第一篇：文明創(chuàng)建工作任務分解

關于分解爭創(chuàng)2014年省級文明單位工作

任務的通知

局機關各股室、派出機構、事業(yè)單位：

為全面提升市場監(jiān)管精神文明和政治文明建設總體水平，以高起點、高標準、高質量的要求推動全局精神文明創(chuàng)建工作不斷向縱深發(fā)展，推進市場監(jiān)管事業(yè)全面快速發(fā)展，有力促進我市“文明城市”建設，局黨組決定爭創(chuàng)2014年省級文明單位，現(xiàn)結合工作實際和創(chuàng)省級文明單位測評表，對界首市市場監(jiān)督管理局2014年文明創(chuàng)建工作任務進行分解，請認真落實。

請把所需提供的資料于2014年9月5日前交局辦公室。

附錄

《界首市市場監(jiān)督管理局2014年文明創(chuàng)建工作任務分解表》

各市場監(jiān)督管理所需提供的材料

1.各所張貼的規(guī)章制度、人員公示、工作做服務流程、在崗標識牌等圖片；

2.各所服務窗口標志牌，座椅、飲水處等便民服務設施圖片；

3.設有食堂的所提供勤儉節(jié)約方案、開展勤儉節(jié)約活動材料、食堂內(nèi)“不剩菜、不剩飯”、“節(jié)約光榮、浪費可恥”等提示語（圖片）。

4、提供全年優(yōu)質服務的制度、方案、總結材料及開展活動的圖片；

行政審批股需提供的文明創(chuàng)建材料

1.提供全年優(yōu)質服務的制度、方案、總結材料及開展活動的圖片；

2.關于“招商引資”全年的 制度、方案、總結材料及圖片； 3.文明服務規(guī)范用語材料及文明窗口圖片和材料； 企業(yè)監(jiān)督管理股需提供的材料

1.提供全年優(yōu)質服務的制度、方案、總結材料及開展活動的圖片；

2.服務企業(yè)、企業(yè)幫扶、走訪等制度、方案、總結材料及圖片；

3.“黑網(wǎng)吧”整治活動的材料（有文件、資料、圖片）質量與商標廣告管理股需提供的材料

1.提供全年優(yōu)質服務的制度、方案、總結材料及開展活動的圖片；

2.商標幫扶材料制度、方案、總結材料及開展活動的圖片 3.“講文明樹新風”公益廣告（內(nèi)容：突出社會主義核心價值觀，網(wǎng)上可查）宣傳材料（有文件、資料、圖片）；制作、展示“講文明樹新風”的公益廣告宣傳欄。

綜合執(zhí)法室需提供的材料

1.提供全年優(yōu)質服務的制度、方案、總結材料及開展活動的圖片；

2.12315消費維權的制度、方案、總結及圖片材料； 3.掃黃打非材料（有文件、資料、圖片）； 市場規(guī)范管理股需提供的材料

1.提供全年優(yōu)質服務的制度、方案、總結材料及開展活動的圖片；

2.合同幫扶材料制度、方案、總結及圖片材料；

3.2014年簽收的按照上級有關精神文明建設部門（文明辦、宣傳部及督查考核局）下發(fā)的每一個文件，報工作辦理、落實情況，包括匯報材料及圖片。

工會需提供的材料

1.我局“我們的節(jié)日”活動方案；

2.各個節(jié)日開展情況材料，包括元宵節(jié)、清明節(jié)、3.15、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、春節(jié)等節(jié)日；（有文件、資料、圖片）

3.文體活動開展情況；（有文件、資料、圖片）

4.開展的各類志愿服務活動材料（含圖片）,內(nèi)容有“三關愛”、關愛空巢老人、留守兒童、農(nóng)民工和殘疾人等活動，參與維護公共秩序、引導文明交通活動，參與植樹造林、保護生態(tài)環(huán)境等活動，有經(jīng)費開支情況材料 ；（有文件、資料、圖片）

監(jiān)察室需提供的材料

1.我局勤儉節(jié)約活動方案；

1.中央“八項規(guī)定”執(zhí)行情況；（有文件、資料、圖片）3.市局勤儉節(jié)約制度；

4.開展的各項勤儉節(jié)約活動的材料（含圖片）；

5.開展局機關及局屬各單位勤儉節(jié)約評比情況材料，評比表6.節(jié)假日封車材料（含圖片）。

食品保健品安全監(jiān)督管理室需提供的材料

1.開展文明餐桌活動方案；

2.開展關于食品保健品安全等專項教育和治理活動材料，（查看有關文件、資料、圖片）； 藥品醫(yī)療器械化妝品監(jiān)督管理股需提供的材料

1.提供有關優(yōu)質服務的制度、方案、總結材料及開展活動的圖片；

2.開展關于藥品安全、醫(yī)療器械等專項教育和治理活動材料，（查看有關文件、資料、圖片）；

機關黨委需提供的材料

1.開展社會主義核心價值觀宣傳、弘揚、培育和踐行情況材料。包括開展關于“友善”、“敬業(yè)”、“誠信”、“愛國”為主題的道德實踐“主題季”活動（有方案、開展情況資料、圖片）；

辦公室整理的材料

（一）領導重視

1.有遠中近期規(guī)劃，年初計劃及年度總結，有局領導班子研究精神文明建設工作會議記錄（每年不少于4次）； 2.經(jīng)費投入情況（報銷發(fā)票、開支清單）

（二）優(yōu)美環(huán)境建設

1.界首市市場監(jiān)督管理局衛(wèi)生環(huán)境制度建設材料，至少包括市局環(huán)境管理制度及環(huán)境衛(wèi)生實施辦法兩項制度； 2.局機關衛(wèi)生區(qū)責任制度；

3.衛(wèi)生責任區(qū)標牌照片、分類垃圾箱照片，至少3張； 4.整潔的辦公區(qū)照片、生活區(qū)照片、樓梯、墻壁照片，至少4張；

5.電器設備安全使用標志牌，至少2張；

6.廁所內(nèi)照片，包括大小便池、地面、墻壁、門窗至少4張等；

7.辦公室、大院綠化圖片、走廊盆景圖片，至少5張； 8.環(huán)境建設宣傳標語牌及溫馨提示語牌圖片，至少3張； 9.日常環(huán)境衛(wèi)生檢查記錄，表格式（每月2次）； 10.車輛停放標志牌、車棚、機動車停放、非機動車停放等圖片，至少4張；

11.圖書館圖片2張、健身房圖片2張、窗口營業(yè)廳圖片（審批股及各所，9張）；

（三）優(yōu)良秩序建設材料

1.市局處置各種突發(fā)性事件的應急預案，重大事件請至報告制度、網(wǎng)站信息管理制度、檔案管理制度、請銷假制度等各項制度；

2.政務公開相關制度，上下級、各科室管理協(xié)調(diào)制度； 3.局機關張貼的規(guī)章制度、人員公示、工作做服務流程、在崗標識牌等圖片；

4.市局安全保衛(wèi)制度及值班制度材料，節(jié)假日值班表，門崗管理制度及圖片，監(jiān)控設施圖片； 5.車輛管理制度及圖片；

6.辦公室、辦公區(qū)、生活區(qū)等圖片，局機關至少4張；

（四）優(yōu)質服務材料

1.優(yōu)質服務方案、制度及承諾材料；

（五）道德講堂 1.道德講堂活動方案；

2.固定場所，有標志牌、管理制度上墻（固定主持人、宣講員、年度活動計劃、宣傳圖欄及相關制度）； 3.道德講堂走廊、墻壁文化，主要是圖片材料； 4.道德講堂內(nèi)容及形式，每季度一次，內(nèi)容包括“自我反省、唱歌曲、學模范、誦經(jīng)典、發(fā)善心、送吉祥”等基本環(huán)節(jié)，形式可以授課式、座談時等。

（六）學雷鋒志愿服務

1.學雷鋒志愿服務活動方案(含領導小組)、計劃； 2.學雷鋒志愿服務隊人員名冊及注冊登記表（全體成員）； 3.體現(xiàn)雷鋒精神的崗位規(guī)范或行為守則（制度上墻）材料及圖片，將崗位學雷鋒活動情況納入單位和員工個人考核內(nèi)容材料；

4.中高考志愿服務活動材料，文具、校園周邊檢查材料及圖片；

（七）道德風尚建設及網(wǎng)絡文明傳播

1.“中國夢”學習宣傳教育材料。（有方案、開展情況資料、圖片）；

2.開展推薦、評選先進典型、先進單位工作情況。如先進工作者、五好文明家庭、好婆婆好媳婦等（有方案、開展情況資料、圖片）；

3.a.開展 “道德模范”、“中國好人”、“安徽好人”、“阜陽好人”學習宣傳、推薦評選活動材料；

b.開展對生活困難的道德模范、身邊好人和困難職工的幫扶活動材料； c.評選單位內(nèi)部的道德模范和身邊好人及組織學習、宣傳活動材料；

（以上各項有活動方案、事跡材料、活動資料和圖片）4.有網(wǎng)絡文明傳播志愿者名冊;5.文明傳播活動方案及開展情況材料（方案中有專職信息員，有文字材料及圖片）

（八）創(chuàng)建活動

1.先進科室、先進單位（局屬）評比活動情況。（有文件、資料、圖片）

2.與社區(qū)、村鎮(zhèn)、學校（鄉(xiāng)村學校少年宮）結對共建活動材料，包括方案、具體活動及人力、財力、物力投入情況。（有結對協(xié)議、活動圖片和文字材料），我局結對單位是順河社區(qū)及靳寨中心學校

3.支持社會公益事業(yè)情況。捐資助學、慈善救助、扶危濟困、緊急援助、社區(qū)服務、環(huán)境保護、社會公共設施建設等方面。（有文件資料、圖片）

（九）文化建設

1.開展讀書學習活動的方案；

2.有促進個人文化修養(yǎng)和業(yè)務技能提高的必讀書籍； 3.開展各種學習培訓、知識講座的材料（有文件、資料、圖 片）；

4.法制宣傳教育的材料（有文件、資料、圖片）； 5.學習內(nèi)容及學習筆記材料（有文件、資料、圖片）；

（十）文明禮儀活動 1.文明禮儀培育實施方案； 2.局員工員工文明有禮考核辦法；(十一)我們的節(jié)日活動

1.中華經(jīng)典誦讀活動開展情況；（要有方案、活動表及圖片材料）

（十二）業(yè)務工作情況

1.各類表彰及獲獎情況（有文件、活動圖片及榮譽證書復印件）

第二篇：重點工作任務分解方案

2014重點工作任務分解方案

一、嚴格保護國土資源

1.嚴格落實耕地保護目標責任，推動市級政府按期開展對縣（市）級政府耕地保護責任目標履行情況進行檢查考核。從嚴從緊審批建設占用耕地。（責任領導：李如海

牽頭處室：耕保處

參與單位：各市、縣<市、區(qū)>局、規(guī)劃處、利用處、整理中心）

2.嚴格劃定和永久保護基本農(nóng)田。確保完成國土資源部下達的高標準基本農(nóng)田建設任務。（責任領導：李如海

牽頭處室：耕保處

參與單位：各市、縣<市、區(qū)>局）

3.研究出臺全省農(nóng)村土地綜合整治工作意見。全年全省土地綜合整治完成新增耕地不低于18萬畝。開展“農(nóng)村土地問題百村調(diào)研”，形成調(diào)研報告并提出農(nóng)村土地綜合整治與城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展路徑。（責任領導：李如海

牽頭處室：耕保處

參與單位：規(guī)劃處、地籍處、財務處、法規(guī)處、整理中心）

4.啟動建立國土（耕地）生態(tài)地質環(huán)境監(jiān)測網(wǎng)，探索污染耕地的生態(tài)防治、修復工作。（責任領導：劉聰

牽頭處室：地環(huán)處

參與單位：耕保處、地調(diào)院）

5.啟動蘇南地區(qū)礦山地質環(huán)境專項調(diào)查工作。全年完成礦山地質環(huán)境整治面積不少于400萬平方米。推進全省地面沉降、地下水監(jiān)測網(wǎng)建設。（責任領導：劉聰

牽頭處室：地環(huán)處

參與單位：地調(diào)院）

— 1 — 6.規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)管理秩序，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)礦產(chǎn)資源勘查開發(fā)與生態(tài)保護的關系，積極推進“和諧礦區(qū)”建設。（責任領導：劉聰

牽頭處室：礦管處

參與單位：資源處、地環(huán)處、地勘處）

7.加強礦產(chǎn)資源規(guī)劃實施管理，全面推進“綠色礦山”建設。（責任領導：祖耀升

牽頭處室：規(guī)劃處

參與單位：地勘處、礦管處、資源處、地環(huán)處）

二、切實維護群眾權益

8.全面落實執(zhí)行《江蘇省征地補償和被征地農(nóng)民社會保障辦法》，進一步規(guī)范征地程序，強化征地主體責任機制，充分保障群眾合法權益。（責任領導：李如海

牽頭處室：耕保處

參與單位：法規(guī)處、執(zhí)法局）

9.2014年底前完成符合法律條件的宅基地、集體建設用地使用權確權登記工作。（責任領導：魏紅軍

牽頭處室：地籍處

參與單位：地產(chǎn)發(fā)展中心）

10.建立健全地質災害調(diào)查評價、監(jiān)測預警、防治、應急四大體系。繼續(xù)開展重大地質災害隱患點的勘查、治理工作。指導各市修訂突發(fā)地質災害應急預案。（責任領導：劉聰

牽頭處室：地環(huán)處

參與單位：地質災害應急技術指導中心）

11.加大信訪矛盾糾紛排查化解工作力度。進一步推進國土資源管理社會穩(wěn)定風險評估，落實領導干部接訪下訪制度。加大信訪督查督辦，提高初信初訪辦結率，妥善解決群眾合理訴求，做好信訪化解和穩(wěn)控工作。（責任領導：李閩

牽頭處室：執(zhí)法

— 2 — 局

參與單位：辦公室、法規(guī)處、規(guī)劃處、耕保處、地籍處、利用處、礦管處、地環(huán)處）

12.對2014年全省保障性安居工程建設用地，實行計劃單列，快速審批，應保盡保。穩(wěn)定普通商品房用地供應，加強監(jiān)測監(jiān)管，防止地價異常波動。（責任領導：吳震強

牽頭處室：利用處

參與單位：規(guī)劃處、耕保處、動態(tài)監(jiān)測中心、整理中心、地價所）

三、大力推進節(jié)約集約

13.穩(wěn)妥有序開展土地利用總體規(guī)劃實施評估和修改。嚴格控制土地開發(fā)強度，探索劃定城市發(fā)展邊界，開展“多規(guī)合一”調(diào)研并形成調(diào)研報告。（責任領導：祖耀升

牽頭處室：規(guī)劃處

參與單位：耕保處、地籍處、規(guī)劃院）

14.通過適當安排規(guī)劃流量指標，調(diào)整優(yōu)化城鄉(xiāng)建設用地結構和布局。嚴格控制城鎮(zhèn)建設用地總量，強化土地用途管制，提高城鎮(zhèn)土地利用效率。落實化解產(chǎn)能嚴重過剩的指導意見。（責任領導：祖耀升

牽頭處室：規(guī)劃處

參與單位：耕保處、地籍處、利用處、礦管處、執(zhí)法局、規(guī)劃院）

15.推動建立節(jié)約集約用地共同責任機制，明確責任主體，落實責任分工，建立聯(lián)席會議制度，強化用地考核督查。出臺并實施節(jié)約集約用地綜合考核獎懲制度。（責任領導：吳震強

牽頭處室：利用處

參與單位：辦公室、法規(guī)處、調(diào)控處、規(guī)劃處、耕保處、地籍處、執(zhí)法局、科技處、財務處、人事處、監(jiān)察室）

16.做好國土資源節(jié)約集約模范縣（市）創(chuàng)建工作。（責任

— 3 — 領導：李如海

牽頭處室：調(diào)控處

參與單位：省廳節(jié)約集約模范縣（市）創(chuàng)建活動領導小組成員單位、各市、縣<市、區(qū)>局）

17.實施《江蘇省限制用地項目目錄》、《江蘇省禁止用地項目目錄》，修訂《江蘇省建設用地指標》；研究出臺《江蘇省建設項目節(jié)地評價規(guī)程（試行）》。（責任領導：吳震強

牽頭處室：利用處 參與單位：規(guī)劃處）

18.加強土地供應工作的監(jiān)管和調(diào)控，加強市場監(jiān)管和動態(tài)監(jiān)測。開展批而未用和閑置土地專項清理。提高建設用地批后供地率。健全土地集約利用評價制度，開展開發(fā)區(qū)和城市土地集約利用評價。盤活存量建設用地，整合和再開發(fā)城鎮(zhèn)低效用地。（責任領導：吳震強

牽頭處室：利用處

參與單位：耕保處、規(guī)劃院、動態(tài)監(jiān)測中心）

19.鼓勵在開發(fā)區(qū)、工業(yè)集中區(qū)建設高標準廠房，提高土地利用效率。（責任領導：吳震強

牽頭處室：利用處

參與單位：規(guī)劃院）

20.繼續(xù)實施“示范工程”、礦產(chǎn)資源保護類項目，鼓勵企業(yè)開展自主技術研發(fā)，科技創(chuàng)新，推廣先進技術。（責任領導：劉聰 牽頭處室：礦管處

參與單位：規(guī)劃處、財務處）

四、積極穩(wěn)妥分類推進改革創(chuàng)新

21.按國土資源部統(tǒng)一部署，積極穩(wěn)妥審慎推進征地制度改革。（責任領導：李如海

牽頭處室：耕保處

參與單位：征地事務所）

— 4 — 22.按國土資源部統(tǒng)一部署，研究推進農(nóng)村宅基地制度改革。（責任領導：吳震強

牽頭處室：利用處

參與單位：法規(guī)處、規(guī)劃處、耕保處、地籍處、財務處）

23.按國土資源部統(tǒng)一部署，積極穩(wěn)妥規(guī)范集體經(jīng)營性建設用地出讓、租賃、入股。開展建立城鄉(xiāng)統(tǒng)一建設用地市場基礎調(diào)研和政策研究。（責任領導：吳震強

牽頭處室：利用處

參與單位：法規(guī)處、調(diào)控處、規(guī)劃院）

24.探索改進城鄉(xiāng)建設用地增減掛鉤指標使用方式。開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下村莊建設用地布局調(diào)整利用試點工作調(diào)研和政策研究。實施《江蘇省工礦廢棄地復墾利用試點管理辦法》。（責任領導：祖耀升

牽頭處室：規(guī)劃處

參與單位：耕保處、地籍處、利用處、規(guī)劃院、整理中心）

25.探索改進土地利用計劃指標分配管理辦法。完善用地計劃指標預下達機制。統(tǒng)籌安排全省增量和流量用地計劃指標。支持具備條件的地區(qū)探索用市場化方式配置用地計劃指標。（責任領導：祖耀升

牽頭處室：規(guī)劃處

參與單位：各市、縣<市、區(qū)>局）

26.推進省及地方合作開墾補充耕地試點，推進法人耕地占補平衡。實施省級補充耕地指標市場交易，建立交易激勵機制。開展耕地后備資源調(diào)查并建成數(shù)據(jù)庫。（責任領導：李如海 牽頭處室：耕保處

參與單位：規(guī)劃處、地籍處、財務處、整理中心）

— 5 — 27.根據(jù)國土資源部統(tǒng)一部署，調(diào)整工業(yè)用地地價，探索工業(yè)用地長期租賃、先租后讓、租讓結合等靈活多樣的供地方式。（責任領導：吳震強

牽頭處室：利用處

參與單位：規(guī)劃院、動態(tài)監(jiān)測中心）

28.探索用地企業(yè)誠信管理制度。研究減少非公益性用地劃撥范圍。探索經(jīng)營性基礎設施用地有償使用辦法。（責任領導：吳震強

牽頭處室：利用處

參與單位：法規(guī)處、耕保處、動態(tài)監(jiān)測中心）

29.按照省審改辦統(tǒng)一部署，進一步推進行政審批制度改革。研究繼續(xù)取消、下放的行政審批事項，規(guī)范優(yōu)化保留的行政審批事項，嚴格控制新設行政許可。（責任領導：李如海

牽頭處室：法規(guī)處

參與單位：廳各處室局）

30.改革識人用人的考核評價機制，完善制定《江蘇省國土資源廳干部人事管理工作辦法（試行）》、《江蘇省國土資源系統(tǒng)干部教育培訓管理辦法》等人事制度。（責任領導：魏紅軍

牽頭處室：人事處

參與單位：各市、縣<市、區(qū)>局、廳各直屬事業(yè)單位、廳各處室局）

31.在省政府的領導下，建立不動產(chǎn)統(tǒng)一登記工作協(xié)調(diào)制度，強化對地方的督導和指導；開展地方“試點”，推動土地登記歷史資料整理與信息化工作，建設不動產(chǎn)統(tǒng)一登記信息基礎平臺。（責任領導：魏紅軍

牽頭處室：地籍處

參與單位：法規(guī)處、財務處、地產(chǎn)發(fā)展中心、信息中心）

五、著力提升法治化水平

32.下發(fā)2014全省系統(tǒng)推進依法行政工作要點；對全省系統(tǒng)2012-2013年推進依法行政工作情況開展檢查。（責任領導：李如海

牽頭處室：法規(guī)處

參與單位：廳各處室局）

33.出臺《建立健全國土資源執(zhí)法監(jiān)管共同責任機制的意見》、《江蘇省國土資源系統(tǒng)綜合執(zhí)法監(jiān)管暫行辦法》。建立與國家土地督察南京局的聯(lián)動工作機制。（責任領導：李閩

牽頭處室：執(zhí)法局

參與單位：調(diào)控處、法規(guī)處、規(guī)劃處、耕保處、地籍處、利用處）

34.加強執(zhí)法監(jiān)察信息化建設，提高基層執(zhí)法能力。建立違法用地“零報告”制度，完善違法用地逐級備案報告制度。健全省、市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村五級執(zhí)法監(jiān)察網(wǎng)絡，建立和完善國土資源協(xié)管員管理制度。（責任領導：李閩

牽頭處室：執(zhí)法局

參與單位：辦公室、信息中心）

35.嚴肅查處違法重點地區(qū)以及重大典型違法案件。對違法用地問題嚴重、信訪反映違法用地多且整改不力的重點地區(qū)，實行警示約談、限期整改、視情進行區(qū)域限批等措施。加大掛牌督辦案件力度，向社會公開曝光違法用地典型案件。（責任領導：李閩

牽頭處室：執(zhí)法局

參與單位：規(guī)劃處、耕保處）

36.做好“土地執(zhí)法模范縣”創(chuàng)建活動。突出衛(wèi)片執(zhí)法與動態(tài)巡查等日常執(zhí)法工作互動，信訪信息研判與案件查處督辦工作互動，土地執(zhí)法與土地督察工作互動。（責任領導：李閩

牽頭處

— 7 — 室：執(zhí)法局

參與單位：規(guī)劃處、耕保處、地籍處、利用處、礦管處）

37.按照省統(tǒng)一部署，全面梳理國土資源系統(tǒng)省、市、縣三級行政權力事項，統(tǒng)一行政權力名稱，規(guī)范運行流程，完善行政權力事項動態(tài)調(diào)整機制，形成國土資源系統(tǒng)省、市、縣三級行政權力庫。（責任領導：李如海

牽頭處室：法規(guī)處

參與單位：各市、縣<市、區(qū)>局、廳各處室局）

38.認真配合國家做好《土地管理法》等相關法律法規(guī)修改工作。進一步做好行政爭議案件辦理工作。配合省法制辦做好《江蘇省土地利用總體規(guī)劃管理辦法》的調(diào)研、修改工作。（責任領導：李如海 牽頭處室：法規(guī)處 參與單位：規(guī)劃處）

六、著力提升工作的保障能力和水平

39.進一步選好配強系統(tǒng)各級領導班子。認真實施系統(tǒng)干部考評制度、交流制度。認真抓好系統(tǒng)干部教育培訓。積極穩(wěn)妥推進省廳事業(yè)單位分類改革工作。（責任領導：魏紅軍

牽頭處室：人事處

參與單位：各市、縣<市、區(qū)>局、廳各直屬事業(yè)單位、廳各處室局）

40.認真做好離退休人員服務管理工作。（責任領導：魏紅軍 牽頭處室：離退休干部處

參與單位：辦公室、人事處、機關黨委、財務處）

41.適時提高耕地開墾費標準。調(diào)整完善新增建設用地有償使用費分配使用辦法。（責任領導：吳震強

牽頭處室：財務處

— 8 — 參與單位：耕保處、整理中心）

42.強化部門預算管理與執(zhí)行，優(yōu)化資金的使用結構，提高財政專項資金使用效益。（責任領導：吳震強

牽頭處室：財務處

參與單位：辦公室）

43.迎接國家開展的土地出讓金審計。強化系統(tǒng)內(nèi)部審計監(jiān)督。（責任領導：吳震強

牽頭處室：財務處

參與單位：規(guī)劃處、耕保處、地籍處、利用處、執(zhí)法局、人事處、監(jiān)察室）

44.深入推進系統(tǒng)黨風廉政建設巡查和內(nèi)控機制建設，加強重點部位關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，構筑更加完備的懲防體系。按照省廳《干部選拔任用工作廉政監(jiān)督辦法（暫行）》加強對選人用人的廉政監(jiān)督。（責任領導：孫軍

牽頭處室：駐廳監(jiān)察室 參與單位：各市局、各直屬事業(yè)單位、廳各處室局）

45.嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”和省廳黨組 “十條禁令”，著力抓好作風建設。（責任領導：孫軍

牽頭處室：駐廳監(jiān)察室

參與單位：辦公室、機關黨委）

46.統(tǒng)籌和組織協(xié)調(diào)國土資源改革創(chuàng)新試點工作,支持全省各地因地制宜開展改革創(chuàng)新試點。牽頭組織開展調(diào)查研究。按時完成綜合統(tǒng)計報告，做好國土資源統(tǒng)計監(jiān)測和形勢分析工作。（責任領導：李如海

牽頭處室：調(diào)控處

參與單位：各市局、廳各直屬事業(yè)單位、廳各處室局）

47.開展國土資源重要科技課題研究，著力推進課題及科技成果的轉化應用。推進省國土資源科技基礎條件平臺建設。強

— 9 — 化國外風險勘查專項資金項目管理。（責任領導：孫軍

牽頭處室：科技處

參與單位：各市局、廳各直屬事業(yè)單位）

48.加快推進地質找礦突破。積極推進基礎性地質工作，組織實施好沿海綜合地質調(diào)查。研究提出推進地勘事業(yè)單位改革的對策建議。（責任領導：祖耀升

牽頭處室：地勘處

參與單位：人事處、地調(diào)院）

49.加快地質資料信息共享服務平臺和網(wǎng)絡服務體系建設，推進江蘇省實物地質資料庫建設。進一步提升全省儲量動態(tài)監(jiān)管水平。（責任領導：祖耀升

牽頭處室：資源處

參與單位：地質資料館）

50.完善礦業(yè)權設置方案制度，優(yōu)化勘查開采布局，促進礦業(yè)結構調(diào)整升級。持續(xù)深化礦業(yè)權審批制度改革。完成《江蘇省礦產(chǎn)資源開發(fā)史》編纂工作。（責任領導：劉聰

牽頭處室：礦管處

參與單位：規(guī)劃處、地勘處、資源處）

51.加大國土資源工作宣傳力度，努力形成有重大影響力的國土資源宣傳品牌。進一步提升輿情監(jiān)測應對水平，掌握正確引導輿情的主動權。（責任領導：李閩

牽頭處室：辦公室

參與單位：信息中心）

52.做好第二次土地調(diào)查的成果公布、宣傳、解讀和應用工作，并按照中央和部有關精神，向地方黨委政府以及社會公眾匯報好、宣傳好。（責任領導：魏紅軍 牽頭處室：地籍處

參與單位：辦公室、規(guī)劃院、信息中心）

— 10 — 53.全面實施“一張圖”工程，建設省—市—縣三級政務協(xié)同平臺。正式運行省廳新版政務管理系統(tǒng)。完善省廳綜合監(jiān)管系統(tǒng)。

（責任領導：李閩 牽頭處室：辦公室 參與單位：各市、縣<市、區(qū)>局、廳各直屬事業(yè)單位、廳各處室局）

54.認真抓好“四風”問題整改落實的跟蹤問效，建立“三解三促”活動等長效機制。著力培育有鮮明特色的江蘇國土資源文化，增強系統(tǒng)凝聚力。（責任領導：吳震強

牽頭處室：機關黨委 參與單位：辦公室、人事處、監(jiān)察室、財務處）

55.進一步加強建章立制，結合實際修訂完善現(xiàn)有管理制度。狠抓各項制度規(guī)定的執(zhí)行落實。進一步嚴格工作督查督辦制度。

（責任領導：李閩

牽頭處室：辦公室

參與單位：廳各處室局）

56.根據(jù)省委統(tǒng)一安排，鞏固深化省廳機關和廳直屬單位教育實踐活動成果，科學指導基層市、縣局開展好第二批教育實踐活動。（責任領導：吳震強

牽頭處室：機關黨委

參與單位：人事處、辦公室、監(jiān)察室）

第三篇：黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解

文章標題：黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解

黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解

為全面貫徹落實區(qū)紀委第四次全會精神，保證和促進各級黨政領導班子、領導干部切實擔負起黨風廉政建設責任，全面完成2005宣傳口黨風廉政建設和反腐敗工作任務，根據(jù)區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局機關貫徹落實2005年黨風廉政建設和反腐敗工作部署立項要求，現(xiàn)將今年宣傳口黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解如下：[xiexiebang.com文章-http://004km.cn/找文章,到xiexiebang.com]

一、廉潔自律工作

1、進一步落實黨風廉政建設責任制工作。該項工作由各單位一把手主管，辦公室配合。

2、繼續(xù)執(zhí)行領導干部“四不準”規(guī)定，即不準占用其管轄范圍內(nèi)企業(yè)的車輛、管理對象或個私企業(yè)主的私車歸己使用；不準利用管轄的范圍和職務的影響，接受下屬單位和個私業(yè)主的資助外出進行私人旅游；不準利用管轄的范圍和職務影響為本人及家屬子女謀取任何不正當利益；不準收受禮金、禮券、禮卡及私用或私開公車、公費旅游。該項工作由各單位一把手主管，辦公室配合。

3、規(guī)范公務接待和公務用車管理，制止奢侈浪費行為。該項工作由各單位一把手主管，辦公室配合。

4、繼續(xù)執(zhí)行區(qū)委“四條禁令”，嚴格遵守“四大紀律，八項要求”。求真務實，嚴以律己。該項工作由各單位一把手主管，單位紀檢組配合。

5、繼續(xù)深化完善領導干部述廉評廉制度，積極探索群眾參與評廉的有效途徑和辦法，進一步強化廉政監(jiān)督。該項工作由各單位一把手主管，單位紀檢組配合。

6、充分重視在黨員先進性教育活動中查擺出來的黨風廉政建設方面的問題，切實落實整改措施。該項工作由各單位一把手主管，辦公室配合。

7、建立單位一把手定期廉政談話制度。該項工作由各支部書記主管，辦公室配合。

8、繼續(xù)執(zhí)行個人重大事項報告制度。單位干部及所屬單位領導干部按干部管理權限，及時報告涉及家庭和個人的買房、買車、出國出境等重大事項。該項工作由各主局一把手主管，辦公室配合。

9、加強財務和專項資金使用管理監(jiān)督。該項工作由各單位一把手主管，辦公室配合。

10、開展廉政文化建設，營造廉政建設的濃厚氛圍。該項工作各單位一把手主管，各黨支部、辦公室、工會、團委配合。

二、查處案件工作

11、查處機關及下屬單位黨員干部違法違紀案件工作。該項工作由各單位一把手主管，機關紀檢組、辦公室配合。

三、糾正行業(yè)不正之風工作

12、繼續(xù)深化行政審批制度改革，簡化審批手續(xù)，提高辦事效率。該項工作各單位一把手主管，有關科室配合。

13、進一步深化和規(guī)范政務公開工作，推進電子政務建設。該項工作由各單位一把手主管，辦公室配合。

14、切實減輕群眾負擔，規(guī)范收費行為，嚴格禁止亂收費，嚴格執(zhí)行報刊發(fā)行規(guī)定，不得以任何形式搞攤派、拉贊助。該項工作由各單位一把手主管，有關科室配合。

15、深入開展民主評議行風活動。堅持糾建并舉和“誰主管誰負責”的原則，進一步解決群眾反映強烈的問題，著力提高行風建設的標準和水平。該項工作由各單位一把手主管，辦公室配合。

四、抓源治本工作

16、落實黨風廉政建設責任制工作。該項工作由各單位一把手主管，辦公室、機關紀檢組配合。

17、完善各種信訪制度，暢通投訴渠道。該項工作由各單位一把手主管，辦公室配合。

18、加強以民主集中制為主要內(nèi)容的制度建設，完善黨組內(nèi)部議事和決策機制，推進決策民主化、科學化。該項工作由各單位一把手負責。

19、加強財務制度管理，嚴格執(zhí)行經(jīng)費報銷、使用制度。執(zhí)行收支兩條線規(guī)定，嚴禁私設“小金庫”，完善內(nèi)審制度，加強內(nèi)部監(jiān)督。該項工作由各單位一把手主管，辦公室配合。

20、制定完善各項制度，繼續(xù)深化黨員先進性教育的效果，建立長效機制。改項工作各單位一把手主管，辦公室配合。

21、加強作風建設，集中評議機關作風。該項工作由各單位一把手主管，辦公室配合。

22、加強黨風廉政建設和反腐敗宣傳教育，認真貫徹落實中紀委五次全會和省、市、區(qū)紀委宣教工作會議精神，根據(jù)《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》要求，進一步深化“為民、務實、清廉”主題教育。該項工作由各單位一把手主管，辦公室配合。

《黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解。

第四篇：黨風廉政建設和反腐工作任務分解

鄉(xiāng)黨風廉政建設和反腐敗工作

任務責任分解方案

一、以嚴明政治紀律為重點加強黨的紀律建設

1、組織開展“學習黨章、貫徹黨章、維護黨章”活動；深入開展黨的紀律教育。

牽頭單位：鎮(zhèn)黨委。

配合單位：鎮(zhèn)黨辦、各黨支部。

2、加大對政治紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對違反政治紀律的，及時給予批評教育或組織處理，對造成嚴重后果的，依紀依法嚴厲懲處。

牽頭單位：鎮(zhèn)紀委。

配合單位：鎮(zhèn)黨辦、督查室。

3、嚴格執(zhí)行組織人事紀律，加強對擬提拔干部的廉政考察，防止干部“帶病上崗”、“帶病提拔”。

牽頭單位：鎮(zhèn)黨委。

配合單位：鎮(zhèn)紀委、鎮(zhèn)黨辦。

二、切實保障市委市政府重大決策部署的貫徹落實

4、對“夯實基礎管理、落實工作責任”集中教育整頓活動進行督查。

牽頭單位：鎮(zhèn)黨委。

配合單位：鎮(zhèn)紀委、鎮(zhèn)黨辦。

2配合單位：鎮(zhèn)各站所。

16、保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。重點查辦發(fā)生在領導機關和領導干部中濫用職權、玩忽職守、貪污賄賂、失職瀆職、腐化墮落和嚴重損害群眾經(jīng)濟權益、政治權益、人身權利的案件。

牽頭單位：鎮(zhèn)紀委。

配合單位：鎮(zhèn)督查室、派出所、綜治辦、司法所。

17、嚴肅查辦發(fā)生在工程建設領域的案件。牽頭單位：鎮(zhèn)紀委。

配合單位：派出所、財政所、土地所、城建辦、綜治辦、水管站。

18、切實加強反腐倡廉教育和廉政文化建設。牽頭單位：鎮(zhèn)紀委。

配合單位：鎮(zhèn)紀委、鎮(zhèn)黨辦。

19、嚴格執(zhí)行廉潔從政有關規(guī)定。堅決反對特權思想，認真落實《廉政準則》。

牽頭單位：鎮(zhèn)紀委。

配合單位：鎮(zhèn)紀委、鎮(zhèn)黨辦。

20、扎實推進“一網(wǎng)九平臺”建設與應用工作。牽頭單位：鎮(zhèn)紀委。配合單位：鎮(zhèn)各站所。

21、嚴格執(zhí)行農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定。牽頭單位：鎮(zhèn)紀委。

配合單位：各村黨支部。

22、加強村務監(jiān)督機制建設。牽頭單位：鎮(zhèn)紀委。

配合單位：鎮(zhèn)黨辦、民政辦。

23、完善對農(nóng)村各項事務和資金資產(chǎn)資源的管理。牽頭單位：鎮(zhèn)經(jīng)管站。

配合單位：農(nóng)廉辦、財政所、民政辦。

24、堅持不懈把“陽光農(nóng)廉網(wǎng)”建設推向深入，進一步細化公開內(nèi)容、嚴格審核程序、強化巡查監(jiān)督、加強網(wǎng)情分析、發(fā)揮監(jiān)督功效、健全保障機制、拓展服務功能。

牽頭單位：鎮(zhèn)紀委。

配合單位：農(nóng)廉辦、財政所、經(jīng)管站。

25、推進農(nóng)村基層黨務公開、政務公開和村務公開。牽頭單位：鎮(zhèn)黨委。

配合單位：鎮(zhèn)紀委、農(nóng)廉辦。

五、以專項治理為重點深入開展糾風治亂活動

26、繼續(xù)深入治理教育方面的突出問題。牽頭單位：聯(lián)校。配合單位：財政所。

27、繼續(xù)深入治理醫(yī)療方面的突出問題。牽頭單位：衛(wèi)生院。

配合單位：派出所、民政辦、財政所。

第五篇：黨風廉政建設工作任務分解3

希望小學領導班子黨風廉政建設工作任務分解

為了全面貫徹落實黨風廉政建設責任制，經(jīng)討論研究,現(xiàn)將我校黨風廉政建設工作任務分工如下：

一、秦忠孝

1、建立和落實本校的黨風廉政建設責任制工作，并對學校黨風廉政建設負首要責任。對校領導班子成員的廉政狀況負主要責任。

2、組織制訂黨風廉政工作計劃，并按期進行部署；總結和自查履行黨風廉政工作責任制的情況，寫出專題情況報告。

3、按期組織研究本校黨風廉政建設情況，對存在的問題采取必要措施。

4、組織召開黨政領導班子民主生活會；做好領導干部廉潔自律承諾及述職述廉報告。

5、每年定期對黨員、干部進行黨風廉政教育，并經(jīng)常督促檢查。

6、加強對學校的財務管理和監(jiān)督，加強對物品采購的監(jiān)管，加強對基建工程招投標工作的監(jiān)管。

7、對學校校務公開工作負主責。

二、秦愛方

1、廣泛聽取黨內(nèi)外群眾的意見，開好教代會，做好民主測評領導干部的工作。

2、做好校務公開工作。

3、嚴格執(zhí)行有關招生工作的規(guī)定。

4、認真做好學生教科書、配套材料、報刊雜志等征訂工作。

5、模范執(zhí)行黨風廉政建設的規(guī)定。

6、組織開展“廉政文化進校園”活動。

三、蓋向軍

1、認真履行支部副書記的職責。

2、加強對學校校務（財務）公開的監(jiān)督和檢查工作

3、配合開展黨風廉政宣傳教育。

4、做好對違反黨風廉政規(guī)定的查處工作，并寫出專題報告。

四、殷少麗

1、組織實施學生思想、政治教育工作計劃。

2、負責各班級的操行量化和考評。

3、負責指導、考核班主任工作，主持召開班主任工作會，德育工作會。

4、組織開展各項教育活動，負責組織相關人員對有行為問題的學生進行行為矯正，負責學生的法制教育、三結合教育工作。

5、負責培養(yǎng)學生干部，指導學生干部開展工作，抓好后進生和行為問題學生的管理，促進廉政工作的落實。