第一篇：博樂(lè)市信訪局班子教育實(shí)踐活動(dòng)整改方案

博樂(lè)市信訪局班子教育實(shí)踐活動(dòng)整改方案

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對(duì)照教育實(shí)踐活動(dòng)在政治堅(jiān)強(qiáng)和“四風(fēng)”方面查擺的突出問(wèn)題，共有19個(gè)方面54個(gè)突出問(wèn)題，制定如下整改方案。

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，緊緊圍繞保持黨的先進(jìn)性和純潔性，以為民務(wù)實(shí)清廉為主要內(nèi)容，按照照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求，著力解決政治堅(jiān)強(qiáng)和“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題，著力建立完善改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的制度機(jī)制，著力增強(qiáng)班子自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，切實(shí)把教育實(shí)踐活動(dòng)成果體現(xiàn)到貫徹落實(shí)第二次中央新疆工作座談會(huì)和自治區(qū)黨委八屆七次全委（擴(kuò)大）會(huì)議精神中，體現(xiàn)到維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)治久安的一系列重大戰(zhàn)略決策部署中，以轉(zhuǎn)變作風(fēng)的實(shí)際行動(dòng)和新的工作成效讓黨委放心、讓人民滿意。

二、目標(biāo)要求

整改落實(shí)要堅(jiān)持立足當(dāng)前、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，立行立改、標(biāo)本兼治，既要在解決政治堅(jiān)強(qiáng)和“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題上盡快見(jiàn)到成效，又要在理想信念、工作程序、體制機(jī)制等方面下功夫，從根本上抵制不正之風(fēng)。要注重把解決思想問(wèn)題與解決實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合、開(kāi)展清理整頓與建章立制相結(jié)合、抓好當(dāng)前工作與謀劃長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展相結(jié)合、加強(qiáng)班子自身建設(shè)與 1 推動(dòng)全州工作相結(jié)合，以釘釘子的精神抓好各項(xiàng)整改措施的落實(shí)，實(shí)現(xiàn)思想認(rèn)識(shí)進(jìn)一步提高、工作作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變、黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切、為民務(wù)實(shí)清廉形象進(jìn)一步樹(shù)立的目標(biāo)。

三、整改內(nèi)容

㈠ 政治上不夠堅(jiān)強(qiáng)方面 存在問(wèn)題：

1、政治堅(jiān)定性不強(qiáng)。缺乏對(duì)黨的高度忠誠(chéng)，信念不堅(jiān)定、旗幟不鮮明，對(duì)于挑釁中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)、質(zhì)疑中國(guó)特色社會(huì)主義的言論，有時(shí)沒(méi)有堅(jiān)決予以反駁關(guān)鍵，對(duì)民族分裂主義和宗教極端思想的言行批駁、亮劍不夠。

2、政治敏銳性不強(qiáng)。對(duì)新疆反分裂斗爭(zhēng)的長(zhǎng)期性、復(fù)雜性尖銳性以及新疆“三期”疊加的反恐維穩(wěn)形勢(shì)判斷認(rèn)識(shí)不到位政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)不強(qiáng)，思想上存在麻痹，警惕性不高。沒(méi)有牢固樹(shù)立“沒(méi)有與穩(wěn)定無(wú)關(guān)的地方，無(wú)關(guān)的部門、無(wú)關(guān)的人”的現(xiàn)象。

3、政治鑒別力不強(qiáng)。對(duì)“新疆的問(wèn)題，最難最長(zhǎng)遠(yuǎn)的還是民族團(tuán)結(jié)問(wèn)題”、“民族團(tuán)結(jié)作為新疆社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安的根基”等重要論斷認(rèn)識(shí)不深刻，對(duì)黨的民族宗教政策的學(xué)習(xí)理解不深不透。對(duì)當(dāng)前信訪工作中出現(xiàn)的一些苗頭性、傾向性、前瞻性的問(wèn)題缺乏應(yīng)有鑒別力，沒(méi)有進(jìn)行深入排查矛盾糾紛，對(duì)有些情況不掌握。

4、政治執(zhí)行力不強(qiáng)。對(duì)黨委、政府的安排部署存在理解不深，理解片面的問(wèn)題。在執(zhí)行決策部署時(shí)，認(rèn)為有利、2 合意的就執(zhí)行，對(duì)關(guān)系不大的重視不夠。對(duì)一些觸及深層次矛盾和問(wèn)題的，難度大、情況復(fù)雜的，有等待觀望、拖一拖、放一放的思想。

整改措施：

⑴把認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹第二次中央新疆工作座談會(huì)和自治區(qū)黨委八屆七次全委（擴(kuò)大）會(huì)議精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)，深刻理解把握中央、自治區(qū)黨委關(guān)于新形勢(shì)下新疆工作的總體目標(biāo)、指導(dǎo)思想、總體戰(zhàn)略、基本原則和主要任務(wù)，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央和自治區(qū)黨委關(guān)于維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)治久安的重大戰(zhàn)略決策部署上來(lái)。

⑵堅(jiān)持正義正氣，堅(jiān)持原則立場(chǎng)。在平時(shí)的學(xué)習(xí)和工作中努力做到講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，支持正義和黨性原則。在大是大非面前，決不患得患失，在原則問(wèn)題上，絕不瞻前顧后，猶豫彷徨，優(yōu)柔寡斷，樹(shù)立工作的高標(biāo)準(zhǔn)，大膽負(fù)責(zé)，敢于碰硬，堅(jiān)持原則，鍥而不舍。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：祁全生、馮小祥 協(xié)辦領(lǐng)導(dǎo)：田凱、阿布都瓦力 責(zé)任科室：辦公室 整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持 ㈡ 形式主義方面

5、工作浮于表面，流于形式。對(duì)重點(diǎn)工作階段性推進(jìn)不夠，工作有時(shí)浮于表面應(yīng)付，全面、深入考慮部署長(zhǎng)遠(yuǎn)少。

6、工作不實(shí)，落實(shí)不力。工作重部署，落實(shí)不到位。有 3 的制度落實(shí)力度不夠，有脫離群眾的現(xiàn)象，抓落實(shí)不到位；說(shuō)的多、計(jì)劃、方案多、督查少，想的、說(shuō)的和做的不協(xié)調(diào)。

整改措施：

⑴我局班子及成員嚴(yán)格落實(shí)《博樂(lè)市群工部（信訪局）工作分工》，針對(duì)工作任務(wù)集體研究，集思廣益，認(rèn)真落實(shí)。明確主管、分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)分管誰(shuí)落實(shí)，不往具體工作人員上推責(zé)任、找麻煩。

⑵5月26日對(duì)近期重點(diǎn)工作階段性予以梳理，與重點(diǎn)信訪問(wèn)題一同列入督辦計(jì)劃，28、29日兩日對(duì)7個(gè)單位自治區(qū)督導(dǎo)組交辦的案件進(jìn)行了督導(dǎo)，掌握了信訪案件辦理的進(jìn)度，對(duì)2個(gè)單位不能在規(guī)定期限內(nèi)完成上報(bào)的案件，要求承辦單位向交辦單位申請(qǐng)延期。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：祁全生、馮小祥 協(xié)辦領(lǐng)導(dǎo)：田凱、阿布都瓦力 責(zé)任科室：辦公室 整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持 ㈢ 官僚主義方面

7、一是“一盤棋”意識(shí)不強(qiáng)。分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)分管工作十分重視，與其他班子成員之間支持、補(bǔ)位力度不夠。支持和補(bǔ)位只落實(shí)在口頭上，實(shí)際工作中常常找這樣那樣的借口，工作較真不足，原則不強(qiáng)。

8、決策不民主，有一言堂現(xiàn)象。工作作風(fēng)和言行上，不能嚴(yán)格按照市委政府的要求來(lái)執(zhí)行，重大事項(xiàng)、疑難案件不集體研究。

10、宗旨服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。接待服務(wù)群眾不熱情，接訪能4 力不強(qiáng)，無(wú)法為群眾解決根本問(wèn)題。對(duì)群眾訴求不上心、不耐心、不盡心，沒(méi)有真正在站在群眾的角度思考和處理信訪問(wèn)題。不關(guān)注基層和解決群眾實(shí)際問(wèn)題，怕給自己找麻煩，對(duì)群眾反應(yīng)的問(wèn)題，主動(dòng)了解少。

整改措施：

⑴我局班子及成員嚴(yán)格落實(shí)《博樂(lè)市群工部（信訪局）工作分工》，針對(duì)工作任務(wù)集體研究，集思廣益，認(rèn)真落實(shí)。明確主管、分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)。堅(jiān)持誰(shuí)接訪誰(shuí)協(xié)調(diào)的原則，對(duì)信訪問(wèn)題采取一竿子插到底的辦法，責(zé)任、成績(jī)“一肩挑”。集體訪、重復(fù)訪必須及時(shí)了解掌握情況，并實(shí)時(shí)予以指導(dǎo)、協(xié)調(diào)。

⑵結(jié)合群眾路線教育活動(dòng)，牢固樹(shù)立群眾事情無(wú)小事的觀念，堅(jiān)持關(guān)口前移、重心下移，要求全局干部深入基層，不僅要在形式上和群眾面對(duì)面“零距離”，更要在感情上和群眾心貼心“零距離”，真正把信訪群眾當(dāng)家人待，把群眾來(lái)信當(dāng)家書(shū)讀，把信訪事項(xiàng)當(dāng)家事來(lái)做，及時(shí)解決群眾的合理訴求，密切黨委、政府與群眾的血肉聯(lián)系。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：祁全生、馮小祥 協(xié)辦領(lǐng)導(dǎo)：田凱、阿布都瓦力 責(zé)任科室：辦公室 整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持

9、機(jī)關(guān)管理不嚴(yán)。機(jī)關(guān)干部懶、散、庸、拖現(xiàn)象仍然存在，在調(diào)動(dòng)機(jī)關(guān)干部工作積極性方面措施辦法少，崗位分配不合理，缺乏賞罰分明的績(jī)效考核機(jī)制。

整改措施：

⑴我局完善了干部職工的工作分工，將完成《博州群工部（信訪局）信訪考核責(zé)任書(shū)》的情況，列入績(jī)效考核任務(wù)，根據(jù)考核結(jié)果兌現(xiàn)績(jī)效工資。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：祁全生、馮小祥 協(xié)辦領(lǐng)導(dǎo)：田凱、阿布都瓦力 責(zé)任科室：辦公室 整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持 ㈣ 享樂(lè)主義方面

11、有懶政思想。存在多一事不如少一事，對(duì)信訪產(chǎn)生厭煩心理，對(duì)重訪、纏訪、賴訪事件的處理不積極、不主動(dòng)。

12、進(jìn)取精神不夠。工作安于現(xiàn)狀，得過(guò)且過(guò)，對(duì)工作牢騷滿腹，不想出力，只想享受。長(zhǎng)期從事信訪工作，每天面對(duì)群眾難看的臉、難聽(tīng)的話、難辦的事，有厭煩情緒，工作激情消退，不愿“多事”擔(dān)責(zé)，存在當(dāng)“甩手掌柜”、做“二傳手”現(xiàn)象，缺乏“釘釘子”精神和“一抓到底”的勁頭。

13、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。不善于思考和創(chuàng)新，習(xí)慣于用老經(jīng)驗(yàn)、老辦法解決新問(wèn)題。工作方式、方法及服務(wù)理論跟不上形勢(shì)變化的需要，思想僵化。對(duì)如何加強(qiáng)調(diào)解工作，開(kāi)展多種形式的接訪息訪工作的方法和措施不多。

整改措施：

⑴堅(jiān)持誰(shuí)接訪誰(shuí)協(xié)調(diào)的原則，對(duì)信訪問(wèn)題采取一竿子插到底的辦法，責(zé)任、成績(jī)“一肩挑”。集體訪、重復(fù)訪必須及時(shí)了解掌握情況，并實(shí)時(shí)予以指導(dǎo)、協(xié)調(diào)。⑵結(jié)合群眾路線教育活動(dòng)，牢固樹(shù)立群眾事情無(wú)小事的觀念，堅(jiān)持關(guān)口前移、重心下移，要求全局干部深入基層，不僅要在形式上和群眾面對(duì)面“零距離”，更要在感情上和群眾心貼心“零距離”，真正把信訪群眾當(dāng)家人待，把群眾來(lái)信當(dāng)家書(shū)讀，把信訪事項(xiàng)當(dāng)家事來(lái)做，及時(shí)解決群眾的合理訴求，密切黨委、政府與群眾的血肉聯(lián)系。

⑶切實(shí)發(fā)揮信訪聯(lián)席會(huì)議職能，以市委聯(lián)席會(huì)議把解決信訪群眾的實(shí)際問(wèn)題和思想問(wèn)題作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，積極預(yù)防和妥善處理農(nóng)村土地征用、城鎮(zhèn)房屋拆遷等信訪突出問(wèn)題作為工作重點(diǎn)，通過(guò)召開(kāi)相關(guān)部門參加的聯(lián)席會(huì)議，一是對(duì)歷年的信訪積案和長(zhǎng)期越級(jí)上訪的老戶實(shí)行了重點(diǎn)清理、重點(diǎn)交辦和重點(diǎn)管理，“橫向溝通”，就是對(duì)涉及到有關(guān)業(yè)務(wù)部門的信訪案件，部門之間要加強(qiáng)配合協(xié)作。對(duì)涉及到院外有關(guān)單位的信訪案件，通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、聯(lián)席會(huì)議等形式，與相關(guān)單位加強(qiáng)聯(lián)系、互通情況，形成工作合力，共同做好信訪工作。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：祁全生、馮小祥

協(xié)辦領(lǐng)導(dǎo)：田凱、阿布都瓦力 責(zé)任科室：辦公室 整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持

14、工作效率不高。機(jī)關(guān)干部工作不主動(dòng)，不盡力，存在推諉扯皮，工作效率低現(xiàn)象。

15、機(jī)關(guān)作風(fēng)不扎實(shí)，上班時(shí)間，干部職工有看與工作無(wú)關(guān)的視頻、瀏覽網(wǎng)頁(yè)等現(xiàn)象。

16、抓機(jī)關(guān)干部思想政治教育工作形式單一，機(jī)關(guān)開(kāi)展活動(dòng)被動(dòng)應(yīng)付，效果不好。

整改措施：

⑴我局完善了干部職工的工作分工，將完成《博州群工部（信訪局）信訪考核責(zé)任書(shū)》的情況，列入績(jī)效考核任務(wù)，根據(jù)考核結(jié)果兌現(xiàn)績(jī)效工資。重新制訂了考勤表，實(shí)行一日四次實(shí)名簽到制，不允許代簽或不簽到。對(duì)干部職工遵守工作紀(jì)律、考勤情況，進(jìn)行實(shí)時(shí)督查，對(duì)不遵守工作紀(jì)律、考勤的工作人員及時(shí)進(jìn)行誡勉談話，并在干部職工的會(huì)議上予以通報(bào)。

⑵對(duì)工作人員上班時(shí)間上網(wǎng)娛樂(lè)行為進(jìn)行清查,逐臺(tái)電腦進(jìn)行了清理,刪除游戲軟件,凈化網(wǎng)上辦公環(huán)境，要采取明查暗訪、突擊檢查等各種有效手段進(jìn)行監(jiān)督檢查，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)一律從嚴(yán)處理。

⑶結(jié)合群眾路線教育活動(dòng)，組織干部職工集中學(xué)習(xí)、召開(kāi)座談會(huì)、觀看電教片、上黨課、與共建村隊(duì)（社區(qū)）開(kāi)展組織生活、談心、參觀博樂(lè)市看守所、廉政教育基地等多種方式開(kāi)展教育活動(dòng)。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：祁全生、馮小祥 協(xié)辦領(lǐng)導(dǎo)：田凱、阿布都瓦力 責(zé)任科室：辦公室 整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持 ㈤ 奢靡之風(fēng)方面

17、節(jié)約意識(shí)不強(qiáng)。班子成員普遍存在認(rèn)為現(xiàn)在條件好8 了，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、精打細(xì)算的日子已經(jīng)過(guò)時(shí)的思想，節(jié)約意識(shí)淡化了。

整改措施：

⑴要牢記“兩個(gè)務(wù)必”，增強(qiáng)憂患意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，堅(jiān)決克服貪圖享樂(lè)、得過(guò)且過(guò)的思想。我局要求全體干部職工提高節(jié)約意識(shí)，所有紙張雙面打印，下班時(shí)需將電源、電腦、電燈關(guān)閉，采取隨時(shí)抽查及干部職工相互發(fā)現(xiàn)、相互提醒及時(shí)整改。

⑵認(rèn)真開(kāi)展《厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)》等篇目的學(xué)習(xí)活動(dòng)，并潛心撰寫心得體會(huì)，在工作中注意細(xì)節(jié)，節(jié)約水、電、紙張，將《厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)》的各項(xiàng)工作落到細(xì)處、小處、實(shí)處，將過(guò)緊日子的行為逐漸內(nèi)化為習(xí)慣。堅(jiān)持厲行節(jié)約、勤儉辦一切事，要大力宣傳節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥的觀念，完善耗材管理制度，大力推行無(wú)紙化辦公，減少紙質(zhì)材料印制。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：祁全生、馮小祥 協(xié)辦領(lǐng)導(dǎo)：田凱、阿布都瓦力 責(zé)任科室：辦公室 整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持

18、黨風(fēng)廉政責(zé)任落實(shí)不夠。對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定和自治區(qū)十條規(guī)定的重要性認(rèn)識(shí)不足、執(zhí)行不到位、廉政風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)不強(qiáng)。

整改措施：

⑴不折不扣地落實(shí)好“中央八項(xiàng)規(guī)定”和自治區(qū)十條規(guī)定。通過(guò)上廉政黨課、讀書(shū)思廉、案件警廉等多種途徑，提 9 高廉政教育的滲透力、吸引力和感召力，切實(shí)在干部思想中構(gòu)筑起“防變墻”。

⑵要時(shí)刻牢記自己的黨員身份和黨內(nèi)職務(wù)，自覺(jué)遵守廉政準(zhǔn)則，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政各項(xiàng)制度規(guī)定，嚴(yán)以律己、清正廉潔，堅(jiān)持高尚的道德情操，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)，堅(jiān)持從自身做起、從小事做起，帶頭營(yíng)造勤儉節(jié)約的良好氛圍，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：祁全生、馮小祥 協(xié)辦領(lǐng)導(dǎo)：田凱、阿布都瓦力 責(zé)任科室：辦公室 整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持

第二篇：娛樂(lè)社區(qū)黨組織班子教育實(shí)踐活動(dòng)整改的方案

娛樂(lè)社區(qū)黨組織班子教育實(shí)踐活動(dòng)整改方案

（初審稿）

根據(jù)區(qū)、街道黨工委的統(tǒng)一部署安排，娛樂(lè)社區(qū)“兩委”班子于8月19日召開(kāi)了專題民主生活會(huì)，社區(qū)“兩委”班子成員認(rèn)真落實(shí)“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”，突出“四查四治”，緊密聯(lián)系社區(qū)的實(shí)際，以整風(fēng)的精神嚴(yán)肅開(kāi)展了批評(píng)和自我批評(píng)，使他們普遍受到了一次黨性、黨風(fēng)的深刻洗禮，經(jīng)歷了一次黨內(nèi)生活的嚴(yán)格鍛煉，深刻剖析問(wèn)題的根源，明確提出了整改方向和措施，達(dá)到了預(yù)期的效果。會(huì)后，社區(qū)“兩委”班子成員按照組織生活會(huì)查擺出的問(wèn)題和征求到的各方面意見(jiàn)建議，進(jìn)行了認(rèn)真研究，在邊查邊改、立行立改的基礎(chǔ)上，提出如下整改方案。

一、認(rèn)真解決形式主義方面存在的問(wèn)題

1、針對(duì)“理論學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)”問(wèn)題的整改措施。按照建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的要求，開(kāi)展多層面、多渠道的專題學(xué)習(xí)，強(qiáng)化每月統(tǒng)一活動(dòng)日集中學(xué)習(xí)和個(gè)人不定期學(xué)習(xí)，主要學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、學(xué)習(xí)習(xí)總書(shū)記重要系列講話，堅(jiān)定理想信念，提高政治鑒別能力和政治敏銳性，不斷保持思想上的先進(jìn)性。把不懈學(xué)習(xí)體現(xiàn)在堅(jiān)持學(xué)政策、學(xué)法規(guī)、學(xué)管理新知識(shí)上，不斷改善知識(shí)結(jié)構(gòu)。同時(shí)，注重增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對(duì)性、實(shí)效性、學(xué)以致用、學(xué)以促工，努力解決在服務(wù)群眾和做群眾工作中遇到的新情況、新問(wèn)題。完善社區(qū)的學(xué)習(xí)制度，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，全年黨員活動(dòng)日集體學(xué)習(xí)不少于

2345678 人：社區(qū)“兩委”成員

第三篇：活動(dòng)班子整改方案

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)班子整改方案

根據(jù)縣黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組安排，在縣第三督導(dǎo)組的精心指導(dǎo)下，2014年4月3日，局領(lǐng)導(dǎo)班子召開(kāi)了專題民主生活會(huì)，以領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料為依據(jù)，以解決群眾的突出問(wèn)題為落腳點(diǎn)，著力解決領(lǐng)導(dǎo)干部在“四風(fēng)”方面存在的問(wèn)題，把教育實(shí)踐活動(dòng)貫穿落實(shí)到司法行政工作的方方面面。按照“找準(zhǔn)突出問(wèn)題、深刻剖析檢查、認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)”的要求，班子成員之間、班子成員與黨員干部之間進(jìn)行了談心，通過(guò)廣泛征求黨員群眾意見(jiàn)和建議，深入查找和深刻剖析，梳理出司法行政系統(tǒng)在“四風(fēng)”方面存在的問(wèn)題4個(gè)，現(xiàn)針對(duì)這4個(gè)問(wèn)題制定如下整改方案： 問(wèn)題一：要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)以致用。學(xué)習(xí)不夠主動(dòng)，上級(jí)安排學(xué)什么就學(xué)什么，對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容沒(méi)有做到融會(huì)貫通，沒(méi)有達(dá)到學(xué)習(xí)效果，沒(méi)有形成自覺(jué)學(xué)習(xí)的習(xí)慣。在工作、處理群眾問(wèn)題的時(shí)候缺乏專業(yè)知識(shí)，答復(fù)群眾的問(wèn)題有時(shí)候一知半解，從而影響司法為民的形象。

整改目標(biāo)：將理論學(xué)習(xí)不斷引向深入，提高全體黨員干部的綜合素質(zhì)，著力解決思想和工作中存在的實(shí)際問(wèn)題。整改措施：加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高思想政治素質(zhì)。一是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)。增強(qiáng)學(xué)習(xí)自覺(jué)性和主動(dòng)性，把學(xué)習(xí)作為

提高素質(zhì)能力、履行好職責(zé)的重要方法、手段和途徑，樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念，養(yǎng)成善于學(xué)習(xí)的習(xí)慣，向書(shū)本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)，通過(guò)學(xué)習(xí)理清工作思路，破解工作難題，推動(dòng)工作創(chuàng)新。二是樹(shù)立自覺(jué)學(xué)習(xí)、長(zhǎng)期學(xué)習(xí)的理念。堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)和自行學(xué)習(xí)相結(jié)合，樹(shù)立自覺(jué)學(xué)習(xí)、長(zhǎng)期學(xué)習(xí)的理念。把學(xué)習(xí)融入工作之中，在干中學(xué)，在學(xué)中干，緊密聯(lián)系司法行政工作實(shí)際，在學(xué)習(xí)中提高推動(dòng)司法行政工作發(fā)展的水平。要勤學(xué)、深學(xué)、真學(xué)，開(kāi)動(dòng)腦筋，發(fā)現(xiàn)矛盾、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、探索規(guī)律、解決問(wèn)題，推動(dòng)工作。三是轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)態(tài)度，將“要我學(xué)”變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”。堅(jiān)持和完善集中學(xué)習(xí)制度、學(xué)習(xí)交流制度、調(diào)查研究制度及“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”向其他單位學(xué)習(xí)、向人民群眾、向先進(jìn)典型學(xué)的制度等，將學(xué)習(xí)納入年終工作考核，適時(shí)開(kāi)展司法行政業(yè)務(wù)“大比武”和業(yè)務(wù)知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，營(yíng)造起良好的學(xué)習(xí)氛圍，使“要我學(xué)”變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”。把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為解決問(wèn)題、指導(dǎo)工作、推動(dòng)發(fā)展的工作實(shí)效。

整改時(shí)限：制定制度2014年1月底，學(xué)習(xí)成效2014年9月底

整改責(zé)任人：全體班子成員

問(wèn)題二：工作教條，不求創(chuàng)新。對(duì)特殊人群管理、人民調(diào)解、“六五”普法的工作缺乏創(chuàng)新，缺少靈活的方式，達(dá)不到實(shí)際效果，對(duì)群眾工作認(rèn)識(shí)不深刻，循規(guī)蹈矩，缺乏破

解難題的辦法。

整改目標(biāo)：通過(guò)整改，使黨員干部的工作創(chuàng)新意識(shí)進(jìn)一步提升，工作思路更加開(kāi)闊，工作效率進(jìn)一步提高，更好地服務(wù)群眾。

整改措施：完善工作機(jī)制。

加強(qiáng)各項(xiàng)工作制度建設(shè)和創(chuàng)新，規(guī)范、優(yōu)化工作流程。全面落實(shí)崗位責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制和首問(wèn)負(fù)責(zé)制等制度，使機(jī)關(guān)工作環(huán)環(huán)相扣、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。各司法所和法律服務(wù)所要牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)和效率意識(shí)，對(duì)于不具備條件一時(shí)辦理不了或者不能答復(fù)的，要限期答復(fù)、回復(fù)辦理情況并說(shuō)明原因，真正實(shí)現(xiàn)百分之百辦結(jié)率。

整改時(shí)限：2014年3月下旬

整改責(zé)任人：全體班子成員

問(wèn)題三：對(duì)基層工作的指導(dǎo)不夠，個(gè)別工作，脫離實(shí)際。主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面，一是下基層調(diào)研的深度不夠，對(duì)群眾真正需要司法局所做的工作研究不透。二是對(duì)基層情況了解不深，思考問(wèn)題、解決問(wèn)題的思路不“接地氣”。

整改目標(biāo)：通過(guò)整改，使黨員干部真正走進(jìn)基層，了解群眾所需所想所盼，提高基層的工作效率和服務(wù)質(zhì)量，真正做到“司法為民”。

整改措施：從工作實(shí)際出發(fā)，按客觀規(guī)律辦事，切實(shí)解決不切實(shí)際、不求實(shí)效的問(wèn)題。一是不斷提高群眾意識(shí)，增強(qiáng)群眾觀念。以平安建設(shè)、“六五”普法、法律援助、矛盾糾紛排查調(diào)處為契機(jī)，提高服務(wù)群眾能力、加強(qiáng)依法行政建設(shè)，切實(shí)讓群眾感受到我們?cè)诜?wù)群眾、改進(jìn)作風(fēng)等方面發(fā)生的變化。二是要注重調(diào)查研究。帶著問(wèn)題深入基層司法所進(jìn)行調(diào)研，全面了解實(shí)際情況，密切關(guān)注黨員干部和群眾反應(yīng)的問(wèn)題，多方收集干部群眾的意見(jiàn)，有針對(duì)性地開(kāi)展各項(xiàng)工作。三是要充分尊重民意。要通過(guò)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)解決司法行政工作中涉及民生的問(wèn)題，充分發(fā)揮基層司法所戰(zhàn)斗堡壘作用，推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定，建設(shè)一支政治立場(chǎng)堅(jiān)定、工作求真務(wù)實(shí)、勤政廉政、富有活力、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的領(lǐng)導(dǎo)班子和遵紀(jì)守法、團(tuán)結(jié)和諧、紀(jì)律嚴(yán)明、務(wù)實(shí)高效司法干部隊(duì)伍。

整改時(shí)限：長(zhǎng)期

整改責(zé)任人：全體班子成員

問(wèn)題四：勤政意識(shí)不強(qiáng)，缺乏進(jìn)取意識(shí)，機(jī)關(guān)工作效能有待進(jìn)一步增強(qiáng)。對(duì)待工作拈輕怕重，安于現(xiàn)狀，不愿吃苦出力，滿足于現(xiàn)有學(xué)識(shí)和見(jiàn)解，陶醉于已經(jīng)取得的成績(jī)，不立新目標(biāo)，缺乏新動(dòng)力。有些干部缺乏奉獻(xiàn)精神，只滿足于上班期間的工作，對(duì)一些要急于處理的工作，不愿犧牲休息時(shí)間來(lái)處臵急于完成的工作，偶爾會(huì)存在辦事效率不高現(xiàn)象，對(duì)獎(jiǎng)勤罰懶缺乏有效的激勵(lì)機(jī)制和處罰措施。

整改目標(biāo)：使全體黨員干部做到在本職工作上求實(shí)效，徹底摒除“庸、懶、散”行為，真正實(shí)現(xiàn)提質(zhì)、提速、提效。著力在創(chuàng)新創(chuàng)造上謀突破，立足本職勤思考、善動(dòng)腦，打造一流干部隊(duì)伍，更好地服務(wù)群眾。

整改措施：強(qiáng)化宗旨意識(shí)，牢固樹(shù)立司法為民的理念。一是加強(qiáng)班子協(xié)調(diào)配合。進(jìn)一步增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)，互相尊重、互相諒解、互相配合，不攬功、不推諉、不扯皮，要大力倡導(dǎo)大局意識(shí)，互相支持、互相配合，充分發(fā)揮集體智慧，齊心協(xié)力抓好落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要加大工作協(xié)調(diào)力度，對(duì)推諉扯皮、各行其是，隨意上交矛盾，甚至互為掣肘、相互拆臺(tái)的現(xiàn)象，要進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。二是建立各司法所、各股室協(xié)調(diào)溝通機(jī)制和重大事項(xiàng)集體決策制度。杜絕在有些政策、制度和標(biāo)準(zhǔn)的制定過(guò)程中，出現(xiàn)操作性不強(qiáng)、不規(guī)范、不合理的現(xiàn)象。對(duì)于重大事項(xiàng)必須經(jīng)過(guò)調(diào)查研究和領(lǐng)導(dǎo)班子集體決策，并在一定范圍廣泛征求意見(jiàn)和建議，開(kāi)展民主交流討論后，才能形成有關(guān)的政策、制度和標(biāo)準(zhǔn)。三是深化政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)。引導(dǎo)黨員干部把心思用在干事業(yè)上，把精力放在抓落實(shí)上，做一名信念堅(jiān)定好、為民服務(wù)好、勤政務(wù)實(shí)好、敢于擔(dān)當(dāng)好、清正廉潔好的好黨員好干部。堅(jiān)決克服領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍中慵懶松散、不思進(jìn)取的現(xiàn)象，以實(shí)際行動(dòng)樹(shù)立良好形象，提升司法公信力。四是健全工作激勵(lì)機(jī)制。健全單位各部門目標(biāo)責(zé)任體系，完善目標(biāo)責(zé)任制管理工作，按照《2014年目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》嚴(yán)格實(shí)行過(guò)錯(cuò)追究。

對(duì)于工作不力效能低下、違法行政、濫用職權(quán)等行為，要分別視情節(jié)予以限期整改，責(zé)令作出書(shū)面檢查，責(zé)令公開(kāi)道歉，通報(bào)批評(píng)。

整改時(shí)限：建立健全制度2014年5月上旬至9月底，制度落實(shí)管理長(zhǎng)期。

整改責(zé)任人：全體班子成員

第四篇：教育實(shí)踐活動(dòng)整改方案

教育實(shí)踐活動(dòng)整改方案

黨組書(shū)記 xx 按照縣委保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的安排部署，在分析評(píng)議階段工作的基礎(chǔ)上，對(duì)照黨性分析材料，結(jié)合黨組織的評(píng)議意見(jiàn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)理論，深刻剖析根源，確保達(dá)到自我教育，自我提高的目的，制定個(gè)人整改方案：

一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)要求

（一）指導(dǎo)思想

以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，對(duì)照黨章、對(duì)照廉政準(zhǔn)則、對(duì)照改進(jìn)作風(fēng)要求、對(duì)照群眾期盼、對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”、對(duì)照“四風(fēng)”具體表現(xiàn)，結(jié)合本職工作，明確個(gè)人奮斗目標(biāo)，針對(duì)個(gè)人存在的問(wèn)題和不足，采取相應(yīng)的整改措施，進(jìn)一步提高政治覺(jué)悟,自覺(jué)踐行黨的宗旨,帶頭抓好整改,帶頭解決問(wèn)題、帶頭推動(dòng)工作，與其他班子成員各司其職,相互支持、密切配合, 著力提升科技局為民務(wù)實(shí)清廉形象和科技服務(wù)能力，確保黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效。

（二）目標(biāo)要求按照總書(shū)記關(guān)于“教育實(shí)踐活動(dòng)關(guān)鍵在整改落實(shí)，把問(wèn)題解決到位”的指示精神和科技系統(tǒng)“革命化、正規(guī)化、現(xiàn)代化”的要求，著力解決自己在“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，帶動(dòng)全局黨員干部職工扎實(shí)開(kāi)展整改落實(shí)、建章立制工作，以高度自覺(jué)的精神增強(qiáng)自覺(jué)踐行黨的群眾路線的能力，形成黨的群眾路線長(zhǎng)效機(jī)制。

二、整改原則

（一）圍繞“用心想事，用心謀事，用心干事”的主題抓整改。

整改過(guò)程中將始終不渝地以學(xué)習(xí)和實(shí)踐“求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新、立足科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧寶興”重要目標(biāo)為主線，緊緊圍繞提高黨員干部的政治素質(zhì)，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，服務(wù)基層，促進(jìn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定建設(shè)活動(dòng)目標(biāo)要求來(lái)進(jìn)行。通過(guò)整改，達(dá)到本人的政治素質(zhì)全面提高。工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，工作效率進(jìn)一步提高。

（二）按照“為民、開(kāi)拓、務(wù)實(shí)、清廉”抓整改。

緊密聯(lián)系當(dāng)前科技工作實(shí)際，求真務(wù)實(shí)，堅(jiān)持以群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題和影響長(zhǎng)遠(yuǎn)的問(wèn)題作為整改的重中之重，在辦事效率上見(jiàn)實(shí)效。樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀，解放思想、開(kāi)拓創(chuàng)新、促進(jìn)科技改革發(fā)展上見(jiàn)實(shí)效。

（三）突出“做人民群眾的公仆、當(dāng)群眾的知心人”抓整改。

結(jié)合落實(shí)整改措施，建立健全科技服務(wù)于民的長(zhǎng)效機(jī)制，使在作風(fēng)整改建設(shè)中體現(xiàn)出來(lái)的好的做法，好的經(jīng)驗(yàn)制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；?/p>

三、整改措施

（一）關(guān)于遵守黨的政治紀(jì)律情況問(wèn)題的整改

1、關(guān)于政治敏銳性不強(qiáng)的問(wèn)題。

主要表現(xiàn)在：認(rèn)為只要把工作認(rèn)真干好就行了，在生活上管好自己的同時(shí)把家里人管住就行了，其它的一些違反紀(jì)律的行為，我無(wú)法管，造成了政治上不敏銳，警惕性有所放松。

整改措施：①認(rèn)真遵守我局制定的各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度，積極參加我局組織的集中學(xué)習(xí)，同時(shí)每周抽出至少4學(xué)時(shí)的自學(xué)時(shí)間。②制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持學(xué)習(xí)經(jīng)?；?、系統(tǒng)化。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和習(xí)近平總書(shū)記相關(guān)重要講話以及科技業(yè)務(wù)知識(shí)。③堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)踐的優(yōu)良學(xué)風(fēng)，把所學(xué)知識(shí)與科技等日常工作緊密結(jié)合起來(lái)，用實(shí)踐來(lái)檢驗(yàn)學(xué)習(xí)的效果。④進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念，不斷增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，提高政治修養(yǎng)，堅(jiān)定共產(chǎn)主義理論信念。整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持。

2、民主集中制執(zhí)行情況不到位的問(wèn)題 問(wèn)題主要表現(xiàn)在：有時(shí)開(kāi)會(huì)討論決定科技局工作發(fā)展思路的時(shí)候，其他班子成員發(fā)表不出意見(jiàn)，同時(shí)也覺(jué)得班子其他成員無(wú)論是工作閱歷還是對(duì)科技工作的了解度都沒(méi)有我全面，在會(huì)上他們沒(méi)有發(fā)言，那就按我的決策和部署安排。

整改措施：①加強(qiáng)班子的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，讓班子在討論全局重點(diǎn)工作是能發(fā)表意見(jiàn)。②進(jìn)一步的發(fā)揮好民主集中制，多聽(tīng)其它人的意見(jiàn)，多虛心接受不同意見(jiàn)。

整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持。

（二）關(guān)于貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定問(wèn)題的整改

1、思想認(rèn)識(shí)不透徹的問(wèn)題。

問(wèn)題主要表現(xiàn)在：在工作中執(zhí)行上級(jí)的中央八項(xiàng)規(guī)定和省委省政府、市委市政府十項(xiàng)規(guī)定精神和轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面還存在思想上認(rèn)識(shí)不透徹的現(xiàn)象。有時(shí)上級(jí)文件下來(lái)了，總是認(rèn)為按照工作要求把工作開(kāi)展起走，不出問(wèn)題就行了，對(duì)于中央八項(xiàng)規(guī)定和省委省政府20條意見(jiàn)和市委市政府十項(xiàng)規(guī)定一知半解，沒(méi)有完全地溶入到工作中去。

整改措施：①加強(qiáng)學(xué)習(xí)，認(rèn)真執(zhí)行局機(jī)關(guān)的學(xué)習(xí)制度，切實(shí)解決好認(rèn)識(shí)問(wèn)題。要在深入學(xué)習(xí)馬克思主義群眾觀的基礎(chǔ)上，認(rèn)真查找群眾觀念、群眾立場(chǎng)、群眾感情等方面存在的差距，以解決思想和工作中存在的實(shí)際問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn)，以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式，提高工作成效為落腳點(diǎn)。②制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，除了參加局機(jī)關(guān)集中學(xué)習(xí)外，每周進(jìn)行兩次自學(xué)，并做好，做好學(xué)習(xí)筆記。

整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持。

2、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不高的問(wèn)題。

問(wèn)題主要表現(xiàn)在：因?yàn)閷?duì)上級(jí)的一系列規(guī)定認(rèn)識(shí)的不到位、不透徹導(dǎo)致自己在工作中沒(méi)有嚴(yán)格對(duì)照，又覺(jué)得自己是一把手，在政策執(zhí)行上就出現(xiàn)了打折扣的現(xiàn)象，沒(méi)有徹底地、堅(jiān)決地執(zhí)行。比如，在科技工作中，我就存在了重視科技項(xiàng)目的申報(bào)，覺(jué)得科技工作要看到成績(jī)和效果，只有通過(guò)科技項(xiàng)目來(lái)呈現(xiàn)，對(duì)于科技服務(wù)就不夠重視。

整改措施：①加強(qiáng)對(duì)上級(jí)精神和政策的學(xué)習(xí)與領(lǐng)會(huì)，提高政策水平和把握能力，進(jìn)一步解放思想，提高服務(wù)能力和創(chuàng)新能力;②提高思想政治工作水平。認(rèn)識(shí)按照上級(jí)科技部門的工作要求，保質(zhì)保量完成工作。

整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持。

（三）關(guān)于“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題的整改

1、形式主義方面

（1）、關(guān)于政績(jī)觀缺失的問(wèn)題。問(wèn)題主要表現(xiàn)在：在工作中，由于對(duì)正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀的理解不深刻，在工作中就存在重近輕遠(yuǎn)，注重多出政績(jī)、快出政績(jī)，對(duì)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展缺少統(tǒng)籌謀劃；熱衷于干看得見(jiàn)、摸得著的工作，忽視短時(shí)間內(nèi)無(wú)法顯現(xiàn)成效的工作；喜歡追求硬指標(biāo)，輕視不易量化的工作；只從局部利益出發(fā)，不從全局考慮問(wèn)題。

整改措施：①加強(qiáng)學(xué)習(xí)。利用一切學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，加強(qiáng)政績(jī)觀的學(xué)習(xí)，樹(shù)立一個(gè)正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。②加強(qiáng)工作與實(shí)際的結(jié)合。在工作中，加強(qiáng)與實(shí)際的聯(lián)系，讓科技決策能具體實(shí)施，能符合群眾的利益。③工作安排上與縣上的總體經(jīng)濟(jì)發(fā)展一致。把科技發(fā)展的重心要適應(yīng)我縣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，適應(yīng)老百姓的利益。

整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持。

2、關(guān)于聯(lián)系群眾不接地氣的問(wèn)題。

問(wèn)題主要表現(xiàn)在：覺(jué)得自己是從鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)到部門，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)上從事十多年工作，已經(jīng)很了解群眾，很了解基層了，同時(shí)認(rèn)為科技工作屬于抽象的東西，不需要經(jīng)常深入基層。整改措施：①認(rèn)真執(zhí)行調(diào)查研究工作制度，結(jié)合科技工作，合理安排時(shí)間，多深入基地、企業(yè)和群眾，圍繞科技發(fā)展，加強(qiáng)調(diào)查研究。一個(gè)下基層至少8次以上，力爭(zhēng)為聯(lián)系村解決1-2個(gè)問(wèn)題。②在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，力爭(zhēng)解決當(dāng)前及今后科技服務(wù)工作中的實(shí)際問(wèn)題，切實(shí)維護(hù)好我場(chǎng)的安全與穩(wěn)定。

整改時(shí)限：9月底前，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

3、關(guān)于工作督促不力，不抓落實(shí)的問(wèn)題。

問(wèn)題主要表現(xiàn)在：在工作中，老是認(rèn)為安排下去了，就把工作干好了，沒(méi)有督促，沒(méi)有盯對(duì)，造成副職有時(shí)拖延，甚至沒(méi)有按照要求完成工作，造成工作被動(dòng)，開(kāi)展緩慢。

整改措施：①樹(shù)立督促檢查意識(shí)。在思想意識(shí)上樹(shù)立督促檢查的必要性和重要性，要堅(jiān)持督促檢查是工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。②加強(qiáng)實(shí)際工作的督促檢查。在工作中，加大對(duì)工作的督促檢查工作，不再是安排了事，還是跟蹤到事情的結(jié)果。

整改時(shí)限：9月底前，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

2、官僚主義方面

（1）關(guān)于有“官”氣的問(wèn)題。

問(wèn)題主要表現(xiàn)在：在思想上認(rèn)為自己是單位“一把手”，存在干部職工不敢監(jiān)督自己的思想，有時(shí)候?qū)o(jì)律的執(zhí)行還不夠嚴(yán)格。

整改措施：①加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，“丟掉官氣沾土氣”，加強(qiáng)基層調(diào)研工作。②加強(qiáng)紀(jì)律要求。加強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)，以“三嚴(yán)三實(shí)”嚴(yán)格要求自己，在紀(jì)律方面，做到以身以則。

整改時(shí)限：9月底前，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

（2）關(guān)于服務(wù)不主動(dòng)的問(wèn)題

問(wèn)題主要表現(xiàn)在：以前我在鄉(xiāng)上工作了十多年，覺(jué)得科技工作是很小兒科的部門，沒(méi)有真正的沉下身子去從全縣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展上思考科技部門的定位。

整改措施：①加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，了解群眾需求。思想上加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)基層調(diào)研工作，及時(shí)了解群眾需求。②每月至少下鄉(xiāng)8次，充分了解企業(yè)、農(nóng)合組織、群眾對(duì)科技的需求。

整改時(shí)限：9月底前，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

（3）關(guān)于存在畏怕情緒問(wèn)題。

問(wèn)題主要表現(xiàn)在：在工作中存在畏怕情緒，匯報(bào)工作不積極主動(dòng)，科技部門的工作特殊性決定了它的工作離不開(kāi)省、市級(jí)管理部門的支持，尤其是省科技廳要多聯(lián)系多匯報(bào)。

整改措施：①加強(qiáng)工作實(shí)干精神，做到“一心為民、干在實(shí)處”，以“抓落實(shí)、重實(shí)干、辦實(shí)事、求實(shí)效”作為鮮明導(dǎo)向，提高執(zhí)行力和落實(shí)力。②加強(qiáng)與省科技廳的工作匯報(bào)和銜接。寶興縣列為擴(kuò)強(qiáng)試點(diǎn)縣后，直接受省廳的領(lǐng)導(dǎo)，在工作中要進(jìn)一步小兩加強(qiáng)工作的匯報(bào)。整改時(shí)限：9月底前，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

3、享樂(lè)主義方面

（1）關(guān)于存在養(yǎng)老思想問(wèn)題。

問(wèn)題主要表現(xiàn)在：調(diào)入科技局了思想上存在養(yǎng)老的情緒。比如，認(rèn)為自己剛從鄉(xiāng)上調(diào)回部門，尤其是比較邊緣的部門，加上年紀(jì)也四十多了，感覺(jué)到自己就是在養(yǎng)老了，該休息了，思想上有些渙散，得過(guò)且過(guò)，不能很好地正確對(duì)待，不能夠很好地調(diào)整自己的狀態(tài)，不能以最好的狀態(tài)進(jìn)入科技工作。

整改措施：①轉(zhuǎn)變思想，加強(qiáng)理想信念和道德品行教育，真正領(lǐng)會(huì)貫穿其中的馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法，堅(jiān)定馬克思主義信仰和中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信。②加強(qiáng)政治品質(zhì)教育，自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、持續(xù)加強(qiáng)品格陶冶，做到對(duì)黨和人民忠誠(chéng)老實(shí)、言行一致，以身作則、帶頭踐行，講黨性、重品行、作表率，為民、務(wù)實(shí)、清廉。整改時(shí)限：9月底前，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

（2）關(guān)于自滿思想嚴(yán)重問(wèn)題。

問(wèn)題主要表現(xiàn)在：在工作中，容易被自己的一點(diǎn)點(diǎn)成績(jī)滿足。比如，覺(jué)得縣科技部門在自己任職的一年多時(shí)間內(nèi)，在自己班長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，在全局干部的努力下，無(wú)論是干部結(jié)構(gòu)、辦公環(huán)境和工作業(yè)績(jī)均有了相當(dāng)大的起色，就安于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取，有時(shí)候喪失積極進(jìn)取的動(dòng)力。整改措施：①增強(qiáng)優(yōu)患意識(shí)，增強(qiáng)有一股敢為人先的銳氣，要善于聽(tīng)取不同的意見(jiàn)，廣納良言，以人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短，以人之厚補(bǔ)己之薄。②以虛心學(xué)習(xí)的態(tài)度，把勤奮學(xué)習(xí)作為一種責(zé)任、一項(xiàng)任務(wù)，正確、客觀、全面地看待問(wèn)題，③強(qiáng)化落實(shí)意識(shí)。在工作中搶抓機(jī)遇，埋頭苦干，爭(zhēng)當(dāng)實(shí)干家、苦干家。多干讓人民群眾看得見(jiàn)、摸得著、得實(shí)惠的好事、實(shí)事。

整改時(shí)限：9月底前，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

（3）工作激情減退。

問(wèn)題主要表現(xiàn)在：覺(jué)得自己參加工作時(shí)間長(zhǎng)，從一開(kāi)始的血?dú)夥絼?、工作激情高漲到了現(xiàn)在四十多歲身體不好，在年輕的時(shí)候?yàn)榱税压ぷ髯龊?，喝酒加班，把身體弄的不行了，現(xiàn)在調(diào)到科技局這個(gè)人少、事情相對(duì)也少的單位，也就用不著那么賣力地工作了，進(jìn)取精神就不必要象年輕時(shí)一樣了，對(duì)工作也有所懈怠。

整改措施：①堅(jiān)持解放思想，破除思想顧慮，牢固樹(shù)立爭(zhēng)創(chuàng)一流的信念，始終把爭(zhēng)創(chuàng)一流擺在創(chuàng)新發(fā)展的首要位子。②高標(biāo)準(zhǔn)、務(wù)實(shí)效，研究規(guī)劃科技工作的發(fā)展方向，制定一流目標(biāo);加強(qiáng)知識(shí)的學(xué)習(xí)交流和研究，突破思想桎梏，著力構(gòu)建轉(zhuǎn)變職能、改進(jìn)作風(fēng)、服務(wù)群眾、推動(dòng)發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制。

整改時(shí)限：9月底前，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

4、奢靡之風(fēng)方面：

（1）關(guān)于存在超標(biāo)準(zhǔn)接待的問(wèn)題。

問(wèn)題主要表現(xiàn)在：在接待省、市下來(lái)檢查的客人，害怕接待不好，得罪客人，影響以后的工作開(kāi)展，有時(shí)候存在點(diǎn)菜過(guò)多，超標(biāo)準(zhǔn)接待的現(xiàn)象。

整改措施：①在公務(wù)接待中，嚴(yán)格執(zhí)行《寶興縣公務(wù)接待管理規(guī)定》，嚴(yán)格接待程序和接待標(biāo)準(zhǔn)；②嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“28條辦法”、市委“20條措施”、高新區(qū)“18項(xiàng)規(guī)定”，建立檢查通報(bào)制度，不定期地開(kāi)展自查督查活動(dòng)，及時(shí)糾正奢靡浪費(fèi)行為。

整改時(shí)限：9月底前，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

（2）關(guān)于存在搭隨風(fēng)車的現(xiàn)象的問(wèn)題。

問(wèn)題主要表現(xiàn)在： 在工作中，有時(shí)會(huì)存在搭隨風(fēng)車的現(xiàn)象。比如，有時(shí)到市上辦事，能在周三周四辦的，也要推到周五，借著到市上辦事的機(jī)會(huì)就隨便把自己也搭回雅安，存在搭隨風(fēng)車的現(xiàn)象。

整改措施：①加強(qiáng)紀(jì)律要求，對(duì)于出差辦事，要嚴(yán)格按照“因事出差，因事用車”的原則，杜絕搭隨風(fēng)車的現(xiàn)象。②加強(qiáng)公車管理，進(jìn)一步加強(qiáng)公車的管理。

整改時(shí)限：9月底前，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

（3）關(guān)于辦公浪費(fèi)的問(wèn)題。問(wèn)題主要表現(xiàn)在：在辦公用品方面，覺(jué)得單位雖小，也應(yīng)該“麻雀雖小，五臟齊全”，在辦公用品上與其他單位比較，沒(méi)有節(jié)約思想，存在浪費(fèi)。

整改措施：①增強(qiáng)節(jié)約意識(shí)，節(jié)約集約利用辦公資源，提高辦公用房、水、電、辦公家具、辦公設(shè)備、辦公用品等的利用效率和效益②處處從細(xì)處著手，從小事做起，杜絕浪費(fèi)行為。

整改時(shí)限：9月底前，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

總之，在以后的工作中，我會(huì)不斷加強(qiáng)自我修養(yǎng)，時(shí)刻把為民務(wù)實(shí)清廉放在心中，做一名合格的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。請(qǐng)大家予以監(jiān)督！

第五篇：信訪局“三提”活動(dòng)整改方案

信訪局“三提”活動(dòng)整改方案

信訪局“三提”活動(dòng)整改方案

按照縣委、縣政府關(guān)于開(kāi)展“三提”活動(dòng)自查自糾階段的要求，班子成員和每位黨員干部,聯(lián)系工作和思想實(shí)際進(jìn)行了深刻剖析、認(rèn)真自查，對(duì)查找出來(lái)的問(wèn)題及征求到的意見(jiàn)和建議，在詳細(xì)歸納、梳理的基礎(chǔ)上進(jìn)行了認(rèn)真研究、分析和思考，先后召開(kāi)多次支委會(huì)會(huì)、局全體黨員會(huì)，立足本局實(shí)際，就信訪工作中存在的突出問(wèn)題和群眾反映強(qiáng)烈的重點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了深入研究，為確保整改工作落到實(shí)處，特制定如下整改方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧--理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以“提振精神、提升形象、提高執(zhí)行力”

為總體目標(biāo)，堅(jiān)持改革創(chuàng)新，突出實(shí)踐特色，切實(shí)維護(hù)群眾合法權(quán)益，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，推進(jìn)全縣信訪工作上新臺(tái)階。

二、基本要求

把查找和解決問(wèn)題放在首位，重在解決影響信訪工作發(fā)展及群眾反映較集中的問(wèn)題上下功夫。通過(guò)整改，解決好阻礙信訪工作發(fā)展的問(wèn)題，解決好政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)方面存在的問(wèn)題，努力提高服務(wù)水平，營(yíng)造“愛(ài)崗、敬業(yè)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”的良好窗口形象。

三、存在的主要問(wèn)題

1、干部思想解放、觀念更新不夠。

2、工作作風(fēng)不夠細(xì)致，存在畏難情緒。

3、信訪干部隊(duì)伍素質(zhì)不高。

4、破解信訪難題，化解疑難積案辦法不多，效果不夠好。

5、全縣信訪工作發(fā)展不平衡。

6、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)存在薄弱環(huán)節(jié)。

四、整改措施

以這次整改活動(dòng)為鍥機(jī)，我們將采

取有效措施，促進(jìn)信訪工作進(jìn)一步健康發(fā)展，促進(jìn)信訪干部服務(wù)水平的提升,通過(guò)加強(qiáng)個(gè)人黨性和人格修養(yǎng)，樹(shù)立信訪人新形象。

加強(qiáng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)，提高干部職工素質(zhì)。

1、抓政治理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。按照“三提”活動(dòng)要求,制訂詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,對(duì)全年的學(xué)習(xí)進(jìn)行安排布署。通過(guò)集中學(xué)習(xí)或自學(xué)方式，一是學(xué)習(xí)黨的方針政策和《黨章》，提高干部的政策理論水平，保持黨員先進(jìn)性；二是學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等，樹(shù)立勤政、廉政的思想觀念，嚴(yán)格執(zhí)行五十二不準(zhǔn)，保持干部隊(duì)伍的純潔性。三是學(xué)習(xí)周勇書(shū)記在全縣三級(jí)干部大會(huì)暨經(jīng)濟(jì)工作會(huì)上的講話和全縣信訪工作大會(huì)上的講話精神，進(jìn)一步做好全縣信訪穩(wěn)定工作。

2、抓業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高工作能力和服務(wù)水平。隨著信訪形勢(shì)的新發(fā)展，新形勢(shì)下的信訪工作，要求我們必

須必須改變過(guò)去老的思維和工作方式，做到與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新工作方法，不斷化解新的矛盾和問(wèn)題。為此，要把學(xué)習(xí)和掌握新的業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能作為當(dāng)前信訪干部隊(duì)伍建設(shè)的頭等大事來(lái)抓。一方面，采取多種形式組織干部到省內(nèi)外信訪工作先進(jìn)單位參觀學(xué)習(xí)，尋找自身存在的差距，樹(shù)立趕超意識(shí)。另一方面，積極向內(nèi)挖潛，舉辦培訓(xùn)班，或采取以會(huì)代訓(xùn)方式，不斷提高信訪干部業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)，做到政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)精通、與時(shí)俱進(jìn)，適應(yīng)新時(shí)期信訪工作的需要。

深入開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，徹底轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)。

一是深入開(kāi)展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)，切實(shí)把轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)與加大信訪工作創(chuàng)新結(jié)合起來(lái)。繼續(xù)落實(shí)首問(wèn)責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制、績(jī)效考核制、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，形成比較完備的、操作性強(qiáng)的制度體系，形成以

制度管人、以制度管事的氛圍。二是規(guī)范干部考勤工作，考勤情況一月一通報(bào)，第13個(gè)月工資的20﹪與個(gè)人考勤結(jié)果掛鉤、80﹪與個(gè)人日常工作掛鉤。在局原有制度基礎(chǔ)上繼續(xù)完善各項(xiàng)管理制度，并嚴(yán)格按制度辦事，三是按照縣委有關(guān)嚴(yán)格控制會(huì)議、招待、用車費(fèi)要求，抓好“三項(xiàng)”費(fèi)用公開(kāi)工作，控制“人、車、會(huì)、話”支出。

明確目標(biāo)，量化考核，以業(yè)務(wù)建設(shè)推動(dòng)“三提”活動(dòng)見(jiàn)實(shí)效。

1、大力開(kāi)展“信訪工作質(zhì)效提升年”活動(dòng)。圍繞“信訪工作質(zhì)效提升年”目標(biāo)，以“一推進(jìn)兩加大”為重要抓手，以“四訪”促和諧活動(dòng)為工作重點(diǎn)，切實(shí)提高解決問(wèn)題的能力，促進(jìn)浠水社會(huì)進(jìn)一步和諧穩(wěn)定。

2、不斷完善信訪工作機(jī)制，推動(dòng)信訪工作上水平。一是完善聯(lián)合接訪新機(jī)制。按照縣委的部署安排，加強(qiáng)群眾信訪接待服務(wù)中心各項(xiàng)建設(shè)，整合抽調(diào)的13個(gè)單位的行政資源，完善聯(lián)合接訪

機(jī)制。加強(qiáng)中心管理、人員考核等管理工作，充分發(fā)揮聯(lián)合接訪的在及時(shí)就地處理群眾信訪問(wèn)題的積極作用，推進(jìn)信訪工作上新的臺(tái)階。二是完善和諧辦信工作機(jī)制。嚴(yán)格實(shí)行辦信“三到位”制度，即主要領(lǐng)導(dǎo)批示到位，具體責(zé)任人到位，與信訪人見(jiàn)面到位，對(duì)人民來(lái)信實(shí)行件件回復(fù)，做到了“件件有結(jié)果，事事有回音”。三是完善督查督辦工作機(jī)制。建立和完善包案領(lǐng)導(dǎo)特殊時(shí)期重點(diǎn)督辦、組織聯(lián)合專班定期督辦、縣信訪局督辦人員長(zhǎng)期督辦的“三級(jí)督辦機(jī)制”，狠促事要解決和案結(jié)事了。四是完善應(yīng)急處置工作機(jī)制。按照發(fā)現(xiàn)得早、控制得住、穩(wěn)定得好的目標(biāo)要求，根據(jù)縣委、縣政府關(guān)于《浠水縣重大群體性事件應(yīng)急預(yù)案》要求，進(jìn)一步完成反應(yīng)靈敏、應(yīng)對(duì)科學(xué)、處置有力地應(yīng)急處置體系，確保社會(huì)進(jìn)一步和諧穩(wěn)定。

加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，增強(qiáng)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)意識(shí)。

一是堅(jiān)持民主集中制。局領(lǐng)導(dǎo)班子

要進(jìn)一步貫徹落實(shí)民主集中制原則，做到單位重大事項(xiàng)集體決定。為確保黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的順利開(kāi)展,將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)到班子成員和股室，把反腐倡廉建設(shè)與信訪工作一起部署、一起檢查、一起落實(shí)，形成領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，全局廉潔從政的良好風(fēng)氣。二是按照“五個(gè)基本”要求抓好局黨建工作，努力達(dá)到隊(duì)伍健全、組織有力、制度健全、活動(dòng)有特色，學(xué)習(xí)保障有力。

加強(qiáng)班子成員執(zhí)行力和股室職能，建立激勵(lì)機(jī)制。

1、在提高班子成員行政執(zhí)行力方面：要進(jìn)一步明確班子成員分工，明確責(zé)任，落實(shí)長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃目標(biāo)；班子成員要帶頭執(zhí)行法律法規(guī)，協(xié)調(diào)有力，大有作為，在服務(wù)縣委中心工作上卓有成效；要著力推出我縣信訪工作在全省、全市成功的經(jīng)驗(yàn)，提高我縣信訪工作知名度。

2、在強(qiáng)化股室職能方面：要進(jìn)一步明確股室責(zé)任，強(qiáng)化辦信、接訪、督辦的職能和責(zé)任落實(shí)，以責(zé)任落實(shí)推動(dòng)

工作落實(shí)。年終進(jìn)行評(píng)比表彰，并落實(shí)獎(jiǎng)勵(lì)制度。