第一篇：長葛市畜牧局辦公室事跡材料

長葛市畜牧局辦公室事跡材料

畜牧局辦公室有工作人員8 名，平均年齡33 歲，35 周歲以 下青年占 75%。其中黨員6人、團員2人，在工作中是一支有才能、能吃苦、講服務的青年隊伍。自開展“青年文明號”活動以來，我們始終把創(chuàng)建“青年文明號”活動作為凝聚青年，團結青年，帶領青年建功立業(yè)的有效形式。立足崗位特點，結合自身素質，以服務全局為核心，以敬業(yè)愛崗、全心全意的工作，贏得了局黨委、各科室、各單位和廣大人民群眾的信賴和稱贊。

一、牢記服務本職，扎實做好“三辦”工作

辦公室工作起著綜合、樞紐、協(xié)調的作用，既辦文辦事，又充當參謀助手。說到底是搞好服務，為領導服務，為部門服務，為基層服務，為群眾服務。這種比較廣泛的服務性工 作，往往表現(xiàn)在各種具體工作和每時每事的具體活動中。服 務工作的得體得法，參謀工作的準確無誤，各項工作的滿意 效果，不僅領導的評價是一桿秤，而且上級、下級、左右和 群眾的反映也是一個重要標準。因此，我們要求全體干部職 工必須樹立服務觀念、群眾觀念、全局觀念，必須周到服務，得力辦事，工作講求效率，事事做出表率。只有這樣，才能 及時提供比較準確的情況，協(xié)調各方面落實好決策、指示和

黨的各項方針政策，組織好信息反饋，保障后勤服務和政令 暢通。

1、做好辦文工作，確保政令暢通。為了確保文件的 有效運轉，畜牧局辦公室在強化硬件建設的同時，還采取了 一些行之有效的措施。一是加快辦文速度。對所要辦理的文 件，一般要做到當日文件當日清，電子公文及其它緊急公文 隨到隨辦。二是提高辦文質量。無論收文處理還是發(fā)文處理，都按《國家行政機關公文處理辦法》嚴格規(guī)范，堅決克服有法不依、有章不循的現(xiàn)象，把辦文質量的好壞，作為對有關工作人員年終考核的一條重要依據(jù)。三是嚴格按制度辦文?？砂l(fā)可不發(fā)的文件堅決不發(fā)，可用其他形式代替的用其他形式代替。

2、做好辦會工作，提高會議質量。辦會工作一直堅 持按程序進行。一是會前工作。包括材料準備、會議審定、會議通知、會前檢查四項。嚴格會議制度，及時做好會議議 題的收集、篩選工作，嚴把列會、會議規(guī)格關。不開無準備 的會，不開準備不足的會，以切實提高會議議事質量。二是 會間工作。包括會議簽到、材料分發(fā)、會議記錄、內外聯(lián)系 等四項，并且嚴格會議紀律，定期通報會風會紀情況。三是 會后工作。及時做好會議精神的傳達貫徹、催辦督查、信息 反饋。

3、強化督查工作，狠抓貫徹落實。多年來，我們一直

把督促檢查作辦公室的一項十分重要的工作，常抓不 懈。督查的內容主要有各級文件、會議精神、領導指示、重 大緊急事件等的落實辦理情況。對督查的每項內容，都確定 專人具體落實，爭取做到事事有著落，件件有回音。

4、深入調查研究，發(fā)揮“外腦”作用。開展深入細 致的調查研究，是辦公室發(fā)揮參謀助手作用的基礎和前提。在調研方式上，我們除隨同領導調研外，還專門安排工作人 員深入基層專項調研。如果時間緊，信息量大，便通過電話、問卷等形式進行調研。每項調研結束后，都要求寫出調研報 告，篩選出好的調研報告。目前，我們基本能夠隨時為領導 提供所需要的情況，很大程度上提高了工作效率。

5、竭誠服務，做好日常接待。充分發(fā)揮辦公室作為機關的“窗口”做好日常接待作用，帶頭嚴格執(zhí)行機關管理制度，堅持做到對上級來人、來訪群眾都能笑臉相迎、熱情接待，不因下班而推脫，及時處理，問題不能解決的就多做解釋工作，做到讓他們滿意而歸。

二、以制度為依托，在管理上做文章

俗話說：“無規(guī)矩不成方圓”。作為一個綜合辦事機構，沒有一整套科學、嚴謹、高效、規(guī)范的管理制度，很難談得 上提供優(yōu)質服務。因此，畜牧局辦公室以完善制度為著眼點，在紀律、政務和事務管理方面完善的工作制度和建立了崗位責任制。在充分考慮辦公室工作特點和人員結構的基礎上，進一步嚴明了紀律，規(guī)范了運作。紀律方面，完善了《崗 位責任制》《考勤制度》和《保密制度》，明確了辦公室人員的職責和政務、后勤以及司機人員的責任，增強了全體工作人員的全局意識、責任意識和時間觀念，為辦公室工作的有序運轉奠定了基礎。政務方面，制定了《公文處理 制度》《信息工作制度》《督查工作制度》這些制度不僅有約束，而且有激勵，在調動政務工作人員積極性方面發(fā)揮了很大作用。例如，為了提高信息報送質量，出臺了信息獎懲辦法，給每位工作人員按季度定了信息采用任務，未完成任務的受罰，超額完成任務的給予獎勵。事務管理方面，制定了財務、車輛、工勤人員管理制度，規(guī)范了財會紀律，節(jié)約了開支，保證了行車安全，機關社會治安綜合治理工作一直在市直部門排名前列。這些制度的執(zhí)行，確保了辦公室各項工作的有序運轉，實現(xiàn)了內部管理規(guī)范化、制度化、科學化，從而調動了全體工作人員的積極性、主動性和創(chuàng)造性，做到了各負其責，各司其職，互相配合，團結協(xié)作，使整個工作得以有條不紊、高效率、高質量地進行。

三、加強自身建設，在塑造良好形象上求突破 畜牧局辦公室是單位的樞紐，它的形象在一定程度上代 表著單位的形象。因此，辦公室時刻要求同志用自己的實際 行動，樹立單位的良好形象。首先，加強了思想和業(yè)務建設，提高人員素質。黨的一系列重大政治思想、理論，都及時組

織全體工作人員進行了學習、體會。把每周五確定為“學習日”，除集中學習外，要求干部職工自學，并做學習筆記。要求大家擠出時間多讀書、讀好書，更新知識，提高寫作能力和辦事能力。其次，加強作風建設，樹立了團結、務實、奮進的機關風尚。無論是工作還是生活當中，領導與 被領導者之間，同志與同志之間，科室與科室之間，堅持與各部門之間都倡導互相尊重，互相配合，互為手腳。每個人都要求做到不利于團結的話不說，不利于團結的事不做，不利于團結的讒言不信，使辦公室成為富有凝聚力和感召力的 先進集體。在工作上要求務實，事無巨細都講究一個“實” 字，狠抓一個“實”字。提倡樹立四種精神：一是甘當老黃牛的實干精神，二是甘當螺絲釘?shù)你@研精神，三是甘當小學生的謙虛精神，四是甘當無名英雄的奉獻精神。通過堅持不懈的努力，辦公室在機關和社會當中樹立起了良好的形象，為促進政令暢通打下了扎實的基礎，受到了領導和群眾的一 致好評。

幾年來，我們雖然取得了一點成績，但與我們長遠的奮斗目標相比，還有不少差距。我們決心以榮獲“青年文明號”為新的起點，不斷學習和 借鑒其它單位的創(chuàng)建經驗，繼續(xù)堅定服務理念，立足崗位，永爭一流，用青春的誓言，扎實的行動，為全市畜牧業(yè)發(fā)展做出新的更大的貢獻，努力在跨越式的發(fā)展中書寫“青年文明號”的華章！

第二篇：市畜牧局辦公室工作總結

市畜牧局辦公室工作總結

工作總結頻道為大家整理的市畜牧局辦公室工作總結，供大家閱讀參考。

XX年,市畜牧局辦公室緊緊圍繞黨委局工作中心,積極參與政務,認真處理事務,搞好上下服務,內強素質,外樹形象,充分發(fā)揮辦公室的橋梁、紐帶作用,為我局日常工作的開展和各項工作的順利實施發(fā)揮了積極作用?，F(xiàn)將辦公室一年來的工作總結如下:

一、日常事務工作

1、信息宣傳工作

一是召開全系統(tǒng)信息宣傳工作會議,統(tǒng)一思想、鼓舞士氣,要求大家提高認識,改變過去“只干不會說、干了說不好”的現(xiàn)象,把宣傳工作作為一項政治任務抓緊抓實,并給各科、室提出了具體工作目標要求,從而使每位干部從思想上和行動上高度重視起來。二是制定了《xx市畜牧局政務信息通訊報道工作制度》,把政務信息宣傳工作制度化,年終進行單項評比,并根據(jù)刊登級別不同實行分檔獎懲,適當提高獎勵標準,對分量重、力度大的稿件給予重獎,提高了通訊報道員的工作積極性。三是加強學習培訓,組織經驗交流。組織專人參加上級部門舉辦的信息宣傳業(yè)務知識培訓,提高信息工作水平。同時積極組織經驗交流,每月制定一期畜牧動態(tài),總結工作情況,交流工作經驗,從而促進信息宣傳水平的提高。四是圍繞工作重心,加大宣傳力度。在宣傳工作中

做到“三個圍繞”:即圍繞上級的中心工作思路,宣傳市局的工作動態(tài);圍繞局里當前工作任務,宣傳新措施、新經驗和新做法;圍繞群眾關心的熱點、難點問題,宣傳局里工作應對措施,取得了明顯成效。五是加強上下聯(lián)系,搞好溝通協(xié)調。積極向省、市畜牧局和市委、市政府做好政務信息的上報工作,加強新聞媒體單位的聯(lián)系,積極做好協(xié)調溝通工作,使各類信息能夠及時上報、及時發(fā)布,形成了高效靈敏的信息宣傳網絡。全市開展的春秋兩季動物防疫和xx市xx禽業(yè)有限公司開工等稿件分別被xx日報、xx市畜牧局、xx電視臺采用及時給予了報道,擴大了社會影響。截至10月30日,我局共發(fā)布畜牧信息稿件118篇,xx日報刊登稿件1篇,省畜牧信息網刊登稿件40篇,xx市畜牧信息網刊登稿件64篇,xx市級3篇,xx畜牧動態(tài)10期,基本上完成了全年信息宣傳工作任務。

2、檔案管理工作

制定了文檔資料傳閱和檔案管理制度,指定專人負責文書檔案收發(fā)、登記、傳閱、整理歸檔,同時加強保密工作。

3、督辦檢查工作

一是及時組織對全市動物防疫、行政執(zhí)法、生產發(fā)展、項目實施、上訪案件進行經常性督辦檢查,及時總結各項工作,找差距、分析存在問題的原因,為局領導決策提供第一手資料。二是積極完成省、xx市畜牧局和市委、市政府交辦的各項工作任務。三是對市人大議案、政協(xié)提案及時辦理回復。

4、統(tǒng)計工作

建立統(tǒng)計上報制度和人事、黨員統(tǒng)計檔案,每季度按時上報畜牧業(yè)生產報表,勞資報表,每月按時上報項目實施報表,完成省、市下達的各項統(tǒng)計工作任務,積極開展與統(tǒng)計部門的協(xié)調力溝通,確保全系統(tǒng)統(tǒng)計工作的科學性和準確性。

5、會務工作

本著高效、節(jié)儉原則,積極組織召開全市春秋兩季動物防疫及畜牧生產工作會議、局機關干部職工會議、離退休人員座談會、項目驗收會、工作匯報會等會務工作,切實做到會前精心組織,會中嚴肅認真,會后及時落實,保證會議的質量和嚴肅性。

二、機關管理工作

制定和印發(fā)了《xx市畜牧局XX年機關管理規(guī)章制度》,對學習會議制度、衛(wèi)生管理制度、機關值班制度、車輛管理制度、公務招待管理制度、財務管理制度等進行改進和完善,同時加大督辦檢查落實力度,進一步明確了政治紀律、工作紀律、財經紀律等,加強機關作風建設和效能建設,使機關管理走上科 學化、規(guī)范化、制度化軌道。

第三篇：畜牧局的辦公室工作總結

XX年，市畜牧局辦公室緊緊圍繞黨委局工作中心，積極參與政務，認真處理事務，搞好上下服務，內強素質，外樹形象，充分發(fā)揮辦公室的橋梁、紐帶作用，為我局日常工作的開展和各項工作的順利實施發(fā)揮了積極作用。現(xiàn)將辦公室一年來的工作總結如下：

一、日常事務工作

1、信息宣傳工作

一是召開全系統(tǒng)信息宣傳工作會議，統(tǒng)一思想、鼓舞士氣，要求大家提高認識，改變過去“只干不會說、干了說不好”的現(xiàn)象，把宣傳工作作為一項政治任務抓緊抓實，并給各科、室提出了具體工作目標要求，從而使每位干部從思想上和行動上高度重視起來。二是制定了《xx市畜牧局政務信息通訊報道工作制度》，把政務信息宣傳工作制度化，年終進行單項評比，并根據(jù)刊登級別不同實行分檔獎懲，適當提高獎勵標準，對分量重、力度大的稿件給予重獎，提高了通訊報道員的工作積極性。三是加強學習培訓，組織經驗交流。組織專人參加上級部門舉辦的信息宣傳業(yè)務知識培訓，提高信息工作水平。同時積極組織經驗交流，每月制定一期畜牧動態(tài)，總結工作情況，交流工作經驗，從而促進信息宣傳水平的提高。四是圍繞工作重心，加大宣傳力度。在宣傳工作中做到“三個圍繞”:即圍繞上級的中心工作思路，宣傳市局的工作動態(tài);圍繞局里當前工作任務，宣傳新措施、新經驗和新做法;圍繞群眾關心的熱點、難點問題，宣傳局里工作應對措施，取得了明顯成效。五是加強上下聯(lián)系，搞好溝通協(xié)調。積極向省、市畜牧局和市委、市政府做好政務信息的上報工作，加強新聞媒體單位的聯(lián)系，積極做好協(xié)調溝通工作，使各類信息能夠及時上報、及時發(fā)布，形成了高效靈敏的信息宣傳網絡。全市開展的春秋兩季動物防疫和xx市xx禽業(yè)有限公司開工等稿件分別被xx日報、xx市畜牧局、xx電視臺采用及時給予了報道，擴大了社會影響。截至10月30日，我局共發(fā)布畜牧信息稿件118篇，xx日報刊登稿件1篇，省畜牧信息網刊登稿件40篇，xx市畜牧信息網刊登稿件64篇，xx市級3篇，xx畜牧動態(tài)10期，基本上完成了全年信息宣傳工作任務。

2、檔案管理工作

制定了文檔資料傳閱和檔案管理制度，指定專人負責文書檔案收發(fā)、登記、傳閱、整理歸檔，同時加強保密工作。

3、督辦檢查工作

一是及時組織對全市動物防疫、行政執(zhí)法、生產發(fā)展、項目實施、上訪案件進行經常性督辦檢查，及時總結各項工作，找差距、分析存在問題的原因，為局領導決策提供第一手資料。二是積極完成省、xx市畜牧局和市委、市政府交辦的各項工作任務。三是對市人大議案、政協(xié)提案及時辦理回復。

4、統(tǒng)計工作

建立統(tǒng)計上報制度和人事、黨員統(tǒng)計檔案，每季度按時上報畜牧業(yè)生產報表，勞資報表，每月按時上報項目實施報表，完成省、市下達的各項統(tǒng)計工作任務，積極開展與統(tǒng)計部門的協(xié)調力溝通，確保全系統(tǒng)統(tǒng)計工作的科學性和準確性。

5、會務工作

本著高效、節(jié)儉原則，積極組織召開全市春秋兩季動物防疫及畜牧生產工作會議、局機關干部職工會議、離退休人員座談會、項目驗收會、工作匯報會等會務工作，切實做到會前精心組織，會中嚴肅認真，會后及時落實，保證會議的質量和嚴肅性。

二、機關管理工作

制定和印發(fā)了《xx市畜牧局XX年機關管理規(guī)章制度》，對學習會議制度、衛(wèi)生管理制度、機關值班制度、車輛管理制度、公務招待管理制度、財務管理制度等進行改進和完善，同時加大督辦檢查落實力度，進一步明確了政治紀律、工作紀律、財經紀律等，加強機關作風建設和效能建設，使機關管理走上科學化、規(guī)范化、制度化軌道。

三、政務公開工作

嚴格按照市政務公開領導小組辦公室的統(tǒng)一要求，將全局工作職責、工作程序、政策依據(jù)、重大工作事項及時在政務公開欄進行張榜公示，自覺接受社會、群眾監(jiān)督，對來訪者和咨詢者做到來有迎聲，去有留聲，接待細心，協(xié)調解決和回復，對不能及時和在職權內不能處理的事，及時向局領導投送，讓來訪者、咨詢者滿意，杜絕門難進、臉難看、事難辦現(xiàn)象發(fā)生。

四、精神文明建設工作

1、積極推進新農村建設工作。按照市委市政府要求，為結對幫扶村鹿頭鎮(zhèn)九里村制定發(fā)展規(guī)劃、開展技術培訓，在畜牧項目建設上予以傾斜，在物資、資金上給予重點扶持。

2、平安創(chuàng)建工作，按照市綜治委的要求，積極完善創(chuàng)建軟件和硬件設施建設，安裝電子監(jiān)控裝備，創(chuàng)建工作取得顯著成效。

3、繼續(xù)鞏固市級十星級文明衛(wèi)生先進單位，精神文明建設工作上一個臺階。

一年來，局辦公室能夠切實履行崗位職責，做到事無巨細，協(xié)調左右，強化服務，加強管理，努力爭創(chuàng)學習型機關、知識型干部，為局黨委完成全年奮斗目標作出了做出了積極的努力。更為欣慰的是，辦公室全體工作人員十分團結，對分配的任何工作任務都任勞任怨，全體領導和同事對辦公室的工作能夠給予充分的理解，各項具體工作按計劃推進，各項臨時交辦工作能按時完成。

但是，在辦公室的具體工作中仍然存在一些不足，諸如管理制度仍需完善、落實力度仍需加強;辦公室人員的責任心、事業(yè)心和整體素質有待進一步提高，信息宣傳和調研工作需進一步加強等等。在今后的工作中，我們將進一步發(fā)揮主觀能動性，克服困難，創(chuàng)新工作，努力取得更加優(yōu)異的工作業(yè)績。

第四篇：辦公室工作職責(畜牧局)

1.負責本單位的日常政務、公文處理、保密工作、檔案管理工作。

2.負責各類文件的收發(fā)、傳閱、登記、整理、存檔、保密日常管理工作。

3.負責本單位辦公室內勤工作。

4.負責畜牧業(yè)各項統(tǒng)計的收集、匯總、上報、存檔工作。

5.接待來信、來訪和舉報，并協(xié)助調查處理。

6.負責安排主任辦公會和科務會的組織工作。

7.制訂并組織實施辦公室的工作計劃，做好工作總結。

8.負責對本單位的車輛管理,做好交通安全管理工作；負責本系統(tǒng)社會治安綜合治理工作及環(huán)境衛(wèi)生的工作。

9.負責系統(tǒng)內黨建、精神文明建設、紀檢監(jiān)察、政法、老干部等工作。

第五篇：縣畜牧局領導事跡

xxx同志在主管xxx的10多年中，他心系農民，無私奉獻，勇于創(chuàng)新，銳意進取，不斷探索先進科學的xxx發(fā)展、管理模式，促使我縣縣的xxx由小到大、由弱到強，逐步發(fā)展成為全縣的支柱產業(yè)。自1990年以來，全縣畜牧業(yè)以年均增長25%的速度發(fā)展，人均畜牧業(yè)產值、人均肉、蛋產量三項指標綜合排序連續(xù)12年居全省首位。我縣先后被評為全省畜牧產業(yè)化經營先進縣、全國農業(yè)技術推廣先進縣、全國農業(yè)結構調整示范縣。他本人也因成績突出，先后獲得市專業(yè)技術拔尖人才、全國農業(yè)科技推廣先進工作農業(yè)科教獎、xx市優(yōu)秀共產黨員等殊榮，今年又光榮地參加了省七次黨代會，縣委、縣政府近日又發(fā)出向xxx同志學習的決定，在全縣黨員干部中廣泛開展向xxx同志學習的活動。

一、與時俱進、開拓進取

xxx同志勤于思考，善于思考，不斷根據(jù)市場的變化改進完善工作思路。在畜牧業(yè)經營機制創(chuàng)新上，他帶領一班人先后探索出一系列科學合理的發(fā)展模式，使xx縣的畜牧業(yè)“公司+農戶”發(fā)展模式逐步由松散的聯(lián)系模式、契約模式發(fā)展到成熟的“反租承包”模式，實現(xiàn)了“雙優(yōu)雙贏”。在全縣建成年出欄萬只的商品肉雞場xx個，有73個村成了養(yǎng)殖專業(yè)村。并扶持xx、xx成為全省xx家重點龍頭企業(yè)。

二、植根人民，服務群眾

xxx同志能夠認真落實縣委、縣政府的決策，狠抓富民工程，深入農戶宣傳發(fā)動；

經常下鄉(xiāng)為散養(yǎng)戶傳授養(yǎng)殖技術，提供資金支持，想方設法減輕農民的市場風險，促進了畜牧養(yǎng)殖群體不斷擴大；

搶抓機遇，充分利用政策跑項目、跑資金，幫助企業(yè)起草了多個項目可研報告，爭取到大量項目資金，增強了畜牧業(yè)發(fā)展后勁。

三、愛崗敬業(yè)，無私奉獻

xxx同志視事業(yè)如生命，30年如一日，不圖名、不爭利，默默無聞地為全縣畜牧業(yè)的發(fā)展操心盡力。由于過度操勞，他的心臟時常會犯病，有時連辦公樓都上不去，卻仍堅持工作。他因心臟病復發(fā)，曾十幾次住院，但仍在病房堅持安排工作，研究和討論問題，使各項工作有條不紊。他雖然為全縣畜牧業(yè)的發(fā)展做出了巨大貢獻，但從未向組織伸手要榮譽、要地位、毫無怨言。

四、嚴于律己，廉潔奉公

作為一名共產黨員，xxxx同志為畜牧業(yè)發(fā)展壯大傾注了大量心血，辦了許多好事實事，但從沒有為企業(yè)安置過一個自己的關系戶，沒有尋求過任何私利。有人想承包畜牧局職工家屬樓給他送去萬元錢，他發(fā)現(xiàn)后堅決退了回去，并實行了公開競標。由于他清下廉潔，大公無私，被人們稱為“只求奉獻，不求索取的老黃?！?。

五、胸懷大局，團結協(xié)作

近年來，縣委、縣政府為加快西部山區(qū)脫貧步伐，提出在西部山區(qū)發(fā)展畜牧養(yǎng)殖場時，他及時制訂計劃，協(xié)調畜牧龍頭企業(yè)積極支持，并幫助解決銀行貸款，使山區(qū)經濟得到了較快發(fā)展。他關于團結班子成員一道開展工作，遇事經常和班子成員談心、溝通，達到了思想統(tǒng)一，步調一致，工作協(xié)調，形成了團結高效有戰(zhàn)斗力的領導集體。遇到矛盾不回避、不退縮，做深入細致的思想工作，主動協(xié)調解決。10多年來，畜牧局未出現(xiàn)過一起上訪事件，沒有發(fā)生一次班子不團結問題，沒有欠下一筆外債，并且還通過技術服務增加了100多萬元的固定資產。