第一篇：關(guān)于開展津補(bǔ)貼發(fā)放專項(xiàng)檢查的通知

關(guān)于開展津補(bǔ)貼發(fā)放專項(xiàng)檢查的通知

各學(xué)院、部門：為維護(hù)學(xué)校收入分配秩序，規(guī)范津補(bǔ)貼發(fā)放，確?？?jī)效工資有序?qū)嵤?，根?jù)上級(jí)部門有關(guān)規(guī)定和學(xué)校要求，現(xiàn)開展部門、學(xué)院津補(bǔ)貼發(fā)放專項(xiàng)檢查，有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、檢查范圍和內(nèi)容檢查范圍：自2016年1月1日至2016年5月31日，除學(xué)校下?lián)馨l(fā)放的績(jī)效工資外，各部門經(jīng)費(fèi)、學(xué)院經(jīng)費(fèi)實(shí)際發(fā)放各類校內(nèi)津補(bǔ)貼的情況。檢查內(nèi)容：通過檢查單位發(fā)放臺(tái)帳和查詢財(cái)務(wù)平臺(tái)，摸清各類發(fā)放津補(bǔ)貼的經(jīng)費(fèi)來源、支出去向和發(fā)放水平，填寫統(tǒng)計(jì)表，對(duì)照有關(guān)規(guī)定，檢查是否存在超額、超范圍、超標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放以及違反規(guī)定程序發(fā)放、無依據(jù)發(fā)放情況，提出相應(yīng)整改意見。通過專項(xiàng)檢查，進(jìn)一步完善規(guī)章制度，建立長(zhǎng)效監(jiān)督機(jī)制，杜絕違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼行為。

二、工作安排和要求

（一）單位自查1.部門經(jīng)費(fèi)發(fā)放津補(bǔ)貼情況（1）對(duì)照2016年校內(nèi)部門經(jīng)費(fèi)（包括部門日常經(jīng)費(fèi)和部門牽頭管理經(jīng)費(fèi)）預(yù)算（杭師大發(fā)[2016]14號(hào)）和各部門已申報(bào)的獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼項(xiàng)目，檢查部門經(jīng)費(fèi)發(fā)放津補(bǔ)貼情況，清查支出去向，包括人員類別（校內(nèi)、校外人員）和支出用途（如評(píng)審費(fèi)、講座費(fèi)、考務(wù)費(fèi)等），如實(shí)填寫《部門津補(bǔ)貼發(fā)放自查統(tǒng)計(jì)表》（附1-1表），對(duì)照檢查有無違規(guī)情況，并在“自查意見”欄中注明。（2）結(jié)合年度預(yù)算和部門工作，梳理本年度計(jì)劃發(fā)放的津補(bǔ)貼，檢查各類補(bǔ)貼項(xiàng)目是否都在部門經(jīng)費(fèi)中安排了預(yù)算，各類獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目是否都有文件依據(jù)，完整填報(bào)《部門獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼項(xiàng)目申報(bào)表》（附1-2表）。2.學(xué)院經(jīng)費(fèi)發(fā)放津補(bǔ)貼情況（1）學(xué)院創(chuàng)收經(jīng)費(fèi)發(fā)放津補(bǔ)貼自查。清查學(xué)院各類社會(huì)服務(wù)性項(xiàng)目（創(chuàng)收項(xiàng)目）經(jīng)費(fèi)實(shí)際發(fā)放津補(bǔ)貼，確認(rèn)發(fā)放科目和發(fā)放水平，填寫《學(xué)院津補(bǔ)貼發(fā)放自查統(tǒng)計(jì)表》（附1-3表），其中發(fā)放校內(nèi)人員（包括校內(nèi)其他學(xué)院和部門人員）的津補(bǔ)貼歸入學(xué)院勞務(wù)費(fèi)限額，從而掌握當(dāng)前學(xué)院創(chuàng)收經(jīng)費(fèi)發(fā)放校內(nèi)津補(bǔ)貼（自籌績(jī)效工資）水平，已經(jīng)超額或預(yù)計(jì)超額的，請(qǐng)?jiān)诮y(tǒng)計(jì)表中予以申報(bào)。（2）學(xué)院業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)發(fā)放津補(bǔ)貼自查。清查學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)、學(xué)生經(jīng)費(fèi)、行政經(jīng)費(fèi)等學(xué)院業(yè)務(wù)費(fèi)發(fā)放津補(bǔ)貼情況，按上述要求如實(shí)匯總填寫統(tǒng)計(jì)表（使用部門統(tǒng)計(jì)表：附1-1）。

（二）學(xué)校檢查學(xué)校人事、財(cái)務(wù)和審計(jì)、監(jiān)察部門組成專項(xiàng)檢查組，對(duì)各單位自查情況進(jìn)行檢查，核實(shí)各單位發(fā)放津補(bǔ)貼水平和總量，分析存在問題并提出處理意見，以查促改，糾建并舉，協(xié)調(diào)相關(guān)部門和學(xué)院，共同研究制訂規(guī)范津補(bǔ)貼政策，完善學(xué)院創(chuàng)收分配辦法，健全績(jī)效工資實(shí)施監(jiān)督和總量調(diào)控機(jī)制。結(jié)合本次檢查，擬訂“關(guān)于規(guī)范績(jī)效工資發(fā)放的暫行規(guī)定”草案（附2），一并下發(fā)征求意見，請(qǐng)各單位在自查中予以對(duì)照，結(jié)合單位實(shí)際情況，提出意見，學(xué)校檢查組進(jìn)一步研究后加以完善。

（三）工作要求規(guī)范津補(bǔ)貼發(fā)放是貫徹中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神、整改“四風(fēng)”問題的具體要求，是規(guī)范實(shí)施事業(yè)單位績(jī)效工資制度的重要舉措。請(qǐng)各單位予以高度重視，落實(shí)責(zé)任，主動(dòng)認(rèn)真開展自查，在規(guī)定時(shí)間完成自查工作，如實(shí)上報(bào)情況。結(jié)合本次檢查，對(duì)2015年上述經(jīng)費(fèi)支出津補(bǔ)貼情況要進(jìn)行“回頭看”。對(duì)在本學(xué)期初部門檢查中已發(fā)現(xiàn)的，或在本次自查中發(fā)現(xiàn)的，2015年度學(xué)院勞務(wù)費(fèi)發(fā)放超額的學(xué)院，請(qǐng)主動(dòng)按本次檢查要求，清查2015年度情況，如實(shí)填寫2015年度的自查統(tǒng)計(jì)表，同時(shí)提交自查自糾報(bào)告。請(qǐng)各單位于6月15日前將《規(guī)范津補(bǔ)貼發(fā)放自查統(tǒng)計(jì)表》經(jīng)單位主要負(fù)責(zé)人簽字并加蓋公章后上報(bào)人事處。聯(lián)系人：楊鴻，李睿，28867732。

附件1：規(guī)范津補(bǔ)貼自查統(tǒng)計(jì)表1-1《部門津補(bǔ)貼發(fā)放自查統(tǒng)計(jì)表》1-2《部門獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼申報(bào)表》1-3《學(xué)院津補(bǔ)貼發(fā)放自查統(tǒng)計(jì)表》（創(chuàng)收支出）附件2：關(guān)于規(guī)范績(jī)效工資發(fā)放的暫行規(guī)定（征求意見稿）

人事處

2016年6月1日

第二篇：違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼專項(xiàng)治理工作方案

違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼專項(xiàng)治理工作方案

為維護(hù)收入分配秩序，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，規(guī)范津補(bǔ)貼政策執(zhí)行，堅(jiān)決遏制和防止違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼，根據(jù)省委第七巡視組巡視“回頭看”反饋意見和縣政府辦〔2021〕13號(hào)文件精神，經(jīng)鎮(zhèn)政府同意，決定在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼專項(xiàng)治理行動(dòng)。

一、目標(biāo)任務(wù)

通過開展專項(xiàng)治理，堅(jiān)決糾正和查處各種違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼行為，教育和促使各單位特別是主要負(fù)責(zé)同志牢固樹立嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)政策和遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律的觀念，自覺依規(guī)用權(quán)、按章辦事，從源頭根治違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼行為，規(guī)范收入分配秩序，在全鎮(zhèn)形成合理有序的收入分配格局，確保中央和省、市、縣關(guān)于規(guī)范津貼補(bǔ)貼政策的有效落實(shí)，為鎮(zhèn)營(yíng)造紀(jì)律嚴(yán)明、風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

二、專項(xiàng)治理的范圍和內(nèi)容

（一）治理范圍。

此次針對(duì)違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼專項(xiàng)治理工作要按照全覆蓋、不留死角的要求進(jìn)行。治理范圍主要包括:鎮(zhèn)直各單位和鎮(zhèn)屬國(guó)有企業(yè)。治理時(shí)限為：2018年1月1日至2020年12月31日。

（二）治理內(nèi)容。

重點(diǎn)治理監(jiān)察部、人社部、財(cái)政部、審計(jì)署《違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼行為處分規(guī)定》(第31號(hào)令)明確禁止的行為，主要包括:

1.自行新設(shè)項(xiàng)目或繼續(xù)發(fā)放已經(jīng)明令取消的津貼補(bǔ)貼;

2.超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)、范圍發(fā)放津貼補(bǔ)貼;

3.違反有關(guān)公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定，以各種名義向職工普遍發(fā)放各類獎(jiǎng)金;

4.在實(shí)施職務(wù)消費(fèi)和福利待遇貨幣化改革并發(fā)放補(bǔ)貼后，繼續(xù)開支相關(guān)職務(wù)消費(fèi)和福利費(fèi)用;

5.違反規(guī)定發(fā)放加班費(fèi)、值班費(fèi)和未休年休假補(bǔ)貼;

6.違反規(guī)定擅自提高標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放改革性補(bǔ)貼;

7.超標(biāo)準(zhǔn)繳存住房公積金；

8.以有價(jià)證券、支付憑證、商業(yè)預(yù)付卡、實(shí)物等形式發(fā)放津貼補(bǔ)貼;

9.違反規(guī)定使用工會(huì)會(huì)費(fèi)、福利費(fèi)及其他專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)發(fā)放津貼補(bǔ)貼;

10.借重大活動(dòng)籌備或者節(jié)日慶祝之機(jī)，變相向職工普遍發(fā)放現(xiàn)金、有價(jià)證券或者與活動(dòng)無關(guān)的實(shí)物;

11.違反規(guī)定向關(guān)聯(lián)單位(企業(yè))轉(zhuǎn)移好處，再由關(guān)聯(lián)單位(企業(yè))以各種名目發(fā)放津貼補(bǔ)貼;

12.其他違反規(guī)定發(fā)放津貼補(bǔ)貼。

三、專項(xiàng)治理工作的方法和步驟

本次專項(xiàng)治理工作自3月8日開始，到4月25日結(jié)束，共分五個(gè)階段進(jìn)行。

（一）安排部署階段(3月8日—10日)。

成立鎮(zhèn)違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡(jiǎn)稱“鎮(zhèn)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組”），統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)全鎮(zhèn)專項(xiàng)治理工作。由黨委副書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)胡業(yè)山任組長(zhǎng)，黨委委員、副鎮(zhèn)長(zhǎng)呂俊生和紀(jì)委書記熊明生任副組長(zhǎng)，唐峰林、楊婷、張曉晨、王翔、楊玉著為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（以下簡(jiǎn)稱“鎮(zhèn)治理辦”）設(shè)在財(cái)政所，由財(cái)政所所長(zhǎng)任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)專項(xiàng)治理日常工作。

（二）全面自查階段(3月8日—3月10日)。

鎮(zhèn)直各單位和鎮(zhèn)屬國(guó)有企業(yè)違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼專項(xiàng)治理工作實(shí)行一把手負(fù)責(zé)制。一要書面填報(bào)《開展違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼專項(xiàng)治理情況承諾書》并在單位公示欄公開；二要對(duì)照專項(xiàng)治理內(nèi)容，認(rèn)真開展本單位的自查工作，填寫《縣違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼自查表》，于3月10日前將自查匯總表上報(bào)鎮(zhèn)治理辦。

（三）重點(diǎn)督查階段(3月11日—25日)。

在鎮(zhèn)直各單位和鎮(zhèn)屬國(guó)有企業(yè)自查的基礎(chǔ)上，由鎮(zhèn)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位確定重點(diǎn)單位進(jìn)行督查，對(duì)自查發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行檢查核實(shí)，并形成書面材料報(bào)送鎮(zhèn)治理辦，由鎮(zhèn)治理辦及時(shí)整理匯總報(bào)縣治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

（四）整改查糾階段(3月26日—4月15日)。

1.鎮(zhèn)直各單位和鎮(zhèn)屬國(guó)有企業(yè)要針對(duì)自查發(fā)現(xiàn)的問題，制定整改措施，建立問題清單、責(zé)任清單和問題整改臺(tái)賬，嚴(yán)格對(duì)照整改要求、整改時(shí)限逐項(xiàng)抓好整改，并于4月15日前將整改落實(shí)材料上報(bào)鎮(zhèn)治理辦。

2.對(duì)違反規(guī)定發(fā)放津補(bǔ)貼的問題，要及時(shí)組織力量，認(rèn)真調(diào)查核實(shí)，依規(guī)依紀(jì)作出處理，并將處理結(jié)果.上報(bào)縣治理辦。

（五）總結(jié)上報(bào)階段(4月16日—4月25日)。

鎮(zhèn)直各單位和鎮(zhèn)屬國(guó)有企業(yè)要及時(shí)對(duì)專項(xiàng)治理工作進(jìn)行總結(jié)，并針對(duì)存在的問題，按照舉一反三，有效預(yù)防的要求，完善相關(guān)管理制度，確保監(jiān)管防范規(guī)范化，長(zhǎng)效化?？偨Y(jié)材料要在4月23日前上報(bào)縣治理辦。

四、工作要求

在全鎮(zhèn)統(tǒng)一部署開展這次違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼專項(xiàng)治理工作，是深入推進(jìn)巡視整改落實(shí)工作的一項(xiàng)政治任務(wù)，也是進(jìn)一步嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重大舉措。各單位特別是主要負(fù)責(zé)同志要提高政治站位，認(rèn)真負(fù)責(zé)地抓好各個(gè)階段的工作落實(shí)。

（一）加強(qiáng)宣傳教育。

各單位要把抓好津補(bǔ)貼政策和財(cái)經(jīng)紀(jì)律的宣傳教育工作作為開展專項(xiàng)治理的先導(dǎo)性工作來抓，采取各種形式，大力宣傳政策法規(guī)和相關(guān)紀(jì)律要求，教育和促使廣大黨員干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部和財(cái)務(wù)人員知規(guī)守紀(jì)，按章辦事。

（二）明確工作責(zé)任。

開展這次專項(xiàng)治理工作，各支部要負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委要負(fù)監(jiān)督責(zé)任，財(cái)政等部門要負(fù)監(jiān)管責(zé)任。各成員單位要各負(fù)其責(zé)，各單位主要負(fù)責(zé)同志要負(fù)總責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的有關(guān)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。要堅(jiān)持誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，確保全面自查、重點(diǎn)督查，整改查糾和建章立制等工作落到實(shí)處。

（三）嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)。

各單位要針對(duì)自查和督查中發(fā)現(xiàn)的問題，自覺對(duì)照相關(guān)政策規(guī)定，不折不扣地加以整改。對(duì)超標(biāo)準(zhǔn)、超基數(shù)、超范圍或重復(fù)發(fā)放的各類津貼補(bǔ)貼要全面清理;對(duì)違規(guī)自定項(xiàng)目要立即廢止;對(duì)違規(guī)發(fā)放的津貼補(bǔ)貼要全部清退。要堅(jiān)持懲前毖后、治病救人的方針，區(qū)別不同情況進(jìn)行分類處理。對(duì)推進(jìn)這項(xiàng)工作重視不夠，行動(dòng)遲緩、落實(shí)不力、整改不到位，甚至搞形式主義走過場(chǎng)的，要發(fā)現(xiàn)一起，問責(zé)一起。對(duì)專項(xiàng)治理工作中能夠積極主動(dòng)自查自糾的責(zé)任單位和責(zé)任人，從輕處理;對(duì)被查被糾、明改暗不改甚至拒不整改的，從嚴(yán)從重處理。

（四）建立長(zhǎng)效機(jī)制。

各單位要針對(duì)此次專項(xiàng)治理中發(fā)現(xiàn)的問題，依據(jù)財(cái)經(jīng)法規(guī)政策，進(jìn)一步建立健全相關(guān)制度，完善本單位的內(nèi)控機(jī)制。要暢通投訴舉報(bào)渠道，及時(shí)受理投訴舉報(bào)事項(xiàng)。要結(jié)合各項(xiàng)財(cái)務(wù)檢查,建立定期督查制度，確保違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼問題及時(shí)發(fā)現(xiàn)，有效處置。要建立典型案件即時(shí)問責(zé)通報(bào)機(jī)制，對(duì)已發(fā)現(xiàn)查處的典型案件，快速組織力量，快速核查立案，快速通報(bào)曝光。

第三篇：事業(yè)單位發(fā)放津補(bǔ)貼自查報(bào)告

事業(yè)單位發(fā)放津補(bǔ)貼自查報(bào)告

事業(yè)單位發(fā)放津補(bǔ)貼自查報(bào)告怎么寫，以下是聘才網(wǎng)小編精心整理的相關(guān)內(nèi)容，希望對(duì)大家有所幫助!

按照縣教育體育局的統(tǒng)一部署，我校高度重視，結(jié)合單位實(shí)際情況，認(rèn)真開展津貼補(bǔ)貼發(fā)放情況自查工作，在自查工作中，沒有違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼情況，現(xiàn)將情況報(bào)告如下：

一、高度重視，周密安排

為確保此次自查自糾工作順利開展，我校對(duì)規(guī)范津貼補(bǔ)貼工作高度重視，認(rèn)真組織全校教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，將教職工的思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到黨中央和國(guó)家要求的高度上，同時(shí)從各年級(jí)抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干組成專項(xiàng)自查小組，對(duì)我校是否存在違反規(guī)定發(fā)放各種補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金的行為進(jìn)行清理和自查，明確了責(zé)任要求，確保工作落到實(shí)處。

二、依法依規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行

根據(jù)文件精神，我校認(rèn)真對(duì)照《規(guī)定》的總體要求，對(duì)我校津貼補(bǔ)貼發(fā)放情況進(jìn)行全面自查。在自檢自查工作中，沒有違反《規(guī)定》各項(xiàng)規(guī)定。具體執(zhí)行情況如下：

1、我校自執(zhí)行績(jī)效工資制度，嚴(yán)格按校教育體育局的相關(guān)規(guī)定正常發(fā)放津貼補(bǔ)貼，無自行新設(shè)津貼補(bǔ)貼項(xiàng)目，無自行提高其他津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和擴(kuò)大實(shí)施范圍情況，無自行擴(kuò)大有關(guān)經(jīng)費(fèi)開支范圍和提高開支標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放津貼補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金，發(fā)放有價(jià)證券、實(shí)物或報(bào)銷相關(guān)費(fèi)用等。

2、我單位無 “小金庫(kù)”、非稅收入現(xiàn)象;無利用“小金庫(kù)”和非稅收入發(fā)放津貼補(bǔ)貼情況。

3、我單位人員津貼補(bǔ)貼嚴(yán)格按照批復(fù)的相應(yīng)職級(jí)津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

4、對(duì)已發(fā)放的屬于國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補(bǔ)貼，嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)文件規(guī)定的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施范圍執(zhí)行，無違規(guī)情況。

三、提高認(rèn)識(shí)，確保長(zhǎng)效

我校在規(guī)范津貼補(bǔ)貼工作上，始終認(rèn)真貫徹落實(shí)我縣規(guī)范津貼補(bǔ)貼的各項(xiàng)政策，杜絕了利用公用經(jīng)費(fèi)、“小金庫(kù)”資金發(fā)放津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、福利等現(xiàn)象，取消了以各種名目濫發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)性補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼和節(jié)日補(bǔ)貼。

通過此次規(guī)范津貼補(bǔ)貼自檢自查工作，我校在今后的工作中會(huì)不斷嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，鞏固現(xiàn)有規(guī)范津貼補(bǔ)貼工作成果，確保津貼補(bǔ)貼規(guī)范長(zhǎng)效有序，并將我校津貼補(bǔ)貼工作機(jī)制同黨風(fēng)廉政建設(shè)和校務(wù)公開工作有機(jī)結(jié)合起來，保證財(cái)務(wù)支出公開上墻，接受我校教職工和社會(huì)各界的監(jiān)督。為規(guī)范津貼補(bǔ)貼工作創(chuàng)造條件，確保規(guī)范工作繼續(xù)順利向前。

事業(yè)單位發(fā)放津補(bǔ)貼自查報(bào)告

根據(jù)《高度重視 認(rèn)真做好規(guī)范津貼補(bǔ)貼工作》相關(guān)要求，按照昆明市科技局統(tǒng)一部署，我單位高度重視，結(jié)合單位實(shí)際情況，認(rèn)真開展津貼補(bǔ)貼發(fā)放情況自查工作，在自查工作中，沒有違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼情況，現(xiàn)將情況報(bào)告如下

一、津貼補(bǔ)貼項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)情況

1、我單位自XX年起執(zhí)行績(jī)效工資制度，嚴(yán)格按《昆明市市級(jí)其他事業(yè)單位績(jī)效工資實(shí)施辦法》相關(guān)規(guī)定正常發(fā)放津貼補(bǔ)貼，無自行新設(shè)津貼補(bǔ)貼項(xiàng)目，無自行提高其他津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和擴(kuò)大實(shí)施范圍情況，無自行擴(kuò)大有關(guān)經(jīng)費(fèi)開支范圍和提高開支標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放津貼補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金，發(fā)放有價(jià)證券、實(shí)物或報(bào)銷相關(guān)費(fèi)用等。

2、我單位無 “小金庫(kù)”、非稅收入現(xiàn)象;無利用“小金庫(kù)”和非稅收入發(fā)放津貼補(bǔ)貼情況。

3、我單位人員津貼補(bǔ)貼嚴(yán)格按照批復(fù)的相應(yīng)職級(jí)津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，退休人員工資于XX年起由昆明市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一發(fā)放。

4、對(duì)已發(fā)放的屬于國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補(bǔ)貼，嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)文件規(guī)定的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施范圍執(zhí)行，無違規(guī)情況。

5、嚴(yán)格《昆明市市級(jí)其他事業(yè)單位績(jī)效工資實(shí)施辦法》有

關(guān)規(guī)定發(fā)放改革性補(bǔ)貼，無出臺(tái)新的改革性補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金制度。

二、規(guī)范后的津貼補(bǔ)貼資金來源及發(fā)放辦法。

我單位發(fā)放津貼補(bǔ)貼所需資金均由財(cái)政撥款，以銀行卡的形式發(fā)放，并依法代扣代繳職工繳納的醫(yī)保、失保、工傷、生育、公積金和個(gè)人所得稅等。

三、津貼補(bǔ)貼會(huì)計(jì)核算情況。

嚴(yán)格按照《財(cái)政部關(guān)于印發(fā)的通知》(財(cái)庫(kù)48號(hào))的規(guī)定設(shè)立津貼補(bǔ)貼會(huì)計(jì)科目，無在其他科目核算發(fā)放津貼補(bǔ)貼情況。

XXXXX 事業(yè)單位發(fā)放津補(bǔ)貼自查報(bào)告

根據(jù)縣紀(jì)委、人社、財(cái)政等要求自查年底突擊花錢和濫發(fā)津貼補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金和實(shí)物問題的通知精神，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，專題會(huì)議研究部署自查工作，局主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭，分管領(lǐng)導(dǎo)督辦，安排專人開展自查清理，現(xiàn)將本局自查情況報(bào)告如下。

一、公務(wù)員津貼補(bǔ)貼及績(jī)效工資執(zhí)行情況

我局按照全縣統(tǒng)一部署，分步驟逐步規(guī)范本局參照公務(wù)員法管理人員的津補(bǔ)貼，依據(jù)每位職工的職級(jí)，其中，正科級(jí)2人(其中正科級(jí)實(shí)職1人，正科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)1人)、副科級(jí)1人、科員1人，嚴(yán)格按照分步出臺(tái)的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)縣人社部門審批后統(tǒng)一發(fā)放公務(wù)員津貼補(bǔ)貼。并且以銀行代發(fā)的形式發(fā)放津貼補(bǔ)貼，不發(fā)放現(xiàn)金，依法代扣代繳職工應(yīng)繳的個(gè)人所得稅、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)等費(fèi)用。我局所屬事業(yè)單位16人嚴(yán)格按照縣人社局審批的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行專技人員工資標(biāo)準(zhǔn)，基礎(chǔ)性績(jī)效工資每月隨工資按時(shí)發(fā)放，獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效年底經(jīng)縣人社局審批后集中發(fā)放。因此，不存在超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍發(fā)放公務(wù)員津貼補(bǔ)貼的問題。

二、檔案達(dá)標(biāo)單位獎(jiǎng)兌現(xiàn)情況

我局自XX年獲得省一級(jí)檔案管理單位稱號(hào)，按照有關(guān)文件規(guī)定，可以計(jì)發(fā)一個(gè)月工資標(biāo)準(zhǔn)的檔案達(dá)標(biāo)單位獎(jiǎng)。巴紀(jì)發(fā)17號(hào)文件規(guī)定檔案達(dá)標(biāo)單位獎(jiǎng)屬于暫時(shí)保留的獎(jiǎng)勵(lì)性補(bǔ)貼。因此，我局本年12月份一次性兌現(xiàn)了全局在職職工一個(gè)月工資標(biāo)準(zhǔn)的檔案達(dá)標(biāo)單位獎(jiǎng)。

三、文明單位創(chuàng)建獎(jiǎng)兌現(xiàn)情況

我局自XX年起獲得州級(jí)最佳文明單位稱號(hào)，按照有關(guān)文件規(guī)定，可以計(jì)發(fā)一個(gè)月工資標(biāo)準(zhǔn)的文明單位創(chuàng)建獎(jiǎng)。巴紀(jì)發(fā)17號(hào)文件規(guī)定文明單位創(chuàng)建獎(jiǎng)屬于暫時(shí)保留的獎(jiǎng)勵(lì)性補(bǔ)貼。因此，我局本年12月份一次性兌現(xiàn)了全體職工(含退休職工)一個(gè)月工資標(biāo)準(zhǔn)的文明單位創(chuàng)建獎(jiǎng)。

四、考核合格工資兌現(xiàn)情況

按照全縣統(tǒng)一規(guī)定，干部考核合格以上的可以計(jì)發(fā)一個(gè)月基本工資的考核合格工資，我局在本年12月份嚴(yán)格按照職工的基本工資標(biāo)準(zhǔn)兌現(xiàn)了一個(gè)月的考核合格工資。

五、住房公積金執(zhí)行情況

根據(jù)住房公積金管理有關(guān)文件(恩施州公積金管委會(huì)4號(hào))精神，我局按照單位職工工資總額的12%的標(biāo)準(zhǔn)繳納住房公積金。

六、其他改革性補(bǔ)貼兌現(xiàn)情況

按照全縣統(tǒng)一規(guī)定，干部職工可兌現(xiàn)XX年物業(yè)補(bǔ)貼人平200元，住房補(bǔ)貼150元，通訊補(bǔ)貼100元(科級(jí)干部200元)，交通補(bǔ)貼220元。我局在本內(nèi)按月隨工資直達(dá)兌現(xiàn)了住房補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼，交通補(bǔ)貼，XX年物業(yè)補(bǔ)貼在在本年12月份一次性給予補(bǔ)發(fā)。

總之，我局在本內(nèi)除兌現(xiàn)上述津貼補(bǔ)貼以外，沒有發(fā)放任何形式的補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、實(shí)物，正確把握省、州、縣有關(guān)精神和要求，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到上級(jí)的決策部署上來，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)員工資改革方案和實(shí)施辦法，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，鞏固規(guī)范津貼補(bǔ)貼工作成果，堅(jiān)決貫徹中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六條意見”和縣委“四不準(zhǔn)”的規(guī)定，健全完善單位內(nèi)控制度和審批制度，從嚴(yán)控制“三公經(jīng)費(fèi)”的規(guī)模和水平，加強(qiáng)預(yù)算支出管理，確保資金使用效益，保證資金安全和干部安全。

第四篇：違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼專項(xiàng)整治自查報(bào)告(四篇)

違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼專項(xiàng)整治自查報(bào)告

（一）按照縣紀(jì)委等七部門《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)政供養(yǎng)人員管理規(guī)范工資津貼補(bǔ)貼發(fā)放工作的規(guī)定>的通知》(靖組發(fā)〔2016〕4號(hào))文件精神。我局高度重視，認(rèn)真開展了對(duì)我局財(cái)政供養(yǎng)人員工資津貼補(bǔ)貼發(fā)放自查工作，現(xiàn)就自查結(jié)果匯報(bào)如下：

一、我局共有財(cái)政供養(yǎng)人員54人，退休10人，在崗44人;

二、我單位暫無因職務(wù)調(diào)整、單位變動(dòng)而出現(xiàn)人員工資津貼補(bǔ)貼等在我單位發(fā)放領(lǐng)取現(xiàn)象;

三、我單位暫無因死亡仍在本單位領(lǐng)取工資津貼補(bǔ)貼等社會(huì)保障金現(xiàn)象;

四、我單位人員無受黨紀(jì)處分及行政、刑事處罰人員;

五、我單位已退休人員全部按照退休后的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放退休金;

六、我單位嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家相關(guān)規(guī)定，對(duì)請(qǐng)病、事假人員，及時(shí)向相關(guān)部門申請(qǐng)辦理手續(xù);

七、根據(jù)縣委、縣政府《轉(zhuǎn)發(fā)縣人社局等部門關(guān)于開展全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”問題集中治理工作實(shí)施意見的通知》(靖辦發(fā)〔2016〕1號(hào))文件精神，我單位認(rèn)真核查，未發(fā)現(xiàn)單位財(cái)政供養(yǎng)人員“吃空餉”現(xiàn)象。

違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼專項(xiàng)整治自查報(bào)告

（二）根據(jù)市紀(jì)委(宜紀(jì)綜【2016】53號(hào))文件要求，我鎮(zhèn)黨委高度重視，結(jié)合實(shí)際情況，在5月11日的全鎮(zhèn)職工大會(huì)上進(jìn)行學(xué)習(xí)，并認(rèn)真開展津補(bǔ)貼發(fā)放情況自查工作。通過認(rèn)真仔細(xì)的自查，沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼情況，現(xiàn)將情況報(bào)告如下：

一、高度重視，周密安排

我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)此次違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼自查自糾工作高度重視，成立了以黨委書記XXX同志為組長(zhǎng)，副書記XXX同志為副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為成員的清理違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼情況自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂了具體工作方案，還指定專人具體辦理并負(fù)責(zé)反饋。明確了責(zé)任要求，確保工作落到實(shí)處。

二、依法依規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行根據(jù)省、市、縣相關(guān)文件精神，我鎮(zhèn)認(rèn)真對(duì)照規(guī)范工作總體要求，于2016年5月11日至12日對(duì)規(guī)范津貼補(bǔ)貼情況進(jìn)行全面自查。在自檢自查工作中，沒有違反規(guī)范津補(bǔ)貼各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格按照政策規(guī)定執(zhí)行。具體執(zhí)行情況如下

1、自今年以來我鎮(zhèn)從未出現(xiàn)發(fā)放津貼、補(bǔ)貼和福利性項(xiàng)目，包括過節(jié)費(fèi)、年終獎(jiǎng)金、水電補(bǔ)貼、電話補(bǔ)貼、加班費(fèi)、值班費(fèi)等。

2、我單位不存在私設(shè) “小金庫(kù)”、非稅收入現(xiàn)象;無利用“小金庫(kù)”和非稅收入發(fā)放津貼補(bǔ)貼情況。

三、提高認(rèn)識(shí)，確保長(zhǎng)效

我鎮(zhèn)在規(guī)范津貼補(bǔ)貼實(shí)施工作上，始終認(rèn)真貫徹落實(shí)中

央、省、市、縣規(guī)范津補(bǔ)貼的各項(xiàng)政策，杜絕了利用公用經(jīng)費(fèi)、“小金庫(kù)”資金、非稅收入資金和項(xiàng)目資金發(fā)放津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、福利等現(xiàn)象，取消了以各種名目濫發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)性補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼和節(jié)日補(bǔ)貼。

通過此次規(guī)范津補(bǔ)貼自檢自查工作，我鎮(zhèn)進(jìn)一步深刻領(lǐng)會(huì)了上級(jí)文件的精神和要求。我們將和上級(jí)思想行動(dòng)相一致，進(jìn)一步嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，鞏固現(xiàn)有規(guī)范津貼補(bǔ)貼工作成果，確保津貼補(bǔ)貼規(guī)范長(zhǎng)效有序進(jìn)行。

清理違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼自查報(bào)告

（三）按照區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部、區(qū)財(cái)政局、區(qū)人社局、區(qū)審計(jì)局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于開展規(guī)范機(jī)關(guān)津貼補(bǔ)貼實(shí)施情況自查工作的通知》(青紀(jì)發(fā)〔2016〕26號(hào))文件要求，我委結(jié)合自身實(shí)際，對(duì)規(guī)范津貼補(bǔ)貼實(shí)施情況進(jìn)行了全面清理自查，現(xiàn)將情況報(bào)告如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任落實(shí)

我委領(lǐng)導(dǎo)高度重視此次自查工作，專門召開了全委開展規(guī)范機(jī)關(guān)津貼補(bǔ)貼實(shí)施情況自查的工作會(huì)議，成立了機(jī)關(guān)規(guī)范津補(bǔ)貼實(shí)施情況自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成由主任任組長(zhǎng)，副主任任副組長(zhǎng)，各部門負(fù)責(zé)人為成員的工作機(jī)構(gòu)，并由行政管理部具體負(fù)責(zé)自查工作，制訂工作方案，明確自查工作的指導(dǎo)思想、責(zé)任和要求，并做好信息反饋，確保了自查工作的落實(shí)。

二、認(rèn)真自查，不走過場(chǎng)

按照文件的要求，對(duì)我委2015年全年規(guī)范津貼補(bǔ)貼實(shí)施情況進(jìn)行全面自查。從自查情況看，我委自從實(shí)施規(guī)范津貼補(bǔ)貼以來，沒有違反規(guī)范津貼補(bǔ)貼各項(xiàng)規(guī)定，做到了規(guī)范有序，合規(guī)合法。具體執(zhí)行情況如下：

(一)按規(guī)定要求設(shè)置津貼補(bǔ)貼項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。

自2014年11月我委成立以后，我委嚴(yán)格按照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定設(shè)置津貼補(bǔ)貼項(xiàng)目，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)和范圍。經(jīng)自查，不存在自行新設(shè)津貼補(bǔ)貼項(xiàng)目，提高津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)等情況。

(二)按規(guī)定形式發(fā)放津貼補(bǔ)貼。

以銀行卡(折)的形式發(fā)放津貼補(bǔ)貼，不發(fā)放現(xiàn)金，并依法代扣代繳職工應(yīng)繳的個(gè)人所得稅、住房公積金、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。不存在自行出臺(tái)并發(fā)放值班費(fèi)、加班費(fèi)，自行設(shè)立獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目向職工普遍發(fā)放資金，使用工會(huì)會(huì)費(fèi)、福利費(fèi)向職工個(gè)人普遍發(fā)放津貼補(bǔ)貼、有價(jià)證券、實(shí)物及其他福利等情況。

(三)按規(guī)定方法核算津貼補(bǔ)貼。

嚴(yán)格按照省、市、區(qū)相關(guān)規(guī)定設(shè)立津貼補(bǔ)貼會(huì)計(jì)項(xiàng)目，對(duì)發(fā)放給職工的工資、地方(部門)津貼補(bǔ)貼進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，未在其他科目核算發(fā)放津貼補(bǔ)貼。

(四)不存在違規(guī)設(shè)立“小金庫(kù)”的行為

三、強(qiáng)化認(rèn)識(shí)，務(wù)求實(shí)效

我委以此次自查自糾為契機(jī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央、國(guó)務(wù)院、省、市、區(qū)關(guān)于規(guī)范津貼補(bǔ)貼工作的總體要求，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到上級(jí)的決策部署上來，嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)工資改革方案和實(shí)施辦法，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，鞏固規(guī)范津貼補(bǔ)貼工作成果，防止出現(xiàn)“先清后亂”甚至“邊清邊亂”的現(xiàn)象，完善各項(xiàng)規(guī)章制度，逐步形成我委規(guī)范津貼補(bǔ)貼工作長(zhǎng)效機(jī)制，確保將規(guī)范工作的取得成效。

清理違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼自查報(bào)告

（四）按照中共大方縣紀(jì)委文件《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<中共畢節(jié)市紀(jì)委關(guān)于禁止濫發(fā)各種津補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等的通知>的通知》文件要求，我局根據(jù)實(shí)際情況，認(rèn)真開展了違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼自查工作，現(xiàn)將工作開展情況匯報(bào)如下：

為確保此次自查工作取得實(shí)效，我局對(duì)規(guī)范津貼補(bǔ)貼發(fā)放工作高度重視，組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹文件精神，切實(shí)統(tǒng)一思想，規(guī)范行為，明確責(zé)任要求，由分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，財(cái)經(jīng)辦認(rèn)真按文件要求進(jìn)行核實(shí)清理，確保工作落到實(shí)處。

根據(jù)文件精神，我單位嚴(yán)格按照政策規(guī)定執(zhí)行。經(jīng)過自查，我單位除了按中央明確規(guī)定正常發(fā)放的津貼補(bǔ)貼外，沒有自行新設(shè)津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金項(xiàng)目;沒有自行提高其他津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn);沒有擴(kuò)大津貼補(bǔ)貼發(fā)放范圍;沒有自行擴(kuò)大有關(guān)經(jīng)費(fèi)開支范圍和提高開支標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金和福利;從未發(fā)放過有價(jià)證券和實(shí)物，在執(zhí)行津貼補(bǔ)貼政策中沒有違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。在職人員和退休人員的津貼補(bǔ)貼通過縣財(cái)政撥款所得，按規(guī)定程序?qū)嵭泄べY以銀行卡方式發(fā)放到干部個(gè)人。今后工作中我們將繼續(xù)鞏固現(xiàn)有規(guī)范津貼補(bǔ)貼工作成果，確保津貼補(bǔ)貼規(guī)范長(zhǎng)效有序，并將單位津貼補(bǔ)貼工作機(jī)制同黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨務(wù)公開工作有機(jī)結(jié)合起來，保證財(cái)務(wù)支出公開，接受單位黨員干部和群眾的監(jiān)督。

我局以此次自查自糾為契機(jī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹市、縣關(guān)于規(guī)范津貼補(bǔ)貼工作的總體要求，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一起來，嚴(yán)格執(zhí)行文件要求，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，鞏固規(guī)范津貼補(bǔ)貼工作成果，防止出現(xiàn)“先清后亂”甚至“邊清邊亂”的現(xiàn)象，完善各項(xiàng)規(guī)章制度，逐步形成我局規(guī)范津貼補(bǔ)貼工作長(zhǎng)效機(jī)制，確保將規(guī)范工作的取得成效。

第五篇：違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼----工資管理

違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼行為處分規(guī)定

監(jiān)察部 人力資源和社會(huì)保障部 財(cái)政部等

中華人民共和國(guó)監(jiān)察部

中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部

中華人民共和國(guó)財(cái)政部

中華人民共和國(guó)審計(jì)署

令第31號(hào)

《違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼行為處分規(guī)定》已經(jīng)2013年5月3日監(jiān)察部第2次部長(zhǎng)辦公會(huì)議審議通過，人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部、審計(jì)署審議通過?，F(xiàn)予公布，自2013年8月1日起施行。

監(jiān)察部部長(zhǎng)： 黃樹賢

人力資源社會(huì)保障部部長(zhǎng)：尹蔚民

財(cái)政部部長(zhǎng)：樓繼偉

審計(jì)署審計(jì)長(zhǎng)：劉家義

2013年6月13日

違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼行為處分規(guī)定

第一條 為維護(hù)收入分配秩序，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，規(guī)范津貼補(bǔ)貼政策執(zhí)行，根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政監(jiān)察法》、《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)，制定本規(guī)定。

第二條 本規(guī)定所稱津貼補(bǔ)貼包括國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補(bǔ)貼和工作性津貼、生活性補(bǔ)貼、離退休人員補(bǔ)貼、改革性補(bǔ)貼以及獎(jiǎng)金、實(shí)物、有價(jià)證券等。第三條 有違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼行為的單位，其負(fù)有責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)人員和直接責(zé)任人員，以及有違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼行為的個(gè)人，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)紀(jì)律責(zé)任。屬于下列人員的，由任免機(jī)關(guān)或者監(jiān)察機(jī)關(guān)按照管理權(quán)限依法給予處分：

（一）行政機(jī)關(guān)公務(wù)員；

（二）法律、法規(guī)授權(quán)的具有公共事務(wù)管理職能的事業(yè)單位中經(jīng)批準(zhǔn)參照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》管理的工作人員。

法律、行政法規(guī)對(duì)違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼行為的處分另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

第四條 有下列行為之一的，給予警告處分；情節(jié)較重的，給予記過或者記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予降級(jí)或者撤職處分：

（一）違反規(guī)定自行新設(shè)項(xiàng)目或者繼續(xù)發(fā)放已經(jīng)明令取消的津貼補(bǔ)貼的；

（二）超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)、范圍發(fā)放津貼補(bǔ)貼的；

（三）違反中共中央組織部、人力資源社會(huì)保障部有關(guān)公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)的規(guī)定，以各種名義向職工普遍發(fā)放各類獎(jiǎng)金的；

（四）在實(shí)施職務(wù)消費(fèi)和福利待遇貨幣化改革并發(fā)放補(bǔ)貼后，繼續(xù)開支相關(guān)職務(wù)消費(fèi)和福利費(fèi)用的；

（五）違反規(guī)定發(fā)放加班費(fèi)、值班費(fèi)和未休年休假補(bǔ)貼的；

（六）違反《中共中央紀(jì)委、中共中央組織部、監(jiān)察部、財(cái)政部、人事部、審計(jì)署關(guān)于規(guī)范公務(wù)員津貼補(bǔ)貼問題的通知》（中紀(jì)發(fā)〔2006〕17號(hào)）等規(guī)定，擅自提高標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放改革性補(bǔ)貼的；

（七）超標(biāo)準(zhǔn)繳存住房公積金的；

（八）以有價(jià)證券、支付憑證、商業(yè)預(yù)付卡、實(shí)物等形式發(fā)放津貼補(bǔ)貼的；

（九）違反規(guī)定使用工會(huì)會(huì)費(fèi)、福利費(fèi)及其他專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)發(fā)放津貼補(bǔ)貼的；

（十）借重大活動(dòng)籌備或者節(jié)日慶祝之機(jī)，變相向職工普遍發(fā)放現(xiàn)金、有價(jià)證券或者與活動(dòng)無關(guān)的實(shí)物的；

（十一）違反規(guī)定向關(guān)聯(lián)單位（企業(yè)）轉(zhuǎn)移好處，再由關(guān)聯(lián)單位（企業(yè)）以各種名目給機(jī)關(guān)職工發(fā)放津貼補(bǔ)貼的；

（十二）其他違反規(guī)定發(fā)放津貼補(bǔ)貼的。

第五條 將執(zhí)收?qǐng)?zhí)罰工作與津貼補(bǔ)貼掛鉤，使用行政事業(yè)性收費(fèi)、罰沒收入發(fā)放津貼補(bǔ)貼的，給予記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予降級(jí)或者撤職處分。

第六條 以發(fā)放津貼補(bǔ)貼的形式，變相將國(guó)有資產(chǎn)集體私分給個(gè)人的，給予記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

第七條 違反財(cái)政部關(guān)于行政事業(yè)單位工資津貼補(bǔ)貼有關(guān)會(huì)計(jì)核算的規(guī)定核算津貼補(bǔ)貼的，給予警告處分；情節(jié)較重的，給予記過或者記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予降級(jí)或者撤職處分。

第八條 使用“小金庫(kù)”款項(xiàng)發(fā)放津貼補(bǔ)貼的，給予警告處分；情節(jié)較重的，給予記過或者記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予降級(jí)或者撤職處分。

第九條 利用職務(wù)上的便利或者職務(wù)影響，違反規(guī)定在其他單位領(lǐng)取津貼補(bǔ)貼的，給予記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

第十條 以虛報(bào)、冒領(lǐng)等手段騙取財(cái)政資金發(fā)放津貼補(bǔ)貼的，給予記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

以虛報(bào)、冒領(lǐng)等手段騙取財(cái)政資金，并以發(fā)放津貼補(bǔ)貼的形式合伙私分的，依照前款規(guī)定從重處分。

第十一條 在執(zhí)行津貼補(bǔ)貼政策中不負(fù)責(zé)任，導(dǎo)致本地區(qū)、本部門、本系統(tǒng)和本單位發(fā)生嚴(yán)重違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼行為的，給予記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

第十二條 不制止、不查處本地區(qū)、本部門、本系統(tǒng)和本單位發(fā)生的嚴(yán)重違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼行為的，給予記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

第十三條 對(duì)違規(guī)發(fā)放的津貼補(bǔ)貼，應(yīng)當(dāng)按有關(guān)規(guī)定責(zé)令整改，并清退收回。

第十四條 經(jīng)費(fèi)來源由財(cái)政補(bǔ)助的事業(yè)單位工作人員有本規(guī)定所列行為的，參照本規(guī)定第四條至第十二條規(guī)定的違紀(jì)情節(jié)，依照《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》處理。

第十五條 處分的程序和不服處分的申訴，依照《中華人民共和國(guó)行政監(jiān)察法》、《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。

第十六條 有違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼行為，應(yīng)當(dāng)給予黨紀(jì)處分的，移送黨的紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)處理；涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

第十七條 本規(guī)定由監(jiān)察部、人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部、審計(jì)署負(fù)責(zé)解釋。

第十八條 本規(guī)定自2013年8月1日起施行。

中央紀(jì)委、中央組織部、監(jiān)察部、財(cái)政部、人事部、審計(jì)署關(guān)于規(guī)范公務(wù)員津貼補(bǔ)貼問題的通知

中紀(jì)發(fā)[2006]17號(hào)

關(guān)于規(guī)范公務(wù)員津貼補(bǔ)貼問題的通知

一、實(shí)施時(shí)間和范圍

規(guī)范公務(wù)員津貼補(bǔ)貼的范圍為：黨的機(jī)關(guān)、人大機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、政協(xié)機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)、民主黨派機(jī)關(guān)及經(jīng)批準(zhǔn)參照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》管理的單位。

規(guī)范公務(wù)員津貼補(bǔ)貼的實(shí)施時(shí)間為：從2007年1月1日起。

二、實(shí)施辦法

（一）統(tǒng)一津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

全區(qū)公務(wù)員和參照公務(wù)員單位實(shí)行統(tǒng)一的津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按省正式批準(zhǔn)的方案執(zhí)行。

（二）規(guī)范津貼補(bǔ)貼的資金來源和發(fā)放辦法

1、收支脫鉤。嚴(yán)格實(shí)行“收支兩條線管理”，實(shí)現(xiàn)個(gè)人收入與單位占有的國(guó)有資產(chǎn)和掌握的行政權(quán)力脫鉤，對(duì)各項(xiàng)政府非稅收入（含經(jīng)營(yíng)性收入），要堅(jiān)決按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定上繳國(guó)庫(kù)或財(cái)政專戶，由財(cái)政部門統(tǒng)收統(tǒng)支，統(tǒng)籌安排。同時(shí)，由財(cái)政部門對(duì)行政事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)實(shí)行統(tǒng)一管理，將國(guó)有資產(chǎn)有償使用收入和處置收入納入財(cái)政預(yù)算。各單位工會(huì)經(jīng)費(fèi)、集體福利費(fèi)和其他專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)要嚴(yán)格按照現(xiàn)行有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度規(guī)定的開支范圍使用。

2、規(guī)范來源。各部門、各單位原通過合法合規(guī)渠道籌集的、由各單位發(fā)放津貼補(bǔ)貼的資金，全部上繳財(cái)政，作為發(fā)放津貼補(bǔ)貼的資金來源。

3、專戶發(fā)放。津貼補(bǔ)貼通過財(cái)政部門集中統(tǒng)一發(fā)放。所有單位都必須按照遼財(cái)庫(kù)〔2006〕360號(hào)文件的規(guī)定，設(shè)立津貼補(bǔ)貼專門科目，用于統(tǒng)一核算本單位發(fā)放給在職職工和離退休人員的津貼補(bǔ)貼，其他科目一律不得再核算發(fā)放個(gè)人津貼補(bǔ)貼。津貼補(bǔ)貼一律以銀行卡形式發(fā)放，不得發(fā)放現(xiàn)金，并依法繳納個(gè)人所得稅。

三、工作要求

規(guī)范公務(wù)員津貼補(bǔ)貼工作，政策性強(qiáng)，敏感度高。各部門、各單位要實(shí)行“一把手”負(fù)責(zé)制，堅(jiān)決貫徹國(guó)家、省、市有關(guān)文件精神，確保規(guī)范工作平穩(wěn)推進(jìn)。

在國(guó)家規(guī)范獎(jiǎng)勵(lì)性補(bǔ)貼意見下發(fā)之前，各部門、各單位制定的獎(jiǎng)勵(lì)性補(bǔ)貼一律取消。

規(guī)范公務(wù)員津貼補(bǔ)貼后，各部門、各單位一律不準(zhǔn)自行新設(shè)津貼補(bǔ)貼項(xiàng)目；一律不準(zhǔn)自行提高津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和擴(kuò)大實(shí)施范圍；一律不準(zhǔn)自行擴(kuò)大有關(guān)經(jīng)費(fèi)開支范圍和提高開支標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放津貼補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金和福利；一律不準(zhǔn)發(fā)放有價(jià)證券和實(shí)物。

四、監(jiān)督檢查

從2007年3月1日起，各單位除了執(zhí)行新的津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)以外，其他現(xiàn)金、實(shí)物等各種形式的津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、福利一律停止發(fā)放。

區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察等部門要加大監(jiān)督檢查力度，嚴(yán)肅查處各種頂風(fēng)違紀(jì)行為。凡違反有關(guān)紀(jì)律的單位和個(gè)人，都要進(jìn)行嚴(yán)肅處理。對(duì)違反規(guī)定以任何借口、任何名義、直接責(zé)任人，按照組織程序一律先予免職，再依據(jù)黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)法律法規(guī)追究責(zé)任。