù)內(nèi)容和緩急排出順序，報(bào)請(qǐng)局長(zhǎng)或主持工作的副局長(zhǎng)審定，然后安排時(shí)間、場(chǎng)地，提前通知與會(huì)人員作好準(zhǔn)備，按時(shí)出席。

2、局務(wù)會(huì)議、局長(zhǎng)辦公會(huì)議原則上每月召開(kāi)一次，局機(jī)關(guān)全體工作人員大會(huì)（不包括學(xué)習(xí)會(huì)）原則上每半年召開(kāi)一次，也可視工作需要隨時(shí)召開(kāi)。

3、局務(wù)會(huì)議由辦公室主任或副主任作記錄，局長(zhǎng)辦公會(huì)議和局機(jī)關(guān)全體工作人員大會(huì)由辦公室指定專人記錄，專人負(fù)責(zé)保管，定期存檔。

4、提交局務(wù)會(huì)議、局長(zhǎng)辦公會(huì)議討論的議題必須是重大問(wèn)題。屬于分工職責(zé)范圍內(nèi)的事，分管局長(zhǎng)和職能處室應(yīng)大膽行使職權(quán)，盡量減少不必要的會(huì)議，提高工作效率。

5、會(huì)議應(yīng)按預(yù)定議題進(jìn)行，盡量避免臨時(shí)動(dòng)議。討論重要文件應(yīng)提前征求各處室意見(jiàn)，并將文稿送達(dá)與會(huì)人員。

6、如局長(zhǎng)因事未能參加局務(wù)會(huì)議和局長(zhǎng)辦公會(huì)議，召集和主持會(huì)議的副局長(zhǎng)應(yīng)將會(huì)議討論研究的情況向局長(zhǎng)報(bào)告，聽(tīng)取局長(zhǎng)的意見(jiàn)。會(huì)議形成的決定，由分管局長(zhǎng)負(fù)責(zé)落實(shí)與督辦，涉及到的處室的處長(zhǎng)、主任作為第一責(zé)任人具體落實(shí)，重要工作要向局務(wù)會(huì)議報(bào)告執(zhí)行和進(jìn)展情況。

7、局務(wù)會(huì)議和局長(zhǎng)辦公會(huì)議有半數(shù)以上應(yīng)出席者參加方能舉行。因故不能到會(huì)者，應(yīng)事前向主持會(huì)議的局長(zhǎng)或副局長(zhǎng)請(qǐng)假并獲準(zhǔn)后方可缺席，會(huì)后應(yīng)看會(huì)議記錄，并簽名。

8、嚴(yán)格會(huì)議紀(jì)律和組織人事工作紀(jì)律。出席、列席會(huì)議人員要準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議，認(rèn)真聽(tīng)取會(huì)議發(fā)言和研究討論問(wèn)題，會(huì)中不要看與本會(huì)無(wú)關(guān)的文件、材料，不辦與本會(huì)無(wú)關(guān)的事。與會(huì)者不得中途退席，如需退席應(yīng)經(jīng)會(huì)議主持者同意。對(duì)會(huì)議討論、— 21 — 研究決定的事項(xiàng)，需要保密的，要做好保密工作。

【簡(jiǎn)訊18則】

▲ 6月2日，我局召開(kāi)市直單位老干部工作人員座談會(huì)，就推動(dòng)老干部工作科學(xué)發(fā)展征求市直相關(guān)部門意見(jiàn)，市委組織部副部長(zhǎng)、老干部局局長(zhǎng)沈偉，市委老干部副局長(zhǎng)沙高利、張化遠(yuǎn)，局務(wù)會(huì)議成員鄭祥遠(yuǎn)、黃琴云，市人大常委會(huì)、市經(jīng)貿(mào)委、市人事局、市勞動(dòng)社保局、市級(jí)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局、市衛(wèi)生局、市物資資產(chǎn)管理有限公司等市直單位老干部工作人員參加座談。

（溫州市委老干部局 胡劍波）

▲ 6月11日，我局召開(kāi)以?創(chuàng)新老干部工作、服務(wù)溫州科學(xué)發(fā)展?為主題的民主生活會(huì)，市委組織部副部長(zhǎng)、老干部局局長(zhǎng)沈偉，市委老干部副局長(zhǎng)沙高利、張化遠(yuǎn)，局務(wù)會(huì)議成員鄭祥遠(yuǎn)、黃琴云參加民主生活會(huì)，局離退休干部代表張美謙、姜鶴庭，以及全體黨員干部例席會(huì)議。市第四檢查指導(dǎo)組成員余長(zhǎng)友到會(huì)指導(dǎo)。

（溫州市委老干部局 胡劍波）

▲ 6月22日，局機(jī)關(guān)召開(kāi)全體機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)會(huì)，學(xué)習(xí)《社會(huì)主義核心價(jià)值體系學(xué)習(xí)讀本》的相關(guān)內(nèi)容，并對(duì)《溫州市委老干部局領(lǐng)導(dǎo)班子深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀分析檢查報(bào)告》進(jìn)行評(píng)議。

（溫州市委老干部局 胡劍波）

▲ 6月2日，瑞安召開(kāi)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)民主懇談會(huì)，局屬各單位主要負(fù)責(zé)人及局機(jī)關(guān)離退休干部代表參加會(huì)議。

（瑞安市委老干部局）

▲ 6月2日至6月5日，瑞安市委老干部局在杭州舉辦老干部工作專（兼）職人員培訓(xùn)班，40多位老干部工作專（兼）職人員參加培訓(xùn)。省委老干部局副局長(zhǎng)應(yīng)海浪、省委黨校教授李曉敏、瑞安市委組織部副部長(zhǎng)、老干部局局長(zhǎng)金大允分別作了專題報(bào)告。培訓(xùn)期間，還組織與會(huì)人員到余杭區(qū)委老干部局參觀考察、學(xué)習(xí)交流。

（瑞安市委老干部局）

▲ 6月10日至12日，平陽(yáng)縣委老干部局和平陽(yáng)縣人事局聯(lián)合舉辦老干部理論 — — 22 讀書(shū)班暨深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)報(bào)告會(huì)，全縣享受副縣以上離休干部、離休干部學(xué)習(xí)大組組長(zhǎng)、離退休干部黨支部書(shū)記、副縣以上退休干部參加了活動(dòng)?？h委常委、組織部部長(zhǎng)林亦俊同志在開(kāi)班典禮上講話?？h委組織部副部長(zhǎng)方明曉、縣公安局政委朱志平分別為老同志作加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和平安平陽(yáng)建設(shè)報(bào)告。

（平陽(yáng)縣委老干部局）

▲ 6月9日，甌海區(qū)委召開(kāi)老干部座談會(huì)，30多位副縣以上離退休老干部出席座談。區(qū)委書(shū)記謝再興在會(huì)上通報(bào)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況，區(qū)委常委、組織部長(zhǎng)項(xiàng)有國(guó)主持會(huì)議。

（甌海區(qū)委老干部局）

▲ 6月10日，蒼南縣委老干部局召開(kāi)懇談會(huì)，35位離休干部對(duì)如何推進(jìn)老干部工作科學(xué)發(fā)展提出寶貴意見(jiàn)。會(huì)上，還就老干部局在創(chuàng)新發(fā)展、作風(fēng)建設(shè)、為民服務(wù)、履行職責(zé)、工作效率和廉潔自律等六方面工作進(jìn)行滿意度測(cè)評(píng)。

（蒼南縣委老干部局 章紹達(dá)）

▲ 6月11日，平陽(yáng)縣委老干部局組織80多名副縣級(jí)以上老干部參觀考察文成的珊溪水利工程、珊溪?孝文化?及劉基故里。文成縣委副書(shū)記、縣長(zhǎng)謝作雄看望并宴請(qǐng)老干部。文成老年大學(xué)和平陽(yáng)老干部還舉行聯(lián)歡會(huì)，相互學(xué)習(xí)技藝，交流感情。

（平陽(yáng)縣委老干部局 文成縣委老干部局）

▲ 6月16日，泰順縣召開(kāi)離退休干部代表座談會(huì)，就經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)開(kāi)展情況聽(tīng)取老同志的意見(jiàn)和建議。縣委書(shū)記陳浩在座談會(huì)上講話?？h委副書(shū)記、政法委書(shū)記雷文東通報(bào)今年以來(lái)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況，以及下一步工作思路?？h委常委、組織部長(zhǎng)董智武主持會(huì)議?？h委老干部局、縣財(cái)政局、人事勞動(dòng)社會(huì)保障局主要負(fù)責(zé)人，以及部分離退休干部代表參加座談會(huì)。

（泰順縣委老干部局）

▲ 6月19日，泰順縣召開(kāi)老干部工作會(huì)議，縣委書(shū)記陳浩在會(huì)上作重要講話，縣委副書(shū)記雷文東作工作報(bào)告?？h領(lǐng)導(dǎo)胡榮登、董智武、張美愛(ài)、洪碧玲以及全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門一把手出席會(huì)議。

（泰順縣委老干部局 吳劍鋒）

— 23 — ▲ 泰順縣委老干部局組織開(kāi)展?迎七一慰問(wèn)老黨員?活動(dòng)。6月23日，縣委組織部副部長(zhǎng)、老干部局局長(zhǎng)朱美英帶隊(duì)走訪慰問(wèn)居住在縣內(nèi)的抗日戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期老黨員、生病住院黨員、貧困黨員，為他們送去組織的溫暖和關(guān)懷。

（泰順縣委老干部局）

▲ 日前，洞頭縣委老干部局組織部分副縣級(jí)以上老干部赴安吉、嘉興等地參觀考察?？h委組織部副部長(zhǎng)、老干部局局長(zhǎng)張小聰帶隊(duì)。

（洞頭縣委老干部局）

▲ 日前，洞頭縣委老干部局召集16名離退休老干部代表，就如何按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，全面做好老干部工作征求意見(jiàn)建議。縣委組織部副部長(zhǎng)、老干局局長(zhǎng)張小聰主持會(huì)議，并匯報(bào)了今年以來(lái)老干部工作情況和學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)開(kāi)展情況。

（洞頭縣委老干部局）

▲ 龍灣區(qū)委老干部局為做好分析檢查階段各項(xiàng)工作，堅(jiān)持做到?五個(gè)不?，并取得顯著成效。?五個(gè)不?即：征求意見(jiàn)不折不扣、交心談心不走過(guò)場(chǎng)、發(fā)言材料不加?佐料?、開(kāi)展批評(píng)不留情面、分析檢查不留死角。

（龍灣區(qū)委老干部局）

▲近日，文成縣舉行老干部慶?七一?聯(lián)歡會(huì)，熱烈慶祝建黨88周年暨文成解放60周年。

（文成縣委老干部局 李優(yōu)杰 王麗敏）

▲ 日前，蒼南縣委書(shū)記章方璋，縣委副書(shū)記、縣長(zhǎng)黃壽龍分別到莒溪、靈溪等地看望慰問(wèn)部分老黨員和生活困難的黨員，為他們送去黨組織的溫暖與關(guān)懷，并向全縣老同志表示節(jié)日美好的祝愿。

（蒼南縣委老干部局）

▲ 泰順縣委老干部局為把分析檢查階段各項(xiàng)工作落到實(shí)處，著力做到?三求三確保?。即：一是征求意見(jiàn)求?廣?，確保查找問(wèn)題全。二是內(nèi)外結(jié)合求?準(zhǔn)?，確保原因分析透。三是群眾測(cè)評(píng)求?真?，確保整改措施實(shí)。

（泰順縣委老干部局 吳劍鋒）

— — 24

第二篇：溫州老干部工作

溫州老干部工作 第 十 期（總第171期）

中共溫州市委老干部局編 2008年10月31日

目 錄

【要聞專遞】

● 市委常委會(huì)民主生活會(huì)向老干部征求意見(jiàn)建議 ● 溫州地市職老干部赴北京天津參觀考察 ● 我市舉辦改革開(kāi)放30周年老干部攝影巡回展 【工作動(dòng)態(tài)】

● 我局組織學(xué)習(xí)黨的十七屆三中全會(huì)精神 ● 我市舉辦老干部局長(zhǎng)研討班暨第四次局長(zhǎng)例會(huì)

● 老同志參加紀(jì)念改革開(kāi)放30周年大合唱榮獲銅獎(jiǎng)

【市縣交流】

●平陽(yáng)縣委老干部局深懷感情做好老干部工作 【簡(jiǎn)訊29則】 【要聞專遞】

市委常委會(huì)民主生活會(huì)向老干部征求意見(jiàn)建議

為開(kāi)好今年的市委常委會(huì)民主生活會(huì)，根據(jù)溫州市委安排，2008年10月27日，市委老干部局牽頭召開(kāi)老干部代表座談會(huì)，征求對(duì)市四套班子和成員的意見(jiàn)、建議。原政協(xié)主席高忠勛等13位擔(dān)任過(guò)地市實(shí)職的離退休干部參加了座談會(huì)。市委組織部副部長(zhǎng)、老干部局局長(zhǎng)沈偉主持會(huì)議。

座談會(huì)上，老干部本著實(shí)事求是、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，敞開(kāi)胸懷，暢所欲言，既充分肯定了四套班子的工作，并就市四套班子和成員如何進(jìn)一步貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、加快經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，抓好黨的建設(shè)、工作作風(fēng)和廉政建設(shè)等提出了意見(jiàn)與建議。

老干部認(rèn)為，新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子上任后，著眼溫州實(shí)際，沒(méi)有“換口號(hào)”，不搞花架子，而是腳踏實(shí)地，認(rèn)真貫徹中央和省委的重大部署，在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，推進(jìn)溫州科學(xué)發(fā)展方面，做了大量富有實(shí)效的工作。班子團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、作風(fēng)深入，能把握大局、抓住機(jī)遇努力改變溫州后發(fā)劣勢(shì)，抓緊、抓實(shí)經(jīng)濟(jì)工作，啟動(dòng)“創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強(qiáng)市”戰(zhàn)略，使溫州的經(jīng)濟(jì)綜合實(shí)力年有增長(zhǎng)；對(duì)民生問(wèn)題和對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題日趨重視，傾注大量財(cái)力用于改善民生，解決群眾反映的重點(diǎn)問(wèn)題。

在充分肯定市四套班子工作的同時(shí)，老同志對(duì)進(jìn)一步做好工作提出了許多寶貴的意見(jiàn)和建議。老同志指出：在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面，要加大改革創(chuàng)新力度，加大對(duì)民營(yíng)企業(yè)的扶持力度；要提高人才的競(jìng)爭(zhēng)力，制定優(yōu)惠的政策和措施引進(jìn)更多的高級(jí)人才；要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臎Q策觀和依法行政觀，優(yōu)化良好的投資環(huán)境、經(jīng)營(yíng)環(huán)境；要注意保護(hù)生態(tài)海島資源，高起點(diǎn)大手筆地發(fā)展港島旅游休閑度假區(qū)；要重視發(fā)揮人大在政權(quán)建設(shè)、科學(xué)發(fā)展和依法監(jiān)督上的積極作用。— — 2 在加快經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方面，要深思落后的原因，客觀分析溫州經(jīng)濟(jì)發(fā)展的劣勢(shì)；要高度重視農(nóng)業(yè)問(wèn)題，及時(shí)采取相應(yīng)的補(bǔ)救措施；要高度重視大都市圈沿海產(chǎn)業(yè)帶的戰(zhàn)略布局，拓展發(fā)展空間；要在改善投資環(huán)境方面抓準(zhǔn)問(wèn)題的關(guān)鍵，深入調(diào)研；要抓好社會(huì)綜合治理，加強(qiáng)城市管理、城區(qū)管理。在黨的建設(shè)方面，要加強(qiáng)對(duì)干部的教育與考核，努力提高黨員干部思想政治素質(zhì)，提升黨員干部的黨性修養(yǎng)；配備干部要統(tǒng)盤(pán)考慮，認(rèn)真調(diào)查干部的家庭關(guān)系和社會(huì)關(guān)系，切實(shí)把班子配好、配強(qiáng)；要下大力氣抓好非公企業(yè)黨建，真正把工作做深、做實(shí)。在工作作風(fēng)方面，要正視機(jī)關(guān)人浮于事問(wèn)題，繼續(xù)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)；要專題研究機(jī)關(guān)公務(wù)用車問(wèn)題，加快公車改革步伐；要努力改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，大力提倡艱苦奮斗作風(fēng)；要注意窗口形象，加強(qiáng)審批中心隊(duì)伍建設(shè)。在廉政建設(shè)方面，要把廉政建設(shè)擺上重要議事日程，常抓不懈；要認(rèn)真研究節(jié)流措施，建設(shè)一個(gè)高效的節(jié)約型、服務(wù)型政府。

老同志還提出，要進(jìn)一步重視新形勢(shì)下的離退休干部工作，切實(shí)在政治上、生活上落實(shí)好老干部的各項(xiàng)待遇；要重視老齡工作，下力氣解決好老年大學(xué)入學(xué)難的問(wèn)題；要進(jìn)一步發(fā)揮離退休干部的作用，引導(dǎo)他們繼續(xù)為溫州的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展發(fā)揮積極的作用。

（局辦公室）

溫州地市職老干部赴北京天津參觀考察

劉錫榮同志親切看望老同志

10月30日至11月3日，我局組織參加地市級(jí)實(shí)職離退休干部讀書(shū)班的老同志赴北京、天津參觀考察。老干部參觀了北京故宮博物院、國(guó)家大劇院、首都博物館、奧運(yùn)會(huì)主會(huì)場(chǎng)等，乘坐時(shí)速340公里的和諧號(hào)高速列車前往天津，參觀了天津博物館和文化街。

— 3 — 參觀考察期間，全國(guó)人大常委、人大法工委副主任，原中紀(jì)委副書(shū)記劉錫榮同志親自來(lái)到老干部住地，看望老同志。他與老同志一一親切握手，詳細(xì)詢問(wèn)了他們的身體、生活情況，并祝大家身體健康、闔家幸福。

（局辦公室、組宣處）

我市舉辦改革開(kāi)放30周年老干部攝影巡回展

10月7日，溫州市老干部紀(jì)念改革開(kāi)放30周年攝影作品展啟動(dòng)儀式在永嘉縣城舉行，為期兩個(gè)月的攝影巡回展正式拉開(kāi)帷幕。原溫州市人大常委會(huì)主任盧聲亮、原溫州市政協(xié)主席高忠勛、原溫州市人大常委會(huì)副主任韓文德、邵錫水等老同志應(yīng)邀出席了開(kāi)幕式。溫州市委組織部副部長(zhǎng)、市委老干部局長(zhǎng)沈偉在開(kāi)幕式上講話，永嘉縣委副書(shū)記李愛(ài)燕致辭。溫州市委老干部局副局長(zhǎng)沙高利，永嘉縣委常委、組織部部長(zhǎng)黃波出席了開(kāi)幕式。開(kāi)幕式由市委老干部局副局長(zhǎng)張化遠(yuǎn)主持。永嘉縣部分老干部代表和11個(gè)縣（市、區(qū)）委老干部局局長(zhǎng)應(yīng)邀參加了開(kāi)幕式。

為紀(jì)念改革開(kāi)放30周年，今年8月，我局在全市離退休干部中開(kāi)展“溫州30年 感受巨變”的攝影作品征集活動(dòng)。這次活動(dòng)，得到了全市廣大離退休干部攝影愛(ài)好者的熱情支持和積極響應(yīng)，短短的一個(gè)多月，就征集到了來(lái)自全市不同單位、不同地域老同志創(chuàng)作的近千幅作品。經(jīng)過(guò)認(rèn)真的評(píng)比，篩選了110幅有代表性的作品，安排10、11兩個(gè)月，到全市11個(gè)縣（市、區(qū)）巡回展出。

沈偉在講話中指出，溫州是中國(guó)改革開(kāi)放的縮影，廣大離退休干部是溫州改革開(kāi)放的見(jiàn)證者、實(shí)踐者和推動(dòng)者，老同志以他們的獨(dú)特視角記錄了溫州、記錄了歷史、記錄了生活，用他們手中的相機(jī)定格了溫州、定格了精彩、定格了瞬間，用真實(shí)生動(dòng)的攝影語(yǔ)言，以豐富多彩的藝術(shù)手法，從不同的角度展示了改革開(kāi)放30年來(lái)，溫州經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)發(fā)展的巨大成就。他希望通過(guò)這些融鮮明的思想性和精彩的藝術(shù)性為一體的攝影作品，能讓更多的人感受到中國(guó)30年來(lái)翻天覆地的變化，感受到溫州改革開(kāi)放30年的巨變，能進(jìn)一步激發(fā)廣大干部群眾改革創(chuàng)新、科學(xué)發(fā)展 — — 4 的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,進(jìn)一步激發(fā)廣大離退休干部繼續(xù)投身改革、奉獻(xiàn)余熱的激情，共同推進(jìn)溫州在科學(xué)發(fā)展的新階段不斷取得新成就。他要求各縣（市、區(qū)）委老干部局認(rèn)真做好相關(guān)工作，確保老干部攝影巡回展取得圓滿成功。

（局辦公室、市老干部活動(dòng)中心）

【工作動(dòng)態(tài)】

我局組織學(xué)習(xí)黨的十七屆三中全會(huì)精神

10月29日晚，我局開(kāi)展夜學(xué)活動(dòng)，組織全體機(jī)關(guān)工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)十七屆中央委員會(huì)第三次全體會(huì)議公報(bào)。市委組織部副部長(zhǎng)、老干部局局長(zhǎng)沈偉主持夜學(xué)。

學(xué)習(xí)會(huì)上，大家一致認(rèn)為，黨的十七屆三中全會(huì)是在我國(guó)改革開(kāi)放30周年之際，以農(nóng)村改革發(fā)展為主題而舉行的一次十分重要的會(huì)議。十七屆三中全會(huì)深刻分析了當(dāng)前我國(guó)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作面臨的形勢(shì)，明確提出了今后一段時(shí)期我國(guó)農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)和基本原則，為我國(guó)農(nóng)村改革指明了方向，將對(duì)我國(guó)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展起到歷史性作用。

（局辦公室）

我市舉辦老干部局長(zhǎng)研討班暨第四次局長(zhǎng)例會(huì)

10月30日至11月3日，我市舉辦老干部局長(zhǎng)研討班暨第四次局長(zhǎng)例會(huì)。市委老干部局局長(zhǎng)、組織部副部長(zhǎng)沈偉，市委老干部局副局長(zhǎng)張化遠(yuǎn)和各縣（市、區(qū)）委老干部局局長(zhǎng)參加了會(huì)議。

會(huì)議通報(bào)了我市年初部署的老干部工作任務(wù)完成情況，布臵了《浙江老年報(bào)》征訂工作，各縣（市、區(qū)）委老干部局交流了今年的工作情況和明年的工作思路，— 5 — 并就如何進(jìn)一步推進(jìn)老干部工作“五心”服務(wù)品牌建設(shè)進(jìn)行了探討。市委老干部局局長(zhǎng)、組織部副部長(zhǎng)沈偉在研討會(huì)上強(qiáng)調(diào)，要自覺(jué)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，從實(shí)際出發(fā)，繼續(xù)以創(chuàng)建老干部工作“五心”服務(wù)品牌活動(dòng)為載體，進(jìn)一步做好新形勢(shì)下的離退休干部工作。會(huì)議還組織與會(huì)人員赴北京、天津等地學(xué)習(xí)老干部工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

（局辦公室）

老同志紀(jì)念改革開(kāi)放30周年合唱隊(duì)

參加匯演榮獲銅獎(jiǎng)

10月31日晚，由85位老同志組成的市委老干部局代表隊(duì)，參加了市直機(jī)關(guān)紀(jì)念改革開(kāi)放30周年大合唱匯演。市直單位共有14支參賽隊(duì)，在激烈的角逐中，我局老同志合唱隊(duì)榮獲銅獎(jiǎng)。市領(lǐng)導(dǎo)趙一德、朱賢良、余梅生、卓高柱、夏克棟等觀看了比賽并為獲獎(jiǎng)隊(duì)伍頒獎(jiǎng)。

今年8月，溫州市機(jī)關(guān)工委下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展以“歌唱改革 聚力發(fā)展”為主題紀(jì)念改革開(kāi)放30周年大合唱活動(dòng)的通知》，我局立即從老年大學(xué)學(xué)員中挑選85人組建合唱隊(duì)，其中年齡最長(zhǎng)的已有82歲。兩個(gè)月來(lái)，老同志不分刮風(fēng)下雨，準(zhǔn)時(shí)參加練習(xí)，用心記住每一個(gè)歌詞，用心體會(huì)指揮的每一個(gè)手勢(shì)，用心把握歌曲的每一個(gè)節(jié)奏，認(rèn)真唱好每個(gè)音符。

31日晚，市人民大會(huì)堂成了歌聲的海洋，來(lái)自市直單位各條戰(zhàn)線的14支隊(duì)伍組成不同方陣，用歌聲展示我市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)進(jìn)取的時(shí)代風(fēng)貌，用歌聲表達(dá)向現(xiàn)代化邁進(jìn)的豪情壯志。作為改革開(kāi)放的見(jiàn)證者、實(shí)踐者、推動(dòng)者，老同志用用嘹亮的歌聲，動(dòng)人的旋律，歌唱我市改革開(kāi)放30周年取得的豐碩成果，詮釋他們對(duì)改革開(kāi)放30周年的真情實(shí)感。舞臺(tái)上，老同志們激情昂揚(yáng)，豪情萬(wàn)丈，自豪地唱出了時(shí)代發(fā)展的主旋律，唱響了改革開(kāi)放的最強(qiáng)音，展現(xiàn)了新時(shí)期老年人的風(fēng)采,博得了全場(chǎng)觀眾的陣陣熱烈掌聲。

（局辦公室）

— — 6 【市縣交流】

平陽(yáng)縣委老干部局深懷感情做好老干部工作

中央書(shū)記處書(shū)記、中組部部長(zhǎng)李源潮指出：“對(duì)老干部工作要深懷感情、主動(dòng)去做，才能做得更好”。平陽(yáng)縣委老干部局就是這樣帶著感情努力做好老干部工作的。

細(xì)心服務(wù) 奠定工作之基

細(xì)節(jié)決定成敗。細(xì)心服務(wù)是做好老干部工作的關(guān)鍵。平陽(yáng)縣委老干部局為做好服務(wù)工作，廣開(kāi)言路，真誠(chéng)聽(tīng)取意見(jiàn)，從細(xì)節(jié)入手，從點(diǎn)滴做起。一位離休干部就編印離休干部通訊錄、編印老干部工作簡(jiǎn)報(bào)、18級(jí)以下離休干部的政治學(xué)習(xí)問(wèn)題，向平陽(yáng)縣委老干部局提出了建議。局領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視，對(duì)老干部提出的建議，逐一進(jìn)行研究落實(shí)措施，先后付諸實(shí)施。很快，《平陽(yáng)縣離休干部通訊錄》送到了每位離休干部手中，為老干部加強(qiáng)聯(lián)系、增進(jìn)感情提供了方便。《平陽(yáng)縣老干部工作》也不定期刊出，不僅宣傳了平陽(yáng)的老干部工作，展現(xiàn)了老干部精神風(fēng)貌，而且反映了老干部的意見(jiàn)呼聲，傳達(dá)了上級(jí)黨委、政府的最新精神。對(duì)18級(jí)以下離休干部的政治學(xué)習(xí)的問(wèn)題，平陽(yáng)縣委老干部局決定從今年上半年開(kāi)始，在原來(lái)每年一次老人節(jié)活動(dòng)的基礎(chǔ)上，吸收他們參加分片學(xué)習(xí)會(huì)，參加當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況通報(bào)會(huì)、國(guó)內(nèi)外形勢(shì)報(bào)告會(huì)等。這些措施，受到廣大離休干部歡迎措施和肯定。

調(diào)查走訪 架起聯(lián)心之橋

調(diào)查走訪是及時(shí)了解老同志的情況，做好老干部服務(wù)工作的重要途徑。平陽(yáng)縣委老干部局注重收集老干部信息，經(jīng)常開(kāi)展調(diào)查走訪，力爭(zhēng)第一時(shí)間傾聽(tīng)老干部的建議和呼聲，及時(shí)了解老同志的生活、思想情況，掌握他們的心理，體察他們的需求，幫助老同志解決存在的實(shí)際困難和問(wèn)題。對(duì)老干部提出的意見(jiàn)要求，可以當(dāng)場(chǎng)解決的當(dāng)場(chǎng)予以解決；一時(shí)不能解決的，認(rèn)真記錄，帶回局里研究解決；一些需要部門共同努力的，組織相關(guān)人員督促解決；對(duì)一些不合理的要求，則細(xì)心做好疏導(dǎo)工作。2007年7月至9月，平陽(yáng)縣委老干部局組織全局人員分組、分片，走訪慰問(wèn)了全縣448離休干部，包括易地安臵的17名離休干部。當(dāng)時(shí)正是一年中氣溫最高的 — 7 — 時(shí)期，他們冒著酷暑，帶著縣委、縣政府的關(guān)懷和問(wèn)候，為每一位老干部送上了夏日的清涼。每到一處，慰問(wèn)組的細(xì)心體貼，都深深地感動(dòng)了每一位老干部。特別是家住山區(qū)的老干部，看見(jiàn)老干部局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)登門拜訪，心里感到特別溫暖，有的泡茶，有的切西瓜，一再表示謝謝黨和政府，謝謝老干部局。這次大規(guī)模的走訪慰問(wèn)，做到了人人見(jiàn)、戶戶走、家家到，個(gè)個(gè)談，這在平陽(yáng)尚屬首次。

上門服務(wù) 敞開(kāi)方便之門

“把麻煩留給自己，把方便讓給老干部”，這是平陽(yáng)縣委老干部局工作的原則。平陽(yáng)的離休干部平均年齡已達(dá)81歲，已普遍進(jìn)入高年齡、高發(fā)病期，如何做好“雙高期”離休干部的服務(wù)管理工作，是平陽(yáng)縣老干部局著力研究與解決的一大課題。協(xié)調(diào)相關(guān)部門，改變服務(wù)方式，變被動(dòng)服務(wù)為上門服務(wù)，為老干部安度幸福晚年敞開(kāi)方便之門，是平陽(yáng)縣老干部局開(kāi)展“雙高期”離休干部服務(wù)管理工作的主要做法。例如，往年離休干部體檢，都是分片區(qū)進(jìn)行的。由于醫(yī)院條件有限，人數(shù)又比較多，時(shí)間跨度至少要兩天，而離休干部現(xiàn)有的身體狀態(tài)，不能長(zhǎng)時(shí)間等待檢查。為保證老同志的健康和安全，今年5月，縣委老干部協(xié)調(diào)衛(wèi)生部門，組織醫(yī)師上門為老干部體檢，而且做到不漏一個(gè)人，不漏一個(gè)項(xiàng)目。又如，為了方便老干部領(lǐng)取貨幣分房余款，今年7月，平陽(yáng)縣委老干部局組織全體工作人員，分7個(gè)片區(qū)到全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，就近為離休干部辦理領(lǐng)款手續(xù)，使每一位離休干部不用跑縣城就能領(lǐng)到余款。上門服務(wù)、敞開(kāi)方便之門，得到了平陽(yáng)縣廣大離休干部的一致贊揚(yáng)。

（溫州市委老干部局辦公室、平陽(yáng)縣委老干部局）

【簡(jiǎn)訊29則】

▲ 10月29日，我局組織全體工作人員夜學(xué)，局務(wù)會(huì)成員、辦公室主任鄭祥遠(yuǎn)作《漫談中國(guó)傳統(tǒng)文化》講座。市委組織部副部長(zhǎng)、老干部局局長(zhǎng)沈偉主持夜學(xué)。

（溫州市委老干部局辦公室）

▲ 由文化部社會(huì)文化司、中國(guó)老年大學(xué)協(xié)會(huì)、浙江攝影出版社等單位聯(lián)合舉辦的全國(guó)老年大學(xué)攝影教學(xué)成果展暨“麗水杯”全國(guó)老年攝影大賽的開(kāi)幕式、頒獎(jiǎng)儀式在麗水舉行。溫州老年大學(xué)學(xué)員韓永龍的作品《塞北風(fēng)雪 牧群歸程》，榮獲風(fēng)光 — — 8 和花鳥(niǎo)類梅花獎(jiǎng)（二等獎(jiǎng)）。

（溫州老年大學(xué) 徐一凡）

▲ 10月7日上午，溫州電力局舉行2008年“老人節(jié)”離退休干部茶話會(huì)，原副局長(zhǎng)任德豹、原黨委副書(shū)記、工會(huì)主席王江華和局系統(tǒng)40多位離退休老干部共聚一堂，歡度重陽(yáng)節(jié)。局領(lǐng)導(dǎo)王峰、張仁敏、周偉青、楊衛(wèi)民等出席茶話會(huì)，與老同志共度佳節(jié)。

（溫州電力局）

▲ 9月26至28日,樂(lè)清市委老干部局組織離休干部黨支部書(shū)記、學(xué)習(xí)組組長(zhǎng)赴杭州、嘉興參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容主要有我國(guó)改革開(kāi)放30年歷史回顧、離休干部護(hù)理補(bǔ)貼費(fèi)調(diào)整等政策規(guī)定。培訓(xùn)期間，還組織老同志參觀了杭州西湖、杭州灣跨海大橋。

（樂(lè)清市委老干部局 胡明俊）

▲ 9月28日上午，平陽(yáng)縣召開(kāi)全縣離休干部和擔(dān)任過(guò)副縣實(shí)職以上的退休老干部大會(huì)，共同慶祝浙江省第二十一個(gè)老人節(jié)?？h委常委、組織部部長(zhǎng)林亦俊主持大會(huì)，縣委書(shū)記、縣人大常委會(huì)主任仇楊均出席大會(huì)并講話。會(huì)上，縣木偶劇團(tuán)還為老干部表演了精彩的木偶劇。

（平陽(yáng)縣委老干部局）

▲ 9月底10月初，永嘉舉辦全縣老干部紀(jì)念改革開(kāi)放30周年書(shū)畫(huà)作品展。永嘉縣老干部書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì)從征集到的72副書(shū)法、國(guó)畫(huà)作品，評(píng)選出38副優(yōu)秀展出作品。這些作品以歌頌改革開(kāi)放為主題，突出反映了永嘉縣30年城鄉(xiāng)社會(huì)的深刻變化。

（永嘉縣委老干部局 謝劍孟）

▲ 10月份，蒼南縣老干部攝影協(xié)會(huì)舉辦的首屆“老年風(fēng)采”攝影比賽落下帷幕。本次攝影比賽，從4月份啟動(dòng)以來(lái)，共征集到全縣100多位攝影會(huì)員拍攝的400多幅作品，組辦單位從中評(píng)出一二三等獎(jiǎng)和優(yōu)秀獎(jiǎng)共40幅攝影作品，在全縣展出。

（蒼南縣老干部局 章紹達(dá)）

▲ 10月7日，龍灣區(qū)委老干部局組織全區(qū)離休干部及擔(dān)任過(guò)副縣實(shí)職的退休干部，到杭州、蘇州等地進(jìn)行為期3天的考察療養(yǎng)。

（龍灣區(qū)委老干部局）

▲ 10月7日上午，瑞安市委老干部局在華僑飯店召開(kāi)離休干部集體祝壽酒會(huì)，— 9 — 為30多名80歲、90歲的離休干部祝壽。瑞安市委副書(shū)記葉世林致祝壽詞。當(dāng)日，瑞安市委老干部局還慰問(wèn)了因身體原因不能參加祝壽酒會(huì)的離休干部。

（瑞安市委老干部局 黃文海）

▲ 10月7日，文成縣老干部局為48位70歲、80歲、90歲、100歲的老干部集體祝壽,縣委常委、組織部長(zhǎng)盧斌主持祝壽會(huì)，縣委副書(shū)記朱云華講話。正在美國(guó)學(xué)習(xí)的縣委書(shū)記吳開(kāi)鋒發(fā)來(lái)《致離退休老干部華誕的賀信》，代表文成縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)，向老干部以及全縣的老人致以節(jié)日的問(wèn)候和良好的祝愿。

（文成縣委老干部局 李優(yōu)杰、王麗敏）

▲ 10月10日上午，溫州洞頭海事處在老干部活動(dòng)中心向老干部通報(bào)洞頭海事處的工作情況，老干部對(duì)洞頭海事處今年以來(lái)的工作成績(jī)給予了充分肯定，并對(duì)進(jìn)一步促進(jìn)我洞頭縣的海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展提出了意見(jiàn)和建議。

（洞頭縣委老干部局 林東陽(yáng)）

▲ 10月14日上午，文成縣召開(kāi)三屆第10次新四軍研究會(huì)，離休干部支部書(shū)記、新四軍研究會(huì)會(huì)員等30多位老同志參加會(huì)議。會(huì)上，老同志學(xué)習(xí)了中共中央十七屆三中全會(huì)精神，討論了新四軍研究會(huì)的相關(guān)工作。

（文成縣委老干部局 李優(yōu)杰、王麗敏）

▲ 10月14日上午，樂(lè)清市委老干部局召開(kāi)紀(jì)念改革開(kāi)放30周年座談會(huì)，參加會(huì)議的30多名老干部暢談了樂(lè)清30年改革開(kāi)放所取得的偉大成就，紛紛表示要繼續(xù)為樂(lè)清的現(xiàn)代化建設(shè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，發(fā)揮余熱。

（樂(lè)清市委老干部局 薛園園）

▲ 10月15日，樂(lè)清市委老干部局組織30余位離休干部參加了釣魚(yú)活動(dòng)。

（樂(lè)清市委老干部局 陳萬(wàn)眾）

▲ 10月15日上午，洞頭縣委老干部局在老干部活動(dòng)中心會(huì)議室組織全縣離退休干部學(xué)習(xí)十七屆三中全會(huì)精神。老干部表示，要深刻領(lǐng)會(huì)中央對(duì)推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展的重大戰(zhàn)略思想和決策部署，積極為做好洞頭漁農(nóng)村各項(xiàng)工作建言獻(xiàn)策，推進(jìn)漁農(nóng)村建設(shè)全面發(fā)展。

（洞頭縣委老干部局 林東陽(yáng)）

▲ 10月15日—19日，蒼南縣委老干部局在蒼南縣委黨校舉辦副局級(jí)以上離退休干部理論培訓(xùn)班。全縣350多名老干部參加培訓(xùn)，縣委常委、組織部長(zhǎng)陳力同在 — — 10 開(kāi)班儀式上講話。培訓(xùn)班邀請(qǐng)溫州大學(xué)教授蔡怡象、市人民銀行副行長(zhǎng)周松山和縣委黨校教師，分別作十七屆三中全會(huì)精神、蒼南改革開(kāi)放三十年回顧和展望、推進(jìn)社會(huì)主義文化大發(fā)展大繁榮、當(dāng)前國(guó)內(nèi)外金融形勢(shì)和臺(tái)海形勢(shì)專題報(bào)告。

（蒼南縣委老干部局 章紹達(dá)）

▲ 10月17日，樂(lè)清市召開(kāi)離休干部形勢(shì)通報(bào)會(huì)，樂(lè)清市環(huán)保局黨組成員、生態(tài)辦副主任鄭道福向老同志通報(bào)了“樂(lè)清環(huán)保形勢(shì)和對(duì)策”。

（樂(lè)清市委老干部局 胡明俊）

▲ 10月17日，平陽(yáng)縣組織全縣享受縣（處）級(jí)以上離退休老干部，到該縣蕭江鎮(zhèn)參觀考察蕭江華農(nóng)貿(mào)綜合市場(chǎng)、中國(guó)立天控股有限公司、溫州晨光集團(tuán)和浙江中宇節(jié)能燈具有限公司等，聽(tīng)取蕭江鎮(zhèn)近年來(lái)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況匯報(bào)?？h委常委、常務(wù)副縣長(zhǎng)徐定錦同志全程陪同參觀。

（平陽(yáng)縣委老干部局 陳榮圖）

▲ 10月21日，瑞安市委老干部局與抗美援朝研究會(huì)等單位聯(lián)合舉辦國(guó)際軍事形勢(shì)報(bào)告會(huì)，新華社《世界軍事》雜志社執(zhí)行總編輯陳虎大校作“國(guó)際軍事形勢(shì)”專題報(bào)告。300多位離休干部、離休干部學(xué)習(xí)組長(zhǎng)（支部書(shū)記）以及副縣實(shí)職以上退休干部參加報(bào)告會(huì)。

（瑞安市委老干部局 黃文海）

▲ 10月22日，瑞安市委老干部局組織30多位副縣實(shí)職以上離退休干部參觀考察了泰順參觀52省道、新58省道和國(guó)家重點(diǎn)保護(hù)文物——泰順廊橋。

（瑞安市委老干部局 黃文海）

▲ 10月23日—24日，溫州市紀(jì)念改革開(kāi)放30周年老干部攝影巡回展在龍灣行政中心展出，龍灣區(qū)施勵(lì)斐等5位老干部的作品參加了本次攝影巡回展。全區(qū)300多離退休老干部觀看了攝影巡回展。

（龍灣區(qū)委老干部局）

▲ 10月24日，在東陽(yáng)橫店舉行的第十二屆中華不老城全國(guó)中老年文化歡樂(lè)節(jié)舞蹈比賽中，樂(lè)清老年大學(xué)選送的藏族舞蹈《洗衣歌》，在全國(guó)34個(gè)省市53支隊(duì)伍中脫穎而出，奪得舞蹈類最高獎(jiǎng)“不老城杯”獎(jiǎng)。

（樂(lè)清市委老干部局 胡南燕）

— 11 — ▲ 10月26日，文成老年大學(xué)組織160多位學(xué)員參觀劉英紀(jì)念館和珊溪水利工程，學(xué)員們重溫了艱苦的革命斗爭(zhēng)歷史，經(jīng)受了一次生動(dòng)的革命歷史教育。

（文成縣委老干部局 李優(yōu)杰、王麗敏）

▲ 10月27日，蒼南縣委老干部組織全局黨員干部職工觀看電影《超強(qiáng)臺(tái)風(fēng)》，引導(dǎo)大家關(guān)愛(ài)生命，堅(jiān)持以人為本，按照市局“五心”服務(wù)品牌的要求，努力做好老干部工作。

（蒼南縣委老干部局 章紹達(dá)）

▲ 10月27日—29日，溫州市紀(jì)念改革開(kāi)放30周年老干部攝影巡回展在洞頭老干部活動(dòng)中心展出，市委老干部局張化遠(yuǎn)副局長(zhǎng)，縣委常委、組織部部長(zhǎng)許益?zhèn)コ鱿瘮z影展。洞頭縣的《棲憩》、《新漁村》、《晚霞》等5副作品參與展出。

（洞頭老年大學(xué) 黃春花）

▲ 10月29日晚上，蒼南縣委宣傳部、老干部局、縣文化廣電新聞出版局、縣婦聯(lián)，聯(lián)合在縣城水景公園舉辦紀(jì)念改革開(kāi)放30周年全縣中老年廣場(chǎng)舞蹈大賽。19個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門單位代表隊(duì)參加，老同志的精彩演出，博得了廣場(chǎng)觀眾的陣陣熱烈掌聲?？h委常委、宣傳部部長(zhǎng)長(zhǎng)戴嘉寶和有關(guān)部門干部群眾1500多人觀看了演出。

（蒼南縣委老干部局 章紹達(dá)）

▲ 10月份，瑞安市委老干部局聯(lián)合市委辦、市委組織部，分3組對(duì)全市各有關(guān)單位老干部工作進(jìn)行專項(xiàng)督查，督查內(nèi)容主要是老干部政治生活福利待遇落實(shí)情況及本單位在老干部工作開(kāi)展情況。

（瑞安市委老干部局 黃文海）

▲ 甌海區(qū)組織了為期三天的老干部健康療養(yǎng)，全區(qū)離休干部、副縣級(jí)退休干部和離退休干部黨支部書(shū)記100余人參加。療養(yǎng)期間，老同志學(xué)習(xí)了十七屆三中全會(huì)精神，聽(tīng)取了專家作的養(yǎng)身之道講座，參加了各類豐富的娛樂(lè)活動(dòng)。區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和老干部局領(lǐng)導(dǎo)還利用晚上休息時(shí)間，采取“一對(duì)一”的談心方式，與老干部交心談心，征求意見(jiàn)。

（甌海區(qū)委老干部局 黃紅霞）

▲ 瑞安市委老干部局在全市8個(gè)片區(qū)分別召開(kāi)離休干部座談會(huì)，向老干部通報(bào)上半年老干部工作情況和下半年工作思路，征求老同志的意見(jiàn)和建議。

（瑞安市委老干部局 黃文海）

— — 12

第三篇：老干部工作

老干部工作

老干部工作是黨的工作的一個(gè)重要組成部分，關(guān)心、愛(ài)護(hù)好老干部老同志，是黨和國(guó)家的一貫政策，是關(guān)系到發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和社會(huì)主義建設(shè)的大事。今年是中央頒布實(shí)施《關(guān)于建立老干部退休制度的決定》30周年，在新時(shí)期如何做好老干部工作，是我們老干部管理工作者面臨的新課題。

我館目前老干部干部總?cè)藬?shù)共計(jì)26人，其中少數(shù)民族干部8人，離休干部2人，退休職工24人，黨員19人，80歲以上5人，長(zhǎng)期生病經(jīng)常住院8人。

我館老干部工作由人事處負(fù)責(zé)，下面具體談?wù)勎茵^的老干部工作：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)、把握政策

我館從抓好各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的自身學(xué)習(xí)，提升管理能力和政策水平入手，先后選派領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員，多次參加國(guó)家民委老干部局舉辦的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，進(jìn)一步加深了對(duì)老干部工作方針政策的全面理解和領(lǐng)會(huì)，提升了對(duì)新形勢(shì)下老干部工作重要性的認(rèn)識(shí)。同時(shí)，組織有關(guān)人員開(kāi)展學(xué)習(xí)中組部編發(fā)的《老干部工作文件選編》讀本及政策，了解政策規(guī)定，深刻領(lǐng)會(huì)上級(jí)文件精神。并強(qiáng)調(diào)在實(shí)際工作中，注意在思想和行動(dòng)上自覺(jué)與上級(jí)的方針政策保持高度一致，確保有關(guān)政策和“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)到位。

二、創(chuàng)新工作、完善管理機(jī)制

要根據(jù)形勢(shì)的變化，認(rèn)真研究老干部工作的新特點(diǎn)，不斷探索加強(qiáng)老干部工作的新方法。要把老干部工作放到重要位置，增強(qiáng)老干部工作的責(zé)任感，依靠政策和各項(xiàng)制度規(guī)定，抓好老干部干部活動(dòng)與必要的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)落實(shí)到位，使老干部工作得以正常開(kāi)展；努力提高老干部工作人員的政治思想素質(zhì)，加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn)，使他們掌握開(kāi)展老干部工作的方法。同時(shí)，把那些黨性強(qiáng)、作風(fēng)正、對(duì)老干部老同志有感情、熱愛(ài)老干部工作的同志調(diào)到老干部工作崗位上；并完善相關(guān)的管理制度辦法。

三、落實(shí)好老干部“兩項(xiàng)”待遇

把落實(shí)好老干部的政治待遇、生活待遇擺在重要位置，并切實(shí)抓好落實(shí)。一是抓好老干部的政治理論學(xué)習(xí)，及時(shí)組織老同志學(xué)習(xí)中央有關(guān)文件精神，使老同志始終在思想上、政治上與黨中央保持一致；二是重大慶典活動(dòng)、組織學(xué)習(xí)、傳達(dá)上級(jí)文件精神等政治活動(dòng)請(qǐng)老干部老同志代表參加；三是把加強(qiáng)老干部黨組織建設(shè)作為一項(xiàng)重要任務(wù)認(rèn)真抓好；四是堅(jiān)持各種有效的管理制度，在落實(shí)政治待遇方面制定各項(xiàng)制度，如重大節(jié)日走訪慰問(wèn)老干部制度、學(xué)習(xí)制度等；五是每年為老干部訂閱雜志以保證老干部學(xué)習(xí)和了解國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)需要；六是定期組織老干部開(kāi)展各種活動(dòng)。

在落實(shí)生活待遇方面：重點(diǎn)是保證老干部的“兩費(fèi)”不拖欠。我館不斷完善老干部“兩項(xiàng)”待遇的保障機(jī)制，認(rèn)真貫徹

落實(shí)黨和國(guó)家關(guān)于老干部的方針政策。目前，保證了老干部的離退休費(fèi)按時(shí)足額發(fā)放和醫(yī)藥費(fèi)優(yōu)先報(bào)銷。離休干部就醫(yī)按規(guī)定實(shí)報(bào)實(shí)銷，退休職工個(gè)人醫(yī)療費(fèi)用負(fù)擔(dān)較大、確實(shí)造成生活困難的館里每年都會(huì)相應(yīng)的給予一定補(bǔ)助。每年為老干部職工組織一次健康體檢，對(duì)長(zhǎng)期患病或家庭有特殊困難的老同志特別給予關(guān)心，及時(shí)掌握特困老干部職工的情況，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)解決問(wèn)題。館領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持到醫(yī)院走訪看望、慰問(wèn)住院老同志，了解他們的生活和健康情況。專門為老干部訂閱《老年博覽》，并連續(xù)訂閱了四年，得到老干部的歡迎。

在我館的立項(xiàng)建設(shè)工作中，積極發(fā)揮老干部的作用。一些老干部為我館的建館立項(xiàng)工作出謀劃策，而且對(duì)年輕人進(jìn)行了很好的傳幫帶作用。

四、抓好學(xué)習(xí)教育

隨著離退休費(fèi)和醫(yī)療水平的不斷提高，年齡結(jié)構(gòu)逐年增長(zhǎng)，老干部對(duì)精神文化生活的要求也不斷提高。為了滿足老干部日益增長(zhǎng)的精神文化需求，加大對(duì)老干部活動(dòng)費(fèi)的投入，不斷豐富他們精神文化生活，訂購(gòu)了適合老年人的刊物讓老同志們了解黨和國(guó)家的大政方向，幫助他們加強(qiáng)思想政治理論學(xué)習(xí)，使他們不斷接受新事物，吸收新知識(shí)，了解新情況，跟上新形勢(shì)，做到政治堅(jiān)定。

五、加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè)

加強(qiáng)和改進(jìn)老干部的黨建工作，充分調(diào)動(dòng)老黨員的政治熱情。我館有26名老干部，其中黨員19人，建立了老干部黨支部，支委都由單位的中層以上領(lǐng)導(dǎo)崗位退下來(lái)的老同志擔(dān)任，他們具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)、理論水平和領(lǐng)導(dǎo)才能，政治覺(jué)悟高、政策水平好，充分發(fā)揮他們的作用，把老干部凝聚起來(lái)，將黨的方針政策、單位發(fā)展、重大事項(xiàng)很好地在退休職工中傳達(dá)。

六、做好老干部服務(wù)工作

努力提高工作人員的服務(wù)意識(shí)和水平，注重加強(qiáng)與老干部的溝通，努力成為老干部的貼心人。同時(shí)，為體現(xiàn)關(guān)心，落實(shí)好老干部的政治、生活待遇，制定了隨時(shí)走訪慰問(wèn)的工作機(jī)制，做到患病必訪、有困難必訪、逢年過(guò)節(jié)必訪，對(duì)于獨(dú)身居住、年齡較大行動(dòng)不方便的同志，單位發(fā)放的一些較重的物品送到家，真心誠(chéng)意為他們排憂解難。

七、目前老干部工作存在的困難和問(wèn)題

一是部分老干部依賴度越來(lái)越高。老干部進(jìn)入“雙高期”，身體狀況越來(lái)越差，自理能力逐步下降，對(duì)組織的依賴程度也越來(lái)越強(qiáng)。

二是活動(dòng)開(kāi)展日益困難。老干部由于行動(dòng)不便、居住分散、體弱多病等因素，參加活動(dòng)的老干部越來(lái)越少，集中開(kāi)展活動(dòng)的難度越來(lái)越大。

第四篇：老干部工作

關(guān)于老干部工作自查情況的報(bào)告

按照區(qū)委組織部、區(qū)委老干部局、區(qū)人事局《關(guān)于開(kāi)展全區(qū)老干部工作檢查的通知》要求，我局對(duì)近年來(lái)組織開(kāi)展的老干部工作進(jìn)行了自查，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

我局現(xiàn)有機(jī)關(guān)離退休干部 人，其中有共產(chǎn)黨員 人，由區(qū)委老干部局管理的離退休干部 人，由區(qū)人事局管理的退休干部 人。近年來(lái)，在區(qū)委組織部、區(qū)委老干部局、區(qū)人事局的直接關(guān)心和精心指導(dǎo)下，我局堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以深化服務(wù)為重點(diǎn)，以強(qiáng)化措施為保證，以狠抓落實(shí)為關(guān)鍵，牢固樹(shù)立“老干部工作無(wú)小事”的觀念，建立完善老干部工作機(jī)制，做好老干部服務(wù)管理工作，注重在加強(qiáng)老干部政治思想建設(shè)、落實(shí)老干部各項(xiàng)待遇、發(fā)揮老干部作用等方面真心實(shí)意辦實(shí)事、盡心竭力解難事、堅(jiān)持不懈做好事、嚴(yán)把政策不推事，使老干部老有所樂(lè)、老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)，推動(dòng)老干部工作取得明顯成效。

一、健全機(jī)構(gòu)，完善制度。

老干部工作是一項(xiàng)需要常抓不懈的重要任務(wù)，局主要領(lǐng)導(dǎo)歷來(lái)高度重視老干部工作，每年都將其列入工作議事日程，并作為教育系統(tǒng)的一件大事來(lái)抓，定期不定期召開(kāi)會(huì)議及時(shí)研究解決，對(duì)老干部工作做到“思想上高度重視，行動(dòng)上迅速落實(shí)”。

一是完善老干部領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。對(duì)老干部工作，我局堅(jiān)持做到

由局主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各學(xué)區(qū)、學(xué)校分塊抓，形成協(xié)調(diào)配合，齊抓共管的工作機(jī)制，進(jìn)一步加強(qiáng)了離退休干部工作的組織建設(shè)。局里成立了老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確定一名局領(lǐng)導(dǎo)分管老干部工作，不定期聽(tīng)取老干部工作情況匯報(bào)，研究解決實(shí)際問(wèn)題。系統(tǒng)有1700多位離退休教工，針對(duì)老干部和老教工人數(shù)多、分布廣、管理難的特點(diǎn)，系統(tǒng)充分發(fā)揮教育資源優(yōu)勢(shì)，成立了離退休教育工作者協(xié)會(huì)，并分別成立了28各教育離退休“基層分會(huì)”、“基層關(guān)工委”、“基層老體協(xié)”，實(shí)行三塊牌子一套班子辦公，推選黨性強(qiáng)、見(jiàn)識(shí)多、閱歷深、威望高的老同志擔(dān)任負(fù)責(zé)人，實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)一部署安排，統(tǒng)籌資金使用，業(yè)務(wù)上既有分工又有合作，較好地調(diào)動(dòng)了各基層分會(huì)和老干部工作的積極性、創(chuàng)造性和時(shí)效性。

二是強(qiáng)化老干部支部建設(shè)。為推進(jìn)老干部工作，—2008年期間，老干部支部做了大量卓有成效的工作。支部選配了在政治上堅(jiān)定，黨性強(qiáng)，有服務(wù)意識(shí)，身體比較硬朗的同志擔(dān)任支部書(shū)記，并根據(jù)老同志的特點(diǎn)，制定和落實(shí)了學(xué)習(xí)制度、黨費(fèi)交納制度和活動(dòng)制度。老干部支部還從實(shí)際出發(fā)，以“打造優(yōu)秀支部班子、搭建老干教育平臺(tái)、組織豐富多彩活動(dòng)”為工作目標(biāo)，深入創(chuàng)建優(yōu)秀黨支部，不斷創(chuàng)新組織生活方式，引導(dǎo)老干部自我服務(wù)、自我教育、自我管理。通過(guò)組織老干部黨員學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，集體上黨課，過(guò)黨員民主生活會(huì)和黨員活動(dòng)日，定期開(kāi)展思想交流，真正把老干部的思想認(rèn)識(shí)凝

聚到中央和市委、區(qū)委的決策布署上來(lái)。局里每年都堅(jiān)持將老干部支部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)納入預(yù)算，及時(shí)足額撥付，從不拖延、打折扣，在資金上確保了老干部支部各項(xiàng)活動(dòng)順利開(kāi)展。2008年起，考慮到廣大老干部黨員身體狀況，為方便老干部黨員就近參加黨員學(xué)習(xí)活動(dòng)，經(jīng)上級(jí)黨委同意，老干部支部所屬黨員并入各人原工作單位的黨支部（總支）進(jìn)行管理，教育系統(tǒng)不再單設(shè)老干部支部。

三是健全老干部工作制度。經(jīng)過(guò)多年的積累，我局已形成了一整套規(guī)范、有效地老干部工作制度，在工作中牢固樹(shù)立“老干部工作優(yōu)先”的指導(dǎo)思想，將老干部工作納入“三納入”、“四定期”、“五到位”的管理體制。“三納入”：一是把老干部工作要納入黨支部的重要議事日程，做到年初有計(jì)劃，季度有重點(diǎn)，年底有總結(jié)。二是把老干部工作經(jīng)費(fèi)納入學(xué)校財(cái)務(wù)預(yù)算，確保各項(xiàng)活動(dòng)落到實(shí)處。三是把老干部工作納入學(xué)校精神文明建設(shè)目標(biāo)管理，每年對(duì)老干部工作先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰；“四定期”：即定期學(xué)習(xí)、定期活動(dòng)、定期參觀考察、定期體檢制度；“五到位”：即服務(wù)到位、管理到位、設(shè)施到位、經(jīng)費(fèi)到位、活動(dòng)到位。健全的工作制度，保障了系統(tǒng)老干部工作有序有效開(kāi)展。

二、落實(shí)待遇，重在實(shí)效。

我局把落實(shí)老干部待遇作為做好老干部工作的第一要?jiǎng)?wù)。局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)利用各種場(chǎng)合多次對(duì)做好老干部工作提出具體要求，要求各校要始終做到常懷敬老之心、善謀為老之策、多辦利老之事，把做好老干部工作列入學(xué)校工作目標(biāo)責(zé)任制進(jìn)行考核，想方設(shè)法

做到政治上關(guān)心、生活上照顧，讓離退休老同志感受到組織的關(guān)懷和溫暖。在落實(shí)政治待遇方面，各校能及時(shí)將有關(guān)政策文件和學(xué)習(xí)材料印發(fā)給老干部，讓他們及時(shí)了解黨和國(guó)家的大政方針，把握改革發(fā)展的最新態(tài)勢(shì)，關(guān)注社情民意的熱點(diǎn)焦點(diǎn)。學(xué)校每學(xué)期向老干部通報(bào)學(xué)校教育教學(xué)改革情況，在舉行重要會(huì)議、重要活動(dòng)時(shí)堅(jiān)持邀請(qǐng)老干部參加，在制定各項(xiàng)措施時(shí)認(rèn)真傾聽(tīng)老干部意見(jiàn)。針對(duì)老同志年齡大、行走不便等實(shí)際情況，各校都能結(jié)合實(shí)際，不定期組織老干部外出觀光與考察，體驗(yàn)感受經(jīng)濟(jì)社會(huì)在科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展中取得的喜人成就。學(xué)校還積極為離退休老同志開(kāi)放圖書(shū)閱覽室、文體活動(dòng)室，豐富了老干部的精神文化生活。在落實(shí)生活待遇方面，對(duì)老干部生活狀況做到了隨時(shí)關(guān)懷，讓老干部心理需求得到及時(shí)滿足，對(duì)生活困難的老干部做到了立即幫扶。每年春節(jié)、七一期間，局機(jī)關(guān)和各校都會(huì)安排專人走訪慰問(wèn)；重陽(yáng)節(jié)前后，都要舉辦退離休老教師祝壽會(huì)和老干部座談會(huì)，共同研究探討改進(jìn)老干部工作的方法舉措。為確保老同志健康長(zhǎng)壽，做到有病早治，無(wú)病早防，各校根據(jù)老同志的實(shí)際情況，每年定期組織安排老同志參加體檢，給老同志通報(bào)體檢情況，并提出治療和保健方案。凡是老干部就醫(yī)住院，不管工作多忙，經(jīng)費(fèi)多緊張，領(lǐng)導(dǎo)都要帶慰問(wèn)品去醫(yī)院看望，對(duì)因病去世的老同志前往慰問(wèn)家屬并協(xié)助料理后事，讓老干部及家屬感受到單位的關(guān)心。

第五篇：老干部工作

老干部工作

【中共鄂爾多斯市委員會(huì)老干部局領(lǐng)導(dǎo)名錄】 局

長(zhǎng)：辛宏亮（兼職）副局長(zhǎng)：李文明

李曉和

【概況】

中共鄂爾多斯市委員會(huì)老干部局，是市委主管全市老干部工作的管理機(jī)構(gòu)，隸屬于市委組織部管理。內(nèi)設(shè)辦公室、宣教科、待遇科等3個(gè)科室；下屬市直機(jī)關(guān)干休所和市委老干部活動(dòng)中心等2個(gè)二級(jí)單位。核定行政編制7人，其中領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)為局長(zhǎng)1名、副局長(zhǎng)2名；科長(zhǎng)2名；另核定后勤人員編制2人。

【黨組織建設(shè)】

加強(qiáng)離休干部黨組織建設(shè)，正常開(kāi)展離休干部黨組織活動(dòng)。召集老干部開(kāi)展政治思想和再教育活動(dòng)，結(jié)合建國(guó)60周年和亞洲藝術(shù)節(jié)等活動(dòng)，舉辦座談會(huì)、報(bào)告會(huì)共20次，參加人數(shù)達(dá)1000人次。

【待遇管理】

重點(diǎn)抓“兩費(fèi)”落實(shí)工作，完善各種保障機(jī)制。保證離休費(fèi)由財(cái)政統(tǒng)一按時(shí)足額發(fā)放，醫(yī)藥費(fèi)由定點(diǎn)醫(yī)院按規(guī)定實(shí)報(bào)實(shí)銷。在保證“兩費(fèi)”不拖欠的基礎(chǔ)上，針對(duì)離休干部整體呈現(xiàn)高齡化、處于高發(fā)病期的實(shí)際情況，采取有效措施，努力增加收入，強(qiáng)化資金保障，提高管理水平，切實(shí)保證離休干部就醫(yī)需求。

【參觀考察活動(dòng)】

8月底，按照市委、市政府的安排部署，市委老干部局組織離退休干部赴北京、天津進(jìn)行考察調(diào)研。9月中旬，組織市直部分離休干部和原任地級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的退休干部150人，到鄂托克前旗考察。

【“關(guān)心下一代”工作】

協(xié)助市關(guān)心下一代工作委員會(huì)認(rèn)真做好思想信念和思想道德教育、預(yù)防青少年違法犯罪、扶貧助學(xué)和捐款助教、基層組織建設(shè)和“五老”隊(duì)伍建設(shè)工作。在全市大中專院校和普通中學(xué)生中開(kāi)展樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀學(xué)習(xí)教育、演講比賽活動(dòng)，決賽錄制成實(shí)況專題片在全市播出。2008年400余個(gè)報(bào)告團(tuán)組、1421個(gè)報(bào)告員共作報(bào)告3170場(chǎng)次，聽(tīng)報(bào)告37萬(wàn)余人次。在全市舉辦法制報(bào)告、講座1700余場(chǎng)次，參加20余萬(wàn)人次。各中小學(xué)聘請(qǐng)了156名“五老”人員參與學(xué)校的關(guān)心下一代工作。全市共籌集各類關(guān)愛(ài)資金74555萬(wàn)元，救濟(jì)輟學(xué)學(xué)生4287人，為全市23所學(xué)校改善了辦學(xué)條件。

【文體活動(dòng)】

加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善基本條件，市老干部活動(dòng)中心和老年大學(xué)康巴什新場(chǎng)館即將動(dòng)工興建。1月14日舉辦了“老干部迎新春”座談會(huì)，有110多名縣級(jí)離休干部參加。元宵節(jié)期間，組織有獎(jiǎng)猜謎、釣魚(yú)、文藝演出和交通安全知識(shí)學(xué)習(xí)活動(dòng)。3.8婦女節(jié)期間，特為離退休女干部舉辦文體娛樂(lè)比賽，舉辦了迎五一市直老干部文體活動(dòng)。8月29日，慶祝老年節(jié)活動(dòng)，舉辦老年人乒乓球比賽。

【干休所工作】

元旦、春節(jié)期間走訪慰問(wèn)居住在呼和浩特市、包頭市的離休干部。組織老干部開(kāi)展“七一”建黨紀(jì)念日、自治區(qū)“九一”老年節(jié)紀(jì)念活動(dòng)，組織召開(kāi)座談會(huì)、報(bào)告會(huì)，學(xué)習(xí)十六大精神，組織部分離退休干部赴杭錦旗參觀學(xué)習(xí)。按時(shí)發(fā)放居住在外地的入所老干部的特需經(jīng)費(fèi)、交通費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)等。