第一篇：交通局政執(zhí)法人員培訓(xùn)計劃

***交通局行政執(zhí)法人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)計劃

為加強(qiáng)執(zhí)法人員教育培訓(xùn)，提高行政執(zhí)法隊伍人員素質(zhì)，做到“規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法”的要求和《關(guān)于加強(qiáng)全省交通行政執(zhí)法人員培訓(xùn)工作的通知》精神，進(jìn)一步規(guī)范我縣交通行政執(zhí)法人員培訓(xùn)工作，提高交通行政執(zhí)法隊伍素質(zhì)，樹立交通行業(yè)良好的社會形象，現(xiàn)制定行政執(zhí)法培訓(xùn)計劃：

一、培訓(xùn)對象

局屬二級機(jī)構(gòu)執(zhí)法隊伍(征稽、運(yùn)政、路政)

二、培訓(xùn)方式

采用集中培訓(xùn)的方法進(jìn)行。

三、培訓(xùn)時間

培訓(xùn)時間14年6月6日。

四、培訓(xùn)地點： 局六樓大會議室。

五、培訓(xùn)內(nèi)容

《行政許可法》、《交通行政許可程序規(guī)定》、《行政處罰法》、《交通行政處罰程序規(guī)定》、《依法行政實施綱要》、《推進(jìn)依法行政的決定》、《交通執(zhí)法人員行為準(zhǔn)則》和《違規(guī)處理規(guī)定》，《省政府１１３號令》、《交通行政執(zhí)法證據(jù)和取證技術(shù)》、《執(zhí)法文書制作使用》、《職業(yè)道德文明執(zhí)法》、《中華人民共和國道路運(yùn)輸條例》。

六、考試形式：

采用閉卷形式進(jìn)行，重點考察對法律法規(guī)的具體掌握和運(yùn)用能力。

七、局屬各單位領(lǐng)導(dǎo)要高度重視，充分認(rèn)識這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)的重要意義，嚴(yán)密組織，注重實效，不走過場，切實提高依法行政能力，將學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識運(yùn)用到實際工作中去。

***交通局 2014年6月5日

第二篇：2009年林政執(zhí)法人員培訓(xùn)方案

寧夏賀蘭山國家級自然保護(hù)區(qū)管理局

林業(yè)行政執(zhí)法人員強(qiáng)化培訓(xùn)實施方案

為了進(jìn)一步提高我局非警林政執(zhí)法人員執(zhí)法能力和水平，使林政執(zhí)法人員熟練掌握林業(yè)行政法律法規(guī)和執(zhí)法操作規(guī)程，盡快轉(zhuǎn)變角色，能夠獨立辦理各類林業(yè)行政案件，經(jīng)管理局決定，在全局非警林政執(zhí)法人員中開展一次林政執(zhí)法業(yè)務(wù)強(qiáng)化培訓(xùn)工作，為保證培訓(xùn)質(zhì)量和效果，特制定本培訓(xùn)方案：

一、指導(dǎo)思想和原則

以黨的十七大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，為適應(yīng)賀蘭山國家級自然保護(hù)區(qū)新形勢下林業(yè)行政執(zhí)法的具體要求，加大林政執(zhí)法人員培訓(xùn)力度，開展理論與實踐相結(jié)合的強(qiáng)化執(zhí)法培訓(xùn)，不斷提高我局林政執(zhí)法隊伍的整體素質(zhì)和能力。同時，進(jìn)一步鍛煉執(zhí)法隊伍，將我局林政執(zhí)法隊伍培養(yǎng)成為獨當(dāng)一面、能打硬仗的中堅力量，全面提高林政執(zhí)法人員法律素質(zhì)和獨立辦案能力，培養(yǎng)造就一大批適應(yīng)當(dāng)前形勢發(fā)展需要的可靠隊伍，為我局森林資源保護(hù)提供有力支持。

二、基本原則

1、要理論聯(lián)系實際。貫徹“精簡實用”的原則，理論學(xué)習(xí)必須與實際操作結(jié)合起來，學(xué)以致用，努力提高執(zhí)法隊伍的整體素質(zhì)。

2、要突出培訓(xùn)重點。圍繞林業(yè)行業(yè)的資源管護(hù)政策、林業(yè)法律法規(guī)、自然保護(hù)區(qū)執(zhí)法等主要內(nèi)容，以林政執(zhí)法人員為培訓(xùn)重點，堅持以訓(xùn)養(yǎng)戰(zhàn)、以戰(zhàn)促訓(xùn)的方式，盡快使林政執(zhí)法人員投入到具體執(zhí)法工作中去。

3、要注重培訓(xùn)效果。堅持以保護(hù)區(qū)發(fā)展和林政執(zhí)法具體要求為向?qū)?，加?qiáng)培訓(xùn)效果跟蹤，增強(qiáng)林政執(zhí)法人員培訓(xùn)的針對性和實效性，切實提高培訓(xùn)質(zhì)量。

4、要增強(qiáng)創(chuàng)新意識。解放思想、更新觀念，探索林政執(zhí)法人員培訓(xùn)機(jī)制和方式，創(chuàng)新培訓(xùn)工作的管理體制和運(yùn)行機(jī)制，不斷開拓新的培訓(xùn)領(lǐng)域，改革培訓(xùn)方式、方法，實現(xiàn)培訓(xùn)工作制度化、規(guī)范

化、現(xiàn)代化。

三、培訓(xùn)目標(biāo)

林政執(zhí)法隊伍是一支擔(dān)負(fù)著森林資源保護(hù)和林業(yè)行政執(zhí)法的重要力量，是我局全面貫徹落實國務(wù)院關(guān)于《全面推進(jìn)依法行政實施綱要》要求，推進(jìn)建設(shè)示范性自然保護(hù)區(qū)和“三個一流”自然保護(hù)區(qū)的重要組成部分，我們要通過這次強(qiáng)化培訓(xùn)，使每個林政執(zhí)法人員成為一名合格的執(zhí)法者，擔(dān)負(fù)起國家賦予的行政執(zhí)法職責(zé)，獨立地辦理林業(yè)行政案件，更好地為保護(hù)區(qū)森林資源安全保駕護(hù)航。

四、培訓(xùn)對象

全局取得《林業(yè)行政執(zhí)法證》的非警林政執(zhí)法人員。

五、培訓(xùn)時間

第一期：2009年10月26日-11月1日；（負(fù)責(zé)人：楊寶）第二期：2009年11月2日-11月8日；（負(fù)責(zé)人：王志成）

六、培訓(xùn)內(nèi)容

隊列訓(xùn)練；護(hù)林防火；林業(yè)行政執(zhí)法程序；適用于林政案件的法律法規(guī)；各種法律文書的制作、填寫；案件的辦理。

七、培訓(xùn)方式和組織

培訓(xùn)實行封閉軍事化管理，采取隊列訓(xùn)練、集中強(qiáng)化授課和執(zhí)法實踐相結(jié)合的方式進(jìn)行。

八、培訓(xùn)任務(wù)

1、全面掌握辦理林業(yè)行政處罰案件程序規(guī)范，要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)林政執(zhí)法程序規(guī)定，強(qiáng)調(diào)確立程序本位的林政執(zhí)法理念，推動林政執(zhí)法的規(guī)范化、合法化。

2、掌握森林防火實戰(zhàn)技能，加強(qiáng)對《中華人民共和國森林防火條例》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，熟練掌握森林防火機(jī)具的使用和實戰(zhàn)演練，做到全面掌握，戰(zhàn)訓(xùn)結(jié)合。

3、提升林政執(zhí)法基本技能，要全面掌握在不同執(zhí)法環(huán)節(jié)中相關(guān)法律文書的正確填寫使用，基本掌握GPS、照相機(jī)等現(xiàn)場勘驗技能，基本掌握處置突發(fā)案件的要點和技巧，基本掌握在林政執(zhí)法過程中營造良好執(zhí)法輿論氛圍和技巧，增強(qiáng)執(zhí)法人員證據(jù)意識。

4、提升林政執(zhí)法隊伍整體形象，要加強(qiáng)對林政執(zhí)法隊伍組織和內(nèi)部管理，通過集中強(qiáng)化培訓(xùn)，預(yù)防和杜絕林政執(zhí)法人員濫用職權(quán)、徇私舞弊、玩忽職守等違法犯罪行為，牢固樹立服務(wù)意識，監(jiān)督意識，人權(quán)意識。

九、具體要求

1、此次培訓(xùn)隊列訓(xùn)練由聘請的阿拉善左旗森警部隊教官負(fù)責(zé)，護(hù)林防火及林政執(zhí)法理論與實際操作由賀蘭山森林公安分局楊寶、張衛(wèi)華、王海林同志負(fù)責(zé)。

2、各單位必須認(rèn)真對待此次強(qiáng)化培訓(xùn)工作，積極協(xié)調(diào)，有效組織，確保所有培訓(xùn)人員及時到位。

3、各期參訓(xùn)人員務(wù)必于本期培訓(xùn)時間內(nèi)的第一天上午9點前報到。

十、經(jīng)費(fèi)預(yù)算

培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)預(yù)算：

1、伙食補(bǔ)助20元/天×51人×7天=7140元；

2、教官補(bǔ)助2000元；

3、炊事員工資50元/天×14天=700元；

4、生活用品26元/人×51人=1326元；

5、文化用品18元/人×51人=918元；

6、其他費(fèi)用4050元；

合計：16134元。

附：各期參加培訓(xùn)人員名單。

寧夏賀蘭山國家級自然保護(hù)區(qū)管理局

2009年10月21日

寧夏賀蘭山國家級自然保護(hù)區(qū)管理局

林業(yè)行政執(zhí)法人員強(qiáng)化培訓(xùn)名單

第一期

王志勇、杜承星、胡天華、單衍寧、李愛平、馮占軍、沈宏橋、張均、周東、張玉明、馬春生、孫強(qiáng)、何占元、艾賀鷹、李緒清、尤勇、張衛(wèi)寧、楊寶喜、周新民、張玉亮、李志軍、吳玉宏、楊志勇。

第二期

王志成、吳濤、李曉娟、常蘭芳、王繼飛、梁軍、王少華、陳俊祥、王輝、李建平、許斌、張慶民、宋孝臣、常振林、張樹智、魏小軍、文濤、哈曉亮、孫國亮、陳繼軍、張建設(shè)、何占國、雍建軍。

第三篇：水務(wù)局水政股執(zhí)法人員培訓(xùn)考試試卷

水務(wù)局執(zhí)法人員培訓(xùn)考試試卷

一、填空題

1、國家保護(hù)水資源采取有效措

施，、、、、改善生態(tài)環(huán)境。

2、國家對水資源實行與初結(jié)合的管理體制。

3、國家對水資源依法實行和。

4、禁止在設(shè)置排污口。

5、國家對用水實行和相結(jié)合制度。

6、新建、擴(kuò)建、改建建設(shè)項目，應(yīng)當(dāng)制定、節(jié)水措施。節(jié) 水設(shè)施應(yīng)當(dāng)與主體工程、、。

7、實施行政處罰，糾正違法行為，應(yīng)當(dāng)堅持相結(jié)合，；自覺守法。

二、簡答題

1、未經(jīng)批準(zhǔn)，日最大取水能力為取地表水2千立方米以下或地下水200立方米以下的，怎樣處理？

2、未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自在江河、湖泊，新建、擴(kuò)建、擴(kuò)大排污口的，怎樣處理？

3、《中華人民共和國水法》新指的水工程指哪些？

4、計劃用水單位指的是什么？

三、問答題

1、以張

三、男、漢族、30歲，**縣鄉(xiāng)××村××村民為例，以本部門所執(zhí)法的法律、法規(guī)中的違法情形，假定一違法事實，制作一份詢問筆錄和一份行政處罰決定書。

2、李四在***縣果園鄉(xiāng)自己的工廠內(nèi)打水井一眼，取用地下水，未到水行政處罰主管部門辦理取水許可手續(xù)和交納水資源費(fèi)，被水政執(zhí)法人員查處后，經(jīng)協(xié)商一年交納水資源費(fèi)5000元。問這樣做對嗎？如果讓你辦理此案你該怎么做？

3、實施水行政處罰什么條件下應(yīng)舉行聽證？聽證要遵循的程序？

第四篇：執(zhí)法人員培訓(xùn)心得體會

做為一名路政管理人員，我們以紅線控制管理工作為突破口，文明創(chuàng)建工作為主線，通過多種形式的宣傳教育和培訓(xùn)學(xué)習(xí)，路政人員的素質(zhì)，強(qiáng)化服務(wù)意識，提升執(zhí)法能力，市公路管理局組織了為期三天的全市路政執(zhí)法人員、治超人員及各分局分管領(lǐng)導(dǎo)參加的行政執(zhí)法人員培訓(xùn)班。此次培訓(xùn)班，參加人員之多，培訓(xùn)時間之長，市局領(lǐng)導(dǎo)如此之重視。本人作為基層路政員有幸參加此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，感觸較深，現(xiàn)將參加此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)的心得體會匯報如下：

一、行政執(zhí)法人員培訓(xùn)是路政管理發(fā)展和路政隊伍建設(shè)的需要。

隨著公路事業(yè)單位的改革和國家各項改革的進(jìn)一步深化，公路管理機(jī)構(gòu)的職能將進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，那么對路政管理將提出更高的要求。然而當(dāng)前的路政管理體制和路政隊伍素質(zhì)面臨著很多的問題，在體制不能解決的情況下，只有加強(qiáng)路政隊伍人員學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高路政隊伍整體素質(zhì)，達(dá)到提升路政管理水平的目的，也是順應(yīng)時代發(fā)展的需要。

二、此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，市局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，從而保證培訓(xùn)工作的順利完成

此次培訓(xùn)班的開班典禮到培訓(xùn)結(jié)束總結(jié)，市局的主要領(lǐng)導(dǎo)及負(fù)責(zé)人都親臨現(xiàn)場，為學(xué)員們作動員報告，向大家傳達(dá)當(dāng)前的社會形勢和參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的目的和重要性，市局領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào):路政管理是一項既光榮又艱巨的工作，也是公路局對外樹立形象的一個最佳窗口，所以我們的路政人員一定要高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求對待自己的工作，做到文明執(zhí)法、熱情服務(wù)，創(chuàng)造新余公路品牌。市局的其他主要領(lǐng)導(dǎo)在學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間也天天到培訓(xùn)現(xiàn)場，親自指導(dǎo)培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作，關(guān)心大家的飲食起居和學(xué)習(xí)情況。

三、精心準(zhǔn)備授課內(nèi)容

在培訓(xùn)期間，省局路路政處的王處長為大家上了一堂生動而精彩的一課，讓大家對當(dāng)前的路政管理形勢有一個很清醒的認(rèn)識，學(xué)員們的視野和思路也得到了開闊。特別值得一提的是，省局路政處的兩位處長為了辦好這次培訓(xùn)班講好課，很早就開始著手準(zhǔn)備講課材料，并且把授課內(nèi)容印成了冊制成了書和宣傳畫冊，發(fā)給大家，讓大家在上課的時候有的放矢。省局的兩位處長帶領(lǐng)大家從路政管理的法律法規(guī)、路政管理的基礎(chǔ)知識、治超業(yè)務(wù)應(yīng)知應(yīng)會、法律文書的應(yīng)用、路政巡查、路政許可等關(guān)業(yè)務(wù)知識和實務(wù)進(jìn)行學(xué)習(xí)，特別是對《江西路政管理條例》的出臺過程受到的政治上重重困難，以及《條例》中的每個細(xì)則的出臺一一向我們講解，《條例》是否我省公路部門頒布發(fā)的第一部法律，而且是來之不易的，所以我們大家一定要學(xué)好、應(yīng)用好條、并宣傳好《條例》。真正做到《條例》進(jìn)村入戶、家喻戶曉。培訓(xùn)期間，我們的路政員理論聯(lián)系實際，結(jié)合我們自身發(fā)生的一些典型案例給大家進(jìn)行講解，努力提高大家的綜合素質(zhì)和路政管理水平。

四、提高路政隊伍的整體素質(zhì)和管理水平

通過一次培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)就能提高廣大執(zhí)法人員的整體素質(zhì)和執(zhí)法水平，那可能很難辦到。關(guān)鍵是要靠我們?nèi)w行政執(zhí)法人員在平時工作中，要邊干邊學(xué)，不斷地摸索路政管理的方法和思路，不斷地總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，方能提高自己的綜合素質(zhì)和執(zhí)法水平。所以我們行政執(zhí)法人員要不思進(jìn)取，增強(qiáng)上進(jìn)心和責(zé)任心，更加努力的自學(xué)相關(guān)的路政管理業(yè)務(wù)知識了。不要有滿足于現(xiàn)狀、有濫竽充數(shù)的想法，這樣會起到“一滴老鼠屎敗壞一碗粥”的現(xiàn)象。如果在今后工作中我們不好好反思，那么勢必被改革的潮流所淘汰。

第五篇：執(zhí)法人員培訓(xùn)心得體會

執(zhí)法人員培訓(xùn)心得體會

今年八、九月，我參加了市交通綜合行政執(zhí)法人員崗位培訓(xùn)班，學(xué)習(xí)的內(nèi)容主要包括：行政執(zhí)法綜合法律知識、交通行政執(zhí)法專業(yè)法律知識、廉政建設(shè)及作風(fēng)教育和隊列風(fēng)紀(jì)、執(zhí)法禮儀訓(xùn)練等。通過這次參加崗位培訓(xùn)，使我成為了一個知法、懂法、守法的交通行政執(zhí)法人員，提高了自己的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，為加強(qiáng)交通綜合行政執(zhí)法隊伍建設(shè)，落實依法行政，推進(jìn)規(guī)范執(zhí)法，提升執(zhí)法效能打下堅實基礎(chǔ)。

現(xiàn)結(jié)合自己的實際情況，談?wù)勥@次學(xué)習(xí)體會。

職業(yè)道德是指從事一定職業(yè)勞動 的人們，在特定的工作和勞動中以其內(nèi)心信念和特殊社會手段來維系的，以善惡進(jìn)行評價的心理意識、行為原則和行為規(guī)范的總和，它是人們在從事職業(yè)的過程中形成的一種內(nèi)在的、非強(qiáng)制性的約束機(jī)制。筆者認(rèn)為，執(zhí)法人員良好的職業(yè)道德素質(zhì),是提高執(zhí)法人員素質(zhì)的基石。執(zhí)法人員沒有良好的職業(yè)道德素質(zhì),就會在執(zhí)法過程的中迷失或偏離方向。

一、要樹立全心全意為人民服務(wù)的公仆意識

執(zhí)法人員的權(quán)力是人民通過法律賦予的，因此執(zhí)法人員不僅要貫徹“三個代表”重要思想，始終堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堅定地站在國家利益和廣大人民群眾利益的立場上，把保障人民的權(quán)利和讓人民滿意作為執(zhí)法工作的出最大限度地符合法律的本意，從而維護(hù)法律公正公平，保障社會正義。

同時，執(zhí)法公正還應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)在執(zhí)法程序的公正上。對于執(zhí)法而言，實體公正是相對的，程序公正則是絕對的，也

是當(dāng)事人能夠看得見、摸得著的。這就要求執(zhí)法人員在行使職權(quán)、執(zhí)法辦案中一定要嚴(yán)格遵守法律法規(guī)有關(guān)程序的規(guī)定，該告知的告知，該回避的回避，要做到文書規(guī)范、證據(jù)齊全，決不能圖省事而故意規(guī)避或無視程序的完善。只有程序上的完備，才能斷明是非曲直，平等公正對待當(dāng)事人，嚴(yán)懲違法犯罪。

三、要樹立文明執(zhí)法的意識

儀表端正、謹(jǐn)言慎行、文明執(zhí)法，這是對執(zhí)法人員外在表現(xiàn)的規(guī)范要求。

首先，執(zhí)法要文明，執(zhí)法人員在對待行政相對人時不能冷漠、生硬、蠻橫、推諉。其次，舉止要文明，執(zhí)法人員舉手投足、精神風(fēng)貌直接影響行政相對人和社會公眾對執(zhí)法公正公平的感知評判。因此，執(zhí)法人員一定要保持既莊重又不失情趣，既嚴(yán)肅又不失和藹的舉止，能夠使當(dāng)事人產(chǎn)生信任感，增強(qiáng)對追尋公平與正義的信心。再次，語言要文明，執(zhí)法人員在執(zhí)法中要做到有理、有據(jù)，要以理服人，不能有高人一等的思想，更不能言語粗俗。

四、要樹立無私奉獻(xiàn)的意識

一是要甘于奉獻(xiàn)。執(zhí)法人員必須經(jīng)受住金錢的誘惑，耐得住清貧，切實放下“官架子”，增強(qiáng)服務(wù)意識，為人民掌好權(quán),執(zhí)好法。不能與當(dāng)事人有經(jīng)濟(jì)利益上的關(guān)系，不能傍大款，沉溺于歌舞聲色之中。要注意與行政相對人的交往，不能超越工作關(guān)系，以情辦案，更不能與其發(fā)生金錢關(guān)系。

二是要鐵面無私。每一個執(zhí)法人員清醒認(rèn)識到權(quán)力是人民給的,用權(quán)要自重、自省、自警、自勵,執(zhí)法辦案只能是認(rèn)法不認(rèn)人，講公正不講人情，講原則不講關(guān)系。不應(yīng)該接受的宴請、禮物不能受，不應(yīng)該拿的報酬不能拿，不應(yīng)該去的場合不能去。

三是要剛正不阿。在思想上、行動上，執(zhí)法人員要有一條約束自己的“警戒線”。在工作時間以外，離開單位監(jiān)督和無人知曉的情況下，自覺規(guī)范自己的言行，該干什么、不該干什么，一定要

涇渭分明。要處處把“代表最廣大人民的根本利”放在首位，要“辦實事，務(wù)實效”，踏踏實實的做好本職工作。

目前，從大的社會環(huán)境看，我們執(zhí)法人員執(zhí)法辦案的環(huán)境不是太好，來自各方面對執(zhí)法辦案的干預(yù)和影響還不少，在這種情況，更要求執(zhí)法機(jī)關(guān)的執(zhí)法人員要有舍身護(hù)法的精神，以執(zhí)行法律為天職，做到秉公執(zhí)法，甘于寂寞不求聲名，始終保持高尚的情操。