第一篇：吳剛同志的主要事跡

吳剛同志的主要事跡

吳剛，今年30歲,本科學(xué)歷，政工師職稱，于2001年在65144部隊服役，2002年，在部隊的大熔爐培養(yǎng)和鍛煉下，光榮加入中國共產(chǎn)黨,復(fù)員后在五分場二隊(第五管理區(qū)第二作業(yè)站)擔(dān)任接待副站長,在這其間先后接待各級領(lǐng)導(dǎo)及參觀學(xué)者共計6萬余人次。2009年9月調(diào)入第五管理區(qū)第三作業(yè)站，被提升為黨支部書記。2011年3月，又調(diào)任至二站擔(dān)任支部書記至今，是一個年富力強，充滿朝氣的黨務(wù)工作者。

吳剛同志自從事黨務(wù)工作為來，他認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等理論知識，具有較高的理論水平、政治水平和思想境界，他熱愛黨務(wù)工作繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，工作中與時俱進。2012年他又按上級和管理區(qū)黨委的要求開展“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”活動，此項活動是科學(xué)發(fā)展所需、人民群眾所盼，是加快實現(xiàn)綜合實力跨越提升目標(biāo)，推動經(jīng)濟社會更好更快發(fā)展的實踐平臺和重要保障，要與“創(chuàng)新爭優(yōu)”、“基層組織建建年”活動捆綁式推進，貫穿全年工作的始終。在三創(chuàng)工作中，吳剛同志堅持以人為本的工作理念，學(xué)習(xí)落實科學(xué)發(fā)展觀，本著黨建工作服務(wù)經(jīng)濟社會的原則，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，黨員目標(biāo)管理為手段，與班子成員一道開展了“支部創(chuàng)五好”“黨員爭優(yōu)秀”活動，為職工群眾致富奔小康“謀好路、帶好頭、服好務(wù)”。由于他嚴以律已，不徇私情，作風(fēng)光明磊落，因此深受作業(yè)站職工群眾的擁護和贊譽。

吳剛同志明確工作目標(biāo)，他確立了通過創(chuàng)建黨建示工作范點，使二站的黨建工作提檔升級的工作方針，以支部創(chuàng)“五強”班子、黨員爭“三好”為工作目標(biāo)，通過實施“北大荒先鋒工程”，以“110黨員志愿者服務(wù)隊”、黨員服務(wù)區(qū)、黨員專項服務(wù)組、“學(xué)幫帶”等活動為載體，帶領(lǐng)全體黨員開展了為職工群眾致富奔小康“謀好路、帶好頭、服好務(wù)”的工作思路，并以黨員目標(biāo)管理區(qū)為手段，積極參與“三創(chuàng)”主題實踐活動。2011年吳剛同志帶領(lǐng)班子成員，團結(jié)協(xié)作，與全體黨員一起，積極發(fā)揮組織的堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，帶領(lǐng)職工群眾戰(zhàn)勝了嚴重的自然災(zāi)害，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)獲得豐收，糧豆總產(chǎn)190萬斤，人均收入1.85萬元。

一、勤政為民，帶出一個勤奮務(wù)實的好班子

第五管理區(qū)第二作業(yè)站黨員15人，總?cè)丝?46人，耕地面積1680公頃。隨著市場經(jīng)濟體制的建立和企業(yè)機制的改革，作業(yè)站的工作方式也隨著變化而改變。強站富民，以經(jīng)濟建設(shè)為著重點，始終是我們二站領(lǐng)導(dǎo)班子工作的重中之重。因此，領(lǐng)導(dǎo)班子能否在新時期擔(dān)當(dāng)起“為官一任，造福一方”的重任，關(guān)鍵在于抓好班子團結(jié)和強化班子建設(shè)。吳剛深深地懂得：班子的團結(jié)與否，直接關(guān)系到班子戰(zhàn)斗力、凝聚力、向心力。班子的強與弱，直接關(guān)乎職工群眾脫貧致富奔小康的切身利益。為此，吳剛把強化班子素質(zhì)，提高業(yè)務(wù)水平當(dāng)作重點工作來抓。他首先從教育入手，將理論知識、科技知識及基本法律知識貫穿一體，結(jié)合各個階段性，時事政策，會議精神，先后組織黨員干部全年定期定時定點

地學(xué)習(xí)、座談20次，通過教育學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使站領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍素質(zhì)有了很大的提高。其次，吳剛同志善于與其他班子成員溝通，互相交流。他認為，產(chǎn)生不同的意見是正常的，團結(jié)協(xié)作是一種積極向上的文化氛圍。在這種氛圍中，及時進行思想溝通，正確開展批評與自我批評，團結(jié)協(xié)作，增強凝聚力，使自身建設(shè)在組織上得到加強

二、注重教育，努力帶出一支好隊伍

一是抓好黨員目標(biāo)管理工作，全面提高黨員隊伍素質(zhì)。按照農(nóng)場黨員目標(biāo)管理公示制的要求，吳剛同志能從實際出發(fā)，按照黨員的崗位類別確定了目標(biāo)，分為好中差，并每季度對目標(biāo)完成情況進行考核和評議，將黨員的目標(biāo)完成情況進行公示，充分讓群眾監(jiān)督，從而激發(fā)了全體黨員的上進意識，黨員的模范帶頭作用明顯提高。無論是從改種經(jīng)濟作物方面還是新技術(shù)的推廣運用方面，黨員的先鋒模范作用都得到了很好的發(fā)揮,使二站糧食產(chǎn)量和人均收入逐年提高。

通過黨員的目標(biāo)管理，全隊15名黨員都不甘落后，個個帶頭、人人奮進，無論支部搞什么活動都能一呼百應(yīng)。

二是通過開展“北大荒先鋒工程”活動，切實發(fā)揮黨員的作用，他帶領(lǐng)支部一班人以幫助職工致富為出發(fā)點，為困難職工排憂解難。楊庭玉的愛人患有腦血栓、風(fēng)濕、等病行動不便，前十幾年一直在外地居住，致使她和她所帶的這個15歲小女兒，至今還未有戶口，吳剛得知后主動和第五管理區(qū)派出所的教導(dǎo)員孫成軍聯(lián)

系，經(jīng)過幾次的上門調(diào)查核實，最終在2010年5月份領(lǐng)到了一簿嶄新的戶口了，當(dāng)一家三口看著這本嶄新的戶口時，母女二人激動的流下了眼淚。近2年時間里，二站的幾名困難職工都得到了他的幫助，有從心理上幫助、有從生產(chǎn)技術(shù)上的幫助、有從資金上的幫助，由于支部一班人時刻把職工的要求和冷暖放在心上，為他們辦好事、辦實事，深深地得到了群眾的諒解和支持，近1年來，二站在沒有出現(xiàn)過群眾上訪事件。

三是廣泛地開展文明戶創(chuàng)建活動，帶出一支高素質(zhì)職工隊伍。他帶頭遵紀守法、文明誠信，帶出了一批十星級文明戶。他還帶領(lǐng)職工開展豐富多彩的文體活動，在工作之余，經(jīng)常開展籃球、臺球等比賽，抵制了封建迷信和賭博活動等不正之風(fēng)的滋生。使職工群眾的精神面貌和思想素質(zhì)得到了明顯的提高，從而推動了生產(chǎn)隊各項工作的開展。

三、執(zhí)政為民，認真抓好民心工程

吳剛時刻牢記“為人民服務(wù)”這個宗旨。他本著立黨為公，執(zhí)政為民的原則，努力實踐“三個代表”重要思想，積極地為職工群眾辦實事，辦好事。

（一）是調(diào)查摸底，確保民心工程有序進行，良好的基礎(chǔ)工作是干好工作的前提。所以每到一個新的工作單位，為吃透情況，理清工作思路，吳剛認真搞好摸底調(diào)查，一是堅持不吃請、不擾民做到了心入、身入、深入群眾。二是通過召開黨員座談會、走訪群眾，深入田間地頭，訪貧問苦了解情況，與職工群眾面對面

溝通思想，交流感情真正了解群眾所急、所盼、所想的難點、熱點問題，尋找問題，分析問題的根源，研究解決問題的辦法。在深入調(diào)研、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上，制定幫扶計劃，通過不斷交流信息，增進了作業(yè)站班子成員和群眾相互的感情，促進了幫扶工作的順利開展。

（二）是制定計劃，落實幫扶措施，在作業(yè)站制定了嚴格的考核制度，把幫扶工作確定為年度目標(biāo)考核的一項重要內(nèi)容考核，理出幫扶工作思路，確保各項工作落到實處，有針對性地開展了各項幫扶活動。對于困難戶不僅要從物質(zhì)上給予幫助，更從思想上進行幫扶，幫助他們轉(zhuǎn)變思想觀念，樹立自強、自立意識。

吳剛同志無論是工作還是生活中都力求率先垂范，發(fā)揮著一名共產(chǎn)黨員應(yīng)有的先鋒模范作用。在與同事相處時，總是以“與人為善”的心態(tài)對待每一個人，把黨組織的溫暖通過自己傳輸給每位同事；在參加組織活動，特別是開展結(jié)對幫扶活動時，自己始終積極主動，不計得失，用自己的愛心讓職工感受黨的溫暖，用自身的言行感召周圍的同志，讓“黨員”這一光榮稱號在自己身上閃耀發(fā)光。

第二篇：吳剛同志的主要事跡

吳剛同志的主要事跡

吳剛，今年30歲,本科學(xué)歷，政工師職稱，于2001年在65144部隊服役，2002年，在部隊的大熔爐培養(yǎng)和鍛煉下，光榮加入中國共產(chǎn)黨,復(fù)員后在五分場二隊(第五管理區(qū)第二作業(yè)站)擔(dān)任接待副站長,在這其間先后接待各級領(lǐng)導(dǎo)及參觀學(xué)者共計6萬余人次。2009年9月調(diào)入第五管理區(qū)第三作業(yè)站，被提升為黨支部書記。2011年3月，又調(diào)任至二站擔(dān)任支部書記。是一個年富力強，充滿朝氣的黨務(wù)工作者。

吳剛同志自從事黨務(wù)工作為來，他認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等理論知識，具有較高的理論水平、政治水平和思想境界，他熱愛黨務(wù)工作繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，工作中與時俱進。在黨務(wù)工作中，吳剛同志堅持以人為本的工作理念，學(xué)習(xí)落實科學(xué)發(fā)展觀，本著黨建工作服務(wù)經(jīng)濟社會的原則，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，黨員目標(biāo)管理為手段，與班子成員一道開展了“支部創(chuàng)五好”“黨員爭優(yōu)秀”活動，為職工群眾致富奔小康“謀好路、帶好頭、服好務(wù)”。由于他嚴以律已，不徇私情，作風(fēng)光明磊落，因此深受作業(yè)站職工群眾的擁護和贊譽。

吳剛同志明確工作目標(biāo)，他確立了通過創(chuàng)建黨建示工作范點，使二站的黨建工作提檔升級的工作方針，以支部創(chuàng)“五強”班子、黨員爭“三好”為工作目標(biāo)，通過實施“北大荒先鋒工程”，以“110

黨員志愿者服務(wù)隊”、黨員服務(wù)區(qū)、黨員專項服務(wù)組、“學(xué)幫帶”等活動為載體，帶領(lǐng)全體黨員開展了為職工群眾致富奔小康“謀好路、帶好頭、服好務(wù)”的工作思路，并以黨員目標(biāo)管理區(qū)為手段，對黨員爭“三好”的情況進行量化管理，取得了不斐的業(yè)績。2010年吳剛同志帶領(lǐng)班子成員，團結(jié)協(xié)作，與全體黨員一起，積極發(fā)揮組織的堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，帶領(lǐng)職工群眾戰(zhàn)勝了嚴重的自然災(zāi)害，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)獲得豐收，糧豆總產(chǎn)190萬斤，人均收入1.85萬元。

一、勤政為民，帶出一個勤奮務(wù)實的好班子

第五管理區(qū)第二作業(yè)站黨員14人，總?cè)丝?46人，耕地面積1680公頃。隨著市場經(jīng)濟體制的建立和企業(yè)機制的改革，作業(yè)站的工作方式也隨著變化而改變。強站富民，以經(jīng)濟建設(shè)為著重點，始終是我們二站領(lǐng)導(dǎo)班子工作的重中之重。因此，領(lǐng)導(dǎo)班子能否在新時期擔(dān)當(dāng)起“為官一任，造福一方”的重任，關(guān)鍵在于抓好班子團結(jié)和強化班子建設(shè)。吳剛深深地懂得：班子的團結(jié)與否，直接關(guān)系到班子戰(zhàn)斗力、凝聚力、向心力。班子的強與弱，直接關(guān)乎職工群眾脫貧致富奔小康的切身利益。為此，吳剛把強化班子素質(zhì)，提高業(yè)務(wù)水平當(dāng)作重點工作來抓。他首先從教育入手，將理論知識、科技知識及基本法律知識貫穿一體，結(jié)合各個階段性，時事政策，會議精神，先后組織黨員干部全年定期定時定點地學(xué)習(xí)、座談20次，通過教育學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使站領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍素質(zhì)有了很大的提高。其次，吳剛同志善于與其他班子成員溝通，互相交流。他認為，產(chǎn)生不同的意見是正常的，團結(jié)協(xié)作是一種積

極向上的文化氛圍。在這種氛圍中，及時進行思想溝通，正確開展批評與自我批評，團結(jié)協(xié)作，增強凝聚力，使自身建設(shè)在組織上得到加強

二、注重教育，努力帶出一支好隊伍

一是抓好黨員目標(biāo)管理工作，全面提高黨員隊伍素質(zhì)。按照農(nóng)場黨員目標(biāo)管理公示制的要求，吳剛同志能從實際出發(fā)，按照黨員的崗位類別確定了目標(biāo)，分為好中差，并每季度對目標(biāo)完成情況進行考核和評議，將黨員的目標(biāo)完成情況進行公示，充分讓群眾監(jiān)督，從而激發(fā)了全體黨員的上進意識，黨員的模范帶頭作用明顯提高。無論是從改種經(jīng)濟作物方面還是新技術(shù)的推廣運用方面，黨員的先鋒模范作用都得到了很好的發(fā)揮,使二站糧食產(chǎn)量和人均收入逐年提高。

通過黨員的目標(biāo)管理，全隊14名黨員都不甘落后，個個帶頭、人人奮進，無論支部搞什么活動都能一呼百應(yīng),2010年又有一名入黨積極分子被發(fā)展為預(yù)備黨員。

二是通過開展“北大荒先鋒工程”活動，切實發(fā)揮黨員的作用，他帶領(lǐng)支部一班人以幫助職工致富為出發(fā)點，為困難職工排憂解難。楊庭玉的愛人患有腦血栓、風(fēng)濕、等病行動不便，前十幾年一直在外地居住，致使她和她所帶的這個15歲小女兒，至今還未有戶口，吳剛得知后主動和第五管理區(qū)派出所的教導(dǎo)員孫成軍聯(lián)系，經(jīng)過幾次的上門調(diào)查核實，最終在2010年5月份領(lǐng)到了一簿嶄新的戶口了，當(dāng)一家三口看著這本嶄新的戶口時，母女二人激

動的流下了眼淚。近1年時間里，三站的幾名困難職工都得到了他的幫助，有從心理上幫助、有從生產(chǎn)技術(shù)上的幫助、有從資金上的幫助，由于支部一班人時刻把職工的要求和冷暖放在心上，為他們辦好事、辦實事，深深地得到了群眾的諒解和支持，近1年來，二站在沒有出現(xiàn)過群眾上訪事件。

三是廣泛地開展文明戶創(chuàng)建活動，帶出一支高素質(zhì)職工隊伍。他帶頭遵紀守法、文明誠信，帶出了一批十星級文明戶。他還帶領(lǐng)職工開展豐富多彩的文體活動，在工作之余，經(jīng)常開展籃球、臺球等比賽，抵制了封建迷信和賭博活動等不正之風(fēng)的滋生。使職工群眾的精神面貌和思想素質(zhì)得到了明顯的提高，從而推動了生產(chǎn)隊各項工作的開展。

三、執(zhí)政為民，認真抓好民心工程

吳剛時刻牢記“為人民服務(wù)”這個宗旨。他本著立黨為公，執(zhí)政為民的原則，努力實踐“三個代表”重要思想，積極地為職工群眾辦實事，辦好事。

（一）是調(diào)查摸底，確保民心工程有序進行，良好的基礎(chǔ)工作是干好工作的前提。所以每到一個新的工作單位，為吃透情況，理清工作思路，吳剛認真搞好摸底調(diào)查，一是堅持不吃請、不擾民做到了心入、身入、深入群眾。二是通過召開黨員座談會、走訪群眾，深入田間地頭，訪貧問苦了解情況，與職工群眾面對面溝通思想，交流感情真正了解群眾所急、所盼、所想的難點、熱點問題，尋找問題，分析問題的根源，研究解決問題的辦法。在

深入調(diào)研、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上，制定幫扶計劃，通過不斷交流信息，增進了作業(yè)站班子成員和群眾相互的感情，促進了幫扶工作的順利開展。

（二）是制定計劃，落實幫扶措施，在作業(yè)站制定了嚴格的考核制度，把幫扶工作確定為目標(biāo)考核的一項重要內(nèi)容考核，理出幫扶工作思路，確保各項工作落到實處，有針對性地開展了各項幫扶活動。開展 “獻愛心、送溫暖、”捐款活動。黨支部先后號召作業(yè)站黨員、群眾為玉樹災(zāi)區(qū)捐款和殘疾人愛心捐款共計1萬余元。2010年2月，由于特困黨員翟守全的兒媳婦在除夕的前兩日突然診斷得了白血病，給這個本就很貧困的家庭雪上加霜，支部書記吳剛得知后于正月初六，先帶領(lǐng)班子成員給老黨員翟守全送去米面油，隨后又組織全站干部、群眾為其捐款，通過兩天的時間里，在本站內(nèi)捐款總額以達到8000多元，又因為他們一家五口同居住在一個40平方米的房子，吳剛又為他向管理區(qū)黨委申請入住了廉租房。對于困難戶不僅要從物質(zhì)上給予幫助，更從思想上進行幫扶，幫助他們轉(zhuǎn)變思想觀念，樹立自強、自立意識。

吳剛同志無論是工作還是生活中都力求率先垂范，發(fā)揮著一名共產(chǎn)黨員應(yīng)有的先鋒模范作用。在與同事相處時，總是以“與人為善”的心態(tài)對待每一個人，把黨組織的溫暖通過自己傳輸給每位同事；在參加組織活動，特別是開展結(jié)對幫扶活動時，自己始終積極主動，不計得失，用自己的愛心讓職工感受黨的溫暖，用自身的言行感召周圍的同志，讓“黨員”這一光榮稱號在自己

身上閃耀發(fā)光。

第三篇：吳剛先進事跡

敬業(yè)與忠誠撐起“中國制造”的脊梁

——上海市大眾工業(yè)學(xué)校1999屆優(yōu)秀畢業(yè)生吳剛先進事跡

吳剛是上海市大眾工業(yè)學(xué)校1999屆畢業(yè)生，他的10年來的成長經(jīng)歷，是一個中職畢業(yè)生踏踏實實立足崗位，兢兢業(yè)業(yè)創(chuàng)造業(yè)績的典范。

吳剛是嘉定職業(yè)技術(shù)學(xué)校（后與上海市大眾工業(yè)學(xué)校合并）烹飪專業(yè)的99屆畢業(yè)生。畢業(yè)時因為沒有找到與專業(yè)對口的合適單位，在學(xué)校的推薦下進入了富士通將軍（上海）有限公司工作。

剛進公司時，吳剛被分配到了空調(diào)裝配流水線上工作，由于操作工序不復(fù)雜，經(jīng)過簡單的培訓(xùn)后就能獨立上崗操作了。但這個工作也有一個缺點，就是日復(fù)一日的簡單、機械的操作，很容易讓人產(chǎn)生疲勞感。在剛參加工作的新鮮感慢慢消退以后，吳剛也感到了工作的枯燥和無聊。但他知道，把平凡的工作日復(fù)一日地做到最好，就是不平凡。他認真地按照公司操作章程嚴格、規(guī)范地操作，經(jīng)過他手下的產(chǎn)品，極少差錯。就是這種細心和負責(zé)的態(tài)度，讓他很快晉升為了組長。

在新的工作崗位上，吳剛不僅仍保持著原有的本色，還帶領(lǐng)著同組的員工一起保持著車間產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)率的記錄。在組長的崗位上創(chuàng)造的優(yōu)秀業(yè)績使吳剛又晉升為班長輔佐，在班長輔佐的崗位上他又把經(jīng)過他手的第一項工作都做到最好??。就這樣一步一步地，吳剛從一名普通的流水線操作工成為組長、班長輔佐、系長、總系長，現(xiàn)任制造部加工一課課長輔佐。成為企業(yè)優(yōu)秀的業(yè)務(wù)骨干，他在生產(chǎn)中勤動腦，多動手，在生產(chǎn)中往往有許多新的創(chuàng)意，幫助公司節(jié)省了材料和資金。他也多次因為工作突出被評為部門優(yōu)秀員工，得到了富士通公司總裁的“社長賞”獎勵。

現(xiàn)在中職生就業(yè)出現(xiàn)一個現(xiàn)象就是“上崗易，下崗快，轉(zhuǎn)崗慢”。許多學(xué)生在畢業(yè)一年內(nèi)就跳槽好幾次了，但是富士通的一線職工換了一茬又一茬，吳剛卻是在公司里一干就是十年。人們常說，日資企業(yè)里最看重的員工品質(zhì)就是對公司文化的認同和對公司的忠誠?！捌鋵嵏梢恍芯蛺垡恍校豌@一行，踏踏實實立足本職崗位，在平凡的崗位上創(chuàng)造不平凡的業(yè)績，不論國有的還是合資的，每一個企業(yè)都歡迎這樣的員工。敬業(yè)與忠誠，是世界工人通行的語言?！备皇客▽④姡ㄉ虾＃┯邢薰镜娜耸虏繀遣块L如是說。富士通將軍（上海）有限公司成立16年來，在中國的業(yè)務(wù)迅速發(fā)展，其產(chǎn)品也行銷海內(nèi)外。隨著像富士通這樣的企業(yè)紛紛在中國的生根發(fā)芽，中國成為了“世界工廠”。大批中職畢業(yè)生作為合資企業(yè)的生產(chǎn)技術(shù)骨干，撐起了“中國制造”的脊梁。2009年美國《時代》周刊評選的2009人物中把“中國工人”這個群體赫然在榜，《時代》評論道：正是這些男男女女，他們過去的奮斗，現(xiàn)在的思考以及對未來的看法，引領(lǐng)著世界經(jīng)濟走向復(fù)蘇之路。吳剛以自己的實際行動，再一次詮釋了“中國制造”背后中國工人優(yōu)秀的品質(zhì)與力量。

第四篇：吳剛工作總結(jié)

德育工作總結(jié)

吳剛

一個學(xué)期以來，我能按照自己制定的德育工作計劃進行工作，注意自己的師德形象，重視對學(xué)生進行品德教育，現(xiàn)將情況總結(jié)如下：

1、認真學(xué)習(xí)師德規(guī)范，結(jié)合學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德規(guī)范，并以教師職業(yè)道德規(guī)范和十不準(zhǔn)為標(biāo)準(zhǔn)，在家長中樹立起良好的形象。

2、根據(jù)學(xué)生的身心特點，把思想道德建設(shè)落實到實處，在學(xué)習(xí)中提升教師的道德標(biāo)準(zhǔn)，深入貫徹《綱要》精神，模范履行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，不斷提高教師的全面道德修養(yǎng)。

3、認真學(xué)習(xí)新課改，提高對新課程改革的認識和教育理念，并進一步提高自己的教學(xué)水平，使自己能更加適應(yīng)日益發(fā)展的教育形勢。

4、繼續(xù)學(xué)習(xí)報刊上有關(guān)的評論員文章及英雄人物先進人物的事跡，以加深自己對人生觀的進一步理解。

5、學(xué)習(xí)報刊上有關(guān)國內(nèi)外形勢教育的文章。通過學(xué)習(xí)，及時了解和關(guān)注當(dāng)前國內(nèi)外形勢及我國各項改革的進展情況。為災(zāi)區(qū)群眾積極捐款捐物，明確任務(wù)、增強信心、努力奮斗、扎扎實實做好本職工作。

6、繼續(xù)認真學(xué)習(xí)有關(guān)的教育法律法規(guī)，著重學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》等法律法規(guī)，通過學(xué)習(xí)統(tǒng)一思想，進一步明確自己的義務(wù)和法律責(zé)任，不斷提高對自己肩負特殊使命的認識。

7、制定了班級德育教學(xué)計劃，利用各種機會對學(xué)生實施德育教育，使班級內(nèi)每個學(xué)生在個性心理和道德品質(zhì)方面得到較大發(fā)展和提高。

另外，我能遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，積極參加政治學(xué)習(xí)，團結(jié)同事，作為班組長，努力協(xié)調(diào)好班級的各項工作。在工作中敬業(yè)愛崗，熱愛學(xué)生，為人師表，責(zé)任心強，在教育教學(xué)中為學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個良好平和的環(huán)境，讓學(xué)生在寬松、***的氛圍里學(xué)習(xí)。尊重學(xué)生，不體罰，使他們身心得到愉快的發(fā)展。

在家校聯(lián)系方面，我除了通過家長會和家校聯(lián)系手冊向家長介紹班級的德育工作計劃、內(nèi)容和實施方法外，還通過家訪或個別交談的形式，共同分析學(xué)生的情況，幫助家長形成正確的教育觀點和方法，取得家校教育的一致性?？傊?，經(jīng)過一個學(xué)期的教育和培養(yǎng)，學(xué)生在品德和行為習(xí)慣的形成方面已取得較大進步。在新的學(xué)期里，我將繼續(xù)努力，爭取把班級的德育工作做得更好。

第五篇：吳剛述職

述職述廉報告

一年來，我在縣委和上級政協(xié)的指導(dǎo)下，在縣政協(xié)委員會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅持構(gòu)建社會主義和諧社會、堅持落實科 學(xué)發(fā)展觀，開闊視野，轉(zhuǎn)變觀念，有創(chuàng)造性的、腳踏實地、扎扎實實，狠抓工作落實。期間，在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)幫助、同事的關(guān)心支持下，尤其是從鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部盡快轉(zhuǎn)變到機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部的角色，使工作正常開展走上制度化、規(guī)范化、正規(guī)化，有效地保障了工作任務(wù)的順利完成。下面就一年來的工作、學(xué)習(xí)、政治思想等方面向組織作以匯報，請組織考察。

一、堅定學(xué)習(xí)理論的信念，抓住重點，不斷提高與完善自身和干部職工的政治理論、政治覺悟、業(yè)務(wù)素質(zhì)

首先，自覺加強政治理論學(xué)習(xí)。積極學(xué)習(xí)和實踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想，并及時學(xué)習(xí)了“十七”大和國發(fā)32號文件，以構(gòu)建社會主義和諧社會、牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，加強了自身和干部職工的學(xué)習(xí)氛圍，進一步提高了自己和職工的理論水平與政治素質(zhì)，保證了政治上與黨中央保持一致，強化了廉潔自律的自覺性。

其次，加強業(yè)務(wù)知識與技能的學(xué)習(xí)。由于工作崗位發(fā)生了改變，首先自己從思想上進行轉(zhuǎn)變，盡快完成了從一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部轉(zhuǎn)變到機關(guān)干部的行列。我虛心向身邊的同事請教，通過多種形式的學(xué)習(xí)，尤其是多看、多聽、多想、多問，努力使自己在較短時間內(nèi)掌握和熟悉有關(guān)業(yè)務(wù)知識。對《政協(xié)章程》、會議制度、提案制度、考察與調(diào)研、《選舉法》等規(guī)章制度進行了較全面的深刻學(xué)習(xí)。同時學(xué)習(xí)有關(guān)的政策、法律常識，積累了自己的業(yè)務(wù)知識。自6月初至9月20日在電力系統(tǒng)負責(zé)指導(dǎo)選舉工作、在政協(xié)十一屆一次全委會準(zhǔn)備和召開中，所負責(zé)的業(yè)務(wù)和工作都較好的落實到位，同時也提高了干部職工的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。

二、堅持理論為指導(dǎo)，切實轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)造性開展工作近年來，在全面建設(shè)小康社會、構(gòu)建和諧社會、牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀的大好社會人文環(huán)境下，如何結(jié)合實際，有創(chuàng)造性地開展工作呢？就是把政協(xié)這些具有廣泛性、人才薈萃的優(yōu)勢發(fā)揮出來，配合好委員會較好地開展工作，為縣委、政府當(dāng)好參謀，發(fā)揮好助手作用。為全縣經(jīng)濟社會的發(fā)展奉獻力量。

第一、愛崗敬業(yè)，做好本職工作

由于我從事政協(xié)工作時間短，首先我從思想觀念上進行一個轉(zhuǎn)變，在盡快掌握和熟悉相關(guān)工作要求，根據(jù)組織要求，我負責(zé)政協(xié)委員會的業(yè)務(wù)工作。在提案整理、提案辦理監(jiān)督、委員推薦、委員考察、會議的籌備召開、業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作中，都積極帶領(lǐng)干部職工，兢兢業(yè)業(yè)，把工作的每一個環(huán)節(jié)都落實到位。在電力系統(tǒng)近4個月負責(zé)指導(dǎo)選舉工作及政協(xié)十一屆一次全委會準(zhǔn)備和召開中，認真負責(zé)，有效地保障了工作的順利開展。

第二、配合領(lǐng)導(dǎo)，做好協(xié)調(diào)工作。

我作為政協(xié)業(yè)務(wù)科的負責(zé)人，在開展好各項工作的同時，需要協(xié)調(diào)好相關(guān)部門的工作。始終堅持一個原則：分工不分家。在開展政協(xié)工作的過程中，需要相關(guān)的部門配合和支持，如：在提案辦理、會議的召開、委員的考察、委員的推薦、選舉工作的進行等等。為了按時保質(zhì)的開展工作，在委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，靈活掌握，因地制宜，保證各項工作協(xié)調(diào)開展，取得了很好的成績。

第三、扎扎實實，發(fā)揮好政協(xié)職能作用。

政協(xié)機關(guān)業(yè)務(wù)科的職能作用是：做好服務(wù)，積極調(diào)動委員為社會建設(shè)建言獻策，促進社會的發(fā)展。在工作中，我始終堅持圍繞政協(xié)“政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政”的主要職能。結(jié)合工作實際，積極提出一些有科學(xué)性、合理性的建議，努力發(fā)揮好橋梁紐帶作用。在委員會的提案辦理過程中，組織和帶領(lǐng)干部職工深入基層，深入群眾，進行督導(dǎo)和協(xié)調(diào)，保證了提案的辦理，到目前為止，今年經(jīng)主席會議確定的147件提案、17件建議案的辦復(fù)理率達100％。

其次，加強與相關(guān)單位政協(xié)的聯(lián)系，推動我縣政協(xié)事業(yè)的進一步發(fā)展，促進了我縣政治、文化、經(jīng)濟等方面更好更快的發(fā)展。

第四、加強廉潔自律的建設(shè)

一年來，我認真學(xué)習(xí)《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》，并銘記在心，規(guī)范于行，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，積極履行職責(zé)，自覺遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定。政協(xié)也是一級單位，其地位影響也不小。我認為，要真正做到廉潔、奉公、守法，扎扎實實的辦事，真正做到不為名利所動，不為人情所擾。在工作和生活中，我始終堅持原則，嚴于律己，從不利用個人位置和影響，在血緣圈、友情圈、工作圈內(nèi)辦理無原則、缺黨性的事情。

第五、樹立維穩(wěn)意識，保障全縣政治穩(wěn)定

樹立“穩(wěn)定壓倒一切”的觀念，組織和帶領(lǐng)職工學(xué)習(xí)有關(guān)社會治安綜合治理等文件精神。在反對民族分裂、打擊非法宗教活動中，清除“伊斯蘭解放黨”的是系列維穩(wěn)活動中，始終做到旗幟鮮明，立場堅定，帶頭做好“民族團結(jié)”工作。堅持落實值班制度，落實預(yù)防事故發(fā)生的預(yù)案，在“平安莎車”“平安單位”的建設(shè)中，發(fā)揮積極作用。

三、存在的不足

1、由于到單位工作時間，有關(guān)業(yè)務(wù)知識存在不足。

2、政理論水平有待提高。

3、距機關(guān)的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)還有一定的差距。

4、工作能力和創(chuàng)新意識不夠強。

以上是我一年來在思想、政治、理論、工作方面情況。雖然取得了一定的成績，但與組織與群眾的要求還有一定的差距，我將在今后的工作中克服不足，發(fā)揚優(yōu)點，更好地工作，為組織和群眾做出更大的貢獻。