第一篇：職業(yè)病防治控制程序

職業(yè)病防治控制程序

1.0目的

為了加強對生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素的管理與預(yù)防，改善職工的作業(yè)環(huán)境，減少或消除職業(yè)危害，特制定本程序。2.0適用范圍

本辦法適用于公司環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系范圍內(nèi)所有職業(yè)病危害因素作業(yè)場所和部門。3.0職責(zé)

3.1 管理部負責(zé)對職業(yè)病危害因素作業(yè)人員、職業(yè)危害禁忌癥人員的調(diào)離與教育工作。負責(zé)監(jiān)督并協(xié)助開展職業(yè)健康宣傳教育和培訓(xùn)；負責(zé)對公司職業(yè)病危害因素作業(yè)場所的監(jiān)測和監(jiān)督檢查及員工健康監(jiān)護；負責(zé)職業(yè)病危害因素治理設(shè)施的管理與維護。

3.2 各部門要加強對污染源的管理，減少職業(yè)病危害因素污染，保護職工的身心健康。4.0工作程序 4.1相關(guān)定義

4.1.1職業(yè)危害：指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)危害因素包括：職業(yè)活動中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他有害因素。

4.1.2 職業(yè)?。褐赣萌藛挝坏膭趧诱咴诼殬I(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒有害物質(zhì)等因素而引起的，并列入國家公布的職業(yè)病名單的疾病。4.2職業(yè)危害申報

4.2.1管理部根據(jù)公司存在的職業(yè)危害因素及時如實地向上級主管部門申報，接受監(jiān)督。4.2.2申報的主要內(nèi)容有：公司的基本情況；作業(yè)場所職業(yè)危害因素種類、濃度或強度；產(chǎn)生職業(yè)危害的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料；職業(yè)危害防護設(shè)施，應(yīng)急救援設(shè)施。4.3員工享有下列職業(yè)衛(wèi)生保護權(quán)利： a)獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)的權(quán)力；

b)獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)的權(quán)力； c)了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護措施的權(quán)力；

d)要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品，改善工作條件的權(quán)力；

e)對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)及危及生命健康的行為提出批評、檢舉和控告的權(quán)力； f)有權(quán)拒絕違章指揮、進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè)的權(quán)力；

g)參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理，對職業(yè)病防治工作提出意見和建議權(quán)力。4.4職業(yè)防護（防塵、防毒、防噪、防輻射）4.4.1 預(yù)防措施 4.4.1.1對存在塵、毒等職業(yè)危害的建設(shè)項目進行職業(yè)衛(wèi)生預(yù)評價。職業(yè)衛(wèi)生預(yù)評價的全過程包括可行性研究階段、初步設(shè)計階段、施工設(shè)計階段的職業(yè)衛(wèi)生審查，施工過程中的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查，竣工驗收以及竣工驗收中對職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施效果的監(jiān)測和評價。

4.4.1.2新建、改建、擴建及技術(shù)引進、技術(shù)改造的建設(shè)項目，都必須有防塵防毒設(shè)施，實行“三同時”管理，即職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施要與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時驗收和投產(chǎn)使用。

4.4.1.3要根據(jù)預(yù)防為主、全面規(guī)劃、因地制宜、綜合治理的原則，編制防塵、防毒、防噪規(guī)劃，并納入年度安全技術(shù)措施計劃和長遠規(guī)劃，逐步消除塵、毒、噪危害。

4.4.1.4管理部每年組織對新入職員工和特殊崗位人員按照相關(guān)法規(guī)要求的規(guī)定進行健康檢查。

4.4.1.5管理部負責(zé)建立《職業(yè)病人員臺賬》，對有毒有害崗位作業(yè)人員必須事先進行防毒知識教育，掌握有毒物質(zhì)的毒性、中毒急救互救知識、防護器材的使用知識，并經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。

4.4.1.6管理部負責(zé)識別作業(yè)崗位職業(yè)危害，為從事有毒有害崗位作業(yè)人員配置必要的勞動防護用品。

4.4.2生產(chǎn)過程中的控制

4.4.2.1對有毒、有害物質(zhì)的生產(chǎn)過程，應(yīng)采用密閉的設(shè)備和隔離操作，以無毒或低毒物代替毒害大的物料，革新工藝，實行機械化、自動化、連續(xù)化。

4.4.2.2對作業(yè)場所散發(fā)出的有害物質(zhì)，應(yīng)加強通排風(fēng)，并采取回收利用、凈化處理等措施，未經(jīng)處理不得隨意排放。

4.4.2.3對可能產(chǎn)生有毒、有害物質(zhì)的工藝設(shè)備和管道，要加強維護，定期檢修，保持設(shè)備完好，杜絕跑、冒、滴、漏。

4.4.2.4若改變產(chǎn)品原材料或工藝流程，可能使塵毒等危害增加者，要采取可靠的預(yù)防性措施，按照變更管理的要求進行管理。

4.4.2.5對重點職業(yè)危害的作業(yè)場所，應(yīng)當(dāng)及時制定整改方案給予有效的治理。4.4.2.6有害作業(yè)現(xiàn)場必須配備必要的職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施，不得擅自拆除或者停止使用，并對其進行經(jīng)常性維護、檢修，定期檢測防護效果，確保正常使用。

4.4.2.7要認真做好防塵、防毒、防噪聲、防輻射工作，采取綜合措施消除危害，不斷改善勞動條件，保障員工的安全健康，防止職業(yè)病的發(fā)生。4.4.2.8有毒、有害物質(zhì)的包裝，必須符合安全要求。

4.4.2.9為接觸塵、毒、噪、輻射等有害因素的員工配備適宜有效的個體勞動防護用品，并監(jiān)督使用。執(zhí)行《勞動保護用品控制程序》。

4.4.2.10在具有酸、堿等腐蝕性物質(zhì)或化學(xué)燒傷危險的場所應(yīng)設(shè)沖洗設(shè)施。4.5 職業(yè)衛(wèi)生管理

4.5.1 必須貫徹執(zhí)行有關(guān)保護婦女的勞動法規(guī)，安排工作要充分考慮婦女的生理特點。

4.5.2對工作場所存在的各種職業(yè)危害因素進行定期監(jiān)測，工作場所各種職業(yè)危害因素檢測結(jié)果必須符合國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求。

4.5.3對疑似職業(yè)病的員工需要上報職業(yè)病防治機構(gòu)診治的，由管理部提供職業(yè)接觸史和現(xiàn)場職業(yè)衛(wèi)生情況，到具有職業(yè)病診療資格的職業(yè)病防治部門進行檢查、診斷。

4.5.4對接觸塵毒等職業(yè)危害的員工進行醫(yī)學(xué)監(jiān)護，包括上崗前的健康檢查、在崗時的定期職業(yè)健康檢查、離崗及退休前的職業(yè)健康檢查。沒有進行職業(yè)性健康檢查的員工不得從事接觸職業(yè)危害作業(yè)，有職業(yè)禁忌癥的員工不得從事所禁忌的作業(yè)。

4.5.5工作場所發(fā)生危害員工健康的緊急情況，應(yīng)立即組織該場所的員工進行應(yīng)急職業(yè)性健康檢查，并采取相應(yīng)處理措施。

4.5.6存在職業(yè)危害的崗位要制定出相應(yīng)的操作規(guī)程，各部門（班組）負責(zé)人嚴格監(jiān)督崗位操作人員按章操作。

4.5.7有毒有害工作場所的醒目位置應(yīng)設(shè)置有毒有害因素告示牌，注明崗位名稱、有毒有害因素名稱、國家規(guī)定的最高允許濃度、監(jiān)測結(jié)果、預(yù)防措施等。執(zhí)行《安全生產(chǎn)運行控制程序》。

4.5.8除按要求對國家規(guī)定的職業(yè)病進行報告外，發(fā)生急性中毒事故應(yīng)立即向上級主管部門報告，并在規(guī)定時間內(nèi)寫出書面現(xiàn)場調(diào)查報告書，報告書內(nèi)應(yīng)有分析、有結(jié)論、有改進措施。執(zhí)行《事件調(diào)查與處理控制程序》。4.6生活設(shè)施環(huán)境衛(wèi)生管理 4.6.1 根據(jù)職業(yè)衛(wèi)生的要求，由公司提供符合勞動衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和生活設(shè)施，包括： a)配置適用的廠房并根據(jù)勞動衛(wèi)生和生產(chǎn)的需要，適當(dāng)裝修，做到防止暴曬、風(fēng)雨侵蝕和潮濕；

b)工作場所和員工休息室配置必要的通風(fēng)、溫度控制，保持適宜的溫、濕度和工作環(huán)境； c)提供符合勞動衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的員工更衣室、休息室、衛(wèi)生間； d)依據(jù)員工工作時間和倒班的需要，提供工作用餐；

e)對車間設(shè)施實行定置管理，要考慮人體工效學(xué)的要求，努力提高工作效率；

4.6.2管理部負責(zé)員工食堂的管理，選擇符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)要求的供餐公司，對其施加影響，公示供餐公司的營業(yè)資質(zhì)和供餐作業(yè)人員體檢證明。

4.6.3公司應(yīng)給所有員工提供干凈的衛(wèi)生間。衛(wèi)生間應(yīng)男女分開，廁所數(shù)量是否達到公認的標(biāo)準(zhǔn)。管理部負責(zé)委派專門人員定時打掃，保持衛(wèi)生間的清潔干凈。

4.6.4公司提供符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的飲用水，工人飲水不得受到任何限制。管理部選擇符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)飲用水，對其施加影響，定期進行飲用水衛(wèi)生檢測，收集并保留公司營業(yè)資質(zhì)和水質(zhì)衛(wèi)生檢測合格證明。

4.6.5在食堂、飲水處設(shè)置防鼠板、滅蚊燈，防止鼠疫和蚊蠅滋生。

4.6.6管理部負責(zé)制定生活設(shè)施環(huán)境衛(wèi)生管理要求，定期對全公司生活設(shè)施的衛(wèi)生狀況進行檢查，并填寫《環(huán)境衛(wèi)生點檢表》。

4.6.7管理部負責(zé)指導(dǎo)員工選擇衛(wèi)生、安全的員工宿舍，定期檢查員工宿舍的安全和衛(wèi)生狀況。

4.6.8管理部應(yīng)與衛(wèi)生防疫部門聯(lián)系，進行職業(yè)衛(wèi)生健康知識培訓(xùn)，依據(jù)季節(jié)變化、流行病傳播、人員密集程度安排環(huán)境衛(wèi)生清掃、清潔、查殺消毒工作。4.6監(jiān)視和測量

4.6.1管理部負責(zé)組織相關(guān)人員對職業(yè)健康危險源的識別和評價活動，制定并實施控制措施，并定期對職業(yè)健康危險源的控制情況進行再評價，不斷降低職業(yè)健康危害的風(fēng)險等級。4.6.2各部門負責(zé)將職業(yè)健康制度要求納入日常工作檢查，不斷改善部門職業(yè)健康管理水平。4.6.3公司應(yīng)將職業(yè)健康預(yù)防和控制納入職業(yè)健康安全績效評價。4.7職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理

4.7.1管理部負責(zé)按照職業(yè)病防治有關(guān)法規(guī)的要求，為員工安排體檢并將健康體檢妥善保存。員工離開公司時有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復(fù)印件。

4.7.2管理部負責(zé)職業(yè)衛(wèi)生評價及職業(yè)病危害檢測報告的保管。5.0相關(guān)文件

《勞動保護用品控制程序》

-B06 《安全生產(chǎn)運行控制程序》

-B03 《事件調(diào)查與處理控制程序》

-B08 《食堂管理規(guī)定》 6.0相關(guān)記錄

《職業(yè)病人員臺賬》

《環(huán)境衛(wèi)生點檢表》

第二篇：職業(yè)病防治

職業(yè)病防治

1、什么叫法定職業(yè)?。?/p>

法定職業(yè)病是指國家政府主管部門明文規(guī)定的職業(yè)病。2002年國家衛(wèi)生部會同勞動保障部重新頒布的法定職業(yè)病目錄有10類105種。

2、職業(yè)性放射性疾病

外照射急性放射病 外照射亞急性放射病 外照射慢性放射病 放射性皮膚疾病 放射性腫瘤 放射性骨損傷 放射性甲狀腺疾病 放射性性腺疾病

3、物理因素所致職業(yè)病

中暑 減壓病 航空病 手臂振動病

4、職業(yè)性皮膚病

接觸性皮炎 光敏性皮炎 電光性皮炎 黑變病潰瘍 化學(xué)性皮膚灼傷

5、職業(yè)性眼病

化學(xué)性眼部灼傷 電光性眼炎 職業(yè)性白內(nèi)障

6、職業(yè)病有哪四個特點

?、病因明確，其病因就是職業(yè)病危害因素，是人為的，如果這些因素得到消除或控制，就可以防止或減少職業(yè)病的發(fā)生。

?、所接觸的危害因素（病因）通常是可以檢測的，只有接觸量超過一定限度，才能使人得職業(yè)病。

?、在接觸同樣職業(yè)病危害因素的工人中，常常有一定人數(shù)發(fā)病，很少只出現(xiàn)個別病人。

?、大部分的職業(yè)病目前無特效藥或治療方法，早期發(fā)現(xiàn)，較易恢復(fù)，發(fā)現(xiàn)越晚，療效越差。

7、為什么會得職業(yè)病

職業(yè)病是人為的疾病，在勞動過程中有三個方面原因容易得職業(yè)病，一是用人單位設(shè)立或提供的（勞動）作業(yè)場所不符合職業(yè)衛(wèi)生要求，產(chǎn)生了職業(yè)病危害因素；二是用人單位或勞動者設(shè)置（使用）的作業(yè)方式不合理，不健康；三是勞動者缺乏自我保護意識或行為，不懂得個人防護和自我健康保護。

8、怎樣知道自己有無得職業(yè)病

由于目前大部分的職業(yè)病還沒有特效治療方法。預(yù)防職業(yè)病或要早期知道自己有無受職業(yè)危害損傷和得職業(yè)病，最有效的辦法是進行職業(yè)性體檢。

就業(yè)前體檢---工人在從事有害作業(yè)前進行體檢，通過體檢發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌癥，同時為今后定期體檢提供參考比較的基礎(chǔ)資料。

就業(yè)后定期體檢---按一定時間間隔對有害作業(yè)工人進行體檢，早期發(fā)現(xiàn)可疑職業(yè)?。ㄓ^察對象）和職業(yè)病。

9、常見作業(yè)的職業(yè)危害

制冷崗位

接觸高濃度氨,主要表現(xiàn)為流淚 咽痛 聲音嘶啞等;眼結(jié)膜 鼻粘膜 水腫;嚴重的劇烈咳嗽甚至昏迷.高濃度氨可致眼和皮膚灼傷.長期超量接觸可引起支氣管炎.還存在設(shè)備噪音危害。

10、油漆作業(yè)的職業(yè)危害

油漆作業(yè)的主要職業(yè)危害是吸入有機溶劑蒸氣。各種漆都是由成膜物質(zhì)（各種樹脂）、溶劑、顏料、干燥劑、添加劑組成。普通油漆通常用汽油作溶劑，環(huán)氧鐵紅底漆含少量二甲苯，浸漆主要含甲苯，也有少量苯。噴漆（硝基漆）及其稀釋劑（香蕉水）中含多量苯或甲苯、二甲苯，在無防護情況下噴漆，作業(yè)場所空氣中苯濃度相當(dāng)高，對噴漆工人的造血器官危害極大。

11、噪聲崗位職業(yè)危害

噪聲對人體的不良作用是多方面的。50分貝以上開始影響睡眠，70分貝以上妨礙交談，使人心煩意亂。長時間接觸噪聲可引起頭昏、頭暈、頭痛、耳鳴、注意力不集中等神經(jīng)衰弱癥狀，腦電圖異常（慢波增多），心率加快，血壓不穩(wěn)（多數(shù)增高），心電圖有心率不齊和缺血型改變，同時可見食欲下降，甲狀腺功能亢進、性功能改變、月經(jīng)不調(diào)等。噪聲對人體最為明顯的影響是損害聽覺器官，長時間在90分貝以上噪聲作用下，聽覺器官的敏感性下降，進而聽力減弱，嚴重者發(fā)生職業(yè)性耳聾。

12、怎樣預(yù)防噪聲對人體的危害

①進行工藝改革，以無聲或少聲工具代替噪聲工具。如液壓機代替鍛壓機、焊接代替柳接、無梭織布代替有梭織布等。

②在不影響操作前提下，用隔音、減震、消聲、吸音等措施減弱噪聲強度。同時合理規(guī)劃廠區(qū)和廠房建筑，使噪聲源遠離其它作業(yè)區(qū)，或造隔音墻，建筑物內(nèi)墻選用吸音材料等。

③個人防護，工人戴耳塞或耳罩，往往可取得較好的防聲效果。

13、焊接作業(yè)的職業(yè)危害

電弧焊接時，焊條的焊芯、藥皮和金屬母材在電弧高溫下熔化、蒸發(fā)、氧化、凝集，產(chǎn)生大量金屬氧化物及其他物質(zhì)的煙塵，長期吸入可引起焊工塵肺，吸入煙塵中的金屬氧化物還可引起金屬煙塵熱。氧化錳是電焊煙塵中的重要毒物，長期高濃度吸入可引起慢性錳中毒。焊接時弧區(qū)周圍還會形成多種有害氣體，可產(chǎn)生臭氧、一氧化碳、氮氧化物，臭氧是氬弧焊和等離子弧焊的主要危害因素之一，二氧化碳氣體保護焊產(chǎn)生的一氧化碳濃度最高。

焊接電弧是一種很強的光源，能產(chǎn)生中、短波紫外線，可引起電光性眼病。非熔化極氬弧焊和等離子弧焊需借助高頻振蕩器激發(fā)引弧，在引弧的瞬間（2－３秒）有高頻電磁場存在。等離子噴焊可產(chǎn)生90－123分貝的強噪聲。非熔化極氬弧焊和等離子弧焊使用鎢棒電極，能放出α、β、γ三種射線。

14、中暑

主要是高溫作業(yè)環(huán)境引起，包括：熱射病、熱痙攣、熱衰竭。

15、熱射病

熱射病：大部分會驟起昏迷、高熱、無汗、灼熱或先有大汗繼而“無汗”皮膚干熱發(fā)紅，處理不及死亡率在17—80%之間。

16、熱痙攣

熱痙攣：明顯特征是肌肉痙攣伴收縮病，以四肢、咀嚼及腹肌等經(jīng)常活動肌肉多見患者神智清醒，體溫多正常。

17、熱衰竭

熱衰竭：起病迅速，表現(xiàn)為頭昏、心跳、惡心，并有便意，多汗、面色蒼白，繼而昏厥、血壓下降、體溫不高，一般以老年人和心血管疾病患者多見。

18、預(yù)防生產(chǎn)性毒物的危害

什么是生產(chǎn)性毒物? 毒物是指較小量進入人體可引起人體健康損害（中毒）的化學(xué)物質(zhì)。各種生產(chǎn)過程中產(chǎn)生或使用的毒物統(tǒng)稱為生產(chǎn)性毒物。

職業(yè)中毒的概念： 由毒物引起的疾病狀態(tài)稱為中毒。勞動者在生產(chǎn)勞動過程中，由于接觸生產(chǎn)性毒物發(fā)生的中毒稱為職業(yè)中毒。

急性中毒的高危人群：

肝臟有病時影響毒物在體內(nèi)解毒，腎臟有病時影響毒物從體內(nèi)排出，有肝腎疾病的人容易發(fā)生中毒。有支氣管炎和肺氣腫的人接觸到刺激性氣體，不但容易發(fā)生中毒，而且病情較重。未成年人由于發(fā)育不成熟，也容易中毒。婦女在月經(jīng)期、懷孕期對某些毒物敏感。有些患遺傳性缺陷病的人，對某些毒物特別敏感。如患有葡萄糖一６一磷酸一脫氫酶（G－6－PD）缺乏癥者，接觸溶血性毒物特別敏感。

急性職業(yè)中毒的現(xiàn)場處理：

吸入中毒的患者，應(yīng)首先從中毒現(xiàn)場搶運到新鮮空氣處，保持安靜、保暖。解開衣扣和褲帶，保持呼吸道通暢。經(jīng)皮膚吸收中毒的患者，立即脫去被污染的衣服，用大量清水或解毒液徹底沖洗皮膚。

經(jīng)口中毒的患者及時催吐、洗胃、導(dǎo)瀉，但強酸、強堿等腐蝕性毒物口服后不宜催吐、洗胃，可服牛奶、蛋清以保護胃粘膜。搶救時要仔細檢查，抓住重點。如果呼吸困難，應(yīng)立即用氧氣吸入。心跳呼吸停止者進行胸外。心臟擠壓術(shù)和對口人工呼吸?，F(xiàn)場若備有特效解毒藥品，要及時使用。經(jīng)初步搶救后迅速轉(zhuǎn)運到附近醫(yī)院進一步搶救治療。

怎樣進行自救互救：

當(dāng)你發(fā)現(xiàn)突然有大量毒氣散發(fā)時，要迅速戴上適合的防毒面具。如果身旁無個人防護用品，可拿濕毛巾、手帕或衣物包住口、鼻，并立即離開毒源。皮膚和眼睛受到毒物侵害時，迅速用清水徹底沖洗。接觸大量毒物后，如感到不適，要及時找醫(yī)生檢查。

防治綜合措施的內(nèi)容：

① 加強領(lǐng)導(dǎo)，專人管理，落實塵、毒治理措施；

② 嚴格執(zhí)行有關(guān)法規(guī)，在新建、改建、擴建企業(yè)時，必須把防毒設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)使用；

③ 改革工藝，用無毒或低毒物質(zhì)代替有毒或高毒物質(zhì)； ④ 開展技術(shù)革新，改進生產(chǎn)方法；

⑤ 通風(fēng)排毒，即在密閉的基礎(chǔ)上，進行局部抽風(fēng)，然后把有毒氣體經(jīng)凈化處 理后排出室外；

⑥ 好個人防護，合理使用工作服、手套、長靴、眼鏡、防毒口罩、防毒面具等；

⑦ 建立安全操作規(guī)程、設(shè)備維修管理制度，杜絕跑、冒、滴、漏； ⑧ 合理供給保健食品，增強身體抵抗力； ⑨ 進行職業(yè)衛(wèi)生教育、普及職業(yè)中毒防治知識，使職工自覺遵守安全防毒制度，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣；

⑩ 定期測定作業(yè)場所空氣中毒物濃度，做好就業(yè)前體檢和定期體檢，并建立健康檔案。生產(chǎn)性粉塵的概念：

能夠較長時間以浮游狀態(tài)存在于空氣中的固體微粒叫做

粉塵。在勞動生產(chǎn)過程中形成的粉塵，叫做生產(chǎn)性粉塵。在工農(nóng)業(yè)勞動生產(chǎn)過程中，長期吸入生產(chǎn)性粉塵而發(fā)生的以肺組織纖維化為主的疾病，稱為塵肺。

粉塵作業(yè)工人的衛(wèi)生保健措施： ① 業(yè)前的健康檢查，及時發(fā)現(xiàn)從事粉塵作業(yè)禁忌癥，如活動性肺結(jié)核、慢性肺部疾病、嚴重的慢性上呼吸道和支氣管疾病以及心血管疾病等。②進行定期健康檢查，早期發(fā)現(xiàn)塵肺病人，及時采取防治措施。③定期對粉塵作業(yè)環(huán)境進行監(jiān)測。了解作業(yè)場所勞動條件，及時落實或改進防塵措施，改善勞動條件。④加強粉塵作業(yè)工人的個人防護，常用的個人防護用具有防塵口罩、防護面具、防護頭盔和防護服等。粉塵作業(yè)工人必須養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣，如勤換工作服、班后洗澡、保持皮膚清潔。還應(yīng)加強營養(yǎng)，勞逸結(jié)合，生活有規(guī)律。

什么叫高溫作業(yè)？

在工業(yè)生產(chǎn)中，由于高溫車間內(nèi)存在著多種熱源，或由于夏季露天作業(yè)受太陽熱輻射的影響，?？僧a(chǎn)生高溫或高溫高濕或高溫伴強熱輻射等特殊氣象條件。在這種環(huán)境下進行生產(chǎn)勞動，通稱為高溫作業(yè)。我國制定的高溫作業(yè)分級標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定：工業(yè)企業(yè)和服務(wù)行業(yè)工作地點具有生產(chǎn)性熱源，其氣溫等于或高于本地區(qū)夏季室外通風(fēng)設(shè)計計算溫度２度的作業(yè)，列為高溫作業(yè)。

高溫作業(yè)按氣象條件可分為三大類

① 溫強熱輻射作業(yè)：其特點是氣溫高，熱輻射強度大，相對濕度低，形成干熱環(huán)境，這類作業(yè)場所都有強烈的輻射熱源，室內(nèi)外氣溫差可達１０℃以上，以對流熱和輻射熱作用于人體。

② 高溫高濕作業(yè)：這類作業(yè)環(huán)境的氣象特點是氣溫、氣濕高，而熱輻射較弱。主要是由于生產(chǎn)過程中產(chǎn)生大量水蒸氣或生產(chǎn)上要求車間內(nèi)保持較高的相對濕度所致。

③ 夏季露天作業(yè)：建筑、搬運等露天作業(yè)，除受太陽的輻射作用外，還接受被加熱的地面和周圍物體放出的輻射熱。人為什么會中暑?

在高溫環(huán)境下作業(yè)，機體從高濕環(huán)境接受對流與輻射熱量，加上勞動和高溫環(huán)境增加的代謝產(chǎn)熱量，遠遠超過機體的散熱量。若這個惡性過程不斷發(fā)展，人體通過一系列的體溫調(diào)節(jié)還是不能維持機體的熱平衡時，就造成機體過度蓄熱。同時，由于大量出汗導(dǎo)致脫水、失鹽，從而發(fā)生中暑。

中暑病人的處理: 發(fā)現(xiàn)中暑病人后，首先應(yīng)使患者脫離高溫作業(yè)環(huán)境，到通風(fēng)良好的陰涼地方休息，解開衣服，給予含鹽的清涼飲料。必要時，可進行刮莎療法或針刺合谷、曲池、委中、百會、人中等穴。如有頭昏、惡心、嘔吐或腹瀉，可服用中藥霍香正氣九；如呼吸、循環(huán)衰竭時，給予葡萄糖生理鹽水靜脈滴注，并可注射呼吸和循環(huán)中樞興奮劑。

怎樣預(yù)防中暑? ① 理布置熱源，把熱源放在車間外面或遠離工人操作的地點，采用熱壓為主的自然通風(fēng)，應(yīng)布置在天窗下面；采用穿堂風(fēng)通風(fēng)的廠房，應(yīng)布置在主導(dǎo)風(fēng)向的下風(fēng)側(cè)。

② 隔熱，是減少熱輻射的一種簡便有效方法。

③ 加強通風(fēng)換氣，加速空氣對流，降低環(huán)境溫度，以利于機體熱量的散發(fā)。④ 加強個人防護，合理組織生產(chǎn)，如穿白色、透氣性好、導(dǎo)熱系數(shù)小的帆布工作服；同時調(diào)整工作時間，盡可能避開中午酷熱，延長午休時間。加強個人保健，供給足夠的含鹽清涼飲料。為什么在清涼飲料中要加鹽？ 高溫環(huán)境下勞動，人體為了散熱，常常大量出汗。出汗使人體喪失了大量水份和鹽份，主要是鈉鹽和部分鉀鹽，一般汗液中含氯化鈉0.1－0.35％。普通高溫作業(yè)工人勞動８小時出汗4－8升，損失鹽份約15－20克。所以，對高溫作業(yè)工人既要及時補充水份，也要及時補充鹽份，才能維持機體正常功能，這也就是在清涼飲料中加鹽的原因。通常可按含食鹽量0.1－0.2％來配制清涼飲料，供工人飲用。

職業(yè)病危害的防護：

職業(yè)病危害的防護主要有兩個方面：一是作業(yè)場所防護設(shè)施的防護，二是個人防護用品，是保護工人健康的主要防護手段。個人防護用品包括：防護帽、防護服、防護眼睛和面罩、呼吸防護器、防噪聲用具和皮膚防護用品。使用個人防護用品的關(guān)鍵在要懂得其防護特點和性能，訓(xùn)練使用者正確使用、維護、管理。

防護帽

用于防止意外重物墮落或飛擊損傷頭部和防止有害物質(zhì)污染。多用聚乙烯等制成。要符合國家標(biāo)準(zhǔn)GB2811—81。視工種組合使用，如電焊工安全防護帽等。防污染的防護帽以棉布或合成纖維制成的帶舌帽。

防護服

主要有防熱（非調(diào)節(jié)和空氣調(diào)節(jié)兩種）

防止化學(xué)污染服，防止化學(xué)污染物質(zhì)損傷皮膚或經(jīng)皮進入體內(nèi)作用。

防護眼睛和面罩

主要防護眼睛和面部受電磁波（紫外線、紅外線、微波等）輻射。粉塵、煙塵、金屬和沙石及化學(xué)溶液濺射等損傷。

防護面罩的作用（1）、防護固體粉末和化學(xué)溶液濺射入眼和損傷面部的面罩（2）、防熱面罩（3）、電焊工用面罩 呼吸防護器：

根據(jù)結(jié)構(gòu)和作用原理分為過濾式（凈化式）和隔離式（供氣式）兩大類。（1）、過濾式（凈化）呼吸防護器 機械過濾式-----防粉塵、煙、霧，常見的防塵口罩

化學(xué)過濾式-----防毒面具或組成有濾合與空氣接觸過濾（2）、隔離式（供氣）式呼吸防護器

1自帶式-----防毒面具（罩）自帶空氣瓶供呼吸不與現(xiàn)場空氣接觸。

2外界輸入式-----防毒面具（罩）通過蛇管由場外供氧。防噪用具

選用應(yīng)考慮作業(yè)環(huán)境中噪聲強度與性質(zhì)，如穩(wěn)定、低頻噪聲耳塞即可。皮膚防護用品

主要是指防護手、臂皮膚污染的手套和膏膜，與污染源洗除劑 ①手套-----各種材料均有，要看接觸物來選用。

②防護膏膜-----如用手套操作的工種，常用膏膜防護對手的污染。

③污染洗除劑-----如有時用了手套或膏膜仍有污染，則使用專用的洗除劑，洗除污染物或油劑。使用防護用品的注意事項

1、正確選擇符合要求的用品，特別是呼吸器。

2、使用人員要接受了解使用防護的目的、意義、性能方面的教育。

3、對結(jié)構(gòu)復(fù)雜的防護用品要反復(fù)訓(xùn)練，務(wù)求正確迅速正確地戴上、卸下使用。

4、應(yīng)急防護用品要定期檢查，接近點擺放，及時可用。

5、要熟悉各種用品的性能的使用、維護和保養(yǎng)。

6、有組織、有制度、正確、合理地發(fā)放勞動防護用品。勞動者享有的職業(yè)衛(wèi)生保護權(quán)利

所有用人單位的勞動者都受《職業(yè)病防治法》保護。不管用人單位屬什么性質(zhì)，屬什么經(jīng)濟類型，是否與勞動者簽訂了勞動合同（含聘用合同），只要用人單位與勞動者存在著事實雇傭關(guān)系，其勞動者即受該法保護。① 受教育培訓(xùn)權(quán)，依法獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)。

② 享受健康服務(wù)權(quán)，依法獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療?？祻?fù)等職業(yè)病防治服務(wù)。

③ 享受知情權(quán)，有權(quán)了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)危害因素、危害程度、危害后果、防護措施以及相關(guān)待遇等。

④ 享受衛(wèi)生防護權(quán)，有權(quán)要求用人單位提供符合預(yù)防職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品，改善工作條件。

⑤ 享受批評、檢舉、控告權(quán)，對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評、檢舉和控告

⑥ 享受拒絕違章作業(yè)權(quán)，有權(quán)拒絕違章指揮和強令進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè)。

⑦ 享受參與決策權(quán)，參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理，對職業(yè)病防治工作提出意見和建議。⑧ 享受工傷社會保險。

《職業(yè)病防治法》也規(guī)定用人單位應(yīng)當(dāng)保障勞動者行使其職業(yè)衛(wèi)生保護權(quán)利，不得因勞動者依法行使正當(dāng)權(quán)利而降低其工資、福利等待遇或者解除、終止與其訂立的勞動合同等。

勞動者預(yù)防職業(yè)病的四點義務(wù)

（1）學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識。

（2）遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程。

（3）正確使用和維護職業(yè)病防護設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護用品。（4）發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患及時報告。

第三篇：職業(yè)健康檢查控制程序

職工職業(yè)健康檢查管理辦法

一、目的：

為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，加強職業(yè)健康監(jiān)護管理,保護勞動者健康，制定本辦法。

二、適應(yīng)范圍：

適用于本公司職工職業(yè)健康體檢。

三、職責(zé)：

環(huán)安科：組織進行職工職業(yè)健康體檢。

人事科：協(xié)助總務(wù)部建立健全職工職業(yè)健康檔桉。

四、定義：

職業(yè)?。褐竸趧诱咴诼殬I(yè)活動中，因接觸粉塵、噪聲等因素而引起的疾病。

五、管理內(nèi)容

5.1總務(wù)部總務(wù)部每年對公司職業(yè)性危害崗位進行排查并公佈。

釋義：總務(wù)部每年定期對全廠職業(yè)性危害的崗位進行評估，并作成“職業(yè)性危害崗位一覽表”。新增或變更職業(yè)危害崗位時，總務(wù)部對“職業(yè)性危害崗位一覽表”進行及時變更?！奥殬I(yè)性危害崗位一覽表”如發(fā)生變更，須經(jīng)職業(yè)安全健康管理者代表（范副縂）核準(zhǔn)，并向全公司公示。

5.2接觸職業(yè)性危害崗位的職工由總務(wù)部總務(wù)部組織進行職業(yè)健康檢查，職業(yè)健康檢查包括上崗前、在崗期間、離崗時和應(yīng)急性健康檢查。

職業(yè)健康檢查由省級衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)從事職業(yè)健康檢查的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)（以下簡稱體檢機構(gòu)）承擔(dān)。

5.2.1上崗前檢查：

5.2.1.1人事課應(yīng)將每批入?yún)斎藛T名單告知總務(wù)部總務(wù)部，新進職工在確定從事接觸職業(yè)性危害崗位時，由公司出具證明，并知會職工本人，在上崗十五個工作日內(nèi)自行至體檢機構(gòu)進行職業(yè)病體檢。逾期未進行職業(yè)病體檢者，公司不予錄用。

釋義：

（1）在新進員工確定崗位之后，由人事課及時將員工名冊告知總務(wù)部，由總務(wù)部根據(jù)“職業(yè)性危害崗位一覽表”確定需參加上崗前體檢人員名單，并出具體檢證明（如附件）。

（2）員工本人在收到體檢證明后15個工作日內(nèi)自行至體檢機構(gòu)（附二醫(yī)院）進行體檢，并自行取囘體檢報告。以上體檢費用先自行支付。

（3）逾期未參加體檢的，公司不予錄用。

5.2.1.2經(jīng)職業(yè)病體檢合格者，公司予以錄用，并簽訂職業(yè)危害崗位合同。相關(guān)的職業(yè)病體檢費用在上崗六個月后由部門助理憑發(fā)票至財務(wù)部報銷；若體檢不合格者，公司將優(yōu)先予以換崗，亦可不予錄用，相關(guān)的職業(yè)病體檢費用由職工自行承擔(dān)。

釋義：（1）新進員工在入?yún)敃r，由人事部門與其簽訂人事合同，但確認從事職業(yè)性危害崗位時，在決定錄用后，還須補簽職業(yè)性危害崗位附加合同。（原人事合同最后一款建議備注：本合同適用于一般性崗位，職業(yè)性危害崗位尚須簽訂職業(yè)性危害崗位附加合同，方可正式錄用）

（2）經(jīng)體檢合格的員工，凴體檢合格報告予以錄用，并由人事課與其簽訂職業(yè)性危害崗位附加合同。職業(yè)健康體檢報告作爲(wèi)附件，由人事課與員工合同一起存檔備桉。

（3）相關(guān)的體檢費用，員工凴體檢發(fā)票于上崗后6個月交單位助理処，經(jīng)總務(wù)部簽字后，由單位助理協(xié)助至財務(wù)部報銷。6個月之內(nèi)員工因各種原因離職的，體檢費用不予報銷。

（4）體檢不合格者，公司優(yōu)先予以換崗，亦可不予錄用，相關(guān)的體檢費用不予報銷。

5.2.2在崗期間檢查：

接觸職業(yè)病危害崗位的職工，在上崗前體檢滿1年后；接觸粉塵崗位的職工，在上崗前體檢滿2年后，由公司組織至體檢機構(gòu)進行上崗期間的職業(yè)病體檢，費用由公司統(tǒng)一支付。

釋義：

（1）根據(jù)“職業(yè)性危害崗位一覽表”，由總務(wù)部確定當(dāng)進行在崗體檢的人員，并于每年年初排定當(dāng)體檢計劃。

（2）依據(jù)體檢計劃，由總務(wù)部每月組織體檢。體檢費用由總務(wù)部統(tǒng)一請款支付。

（3）員工體檢報告，由總務(wù)部統(tǒng)一歸檔備桉。5.2.3離崗時體檢：

5.2.3.1經(jīng)過上次職業(yè)病體檢（包括崗前、在崗期間及其他應(yīng)急性體檢）滿三個月的職工，在提出離職申請經(jīng)本單位核準(zhǔn)后，由公司出具體檢證明，至體檢機構(gòu)進行職業(yè)病體檢，體檢費用先自行承擔(dān)。

釋義：

（1）從事職業(yè)性危害崗位的員工離職時，在距上次體檢滿三個月之后，須進行離崗體檢。距上次體檢未滿三個月的，以上次體檢報告結(jié)果作爲(wèi)離職體檢的數(shù)據(jù)。

（2）員工提出離職申請，經(jīng)本單位主管核準(zhǔn)后，由單位主管確認是否屬于職業(yè)性危害崗位。如發(fā)現(xiàn)屬于職業(yè)性危害崗位時，應(yīng)知會總務(wù)部，由總務(wù)部出具體檢證明，員工本人凴體檢證明自行至體檢機構(gòu)進行體檢。體檢費用先由員工本人支付。

（3）為防止未參加體檢而離職現(xiàn)象發(fā)生，員工離職單須經(jīng)總務(wù)部簽字確認。經(jīng)總務(wù)部簽字確認后，于離職單上標(biāo)注體檢結(jié)果，體檢單由總務(wù)部存檔備桉。

5.2.3.2經(jīng)體檢合格者，凴體檢合格報告辦理離職手續(xù)，其體檢費用凴體檢發(fā)票附于離職單之后，于本人薪資中補發(fā)。未進行離崗時職業(yè)病體檢者，不予辦理離職手續(xù)。

釋義：

（1）經(jīng)總務(wù)部簽字確認，體檢合格者，由人事課辦理離職手續(xù)。離職單未經(jīng)總務(wù)部確認，不得辦理離職手續(xù)。

（2）經(jīng)體檢合格，予以辦理離職的員工，體檢費用凴體檢發(fā)票附于離職單之后，由人事課于薪資中補發(fā)。

5.2.4應(yīng)急性檢查：5.2.4.1職工調(diào)離原工作崗位，儅發(fā)現(xiàn)接觸新的職業(yè)性危害因素時，由公司出具證明，并知會職工本人，在上崗十五個工作日內(nèi)自行至體檢機構(gòu)進行職業(yè)病體檢，職業(yè)病體檢項目包括原工作崗位及新的工作崗位接觸的職業(yè)危害因素的體檢。體檢費用參照5.2.1.2處理。逾期未進行職業(yè)病體檢者，公司不予換崗。

釋義：

（1）員工在進行崗位異動時，由擔(dān)當(dāng)單位主管對員工異動崗位進行確認，儅發(fā)現(xiàn)新的職業(yè)性危害因素時，聯(lián)絡(luò)總務(wù)部出具體檢證明，由員工本人于15個工作日內(nèi)自行至體檢機構(gòu)進行體檢。體檢程序參照5.2.1處理。

（2）體檢合格者，予以辦理調(diào)崗。體檢合格報告附于異動申請單之后，由人事課存檔備桉。體檢不合格者，不予辦理調(diào)崗。

5.2.4.2儅職工本人疑似患有職業(yè)病時，可臨時要求公司進行聯(lián)絡(luò)職業(yè)病體檢，體檢費用先自行承擔(dān)。儅體檢結(jié)果確認患有職業(yè)病時，凴體檢發(fā)票，體檢費用由公司承擔(dān)，否則費用自行承擔(dān)。

釋義：

（1）黨員工疑似患有職業(yè)病時，由總務(wù)部及擔(dān)當(dāng)單位主管陪同進行聯(lián)絡(luò)職業(yè)病體檢。體檢費用先自行承擔(dān)。當(dāng)體檢結(jié)果確認患有職業(yè)病時，憑體檢發(fā)票，體檢費用由公司承擔(dān)，否則費用自行承擔(dān)。

5.3以上體檢結(jié)果應(yīng)及時知會員工本人，并要求其簽字備桉。

釋義：

（1）由體檢機構(gòu)出具體檢報告，并由總務(wù)部及時知會員工本人。主要為在崗期間體檢結(jié)果的告知。

（2）員工須在體檢報告上簽字確認，必要時，員工可複印體檢報告。

5.4發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌或者有與所從事職業(yè)相關(guān)的健康損害的勞動者，應(yīng)及時調(diào)離原工作崗位，并妥善安置。對需要復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察的勞動者，按照體檢機構(gòu)要求的時間，安排其復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察。

釋義：

（1）根據(jù)體檢機構(gòu)出具的體檢報告結(jié)果，分爲(wèi)正常、異常但與工作無關(guān)、異常但與工作有關(guān)三種情形。

（2）公司只負擔(dān)與工作有關(guān)的體檢異常人員的醫(yī)療。根據(jù)體檢機構(gòu)的建議，對體檢異常人員進行妥善安置。

5.5發(fā)現(xiàn)職業(yè)病患者或疑似職業(yè)病患者，應(yīng)立即向蘇州市衛(wèi)生行政部門報告，并按照體檢機構(gòu)的要求安排其進行職業(yè)病診斷或者醫(yī)學(xué)觀察。

釋義：當(dāng)發(fā)現(xiàn)職業(yè)病患者，依照相關(guān)法規(guī)程序進行申報處理。

5.6總務(wù)部應(yīng)及時更新接觸職業(yè)危害崗位職工的名冊，并建立健全職業(yè)健康檔桉的相關(guān)資料。

釋義：對從事職業(yè)危害崗位的員工，由總務(wù)部建立員工名冊，并對體檢狀況進行紀錄。

第四篇：職業(yè)病防治知識

職業(yè)病防治常識、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的實施日期是何時？ 答： 《中華人民共和國職業(yè)病防治法》自2002年5月1日起施行。新修訂的《中華人民共和國職業(yè)病防治法》自2012年12月31日起施行。什么是職業(yè)病？

答：根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織等用人單位的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。

3、我國職業(yè)病防治工作的方針是什么？

答：根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，我國職業(yè)病防治工作堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針。

4、什么是職業(yè)病危害？

答：根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第87條規(guī)定，職業(yè)病危害是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。

5、目前我國法定職業(yè)病包括哪些？

答：根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第2條規(guī)定，職業(yè)病的分類和目錄由國務(wù)院衛(wèi)生行政部門會同國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、勞動保障行政部門規(guī)定、調(diào)整并公布。我國現(xiàn)行法規(guī)規(guī)定的職業(yè)病包括：塵肺、職業(yè)性放射性疾病、職業(yè)中毒、物理因素所致職業(yè)病、生物因素所致職業(yè)病、職業(yè)性皮膚病、職業(yè)性眼病、職業(yè)性耳鼻喉口腔疾病、職業(yè)性腫瘤、其他職業(yè)病等10大類115個小類。

6、用人單位在職業(yè)病防治方面有哪些最基本的責(zé)任？ 答：根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第5、6、7條規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平，對本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任。用人單位的主要負責(zé)人對本單位的職業(yè)病防治工作全面負責(zé)。用人單位必須依法參加工傷保險。

7、用人單位日常應(yīng)采取哪些職業(yè)病防治管理措施？

答：根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第21條規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)采取下列職業(yè)病防治管理措施：

（1）設(shè)臵或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作；

（2）制定職業(yè)病防治計劃和實施方案；

（3）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度的操作規(guī)程；

（4）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案；（5）建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度；（6）建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。

8、關(guān)于職業(yè)病危害項目申報有哪些規(guī)定？

答：根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第16條規(guī)定，國家建立職業(yè)病危害項目申報制度。用人單位工作場所存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病的危害因素的，應(yīng)當(dāng)及時、如實向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報危害項目，接受監(jiān)督。職業(yè)病危害項目申報的具體辦法由國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門制定。

9、法律對職業(yè)病防護設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品有什么特殊規(guī)定？

答：根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第26條規(guī)定，對職業(yè)病防護設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品，用人單位應(yīng)當(dāng)進行經(jīng)常性的、維護、檢修，定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態(tài)，不得擅自拆除或者停止使用。

10、法律對用人單位在職業(yè)病防護設(shè)施和個人防護用品方面有何規(guī)定？

答：根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第23條規(guī)定，用人單位必須采用有效的職業(yè)病防護設(shè)施，并為勞動者提供個人使用的職業(yè)病防護用品。用人單位為勞動者個人提供的職業(yè)病防護用品必須符合防治職業(yè)病的要求；不符合要求的，不得使用。

11、產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位應(yīng)履行哪些告知義務(wù)？ 答：根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第25條規(guī)定，產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位，應(yīng)當(dāng)在醒目位臵設(shè)臵公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。對產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位臵，設(shè)臵警示標(biāo)識和中文警示說明。

12、用人單位與勞動者訂立勞動合同時應(yīng)當(dāng)履行哪些告知義務(wù)？

答：根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第34條規(guī)定，用人單位與勞動者訂立勞動合同（含聘用合同，下同）時，應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。勞動者在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時，用人單位應(yīng)當(dāng)依照前款規(guī)定，向勞動者履行如實告知的義務(wù)，并協(xié)商變更原勞動合同相關(guān)條款。用人單位違反前兩款規(guī)定的，勞動者有權(quán)拒絕從事存在職業(yè)病危害的作業(yè)，用人單位不得因此解除與勞動者所訂立的勞動合同。

13、法律對勞動者的職業(yè)健康監(jiān)護檔案有何規(guī)定？

答：根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》37條的規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，并按照規(guī)定的期限妥善保存。勞動者離開用人單位時，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復(fù)印件，用人單位應(yīng)當(dāng)如實、無償提供，并在所提供的復(fù)印件上簽章。

14、法律對勞動者職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)作了哪些規(guī)定？

答：根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第35條的規(guī)定，勞動者應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識，增強職業(yè)病防護意識，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用、維護職業(yè)病防護設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應(yīng)當(dāng)及時報告。勞動者不履行規(guī)定義務(wù)時，用人單位應(yīng)當(dāng)對其進行教育。

15、法律對用人單位開展職業(yè)病危害因素檢測與評價有何規(guī)定？

答：根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第27條規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的規(guī)定，定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價。檢測、評價結(jié)果存入用人單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，定期向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報告并向勞動者公布。職業(yè)病危害因素檢測、評價由依法設(shè)立的取得國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門或者設(shè)區(qū)的市級以上地方人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門按照職責(zé)分工給予資質(zhì)認可的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行。職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)所作檢測、評價應(yīng)當(dāng)客觀、真實。

16、什么是塵肺?。课覈ǘǖ膲m肺病有哪些？

答：塵肺病是在職業(yè)活動中由于長期吸入生產(chǎn)性粉塵并在肺內(nèi)潴留而引起以肺組織彌漫性纖維化為主的全身性疾病。

我國《職業(yè)病目錄》規(guī)定的職業(yè)病名單中列出的法定塵肺病有13種：矽肺、煤工塵肺、石墨塵肺、碳黑塵肺、石棉塵肺、滑石塵肺、水泥塵肺、云母塵肺、陶工塵肺、鋁塵肺、電焊工塵肺、鑄工塵肺、根據(jù)“塵肺病診斷標(biāo)準(zhǔn)”和“塵肺病理診斷標(biāo)準(zhǔn)”可以診斷的其他塵肺。矽肺和煤工塵肺是我國目前發(fā)病人數(shù)最多的塵肺病。

17、棉紗口罩是否能起到防塵作用？

答：不能。因為，一般的棉紗口罩只能擋住部分粉塵，其阻塵原理是機械式過濾，也就是當(dāng)粉塵沖撞到紗布時，經(jīng)過—層層的阻隔,將一些大顆粒粉塵阻隔在沙布中。但是，對一些微細粉塵，尤其是小于5微米的粉塵，就會從紗布的網(wǎng)眼中穿過去，進入呼吸系統(tǒng)，而5微米以下粉塵能直接入肺泡，對人體健康造成的影響最大，多戴幾層也不會增強防護效果。因此，棉紗口罩無法起到防塵作用。

18、塵肺病人有哪些臨床表現(xiàn)？

答：塵肺病人的臨床表現(xiàn)主要有咳嗽、咯痰、胸痛、呼吸困難四大癥狀，此外一些病人可有喘息、咯血以及某些全身癥狀。早期塵肺病人咳嗽不明顯，但隨著病程的進展，咳嗽可明顯加重。特別是合并慢性支氣管炎或合并肺部感染者，咳嗽可非常嚴重。吸煙病人咳嗽較不吸煙者明顯。

塵肺病人即使在咳嗽很少的情況下，也會有咯痰。煤工塵肺病人痰多為黑色，其中可明顯的看到有煤塵顆粒。如合并肺內(nèi)感染及慢性支氣管炎，痰量則明顯增多，痰呈黃色粘稠狀或塊狀，常不易咳出。

幾乎每個塵肺病人或輕或重有胸痛，其中可能以矽肺和石棉肺病人更多見。胸痛的部位不固定，多為局限性；疼痛性質(zhì)多不嚴重，一般為隱痛，脹痛、針刺樣痛等。

呼吸困難是和病情的嚴重程度相關(guān)。肺部合并癥的發(fā)生可明顯加重呼吸困難的程度和發(fā)展速度，并可累及心臟，發(fā)生肺源性心臟病。

19、塵肺病可以根治嗎？塵肺病可以預(yù)防嗎？

答：塵肺病目前尚無特效治療藥及根治辦法。主要是綜合治療，即在用藥治療的同時積極對癥治療，預(yù)防并發(fā)癥，增強營養(yǎng)，生活規(guī)律化，進行適當(dāng)?shù)捏w育鍛煉。我國多年來研究的一些矽肺治療藥物，在臨床試用中觀察到可以減輕癥狀、延緩病情進展，但確切療效尚有待繼續(xù)觀察和評估。

20、苯是如何進入人體的？哪些工作場所的工作人員較易接觸苯？

答：苯是一種有特殊芳香味的無色液體，易揮發(fā)，微溶于水，遇明火、高熱極易燃燒爆炸，可經(jīng)呼吸道吸入或皮膚吸收進入人體。

在苯的生產(chǎn)、使用、運輸、儲藏等過程中，作業(yè)人員都較易接觸苯。苯在制鞋、制箱包、橡膠、醫(yī)藥生產(chǎn)等行業(yè)中應(yīng)用較多。它主要用作蠟、油、脂、橡膠、樹脂、油漆、噴漆和氯丁橡膠等的溶劑，是合成化學(xué)制品和制藥工業(yè)的中間體，如苯乙烯、苯酚、合成橡膠、合成洗滌劑、合成染料、化肥、炸藥以及農(nóng)藥等。工業(yè)汽油與甲苯、二甲苯中苯的含量可高達10%以上

21、苯中毒可對人體造成哪些危害？ 答：短時間吸入大量苯蒸氣可引起急性苯中毒，主要表現(xiàn)為中樞神經(jīng)系統(tǒng)的癥狀。在重癥起初有流淚、咽痛、咳嗽等黏膜刺激癥狀，隨后出現(xiàn)頭痛、頭暈、惡心、嘔吐、興奮神志恍惚、步伐蹣跚等酒醉狀態(tài)。病情繼續(xù)發(fā)展還可出現(xiàn)昏迷、譫妄、陣發(fā)性或強直性抽搐、脈細、呼吸淺表、血壓下降。嚴重時可因呼吸和循環(huán)衰竭而死亡。

慢性苯中毒主要損傷人體的造血系統(tǒng)和神經(jīng)系統(tǒng)。慢性苯中毒的血象異常以白細胞減少最常見，主要為中性粒細胞減少，而淋巴細胞相對增多（實際絕對數(shù)也減少），晚期可出現(xiàn)再生障礙性貧血。神經(jīng)系統(tǒng)最常見的表現(xiàn)為神經(jīng)衰弱綜合征，如頭痛、頭暈、記憶力減退、失眠、乏力等，也可有植物神經(jīng)功能紊亂的現(xiàn)象，個別晚期病例有四肢尖端麻木和痛覺減退的現(xiàn)象。

此外，經(jīng)常接觸苯，皮膚可因脫脂而變干燥，脫屑以至皸裂，也可出現(xiàn)過敏性濕疹。女工長期接觸會導(dǎo)致月經(jīng)血量增多、經(jīng)期延長，會影響胎兒的發(fā)育和存活。

如果工作中長期接觸苯，有可能導(dǎo)致職業(yè)性苯中毒或職業(yè)性苯所致白血病等職業(yè)病。

22、有機溶劑作業(yè)如何選擇個人防護用品？

答：有機溶劑侵入人體的主要途徑為呼吸道和皮膚，因此個人防護用品的選擇應(yīng)重點考慮呼吸防護用品和皮膚防護用品。

呼吸防護用品主要有過濾式（包括自吸過濾式的全面罩、半面罩和動力送風(fēng)過濾式頭罩或面罩）和隔絕式（包括供氣式和攜氣式）。根據(jù)其接觸的有機溶劑的種類、場所，選用合適的防護用品。如在儲槽或通風(fēng)不良的室內(nèi)作業(yè)場所，臨時性從事有機溶劑作業(yè)時，或在有通風(fēng)的室內(nèi)作業(yè)場所從事有機溶劑作業(yè)，且每日作業(yè)時間在1小時以內(nèi)時，可選擇佩戴過濾式呼吸防護用品；在曾經(jīng)裝儲有機溶劑或其混合物且仍存在危害的儲槽作業(yè)時，或在未設(shè)臵局部排風(fēng)、全面通風(fēng)裝臵，有機溶劑發(fā)生源未被密閉的儲槽內(nèi)或通風(fēng)不良的室內(nèi)作業(yè)場所從事有機溶劑作業(yè)時，可選擇佩戴隔絕式呼吸防護用品。

皮膚防護用品有防護手套、防護服、防護圍裙、防護眼鏡、防護鞋等。

第五篇：職業(yè)病防治管理制度

職業(yè)病危害防治目標(biāo)管理制度

為加強職業(yè)病危害防治管理，明確職業(yè)病危害防治目標(biāo)，使職業(yè)病危害防治工作做到有的放矢，有章可循，確保公司安全生產(chǎn)，特制度本制度。

一、貫徹落實“預(yù)防為主，防治結(jié)合”的方針，由職業(yè)病危害防治科組織制定公司職業(yè)病危害防治管理目標(biāo)，明確職業(yè)病危害防治管理重點，并報公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

二、安全衛(wèi)生控制目標(biāo)：

1、加強職業(yè)病危害防治管理，杜絕各類職業(yè)病危害事故發(fā)生，確保職業(yè)病危害事故率為零，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

2、加強“防塵”管理工作，防止職業(yè)病危害事故的發(fā)生。

3、強化現(xiàn)場管理，安全生產(chǎn)達到“質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井”的生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)。

4、加強對職業(yè)病防護設(shè)施設(shè)備的管理。

5、加強對個人防護用品的發(fā)放及使用。

三、職業(yè)病危害防治科將職業(yè)病危害目標(biāo)按隊組進行分解。

四、公司每月組織進行職業(yè)病危害防治大檢查，定期召開職業(yè)病危害防治例會，分析本月的職業(yè)病危害防治的檢查情況，職業(yè)病危害防治目標(biāo)的完成情況，部署下個月的職業(yè)病危害管理目標(biāo)。

五、職業(yè)病危害防治科積極開展職業(yè)病危害防治安全檢查活動，及時貫徹“預(yù)防為主，防治結(jié)合”的方針、職業(yè)病危害防治制度等，總結(jié)安排本部門職業(yè)高危害防治的具體事宜，檢查隊組業(yè)務(wù)分解目標(biāo)的完成情況。

六、職業(yè)病危害防治領(lǐng)導(dǎo)組對全年職業(yè)病危害防治目標(biāo)的完成情況進行統(tǒng)計分析總結(jié)。本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。