第一篇：農(nóng)村商業(yè)銀行安全保衛(wèi)責任制實施細則

某某農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司

安全保衛(wèi)責任制實施細則

第一章 總 則

第一條 為了加強某某農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司（以下簡稱本行）安全保衛(wèi)工作，落實安全保衛(wèi)責任制，根據(jù)全國人大常委會、中共中央、國務院《關于加強社會治安綜合治理的決定》和國務院頒發(fā)的《企業(yè)事業(yè)單位內部治安保衛(wèi)條例》精神，特制定本細則。

第二條 安全保衛(wèi)工作的基本任務是：認真貫徹“預防為主、單位負責、突出重點、保障安全”的工作方針，堅持“誰主管，誰負責”的原則，打擊盜竊、搶劫和詐騙等各種違法犯罪活動，預防和減少各類刑事案件和治安災害事故的發(fā)生，確保職工的人身安全和資產(chǎn)安全。安全保衛(wèi)工作應當突出保護職工的人身安全，不得以經(jīng)濟財產(chǎn)安全或者其他任何借口忽視人身安全。

第三條 安全保衛(wèi)工作納入縣農(nóng)村商業(yè)銀行經(jīng)營管理目標考核，實行分級管理、逐級負責、責任到人的考核管理辦法。

第四條 實施安全保衛(wèi)責任制的形式

（一）總行與支行、分理處實行安全保衛(wèi)承包責任制；

（二）支行、分理處與職工個人實行安全保衛(wèi)崗位責任制。逐級簽訂安全承包責任合同書和消防責任書，層層落實到崗、到人。

第五條 安全承包責任合同書和消防責任書要科學、規(guī)范，內容要明晰、準確，切合實際，便于考核。

第六條 安全承包責任合同書和消防責任書每年簽訂一次，年終考核兌現(xiàn)。

第七條 總行與轄內分支機構簽訂各項責任書由總行主管領導負責組織，保衛(wèi)部門具體實施。

第八條 建立健全安全保衛(wèi)組織機構、配備保衛(wèi)人員。

（一）總行成立以董事長為組長、主管領導為副組長、有關職能部門領導為成員的安全保衛(wèi)工作領導小組，負責指導和研究解決安全保衛(wèi)工作方面的重大問題。日常工作由保衛(wèi)部門總經(jīng)理負責。

（二）健全保衛(wèi)機構，配備保衛(wèi)人員。總行設保衛(wèi)部，配備專職保衛(wèi)干部二到三人；支行、分理處各營業(yè)網(wǎng)點配備兼職安全員一人；

（三）保衛(wèi)部門要配備必要的安全保衛(wèi)勘察器材、通信和交通工具，并保證其良好的技術性能。

第二章 職責劃分

第九條 總行董事長對轄內支行、分理處的安全保衛(wèi)工作負責。分管領導協(xié)助董事長具體抓好安全保衛(wèi)工作，其主要職責是：

（一）將安全保衛(wèi)工作列入重要議事日程，及時部署、檢查、總結安全保衛(wèi)工作；

（二）結合轄內的工作特點，抓好職工安全防范意識與防范

技能教育和培訓，落實各項規(guī)章制度，建立健全并落實安全保衛(wèi)工作責任制；

（三）健全內部監(jiān)督制約機制，掌握本單位及所轄機構職工的思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)違章、違紀、違法苗頭，采取有效措施及時予以防范；

（四）制定相應的防范案件措施并組織實施；

（五）嚴格槍支、彈藥的管理，防止涉槍案件、事故的發(fā)生；

（六）本單位發(fā)生案件應及時報案，組織保護現(xiàn)場，積極提供線索、協(xié)助有關部門做好調查處理工作；

（七）落實安全防范經(jīng)費，加強安全設施建設。

第十條 各支行行長、分理處主任對所轄營業(yè)網(wǎng)點安全保衛(wèi)工作負責全責。其主要職責是：

（一）及時貫徹落實上級關于安全保衛(wèi)工作的部署，經(jīng)常對職工進行安全防范意識和防范技能教育，組織防暴預案演練，提高職工防范犯罪侵害的能力；

（二）根據(jù)上級要求，結合本單位實際和當?shù)刂伟矤顩r建立健全安全防范規(guī)章制度，與當?shù)嘏沙鏊蜞徑鼏挝缓灦ㄖ伟猜?lián)防協(xié)議書；

（三）建立本單位安全保衛(wèi)崗位責任制，將本單位的貴重器材、物品、帳款、重要憑證、印章、密押、金庫門及保險柜鑰匙、機密文件等安全責任分解落實到人，明確工作范圍和工作目標，實行四定（定人、定物、定位、定責）的管理辦法，保障本單位 的安全；

（四）隨時檢查本單位職工在營業(yè)、守庫、押運期間執(zhí)行規(guī)章制度的有關情況，定期查庫；

（五）掌握本單位職工的思想動態(tài)，對異常現(xiàn)象，要做到早發(fā)現(xiàn)、早解決，并及時向縣聯(lián)社報告；

（六）及時整改檢查后發(fā)現(xiàn)的問題；

（七）按規(guī)定標準搞好安全設施建設。

第十一條 總行保衛(wèi)部門是本行安全保衛(wèi)工作管理的職能部門，在本行及上級保衛(wèi)部門的領導下，開展工作，接受公安機關的指導、監(jiān)督，其工作職責是：

（一）定期向本行領導請示、匯報工作，按要求向上級管理部門和當?shù)毓矙C關報告工作，對本行所轄網(wǎng)點安全保衛(wèi)工作提出改進意見和建議；

（二）指導和監(jiān)督檢查所轄機構營業(yè)網(wǎng)點的安全保衛(wèi)工作；

（三）組織實施上級主管部門、本行和當?shù)毓矙C關布置的安全保衛(wèi)工作；監(jiān)督本行押運公司執(zhí)行金庫守衛(wèi)和現(xiàn)金押運工作；

（四）維護單位內部的治安秩序，制止發(fā)生在本單位的違法行為，對難以制止的違法行為以及發(fā)生的治安案件、涉嫌刑事案件應當立即報警，并采取措施保護現(xiàn)場，配合公安機關偵察、處置工作；

（五）負責保衛(wèi)干部、機構保安人員的管理、培訓，督促落

實所轄機構安全防范設施的建設，技防器材養(yǎng)護、維修；

（六）落實安全保衛(wèi)制度和防范措施，依據(jù)有關規(guī)定，對違反規(guī)章制度的單位和個人進行經(jīng)濟處罰及提出行政處分建議；

（七）組織對所轄部門、營業(yè)機構的安全保衛(wèi)責任制考核；

（八）協(xié)助人事部門定期對要害崗位人員進行審查，發(fā)現(xiàn)不稱職人員，及時向領導提出調整建議；

（九）對全體職工進行安全防范教育，并根據(jù)各個時期的社會治安形勢、特點和本行的安全保衛(wèi)工作實際，經(jīng)常地向干部職工做好防詐騙、防搶劫、防盜竊和預防治安災害事故的教育工作，組織各項防暴預案演練，增強防范意識，提高防范技能；

（十）按照金融系統(tǒng)《要情快報及重大事故報告制度》的要求，負責刑事案件、治安災害事故的統(tǒng)計和上報工作，以及保衛(wèi)檔案管理工作；

（十一）負責“五防一保”和社會治安綜合治理的日常工作；

（十二）完成單位領導和上級保衛(wèi)部門交辦的其他工作任務。

第十二條 兼職安全員職責：

（一）認真學習上級有關安全保衛(wèi)工作的指示、文件，熟悉有關規(guī)章制度，崗位責任，積極協(xié)助領導做好本單位安全保衛(wèi)工作；

（二）對本單位的要害部位和貴重物品，每天進行經(jīng)常性檢查，夜間臨睡前檢查一遍本單位的安全及人員在崗位等情況，提

醒各責任人履行職責，提高防范意識；

（三）發(fā)現(xiàn)隱患及時向單位領導匯報，提出建議，采取措施，確保安全。

第十三條 總行、支行及分理處在制定規(guī)章制度、業(yè)務計劃、布置工作時，均應在各個環(huán)節(jié)上提出保障本單位安全運營的措施和責任。

第十四條 各崗位工作人員應對本崗位安全負責。嚴格履行崗位職責，認真執(zhí)行規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保本崗位工作的安全。

第三章 監(jiān)督、考評

第十五條 為了保證安全保衛(wèi)責任制的落實，總行制定安全保衛(wèi)責任制考核管理辦法，組織有關部門對轄內安全保衛(wèi)責任制落實情況進行經(jīng)常檢查和定期考核。

第十六條 檢查考核的范圍

總行年終對轄內各分支機構進行檢查和考核。第十七條 安全保衛(wèi)責任制考核的主要內容（—）安全保衛(wèi)責任制是否層層落實；

（二）安全保衛(wèi)組織機構是否建立健全，專兼職保衛(wèi)人員是否按規(guī)定配齊；

（三）單位領導是否重視安全保衛(wèi)工作，是否將安全保衛(wèi)工作擺上了重要議事日程；

（四）安全保衛(wèi)方面的規(guī)章制度、防范措施和各種登記手續(xù)

是否建立健全，執(zhí)行情況如何；

（五）各項安全防范設施和設備是否達標；

（六）機構無責任性重大刑事案件和特大治安災害事故；

（七）對職工進行法制教育、規(guī)章制度教育、安全防范意識教育和防范技能培訓率達到百分之百；內部職工犯罪率不超過萬分之三；對九種人的教育率達到百分之百。

第十八條 考核方法：依據(jù)責任制規(guī)定的期限、內容對單位安全保衛(wèi)工作情況實行平時檢查與定期考核相結合、安全資料的完整性與實地檢查驗收相結合的辦法，全面準確地評估，年終總評后經(jīng)安全保衛(wèi)工作領導小組研究決定兌現(xiàn)獎懲。

第十九條 在檢查考核中，應注意總結經(jīng)驗教訓，不斷完善安全防范措施。發(fā)現(xiàn)隱患應督促有關機構、人員及時消除。隱患嚴重的，要下達《隱患整改通知書》，責令限期整改。

有隱患問題的單位在接到《隱患整改通知書》后，應立即采取有效措施消除隱患，并將整改情況及時上報上級主管部門。確實無力解決或一時難以解決的，要及時提交書面報告，闡明情況，同時采取臨時安全措施。總行應對所轄機構無力消除的安全隱患要落實專人負責協(xié)調解決。

第四章 獎勵與處罰

第二十條 經(jīng)過嚴格考核符合下列條件之一的單位、部門和個人，由上級主管單位、部門或本單位予以表彰、獎勵：

（一）領導重視安全保衛(wèi)工作，保衛(wèi)機構、人員、任務落實、制度嚴密、措施得力、全年無責任性刑事案件、治安災害事故的；

（二）完成安全保衛(wèi)責任制規(guī)定的各項目標任務的；

（三）及時發(fā)現(xiàn)和制止違法犯罪行為或防止治安災害事故發(fā)生，使單位職工生命安全和財產(chǎn)安全免受損失或減少損失的；

（四）檢舉、揭發(fā)違法犯罪行為，勇于同犯罪分子作斗爭或協(xié)助偵破案件有功的；

（五）嚴格履行職責，在保障經(jīng)營安全工作中有突出事跡的個人；

（六）其它應當予以表彰和獎勵的。

第二十一條 對單位和個人的表彰或獎勵，由保衛(wèi)部門提出意見，所在單位按規(guī)定權限和程序辦理。

第二十二條 對違反本細則，有下列情形之一的單位、部門或個人，由上級主管單位、有關部門或本單位根據(jù)有關規(guī)定給予行政處分和經(jīng)濟處罰，并追究有關領導和個人責任；

（一）發(fā)生責任性案件和事故的；

（二）因失職、瀆職，導致發(fā)生案件和事故的；

（三）嚴重違反規(guī)章制度，有可能導致案件、事故發(fā)生的；

（四）對發(fā)生案件及重大事故隱瞞不報；或對有關責任人員進行包庇、袒護、減輕責任的；

（五）遇有犯罪分子盜竊、搶劫、行兇殺人等犯罪活動和重大災害事故時，消極逃避的；

（六）對重大隱患，經(jīng)上級主管單位、有關部門提出限期整

改建議，逾期末達到整改要求而導致問題發(fā)生的；

（七）對不安全因素或內部矛盾不及時化解、處理不力，以致發(fā)生集體上訪、聚眾鬧事等嚴重后果、惡劣影響的；

（八）責任制不落實、各項目標任務未完成的；

（九）其它應當給予處罰或追究責任的。

第二十三條 對單位和個人的行政處分和經(jīng)濟處罰，由保衛(wèi)部門提出意見、所在單位按規(guī)定權限和程序處理。

第二十四條 凡未完成安全保衛(wèi)責任制規(guī)定的各項指標，發(fā)生責任性刑事案件、治安災害事故，造成重大損失的單位，實行一票否決權制，責任人取消評選先進、晉職、晉級資格，責任單位取消當年評選先進單位、文明單位和企業(yè)達標、升級資格。

第五章 附則

第二十六條

本細則由某某農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司制定并負責解釋。

第二十七條 本細則自發(fā)文之日起執(zhí)。

第二篇：農(nóng)村商業(yè)銀行安全保衛(wèi)管理辦法

ⅩⅩ農(nóng)村商業(yè)銀行安全保衛(wèi)管理辦法

第一章 總則

第一條 為了加強ⅩⅩ農(nóng)村商業(yè)銀行（以下簡稱本行）安全保衛(wèi)工作，確保員工人身和資產(chǎn)安全，依據(jù)國家有關法律、法規(guī)和規(guī)章制度，結合本行實際，制定本制度。

第二條 本行安全保衛(wèi)工作，實行“誰主管、誰負責”、“預防為主，群防群治、綜合治理，人員防范與技術防范相結合”的原則。

第三條 本行安全保衛(wèi)工作的基本任務是：防盜竊、防搶劫、防破壞、防治安災害事故，維護正常的工作秩序，指導檢查安全生產(chǎn)情況，防范安全事故，保障員工人身和資產(chǎn)安全。

第四條 本行按規(guī)定建立安全保衛(wèi)機構，配備安全保衛(wèi)人員，為安全保衛(wèi)工作開展創(chuàng)造必要的工作條件。

第五條 各支行安全保衛(wèi)工作在行長領導下工作，接受本行安全保衛(wèi)部門及監(jiān)管部門、公安機關指導，對行長負責。

第二章 安全保衛(wèi)工作責任制

第六條 本行及各支行應當逐級建立安全保衛(wèi)工作責任制，本行與各支行簽定“安全保衛(wèi)工作責任書”，實行科學化、規(guī)范化、制度化管理。

第七條 本行行長及各支行行長為本行安全保衛(wèi)工作第一責任人，對本行安全保衛(wèi)工作負全面責任。具體職責是：

（一）組織制定安全保衛(wèi)工作目標，對完成本目標負責；

（二）定期聽取本行安全保衛(wèi)工作匯報，研究解決安全保衛(wèi)工作

中存在的問題和困難；

（三）督促開展經(jīng)常性的安全檢查；

（四）組織對員工進行安全防范、職業(yè)道德和法制紀律教育，對要害崗位工作人員加強管理；

第八條 本行分管安全保衛(wèi)工作的行領導是本行安全保衛(wèi)工作的直接領導者，主要職責是：

（一）組織、制定、落實安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度，督促檢查安全保衛(wèi)工作責任制的落實；

（二）領導安全保衛(wèi)部門貫徹、落實本行和當?shù)卣?、公安機關對安全保衛(wèi)工作的要求和部署；

（三）領導安全保衛(wèi)部門建立健全盜搶案件、治安災害事故、安全生產(chǎn)事故防范體系，確保本行安全運營；

（四）組織有關部門開展綜合性的安全檢查，推動安全保衛(wèi)工作的開展；

（五）深入實際調查研究，及時發(fā)現(xiàn)和解決安全保衛(wèi)工作中

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出現(xiàn)的新情況、新問題；

（六）隨時掌握安全保衛(wèi)人員的思想動態(tài)，關心他們的工作和生活，充分調動其工作積極性。

第九條 安全保衛(wèi)部是負責安全保衛(wèi)工作的職能部門，具體職責是：

（一）編制安全保衛(wèi)工作計劃，對全行安全保衛(wèi)工作進行考核，并進行安全等級評估；

（二）做好盜竊、搶劫、破壞等案件的防范工作，力保本行資金安全；

（三）做好火災、爆炸等治安災害事故的防范工作，力保本行人員和資產(chǎn)安全；

（四）負責治安災害事故和安全生產(chǎn)事故管理，依法組織或參與案件偵破和事故調查工作；

（五）指導本行和所轄分支機構的安全保衛(wèi)工作，對所轄分支機構防范盜搶案件、治安災害事故以及安全生產(chǎn)情況進行指導和經(jīng)常性監(jiān)督檢查；

（六）負責安全防范設施建設和技術防范設備的選用、管理及安全防范工程審查、驗收；

（七）負責經(jīng)濟民警、安全保衛(wèi)人員的管理、訓練工作；

（八）負責對員工進行安全防范教育，組織突發(fā)事件處置預案的制定和演練；

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（九）負責制定落實安全保衛(wèi)工作的規(guī)章、制度、工作辦法及操作規(guī)程；

（十）負責警用器材、設備的管理；

（十一）依據(jù)有關規(guī)定，對違反安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度的單位和個人提出經(jīng)濟處罰及行政處分的建議。對發(fā)生重大責任性刑事案件和重大治安災害事故的單位，提出“一票否決”的意見。

第十條 各部門負責人對本部門的安全防范工作負責，具體職責是：

（一）落實本部門安全保衛(wèi)工作責任，對本部門的安全負責；

（二）抓好安全防范教育，掌握員工思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時報告；

（三）對本部門安全保衛(wèi)工作實施經(jīng)常性檢查。

第十一條 各崗位工作人員對本崗位安全負責。工作人員應當嚴格履行崗位職責，認真執(zhí)行規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保本崗位工作安全。

第三章 安全防范工作及防范設施管理

第十二條 各營業(yè)機構均應實行現(xiàn)金寄庫和委托運送現(xiàn)金。

第十三條 安全保衛(wèi)部應按國家規(guī)定，審定要害部位，建立要害部位檔案，對要害部位的安全情況經(jīng)常進行檢查，及時消除

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隱患。

第十四條 本行及各支行應建立健全值班及午間庫值班守庫制度，節(jié)假日須有行級領導帶班。

第十五條 各營業(yè)網(wǎng)點應與相鄰單位建立治安（消防）聯(lián)防，簽訂聯(lián)防協(xié)議，適時進行演習。

第十六條 安全防范設施是保證本行員工人身和資產(chǎn)不受侵害的物質設施和技術裝備。主要包括：

（一）午間金庫、營業(yè)室、計算機房。圍墻等建筑防范設施及其

相關的配套防護設施、設備，防彈玻璃、防尾隨聯(lián)動門等；

（二）報警系統(tǒng)，閉路電視監(jiān)控系統(tǒng)，無線通訊系統(tǒng)，GPS衛(wèi)星定位系統(tǒng)和防衛(wèi)防護器材等技術防范設施。

第十七條 安全防范設施建設應以防盜竊、防搶劫、防破壞、防治安災害事故為目的。配置的原則是：因地制宜、布局合理、安全可靠、方便經(jīng)營、美觀實用。

第十八條 各營業(yè)網(wǎng)點應當依據(jù)《銀行營業(yè)場所安全防范工程設計規(guī)范》和《安全防范工程技術規(guī)范》(GB 50348-2004)、《銀行營業(yè)場所風險等級和防護級別的規(guī)定》（GA38－2004）的標準，以及其他有關規(guī)定，設計、建造、配置安全防范設施。

第十九條 營業(yè)場所、金庫的安全防范設施，按照行業(yè)標準設計施工，嚴格履行審批程序，驗收合格后方可營業(yè)或啟用。

第二十條 安全保衛(wèi)部負責全行營業(yè)網(wǎng)點安全許可證、消防

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證的申辦、換發(fā)、年檢及相關管理的協(xié)調工作。

第二十一條 本行安全保衛(wèi)檔案管理分為綜合文書類、事故案件類、護衛(wèi)人員類、安全設施類四類檔案。

第四章 監(jiān)督檢查

第二十二條 安全保衛(wèi)部應履行監(jiān)督檢查職能，工作重點放在易發(fā)生案件、事故的基層營業(yè)單位。安全保衛(wèi)部對所轄各支行檢查每年不少于12次；各支行應堅持經(jīng)常性的自查。

第二十三條 檢查方式：安全保衛(wèi)檢查以普查與抽查、自查與互

查、白天查與晚上查、實地查與電話查、定期查與不定期查相結合，采取聽（匯報）、看（現(xiàn)狀）、問（情況）、查（實況）、評（反饋意見）等檢查方法。

第二十四條 安全檢查的主要內容：

（一）貫徹落實安全保衛(wèi)工作制度情況；

（二）崗位工作人員防范意識和執(zhí)行規(guī)章制度操作規(guī)程情況；

（三）值班、警衛(wèi)制度執(zhí)行及值班、警衛(wèi)人員履行職責情況；

（四）防火、防盜、防搶劫、防爆炸等各項安全生產(chǎn)措施落實的情況；

（五）安全防范設施建設和管理情況；

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（六）檢查計算機機房防火、防水、防侵入的安全管理制度及落實情況，對相關人員進行安全培訓；

（七）刑事案件和治安災害事故查處情況；

（八）存在問題的整改情況；

（九）其他需要檢查的事項。

第二十五條 安全檢查應認真負責不走過場，檢查人員和被檢查單位負責人應當在安全檢查登記簿上簽字，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題應當提出整改意見或建議，對存在嚴重治安隱患的單位應當下達《隱患整改通知書》，責令限期改正。較大規(guī)模的安全檢查應向總行寫出專題報告，檢查結果應當向全轄通報。

第五章 案件和事故的管理

第二十六條 安全保衛(wèi)部對涉及本行的搶劫、盜竊、爆炸、縱火、綁架等各類刑事案件和治安災害事故、安全生產(chǎn)事故履行調查、協(xié)查及管理職責。

第二十七條 發(fā)生刑事案件或治安災害事故的營業(yè)網(wǎng)點及部門應當立即向當?shù)毓矙C關報案，并在規(guī)定的時限內向本行上報。接到報案后，安全保衛(wèi)部門應立即趕到現(xiàn)場。

第二十八條 安全保衛(wèi)部對所轄支行的報案和犯罪人的自首，應當認真做好筆錄，并調查核實。對所受理的案件經(jīng)查證不

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屬于安全保衛(wèi)部管轄的，應及時移交相關部門。

第二十九條 在案件事故的查處中涉及內部其他部門協(xié)辦的，按照各自的職責范圍，分工協(xié)作，密切配合，積極查辦。

第三十條 案件、事故管理實行一案一報，一案一檔，專人負責，領導簽發(fā)的報告制度。

第三十一條 安全保衛(wèi)部應當安排專人負責案件管理工作，做到登記清楚、統(tǒng)計準確、上報及時。

第六章 安全保衛(wèi)工作的考核

第三十二條 安全保衛(wèi)部負責本行安全保衛(wèi)工作的檢查、自查的考核；安全保衛(wèi)工作實行季度量化指標百分制考核，年終匯總評比。

（一）本行、各支行成立安全保衛(wèi)領導小組負責本行安全保衛(wèi)工作的檢查、自查的考核；

（二）安全保衛(wèi)工作實行季度量化指標百分制考核，年終平均結

果，由本行統(tǒng)一標準；

（三）各支行在安全保衛(wèi)工作中有突出貢獻的，由安全保衛(wèi)部門提出申請，報安全保衛(wèi)領導小組審批，在安全保衛(wèi)工作考核結果中追加分數(shù)；

（四）安全保衛(wèi)工作考核結果與各支行行長績效工資掛鉤。

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根據(jù)年終安全保衛(wèi)工作考核得分，發(fā)放績效工資；

（五）各支行安全保衛(wèi)工作考核成績優(yōu)秀的，按程序報經(jīng)安全保衛(wèi)領導小組審查批準后，予以獎勵。

第七章 安全保衛(wèi)工作獎懲及責任追究

第三十三條 安全保衛(wèi)工作獎勵辦法

（一）設置安全獎勵。安全獎勵的管理機構：安全保衛(wèi)領導小組。

（二）獎勵的對象：

1、在安全保衛(wèi)工作中，成績優(yōu)異的支行；

2、忠于職守，認真履行安全保衛(wèi)崗位職責，嚴格按照規(guī)章制度辦事，為本單位或集體安全保衛(wèi)工作取得優(yōu)異成績貢獻突出的個人；

3、及時發(fā)現(xiàn)和制止違法犯罪行為或防止治安災害事故發(fā)生，使國家、集體財產(chǎn)和員工生命安全免受損失或減少損失的單位、集體或個人；

4、檢舉、揭發(fā)違法犯罪行為，敢于善于同犯罪分子作斗爭或協(xié)助偵破案件有功的單位、集體或個人；

5、其它安全保衛(wèi)工作中有突出表現(xiàn)和貢獻的單位、集體或個人。

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（三）獎勵的方式：表揚、物質獎勵。

（四）獎勵的管理。獎勵、表揚、物質獎勵的，由安全保衛(wèi)部門提出申請，報安全保衛(wèi)領導小組審議后交行長辦公會議決定。

第三十四條 安全保衛(wèi)工作處罰辦法

（一）處罰的對象

1、忽視安全保衛(wèi)工作，不履行安全保衛(wèi)職責，按照安全保衛(wèi)責任書內容應當受到處罰的各級責任人；

2、安全保衛(wèi)工作考核成績較差，排名落后的支行；

3、在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的違章違紀的相關責任人員；

4、對安全隱患熟視無睹，漠不關心，對違章違紀現(xiàn)象聽之任之，不聞不問的相關責任人員；

5、其它應當追究責任予以處罰的人員。

（二）處罰的方式

處罰的方式分為批評教育、經(jīng)濟處罰、行政處罰。

（三）處罰的管理

1、處罰方式為批評教育的由安全保衛(wèi)部作出決定并執(zhí)行；

2、處罰方式為經(jīng)濟處罰且罰款金額在1000元（含1000元）以下的，由檢查人員提出建議，安全保衛(wèi)部決定執(zhí)行。罰款金額在1000元以上的，由安全保衛(wèi)部提出建議，報安全保衛(wèi)領導小組審查；

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3、處罰方式為行政處罰的由安全保衛(wèi)部提出建議，報安全保衛(wèi)

領導小組審議，交本行行長辦公會議決定；

4、任何支行和員工不得干預或拒絕執(zhí)行處罰決定。如對處罰有疑問的，支行、員工可在15日內向安全保衛(wèi)領導小組申請復議，安全保衛(wèi)領導小組應在接到申請復議報告的30日內作出答復，復議期間仍按原處罰決定執(zhí)行。

第三十五條 本行及各支行主要領導人和有關部門負責人對以下金融案件、重大安全事故的防范、發(fā)生，依據(jù)法律、行政法規(guī)和本制度的條款有失職、瀆職情形或者負有領導責任的，依照本規(guī)定給予行政處分；構成犯罪的，依照有關規(guī)定，移交司法部門追究刑事責任：

（一）重大火災事故造成人員傷殘死亡或國家財產(chǎn)損失嚴重的；

（二）重大交通安全事故造成人員傷殘死亡或財產(chǎn)損失嚴重的；

（三）由于本行責任人原因導致重大建筑質量安全事故；

（四）由于辦公、營業(yè)場所未按規(guī)定安裝安全防衛(wèi)設施，值守人員不到位造成國家財產(chǎn)損失或人員傷殘死亡的；

（五）由于未按規(guī)定使用專用設備和違反規(guī)定造成職工傷殘死亡或資金損失嚴重的；

（六）其他重大安全事故。

各支行和有關部門對安全事故的防范、發(fā)生直接負責的主管人員和其他直接負責人員，比照本制度給予行政處分；構成犯罪 的，依照有關規(guī)定移送司法機關追究刑事責任。

對重大安全事故肇事單位和個人的行政處罰，依照有關法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定執(zhí)行。構成犯罪的依照有關規(guī)定移送司法機關追究刑

事責任。

第三十六條 凡發(fā)生本規(guī)定第三十五條所列金融案件、安全事故及其他傷殘死亡事故應及時上報，凡隱瞞不報的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給予負責人相應的行政處分。

第三十七條 發(fā)生重大安全事故或案件，社會影響特別惡劣或者性質特別嚴重的，由本行對負有領導責任的責任人給予處分。

第八章 附則

第三十八條 本制度由本行負責解釋、修訂。

第三十九條 本制度自發(fā)布之日起施行。

第三篇：農(nóng)村商業(yè)銀行安全保衛(wèi)管理制度

*****農(nóng)村商業(yè)銀行安全保衛(wèi)工作管理制

度

一、*****農(nóng)村商業(yè)銀行安全保衛(wèi)工作相關制度

二、*****農(nóng)村商業(yè)銀行安全防護與技防設備管理制度 三、四、預案

*****農(nóng)村商業(yè)銀行槍支、彈藥管理相關制度 *****農(nóng)村商業(yè)銀行安全保衛(wèi)各項突發(fā)事件應急處臵

目錄

一、*****農(nóng)村商業(yè)銀行安全保衛(wèi)工作制度

1、安全保衛(wèi)工作基本制度

2、營業(yè)期間安全保衛(wèi)工作制度

3、守庫期間安全保衛(wèi)工作制度

4、押運期間安全保衛(wèi)工作制度

5、金庫管理工作制度

6、消防安全管理工作制度

7、非柜臺內工作人員出入營業(yè)間的管理規(guī)定

8、營業(yè)場所送款工作規(guī)定

9、營業(yè)場所接款工作規(guī)定

10、營業(yè)場所安全管理制度

二、*****農(nóng)村商業(yè)銀行安全防護與技防設備管理制度

11、營業(yè)場所通勤門管理制度

12、營業(yè)場所出入門、金庫鑰匙管理制度

13、運鈔車的使用和管理規(guī)定

14、營業(yè)網(wǎng)點監(jiān)控、報警系統(tǒng)管理規(guī)定

15、監(jiān)控系統(tǒng)操作員職責

16、監(jiān)控、報警系統(tǒng)操作程序的管理規(guī)定

17、營業(yè)場所安全防范設施管理

三、*****農(nóng)村商業(yè)銀行槍支、彈藥管理制度

18、持槍管槍人員必須具備下列條件

19、對持槍人員的要求

20、守庫、押運人員在執(zhí)行任務中使用武器的規(guī)定

21、守庫、押運人員在執(zhí)行任務中使用武器時必須注意的事項

22、守庫人員持槍的要求

23、押運人員持槍的要求

24、槍支管理責任制度

25、持槍人員資格審查制度

26、攜帶、使用防暴槍押運人員的培訓、考核制度

27、槍支保管制度

28、槍支彈藥的保管制度

29、槍支檔案管理制度 30、槍支攜帶、使用制度

31、防暴槍擦拭、保養(yǎng)制度

32、槍支報廢、銷毀制度

33、槍支管理檢查制度

34、涉槍案件、事故報告制度

35、持槍證管理制度

四、*****農(nóng)村商業(yè)銀行安全保衛(wèi)各項突發(fā)事件應急處置預案

36、營業(yè)期間各項應當急處置預案措施

37、守庫期間各項應急處置措施

38、押運期間突發(fā)事件應急及善后處置

39、營業(yè)場所及周邊發(fā)生火災處置預案

一、*****農(nóng)村商業(yè)銀行安全保衛(wèi)工作制度

（一）安全保衛(wèi)工作基本制度

一、各營業(yè)網(wǎng)點、中心庫要成立“安全保衛(wèi)領導小組”，成員不少于三人，明確專（兼）職人員負責保衛(wèi)工作，其職責是領導本單位的安全保衛(wèi)工作，落實上級各項安保具體措施和任務，杜絕事故、案件的發(fā)生。

二、貫徹“預防為主”的方針，堅持“誰主管、誰負責”的原則，領導要做到與每名職工簽訂崗位安全責任書，嚴格考核，獎優(yōu)罰劣。

三、牢固樹立人防第一的思想，每月定期對員工進行安全教育，以此提高其安全防范技能，增強安全防范意識，其次時常加強防暴預案的演練。

四、庫款出入要隨時檢查營業(yè)場所有無不安全跡象，院大門、防尾隨門要做到及時關閉，隨手落鎖；閉路電視監(jiān)控要保證正常使用；報警器、滅火器、通訊工具要配備齊全，保持良好狀態(tài)，自衛(wèi)器械、應急武器放臵應得心應手。

五、營業(yè)、守庫期間，非本單位人員禁止入內。上級人員來檢查，必須有聯(lián)社在職領導或保衛(wèi)部人員陪同，方可進行，否則，不得開門，違者按省聯(lián)社職工處罰條例給予罰款。

六、營業(yè)終了，現(xiàn)金、印鑒、密押和重要空白憑證等，必須入庫保管；嚴格執(zhí)行槍支彈藥的管理規(guī)定和使用交接管理制度；值班守庫人員確保金庫24小時值班，人員出入,防尾隨門要做到一開一關,半封閉狀態(tài)，同時要進行語音設臵。

七、營業(yè)室門、庫房門要堅持從內部開門，金庫密碼要啟用。網(wǎng)點營業(yè)室門和庫房門每門限制二把鑰匙，并指定專人保管。

八、營業(yè)場所要按照GA38—2004標準執(zhí)行，對所轄網(wǎng)點進行設施改造。

九、對全年安全保衛(wèi)制度執(zhí)行情況進行評比，對執(zhí)行較好的單位和個人要進行表彰獎勵；對較差的實行一票否決。

（二）營業(yè)期間安全保衛(wèi)工作制度

一、營業(yè)人員按時到達工作崗位，雙人臨柜，開啟報警器，自衛(wèi)武器、消防器材放臵到位，電視監(jiān)控正常運行,按規(guī)定關好門金庫門及防尾隨門。

二、未設金庫單位早晚間送款時，雙人持械護送款箱進入營業(yè)間內，在柜臺內辦理好交接手續(xù)。

三、加強柜面監(jiān)督，做好防搶、防騙、防假鈔、防冒領等工作；營業(yè)期間收取的大額現(xiàn)金，不得放柜面上或顯眼地方，應及時放入庫房或保險柜內;營業(yè)期間不得接受他人饋贈的香煙、食品、飲料及其它物品。

四、嚴格執(zhí)行門禁制度，按制度規(guī)定正確開關防尾 隨門；營業(yè)期間非營業(yè)人員禁止進入營業(yè)間內，禁止工作人員外出辦私事或接待外人。

五、臨時離柜，現(xiàn)金、印鑒（密押）、授權卡、重要憑證等入柜加鎖保管，鑰匙隨攜帶，電腦程序退至初始狀態(tài)或鎖住終端。

六、嚴格按規(guī)定程序接待外單位（銀監(jiān)部門、公安機關）安全工作檢查，安全檢查時必須有本單位領導在場或總行保衛(wèi)部門人員的培同下，經(jīng)驗工作證、身份證、介紹信，確認無誤后，才能進入營業(yè)間內檢查，并實行檢查人員簽名登記制度。

七、嚴格交接制度，中午交接或換班時，必須按規(guī)定辦理好交接手續(xù)。

八、營業(yè)終了，將現(xiàn)金、有價證券、重要憑證、業(yè)務公章等入庫保管；未設庫的營業(yè)網(wǎng)點，將現(xiàn)金、有價證券、重要憑證、業(yè)務公章等掃數(shù)入箱（包）；交接款（包）時，須嚴格審查接款車輛、牌照、人員無誤后，在柜臺內辦理好交接手續(xù)，才能開開門提取款箱，并至少派兩人持械護送款箱至運鈔車上，同時將營業(yè)場所門窗關好，報警系統(tǒng)轉為防盜功能后才能離開。

九、發(fā)現(xiàn)可疑情況或遇到實發(fā)事件時，全體工作人員要密切配合，沉著機智地按照應急預案處臵各種情況。

（三）守庫期間安全保衛(wèi)工作制度

一、設有金庫的單位必須堅持24小時雙人值班守庫制度，值守人員要嚴守金庫秘密，不得泄露金庫值班守衛(wèi)情況。

二、守庫人員上崗前要檢查區(qū)域內環(huán)境有無異常情況，門窗是否關好，電視監(jiān)控、報警器、通訊和消防器材的技術狀況是否正常。

三、守庫人員要準時到崗，嚴禁擅自離職守或找人替崗，更不得空崗；值班守庫期間，不得留宿和接待外人，不得酗酒，不得從事與值班無關的其他活動。

四、金庫與保險柜鑰匙實行雙人分開保管，守庫人員不得接觸金庫與保險鑰匙。

五、嚴格按規(guī)定程序接待外單位安全保衛(wèi)檢查，在本單位領導或上級保衛(wèi)部門人員的陪同下，經(jīng)查驗“三證”無誤后，才能進入營業(yè)間檢查，但夜間不接受查庫檢查。

六、守庫室內嚴禁存放易燃、易爆物品，嚴禁使用大功率電器。

七、嚴格值班守庫登記制度，值班守庫結束前，按照值班守庫登記簿的內容要求，認真填寫值班記錄。

八、嚴格交接手續(xù)，值班人員交接時，認真核對登記的內容，檢查各種器械、設施是否完整、完好，接班人員未至崗時,交班人員不得離開崗位。

九、發(fā)現(xiàn)可疑情況或遇到突發(fā)事件時,守庫人員要密切配合,沉著機智地按照應急防范預案處臵,確保人身和資金、財產(chǎn)安全。

（四）押運期間安全保衛(wèi)工作制度

一、執(zhí)行押運任務必須使用專用運鈔車，雙人武裝押運、同出同歸。

二、押運前對槍支彈藥進行檢查，攜帶持槍證、免檢證等有關證件，指定押運負責人，明確押運人員的具體分工職責。

三、押運時著裝制式服裝，穿防彈衣，戴鋼盔，押運人員不得私調換，不得搭載與運鈔無關的人員，不得攜帶易燃易爆危險品，不得灑后駕車，不得隨意將車輛停下與熟人打招呼或接受他人贈送的香煙、食品或飲料，不得隨意將車輛熄火，不得擅自改變路線，不得泄露押運時間、地點、人員、及車輛、款項金額，不得在通信中談論押運事項等。

四、駕駛員出車前對車況進行全面細致的檢查，加足油料，準時到達押運單位；嚴格堅持“車等款”，嚴禁“款等車”。

五、押運期間，時刻保持警惕，車上通訊工具必須處于工作狀態(tài)，押運車輛在行駛中均要鎖定車門車窗；押運途中嚴禁停車,如遇特殊情況確需停車,必須選擇視野寬闊的安 全地段并做好警戒工作。

六、長途押運或大宗現(xiàn)金押運應加派護衛(wèi)車，增加護人員，中途不得停車吃飯。

七、運鈔車送款到達押運地點時，必須?？吭诰W(wǎng)點監(jiān)控范圍內，押運員下車后，解款員方可下車，押運員要手持武器，護送解款員進入營業(yè)間內辦理好交接手續(xù)后才能離開；款箱出柜臺后,一名押運員持槍于隨車業(yè)務員前先行,另一名押運員持槍在隨車解款員后跟進;款箱裝車時,一名押運員應背對車廂，面對臨街一側，按規(guī)定要領持槍，認真觀察周邊情況，另一名押運員站位靠車的后門，按規(guī)定持槍站位，觀察周邊情況保護裝現(xiàn)金尾箱全過程，待解款員鎖好車門上車后，一名押運員上車座椅上，另一名（車長）坐在副駕駛位臵上；駕駛員不得將車輛熄火，也不提下車。

八、在發(fā)現(xiàn)可疑情況或遇到突發(fā)事件時，押運員要密切配合，沉著機智地按照應急預案處臵各種情況，確保人身和資金安全。

（五）金庫管理工作制度

一、堅持雙人管庫,同進同出和雙人守庫制度，一切無關人員不得進入和接近金庫；非營業(yè)時間管庫員不得打開金庫。

二、金庫門、保險柜（箱）應裝配不同的鎖具的密碼字 盤，密碼由出納人員掌握，使用；金庫門鑰匙要實行雙人分管，一名管庫員只能掌管一把鑰匙，備用鑰匙統(tǒng)一封存，上繳總行保衛(wèi)部門保管，無特殊情況，不得隨意啟封動用；如必須啟用，需辦理啟用簽發(fā)登記手續(xù)；如鑰匙丟失，要立即報告并采取有效措施；保險柜（箱）要實行密碼與鑰匙分人保管，出納人員保管密碼，復核人員保管鑰匙，人員變動時變更密碼,確保雙人管庫落實實處。

三、凡需寄存金庫物品，必須經(jīng)領導批準同意并經(jīng)管庫員現(xiàn)場檢查驗收后方可寄存。寄存物品必須建立登記、交接手續(xù)。嚴禁在庫房內存放易燃、易爆等違禁物品和其他個人物品。

四、庫房內各種設備要經(jīng)經(jīng)常檢查，如有損壞要及時修理、更換。要做好防火、防霉變、防蟲蛀、防鼠咬等，嚴禁煙火，保持整潔。

五、值班守庫人員不得接觸、保管金庫鑰匙；管庫員開前需檢查庫門是否正常，確定無異常情況后再開啟庫門；管庫員不得委托對方或他人代開。值班室必須加裝防盜門，并配有“貓眼”，室內要有衛(wèi)生間設施、電視監(jiān)控、滅火器材、防衛(wèi)武器、通訊工具和110聯(lián)網(wǎng)的報警系統(tǒng)等設備.要配臵防潮、滅火設備；安裝防暴燈、應急照明燈，并配備不間斷電源;庫內實行24小時不間斷監(jiān)控和錄像。

六、上級部門和公安機關安全檢查時，必須由本單位負 責人或保衛(wèi)部門負責人陪同并查驗相關證件無誤后，方可進入庫房檢查，非特殊情況，夜間不接受任何人、任何單位入庫檢查。

七、嚴禁無關人員進入庫內，確因工作需要必須入庫的，要由機構負責人批準，并登記《*****農(nóng)村商業(yè)銀行非管庫人員進出金庫登記簿》，在管庫員陪同下方可進入庫內。

（六）消防安全管理工作制度

一、營業(yè)網(wǎng)點的庫房、資料室、微機房、營業(yè)間、監(jiān)控室等消防安全重點部位，應配齊消防器材，并臵于明顯、易取的位臵（微機房、監(jiān)控室配備二氧化碳滅火器）。

二、營業(yè)網(wǎng)點應配備專（兼）職消防安全管理員，落實消防安全責任人，強化消防安全責任制。

三、經(jīng)常對員工進行消防安全教育，普及消防知識,提高員工防火意識。

四、總部保衛(wèi)部門和支行和信用社等分支機構負責人，要根據(jù)《消防管理辦法》及本地消防部門的規(guī)定和本單位消防的要求，確立重點防火部位，落實防火責任制。

五、重點防火部位符合下列：位臵、布局、材料等符合要求；專人負責管理；配臵相應的消防設施、器材；建立明顯的防火標志。

六、辦公樓設臵消防通道和人員緊急疏散出口，消防通 道和緊急疏散出口要有明顯標志，并保持暢通。

七、電器電源配臵必須符合國家有關電氣規(guī)定標準和防火要求。接裝電源、電器，必須經(jīng)管理部門同意，由持證電工作業(yè)。嚴禁擅自接裝電源、電器，嚴禁超負荷用電。

八、嚴禁在重點防火部位和辦公營業(yè)用房內存放易燃、易爆 物品和化學危險物品，嚴禁在營業(yè)間、庫房、檔案室等禁煙區(qū)吸煙。

九、因改建、裝修或其他特殊原因需要動用明火的，必須采取有效防火措施，并經(jīng)保衛(wèi)部門同意后，方可進行施作業(yè)。

十、使用部門應加強消防設施和器材的管理。經(jīng)常檢查設備的運行情況，使消防設施和器材始終處于良好狀態(tài)。

（七）非柜臺內工作人員出入營業(yè)間的管理規(guī)定

一、本營業(yè)場所非柜臺內的其他人員需進入營業(yè)間時，必須負責批準，應進行登記。

二、上級行領導或其他部門工作人員因工作需要進入時，要出示上級行介紹信或安全檢查通知書、個人有效身份證或工作證，經(jīng)營業(yè)場所負責人陪同或批準（包括電話通知核實），并履行驗證登記手續(xù)后方可入內，特殊情況（如：計算機臨時故障處理等）無上級行介紹信或通知書，可由營業(yè)場所負責人通知柜臺審核身份，履行手續(xù)后方可入內。

三、押運人員接送尾款箱時，解款出納員應出示“接送款專用證”，經(jīng)驗證確認身份后，可以先進入后登記，經(jīng)警、保安及押運人員不得入內。

四、監(jiān)控、應急報警、消防、供水、供電、通訊等設備安裝維修維護人員進入營業(yè)間，必須經(jīng)上級行監(jiān)察保衛(wèi)部及營業(yè)場所負責人批準，并有相關人員陪同，履行手續(xù)后方可入內。安裝維修維護工作一般應安排在非營業(yè)期間進行。

五、銀行監(jiān)管部門、公安部門人員因工作需要進入時，必須經(jīng)上級單位領導和保衛(wèi)部門及營業(yè)場所負責人批準，并有相關人員陪同，履行手續(xù)后方可入內。如發(fā)現(xiàn)來人中有人攜帶槍支、器械等武器，應一律拒絕入內。

（八）營業(yè)場所送款工作規(guī)定

一、營業(yè)終了，應關閉營業(yè)大門，現(xiàn)金尾箱嚴格執(zhí)行“雙鎖或雙封”規(guī)定。營業(yè)網(wǎng)點應提前做好送款箱準備工作，觀察周圍動靜，保持高度的警惕。清除可疑物品，車輛和人員。

二、運鈔車應按時到達網(wǎng)點交款，運鈔車到達網(wǎng)點后，押運人員下車相向持槍警戒，網(wǎng)點負責人要對運鈔車進行驗車、驗人、驗證，認真核實接庫密碼并預留備查?？钴囃Ａ粼诰W(wǎng)點時間不宜過久。

三、對營業(yè)網(wǎng)點接送現(xiàn)金時交接應在營業(yè)柜臺內電視監(jiān)控下進行，檢查款箱的鎖是否完好，方可辦理交接簽字。

四、網(wǎng)點送款箱時，除一名員工在營業(yè)間內值守負責報警外，其他當班人員應持械協(xié)助押運人員護送現(xiàn)金尾箱上車，待現(xiàn)金尾箱裝上運鈔車后,員工撤回,押運人員方可上車離開。

五、如在款箱交接時或交接后發(fā)現(xiàn)有異常情況，應沉著冷靜，保護現(xiàn)場，按預案處臵的要求操作，任何人不離開，并立即向行、社保衛(wèi)工負責人或領導報告，保衛(wèi)負責人、或領導接到報告后要迅速到達現(xiàn)場，視情況解決處理，如屬案件，要立即報告公安部門和上級保衛(wèi)部門。

（九）營業(yè)場所接款箱工作規(guī)定

一、營業(yè)網(wǎng)點要建立健全武裝押運車組的車型、人員證件、人員照片檔案，以便在接運款時網(wǎng)點員工對武裝押運車組進行驗車、驗人、驗證，落實“三驗”制度。

二、營業(yè)網(wǎng)點款箱交接登記實行雙方互簽，要在統(tǒng)一設臵的交接登記簿上填寫，其內容含有：網(wǎng)點名稱、交接時間款箱數(shù)量、交接人員簽名等。

三、運鈔車在接款時，按照規(guī)定線路、網(wǎng)點先后順序、按時到達，營業(yè)網(wǎng)點在接款時間內提前做好接款準備工作，檢查門前環(huán)境，清除可疑物品、車輛，營業(yè)廳不得滯留外人，款車停留在網(wǎng)點視頻監(jiān)控范圍之內且停留不宜時間過久。

四、在接款箱時，押運人員應該提前下車，占據(jù)有利位 臵相向持槍警戒。網(wǎng)點除留1名員工在營業(yè)間內值守負責報警外，其余當班人員應持械協(xié)助押運人員拎取款箱。

五、落實“雙鎖或雙封”制度，接款交接應在營業(yè)柜臺內電視監(jiān)控下進行交接，檢查現(xiàn)金尾箱鎖是否完好，雙方檢驗無誤后，方可辦理交接簽字。待邊門關閉落鎖后，押運人員方可離開。

（十）營業(yè)場所安全管理制度

一、營業(yè)場所必須建立安全員管理制度，明確安全員責任，負責本營業(yè)場所安全日常管理和防范工作。

二、加強員工日常安全教育和培訓，定期與不定期開展營業(yè)場所應急預案演練，不斷提高員工處臵突發(fā)事件的能力。

三、安全員每天應對營業(yè)場所安防設備、自衛(wèi)器械、自助設備、防尾隨門等進行檢查。

四、安全防范設施物理防范應符合公安部《銀行營業(yè)場所風險等級和防護級別的規(guī)定》(GA38-2004)、《銀行業(yè)營業(yè)場所透明防護屏障安裝規(guī)范》(GA518-2004)、《防盜門安全通用技術條件》(GB17565-1998)、《機械防盜鎖》(GA/T3)等相關標準。

五、營業(yè)場所技術防范應符合國家相關部委以及公安部《入侵探測器》(GB10408.1-2000至GB10408.9-2000)相關 技術規(guī)范、《防盜報警控制器通用技術條件》(GB12663-2001)、《防盜報警中心控制臺》(GB/T16572-1996)、《民用閉路監(jiān)視電視系統(tǒng)工程技術規(guī)范》(GB50198-94)、《視頻安防監(jiān)控系統(tǒng)技術要求》(GA/T368-2001)等有關規(guī)定。

六、營業(yè)場所要配備必要的防衛(wèi)器具，二級以上（含二級）風險等級的營業(yè)場所應配備專職保安人員守護巡視，負責營業(yè)大廳的安全，做好押運庫箱交接時的警戒和外來人員進入辦公區(qū)的登記等工作。

七、營業(yè)場所內不得存放易燃、易爆、有毒有害的物品。

八、設立營業(yè)柜臺或窗口“一米線”，引導顧客在線后排隊等候，維護公共秩序，保障客戶信息安全。

九、提醒客戶保管好自己的現(xiàn)金財物和收據(jù)憑條，防止泄密。在醒目處張貼防搶、防盜、防詐騙等宣傳資料或警示牌，有條件的分支機構應使用電子屏幕或在自助設備的屏幕上予以顯示。

二、*****農(nóng)村商業(yè)銀行安全防護與技防

設備管理制度

（十一）營業(yè)場所防尾隨門管理制度

一、營業(yè)網(wǎng)點負責人為本單位營業(yè)網(wǎng)點防尾隨門管理的第一責任人，負責對苯營業(yè)網(wǎng)點防尾隨門的管理，對執(zhí)行本規(guī)定負直接責任。

二、營業(yè)期間，防尾隨門必須處于鎖定狀態(tài)，堅持從內部開門，任何人不得從外開門進入營業(yè)場所。

三、員工出入營業(yè)間時，必須做到“一問、二看、三開門”，在確認安全的情況下由室內人員開門進入，并按照半封閉開關制度執(zhí)行，嚴防他人尾隨進入；嚴禁非本網(wǎng)點當班的員工（本網(wǎng)點負責人除外）進入營業(yè)場所，因工作需要必須進入營業(yè)場所的,需有本網(wǎng)點負責人或上級有關部門領導陪同，經(jīng)檢查有關證件無后方可進入，但需要履行登記手續(xù)。

四、上級行有關部門和公安機關到網(wǎng)點檢時，必須有本行領導或有關人員陪同，并核對檢查人員的有關證件，方可進入營業(yè)場所檢查。各類人員（當班員工除外）手續(xù)齊備進入營業(yè)場所，均需履行登記手續(xù)，并簽字以便檢查。

五、防尾隨門的鑰匙網(wǎng)點負責人保管一套，網(wǎng)點人員之間使用一套，其它鑰匙封存后入柜保管，領用鑰匙要登記，保管鑰匙的人員變動時，要按照金庫鑰匙管理的規(guī)定，辦理 好交接手續(xù)。嚴禁其他無關人員接觸防尾隨門鑰匙，嚴禁將鑰匙掛在鎖頭上或門邊,保管鑰匙的人員變動或鑰匙丟失時,要及時更換鎖頭,并登記備案。

六、上班前準備工、打掃衛(wèi)生和出門接、送款時，不提敞開防尾隨門，防止徒潛入或尾隨。接到款箱后，應迅速將款箱提入營業(yè)場所內并鎖好通勤門。營業(yè)終了，運鈔人員未到時,不得提前打開防尾隨門,必須等運鈔人員到達后再開通勤門送款箱。

（十二）營業(yè)網(wǎng)點監(jiān)控、報警系統(tǒng)管理規(guī)定 為切實加強各營業(yè)網(wǎng)點電視監(jiān)控、報警設備管理，保障技防設備系統(tǒng)正常,特制定本規(guī)定。

一、營業(yè)網(wǎng)點安全電視監(jiān)控、報警系統(tǒng)和監(jiān)控設備，實行“誰使用誰管理”的原則。系統(tǒng)進行24小時全天候防范監(jiān)控。白天實時錄像，晚上報警聯(lián)動錄像，錄像資料保存時間至少二個月，保衛(wèi)部門負責監(jiān)控、報警系統(tǒng)日常管理，電視監(jiān)控、報警系統(tǒng)安全檢查，納入安全保衛(wèi)日常工作考核。

二、總部遠程監(jiān)控中心要實行24小時坐班制度，營業(yè)網(wǎng)點對重點部位實行可視監(jiān)控、報警監(jiān)控，柜（組）員監(jiān)控可根據(jù)營業(yè)單位對外營業(yè)時間進行布與撤防。

三、凡安裝安全監(jiān)控、報警和監(jiān)控系統(tǒng)的營業(yè)網(wǎng)點，要 確定專人負責，每月定期對電視監(jiān)控系統(tǒng)、報警系統(tǒng)的設備進行一次擦拭和保養(yǎng).監(jiān)控的操作人員必須經(jīng)過技術培訓，掌握電視監(jiān)控系統(tǒng)、報警系統(tǒng)操作規(guī)程和執(zhí)行國家《保密法》相關規(guī)定。

（十三）運鈔車的使用和管理規(guī)定

一、運鈔車要堅持“專車專用”的使用和管理原則。

二、各（行）社要根據(jù)基層網(wǎng)點布局、業(yè)務規(guī)模及現(xiàn)金需求量等情況制定現(xiàn)金押運計劃，確保滿足調撥現(xiàn)金、頭寸押運、款箱接送、重要空白憑證調劑的需要，并做好保密工作。

三、保衛(wèi)部門應印制運鈔車派車單和出車事項登記簿。運鈔車駕駛員必須憑保衛(wèi)部門開出派出單出車，同時指定專人負責做好登記。

四、運鈔車駕駛員必須執(zhí)行押運期間安全保衛(wèi)工規(guī)章、制度，熟悉應急處臵預案。

五、派出運鈔的車輛必須按指定路線行駛，直達目的地，中途遇塞車或其他緊急情況，要仔細判斷，果斷決策，并向保衛(wèi)部門及時匯報情況，在征得同意后，在確保安全的前提下改變行車路線，并做好記載。

六、運鈔車在執(zhí)行任務時，不準隨便停留或兼辦其它事情，不得搭乘其他無關人員和攜帶其他物品，嚴禁裝載易燃 易爆等危險品。

七、沒有運鈔任務的情況下，車輛應停放在單位院內或專用運鈔車車庫待命，隨時準備執(zhí)行任務。

（十四）營業(yè)場所出入門、金庫鑰匙管理制度 為加強安全保衛(wèi)工作的管理，切實做好安全防范工作。特制定出入門、鑰匙管理制度：

一、出入門制度

1、營業(yè)間的防尾隨聯(lián)動門在營業(yè)期間必須處于正常使用狀態(tài)，要保證電源及管理的正常，沒有特殊情況，不允許關閉電源。

2、在營業(yè)前或者營業(yè)終了交接尾箱時，前門、防尾隨門電源可臨時關閉，但關閉時間不應超過三分鐘。

3、現(xiàn)金尾箱交接完畢，下班后，要關閉防尾隨門電源。

4、營業(yè)期間不準給非本部人員開門，社內員工要確認周邊安全才可開門，本單位職工無特殊情況不可通過前門或者后門進入營業(yè)間。

5、要確認后門攝像頭中的人員安全方可打開后門。

二、營業(yè)廳鑰匙管理制度

1、防尾隨門和營業(yè)廳大門鑰匙指定專人保管。

2、營業(yè)場所保留聯(lián)動門、營業(yè)廳大（后）門鑰匙兩套。其余鑰匙封存后交本單位領導或入庫存保管，并進行登記； 移交時必須有單位領導批準后，辦理交接手續(xù)。

3、鑰匙保管人員要認真履行職責，保證上班之前打開門。同時做好鑰匙安全工作，不與其它鑰匙物品混放。

三、金庫鑰匙管理制度

1、營業(yè)場所凡有業(yè)務庫的金庫鑰匙只保留一套，由營業(yè)場所出納人員和會計人員雙人分開保管。

2、，營業(yè)場所出納人員和會計人員使用和保管金庫鑰匙，雙人分開保管。要認真履行職責，同時做好金庫鑰匙安全工作，不與其它鑰匙物品混放，也不能隨意帶金庫鑰匙外出。

3、其余金庫鑰匙與備用鑰匙和密碼進行分開封存，封存時單位負責人在場，同時由出納人員、會計人員雙雙在信封的封存處蓋章和加蓋單位業(yè)務章，上交聯(lián)社監(jiān)察保衛(wèi)部保管，辦理移交手續(xù)，并進行登記。

4、因金庫鑰匙損壞或丟失，需要啟封上交的金庫鑰匙時，必須到封存的營業(yè)場所同出納、會計人員和本單負責人在場啟封金庫鑰匙，并在保管登記薄簽字。

（十五）監(jiān)控系統(tǒng)操作員職責

一、監(jiān)控操作人員必須加強政治思想和業(yè)務技術學習，遵守法律法規(guī)，愛護監(jiān)控設備，熟練掌握監(jiān)控報警器材、設備操行、保養(yǎng)和一般故障排除知識，熟練了解其性能、作用 和特點，按保衛(wèi)部門有關規(guī)定，做好系統(tǒng)布防、撒防工作，履行日常檢查、維護、管理職責。

二、操作員要認真履行職責，不得擅離職守或做與值守無關和違反規(guī)定的其它事情，認真填寫監(jiān)控運行日志和設備運行情況，認真做好各種登記工作。

三、嚴格執(zhí)行安全保衛(wèi)工作有關規(guī)定，落實各項安保衛(wèi)規(guī)章制度，保持高度警惕，遇有搶劫、盜竊、治安災害事故，立即報告本行、社保衛(wèi)部門和當?shù)毓矙C關。

四、數(shù)字式監(jiān)控必須設立密碼權限，按級管理，各行、社分管領導、保衛(wèi)部門管理一、二級密碼，可進入系統(tǒng)的操縱界面，進入回放、手動錄像、云臺控制、復制、摘錄和銷毀、冊除錄像及文字記錄資料等程序；各操縱員管理三級密碼，只能進入開關機、畫面切換等程序，不得進入其他程序的操作。

五、嚴格機密，不得泄漏監(jiān)控、報警設備、錄像、防范區(qū)域和防范措施等相關資料齊內容，不得擅自接待單位、個人參觀或檢查。有關部門因工作需要調閱錄像資料，必須經(jīng)行、社分管領導審批同意后，在保衛(wèi)人員陪同下方可調閱，并將調閱情況在《監(jiān)控錄像運行、維修登記簿》上作詳細記錄。

六、監(jiān)控室內嚴禁非值班人員進入，嚴禁留宿他人，嚴禁存放易燃、易爆、易腐蝕等危險物品；嚴禁在監(jiān)控聊天、飲酒、玩牌、會客、賭博；嚴禁灑后上崗。接接待上級有關部門工作檢查、查閱和維修、維護設備，必須按制度規(guī)定，嚴格查驗身份證并進行登記，在保衛(wèi)人員陪同下方可進入。

八、保持設備整齊清潔。數(shù)碼監(jiān)控設備的單位不得在主機內增加其它硬件設備，不得拷貝安裝與監(jiān)控報警無關的任何軟件；不得接受廣播電視信號和播放其它影像、游戲；不得任意移動和遮掩攝像機鏡頭；不得更改主控設備程序等。

（十六）監(jiān)控、報警系統(tǒng)操作員操作程序的管理 一 操作員上崗前操作程序

1、設備檢查。查驗系統(tǒng)供電、前端設備、線路、控制臺、監(jiān)視器、主機、備用電源等設備是否正常、完好。

2、報警檢查。監(jiān)控、報警為一體的多網(wǎng)點報警聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)，要檢查報警聯(lián)動是否正常，單獨報警系統(tǒng)或與“110”報警系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)的單位，要認真檢查防防盜、防劫報警功能。

3、實行24小時連續(xù)運行的監(jiān)控報警系統(tǒng)，交接班前要檢查、核對監(jiān)控報警系統(tǒng)運行狀況和當前監(jiān)控、報警區(qū)域、值班記錄等情況，確認無異常情況后，才能辦理交接登記手續(xù)。

4、啟動設備。實行連續(xù)運行的監(jiān)控系統(tǒng)，要嚴格按產(chǎn)品操作指南啟動系統(tǒng)，做好開機、錄像和布防準備工作。

5、實行24小時值（坐）班和安全監(jiān)控、報警系統(tǒng)，每天早晨7：00時按操作要領解除對監(jiān)控區(qū)域的技術封閉和布防，打開電視監(jiān)控系統(tǒng)實施監(jiān)控錄像。柜員監(jiān)控要在營業(yè)款到達營業(yè)室之前啟動監(jiān)控錄像設備。

二 操作員值班期間操作程序

1、安全監(jiān)控系統(tǒng)應24小時對周邊環(huán)境防范要實施監(jiān)控、錄像，對要害通道、進出口重點部位進行監(jiān)控錄像。

2、營業(yè)大廳在營業(yè)期間應對出納、儲蓄等現(xiàn)金收付窗口實施實時、不間斷的監(jiān)控和錄像，營業(yè)期間營業(yè)間內的聯(lián)動報警改為防搶劫報警，室內實施監(jiān)控錄像，在安全日志上記營業(yè)間內人員情況。

3、金庫實施24小時監(jiān)控錄像和監(jiān)聽，并對周邊狀態(tài)實施不間斷的監(jiān)控和錄像。交接款（箱）時要在監(jiān)視下進行，發(fā)現(xiàn)可疑情況，立即報告并做好記錄。

4、監(jiān)控中心保持營業(yè)網(wǎng)點通訊聯(lián)系，收到突發(fā)事件的報告，立即報告本單位領導、保衛(wèi)部門和當?shù)毓矙C關，并做好記錄。

5、營業(yè)終了或夜間執(zhí)勤操作員，每日應對防范區(qū)域進行檢查清場,確認無異常情況后,對重點防范區(qū)域實行技術封閉布防、錄像，發(fā)生報警后立即通過電視監(jiān)控人員，迅速查明情況，并報告值班負責人，遇到搶劫、盜竊可疑情況立即報告保衛(wèi)部門、本單位領導或當?shù)毓矙C關報案，并按預案進行處理，做好詳細記錄。不設金庫的單位，每日營業(yè)終了 款項接走后，營業(yè)間內要改用報警系統(tǒng)和監(jiān)聽系統(tǒng)設防。

6、營業(yè)網(wǎng)點每日營業(yè)終了后，應對所有監(jiān)控、報警聯(lián)網(wǎng)的營業(yè)網(wǎng)點布防情況進行檢查，并做好（打?。┯涗?。

三 操作員交接時操作程序

1、整理值班期間各項記錄事項。

2、保養(yǎng)監(jiān)控設備。對控制臺、監(jiān)視器、電源開關、線路和備用電源進行檢查和擦拭。對攝像機、報警探頭定期進行檢查，發(fā)生故障，應迅速查明原因，屬于操作不當，應立即糾正，屬于設備故障，及時請專業(yè)人員維修，并做好詳細記錄。

3、整理當班信息記錄資料，并按規(guī)定順序編號，入柜加鎖保管。

4、協(xié)助接班人員做好交接班檢查工作，辦理交接班登記手續(xù)。

（十七）營業(yè)場所安全防范設施管理

一、營業(yè)場所安全防范設施建設應以防盜竊、防搶劫、防詐騙、防火防爆、防破壞、防自然災害，確保本行資金財產(chǎn)和職工人身安全為目的。

二、應依據(jù)公安部《銀行營業(yè)場所風險等級和防護級別的規(guī)定》（GA38－2004）、《銀行業(yè)務庫安全防范的要求》（GA858-2010）、《銀行自助設備、自助銀行安全防范的規(guī)定》（GA745-2008）；國家技術監(jiān)督局《銀行營業(yè)場所安全防范工程設計規(guī)范》（GB／T16676－1996）和國家有關部委制定的相關規(guī)定，設計、建造、配臵安全防范設施。

（三）營業(yè)場所、金庫的安全防范設施，應嚴格履行審批程序，驗收合格后方可營業(yè)或啟用。

三、*****農(nóng)村商業(yè)銀行槍支、彈藥

管理制度

（十八）持槍（管）槍人員必須具備下列條件

一、政治可靠，本人及直系親屬無受到刑事處分或仍屬刑事偵查對象的情況；

二、身體健康，精神正常；

三、無賭博、嫖娼、吸毒等不法行為；

四、思想穩(wěn)定，有道德法制觀念，有良好的組織紀律性和責任感；

五、熱愛農(nóng)金事業(yè)，愿意從事守衛(wèi)押運工作；

六、熟悉國家槍支管理法規(guī)，遵守槍支使用、管理規(guī)定，經(jīng)過持槍、用槍的專門訓練，熟悉槍支性能。

（十九）對持槍人員的要求

一、持槍人員必須有公安部門辦理的個人持槍證，沒有持槍證者，不得持槍。

二、在執(zhí)行押運、守庫任務、實彈射擊訓練或夜間在庫區(qū)安全巡查時，持槍人員可佩帶槍支。

三、嚴禁將槍支、彈藥借給其他單位或個人；嚴禁將槍支攜帶回家；嚴禁非執(zhí)行任務時持槍；嚴禁無故鳴槍；嚴禁槍口對人開玩笑；嚴禁攜帶槍支到禁止攜帶槍支的區(qū)域、場 所；嚴禁持槍進入公共場所。

四、槍支實行槍彈分存、入柜雙人保管的辦法，槍支使用必須嚴格執(zhí)行登記手續(xù)，執(zhí)行任務領用槍支時，必須詳細登記；執(zhí)行任務后，要及時交槍、彈，保管入庫。

（二十）守庫、押運人員在執(zhí)行任務中使用武器的規(guī)定 持槍人員在執(zhí)行守庫、押運現(xiàn)金、重要空白憑證和有價證券任務中，遇有下列情形之一時，可以使用武器：

一、守庫、押運人員的保衛(wèi)目標受到暴力侵襲或有受到暴力侵襲的緊迫危險，非開槍不能制止時。

二、守庫、押運人員佩帶的武器，遭到暴力搶奪，非開槍不能制止時。

三、押運人員護送現(xiàn)金、有價證券的交通工具遭到暴力劫持，非開槍不能制止時。

四、守庫、押運人員和運送現(xiàn)金、有價證券的車輛駕駛人員人身遭到暴力侵襲，非開槍不能自衛(wèi)時。

（二十一）守庫、押運人員在執(zhí)行任務中使用武器時必

須注意的事項

持槍人員在執(zhí)行守庫，押運現(xiàn)金、重要空白憑證和有價證券任務中使用武器時必須注意的事項:

一、使用武器前應當沉著冷若冷靜地判明情況，除非遇 到特別緊迫的情況外，應當先進行口頭警告或朝天鳴槍警告，警告無效或非開槍不能制止時，應當盡力射擊其非要害部位，以利查清問題。如果不法侵害人有被懾服的表示或已經(jīng)喪失侵害能力，應立即停止射擊。

二、在開槍有可能誤傷群眾或引起災害性后果的情況下，不能射擊。可可使用槍托、電警棍或其它手段制服犯罪分子。

三、開槍射擊后，應當保護現(xiàn)場，并立即如實向單位領導報告，按領導指示及規(guī)定處理。

（二十二）守庫人員持槍的要求

一、守庫人員執(zhí)行守庫任務時方可持槍；按規(guī)定時間內進入崗位。

二、辦理槍支領用手續(xù)（每執(zhí)行一次任務，辦理一次交接手續(xù)），槍出庫，槍證同時出庫，按要領驗槍。

三、將子彈裝入彈夾倉內，子彈不得上膛，關上保險，折疊式槍托要打開槍托。

四、人不離槍，槍不離人。

五、守庫值班期間發(fā)生異常情況，判明確系發(fā)生守衛(wèi)目標及自身安全等緊急情況，要迅速報警，并按人民銀行、銀監(jiān)會、公安部《關于銀行守庫、押運人員的執(zhí)行任務中中使用武器的規(guī)定》要求正確處臵，事后及時報告。

六、離崗時，按程序退出槍內所有子彈，按要求進行驗 槍，辦理交接手續(xù)，入柜（保險柜）后方可離崗。

（二十三）押運人員持槍的要求

一、押運人員執(zhí)行任務時方可持槍；按規(guī)定時間內進入崗位。

二、辦理槍支領用手續(xù)（每執(zhí)行一次任務，辦理一次交接手續(xù)），槍出庫，槍證同時出庫，按要領驗槍。

三、將子彈裝入彈夾，子彈不得上膛，關上保險。

四、押運時槍支不離身，并攜帶持槍證。

五、折疊式槍托的槍支，必須打開槍托。

六、發(fā)生緊急情況，立即進入臨戰(zhàn)狀態(tài)，判明事件性質，按人民銀行、銀監(jiān)會、公安部《關于銀行、押運人員的執(zhí)行任務中中使用武器的規(guī)定動》要求正確處臵，事后及時報告。

七、押運結束，立即槍入柜保管。按程序退出槍內子彈，按要領進行擦拭，辦理槍支交接手續(xù)后，方可離崗。

（二十四）槍支管理責任制度

一、配槍單位的主要領導是槍支管理工作的第一責任人，承擔槍支管理的制度建立、安全設施、監(jiān)督檢查、隱患整改的全面責任，分管領導協(xié)助主要領導負責槍支管理各項工作的落實。

二、總行配槍單位為押運中心，由保衛(wèi)部門負責管理，確定押運中心專職槍支管理人員，保衛(wèi)部門承擔押運中心防 暴的日常監(jiān)督和管理工作。

三、押運中心確立二人以上專職槍支保管人員，押運中心承擔防暴槍的集中保管工作，押運中心負責人對所保管的防暴槍的安全負責。

四、防暴槍押運人員對所攜帶的槍支承擔安全管理責任，嚴格遵守槍支攜帶、保管和使用規(guī)定，嚴防槍支丟失、被盜、被搶或者其他事故發(fā)生。

（二十五）持槍人員資格審查制度

一、申請攜帶、使用防暴槍的押運人員，必須符合《中華人民共和國槍支管理法》和《公務用槍配備辦法》規(guī)定的范圍和標準。

二、申請攜帶、使用防暴槍的押運人員，必須符合槍支攜帶、使用條件，經(jīng)監(jiān)察保衛(wèi)部門、人力資源部門審查合格；必須經(jīng)過專門培訓，掌握槍支性能和使用保養(yǎng)規(guī)定，射擊考核合格；必須政治可靠、工作負責、遵紀守法、身體健康、心理素質好，無酗酒等不良習慣；必須熟悉《中華人民共和國槍支管理法》、《公務用槍配備辦法》和《安徽省農(nóng)村信用社防暴槍支管理實施細則》等法律法規(guī)；無受處分記錄及參加工作一年以上。

三、申請攜帶、使用公務用防暴槍的押運人員，必須書面申請，填寫《公務用槍審批登記表》，申領《公務用槍持

槍證》，上報區(qū)、市公安局審批,并上報辦事處備案

四、配備公務用防暴槍的單位，必須建立防暴槍管理制度，明確公務用防暴槍管理職責，完善安全管理設施，具備集中保管槍支的必備條件．

（二十六）攜帶、使用防暴槍押運人員的培訓、考核制度

一、人力資源部門要會同槍支主管的保衛(wèi)部門，對攜帶、使用防暴槍的押運人員每年進行一次集中理論培訓和實彈射擊訓練及考核工作；配備槍支單位要對攜帶、使用防暴槍人員進行法制和安全教育，定期檢查槍支攜帶、保管和使用情況。

二、對持槍人員的培訓、考核、教育工作，要有文字記載，并將安全教育情況和訓練成績存入槍支檔案。

三、通過對持槍人員的培訓、訓練、教育工作，使持槍人員達到以下要求：

1、熟悉有關槍支管理法律、法規(guī)規(guī)定及各項規(guī)章制度；

2、熟知違反槍支管理規(guī)定的法律責任；

3、掌握槍支的主要結構原理和基本射擊要領；

4、能夠獨立完成槍支的分解、組合，并判斷和排除一般故障；

5、了解槍支攜帶、保管、使用和保養(yǎng)的基本知識，能

夠正確地進行槍支勤務操作。

（二十七）槍支保管制度

一、防暴槍應集中押運中心專用保險柜保管，實行雙人保管，建立健全各項登記簿，在執(zhí)行押運（守庫）任務時領用，執(zhí)行任務后交回的制度。在執(zhí)行押運（守庫）任務時攜帶的防暴槍支時，做到人不離槍，槍不離身，嚴禁人槍分離。

二、防暴槍管理不得個人保管。

三、槍支集中保管單位，必須完善槍支保管的各種安全設施，健全槍支領退、驗證、登記等項規(guī)章制度。

四、槍支集中保管要設臵兩人以上專職管理人員。管理人員必須政治立場堅定，堅持原則，工作認真，作風嚴謹，現(xiàn)實表現(xiàn)好，并經(jīng)培訓、考核合格。熟悉掌握槍支管理的有關法律制度和各項規(guī)章制度，掌握槍支的性能、用途和擦拭、保養(yǎng)及有關使用注意事項。

（二十八）槍支、彈藥的保管制度

一、槍支子彈的保管必須符合使用方便、管理安全的要求，做到防潮、防銹蝕、防火、防盜竊。

二、槍支彈藥保管應使用槍彈分存、專用槍柜、雙人管理的辦法。

三、槍柜鑰匙由用槍單位領導指定專人保管，備用鑰匙由用槍單位領導妥善保管，必須啟用時，要經(jīng)過批準并由兩

人以上同時啟封，參與啟封鑰匙的人、批準人要簽名登記并記錄啟用的原因、時間。

四、正、副鑰匙的移交或臨時交接，要逐次辦理交接手續(xù)，記錄移交接人、接管人、監(jiān)交人、交接時間等事項。

五、槍柜可存放守庫室。槍柜要全天有人看守。守庫室要配備報警器材及通訊工具。

六、槍支的領用、歸還，使用統(tǒng)一格式的《守押槍支彈藥領用、歸還登記表》并裝訂成冊；要逐次辦理登記手續(xù)，同時檢查槍支完好狀況及子彈數(shù)量?！兜怯洷怼访績詢允褂猛旰髴獨w檔作長期保存，以備查考。

（二十九）槍支檔案管理制度

一、槍支主管保衛(wèi)部門負責審核配備防暴槍的購臵計劃，對所配槍支的種類、型號、數(shù)量進行登記。

二、保衛(wèi)部門對所配備的槍支和佩帶、使用槍支人員的檔案進行管理，對所配槍支的種類、型號、數(shù)量與登記內容一致，確保人、槍、證相符。

三、對槍支更換、報廢及持槍人員調離等情況，要及時變更槍支檔案。

四、保衛(wèi)部門對使用防暴槍支應配備公安機關刑事技術部門，對所有防暴槍的槍彈痕跡檔案。

五、防暴槍支檔案的管理人員變動時，要及時認真做

好交接工作。

（三十）槍支攜帶、使用制度

一、押運人員攜帶、使用槍支執(zhí)行任務時，必須隨身攜帶槍支，嚴禁人槍分離。

二、攜帶的防暴槍支時，必須同時攜帶《公務用槍持槍證》、《公務用槍槍證》，所攜帶槍支的槍型、槍號必須與槍證上登記的內容相一致，接受槍支主管部門的查驗和審驗。

三、不得在禁止攜帶槍支的區(qū)域、場所攜帶防暴槍。

四、不得攜帶防暴槍飲酒。

五、非工作需要不得攜帶防暴槍進入酒店、商場和歌舞廳等公共娛樂場所。

六、非執(zhí)行任務需要不得裝著非制式攜帶槍支。

七、不得使用所配槍支狩獵。

八、不得出租、出借、轉讓、贈送、交換所配槍支；不得將槍支交給非押運人員攜帶或保管。

九、不得私自修理槍支或更換槍支零部件。

十、防暴槍丟失、被盜、被搶或者發(fā)生其他事故，必須立即向當?shù)毓矙C關和所在單位報告。

（三十一）防暴槍擦拭、保養(yǎng)制度

一、押運中心對公務用防暴槍使用后要及時進行擦拭保

養(yǎng)，防止銹蝕。

二、押運中心對集中保管的防暴槍要每月擦拭保養(yǎng)一次；個人保管的防暴槍要根據(jù)使用情況隨時擦拭保養(yǎng)。

三、槍支主管保衛(wèi)部門對庫存防暴槍的保養(yǎng)情況，要定期組織檢查，確保防暴槍的使用性能。

（三十二）槍支報廢、銷毀制度

一、保衛(wèi)部門對配槍押運中心對不能使用的公務用防暴槍，要及時申請報廢，書寫申請報廢槍支報告，填寫《申請報廢移交登記表》報槍支上級主管部門呈報(區(qū))市公安局槍支主管部門辦理。

二、保衛(wèi)部門對申請報廢的防暴槍，要進行登記封存，申請報告公安機關審批后，移交槍支主管部門，統(tǒng)一送區(qū)或市公安局實施銷毀。聯(lián)社保衛(wèi)部門和押運中心對報廢槍支不得自行處臵.三、保衛(wèi)部門對配槍的押運中心報廢、銷毀的防暴槍，要進行登記造冊，對已報廢的防暴槍作變更登記，做好變更槍支檔案管理工作.（三十三）槍支管理檢查制度

一、保衛(wèi)部門要對押運中心所配防暴槍的管理、配備、使用、儲存情況進行經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)問題應當及時整改，消

除隱患。

二、押運人員攜帶、使用的公務用防暴槍,在執(zhí)行押運（守庫）任務，要隨時檢查槍支攜帶情況。

三、保衛(wèi)部門對本單位防暴槍管理情況應一個月檢查不得于少三次。將防暴槍管理的檢查情況向單位領導匯報。

四、保衛(wèi)部門和押運中心公務用防暴槍應配合區(qū)、市公安（分）局、及上級主管部門對槍支管理的指導、檢查工作。

五、保衛(wèi)部門隨時對押運人員攜帶、使用、保管防暴槍管理情況進行檢查。

（三十四）涉槍案件、事故報告制度

一、當防暴槍支發(fā)生違規(guī)使用案件和被盜、被搶、丟失或者其他事故，要在第一時間向總行分管領導和保衛(wèi)部門報告，保衛(wèi)部門要在24小時之內向上級有關主管部門、區(qū)、市公安部門報告，同時抄報公務用槍管理的其他職能部門。

二、凡發(fā)生違規(guī)使用槍支和槍支被盜、被搶、丟失或者其他事故隱瞞不報或報告不及時的，要根據(jù)國家有關法律、法規(guī)規(guī)定，依法嚴肅處理。

三、保衛(wèi)部門要對押運中心的防暴槍，發(fā)生違規(guī)使用槍支和槍支被盜、被搶、丟失或者其他事故的查處情況，要及時報告向上級有關主管部門、區(qū)、市公安部門報告，同時抄報公務用槍管理的其他職能部門。

（三十五）持槍證管理制度

一、對申請攜帶、使用防暴槍的押運人員，必須符合《中華人民共和國槍支管理法》和《公務用槍配備辦法》和《安徽省農(nóng)村信用社防暴槍支管理實施細則》等規(guī)定的范圍和標準。

二、對申請使用防暴槍的押運人員辦理持槍證件，必須符合槍支攜帶、使用條件，參加工作二年以上，經(jīng)聯(lián)社保衛(wèi)部門、人事部門審查合格；必須經(jīng)過專門培訓，掌握槍支性能和使用保養(yǎng)規(guī)定，射擊考核合格；必須政治可靠、工作負責、遵紀守法、身體健康、心理素質好，無酗酒不良習慣、無違法犯罪記錄等。

三、對辦理持槍證的單位，建立持槍證使用、交回登記薄，持槍人員無執(zhí)行任務時不得攜帶持槍證，由單位統(tǒng)一保管。

四、在執(zhí)行押運任務時，押運人員必須槍、證同時攜帶，做好領用槍證使用和交回登記簿進行登記。

五、押運人員在執(zhí)行押運任務時，領用的持槍證要與持槍人員相符，嚴禁持槍證混用或借給他人使用；對持槍證的遺失要及時聯(lián)社領導報告，同時向上級主管部門和公安機關

報告。

六、對已辦理持槍證的押運人員如有調離或崗位調整，將持槍證進行封存或按規(guī)定上繳公安機關。

第四篇：農(nóng)村商業(yè)銀行上半年安全保衛(wèi)工作總結

××農(nóng)村商業(yè)銀行上半年安全保衛(wèi)工作總結

ⅩⅩ年上半年，我行的安全保衛(wèi)工作按照“誰主管、誰負責”的工作原則，在上級相關部門的指導下，認真貫徹“預防為主、群防群治、突出重點、保障安全”的工作方針，嚴格落實省聯(lián)社以及公安、銀監(jiān)等部門安全防范設施建設要求，全面查找安全防范隱患，加強安全設施建設，夯實物防技防基礎，進行防暴預案演練，強化安全檢查監(jiān)督，提高員工防范意識，規(guī)范安全保衛(wèi)工作管理，做好平安金融創(chuàng)建等工作，筑牢安全防范工作基礎，杜絕各類案件的發(fā)生，促進了我行各項業(yè)務健康發(fā)展，現(xiàn)將半年來的主要工作總結如下：

一、主要工作成績

（一）強化人防管理。建立健全安全保衛(wèi)組織領導機構，完善安全保衛(wèi)制度體系，明確落實安全防范責任，強化領導責任防范意識，定期組織全員學習教育，開展突發(fā)事件預案演練，增強員工安全防范意識，全力推進人防管理再上新臺階。

（二）硬化設施建設。全面開展安全防范設施隱患排查，及時整改安全設施隱患，對照要求，查漏補缺，加大技防設施投入力度，建造性能先進的集中監(jiān)控室，夯實安全防范設施基礎，構筑安全防范屏障，確保物技防設施的正常運行，更好地發(fā)揮物技防設施在日常安全防范工作中的作用。

（三）規(guī)范安全管理。建立健全安全防范工作臺賬，落實日常安全防范制度，開展多形式安全檢查，有效落實安全防范制度，促使安全保衛(wèi)工作日趨規(guī)范。

（四）加強押運管理。每月檢查押運風險環(huán)節(jié)，督促押運流程規(guī)范，定期召開提解人員安全工作會議，了解員工思想動態(tài)，加強與市保安服務總公司的協(xié)調溝通，密切配合，充分調動提解人員的工作積極性。

（五）創(chuàng)建平安金融。積極參與平安金融創(chuàng)建工作，及時轉發(fā)各類案例，加強對社會治安形勢的分析和評估，建立完善社會治安形勢評估預警和政法部門配合制約等工作機制，不斷增強員工的法制觀念和治安防范意識，形成維護治安人人有責的內部工作氛圍，完成落實了市政府維護社會穩(wěn)定和社會治安的重大工作部署。

二、主要工作情況

（一）強化人防管理，提升防范意識。

一是全方位完善群防群治制度。在安全責任管理上，繼續(xù)實行單位“一把手”負責制，由分管領導發(fā)揮核心作用，職能部門加強管理和指導，網(wǎng)點負責人、安全員具體落實安全制度的安全網(wǎng)絡體系，同時對基層網(wǎng)點安全員實行“AB”角工作制，保證任何時間安全防范工作有人過問。在責任落實上，總行與各支行、機關部（室）簽訂“安全防范責任狀”和“社會治安綜合治理”責任狀，各支行和機關部（室）與全體員工簽訂“個人安全防范”責任狀，各營業(yè)網(wǎng)點至少與三個以上的單位或個人簽訂聯(lián)防互助協(xié)議書，責任明確到崗到人。

二是按規(guī)定完善激勵約束機制。在年初的工作意見中制定對支行和安全員考核辦法，明確崗位職責和獎懲措施，納入年終綜合考核，對單位和安全員按實績進行考核、打分，按責任狀規(guī)定 2

給予處罰獎勵，實行安全保衛(wèi)責任事故一票否決制。

（二）硬化設施建設，構筑安全屏障。

一是對CK110進行雙中心聯(lián)網(wǎng)。年初，我行對CK110集中聯(lián)網(wǎng)進行全面改造，在原來聯(lián)網(wǎng)至110技防辦（指揮中心）的基礎上，增加聯(lián)網(wǎng)至總行集中監(jiān)控室，集中監(jiān)控室值班人員可實時監(jiān)控基層網(wǎng)點CK的設撤防及報警情況。

二是對ATM自助區(qū)聲光聯(lián)動報警改造。3月份，對所有自助區(qū)取款間加裝網(wǎng)絡聲光聯(lián)動報警裝置，連接至總行集中監(jiān)控室，在有突發(fā)事件發(fā)生時，值班人員可在集中監(jiān)控室直接拉響自助區(qū)的聲光報警器。

三是加大消防安全建設。根據(jù)省聯(lián)社安全保衛(wèi)檢查要求，3月份，對所有網(wǎng)點營業(yè)廳配置2個3公斤滅火器。

四是加大監(jiān)控改造力度。繼續(xù)對新改建網(wǎng)點全部更新監(jiān)控設備。部分網(wǎng)點綜合柜員監(jiān)控探頭陳舊，錄像清晰度達不到要求，3月份，對××××8個支行的柜員監(jiān)控探頭全部更換為高清攝像頭，確保監(jiān)控錄像質量。

五是安裝ATM防護艙。在原來已安裝8個網(wǎng)點（16個防護艙）的基礎上，今年上半年又對××××支行安裝了8個ATM防護艙。

六是及時維修技防設施故障。從2009年開始，對電視監(jiān)控進行維修保養(yǎng)外包，監(jiān)控故障做到及時排除；CK110故障做到當天必須排除，夜間必須設防，通過調閱監(jiān)控中心日志信息，各支行均能做到故障及時發(fā)現(xiàn)、匯報和維修，無不設防情況。

七是加強安全技術防范。所有網(wǎng)點CK和燈光聯(lián)動，重要區(qū) 3

域和大門前實現(xiàn)24小時不間斷錄像，上半年向公安部門提供7次有破案價值的錄像資料；所有自助區(qū)的CK報警系統(tǒng)加裝無線報警模塊，現(xiàn)全轄范圍內所有ATM機網(wǎng)點均實現(xiàn)無線報警，確保在電話線路故障時不影響報警信號；集中監(jiān)控系統(tǒng)實現(xiàn)集中監(jiān)控室與自助區(qū)語音對講，有客戶進入自助區(qū)內大屏幕自動彈出畫面，值班人員實時進行觀察。

八是做好網(wǎng)點改造期間安全防范及設施建設。凡涉及基層網(wǎng)點改造裝修，均向裝修施工方和支行行長提出改造裝修期間的安全防范事項及安全設施要求，主動檢查落實，做到改造裝修的網(wǎng)點一次性通過公安部門的安全合格驗收。

上半年我行共投入150余萬元對物技防設施進行建設和改造。

（三）強化安全意識，規(guī)范日常管理。

一是加強提解押運管理。我行始終將提解押運環(huán)節(jié)作為安全風險的重中之重，按照上級主管部門要求，為抓好提解押運工作，每月通過集中監(jiān)控系統(tǒng)對提解押運制度執(zhí)行情況進行檢查，上半年向保安公司發(fā)出2份隱患整改通知書，及時將存在的問題和隱患反饋至保安公司，督促保安公司對違規(guī)違紀人員按制度進行處罰。在款箱交接和款箱管理上，在1月份和6月份分別進行了2次專項檢查，查找薄弱環(huán)節(jié)，對涉及款箱交接和管理方面存在問題發(fā)出6份隱患整改通知書，并督促網(wǎng)點整改到位。同時嚴格提解押運操作流程，及時與保安公司進行溝通，商討押運工作細節(jié)，確保押運安全。6月份，根據(jù)省聯(lián)社要求，結合我行和保安公司實際，對協(xié)議期滿后的武裝押運合同進行完善并續(xù)簽。

二是嚴格值班守庫管理。對保衛(wèi)值班、保安守庫經(jīng)常性進行檢查督促，每月通過實地查、回放錄像等方法檢查值班守庫的制度執(zhí)行，對存在的問題及時召開會議，落實整改，涉及到保安人員的問題及時向保安公司通報，排除隱患。

三是嚴格節(jié)假日值班管理。在法定假日期間，基層網(wǎng)點確?！叭水敯?、兩人臨柜”制度執(zhí)行到位，并要求基層支行領導帶頭值班；總行機關由領導、行政人員和保衛(wèi)人員、保安人員進行24小時值班。

四是加強ATM自助區(qū)的管理。城區(qū)9個網(wǎng)點ATM自助區(qū)委托市保安公司人員夜間進行巡防，集中監(jiān)控室在網(wǎng)點下班后將監(jiān)控視頻全部切換至ATM機區(qū)域進行實時輪巡查看，及時消除存在的安全隱患。

（四）提高防范技能，加大檢查力度。

一是加強安全學習教育。總行及時轉發(fā)《××××搶劫案件的通報》（××××[ⅩⅩ] ×××號），要求基層網(wǎng)點組織學習，并根據(jù)我行實際提出工作要求和存在薄弱環(huán)節(jié)的整改意見；根據(jù)總行制度要求，基層網(wǎng)點均能做到每月組織一次安全防范教育學習，重點學習相關安全制度及總行下發(fā)的各類安全保衛(wèi)文件；保衛(wèi)部門每月至少組織一次提解人員學習相關制度、案情通報，總結剖析安全保衛(wèi)工作中存在的問題和吸取深刻教訓，布置日常管理工作措施，強化安全防范意識，規(guī)范業(yè)務操作。

二是組織應急預案演練。為使全員熟練掌握和應付各類突發(fā)事件的發(fā)生，增強全員安全防范意識，做到安全防范警鐘長鳴，總行保衛(wèi)部門在6月份對全轄所有基層營業(yè)網(wǎng)點組織開展一次 5

消防和防暴預案演練。為使預案演練達到預期效果，保衛(wèi)部門印發(fā)了《突發(fā)事件應急預案及消防演練方案》。

三是加大檢查力度和頻度。1月份，與公安部門一道對全轄所有網(wǎng)點進行了春節(jié)前全面安全檢查；在1月份和6月份分別進行了2次款箱交接和管理專項檢查，查找薄弱環(huán)節(jié)；保衛(wèi)部門每月對基層網(wǎng)點制度執(zhí)行情況進行一次檢查；支行行長和安全員每月對轄內網(wǎng)點安全自查一次，檢查中做到有詳細記錄，自查有登記；網(wǎng)點安全員每天對安全設施進行“五必查”，確保所有物、技防設施的正常運行。針對檢查后發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，共發(fā)出1份檢查通報、1份加強安全保衛(wèi)工作的通知、13份隱患整改通知書，并對違規(guī)違紀人員按制度進行了處理。

四是細化安全檢查環(huán)節(jié)。在檢查前制定檢查方案和格式化檢查表，列出所需檢查的臺賬、安全制度、武裝押運、防衛(wèi)器材、物技防設施等項目，具體細化到每一個環(huán)節(jié)，檢查方案具有較強的針對性和可操作性。

三、存在不足及下半年工作計劃

一是學習培訓還不夠。網(wǎng)點對安全教育學習不夠，員工的安全防范意識有待加強，總行計劃在9月份分2次對全員進行安全教育輪訓。

二是安全保衛(wèi)方面的工作信息、工作情況匯報交流較少。下半年，安全保衛(wèi)工作將緊緊圍繞總行業(yè)務經(jīng)營中心，時刻緊繃安全這根弘，進一步加大制度的執(zhí)行力，真正使安全保衛(wèi)各項制度和操作流程落到實處，確保全年安全經(jīng)營無責任性事故發(fā)生。

一是要認真做好安全保衛(wèi)風險排查工作，在各部室自查的基礎上，扎實組織開展全面檢查，及時發(fā)現(xiàn)隱患，落實整改，不留死角。

二是要認真做好相關網(wǎng)點改造期間的安全保衛(wèi)工作，對照省聯(lián)社的規(guī)范要求，抓好落實，確保安全合格證及時申領到位。

三是要關注重大節(jié)日期間的安全保衛(wèi)工作，計劃在國慶節(jié)前再組織一次安全保衛(wèi)工作全面檢查，并及時下發(fā)檢查情況通報。

四是要加強與市保安服務總公司的溝通協(xié)調，及時發(fā)現(xiàn)和解決在武裝押運、武裝守庫等重點環(huán)節(jié)的安全隱患，并認真落實整改，確?？钕湮溲b押運和守庫安全。

第五篇：安全保衛(wèi)責任制..

安全保衛(wèi)責任制 范圍

本標準規(guī)定了大連組裝基地各級各類人員安全保衛(wèi)責任，生產(chǎn)要害、重點部位的日常管理及治安防范檢查、隱患整改的內容和方法。

本標準適用于齊車公司大連組裝基地。2 定義

2.1 四防

是指防火、防盜、防破壞、防治安災害事故。2.2 五同時

是指在計劃、布置、檢查、總結、落實生產(chǎn)和工作的時候,同時計劃、布置、檢查、總結、落實安全保衛(wèi)工作。2.3 五有

是指有防盜門(或門有鐵皮、有雙鎖)、窗戶有鐵護欄、有防范制度、有專人管理、有防火器材。2.4 四查

是指查思想、查制度、查措施、查隱患。2.5 四定

是指定人員、定時間、定措施、定進度。2.6 重點部位

是指容易發(fā)生盜竊、火災、破壞和治安災害事故的場所。2.7 生產(chǎn)要害

是指基地范圍內威脅生產(chǎn)正常進行的重要場所、關鍵設備、防火部位等。2.8 治安保衛(wèi)委員會

是指協(xié)助公安保衛(wèi)部門維護社會治安的群眾性自治組織。2.9 人民調解

以國家法律、法規(guī)、規(guī)章、公民行為準則和社會公德為依據(jù),對民間糾紛雙方當事人進行調解、勸說,促使他們互相諒解,平等協(xié)商,自愿達成協(xié)議、消除紛爭的一種群眾自治活動。

原則

3.1 治安保衛(wèi)工作在上級公安機關、基地行政和黨委的領導下,貫徹“預防為主、單位負責、突出重點、保障安全”的方針和“誰主管、誰負責”的原則。

3.2 發(fā)揮各級組織的作用,調動一切積極因素,實行專群結合的原則,切實把安全保衛(wèi)工作落實到企業(yè)管理每個環(huán)節(jié)中去,為基地的經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。

3.3 把治安保衛(wèi)工作納入黨委和行政工作日程,定期研究、經(jīng)常檢查安全保衛(wèi)工作,重大問題需經(jīng)黨委會統(tǒng)一研究解決的原則,使各項工作健康有力的發(fā)展。

3.4 把安全保衛(wèi)工作同企業(yè)管理工作密切結合,堅持并做到“五同時”原則。安全保衛(wèi)工作作為考核評比的重要條件,納入公司經(jīng)濟責任制進行考核。

3.5 工會、團委在黨委的領導下協(xié)助有關部門抓好治安保衛(wèi)工作的原則。4 安全保衛(wèi)職責

4.1 辦公室職責

4.1.1 貫徹落實國家、省、市及上級主管部門有關企業(yè)內部保衛(wèi)、治安、防火等法律、法規(guī)及各項規(guī)定，領導基層單位治安保衛(wèi)委員會工作。

4.1.2 負責與市公、檢、法、司等部門進行業(yè)務聯(lián)系；負責對轄區(qū)發(fā)生的治安、刑事案件進行報警并采取措施保護現(xiàn)場，配合公安、司法機關查處案件；調查研究公司內部治安動態(tài)情況，為公司黨委、行政和公安機關決策提供參考；協(xié)助有關部門做好上級領導和外賓的安全保衛(wèi)工作。

4.1.3 負責維護企業(yè)內部的治安秩序；對生產(chǎn)要害、重點部位等場所的安全防范管理開展“四查”，發(fā)現(xiàn)問題和隱患以“四定”原則督促基層單位進行整改，制訂生產(chǎn)要害、重點部位突發(fā)事件應急預案并定期進行演練；負責轄區(qū)內報警器、巡檢器、監(jiān)控器等設備的管理。負責制定、修改安全防范檢查和隱患整改工作標準、規(guī)定及制度。

4.1.4 負責檢查和監(jiān)控攜帶、裝載物品出廠的車輛和人員，防止資產(chǎn)流失；負責進入廠區(qū)外來施工人員的治安管理，為外來施工隊和臨時工辦理入廠證并進行防火安全教育，對施工現(xiàn)場和施工行為進行防火檢查。

4.1.5 負責對基地職工進行法制宣傳教育，指導所屬各單位的“四防”等內部保衛(wèi)工作。

4.1.6

負責對基層單位發(fā)生的重、特大案件和火災事故的經(jīng)濟責任制考核工作。4.1.7 基地交辦的其他工作。4.2 各基層單位職責

4.2.1 各基層單位均需建立治安保衛(wèi)委員會，具體負責本單位的安全保衛(wèi)和人民調解工作。委員名額應視本單位總人數(shù)多少和情況繁簡而決定,一般由3－11人組成,設主任、副主任各1人,委員若干。

4.2.2 依靠職工群眾制定切實可行的各項治安保衛(wèi)管理制度和防范措施,包括：財務現(xiàn)金、庫房料場、工具原材料、要害部位、重點部位、危險化學品、辦公室、更衣室等方面安全防范管理制度和措施,做到有章可循。

4.2.3 宣傳教育職工群眾增強法制觀念、遵守社會公德、做奉公守法公民，組織群眾做好單位內部安全防范工作，及時向基地反饋各類信息。4.2.4 協(xié)助公安保衛(wèi)部門搞好治安聯(lián)防;揭發(fā)、控制、預防各類破壞活動和刑事犯罪活動;勸阻和制止違反治安管理法規(guī)行為;發(fā)生案件后保護發(fā)案現(xiàn)場,積極配合公安保衛(wèi)部門查破各類案件。

4.2.5 負責本單位治安防范部位的檢查和隱患整改工作。通過自檢自查發(fā)現(xiàn)問題,整改隱患,落實安全保衛(wèi)防范措施。

4.2.6貫徹執(zhí)行人民調解工作各項規(guī)定、精神，負責調處本單位的各類民事糾紛案件,認真做好接待、調處、回訪工作。

4.2.7完成基地及上級公安保衛(wèi)部門交辦的其它治保工作。4.3 各單位領導安全保衛(wèi)職責

4.3.1 行政主要領導和黨支部(總支)書記認真抓好法制宣傳,“四防”教育,劣跡職工的政治思想教育工作,解決和處理內部安全保衛(wèi)工作中的問題和隱患整改,保證監(jiān)督本單位的安全保衛(wèi)工作。

4.3.2 抓好安全防范工作,每月組織一次由有關人員參加的安全防范大檢查,特別是對生產(chǎn)要害、重點部位、易發(fā)案部位的防火、防盜、防破壞情況的檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時落實整改措施。

4.3.3 單位生產(chǎn)要害做到“人員純潔、制度健全、措施落實、保證安全”,使內部重點、易發(fā)案部位達到“五有”。

4.3.4 建立健全治保會,加強領導,充分發(fā)揮作用,協(xié)助辦公室抓好各項安全保衛(wèi)工作。4.3.5 要把安全保衛(wèi)工作列為基層管理的重要組成部分,并做到“五同時”。4.3.6 組織做好本單位節(jié)假日和五級及以上大風天的值班值宿工作。4.3.7 對因失職造成案件、火災、破壞事故,應負領導責任。4.4 有關職能人員安全保衛(wèi)職責

4.4.1 會計員負責有價票證、現(xiàn)金的管理工作。嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律,嚴密手續(xù),加強對票證發(fā)放、請領各種現(xiàn)金、職工工資發(fā)放等手續(xù)和帳目管理工作。堅持日檢制度,每日對門窗、辦公桌(柜)要認真檢查,預防各類案件發(fā)生，對因失職造成各類案件負責。4.4.2 設計人員、工藝人員、資料員負責技術資料、技術圖紙的管理,并做好保密工作。4.4.3 安全員負責安全規(guī)章、安全操作及消防器材的安全管理。4.4.4 管庫員負責物資保管和倉庫管理。嚴格執(zhí)行物資倉庫各項管理制度,做到帳物相符、手續(xù)嚴密、管理嚴格。

4.4.5 a)巡守員(更夫)對本單位的財產(chǎn)負責。

b)認真貫徹單位內部各項管理制度和崗位責任制。

C)嚴格遵守更夫守則,不準擅離職守,應堅守工作崗位,盡職盡責完成本職工作。

d)熟悉本單位防范重點,按規(guī)定巡視,發(fā)現(xiàn)可疑情況立即報告公安保衛(wèi)部門。c)當班期間做到不喝酒,不大脫大睡,不做與本職工作無關的事。

e)熟悉消防器材存放位置和使用方法,會報警、會處置一般性突發(fā)事件。f)對因失職造成的案件、火災和破壞事故負責。重點部位安全防范管理 5.1重點部位管理范圍

財務室、資料室、更衣室、檔案室、食堂、庫房、金庫(柜)、冶煉有色、稀有金屬部位、引進生產(chǎn)線、公寓、辦公樓、電熱開水器放置處、毒品、危險化學品存放處等。5.2 重點部位管理標準

5.2.1 財務室

5.2.1.1 嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律,嚴密財務手續(xù)和各項規(guī)章制度。

5.2.1.2 落實安全防范措施,做到窗有鐵護欄、門有鐵皮(防盜門)、有雙鎖,安裝報警器進行監(jiān)控。

5.2.1.3 嚴格按照有關規(guī)定,金柜所存現(xiàn)金不超儲。妥善保管金柜鑰匙,金柜密碼做到保密。

5.2.1.4 取送現(xiàn)金必須由二人以上并有男同志陪同。5.2.1.5 發(fā)放現(xiàn)金時,不準將剩余現(xiàn)金存放在辦公室。5.2.2 資料室、檔案室

5.2.2.1 嚴禁非本室工作人員入內閑談、長時間逗留。

5.2.2.2 禁止在室內吸煙和存放易燃易爆物品,注意安全防火。5.2.2.3 妥善保管消防器材。

5.2.2.4 完善各項管理制度,做好資料登記、借閱管理手續(xù),搞好保管及保密工作。5.2.2.5 搞好安全防范工作,做到窗有鐵護欄、門有鐵皮(防盜門)和雙鎖。

5.2.2.6 資料管理人員要執(zhí)行崗位責任制,堅守工作崗位,盡職盡責,確保資料安全。5.2.3 更衣室

5.2.3.1 嚴禁在更衣箱內存放貴重物品及有價證券和現(xiàn)金。5.2.3.2 個人衣物不準隨意亂放,必須存放在有鎖的更衣箱內。

5.2.3.3 更衣室、更衣箱內禁止存放易燃易爆物品、有毒有害違禁品。

5.2.3.4 更衣室應設兼職人員管理,落實管理責任。

5.2.3.5 室內禁止私拉私接臨時電源,禁止生火或違規(guī)用電做飯。5.2.3.6 禁止在更衣室內進行非法娛樂活動。5.2.4 食堂

5.2.4.1 防范措施安全可靠,窗有鐵護欄、門有鐵皮(防盜門)和雙鎖,設專人負責管理。5.2.4.2 用火用電必須符合規(guī)定標準,不準亂拉電源,使用液化氣、天然氣要有安全預防措施,注意安全防火。5.2.4.3 嚴格控制無關人員入內。

5.2.4.4 飲用水桶(電熱水器)上蓋加鎖封閉,專人管理。5.2.4.5 電器設施安全可靠,發(fā)現(xiàn)問題及時維修。

5.2.4.6 妥善保管消防設施。5.2.5 庫房

5.2.5.1 安全防范設施要牢靠,達“五有”標準。重要庫房設報警器控制。5.2.5.2 庫內嚴禁明火和流動吸煙,不準堆放易燃易爆物品和個人物品。5.2.5.3 嚴禁非本庫人員入內閑談或長時間逗留。5.2.5.4 各類物資分庫分類管理,不得混庫存放。

5.2.5.5 節(jié)假日前要搞好安全防范檢查和查封工作。

5.2.5.6 工作人員要搞好安全防火工作,做到會報警、會使用消防器材、會處置一般性初期火情火警。

5.2.5.7 管庫員要貫徹執(zhí)行崗位責任制和各項管理制度,做到帳物相符,手續(xù)齊全,管理嚴密。

5.2.5.8 油脂庫、油漆庫、?；反娣劈c電器設施必須防爆,不準超負荷用電及私拉亂接電源。室內嚴禁煙火,注意安全防火。

5.2.5.9 毒品、危險化學品應入庫,設專人專箱管控。建立領用由單位領導審批和出庫登記制度。

5.2.5.10 機動車輛進入易燃易爆庫房時,應戴防火帽。

5.2.6 金庫(柜)5.2.6.1 使用金庫(柜)必須符合安全防范規(guī)定要求,做到“五有”并安裝報警器。5.2.6.2 金庫(柜)存放現(xiàn)金不得超儲和存放個人錢物。5.2.6.3 妥善保管金庫(柜)鑰匙,使用密碼對外保密。5.2.6.4 金庫(柜)應遠離電源、火源和易燃易爆物品。5.2.6.5 金庫(柜)要專人管理。5.2.7 冶煉有色、稀有金屬部位

5.2.7.1 鑄銅廠安全防范措施要達到“五有”規(guī)定,并設報警器監(jiān)控,做到堅固嚴密。5.2.7.2 鑄銅廠設專人值班值宿、巡守,保證安全。

5.2.7.3 冶煉部位生產(chǎn)現(xiàn)場執(zhí)行出入庫的稀有金屬的檢斤制度和用料登記制度,做到帳物相符,保證稀有金屬不流失。

5.2.7.4 人員調動時應選擇政治可靠、現(xiàn)實表現(xiàn)好的人員,保證人員整體素質。

5.2.7.5 貫徹執(zhí)行安全保衛(wèi)責任制,定期進行防范檢查,及時堵塞漏洞,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。

5.2.7.6 存放稀有金屬料箱應加蓋上鎖(必須安裝防盜鎖盒),由專人負責管理。5.2.7.7 冶煉控制室無關人員免進,有專人管理。5.2.8 引進生產(chǎn)線

5.2.8.1 嚴格貫徹執(zhí)行引進生產(chǎn)線安全操作規(guī)程和各項管理制度,健全安全防范措施。5.2.8.2 定期檢查引進生產(chǎn)線的重點設備,確保設備完好狀態(tài)。

5.2.8.3 加強對控制室、控制臺的安全防范管理,實行專人負責制。

5.2.8.4 人員調動時,應選擇政治可靠、現(xiàn)實表現(xiàn)好的人員,保證人員整體素質。5.2.8.5 值班更夫(巡守員)要加強對引進生產(chǎn)線的檢查巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時報告有關領導,并報告有關部門備查。5.2.8.6 建立崗位交接班記錄。5.2.9 公寓 5.2.9.1 5.2.9.2 宿。5.2.9.3 5.2.9.4 5.2.9.5 5.2.9.6 5.2.9.7 5.2.9.8 5.2.9.9 住宿人員須持有效證件,并由有關領導批準,方可辦理住宿手續(xù)。

住宿人員服從工作人員管理,按指定房間住宿,不準私自留客和串換房間住住宿人員嚴禁私拉亂接電源、生火做飯,切實搞好安全防火工作。住宿人員要愛護公共財物,損壞公物應按價賠償。

管理人員要嚴格控制外來人員做買賣或流動找人,做好登記工作。房間鑰匙交收發(fā)員統(tǒng)一管理。

公寓內不準打架斗毆、觀看黃色錄像、聚眾賭博等非法活動。住宿人員加強個人財物管理,提高警惕,嚴防盜竊案件發(fā)生。管理人員要嚴格貫徹崗位責任制,盡職盡責,確保內部安全。

5.2.9.10 加強對飲用水、電熱開水器的管理,要加固加鎖,搞好防毒措施的落實工作。5.2.10 辦公樓

5.2.10.1 加強安全防范,一層樓窗戶安裝鐵護欄,重要辦公室安裝報警器控制。5.2.10.2 巡守人員要嚴格貫徹崗位責任制,加強守衛(wèi)。堅持外來人員登記制度,嚴格控制閑亂雜人員入內,夜間巡守人員要執(zhí)行清樓制度,重點部位要定時巡視檢查。

5.2.10.3 大樓工作人員不準把個人貴重物品、現(xiàn)金存放在辦公室內,防止案件發(fā)生。5.2.10.4 辦公樓內禁止堆放易燃易爆物品,不準私拉亂接電源,使用電源不準超負荷,安全通道暢通。

5.2.10.5 機要、技術資料、檔案管理部門應做好保密工作,防止失竊密案件發(fā)生。5.2.10.6 財務部門按照現(xiàn)金管理規(guī)定做好安全防范,提高警惕性,金庫柜室應設報警器控制,取送大額現(xiàn)金應由公安人員押送。

5.2.10.7 嚴禁流動吸煙、亂扔煙頭,下班前做好電源、火源的檢查工作,妥善保管消防器材,防止意外火災發(fā)生。

5.2.10.8 工作人員要掌握一般性火災撲救方法和逃生常識,保證人身和財務安全。5.2.11 電熱開水器存放處 5.2.11.1 設專人管理。5.2.11.2 建立健全管理制度。

5.2.11.3 加強安全防范措施,加固上蓋和入水口,并加鎖進行管理,預防投毒事件發(fā)生。

5.2.12 毒品、危險化學品存放處

5.2.12.1 貫徹執(zhí)行毒品、危險化學品管理規(guī)定,建立管理組織機構,落實責任人。5.2.12.2 存放毒品庫房要達到“五有”標準。

5.2.12.3 使用時,必須履行審批手續(xù),并認真登記,要帳物相符。5.2.12.4 應設雙人兩道鎖、專柜進行保管。

5.2.12.5 使用時,應設監(jiān)督員跟蹤控制,用完后剩余部分須及時返回庫房保存。5.2.12.6 節(jié)假日前進行檢查,搞好封箱、封庫工作。5.2.12.7 報廢時,應呈報上級公安機關處理。6 生產(chǎn)要害安全防范管理 6.1 生產(chǎn)要害的確立

選定生產(chǎn)要害時,應有辦公室及生產(chǎn)要害所在單位的有關領導、技術人員、治保人員參加,共同討論提出建立生產(chǎn)要害的意見。經(jīng)總經(jīng)理辦公會討論審議后, 辦公室負責整理材料,填寫審批表，并報市公安局審批備案。6.2 生產(chǎn)要害工作人員的政審

生產(chǎn)要害所在單位、人力資源部等安排到生產(chǎn)要害從事管理和工作的人員, 須堅持“先審后用”的原則嚴把政審關,對不可靠或不稱職的人員一律不得批準任用。6.3 建立健全生產(chǎn)要害管理制度

6.3.1 生產(chǎn)要害所在單位要根據(jù)本單位生產(chǎn)要害的特點,建立或完善相關管理制度和防范措施。包括：設備安全、生產(chǎn)過程安全以及防火、防爆、防毒等,做到生產(chǎn)要害管理有章可循。

6.3.2 每處生產(chǎn)要害應建立一冊保衛(wèi)檔案。檔案內容：審批表、確立報告、定位圖照片、概況、制度、人員登記、復查報告以及工作記事等。生產(chǎn)要害保衛(wèi)檔案由辦公室負責填寫并管理。6.4 生產(chǎn)要害復查

6.4.1每年由辦公室負責召集生產(chǎn)要害所在單位的領導和有關人員以及要害部位或場所負責人等對生產(chǎn)要害進行復查。6.4.2復查內容：設備狀態(tài)是否達到完好和正常運轉;各項制度和措施貫徹是否嚴肅認真;人員現(xiàn)狀是否達到純潔程度;安全防范措施是否完善可靠;存在的主要問題是否有解決措施等。6.4.3 通過復查,由安全保衛(wèi)兼職干部草擬生產(chǎn)要害審批表和復查報告,經(jīng)辦公室有關領導審核后自行歸檔備查;存在重大隱患的生產(chǎn)要害,報基地分管副總經(jīng)理批示;需要建立和撤消的生產(chǎn)要害,由基地分管副總經(jīng)理提交總經(jīng)理辦公會審議,報市公安局審批。6.5 有關規(guī)定

6.5.1 生產(chǎn)要害部位或場所必須堅持外來人員登記制度,認真填寫入內記錄備查。6.5.2 更夫必須嚴格貫徹執(zhí)行《更夫守則》,加強巡守,預防各類案件發(fā)生。

6.5.3 生產(chǎn)要害工作人員要妥善保管消防器材,做到會報警、會使用滅火器材、會處置一般性問題。

6.5.4 各單位須經(jīng)常對生產(chǎn)要害工作人員進行保密教育,防止失竊密案件發(fā)生。

6.5.5 各單位應加強生產(chǎn)要害設備的保養(yǎng)、維護工作,保證要害設備正常運轉,達到完好狀態(tài)。

6.5.6 生產(chǎn)要害部位或場所嚴禁堆放易燃、易爆物品,預防火災事故的發(fā)生。

6.5.7 生產(chǎn)要害工作人員須貫徹安全操作規(guī)程,嚴防人身機械事故的發(fā)生,關鍵崗位應設專人負責監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題,及時向辦公室反饋信息。

6.5.8 因工作失誤造成生產(chǎn)要害發(fā)生重大刑事案件、重大破壞和破壞嫌疑事故、失竊密案件以及重大火災事故的有關責任者,按照有關規(guī)定給予經(jīng)濟責任考核或行政處分。7 安全保衛(wèi)防范檢查和隱患整改 7.1 檢查方式和檢查范圍

檢查方式主要包括：日檢、月檢、專項檢查、自檢自查、聯(lián)合檢查。

檢查范圍主要包括：要害部位、重點部位等場所，以及治保會組織工作情況。7.2 檢查的實施

7.2.1 辦公室 7.2.1.1 日抽查

兼職保衛(wèi)干部每日有針對性地對安全防范的部位進行檢查,可由基層單位的治保負責人陪同參加檢查,檢查中發(fā)現(xiàn)的問題應記錄在冊,并督促單位及時整改。7.2.1.2 月檢查

兼職保衛(wèi)干部每月進行一次檢查,檢查基層單位的治安保衛(wèi)、安全防火等項工作。檢查中發(fā)現(xiàn)的問題應記錄在冊,通知存在隱患單位,并報辦公室分管領導閱知。7.2.1.3 節(jié)假日檢查

兼職保衛(wèi)干部會同基層單位有關人員在節(jié)假日前進行安全防范檢查,檢查應突出重點,發(fā)現(xiàn)問題督促立即整改,不能解決的隱患應采取相應防范措施。在節(jié)假日期間, 兼職保衛(wèi)干部應認真檢查基層單位的值班值宿及臨時施工情況。7.2.1.4 聯(lián)合檢查

基地分管領導、辦公室等部門的有關人員組成聯(lián)合檢查組對全基地要害和重點防范部位進行檢查。檢查中發(fā)現(xiàn)問題應記錄在冊,并報分管副總經(jīng)理和有關部門組織整改或備查。

7.2.2 基層單位 7.2.2.1 班后日檢

班組生產(chǎn)完工后,由班組長或帶班負責人組織對各個部位進行檢查,檢查中發(fā)現(xiàn)的問題應立即組織整改。7.2.2.2 月檢查

基層單位分管領導、專業(yè)人員、治保人員在每月初或月末進行一次治安防范的自檢自查,消除隱患,確保安全。7.2.2.3 年終檢查

基層單位會同兼職保衛(wèi)干部對本單位的治安防范部位、生產(chǎn)設備、治保、義務消防組織進行一次全面檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。7.3 隱患整改

7.3.1 基層單位存在的一般隱患和重大隱患,要做到“四定”,組織進行徹底整改。7.3.2 基層單位存在的重大隱患,確屬無能力自行解決的應報辦公室備案。

7.3.3 辦公室匯總公司內部存在的重大隱患,提出整改方案,并報基地分管副總經(jīng)理或有關部門協(xié)商解決。

7.3.4 辦公室負責基層單位隱患整改的監(jiān)督驗收工作,并登記在冊。

7.3.5 一時解決不了的重大隱患,應采取措施,確保在解決之前不出現(xiàn)問題。

2007-7-5