第一篇：工作約談情況

？？國土資源所 工作約談情況匯報

根據(jù)局關(guān)于開展工作約談活動文件的要求，我所進(jìn)行了傳達(dá)，并組織全體在崗職工學(xué)習(xí)，統(tǒng)一認(rèn)識，提高意識。會議期間，全體職工開誠布公地對個人、單位存在的防腐、廉政、懲防等方面的薄弱環(huán)節(jié)一一進(jìn)行發(fā)言，并對改進(jìn)防范措施提出了意見和建議，現(xiàn)整理匯報如下。

一、我所存在的廉政風(fēng)險點及防控措施

（一）、存在的風(fēng)險點

1、政治覺悟不高，思想認(rèn)識不到位。全體職工一致認(rèn)為，我們的政治理論學(xué)習(xí)不夠，目前的政治理論水平停留在幾年以前，無法滿足當(dāng)前政治環(huán)境下完成工作的需要，迫切需要提升。

2、現(xiàn)行的防腐制度措施滯后，與新形勢的發(fā)展不相符，致使日常工作中有諸多漏洞，職工在具體操作時，尺度過大，左一分是廉，右一分則腐，界線模糊，需緊跟上級步伐，及時更新。

3、個人要求不嚴(yán)格，原則性不強。依“老規(guī)矩”辦事的現(xiàn)象時常出現(xiàn)，特別是在細(xì)節(jié)方面把握不嚴(yán)，比如對待親友的問題尺度松一些，把親友間的交流、聚會與工作混在一起，對涉及的工作有失公允；反之則嚴(yán)格到僵硬的程度，不考慮服務(wù)對象的實際情況，不去設(shè)身處地站在為群眾服務(wù)的角度處理問題。

（二）、防范措施

1、制定具體的理論學(xué)習(xí)任務(wù)，所內(nèi)每半月組織一次集體理論學(xué)習(xí)，主要內(nèi)容以當(dāng)前中央有關(guān)防腐、治腐、治庸方面的領(lǐng)導(dǎo)講話，新聞等作為素材；每人每周保持通讀黨報一份，從潛意識方面一點一滴的灌輸我黨主流思想；

2、制度上的缺陷要從完善制度做起，要人人參與，共同修訂，以保證可行性。修訂后的制度要求人人閱讀并簽字，保證人人知曉，加深印象，約束自己。

3、具體處理事務(wù)時，要求兩人在場，共同對所處理的事務(wù)負(fù)責(zé)，建立檔案，對不按規(guī)范程序辦事，有失公平，涉及腐敗的，一律倒查到底，處理人承擔(dān)后果。另一方面加強宣傳，對找關(guān)系、走后門的予以警示，讓其意識到違規(guī)辦事有可能使其關(guān)系戶承擔(dān)重大責(zé)任，側(cè)面也起到了保持干部職工的作用。

二、我所存在的為官不為現(xiàn)象

1、畏難情緒，遇到難辦的事，進(jìn)度緩慢、拖拉，左顧右盼，尋找脫身機會，希望接手一份新的易辦的任務(wù)；

2、不主動學(xué)習(xí)，不鉆研，開展工作時以不能勝任為由推脫，抱著“多一事不如少一事，反正薪水不會少一分”的心態(tài)，逃避工作；

3、有利則為，無利則待。有好處的任務(wù)處理起來熱情、迅速，反之則冷漠、緩慢。

三、切實履行好“一崗雙責(zé)”，管好自己，帶好同志。

作為？？所負(fù)責(zé)人，我深深的感受到管好身處負(fù)責(zé)人的自己的不易。一方面你要帶頭遵守規(guī)章制度，廉潔自愛，樹立良好形象，建立威信，以便帶領(lǐng)好隊伍，培養(yǎng)人才，保護(hù)好如兄弟姐妹般的同志。另一方面你要保持與局內(nèi)部各部門、鎮(zhèn)各單位的良好關(guān)系，建立便于開展工作的有利環(huán)境，需要練就一身“身處世故，不世故”的本領(lǐng)。在這方面我自認(rèn)為做得不夠好，仍需要提升和加強。

“管好自己的人，看好自己的門”通俗易懂的一句話，卻包含著深刻的含義。在這方面我是這樣做的。一是用心與職工交流，善待每一位職工，對待職工工作上的失誤給予批評教育之余，還要給予誠心實意的幫助，協(xié)助他在工作能力上的提升；其次在對待職工的個人事務(wù)，給予兄長般的關(guān)心和幫助，不求回報的，一如既往的堅持著；三是每年年末與職工進(jìn)行一次交心談話活動，談?wù)勛约簩β毠み@一年來工作表現(xiàn)的看法，談?wù)勛约旱睦硐肱c當(dāng)前工作中的困難，讓職工對自己有進(jìn)一步的了解，接下來，聽一聽職工各方面的想法，下一年的打算。力求在工作上全體職工的方向是一致的，盡可能排除影響前行的阻力。引導(dǎo)每位職工把工作當(dāng)成自己的畢生事業(yè)，鼓勵每位職工創(chuàng)新大膽的開展工作，提倡貢獻(xiàn)精神，共創(chuàng)個人、單位事業(yè)上的輝煌。

四、懲防體系建設(shè)薄弱環(huán)節(jié)

1、需進(jìn)一步明確“懲防”工作原則中的堅持教育原則，給已犯錯的一線希望與機會，避免有過錯人放棄希望鋌而走險，造成個人、單位更大的損失和不良影響。

2、進(jìn)一步完善懲防體系建設(shè)的制度建設(shè)，完善的制度是干部、職工行為準(zhǔn)則的一條“雙黃線”，從源頭上給腐敗行為一個明確的、細(xì)致的界線，許多優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員最后走上犯罪的道路或多或少與對腐敗行為的認(rèn)識不夠，認(rèn)為一餐飯，一包煙算不上什么大事，這方面我認(rèn)為需要很明確的規(guī)定，而且要結(jié)合各單位實際情況舉例說明。

3、加強懲防的監(jiān)督力度，這是懲防體系建設(shè)中的重中之重。監(jiān)督人員要有明確的監(jiān)督任務(wù)和指標(biāo)，對被監(jiān)督對象的監(jiān)督任務(wù)要明確到每月檢查幾次，檢查哪些內(nèi)容，且要對每次的檢查情況進(jìn)行對比，善于查找和發(fā)現(xiàn)問題。對監(jiān)督人員要有嚴(yán)格的考核標(biāo)準(zhǔn)，被監(jiān)督對象出現(xiàn)問題的監(jiān)督人員一律承擔(dān)連帶責(zé)任。

五、對我局紀(jì)檢監(jiān)察工作的幾點建議：

1、在定期檢查的基礎(chǔ)上，實行不定期抽查工作，時刻提醒下屬單位增強自我約束能力，敦促各下屬單位切實做好清政、廉政、勤政工作；

2、深化政務(wù)公開工作，監(jiān)督、指導(dǎo)局各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)所，嚴(yán)格按照規(guī)范、及時、全面的原則落實好政務(wù)公開；同時還要緊緊抓住基層群眾緊關(guān)心的“熱點”、“難點”問題，推行難點公開，切實深化民主監(jiān)督；

2015年3月27日

第二篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)工作約談方案

發(fā)放鎮(zhèn)下沙子小學(xué)

黨風(fēng)廉政建設(shè)工作約談方案

為切實落實學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，根據(jù)《中共涼州區(qū)教育局委員會關(guān)于印發(fā)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作約談方案的通知》和《發(fā)放學(xué)區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作約談方案》，結(jié)合我學(xué)校實際，制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

以黨的十八大和十八屆三中全會精神為指導(dǎo)，全面貫徹省委十二屆八次全委(擴大)會議、市委三屆七次全委（擴大）會議和區(qū)上有關(guān)會議精神，堅持從嚴(yán)治黨，始終把落實主體責(zé)任作為重要戰(zhàn)略舉措，以落實責(zé)任為基本前提，以健全制度為根本保障，以責(zé)任追究為有力抓手，不斷推進(jìn)學(xué)區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展，努力營造和諧教育環(huán)境，為實現(xiàn)我校教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供強有力的政治和紀(jì)律保證。

二、約談對象

1、下沙子小學(xué)校長對學(xué)校班子成員、學(xué)校教師開展約談；

2、學(xué)校班子成員對學(xué)校教師開展約談。

三、約談內(nèi)容

（一）領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，選好用好干部，防止出現(xiàn)選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。

2、按照《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013—2017年工作規(guī)劃》，制定本學(xué)校實施辦法。

3、對本黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作出安排部署。

4、把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與學(xué)校發(fā)展相結(jié)合，每季度至少研究一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

（二）教育責(zé)任

1、結(jié)合學(xué)校實際，制定黨員干部教育規(guī)劃，每季度有針對性地開展一次黨風(fēng)廉政教育活動。

2、深入開展法律法規(guī)和師德師風(fēng)教育活動。

3、加強廉政文化建設(shè)，結(jié)合學(xué)校特點，深入推進(jìn)廉政文化進(jìn)校園活動。

4、積極開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳工作。

5、堅決糾正損害群眾切身利益的行為。

（三）管理責(zé)任

1、管好班子，帶好隊伍。

2、對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實行目標(biāo)管理，落實目標(biāo)任務(wù)，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書。

3、強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，落實用制度管權(quán)、管人、管事，推進(jìn)制度創(chuàng)新。

4、加強教師日常管理，發(fā)現(xiàn)問題及時報告和處理。

5、認(rèn)真處理學(xué)生和家長訴求。

（四）檢查考核責(zé)任

1、開展經(jīng)常性檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正和處理。

2、每年組織召開一次述紀(jì)述廉述責(zé)述作風(fēng)大會，開展測評，重視測評結(jié)果運用。

3、每半年向?qū)W區(qū)報告一次落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況。

4、制定黨風(fēng)廉政建設(shè)考核細(xì)則。每年要對本校黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行考核和獎懲。

（五）示范責(zé)任

1、帶頭履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，當(dāng)好落實“一崗雙責(zé)”的表率。

2、帶頭貫徹執(zhí)行民主集中制，當(dāng)好班子建設(shè)的表率。

3、帶頭執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)規(guī)定，當(dāng)好踐行群眾路線的表率。

4、帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定，當(dāng)好廉潔從政從教的表率。

5、帶頭遵守黨紀(jì)政紀(jì)，當(dāng)好黨員干部的表率。

四、約談方式

約談采取走出去登門談、打電話談、工作時機動談、座談會集體談等方式。

五、約談要求

1、校長每年至少對學(xué)校班子成員約談1次；學(xué)校班子成員每年至少對本校教師約談 1 次。此外，根據(jù)工作需要隨時進(jìn)行約談。

2、約談前要下發(fā)約談通知書，做好約談記錄。

3、約談要嚴(yán)肅認(rèn)真，實事求是。約談對象在接到約談通知后要積極準(zhǔn)備，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度向組織匯報思想，反映情況。

4、突出重點，講求實效。在約談對象中，不協(xié)調(diào)的班子成員重點談，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題的重點談，有重要信訪問題的重點談，履行主體責(zé)任不到位的重點談，家庭發(fā)生重大變故的要重點談。

5、坦誠相待，真誠相見。約談要營造真誠、和諧、理解、尊重的良好氛圍，讓干部想談，暢談、真談、深談，要通過約談活動，真正讓廣大干部感受到組織的關(guān)懷。

附件：

1、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作約談通知書

2、黨風(fēng)廉政建設(shè)約談登記表

發(fā)放鎮(zhèn)下沙子小學(xué) 2014年7月11日

第三篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)工作約談通知書

附件1：

黨風(fēng)廉政建設(shè)工作約談通知書

________同志：

根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定和中共xx市委《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的實施辦法》相關(guān)要求，于________年___月___日在________________對你進(jìn)行工作約談。請準(zhǔn)時參加，不得借故推諉、拖延。

約談聯(lián)系人：

聯(lián)系電話：

xxx 年 月 日

第四篇：約談材料

約談材料

總書記指出：“自然生態(tài)要山清水秀，政治生態(tài)也要山清水秀?！弊鳛辄h的路線方針執(zhí)行者和優(yōu)良作風(fēng)弘揚者，領(lǐng)導(dǎo)干部只有每時每刻以身作則，時時處處率先垂范，不斷提高自我凈化能力，才能營造出廉政清潔的政治環(huán)境和山清水秀的政治生態(tài)。

政治生態(tài)是一個地方政治生活現(xiàn)狀以及政治發(fā)展環(huán)境的集中反是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣的綜合體現(xiàn)，核心是領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性問題、問題和作風(fēng)問題，自參加工作以來我嚴(yán)格遵守黨的各項政治紀(jì)律，堅持黨的基本理論和基本路線，在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。在社會熱點難點問題頻發(fā)的今天，堅信黨的正確領(lǐng)導(dǎo)，牢固樹立廉潔自律的意識，格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，嚴(yán)格在工作中，我嚴(yán)格遵守廉潔自律的規(guī)定，做到了廉潔奉公，忠于職守，沒有利用職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益；沒有私自從事營利活動的行為；遵守公共財物治理和使用的規(guī)定。沒有假公濟私、化公為私的行為：奉公守法，做到了講究艱苦奮斗，勤儉節(jié)約。個人能夠始終站在“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”的高度，從保持自身先進(jìn)性出發(fā)，同時堅持不懈地抓好政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。努力堅持時事政策的學(xué)習(xí).認(rèn)真閱讀各級文件，確切了解上級和黨委的決策和意圖。正確把握黨的基本方針和政策。在工作中時時保持清醒的政治頭腦，在討論有關(guān)具體問題時，能堅定的站在黨的原則立場上，堅持真理，講真話，說實話。在工作之余。堅持學(xué)習(xí)與本職工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識、科學(xué)發(fā)展觀理論、法律知識、科技知識和經(jīng)濟知識，以不斷提高自身的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

今年以來，局黨組緊緊抓住重點工作不放松，堅持把環(huán)境保護(hù)與推動發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、污染減排與促進(jìn)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整、環(huán)境治理與保障和改善民生更加有機地結(jié)合起來，以解決影響可持續(xù)發(fā)展和損害群眾健康的突出環(huán)境問題為重點，確保污染減排、水污染防治各項工作全面完成。經(jīng)過全局的共同努力，今年確定的水污染治理工程有序推進(jìn)，環(huán)境保護(hù)優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展和保障改善民生的作用日益顯現(xiàn)，重點區(qū)域污染防治力度不斷加大，環(huán)境執(zhí)法監(jiān)督力度不斷加大，全縣環(huán)境質(zhì)量明顯改善，世界環(huán)保日宣傳活動亮點紛呈，為促進(jìn)我縣經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展和提高生態(tài)文明水平做出來應(yīng)有貢獻(xiàn)。

還有幾個方面做得不夠：一是理論學(xué)習(xí)不夠深入，沒有很好的學(xué)以致用。甚至認(rèn)為理論空虛，離自己很遙遠(yuǎn)，沒有興趣，有時間也不能靜下心來學(xué)習(xí)。同時，理論聯(lián)系實際不夠。沒有真正的學(xué)以致用，沒有有效促進(jìn)和創(chuàng)新自身的工作。二是缺乏鉆研精神、缺乏求實精神。在工作能力上還有“軟”的表現(xiàn)，不愿惹人，愛當(dāng)好人，反正你好我好大家好，一團(tuán)和氣，這種精神狀態(tài)在很大程度制約著工作質(zhì)量和效率的提高。

今后要發(fā)揚成績，改正缺點。一是做到加強理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。為了進(jìn)一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平。增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性。夯實自身的思想基礎(chǔ)，增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。二是不斷加強黨性修養(yǎng)，時刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，正確對待地位、名利、權(quán)力，自覺執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。三是在實際工作中，嚴(yán)格按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力。嚴(yán)以律己，不搞以權(quán)謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律，強化廉政自律工作。虛心聽取領(lǐng)導(dǎo)、同事和群眾的批評意見，自覺接受人民群眾的監(jiān)督。

第五篇：約談材料

張建國個人約談材料

通過開展黨的群眾路線教育實踐活動，使我的思想水平和工作水平都得到了較大的提高，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識有所增強，在克服“四風(fēng)”問題和執(zhí)行中央八項規(guī)定方面，更加嚴(yán)格規(guī)范了自己的行為。同時，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，在肯定自己成績和優(yōu)點的同時，重點對自身“四風(fēng)”方面存在的問題進(jìn)行了剖析：

一、形式主義方面

平時工作中，對馬克思主義理論和新時期黨的創(chuàng)新理論缺乏系統(tǒng)學(xué)習(xí)，客觀上強調(diào)工作忙、檢查多、沒時間。在寫材料時喜歡穿靴戴帽，籠統(tǒng)概括，結(jié)合實際的實質(zhì)性內(nèi)容少，實用性和可操作性不強。

工作作風(fēng)欠踏實，粗心大意，只求速度快交差，不求精益求精保質(zhì)量，工作標(biāo)準(zhǔn)低，創(chuàng)新意識不強，沒有發(fā)揮主觀能動性，真正深入到基層去開拓性開展工作。

全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識還不夠強，沒有達(dá)到把一般群眾當(dāng)成自己的親人、朋友的標(biāo)準(zhǔn)要求。

二、官僚主義方面

調(diào)查研究不夠深入，針對性不強，只是走馬觀花。只停留在開會布置安排下屬去做和盲目按照上級領(lǐng)導(dǎo)的指示安排去做，機械執(zhí)行，照搬照套。協(xié)調(diào)部門工作時辦法不多，有時有畏難情緒，認(rèn)為都是同一級領(lǐng)導(dǎo)，怕得罪人，影響與同事的關(guān)系。

三、享樂主義方面

在思想和工作中存在怕吃苦、求安逸的念頭。認(rèn)為自己辛辛苦苦干了二十多年環(huán)保工作，工作直接安排給科室的同志去干，自己不愿親自動手，不愿意刻苦學(xué)習(xí)，不愿在工作中及時更新知識、更新觀念，不求有功，但求無過。

四、奢靡之風(fēng)方面

受社會少數(shù)人奢靡之風(fēng)的影響，對比那些所謂的成功人士生活方式和部分行業(yè)收入差距，難免產(chǎn)生不平衡的心態(tài)。有時在思想上也會放松對自己的要求和約束，淡化了艱苦樸素、過緊日子的觀念，在工作和生活上還沒有完全杜絕鋪張浪費的現(xiàn)象。

針對以上不足，下一步要下決心克服，努力學(xué)習(xí)馬列主義毛澤東思想和黨的基本知識，行動上與黨中央保持高度一致，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，保持清正廉潔。結(jié)合自己分管的工作，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，深入基層調(diào)查研究，全身心投入到工作中去，切實解決群眾關(guān)心的環(huán)保問題，以實際行動提高服務(wù)質(zhì)量、工作效率和工作實效，為我縣的環(huán)保工作作出更大貢獻(xiàn)。

二〇一四年五月三十日