第一篇：非公有制企業(yè)黨建工作制度

需要上墻的清單：

公司黨支部標(biāo)識牌一面（銅質(zhì)）；黨員活動室門牌一枚；黨旗一面；制度牌五至六塊（塑料泡沫）；入黨誓詞、國際歌各一張（紙質(zhì)，貼于黨旗兩邊）。

非公有制企業(yè)黨建工作制度

一、黨員活動室規(guī)范化建設(shè)

黨員活動室是企業(yè)黨組織展開黨員活動、進(jìn)行黨員教育管理、加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)的主要陣地，是黨組織宣傳黨的方針政策，短接職工群眾、加強(qiáng)思想政治建設(shè)的重要場所。為促進(jìn)企業(yè)黨建工作規(guī)范化建設(shè)和黨建工作整體水平的提高，特制訂本制度。

（一）目標(biāo)任務(wù)

按照“陣地面積充足、職責(zé)制度健全、配套設(shè)施到位、檔案資料規(guī)范”的標(biāo)準(zhǔn)，努力實(shí)現(xiàn)“活動場所標(biāo)準(zhǔn)化、制度建設(shè)規(guī)范化、臺賬資料規(guī)范化、電教設(shè)施現(xiàn)代化”的目標(biāo)。

（二）建設(shè)原則

1.整合資源，合理布局。企業(yè)黨員活動室與企業(yè)職工活動室、職工文化活動中心等企業(yè)公共設(shè)施統(tǒng)籌規(guī)劃，合理布局，相對集中，方便黨員和職工。

2.配套設(shè)施，注重效能。在布置黨員活動室時，應(yīng)當(dāng)配

備相應(yīng)的活動設(shè)施和管理制度，加強(qiáng)管理，做到房屋、設(shè)施、制度、資料、管理五到位，充分發(fā)揮黨員活動室的整體綜合效能。

（三）基本標(biāo)準(zhǔn) 1.陣地面積充足

黨員活動室面積不少于50平方米。2.職責(zé)制度健全

主要包括非公企業(yè)黨建工作十項(xiàng)制度，即黨支部工作職責(zé)、黨支部書記崗位職責(zé)、“三會一課”制度、黨員教育管理制度、發(fā)展黨員制度、黨員聯(lián)系群眾制度、黨費(fèi)收繳管理制度、民主評議黨員制度、外出黨員及流動黨員制度、黨建工作指導(dǎo)員制度。

（四）配套設(shè)施到位

1.室內(nèi)有能夠滿足黨組織展開活動會議的桌椅。2.電教設(shè)施齊全。在黨員活動室內(nèi)，配備“兩機(jī)一柜”，既有電視機(jī)，DVD機(jī)，配備一個電教片柜，存有一定數(shù)量的電教片。

（五）檔案資料完備

1.記錄類：活動記錄本（含民主生活會、黨員活動、黨員電教播放記錄等）、黨費(fèi)收繳記錄、黨員資料檔案移交記錄本、黨員組織關(guān)系結(jié)轉(zhuǎn)記錄本等。

2.名冊類：黨員名冊、入黨積極分子名冊、發(fā)展對象名

冊。

3.綜合類：企業(yè)黨建工作發(fā)展歷程、大事記、圖片、工作計劃、工作總結(jié)、上級有關(guān)文件及材料、黨建特色工作相關(guān)資料。

4.其他類：組織或黨員獲得的相關(guān)榮譽(yù)資料等。

（六）工作要求

1.落實(shí)責(zé)任。制定黨員活動室規(guī)范化建設(shè)活動方案，并落實(shí)專人負(fù)責(zé)。

2.配齊設(shè)施。堅(jiān)持高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)的要求，購置必要的器材，配備電教設(shè)備，改善硬件設(shè)施，不斷提高企業(yè)黨員活動室規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。

3.規(guī)范活動。堅(jiān)持硬件設(shè)施和軟件管理并舉，重視抓好軟件建設(shè)，健全各項(xiàng)制度，規(guī)范黨內(nèi)活動，提高活動效果。堅(jiān)持每月一次黨內(nèi)組織生活、黨員活動日和黨員電教片的播放收看等黨建活動，建好黨員活動臺賬，確保黨組織開展活動經(jīng)常化、制度化、科學(xué)化，發(fā)揮好黨員活動時的作用。

二、黨支部工作職責(zé)

1.宣傳貫徹黨的路線、方針、政策，引導(dǎo)業(yè)主嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，合法經(jīng)營，確保企業(yè)健康發(fā)展。

2.組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本知識、政策法律，科學(xué)文化知識和業(yè)務(wù)技能。能正常開展組生活，全面提高黨員素質(zhì)。加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)，認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。

3.認(rèn)真做好思想政治工作，把職工群眾凝聚到企業(yè)發(fā)展上來，關(guān)心和幫助解決生產(chǎn)經(jīng)營中的重大問題，以適當(dāng)方式提出意見和建議，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

4.圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，努力創(chuàng)新黨組織活動載體，開展黨員設(shè)崗定責(zé)活動，充分發(fā)揮黨組織和黨員的先鋒模范作用。

5.支持企業(yè)工會、共青團(tuán)、婦女組織等全團(tuán)組織章程開展工作，維護(hù)職工群眾合法權(quán)益，培養(yǎng)優(yōu)良的職工隊(duì)伍，促進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)。

三、黨支部書記崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)召開支部委員會和支部黨員會，傳達(dá)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示，研究安排部署工作。

2.做好思想政治工作，了解黨員群眾的思想、工作、學(xué)習(xí)和生活情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。

3.檢查支部工作計劃和決議執(zhí)行的情況，按時鄉(xiāng)支委會、黨員大會和上級黨組織報告工作。

4.支持支部委員會和業(yè)主工作，協(xié)調(diào)企業(yè)與群團(tuán)組織和有關(guān)部門的關(guān)系，充分調(diào)動各方面的積極性。

5.抓好支部委員會的學(xué)習(xí)，按時召開支部委員會和民主生活會，充分發(fā)揮支部委員的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。

6.帶領(lǐng)支部成員積極完成上級黨組織分配的工作任務(wù)。

四、“三會一課”制度

“三會一課”是指支部黨員大會、支部委員會、黨小組會和黨課教育。

1.支部黨員會每季度不少于一次，根據(jù)工作需要，提前或適當(dāng)增加大會次數(shù)。

2.支部委員會會議每月召開一至兩次。

3.黨小組會議每月召開一至兩次，如果遇到黨支部有專門部署，可適當(dāng)增加次數(shù)。

4.黨課教育每兩個月一次，全年不少于五次。5.推行以“建言獻(xiàn)策民主懇談會、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況交流會、員工思想政治工作分析會和新技術(shù)新工藝推廣應(yīng)用課”為主要內(nèi)容的新“三會一課”制度，把黨員教育管理與企業(yè)科學(xué)發(fā)展緊密結(jié)合在一起，充分發(fā)揮黨組織在企業(yè)決策中的參謀作用、黨員在促進(jìn)發(fā)展中的帶頭作用、黨組織在依法經(jīng)營中的監(jiān)督作用。

五、黨員教育管理制度

1.組織黨員學(xué)習(xí)政治理論、科學(xué)文化、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，提高思想政治覺悟和勞動技能。黨員集中學(xué)習(xí)每月不少于1次。

2.加強(qiáng)對黨員組織關(guān)系的管理。在企業(yè)工作半年以上的外來黨員，應(yīng)將組織關(guān)系轉(zhuǎn)到企業(yè)或企業(yè)所在地的黨組織。離開企業(yè)的黨員，必須按規(guī)定及時轉(zhuǎn)移黨組織關(guān)系。

3.加強(qiáng)對黨員的日常管理。對不參加組織生活、不做組織分配的工作、不繳納黨費(fèi)的黨員和連續(xù)兩次評議不合格的黨員，經(jīng)支部大會討論決定，報上級黨組織批準(zhǔn)，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行組織處理。

4.黨員學(xué)習(xí)教育做到年度有計劃、學(xué)習(xí)有筆記、活動有記錄。

六、發(fā)展黨員制度

1.按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的要求，抓好黨員發(fā)展工作，及時把符合條件的積極分子吸收到黨內(nèi)來。

2.加強(qiáng)入黨積極分子培訓(xùn)教育工作。凡以書面形式申請入黨的，要建立檔案，經(jīng)過一年以上培訓(xùn)教育成熟后，列為入黨積極分子；入黨積極分子繼續(xù)培養(yǎng)、考察一年以上，經(jīng)支部同意，列為發(fā)展對象；列為發(fā)展對象的積極分子，在發(fā)展前，要集中進(jìn)行培訓(xùn)，堅(jiān)持不培訓(xùn)不發(fā)展。

3.嚴(yán)把發(fā)展質(zhì)量關(guān)。黨支部擬發(fā)展對象，要組織兩名正式黨員，實(shí)地進(jìn)行政治審查。對政審合格的發(fā)展對象，提交支部黨員大會討論，做出決議。

4.堅(jiān)持發(fā)展黨員公示制度。利用廠務(wù)公開欄等形式，在一定時間內(nèi)將發(fā)展對象的基本情況進(jìn)行公示，接受群眾廣泛監(jiān)督。

5.做好預(yù)備黨員教育考察和轉(zhuǎn)正工作。對上級黨組織批準(zhǔn)的預(yù)備黨員的思想、工作情況進(jìn)行跟蹤教育。預(yù)備期滿后，按照程序辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。

七、黨員聯(lián)系群眾制度

1.黨支部開展黨員聯(lián)系職工群眾活動，每名黨員都要聯(lián)系1—2名職工群眾。

2.聯(lián)系的重點(diǎn)對象：入黨積極分子、業(yè)務(wù)骨干、困難職工等。

3.聯(lián)系的具體內(nèi)容：宣傳黨的路線、方針、政策；幫助聯(lián)系對象解決實(shí)際困難；做好思想政治工作，化解矛盾糾紛；及時向黨組織反饋聯(lián)系對象的意見和要求。

4.聯(lián)系主要采取座談會、定期走訪和個別談話等方式進(jìn)行，每個月至少聯(lián)系一次。

八、黨費(fèi)收繳管理制度

1.黨員必須按照黨章規(guī)定，自覺、按期、足額繳納黨費(fèi)。超過6個月不繳納黨費(fèi)的應(yīng)按黨章規(guī)定處理。

2.黨員以其月工資收入的固定部分（基本工資）和活動

部分（津貼、獎金）的總和為基數(shù)按比例繳納，黨支部負(fù)責(zé)按規(guī)定將黨費(fèi)上交上一級黨組織。新入黨的黨員，應(yīng)當(dāng)在批準(zhǔn)為預(yù)備黨員后，從支部大會通過其為預(yù)備黨員之日起開始繳納黨費(fèi)。

3.黨員應(yīng)于每月領(lǐng)取工資后主動將黨費(fèi)交給支部組織委員（或支部書記），黨支部按季度獎黨費(fèi)上交上級組織。在收繳黨費(fèi)過程中，及時將收繳黨費(fèi)數(shù)額填入《黨費(fèi)收繳記錄》，做好登記。黨支部應(yīng)每季度公布一次黨費(fèi)收繳情況，并接受黨員監(jiān)督。

九、民主評議黨員制度

1.每年組織黨員開展一次民主評議活動，時間安排在在每年年底。

2.民主評議黨員的主要內(nèi)容包括：是否具有堅(jiān)定的共產(chǎn)主義信念；是否堅(jiān)決貫徹黨的基本路線和各項(xiàng)方針、政策。是否正確處理國家、集體、個人利益之間的關(guān)系；是否堅(jiān)決執(zhí)行黨的決議，嚴(yán)守黨紀(jì)國法和企業(yè)規(guī)章制度；是否密切聯(lián)系群眾等等。

3.民主評議黨員內(nèi)外結(jié)合的形式，分為學(xué)習(xí)教育、自我評價、黨員和群眾代評議、民主評議、組織考察、表彰和處理6個步驟。民主評議時，首先由每個黨員進(jìn)行自評，然后黨員之間進(jìn)行互評。

4.支委會根據(jù)評議結(jié)果，對每個黨員進(jìn)行定格，確定檔次，形成組織意見，并向支部大會報告。評議結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個檔次。對評議不合格的黨員，要根據(jù)不同情況分別作出談話教育、限期改正、勸退、除名等組織意見。

十、外出黨員及流動黨員管理制度

1.黨員外出前必須向黨支部報告，說明外出的理由、時間、地點(diǎn)等。黨員外出回來后，必須向黨支部報告外出工作、學(xué)習(xí)情況，黨支部對外出黨員過好組織生活、繳納黨費(fèi)等，應(yīng)提出明顯要求。

2.黨員離開本地區(qū)，外出時間在1個月以上，6個月以內(nèi)，外出地點(diǎn)固定的需領(lǐng)取《流動黨員活動證》，到外出所在地參加組織生活。外出時間超過6個月的原則上要轉(zhuǎn)出組織關(guān)系。臨時性的、、間斷性外出或外出地點(diǎn)不固定的黨員，應(yīng)參加所在支部的活動。

3.對外出流動黨員，有專人負(fù)責(zé)對其流出時間、去向、從事職業(yè)、聯(lián)系方式等進(jìn)行登記，建立檔案；指定專人與其聯(lián)系，及時；了解和掌握流動黨員的學(xué)習(xí)、工作情況；及時把黨課教材、學(xué)習(xí)材料寄送到黨員手中，并適時通報黨組織重大活動情況。

4.長期外出但流入地點(diǎn)不固定、組織關(guān)系仍留在支部的

流動黨員，應(yīng)持《流動黨員活動證》參加流入地區(qū)黨組織活動。至少半年一次以電話、書信、電子郵件等形式向組織關(guān)系所在黨支部匯報思想、工作和學(xué)習(xí)情況。每年書面遞交1份思想?yún)R報和工作總結(jié)。

5.流動黨員原則上應(yīng)當(dāng)按月繳納黨費(fèi)，因外出地點(diǎn)變動頻繁的原因，按月繳納有困難的，可按季度繳納。

6.在企業(yè)中工作6個月以上的外來黨員，應(yīng)及時把黨員關(guān)系轉(zhuǎn)到企業(yè)。在企業(yè)從事臨時性、季節(jié)性工作的黨員，應(yīng)持《流動黨員活動證》或黨員證明信參加企業(yè)黨組織活動。

十一、黨員電教工作制度

（一）、電教片播放制度

1.配備1名兼職電教播放員，并配備播放設(shè)施和電教播放室。

2.切實(shí)做好播放收看工作，堅(jiān)持和推廣備課、講解、討論、實(shí)踐四環(huán)節(jié)教學(xué)法。

3.要建立“一冊三簿”即：點(diǎn)名冊、播放記錄簿、討論記錄簿和信息反饋簿。

4、要建立黨員教育電視片片庫，有計劃地組織 好片源。

5、全年組織黨員播放收看電教片不少于12 次，每月一次1小時以上。

6、嚴(yán)格遵守國家音像管理規(guī)定，嚴(yán)禁播放內(nèi)容不健康 的光碟。

（二）電教播放員工作職責(zé)

1、圍繞中心工作，針對黨員實(shí)際，對播放收看做出具體安排。

2、收集和選擇黨員電化教育教材，確保黨員電化教育教材的正常播放。

3、做好“一冊三簿”登記工作。

4、遵守播放收看的規(guī)章制度，不能播放與教育內(nèi)容無關(guān)的音像制品。

5、加強(qiáng)對播放設(shè)備的管理，定期對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)。

（三）電教設(shè)備使用保管制度

1、電教設(shè)備必須使用好、保管好。

2、黨員電教設(shè)備、器材和音像教材均要建立帳目。

3、電教設(shè)備要由專人管理，并建立設(shè)備使用檔案。

4、要愛護(hù)電教設(shè)備，嚴(yán)格按照規(guī)定的要求操作。

5、黨員電教設(shè)備主要用于黨員教育，一般不得外借。

6、音像教材要嚴(yán)格按技術(shù)要求存放。

第二篇：非公有制企業(yè)黨建工作制度

非公有制企業(yè)黨建工作制度

一、“三會一課”制度：黨小組會每月一次，黨支部委員會每月一次，黨員大會每季度一次，黨課每半年一次，建立三會一課的考勤、記錄制度，作為考核黨員參加組織活動的基本依據(jù)。

二、組織生活會制度：民主生活會前，要廣泛征求黨內(nèi)外干部群眾的意見和建議，認(rèn)真確定主題，認(rèn)真開展批評與自我批評，民主生活會后，將查擺出來的問題和整改措施在適當(dāng)范圍內(nèi)進(jìn)行通報，并向上級組織報告會議情況。

三、民主評議黨員制度：以支部為單位，每年組織黨員開展一次民主評議活動，開展黨員黨性定期分析、評議要以《黨章》為內(nèi)容，按照學(xué)習(xí)教育、自我評價、黨內(nèi)黨外評議、組織考察、表彰處理五個階段進(jìn)行。評議結(jié)果分為合格、基本合格、不合格三個格次。

四、發(fā)展黨員制度：認(rèn)真貫徹“控制總量，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，提高質(zhì)量，發(fā)揮作用”的方針，把發(fā)展黨員的重點(diǎn)放在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營一線、專業(yè)技術(shù)骨干及經(jīng)營管理人員上，重視在農(nóng)民工中發(fā)展黨員，注意培養(yǎng)發(fā)展符合條件的企業(yè)出資人入黨，做到成熟一個，發(fā)展一個。

五、黨員活動日制度：根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，每月確定一天為黨員活動日。黨員活動堅(jiān)持業(yè)余、小型、分散、務(wù)實(shí)的原則，不影響企業(yè)正常生產(chǎn)。支部在組織活動時，必須認(rèn)真準(zhǔn)備，做到人員、時間、形式、內(nèi)容、效果“五落實(shí)”。

六、流動黨員管理制度：凡在非公有制企業(yè)就業(yè)6個月以上的黨員，都應(yīng)及時將組織關(guān)系轉(zhuǎn)到企業(yè)；就業(yè)時間在3個月以上、6個月以內(nèi)的黨員，應(yīng)接轉(zhuǎn)臨時組織關(guān)系或持《流動黨員活動證》，參加組織生活，接受所在黨組織的教育和管理。

七、黨務(wù)公開制度：在不涉及秘密的前提下，所有黨務(wù)工作應(yīng)向

全體黨員和群眾公開，主要包括黨建工作計劃、黨組織活動開展情況、黨組織為職工群眾辦實(shí)事、黨員發(fā)展包括積極分子、發(fā)展對象培養(yǎng)情況，接收預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正；黨費(fèi)收繳、黨員獎懲情況等。

八、黨費(fèi)收繳制度：黨員都必須自覺按月交納黨費(fèi)，交納黨費(fèi)數(shù)額有多有少，具體依據(jù)工資標(biāo)準(zhǔn)。無正當(dāng)理由連續(xù)6個月不交納黨費(fèi)的，按自行脫黨處理。支部每季度向上級黨組織上交黨費(fèi)一次。支部黨費(fèi)收繳情況必須上墻公布。

第三篇：非公有制企業(yè)黨建工作制度

非公有制企業(yè)黨建工作制度

一、黨支部工作職責(zé)

1、宣傳政策法規(guī)，保證合法經(jīng)營。宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策以及上級組織和本組織的決議，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員和群眾，引導(dǎo)和監(jiān)督私營企業(yè)主及其他從業(yè)人員嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，依法經(jīng)營，保證和促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。

2、加強(qiáng)教育管理，提高黨員素質(zhì)。組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和黨的路線、方針、政策及決議，學(xué)習(xí)黨的基本知識，學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識和業(yè)務(wù)知識，全面提高黨員素質(zhì)。加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)，認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。監(jiān)督黨員切實(shí)履行義務(wù)，保障黨員的權(quán)利不受侵犯。

3、團(tuán)結(jié)凝聚職工，共謀企業(yè)發(fā)展。做好思想政治工作，把職工群眾團(tuán)結(jié)凝聚到企業(yè)發(fā)展上來，關(guān)心和幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中的重大問題，以適當(dāng)方式提出意見和建議，發(fā)揮黨員和群眾的積極性和創(chuàng)造性，鼓勵和支持他們在改革開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)中貢獻(xiàn)自己的聰明才智，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

4、創(chuàng)新活動載體，積極發(fā)揮作用。圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，努力創(chuàng)新黨組織活動載體，開展無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動，充分發(fā)揮黨組織和黨員的先鋒模范作用。

5、領(lǐng)導(dǎo)群團(tuán)組織，建設(shè)企業(yè)文化。支持企業(yè)工會、共青團(tuán)等群團(tuán)組織依照法律和各自章程開展工作，維護(hù)職工群眾合法權(quán)益，培養(yǎng)優(yōu)良的職工隊(duì)伍，促進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)。

二、黨支部書記崗位職責(zé)

1、督促、指導(dǎo)企業(yè)黨組織開展活動，發(fā)揮黨組織在職工群眾中的政治核心作用，認(rèn)真履行黨章規(guī)定的職責(zé)。

2、堅(jiān)持實(shí)事求是，發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng)，耐心細(xì)致地做好思想政治工作，了解黨員群眾的思想、工作、學(xué)習(xí)和生活情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時協(xié)調(diào)解決。

3、檢查支部工作計劃和決議的執(zhí)行情況，按時向支委會、黨員大會和上級黨組織報告工作。抓好支部委員會的學(xué)習(xí)，按時召開支部委員會和民主生活會，充分發(fā)揮支部委員的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。

4、協(xié)調(diào)好黨組織與非公企業(yè)經(jīng)濟(jì)組織的關(guān)系，為黨組織開展活動、發(fā)揮作用創(chuàng)造必要條件。

5、吃苦在前，享受在后，履行職責(zé)，勤奮工作，帶領(lǐng)支部成員積極完成上級黨組織分配的工作任務(wù)。

三、“三會一課”制度

“三會一課”是指黨員大會、黨支部委員會、黨小組會和黨課。按照黨章要求，基層黨組織必須堅(jiān)持好“三會一課”制度。

（一）黨員大會

1、黨員大會一般每季度召開一次

2、黨員大會由書記或副書記主持召開

3、黨員大會的主要內(nèi)容是：聽取和審查支部委員會的工作報告；研究貫徹上級黨組織的決議、指示；討論接收新黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正；評選優(yōu)秀黨員；討論對犯錯誤黨員的處分和處臵不合格的黨員；選舉支部委員會；選舉出席上級黨代會的代表等

4、黨員大會的議題應(yīng)事先通知黨員。會議要充分發(fā)揚(yáng)民主，對討論決議事項(xiàng)，應(yīng)按民主集中制的則形成決議。

（二）黨支部委員會

1、黨支部委員會一般每月召開一至兩次，遇到重大問題可以隨時召開。

2、黨支部委員會由支部書記或副書記主持。

3、黨支部委員會的主要內(nèi)容是：研究貫徹上級黨組織的指示、決定和工作部署；研究支部工作計劃和總結(jié)；分析黨員、群眾的思想狀況，研究黨員和職工思想政治工作；聽取支部委員和黨小組長的工作匯報；討論發(fā)展黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正；討論對黨員的獎懲等。

4、按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，建立并完善各項(xiàng)議事規(guī)則和決策程序，凡屬重大問題，都應(yīng)集體討論決定，并做好記錄。

5、黨支部會必須有應(yīng)到會人員半數(shù)以上方能舉行。會后要及時將會議情況向未參加會議的成員通報。

（三）黨小組會

1、黨小組會每月召開一次。

2、黨小組會由黨小組長主持。

3、黨小組會的主要內(nèi)容是傳達(dá)貫徹上級黨組織的指示、決議，研究落實(shí)措施；組織黨員學(xué)習(xí)政治理論和黨的基本知識；討論對入黨積極分子的培養(yǎng)教育和發(fā)展黨員、預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正；評選優(yōu)秀黨員；討論對違紀(jì)黨員的處分；開展以批評與自我批評為主要內(nèi)容的談心活動等。

4、黨小組會的重點(diǎn)是開好民主生活會，主要內(nèi)容是聽取黨員思想、作風(fēng)和廉潔勤政、學(xué)習(xí)、工作情況匯報；圍繞一個時期黨和國家的重大決策，向組織表明自己的政治立場，交流思想；開展批評與自我批評。

5、黨小組會要有專人做好記錄。

（四）黨課

1-2個月上一次黨課，黨支部成員每年至少講一次黨課。內(nèi)容根據(jù)上級黨委部署或自行確定。要結(jié)合中心工作，結(jié)合本部門工作任務(wù)，結(jié)合黨員思想實(shí)際進(jìn)行。要采取靈活多樣的授課方式，積極采用現(xiàn)代化手段，強(qiáng)化黨課效果。

同時，建立使用好“四簿一冊”，即支部會議記錄簿、黨員大會記錄簿、黨小組會議記錄簿、黨課記錄簿和黨員登記冊，確定專人進(jìn)行記錄和保管，記錄內(nèi)容要分門別類、具體詳實(shí)，記明會議時間、地點(diǎn)、與會人員、會議議題和所作決議等，做到黨員活動情況、作出的決議都有據(jù)可查。

四、黨員教育管理制度

1、組織黨員學(xué)習(xí)政治理論、科學(xué)文化、法律法規(guī)和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營所需的管理知識、生產(chǎn)技術(shù)等，提高思想政治覺悟和業(yè)務(wù)技能。利用黨員活動日進(jìn)行，可吸收入黨積極分子和其他職工參加，黨員集中學(xué)習(xí)每月不少于一次。除集中學(xué)習(xí)外，黨員要堅(jiān)持開展自學(xué)活動。支部要積極組織黨員參加上級黨組織舉辦的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

2、加強(qiáng)對黨員組織關(guān)系的管理。在企業(yè)工作半年以上的外來黨員，應(yīng)將組織關(guān)系轉(zhuǎn)移到企業(yè)或企業(yè)所在地的黨組織。離開企業(yè)的黨員，必須按規(guī)定及時轉(zhuǎn)移組織關(guān)系。

3、加強(qiáng)對黨員的日常管理。對不參加組織生活、不服從組織分配工作、不繳納黨費(fèi)的黨員和連續(xù)兩次評議不合格的黨員，經(jīng)支部大會討論決定，報上級黨組織批準(zhǔn)，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

4、建好黨員活動室、黨員電化教育播放點(diǎn)和現(xiàn)代黨員干部遠(yuǎn)程教育播放點(diǎn)，配備必要的黨報黨刊學(xué)習(xí)資料和影碟等電教設(shè)備。

5、加強(qiáng)黨員電化教育，科學(xué)確定內(nèi)容，指定專人播放，做好播放記錄，分析播放情況，檢查播放效果，確保黨員電化教育收到實(shí)效。

6、學(xué)習(xí)教育做到有計劃，學(xué)習(xí)有筆記，活動有記錄。支部定期檢查黨員學(xué)習(xí)筆記，組織交流學(xué)習(xí)心得。

五、重大決策征求意見制度

（一）征求意見的事項(xiàng)

凡是涉及“三重一大”即：重大問題決策、重大人事任免、重大項(xiàng)目安排、大額度資金審批的事項(xiàng)在研究決定之前，要廣泛征求群眾意見。具體征求意見的事項(xiàng)主要包括：

1、企業(yè)發(fā)展規(guī)劃；

2、企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度；

3、企業(yè)黨建工作計劃；

4、企業(yè)精神文明創(chuàng)建工作；

5、有關(guān)人事調(diào)動、調(diào)整，干部的推薦、培養(yǎng)、使用和管理監(jiān)督，干部培訓(xùn)、考核、任命、免職；

6、干部職工的津貼、晉級晉職、評優(yōu)選先；

7、政務(wù)公開工作；

8、其他需要征求意見的問題。

（二）征求意見的形式

堅(jiān)持貫徹全心全意依靠干部職工干事業(yè)的思想，讓干部職工參與企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃、工作計劃的制定，參與決策，實(shí)現(xiàn)由被動接受管理向主動參與管理的轉(zhuǎn)化。

1、溝通信息渠道，采取設(shè)立信箱、建立接待日、個別談心、召開征求意見會、聽證會等形式，聽取干部職工對企業(yè)工作的意見和建議，尤其是在企業(yè)重大決定形成之前，要幾上幾下，廣泛聽取各方意見，充分采納合理化建議，使決策更具有科學(xué)性。

2、大力推行政務(wù)公開制度，通過召開各種會議、設(shè)立政務(wù)公開專欄，及時公布政務(wù)、財務(wù)活動中的重要事項(xiàng)。

（三）對群眾意見的處理

1、及時召開專題會議研究收集到的群眾意見，對其中合理合法的意見要積極采納，對其中不合理或暫時不能實(shí)現(xiàn)的意見和建議，要落實(shí)專人向群眾做好解釋工作，以求得群眾的理解和支持。

2、重大問題研究決策后，要進(jìn)行公示，在公示期間再次征求群眾意見；如果群眾有不同意見，則要召開專題會議研究，如果群眾沒有不同意見，待公示期滿后才能實(shí)施。

3、實(shí)施過程中接受群眾監(jiān)督，違規(guī)違紀(jì)者要及時查處。

六、發(fā)展黨員制度

1、嚴(yán)格按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，抓好黨員發(fā)展工作，及時把符合條件的優(yōu)秀分子吸收到黨內(nèi)來。注意吸收優(yōu)秀青年、婦女入黨。

2、加強(qiáng)入黨積極分子培訓(xùn)教育工作。凡以書面形式申請入黨的，黨組織要建立檔案，在企業(yè)工作一年以上，經(jīng)過培訓(xùn)教育、民主推薦后，列為入黨積極分子；入黨積極分子培養(yǎng)、考察一年以上，經(jīng)黨員群眾推薦后，由支委會或黨員大會研究同意，列為發(fā)展對象；被列為發(fā)展對象的入黨積極分子，在發(fā)展前要集中進(jìn)行培訓(xùn)，堅(jiān)持不培訓(xùn)不發(fā)展。

3、嚴(yán)把發(fā)展質(zhì)量關(guān)。由上級黨委派黨務(wù)工作者，實(shí)地進(jìn)行政治審查。對政審合格的發(fā)展對象，提交支部黨員大會討論，形成意見。

4、堅(jiān)持發(fā)展黨員公示制度。利用廠務(wù)公開欄等形式，在一定時間內(nèi)對入黨積極分子、發(fā)展對象、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的基本情況進(jìn)行公示，接受群眾監(jiān)督。

5、做好預(yù)備黨員教育考察和轉(zhuǎn)正工作。對上級黨組織批準(zhǔn)的預(yù)備黨員的思想、工作情況進(jìn)行跟蹤教育。預(yù)備期滿后，按照程序辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。

七、黨員聯(lián)系群眾制度

1、黨支部開展黨員聯(lián)系職工群眾活動，每名黨員都要聯(lián)系1—2名職工群眾。

2、聯(lián)系的重點(diǎn)對象：入黨積極分子、業(yè)務(wù)骨干、困難職工等。

3、聯(lián)系的具體內(nèi)容：宣傳黨的路線、方針、政策；幫助聯(lián)系對象解決好實(shí)際困難；化解矛盾糾紛；及時向黨組織反饋聯(lián)系對象的意見和要求。

4、聯(lián)系主要采取座談會、定期走訪和個別談話等方式進(jìn)行，每個月至少聯(lián)系一次。

八、黨費(fèi)收繳管理制度

1、黨員必須按黨章規(guī)定，自覺、按期、足額交納黨費(fèi)。超過六個月不交納黨費(fèi)的應(yīng)按黨章規(guī)定處理。

2、黨員以其月工資收入的固定部分（基本工資）和活動的部分（津貼、獎金）的總和為基數(shù)按比例交納，黨支部負(fù)責(zé)按規(guī)定將黨費(fèi)上交上一級黨組織。新入黨的黨員，應(yīng)在批準(zhǔn)為預(yù)備黨員后，從支部大會通過其為預(yù)備黨員之日起開始繳納黨費(fèi)。

3、黨員應(yīng)于每月發(fā)工資后，主動按規(guī)定將黨費(fèi)交給黨支部組織委員，支部組織委員應(yīng)于每季度20日前將黨費(fèi)上繳黨委。在收繳黨費(fèi)過程中，要建立帳目，做好簽收手續(xù)，做到現(xiàn)金、帳目相符，不發(fā)生失誤?？傊?、支部應(yīng)每季度公布一次收繳黨費(fèi)的情況，接受黨員的監(jiān)督。

九、民主生活會和民主黨員評議制度

1、民主生活會每年召開一次，一般安排在年底或“七一”前后進(jìn)行。根據(jù)需要，民主生活會也可隨時召開。

2、召開民主生活會前，要根據(jù)形勢的需要和黨支部的實(shí)際情況，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，確定民主生活會的議題。也可以根據(jù)上級黨組織的要求，確定民主生活會的內(nèi)容。

3、結(jié)合工作實(shí)際及個人工作、思想情況，對照“三個代表”重要思想和黨章的要求，從黨員的黨性、黨風(fēng)、黨員先進(jìn)性等方面，檢查、總結(jié)，開展批評和自我批評，統(tǒng)一思想認(rèn)識。

4、針對民主生活會檢查和反映出來的問題，要積極制定改進(jìn)措施，切實(shí)加以解決。民主生活會要做好詳細(xì)記錄，會后將會議情況及時報告上級黨組織。

5、以支部為單位每年一次組織黨員開展民主評議活動，時間可放在每年年底或次年年初。

6、評議結(jié)合黨內(nèi)外測評，在黨內(nèi)民主測評與黨外職工代表測評的基礎(chǔ)上，再進(jìn)行黨內(nèi)評議。評議時，首先由每個黨員進(jìn)行自評，然后黨員之間進(jìn)行互評。

7、支委會根據(jù)評議結(jié)果，對每個黨員進(jìn)行定格，確定等次。對評議為不合格的黨員要根據(jù)不同情況分別作出談話教育、限期改正、勸退、除名等組織處理意見。

十、黨內(nèi)選舉制度

1、非公有制企業(yè)黨支部每屆任期三年。如有特殊情況，確需推遲或提前進(jìn)行換屆選舉的，要報上級黨組織批準(zhǔn)。延長期限一般不超過一年。

2、換屆選舉時，應(yīng)召開黨員大會，由上屆支部委員會主持。有選舉權(quán)的到會人數(shù)超過應(yīng)到會選舉權(quán)黨員人數(shù)的五分之四時，會議有效。

3、支部換屆選舉采取差額選舉的辦法進(jìn)行，選舉時應(yīng)嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定的有關(guān)程序進(jìn)行，選舉結(jié)果須報上一級黨委審查批準(zhǔn)。

第四篇：非公有制企業(yè)黨建工作制度

非公有制企業(yè)黨建工作制度匯編

中共xxx市xxx區(qū)非公有制企業(yè)工作委員會

二〇一〇年六月

目 錄

黨建工作基本制度

（一）黨支部工作制度

1、黨支部工作職責(zé)………………………………………………1

2、黨支部議事規(guī)則………………………………………………2

3、黨建工作責(zé)任制度……………………………………………4

4、三會一課制度…………………………………………………5

5、組織生活會制度………………………………………………6

6、民主生活會制度………………………………………………8

7、民主科學(xué)決策制度……………………………………………10

8、請示匯報制度…………………………………………………11

（二）黨支部成員職責(zé)

1、黨支部書記職責(zé)………………………………………………12

2、黨支部組織委員工作職責(zé)……………………………………13

3、黨支部紀(jì)檢委員工作職責(zé)……………………………………14

4、黨支部宣傳委員工作職責(zé)……………………………………15

5、黨小組長工作職責(zé)……………………………………………16

（三）黨員管理、黨員發(fā)展制度

1、黨員目標(biāo)管理制度……………………………………………17

2、黨員學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)制度………………………………………18

3、黨員活動日制度………………………………………………20

4、黨員聯(lián)系群眾制度……………………………………………21

5、民主評議黨員制度……………………………………………22

6、黨費(fèi)收繳制度…………………………………………………23

7、發(fā)展黨員工作制度……………………………………………24

8、入黨公示制度…………………………………………………26

（四）黨風(fēng)廉政建設(shè)制度

1、黨務(wù)公開制度…………………………………………………27

2、黨內(nèi)監(jiān)督制度…………………………………………………30

3、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度………………………………………32

4、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律制度………………………………………33

5、黨員監(jiān)督制度…………………………………………………35

6、黨員談話誡勉制度……………………………………………38 非公有制企業(yè)黨建工作制度

（一）非公有制企業(yè)工作委員會工作制度、職責(zé)

1、中共xxx市xxx區(qū)非公有制企業(yè)工作委員會工作職責(zé)……40

2、中共xxx市xxx區(qū)非公有制企業(yè)工作委員會工作制度……41

3、非公經(jīng)濟(jì)黨建工作指導(dǎo)員的主要職責(zé)………………………43

4、非公經(jīng)濟(jì)黨建工作指導(dǎo)員管理辦法…………………………44

5、非公經(jīng)濟(jì)黨建工作站職責(zé)……………………………………48

（二）非公有制企業(yè)制度

1、私營企業(yè)主支持黨組織開展工作制度………………………49

2、非公有制企業(yè)黨建工作標(biāo)準(zhǔn)…………………………………50

3、非公有制企業(yè)黨組織工作職責(zé)………………………………53

4、非公有制企業(yè)黨組織思想政治工作職責(zé)……………………54

5、非公有制企業(yè)黨組織黨費(fèi)收繳規(guī)定…………………………55

6、流動黨員管理辦法……………………………………………57

黨建工作基本制度 黨支部工作職責(zé)

1、宣傳貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，研究討論部署黨支部建設(shè)、精神文明建設(shè)和思想政治工作。

2、充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨內(nèi)外干部、群眾，完成上級黨組織下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

3、組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀及黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)黨的基本知識，學(xué)習(xí)科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識。

4、研究決定本單位工作中的重大問題。

5、做好黨員的教育、管理、監(jiān)督，堅(jiān)持正常的組織生活制度，監(jiān)督黨員切實(shí)履行義務(wù)，保障黨員的權(quán)利不受侵犯。

6、對要求入黨的積極分子進(jìn)行教育培養(yǎng)，做好黨員發(fā)展工作。

7、堅(jiān)持黨管干部的原則，做好干部的選拔、教育、培養(yǎng)、考察、使用、管理及干部推薦工作。

8、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，認(rèn)真開展黨務(wù)公開、事務(wù)公開和行風(fēng)建設(shè)。

9、加強(qiáng)對工會等群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)，大力支持工會等群團(tuán)組織根據(jù)自身特點(diǎn)和需要，開展各項(xiàng)工作。

10、大力推進(jìn)黨務(wù)數(shù)字化建設(shè)，積極開展各項(xiàng)活動。

11、切實(shí)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，著力建設(shè)先進(jìn)黨支部。

12、完成上級黨組織交辦的其它工作任務(wù)。

黨支部議事規(guī)則

為堅(jiān)持和健全民主集中制，保證黨支部會議質(zhì)量，不斷提高黨支部議事的民主化、規(guī)范化程度，特制定如下議事規(guī)則：

一、會議時間與參會人員

1、黨支部會議原則上每月召開一次，特殊情況可隨時召開。

2、討論決定建黨對象、發(fā)展黨員、推薦代表、表彰和處分黨員等重要問題時，除特殊情況外，所有成員必須按時參加會議，不得缺席。確實(shí)不能參加的，須在會前向黨支部書記請假。

3、黨支部會議可根據(jù)議事內(nèi)容的需要，由黨支部書記確定該次會議召開的形式，確定出席會議的人員。

二、會議的主要形式

1、傳達(dá)、學(xué)習(xí)上級黨組織召開的會議精神、文件，討論、研究貫徹意見和落實(shí)措施。

2、討論、研究黨建工作，分析、總結(jié)黨員干部的思想、工作、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的問題。

三、會議議題的確定

1、黨支部會議討論的議題，根據(jù)上級黨組織要求、支部工作和中心任務(wù)而定。

2、為了提高會議效率，保證會議質(zhì)量，議題由黨支部書記或支部委員在會前做好充分準(zhǔn)備。

四、會議要求

1、黨支部會議由書記主持，書記因特殊情況缺席時，由指定的支部委員主持。主持人提出本次會議的議題，逐題進(jìn)行討論、研究。

2、黨支部會議討論、研究問題，堅(jiān)持民主集中制原則，參會人員要積極發(fā)表意見，觀點(diǎn)鮮明，意見集中。

3、黨支部會議決定事項(xiàng)，由會議主持人集中多數(shù)成員的意見作出決定。如對重要問題有不同意見，一般暫緩作出決定，待進(jìn)一步調(diào)查研究，交換意見后，提交下一次黨支部會議。討論新黨員吸收，黨員的獎懲等事項(xiàng)，必須嚴(yán)格按規(guī)定程序進(jìn)行，不得臨時決議或倉促決定。

4、黨支部會議決定的事項(xiàng)，任何個人不得隨意改變；確需改變的，應(yīng)經(jīng)黨支部會議研究決定。

五、會務(wù)工作及相關(guān)要求

1、要有專人做好會議記錄，特別是會議決定的事項(xiàng)要詳細(xì)記錄清楚。

2、會議決定的事項(xiàng)，需要行文的，由辦公室三天內(nèi)辦畢，不得貽誤。

3、參會人員要注意保密，對不需公開的會議內(nèi)容一律不得向外泄露。

4、開會時應(yīng)自始至終集中精力，非特殊情況，不得遲到早退，也不得在開會期間臨時外出處理與會議無關(guān)的事。

黨建工作責(zé)任制度

1、黨建工作列為黨支部的職責(zé)，書記以身作則并負(fù)全面責(zé)任，支部委員齊抓共管，負(fù)有相應(yīng)的重要責(zé)任。

2、黨建工作的主要任務(wù)是黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)。

3、黨建工作要突出重點(diǎn),求真務(wù)實(shí)。加強(qiáng)黨建工作研究，積極探索黨建工作新路子，研究新情況，解決新問題。

4、黨支部年初制定全年黨建工作計劃，每季度制定階段性工作計劃，每月有工作安排，將目標(biāo)任務(wù)分解到各部門及人員，書記定期檢查，年中、年底進(jìn)行全面總結(jié)，接受上級黨組織的檢查考核。

5、堅(jiān)持黨建例會和思想政治工作例會制度，黨支部每季度至少召開一次黨建例會，對黨建和職工思想政治工作情況進(jìn)行分析、梳理，有針對性做好各項(xiàng)工作。

6、黨支部每年制定黨員教育計劃、黨員發(fā)展計劃，對黨員進(jìn)行民主評議，正確處置不合格黨員，保證黨組織的純潔性和先進(jìn)性。?

7、黨支部每年在“七一”前根據(jù)上級黨組織的部署，對開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動進(jìn)行一次總結(jié)，樹立典型，表彰先進(jìn)，推動黨建工作上新臺階。

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“三會一課”制度

1、黨小組會每月一次，圍繞黨的中心工作和支部近期任務(wù)組織活動，開展批評與自我批評。

2、黨支部委員會每月一次，研究本單位思想、組織、作風(fēng)建設(shè)以及本單位重大事件和重要問題，開展批評與自我批評。

3、支部黨員大會每季度一次，向全體黨員報告工作，傳達(dá)學(xué)習(xí)上級黨組織的指示和決定；圍繞黨的中心工作，進(jìn)行黨的宗旨、黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)、形勢任務(wù)等黨課教育等。

4、黨課每半年一次，根據(jù)黨的中心工作和要求安排黨課內(nèi)容。

5、建立三會一課的考勤、記錄制度，作為考核黨員參加組織活動的基本依據(jù)。

組織生活會制度

1、為確保黨內(nèi)組織生活健康有序地開展，發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，維護(hù)團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)黨組織和黨員的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，特制定本制度。

2、組織生活會原則上每年定期召開兩次，分上、下半年各一次，上級黨組織規(guī)定召開的專題組織生活會除外。

3、組織生活會由黨支部負(fù)責(zé)組織。每次召開前由支委會研究，確定合適主題，確保組織生活會科學(xué)化、規(guī)范化、民主化。

4、組織生活會的形式和內(nèi)容是：通過引導(dǎo)黨員開展批評與自我批評，充分發(fā)揚(yáng)民主，緊密結(jié)合實(shí)際工作，在提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想、履行崗位職責(zé)、遵紀(jì)守法等方面進(jìn)行自我檢查總結(jié)，征求全體黨員的意見和建議。每個黨員都要認(rèn)真剖析自我，總結(jié)問題和不足，確定努力方向和整改思路，并對其他黨員給予客觀、公正的評議，力求取得共同進(jìn)步、達(dá)成共識、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的效果。

5、為增強(qiáng)組織生活的針對性、生動性和實(shí)效性，積極拓寬思路，創(chuàng)新組織生活會形式，組織有意義的外出實(shí)地觀摩或深入基層開展主題實(shí)踐活動，在幫貧扶困的同時，增強(qiáng)教育黨員的實(shí)效，提高組織生活會的質(zhì)量，堅(jiān)定黨員的理想信念，增強(qiáng)黨員投身于事業(yè)改革與發(fā)展的積極性和主動性。

6、針對組織生活會提出的問題，黨支部要認(rèn)真研究，本著“懲前毖后、治病救人”的原則，教育和引導(dǎo)黨員積極整改，達(dá)到黨員先進(jìn)性具體要求標(biāo)準(zhǔn)。

7、全體黨員要認(rèn)真對待和積極參加組織生活會，要胸懷坦蕩，坦誠相見，以求真務(wù)實(shí)的精神積極投入到批評與自我批評活動中，堅(jiān)決反對走形式，反對敷衍了事和空洞浮夸，堅(jiān)決避免不切實(shí)際和捕風(fēng)捉影、打擊報復(fù)等不良傾向，以確保組織生活會健康運(yùn)行、形成團(tuán)結(jié)向上的良好氛圍。

8、支部和黨員都要認(rèn)真總結(jié)組織生活會的有益經(jīng)驗(yàn)，相互交流，保證黨的路線、方針、政策和決議的貫徹執(zhí)行，進(jìn)一步加強(qiáng)思想、組織、作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)黨性鍛煉，提高思想覺悟，升華思想境界，并及時上報相關(guān)總結(jié)材料。

9、全體黨員必須參加組織生活會活動，無故未參加者，取消年內(nèi)評優(yōu)資格。確需請假無法參加的，要進(jìn)行補(bǔ)課，與每個黨員開展談心活動，并留下自評和評議意見等書面材料。

民主生活會制度

1、每半年召開一次民主生活會，根據(jù)需要也可隨時召開，上半年民主生活會在六月底召開，下半年的民主生活會在十二月底召開。

2、民主生活會必須全體支委參加，由書記主持。列席會議的人員，由支部根據(jù)會議內(nèi)容確定。

3、民主生活會要圍繞關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和“學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)、廉潔、求實(shí)”的要求，主要是在貫徹黨的路線、方針、政策和上級精神及中心組成員個人的思想、作風(fēng)、工作、生活、團(tuán)結(jié)、廉潔等情況進(jìn)行檢查、總結(jié)，交心通氣，匯報思想，開展批評與自我批評。每次召開民主生活會要把帶有普遍性或比較突出的問題作為討論的重點(diǎn)。

4、民主生活會召開的時間、內(nèi)容和要求，必須提前通知參加會議人員，以便進(jìn)行認(rèn)真準(zhǔn)備。民主生活會前，及時將開會的日期、內(nèi)容報告上級黨組織，請上級黨組織派員參加。

5、民主生活會應(yīng)遵循“團(tuán)結(jié)——批評與自我批評——團(tuán)結(jié)”的方針，解決支部內(nèi)部的問題，達(dá)到統(tǒng)一思想、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、相互監(jiān)督、共同提高的目的。防止開成情況匯報會、工作研究會或評功擺好會。必須增強(qiáng)黨內(nèi)生活的政治性和原則性。支部成員要本著“知無不言，言無不盡”、“言者無罪，聞?wù)咦憬洹钡木?，敞開思想，坦誠相見；要嚴(yán)以律己，寬以待人，主動檢查自己，誠懇接受批評和幫助；開展批評要與人為善，實(shí)事求是，不準(zhǔn)隨意夸大，不許壓制或打擊報復(fù)，不許向外泄露。

6、對檢查和反映出來的問題，支部要及時解決，并要制定改進(jìn)措施；支部解決不了的，要向上級黨委報告。

民主科學(xué)決策制度

1、堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的民主集中制原則，班子成員要提高思想政治素質(zhì)，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨性鍛煉，充分發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)的優(yōu)勢，使領(lǐng)導(dǎo)班子成為學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、務(wù)實(shí)型的領(lǐng)導(dǎo)班子。

2、討論或決定全局性的重大事項(xiàng)和問題必須召開班子會議討論決定，會議堅(jiān)持集體討論、科學(xué)決策，會上允許發(fā)表不同意見。一經(jīng)決定后，必須統(tǒng)一行動，堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行，要維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。

3、定期召開班子會，主要是傳達(dá)上級黨組織的會議、文件和指示精神，通報有關(guān)重大事項(xiàng)，聽取工作匯報，部署有關(guān)工作，討論需要班子會決定的事項(xiàng)。

4、討論決定時，必須按照“少數(shù)服從多數(shù)”的原則，必要時，可進(jìn)行表決。表決可采取舉手或無記名投票方式進(jìn)行。如對重大問題發(fā)生意見分歧，雙方人數(shù)接近，除在緊急情況下必須按多數(shù)人的意見執(zhí)行外，應(yīng)當(dāng)暫緩作出決定，經(jīng)進(jìn)一步調(diào)查研究，交換意見后，下次再做討論決定；在特殊情況下，也可將意見分歧情況向上級黨組織報告，請求裁決。

請示匯報制度

1、黨支部遇到重大問題或超越自己職權(quán)范圍的問題，必須請示上級黨組織。

2、黨支部每月必須向上級黨組織匯報一次工作情況，如遇特殊情況及時匯報。

3、黨員每月向黨支部匯報一次。黨員向黨組織匯報的主要內(nèi)容是：

（1）貫徹執(zhí)行支部決議和黨組織交給的任務(wù)完成情況。

（2）自己近期的思想、工作情況和學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)、科學(xué)文化知識的情況。

（3）了解的好人好事和不良傾向，群眾的情緒和要求。（4）對黨組織或任何黨員提出批評和建議。

4、黨員匯報的主要形式：

（1）在黨的組織生活會上集體匯報。（2）黨員向支部書記或支委口頭匯報。

（3）黨員外出時間較長應(yīng)向黨組織書面匯報。

黨支部書記工作職責(zé)

1、黨支部書記在上級黨委和黨支部委員會集體領(lǐng)導(dǎo)下，主管支部的黨建及精神文明建設(shè)工作。

2、傳達(dá)貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策和上級指示及決定。

3、完成黨建的各項(xiàng)任務(wù)，研究安排支部工作。

4、定期召開支委會和支部大會，做好支部的日常工作。

5、做好黨員的發(fā)展工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

6、協(xié)調(diào)單位內(nèi)部黨、政、工、團(tuán)之間的關(guān)系，充分調(diào)動各方面的積極性。

7、做好干部的培養(yǎng)、選拔工作，發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。

8、抓好黨支部的廉政建設(shè)，做廉政、勤政的模范。

黨支部組織委員工作職責(zé)

1、提出黨支部的組織建設(shè)、黨員管理規(guī)劃，提出黨小組劃分和調(diào)整意見，檢查和督促黨小組過好組織生活會。

2、提出組織生活的內(nèi)容和要求。配合支部書記制定黨支部“三會一課”的實(shí)施計劃，檢查組織生活落實(shí)情況。

3、了解和掌握黨員的思想狀況，協(xié)助紀(jì)檢委員、宣傳委員對黨員進(jìn)行思想教育和紀(jì)律教育，具體組織開展?fàn)巹?chuàng)先進(jìn)黨支部、先進(jìn)黨小組，爭做優(yōu)秀黨員的活動。搜集和整理黨小組、黨員的先進(jìn)事跡，向支部委員會提出表揚(yáng)、獎勵黨小組和黨員的建議。負(fù)責(zé)評議黨員、評議黨支部的具體工作。

4、正確掌握發(fā)展黨員方針。負(fù)責(zé)對要求入黨的積極分子的培養(yǎng)，教育和考察工作。制定發(fā)展黨員工作計劃，提出發(fā)展黨員意見。具體辦理接收新黨員的手續(xù)。做好對預(yù)備黨員的教育、考察工作，按時辦理預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正手續(xù)。

5、協(xié)助黨支部書記做好黨支部的干部管理工作，負(fù)責(zé)干部考核等具體工作的實(shí)施。

6、負(fù)責(zé)經(jīng)常性的組織管理工作，按照規(guī)定及時收繳黨費(fèi)，做好黨員統(tǒng)計工作，接轉(zhuǎn)黨員組織關(guān)系等。

黨支部紀(jì)檢委員工作職責(zé)

1、經(jīng)常對黨員進(jìn)行黨風(fēng)黨紀(jì)教育，不斷提高全體黨員遵紀(jì)守法的自覺性。

?

2、具體負(fù)責(zé)組織黨員學(xué)習(xí)上級黨組織頒發(fā)的黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)材料并監(jiān)督檢查落實(shí)情況。

3、維護(hù)黨員的民主權(quán)利不受侵犯，督促黨員履行義務(wù)。負(fù)責(zé)受理和轉(zhuǎn)遞黨員的控告和申訴?？疾炝私馐芴幏贮h員改正錯誤的情況。

4、經(jīng)常對黨員進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督，認(rèn)真調(diào)查、及時處理黨員違反黨的章程和違反黨的紀(jì)律事件。

5、經(jīng)常向支部委員會和上級黨組織匯報和反映本單位黨風(fēng)黨紀(jì)情況。

黨支部宣傳委員工作職責(zé)

1、圍繞黨的路線、方針、政策和各項(xiàng)工作任務(wù)，提出宣傳教育工作的意見，積極開展宣傳工作。

2、組織黨員學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論，學(xué)習(xí)時事政治、《黨章》和黨的基本知識。

3、組織指導(dǎo)黨員和群眾學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)、文化知識，會同工會等組織開展文化體育活動。

4、了解教育思想動態(tài)，做好教育思想工作。

黨小組長工作職責(zé)

1、主持召開黨小組組織生活會，組織黨員學(xué)習(xí)政治理論，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和黨的基本知識。

2、組織黨員貫徹上級黨委和黨支部的決議，并檢查黨員執(zhí)行決議的情況。認(rèn)真開展批評與自我批評。

3、協(xié)助黨支部做好黨員鑒定，接收新黨員和對預(yù)備黨員的教育考察工作，按時收繳黨費(fèi)。

黨員目標(biāo)管理制度

一、黨員目標(biāo)管理內(nèi)容

1、根據(jù)黨員崗位確定黨員管理目標(biāo)。不同崗位的黨員目標(biāo)管理制度應(yīng)體現(xiàn)本崗位特色。

2、黨員目標(biāo)管理內(nèi)容應(yīng)包括：組織生活出勤、工作目標(biāo)達(dá)成、黨員自我提高、遵守黨風(fēng)黨紀(jì)、發(fā)揮先進(jìn)性作用。

二、每個黨員具體目標(biāo)的制訂，應(yīng)遵循個人自訂、黨小組互評與支委會審定相結(jié)合的原則進(jìn)行。

三、黨小組對黨員完成目標(biāo)的有關(guān)情況逐月分別記錄，每半年向支委會匯報一次。

四、黨員目標(biāo)管理考核評比分為年終進(jìn)行總評與民主評議黨員相結(jié)合，按照目標(biāo)管理內(nèi)容的分解項(xiàng)目，采取百分制打分方法進(jìn)行。

五、考評步驟：

1、自我總結(jié)評議；

2、民主評議，征求群眾和有關(guān)部門意見；

3、支部鑒定，公布考核結(jié)果；

4、根據(jù)考核結(jié)果，確定優(yōu)秀、合格、基本合格和不合格黨員，進(jìn)行相應(yīng)的表彰和組織處理。并將考核情況報委黨組。

黨員學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)制度

1、黨員學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)是對黨員進(jìn)行思想政治教育和黨的基本理論、基本知識及業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高黨員政治理論水平和業(yè)務(wù)水平的基本形式，黨組織要加強(qiáng)對黨員學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)。

2、黨員學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)以黨支部（黨總支）為單位進(jìn)行。學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)的內(nèi)容包括馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，黨的路線、方針、政策，黨員的權(quán)利、義務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)和黨的組織紀(jì)律教育，黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和光榮歷史教育，科學(xué)文化知識和業(yè)務(wù)技能知識等。

3、黨員學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)要做到有計劃、有安排、有落實(shí)。學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)情況要有記錄，學(xué)習(xí)形式采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方法，以黨員個人自學(xué)為主，集中學(xué)習(xí)時間一般每月安排一次，培訓(xùn)時間每半年一次。

4、黨組織對專（兼）職黨務(wù)工作者的教育培訓(xùn)，每年至少集中培訓(xùn)一次。

5、黨組織每年召開一次黨員民主生活會，組織黨員通過學(xué)習(xí)教育、開展批評與自我批評、認(rèn)真整改等形式，切實(shí)解決自身存在的問題，增強(qiáng)黨員意識。

6、黨組織要建立黨員活動室，配備電教設(shè)備和黨報黨刊，使黨員學(xué)習(xí)教育有場所和學(xué)習(xí)內(nèi)容。

7、上級黨組織要對黨員學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)情況進(jìn)行督查指導(dǎo)，并納入黨建目標(biāo)管理考核內(nèi)容。

8、黨員學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)情況要納入黨員目標(biāo)管理考核內(nèi)容，黨組織對黨員學(xué)習(xí)情況每年檢查1-2次，檢查情況作為黨員目標(biāo)管理考訂和民主評議黨員的依據(jù)。

黨員活動日制度

黨員活動日制度是嚴(yán)格黨支部組織生活的重要制度，是黨員加強(qiáng)組織觀念，享受黨員權(quán)利，履行黨員義務(wù)的體現(xiàn)。

一、每月定時組織黨員活動日活動。以集中為主，可結(jié)合實(shí)際采取其它形式，具體時間由支部根據(jù)實(shí)際安排。

二、支部認(rèn)真安排黨員活動日，做到有計劃有準(zhǔn)備。

三、黨員活動日的內(nèi)容根據(jù)上級黨組織的要求，結(jié)合委實(shí)際，確定以下幾個方面：

1、學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和國家有關(guān)法律法規(guī)。

2、學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和黨章、黨的基本知識。

3、學(xué)習(xí)時事政治，開展形勢教育。

4、開展寓教于樂的文體活動，組織黨員參加義務(wù)勞動等。

黨員聯(lián)系群眾制度

1、黨支部根據(jù)每個黨員的具體情況，采取組織決定和個人自愿相結(jié)合，確定聯(lián)系對象。

2、黨員應(yīng)該積極配合黨的中心工作，向聯(lián)系對象宣傳黨的路線、方針、政策，培養(yǎng)入黨積極分子，做好后進(jìn)人員的轉(zhuǎn)化工作，聽取群眾的批評意見和建議。

3、黨員應(yīng)和聯(lián)系對象保持經(jīng)常性接觸，每月不少于一次，并將聯(lián)系的情況及時向黨支部或黨小組匯報，黨支部對黨員的匯報要有記載。

4、黨支部要把聯(lián)系群眾的工作作為考評黨員、評選優(yōu)秀黨員的內(nèi)容之一，成績顯著的，要及時給予表彰。

民主評議黨員制度

1、民主評議黨員工作是一項(xiàng)正常性工作，每年進(jìn)行一次。

2、評議內(nèi)容：堅(jiān)持從嚴(yán)治黨原則，對照《黨章》及有關(guān)規(guī)定，按照上級要求和部署，評議黨員執(zhí)行黨的路線、方針、政策情況和先鋒模范帶頭作用發(fā)揮情況。

3、評議程序：學(xué)習(xí)教育、自我評價、民主評議、組織考察、表彰和處理。

4、民主評議黨員必須堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)，注重思想教育，堅(jiān)持批評與自我批評相結(jié)合原則，按照《黨章》規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)和黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行教育評議、定格。

黨費(fèi)收繳制度

一、每個共產(chǎn)黨員都必須自覺按月交納黨費(fèi)。

二、交納黨費(fèi)數(shù)額有多有少，具體依據(jù)工資標(biāo)準(zhǔn)。

三、生活確有困難的黨員，由本人提出申請，經(jīng)支部委員會批準(zhǔn)，可以少交或免交黨費(fèi)。

四、黨員除按規(guī)定交納黨費(fèi)外，本人自愿多交不限。

五、新入黨的黨員應(yīng)從上級黨委批準(zhǔn)為預(yù)備黨員的當(dāng)月開始交納黨費(fèi)。

六、黨員如有特殊情況不能親自交納或不能按月交納的，經(jīng)支部委員會同意，可以委托其他黨員代為交納或預(yù)交、補(bǔ)交，預(yù)交、補(bǔ)交時間一般不超過6個月。

七、無正當(dāng)理由連續(xù)6個月不交納黨費(fèi)的，按自行脫黨處理。

八、支部每季度向上級黨組織上交黨費(fèi)一次。支部黨費(fèi)收交情況必須上墻公布。

發(fā)展黨員工作制度

1、黨支部（黨總支）要把發(fā)展黨員工作作為一項(xiàng)經(jīng)常性的重要工作，嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則（試行）》的規(guī)定進(jìn)行。

2、對要求入黨的積極分子進(jìn)行培養(yǎng)教育，要指定1-2名正式黨員培養(yǎng)聯(lián)系人，要求入黨的積極分子經(jīng)過一年以上的培養(yǎng)教育后，經(jīng)支委會討論決定，方可列為發(fā)展對象。發(fā)展對象必須參加上級黨組織的集中培訓(xùn)。

3、發(fā)展對象經(jīng)上級黨委審查同意后，填寫《入黨志愿書》；申請入黨的人要有兩名正式黨員作入黨介紹人。

4、發(fā)展對象經(jīng)支委會討論同意后，然后再提交支部大會討論。支部大會采取票決的方式進(jìn)行，贊成人數(shù)超過應(yīng)到會有表決權(quán)的正式黨員的半數(shù)才能通過接收預(yù)備黨員的決議。報上級黨委審批之前，由所在黨支部將新發(fā)展黨員對象在其工作單位或生活所在地進(jìn)行公示，公示期為5-7天。申請人和入黨介紹人必須參加支部大會。

5、預(yù)備黨員必須由黨委審批，黨總支不能審批預(yù)備黨員，但要對支部大會通過的預(yù)備黨員進(jìn)行審查。黨組不能審批預(yù)備黨員。

6、預(yù)備黨員經(jīng)過一年的培養(yǎng)期滿后，由本人主動提出轉(zhuǎn)正申請。轉(zhuǎn)正的程序是：本人提出書面轉(zhuǎn)正申請；黨小組提出意見；黨支部征求黨內(nèi)外群眾意見；支委會審查；支部大會討論、票決通過；總支委員會審查；報黨委審批。

7、黨支部（黨總支）每年年初要向黨委報告發(fā)展黨員工作計劃，年底要報告發(fā)展黨員工作情況。如發(fā)現(xiàn)問題，要及時向上級黨組織匯報，對違反規(guī)定程序的，要追究責(zé)任。

入黨公示制度

一、公示對象為已經(jīng)預(yù)審?fù)ㄟ^的發(fā)展對象和預(yù)備期滿提出轉(zhuǎn)正申請的黨員。

二、公示內(nèi)容包括：公示對象基本情況、首次遞交入黨申請書時間、確定為入黨積極分子和發(fā)展對象的時間、支部大會通過為預(yù)備黨員時間、參加培訓(xùn)情況、培養(yǎng)聯(lián)系人以及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等。對預(yù)備黨員不再公示其基本情況。

三、公示以黨支部為單位，主要采取通報和張榜公布的方式，有條件的可設(shè)立舉報箱或舉報電話。公示時間一般為7天。公示除在公示對象所在單位、地區(qū)進(jìn)行外，必要時也可擴(kuò)大到其居住地和原工作單位進(jìn)行。

四、公示期間，個人和單位均可向所在黨支部或上級黨組織反映公示對象的問題。黨支部對單位或個人的反映意見要及時調(diào)查核實(shí)。未經(jīng)調(diào)查核實(shí)，不得進(jìn)入相關(guān)發(fā)展程序。

五、公示情況必須向黨員大會報告。未經(jīng)公示，不得繼續(xù)履行發(fā)展黨員的手續(xù)。

黨務(wù)公開制度

為了進(jìn)一步提高黨組織決策民主化、科學(xué)化水平，加強(qiáng)黨務(wù)工作的透明度，促進(jìn)黨務(wù)公開工作健康深入開展，特制定本制度。

一、基本原則

黨務(wù)公開要堅(jiān)持實(shí)事求是，面向基層、面向群眾，不回避矛盾、避重就輕，內(nèi)容真實(shí)、全面、具體。

二、公開內(nèi)容

按照依法公開、真實(shí)可信的要求，凡需要黨組織班子集體研究決定的重大問題、涉及群眾切身利益的問題、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題、容易出現(xiàn)以權(quán)謀私、滋生腐敗、引發(fā)不公的事項(xiàng)，除涉及保密的內(nèi)容外，都要最大限度的向群眾公開。包括：

1、黨組織重大決策、決定、決議的醞釀、擬定、出臺及落實(shí)情況。

2、領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)情況。領(lǐng)導(dǎo)班子的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)以及黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核情況，民主生活會征集意見、開展批評和自我批評、問題整改情況，領(lǐng)導(dǎo)干部述廉情況，重要情況通報和報告等。

3、干部制度執(zhí)行情況。干部考察預(yù)告、任前公示、競聘上崗、獎懲情況以及《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的公開事項(xiàng)。

4、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況。領(lǐng)導(dǎo)干部購建房、辦理婚喪喜慶事宜、子女出國學(xué)習(xí)、配偶和子女從業(yè)等個人重大事項(xiàng)報告情況，執(zhí)行不準(zhǔn)收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證的規(guī)定情況，執(zhí)行通信工具管理規(guī)定情況，出國（境）和跨省考察情況，執(zhí)行公車使用管理規(guī)定情況，使用招待費(fèi)情況。

5、組織建設(shè)情況。黨代表的推薦產(chǎn)生情況，黨員發(fā)展情況，入黨積極分子情況，民主評議黨員、黨費(fèi)收繳情況等。

6、考核情況。黨務(wù)工作考核情況和受表彰情況。

7、監(jiān)督情況。違法違紀(jì)問題查處和信訪監(jiān)督情況，實(shí)施黨內(nèi)監(jiān)督程序化、制度化的具體辦法和措施。

8、有必要公開的黨內(nèi)其它事項(xiàng)。

三、公開程序

按照“事前公開、征求意見、決策公開、民主討論、結(jié)果公開、接受監(jiān)督”的程序，將黨務(wù)公開工作貫穿于黨內(nèi)重要事務(wù)的醞釀、決策、實(shí)施的全過程。黨組織在討論決定事項(xiàng)、制定目標(biāo)任務(wù)之前，要充分征求黨員群眾的意見，利用黨員大會、黨小組會等載體集思廣益，形成初步方案，經(jīng)討論后，將最終結(jié)果向廣大黨員群眾公開。人事任免、干部培養(yǎng)等內(nèi)容按《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》要求執(zhí)行。重大決策作出后要向群眾公示，形成共識，贏得群眾支持。

四、公開時間和形式

黨務(wù)公開要突出時效性，常規(guī)性工作、重大決策、目標(biāo)任務(wù)常年公開，階段性工作完成后及時公開，臨時性工作隨時公開，重大事項(xiàng)經(jīng)上級黨組織審批后公開。

根據(jù)內(nèi)容不同可采取會議公開、公告公示、網(wǎng)站等不同的公開形式。只適宜在黨內(nèi)公開的，要通過黨內(nèi)有關(guān)會議、文件、通報等形式進(jìn)行公開。

五、監(jiān)督與考核

將黨務(wù)公開工作作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和黨建工作的重要內(nèi)容，切實(shí)搞好公開公示，要聘請監(jiān)督員，及時了解黨員群眾的反映，為認(rèn)真落實(shí)黨務(wù)公開制度提供基礎(chǔ)保障。

黨內(nèi)監(jiān)督制度

1、黨組織對黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的主要內(nèi)容：

（1）遵守黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)，維護(hù)中央權(quán)威，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨組織決議、決定及工作部署的情況；

（2）遵守國家憲法、法律、法規(guī)，堅(jiān)持依法行政的情況；（3）貫徹民主集中制原則的情況；（4）保障黨員權(quán)利的情況；

（5）在干部選拔任用工作中執(zhí)行有關(guān)規(guī)定的情況；

（6）密切聯(lián)系群眾，實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾根本利益的情況；

（7）廉潔自律和抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況。

2、黨組織實(shí)施監(jiān)督的主要方法：

（1）嚴(yán)格黨的組織生活制度。黨組織應(yīng)每半年檢查一次黨員參加組織生活的情況，并將黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加所在黨支部組織生活會的情況向黨員公布。

（2）黨組織要按規(guī)定召開每年一次的民主生活會；會前收集黨員、群眾對領(lǐng)導(dǎo)干部的意見，如實(shí)轉(zhuǎn)告本人或在會上報告；督促黨員領(lǐng)導(dǎo)干部根據(jù)黨內(nèi)外群眾意見，進(jìn)行整改；將領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行民主生活會制度，開展批評與自我批評的情況和民主生活會反映出的問題，如實(shí)報告上級黨組織。

（3）黨組織經(jīng)經(jīng)常了解掌握干部職工的思想、作風(fēng)和工作情況，及時反饋，并提出意見。

（4）半年召開一次黨員大會，聽取本單位行政負(fù)責(zé)人通報主要工作情況。

（5）按規(guī)定組織全體黨員、干部職工聽取領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉情況。

（6）對黨員違紀(jì)案件認(rèn)真調(diào)查核實(shí)，協(xié)同有關(guān)部門嚴(yán)肅處理。

（7）做好群眾來信來訪工作。

黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度

1、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持“懲防并舉，注重預(yù)防”的方針，堅(jiān)持黨要管黨，從嚴(yán)治黨，標(biāo)本兼治，綜合治理，立足教育，著眼防范的原則。

2、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，黨組織負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，紀(jì)委書記（紀(jì)檢組長或紀(jì)檢委員）為直接責(zé)任人，一級抓一級，層層抓落實(shí)。

3、黨組織要按照中央和省、市、區(qū)委的有關(guān)規(guī)定、要求，把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨建工作的重要內(nèi)容，與黨建工作一起部署，一起落實(shí)，一起檢查，一起考核。

4、對違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的單位或個人，實(shí)行責(zé)任追究。責(zé)任追究要實(shí)事求是，分清集體責(zé)任與個人責(zé)任、主管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，按有關(guān)人員的職務(wù)、違紀(jì)違法中所起的作用和應(yīng)負(fù)的責(zé)任，分別給予不同的處分和處理。

領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律制度

1、領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)中央和省、市、區(qū)委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面的規(guī)定，在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致，模范遵守黨的紀(jì)律和國家的法律法規(guī)。

2、領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)格執(zhí)行黨的民主集中制，堅(jiān)持集中領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)原則，重大事項(xiàng)必須集體討論決定，實(shí)行民主、科學(xué)決策。

3、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持參加雙重組織生活會，既參加領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，也要參加所在黨支部組織生活會，認(rèn)真開展批評與自我批評。

4、在各項(xiàng)工作和社會活動中，領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)做到：

（1）廉潔奉公，忠于職守，禁止利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益。

（2）遵守公共財物管理規(guī)定，禁止假公濟(jì)私、化公為私。（3）嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律。

（4）涉及與配偶、子女、其他親友及身邊工作人員有利害關(guān)系的事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)奉公守法。禁止利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益。

（5）要艱苦奮斗，勤儉節(jié)約，禁止講排場，比闊氣，鋪張浪費(fèi)，揮霍公款。

（6）認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，為黨和人民的事業(yè)勤奮工作。

黨員監(jiān)督制度

為使廣大黨員更好地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,自覺踐行“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真履行黨員義務(wù)行使黨員權(quán)利,推動黨的各項(xiàng)工作的開展,依據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》有關(guān)規(guī)定和要求,制定本制度。

一、黨員監(jiān)督的內(nèi)容

1、監(jiān)督黨員執(zhí)行黨的路線、方針和政策情況，黨員是否在政治上同黨中央保持一致，尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部能否嚴(yán)格地貫徹執(zhí)行民主集中制原則，實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)，遵守黨的紀(jì)律。

2、監(jiān)督黨員完成工作任務(wù)情況。黨員是否服從黨所分配的工作，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

3、監(jiān)督黨員思想作風(fēng)建設(shè)情況。黨員是否堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良作風(fēng),牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,自覺把自己置于黨組織和人民群眾的監(jiān)督之下。

4、監(jiān)督黨員遵紀(jì)守法情況。黨員是否能自覺遵守國家法律法規(guī)，始終保持共產(chǎn)黨員良好形象。尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部是否勤政為民,立黨為公。

5、監(jiān)督黨員工作圈、生活圈、社交圈的情況。黨員是否存在拉幫結(jié)派、搞封建迷信活動等不良傾向。

6、監(jiān)督黨員參加組織生活情況。黨員是否按照《黨章》要求，認(rèn)真履行黨員義務(wù)，正確行使黨員權(quán)利。

二、黨員監(jiān)督的方法

黨員監(jiān)督包括黨內(nèi)監(jiān)督和黨外監(jiān)督。

1、黨內(nèi)監(jiān)督包括組織監(jiān)督和法規(guī)監(jiān)督。組織監(jiān)督即黨組織對黨員監(jiān)督、集體監(jiān)督。黨組織對黨員監(jiān)督就是通過建立健全黨的組織生活，制止和糾正黨內(nèi)的錯誤傾向和不良作風(fēng)。集體監(jiān)督就是實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，防止錯誤決策，制止以權(quán)謀私。

2、黨外監(jiān)督主要包括群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督和民主黨派的監(jiān)督。群眾監(jiān)督一方面要求領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)讓廣大群眾及時了解黨的路線方針政策和黨組織的重大決策，形成社會主義的民主風(fēng)氣，讓人民群眾充分發(fā)表意見；另一方面要求廣大群眾善于運(yùn)用憲法規(guī)定的言論自由等權(quán)利，自覺地、積極地對每個黨員、黨的領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)揮監(jiān)督作用。輿論監(jiān)督就是利用大眾傳播媒介，對黨內(nèi)的不正之風(fēng)，進(jìn)行揭露和批評。民主黨派的監(jiān)督，主要是監(jiān)督和完善共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的多黨合作和政治協(xié)商制度，支持他們依照法律和各自的章程獨(dú)立自主地開展工作。

三、黨員監(jiān)督具體措施

1、堅(jiān)持黨組織的民主集中制。健全黨內(nèi)民主生活，疏通黨內(nèi)民主渠道，充分發(fā)揮黨內(nèi)民主。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工相結(jié)合，凡屬重大問題應(yīng)由集體討論決定，決不允許任何人凌駕于組織之上或游離于組織之外，獨(dú)斷專行。

2、堅(jiān)持黨的組織生活會制度。每個黨員，尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，都必須以普通黨員的身份，按時參加所在黨支部、黨小組的生活會，匯報思想情況，參加黨組織的各項(xiàng)活動。

3、堅(jiān)持黨的民主生活會制度。定期召開黨內(nèi)民主生活會，積極開展批評與自我批評，提高民主生活會質(zhì)量。

4、堅(jiān)持黨員民主評議制度。按照“雙評一審制”要求，認(rèn)真開展黨員民主評議工作，表彰先進(jìn)，嚴(yán)肅處置違規(guī)違紀(jì)黨員，營造積極向上的良好氛圍。

5、尊重和保護(hù)黨員群眾的批評權(quán)。暢通信訪渠道,保障黨員群眾通過合法的途徑舉報黨員、黨員干部違法行為,加大對黨員的監(jiān)督力度。

6、強(qiáng)化社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督。聘請黨員、群眾監(jiān)督員，參與對黨組織、黨員在工作、學(xué)習(xí)、組織生活等方面的監(jiān)督。黨支部應(yīng)定期向監(jiān)督員通報有關(guān)情況。

四、對監(jiān)督者和被監(jiān)督者權(quán)利的保護(hù)

1、嚴(yán)禁對批評者、檢舉者、控告者打擊報復(fù)。對打擊報復(fù)的行為，必須追究責(zé)任。對于不愿意暴露姓名的檢舉,控告人要注意保護(hù)。

2、任何以監(jiān)督名義，在黨內(nèi)搞派別活動或有意捏造事實(shí)誣蔑、誹謗他人的，必須受到追究和處分。

3、對黨內(nèi)外群眾在監(jiān)督黨員干部時所反映的問題，凡是需要答復(fù)或反映人要求答復(fù)的，黨支部應(yīng)在核實(shí)處理后給反映人以負(fù)責(zé)的答復(fù)。

黨員談話誡勉制度

為了切實(shí)加強(qiáng)對黨員的教育、管理和監(jiān)督，進(jìn)一步提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)，保持黨的先進(jìn)性和純潔性，根據(jù)上級有關(guān)文件精神，結(jié)合本支部實(shí)際，制定本制度。

一、誡勉談話對象

對下列情況之一的黨員，應(yīng)予以誡勉談話：

1、理想信念不夠堅(jiān)定，思想退化，偶爾參與宗教、封建迷信活動，造成一定影響的黨員；

2、在大是大非面前原則性不強(qiáng)，與違背四項(xiàng)基本原則的言行和違法違紀(jì)現(xiàn)象作斗爭不夠堅(jiān)定的黨員；

3、宗旨觀念淡化，不關(guān)心群眾疾苦，雖有幫助他人的能力和條件，但不愿意帶領(lǐng)教職工共同進(jìn)步的黨員；

4、在思想道德方面有不良反映，造成一定影響的黨員；

5、無故不參加黨支部活動，連續(xù)三次以上的黨員；

6、無正當(dāng)理由，不按時足額交納黨費(fèi)，連續(xù)時間滿三個月的黨員；

7、不帶頭履行公民義務(wù)，造成不良影響的黨員；

8、不能正確行使黨員權(quán)利，參與集體上訪，造成一定影響的黨員。

二、誡勉談話要求

1、具體負(fù)責(zé)誡勉談話的人員應(yīng)提前通知被誡勉對象，約定談話具體時間、地點(diǎn)及有關(guān)要求；

2、黨支部委員會要根據(jù)被誡勉對象存在問題的性質(zhì)和認(rèn)識問題的態(tài)度，提出整改的具體要求；

3、誡勉談話時要有專人做好記錄。

三、誡勉談話內(nèi)容

1、向被誡勉對象指出其存在的主要問題和應(yīng)引起注意的有關(guān)事項(xiàng)。

2、對被誡勉對象存在的錯誤進(jìn)行批評教育，明確整改期限和要求。

3、幫助被誡勉對象明確努力方向，制定整改措施。

四、誡勉談話工作管理

黨支部要安排專人負(fù)責(zé)了解被誡勉對象的整改情況，對誡勉談話之后有所改進(jìn)、表現(xiàn)較好的黨員，黨支部要及時給予肯定和鼓勵；對無明顯轉(zhuǎn)變的黨員，黨支部應(yīng)提出具體處理意見。

誡勉談話有關(guān)資料由黨支部保管，作為考察考核干部、黨員的依據(jù)

中共xxx市xxx區(qū)

非公有制企業(yè)工作委員會 工 作 職 責(zé)

（一）宣傳和貫徹執(zhí)行中央及省、市、區(qū)委關(guān)于非公有制企業(yè)黨建工作的方針、政策和部署；

（二）負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)非公有制企業(yè)黨建工作的管理、建設(shè)和發(fā)展工作；

（三）指導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作站和非公企業(yè)黨組織開展和推進(jìn)非公有制企業(yè)黨的建設(shè)工作；

（四）研究并協(xié)調(diào)處理管轄區(qū)域內(nèi)非公有制企業(yè)黨建工作中遇到的重點(diǎn)、難點(diǎn)等問題；

（五）制定管轄區(qū)域內(nèi)非公有制企業(yè)黨組織和黨員發(fā)展規(guī)劃，對黨員發(fā)展、基層組織建立及負(fù)責(zé)人的任免進(jìn)行考察審查；

（六）組織和領(lǐng)導(dǎo)向管轄區(qū)域內(nèi)非公有制企業(yè)派駐黨建工作指導(dǎo)員工作，制定并實(shí)施工作規(guī)劃和管理辦法；

（七）負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)非公有制企業(yè)黨組織和黨員的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，組織開展黨紀(jì)、政紀(jì)教育，對違紀(jì)違規(guī)案件進(jìn)行查處；

（八）承辦區(qū)委交辦的其它任務(wù)。

中共xxx市xxx區(qū) 非公有制企業(yè)工作委員會 工 作 制 度

為切實(shí)做好非公有制企業(yè)黨建工作，保證黨的路線、方針、政策的貫徹落實(shí)，為非公有制企業(yè)黨組織提供領(lǐng)導(dǎo)和組織保證，特制定本工作制度。

1、負(fù)責(zé)宣傳貫徹落實(shí)執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨委有關(guān)非公有制企業(yè)黨建工作的決定、指示及工作部署，討論決定轄區(qū)非公有制企業(yè)黨建工作的重大問題。

2、研究制定并組織實(shí)施管轄區(qū)域非公有制企業(yè)黨建工作總體規(guī)劃和計劃，指導(dǎo)非公有制企業(yè)黨組織制定黨建工作計劃，負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查管轄區(qū)域非公有制企業(yè)黨組織履行職責(zé)情況，指導(dǎo)督促非公有制企業(yè)黨組織搞好黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)；負(fù)責(zé)對轄區(qū)非公有制企業(yè)黨建工作及黨員發(fā)展、教育、管理、培訓(xùn)工作的指導(dǎo)、檢查、考核、獎勵。

3、負(fù)責(zé)牽頭抓好管轄區(qū)域非公有制企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人、黨建工作指導(dǎo)員的教育、管理和培訓(xùn)工作，指導(dǎo)非公有制企業(yè)黨組織抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)工作。

4、定期開展非公有制企業(yè)黨建工作的調(diào)查研究，制定有關(guān)制度，及時提出指導(dǎo)性意見。協(xié)調(diào)解決非公有制企業(yè)黨建工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，根據(jù)非公有制企業(yè)的不同特點(diǎn)，加強(qiáng)分類指導(dǎo)。

5、對規(guī)模較大、黨員人數(shù)較多和知名度較高的非公有制企業(yè)黨組織進(jìn)行直接管理。

6、協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，幫助非公有制企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的實(shí)際困難，指導(dǎo)管轄區(qū)域非公有制企業(yè)思想政治工作、宣傳教育工作和精神文明建設(shè)，加強(qiáng)非公有制企業(yè)職工思想政治教育工作，緊密團(tuán)結(jié)和依靠職工群眾，關(guān)心和維護(hù)職工的合法權(quán)益。

7、協(xié)調(diào)工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織，開展非公有制企業(yè)群團(tuán)工作。

8、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域非公有制企業(yè)黨組織黨紀(jì)、政紀(jì)教育和黨風(fēng)廉政建設(shè)。

9、完成上級黨委交辦的其他工作。

非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作指導(dǎo)員的主要職責(zé)

1、宣傳貫徹黨的路線方針政策和國家的法律法規(guī)，教育和引導(dǎo)企業(yè)依法經(jīng)營，照章納稅。

2、督促、指導(dǎo)非公有制企業(yè)黨組織開展活動，發(fā)揮在職工群眾中的政治核心作用，認(rèn)真履行黨章規(guī)定的職責(zé)。???

3、協(xié)調(diào)好黨組織與非公有制企業(yè)的關(guān)系，為黨組織開展活動、發(fā)揮作用創(chuàng)造必要的條件。

4、指導(dǎo)非公有制企業(yè)抓好職工思想政治建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)，化解企業(yè)內(nèi)部矛盾，經(jīng)常了解職工的思想、工作、生活情況，按照有關(guān)法律法規(guī)，維護(hù)企業(yè)所有者、經(jīng)營者與職工群眾的合法權(quán)益。

5、切實(shí)保障黨員的權(quán)利，關(guān)心黨員的疾苦，維護(hù)黨員的合法權(quán)益。

6、指導(dǎo)非公有制企業(yè)中的黨組織建立、健全各項(xiàng)規(guī)章制度，做好黨員的教育管理工作。

7、指導(dǎo)未建立黨組織，但規(guī)模較大的非公有制企業(yè)，做好培養(yǎng)入黨積極分子和發(fā)展黨員工作，及時組建黨組織。

8、完成上級黨組織交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。

非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作指導(dǎo)員管理辦法

為加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作指導(dǎo)員的管理，充分發(fā)揮黨建工作指導(dǎo)員的職能作用，提升非公有制企業(yè)黨建工作水平，根據(jù)省委組織部、省工商局《關(guān)于從工商系統(tǒng)向部分非公有制企業(yè)選派黨建指導(dǎo)員的通知》精神，結(jié)合實(shí)際，制定本辦法。

一、選派方式

1、黨建工作指導(dǎo)員人選，由非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作站推薦，經(jīng)分局研究確定后，向非公企業(yè)派駐。

2、黨建工作指導(dǎo)員的基本條件是：政治立場堅(jiān)定，熱愛黨務(wù)事業(yè)，熟悉工商工作業(yè)務(wù)，具有較強(qiáng)的政策理論水平、事業(yè)心、責(zé)任心和黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)的黨員干部。

3、黨建工作指導(dǎo)員主要從擔(dān)任副主任科員以上和軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)的黨員干部中選拔。

4、堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，因地制宜，因企制宜，本著“企業(yè)需要，黨員歡迎，職工擁護(hù)，業(yè)主理解”的原則，針對不同類型企業(yè)的需求，選派具有相關(guān)業(yè)務(wù)知識的黨員干部擔(dān)任。

二、工作職責(zé)

1、積極向企業(yè)主和黨員、職工宣傳黨的路線方針政策，宣傳《中華人民共和國公司法》等法律法規(guī)，貫徹落實(shí)各級黨委關(guān)于非公有制企業(yè)黨建工作的方針政策和目標(biāo)。

2、按照“成熟一個、組建一個、鞏固一個、提高一個”的原則，幫助非公有制企業(yè)建立健全黨組織。積極培養(yǎng)入黨積極分子，教育引導(dǎo)非黨員企業(yè)主積極向黨組織靠攏。

3、結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)，建立有利于開展黨的工作，有利于協(xié)調(diào)各方面利益，有利于促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展的規(guī)章制度，使企業(yè)黨建工作步入規(guī)范化、制度化軌道。爭創(chuàng)“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、促進(jìn)發(fā)展好、群眾反映好”的企業(yè)黨組織。

4、按照上級黨組織滿意、業(yè)主滿意、黨員滿意、職工群眾滿意的要求，加強(qiáng)職工群眾的思想政治工作，指導(dǎo)企業(yè)工會、共青團(tuán)按照各自章程開展工作，調(diào)動各方面的積極性和創(chuàng)造性，構(gòu)建和諧企業(yè)。

5、采取多種方式，組織企業(yè)黨員開展“黨員示范車間”、“黨員示范班組”、“黨員示范崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員身邊無事故”等創(chuàng)先爭優(yōu)活動，為非公有制企業(yè)黨員發(fā)揮先鋒模范作用創(chuàng)造條件，為非公有制企業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn)。

6、及時向企業(yè)宣傳相關(guān)的法律法規(guī)和政策信息，指導(dǎo)企業(yè)辦理有關(guān)工商事務(wù)，幫助企業(yè)運(yùn)用合法手段維護(hù)自身的權(quán)益；提供企業(yè)改制時相關(guān)法律、法規(guī)咨詢及新型出資方式、網(wǎng)上年檢、組建集團(tuán)有關(guān)業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)。

7、幫助企業(yè)開展信用建設(shè)，為企業(yè)獲得更多的信用資源出謀劃策；引導(dǎo)和鼓勵企業(yè)積極參與“守合同重信用”單位的認(rèn)定活動，提高企業(yè)的經(jīng)營管理水平。

8、關(guān)心和支持企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動，征求企業(yè)主對工商部門的意見和建議，協(xié)助做好企業(yè)與當(dāng)?shù)攸h委、政府、工商等黨政部門的溝通協(xié)調(diào)工作，幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中的實(shí)際困難和問題，派駐期間為企業(yè)辦1-2件實(shí)事。

9、完成上級黨組織交辦的其它任務(wù)。

三、日常管理

1、黨建工作指導(dǎo)員要服從城關(guān)區(qū)非公有制企業(yè)工作委員會工作安排。

2、黨建工作指導(dǎo)員要以加快企業(yè)發(fā)展、強(qiáng)化企業(yè)黨建工作為己任，認(rèn)真履行職責(zé)，忠于職守，盡職盡責(zé)。

3、城關(guān)區(qū)非公有制企業(yè)工作委員會辦公室具體負(fù)責(zé)黨建工作指導(dǎo)員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、組織培訓(xùn)等工作，提供有關(guān)學(xué)習(xí)資料。

4、城關(guān)區(qū)非公有制企業(yè)工作委員會辦公室要采取定期和不定期的方式對黨建工作指導(dǎo)員的工作情況進(jìn)行督促檢查，幫助解決工作、生活中遇到的實(shí)際困難和問題。

5、黨建工作指導(dǎo)員在企業(yè)工作期間，不轉(zhuǎn)工資行政關(guān)系，在分局的工資待遇、職級晉升、福利待遇等保持不變。

6、各非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作站要關(guān)心、支持、配合黨建工作指導(dǎo)員開展工作，積極為他們創(chuàng)造必要的條件，及時幫助解決工作、生活中遇到的實(shí)際困難和問題。

四、工作制度

1、到崗制度。黨建工作指導(dǎo)員在企業(yè)工作期間，要遵守企業(yè)作息時間安排，認(rèn)真做好日志記載，做到全日制駐企，全身心投入。

2、崗前培訓(xùn)制度。黨建工作指導(dǎo)員在進(jìn)駐企業(yè)前，要進(jìn)行崗前集中培訓(xùn)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的基本知識和基本理論，中央、省委關(guān)于加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作的各項(xiàng)方針政策，社會主義市場經(jīng)濟(jì)知識以及《公司法》、《勞動法》、企業(yè)經(jīng)營管理、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)等方面的知識，使黨建工作指導(dǎo)員明確自身職責(zé)、工作重點(diǎn)和工作方法。

3、報告制度。黨建工作指導(dǎo)員要按時向城關(guān)區(qū)非公有制企業(yè)工作委員會辦公室上報工作進(jìn)度、工作成效、存在問題等情況。遇到重大事項(xiàng)，包括企業(yè)變更、轉(zhuǎn)讓、撤銷、兼并以及對社會影響較大的突發(fā)事件等，要及時上報。

4、例會制度。城關(guān)區(qū)非公有制企業(yè)工作委員會辦公室每季度至少召開一次派駐企業(yè)業(yè)主和黨建工作指導(dǎo)員會議，聽取黨建工作指導(dǎo)員的工作匯報、企業(yè)主的意見和要求，交流經(jīng)驗(yàn)，幫助解決工作中存在的問題和困難。

五、考評獎懲

1、城關(guān)區(qū)對黨建工作指導(dǎo)員的工作每年進(jìn)行考核。對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、成績突出、企業(yè)主和職工群眾反映好的黨建工作指導(dǎo)員，進(jìn)行表彰獎勵；對不認(rèn)真履行工作職責(zé)、群眾反映差的，進(jìn)行批評教育，及時予以調(diào)整。

2、黨建工作指導(dǎo)員在開展企業(yè)黨建工作中的表現(xiàn)和業(yè)績將作為城關(guān)區(qū)提拔使用的重要參考。

本《辦法》由城關(guān)區(qū)非公有制企業(yè)工作委員會辦公室負(fù)責(zé)解釋，自下發(fā)之日起施行。

非公經(jīng)濟(jì)黨建工作站職責(zé)

非公黨建工作站在城關(guān)區(qū)非公有制企業(yè)工作委員會領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，主要職責(zé)是：

1、宣傳黨的方針、政策和優(yōu)秀黨組織、優(yōu)秀黨員先進(jìn)事跡，引導(dǎo)非公有制企業(yè)積極參與黨建工作，尋找在非公有制企業(yè)工作的流動黨員。

2、指導(dǎo)和幫助非公有制企業(yè)建立黨組織，健全相關(guān)制度、接轉(zhuǎn)黨員組織關(guān)系、舉辦各類培訓(xùn)，加強(qiáng)黨員的日常教育管理。

3、深入走訪、調(diào)查，并按照各自轄區(qū)監(jiān)管服務(wù)對象，分片包干，掌握各類非公有制企業(yè)黨建工作的基本情況和服務(wù)需求信息。充分運(yùn)用政策、努力聯(lián)系職能部門，幫助非公有制企業(yè)建立黨組織，發(fā)展黨員和為黨員、職工排憂解難。

4、指導(dǎo)非公有制企業(yè)開展企業(yè)文化建設(shè)，引導(dǎo)非公有制企業(yè)誠信廉潔、守法經(jīng)營，塑造企業(yè)精神，舉辦聯(lián)誼活動，豐富和提高非公有制企業(yè)職工文化生活與思想素養(yǎng)。

私營企業(yè)主支持黨組織開展工作制度

1、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的方針政策，自覺接受黨組織的政治引導(dǎo)和政策監(jiān)督。

2、積極支持黨組織開展工作，在經(jīng)費(fèi)、場所、時間和人力上為黨的工作創(chuàng)造條件。

3、在聘用員工、培養(yǎng)骨干，要優(yōu)先考慮素質(zhì)較好的黨員。

4、切實(shí)維護(hù)黨員員工的合法權(quán)益，對能勝任本職工作、遵守規(guī)章制度的黨員，不隨意解雇。

5、注意聽取黨組織的意見和建議，熱情邀請黨組織參與企業(yè)重大問題的討論與決策。

非公有制企業(yè)黨建工作標(biāo)準(zhǔn)

為推動非公有制企業(yè)黨建工作走上規(guī)范化軌道，根據(jù)省委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)非公有制企業(yè)黨的建設(shè)工作的意見》和省委組織部、省工商局《關(guān)于從工商系統(tǒng)向部分非公有制企業(yè)選派黨建指導(dǎo)員的通知》精神，制定本工作標(biāo)準(zhǔn)。

一、領(lǐng)導(dǎo)班子好

1、黨組織機(jī)構(gòu)健全，結(jié)構(gòu)合理，班子成員既能明確分工，又能相互配合，整體素質(zhì)高，有專人做黨務(wù)工作。

2、領(lǐng)導(dǎo)班子政治堅(jiān)定，求真務(wù)實(shí)，清正廉潔，團(tuán)結(jié)和諧，黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力強(qiáng)。

3、黨組織書記事業(yè)心和責(zé)任心強(qiáng)，作風(fēng)正派，熟悉黨務(wù)工作，善于組織協(xié)調(diào)，能結(jié)合企業(yè)發(fā)展，創(chuàng)造性地開展黨建活動。

4、班子成員帶頭學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，認(rèn)真執(zhí)行上級黨組織的工作部署。

5、派駐企業(yè)的黨建工作指導(dǎo)員積極協(xié)助企業(yè)黨組織抓好黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，使企業(yè)黨組織做到：有機(jī)構(gòu)、有班子、有黨員、有經(jīng)費(fèi)、有作用、有辦公場所、有規(guī)章制度、有資料記載、有活動開展。

二、黨員隊(duì)伍好

1、黨員黨性觀念強(qiáng)，思想政治素質(zhì)好，自覺履行黨員義務(wù)，正確行使黨員權(quán)利。

2、組織黨員學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論和業(yè)務(wù)知識。

3、黨員主動接受黨組織的教育、管理和監(jiān)督，黨員無因違法違紀(jì)行為受到黨紀(jì)政紀(jì)處分。

4、黨員在企業(yè)各個崗位上勇挑重?fù)?dān)，在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的急、難、險、重任務(wù)中發(fā)揮模范帶頭作用。

5、派駐到非公有制企業(yè)的黨建工作指導(dǎo)員積極協(xié)助企業(yè)黨組織認(rèn)真做好入黨積極分子的推薦、選拔、培養(yǎng)和新黨員的發(fā)展工作。

6、在民主評議中，黨員的滿意度達(dá)到90%以上。

三、工作機(jī)制好

1、黨建工作有計劃、有目標(biāo)、有落實(shí)，符合企業(yè)發(fā)展實(shí)際。

2、建立健全了黨組織各項(xiàng)規(guī)章制度和黨員教育管理制度，黨組織各項(xiàng)活動正常開展。

3、組織關(guān)系管理、發(fā)展黨員、黨費(fèi)收繳、“三會一課”、民主評議黨員等制度落到實(shí)處，資料齊全、管理規(guī)范。

4、積極引導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)遵守國家的法律法規(guī)，企業(yè)能積極支持黨組織的各項(xiàng)工作。

5、領(lǐng)導(dǎo)工會、共青團(tuán)等群眾組織因企制宜地開展工作。

6、派駐非公有制經(jīng)濟(jì)組織的黨建工作指導(dǎo)員積極協(xié)助企業(yè)黨組織開展好“五個一”活動：培養(yǎng)一名入黨積極分子；爭做一名優(yōu)秀黨員；為企業(yè)增效出一個好點(diǎn)子；掌握一門過硬技術(shù)；爭創(chuàng)一項(xiàng)好業(yè)績。

四、工作業(yè)績好

1、企業(yè)嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律、法規(guī)，依法經(jīng)營，誠實(shí)守信，照章納稅。

2、企業(yè)內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度健全，勞資關(guān)系和諧。

3、企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益較好，發(fā)展勢頭良好。

4、企業(yè)無重大安全質(zhì)量事故和刑事案件發(fā)生。

五、群眾反映好

1、通過組織黨員、職工為企業(yè)發(fā)展提出合理化建議，幫助企業(yè)提高管理水平，增加經(jīng)濟(jì)效益。

2、黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分發(fā)揮，黨員的先鋒模范作用得到群眾公認(rèn)。

3、黨員、職工群眾對黨建工作滿意率達(dá)到90％以上。

4、派駐非公有制企業(yè)的黨建工作指導(dǎo)員廣泛開展以“幫助扶持企業(yè)發(fā)展、幫助推進(jìn)企業(yè)黨建，促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展”為主要內(nèi)容的“兩幫一促”活動，真心為企業(yè)辦實(shí)事、解難題1-2件。

5、派駐非公有制企業(yè)的黨建工作指導(dǎo)員的工作實(shí)績得到企業(yè)主、黨員和職工群眾認(rèn)可。

非公有制企業(yè)黨組織工作職責(zé)

1、宣傳黨的路線方針政策和國家的法律法規(guī)，維護(hù)黨和國家的利益，引導(dǎo)企業(yè)依法經(jīng)營，照章納稅，履行應(yīng)承擔(dān)的社會義務(wù)。

2、關(guān)心企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的重大問題，提出意見和建議，支持和促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

3、加強(qiáng)黨員和職工群眾對鄧小平理論、江澤民同志“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀及社會主義市場經(jīng)濟(jì)知識的學(xué)習(xí)，全面提高黨員和職工的思想素質(zhì)和文化、業(yè)務(wù)知識水平。

4、抓好黨員的教育管理，認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作，培育壯大入黨積極分子隊(duì)伍，充分發(fā)揮黨員在生產(chǎn)經(jīng)營等方面的先鋒模范作用。

5、做好黨員、職工的思想政治工作，培養(yǎng)“四有”職工隊(duì)伍，推進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)。

6、根據(jù)國家政策和《勞動法》等有關(guān)法律規(guī)定，保障職工在安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)、工資收入和福利待遇等方面的正當(dāng)權(quán)益，維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益，協(xié)調(diào)企業(yè)各方面的關(guān)系。

7、對工會、共青團(tuán)等群團(tuán)組織實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)，支持他們獨(dú)立負(fù)責(zé)地開展工作，充分發(fā)揮其應(yīng)有的作用。

8、為企業(yè)排憂解難，協(xié)助他們在法律、法規(guī)范圍內(nèi)大膽開展工作，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。

9、完成上級黨組織交辦的其它各項(xiàng)工作任務(wù)。

非公有制企業(yè)黨組織思想政治工作職責(zé)

1、加強(qiáng)企業(yè)黨組織班子及其成員的思想政治建設(shè)。

2、對企業(yè)經(jīng)營者、所有者及職工進(jìn)行思想教育政治教育，針對他們的實(shí)際情況做好經(jīng)營性的思想政治工作。

3、指導(dǎo)企業(yè)工會、共青團(tuán)等群團(tuán)組織根據(jù)各自的特點(diǎn)開展工作。

4、定期向上級黨委匯報企業(yè)思想政治工作情況，向企業(yè)通報職工的思想動態(tài)，提出改進(jìn)工作的意見和建議。

非公企業(yè)黨組織黨費(fèi)收繳規(guī)定

按照《黨章》規(guī)定，為了適應(yīng)形勢發(fā)展的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)非公企業(yè)黨員黨費(fèi)收繳工作，現(xiàn)作如下規(guī)定。

一、黨費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)：按月領(lǐng)取工資的黨員，每月以工資總額相對固定的、經(jīng)常性的工資收入（稅后）為計算基數(shù)，按規(guī)定比例交納黨費(fèi)。工資總額中相對固定的、經(jīng)常性的工資收入包括：企業(yè)人員工資收入中的固定部分（基本工資、崗位工資）和活的部分（獎金）。企業(yè)員工黨員交納黨費(fèi)的比例為：每月工資收入（稅后）在3000元以下（含3000元）者，交納月工資收入的0.5%；3000元以上至5000元（含5000元）者，交納1%；5000元以上至10000元(含10000元)者，交納1.5%；10000元以上者，交納2%。實(shí)行年薪制人員中的黨員，每月以當(dāng)月實(shí)際領(lǐng)取的薪酬收入為計算基數(shù)，參照前面的規(guī)定交納黨費(fèi)。不按月取得收入的個體經(jīng)營者等人員中的黨員，每月以個人上季度月平均純收入為計算基數(shù)，參照前面的規(guī)定交納黨費(fèi)。下崗失業(yè)的黨員、依靠撫恤或救濟(jì)生活的黨員、領(lǐng)取當(dāng)?shù)刈畹蜕畋Ｕ辖鸬狞h員，每月交納黨費(fèi)0.2元。交納黨費(fèi)確有困難的黨員，經(jīng)黨支部研究，報上一級黨委批準(zhǔn)后，可以少交或免交黨費(fèi)。

二、黨費(fèi)收繳的要求：預(yù)備黨員從支部大會通過其為預(yù)備黨員之日起交納黨費(fèi)。黨員一般應(yīng)當(dāng)向其正式組織關(guān)系所在的黨支部交納黨費(fèi)。持《中國共產(chǎn)黨流動黨員活動證》的黨員，外出期間可以持證向流入地黨組織交納黨費(fèi)。黨員工資收入發(fā)生變化后，從按新工資標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取工資的當(dāng)月起，以新的工資收入為基數(shù)，按照規(guī)定比例交納黨費(fèi)。非公企業(yè)黨組織，按隸屬關(guān)系上交上級黨組織，每半年上交一次。黨員自愿多交黨費(fèi)不限。自愿一次交納1000元以上的黨費(fèi)，全部上繳中央，中央組織部給本人出具收據(jù)。

三、其他規(guī)定：黨組織應(yīng)及時向黨員公布黨費(fèi)收繳情況。黨員應(yīng)當(dāng)增強(qiáng)黨員意識，主動按月交納黨費(fèi)。遇到特殊情況，經(jīng)黨支部同意，可以每季度交納一次黨費(fèi)，也可以委托親屬或者其他黨員代為交納或者補(bǔ)交黨費(fèi)。補(bǔ)交黨費(fèi)的時間一般不得超過6個月。對不按照規(guī)定交納黨費(fèi)的黨員，其所在黨組織應(yīng)及時對其進(jìn)行批評教育，限期改正。對無正當(dāng)理由，連續(xù)6個月不交納黨費(fèi)的黨員，按自行脫黨處理。

流動黨員管理辦法

1、為了切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)對流動黨員的教育和管理，更好地加強(qiáng)流動黨員管理，制定本辦法。

2、流動黨員堅(jiān)持屬地管理的原則，本著“有利于黨員合理流動，有利于黨員組織管理，有利于黨員發(fā)揮作用”的指導(dǎo)思想，加強(qiáng)管理。

3、黨員流出前，須向黨組織報告外出時間、期限、去向，參加一次本支部組織生活，交清當(dāng)前黨費(fèi)。

4、黨員在外流動，時間在6個月以內(nèi)，持介紹信參加當(dāng)?shù)亟M織生活，向原支部交納黨費(fèi)；時間在6個月以上，須辦理《流動黨員活動證》。

5、黨員外出前，須辦理《流動黨員活動證》或黨員介紹信，到達(dá)目的地后，應(yīng)及時與所在地黨組織聯(lián)系，接受管理。將地址、職業(yè)、聯(lián)系方式等情況及時匯報原支部。

6、黨員流動期間，應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，主動參加流入地黨組織生活，按時交納黨費(fèi)，發(fā)揮先鋒模范作用。

7、流動黨員返回后，應(yīng)及時向所在地黨支部上交《流動黨員活動證》，匯報流出期間的思想狀況。

非公有制企業(yè)黨建工作

制 度 匯 編

中共xxx市xxx區(qū)非公有制企業(yè)工作委員會

二〇一〇年六月

第五篇：Xxx區(qū)非公有制企業(yè)黨建工作制度

Xxx區(qū)非公有制企業(yè)黨建工作制度

一、黨組織職責(zé)

非公有制企業(yè)黨組織是黨在企業(yè)中的戰(zhàn)斗堡壘，在企業(yè)職工中發(fā)揮政治核心作用，在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮政治引領(lǐng)作用。

1、宣傳貫徹黨的路線方針政策。宣傳貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、上級黨組織和本組織的決議，教育黨員和職工群眾自覺遵守國家法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)章制度，引導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)合法經(jīng)營，自覺履行社會責(zé)任。

2、團(tuán)結(jié)凝聚職工群眾。加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，把廣大職工群眾團(tuán)結(jié)在黨組織周圍。

3、維護(hù)各方合法權(quán)益。協(xié)調(diào)各方利益關(guān)系，及時化解矛盾糾紛，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，促進(jìn)企業(yè)和社會穩(wěn)定。

4、建設(shè)先進(jìn)企業(yè)文化。堅(jiān)持用社會主義核心價值體系引領(lǐng)企業(yè)文化建設(shè)，促使企業(yè)誠信經(jīng)營。

5、促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。組織帶領(lǐng)黨員和職工群眾圍繞企業(yè)發(fā)展創(chuàng)先爭優(yōu)，發(fā)揮黨組織和黨員先鋒模范作用，促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營。

6、加強(qiáng)自身建設(shè)。健全工作制度，推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，堅(jiān)持黨的組織生活，做好黨員教育管理工作，提高黨務(wù)工作者素質(zhì)，領(lǐng)導(dǎo)工會、共青團(tuán)等群眾組織，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。

二、黨組織目標(biāo)責(zé)任制度

1、黨組織要根據(jù)上級黨委要求，結(jié)合實(shí)際，研究制定本企業(yè)黨組織黨建工作計劃，明確工作目標(biāo)。

2、黨組織書記要代表黨組織就計劃向黨員和職工代表作出承諾，并上報上級黨組織，作為考核評議的重要依據(jù)。

3、按照工作職責(zé)分工，黨組織要將工作目標(biāo)分解落實(shí)到責(zé)任人，明確考核獎懲措施，落實(shí)崗位目標(biāo)管理責(zé)任制。

4、年底，黨組織要對工作目標(biāo)的完成情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，并向黨員和職工代表報告，接受評議。

三、支部委員會會議制度

1、召開時間。根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)情況，支部委員會每月10日定期召開，遇到重大問題時可隨時召開。

2、主要內(nèi)容。討論貫徹上級黨組織的指示和決定，研究制定支部工作計劃，組織黨員開展活動，討論黨員發(fā)展和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，檢查支部決議落實(shí)情況，檢查黨員工作、學(xué)習(xí)及完成支部交辦任務(wù)情況，處理支部日常工作等。

3、會議程序。支部大會討論重大問題時，到會支部委員必須超過支部委員會人數(shù)的半數(shù)。凡重大問題，要先由書記、副書記初步研究，再召開委員會議統(tǒng)一思想，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則作出決議，制定具體意見。需要經(jīng)黨員大會討論通過的事項(xiàng)，要交黨員大會討論，形成決議。對少數(shù)人或個人的不同意見，要充分考慮，以便真正做到集中正確的意見。同時，要保證決議的貫徹落實(shí)。

4、要建立會議記錄簿，明確專人作好記錄，以備查。

四、組織生活會與民主生活會制度

1、黨支部每年要召開一次組織生活會和民主生活會，必要時可根據(jù)情況適當(dāng)增加次數(shù)。民主生活會由班子成員參加，組織生活會由全體黨員參加。生活會一般于每年的七月底前或翌年1月底前召開。黨員人數(shù)較少的，也可只召開組織生活會。

2、召開生活會前，要通過相互談心、發(fā)放征求意見表等形式廣泛征求黨員群眾對黨支部班子和成員以及黨員的意見和建議，增強(qiáng)生活會的針對性。

3、黨支部按照上級有關(guān)精神，召開支部委員會研究確定1-2個重點(diǎn)議題和會議時間，具體時間和議題確定后報上級組織，同時提前一周通知應(yīng)到會人員，以便做好準(zhǔn)備工作。到會人數(shù)要達(dá)到應(yīng)到會人數(shù)的80%以上方可召開。上級黨組織要派人列席會議。

4、生活會一般由黨組織書記召集和主持，黨支部成員和黨員要自覺參加。主持人要帶頭開展批評與自我批評，并引導(dǎo)大家圍繞議題暢所欲言，避免把生活會開成匯報工作或研究部署工作的會議。每名黨員總結(jié)回顧執(zhí)行黨的路線方針政策、上級指示、支部決議情況和履行崗位職責(zé)情況等，檢查思想和工作上存在的問題。生活會可結(jié)合民主評議黨員一并進(jìn)行。黨組織班子成員既要參加民主生活會，又要參加組織生活會。

5、要建立生活會記錄簿，會議記錄要在會后十日內(nèi)報上級黨組織審閱。

五、黨員活動日制度

1、黨組織每月至少組織一次黨員活動。一般應(yīng)固定在每月的某一日進(jìn)行。

2、主要內(nèi)容。組織黨員學(xué)習(xí)黨的路線方針政策、黨的基本知識、市場經(jīng)濟(jì)、科技、法律及有關(guān)業(yè)務(wù)知識等；上黨課；向黨員報告企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況以及研究討論支部的有關(guān)工作；圍繞企業(yè)發(fā)展開展黨性實(shí)踐活動和獻(xiàn)計獻(xiàn)策活動；召開組織生活會等。對活動內(nèi)容要認(rèn)真安排，做到有計劃有準(zhǔn)備。

3、嚴(yán)格考勤制度。要建立黨員活動記錄簿，及時記錄活動情況。每名黨員都要建立學(xué)習(xí)筆記，記錄學(xué)習(xí)活動情況。黨員參加活動情況作為民主評議黨員的一項(xiàng)內(nèi)容。

六、黨員認(rèn)崗履職制度

1、崗位設(shè)臵。企業(yè)黨組織要圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，因地制宜地設(shè)臵黨員發(fā)揮作用的崗位，并明確規(guī)定每個崗位的職責(zé)。重點(diǎn)設(shè)臵黨建工作崗、生產(chǎn)經(jīng)營崗、革新發(fā)明崗、遵章守紀(jì)崗、職工維權(quán)崗、建言獻(xiàn)策崗等六個崗位。

2、黨員認(rèn)崗。凡有能力履行義務(wù)的黨員都要主動申報崗位。可以采取一崗一職、一崗多職、多崗一職等方式，確保具備履崗條件的黨員都能找到適合的崗位，發(fā)揮應(yīng)有的作用。

3、組織定崗。黨組織公布黨員崗位名稱、主要職責(zé)和考核獎懲辦法，確定黨員崗位。黨員崗位確定后，要根據(jù)崗位職責(zé)確定承諾事項(xiàng)，設(shè)立崗位牌表明崗位身份、承諾事項(xiàng)，自覺接受監(jiān)督。

4、嚴(yán)格考核。采取個人述崗自評、黨員群眾民意測評、黨組織綜合評定相結(jié)合的方式，對黨員履行崗位職責(zé)情況進(jìn)行考核評議。對崗位職責(zé)履行好的黨員，及時給予表彰獎勵；對崗位職責(zé)履行不好的黨員，給予批評教育，幫助其轉(zhuǎn)化或者調(diào)整崗位。黨員履崗情況要作為民主評議黨員的重要內(nèi)容和依據(jù)，可結(jié)合民主評議黨員工作一塊進(jìn)行考核。

七、黨員聯(lián)系職工制度

1、黨支部要開展黨員聯(lián)系職工活動，每一名黨員都聯(lián)系1-2名入黨積極分子、幫教對象或困難職工。

2、黨員要向聯(lián)系對象宣傳黨的路線方針政策，定期與聯(lián)系對象談心交心，及時解決他們在思想、工作和生活中的問題，促進(jìn)職工素質(zhì)提高，保證企業(yè)和諧發(fā)展。

3、黨支部每年要組織黨員開展困難職工幫扶救助活動，幫助聯(lián)系對象解決好生產(chǎn)和生活中的實(shí)際困難。

八、民主評議黨員制度

1、評議內(nèi)容。民主評議黨員工作，要依據(jù)黨章規(guī)定的黨員義務(wù)和現(xiàn)階段黨員先鋒模范作用的要求和特點(diǎn)來進(jìn)行。主要評議工作作風(fēng)和生活作風(fēng)情況、崗位職責(zé)履行情況、先鋒模范作用發(fā)揮情況、參加黨組織活動和學(xué)習(xí)情況等。

2、評議的方法步驟。民主評議黨員工作，在上級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，以黨支部為單位，有計劃有步驟地進(jìn)行。時間一般在年末或下年初進(jìn)行。（1）民主評議工作一般由上級黨組織派員參加會議并主持；（2）黨支部要通過設(shè)立意見箱、互相談心、發(fā)放征求意見表等方式征求黨員群眾的意見和建議；（3）黨員個人書面或口頭對照黨員標(biāo)準(zhǔn)和評議內(nèi)容，聯(lián)系個人思想和工作實(shí)際，主動征求黨內(nèi)外群眾的意見，如實(shí)進(jìn)行自我評價；（4）發(fā)放民主評議表，由黨員群眾對黨員進(jìn)行民主評議。評議一般分為優(yōu)秀、合格、不合格三個檔次。（5）黨支部根據(jù)民主評議情況和各方面對每個黨員的評價和反映，進(jìn)行綜合分析，形成對黨員的評議意見。

3、評議結(jié)果的運(yùn)用。對一致公認(rèn)表現(xiàn)好的黨員，由黨支部通過口頭或書面形式進(jìn)行表揚(yáng)和表彰，對事跡突出的優(yōu)秀黨員，推薦上級黨（工）委給予表彰；對評定為不合格的黨員或不合格票數(shù)較多的黨員，要按照有關(guān)政策，區(qū)別情況，分別給予批評教育、限期改正、勸退、除名等處臵。需勸退、除名的，要報上級黨（工）委批準(zhǔn)。

4、預(yù)備黨員參加民主評議。評議的內(nèi)容、要求和方法步驟均同于正式黨員，但預(yù)備黨員不能表彰為優(yōu)秀黨員。不合格票較多的預(yù)備黨員，要批評教育、延長預(yù)備期或取消預(yù)備黨員資格。

九、發(fā)展黨員制度

1、發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn)。發(fā)展黨員要貫徹“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，改善結(jié)構(gòu)，保證質(zhì)量，慎重發(fā)展”的方針。堅(jiān)持入黨自愿，成熟一個發(fā)展一個的原則。要把企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理骨干、生產(chǎn)一線和優(yōu)秀青年職工作為發(fā)展黨員的重點(diǎn)。發(fā)展對象在單位工作相對固定，滿兩年以上。

2、發(fā)展黨員程序。（1）要求入黨人自愿向黨支部提出書面申請；（2）黨支部召開會議研究確定入黨積極分子；（3）黨支部確定兩名正式黨員作為介紹人進(jìn)行培養(yǎng)考察，傳授黨的基本知識，入黨積極分子每半年向黨組織匯報一次思想情況；（4）黨組織在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，召開全體黨員及部分群眾代表參加的會議進(jìn)行無記名投票，差額推薦黨員發(fā)展對象；（5）對于差額推薦出的黨員發(fā)展對象，在征求單位意見進(jìn)行社會公示的同時，要一并征求黨員發(fā)展對象所在村（居）黨支部的意見，并在村（居）內(nèi)進(jìn)行不少于7天的社會公示；（6）黨支部要組織發(fā)展對象參加黨（工）委培訓(xùn)班，集中學(xué)習(xí)黨的知識；（7）黨（工）委組織黨員發(fā)展對象進(jìn)行筆試和聽證答辯，差額擇優(yōu)確定參加組織談話對象；（8）黨支部對發(fā)展對象家庭成員和主要社會關(guān)系進(jìn)行政審，形成政審材料和綜合材料；（9）黨組織召開支部黨員大會，按照有關(guān)程序接收發(fā)展對象為預(yù)備黨員，表決方式一律實(shí)行無記名投票，支部黨員大會要由上級黨（工）委派員列席；（10）上級黨組織審查談話后，黨（工）委對預(yù)備黨員研究審批，差額確定最后名單；（11）發(fā)展對象在黨支部指導(dǎo)下填寫入黨志愿書；（12）由黨（工）委或黨支部組織預(yù)備黨員入黨宣誓；（13）預(yù)備黨員預(yù)備期滿后，由預(yù)備黨員個人提前書面向黨支部提出轉(zhuǎn)正申請，黨支部及時進(jìn)行討論研究，并報上級黨（工）委研究審批。

十、黨費(fèi)收繳管理制度

1、按時交納黨費(fèi)。黨員（包括預(yù)備黨員）每月應(yīng)自覺向黨支部交納一次黨費(fèi)，無正當(dāng)理由連續(xù)6個月不交納黨費(fèi)的按自行脫黨處理。遇到特殊情況，經(jīng)黨支部同意，可以每季度交納一次黨費(fèi)，黨支部每季度向上級黨組織交納一次黨費(fèi)。

2、持《活動證》的流動黨員，可在原黨支部交納，也可在流入地黨組織交納。

3、足額交納黨費(fèi)。黨員在交納黨費(fèi)時要嚴(yán)格按照規(guī)定比例足額交納。按月領(lǐng)取工資的黨員，每月以工資總額中相對固定的、經(jīng)常性的工資收入（稅后）為計算基數(shù)，具體標(biāo)準(zhǔn)為月工資收入（稅后）在3000元（含3000元）以下的，每月按0.5%交納；3000元以上至5000元（含5000元）者，交納1%；5000元以上至10000元（含10000元）者，交納1.5%；10000元以上者，交納2%。實(shí)行年薪制人員中的黨員，每月以當(dāng)月實(shí)際領(lǐng)取的薪酬收入為計算基數(shù)，年終兌現(xiàn)績效薪酬的當(dāng)月按本月實(shí)際領(lǐng)取薪酬的總數(shù)為計算基數(shù)，參照以上標(biāo)準(zhǔn)交納黨費(fèi)。離退休職工中的黨員，每月以實(shí)際領(lǐng)取的離退休費(fèi)總額或養(yǎng)老金總額為計算基數(shù)，5000元以下（含5000元）的按0.5%交納黨費(fèi)，5000元以上的按1%交納黨費(fèi)。

4、加強(qiáng)對黨費(fèi)的管理。各黨組織對收繳的黨費(fèi)均應(yīng)建賬管理，及時造冊，統(tǒng)計清楚。黨費(fèi)必須全額上交，一律不得挪作他用。黨支部每年要向全體黨員公布一次黨費(fèi)收繳情況。