第一篇：村級(jí)管理職責(zé)

一、村級(jí)管理：

1、村級(jí)計(jì)劃生育專職主任由鎮(zhèn)計(jì)生辦、村黨支部、村委會(huì)共同管理。

2、村級(jí)計(jì)劃生育專職主任的工資報(bào)酬，由鎮(zhèn)計(jì)生辦統(tǒng)籌發(fā)放，并按照績(jī)效掛鉤的原則，實(shí)施獎(jiǎng)懲。

3、實(shí)行村級(jí)計(jì)劃生育專職主任崗位目標(biāo)管理獎(jiǎng)懲責(zé)任制。

二、村級(jí)職責(zé)

1、協(xié)助村支部書記和村主任做好思想政治工作，說服動(dòng)員群眾實(shí)行晚婚、晚育、計(jì)劃生育、落實(shí)節(jié)育措施，當(dāng)好村黨支部、村委會(huì)的參謀。

2、了解掌握本村育齡人群的結(jié)婚、懷孕、生育和節(jié)育措施落實(shí)情況，及時(shí)匯報(bào)和上報(bào)有關(guān)報(bào)表。

3、具體組織本村的計(jì)劃生育宣傳教育、人口學(xué)校學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和已婚育齡婦女定期體檢。

4、為申請(qǐng)結(jié)婚、生育和流出、流入的人口辦理出具證明信件，并對(duì)這些人員做好管理和服務(wù)工作。

5、走訪群眾、了解群眾思想狀況，及時(shí)反映群眾對(duì)計(jì)劃生育工作意見和建議。

6、做好計(jì)劃生育檔案資料和收集、整理、立卷歸檔和保管工作。

7、按要求準(zhǔn)時(shí)參加鎮(zhèn)級(jí)會(huì)議、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、傳達(dá)貫徹有關(guān)工作精神。

8、嚴(yán)格按照計(jì)生辦的要求做好其它業(yè)務(wù)工作。

三、必須嚴(yán)格遵守崗位工作紀(jì)律，不得有下列行為：

1、玩忽職守，貽誤工作

2、對(duì)抗上級(jí)決議和命令

3、弄虛作假、欺騙領(lǐng)導(dǎo)和群眾

4、亂收費(fèi)，亂罰款

5、不思進(jìn)取，敷衍應(yīng)酬

6、違反學(xué)習(xí)，培訓(xùn)會(huì)議制度

7、其它違反紀(jì)律行為

第二篇：門衛(wèi)職責(zé)和管理

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門衛(wèi)職責(zé)

1.注意儀容儀表，穿著整齊，舉止文明，嚴(yán)禁在值班期間睡覺、喝酒、始終保持良好的精神面貌，維護(hù)公司形象。

2.做好來(lái)客接待工作，對(duì)外來(lái)車輛或人員有禮貌地進(jìn)行檢查和登記，并通知本廠相關(guān)工作人員。對(duì)于拒不登記的訪客，不得讓其進(jìn)入公司，并迅速通知相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，請(qǐng)求指示。

3.每天做好信件收發(fā)工作，記錄收發(fā)情況，做好值班記錄。夜間和周日做好電話記錄，禮拜一報(bào)備管理部處理。

4.維護(hù)車輛進(jìn)出秩序，引導(dǎo)車輛正確停放。

5.保護(hù)好廠區(qū)外圍的公司財(cái)務(wù)，遇有損壞，應(yīng)及時(shí)向有關(guān)部門匯報(bào)

6.值班時(shí)應(yīng)正確使用和保管好崗位內(nèi)的所有物品，當(dāng)班者應(yīng)對(duì)本班次使用的物品負(fù)全部責(zé)任，交接班時(shí)應(yīng)對(duì)物品的種類，數(shù)量及完好程度進(jìn)行檢查登記。7.換班時(shí)應(yīng)將本班次未處理完的工作移交下一班次處理，并做好口頭及書面移交。接班后應(yīng)認(rèn)真查閱上一班次的值班記錄，跟進(jìn)未處理問題的解決。

8.實(shí)行24小時(shí)值班制度，確保全天值班室有人執(zhí)勤，每天定時(shí)或不定時(shí)對(duì)廠區(qū)進(jìn)行巡視，若有狀況，立即通知相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

9.員工下班后需自行安排時(shí)間到公司巡視當(dāng)期值班者工作情況及廠區(qū)情況。

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門衛(wèi)管理制度

一、總則

維護(hù)公司資源安全，確保外來(lái)人員、車輛、物資出入安全、有序，提高公司形象。

二、范圍

公司所轄的所有場(chǎng)合之出入管理與值班管理

三、人員出入管理

所有被允許進(jìn)入公司的非本公司員工都需持有效證件登記后方可見客，嚴(yán)禁讓客人私自進(jìn)入廠區(qū)。特別是加工車間。

（一）本公司員工

上班期間嚴(yán)禁無(wú)故外出，因公需外出者，憑有效的《人員出門證》；請(qǐng)假外出者，需憑有效的《請(qǐng)假單》，打卡后方可離開公司；因公司原因造成的提前下班（如斷電等特殊原因），打卡后方可離廠。

（二）洽公人員

1.現(xiàn)場(chǎng)施工人員如有出入必要，憑個(gè)人有效身份證明，在門衛(wèi)值班室辦理外來(lái)人員登記手續(xù)，業(yè)務(wù)結(jié)束后到門衛(wèi)值班室告知當(dāng)值門衛(wèi)，由當(dāng)值門衛(wèi)簽注出廠時(shí)間后方可放行。

2.業(yè)務(wù)淺談人員如有出入必要，需在門衛(wèi)值班室辦理外來(lái)人員登記手續(xù)；業(yè)務(wù)結(jié)束后到門衛(wèi)處出具有會(huì)客人員簽字的《會(huì)客單》，并由門衛(wèi)簽注出廠時(shí)間后方可放行

（三）參觀人員

如政府機(jī)關(guān)等人員需入本廠者，由本公司經(jīng)辦人代辦外來(lái)人員登記手續(xù)，門衛(wèi)在參觀人員離廠時(shí)簽注離廠時(shí)間。

（四）其他會(huì)客人員

上班期間員工不得因私人原因會(huì)客，如確有要事，應(yīng)由門衛(wèi)通知該部門領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)同意后相關(guān)人員至值班室會(huì)客，會(huì)客時(shí)間不得超過10分鐘，公司禁止在工作場(chǎng)所會(huì)客。

（五）應(yīng)聘人員

門衛(wèi)根據(jù)辦公室發(fā)布的招聘信息，對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行初檢（包括是否有帶有效身份證明，從外表看是否屬可工作人員），對(duì)符合條件的要辦理外來(lái)人員登記手續(xù)，而后指示至辦公室面試，在應(yīng)聘完畢后離場(chǎng)時(shí)，由當(dāng)值門衛(wèi)簽注離廠時(shí)間。

（六）其他人員

1.對(duì)于那些聲稱是某位領(lǐng)導(dǎo)的朋友的客人，門衛(wèi)值班室需先私下打電話給這位領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)，如確實(shí)是領(lǐng)導(dǎo)的朋友，可按正常手續(xù)辦理入廠離廠；如是虛假的，需禮貌的請(qǐng)?jiān)撊藛T離開。

2.所有外來(lái)車輛的司機(jī)（包括客人的和送貨的司機(jī)）都不得在門衛(wèi)值班室和門衛(wèi)人員聊天，門衛(wèi)值班室可將該類人員引致門衛(wèi)旁的會(huì)客室休息。

門衛(wèi)值班室在接待來(lái)訪人員時(shí)，需特別注意方式，以免得罪某些重要的客人。但是一切需已任強(qiáng)制度為準(zhǔn)，在正常的手續(xù)上禮貌接待。

四、物資出入管理

（一）本公司物資

任何人（上至董事長(zhǎng)，下至外來(lái)人員），物資出廠（包括廢品等），憑有效的《物品放行單》，門衛(wèi)核對(duì)物品，無(wú)

誤后方可出廠。

（二）外來(lái)物品

1.快遞、包裹、信件、報(bào)紙等物品，由門衛(wèi)簽收后送至管理部或送至收件人手中，同時(shí)做好物品簽領(lǐng)記錄。2.供貨商送貨入廠，應(yīng)辦理外來(lái)人員登記手續(xù)，并注明送貨的產(chǎn)品名稱，出廠時(shí)門衛(wèi)根據(jù)物資入庫(kù)票據(jù)，核對(duì)無(wú)誤后放行。

五、車輛管理

1.對(duì)進(jìn)入廠區(qū)的車輛進(jìn)行指引，停在相應(yīng)的停放地點(diǎn)，對(duì)車況不良的車輛加強(qiáng)檢查，并做好相應(yīng)措施。2.對(duì)不進(jìn)入廠區(qū)的車輛進(jìn)行指引，靠邊停放，并且做好相應(yīng)的指示標(biāo)記，防止路人碰撞。對(duì)于不接受指引的司機(jī)，則當(dāng)面講清楚，如果發(fā)生意外，任強(qiáng)概不負(fù)責(zé)。3.監(jiān)督本廠員工的車輛停放，維持停放秩序。

4.對(duì)進(jìn)入廠區(qū)的外來(lái)車輛，如有損壞公司財(cái)務(wù)，應(yīng)責(zé)其照價(jià)賠償。

5.車輛離開，應(yīng)對(duì)車輛進(jìn)行檢查，是否有貨帶出，如有必須出具有效的《物品放行單》，根據(jù)車輛入廠登記核對(duì)，無(wú)誤后，方可放行。

六、日常巡視管理

1，熟悉廠區(qū)情況，清楚廠區(qū)的各種設(shè)施及廠區(qū)地理位置。2，巡視范圍：當(dāng)值門衛(wèi)所負(fù)責(zé)的廠區(qū)。

3，加強(qiáng)巡視，巡視時(shí)做到多看，多聽，若有問題，立即呼叫有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。4，下班后對(duì)廠區(qū)進(jìn)行巡視，檢查水電，門窗是否關(guān)閉。

5，巡視時(shí)注意人身安全，遇突發(fā)事件立即匯報(bào)，對(duì)事件做詳細(xì)記錄。

七、安全

1，執(zhí)勤期間如發(fā)現(xiàn)有可疑的人或事，應(yīng)及時(shí)處理并報(bào)告辦公室。

2，如發(fā)現(xiàn)火警、電器漏電、設(shè)備故障、建筑物險(xiǎn)情等不安全情況，應(yīng)立即采取有效措施，投入搶險(xiǎn)工作，并及時(shí)通知有關(guān)部門主管。

3，如發(fā)現(xiàn)員工意外受傷，必須首先搶救傷員，同時(shí)注意保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，并及時(shí)向上一級(jí)主管部門匯報(bào)。

4，值班期間，要做到大門隨開隨關(guān)門衛(wèi)室隨時(shí)要保持有人當(dāng)值（特別是遇值班門衛(wèi)用餐、為完成臨時(shí)事項(xiàng)需離開一會(huì)等情況的），以保證人員、物資、車輛通行在有效控制范圍內(nèi)。

第三篇：管理組織及職責(zé)

管理組織及職責(zé)

一、安全管理組織

1、單位負(fù)責(zé)人

2、衛(wèi)生管理人員；

3、相關(guān)部門的經(jīng)理；

4、衛(wèi)生組織機(jī)構(gòu)至少由3人組成二、安全管理員職責(zé)

1、織從業(yè)人員進(jìn)行食品安全法規(guī)和知識(shí)培訓(xùn)。

2、定食品安全管理制度一崗位責(zé)任制度，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行督促檢查。

3、檢查食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程的衛(wèi)生狀況并記錄，嚴(yán)防食品中毒，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的不符合食品安全要求的行為及時(shí)制止并提出處理意見。

4、強(qiáng)食品采購(gòu)索證、驗(yàn)收、臺(tái)賬登記、儲(chǔ)存的管理。

5、織從業(yè)人員進(jìn)行健康檢查，督促患有有礙食品安全疾病和病癥的人員調(diào)離相關(guān)崗位。

6、立食品安全管理檔案。

7、接受和配合食品藥品監(jiān)督部門對(duì)單位的食品安全進(jìn)行監(jiān)督檢查，如果提供有關(guān)情況，對(duì)提出的整改意見負(fù)責(zé)落實(shí)，并及時(shí)向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

第四篇：責(zé)任人及管理職責(zé)

責(zé)任人及主要職責(zé)

1.責(zé)任人：焦化車間安全技術(shù)員紀(jì)根玉。

2.職責(zé)：使用記錄的管理；日常運(yùn)行維護(hù)：補(bǔ)胎、維修更換配件保持完好、騎行時(shí)佩戴安全帽、不準(zhǔn)帶人。3.劃定責(zé)任區(qū)：配電室自行車停放處。

第五篇：倉(cāng)儲(chǔ)管理職責(zé)

昆明斯晟商貿(mào)有限公司倉(cāng)儲(chǔ)管理職責(zé)

倉(cāng)儲(chǔ)管理職責(zé)

倉(cāng)儲(chǔ)主管職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的管理工作 ；

（包括對(duì)庫(kù)存管理、人力、物力、財(cái)力的組織計(jì)劃與安排）

2、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物資收、發(fā)、存管理；（輔助渠道、門店銷售部門完成各物流環(huán)節(jié)工作）

3、負(fù)責(zé)工作現(xiàn)場(chǎng)人員安排調(diào)度；

（對(duì)配貨員、駕駛員、庫(kù)存計(jì)劃員安排調(diào)度）

4、執(zhí)行倉(cāng)儲(chǔ)5S管理機(jī)制；

（包括整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)）

5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品盤點(diǎn)，對(duì)庫(kù)存呆滯品的報(bào)警安全庫(kù)存設(shè)定；（包括呆滯品的報(bào)警、執(zhí)行先進(jìn)先出的出庫(kù)原則）

6、負(fù)責(zé)庫(kù)存物資的安全，對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)作盡快的處理。（包括產(chǎn)品防火、防潮、防盜安全）

7、負(fù)責(zé)客戶退貨管理：（包括退貨管理、維修調(diào)度）

8、單據(jù)核對(duì)；

（確認(rèn)單據(jù)上經(jīng)手人簽字確認(rèn)工作）配貨員職責(zé)：

1、配貨出庫(kù)時(shí)，必須按照銷售發(fā)貨單（經(jīng)相關(guān)人員簽字后的發(fā)貨單）核對(duì)商品的規(guī)格、顏色、數(shù)量辦理配貨出庫(kù)手續(xù)，如有不符或疑問及時(shí)與相關(guān)人員聯(lián)系、不準(zhǔn)私自改單。

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2．退貨驗(yàn)收時(shí)，須根據(jù)退貨管理規(guī)定來(lái)執(zhí)行辦理退貨入庫(kù)手續(xù)，如有不符或疑問及時(shí)與相關(guān)人員聯(lián)系；退貨入庫(kù)單填寫清楚貨號(hào)、規(guī)格、顏色、數(shù)量、單據(jù)及時(shí)上交。

3、做好配貨庫(kù)貨物分類管理工作，補(bǔ)貨工作及庫(kù)存產(chǎn)品及時(shí)歸位。2．尋找有效方法，提高庫(kù)房各項(xiàng)資源的利用率，降低倉(cāng)儲(chǔ)成本。3．做好倉(cāng)庫(kù)貨物的在庫(kù)管理，合理有序的擺放貨物，有利于貨物的出庫(kù)工作，提高出庫(kù)的工作效率。4．做好倉(cāng)庫(kù)環(huán)境的日常清理和維護(hù)。

5．嚴(yán)格執(zhí)行倉(cāng)儲(chǔ)管理制度，預(yù)防盜竊、雨淋、受潮、變質(zhì)、流失、損壞、火災(zāi)等事件發(fā)生。

6．對(duì)出、入庫(kù)貨物進(jìn)行安全質(zhì)量檢查。駕駛員職責(zé)：

1、輔助配貨員裝卸貨及倉(cāng)儲(chǔ)管理。

2、準(zhǔn)確無(wú)誤完成出庫(kù)貨物發(fā)貨工作。

3、貨運(yùn)單據(jù)上交。

4、愛護(hù)車輛、嚴(yán)格執(zhí)行交通規(guī)則。庫(kù)存計(jì)劃員崗位職責(zé)：

1、分析跟蹤每日庫(kù)存狀態(tài)，并采取相應(yīng)處置措施；

2、根據(jù)產(chǎn)品出庫(kù)頻次、出庫(kù)量制定安全庫(kù)存及采購(gòu)計(jì)劃；

3、計(jì)劃安排公司所有產(chǎn)品的循環(huán)盤點(diǎn)，分析盤點(diǎn)差異，提出改進(jìn)建議，確保庫(kù)存數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性；

4、制定庫(kù)存呆滯風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告；

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5、制定庫(kù)存狀態(tài)報(bào)告；

6、制定庫(kù)存循環(huán)盤點(diǎn)報(bào)告；