第一篇：感恩革命先輩 擔(dān)當(dāng)使命責(zé)任

感恩革命先輩

擔(dān)當(dāng)使命責(zé)任

——參加“走近毛澤東—毛主席身邊工作人員系列座談會”有感

文/劉維嘉

一

2016年10月7日，應(yīng)好友韓英偉之邀，我和夫人驅(qū)車，來到悅秀城丁是丁卯是卯餐廳，參加了“走近毛澤東——毛主席身邊工作人員系列座談會（第五場）”。

這次座談會，是中紅網(wǎng)主辦的系列活動，由新華社高級記者、中紅網(wǎng)-中國紅色旅游網(wǎng)總編輯江山主持。

在座談會開始前，江山一一介紹了前來參加座談會的人員，他們是革命老前輩、解放戰(zhàn)爭時期曾跟隨毛主席轉(zhuǎn)戰(zhàn)陜北的電報員、新中國成立后又多次擔(dān)任毛主席外出的電臺臺長李錦華，革命后代、原國家計委常務(wù)副主任段云之子、山西省晉綏文化教育發(fā)展基金會副理事長兼秘書長段曉飛，革命后代、當(dāng)年曾跟隨毛主席轉(zhuǎn)戰(zhàn)陜北的中央軍委機要科二股股長王耀山之女王亞地，革命后代、李錦華之子李遠，首都經(jīng)貿(mào)大學(xué)副教授容全堂，國家行政學(xué)院《全球商業(yè)經(jīng)典》雜志社總編輯李占惠、辦公室總編助理王勇，毛體書法家、毛體書法藝術(shù)研究專家、毛澤東特型扮演者宋明政，助理陳濤、常曉涵，脊柱養(yǎng)生專家盛海亮、夫人楊桂蘭，著名紅色收藏家金鐵華，軍品大王李長東，知名律師、北京市盈 1 科律師事務(wù)所合伙人韓英偉，北京通州區(qū)人大常務(wù)委員會委員、北京市殘疾人寫作學(xué)會副會長、作家劉維嘉、夫人郝愛武，正能量原創(chuàng)歌手陳俞靜，北京丁是丁卯是卯餐飲管理有限公司董事長霍金梅等。

在這次座談會上，工作人員向與會人員發(fā)了在相關(guān)雜志刊登的，李錦華撰寫的《難忘歲月》《一張珍藏了67年的毛主席照片》復(fù)印件，還有《四渡赤水》雜志。李錦華還為大家在《難忘歲月》復(fù)印件上簽字留言。

在座談會上，李錦華講述了毛主席轉(zhuǎn)戰(zhàn)陜北的故事，毛體書法家、毛體書法藝術(shù)研究專家宋明政介紹了毛體書法知識，脊柱養(yǎng)生專家盛海亮介紹了整脊知識。

座談會結(jié)束后，大家一起照相，留下了難忘的合影。

二

李錦華在講述毛主席轉(zhuǎn)戰(zhàn)陜北的故事前，特意介紹了他的戰(zhàn)友江山照料夫人呂玉蘭的感人故事。江山的夫人呂玉蘭，是我打小兒就非常崇拜的全國著名勞動模范之一，她曾經(jīng)多次受到毛澤東主席、周恩來總理、朱德委員長等黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人的接見。后來，呂玉蘭擔(dān)任了河北省委書記，黨的“九大”代表。1990年4月，呂玉蘭患上了腦血管疾病，在呂玉蘭病重，生活不能自理的那幾年，江山日夜陪伴在她的身邊，幫助她穿衣、吃飯、喂藥，2 為她洗澡、換洗衣服，細心周到地照料，一直到1993年3月31日呂玉蘭病逝。1994年春天，時任中共福建省委常委、福州市委書記、市人大常委會主任、福州軍分區(qū)黨委第一書記的習(xí)近平同志，發(fā)表了《高風(fēng)昭日月，亮節(jié)啟后人——深切懷念呂玉蘭同志》一文。

江山也發(fā)表了《我和呂玉蘭的難忘歲月》，深切表達了對愛妻的懷念之情。江山有這樣一句非常精辟的話：“愛的真諦是忘我的奉獻，愛的極點是心靈的交融。”此話能夠引發(fā)人們的深刻思考，究竟什么才是真正意義上的愛情？我認為，兩個情投意合的人從走在一起的那天開始，除了滿足生理的需求，完成延續(xù)生命的任務(wù)，還有很重要的方面，那就是責(zé)任二字，包括孝敬父母，照顧老人，撫育和培養(yǎng)自己的后代，尤其是夫妻之間，應(yīng)該將最初的愛情逐步轉(zhuǎn)變?yōu)橛H情，既能同享福，更能同吃苦，在人生的道路上，無論遭遇什么艱難險阻，始終心手相牽，不離不棄，相互尊重，相互幫助，相互愛護，攜手并肩，一起走好前行的路程，直到另一方的生命逝去。江山對愛情的忠誠，對愛妻的精心呵護，詮釋出愛情責(zé)任的厚度和深度，闡明了愛情的內(nèi)涵和真諦，傳承了中華民族的善良性格和傳統(tǒng)美德，放射出耀眼的人性光芒。

李錦華還簡要介紹了中紅網(wǎng)走過的歷程。中紅網(wǎng)（全稱中國紅色旅游網(wǎng)，簡稱中紅網(wǎng)）是由首都北京的中央新聞單位的一批 3 熱愛紅色旅游事業(yè)，有志紅色旅游宣傳的人士聯(lián)合創(chuàng)辦的，總編輯由新華社高級記者江山擔(dān)任。中紅網(wǎng)的宗旨是：“打造紅色平臺、延續(xù)紅色生命”。最初的工作人員只有江山一個人，集采訪、攝影、撰稿、編輯于一身，為中紅網(wǎng)的發(fā)展，為民族的進步，無私地奉獻著自己的才華、智慧和力量。如今，中紅網(wǎng)的工作人員隊伍不斷壯大，欄目更加豐富，影響力也是越來越大。中紅網(wǎng)不僅得到了中央政治局常委、中央書記處書記劉云山的充分肯定，更得到了總書記的充分肯定。

李錦華聲情并茂地講述，讓與會的人員無不為之感動。大家都從心里敬佩江山，敬佩這位心地善良，重情重義，敬業(yè)奉獻，責(zé)任感非常強的楷模。

三

李錦華在講述毛主席轉(zhuǎn)戰(zhàn)陜北故事的時候，講了以下五個方面的內(nèi)容。一是蔣介石坐鎮(zhèn)西安，胡宗南大舉進攻延安。二是彭老總指揮正確，西北野戰(zhàn)軍捷報頻傳。其中講了沙家店戰(zhàn)役對西北戰(zhàn)局具有的決定意義。三是毛主席牽著胡宗南的鼻子轉(zhuǎn)圈圈。四是周副主席說，電臺是毛主席指揮全國全軍的唯一通信工具。其中講了同毛主席一起行軍；中央首長特別重視電臺；克服困難，確保通信順暢；千方百計解決通信器材缺乏問題；充分發(fā)揮中央軍委總臺的轉(zhuǎn)報功能；毛主席叫大家去逛廟會；同毛主席一起看 4 演出；在毛主席關(guān)懷下高高興興過大年；黨中央毛主席完成了轉(zhuǎn)戰(zhàn)陜北的戰(zhàn)略任務(wù)，決定搬到西柏坡。五是全國大反攻，打到蔣介石。李錦華在講述的時候說：“在強敵壓境的形式下，毛澤東、周恩來、任弼時等中央主要領(lǐng)導(dǎo)人率領(lǐng)前委機關(guān)人員始終轉(zhuǎn)戰(zhàn)在陜北的崇山峻嶺間，僅以四個半連的警衛(wèi)部隊與蔣介石二十多萬人的軍隊周旋，始終在敵軍間隙中穿插迂回，牽著敵人的鼻子轉(zhuǎn)圈圈。有時與敵軍擦肩而過，有時受敵東西夾擊，有時在敵人大部隊包圍之中，驚險萬分，但都在毛主席英明領(lǐng)導(dǎo)下化險為夷，挫敗了敵人的圍追堵截，創(chuàng)造了中外戰(zhàn)爭史的奇跡?！?/p>

通過李錦華的講述，我們對毛主席轉(zhuǎn)戰(zhàn)陜北有了比較系統(tǒng)地了解。1947年3月，毛澤東和周恩來、任弼時主動撤出延安后，率領(lǐng)著中共中央和解放軍總部指揮機關(guān)轉(zhuǎn)戰(zhàn)陜北，開展了具有戰(zhàn)略意義的第二次小長征，繼續(xù)領(lǐng)導(dǎo)著全國的解放戰(zhàn)爭走向勝利。同時還領(lǐng)導(dǎo)彭德懷直接指揮的陜甘寧戰(zhàn)場的作戰(zhàn)，相繼取得青化砭、羊馬河、蟠龍三戰(zhàn)三捷。時隔三個月，以毛澤東為首的中共中央軍委，審時度勢，抓住有利時機，作出了轉(zhuǎn)入戰(zhàn)略反攻的重大決策。此舉，一方面安定了民心，使人民群眾看到了希望，備受鼓舞，增強了陜甘寧邊區(qū)和全國各解放區(qū)軍民的戰(zhàn)斗意志和必勝的信念。另一方面吸引了國民黨大量兵力集中在西北，我軍采取巧妙的周旋和“蘑菇戰(zhàn)術(shù)”，在運動中既殲滅了敵人，又減輕 5 了全國其他戰(zhàn)場的壓力。同時指導(dǎo)各戰(zhàn)略區(qū)進行了近20個重大戰(zhàn)役，先后共殲敵60多萬人，迫使國民黨軍陷入被動，使人民解放戰(zhàn)爭達到了一個新的轉(zhuǎn)折點，有力地推動了各解放區(qū)由戰(zhàn)略防御轉(zhuǎn)入戰(zhàn)略進攻，標(biāo)志著戰(zhàn)爭形勢的根本轉(zhuǎn)變，為全國提前解放和新中國的誕生奠定了基礎(chǔ)。

已經(jīng)85歲高齡的李錦華，在連續(xù)講述的90多分鐘的時間里，始終微笑著，雙眼閃動著深情的目光，人們被他的講述深深地感染著，激動著，仿佛和他一起，穿越了歷史的隧道，回到了陜北，來到了延安.......大家連續(xù)多次鼓掌，表達對李錦華這位革命前輩的敬意。聽了他的講述，不由得想起了50多年前上小學(xué)的情景，站在少先隊隊旗下莊嚴宣誓那激動人心的時刻，耳畔仿佛又響起了老師告訴我們的那句話：紅領(lǐng)巾是紅旗的一角，是用革命先烈的鮮血染成的。再想想我們今天的幸福生活。這些，讓我從心里更加感念毛主席等開國元勛、革命前輩和各個時期的英模，感念那些長眠在祖國大地的英烈們，感念智慧、勇敢、勤勞、善良的人民。

四

在這次活動中，韓英偉為參加座談會的嘉賓簽字贈送了他的詩集《開國元勛英模頌》。這本詩集分為四部分，共155首詩歌，分別是開國元勛（49首）、開國軍事家（12首）、毛家英烈載 6 史冊（6首）、百名模范英雄人物（88首），每首詩歌都配有人物簡介。毛主席的侄女毛小青為這本詩集題寫了書名。

結(jié)識韓英偉，那是一次非常偶然的機會。記得2015年8月2日，羅援將軍的新書《鷹膽鴿魂——羅援將軍論國防》首發(fā)式在北京遠望樓舉行。當(dāng)我來到遠望樓的院子里，正要向大門走去的時候，忽然，一個戴眼鏡的中年男子快步向我跑來，他來到我面前，伸出左手說道：“我扶著你一起走?！闭f完這句話，他就挽起我的右胳膊，和我一起向樓內(nèi)走去。

從此，我們相識了，并成為摯友，彼此也是常來常往，我對他也有了更多的了解。韓英偉的年齡比我小一輪，是河南人，高級律師，曾經(jīng)在夏邑縣司法局擔(dān)任副局長，還擔(dān)任商丘市第一屆律師協(xié)會副會長、縣政協(xié)常委等職，2008年春辭職來到北京創(chuàng)業(yè)，現(xiàn)執(zhí)業(yè)于北京盈科律師事務(wù)所，是北京盈科律師事務(wù)所合伙人。26年來，他代理民事、經(jīng)濟、刑事、行政案件共三千多件，還憑著辦案經(jīng)驗，成功辦理了多起有影響的大案和要案，得到社會各界的好評。后來，他擔(dān)任了毛小青及其北京紅色偉業(yè)文化傳播有限公司的法律顧問。他是知名律師，又是作家，在《農(nóng)民日報》等報刊，“人民網(wǎng)”“央視網(wǎng)”“中紅網(wǎng)”等網(wǎng)站發(fā)表散文、詩歌、法制文學(xué)作品共五百多篇。著有詩集《抗日殉國民族魂》《開國元勛英模頌 》等。

2016年5月下旬的一天，韓英偉來電，讓我到他的辦公室小聚。我們見面后，他在《開國元勛英模頌 》這本詩集上簽字并送給了我。

回到家里之后，閱讀了這部詩集，在我的心里引起強烈的震撼。這樣的詩集，不僅具有思想性、文學(xué)性、知識性、可讀性，而且還具有非常寶貴的歷史價值、文化價值。用詩歌的形式系統(tǒng)地緬懷開國元勛，緬懷英雄模范，并匯編成集出版，這是不多見的，因而是非常珍貴的。

韓英偉的業(yè)務(wù)非常繁忙，他出于對開國元勛和英雄模范的愛戴和崇敬之情，出于歷史責(zé)任感和社會責(zé)任感，懷著對中華民族、對祖國、對人民的無限熱愛之情，閱讀了大量的史料和資料，采訪了開國元勛和英雄模范的后代以及有關(guān)人士，對155位開國元勛和英雄模范的事跡進行了客觀概括，歸納整理，經(jīng)常在夜深人靜的時候，伏案創(chuàng)作，撰寫了他們的簡介，創(chuàng)作了155首詩歌，展示了他們的豐功偉績和可歌可泣的壯舉。這些詩歌，表達了他發(fā)自心靈深處的吶喊，呼喚著人性與良知，呼喚著人們銘記歷史，尊重英雄，因為這是一個民族立于不敗之地的動力與源泉。他還多次在公開場合想大聲疾呼：“我們這個社會需要英雄，我們這個時代需要英雄，我們這個民族不能沒有英雄！”他在后記中，講述了創(chuàng)作這些詩歌，出版這部詩集的初衷，那就是：“懷念先 8 賢烈士，告慰在天之上的忠魂，喚醒民眾，讓中華民族未來造就更多的偉人、國之棟梁，實現(xiàn)復(fù)興之夢，這就是我創(chuàng)作的目的?！?/p>

由衷地感謝韓英偉律師，在人欲物欲橫流，貪圖物質(zhì)享受，甚至欲望泛濫的現(xiàn)實生活中，面對互聯(lián)網(wǎng)上出現(xiàn)的質(zhì)疑、戲弄、調(diào)侃、惡搞、抹黑、詆毀、侮辱、誹謗開國元勛和英雄模范，丑化他們的形象，貶損他們的名譽，削弱他們的精神價值，沖擊和詆毀我們社會的公序良俗和道德認知，解構(gòu)當(dāng)代中國社會主義核心價值觀的丑惡現(xiàn)象，韓英偉以強烈的責(zé)任感，旗幟鮮明地拿起手中的筆，奮筆疾書，勤奮創(chuàng)作，為我們提供了積極、健康、進步的精神食糧，讓更多的讀者通過閱讀這部詩歌集，喚起漸漸淡化的人性、良知和德行，喚起對開國元勛和英雄模范的愛戴、崇尚和敬仰，激發(fā)起我們熱愛祖國，熱愛人民的情懷。激勵著我們始終保持善良的本性，永遠感恩開國元勛和英雄模范，維護他們的良好聲譽。積極響應(yīng)總書記的號召，“崇尚英雄、捍衛(wèi)英雄、學(xué)習(xí)英雄、關(guān)愛英雄”，積極傳承英雄的精神，在人生道路上，在社會生活中，應(yīng)當(dāng)對自己、對家庭、對集體、對社會、對民族、對國家承擔(dān)并履行一定的責(zé)任，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢而不辱使命，盡心盡力，盡職盡責(zé)。

2016年10月19日

第二篇：責(zé)任、使命、擔(dān)當(dāng)

“責(zé)任、使命、擔(dān)當(dāng)”

—— 寫給“三十而立”的人們

古人云：“三十而立、四十不惑”，意味著30歲人應(yīng)該能依靠自己的本領(lǐng)獨立承擔(dān)自己應(yīng)承受的責(zé)任，并已經(jīng)確定自己的人生目標(biāo)與發(fā)展方向，即“有責(zé)任、有目標(biāo)、有擔(dān)當(dāng)”。而今我們這些所謂“80后”、“90后”正逐漸步入30歲，我們能否做到“三十而立”呢？

我們現(xiàn)在多已成家，更多的或為人父為人母。建立自己幸福的家庭，不需要太多金錢、榮譽、物質(zhì)，需要的是對家庭的責(zé)任。用自己的雙手建設(shè)家庭、用自己的愛溫暖家人，用自己的言行教育孩子……，如此點滴卻詮釋著每個人對家的理解和眷顧。當(dāng)我們擔(dān)起家庭的責(zé)任，當(dāng)我們用這些點滴去建設(shè)我們的愛家時，或許我們可以“30歲”了。

由小極大，在工作中、在社會里，我們也要做一個“有責(zé)任、有目標(biāo)、有擔(dān)當(dāng)”的年輕人。初入社會以為成功的人生必須做到了什么大官，得到了什么豐厚的物質(zhì)資源才是找到了所謂的精神家園，這樣的認識是多么地膚淺。現(xiàn)在理解成功的基礎(chǔ)是：做好手中的事，握住肩上的擔(dān)。

忘不了最美的杭州司機吳斌，在生命的最后關(guān)頭，首先想到的是滿車乘客的安全，受傷后強忍疼痛讓車緩緩減速，穩(wěn)穩(wěn)地停下車，打起雙閃燈，拉好手剎，最后他解開安全帶掙扎著站起來，打開車門，疏散旅客。他回頭還對受到驚嚇的乘客說：“別亂跑，注意安全?！弊鐾赀@一切，吳斌癱坐在了座位上；也忘不了那個瘦弱的女導(dǎo)游文枝花，在大客車翻下公路的那一刻，首先考慮的是解救遭難的乘客，而當(dāng)自己被最后救出駕駛室時已經(jīng)奄奄一息。他們都是最平凡的工作者，卻都能在生死關(guān)頭牢記自己的職責(zé)，用一顆滾燙的善心和一種高度的責(zé)任感去溫暖他人。他們做好了手上的事，用特殊的方式實現(xiàn)了特殊的人生價值，贏得了世人的尊重。

做好手上的事情不僅指做好身邊的小事，也指做好治國平天下的大事。古往今來，許多帝王將相正是因為做好了手上的事情而成就了千秋偉業(yè)，博得萬古流芳。仁君堯舜，仁政愛民，民風(fēng)大化，天下大治，后世便把堯舜時期作為最理想的社會；諸葛孔明，輔佐劉氏，忠心耿耿，匡扶漢室，嘔心瀝血，贏得后世景仰；一代明君唐太宗更是后代帝王的楷模，他廣開言路，從諫如流，廉政勤政，愛民如子，開創(chuàng)貞觀之治為歷史寫下光輝燦爛的篇章。所有這些都是立足本職干好本職的典范，他們知道：做帝王就要勵精圖治，做將相就要鞠躬盡瘁。

小草生而不擇肥瘠，長而步步為營，只要堅持走好每一步，就能染綠荒原；積雪融而溪流淙淙，流而不避勞苦，只要堅持流好每一程，就能奔流入海。同樣，不管我們從事什么工作，只要撲下身子，堅持踏踏實實做好手上的每一件事，或許我們可以“30歲”了。

“道雖邇，不行不至，事雖小，不為不成”，立足本職，踏踏實實，勇挑重任，敢于擔(dān)當(dāng)，那我們就能把美好的理想變成現(xiàn)實，實現(xiàn)自己的成功人生，給人生價值做一個完美的詮釋。那么迎接我們的必然是一個光明的、幸福的“30歲”、“40歲”……

第三篇：感恩革命先輩弘揚民族精神

感恩革命先輩弘揚民族精神

敬愛的老師 親愛的同學(xué)：

早上好！今天國旗下講話的題目是《感恩革命先輩弘揚民族精神》。四月份以來，從中央到地方，從單位到家庭，人們以不同的形式，在國旗下、烈士墓前或德育基地，舉行紀念活動，緬懷創(chuàng)造新中國，建設(shè)新中國的革命先輩。通過革命傳統(tǒng)教育活動，傳達著一個最樸素的思想，就是讓我們當(dāng)代的中國人，頭腦中永遠地烙印上愛國愛家的情懷。

清明前夕，我校七八年級全體同學(xué)懷著沉痛的心情整隊前往鹽城市愛國主義教育基地——建湖烈士陵園，進行祭掃活動。這里長眠著建國前后為革命、為人民犧牲的數(shù)千名革命英烈。在那艱苦的歲月，在祖國危難之際，在人民最需要的時候，他們挺身而出，甘灑一腔熱血，用生命譜寫了一曲曲可歌可泣的愛國樂章。他們的鮮血染紅了國旗。

今天，我們凝視著迎風(fēng)飄揚的五星紅旗，你想到了什么？我們應(yīng)該怎么做？ 作為當(dāng)代的中學(xué)生，應(yīng)該頌揚革命先輩的英雄事跡，激發(fā)愛國熱情，振奮民族精神，并轉(zhuǎn)化為推動學(xué)習(xí)和工作的強大動力。

作為當(dāng)代的中學(xué)生，應(yīng)該繼承先烈遺志，實現(xiàn)先輩夙愿，臥薪嘗膽，自強不息，勤奮地學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，早日成為國家的棟梁、社會的人才。作為當(dāng)代的中學(xué)生，應(yīng)該學(xué)會感恩：感恩先輩，感恩父母，感恩師長，用優(yōu)異的成績回報家庭、學(xué)校和社會。

同學(xué)們，讓我們把緬懷先輩，弘揚革命傳統(tǒng)落實到行動中，讓我們從現(xiàn)在開始，從身邊做起，讓革命傳統(tǒng)的火炬代代相傳。

謝謝大家！

建湖縣慶豐中學(xué)丁恒國

2011.4

第四篇：責(zé)任擔(dān)當(dāng),使命反思

責(zé)任擔(dān)當(dāng)，使命反思 ——談新形勢下的生產(chǎn)管理

盧春亭

黨的十八大以來，習(xí)近平同志提出了一系列治國理政的重大戰(zhàn)略思想，公司黨委中心組組織了學(xué)習(xí)，其中，責(zé)任擔(dān)當(dāng)是習(xí)近平同志反復(fù)強調(diào)的重要內(nèi)容。習(xí)近平同志關(guān)于責(zé)任的重要論述，把我們每個人的責(zé)任擔(dān)當(dāng)與實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢緊密聯(lián)系在一起，深刻闡明了只有盡責(zé)才能圓夢的道理，為責(zé)任賦予了新的時代內(nèi)涵，也為我們敢于擔(dān)當(dāng)，盡責(zé)履職，共筑中國夢指明了路徑，提出了要求。通過兩學(xué)一做（在黨員中開展學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，學(xué)習(xí)總書記系列重要講話，做合格共產(chǎn)黨員“兩學(xué)一做”(學(xué)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，做清正廉潔的表率)學(xué)習(xí)教育，引導(dǎo)廣大黨員自覺用黨章和黨規(guī)黨紀規(guī)范自己的言行，用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦，深刻領(lǐng)會黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略。）的學(xué)習(xí)特別是總公司領(lǐng)導(dǎo)的輔導(dǎo)報告，讓我受益良多。我深深感受到了組織對基層生產(chǎn)干部的殷切期望，感受到了工程局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛，感受到了自身使命的光榮，感受到了時不我與的壓力，更感受到了催人奮進的力量。而深化國有企業(yè)改革、發(fā)展壯大國有經(jīng)濟，迫切需要建設(shè)一支政治覺悟高、工作能力強、廉潔自律嚴的強有力的國企領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍。結(jié)合本職工作，談幾點體會。

一、準確定位自身，把“小崗位”納入“大潮流”，做好推動發(fā)展的“先鋒隊”

國有企業(yè)是國民經(jīng)濟的重要支柱，國資國企改革始終是經(jīng)濟體制改革的中心環(huán)節(jié)。黨中央、國務(wù)院一直高度重視，作出頂層設(shè)計和總體部署，不斷推進國有企業(yè)改革在更廣范圍、更深層次展開。黨的十八屆三中全會強調(diào)，必須毫不動搖鞏固和發(fā)展公有制經(jīng)濟，堅持公有制主體地位，發(fā)揮國有經(jīng)濟主導(dǎo)作用，不斷增強國有經(jīng)濟活力、控制力、影響力；必須毫不動搖鼓勵、支持、引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟發(fā)展，激發(fā)非公有制經(jīng)濟活力和創(chuàng)造力?？倳浽谥醒肴嫔罨母镱I(lǐng)導(dǎo)小組第四次會議上指出，國有企業(yè)特別是中央管理企業(yè)，在關(guān)系國家安全和國民經(jīng)濟命脈的主要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域占據(jù)支配地位，是國民經(jīng)濟的重要支柱，在我們黨執(zhí)政和我國社會主義國家政權(quán)的經(jīng)濟基礎(chǔ)中也是起支柱作用的，必須搞好；中央企業(yè)負責(zé)同志肩負著搞好國有企業(yè)、壯大國有經(jīng)濟的使命，要強化擔(dān)當(dāng)意識、責(zé)任意識、奉獻意識，正確對待、積極支持這項改革。這段話讓我深有感觸，在思想不斷受到?jīng)_擊的過程中，“擔(dān)當(dāng)”二字已銘刻于心。我迫不及待的對自己的工作進行全面審視和深刻反思。感覺肩上的擔(dān)子更重了，但思路更清晰了，信心更堅定了，思想不敢再有絲毫懈怠。

一是使命擔(dān)當(dāng)意識。國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子肩負著搞好國有企業(yè)、壯大國有經(jīng)濟的使命，要切實把國有企業(yè)改革發(fā)展大局放在思想和工作的首位，并以“人一之、我十之”的精神狀態(tài)推進實施。作為一名共產(chǎn) 黨員，作為國有企業(yè)的一名領(lǐng)導(dǎo)，“事不避難，敢于擔(dān)當(dāng)”的確是必不可少的素質(zhì)。擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任，擔(dān)當(dāng)是一種境界，沒有一定的思想高度，沒有一定的黨性修養(yǎng)，是難有擔(dān)當(dāng)精神的。安裝公司正在經(jīng)歷一場歷史性的轉(zhuǎn)型，生產(chǎn)任務(wù)空前繁重，困難、問題此起彼伏，發(fā)展道路異常曲折、艱辛。在此非常時期，如預(yù)實現(xiàn)順利過渡，領(lǐng)導(dǎo)干部必須率先垂范，在急、難、險、重的任務(wù)面前，要充分發(fā)揚敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘛?/p>

發(fā)揚敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木?，就要迎難而上，不怕困難。安裝公司面臨轉(zhuǎn)型、發(fā)展壯大兩大艱巨任務(wù)，此過程中，每個人的工作都不可能一帆風(fēng)順，遇到困難，是千方百計想辦法還是費盡心思找理由，這是我們成敗與否的關(guān)鍵。有的人遇事先想：這事自己能不能辦，能怎么辦，能辦多少；有的人上來就想：這事誰能辦，能推給誰，能怎么推，能推多少，結(jié)果自然是大相徑庭。

要有責(zé)任奉獻意識。要切實站在工程局發(fā)展全局的高度來看待安裝公司轉(zhuǎn)型發(fā)展，始終以高度負責(zé)、攻堅克難的干勁，敢于打破不適合安裝公司現(xiàn)狀的經(jīng)營管理模式，不計個人得失，勇于接受新形勢新挑戰(zhàn)，以效益求生存，以實力求發(fā)展，堅決打好安裝公司轉(zhuǎn)型發(fā)展這場硬仗。

要有廉潔自律意識。根據(jù)中央“八項規(guī)定”的總體精神和總公司、工程局的各項要求，針對近年審計、巡視工作查出的涉及國企方面的 問題，舉一反

三、建章立制。國企領(lǐng)導(dǎo)人要按照以上規(guī)定嚴明行為規(guī)范，主動接受監(jiān)督。

二、深入開展“責(zé)任意識”，由“淺層次”挖向“深內(nèi)涵”，磨好高效履職、團結(jié)協(xié)作的“尚方劍”

責(zé)任重于泰山，這是我們常常聽到的一句話，是的，一個人的能力可能有大有小，職位有高有低，但是責(zé)任對于每一個人來說都是一樣的厚重，生命不分高低貴賤，工作亦是如此，做好自己的本職工作是責(zé)任最基本的體現(xiàn)。

作為一名安裝公司的老員工，我見證了企業(yè)的發(fā)展興衰，也經(jīng)歷了人生的波折起伏，我深感只有我們每一個人都勇于承擔(dān)、敢于承擔(dān)責(zé)任，每個人都很好地完成了自己的本職工作、履行了自己的職責(zé)，我們的企業(yè)才能穩(wěn)步向前、發(fā)展壯大，而我們自己的人生價值也才能得以體現(xiàn)，生命不留遺憾。

而如何理解自己的職責(zé)？首先，我們要明白，我們的本職工作是什么，我應(yīng)該做些什么，我為了什么工作？也許有人會說，我的工作就是為了賺錢，為了養(yǎng)家糊口，我是個小人物，我沒有那么偉大！是的，我不否認這句話，其實，這句話本身就體現(xiàn)著一種責(zé)任，對親人的責(zé)任、對家庭的責(zé)任！而這也就延伸到了對企業(yè)的責(zé)任，對社會的責(zé)任。覆巢之下，豈有完卵，沒有社會的和諧發(fā)展，哪有企業(yè)的發(fā) 展壯大，沒有企業(yè)的發(fā)展壯大，哪有自己的穩(wěn)定工作，又何談養(yǎng)家糊口，家庭幸福？

而如何履行好自己的職責(zé)，必須帶著責(zé)任感和使命感去工作，責(zé)任感是促使我們履行自身職責(zé)的動力，而使命感可以說是責(zé)任感的一種升華，責(zé)任感和使命感讓我們能夠從被動到主動地去正視我們的工作和職責(zé)。每一份工作都不會是順順利利，毫無波折的，每一點成績都需要我們有所付出，過程中總會遇到問題、困難和挫折，只有帶著責(zé)任感和使命感我們才能有信心、有耐心、有勇氣去克服所有的困難而達到最終的目的，才能全身心的投入，關(guān)注過程中的每一個細節(jié)，察覺過程中的每一個漏洞，為成功的道路掃清所有障礙，做好鋪墊。

作為一個有責(zé)任感和使命感的人，只為成功找方法，不為失敗找借口，因為所有的借口都于事無補，相反，只會引來眾人的輕視及譏諷，與其如此，不如總結(jié)失敗的教訓(xùn)，分析自身原因，為成功積累經(jīng)驗。作為一個有責(zé)任感和使命感的人從不害怕承擔(dān)責(zé)任、面對失敗，因為使命感讓他沒有精力顧及其他，除了不停地往成功的道路上邁進！

我想我們每一個人都應(yīng)該以自己的工作為己任，發(fā)揚主人翁精神，做一個有責(zé)任感和使命感的人，享受付出的過程和成功之后的喜悅，讓自己生命的價值得以體現(xiàn)，讓人生的道路更加絢爛多彩！

團隊責(zé)任感與協(xié)作是公司發(fā)展的強勁動力。團隊精神對任何一個組織來講都是不可缺少精髓，班子強則團隊強，團隊強則發(fā)展后勁 強。那么如何發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員的帶頭作用呢？我以為主要從三個方面下功夫：一是要錘煉作風(fēng)。在工作中，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，要以項目管理和創(chuàng)效工作為重點，深入一線和員工當(dāng)中，有針對性地在重、難點項目現(xiàn)場辦公，種好自己的責(zé)任田，及時解決企業(yè)管理和員工管理中存在的問題和困難。尤其是當(dāng)前在項目點多面廣、管理人員相對匱乏的情況下，更需要發(fā)揚雷厲風(fēng)行、頑強拼搏的工作作風(fēng)。因此當(dāng)遇到重大事項需要解決和督辦時，要親臨一線，做好協(xié)調(diào)溝通與互助工作，發(fā)揮整體合力，擰成一股繩，使得班子更加團結(jié)，團隊更具戰(zhàn)斗力，提高辦事效率?！叭诵凝R，泰山移。”我以為，只要廣大領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)揮模范帶頭作用，齊心協(xié)力，把握大局，就沒有克服不了的困難。二是要腳踏實地。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，尤其是在施工單位，更要樹立腳踏實地的工作理念。工程施工，每道工序?qū)嵈驅(qū)崳画h(huán)扣一環(huán)，來不得半點虛假，在現(xiàn)實中，總有一些問題在“時間差”中被忽略淡忘，或被有意掩蓋。若不能及時解決，潛伏下來，留下了“病灶”和隱患，最終必將傷害企業(yè)，對企業(yè)的社會效益、經(jīng)濟效益、品牌效益，乃至長遠利益都將造成不可估量的影響。因此，要以“兩學(xué)一做”教育為載體，在全體員工，尤其要在領(lǐng)導(dǎo)干部中倡導(dǎo)務(wù)實的精神，防止湊合、馬虎的思想，更不能一級忽悠一級，最后導(dǎo)致企業(yè)受損，團隊渙散，如此，企業(yè)與項目談何做好。三是要提升素質(zhì)。眾所周知，人才是推動企業(yè)發(fā)展的根本，是發(fā)展企業(yè)、做好項目必不可缺的主要資源，要圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略，努力打造高素質(zhì)人才隊伍，培養(yǎng)員工忠誠于企業(yè)的責(zé)任感。安裝公司作為安裝專業(yè)公司，更需要加快企業(yè)干部和員工 隊伍的專業(yè)化素質(zhì)培養(yǎng)進程。我認為：如果單純以金錢報酬為標(biāo)準，并不能增加員工對企業(yè)更多的歸屬感，并因此容易導(dǎo)致頻繁的換崗、跳槽現(xiàn)象嚴重。為此，一方面要創(chuàng)新黨建和思想政治工作思路，要勇于向一流企業(yè)看齊，賦予新的載體，從不同層面和角度完善激勵機制，為員工提供展示自我、良性競爭的平臺；另一方面要實施“素質(zhì)工程”，加大全員培訓(xùn)，并引入培訓(xùn)的獎懲激勵機制，在促進精英人才快速成長的同時，促進員工隊伍的整體素質(zhì)和個人價值的提升。如此，必將為安裝公司轉(zhuǎn)型發(fā)展發(fā)揮出最大、最好的能動性，更好地適應(yīng)各種新工藝、新工法、新管理模式的挑戰(zhàn)。

四、要牢牢把握學(xué)習(xí)創(chuàng)新這一動力，用“新辦法”打破“舊狀態(tài)”，不斷提高工作水平

一是努力提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和解決問題的能力。做到加強學(xué)習(xí)，更新觀念，對待日常工作，不要總找借口，要從自身出發(fā)，不斷加強學(xué)習(xí)更新觀念，不斷分析認識提高自己，改變不執(zhí)行不作為的不良習(xí)慣，自動自發(fā)地做好本職工作。做到面對困難、勇往直前。任何事物的發(fā)展都不是一帆風(fēng)順的，從工作實際出發(fā)，加快知識更新，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，不斷豐富做好本職工作的知識武裝和知識儲備，做到學(xué)以致用，用有所成，在發(fā)現(xiàn)問題中主動思考，最終把學(xué)習(xí)體會和工作成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作、解決問題的能力，世上無難事，只怕有心人。

二是認識到?jīng)]有最好，只有更好。當(dāng)一個人在工作中做出優(yōu)異成績，受到表彰獎勵時，總是說，我做得還不夠，還要繼續(xù)努力，爭 取更大的成績，這是一種戒驕戒躁和誠實謙虛的表現(xiàn)。但也同時說明一個道理，那就是，無論干什么工作，做什么事，雖然取得了一定成績，但絕不是最終的，只能算是階段性的勝利，還要再接再厲，好上加好。

四、強化執(zhí)行能力，以項目精細化管理，推動企業(yè)效益的提升

建筑產(chǎn)業(yè)環(huán)境在發(fā)生較大變化情況下，建筑市場“僧多粥少”的局面進一步加劇，競爭更加激烈，合同價格越來越低，而對成本、進度、質(zhì)量、安全、環(huán)保、文明施工等方面的要求卻越來越高，甚至越來越苛刻，造成合同風(fēng)險承擔(dān)上的嚴重不平衡。為此，只有重視項目精細化管理才能有效的降低風(fēng)險，保障公司合理利潤。作為施工企業(yè)，項目是公司管理的平臺，創(chuàng)利的基礎(chǔ)，各項工作落實的中心。項目穩(wěn)，公司才穩(wěn)；項目好，公司才好。經(jīng)過近幾年特別是近兩年來的探索，公司的項目管理水平穩(wěn)步提高，管理模式趨于合理，創(chuàng)利能力有所提升，但項目管理的精細化深度和廣度遠遠不夠。做項目就是定目標(biāo)、抓資源配置和處理好各方利益分配，通過相應(yīng)的組織和措施實現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)，我想主要包含以下三個方面管理：1.進度、成本和質(zhì)量安全管理，這是項目的三大約束性條件和目標(biāo)。2.團隊、材料設(shè)備、資金和技術(shù)管理，這是實現(xiàn)項目所必須具備的生產(chǎn)要素。3.現(xiàn)場組織、合同、溝通和風(fēng)險管理，是確保項目有效開展的手段。項目處理好這三個方面的協(xié)調(diào)關(guān)系，這個項目就一定能成功。在美國西點軍校里有一個廣為傳誦的悠久傳統(tǒng)，就是遇到軍官問話，只能有四種回答：“報告長官，是”，“報告長官，不是”，“報告長官，不知道”，“報告長官，沒有任何借口”。除此以外，不能多說一個字。“沒有任何借口”是美國西點軍校奉行的最重要的行為準則。它強化的是每一位學(xué)員想盡辦法去完成任何一項任務(wù)，而不是為沒有完成任務(wù)去尋找借口，哪怕看似合理的借口。其核心是敬業(yè)、責(zé)任、服從、誠實。這一理念是提升企業(yè)凝聚力和競爭力，建設(shè)企業(yè)文化的最重要的準則。秉承這一理念，眾多著名企業(yè)建立了自己杰出的團隊。

“沒有任何借口”體現(xiàn)的是一種完美的執(zhí)行能力，一種服從、誠實的態(tài)度，一種負責(zé)、敬業(yè)的精神。在現(xiàn)實生活中，我們?nèi)鄙俚恼沁@種人：他們想盡辦法去完成任務(wù)，而不是去尋找借口。

著名企管專家譚小芳老師表示，每個組織并不缺乏偉大的戰(zhàn)略，真正需要的是，把戰(zhàn)略落實到位的執(zhí)行力。畢竟，再不景氣，仍有公司達到預(yù)定的運營目標(biāo)；構(gòu)想再偉大，也要有人將它實踐出來，這一切靠的就是執(zhí)行力。保質(zhì)，是工作成果在品質(zhì)上的要求。成果至少不低于標(biāo)準值，不允許假冒偽劣、以次充好；保量，是工作成果在數(shù)量上的要求。至少要達到規(guī)定的數(shù)量，不允許偷工減料、缺斤短兩。提高執(zhí)行力的關(guān)鍵在于每一名員工真正明確和履行各自的崗位職責(zé)，在其位、謀其政，心往一處想，勁往一處使，形成執(zhí)行合力。

就企業(yè)而言，強化執(zhí)行力建設(shè)，我認為要做到以下幾點： 1.提高執(zhí)行力，各級領(lǐng)導(dǎo)要起到“領(lǐng)路人”的作用。“領(lǐng)導(dǎo)”的職責(zé)無非兩條，一個是“領(lǐng)”，一個是“導(dǎo)”。所謂“領(lǐng)”，就是要率先垂范，以身作則，不搞特權(quán)，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的模范和帶頭作用。所謂“導(dǎo)”，就是要在“領(lǐng)”的基礎(chǔ)上，把握方向和大局，及時解決遇到的各種矛盾和問題，糾正出現(xiàn)的偏差和錯誤，積極引導(dǎo)廣大員工朝著正確的方向前進，促進企業(yè)的發(fā)展。

2.提高執(zhí)行力，各級中層干部要切實發(fā)揮“橋梁”作用。中層干部的主要職責(zé)就是承上啟下、上傳下達，既要對上級負責(zé)，又要對下級負責(zé)；既要吃透上級精神，把領(lǐng)導(dǎo)的意圖完完整整地向職工傳達，又要結(jié)合實際，把落實過程中出現(xiàn)的問題及時全面地向領(lǐng)導(dǎo)匯報。好的部門主管人才要能獨立思考及獨立行動，只要最少的指示，就能去執(zhí)行工作。一位部門主管的主要責(zé)任是，指導(dǎo)他手下員工的活動——他們的工作。指導(dǎo)就是指示領(lǐng)導(dǎo)，因此好的部門主管人才，一定要像領(lǐng)導(dǎo)者一樣能統(tǒng)御及思考。

3.提高執(zhí)行力，普通員工要充分發(fā)揚“蜜蜂”精神。普通員工的本職就是落實，就是執(zhí)行。要進一步樹立大局意識、責(zé)任意識和學(xué)習(xí)意識，加強理論知識和業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)，全面提高自身素質(zhì)，充分發(fā)揚“蜜蜂”那種兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨的精神，扎實高效地干好自己的本職工作，不折不扣地落實上級精神。

第五篇：責(zé)任使命擔(dān)當(dāng)

責(zé)任 使命 擔(dān)當(dāng)

馬克思曾說過：“作為確定的人，現(xiàn)實的人，你就有規(guī)定，就有使命，就有任務(wù)，至于你是否意識到這一點，那是無所謂的。這個任務(wù)是由于你的需要及其與現(xiàn)存世界的聯(lián)系而產(chǎn)生的?！睆膫€人角度而言，從個人角度而言，責(zé)任就是擔(dān)當(dāng)，就是付出！擔(dān)當(dāng)在詞典里的意思是：接受并負起責(zé)任。擔(dān)當(dāng)是一種態(tài)度，也是一種行為。人生應(yīng)該懂得擔(dān)當(dāng)，也就是說人應(yīng)該有責(zé)任感，擔(dān)當(dāng)可以為自己、他人，也可以為國家、民族。有的人擔(dān)當(dāng)?shù)氖蔷S護和平，有的人擔(dān)當(dāng)?shù)氖潜＜倚l(wèi)國，有的人當(dāng)擔(dān)當(dāng)?shù)氖侨嗣竦呢?zé)任，有的人擔(dān)當(dāng)?shù)氖菄业呢?zé)任?…

使命！即人對一定社會一定時代，社會和國家賦予的使命的一種感知和認同。對于使命的意義是什么？人為什么要承擔(dān)使命？自己的使命是什么？人應(yīng)該通過怎樣的努力，以怎樣的實際行動去實現(xiàn)自己的使命？對于這些問題的深入思考和感知。并在這種使命感的指導(dǎo)下，完成自己的使命，實現(xiàn)人生的價值。

每一個人都有一份屬于自己的責(zé)任，需要自己去擔(dān)當(dāng)，去完成。只有當(dāng)我們擔(dān)當(dāng)起了自己的責(zé)任時，才能夠把事情做好。就像我們學(xué)生的責(zé)任主要是抓好學(xué)習(xí)，教師的責(zé)任主要是給學(xué)生傳授知識，警察的責(zé)任主要是維護社會治安，而清潔工人的責(zé)任主要是打掃衛(wèi)生??

現(xiàn)已經(jīng)成年的我們面對友情，親情，甚至于愛情.我們都自己的看法。我們喜歡去體驗，去感受新鮮事物帶來的新鮮感。整天去KTV唱K，團購去吃自助餐，用著父母的錢過著奢侈的生活！可曾想過我們是將走出父母懷抱，將走向社會，將走進工作的舞臺。我們就要和別人競爭，和別人爭取。當(dāng)你拿這一張高級技工證去面試時，而別人卻拿著一張本科，研究生的文憑時候，這時的你還有立足之處嗎？答案是沒有。你是否在后悔，`````無論你如何后悔，如何抱怨，這都沒用了。因為你虛度了年華，度了青春，虛度了你未來?，F(xiàn)在的你就只能眼睜睜地看著別人擁有一切的一切。

所以我們必須對自己負責(zé)，對父母負責(zé)，對社會負責(zé)。趁現(xiàn)在自己還年輕多學(xué)點知識，學(xué)好一門技術(shù)，成為高技能人才，將來回報社會！我記得在暑假的時候，一次偶然的機會，在美聯(lián)英語體驗中心，一名老師跟我講過的話，我是很想學(xué)英語的，可是2年的學(xué)費是40000元，上課是周末日！我家的經(jīng)濟不是那么好，而且每周末我都要去兼職上班。當(dāng)我聽到這個天文數(shù)字時，我就想找借口逃了，然而那個老師知道了我的情況后就幫我說算這筆數(shù)，我現(xiàn)在每天兼職的工資才80或100塊，如果我學(xué)的知識多了，學(xué)好了英文，那我以后每個鐘的收入比我每天的兼職還要多，他也把他自己跟那里的其他老師的經(jīng)歷說給我聽！可 最終我還是放棄了，但是我會對我的未來負責(zé)，即使我以后會過得很苦，但是現(xiàn)在我也不想讓我的父母為我操心！

責(zé)任，那是會讓我們明白世間的道理，是會讓我們明白和讀懂世界的一切東西，也告訴了我們應(yīng)該怎樣做人，做一個怎樣的人。這是每一個人都不可缺少的美麗的東西，只要你擁有了責(zé)任心，你就會發(fā)現(xiàn)，在你擁有責(zé)任心的同時，你更加擁有和收獲了快樂的樂趣，和做一個大家心目中的好孩子，責(zé)任心是一個多么奇妙的東西，他像一個魔法師，能讓人換然一新，變這就是責(zé)任得比以前的你完全不同，讓你做得比任何人都優(yōu)秀，讓你做得比任何的人都出色很多。

有一句俗話“學(xué)校是我家，清潔靠大家“”天下興亡,匹夫有責(zé)“就像是在我們的班級里一樣，每天的值日生都忘了打掃衛(wèi)生，有的人偷懶什么都不干，最終的教室是很骯臟，最終學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)檢查，我們班被批評了。這樣有什么好處呢！如果每個人都能主動的負責(zé)，團結(jié)合作，為集體利益而著想的話，這樣就能成為一個強大的集體，優(yōu)秀的班級！

責(zé)任是體現(xiàn)了一個人的心態(tài)、態(tài)度、原則、作風(fēng)、風(fēng)格、習(xí)慣、思想，責(zé)任是體現(xiàn)了一個人的心智、格局和胸懷；體現(xiàn)著一個人的使命、生活空間和追求。

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