第一篇：綠化目標責任書

愛濤物業(yè)托樂嘉花園綠化養(yǎng)護目標責任書

為保障公司總體管理服務目標的順利完成，確保綠化養(yǎng)護目標的實現(xiàn)，特依據(jù)本公司管理總體要求和業(yè)主委員會的綠化養(yǎng)護考核細則，制定本責任書，與綠化養(yǎng)護組簽訂并執(zhí)行。

一、責任目標

嚴格按照本公司《托樂嘉花園物業(yè)服務標準》和業(yè)主委員會《托樂嘉花園物業(yè)服務考核細則》的相關(guān)規(guī)定，履行責任人管養(yǎng)區(qū)域綠化養(yǎng)護責任，促進實現(xiàn)小區(qū)環(huán)境的綠化美化目標。

二、責任區(qū)域

托樂嘉花園五大組團六十三幢及所有樓堂會所范圍內(nèi)全部花草、樹木、植物、綠地及相關(guān)綠化設施設備。

三、責任內(nèi)容

1、定期清理綠化內(nèi)的枯枝、雜草、石塊、垃圾等，保障植物綠意盎然。

2、根據(jù)氣候情況，適時澆灌養(yǎng)護，使所有植物不因缺水而出現(xiàn)枯萎現(xiàn)象。

3、發(fā)生枯死樹木、花木現(xiàn)象，及時上報公司，及時處理或補種。

4、對形態(tài)植物定期修剪，做到平整、圓滑、整齊，無倒伏、荒蕪現(xiàn)象。

5、病蟲害防治及時，無藥害發(fā)生，做到基本無病蟲害，長勢良好。

6、臺風、大風季節(jié)做好防風保護工作。冬季及時清理積雪。

7、選配專業(yè)人員進行綠化養(yǎng)護工作，確保所有養(yǎng)護項目都有責任人。

8、對本物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)配置的綠化附屬設施做好維護工作，對易損物品設 置警示、保護裝置，防止意外損壞。

9、配合公司通過溫馨提示和宣傳欄，向廣大業(yè)主、商戶宣傳綠化知識和 愛護意識，改善中心綠化環(huán)境。

10、確保本物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)不發(fā)生隨意侵占綠地的現(xiàn)象發(fā)生，不允許私自 圈地養(yǎng)花草，杜絕業(yè)主的私人盆花等物品隨意丟棄和占用公共綠地，發(fā)現(xiàn)后及 時清理。

四、責任完成所有養(yǎng)護項目必須在規(guī)定時間內(nèi)完成，質(zhì)量要求全面、達標、優(yōu)質(zhì)，業(yè)主 投訴率達到最低。

五、責任獎懲

責任書目標項目實行百分制和業(yè)主評價雙軌考核，公司內(nèi)部檢查實行百分制打分，每周一次檢查打分，每月四次檢查平均得分為考核依據(jù)。滿90分得全額報酬，90分以上每增加1分，按綠化組工資總額1%獎勵給全組，達到98分，按綠化組工資總額1.5%獎勵給全組，低于90分，每少1分，按綠化組工資總額1%扣減全組工資，最多扣除工資總額30%。業(yè)主投訴率實行次數(shù)記錄。每1次投訴查實屬于綠化組責任的，扣除該組30元。

六、責任生效

本責任書一式兩份，自簽訂之日起生效，有效期自2012年 月 日至2012年 月

日，公司和綠化組負責人各執(zhí)一份。

公司責任部門： 綠化養(yǎng)護組 ：

負責人： 負責人： 2012年 月 日 2012年 月 日篇二：綠化管理目標責任書

綠化管理目標責任書

為加快園區(qū)綠化工程施工進度，提高綠化施工質(zhì)量，嚴格貫徹執(zhí)行集團公司制定的全面預算管理制度，切實加強安全管理工作，特制定綠化管理目標責任書。

一、施工單位必須遵守國家的法律、法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方主管部門的領(lǐng)導，做到遵紀守法，服從命令，聽指揮，確保全年不出現(xiàn)安全責任事故。承包期間，養(yǎng)護工人由于操作不規(guī)范等因素造成的安全責任事故，由施工單位承擔一切責任及損失。

二、施工單位必須做好本年度應驗收項目的資料準備工作，對沒有竣工資料的項目，甲方將不予驗收；對還在養(yǎng)護的承包項目，嚴格按照二級養(yǎng)護質(zhì)量標準執(zhí)行。

三、施工單位承包區(qū)域一期現(xiàn)有綠化范圍內(nèi)需要清理補植，必須做好清理補植及管護工作。

四、施工單位必須按照甲方的要求，對所承包區(qū)域及工程項目盡職盡責的進行施工，嚴格遵照執(zhí)行甲方的進度計劃和質(zhì)量要求。具體施工任務及要求如下：

1、現(xiàn)有綠化帶內(nèi)枯草死樹清理。要求清理范圍內(nèi)的地表不得有枯枝敗葉和死樹樁，地面平整自然、無坑洼現(xiàn)象。

2、現(xiàn)有灌溉管道維修。保證施工區(qū)域內(nèi)全部現(xiàn)有的灌溉管道都能正常使用。

五、施工單位每天向甲方匯報施工計劃及有關(guān)落實的情況和措施，對不明事項邊干邊與甲方積極協(xié)調(diào)解決，不得因此耽誤工期。

六、施工單位不能按期完成某項工作任務的，每延期一天，扣除該項任務1%的工程款。超過十天不能完成任務的將終止后續(xù)合作。施工期間損壞甲方園區(qū)內(nèi)其它設施的照價賠償。

附：二級養(yǎng)護質(zhì)量標準

甲方（蓋章）：

負責人簽字：

日期：

施工單位（蓋章）： 負責人簽字（蓋章）： 日期：篇三：鄉(xiāng)鎮(zhèn)綠化責任書 ***鄉(xiāng)政府年度

造林綠化攻堅目標管理責任書 為進一步落實溫總理指示精神和縣政府安排部署，我鄉(xiāng)將進一步統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綠化，實行領(lǐng)導干部造林綠化目標責任制，嚴格森林凈增量考核，拓寬義務植樹形式，提高義務植樹盡責率，營造社會造林大格局，特簽訂目標管理責任書：

一、強化綠化攻堅責任。各村要認清形勢，高度重視，迅速成立工作組織，村主任為本村綠化攻堅第一負責人，各組組長為主要負責人，層層簽訂綠化攻堅責任狀，不折不扣地落實各項綠化措施，全面完成鄉(xiāng)政府分配和劃定區(qū)域內(nèi)的綠化攻堅任務。

二、制定綠化攻堅方案。各村要結(jié)合本村實際，依據(jù)林業(yè)部門整體綠化規(guī)劃，制定切實可行的綠化方案，施工過程要服從林業(yè)技術(shù)人員監(jiān)督指導，確保成活率達到85%以上，保存率達到80%以上，確保綠化整體效果明顯。

三、嚴格森林凈增量考核。鄉(xiāng)政府將把年度森林凈增量考核指標納入各村年終考核。

四、高度重視“身邊增綠”。各村要認真抓好本村綠化工作，全民義務植樹盡責率為100%，人均植樹5株以上，對栽植數(shù)量要建檔備案，確?！按禾煲娒?，秋季見樹”，對虛報綠化數(shù)字或因苗木浪費產(chǎn)生不良影響的要予以問責。

五、加大綠化攻堅投入，為綠化攻堅工作有序開展提供經(jīng)費保障。

六、健全完善護林組織。各村要明確護林員責任區(qū)，確

保綠化成果得到鞏固。

七、加強宣傳動員工作。各村要充分利用廣播、標語等多種形式開展綠化攻堅宣傳，要在村頭、路口、地邊等有利位置刷寫綠化標語3條以上，固定宣傳標語牌要保持醒目清晰。

八、各村要制定出本村綠化規(guī)劃圖。

九、各村兩委班子成員必須有植樹點，每個村干部不少于100棵。

十、鄉(xiāng)政府將對各村綠化攻堅責任完成情況進行全面考核驗收（考核辦法另行制定），對工作積極、措施得力、完成任務和綠化效果好的村予以表彰獎勵；對工作開展遲緩、行動敷衍、完不成任務或綠化效果不好，造成不良影響的要嚴肅追究有關(guān)人員的責任。人民政府： 村

鄉(xiāng) 長： 村 長：

年 月 日篇四：造林綠化責任書

為進一步擴大我縣,實現(xiàn)森林蓄積量和森林覆蓋率“雙增長”目標，全面完成上級下達的造林綠化目標任務，縣林業(yè)局決定與各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府簽訂2015年度造林綠化目標責任書，將造林綠化工作納入目標管理，作為考核內(nèi)容。

一、完成工業(yè)原料林建設任務，并做好后期管護，確?！靶?/p>

栽一片，成林一片”，完成任務得滿分，未完成的酌情扣分（20分）。

二、做好造林綠化宣傳，強化群眾植樹意識，確保完成四旁

植樹任務，完成任務得滿分，未完成的酌情扣分（20分）。

三、結(jié)合專項建設后續(xù)產(chǎn)業(yè)豐產(chǎn)經(jīng)營措施項目，全面落實林

竹管護責任制，完成年度林竹管護任務，在確保全縣44.7萬畝竹產(chǎn)業(yè)規(guī)模的基礎(chǔ)上提升林竹質(zhì)量和效益。完成任務得滿分，未完成的酌情扣分（30分）。

四、做好造林工程建設監(jiān)管、指導工作，確保轄區(qū)內(nèi)無造林

工程安全事故發(fā)生（30分）。

犍為縣林業(yè)局 鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府 負責人簽字： 負責人簽字： 蓋 章： 蓋 章：

犍為縣2015年度造林綠化目標任務分解表 篇五：造林綠化目標責任書22 造林綠化目標責任書

為了認真貫徹落實省、市林業(yè)工作會議精神，加快我縣生態(tài)林業(yè)建設步伐，大力推進生態(tài)文明建設，我縣制定了2015-2020五年植樹造林規(guī)劃，全面完成荒山造林綠化任務194萬畝。其中人工造林100萬畝，人工促進封山育林64萬畝，封山育林30萬畝，要確保造林成活率達到85%以上、面積核實率和保存率95%以上。每年度打造600畝以上示范點。

切實增強全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對造林綠化工作的責任感和緊迫感，確保高標準、高質(zhì)量地完成2015年造林綠化面積要達到20000畝，確保造林成活率和保存率均要達到85%以上?？h人民政府與級鎮(zhèn)人民政府簽定造林綠化責任書，內(nèi)容如下：

一、責任期限

自2016年1月至2017年1月

二、目標任務

（一）2016年11月前完成萬畝造林綠化任務，其中：山上造林萬畝,非規(guī)劃林地造林萬畝。

（二）至2017年凈增森林面積0.08萬畝。

（三）2017年森林覆蓋率達51.01%以上。

（四）到2020年凈增森林面積0.10萬畝。

（五）2020年森林覆蓋率達51.02%以上。

1、營造林任務。完成營造林面積28畝，全部為農(nóng)田林網(wǎng)及其它造林，完成率100%，成活率85%以上。

2、有害生物防控。轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)內(nèi)林業(yè)有害生物成災率控制在12.7‰以下；無公害防治率達到78%以上；測報準確率達到85.5%以上；種苗產(chǎn)地檢疫率達到99.8%以上；負責松材線蟲病、美國白蛾等檢疫性害蟲的檢疫、監(jiān)測和防控防治。

3、城鎮(zhèn)、學校等級綠化

三、工作要求

1、各縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)要成立由縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府主要領(lǐng)導任指揮長的荒山造林綠化指揮部，明確部門工作職責，建立聯(lián)絡聯(lián)系制度，及時解決相關(guān)問題。

2、認真編制縣級和鄉(xiāng)級荒山綠化實施方案，實行任務、責任、資金、考核“四到鄉(xiāng)”制度，逐級簽訂荒山造林目標責任書并確保責任落實。

3、嚴格按照檔案管理要求，及時收集整理荒山綠化相關(guān)資料，確保完整、規(guī)范和安全保管。建立信息調(diào)度制度，按時統(tǒng)計調(diào)度，及時、準確上報工作進展情況。明確將荒山造林綠化納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)對鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、辦事處）目標考核內(nèi)容，嚴格獎懲。

4、嚴格按照工程設計進行施工，嚴格把好造林設計、種苗、栽植、撫育、管護和檢查驗收等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，提升造林質(zhì)量。

三、考評與獎懲

鎮(zhèn)人民政府有關(guān)規(guī)定對你村造林綠化成果、森林面積和森林

覆蓋指標進行考評，完成任務的給予表彰獎勵，未完成任務的給予通報批評和問責。

（一）基本任務獎：對于按時保質(zhì)保量完成鎮(zhèn)政府下達任務指標的且驗收合格的村（學校、單位）予以表彰和獎勵，并發(fā)給非規(guī)劃林地造林補助金200元/畝。

（二）建設鼓勵獎：對超出任務20畝以上先進村（學校、單位）單位予以表彰和獎勵，并發(fā)給非劃林地造林鼓勵獎金0.5萬元

（三）特別貢獻獎：如有代表全鄉(xiāng)鎮(zhèn)接受省組織的造林綠化成果實績核查，各項工作合格率均達省定要求的村，分別給予特別獎勵0.5萬元。

（四）對于沒有按時完成鎮(zhèn)政府下達今冬明春造林綠化各項規(guī)定指標任務的村，下一年度村（居）書記、主任工資報酬均按副職待遇。

1、針對退蠶還林工程、荒山造林工程、殘次蠶場和疏林灌叢補植以及村屯綠化，采取日常檢查考評和年終績效檢查相結(jié)合的方式對全年造林綠化工作進行評比打分。把造林綠化工作任務完成情況作為考核鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）工作和領(lǐng)導政績的內(nèi)容，2、完成任務并經(jīng)檢查驗收合格的，由縣人發(fā)政府對鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府實施獎勵。

3、由縣委、政府督察室、林業(yè)局、考核辦抽調(diào)人員組成考核驗收組，于 2016年9月中旬對成活率和保存率進行檢查

驗收；于2016年12月底前對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行綜合考核。

4、對責任落實，措施得力，各項指標完成好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)給予表彰獎勵；對未完成考核指標的給予通報批評。

5、按照有關(guān)規(guī)定，發(fā)生有害生物防控重特大事故的，將依法追究有關(guān)人員責任。本責任書一式兩份。

第二篇：造林綠化目標責任書22

造林綠化目標責任書

為了認真貫徹落實省、市林業(yè)工作會議精神，加快我縣生態(tài)林業(yè)建設步伐，大力推進生態(tài)文明建設，我縣制定了2015-2020五年植樹造林規(guī)劃，全面完成荒山造林綠化任務194萬畝。其中人工造林100萬畝，人工促進封山育林64萬畝，封山育林30萬畝，要確保造林成活率達到85%以上、面積核實率和保存率95%以上。每打造600畝以上示范點。

切實增強全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對造林綠化工作的責任感和緊迫感，確保高標準、高質(zhì)量地完成2015年造林綠化面積要達到20000畝，確保造林成活率和保存率均要達到85%以上?？h人民政府與級鎮(zhèn)人民政府簽定造林綠化責任書，內(nèi)容如下：

一、責任期限

自2016年1月至2017年1月

二、目標任務

（一）2016年11月前完成萬畝造林綠化任務，其中：山上造林萬畝,非規(guī)劃林地造林萬畝。

（二）至2017年凈增森林面積0.08萬畝。

（三）2017年森林覆蓋率達51.01%以上。

（四）到2020年凈增森林面積0.10萬畝。

（五）2020年森林覆蓋率達51.02%以上。

1、營造林任務。完成營造林面積28畝，全部為農(nóng)田林網(wǎng)及其它造林，完成率100%，成活率85%以上。

2、有害生物防控。轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)內(nèi)林業(yè)有害生物成災率控制在12.7‰以下；無公害防治率達到78%以上；測報準確率達到85.5%以上；種苗產(chǎn)地檢疫率達到99.8%以上；負責松材線蟲病、美國白蛾等檢疫性害蟲的檢疫、監(jiān)測和防控防治。

3、城鎮(zhèn)、學校等級綠化

三、工作要求

1、各縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)要成立由縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府主要領(lǐng)導任指揮長的荒山造林綠化指揮部，明確部門工作職責，建立聯(lián)絡聯(lián)系制度，及時解決相關(guān)問題。

2、認真編制縣級和鄉(xiāng)級荒山綠化實施方案，實行任務、責任、資金、考核“四到鄉(xiāng)”制度，逐級簽訂荒山造林目標責任書并確保責任落實。

3、嚴格按照檔案管理要求，及時收集整理荒山綠化相關(guān)資料，確保完整、規(guī)范和安全保管。建立信息調(diào)度制度，按時統(tǒng)計調(diào)度，及時、準確上報工作進展情況。明確將荒山造林綠化納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)對鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、辦事處）目標考核內(nèi)容，嚴格獎懲。

4、嚴格按照工程設計進行施工，嚴格把好造林設計、種苗、栽植、撫育、管護和檢查驗收等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，提升造林質(zhì)量。

三、考評與獎懲

鎮(zhèn)人民政府有關(guān)規(guī)定對你村造林綠化成果、森林面積和森林覆蓋指標進行考評，完成任務的給予表彰獎勵，未完成任務的給予通報批評和問責。

（一）基本任務獎：對于按時保質(zhì)保量完成鎮(zhèn)政府下達任務指標的且驗收合格的村（學校、單位）予以表彰和獎勵，并發(fā)給非規(guī)劃林地造林補助金200元/畝。

（二）建設鼓勵獎：對超出任務20畝以上先進村（學校、單位）單位予以表彰和獎勵，并發(fā)給非劃林地造林鼓勵獎金0.5萬元

（三）特別貢獻獎：如有代表全鄉(xiāng)鎮(zhèn)接受省組織的造林綠化成果實績核查，各項工作合格率均達省定要求的村，分別給予特別獎勵0.5萬元。

（四）對于沒有按時完成鎮(zhèn)政府下達今冬明春造林綠化各項規(guī)定指標任務的村，下一村（居）書記、主任工資報酬均按副職待遇。

1、針對退蠶還林工程、荒山造林工程、殘次蠶場和疏林灌叢補植以及村屯綠化，采取日常檢查考評和年終績效檢查相結(jié)合的方式對全年造林綠化工作進行評比打分。把造林綠化工作任務完成情況作為考核鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）工作和領(lǐng)導政績的內(nèi)容，2、完成任務并經(jīng)檢查驗收合格的，由縣人發(fā)政府對鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府實施獎勵。

3、由縣委、政府督察室、林業(yè)局、考核辦抽調(diào)人員組成考核驗收組，于 2016年9月中旬對成活率和保存率進行檢查驗收；于2016年12月底前對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行綜合考核。

4、對責任落實，措施得力，各項指標完成好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)給予表彰獎勵；對未完成考核指標的給予通報批評。

5、按照有關(guān)規(guī)定，發(fā)生有害生物防控重特大事故的，將依法追究有關(guān)人員責任。本責任書一式兩份。

縣人民政府領(lǐng)導簽字： 鎮(zhèn)人民政府簽字：

第三篇：公園綠化責任書

篇一：園林綠化建設工程安全責任書 園林綠化建設工程－安全責任書 甲方： 乙方：

根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》和有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，為確保園林綠化建設工程的施工安全，落實安全管理責任，明確職責。依照國家合同法的有關(guān)原則，甲、乙雙方簽訂安全責任書，其安全職責如下：

一、甲方職責：

1、向乙方宣傳國家有關(guān)安全生產(chǎn)的政策及法律、法規(guī)，提供本單位制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度及管理辦法；

2、負責對乙方生產(chǎn)安全的監(jiān)督管理，并檢查乙方執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》及安全生產(chǎn)規(guī)章制度的情況，及時糾正違規(guī)行為；

3、負責督促乙方對進場人員的安全教育和特殊工種持證上崗；

4、督促乙方建立健全安全的生產(chǎn)保證體系，施工現(xiàn)場配備專職安全人員（~名）。

5、負責對乙方的生活區(qū)和施工現(xiàn)場進行安全生產(chǎn)、文明施工檢查，監(jiān)督乙方對事故隱患和不安全因素及時整頓。

6、負責配合有關(guān)部門調(diào)查處理乙方發(fā)生的安全事故。

二、乙方職責：

7、認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》，遵守甲方的各項規(guī)章制度，認真組織施工，確保安全生產(chǎn)。

8、乙方應建立健全安全生產(chǎn)管理的組織機構(gòu)，配備1~2名專職安全員，必須保證施工現(xiàn)場有跟班安全員。

9、乙方必須達到安全事故零傷亡的控制指標。

10、乙方必須嚴格遵守消防安全的有關(guān)規(guī)定，確保不發(fā)火災事故；

11、乙方必須在簽訂合同后十五日內(nèi)，將營業(yè)執(zhí)照、施工資質(zhì)證書、法人代表證書和法人委托書、安全生產(chǎn)許可證、組織機構(gòu)、專職安全員名字、特殊工種人員名單和相關(guān)證件復印交甲方存查。

12、乙方應建立施工安全生產(chǎn)責任制，落實施工現(xiàn)場的安全管理。堅持定期或不定期的安全檢查，及時整改和消除事故隱患與不安全因素，并有記錄備查。

13、乙方必須編制施工的安全技術(shù)措施，并逐級進行交底，并簽字確認備查。

14、乙方必須嚴格做到安全文明施工，配備發(fā)放勞動保護用品，并保證作業(yè)人員正確使用和佩戴。

15、乙方必須對作業(yè)人員進行安全知識和安全技能教育，對特殊工種作業(yè)人員進行專業(yè)培訓，取得“特殊工種操作證”后才能上崗。

16、乙方應按《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定，制定生產(chǎn)安全事故應急救援預案。

17、乙方發(fā)生傷亡事故時，必須及時報告甲方和相關(guān)部門，并積極搶救傷員，保護好事故現(xiàn)場，做好善后處理工作。

18、因乙方責任發(fā)生的安全事故，所造成的一切經(jīng)濟損失由乙方自行承擔。

三、其它約定

本安全責任書一式二份：甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方：乙方： 甲方代表： 乙方代表：

年 月 日年 月 日篇二：項目管理目標責任書【園林綠化工程】2010-02-22 園林綠化工程 項目管理目標責任書

公司已與（業(yè)主）簽訂項目總承包合同，任命 為項目經(jīng)理，特組建項目部，負責履行合同任務。為保證該項目順利實施，促進項目實施過程的管理，實現(xiàn)合同要求和公司的預期利益，特制定項目管理目標。

1、項目概況

項目名稱： 項目經(jīng)理： 建設地點： 業(yè)主名稱： 合同范圍： 合同工期：

項目經(jīng)理是完成項目目標的第一責任人，也是項目部的最高領(lǐng)導.作為項目的全權(quán)代表,在公司授權(quán)范圍內(nèi)對本項目的管理負全責.項目部所有人員應嚴格履行各自的崗位職責,團結(jié)和諧,共同努力完成項目管理的各項目標。

2、項目總體目標： 2.1 經(jīng)濟責任目

2.1.1成本控制目標/利潤率目標：(具體由計劃中心編制)成本控制目標表2.1.2回款率目標：（具體由財務中心編制）回款率(a=實收帳款/應收帳款)的比值為100%.實收帳款為當實際回款總額，應收帳款為當按主合同回款總額（設備2.2綜合管理目標：

2.2.1進度目標(具體由項目管理中心編制)完成一級進度計劃的重要里程碑節(jié)點,具體如下: 2.2.2質(zhì)量目標（由專業(yè)技術(shù)管理員編制）

完全滿足項目合同及行業(yè)規(guī)范確定的技術(shù)指標、產(chǎn)品應用要求和服務承諾，達到業(yè)主滿意；按公司貫徹iso9001/iso2008標準確立的質(zhì)量管理體系控制過程質(zhì)量。2.2.3安全目標（具體由工程中心評定編制）做到“六不、一控、一實現(xiàn)”。即不發(fā)生重大人身傷亡事故、不發(fā)生重大機械設備損壞事故、不發(fā)生重大火災事故、不發(fā)生重大交通事故、不發(fā)生重大環(huán)境污染事故和重大垮（坍）塌事故、不發(fā)生大面積傳染病和集體食物中毒事故；嚴格控制輕傷事故；實現(xiàn)安全、文明施工。2.2.4客戶滿意度目標無客戶的有效投訴 無合作伙伴的有效投訴 2.2.5團隊管理目標(具體由計劃中心編制)無內(nèi)部投訴、團隊內(nèi)部團結(jié)和諧、內(nèi)部溝通流暢、外部交流充分、精神文明、有良好的職業(yè)道德。

2.2.6項目文檔管理(具體由行政中心或綜合辦編制)項目文檔的管理做到完整、準確和保密。

3、項目管理目標責任制實施要求

3.1項目部應根據(jù)項目管理目標在兩周內(nèi)組織編制項目計劃書，包括成本控制計劃、進度與回款計劃、質(zhì)量、安全和風險管理實施計劃等內(nèi)容，并組織設計中心、工程中心、采購中心等制定保證項目目標實現(xiàn)的項目設計及實施過程優(yōu)化措施方案，報分管副總裁審核批準，由項目管理中心向項目部和公司相關(guān)部門發(fā)布實施，作為項目部組織項目實施過程明確各部門、崗位職責的基準文件。項目計劃書與本項目管理目標具有同等效力。

3.2公司各中心應向項目部提供人力、資金、技術(shù)和管理支持，履行本部門承擔的項目管理目標和責任，各部門對項目實施的管理和支持是其部門績效考核的重要內(nèi)容；項目部按公司質(zhì)量管理體系及其它管理制度進行有效控制和充分記錄，項目實施過程全部資料應由項目經(jīng)理指定人員建檔保管,并將復印件定期發(fā)回責任制歸口管理部門.3.3項目經(jīng)理應積極與業(yè)主溝通協(xié)調(diào)，以保證公司按合同條款獲得項目收入，完成各階段項目回款要求。項目經(jīng)理應按每月工作計劃需要編制月度資金計劃，經(jīng)批準后按計劃合理使用資金，控制和降低項目財務費用、稅費等支出，以有效控制項目成本。3.4 在保證項目質(zhì)量滿足合同要求的前提下，項目經(jīng)理應組織開展項目實施全過程尤其是設計過程優(yōu)化、創(chuàng)新工作，以節(jié)省成本和加快實施進度，提高項目總體性價比。

3.5項目部應根據(jù)行業(yè)規(guī)程和公司制度要求，妥善組織項目現(xiàn)場管理和內(nèi)部建設，以良好協(xié)調(diào)我方和業(yè)主、分包方的利益，對分包方實施有效管理，保證施工過程安全，維護公司形象，鞏固和改善公司與業(yè)主的關(guān)系。

3.6項目部應每周向公司匯報項目工作進展狀況，在每月末三日前提交月度工作報告，并應用贏得值方法對項目月工作績效進行評估, 保證項目成本、進度的可控性，以便于公司及時掌握項目過程信息和預防、解決問題。當工程實施過程中由于工期、技術(shù)方案、物資采購價格或施工等發(fā)生重大變化，預計對單項工程成本影響將超過5%或者超過20萬元時，項目部應向公司負責人提請對項目成本控制目標進行調(diào)整。

3.7公司每年組織各中心對項目部工作績效考核，并根據(jù)項目計劃要求，定期組織進行項目過程的監(jiān)督、檢查和審計等工作，以保證項目目標的實現(xiàn)，項目部應積極配合并提供真實準確的數(shù)據(jù)和資料。

3.8項目部應根據(jù)項目實際進展對項目實施計劃進行必要調(diào)整，以保證項目正常實施，預計項目總進度調(diào)整超過5天應提前向分管副總裁報告，并取得批準；預計項目總進度調(diào)整超過15天應由項目經(jīng)理申請召開各中心辦公會研究，相關(guān)部門應討論落實可靠措施促進實際工作進程，降低對其它項目進度的影響，計劃調(diào)整及相關(guān)措施經(jīng)確認后均應在當天由項目管理中心向受影響的項目部傳達。

3.9對于項目實施過程的修改、補充等變更因素，項目部應及時向項目管理中心報告，形成變更處理意見并經(jīng)公司分管副總裁確認，取得業(yè)主同意后才篇三：園林綠化配套建設責任書、申請表

園林綠化配套建設責任書

甲方：威海市文登區(qū)園林管理局 乙方：

為推進生態(tài)園林城市和精品宜居城市建設，給市民創(chuàng)造優(yōu)美的居 住生活環(huán)境，根據(jù)《城市綠化條例》、《建設工程質(zhì)量管理條例》、《城市綠線管理辦法》、《山東省城市綠化管理辦法》和住建部相關(guān)設計規(guī)范以及市城鄉(xiāng)建設委《關(guān)于進一步加強市區(qū)建設項目配套綠化建設管理的意見》等文件精神，甲乙雙方簽定本目標責任書。

一、工程項目基本情況 1.工程名稱： 2.工程地址：

3.項目規(guī)模：規(guī)劃用地面積平方米，綠化面積平方米，綠地率，綠化工程計劃投資 萬元。

二、園林綠化配套建設責任目標

乙方依法辦理《建設工程綠化規(guī)劃申請表》手續(xù)，在保護好現(xiàn)有

綠化成果的基礎(chǔ)上，按照經(jīng)甲方審查批準的綠化工程設計圖紙組織好項目配套綠化建設，確保項目配套綠化與主體工程同時竣工，同時交付使用。

三、園林綠化配套建設施工進度 1.工程實施日期： 2.工程實施計劃：

四、權(quán)利與義務

甲乙雙方按以下約定行使權(quán)利和履行義務：

1.甲方對乙方園林綠化配套建設行為進行監(jiān)督管理，對乙方綠化配套建設的施工進度及質(zhì)量進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時督導改正。

2.乙方應在工程開工前將經(jīng)審查批準的綠化方案進行公示,制作標識牌, 并注明設計單位、施工單位、聯(lián)系人電話以及綠化工程建設主要內(nèi)容，接受社會監(jiān)督。3.乙方在工程施工前15天通知甲方，上報詳細的施工組織計劃，并按照約定的施工進度計劃進行園林綠化配套建設，并按有關(guān)規(guī)定保護好現(xiàn)有綠化植物（如果有古樹名木，應提交詳細的保護措施）。

4.乙方應嚴格遵守國家、省、市有關(guān)園林綠化配套建設的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定，嚴格按照經(jīng)審查批準的圖紙組織施工，做好紅線范圍內(nèi)綠地的建設及養(yǎng)護工作。如需變更圖紙，須重新報甲方批準。

5.乙方在組織園林綠化配套建設工程施工時需委托具有相應資質(zhì)的施工單位進行建設，并委托監(jiān)理單位全程監(jiān)理。乙方需對綠化用地內(nèi)的建筑垃圾、雜物等進行徹底清理，建立影像檔案，并對工程質(zhì)量進行嚴格把關(guān)，確保苗木、土質(zhì)等符合設計要求。監(jiān)理單位應按照監(jiān)理規(guī)范要求對工程進行監(jiān)理，在工程監(jiān)理過程中發(fā)現(xiàn)不符合標準、規(guī)范要求的，應及時通知施工單位進行整改，并按規(guī)定程序向有關(guān)部門報告。

6.園林綠化配套建設竣工需驗收備案時，乙方應提供完整的綠化工程竣工資料。對配套綠化工程達到驗收備案標準的，甲方應在3日內(nèi)進行驗收備案，并在《建設工程項目竣工驗收報告》上加蓋公章；對綠化工程達不到驗收標準的，乙方應按要求進行整改并重新組織驗收。未經(jīng)驗收備案或驗收備案不合格的，建設項目不得投入使用。凡綠地率達不到規(guī)定指標要求，并且不能就地或易地補建綠地的，乙方要按規(guī)定繳納易地補建綠地代建費。

7.園林綠化配套工程應由施工單位負責養(yǎng)護一年，施工單位養(yǎng)護期滿后，乙方需按照《文登市區(qū)城市綠化養(yǎng)護管理辦法》規(guī)定進行綠化養(yǎng)護，并將有關(guān)養(yǎng)護移交手續(xù)報甲方備案，接受甲方的行業(yè)指導及監(jiān)督管理，甲方定期對養(yǎng)護情況進行檢查考核，及時查處占綠、毀綠及其他損壞綠化和綠化設施的行為。

五、違約責任

1.乙方未按本目標責任書進行園林綠化配套建設，或未經(jīng)批準擅自變更圖紙設計的，甲方應責令乙方限期整改，逾期不改正的，甲方不予竣工驗收備案。

2.園林綠化配套建設未經(jīng)綜合驗收備案或驗收備案不合格但仍交付使用的，甲方將按相關(guān)規(guī)定追究乙方責任。

3.甲方工作人員在綠化工程監(jiān)管過程中玩忽職守，濫用職權(quán)，給乙方造成經(jīng)濟損失的，乙方有權(quán)舉報，甲方應按規(guī)定予以處理。

4.由于不可抗力的因素導致目標責任書無法履行時，責任書自然終止。

六、其他約定事項 1.2.3.七、本目標責任書作為《園林綠化配套建設申請表》的附件，經(jīng)雙方簽署后立即生效。

八、本責任書一式兩份，甲方和乙方各一份。

甲方：（蓋章）法定代表人： 委托代理人： 電話號碼： 年 月 日

乙方：（蓋章）法定代表人： 委托代理人： 電話號碼：年 月 日建設工程綠化工程規(guī)劃申請表 編號：

第四篇：綠化養(yǎng)護責任書

綠化養(yǎng)護責任書

綠化養(yǎng)護責任書1

甲方：xx鎮(zhèn)人民政府

乙方： 村民委員會

為加強全鎮(zhèn)農(nóng)村公路養(yǎng)護工作，充分發(fā)揮農(nóng)村公路建設效益，建立、健全農(nóng)村公路養(yǎng)護管理機制，使農(nóng)村公路更好地服務于經(jīng)濟建設，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定以下責任書。

一、甲方的責任與職責

（一）貫徹執(zhí)行國家有關(guān)公路建設、養(yǎng)護管理的法律、法規(guī)和政策；

（二）制定全鎮(zhèn)公路養(yǎng)護管理實施辦法;

（三）對全鎮(zhèn)公路的養(yǎng)護情況進行管理監(jiān)督；

（四）總結(jié)、推廣公路養(yǎng)護管理經(jīng)驗；

（五）指導各村成立公路養(yǎng)護機構(gòu)，并督促落實好相關(guān)管理體制和考核辦法。

二、各村民委員會是本村公路養(yǎng)護管理的責任主體,具體負責轄區(qū)范圍內(nèi)的公路養(yǎng)護管理工作。

其主要職責：

（一）以村委會為單位成立公路養(yǎng)護管理機構(gòu)，根據(jù)

公路通達情況或村民受益面大小，成立農(nóng)村公路養(yǎng)護小組，明確各公路養(yǎng)護責任路段的責任人；

（二）負責領(lǐng)導轄區(qū)內(nèi)公路養(yǎng)護協(xié)會實施農(nóng)村公路的日常養(yǎng)護工作；

（三）協(xié)助轄區(qū)內(nèi)路政管理工作；

（四）協(xié)助轄區(qū)內(nèi)道路運輸安全管理工作；

（五）負責轄區(qū)內(nèi)養(yǎng)護工作的考核、評比工作。各村在鎮(zhèn)人民政府的領(lǐng)導和區(qū)交通局的業(yè)務指導下，各村委會對農(nóng)村公路按“誰受益、誰養(yǎng)護”的原則，實行以民養(yǎng)為主，民養(yǎng)與專業(yè)養(yǎng)護相結(jié)合的辦法進行養(yǎng)護。

三、養(yǎng)護管理

（一）農(nóng)村公路養(yǎng)護應當按照有關(guān)技術(shù)規(guī)范和操作規(guī)程進行，達到以下要求：路基邊坡穩(wěn)定，路面整潔，邊溝、橋梁、涵洞排水暢通，公路構(gòu)造物完好，逐步達到“有路必養(yǎng)、通路必暢”的目的。

（二）農(nóng)村公路養(yǎng)護責任主體結(jié)合各自實際，可采取經(jīng)常性養(yǎng)護與季節(jié)性養(yǎng)護相結(jié)合、義務分段養(yǎng)護和專業(yè)性養(yǎng)護相結(jié)合、流動養(yǎng)護、村民承包、養(yǎng)護、委托養(yǎng)護等多種形式。

第十條 日常養(yǎng)護工作包括：定期和不定期清掃路面、清溝排水，保持邊溝涵洞暢通；清除雜草、堆積物和小型塌方（30方以內(nèi)），及時修補砂石路面坑槽，確保公路無積水；發(fā)現(xiàn)危險路段的情況，及時上報并設置安全警示標志。

（三）通村水泥路的季節(jié)性養(yǎng)護，以鎮(zhèn)集中專業(yè)養(yǎng)護隊伍為主，采取社會化服務等多種方式，負責全鎮(zhèn)范圍內(nèi)通村水泥路的養(yǎng)護工作，每年7月為集中養(yǎng)護月，養(yǎng)護道班按實際養(yǎng)護面積計取報酬。

專業(yè)養(yǎng)護實行合同管理，推行養(yǎng)護工程監(jiān)理制度，嚴格交工驗收程序，確保工程質(zhì)量。

（四）農(nóng)村公路養(yǎng)護用地，砂石料場以及養(yǎng)護需要的挖砂、采石、取土等應由各村（居）委會協(xié)調(diào)解決，保證養(yǎng)護需要。

（五）各村委會按照誰種植、誰管理、誰受益的原則組織和發(fā)動公路沿線的單位和個人實施公路綠化。公路用地點的樹木需要采伐時，依照《中華人民共和國公路法》和《中華人民共和國森林法》的規(guī)定辦理。

四、資金籌措和使用

農(nóng)村公路養(yǎng)護資金的籌集應遵循誰受益、誰負擔的原則，采取多渠道籌措的方式，在珍惜民力、尊重民意的基礎(chǔ)上，

不搞強行攤派，實行?？顚Ｓ谩?/p>

農(nóng)村公路養(yǎng)護資金的主要來源：

（一）上級轉(zhuǎn)移支付專項資金；

（二）上級專項撥款；

（三）鎮(zhèn)人民政府安排的財政性養(yǎng)護資金；

（四）爭取其他部門幫扶資金及捐贈物資；

（五）受益單位和群眾采取“一事一議”所包括的資金和勞力；

（六）通過轉(zhuǎn)讓公路（橋梁）冠名權(quán)、公路沿線資源開發(fā)權(quán)，綠化權(quán)等市場運作化方式來進行籌資；

五、農(nóng)村公路養(yǎng)護資金的使用：

(一)所籌集的資金實行以村為單位，統(tǒng)一管理。

(二)建立嚴格的資金管理制度，必須按規(guī)定的范圍和標準實行?？顚Ｓ谩ｍ椆芾?，嚴禁平調(diào)、挪用、截留、擠占，不得從中提取管理費用。

(三)公路養(yǎng)護資金的`撥付必須憑養(yǎng)護方案報鎮(zhèn)財政所審核；其使用必須由鎮(zhèn)養(yǎng)護管理工作領(lǐng)導小組予以審核，使用情況每半年向群眾張榜公布一次，接受群眾監(jiān)督。

六、資金的使用范圍：

(一)村、組、戶公路的建設、日常養(yǎng)護、管涵清理、路面保潔、邊溝清暢等工程費用;

(二)公路養(yǎng)護工程維修資金;

(三)季節(jié)性養(yǎng)護人員報酬。

七、檢查考核與獎懲

農(nóng)村公路的日常養(yǎng)護以村為單位不定期的方式進行評定，鎮(zhèn)公路建設領(lǐng)導小組每個季度組織一次村級公路養(yǎng)護管理情況檢查，對檢查結(jié)果在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)予以通報，并上報交通主管部門。鎮(zhèn)人民政府對養(yǎng)護工作達到優(yōu)良的村采取以獎代補的辦法給予一定數(shù)額的資金獎勵。鎮(zhèn)人民政府對養(yǎng)護工作不力的村和個人實行責任追究，并在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)予以通報。

甲方法人（或委托代表）： 乙方責任人：

綠化養(yǎng)護責任書2

為了達到校園綠化養(yǎng)護質(zhì)量優(yōu)良的目標，同時又能滿足園林專業(yè)學生實習和教學需要，特簽定本責任書。

一.養(yǎng)護責任內(nèi)容和范圍：校園園林綠化(詳見附圖)。其中綠化占地面積為52881.7平方米;山體綠化面積為24258.8平方米;共計77140.5平方米。

二.養(yǎng)護目標：責任期內(nèi)，保證植物生長旺盛、健壯，無枯死、無病蟲害、綠地無雜草;根據(jù)植物的生長習性，適時合理修剪整形，保持整齊、美觀。

三.責任人：

四.養(yǎng)護目標責任期限：

五.養(yǎng)護目標責任期間費用支付方式：

(一)養(yǎng)護目標責任期內(nèi)總養(yǎng)護費用：

1.全年養(yǎng)護費：綠化地按5元/平方米.年計算，山體綠化帶按2元/平方米.年計算，共計312926.10元(叁拾壹萬貳仟玖佰貳拾陸元壹角整)。

2.更新、改造、非養(yǎng)護責任方原因補栽植物所產(chǎn)生的費用，按實結(jié)算。

(二)費用支付方式及經(jīng)費開支審批程序：

1.綠化養(yǎng)護費按照《學院校園林景觀考核實施辦法及標準》規(guī)定，根據(jù)每月考核結(jié)果按月支付。

2.養(yǎng)護區(qū)域的綠化更新、改造、非綠化養(yǎng)護責任方責任補植的苗木等因?qū)W校要求新增項目，由學校購買，養(yǎng)護責任方負責栽植和養(yǎng)護(栽植費用按照100元/人.天的工作量計算，增加的綠地面積按照5元/平方米.年計算費用)。也可在確定造價后由養(yǎng)護責任方負責購買、栽植和養(yǎng)護，費用結(jié)算方式：栽植完成經(jīng)驗收合格后付總價的80%，其余20%待一年后確認所栽植的苗木無枯死且長勢正常后支付;栽種時間和苗木質(zhì)量經(jīng)養(yǎng)護責任方認可后，如在一年的養(yǎng)護期內(nèi)死亡的'，由養(yǎng)護責任方賠償。

3.養(yǎng)護費開支審批程序：同學院經(jīng)費開支審批程序。

六.養(yǎng)護目標考核主體、方法、內(nèi)容與指標體系;

(一)考核主體及方法：

1.基建與后勤管理處負責合同管理、協(xié)調(diào)考核、匯總考核結(jié)果和養(yǎng)護費的支付。

2.養(yǎng)護目標的考核小組由監(jiān)察審計處、財務處、基建與后勤管理處組成(詳見附件3)。

3.考核內(nèi)容與指標體系(見附件3)。

七.養(yǎng)護目標質(zhì)量保證及售后服務承諾：

保證植物行長旺盛、健壯，無枯死、無病蟲害、綠地無雜草;根據(jù)植物的生產(chǎn)習性，適時合理修剪整形，保持整齊、美觀。保證本綠化養(yǎng)護目標責任期限屆滿時，養(yǎng)護項目設施完好無損。

八.其它：

(一)不得擅自將本綠化養(yǎng)護轉(zhuǎn)包給其它單位;

(二)對于原綠化承包單位補栽的未達到保修期的苗木，養(yǎng)護目標責任方只承擔養(yǎng)護責任。

(三)工程管理系必須設1名專職工作人員專門負責綠化養(yǎng)護的管理，技術(shù)指導由園林專業(yè)教師兼任。

(四)綠化養(yǎng)護的專業(yè)化水平在上屆合同的基礎(chǔ)上必須提高，每年對所有植物施有機肥(農(nóng)家肥)不得低于2次，由基建后勤處負責督促，并作好施肥記錄;杜絕植物帶內(nèi)雜草叢生現(xiàn)象。

(五)綠化養(yǎng)護工人的用工，必須嚴格按照人事制度的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(六)綠化養(yǎng)護目標責任方住在校內(nèi)的養(yǎng)護人員所產(chǎn)生的水電費按國家標準收取。

九.本養(yǎng)護目標責任書共六份，學校執(zhí)五份，責任方執(zhí)一份，本責任書自簽訂之日起生效。

責任人：xxx

20xx年xx月xx日

綠化養(yǎng)護責任書3

為維護校園花草樹木和綠化的成活率，改善校園綠化面貌，創(chuàng)造優(yōu)雅美麗的教學環(huán)境和學習環(huán)境，現(xiàn)將校園花草樹木養(yǎng)護管理給乙方，依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》，其他法律、法規(guī)，自愿、平等和誠實守信原則；雙方友好協(xié)商，將校園綠化養(yǎng)護管理達成如下安全責任協(xié)議：

一、養(yǎng)護責任和范圍：

校園花草樹木和（校內(nèi)外）綠化區(qū)。

二、養(yǎng)護目標：

責任期內(nèi)，保證植物生長旺盛、健壯、無枯死、無病蟲害、綠地無雜草；根據(jù)植物的生長習性，適時合理土壤改良、灌溉、施肥、修剪、除草、養(yǎng)護、藥品、衛(wèi)生等，保證綠化區(qū)的整潔，保障甲方綠化的質(zhì)量。

三、養(yǎng)護目標責任期限：

年 月 日— 年 月 日

四、乙方工作要求：

1、乙方按照甲方的要求，合理組織、精心養(yǎng)護，保質(zhì)保量的完成養(yǎng)護管理任務。

2、遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的'要求、愛護甲方的設施、保護師生的安全、維護甲方的形象。

3、接受甲方管理人員定期或不定期進行監(jiān)督、檢查，對不標準和不合格之作業(yè)提出要求及時改善。

4、由于乙方養(yǎng)護管理不善而造成花草樹木枯死，甲方不再支付養(yǎng)護工資或損失情況進行賠償。

5、乙方養(yǎng)護期間不得使用學生，不得影響甲方正常的教育教學秩序。

6、乙方在甲方工作，發(fā)生的任何個人意外事故甲方不承擔事故責任和法律責任。

五、甲方職責：

1、負責制定校園的綠化、美化工作。

2、提供養(yǎng)護工在養(yǎng)護期間所需的水、電、用具等，以綠化養(yǎng)護工正常有序的開展工作。

3、配合養(yǎng)護工教育學生愛護花草樹木，保護環(huán)境衛(wèi)生，維護綠地及樹木的正常生長和環(huán)境衛(wèi)生。

六、付款方式與費用結(jié)算：

1、現(xiàn)金支付。

2、工資每月標準為 元；養(yǎng)護期滿，按養(yǎng)護情況付清養(yǎng)護費。

七、合同變更與終止

1、合同具體事項可經(jīng)雙方協(xié)商后，以補充協(xié)議形式對本合同進行變更，補充協(xié)議經(jīng)雙方簽章后與本合同具有同等效力。

2、乙方有任何違約之行為，如對甲方造成損失者均需全額賠償，對違約行為經(jīng)甲方提出改正拒不執(zhí)行者，甲方有權(quán)單方面終止合同。

八、雙方就本合同發(fā)生爭執(zhí)協(xié)商解決，協(xié)商不成可向當

地人民法院起訴。

九、本合同雙方簽章之日起生效，一式二份，雙方各執(zhí)一份。

甲方（簽字、蓋章）：

委托代理人（簽字）：

年 月 日 乙方（簽字）： 委托代理人（簽字）： 年 月 日

綠化養(yǎng)護責任書4

甲方：(哈巴湖自然保護區(qū)管理局)

乙方：(養(yǎng)護責任人)

為了將全局的公園、小區(qū)及縣城周邊綠化和各站、場森林資源保護管理工作落到實處，甲乙雙方根據(jù)《哈巴湖自然保護區(qū)森林資源保護條例》和《城區(qū)綠化養(yǎng)護管理制度》的規(guī)定，簽定本養(yǎng)護責任書。

一、責任范圍

林木資源保護、野生動物保護，各管理站、分場綠地綠化。

二、雙方職責

甲乙雙方應當認真貫徹、執(zhí)行《哈巴湖自然保護區(qū)森林資源保護條例》和《城區(qū)綠化養(yǎng)護管理制度》，做好各站、場的綠化任務和林木資源管理保護。

甲方職責

1、甲方應當確定專門管理人員對責任范圍內(nèi)的林木續(xù)資源進行動態(tài)管理和定期檢查。甲方隨時抽查乙方造林綠化任務進度并及時做好巡視記錄。對行動遲緩可在會議上直接通報。

2、對造林綠化任務行動遲緩、拖延時間的，甲方應及時在常務會議通報批評，并讓第一負責人做出書面上檢討。

3、甲方應向乙方提供必要日常養(yǎng)護知識、培訓和技術(shù)指導。在造林綠化任務結(jié)束時甲方全面檢查驗收乙方算完成的綠化任務，根據(jù)完成情況的優(yōu)與差給予資金結(jié)算。

4、甲方審核乙方報送的日常養(yǎng)護方案。

乙方職責

1、乙方應當承擔造林綠化苗木栽植及養(yǎng)護管理費用。

2、乙方應當按照正常造林綠化任務養(yǎng)護技術(shù)標準進行栽植管理養(yǎng)護。

3、乙方在綠化任務結(jié)束后，定時定期組織有關(guān)技術(shù)人員管理撫育好栽植的`苗木。

4、乙方在養(yǎng)護中可向甲方咨詢有關(guān)養(yǎng)護知識，并主動參加有關(guān)技術(shù)培訓。

三、獎懲辦法

1、甲方應對乙方在林木資源保護、造林綠化工作中做出顯著成績的責任人給予一定的獎勵。

2、乙方因養(yǎng)護不善，人為造成林木生長衰亡的，甲方將根據(jù)《哈巴湖自然保護區(qū)森林資源保護條例》和《城區(qū)綠化養(yǎng)護管理制度》給予處罰。

四、養(yǎng)護責任人發(fā)生變更，應提前三個月向甲方提出書面申請，辦理養(yǎng)護責任轉(zhuǎn)移手續(xù)，并重新簽定養(yǎng)護責任書。

五、本責任書一式兩份，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效(甲乙雙方各執(zhí)一份，本責任書有效期為一年。

甲方：

法定代表人：

蓋章：

電話：

日期：

乙方：

養(yǎng)護責任人：

蓋章：

電話：

日期：

綠化養(yǎng)護責任書5

一、責任目標

嚴格按照本公司《托樂嘉花園物業(yè)服務標準》和業(yè)主委員會《托樂嘉花園物業(yè)服務考核細則》的相關(guān)規(guī)定，履行責任人管養(yǎng)區(qū)域綠化養(yǎng)護責任，促進實現(xiàn)小區(qū)環(huán)境的綠化美化目標。

二、責任區(qū)域

托樂嘉花園五大組團六十三幢及所有樓堂會所范圍內(nèi)全部花草、樹木、植物、綠地及相關(guān)綠化設施設備。

三、責任內(nèi)容

1、定期清理綠化內(nèi)的枯枝、雜草、石塊、垃圾等，保障植物綠意盎然。

2、根據(jù)氣候情況，適時澆灌養(yǎng)護，使所有植物不因缺水而出現(xiàn)枯萎現(xiàn)象。

3、發(fā)生枯死樹木、花木現(xiàn)象，及時上報公司，及時處理或補種。

4、對形態(tài)植物定期修剪，做到平整、圓滑、整齊，無倒伏、荒蕪現(xiàn)象。

5、病蟲害防治及時，無藥害發(fā)生，做到基本無病蟲害，長勢良好。

6、臺風、大風季節(jié)做好防風保護工作。冬季及時清理積雪。

7、選配專業(yè)人員進行綠化養(yǎng)護工作，確保所有養(yǎng)護項目都有責任人。

8、對本物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)配置的綠化附屬設施做好維護工作，對易損物品設 置警示、保護裝置，防止意外損壞。

9、配合公司通過溫馨提示和宣傳欄，向廣大業(yè)主、商戶宣傳綠化知識和 愛護意識，改善中心綠化環(huán)境。

10、確保本物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)不發(fā)生隨意侵占綠地的.現(xiàn)象發(fā)生，不允許私自 圈地養(yǎng)花草，杜絕業(yè)主的私人盆花等物品隨意丟棄和占用公共綠地，發(fā)現(xiàn)后及 時清理。

四、責任完成

所有養(yǎng)護項目必須在規(guī)定時間內(nèi)完成，質(zhì)量要求全面、達標、優(yōu)質(zhì)，業(yè)主 投訴率達到最低。

五、責任獎懲

責任書目標項目實行百分制和業(yè)主評價雙軌考核，公司內(nèi)部檢查實行百分制打分，每周一次檢查打分，每月四次檢查平均得分為考核依據(jù)。滿90分得全額報酬，90分以上每增加1分，按綠化組工資總額1%獎勵給全組，達到98分，按綠化組工資總額1.5%獎勵給全組，低于90分，每少1分，按綠化組工資總額1%扣減全組工資，最多扣除工資總額30%。業(yè)主投訴率實行次數(shù)記錄。每1次投訴查實屬于綠化組責任的，扣除該組30元。

六、責任生效

本責任書一式兩份，自簽訂之日起生效，有效期自2xxx年 月 日至2xxx年 月 日，公司和綠化組負責人各執(zhí)一份。

公司責任部門： 綠化養(yǎng)護組 ：

負責人： 負責人：

2xxx年 月 日 2xxx年 月 日

綠化養(yǎng)護責任書6

為進一步落實安全管理責任要求，層層落實一崗雙責，保證學校平安和諧有序發(fā)展，充分發(fā)揮各管理部門和責任人的職能作用，科學全面實施安全教育、管理、監(jiān)督、處理等工作，做到責任分工明確，職責內(nèi)容清晰，管理要求嚴格，工作開展得力，問題處理得當，學校將本著層層管理，層層負責的原則，逐級簽訂安全管理責任書。

(一)校長的安全管理責任

校長為學校安全的第一責任人，對學校各項安全工作負總責，并安排辦公室副校長分管此項工作，校長要對學校安全工作的全部情況予以掌控和最終把關(guān)、處理，并對安全管理的過程性工作要根據(jù)情況予以過問、指導和安排，對副校長的工作給予相應的支持等。

(二)分管副校長的安全管理責任

1、分管副校長為學校安全工作的分管領(lǐng)導和直接責任人，負責對學校安全工作的各個層面進行嚴格管理、部署和把關(guān)。要熟知學校安全的全部內(nèi)容，上級部門安全管理的精神政策，每個環(huán)節(jié)的安全防范要求，學?，F(xiàn)有的`安全狀況，各時期存在的突出問題和應做的相應保障工作等。并負責督促和管理，嚴格按各項要求實施安全教育、安全管理、安全保障和安全問題的處理等。

2、定期召開各相關(guān)安全責任人會議，充分了解學校安全工作的實際狀況，進行必要的安全檢查和整改，督促各安全管理責任人按照要求扎實開展工作。

3、切實加強對學校安全的特殊時期、重要環(huán)節(jié)的隱患排查、整改、教育和管理工作，提前采取得力措施開展工作。尤其是假前安全管理，校舍、消防、學生活動、教學活動安全等安全管理和平日執(zhí)勤值班安全管理等方面要做到經(jīng)常過問，不斷督促，嚴格抓好落實，切實保證學校安全管理的全面性、細致性、實效性，不在管理上存在任何漏洞，發(fā)生任何問題。

4、經(jīng)常性或定期向校長匯報學校安全工作的開展情況和現(xiàn)有狀況，對一些政策性的問題或發(fā)生的事故要及時匯報，并按校長的要求抓好落實。

5、密切關(guān)注校園的安全工作情況，根據(jù)情況及時實施部署、檢查，提出要求，并注意協(xié)調(diào)抓好落實，確保不出問題。

此責任書一式兩份，以學簽訂，自簽訂之日起生效。

責任人：xxx

20xx年xx月xx日

綠化養(yǎng)護責任書7

為優(yōu)化學校育人環(huán)境，全面提高校園綠化建設，結(jié)合實際，特制定此責任書：

1、主管處室負責人要認真制定學校綠化美化長遠規(guī)劃。

2、包保負責人要深入到包保年級，幫助設計美化綠化校園，組織師生共同參與活動。

3、學校宣傳員要充分利用校園網(wǎng)站、廣播站、黑板報、手抄報等做好宣傳教育工作。

4、管理人員要及時做好病蟲害的防治工作，澆水和清除雜草工作。

5、愛護一草一木，保護學校環(huán)境，人人有責。

6、任何人不準搖樹、折枝、摘花，違者進行處分。

7、管理人員有權(quán)干涉和阻止違背校園建設和破壞校園建設的行為。

8、及時向校領(lǐng)導匯報校園內(nèi)的'各種情況，與領(lǐng)導經(jīng)常溝通，做到及時發(fā)現(xiàn)問題及時解決，不許留任何隱患。

責任人：xxx

20xx年xx月xx日

綠化養(yǎng)護責任書8

為實現(xiàn)“品牌、特色、花園”學校這一目標，確保綠化植物不受損害，正常生長，起到美化、亮化校園和環(huán)保推辭用，對責任人明確職責，特制定本責任書。

一、對現(xiàn)有的樹木、花草等精心照看，防止人為、損害;

二、定時整枝，春、夏兩季半月一次，秋季一月一次確?；ú菝烙^;

三、定時鋤草，春夏兩季半月一次，秋季一月一次確?；ú菝烙^;

四、定時施肥，上半年二次，下半年一次，確保綠化植物不因為缺肥枯萎、死亡;

五、防止旱災，遇到旱災及時灌水;預防澇災，及時排水;

六、對需要松土的.植物按時松土，防止泥土板結(jié)影響植物的生長，一年至少二次;

七、對自然損害的綠化及時上報，并根據(jù)學校的安排移栽，補充等;

八、保管綠化工具，對危險物品放在安全的地方，確保安全;

九、查看綠化面積的成活率進行獎懲。

xxx

20xx年x月xx日

綠化養(yǎng)護責任書9

農(nóng)村公路養(yǎng)護管理目標責任書為了明確職責落實責任，全面完成管理各項目標任務，二街鎮(zhèn)農(nóng)村公路管理所與 村民委員會簽訂養(yǎng)護管理目標責任書。

一、工作任務

負責本村委會管轄范圍內(nèi)的村道和鄉(xiāng)道的日常養(yǎng)護工作和路政管理工作。

二、具體要求

1.村道、鄉(xiāng)道路面整潔干凈、無堆占、拋撒物、垃圾；路肩平整，無雜草；水溝暢通無淤賽。

2.轄區(qū)公路不安全隱患做到早發(fā)現(xiàn)，早預防，早上報，及時采取應急措施。

3.督促道路養(yǎng)護工人進行養(yǎng)護工作。

4.按時完成上級交辦的'工作。

5.管養(yǎng)好轄區(qū)內(nèi)道路，平時做好道路小修保養(yǎng)工作。

6.同養(yǎng)護工簽訂養(yǎng)護合同，使所轄路段責任明確，養(yǎng)護到位。

本責任書一式兩份，鎮(zhèn)農(nóng)村公路管理所一份，村委會一份。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村公路管理所 村民委員會 （蓋章） （蓋章） 負責人簽字： 負責人簽字：年 月日

綠化養(yǎng)護責任書10

為了達到校園綠化養(yǎng)護質(zhì)量優(yōu)良的目標，同時又能滿足園林專業(yè)學生實習和教學需要，特簽定本責任書。

一.養(yǎng)護責任內(nèi)容和范圍：校園園林綠化xxx詳見附圖xxx。其中綠化占地面積為52881.7平方米;山體綠化面積為24258.8平方米;共計77140.5平方米。

二.養(yǎng)護目標：責任期內(nèi)，保證植物生長旺盛、健壯，無枯死、無病蟲害、綠地無雜草;根據(jù)植物的生長習性，適時合理修剪整形，保持整齊、美觀。

三.責任人：

四.養(yǎng)護目標責任期限：

五.養(yǎng)護目標責任期間費用支付方式：

一養(yǎng)護目標責任期內(nèi)總養(yǎng)護費用：

1.全年養(yǎng)護費：綠化地按5元/平方米.年計算，山體綠化帶按2元/平方米.年計算，共計312926.10元xxx叁拾壹萬貳仟玖佰貳拾陸元壹角整xxx。

2.更新、改造、非養(yǎng)護責任方原因補栽植物所產(chǎn)生的費用，按實結(jié)算。

二費用支付方式及經(jīng)費開支審批程序：

1.綠化養(yǎng)護費按照《學院校園林景觀考核實施辦法及標準》規(guī)定，根據(jù)每月考核結(jié)果按月支付。

2.養(yǎng)護區(qū)域的綠化更新、改造、非綠化養(yǎng)護責任方責任補植的`苗木等因?qū)W校要求新增項目，由學校購買，養(yǎng)護責任方負責栽植和養(yǎng)護xxx栽植費用按照100元/人天的工作量計算，增加的綠地面積按照5元/平方米年計算費用xxx。也可在確定造價后由養(yǎng)護責任方負責購買、栽植和養(yǎng)護，費用結(jié)算方式：栽植完成經(jīng)驗收合格后付總價的80%，其余20%待一年后確認所栽植的苗木無枯死且長勢正常后支付;栽種時間和苗木質(zhì)量經(jīng)養(yǎng)護責任方認可后，如在一年的養(yǎng)護期內(nèi)死亡的，由養(yǎng)護責任方賠償。

3.養(yǎng)護費開支審批程序：同學院經(jīng)費開支審批程序。

六.養(yǎng)護目標考核主體、方法、內(nèi)容與指標體系;

一考核主體及方法：

1.基建與后勤管理處負責合同管理、協(xié)調(diào)考核、匯總考核結(jié)果和養(yǎng)護費的支付。

2.養(yǎng)護目標的考核小組由監(jiān)察審計處、財務處、基建與后勤管理處組成xxx詳見附件3xxx。

3.考核內(nèi)容與指標體系xxx見附件3xxx。

七.養(yǎng)護目標質(zhì)量保證及售后服務承諾：

保證植物行長旺盛、健壯，無枯死、無病蟲害、綠地無雜草;根據(jù)植物的生產(chǎn)習性，適時合理修剪整形，保持整齊、美觀。保證本綠化養(yǎng)護目標責任期限屆滿時，養(yǎng)護項目設施完好無損。

八.其它：

一不得擅自將本綠化養(yǎng)護轉(zhuǎn)包給其它單位;

二對于原綠化承包單位補栽的未達到保修期的苗木，養(yǎng)護目標責任方只承擔養(yǎng)護責任。

三工程管理系必須設1名專職工作人員專門負責綠化養(yǎng)護的管理，技術(shù)指導由園林專業(yè)教師兼任。

四綠化養(yǎng)護的專業(yè)化水平在上屆合同的基礎(chǔ)上必須提高，每年對所有植物施有機肥xxx農(nóng)家肥xxx不得低于2次，由基建后勤處負責督促，并作好施肥記錄;杜絕植物帶內(nèi)雜草叢生現(xiàn)象。

五綠化養(yǎng)護工人的用工，必須嚴格按照人事制度的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六綠化養(yǎng)護目標責任方住在校內(nèi)的養(yǎng)護人員所產(chǎn)生的水電費按國家標準收取。

九.本養(yǎng)護目標責任書共六份，學校執(zhí)五份，責任方執(zhí)一份，本責任書自簽訂之日起生效。

倡議人：xxx

日期：20xx年XX月XX日

綠化養(yǎng)護責任書11

甲方： (XXX自然保護區(qū)管理局)

乙方： (養(yǎng)護責任人)

為了將全局的公園、小區(qū)及縣城周邊綠化和各站、場森林資源保護管理工作落到實處，甲乙雙方根據(jù)《哈巴湖自然保護區(qū)森林資源保護條例》和《城區(qū)綠化養(yǎng)護管理制度》的規(guī)定，簽定本養(yǎng)護責任書。

一、責任范圍

林木資源保護、野生動物保護，各管理站、分場綠地綠化。

二、雙方職責

甲乙雙方應當認真貫徹、執(zhí)行《哈巴湖自然保護區(qū)森林資源保護條例》和《城區(qū)綠化養(yǎng)護管理制度》，做好各站、場的綠化任務和林木資源管理保護。

甲方職責

1、甲方應當確定專門管理人員對責任范圍內(nèi)的'林木續(xù)資源進行動態(tài)管理和定期檢查。甲方隨時抽查乙方造林綠化任務進度并及時做好巡視記錄。對行動遲緩可在會議上直接通報。

2、對造林綠化任務行動遲緩、拖延時間的，甲方應及時在常務會議通報批評，并讓第一負責人做出書面上檢討。

3、甲方應向乙方提供必要日常養(yǎng)護知識、培訓和技術(shù)指導。在造林綠化任務結(jié)束時甲方全面檢查驗收乙方算完成的綠化任務，根據(jù)完成情況的優(yōu)與差給予資金結(jié)算。

4、甲方審核乙方報送的日常養(yǎng)護方案。

乙方職責

1、乙方應當承擔造林綠化苗木栽植及養(yǎng)護管理費用。

2、乙方應當按照正常造林綠化任務養(yǎng)護技術(shù)標準進行栽植管理養(yǎng)護。

3、乙方在綠化任務結(jié)束后，定時定期組織有關(guān)技術(shù)人員管理撫育好栽植的苗木。

4、乙方在養(yǎng)護中可向甲方咨詢有關(guān)養(yǎng)護知識，并主動參加有關(guān)技術(shù)培訓。

三、獎懲辦法

1、甲方應對乙方在林木資源保護、造林綠化工作中做出顯著成績的責任人給予一定的獎勵。

2、乙方因養(yǎng)護不善，人為造成林木生長衰亡的，甲方將根據(jù)《哈巴湖自然保護區(qū)森林資源保護條例》和《城區(qū)綠化養(yǎng)護管理制度》給予處罰。

四、養(yǎng)護責任人發(fā)生變更，應提前三個月向甲方提出書面申請，辦理養(yǎng)護責任轉(zhuǎn)移手續(xù)，并重新簽定養(yǎng)護責任書。

五、本責任書一式兩份，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效(甲乙雙方各執(zhí)一份，本責任書有效期為一年。

甲方： 乙方：

法定代表人： 養(yǎng)護責任人：

蓋章： 蓋章：

電話： 電話：

日期： 日期：

綠化養(yǎng)護責任書12

城市綠化是國土綠化的重要組成部分，是改善城市生態(tài)環(huán)境質(zhì)量，美化城市居民生活環(huán)境的重要舉措。搞好園區(qū)綠化不僅能改善生態(tài)環(huán)境，美化園區(qū)，還能提供優(yōu)美的生活、工作環(huán)境，而且對促進經(jīng)濟與社會可持續(xù)發(fā)展具有十分重要的意義。

綠樹成蔭、鮮花盛開、芬香四溢的良好生產(chǎn)生活環(huán)境能激發(fā)人的工作熱情，陶冶情操。為構(gòu)建植物多樣、景觀優(yōu)美的花園式園區(qū)，為廣大園區(qū)職工提供優(yōu)美的生活、工作環(huán)境，提高園區(qū)生態(tài)環(huán)境質(zhì)量，根據(jù)園區(qū)實際情況，簽訂創(chuàng)建“綠化合格單位”、“花園式單位”責任書：

一、輪臺工業(yè)園區(qū)綠化工作領(lǐng)導小組

1、企業(yè)綠化規(guī)劃、植樹種草、種花過程中的技術(shù)指導。

2、定期檢查企業(yè)單位種樹、種花草的管理、養(yǎng)護情況。

3、園區(qū)綠化工作領(lǐng)導小組辦公室將于當年的六月底對責任單位創(chuàng)“綠化合格單位”工作進行初驗，七月初由縣文明辦、綠化委員會辦公室、縣建設局園林處聯(lián)合進行復驗，驗收合格后由縣綠化委員會命名縣級“綠化合格單位”，同時報自治州綠委會備案。次年6月底縣文明辦、綠化委員會辦公室、縣建設局園林處將于對責任單位創(chuàng)“花園式單位”工作進行初驗，初驗合格報州綠委會復驗。驗收合格后由州綠委會批準后頒發(fā)“花園式單位”榮譽證(牌)，同時，報自治區(qū)綠委會備案。

二、責任單位創(chuàng)建標準

(一)創(chuàng)建“綠化合格單位”標準

1、能組織本單位職工積極履行植樹義務，完成規(guī)定綠化任務，義務植樹盡責率達到90%以上;

2、企業(yè)領(lǐng)導重視綠化、美化建設，有專職或兼職管理、管護人員及較完善的管理制度;

3、綠地面積占單位總面積的`30%以上。

4、植物配置合理得當，層次感較強，有一定的總體景觀效果;

5、對病蟲害防治及時，花、草、樹木生長良好，生態(tài)、環(huán)境效益顯著;

6、各企業(yè)根據(jù)實際，劃分出生產(chǎn)、辦公、生活區(qū)域，建設好衛(wèi)生防護林隔離帶。生產(chǎn)區(qū)域可綠化地因地制宜地栽植喬、灌、花、草，辦公、生活區(qū)域綠地率達35%以上;

7、院內(nèi)環(huán)衛(wèi)設施齊全，清潔衛(wèi)生;

8、庭院綠化、美化建設資料、檔案齊全，有較完整的園林綠化規(guī)劃設計及配套實施方案。

(二)創(chuàng)建“花園式單位”標準

1、能組織本企業(yè)職工積極履行植樹義務，高質(zhì)量地完成規(guī)定綠化任務，義務植樹盡責率達95%以上;

2、企業(yè)領(lǐng)導高度重視綠化、美化建設，有專職或兼職管護、管理人員及完善的管理制度;

3、本企業(yè)在普遍綠化或“綠化合格單位”的基礎(chǔ)上，有更進一步的美化和提高，綠地面積應該達該企業(yè)占地總面積的32%以上。

4、綠化主題與企業(yè)的性質(zhì)一致，體現(xiàn)出企業(yè)文化內(nèi)涵：工廠廠區(qū)綠化體現(xiàn)出“行業(yè)”的特點;辦公區(qū)綠化體現(xiàn)出“簡樸”的形象;生活區(qū)綠化體現(xiàn)出“恬靜、清潔、舒適、優(yōu)美”的環(huán)境;

5、庭院園林綠化規(guī)劃設計新穎獨特，布局合理，富有特色。植物配置合理得當，層次感強，總體景觀效果完美;

6、具有符合本企業(yè)實際的供職工休憩、游憩和體育鍛煉的活動場地及小花園，庭院內(nèi)配置總體比例適當?shù)膱@林設施及建筑、藝術(shù)小品(職工生活區(qū)內(nèi)應設有比例適當?shù)墓簿G地，人均公共綠地達到7平方米);

7、庭院中的可綠化地域及零散空地均有花、草、樹木覆蓋，建筑、構(gòu)筑物周圍均有花、木相襯;

8、企業(yè)的生產(chǎn)、辦公、生活區(qū)衛(wèi)生防護林隔離帶質(zhì)量高、林相整齊。生產(chǎn)區(qū)域可綠化地應全部綠化，喬、灌、花、草配置合理，辦公、生活區(qū)域綠地率達38%以上;

9、管護得力、無病蟲害;綠地內(nèi)無雜草及殘花敗葉，無堆砌物;花壇圖案清晰，色彩鮮艷，花朵繁茂;園林設施、建筑、藝術(shù)小品的藝術(shù)品位較高，無人為損壞;

10、鼓勵大膽創(chuàng)新，突出特色，在單位原有綠地的基礎(chǔ)上進行綠化，務求取得生態(tài)景觀效果。通過栽樹披綠改善單位生態(tài)環(huán)境，創(chuàng)造有氧環(huán)境，優(yōu)化視覺環(huán)境。建設中既有本單位意識，又有城市的大局意識。

11、院內(nèi)環(huán)衛(wèi)設施齊全，整潔衛(wèi)生;

12、庭院綠化、美化建設資料、檔案齊全完備，有完善的園林綠化規(guī)劃設計及配套實施方案。

三、本責任書一式兩份，輪臺工業(yè)園區(qū)綠化工作領(lǐng)導小組、責任單位各執(zhí)一份。

四、本責任狀從簽訂之日起生效。

xxx

20xx年x月xx日

綠化養(yǎng)護責任書13

為保障公司總體安全生產(chǎn)目標的順利完成，明確各崗位每位員工的安全職責，結(jié)合XX公司各崗位的實際情況，特與公司綠化養(yǎng)護工簽訂本安全、環(huán)保、消防、職業(yè)衛(wèi)生目標責任書。

一、目標

嚴格按照XX公司《綠化工作手冊》及公司安全生產(chǎn)制度操作，實現(xiàn)本人責任范圍區(qū)域內(nèi)零事故、零傷亡、零損失、零投訴的目標。

二、責任內(nèi)容

1、認真學習和嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，不違反勞動紀律，不違章作業(yè)，對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任。

2、正確使用各類綠化工具、綠化設備，嚴格按照設備的使用說明進行操作，使用前做好必要的保護措施;做好打藥除蟲前的自身防護和周邊環(huán)境的警示工作;喬木修剪時，做好登高梯的固定及高處作業(yè)的防護;植被除草、松土、施肥時，佩戴相應的保護;修剪、除草時產(chǎn)生的大樹枝、帶刺枝葉等應及時處理;加強綠化用品(農(nóng)藥等)的保管，杜絕因此造成的各類人身安全事故。

3、加強綠化區(qū)域內(nèi)易燃易爆物品的日常巡檢工作，杜絕由此引起各類消防、安全事故。

4、綠化用農(nóng)藥使用完畢后，嚴格按規(guī)定進行無危害化處理，杜絕由此造成環(huán)境保護責任事故。

5、嚴格執(zhí)行本崗位工作流程及設備操作規(guī)范，做好各項記錄。交接班必須交接安全情況。

6、認真學習落實公司各類突發(fā)事件應急預案，正確分析、判斷和處理各種事故隱患，把事故消滅在萌牙狀態(tài)，如發(fā)生事故，要正確處理，及時、如實地向上級報告，并保護現(xiàn)場，作好詳細記錄。

7、積極配合公司、部門、班組組織的各項安全檢查活動，積極參加本部門、管理站及公司組織的安全培訓(每月不少于兩次)、安全會議(每月不少于兩次)、突發(fā)事故應急演練(每年不少于兩次)，掌握本崗位安全操作規(guī)程，具備處理突發(fā)事故的能力。

8、認真學習、落實國家、省、市、集團、公司有關(guān)安全、環(huán)境保護、職業(yè)病防治的法律法規(guī)、會議和文件精神。

三、考核與獎懲

(一)考核方式

按照XX公司級安全檢查，物業(yè)公司級月度《安全檢查考核表》，部門、管理站每周《安全檢查考核表》經(jīng)行三級考核。

(二)獎懲

嚴格按照公司《安全生產(chǎn)考核辦法》執(zhí)行。

四、本責任書一式兩份，自簽訂之日起生效，有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日，部門(管理站)負責人與綠化養(yǎng)護工各執(zhí)一份。

部門：

負責人：

20xx年XX月X日

部門：

綠化養(yǎng)護工：

20xx年XX月X日

一、綠地養(yǎng)護范圍

詳見張莊鎮(zhèn)綠化面積統(tǒng)計表。

二、甲方的`職責

1、甲方應當確定專門人員對責任范圍內(nèi)的綠地管護進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時通知乙方整改。

2、甲方應向乙方提供必要日常養(yǎng)護知識、培訓和技術(shù)指導。根據(jù)完成情況的給予資金結(jié)算。

3、甲方審核乙方報送的日常養(yǎng)護方案。

三、乙方的職責

1、按照園林綠化修剪操作規(guī)程及園林綠化養(yǎng)護質(zhì)量標準，合理組織，精心養(yǎng)護，保質(zhì)保量完成養(yǎng)護管理任務。

2、樹木、綠籬視需要進行修剪，做到樹冠基本完整，主側(cè)枝分布均稱，樹冠通風透光。

3、樹干修剪和花木整形修剪后，應在當天內(nèi)清理干凈。

4、因修剪、鋤草不到位，被甲方或領(lǐng)導告知后，要立即整改，整改不到位的從工程款中扣除5%。

四、獎懲辦法

1、甲方每季度對乙方管理養(yǎng)護的苗木進行檢查驗收，甲方驗收合格出具證明。

2、乙方因養(yǎng)護不善，人為造成林木生長衰亡的，影響整體面貌，甲方將酌情給予經(jīng)濟處罰。根據(jù)損毀情況給予乙方5-10%的處罰。

五、養(yǎng)護責任人發(fā)生變更，應提前三個月向甲方提出書面申請，辦理養(yǎng)護責任轉(zhuǎn)移手續(xù)，并重新簽定養(yǎng)護合同。

年月日

第五篇：綠化養(yǎng)護責任書

篇一：綠化養(yǎng)護責任書

綠化養(yǎng)護責任書

甲方：(哈巴湖自然保護區(qū)管理局)乙方：(養(yǎng)護責任人)為了將全局的公園、小區(qū)及縣城周邊綠化和各站、場森林資源保護管理工作落到實處，甲乙雙方根據(jù)《哈巴湖自然保護區(qū)森林資源保護條例》和《城區(qū)綠化養(yǎng)護管理制度》的規(guī)定，簽定本養(yǎng)護責任書。

一、責任范圍

林木資源保護、野生動物保護，各管理站、分場綠地綠化。

二、雙方職責

甲乙雙方應當認真貫徹、執(zhí)行《哈巴湖自然保護區(qū)森林資源保護條例》和《城區(qū)綠化養(yǎng)護管理制度》，做好各站、場的綠化任務和林木資源管理保護。甲方職責

1、甲方應當確定專門管理人員對責任范圍內(nèi)的林木續(xù)資源進行動態(tài)管理和定期檢查。甲方隨時抽查乙方造林綠化任務進度并及時做好巡視記錄。對行動遲緩可在會議上直接通報。

2、對造林綠化任務行動遲緩、拖延時間的，甲方應及時在常務會議通報批評，并讓第一負責人做出書面上檢討。

3、甲方應向乙方提供必要日常養(yǎng)護知識、培訓和技術(shù)指導。在造林綠化任務結(jié)束時甲方全面檢查驗收乙方算完成的綠化任務，根據(jù)完成情況的優(yōu)與差給予資金結(jié)算。

4、甲方審核乙方報送的日常養(yǎng)護方案。乙方職責

1、乙方應當承擔造林綠化苗木栽植及養(yǎng)護管理費用。

2、乙方應當按照正常造林綠化任務養(yǎng)護技術(shù)標準進行栽植管理養(yǎng)護。

3、乙方在綠化任務結(jié)束后，定時定期組織有關(guān)技術(shù)人員管理撫育好栽植的苗木。

4、乙方在養(yǎng)護中可向甲方咨詢有關(guān)養(yǎng)護知識，并主動參加有關(guān)技術(shù)培訓。

三、獎懲辦法

1、甲方應對乙方在林木資源保護、造林綠化工作中做出顯著成績的責任人給予一定的獎勵。

2、乙方因養(yǎng)護不善，人為造成林木生長衰亡的，甲方將根據(jù)《哈巴湖自然保護區(qū)森林資源保護條例》和《城區(qū)綠化養(yǎng)護管理制度》給予處罰。

四、養(yǎng)護責任人發(fā)生變更，應提前三個月向甲方提出書面申請，辦理養(yǎng)護責任轉(zhuǎn)移手續(xù)，并重新簽定養(yǎng)護責任書。

五、本責任書一式兩份，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效(甲乙雙方各執(zhí)一份，本責任書有效期為一年。

甲方： 乙方：

法定代表人：養(yǎng)護責任人：蓋章： 蓋章：電話： 日期：

電話： 日期：篇二：綠化養(yǎng)護工目標責任書 愛濤物業(yè)托樂嘉花園綠化養(yǎng)護目標責任書

為保障公司總體管理服務目標的順利完成，確保綠化養(yǎng)護目標的實現(xiàn)，特依據(jù)本公司管理總體要求和業(yè)主委員會的綠化養(yǎng)護考核細則，制定本責任書，與綠化養(yǎng)護組簽訂并執(zhí)行。

一、責任目標 嚴格按照本公司《托樂嘉花園物業(yè)服務標準》和業(yè)主委員會《托樂嘉花園物業(yè)服務考核細則》的相關(guān)規(guī)定，履行責任人管養(yǎng)區(qū)域綠化養(yǎng)護責任，促進實現(xiàn)小區(qū)環(huán)境的綠化美化目標。

二、責任區(qū)域

托樂嘉花園五大組團六十三幢及所有樓堂會所范圍內(nèi)全部花草、樹木、植物、綠地及相關(guān)綠化設施設備。

三、責任內(nèi)容

1、定期清理綠化內(nèi)的枯枝、雜草、石塊、垃圾等，保障植物綠意盎然。

2、根據(jù)氣候情況，適時澆灌養(yǎng)護，使所有植物不因缺水而出現(xiàn)枯萎現(xiàn)象。

3、發(fā)生枯死樹木、花木現(xiàn)象，及時上報公司，及時處理或補種。

4、對形態(tài)植物定期修剪，做到平整、圓滑、整齊，無倒伏、荒蕪現(xiàn)象。

5、病蟲害防治及時，無藥害發(fā)生，做到基本無病蟲害，長勢良好。

6、臺風、大風季節(jié)做好防風保護工作。冬季及時清理積雪。

7、選配專業(yè)人員進行綠化養(yǎng)護工作，確保所有養(yǎng)護項目都有責任人。

8、對本物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)配置的綠化附屬設施做好維護工作，對易損物品設 置警示、保護裝置，防止意外損壞。

9、配合公司通過溫馨提示和宣傳欄，向廣大業(yè)主、商戶宣傳綠化知識和 愛護意識，改善中心綠化環(huán)境。

10、確保本物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)不發(fā)生隨意侵占綠地的現(xiàn)象發(fā)生，不允許私自 圈地養(yǎng)花草，杜絕業(yè)主的私人盆花等物品隨意丟棄和占用公共綠地，發(fā)現(xiàn)后及 時清理。

四、責任完成

所有養(yǎng)護項目必須在規(guī)定時間內(nèi)完成，質(zhì)量要求全面、達標、優(yōu)質(zhì)，業(yè)主 投訴率達到最低。

五、責任獎懲

責任書目標項目實行百分制和業(yè)主評價雙軌考核，公司內(nèi)部檢查實行百分制打分，每周一次檢查打分，每月四次檢查平均得分為考核依據(jù)。滿90分得全額報酬，90分以上每增加1分，按綠化組工資總額1%獎勵給全組，達到98分，按綠化組工資總額1.5%獎勵給全組，低于90分，每少1分，按綠化組工資總額1%扣減全組工資，最多扣除工資總額30%。業(yè)主投訴率實行次數(shù)記錄。每1次投訴查實屬于綠化組責任的，扣除該組30元。

六、責任生效

本責任書一式兩份，自簽訂之日起生效，有效期自2012年月日至2012年月日，公司和綠化組負責人各執(zhí)一份。

公司責任部門： 綠化養(yǎng)護組 ： 負責人： 負責人：

2012年 月 日 2012年 月 日篇三：校園綠化養(yǎng)護工安全責任書 校園綠化養(yǎng)護工管理安全責任書

為維護校園花草樹木和綠化的成活率，改善校園綠化面貌，創(chuàng)造優(yōu)雅美麗的教學環(huán)境和學習環(huán)境，現(xiàn)將校園花草樹木養(yǎng)護管理給乙方，依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》，其他法律、法規(guī)，自愿、平等和誠實守信原則；雙方友好協(xié)商，將校園綠化養(yǎng)護管理達成如下安全責任協(xié)議：

一、養(yǎng)護責任和范圍：校園花草樹木和（校內(nèi)外）綠化區(qū)。

二、養(yǎng)護目標：責任期內(nèi)，保證植物生長旺盛、健壯、無枯死、無病蟲害、綠地無雜草；根據(jù)植物的生長習性，適時合理土壤改良、灌溉、施肥、修剪、除草、養(yǎng)護、藥品、衛(wèi)生等，保證綠化區(qū)的整潔，保障甲方綠化的質(zhì)量。

三、養(yǎng)護目標責任期限： 年 月 日—年 月 日

四、乙方工作要求：

1、乙方按照甲方的要求，合理組織、精心養(yǎng)護，保質(zhì)保量的完成養(yǎng)護管理任務。

2、遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的要求、愛護甲方的設施、保護師生的安全、維護甲方的形象。

3、接受甲方管理人員定期或不定期進行監(jiān)督、檢查，對不標準和不合格之作業(yè)提出要求及時改善。

4、由于乙方養(yǎng)護管理不善而造成花草樹木枯死，甲方不再支付養(yǎng)護工資或損失情況進行賠償。

5、乙方養(yǎng)護期間不得使用學生，不得影響甲方正常的教育教學秩序。

6、乙方在甲方工作，發(fā)生的任何個人意外事故甲方不承擔事故責任和法律責任。

五、甲方職責：

1、負責制定校園的綠化、美化工作。

2、提供養(yǎng)護工在養(yǎng)護期間所需的水、電、用具等，以綠化養(yǎng)護工正常有序的開展工作。

3、配合養(yǎng)護工教育學生愛護花草樹木，保護環(huán)境衛(wèi)生，維護綠地及樹木的正常生長和環(huán)境衛(wèi)生。

六、付款方式與費用結(jié)算：

1、現(xiàn)金支付。

2、工資每月標準為 元；養(yǎng)護期滿，按養(yǎng)護情況付清養(yǎng)護費。

七、合同變更與終止

1、合同具體事項可經(jīng)雙方協(xié)商后，以補充協(xié)議形式對本合同進行變更，補充協(xié)議經(jīng)雙方簽章后與本合同具有同等效力。

2、乙方有任何違約之行為，如對甲方造成損失者均需全額賠償，對違約行為經(jīng)甲方提出改正拒不執(zhí)行者，甲方有權(quán)單方面終止合同。

八、雙方就本合同發(fā)生爭執(zhí)協(xié)商解決，協(xié)商不成可向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

九、本合同雙方簽章之日起生效，一式二份，雙方各執(zhí)一份。

甲方（簽字、蓋章）：

委托代理人（簽字）：

年 月 日乙方（簽字）： 委托代理人（簽字）： 年月日