第一篇：敬老院院長(zhǎng)訪談實(shí)錄

1.問(wèn)：請(qǐng)問(wèn)你們敬老院共有多少老人？這些老人的家庭狀況如何？子女是否經(jīng)常探視？

答：目前我們?cè)河?4個(gè)老人，還有30多個(gè)想進(jìn)來(lái)，但是因?yàn)榉孔佣甲M了，沒(méi)辦法再收納。進(jìn)來(lái)的大都是孤寡老人，有子女的也很少看。2.問(wèn)：那敬老院里主要是誰(shuí)來(lái)照顧這些老人呢？有護(hù)工這些嗎？

答：我們?cè)簝?nèi)沒(méi)有護(hù)工，但有專人做飯，每天的菜譜都不同。老人們都是自己打掃衛(wèi)生，彼此互相照顧，像我們?cè)洪T口寫(xiě)的那樣要做到“團(tuán)結(jié)互助，遵規(guī)守紀(jì)，講究衛(wèi)生”。3.問(wèn)：平時(shí)老人的生活是怎么樣的呢？您覺(jué)得敬老院老人在生活上和心理上存在著哪些問(wèn)題呢？

答：有些老人自己種菜，有些老人會(huì)做一些體育運(yùn)動(dòng)，我們每月開(kāi)一次會(huì)，隔一段時(shí)間就會(huì)做大掃除。我們?cè)瓌t上是不允許老人單獨(dú)外出的，有事必須請(qǐng)假，他們的安全問(wèn)題必須重視，每天我們都有人值班負(fù)責(zé)。因?yàn)樗麄冞@些老人性格不同，文化程度也不同，所以生活中肯定會(huì)有摩擦。個(gè)別老人性格比較孤僻，個(gè)別年紀(jì)大了反應(yīng)有些遲鈍，更有一些聾啞老人，所以他們溝通起來(lái)會(huì)有一些問(wèn)題。老人們都是自由尋找伙伴，有話聊的就坐在一起聊聊天。4.問(wèn)：請(qǐng)問(wèn)敬老院有哪些方便老年人的設(shè)施，這些設(shè)施足夠嗎，為了發(fā)展擴(kuò)大敬老院，你們還需要什么設(shè)施或者說(shuō)資金支持嗎？

答：我們?cè)豪锏暮芏嘣O(shè)施都是香港慈善機(jī)構(gòu)配置。不能說(shuō)足不足夠，有新的更好，有更適宜老人的活動(dòng)設(shè)施更好。我還是希望設(shè)備能夠不斷完善，娛樂(lè)和健身場(chǎng)所能更多一點(diǎn)。當(dāng)然啦，還是要順其自然，看政府怎么做。目前最大的計(jì)劃是再建一座三層房子，前面我們說(shuō)到的還有三十多個(gè)老人想要進(jìn)來(lái)，建好之后就有很大的空間了，這也是我目前最大的愿望。

5.問(wèn)：敬老院接下來(lái)會(huì)有什么新的舉措呢？

答：現(xiàn)在我們沒(méi)條件沒(méi)房。就像我前面說(shuō)到的，還是希望擴(kuò)建，多一座三層房子，以后就可以允許個(gè)別老人自費(fèi)進(jìn)來(lái)，實(shí)現(xiàn)“以院養(yǎng)院”。這樣一來(lái)，資金問(wèn)題能夠得到一部分解決。

6.問(wèn)：請(qǐng)問(wèn)您覺(jué)得在農(nóng)村養(yǎng)老問(wèn)題上還有哪些方面值得改進(jìn)和完善嗎？

答：農(nóng)村養(yǎng)老的話，一般是靠子女贍養(yǎng)。但農(nóng)村的老人不是一般意義上的空巢老人，他們七八十歲還下田養(yǎng)雞種地，自力更生，生活還是覺(jué)得充實(shí)。而且子女一般都是在附近就業(yè)，打一些臨工，經(jīng)常會(huì)回來(lái)，孫子孫女也都在家，所以老人們并不會(huì)覺(jué)得孤獨(dú)。政府包了醫(yī)保，還是挺好，也體現(xiàn)了社會(huì)主義的優(yōu)越性。7.問(wèn)：您有聽(tīng)說(shuō)過(guò)一些新型的養(yǎng)老方式嗎？您覺(jué)得有可行性嗎？

答：“社區(qū)養(yǎng)老”我是知道的，政府也一直在講。但是“講三年，做三年”，很多事情真正要落實(shí)下來(lái)都是心有余而力不足，我還是期望能多動(dòng)用一些民間力量。8.問(wèn)：在您看來(lái)，當(dāng)?shù)卣酿B(yǎng)老政策落實(shí)得怎么樣呢？

答：對(duì)政府的政策我們還是基本滿意的，種糧有補(bǔ)貼，新農(nóng)保60歲以后也有領(lǐng)。我了解到的情況是，過(guò)年時(shí)政府都會(huì)對(duì)孤寡老人進(jìn)行慰問(wèn)，平時(shí)遇到天災(zāi)人禍這些特殊情況政府都會(huì)及時(shí)去慰問(wèn)或者救助。所以還是要感謝共產(chǎn)黨，個(gè)別的貪官可能抹黑了黨的形象，但共產(chǎn)黨為人民服務(wù)的宗旨是對(duì)的，改善民生的事情他們一直也都在做。

第二篇：敬老院院長(zhǎng)職責(zé)

敬老院院長(zhǎng)職責(zé)

1、實(shí)行院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，依照黨和國(guó)家政策、法律法規(guī)，領(lǐng)導(dǎo)全院工作。

2、熱愛(ài)敬老院事業(yè)，樹(shù)立以院為家思想，積極參加生產(chǎn)勞動(dòng)，帶頭完成各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

3、制定本院的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和計(jì)劃，并組織實(shí)施。對(duì)工作要有布置、有檢查、有匯報(bào)。

4、教育職工樹(shù)立全心全意為院民服務(wù)的思想，提高服務(wù)質(zhì)量，定期檢查督促院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)。

5、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高管理水平和業(yè)務(wù)能力，深入院民中了解情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)處理問(wèn)題，嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生。

6、團(tuán)結(jié)工作人員，調(diào)動(dòng)工作人員的積極性，勤政廉潔，做好表率，把單位辦成一個(gè)團(tuán)結(jié)、活潑、服務(wù)優(yōu)質(zhì)高效的集體。

7、加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)和捐贈(zèng)款物的管理和使用，加強(qiáng)安全工作，加強(qiáng)與上下級(jí)和有關(guān)部門單位的協(xié)調(diào)，為單位營(yíng)造一個(gè)安全，良好環(huán)境。

8、改善在院老人居住環(huán)境，提高老人生活水平。組織老人開(kāi)展形式多樣的文體活動(dòng)，豐富院民的精神生活。

9、院長(zhǎng)、會(huì)計(jì)、出納、炊事員、服務(wù)人員按時(shí)上班，在崗在位，有事請(qǐng)假，不準(zhǔn)無(wú)故缺席。

敬老院衛(wèi)生管理制度

一、保持居住環(huán)境整潔、舒適，增強(qiáng)老人身體健康。每位院民要自覺(jué)維護(hù)敬老院室內(nèi)外衛(wèi)生，保持院內(nèi)整潔、衛(wèi)生、舒適。

二、室外要明確衛(wèi)生區(qū)三天打掃一次，民政辦與工作人員每月至少大掃除一次，每個(gè)區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生要明確專人負(fù)責(zé)。

三、室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生由院民自行打掃，堅(jiān)持一天一小掃，三天一大掃。門窗要經(jīng)常擦拭干凈，食堂要常打掃，餐具消毒，生活用品要放置有序。

四、個(gè)人衛(wèi)生，房間整潔，勤洗衣物，勤洗澡，被子、蚊帳勤洗勤曬，嚴(yán)禁在室內(nèi)大小便。

五、室內(nèi)垃圾一律送往統(tǒng)一規(guī)定的垃圾池，不準(zhǔn)隨意堆放。

六、為了保持室內(nèi)外整潔，不準(zhǔn)接受院外人員在本院內(nèi)存放任何物品。

七、抓好食堂衛(wèi)生管理，注重飲食衛(wèi)生，謹(jǐn)防病從口入。

八、敬老院管理人員每周要組織一次檢查，每月要組織一次衛(wèi)生評(píng)比，獎(jiǎng)勤罰懶，與洗理費(fèi)掛鉤，確保居住環(huán)境整潔衛(wèi)生。

敬老院安全守則

一、不準(zhǔn)擅自更換燈泡或擅自接電，以防造成觸電事故。

二、不準(zhǔn)相罵、打架，以防造成摔傷事故。

三、不準(zhǔn)在床上躺著吸煙，不準(zhǔn)在廚房灶后堆放柴草，不準(zhǔn)私自生火，以防造成火災(zāi)等事故。

四、不準(zhǔn)過(guò)量飲酒，以防造成醉酒傷人等事故。

五、不準(zhǔn)體弱、有病老人單獨(dú)上街，以防病倒途中或遇車禍，不準(zhǔn)私自

外出，外出做到請(qǐng)假，佩戴院民身份牌，并說(shuō)明去向，以防走失。

六、不準(zhǔn)吃變質(zhì)的食物，以防食物中毒。

七、不準(zhǔn)私自購(gòu)買農(nóng)藥等有毒物質(zhì)類和易燃易爆物品。

八、不準(zhǔn)私自購(gòu)買或私藏刀具、鐵棍之類。

九、實(shí)行院工作人員夜晚值班缺席，除飲食員外，其他人員每周至少在院內(nèi)吃一頓飯，住一個(gè)晚上。

敬老院財(cái)務(wù)管理制度

一、財(cái)務(wù)管理應(yīng)做到增收節(jié)支，嚴(yán)禁鋪張浪費(fèi)，堅(jiān)持民主理財(cái)，勵(lì)行節(jié)約的原則。

二、各項(xiàng)收入及時(shí)入帳，支出由院長(zhǎng)審核，并有經(jīng)手人、驗(yàn)收人簽字方可入帳。

三、重大支出二百元以上，必須經(jīng)院務(wù)委員會(huì)討論，方可入帳。

四、會(huì)計(jì)管帳不管錢，出納管錢不管帳，財(cái)務(wù)必須做到日清月結(jié)，每季度財(cái)務(wù)公布一次。

炊事員職責(zé)

1、炊事員必須進(jìn)行健康檢查，凡患有肺結(jié)核、肝炎等傳染病者不得從事炊事員工作。

2、炊事員工作時(shí)間要保持良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣，保證按時(shí)開(kāi)餐，保證飯菜供應(yīng)。

3、注意餐具的清洗、消毒及廚房的公共衛(wèi)生。餐桌每餐一小洗，一天一大洗。

4、加強(qiáng)安全防范意識(shí)，制止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入廚房，防止意外事故發(fā)生，一旦發(fā)生食物中毒要立即報(bào)告，保留、保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，封存可疑食品，以待清查原因。

5、廚房、膳廳做到室內(nèi)基本無(wú)蒼蠅、老鼠、蟑螂和蜘蛛網(wǎng)，地面無(wú)積水、污物，垃圾及時(shí)清理，室外無(wú)雜物，無(wú)臭味。

6、愛(ài)護(hù)公物，節(jié)約原料，降低成本，開(kāi)飯趁熱按時(shí)，就餐人員基本滿意。飲食管理制度

1、保證院民吃飽吃好，主副食合理搭配。

2、保證每天早上每人一個(gè)雞蛋。

3、每周至少吃一次肉。

4、傳統(tǒng)節(jié)日改善伙食。

5、院民生日做長(zhǎng)壽酒。

第三篇：敬老院院長(zhǎng)職責(zé)

院長(zhǎng)職責(zé)

在民政局領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全院的行政管理工作。

1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)制定全院工作計(jì)劃，定期部署檢查、總結(jié)工作，研究決定院內(nèi)的重大問(wèn)題，并向上級(jí)報(bào)告。

2、負(fù)責(zé)健全完善各項(xiàng)規(guī)章制度，督促檢查執(zhí)行和落實(shí)情況，處理和解決出現(xiàn)的問(wèn)題，推動(dòng)全院各項(xiàng)工作的開(kāi)展。

3、負(fù)責(zé)全院財(cái)務(wù)收支管理，檢查、督促、審批財(cái)務(wù)收入開(kāi)支。

4、負(fù)責(zé)全院職工思想教育工作，提高職工政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)思想，改進(jìn)服務(wù)工作。

5、完成民政局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

食堂工作人員職責(zé)

在食堂組長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作

1、服從組長(zhǎng)工作安排,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,堅(jiān)守工作崗位，努力學(xué)習(xí)炊事技術(shù)，積極主動(dòng)協(xié)同工作。

2、搞好食堂環(huán)境衛(wèi)生和個(gè)人衛(wèi)生。

3、認(rèn)真履行職責(zé)，防止食物污染，保證老人不吃腐爛變質(zhì)食品。

4、主動(dòng)和管理員搞好協(xié)作，保證用餐人員按時(shí)用餐

5、樹(shù)立安全意識(shí)，制止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入食堂，做好防火、防盜、防食物中毒工作，安全操作機(jī)具，下班要關(guān)好門窗。

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

醫(yī)生職責(zé)

在主管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作

1、負(fù)責(zé)老人疾病的診斷和治療工作，對(duì)無(wú)法確定的病情或需要轉(zhuǎn)院醫(yī)治的病人，及時(shí)報(bào)告。

2、負(fù)責(zé)新入院老人的健康檢查，3天內(nèi)健全門診病歷。

3、對(duì)在院老人每日查房一次，對(duì)重病者加強(qiáng)巡視，病情惡化者隨時(shí)做好隨診記錄。

4、負(fù)責(zé)危重病人的搶救和治療。

5、負(fù)責(zé)培訓(xùn)和指導(dǎo)護(hù)理人員提高業(yè)務(wù)水平。

6、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)護(hù)士執(zhí)行醫(yī)囑、規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)情況，避免事故發(fā)生。

7、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

護(hù)理員職責(zé)

在組長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作

1、負(fù)責(zé)老人生活護(hù)理和部分醫(yī)療基礎(chǔ)護(hù)理工作；

2、負(fù)責(zé)分管房間內(nèi)、外衛(wèi)生，老人飲用水的供應(yīng)，隨時(shí)巡視房間。聽(tīng)從老人呼喚，協(xié)助生活不能自理的老人進(jìn)食、起居、活動(dòng)及大小便，定期為臥床病人翻身。

3、負(fù)責(zé)老人入院前所需物品的準(zhǔn)備工作和出院后物品的收集整理，及老人逝后房間的消毒工作。

4、掌握一般醫(yī)療護(hù)理知識(shí)，隨時(shí)了解老人健康情況，做好老人的心里護(hù)理。

5、按時(shí)領(lǐng)發(fā)老人服務(wù)及生活用品，妥善保管，定期代老人購(gòu)物、寄信。

6、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

組長(zhǎng)除履行以上職責(zé)，還負(fù)責(zé)工作分配，人員管理與協(xié)調(diào)，老人及職工的思想工作。

服務(wù)規(guī)范

為弘揚(yáng)中華民族的傳統(tǒng)美德，尊老、敬老、愛(ài)老，使我國(guó)的社會(huì)福利事業(yè)蓬勃發(fā)展，使社會(huì)老人老有所養(yǎng)，老友所歸，老友所靠，老友所樂(lè)。讓老人的夕陽(yáng)之光更加絢麗多彩，制定本院服務(wù)規(guī)范。

一、真誠(chéng)、熱情地服務(wù)于每一位休養(yǎng)老人，視老人為父母。

二、尊重老人的人格和利益，對(duì)修養(yǎng)老人一視同仁。

三、文明禮貌服務(wù)，舉止端莊，語(yǔ)言文明，態(tài)度和諧，關(guān)懷、體貼每一位修養(yǎng)老人。

四、廉潔奉公，自覺(jué)遵紀(jì)守法，不以工作之便謀利益，嚴(yán)謹(jǐn)以各種形式收休養(yǎng)老人的財(cái)務(wù)。

五、正確處理通同行、同事之間的關(guān)系，互敬互學(xué)，團(tuán)結(jié)協(xié)作。

六、嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí)、奮發(fā)、進(jìn)取、刻苦鉆研服務(wù)技能，不斷更新服務(wù)知識(shí)，努力提高服務(wù)水平。

第四篇：敬老院院長(zhǎng)事跡材料

敬老院院長(zhǎng)事跡材料

敬老院院長(zhǎng)事跡材料

在xxxx，說(shuō)起xxxx總要附上一長(zhǎng)串的好標(biāo)簽：“小棉襖”、“鐵娘子”、“xxxx的好女兒”、“孝心人”等。這位xxxx鄉(xiāng)敬老院的年輕院長(zhǎng)，用自己的行動(dòng)在崗位上做出了不平凡的壯舉。

11年一心干一行

xxxx三年，按照組織安排，當(dāng)了十多年村支書(shū)的xxxx上任xxxx鄉(xiāng)敬老院院長(zhǎng)一職。此時(shí)，擺在xxxx面前的敬老院是一副“爛攤子”，由于資金缺乏、經(jīng)營(yíng)管理不善等原因，敬老院舉步維艱，院民樓年久失修，一到下雨到處淌水，面對(duì)如此困境，包括愛(ài)人在內(nèi)的許多人都勸xxxx“別趟這趟渾水”，然而在村里連年獲先進(jìn)的xxxx并沒(méi)有被眼前的困境所嚇倒，她干一行、愛(ài)一行，正如她自己所說(shuō)：“敬老愛(ài)老是中華民族的傳統(tǒng)美德，老吾老以及人之老，我是一名共產(chǎn)黨員，敬老愛(ài)老是義不容辭的義務(wù)，‘不怕困難’是我當(dāng)初的誓詞”。憑著對(duì)黨的無(wú)限忠誠(chéng)和敬老愛(ài)老的特有感情，xxxx臨危授命，毅然挑起敬老院院長(zhǎng)重要職務(wù)。她把忠誠(chéng)轉(zhuǎn)化為愛(ài)心，把激情轉(zhuǎn)化為工作的熱情。條件不行，爭(zhēng)取機(jī)會(huì)創(chuàng)造條件；資金不足，多方籌措跑資金。經(jīng)過(guò)幾年的努力，xxxx終于露出會(huì)心笑臉：兩幢占地400多平方米，總建筑面積達(dá)2500多平方米的嶄新、漂亮的院民樓拔地而起，徹底地改善了院民的居住條件；xxxx1年又將院民樓前面的休閑廣場(chǎng)進(jìn)行了亮化、綠化和美化，使敬老院的面貌煥然一新。

2面美名傳八方

作為院長(zhǎng)，她是管理的好能手。對(duì)于老人，她是安心的好女兒。雙重角色的精彩演繹，讓其在xxxx廣受好評(píng)。

管理好能手

為了最大限度地改善院里的條件，提高院民的生活質(zhì)量，xxxx充分利用現(xiàn)有的條件，多方位、多渠道地增加經(jīng)濟(jì)來(lái)源，同時(shí)做好開(kāi)源節(jié)流工作，用好每一分錢。目前敬老院有生產(chǎn)基地：水田8畝，菜地4畝，魚(yú)塘1畝，此外還有一個(gè)養(yǎng)殖場(chǎng)。全年院辦經(jīng)濟(jì)收入達(dá)5萬(wàn)元。院民日常生活中所需的蔬菜、魚(yú)肉等達(dá)到了完全自給。另外，xxxx院長(zhǎng)還親自帶領(lǐng)相對(duì)年輕的院民上山砍柴，以實(shí)現(xiàn)柴火自給，每年僅柴火一項(xiàng)便可節(jié)約資金1萬(wàn)多元。

敬老院實(shí)行“陽(yáng)光管理”，xxxx本著“沒(méi)有規(guī)矩，不成方圓”的理念，從制度建設(shè)著手，按照上級(jí)有關(guān)要求，加快規(guī)范化建設(shè)進(jìn)程，建立健全各項(xiàng)>規(guī)章制度，真正做到制度“上墻”，責(zé)任落實(shí)到位，同時(shí)實(shí)行院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，由院長(zhǎng)安排和處理好日常具體事務(wù)，與此同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)敬老院的財(cái)務(wù)管理，做到財(cái)務(wù)公開(kāi)、透明化；對(duì)財(cái)產(chǎn)、物資管理實(shí)行登記制度，做到有章可循、有據(jù)可查。

安心好女兒

xxxx舍小家顧大家，像一頭不知疲倦的老黃牛一樣，默默地奉獻(xiàn)著，十年來(lái)她沒(méi)有同小孩一起過(guò)一個(gè)節(jié)，沒(méi)有同老公一起過(guò)一個(gè)年，她只把敬老院當(dāng)成自己的家，上任以來(lái)的每個(gè)端午、中秋、春節(jié)“三大節(jié)”都在院里陪著老人。

xxxx視老人為親人，以女兒的角色走進(jìn)五保老人的內(nèi)心世界，了解老人們的所思所想，個(gè)性特點(diǎn)、喜怒哀樂(lè)，把老人的冷暖記在心頭，有針對(duì)性地為老年人提供親情化服務(wù)。春節(jié)給老人發(fā)紅包，端午節(jié)給老人包粽子，中秋節(jié)給老人買月餅，重大節(jié)日安排豐盛的酒菜，平時(shí)一日三餐，葷素搭配，注重營(yíng)養(yǎng)。老人生病，她端茶送水，熬藥喂食，洗衣?lián)Q被，她悉心照料老人，使老人們感受到濃濃的親情和大家庭的溫暖。xxxx年10月份85歲五保老人王仁里不幸得了腦溢血，癱瘓?jiān)诖舶肽甓?，xxxx像對(duì)待自己的父親一樣服侍他，幫老人擦洗換衣，喂食、喂藥、端屎倒尿，xxxx年3月，王仁里的堂弟王秋生專程從省城趕到敬老院看望久病的哥哥，見(jiàn)到有這么好的院長(zhǎng)照料癱瘓的哥哥，十分感動(dòng)，他當(dāng)即到街上購(gòu)買50斤豬肉及一些水果、糕點(diǎn)發(fā)給敬老院的五保老人，用這種特殊的方式，以表達(dá)對(duì)這位好院長(zhǎng)的感謝和敬意。

這位偉大的農(nóng)民女院長(zhǎng)，為老人盡心盡職盡孝，得到了上級(jí)肯定，贏得社會(huì)的贊譽(yù)，xxxx鄉(xiāng)敬老院年年被評(píng)為先進(jìn)敬老院，她個(gè)人連續(xù)九年被縣民政局評(píng)為“先進(jìn)工作者”，多次獲得省、市“五好文明家庭”，xxxx年還榮獲“全國(guó)孝親敬老之星”獎(jiǎng)。

第五篇：敬老院院長(zhǎng)事跡

敬老院院長(zhǎng)先進(jìn)事跡材料

——記駐操營(yíng)敬老院院長(zhǎng)龔治宇

撫寧縣駐操營(yíng)敬老院院長(zhǎng)龔治宇是一位這樣的共產(chǎn)黨員，他把對(duì)黨和人民的無(wú)限忠誠(chéng)化作實(shí)際行動(dòng)，把全部的光和熱傾注在敬老院的事業(yè)上，用自己的愛(ài)心和行動(dòng)實(shí)踐著三個(gè)代表，譜寫(xiě)了一曲共產(chǎn)黨員無(wú)私奉獻(xiàn)的贊歌。經(jīng)過(guò)十多年的辛勤工作，他把一個(gè)破爛不堪的敬老院變成了一所高標(biāo)準(zhǔn)化敬老院，受到領(lǐng)導(dǎo)和群眾的高度贊揚(yáng)。

1999年，龔治宇服從組織的安排，走上了駐操營(yíng)敬老院院長(zhǎng)的崗位。面對(duì)幾間破舊而年久失修的瓦房和大多生活不能自理的老人，他沒(méi)有退卻。他說(shuō)：人都有年老的時(shí)候，殘疾孤老們沒(méi)有子女照顧，更需要社會(huì)的關(guān)心，自己是一名共產(chǎn)黨員，一定要以無(wú)私奉獻(xiàn)、熱心服務(wù)的具體行動(dòng)讓他們看到黨全心全意為人民服務(wù)的形象，感受到社會(huì)主義大家庭的溫暖。

開(kāi)始敬老院老人的生活還十分艱苦，一日三頓能吃上就算不錯(cuò)了，根本談不上吃好。為了提高老人的生活質(zhì)量，龔治宇帶領(lǐng)幾位生活尚能自理又有點(diǎn)勞動(dòng)能力的老人，開(kāi)荒種田，發(fā)展副業(yè)，使敬老院很快實(shí)現(xiàn)了糧、肉、菜自給有余，走出了一條以副養(yǎng)院的新路子。敬老院的規(guī)模大了，殘疾老人也多了，事情也更加繁雜了?？刹还芗缟系膿?dān)子多么沉重，他對(duì)老年事業(yè)的熱情卻沒(méi)有減退。他不斷改善老人的膳食結(jié)構(gòu)，做到葷素搭配，營(yíng)養(yǎng)合理。在他的辛苦努力和政府部門的大力支持下，老人的生活水準(zhǔn)連年提高，從當(dāng)初的每人每年平均1000元提高到如今的3000多元。經(jīng)他多方面努力，籌措資金，敬老院瓦房全部翻新，如今敬老院生活設(shè)施一應(yīng)俱全。室內(nèi)陽(yáng)光充足，窗明幾凈，睡的是木床，每人還有自己的大櫥、床頭柜、暖瓶、茶具等日用品，夏天，有電風(fēng)扇，有蚊帳；冬天，床上雙鋪雙蓋，電褥子。敬老院里還建起了浴室、電視室、康復(fù)室、活動(dòng)室、食堂等。

除了讓老人們衣食無(wú)憂外，他還讓老人們心情愉悅，把“養(yǎng)”的含義拓寬。敬老院里有一塊閑置地，他帶著老人們把土地平整好，種上蔬菜和花草，老人們給蔬菜施施肥，給花草澆澆水，生活得有滋有味。

院里的老人大多年歲已高，體弱多病。2008年，81歲的老人何廣有，患肺心病、心衰住院治療，院里缺乏人手，龔志宇白天晚上一直看護(hù)著，為老人喂藥、喂飯、洗澡擦身，端屎端尿，一直陪護(hù)到老人出院。王明寬老人患有老年癡呆癥，經(jīng)常迷路。龔治宇不由得對(duì)他多了幾分關(guān)心，有幾次到吃飯時(shí)，發(fā)現(xiàn)老人不在，他顧不上吃飯，就急忙出門尋找。到附近，到老人的侄兒家，常去的地方，甚至到野外，有時(shí)找到深夜，才把王明寬老人找回來(lái)。他把每一位孤老都當(dāng)作自己的親人，他既當(dāng)院長(zhǎng)，又當(dāng)醫(yī)生，還要當(dāng)護(hù)理員，廚師，在每一位老人身上，他都傾注了自己全部的心血，從而換來(lái)了老人們的信任和愛(ài)戴。