第一篇：聯(lián)防隊民兵連考核管理辦法

二十五團(tuán)聯(lián)防隊考核管理辦法

第一章 總則

第一條、為進(jìn)一步強(qiáng)化二十五團(tuán)聯(lián)防隊隊伍的規(guī)范化建設(shè)，完善轄區(qū)聯(lián)防隊員的量化考核工作，客觀公正評價聯(lián)防隊員的工作實績，根據(jù)《團(tuán)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制管理辦法》有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。

第二條、考核范圍聯(lián)防隊。

第三條、聯(lián)防隊根據(jù)考核結(jié)果核發(fā)年薪。第二章 考核組織

第四條、團(tuán)成立綜合考核領(lǐng)導(dǎo)小組，綜合考核領(lǐng)導(dǎo)小組由派 出所、政法辦負(fù)責(zé)人組成。

第五條、考核領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé)是：

（一）制定民兵考核具體辦法；

（二）組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督各單位的考核工作；

（三）研究決定民兵考核工作的其它重大問題。

第三章 考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)

第六條、民兵考核標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)以工作業(yè)績?yōu)榛A(chǔ)，根據(jù)民兵所履行的崗位職責(zé)和承擔(dān)的工作任務(wù)進(jìn)行量化考核。

第七條、考核計分，采用扣分與加分相結(jié)合的方式進(jìn)行。第八條、政法辦、派出所、司法所按經(jīng)濟(jì)責(zé)任制辦法中當(dāng)年年薪總額的40%對民兵進(jìn)行考核核發(fā)。

第四章 考核

第九條、考核具體內(nèi)容

（一）政法辦、派出所、司法所安排部署的各項工作不能按時、按標(biāo)準(zhǔn)、按要求認(rèn)真完成的扣2分。

（二）通過各種形式，向職工群眾宣傳法律法規(guī)和社會治安防范知識，每季度一次，少一次扣0.5分。

（三）協(xié)助公安機(jī)關(guān)做好流動人員、出租房屋登記和管理工作，掌握連隊（社區(qū)）實有人口情況，達(dá)到熟悉率、熟知率和滿意率，對登記不詳細(xì)和情況不明的，扣0.5分。

（四）掌握連隊重點人員情況，協(xié)助落實幫教管理措施。因管理不到位，出現(xiàn)重點人員違法行為現(xiàn)象，扣0.5分。

（五）民兵在重大敏感時期和節(jié)假日期間，按團(tuán)黨委、綜治委工作部署和工作要求，必須全天候待在單位，善自離崗，查出一次扣1分，同時，因人為因素造成轄區(qū)發(fā)生重特大刑事、治安案件的，另扣5分，并建議調(diào)離民兵隊伍。第五章 考核方法和程序

第十條、民兵考核以日常工作表現(xiàn)為基礎(chǔ)，以完成工作任務(wù)檢查考核記錄為依據(jù)，采取個人自評與職能部門考核相結(jié)合、定量考核與定性考核相結(jié)合的方法進(jìn)行。

第十一條、團(tuán)對民兵考核每半年進(jìn)行一次，上半年考核所占比例60%，下半年占40%折合年終總分。

第十二條、平時考核的基本程序

（一）民兵自評分，民兵根據(jù)政法辦、派出所安排部署的工作內(nèi)容，對照考核內(nèi)容、目標(biāo)、任務(wù)等完成情況，如實自評。

（二）綜合考核領(lǐng)導(dǎo)小組對考核民兵組織紀(jì)律、工作任務(wù)等綜合表現(xiàn)按四個等級進(jìn)行評價考核，綜合考核情況報送團(tuán)分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審查。

（四）民兵考核得分及核發(fā)年薪情況將進(jìn)行公示，核準(zhǔn)無誤，經(jīng)團(tuán)黨委委審批后報團(tuán)財務(wù)科，由團(tuán)財務(wù)科進(jìn)行核發(fā)到單位。

第六章 考核等級評定

第十二條、依據(jù)階段性考核和年終考核，民兵考評分為一級、二級、三級、四級等次。

一級、完成全年工作任務(wù)考評分在90分及以上的獲全額年薪；

二級、基本完成工作任務(wù)，考評分在80分至90分的從年薪中扣出200元；

三級、沒有認(rèn)真完成工作任務(wù)考評分在70分至80分從年薪中扣出500元；

四級、70分以下口從年薪中扣1000元；

第十三條、民兵除按照考核標(biāo)準(zhǔn)予以扣分外，有以下情形的，考評結(jié)果不得評為一級：

（一）受到團(tuán)相關(guān)部門通報批評的；

（二）在政法部門組織的各項活動中，被評為不合格的；

（三）民兵出現(xiàn)違法違紀(jì)行為的；

第七章 考核紀(jì)律

第十四條、負(fù)責(zé)人和考核人員必須嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真負(fù)責(zé)、客觀公正地對民兵進(jìn)行考核。

第十五條、政法職能部門在平時檢查考核和年終考核中，應(yīng)當(dāng)實事求是，公平、公正對民兵做出評價。

第八章 附則

第十六條、本辦法解釋權(quán)歸27團(tuán)社會管理綜合治理委員會辦公室負(fù)責(zé)解釋。

第十七條、本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行。

二十七團(tuán)武裝部

二〇一五年十一月十七日

第二篇：民兵連工作計劃.doc

**港村民兵連2011年工作計劃

為統(tǒng)一思想，明確任務(wù)，根據(jù)西塞街道黨委和武部部關(guān)于做好全年民兵預(yù)備役工作的指示精神，結(jié)合我村實際，特制定本計劃：

一、指導(dǎo)思想

2011年我村民兵工作要以黨的十七屆二中、三中、四中全會精神和“兩會”精神為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，堅持黨管武裝優(yōu)良傳統(tǒng)，緊緊圍繞抓基礎(chǔ)管長遠(yuǎn)，抓重點爭發(fā)展，抓創(chuàng)新求突破，抓管理促規(guī)范的工作思路，以加強(qiáng)民兵組織建設(shè)為基礎(chǔ)，以提高民兵政治素質(zhì)為主線，以落實軍事訓(xùn)練任務(wù)為重點，不斷增強(qiáng)民兵“兩種能力”，提高“兩種本領(lǐng)”，為我村民兵預(yù)備役工作再上一個新臺階，為打造平安、和諧**港村再立新功。

二、主要任務(wù)

抓基礎(chǔ)，認(rèn)真加強(qiáng)組織建設(shè)。

1、鞏固提高村級民兵連隊建設(shè)，在原有基礎(chǔ)上，村民兵連要提高連隊建設(shè)的檔次，力求今年再上一個新臺階。

2、突出抓好轄區(qū)民兵連連部規(guī)范化建設(shè)。要按照場地共享、專人負(fù)責(zé)、資料齊全、制度完善、標(biāo)志規(guī)范、組織健全的總要求進(jìn)行落實，使民兵連連部建設(shè)有一定的飛躍。

3、搞好組織整頓工作，編組合理。要按整組任務(wù)著重抓好作戰(zhàn)隊伍、應(yīng)急維穩(wěn)隊伍、其它隊伍分類編組配干，不得少登、漏登和重登。

三、抓重點，努力完成軍事訓(xùn)練任務(wù)

1、完成好軍事訓(xùn)練任務(wù)。要堅決按照西塞山區(qū)人武部和街道黨委下達(dá)的軍事訓(xùn)練任務(wù)，認(rèn)真做好人員的挑選和后勤保障工作，確保軍事訓(xùn)練任務(wù)的完成和安全無事故。

2、組織好“軍事日”活動。積極向上級軍事機(jī)關(guān)爭取，組織教師、村干部開展軍事日活動。

四、抓標(biāo)準(zhǔn)，圓滿完成征兵工作任務(wù)

1、搞好兵役登記工作，全面掌握我村適齡青年人數(shù)。

2、加大征兵工作宣傳力度。

3、切實把好“四關(guān)”，圓滿完成進(jìn)站任務(wù)。

五、抓主線，提高民兵的政治素質(zhì)

1、組織民兵進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí)。

2、結(jié)合重大節(jié)日，認(rèn)真開展國防教育進(jìn)村組、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)家庭“四進(jìn)”活動。

3、完成訂報訂刊任務(wù)，加大新聞報道的力度。

六、抓服務(wù)，引導(dǎo)民兵服務(wù)大局

1、配合上級組織民兵開展各項突擊活動，完成應(yīng)急任務(wù)。

2、圍繞民生問題，做好對軍烈屬扶貧幫困和慰問工作。

第三篇：民兵連職責(zé)

民兵連工作職責(zé)

1、自覺接受村黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮民兵連在危難險重任務(wù)中“突擊隊”的作用。

2、努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”思想和科學(xué)發(fā)展觀，擁護(hù)黨的基本路線、方針、政策，在政治上與黨中央保持一致；

3、熱愛民兵工作，有強(qiáng)烈的革命事業(yè)和高度的工作責(zé)任心，努力學(xué)習(xí)本職業(yè)務(wù)，不斷提高工作能力，正確處理本職工作與中心工作的關(guān)系；

4、領(lǐng)導(dǎo)全連做好經(jīng)常性的戰(zhàn)備工作，根據(jù)上級有關(guān)指示，組織民兵隨時準(zhǔn)備執(zhí)行各種勤務(wù)保障，保質(zhì)保量地完成全年軍事訓(xùn)練任務(wù)，提高全連人員軍政素質(zhì)，隨時準(zhǔn)備參軍參戰(zhàn)；

5、搞好民兵組織整頓，熟悉民兵組織整頓工作程序，提高整頓質(zhì)量，做到組織健全、編制明確、干部配齊、民兵相識、活動經(jīng)常；

6、組建民兵應(yīng)急小分隊，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)思想，積極開展搶險救災(zāi)，維護(hù)社會秩序，完成各種急、難、險重任務(wù)；

7、領(lǐng)導(dǎo)全連人員認(rèn)真執(zhí)行上級有關(guān)規(guī)定和制度，加強(qiáng)管理教育，培養(yǎng)嚴(yán)格的組織紀(jì)律性；

8、協(xié)助上級搞好兵役登記，落實預(yù)征對象，圓滿完成征兵任務(wù)，保證無責(zé)任退兵。

第四篇：民兵連工作制度

民兵連工作制度

一、例會制度

通常每月召開一次班以上干部會議，每季度召開一次基干民兵會議，每半年召開一次全體民兵大會，學(xué)習(xí)上級指示，總結(jié)布置工作。對上級下達(dá)的緊急任務(wù)，及時召開會議研究并明確任務(wù)，抓好落實。

二、組織整頓制度

每年整頓一次民兵組織，宣傳教育、出入轉(zhuǎn)隊、調(diào)配干部、總結(jié)工作、清點裝備、健全制度、集體點驗等項工作。

三、政治教育制度

落實每季度一堂政治課教育制度。基干民兵到課率達(dá)到90%以上，增強(qiáng)民兵的國防觀念和履行兵役義務(wù)的自覺性。

四、創(chuàng)先評比制度

結(jié)合民兵整組，評選先進(jìn)民兵排（班）和先進(jìn)民兵。對完成民兵工作或執(zhí)行維護(hù)社會治安等其它任務(wù)中做出顯著成績的民兵單位和個人，及時報請上級，給予表彰獎勵。

五、檔案資料制度

建立基干民兵、普通民兵和退伍軍人預(yù)備役花名冊，民兵工作大事記和民兵整組、政治教育、軍事訓(xùn)練、征兵工作、戰(zhàn)備執(zhí)勤等項資料，立卷保存，專人負(fù)責(zé)。

六、經(jīng)常性活動制度

每年結(jié)合重大節(jié)日和征兵、整組等工作組織民兵開展軍事、文體活動；經(jīng)常組織民兵開展學(xué)雷鋒做好事和擁軍優(yōu)屬活動。

七、執(zhí)勤巡邏制度

組織民兵搞好戰(zhàn)備執(zhí)勤，開展以“護(hù)廠、護(hù)礦、護(hù)村、護(hù)路”為主要內(nèi)容的“自護(hù)”活動，協(xié)助公安部門維護(hù)社會治安。

八、基干民兵外出聯(lián)系制度

建立基干民兵外出登記簿，基干民兵外出要及時請假銷假。在外打工、經(jīng)商一月以上、一年以內(nèi)的基干民兵，要定期匯報思想情況、所在位置和聯(lián)系方法，要按時參加政治教育、軍事訓(xùn)練、民兵整組、征兵工作等重大活動，在外打工、經(jīng)商一年以上，長期在外的基干民兵參加臨時工作單位的民兵組織活動。

第五篇：民兵連工作總結(jié)

2011年豹山村民兵連工作總結(jié)

豹山村民兵和預(yù)備工作在江夏區(qū)黨委和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在大橋新區(qū)武裝部的關(guān)心指導(dǎo)下,在村黨支部和村委會的支持下，以年初召開的武裝工作會議精神為依據(jù),以張書記重要講話為工作動力,積極適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要,認(rèn)清當(dāng)前形勢,堅持與時具進(jìn),開拓創(chuàng)新,圓滿完成上級布置的各項工作。回顧一年來的工作,主要做了以下幾點。

一、組織隊伍建設(shè)

1、凡事預(yù)則立、不預(yù)則費(fèi)年初民兵、預(yù)備役工作就制定了詳細(xì)的工作計劃、目標(biāo)和措施。

2、按時完成民兵預(yù)備役整組，做到組織落實，花名冊齊全，參點率百分之百。根據(jù)鎮(zhèn)武裝部的具體安排，本村的實際情況，3月份對民兵、預(yù)備役進(jìn)行了整組，使民兵、預(yù)備役人員得到了更加充實，整組后的民兵、預(yù)備役人員都能以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求來衡量自己。

二、思想政治教育

組織民兵和預(yù)備人員認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入貫徹鄧小平理論和‘‘三個代表”重要思想,深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。堅持把學(xué)習(xí)作為我們以后工作中的行動指南,廣泛

開展精讀、細(xì)讀、本著需要什么學(xué)什么,缺什么補(bǔ)什么,和要精要管用的原則,深入細(xì)致地了解科學(xué)發(fā)展觀的重要內(nèi)涵.通過各種理論學(xué)習(xí),使民兵預(yù)備役人員思想覺悟明顯提高,思想上、行動上始終與黨中央保持一致,民兵預(yù)備役工作不斷加強(qiáng),使之能召之即來,來之能戰(zhàn),以應(yīng)付各種突發(fā)事件發(fā)生。本,我們豹山村民兵、預(yù)備役人員無一人出現(xiàn)違法犯罪現(xiàn)象。

三、軍訓(xùn)戰(zhàn)備及征兵工作

今年的秋季征兵工作是民兵工作的重中之重，先對本村的適齡青年進(jìn)行逐個走訪，做到心中有本帳，對適齡青年有了初步了解。再對他們的入伍動機(jī)、思想情況作了進(jìn)一步了解。鎮(zhèn)征兵工作召開后，我們利用人口集聚地等場所，張貼宣傳標(biāo)語50多條進(jìn)行征兵前的宣傳工作，讓更多村民了解、支持征兵工作。

四、雙擁工作及其他事務(wù)

在構(gòu)建和諧社會的同時，對本村的軍烈屬和貧困戶進(jìn)行了走訪慰問，了解他們的生活、工作情況，他們有困難的及時幫他們解決，關(guān)心他們使他們感到組織的溫暖。

我們還積極配合大橋新區(qū)綜治辦、派出所對外來人口加強(qiáng)管理，督促社保隊員對外來人員進(jìn)行登記造冊，做到隨時入住，隨時登記，外來人員在本村作案得到了遏制，確保了一方平安。一年來的工作，由于時代在變，條件

有限，我們開展工作有一定難度，思想還不夠重視，仍存在一些薄弱環(huán)節(jié)。為此，我們決心在以后的工作中，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)隊伍建設(shè)，加強(qiáng)適齡青年的聯(lián)絡(luò)，加強(qiáng)其他事務(wù)的工作能力，真正做好各項工作。立爭在2011年的工作中，以優(yōu)異的成績向上級匯報。

豹山村民兵連 2011年12月