第一篇：全市科技工作會議典型材料

全市科技工作會議典型材料

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培植新亮點 實現(xiàn)新突破 開創(chuàng)科技工作新局面

xx縣科技局

近幾年來，xx縣的科技工作得到了迅速發(fā)展。到目前，全縣專利申請量連續(xù)三年居全市前列。XX年，我縣被列為全省科技特派員示范工程試點縣；XX年被評為全國科技進步先進縣，被列為全市唯一的一個全省知識產(chǎn)權(quán)工作試點縣；XX年縣科技局被推薦為全市專利工作先進集體，全省地震工作先進集體。這些成績的取得，一方面得益于上級部門的支持，另一方面就是我們在實際工作中，找準了工作的側(cè)重點，堅持有所為，有所不為，通過培植亮點，開創(chuàng)科技工作新局面。

一、專利工作實現(xiàn)了新突破

為鼓勵發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)創(chuàng)新，促進和培育自主知識產(chǎn)權(quán)，我們主要抓了以下幾點：

一是成立了管理機構(gòu)。XX年10月，xx縣在全市第一個成立了知識產(chǎn)權(quán)局，并配備了專職的副局長，制定和完善了知識產(chǎn)權(quán)管理制度，加強了全縣知識產(chǎn)權(quán)工作。

二是制定了激勵制度。對于已申請專利的技術(shù)成果，在授予專利權(quán)后，我們積極爭取上級部門給予一定數(shù)額的經(jīng)費補助，對于產(chǎn)業(yè)化程度較高的專利技術(shù)和成果，我們聯(lián)系縣 電視臺給予跟蹤報導(dǎo)，并免費為專利發(fā)明人組織產(chǎn)品展覽，營造全社會尊重和保護知識產(chǎn)權(quán)的氛圍，使專利技術(shù)盡快轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。

三是培育了專利園區(qū)。為進一步促進全縣知識產(chǎn)權(quán)工作的開展，我們積極尋找典型、培育典型，努力發(fā)揮典型帶動作用，通過典型的示范效應(yīng)，引導(dǎo)全縣企業(yè)和個人加強技術(shù)創(chuàng)新，注重專利申報，形成自主知識產(chǎn)權(quán)。

我們培育的典型就是縣銀河經(jīng)濟開發(fā)區(qū)?？h銀河經(jīng)濟開發(fā)區(qū)是省級開發(fā)區(qū)，現(xiàn)已入駐企業(yè)160多家。近幾年來，我們通過深入宣傳、廣泛發(fā)動，不斷完善激勵機制，使縣開發(fā)區(qū)專利工作取得了迅速的發(fā)展。去年6月份，我們及時地為縣開發(fā)區(qū)申報了山東省專利園區(qū)，今年1月19日，省知識產(chǎn)權(quán)局xxx副局長就專利園區(qū)的建設(shè)工作來xx縣進行調(diào)研，對我們的工作給予了充分肯定。在專利園區(qū)的建設(shè)方面，我們主要幫助縣開發(fā)區(qū)及企業(yè)做了以下工作：

1、研發(fā)新產(chǎn)品前進行檢索，努力提高研發(fā)起點。大部分企業(yè)已逐漸認識到專利檢索的重要性，充分感受到專利檢索給企業(yè)帶來的好處，在開發(fā)新產(chǎn)品之前，都會進行檢索和查詢，了解和把握國內(nèi)外最新技術(shù)，創(chuàng)新水平和動向，據(jù)此選擇正確的創(chuàng)新方法和途徑，從而提高研發(fā)起點，避免了重復(fù)研究開發(fā)和人力、物力、財力的浪費，避免了侵權(quán)糾紛，確保了企業(yè)在激烈的市場競爭中占有一席之地。現(xiàn)在xx縣 德農(nóng)農(nóng)業(yè)機械有限公司每年兩次對國內(nèi)同行業(yè)的專利申請情況進行全面檢索并寫出檢索報告，以此調(diào)整公司產(chǎn)品的研究計劃，保證了產(chǎn)品始終走在同行業(yè)的前列。

2、研發(fā)出新產(chǎn)品及時申請專利。我們通過政策宣傳及組織專利產(chǎn)品巡回展覽, 使開發(fā)區(qū)涌現(xiàn)出一批企業(yè)專利申請大戶，如xxx公司，申請量為8件，xx德農(nóng)農(nóng)業(yè)機械有限公司申請量為6件。xxx公司作為全縣最大的高能軟管生產(chǎn)廠家開始時并不注意專利保護，但隨著產(chǎn)品銷售量的增加和市場占有率的提高，公司逐步認識到申請專利的必要性，而且經(jīng)銷商也提出你們的產(chǎn)品如果沒有專利保護，我們將不為你們銷售，原因是在國內(nèi)同類產(chǎn)品很多，不是專利技術(shù)很難防止別人仿造，這樣經(jīng)銷商的利益將受到嚴重損害，離開經(jīng)銷商的合作，公司的銷售額和經(jīng)濟效益將受到極大的影響，鑒于這種情況，公司開始注重專利工作，并指定專人負責(zé)，加強專利的申請、保護和管理，每開發(fā)一種新產(chǎn)品就及時申請專利，這樣，消除了經(jīng)銷商和客戶的后顧之憂，不僅加強了與原客戶的聯(lián)系，銷售量劇增，而且敲開了一批新客戶的大門。XX年專利產(chǎn)品為公司創(chuàng)造產(chǎn)值1950萬元，占本年度企業(yè)總產(chǎn)值的69%以上。

3、注重專利管理，開展專利保護。區(qū)內(nèi)大部分企業(yè)都建立起了專利管理制度，配備了專利管理人員，保證了企業(yè)專利工作的順利開展和正常進行。例如xx縣三益工程塑料 有限公司在XX年就成立了知識產(chǎn)權(quán)部，負責(zé)全公司的專利申請、商標注冊等知識產(chǎn)權(quán)工作。逐步形成了機構(gòu)健全、運作靈活的知識產(chǎn)權(quán)管理機制。同時，部分企業(yè)還不定期的開展專利保護行動，打擊假冒、冒充行為并懂得運用法律武器保護自己的權(quán)益和市場秩序。

二、科技特派員工作取得了扎實成效

在科技特派員示范工程實施過程中，我們通過學(xué)習(xí)先進縣市的經(jīng)驗及結(jié)合本縣實際，重點圍繞六個“到位”，廣泛深入的開展工作，使全縣科技特派員示范工程得以正常運轉(zhuǎn)，進展順利。

1、思想意識到位。XX年 6月11日，全省欠發(fā)達縣科技特派員示范工程工作會議在濟南召開。會后，按照縣委書記xxx同志的批示，縣里立即組織召開了常委、縣長聯(lián)席會議，傳達了上級會議精神，8月25日，召開了全縣實施科技特派員示范工程啟動大會，xxx縣長在會上做了重要講話，對科技特派員示范工程的實施作了詳細部署，全縣上下進一步統(tǒng)一了思想，提高了認識，切實增強了實施科技特派員工程的自覺性和主動性。

2、組織領(lǐng)導(dǎo)到位。縣委、縣政府成立了科技特派員示范工程領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣長任組長，縣人事局、林業(yè)局、農(nóng)業(yè)局、畜牧局、科技局、人行、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)等部門負責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣科技局，由科技局長兼 任辦公室主任，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也都建立了科技特派員工作站,真正做到了組織健全，機構(gòu)完善，有組織、有場所、有經(jīng)費，充分保障了科技特派員示范工程的順利實施。

3、體制政策到位。為充分調(diào)動廣大科技人員的積極性，使

他們能夠主動參與這項工作，確保科技特派員工作層層落實到位，縣財政撥出專款對這項工作給予支持。同時，我們在實際操作中，逐步建立了領(lǐng)導(dǎo)小組會議制度、工作匯報制度、檢查督促制度，完善了科技特派員各項管理制度，并對科技特派員及其家屬給予多方照顧，使其能安心開展科技服務(wù)。

4、目標措施到位。在科技特派員的選派上，我們不拘形式，我們的原則是個人自愿、政府推動，我們不限年齡、不限職位、不限職稱、不限學(xué)歷，我們只注重特派員的工作能力。

例如：我們從縣畜牧局選了一名剛畢業(yè)不久的大學(xué)本科生作科技特派員到xx鎮(zhèn)指導(dǎo)奶牛生產(chǎn)，受到了當?shù)厝罕姷臒崃覛g迎。這名大學(xué)生在畜牧局機關(guān)內(nèi)工作，專業(yè)知識得不到發(fā)揮，而通過當科技特派員下基層服務(wù)，既發(fā)揮了專長，又能為老百姓服務(wù)，自己也得到了鍛煉，增加了收入?，F(xiàn)在這名大學(xué)生在xx鎮(zhèn)已經(jīng)成立了奶牛生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)中心，自己任中心主任，我們縣科技特派員辦公室又聘任了5名大學(xué) 生作科技特派員，安排到該中心服務(wù)，現(xiàn)在這個服務(wù)中心已是名聲在外，不僅面向本鎮(zhèn)服務(wù)，而且全縣的奶牛養(yǎng)殖戶都紛紛慕名而至，登門求教。

在xxx鎮(zhèn)，我們聘任了一名種菜大戶作科技特派員，這個人雖然僅初中畢業(yè)，但有10多年的種菜經(jīng)驗，并有一個很大的銷售網(wǎng)絡(luò)，通過聘他作特派員，更加提高了他的工作積極性，也提高了他的知名度，壯大了他的基地規(guī)模，為當?shù)夭宿r(nóng)帶來了很好的經(jīng)濟效益，同時他自已也得到了豐厚的回報。

在縣xx種業(yè)集團，我們聘請該集團的總經(jīng)理xxx同志為科技特派員，通過給他這樣一個名分，有利于他開展工作，有利于和基地農(nóng)戶溝通，同時，對他本人也是一種約束，絕不能坑農(nóng)害農(nóng)，現(xiàn)在該集團已擁有簽約農(nóng)戶800多個，良種繁育基地4000余畝，集團和農(nóng)戶結(jié)成了真正的利益共同體。

5、激勵機制到位。建立了科技特派員考核管理制度，加強

對下派工作的跟蹤管理，及時總結(jié)工作中的經(jīng)驗，對存在的問題及時糾正。由縣“科技特派員示范工程”辦公室每半年對科技特派員進行一次考核。對表現(xiàn)優(yōu)秀的科技特派員及時進行表彰，并在職務(wù)、職稱、工資晉升等方面給予優(yōu)先考慮。

6、宣傳發(fā)動到位。為使科技特派員工作能夠長期深入 的開展下去，營造全社會關(guān)心支持科技特派員工作的良好氛圍。我們充分發(fā)揮電臺、電視臺等新聞媒體的作用，在縣電視臺開設(shè)了《科技特派員專題報道》欄目，加強輿論宣傳，科技特派員下派到基層工作后，新聞媒體及時跟蹤報道，宣傳好典型、好經(jīng)驗、好做法，以正確的輿論導(dǎo)向和良好的社會氛圍促使這項工作的順利開展。

各位領(lǐng)導(dǎo)，雖然我們的工作取得了一定了成績，但與兄弟縣市相比，與發(fā)達地區(qū)相比還有很大的差距，我們決心以這次會議為契機和動力，進一步解放思想，銳意進取，爭取在今后的工作中再創(chuàng)輝煌，為xx縣的經(jīng)濟騰飛做出更大的貢獻。

第二篇：全市科技工作會議典型材料

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培植新亮點實現(xiàn)新突破開創(chuàng)科技工作新局面

xx縣科技局

近幾年來，xx縣的科技工作

得到了迅速發(fā)展。到目前，全縣專利申請量連續(xù)三年居全市前列。2004年，我縣被列為全省科技特派員示范工程試點縣；2005年被評為全國科技進步先進縣，被列為全市唯一的一個全省知識產(chǎn)權(quán)工作試點縣；2006年縣科技局被推薦為全市專利工作先進集體，全省地震工作先進集體。這些成績的取得，一方面得益于上級部門的支持，另一方面就是我們在實際工作中，找準了工作的側(cè)重點，堅持有所為，有所不為，通過培植亮點，開創(chuàng)科技工作新局面。

一、專利工作實現(xiàn)了新突破

為鼓勵發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)創(chuàng)新，促進和培育自主知識產(chǎn)權(quán)，我們主要抓了以下幾點：

一是成立了管理機構(gòu)。2004年10月，xx縣在全市第一個成立了知識產(chǎn)權(quán)局，并配備了專職的副局長，制定和完善了知識產(chǎn)權(quán)管理制度，加強了全縣知識產(chǎn)權(quán)工作。

二是制定了激勵制度。對于已申請專利的技術(shù)成果，在授予專利權(quán)后，我們積極爭取上級部門給予一定數(shù)額的經(jīng)費補助，對于產(chǎn)業(yè)化程度較高的專利技術(shù)和成果，我們聯(lián)系縣電視臺給予跟蹤報導(dǎo)，并免費為專利發(fā)明人組織產(chǎn)品展覽，營造全社會尊重和保護知識產(chǎn)權(quán)的氛圍，使專利技術(shù)盡快轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。

三是培育了專利園區(qū)。為進一步促進全縣知識產(chǎn)權(quán)工作的開展，我們積極尋找典型、培育典型，努力發(fā)揮典型帶動作用，通過典型的示范效應(yīng)，引導(dǎo)全縣企業(yè)和個人加強技術(shù)創(chuàng)新，注重專利申報，形成自主知識產(chǎn)權(quán)。

我們培育的典型就是縣銀河經(jīng)濟開發(fā)區(qū)?？h銀河經(jīng)濟開發(fā)區(qū)是省級開發(fā)區(qū)，現(xiàn)已入駐企業(yè)160多家。近幾年來，我們通過深入宣傳、廣泛發(fā)動，不斷完善激勵機制，使縣開發(fā)區(qū)專利工作取得了迅速的發(fā)展。去年6月份，我們及時地為縣開發(fā)區(qū)申報了山東省專利園區(qū)，今年1月19日，省知識產(chǎn)權(quán)局xxx副局長就專利園區(qū)的建設(shè)工作來xx縣進行調(diào)研，對我們的工作給予了充分肯定。在專利園區(qū)的建設(shè)方面，我們主要幫助縣開發(fā)區(qū)及企業(yè)做了以下工作：

1、研發(fā)新產(chǎn)品前進行檢索，努力提高研發(fā)起點。大部分企業(yè)已逐漸認識到專利檢索的重要性，充分感受到專利檢索給企業(yè)帶來的好處，在開發(fā)新產(chǎn)品之前，都會進行檢索和查詢，了解和把握國內(nèi)外最新技術(shù)，創(chuàng)新水平和動向，據(jù)此選擇正確的創(chuàng)新方法和途徑，從而提高研發(fā)起點，避免了重復(fù)研究開發(fā)和人力、物力、財力的浪費，避免了侵權(quán)糾紛，確保了企業(yè)在激烈的市場競爭中占有一席之地?，F(xiàn)在xx縣德農(nóng)農(nóng)業(yè)機械有限公司每年兩次對國內(nèi)同行業(yè)的專利申請情況進行全面檢索并寫出檢索報告，以此調(diào)整公司產(chǎn)品的研究計劃，保證了產(chǎn)品始終走在同行業(yè)的前列。

2、研發(fā)出新產(chǎn)品及時申請專利。我們通過政策宣傳及組織專利產(chǎn)品巡回展覽,使開發(fā)區(qū)涌現(xiàn)出一批企業(yè)專利申請大戶，如xxx公司，申請量為8件，xx德農(nóng)農(nóng)業(yè)機械有限公司申請量為6件。xxx公司作為全縣最大的高能軟管生產(chǎn)廠家開始時并不注意專利保護，但隨著產(chǎn)品銷售量的增加和市場占有率的提高，公司逐步認識到申請專利的必要性，而且經(jīng)銷商也提出你們的產(chǎn)品如果沒有專利保護，我們將不為你們銷售，原因是在國內(nèi)同類產(chǎn)品很多，不是專利技術(shù)很難防止別人仿造，這樣經(jīng)銷商的利益將受到嚴重損害，離開經(jīng)銷商的合作，公司的銷售額和經(jīng)濟效益將受到極大的影響，鑒于這種情況，公司開始注重專利工作，并指定專人負責(zé)，加強專利的申請、保護和管理，每開發(fā)一種新產(chǎn)品就及時申請專利，這樣，消除了經(jīng)銷商和客戶的后顧之憂，不僅加強了與原客戶的聯(lián)系，銷售量劇增，而且敲開了一批新客戶的大門。2005年專利產(chǎn)品為公司創(chuàng)造產(chǎn)值1950萬元，占本企業(yè)總產(chǎn)值的69以上。

3、注重專利管理，開展專利保護。區(qū)內(nèi)大部分企業(yè)都建立起了專利管理制度，配備了專利管理人員，保證了企業(yè)專利工作的順利開展和正常進行。例如xx縣三益工程塑料有限公司在2003年就成立了知識產(chǎn)權(quán)部，負責(zé)全公司的專利申請、商標注冊等知識產(chǎn)權(quán)工作。逐步形成了機構(gòu)健全、運作靈活的知識產(chǎn)權(quán)管理機制。同時，部分企業(yè)還不定期的開展專利保護行動，打擊假冒、冒充行為并懂得運用法律武器保護自己的權(quán)益和市場秩序。

二、科技特派員工作取得了扎實成效

在科技特派員示范工程實施過程中，我們通過學(xué)習(xí)先進縣市的經(jīng)驗及結(jié)合本縣實際，重點圍繞六個“到位”，廣泛深入的開展工作，使全縣科技特派員示范工程得以正常運轉(zhuǎn)，進展順利。

1、思想意識到位。2004年6月11日，全省欠發(fā)達縣科技特派員示范工程工作會議在濟南召開。會后，按

第三篇：全市科技工作會議典型材料

文章標題：全市科技工作會議典型材料

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培植新亮點實現(xiàn)新突破開創(chuàng)科技工作新局面

xx縣科技局

近幾年來，xx縣的科技工作得到了迅速發(fā)展。到目前，全縣專利申請量連續(xù)三年居全市前列。2004年，我縣被列為全省科技特派員示范工程試點縣；2005年被評為全國科技進步先進縣，被列為全市唯一的一個全省知識產(chǎn)權(quán)工作試點縣；2006年縣科技局被推薦為全市專利工作先進集體，全省地震工作先進集體。這些成績的取得，一方面得益于上級部門的支持，另一方面就是我們在實際工作中，找準了工作的側(cè)重點，堅持有所為，有所不為，通過培植亮點，開創(chuàng)科技工作新局面。

一、專利工作實現(xiàn)了新突破

為鼓勵發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)創(chuàng)新，促進和培育自主知識產(chǎn)權(quán)，我們主要抓了以下幾點：

一是成立了管理機構(gòu)。2004年10月，xx縣在全市第一個成立了知識產(chǎn)權(quán)局，并配備了專職的副局長，制定和完善了知識產(chǎn)權(quán)管理制度，加強了全縣知識產(chǎn)權(quán)工作。

二是制定了激勵制度。對于已申請專利的技術(shù)成果，在授予專利權(quán)后，我們積極爭取上級部門給予一定數(shù)額的經(jīng)費補助，對于產(chǎn)業(yè)化程度較高的專利技術(shù)和成果，我們聯(lián)系縣電視臺給予跟蹤報導(dǎo)，并免費為專利發(fā)明人組織產(chǎn)品展覽，營造全社會尊重和保護知識產(chǎn)權(quán)的氛圍，使專利技術(shù)盡快轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。

三是培育了專利園區(qū)。為進一步促進全縣知識產(chǎn)權(quán)工作的開展，我們積極尋找典型、培育典型，努力發(fā)揮典型帶動作用，通過典型的示范效應(yīng)，引導(dǎo)全縣企業(yè)和個人加強技術(shù)創(chuàng)新，注重專利申報，形成自主知識產(chǎn)權(quán)。

我們培育的典型就是縣銀河經(jīng)濟開發(fā)區(qū)。縣銀河經(jīng)濟開發(fā)區(qū)是省級開發(fā)區(qū)，現(xiàn)已入駐企業(yè)160多家。近幾年來，我們通過深入宣傳、廣泛發(fā)動，不斷完善激勵機制，使縣開發(fā)區(qū)專利工作取得了迅速的發(fā)展。去年6月份，我們及時地為縣開發(fā)區(qū)申報了山東省專利園區(qū)，今年1月19日，省知識產(chǎn)權(quán)局xxx副局長就專利園區(qū)的建設(shè)工作來xx縣進行調(diào)研，對我們的工作給予了充分肯定。在專利園區(qū)的建設(shè)方面，我們主要幫助縣開發(fā)區(qū)及企業(yè)做了以下工作：

1、研發(fā)新產(chǎn)品前進行檢索，努力提高研發(fā)起點。大部分企業(yè)已逐漸認識到專利檢索的重要性，充分感受到專利檢索給企業(yè)帶來的好處，在開發(fā)新產(chǎn)品之前，都會進行檢索和查詢，了解和把握國內(nèi)外最新技術(shù)，創(chuàng)新水平和動向，據(jù)此選擇正確的創(chuàng)新方法和途徑，從而提高研發(fā)起點，避免了重復(fù)研究開發(fā)和人力、物力、財力的浪費，避免了侵權(quán)糾紛，確保了企業(yè)在激烈的市場競爭中占有一席之地?，F(xiàn)在xx縣德農(nóng)農(nóng)業(yè)機械有限公司每年兩次對國內(nèi)同行業(yè)的專利申請情況進行全面檢索并寫出檢索報告，以此調(diào)整公司產(chǎn)品的研究計劃，保證了產(chǎn)品始終走在同行業(yè)的前列。

2、研發(fā)出新產(chǎn)品及時申請專利。我們通過政策宣傳及組織專利產(chǎn)品巡回展覽,使開發(fā)區(qū)涌現(xiàn)出一批企業(yè)專利申請大戶，如xxx公司，申請量為8件，xx德農(nóng)農(nóng)業(yè)機械有限公司申請量為6件。xxx公司作為全縣最大的高能軟管生產(chǎn)廠家開始時并不注意專利保護，但隨著產(chǎn)品銷售量的增加和市場占有率的提高，公司逐步認識到申請專利的必要性，而且經(jīng)銷商也提出你們的產(chǎn)品如果沒有專利保護，我們將不為你們銷售，原因是在國內(nèi)同類產(chǎn)品很多，不是專利技術(shù)很難防止別人仿造，這樣經(jīng)銷商的利益將受到嚴重損害，離開經(jīng)銷商的合作，公司的銷售額和經(jīng)濟效益將受到極大的影響，鑒于這種情況，公司開始注重專利工作，并指定專人負責(zé)，加強專利的申請、保護和管理，每開發(fā)一種新產(chǎn)品就及時申請專利，這樣，消除了經(jīng)銷商和客戶的后顧之憂，不僅加強了與原客戶的聯(lián)系，銷售量劇增，而且敲開了一批新客戶的大門。2005年專利產(chǎn)品為公司創(chuàng)造產(chǎn)值1950萬元，占本企業(yè)總產(chǎn)值的69以上。

3、注重專利管理，開展專利保護。區(qū)內(nèi)大部分企業(yè)都建立起了專利管理制度，配備了專利管理人員，保證了企業(yè)專利工作的順利開展和正常進行。例如xx縣三益工程塑料有限公司在2003年就成立了知識產(chǎn)權(quán)部，負責(zé)全公司的專利申請、商標注冊等知識產(chǎn)權(quán)工作。逐步形成了機構(gòu)健全、運作靈活的知識產(chǎn)權(quán)管理機制。同時，部分企業(yè)還不定期的開展專利保護行動，打擊假冒、冒充行為并懂得運用法律武器保護自己的權(quán)益和市場秩序。

二、科技特派員工作取得了扎實成效

在科技特派員示范工程實施過程中，我們通過學(xué)習(xí)先進縣市的經(jīng)驗及結(jié)合本縣實際，重點圍繞六個“到位”，廣泛深入的開展工作，使全縣科技特派員示范工程得以正常運轉(zhuǎn)，進展順利。

1、思想意識到位。2004年6月11日，全省欠發(fā)達縣科技特派員示范工程工作會議在濟南召開。會后，

按照縣委書記xxx同志的批示，縣里立即組織召開了常委、縣長聯(lián)席會議，傳達了上級會議精神，8月25日，召開了全縣實施科技特派員示范工程啟動大會，xxx縣長在會上做了重要講話，對科技特派員示范工程的實施作了詳細部署，全縣上下進一步統(tǒng)一了思想，提高了認識，切實增強了實施科技特派員工程的自覺性和主動性。

2、組織領(lǐng)導(dǎo)到位?？h委、縣政府成立了科技特派員示范工程領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣長任組長，縣人事局、林業(yè)局、農(nóng)業(yè)局、畜牧局、科技局、人行、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)等部門負責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣科技局，由科技局長兼任辦公室主任，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也都建立了科技特派員工作站,真正做到了組織健全，機構(gòu)完善，有組織、有場所、有經(jīng)費，充分保障了科技特派員示范工程的順利實施。

3、體制政策到位。為充分調(diào)動廣大科技人員的積極性，使

他們能夠主動參與這項工作，確保科技特派員工作層層落實到位，縣財政撥出專款對這項工作給予支持。同時，我們在實際操作中，逐步建立了領(lǐng)導(dǎo)小組會議制度、工作匯報制度、檢查督促制度，完善了科技特派員各項管理制度，并對科技特派員及其家屬給予多方照顧，使其能安心開展科技服務(wù)。

4、目標措施到位。在科技特派員的選派上，我們不拘形式，我們的原則是個人自愿、政府推動，我們不限年齡、不限職位、不限職稱、不限學(xué)歷，我們只注重特派員的工作能力。

例如：我們從縣畜牧局選了一名剛畢業(yè)不久的大學(xué)本科生作科技特派員到xx鎮(zhèn)指導(dǎo)奶牛生產(chǎn)，受到了當?shù)厝罕姷臒崃覛g迎。這名大學(xué)生在畜牧局機關(guān)內(nèi)工作，專業(yè)知識得不到發(fā)揮，而通過當科技特派員下基層服務(wù)，既發(fā)揮了專長，又能為老百姓服務(wù)，自己也得到了鍛煉，增加了收入。現(xiàn)在這名大學(xué)生在xx鎮(zhèn)已經(jīng)成立了奶牛生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)中心，自己任中心主任，我們縣科技特派員辦公室又聘任了5名大學(xué)生作科技特派員，安排到該中心服務(wù)，現(xiàn)在這個服務(wù)中心已是名聲在外，不僅面向本鎮(zhèn)服務(wù)，而且全縣的奶牛養(yǎng)殖戶都紛紛慕名而至，登門求教。

在xxx鎮(zhèn)，我們聘任了一名種菜大戶作科技特派員，這個人雖然僅初中畢業(yè)，但有10多年的種菜經(jīng)驗，并有一個很大的銷售網(wǎng)絡(luò)，通過聘他作特派員，更加提高了他的工作積極性，也提高了他的知名度，壯大了他的基地規(guī)模，為當?shù)夭宿r(nóng)帶來了很好的經(jīng)濟效益，同時他自已也得到了豐厚的回報。

在縣xx種業(yè)集團，我們聘請該集團的總經(jīng)理xxx同志為科技特派員，通過給他這樣一個名分，有利于他開展工作，有利于和基地農(nóng)戶溝通，同時，對他本人也是一種約束，絕不能坑農(nóng)害農(nóng)，現(xiàn)在該集團已擁有簽約農(nóng)戶800多個，良種繁育基地4000余畝，集團和農(nóng)戶結(jié)成了真正的利益共同體。

5、激勵機制到位。建立了科技特派員考核管理制度，加強

對下派工作的跟蹤管理，及時總結(jié)工作中的經(jīng)驗，對存在的問題及時糾正。由縣“科技特派員示范工程”辦公室每半年對科技特派員進行一次考核。對表現(xiàn)優(yōu)秀的科技特派員及時進行表彰，并在職務(wù)、職稱、工資晉升等方面給予優(yōu)先考慮。

6、宣傳發(fā)動到位。為使科技特派員工作能夠長期深入的開展下去，營造全社會關(guān)心支持科技特派員工作的良好氛圍。我們充分發(fā)揮電臺、電視臺等新聞媒體的作用，在縣電視臺開設(shè)了《科技特派員專題報道》欄目，加強輿論宣傳，科技特派員下派到基層工作后，新聞媒體及時跟蹤報道，宣傳好典型、好經(jīng)驗、好做法，以正確的輿論導(dǎo)向和良好的社會氛圍促使這項工作的順利開展。

各位領(lǐng)導(dǎo)，雖然我們的工作取得了一定了成績，但與兄弟縣市相比，與發(fā)達地區(qū)相比還有很大的差距，我們決心以這次會議為契機和動力，進一步解放思想，銳意進取，爭取在今后的工作中再創(chuàng)輝煌，為xx縣的經(jīng)濟騰飛做出更大的貢獻。

《全市科技工作會議典型材料》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀全市科技工作會議典型材料。

按照縣委書記xxx同志的批示，縣里立即組織召開了常委、縣長聯(lián)席會議，傳達了上級會議精神，8月25日，召開了全縣實施科技特派員示范工程啟動大會，xxx縣長在會上做了重要講話，對科技特派員示范工程的實施作了詳細部署，全縣上下進一步統(tǒng)一了思想，提高了認識，切實增強了實施科技特派員工程的自覺性和主動性。

2、組織領(lǐng)導(dǎo)到位?？h委、縣政府成立了科技特派員示范工程領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣長任組長，縣人事局、林業(yè)局、農(nóng)業(yè)局、畜牧局、科技局、人行、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)等部門負責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣科技局，由科技局長兼任辦公室主任，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也都建立了科技特派員工作站,真正做到了組織健全，機構(gòu)完善，有組織、有場所、有經(jīng)費，充分保障了科技特派員示范工程的順利實施。

3、體制政策到位。為充分調(diào)動廣大科技人員的積極性，使

他們能夠主動參與這項工作，確保科技特派員工作層層落實到位，縣財政撥出?？顚@項工作給予支持。同時，我們在實際操作中，逐步建立了領(lǐng)導(dǎo)小組會議制度、工作匯報制度、檢查督促制度，完善了科技特派員各項管理制度，并對科技特派員及其家屬給予多方照顧，使其能安心開展科技服務(wù)。

4、目標措施到位。在科技特派員的選派上，我們不拘形式，我們的原則是個人自愿、政府推動，我們不限年齡、不限職位、不限職稱、不限學(xué)歷，我們只注重特派員的工作能力。

例如：我們從縣畜牧局選了一名剛畢業(yè)不久的大學(xué)本科生作科技特派員到xx鎮(zhèn)指導(dǎo)奶牛生產(chǎn)，受到了當?shù)厝罕姷臒崃覛g迎。這名大學(xué)生在畜牧局機關(guān)內(nèi)工作，專業(yè)知識得不到發(fā)揮，而通過當科技特派員下基層服務(wù)，既發(fā)揮了專長，又能為老百姓服務(wù)，自己也得到了鍛煉，增加了收入?，F(xiàn)在這名大學(xué)生在xx鎮(zhèn)已經(jīng)成立了奶牛生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)中心，自己任中心主任，我們縣科技特派員辦公室又聘任了5名大學(xué)生作科技特派員，安排到該中心服務(wù)，現(xiàn)在這個服務(wù)中心已是名聲在外，不僅面向本鎮(zhèn)服務(wù)，而且全縣的奶牛養(yǎng)殖戶都紛紛慕名而至，登門求教。

在xxx鎮(zhèn)，我們聘任了一名種菜大戶作科技特派員，這個人雖然僅初中畢業(yè)，但有10多年的種菜經(jīng)驗，并有一個很大的銷售網(wǎng)絡(luò)，通過聘他作特派員，更加提高了他的工作積極性，也提高了他的知名度，壯大了他的基地規(guī)模，為當?shù)夭宿r(nóng)帶來了很好的經(jīng)濟效益，同時他自已也得到了豐厚的回報。

在縣xx種業(yè)集團，我們聘請該集團的總經(jīng)理xxx同志為科技特派員，通過給他這樣一個名分，有利于他開展工作，有利于和基地農(nóng)戶溝通，同時，對他本人也是一種約束，絕不能坑農(nóng)害農(nóng)，現(xiàn)在該集團已擁有簽約農(nóng)戶800多個，良種繁育基地4000余畝，集團和農(nóng)戶結(jié)成了真正的利益共同體。

5、激勵機制到位。建立了科技特派員考核管理制度，加強

對下派工作的跟蹤管理，及時總結(jié)工作中的經(jīng)驗，對存在的問題及時糾正。由縣“科技特派員示范工程”辦公室每半年對科技特派員進行一次考核。對表現(xiàn)優(yōu)秀的科技特派員及時進行表彰，并在職務(wù)、職稱、工資晉升等方面給予優(yōu)先考慮。

6、宣傳發(fā)動到位。為使科技特派員工作能夠長期深入的開展下去，營造全社會關(guān)心支持科技特派員工作的良好氛圍。我們充分發(fā)揮電臺、電視臺等新聞媒體的作用，在縣電視臺開設(shè)了《科技特派員專題報道》欄目，加強輿論宣傳，科技特派員下派到基層工作后，新聞媒體及時跟蹤報道，宣傳好典型、好經(jīng)驗、好做法，以正確的輿論導(dǎo)向和良好的社會氛圍促使這項工作的順利開展。

各位領(lǐng)導(dǎo)，雖然我們的工作取得了一定了成績，但與兄弟縣市相比，與發(fā)達地區(qū)相比還有很大的差距，我們決心以這次會議為契機和動力，進一步解放思想，銳意進取，爭取在今后的工作中再創(chuàng)輝煌，為xx縣的經(jīng)濟騰飛做出更大的貢獻。

《全市科技工作會議典型材料》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀全市科技工作會議典型材料。

第四篇：科技工作會議

科技工作會議 資料之二

創(chuàng)新驅(qū)動 服務(wù)發(fā)展 奮力開創(chuàng)科技工作新局面

——在2013年科技工作會議上的報告

（2013年5月10日）

朱

慶

老師們、同志們：

現(xiàn)在，我代表學(xué)校，向會議作科技工作報告。

會議的主要任務(wù)是：深入貫徹落實全國科技創(chuàng)新大會精神，總結(jié)4年來科技工作的主要成績，分析科技工作存在的問題，明確今后一個時期科技工作的目標任務(wù)和主要措施，進一步提升科學(xué)研究水平，增強社會服務(wù)能力，努力辦好有特色高水平“211工程”大學(xué)。

一、過去四年科技工作回顧

2009年以來，我們深入貫徹科技、教育和人才發(fā)展規(guī)劃綱要，牢牢把握科學(xué)研究這個強校之路、社會服務(wù)這個興校之策，堅持把學(xué)術(shù)為天的理念貫穿到改革發(fā)展各方面，按照“創(chuàng)新驅(qū)動、服務(wù)發(fā)展、人才支撐”的基本思路，致力于建設(shè)高水平科技創(chuàng)新體系和多元化社會服務(wù)體系，科技工作在新的起點上取得明顯成效。時任中共中央政治局委員、國務(wù)委員劉延?xùn)|為學(xué)校 新農(nóng)村發(fā)展研究院授牌，全國政協(xié)副主席、科技部部長萬鋼稱學(xué)校的雅安新型農(nóng)村科技服務(wù)體系為“四川農(nóng)大的雅安模式”。

4年來的主要工作是：

（一）堅持創(chuàng)新驅(qū)動，科技創(chuàng)新能力不斷提升

堅持服務(wù)區(qū)域目標與鼓勵自由探索相結(jié)合，以創(chuàng)新平臺為依托，以科研項目為抓手，以科技成果為重點，以機制改革為動力，統(tǒng)籌基礎(chǔ)研究和應(yīng)用研究，加強自主創(chuàng)新，推進協(xié)同創(chuàng)新，構(gòu)建了以現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科學(xué)研究為核心的高水平科技創(chuàng)新體系。

一是科研平臺建設(shè)取得新進展。4年共投入6000萬元實施“211工程”科研平臺建設(shè)計劃，強力推進科研基礎(chǔ)條件平臺建設(shè)。先后組建了動物遺傳育種、預(yù)防獸醫(yī)、生態(tài)林業(yè)、果蔬、生態(tài)環(huán)境和園林等6個研究所，動物抗病營養(yǎng)教育部重點實驗室通過驗收正式運行，合作共建了雜交水稻國家重點實驗室西南研究基地、水稻和玉米遺傳育種四川省國際科技合作基地、國家茶檢中心（四川）川農(nóng)大研發(fā)中心，新建農(nóng)業(yè)部和四川省科技廳、教育廳、環(huán)保廳重點實驗室(中心)13個，雜交水稻、小麥、玉米等“2011協(xié)同創(chuàng)新中心”共建培育工作取得階段性進展，崇州現(xiàn)代農(nóng)業(yè)研發(fā)、試驗與示范基地一期建設(shè)基本完成。

二是科研項目經(jīng)費躍上新臺階。大力拓展縱向項目領(lǐng)域和空間，密切加強與地方和企業(yè)的橫向合作，科研項目和科研經(jīng)費實現(xiàn)大幅度、持續(xù)性、寬領(lǐng)域增長。4年來，承擔(dān)省部級以上科研項目累計達1126項，其中：國家自然科學(xué)基金項目130項（含重點項目1項），“973”和“863”二級課題、國家科技支撐 計劃項目等科技部來源項目86項，國家轉(zhuǎn)基因重大課題、公益性行業(yè)（農(nóng)業(yè)）科研專項、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系等農(nóng)業(yè)部來源項目49項，博士點基金項目等教育部來源項目41項。4年到?？蒲许椖靠偨?jīng)費達5.37億元，其中：國家級項目經(jīng)費2.41億元，占總經(jīng)費的44.9%；2012年國家級項目經(jīng)費比2008年增加了2.01倍。

三是科研成果產(chǎn)出實現(xiàn)新突破。緊緊圍繞“三農(nóng)”亟待解決的理論問題和實際問題開展科研攻關(guān)，形成了一批擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù)和科研成果。4年來，共獲省部級以上科技獎勵59項（次），其中李仕貴教授、陳代文教授主持完成的成果分別獲2009、2010國家科技進步二等獎，此外學(xué)校還獲教育部技術(shù)發(fā)明一等獎1項，農(nóng)業(yè)部中華農(nóng)業(yè)科技一等獎1項，四川省科技進步一等獎13項。學(xué)術(shù)論文和專著產(chǎn)出增勢明顯，在SCI、EI和ISTP收錄期刊上發(fā)表論文2196篇，其中SCI收錄論文年均增幅達30%，特別是2012年發(fā)表SCI收錄論文406篇，其總量與平均IF分別是2008年的4.7倍和2.6倍；出版學(xué)術(shù)著作79部。緊扣產(chǎn)業(yè)發(fā)展強化應(yīng)用技術(shù)研究，審定新品種（系）與新獸藥93個，其中川早1號人工雜交核桃、天府肉豬配套系和天府肉鵝配套系分別是四川省首個國審經(jīng)濟林新品種、生豬培育新品系和水禽培育新品系；新獲授權(quán)專利249項，其中2012年獲得授權(quán)專利126項，數(shù)量是2008年的18倍。

四是科研機制改革呈現(xiàn)新氣象。以協(xié)同理念推動機制改革，發(fā)揮多學(xué)科綜合優(yōu)勢，促進創(chuàng)新要素有機融合，初步形成了充滿活力、各具特色的科研組織模式。完善科研工作業(yè)績評分標準，建立起以質(zhì)量和創(chuàng)新為導(dǎo)向的評價體系。通過增加專職科研人員編制并為其發(fā)放坐班津貼，增設(shè)論文、專利、品種和獲獎成果等后補助，調(diào)整科研項目間接費用分配等一系列政策，形成了與科研業(yè)績緊密聯(lián)系、充分體現(xiàn)人才價值和有利于激發(fā)活力的激勵機制。

五是哲社科學(xué)研究邁出新步伐。按照教育部財政部《高等學(xué)校哲學(xué)社會科學(xué)繁榮計劃（2011—2020年）》，進一步推動哲學(xué)社會科學(xué)發(fā)展，學(xué)校成立了社會科學(xué)聯(lián)合會，在科技處增設(shè)了社科科。4年來，獲省部級哲社獎勵14項，其中省哲社優(yōu)秀成果二等獎2項、三等獎11項，省科技進步獎三等獎1項；承擔(dān)省部級以上研究項目101項，其中國家社科基金等國家級項目24項；累計到校項目經(jīng)費995.38萬元，年均經(jīng)費增幅30%以上，其中2012年項目經(jīng)費約為2008年的4倍；出版專著21部，發(fā)表學(xué)術(shù)論文1172篇，其中SSCI收錄論文2篇、CSSCI收錄論文216篇；一批哲社成果、咨詢報告和政策建議被有關(guān)黨委政府采納應(yīng)用；公民文化普及基地入選全國人文社會科學(xué)普及基地，四川省農(nóng)村發(fā)展研究中心入選省社科優(yōu)秀重點研究基地，四川農(nóng)業(yè)特色品牌開發(fā)與傳播研究中心、德國研究中心入選省高校人文社科重點研究基地，學(xué)校社科聯(lián)被省社科聯(lián)表彰為2011-2012省先進高校社科聯(lián)。

（二）致力服務(wù)發(fā)展，成果推廣轉(zhuǎn)化成效顯著

切實把科技成果轉(zhuǎn)化作為科技工作的“一號工程”，針對科技成果成熟不夠、轉(zhuǎn)化不力和轉(zhuǎn)移不暢的瓶頸問題，推進農(nóng)科教聯(lián)合和產(chǎn)學(xué)研結(jié)合，加強以農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化為主體的多元化社會服務(wù)體系建設(shè)。4年來在全國20余個省市區(qū)推廣科技成果400余項（次），累計創(chuàng)社會經(jīng)濟效益270多億元。2012年學(xué)校經(jīng)教育部和科技部批準成立新農(nóng)村發(fā)展研究院，成為全國首批探索新農(nóng)村建設(shè)綜合科技服務(wù)體系建設(shè)的10所高校之一。

一是科技服務(wù)平臺加快建設(shè)。按照“1422”（一院四體系兩基地兩創(chuàng)新）的思路，以超常規(guī)速度推進新農(nóng)村發(fā)展研究院建設(shè)，其中雅安新型農(nóng)村科技服務(wù)體系率先啟動，試點建設(shè)已初具規(guī)模和初見成效。依托學(xué)?？萍紝W(xué)科人才的綜合優(yōu)勢，搭建了以“農(nóng)業(yè)科技110”、“農(nóng)業(yè)科技網(wǎng)”為主的農(nóng)業(yè)信息服務(wù)平臺，免費為廣大農(nóng)戶和基層農(nóng)技人員提供信息服務(wù)。依托設(shè)在學(xué)校的農(nóng)業(yè)部現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)基地和四川省干部教育培訓(xùn)基地、農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地，構(gòu)建了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)平臺，迄今共舉辦各級各類技術(shù)培訓(xùn)班600余期，培訓(xùn)人員超過10萬人（次）。依托設(shè)在學(xué)校的省農(nóng)村發(fā)展研究中心等機構(gòu)，搭建了決策咨詢服務(wù)平臺，積極為上級部門和地方政府決策提供建設(shè)性意見建議。

二是科技服務(wù)模式深入拓展。在堅持“農(nóng)科教”、“產(chǎn)學(xué)研”、“育繁推”三結(jié)合的基礎(chǔ)上，與地方政府共建農(nóng)業(yè)試驗示范基地和科技園區(qū)，同企業(yè)共建院士工作站和博士工作站，建設(shè)具有地 方特色的農(nóng)業(yè)科技專家大院，參與實施科技包村行動，向地方選派科技副職和科技特派員，鼓勵科技人才創(chuàng)辦、領(lǐng)辦和參與科技型企業(yè)，組織開展社會實踐和志愿服務(wù)，通過以上這些方式方法，加快科技成果向現(xiàn)實生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化。4年來，先后與全省50余個市縣區(qū)、60多家企業(yè)新建或續(xù)建合作關(guān)系，新建院士工作站3個、博士工作站16個、科技專家大院9個。

三是科技服務(wù)機制逐步完善。制定完善了社會服務(wù)工作政策及業(yè)績評分標準，明確把參加成果推廣轉(zhuǎn)化和社會服務(wù)的工作量及績效納入工作考核和業(yè)績獎勵范疇。健全科技成果轉(zhuǎn)化投入保障機制，組織申報國家和省級成果轉(zhuǎn)化重大項目，每年拿出100萬元設(shè)立校級農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化啟動資金，4年獲省級以上科技成果轉(zhuǎn)化資金項目17項，校內(nèi)遴選科技成果轉(zhuǎn)化資金項目34項。調(diào)整科技成果轉(zhuǎn)化經(jīng)費分配比例，把職務(wù)發(fā)明成果轉(zhuǎn)化（讓）經(jīng)費的績效支出費提高到55%，激勵廣大教師積極主動投身科技服務(wù)。

（三）強化人才支撐，科技隊伍建設(shè)扎實推進

牢牢抓住人才資源這個第一資源，大力實施人才強校這個第一戰(zhàn)略，堅持引進、培養(yǎng)、穩(wěn)定和使用四位一體，著力建設(shè)與“211工程”大學(xué)相適應(yīng)的高水平科技隊伍，為科技創(chuàng)新和成果轉(zhuǎn)化提供有力的人才支撐。2012年學(xué)校獲準成為四川省人才優(yōu)先發(fā)展試驗區(qū)首批10個試點單位之一。

一是人才引進成效顯著。堅持把引進高層次人才作為主方向主抓手，多渠道多平臺先后發(fā)布《誠聘海內(nèi)外英才公告》、《海歸人才招聘公告》，持續(xù)實施博士招聘計劃，面向海內(nèi)外廣泛吸引和積極延攬人才。4年來，共引進高端人才5人、拔尖人才2人、優(yōu)秀人才21人、學(xué)術(shù)骨干6人，公開招聘博士196人，其中具有1年以上海外留學(xué)或工作經(jīng)歷者69人，入選四川省百人計劃5人。

二是人才水平全面提升。堅持人才投入是效益最大的投入，全面提高人才隊伍的創(chuàng)新能力。實施了“211工程”雙支計劃，累計投入約6800萬元、資助892人，入選雙支計劃層次人員從最初的180人增加到384人，其中二、三層次領(lǐng)軍人物增加8人。實施了國家杰出青年科學(xué)基金后備人選培養(yǎng)計劃，累計投入770萬元、資助11人，2010年李仕貴教授獲國家杰青基金資助，實現(xiàn)了學(xué)校在該人才項目上的突破。與此同時，抓好創(chuàng)新研究團隊培育組建，支持各類人才申報人才項目、加強合作研究和提升學(xué)歷學(xué)位。通過一系列綜合配套的“組合拳”，4年來，新增何梁何利基金獎獲得者2人、“百千萬人才工程”國家級人選2人、教育部新世紀優(yōu)秀人才支持計劃人選3人、全國優(yōu)秀科技工作者1人、國家產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系崗位專家10人和省科技杰出貢獻獎獲得者1人、省杰出青年基金入選者19人、省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人25人，新增農(nóng)業(yè)部等省部級創(chuàng)新團隊13個。

三是人才活力充分煥發(fā)。修訂完善了職稱評審、崗位聘任、業(yè)績評分、津貼獎勵等一系列人事分配制度，健全了人才培養(yǎng)開發(fā)、評價發(fā)現(xiàn)和激勵保障機制。特別是《教職工獎勵辦法》，加大了對科技創(chuàng)新和成果轉(zhuǎn)化的獎勵力度，極大地調(diào)動了人才 隊伍的積極性。4年來，共投入2063萬元用于教職工獎勵，其中科技類獎勵1026萬元。通過機制創(chuàng)新和政策激勵，一批創(chuàng)新型科技人才和研究團隊脫穎而出，不僅提升了學(xué)校的科研水平和核心競爭力，而且提高了科研反哺教學(xué)和學(xué)科的貢獻度。

總結(jié)回顧過去的四年，在提升科技創(chuàng)新能力、加快科技成果轉(zhuǎn)化、完善科技人才發(fā)展機制等方面采取了有力舉措、取得了突出成績。這些成績是廣大教師發(fā)揚“川農(nóng)大精神”，勇于創(chuàng)新、甘于奉獻的結(jié)果，在此，向廣大教師表示衷心的感謝！

在肯定成績的同時，我們更應(yīng)清醒地看到，面對新形勢、新任務(wù)和新要求，科技創(chuàng)新與成果轉(zhuǎn)化工作還存在不少問題，一些薄弱環(huán)節(jié)仍未得到根本解決。一是科技資源整合不足，創(chuàng)新能力仍待增強。國家重點實驗室、協(xié)同創(chuàng)新中心等重大創(chuàng)新平臺的培育籌建急需加快，科教深度結(jié)合、創(chuàng)新要素有機融合的體制機制還不夠完善，標志性科技創(chuàng)新成果偏少，承擔(dān)的國家重大研究課題數(shù)量不多，科研對教學(xué)和學(xué)科的支撐力貢獻度還不夠。二是成果轉(zhuǎn)化尚需加快，服務(wù)水平仍待提高?？萍寂c區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展的結(jié)合、與企業(yè)行業(yè)的聯(lián)系還不夠緊密，新農(nóng)村發(fā)展研究院建設(shè)還需加大力度，新型綜合科技服務(wù)體系的實踐探索仍需加快推進，產(chǎn)學(xué)研用深度融合的機制有待健全，科技成果推廣轉(zhuǎn)化的效益還有很大提升空間。三是人才結(jié)構(gòu)不盡合理，拔尖創(chuàng)新人才數(shù)量不足。專職科研人員、學(xué)術(shù)型教師總量仍然不足，且分布不合理、結(jié)構(gòu)不協(xié)調(diào)、發(fā)展不平衡。院士、長江學(xué)者、千人計劃和國家杰青人選等領(lǐng)軍人物依然緊缺。創(chuàng)新團隊建設(shè)水平不夠高、方向不夠凝練，對多學(xué)科高層次人才的聚集度和吸引力較低。

以上這些問題和不足，不同程度地影響到科技工作水平，制約著全局事業(yè)又好又快發(fā)展。我們必須增強憂患意識、使命意識和責(zé)任意識，正視存在差距，采取有力措施，認真加以解決，切實把差距變?yōu)闈摿?、把壓力化為動力、把挑?zhàn)轉(zhuǎn)為機遇，推動科技工作提質(zhì)量、上水平、增效益。

二、今后一個時期的主要工作

《國家中長期科學(xué)和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃綱要（2006—2020）》和《關(guān)于深化科技體制改革加快國家創(chuàng)新體系建設(shè)的意見》（中發(fā)[2012]6號）、《高等學(xué)?！笆濉笨茖W(xué)和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃》（教技[2012]4號）、《關(guān)于實施高等學(xué)校創(chuàng)新能力提升計劃的意見》（教技[2012]6號）等一系列重大政策措施，為科技工作指明了發(fā)展方向、提供了難得機遇。當前和今后一個時期，科技工作的總體要求是：深入貫徹落實全國科技創(chuàng)新大會精神，按照“自主創(chuàng)新、重點跨越、支撐發(fā)展、引領(lǐng)未來”的指導(dǎo)方針，著力提升科學(xué)研究的原始創(chuàng)新能力，著力提升服務(wù)發(fā)展的支撐引領(lǐng)能力，加快建設(shè)有特色高水平“211工程”大學(xué)，為區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展作出新的更大貢獻。

科技工作的主要任務(wù)是：

（一）建設(shè)創(chuàng)新團隊，全力構(gòu)筑人才高地

牢固確立人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，全面落實人才發(fā)展政策措施，緊扣學(xué)科建設(shè)與發(fā)展需要，突出培養(yǎng)造就一批創(chuàng)新型科技人才和研究團隊。一是重點建設(shè)一批優(yōu)勢明顯、特色突出、方向凝練的創(chuàng)新團隊，探索柔性加入、短期合作等靈活多樣的組建方式，通過長期穩(wěn)定支持和持續(xù)不斷建設(shè)，力爭再有1-2個創(chuàng)新團隊入圍教育部建設(shè)項目資助計劃，爭取實現(xiàn)國家自然科學(xué)基金優(yōu)秀創(chuàng)新群體的突破。二是繼續(xù)實施海歸人才和博士招聘計劃，重點引進一批具有1年以上留學(xué)經(jīng)歷的拔尖創(chuàng)新人才，進一步優(yōu)化科技人才隊伍的學(xué)緣結(jié)構(gòu)和層次結(jié)構(gòu)。三是深入實施學(xué)科建設(shè)雙支計劃，著眼于未來發(fā)展需要，在過去良好基礎(chǔ)上，完善層次資助、專項資助、后補資助等資助體系，加大對支撐人才的科研專項支持力度，推動學(xué)科、人才和科研三者的良性循環(huán)，促進創(chuàng)新能力和隊伍水平不斷提高。四是積極申報長江學(xué)者獎勵計劃、杰出青年科學(xué)基金、千人計劃、萬人計劃和四川省百人計劃等人才項目，力爭在高層次人才項目上有新的突破。五是加大對優(yōu)秀青年科技人才的發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、使用和資助力度，在項目經(jīng)費、導(dǎo)師遴選和參與科研團隊等方面給予傾斜，幫助他們在科研和服務(wù)的實踐中盡快成長。

（二）強化平臺建設(shè)，努力夯實條件基礎(chǔ)

按照用好現(xiàn)有平臺、整合重點平臺、打造高端平臺的思路，堅持多學(xué)科融合、多團隊協(xié)同、多技術(shù)集成，繼續(xù)實施好“211工程”科研平臺建設(shè)計劃，為承擔(dān)國家重大科研任務(wù)、催生重大科技成果、加快成果推廣轉(zhuǎn)化創(chuàng)造條件。一是扎實開展國家重 點培育實驗室創(chuàng)建工作，加強省部級重點實驗室和工程中心建設(shè), 構(gòu)建國家級、省部級和校級知識與技術(shù)創(chuàng)新平臺。二是全面推進新農(nóng)村發(fā)展研究院建設(shè)，積極推進雅安市農(nóng)村產(chǎn)業(yè)技術(shù)服務(wù)中心建設(shè)，加快崇州現(xiàn)代農(nóng)業(yè)研發(fā)、試驗與示范基地二期建設(shè)，合作共建一批新的農(nóng)業(yè)科技園區(qū)、農(nóng)業(yè)科技專家大院、博士科研工作站和產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院，構(gòu)建產(chǎn)學(xué)研用深度融合的成果孵化與轉(zhuǎn)化平臺。三是加強農(nóng)業(yè)部現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)基地和四川省干部教育培訓(xùn)基地、農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地建設(shè)，廣泛開展新型農(nóng)民培訓(xùn)、農(nóng)村干部教育和科學(xué)普及、技術(shù)指導(dǎo)，構(gòu)建農(nóng)村實用人才和農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)平臺。四是抓好農(nóng)業(yè)科技

110、農(nóng)業(yè)科技網(wǎng)等建設(shè)，推動大型科學(xué)儀器開放共享，促進科技圖書文獻、信息資源的數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)化，構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技公共服務(wù)平臺。

（三）面向重大需求，極力提高科技產(chǎn)出

堅持需求導(dǎo)向、全面開放、深度融合和創(chuàng)新引領(lǐng)的原則，瞄準農(nóng)業(yè)科技重大理論問題和現(xiàn)實問題，爭取承擔(dān)更多重大項目，取得更多重大成果。一是面向產(chǎn)業(yè)需求，圍繞糧食安全、種業(yè)發(fā)展、主要農(nóng)產(chǎn)品供給、生物安全、農(nóng)林生態(tài)保護等優(yōu)先領(lǐng)域和主攻方向，著力突破一批關(guān)鍵共性科技問題，構(gòu)建適應(yīng)高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)、安全農(nóng)業(yè)發(fā)展要求的技術(shù)體系。二是結(jié)合“4·20”災(zāi)后重建需要，充分發(fā)揮科技優(yōu)勢和地緣優(yōu)勢，緊扣動物疫病防控、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)恢復(fù)、災(zāi)區(qū)生態(tài)保護、縣域重建規(guī)劃和園村設(shè)施建設(shè)等，集成組裝一批災(zāi)區(qū)急需的成果和技術(shù)，在災(zāi)區(qū)恢復(fù)重建中主動作為、積極貢獻。三是組織承擔(dān)更多縱向和橫向科研項目，力爭在國家973、863、自然科學(xué)基金、重大科技支撐等重大項目上有更大突破，實現(xiàn)科研項目和科研經(jīng)費雙進步雙增長。四是把國際科技合作擺在更加突出的位置，進一步加強與國外高水平大學(xué)、研究所、學(xué)術(shù)組織和跨國公司的實質(zhì)性合作，支持教師參與國際科技合作和境外高水平學(xué)術(shù)會議，下功夫提升國際科技合作項目數(shù)量和質(zhì)量。五是健全與立項相銜接的成果培育機制，切實抓好科研項目的總結(jié)、驗收和成果鑒定，挖掘具有重大實用價值和擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的標志性成果，力爭獲獎成果數(shù)量和等級以及SCI、EI收錄論文有新突破。六是結(jié)合現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)、成片推進新農(nóng)村建設(shè)以及促進農(nóng)民增收的現(xiàn)實需要，重點抓好主導(dǎo)新品種新產(chǎn)品以及主推新技術(shù)的示范、推廣與應(yīng)用，力爭承擔(dān)更多國家科技成果轉(zhuǎn)化引導(dǎo)基金、四川省科技成果轉(zhuǎn)化工程等重大成果轉(zhuǎn)化項目。

（四）推進多元協(xié)同，著力完善科技體制

強化校內(nèi)協(xié)同，推進外部協(xié)同，改革科研管理和資源配置模式，充分釋放創(chuàng)新要素活力，促進科技與教育、經(jīng)濟發(fā)展緊密結(jié)合。一是把協(xié)同創(chuàng)新作為戰(zhàn)略選擇，瞄準國家級“2011協(xié)同創(chuàng)新中心”，加強與科研院所、行業(yè)企業(yè)合作，打破校區(qū)、院所、學(xué)科界限，集中力量開展聯(lián)合攻關(guān)，多形式建立校內(nèi)外協(xié)同創(chuàng)新機制。二是實施科教協(xié)同育人，拓展科教結(jié)合的深度、廣度和效度，依托重大科技項目、重點科研基地培養(yǎng)人才，鼓 勵教師將最新科研進展及時轉(zhuǎn)化為教學(xué)內(nèi)容，充分發(fā)揮科學(xué)研究對教育教學(xué)的支撐作用，形成科學(xué)研究與人才培養(yǎng)有機結(jié)合、相互促進的新機制。三是創(chuàng)新產(chǎn)學(xué)研用合作模式，加強科技服務(wù)的組織領(lǐng)導(dǎo)，支持教師將最新研究成果迅速有效轉(zhuǎn)化，建立健全技術(shù)轉(zhuǎn)移和成果轉(zhuǎn)化機制。四是深化科技工作評價改革，更加注重科技的創(chuàng)新質(zhì)量和實際貢獻，充分發(fā)揮職稱評審、崗位聘任、業(yè)績評分、獎勵辦法等政策的杠桿作用，建立健全導(dǎo)向明確、重在激勵、公平競爭的評價標準及方法，引導(dǎo)教師面向社會開展研究，面向需求進行攻關(guān)，面向市場進行轉(zhuǎn)化，面向企業(yè)開展服務(wù)。

（五）注重特色發(fā)展，大力繁榮哲社科學(xué)

貫徹落實教育部《關(guān)于深入推進高等學(xué)校哲學(xué)社會科學(xué)繁榮發(fā)展的意見》，加快建設(shè)適應(yīng)發(fā)展需要、具有行業(yè)特色、彰顯學(xué)校風(fēng)格的哲學(xué)社會科學(xué)創(chuàng)新體系，充分發(fā)揮其傳承文明、創(chuàng)新理論、咨政育人等獨特作用。一是進一步加大哲社學(xué)科專業(yè)建設(shè)力度，支持形成特色鮮明和具有比較優(yōu)勢的學(xué)科專業(yè)品牌，使其盡快成為新的一級博士碩士學(xué)位授權(quán)學(xué)科，推動實現(xiàn)學(xué)校學(xué)科專業(yè)多點多極協(xié)調(diào)發(fā)展。二是大力加強公民文化普及基地、農(nóng)村發(fā)展研究中心、社會工作人才培訓(xùn)基地、社科聯(lián)等的建設(shè)，為哲社研究提供更好基礎(chǔ)條件平臺。三是積極組織承擔(dān)更多哲社研究項目，力爭在國家社科基金項目和教育部哲社科研重大課題攻關(guān)項目、人文社科研究項目等方面有新的突破，設(shè)立專項支持哲社青年教師開展科學(xué)研究。四是完善哲社人才 隊伍培養(yǎng)體系，開展哲社教師研修培訓(xùn)、實踐教育和掛職鍛煉，通過《學(xué)科建設(shè)雙支計劃》、《教職工獎勵暫行辦法》，加大對哲社人才的資助獎勵力度，下大力氣培養(yǎng)一批哲社學(xué)術(shù)帶頭人和學(xué)科骨干。五是以農(nóng)林經(jīng)濟管理博士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科、馬克思主義理論碩士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科為主陣地，深入研究、及時回答經(jīng)濟社會發(fā)展中的理論問題和實踐問題，形成有針對、有價值、有份量的研究報告和對策建議，為黨委政府科學(xué)決策提供參考和依據(jù)。

（六）優(yōu)化學(xué)術(shù)環(huán)境，奮力營造創(chuàng)新氛圍

大力弘揚對工作敬業(yè)奉獻的品德和對科學(xué)孜孜探索的精神，提倡理性懷疑和批判，尊重個性，寬容失敗，倡導(dǎo)學(xué)術(shù)自由和民主，鼓勵敢于探索、勇于冒尖，著力營造崇尚科學(xué)、求真務(wù)實、風(fēng)清氣正的學(xué)術(shù)氛圍和優(yōu)良環(huán)境。一是持續(xù)推進科學(xué)道德建設(shè)，固化學(xué)術(shù)規(guī)范教育制度，把科研誠信教育納入職前職中培訓(xùn)內(nèi)容，與職業(yè)理想、道德規(guī)范和法制教育相結(jié)合，引導(dǎo)教師加強自我約束和自我管理。二是切實加強科研過程管理，貫徹落實《關(guān)于加強中央部門所屬高校科研經(jīng)費管理的意見》（教財[2012]7號）和《關(guān)于進一步加強高?？蒲许椖抗芾淼囊庖姟罚ń碳糩2012]14號）、《關(guān)于進一步規(guī)范高校科研行為的意見》（教監(jiān)[2012]6號），出臺學(xué)?！犊萍脊ぷ鞴芾磙k法》，全面強化對科研項目、科研經(jīng)費和科研行為的監(jiān)督與管理，促使教師守住“底線”、不越“紅線”、勿碰“高壓線”。三是營造有利于人才成長的文化氛圍，以繼承和發(fā)揚“川農(nóng)大精神”為主要抓 手，倡導(dǎo)追求真理、嚴謹求實、尊重規(guī)律的科學(xué)精神，增強服務(wù)社會的責(zé)任意識、勇于探索的創(chuàng)新思維和協(xié)同攻關(guān)的團隊精神，積極構(gòu)筑培育創(chuàng)新人才、造就拔尖人才的精神家園。

老師們、同志們，科技發(fā)展水平深刻地反映著學(xué)校的綜合實力和核心競爭力。要實現(xiàn)學(xué)校事業(yè)的內(nèi)涵式跨越性發(fā)展，就必須把科學(xué)研究作為義不容辭的重要任務(wù)，把社會服務(wù)作為責(zé)無旁貸的重要職責(zé)，以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭，強力推進科技工作。讓我們以全國科技創(chuàng)新大會精神為指引，堅定不移地貫徹落實學(xué)術(shù)為天的理念，毫不動搖地深化科技體制機制改革，矢志不渝地建設(shè)高水平科技創(chuàng)新體系和多元化社會服務(wù)體系，重點突破，統(tǒng)籌兼顧，開拓進取，奮力開創(chuàng)科技工作科學(xué)發(fā)展新局面，為建設(shè)有特色高水平“211工程”大學(xué)而奮斗！

第五篇：科技典型材料1205

充分發(fā)揮科技支撐作用

促進曹縣又好又快發(fā)展

曹縣人民政府

近年來，我縣緊緊圍繞“科技興縣”戰(zhàn)略，按照“自主創(chuàng)新、重點跨越、支撐發(fā)展、引領(lǐng)未來”的工作方針，大力開展科技創(chuàng)新工作，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供了強有力的科技支撐，被科技部命名為“2011年全國科技進步先進縣”。我們的主要做法是：

一、建立健全組織機構(gòu)，完善科技管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，著力加強對科技工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

1、建立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。縣委、縣政府對科技工作高度重視，成立了由縣委副書記、縣長任組長，縣政府常務(wù)副縣長和分管副縣長任副組長，相關(guān)部門負責(zé)同志任成員的科技工作領(lǐng)導(dǎo)小組。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）也成立了由鄉(xiāng)鎮(zhèn)長（辦事處主任）任組長的科技工作領(lǐng)導(dǎo)小組，配備了專職科技副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長（副主任），形成了上下協(xié)同、齊抓共管的科技管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。

2、健全保障機制。縣科技工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期聽取全縣科技工作開展情況的匯報，并對匯報中發(fā)現(xiàn)的問題給予及時協(xié)調(diào)解決?？h財政在極為困難的情況下，每年安排財政預(yù)算時，都將科學(xué)技術(shù)支出足額安排到位，確保了全縣科技工作的健康、有序開展。

二、努力提高企業(yè)科技創(chuàng)新能力，強化對企業(yè)的科技管理服務(wù)，著力增強企業(yè)的核心競爭能力

1、加大科技招商工作力度。規(guī)劃了精細化工、機電、高新技術(shù)、煤電化工、精工木業(yè)等十大產(chǎn)業(yè)園區(qū)，堅持將科技含量高、經(jīng)濟效益好、拉動能力強的項目作為招商重點，凡科技含量低、高能耗、高污染的項目一律不得進入。今年以來，全縣共簽約各類工業(yè)項目36個，總投資200.5億元，三氯蔗糖、龍躍輪胎、建科機械、浙江高新材料、中魯能源生物質(zhì)熱電聯(lián)產(chǎn)項目等一批重點項目先后落地，引領(lǐng)了我縣產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級，推動了我縣經(jīng)濟發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變。

2、夯實科技創(chuàng)新工作基礎(chǔ)。堅持“引進、培養(yǎng)、使用”并重的原則，先后出臺了《關(guān)于加強高技能人才隊伍建設(shè)的意見》、《關(guān)于進一步加強人才培養(yǎng)引進和使用工作的意見》等文件，大力引進高層次人才和緊缺專門人才，鼓勵支持科技人員在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中成長，在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中成才，打造了一支德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)科技人才隊伍。截止目前，全縣擁有各類專業(yè)技術(shù)人員24117人，其中正高27人、副高1151人、中級9422人。銀香偉業(yè)、巨鑫源集團、三利輪胎、笑康生物科技等企業(yè)先后成立了研發(fā)中心，并且與中山大學(xué)、天津大學(xué)、山東食品發(fā)酵工業(yè)研究設(shè)計院等大專院所建立了合作關(guān)系。人才隊伍的培養(yǎng)和研發(fā)中心的成立，夯實了我縣企業(yè)科技創(chuàng)新的基礎(chǔ)，不僅為企業(yè)帶來了可觀的經(jīng)濟效益，而且極大提高了企業(yè)的自我發(fā)展和核心競爭能力。

3、加快科技創(chuàng)新工作步伐。堅定不移地把推進自主創(chuàng)新落實到企業(yè)，深入實施科技帶動戰(zhàn)略，不斷增強企業(yè)核心競爭力。制定

出臺了《關(guān)于加強企業(yè)產(chǎn)學(xué)研合作創(chuàng)新提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力的意見》、《關(guān)于實施技術(shù)創(chuàng)新提升工程加快高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的決定》，重點對企業(yè)推進產(chǎn)學(xué)研結(jié)合、技術(shù)創(chuàng)新提升、完善知識產(chǎn)權(quán)體系等方面進行強化和支持。截止目前，全縣高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)企業(yè)發(fā)展到21家，申報各類科技計劃項目17個，專利申請量123件，專利授權(quán)量111件。通過大力推廣技術(shù)創(chuàng)新，企業(yè)不僅提高了自身技術(shù)水平，降低了生產(chǎn)能耗，而且促進了我縣經(jīng)濟發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級，今年以來，全縣工業(yè)經(jīng)濟效益綜合指數(shù)410%，同比提高36%；萬元GDP能耗0.989噸標準煤，同比下降3.7%；萬元GDP電耗741.39千瓦時，同比下降3%；萬元GDP取水196.01立方米，同比下降10%，科技創(chuàng)新對產(chǎn)業(yè)升級的拉動作用日益明顯。

三、圍繞農(nóng)業(yè)特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，加大農(nóng)業(yè)科技推廣力度，著力增強科技對農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收的支撐能力

1、大力推廣農(nóng)業(yè)新技術(shù)、新品種。積極實施省富民強縣行動計劃工程“蘆筍高效栽培與深加工技術(shù)集成與推廣”，在青固集鎮(zhèn)建設(shè)蘆筍無土化良種繁育基地一處，建立良種示范基地500畝；引進蘆筍新品種，建立青筍種植示范區(qū)，通過推廣新技術(shù)，實現(xiàn)了蘆筍提前達產(chǎn)、增產(chǎn)。曹縣華東蘆筍科技服務(wù)有限公司承擔(dān)的“蘆筍新品種的選育與推廣”項目，成功申報了省級農(nóng)業(yè)良種工程項目，項目順利實施后，將比以前的品種提前一年采收，提前一年進入豐產(chǎn)期，把土地的價值充分發(fā)揮出來,實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增產(chǎn)和農(nóng)民增收。

2、積極實施科技特派員工程。鼓勵支持專業(yè)技術(shù)人員深入農(nóng)

村一線，加快農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化，推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。圍繞農(nóng)業(yè)實用技術(shù)推廣、畜禽養(yǎng)殖等，全縣共下派科技特派員140名，覆蓋全縣27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處；建立利益共同體9家，其中專業(yè)協(xié)會5家、專業(yè)合作社4家；科技特派員企業(yè)7家，其中產(chǎn)值過100萬元的5家。

四、圍繞提高全民科學(xué)素質(zhì)，狠抓科學(xué)普及工作，著力增強科技工作的影響力

1、加大科技知識培訓(xùn)力度。按照實際、實用、實效的原則，圍繞提高農(nóng)民素質(zhì)和解決支柱產(chǎn)業(yè)、特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的關(guān)鍵技術(shù)難題，聘請各類農(nóng)業(yè)技術(shù)專家，采取集中授課、田間示范樣板、召開現(xiàn)場會和種養(yǎng)能手做報告等多種形式，進行農(nóng)村實用技術(shù)培訓(xùn)。今年以來，全縣共開展各類科技培訓(xùn)活動20余次，發(fā)放各類技術(shù)資料16萬份，培訓(xùn)農(nóng)民3萬余人次。通過培訓(xùn)，農(nóng)民普遍掌握了1－2門實用技術(shù)，生產(chǎn)水平有了很大提高。

2、廣泛開展科普宣傳活動。努力營造重科學(xué)、講科學(xué)、學(xué)科學(xué)、用科學(xué)的良好風(fēng)尚，推動科普工作進農(nóng)村、進企業(yè)、進學(xué)校、進社區(qū)、進家庭，不斷增強科普工作的針對性和實效性。先后組織開展了“百村萬戶”科普惠民工程、“青少年科普報告百校行”、“科技曹縣行”、全國科普日宣傳等科普宣傳活動，共發(fā)放資料1.2萬余份，接待咨詢?nèi)罕?800余人次，受教育師生1萬余人次，受到了廣大群眾的熱烈歡迎。