第一篇：以十七大精神為指引,努力做好公安消防部隊(duì)的基層工作

以十七大精神為指引，努力做好公安消防部

隊(duì)的基層工作

深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期公安消防部隊(duì)的首要任務(wù)，能否與時(shí)俱進(jìn)，把官兵思想統(tǒng)一到十七大精神上來，把力量凝聚到實(shí)現(xiàn)十七大確定的目標(biāo)上來，把重心迅速轉(zhuǎn)移到完成十七大部署的各項(xiàng)任務(wù)上來，是對(duì)消防部隊(duì)各級(jí)駕馭大局、深化發(fā)展能力的嚴(yán)峻考驗(yàn)?！叭娼ㄔO(shè)現(xiàn)代后勤，加緊培養(yǎng)大批高素質(zhì)新型軍事人才，切實(shí)轉(zhuǎn)變戰(zhàn)斗力生成模式”是黨的十七大對(duì)軍隊(duì)后勤建設(shè)提出的新要求，是公安消防部隊(duì)后勤建設(shè)的新標(biāo)準(zhǔn)。學(xué)習(xí)好、貫徹好，落實(shí)好黨的十七大精神，以改革創(chuàng)新的精神推進(jìn)公安消防部隊(duì)全面建設(shè)現(xiàn)代后勤步伐，我認(rèn)為必須要堅(jiān)持用十七大精神統(tǒng)攬和指導(dǎo)，著重抓好以下幾個(gè)方面：

一、以認(rèn)清形勢(shì)為前提，把“全面發(fā)展”作為后勤工作的第一要?jiǎng)?wù)

以科學(xué)發(fā)展觀為引領(lǐng)，促進(jìn)消防工作和部隊(duì)建設(shè)又好又快發(fā)展。胡錦濤同志在黨的十七大報(bào)告中指出：“科學(xué)發(fā)展觀，是對(duì)黨的三代中央領(lǐng)導(dǎo)集體關(guān)于發(fā)展的重要思想的繼續(xù)和發(fā)展，是馬克思主義關(guān)于發(fā)展的世界觀和方法論的集中體現(xiàn)，是同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和?三個(gè)代表?重要思想既一脈相承又與時(shí)俱進(jìn)的科學(xué)理論，是我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要指導(dǎo)方針，是發(fā)展中國特色社會(huì)主義必須堅(jiān)持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想?！甭鋵?shí)科學(xué)發(fā)展觀，第一要義是發(fā)展。后勤工作要真正貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，必須要緊扣“發(fā)展”這個(gè)主題。當(dāng)前，后勤工作滯后于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、隊(duì)伍建設(shè)整體水平不高的矛盾仍然十分突出，實(shí)現(xiàn)后勤工作全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，就必須在正確分析形勢(shì)的基礎(chǔ)上，明確發(fā)展的方向和目標(biāo)，統(tǒng)籌好地方財(cái)政供給與部隊(duì)建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，統(tǒng)籌好后勤部門與司、政、防部門之間的協(xié)調(diào)發(fā)展，統(tǒng)籌好后勤各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作之間的協(xié)調(diào)發(fā)展。目前，從公安消防部隊(duì)后勤工作發(fā)展水平看，后勤業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)不足，基層基礎(chǔ)建設(shè)薄弱，后勤人員編配不合理，專業(yè)化程度偏低，后勤培訓(xùn)機(jī)制不適應(yīng)部隊(duì)后勤建設(shè)的問題還沒有得到根本的解決。因此，后勤工作要取得突破，首先要著眼發(fā)展、圍繞發(fā)展來定位后勤工作，使之更好地適應(yīng)發(fā)展、服務(wù)發(fā)展、保障發(fā)展。要牢牢把握發(fā)展是硬道理的戰(zhàn)略思想，緊緊圍繞部隊(duì)建設(shè)的全局，緊緊圍繞后勤建設(shè)的目標(biāo)，不斷強(qiáng)化服務(wù)保障功能，推進(jìn)部隊(duì)整體建設(shè)再上新臺(tái)階。

構(gòu)建和諧警營是扎實(shí)推進(jìn)“三基”工程建設(shè)，全面提升基層建設(shè)整體水平和部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，實(shí)現(xiàn)基層全面建設(shè)的可持續(xù)發(fā)展的有力導(dǎo)向。我大隊(duì)始終把民主集中制作為班子建設(shè)的重中之重，對(duì)于關(guān)系官兵切身利益的熱點(diǎn)、敏感問題，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)條件，實(shí)行民主集中，不斷激發(fā)部隊(duì)活力，弘揚(yáng)部隊(duì)正氣，確?！鞍嘧雍椭C”。

二、以保障下傾為基石，把“以人為本”作為后勤服務(wù)保障的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)

貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的核心理念是以人為本，后勤工作貫徹以人為本思想，最大限度地服務(wù)于部隊(duì)建設(shè)，服務(wù)于廣大官兵是后勤工作、后勤部門和后勤人員一切工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，最大限度地維護(hù)好、發(fā)展好、解決好廣大官兵在后勤建設(shè)、后勤管理、重大經(jīng)費(fèi)支出、官兵合法權(quán)益保障等方面的知情權(quán)、參與權(quán)是公安消防部隊(duì)后勤工作貫徹以人為本思想的立足點(diǎn)和著力點(diǎn)，及時(shí)高效地解決廣大官兵最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)、最根本的合法權(quán)益，最大限度地滿足官兵工作、生活和文化方面的需求是后勤部門、后勤人員貫徹以人為本思想的重要體現(xiàn)。把黨和人民賦予的權(quán)力充分運(yùn)用到為官兵服務(wù)中，切實(shí)解決急功近利思想，改進(jìn)服務(wù)保障方式，真正從思想上，行動(dòng)上關(guān)心愛護(hù)基層官兵，為基層官兵提供最真誠、最直接、最周到的服務(wù)保障。緊緊圍繞后勤工作運(yùn)行機(jī)制改革，把促進(jìn)后勤事業(yè)整體發(fā)展作為后勤工作的關(guān)鍵，按照公安部黨委和部局黨委的總體部署，認(rèn)真抓好從優(yōu)待警各項(xiàng)措施的落實(shí)，堅(jiān)持物資、經(jīng)費(fèi)向基層一線傾斜，不斷改善基層官兵工作、生活條件，誠心實(shí)意為基層辦實(shí)事，盡心竭力為基層解難題，堅(jiān)持不懈為基層做好事，把根植入基層，把情獻(xiàn)給官兵，使消防部隊(duì)的后勤工作煥發(fā)出強(qiáng)勁的生命力。

三、以開拓創(chuàng)新為載體，把“機(jī)制建設(shè)”作為后勤建設(shè)的關(guān)鍵

后勤建設(shè)中，制度建設(shè)是根本，機(jī)制建設(shè)是關(guān)鍵。好的制度沒有與之相適應(yīng)的機(jī)制作保障，抓落實(shí)，求突破只能是一句空話。全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照建設(shè)資源節(jié)約型，環(huán)境友好型社會(huì)的要求，加快解決后勤人員缺編、后勤人員培訓(xùn)、后勤經(jīng)費(fèi)保障、戰(zhàn)勤應(yīng)急保障等諸多機(jī)制方面的創(chuàng)新，在思想上牢固樹立“后勤就是服務(wù)，保障就是目標(biāo)”的理念，有針對(duì)性地在保障渠道、管理體制和服務(wù)方式上求創(chuàng)新，確立與時(shí)代發(fā)展相合拍的后勤保障工作新標(biāo)準(zhǔn)。牢固樹立市場(chǎng)觀念、效益觀念和質(zhì)量觀念，樹立知識(shí)后勤、資源后勤、技能后勤、信息后勤的理念，用新的思維方式研究和解決后勤工作在新形勢(shì)下出現(xiàn)的新情況和新問題，努力實(shí)現(xiàn)后勤自身建設(shè)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相協(xié)調(diào)的良性運(yùn)行機(jī)制；要從管理體制改革，細(xì)化崗位分工，落實(shí)崗位責(zé)任制著手，向管理要效益，實(shí)施精細(xì)化管理。

四、以統(tǒng)籌兼顧為方法，把樹立正確的政績(jī)觀來引領(lǐng)后勤工作全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展

學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的關(guān)鍵是統(tǒng)籌兼顧和科學(xué)發(fā)展，后勤領(lǐng)導(dǎo)、后勤部門及后勤人員樹立正確的正績(jī)觀要在抓大事，謀大局上下功夫，要在落實(shí)構(gòu)建和諧社會(huì)對(duì)后勤部隊(duì)提出的新要求上下功夫，要在為后勤事業(yè)發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和有效保障上下功夫。近年來，消防部隊(duì)開展的“161”工程建設(shè)和“三基”工程建設(shè)就是推進(jìn)消防工作全面建設(shè)，切實(shí)提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的重大戰(zhàn)略舉措。“基礎(chǔ)不牢，地動(dòng)山搖?！薄叭惫こ探ㄔO(shè)的關(guān)鍵就在于立足打基礎(chǔ)、謀長(zhǎng)遠(yuǎn)，胡總書記也在十七大報(bào)告中指出，要“以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)推動(dòng)各項(xiàng)工作，多干打基礎(chǔ)、立長(zhǎng)遠(yuǎn)的事。在消防工作和部隊(duì)建設(shè)中強(qiáng)化統(tǒng)籌意識(shí)，很重要的是正確處理中心工作與其他工作的關(guān)系，防止出現(xiàn)相互矛盾、相互掣肘的現(xiàn)象。消防工作的中心工作就是確?；馂?zāi)形勢(shì)的穩(wěn)定和部隊(duì)高度穩(wěn)定，以防火、滅火為中心，打得贏、防得住。其他工作都是圍繞這兩個(gè)中心工作來展開，以此來促進(jìn)部隊(duì)全面建設(shè)，確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成。正確處理好務(wù)實(shí)與務(wù)虛、服務(wù)與保障之間的關(guān)系，既要量力而行，又要盡力而為，既要繼承傳統(tǒng)又要?jiǎng)?chuàng)新發(fā)展，切實(shí)把科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績(jī)觀作為全面建設(shè)現(xiàn)代后勤的行動(dòng)準(zhǔn)則，一以貫之的抓好落實(shí)，促進(jìn)部隊(duì)建設(shè)又好又快發(fā)展。

五、以十七大精神為指引，積極探索基層思想政治教育工作創(chuàng)新意識(shí)

首先要積極應(yīng)對(duì)社會(huì)發(fā)展對(duì)思想政治教育工作提出的全新要求，打破過去對(duì)思想政治教育固有的傳統(tǒng)認(rèn)識(shí)，從思想政治教育自身特點(diǎn)規(guī)律出發(fā)，立足新時(shí)代，推進(jìn)理論創(chuàng)新和實(shí)踐發(fā)展。要增強(qiáng)效益觀念，克服重?cái)?shù)量輕質(zhì)量、重形式輕內(nèi)容、重過程輕結(jié)果、重投入輕效益的傾向，使思想政治教育從數(shù)量規(guī)模型向質(zhì)量效益型轉(zhuǎn)變。要增強(qiáng)人本觀念，尊重戰(zhàn)士需求，維護(hù)戰(zhàn)士的利益，激發(fā)戰(zhàn)士投身工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。比如在開展談心就不能“規(guī)定地點(diǎn)、規(guī)定時(shí)間”嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的開展，只有“隨處、隨時(shí)、隨機(jī)”開展才能收取好的效果；其次要著眼于知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的挑戰(zhàn)，不斷增加思想政治教育的“知識(shí)含金量”。要程，拉動(dòng)部隊(duì)綜合素質(zhì)的整體提高，使之以先進(jìn)的思想、高尚的道德、創(chuàng)新的智慧為消防事業(yè)的發(fā)展提供不竭的精神動(dòng)力與智力支持。要堅(jiān)持人文關(guān)懷，切實(shí)增強(qiáng)思想政治教育的“情感含量”。要樹立強(qiáng)烈的為基層服務(wù)、為戰(zhàn)士服務(wù)的意識(shí)，做到既要講道理，更要辦實(shí)事，通過通過開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型警營、實(shí)施文化育警和素質(zhì)強(qiáng)警等系列工有形的服務(wù)、無形的引導(dǎo)，真正達(dá)到凝聚警心、調(diào)動(dòng)戰(zhàn)士積極性的目的。要堅(jiān)持把思想政治教育與制度管理結(jié)合起來，努力增強(qiáng)思想政治教育的“剛性含量”，真正把思想政治教育融入科學(xué)有效的管理中，賦予教育更多的硬性約束。

總之，基層部隊(duì)要立足消防工作和部隊(duì)建設(shè)的實(shí)際，緊緊圍繞構(gòu)建和諧警營這一目標(biāo)，堅(jiān)持以人為本，夯實(shí)基層基礎(chǔ)建設(shè)，謀劃長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，全面提升部隊(duì)建設(shè)的整體水平，切實(shí)實(shí)現(xiàn)基層基礎(chǔ)建設(shè)的全面健康可持續(xù)發(fā)展。

第二篇：以十七大精神為指導(dǎo)努力建設(shè)高素質(zhì)法官隊(duì)伍

黨的十七大是在我國改革開放關(guān)鍵階段召開的一次十分重要的大會(huì)，對(duì)于黨和國家事業(yè)的發(fā)展具有重大而深遠(yuǎn)的意義。十七大報(bào)告是推進(jìn)我國社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)發(fā)展的綱領(lǐng)性文件，也為人民法院的工作指明了方向。認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入貫徹好十七大精神，以十七大精神為指導(dǎo)，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的法官隊(duì)伍，不僅是人民法院的重大政治責(zé)任，而且也是人民法院工作

沿著正確方向不斷向前發(fā)展的重要政治保證。

一、建設(shè)一支高素質(zhì)法官隊(duì)伍，是十七大報(bào)告對(duì)人民法院的根本要求

黨的十七大報(bào)告從堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會(huì)主義的戰(zhàn)略高度和全局角度，強(qiáng)調(diào)指出，要“全面落實(shí)依法治國基本方略，加快建設(shè)社會(huì)主義法治國家”，這是我們黨和國家的奮斗目標(biāo)和追求，也是人民法院的奮斗目標(biāo)和追求。人民法院作為依法獨(dú)立行使審判權(quán)的國家審判機(jī)關(guān)，在依法治國方略中占有十分重要的地位和作用，人民法院工作的好壞，直接關(guān)系和影響著依法治國方略的落實(shí)。人民法院的各項(xiàng)工作，必須通過每位法官的具體工作來實(shí)現(xiàn)；人民法院各項(xiàng)工作完成的好壞，關(guān)鍵在于法官素質(zhì)的高低。近幾年，法院系統(tǒng)通過開展“司法文明樹形象”活動(dòng)、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)、“規(guī)范司法行為、促進(jìn)司法公正”專項(xiàng)整改活動(dòng)和社會(huì)主義法治理念教育活動(dòng)，特別是2006年我省法院系統(tǒng)開展的思想作風(fēng)整頓活動(dòng)，使法官隊(duì)伍的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷得到提高，絕大部分法官都能夠做到嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)，涌現(xiàn)出了一大批先進(jìn)典型。但是，由于種種原因，也有少數(shù)法官不能夠與時(shí)俱進(jìn)，政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)跟不上時(shí)代發(fā)展的要求，法官隊(duì)伍中還不同程度的存在執(zhí)法不嚴(yán)格、不公正、不文明、不作為現(xiàn)象，少數(shù)法官或受極端個(gè)人主義、享樂主義、拜金主義等不良思想的影響，以案謀私，徇私枉法，致使社會(huì)上的一些違法犯罪行為得不到及時(shí)懲治，正義得不到及時(shí)伸張，人民群眾的合法權(quán)益得不到有力保護(hù)；或盲目崇拜、片面宣揚(yáng)、簡(jiǎn)單套用西方的法律制度，造成脫離中國實(shí)際的執(zhí)法思想和執(zhí)法行為的混亂；或業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力欠缺，辦案方法簡(jiǎn)單，就案辦案，案結(jié)事不了，影響社會(huì)穩(wěn)定和諧，等等。因此，人民法院要全面貫徹落實(shí)十七大精神，就必須首先要建設(shè)一支高素質(zhì)的法官隊(duì)伍。

二、十七大報(bào)告，對(duì)新時(shí)期的人民法官提出了更高的要求

首先，十七大報(bào)告，要求人民法官必須堅(jiān)持正確的政治方向，即牢固樹立堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)的理念。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)是我國憲法確定的一項(xiàng)基本原則。鄧小平同志曾指出，沒有中國共產(chǎn)黨，就沒有社會(huì)主義新中國，沒有共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，肯定天下大亂。歷史充分證明了這一點(diǎn)。我們的一切成就都是在黨的領(lǐng)導(dǎo)下取得的，今后發(fā)展我們的事業(yè)也必須堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。只有堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)這個(gè)正確的政治方向，人民法官在各項(xiàng)工作中才不會(huì)迷失方向，陷入歧途，各項(xiàng)工作才會(huì)不斷取得新的更大的成績(jī)。

其次，十七大報(bào)告，要求人民法官必須牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，通過審判工作為國民經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供司法保障。為國民經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供有力司法保障，始終是人民法院的中心工作，也是人民法院貫徹落實(shí)黨的十七大會(huì)議精神的重要內(nèi)容。人民法官要牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，把維護(hù)國家利益、維護(hù)經(jīng)濟(jì)安全、維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序、維護(hù)人民群眾切身利益作為審判工作的立足點(diǎn)、出發(fā)點(diǎn)和著力點(diǎn)，堅(jiān)決依法懲處危害國家經(jīng)濟(jì)安全、破壞市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序犯罪案件，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)I造良好的法治環(huán)境；要依法審理好與社會(huì)誠信體系建設(shè)、金融安全、社會(huì)保障體系建設(shè)、非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展等密切相關(guān)的糾紛案件，促進(jìn)加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，完善市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制；依法審理好涉及國有企業(yè)改制、企業(yè)破產(chǎn)、股東權(quán)益、證券等糾紛案件，依法推進(jìn)基本經(jīng)濟(jì)制度的完善和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級(jí)；要加強(qiáng)涉農(nóng)案件的審判工作力度，促進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展、農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)民增收，推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)；進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)行工作，最大限度地實(shí)現(xiàn)勝訴方當(dāng)事人的實(shí)體權(quán)益，維護(hù)法律的權(quán)威。

第三，十七大報(bào)告，要求人民法官必須牢固樹立維護(hù)社會(huì)公平正義理念。黨的十七大報(bào)告指出，“加強(qiáng)憲法和法律實(shí)施，堅(jiān)持公民在法律面前一律平等，維護(hù)社會(huì)公平正義，維護(hù)社會(huì)主義法制的統(tǒng)一、尊嚴(yán)、權(quán)威”。隨著依法治國基本方略的推進(jìn)，法律調(diào)整的領(lǐng)域、層面不斷拓展，人民群眾的法制意識(shí)不斷增強(qiáng)，很多方面的社會(huì)矛盾可能以案件形式進(jìn)入司法渠道，人們希望通過法律手段討回公平，討個(gè)“說法”，對(duì)公正司法的要求越來越高。人民法官用好審判權(quán)，依法保障公民合法權(quán)益，通過訴訟活動(dòng)彰顯社會(huì)的公平正義，就是擴(kuò)大社會(huì)主義民主，促進(jìn)社會(huì)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展和有序發(fā)展的最好實(shí)踐，就是落實(shí)好十七大精神，加快建設(shè)社會(huì)主義法治國家的具體實(shí)踐，就是“有效治理國家”在司法領(lǐng)域內(nèi)的直觀體現(xiàn)。

第四，十七大報(bào)告，要求人民法官必須樹立正確的糾紛解決觀。黨的十七大報(bào)告指出，我們要堅(jiān)定不移地“推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促

進(jìn)社會(huì)和諧”。人民法官在審判工作中要始終把妥善化解矛盾作為全部工作的切入點(diǎn)，努力創(chuàng)新糾紛解決方法。要貫徹落實(shí)寬嚴(yán)相濟(jì)的刑事政策，以嚴(yán)消除不和諧因素，以寬增加和諧因素，依法嚴(yán)厲懲處嚴(yán)重刑事犯罪，同時(shí)堅(jiān)持區(qū)別對(duì)待，對(duì)情節(jié)輕微、主觀惡性不大的罪犯，盡量運(yùn)用非監(jiān)禁刑、減刑或假釋等措施，減少社會(huì)對(duì)立面，化消極因素為積極因素，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定

。加強(qiáng)民事、行政糾紛調(diào)處工作，加大調(diào)解、和解、協(xié)調(diào)工作力度，推動(dòng)多元化糾紛解決機(jī)制的建設(shè)，盡可能地把糾紛解決在萌芽狀態(tài)。2007年羅山法院把調(diào)解作為民商事案件的首選結(jié)案方式，民商事案件調(diào)解、撤訴率達(dá)56 %，絕大部分民商事案件做到“案結(jié)事了”。要圍繞服務(wù)“和諧社會(huì)建設(shè)”，積極延伸審判職能，在辦好案件的同時(shí)加強(qiáng)與有關(guān)部門的溝通，加強(qiáng)司法建議工作、法制宣傳工作，參加社會(huì)治安綜合治理，從源頭上減少矛盾糾紛的發(fā)生。

第五，十七大報(bào)告，要求人民法官必須樹立正確的群眾利益觀?！叭娜鉃槿嗣穹?wù)是黨的根本宗旨，黨的一切奮斗和工作都是為了造福人民”。人民法官必須強(qiáng)化公仆意識(shí)，通過公正高效的審判工作，依法維護(hù)當(dāng)事人各項(xiàng)合法權(quán)益；要進(jìn)一步完善和落實(shí)各項(xiàng)便民利民措施，為群眾參加訴訟創(chuàng)造更加便利的條件，切實(shí)保障當(dāng)事人的訴訟權(quán)利；要加大司法救助工作力度，努力保障困難群體合法權(quán)益。2007年，羅山法院共對(duì)153 件民商事案件緩、減、免交訴訟費(fèi) 40余萬元，及時(shí)解決了部分困難群眾打官司難的問題；通過全院干警捐款募集司法救助基金5800元，及時(shí)解決了部分特困當(dāng)事人的燃眉之急，維護(hù)了社會(huì)和諧穩(wěn)定。

第六，十七大報(bào)告，要求人民法官必須具有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和較強(qiáng)的工作能力。人民法官只有把案件辦得又快又好，當(dāng)事人的合法權(quán)益才能得到及時(shí)有效的保護(hù)，這也是人民法院貫徹落實(shí)十七大精神的最好途徑。

三、全面貫徹落實(shí)十七大精神，應(yīng)從六個(gè)方面著手建設(shè)高素質(zhì)法官隊(duì)伍

（一）加強(qiáng)政治思想教育是建設(shè)高素質(zhì)法官隊(duì)伍的根本。人民法院要結(jié)合審判工作實(shí)際，采取多種形式對(duì)法官進(jìn)行政治思想教育，近期特別是要認(rèn)真開展學(xué)習(xí)十七大精神和黨章活動(dòng)，特別是要學(xué)習(xí)好、領(lǐng)會(huì)好十七大報(bào)告和黨章修正案的內(nèi)容，著力用黨的最新理論成果武裝自己，著力用自己的實(shí)際行動(dòng)遵守好黨章、貫徹好黨章、維護(hù)好黨章。要通過學(xué)習(xí)，使廣大干警牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，在思想上真正解決“為誰執(zhí)法、為誰服務(wù)、為誰掌權(quán)”的根本問題，確保法官隊(duì)伍永遠(yuǎn)忠于黨，忠于國家，忠于人民，忠于法律。

（二）加強(qiáng)法院領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，是建設(shè)高素質(zhì)法官隊(duì)伍的核心?；疖嚺艿每欤寇囶^帶。首先要選配好一把手，其次要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想作風(fēng)建設(shè)，三是要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的民主集中制建設(shè)。

（三）抓好業(yè)務(wù)素質(zhì)教育是建設(shè)高素質(zhì)法官隊(duì)伍的基礎(chǔ)。要不斷建立和完善適合人民法院工作特點(diǎn)的學(xué)歷教育、崗位培訓(xùn)制度，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高廣大法官的業(yè)務(wù)素質(zhì)，培養(yǎng)更多的適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展需要的專家型、復(fù)合型人才。要緊緊圍繞審判工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，大興調(diào)研之風(fēng)，組織法官在實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，開拓新辦法，從實(shí)踐中提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。2007年，羅山法院在組織全院法官分期參加省、市法院舉辦的法官輪訓(xùn)學(xué)習(xí)的同時(shí)，舉辦業(yè)務(wù)知識(shí)講座20次，開展庭審觀摩活動(dòng)6次，組織審判工作專題調(diào)研活動(dòng)3次。干警業(yè)務(wù)知識(shí)結(jié)構(gòu)得到及時(shí)更新，業(yè)務(wù)水平和辦案技能得到新的提高，有8名干警通過國家司法考試。

（四）深化法官管理體制改革是建設(shè)高素質(zhì)法官隊(duì)伍的動(dòng)力。人民法院法官體制改革的重點(diǎn)是建立能者上、平者讓、庸者下的用人機(jī)制和“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的法官任用機(jī)制。一是要不斷推進(jìn)法官職業(yè)化建設(shè)，嚴(yán)把法官職業(yè)準(zhǔn)入，堅(jiān)持凡進(jìn)必考原則，選拔和任用法官。二是推行審判長(zhǎng)和獨(dú)任審判員選任制。三是積極探索法官優(yōu)勝劣汰的晉升機(jī)制，實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗，雙向選擇，優(yōu)化組合。四是改革法官內(nèi)部考核機(jī)制，建立一套科學(xué)完善的法官績(jī)效考核體系，對(duì)法官實(shí)行嚴(yán)格的目標(biāo)責(zé)任管理。

（五）加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，是建設(shè)高素質(zhì)法官隊(duì)伍的保證。要進(jìn)一步改進(jìn)審判作風(fēng)，嚴(yán)格審判紀(jì)律，嚴(yán)守法官職業(yè)道德，始終保持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，公正無私的職業(yè)形象。2007年，羅山縣法院按照市委要求，從干警執(zhí)行“五條禁令”、上、下班、集體活動(dòng)點(diǎn)名簽到、全院干警夜晚輪流值班抓起，狠抓干警作風(fēng)建設(shè)。院干警作風(fēng)建設(shè)督查小組共進(jìn)行各種形式的檢查56次，發(fā)出檢查通報(bào)12次，較好的規(guī)范了干警行為，全院基本建立起步調(diào)一致、令行禁止、整齊劃一的機(jī)關(guān)運(yùn)行機(jī)制。

要按照十七大報(bào)告提出的“把反腐倡廉工作放在更加突出的位置”的要求，切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。進(jìn)一步完善內(nèi)、外部監(jiān)督制約機(jī)制，堅(jiān)決糾正損害當(dāng)事人利益的突出問題，堅(jiān)決查處違法違紀(jì)的人和事，確保司法公正和廉潔。在法院內(nèi)部，一是嚴(yán)格落實(shí)立審、審執(zhí)、審監(jiān)分開和訴訟費(fèi)收支兩條線的審判管理機(jī)制，加強(qiáng)審判管理監(jiān)督，對(duì)審判權(quán)與執(zhí)行權(quán)每個(gè)環(huán)節(jié)的全方位有效監(jiān)督、流程管理、審判監(jiān)督管理、高科技監(jiān)督管理有機(jī)結(jié)合起來，堅(jiān)持審判管理與行政管理相結(jié)合，真正形成監(jiān)督工作橫到邊，豎到底，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)改正；二是制定并嚴(yán)格遵守審判人員與當(dāng)事人、律師關(guān)系的制度，杜絕“三同”辦案；三是狠抓錯(cuò)案責(zé)任追究制度的落實(shí)；四是積極改進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作方法，從嚴(yán)查處法官違法違紀(jì)案（事）件。就法院外部而言，要積極主動(dòng)接受人大的工作監(jiān)督、檢察機(jī)關(guān)的法律監(jiān)督、新聞媒體的輿論監(jiān)督和廣大人民群眾的社會(huì)監(jiān)督，使審判工作真正置于全社會(huì)的監(jiān)督之下。要定期召開人大代表、政協(xié)委員座談會(huì)，征求意見，對(duì)人民群眾的來信來訪，做到事事有落實(shí)，件件有答復(fù)，爭(zhēng)取人民群眾的滿意和理解，對(duì)人民群眾反映的問題線索要一查到底，凡查實(shí)的依法依紀(jì)處理，防微杜漸，保持法官隊(duì)伍的純潔。

第三篇：學(xué)習(xí)貫徹十七大精神努力做好國資監(jiān)管工作

黨的十七大是在我國改革發(fā)展關(guān)鍵階段召開的一次十分重要的大會(huì)，我黨支部對(duì)學(xué)習(xí)貫徹好大會(huì)精神高度重視。大會(huì)期間，我黨支部先后2次組織黨員通過電視觀看大會(huì)盛況，并認(rèn)真聆聽了胡錦濤同志向大會(huì)作的報(bào)告；大會(huì)閉幕后，我黨支部按湘國資黨委〔2007〕58號(hào)文件的要求，組織了4次集中學(xué)習(xí)與討論，先后學(xué)習(xí)了十七大報(bào)告原文、委領(lǐng)導(dǎo)在傳達(dá)十七大精神大會(huì)

上的講話、修訂后的黨章，并結(jié)合十七精神就如何加強(qiáng)黨員作風(fēng)建設(shè)、如何加強(qiáng)國資監(jiān)管工作等專題進(jìn)行了深入討論?，F(xiàn)將我黨支部的學(xué)習(xí)心得匯報(bào)如下。

一、學(xué)習(xí)貫徹好十七大精神的前提是要培養(yǎng)學(xué)習(xí)的自覺性

要提高學(xué)習(xí)十七大精神的效率與效果，首先需要培養(yǎng)學(xué)習(xí)十七大精神的自覺性。黨的第十七次全國代表大會(huì)，不僅對(duì)未來五年國家的各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展提出了具體的任務(wù)和目標(biāo)，而且也提出了馬克思主義中國化、堅(jiān)持特色社會(huì)主義道路等許多新理論、新觀點(diǎn)、新論斷，對(duì)中國的歷史進(jìn)程都將產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響，具有重要的歷史地位與歷史意義。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，關(guān)系黨和國家工作全局，關(guān)系中國特色社會(huì)主義事業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，也關(guān)系國有企業(yè)改革發(fā)展和國資監(jiān)管工作的順利推進(jìn)。因此必須克服應(yīng)付差事、照本宣科、淺嘗輒止等不良傾向，而是要把主要精力用在深鉆細(xì)研，領(lǐng)會(huì)實(shí)質(zhì)，真正學(xué)懂弄通上來，切實(shí)做到由學(xué)到通，由通到信，不斷堅(jiān)定對(duì)新的中央領(lǐng)導(dǎo)集體的信賴，對(duì)黨的創(chuàng)新理論的信仰，對(duì)中國特色社會(huì)主義的信念，對(duì)全面建設(shè)小康社會(huì)的信心，自覺把深入學(xué)習(xí)、全面貫徹十七大精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)，不斷把學(xué)習(xí)貫徹十七大精神引向深入。要把黨的十七大精神學(xué)習(xí)貫徹好，在提高學(xué)習(xí)自覺性的同時(shí)，還必須要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的作風(fēng)，用言行一致的良好學(xué)風(fēng)作保證，堅(jiān)持學(xué)以致用、用以促學(xué)，武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。

二、學(xué)習(xí)貫徹好十七大精神的重點(diǎn)是要把握好四大切入點(diǎn)

要系統(tǒng)地、深入地學(xué)深學(xué)透十七大精神，達(dá)到融會(huì)貫通，在學(xué)習(xí)貫徹十七大精神的過程中，重點(diǎn)是要把握好四大切入點(diǎn)。一是要從“中國特色社會(huì)主義道路”的主題切入。中國特色社會(huì)主義，是中國共產(chǎn)黨的正確選擇和偉大創(chuàng)造。實(shí)踐充分證明，中國特色社會(huì)主義是完全正確的主義，中國特色社會(huì)主義道路是完全正確的道路。二是要從深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的角度切入?？茖W(xué)發(fā)展觀第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，根本方法是統(tǒng)籌兼顧。三是要從實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)奮斗目標(biāo)的新要求切入，從這一新要求看，現(xiàn)階段我們黨要建設(shè)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，努力實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展；要進(jìn)一步擴(kuò)大社會(huì)主義民主，更好地保障人民權(quán)益和社會(huì)公平正義；要建設(shè)社會(huì)主義先進(jìn)文化，社會(huì)主義核心價(jià)值體系要進(jìn)一步深入人心；要建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)，人民生活要全面提高。四是要從十七大報(bào)告提出的新觀點(diǎn)、新概括、新舉措切入。十七大提出的新觀點(diǎn)、新概括、新舉措，表明我們黨發(fā)展中國特色社會(huì)主義的理念越來越清晰，具體路徑越來越明確。

三、學(xué)習(xí)貫徹好十七大精神的關(guān)鍵是要加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)

黨員干部的作風(fēng)關(guān)系黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系工作成敗，要學(xué)習(xí)貫徹好十七大精神則必須要進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部的作風(fēng)建設(shè)。作為從事國資監(jiān)管工作的黨員干部，身處經(jīng)濟(jì)工作的前沿，尤其需要加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)。一是要樹立良好的學(xué)習(xí)作風(fēng)。國資監(jiān)管工作是一項(xiàng)極具探索性、極具挑戰(zhàn)性、極具風(fēng)險(xiǎn)性的工作，并隨著國有資產(chǎn)管理體制改革和國有企業(yè)改革的深化，對(duì)國資監(jiān)管工作提出了新的、更高的要求，要做好這項(xiàng)工作，堅(jiān)持持續(xù)學(xué)習(xí)是前提。通過學(xué)習(xí)積累知識(shí)，自覺把學(xué)習(xí)作為一種責(zé)任與追求，勤于學(xué)習(xí)，善于思考，做學(xué)習(xí)型與創(chuàng)新型黨員干部，為履行國資監(jiān)管職責(zé)奠定堅(jiān)實(shí)的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。二是要樹立良好的生活作風(fēng)。要始終牢記“兩個(gè)務(wù)必”，堅(jiān)持艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，保持艱苦奮斗的政治本色，做到清正廉潔，做到嚴(yán)格自律。管得住身手，抗得住誘惑，經(jīng)得起考驗(yàn)，時(shí)刻自重、自省、自警、自勵(lì)。要淡泊名利，按《省國資委廉潔從政和作風(fēng)建設(shè)禁止性規(guī)定》及“國家公務(wù)員行為規(guī)范”的要求來約束自己，自覺遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定和職業(yè)道德操守。三是樹立良好的工作作風(fēng)。要常懷感恩之心，珍惜現(xiàn)在的崗位，努力施展自身才華，為企業(yè)職工多辦實(shí)事，為國有資產(chǎn)的保值增值建功立業(yè)，把個(gè)人的理想追求和事業(yè)融進(jìn)國資監(jiān)管的實(shí)踐之中，依法依規(guī)開展監(jiān)督檢查工作。

四、學(xué)習(xí)貫徹好十七大精神的目的是要努力做好本職工作

學(xué)習(xí)的目的全在于應(yīng)用，對(duì)黨的十七大精神不僅要學(xué)深學(xué)透，更重要的是要指導(dǎo)實(shí)踐，落到實(shí)處。作為國資監(jiān)管干部，學(xué)習(xí)貫徹十七大精神，最終目的就是要做好國資監(jiān)管的各項(xiàng)工作，促使國有資產(chǎn)保值增值。監(jiān)事會(huì)監(jiān)督作為出資人監(jiān)督的重要形式，在新形勢(shì)下做好國資監(jiān)管工作，必須做到三點(diǎn)。一是敢于監(jiān)管。在工作要有敢于碰硬的精神，敢于唱“黑臉”，敢于說“不”，要做到“真查”、“真幫”，切實(shí)樹立公道正派、秉公監(jiān)管的良好形象。二是

要善于監(jiān)管。要通過列席企業(yè)有關(guān)會(huì)議，分析企業(yè)月度財(cái)務(wù)快報(bào)、查閱企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)資料和訪談座談等多種形式，加強(qiáng)企業(yè)的財(cái)務(wù)監(jiān)督、決策監(jiān)督、經(jīng)營監(jiān)督、重大事項(xiàng)監(jiān)督及負(fù)責(zé)人的行為監(jiān)督。并適應(yīng)新形勢(shì)的需要，變靜態(tài)監(jiān)督為動(dòng)態(tài)監(jiān)督，變被動(dòng)監(jiān)督為主動(dòng)監(jiān)督，變事后監(jiān)督為事前和事中監(jiān)督，變粗放監(jiān)督為精細(xì)監(jiān)督，變單純監(jiān)督為監(jiān)督服務(wù)并舉；同時(shí)必須熟悉行業(yè)

發(fā)展現(xiàn)狀與趨勢(shì)，不同行業(yè)的企業(yè)面臨的市場(chǎng)形勢(shì)、發(fā)展機(jī)遇、政策法規(guī)等環(huán)境差別較大，要對(duì)監(jiān)管企業(yè)有準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí)與評(píng)價(jià)，要提高監(jiān)管工作的有效性，防范監(jiān)督檢查風(fēng)險(xiǎn)，就必須熟悉派駐企業(yè)所處行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀與趨勢(shì)。三是樂于監(jiān)管。監(jiān)事會(huì)的工作，人少事多，點(diǎn)多面廣，任務(wù)繁雜，責(zé)任重大，要做好這項(xiàng)工作，每個(gè)專職監(jiān)事就必須做到愛崗敬業(yè)，樂于吃苦，甘于奉獻(xiàn)，不計(jì)較個(gè)人得失。

我黨支部將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，按“專業(yè)、務(wù)實(shí)、廉潔、和諧”的要求，牢固樹立出資人意識(shí)，當(dāng)好國有資產(chǎn)的守護(hù)人、經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)警人、真實(shí)信息的報(bào)告人，促使國有資產(chǎn)保值增值，為國資監(jiān)管事業(yè)做出應(yīng)有的最大貢獻(xiàn)。

第四篇：以十七大精神為指導(dǎo)扎實(shí)做好新形勢(shì)下的人口計(jì)生工作

以十七大精神為指導(dǎo)

扎實(shí)做好新形勢(shì)下的人口計(jì)生工作

山東省滕州市荊河街道計(jì)劃生育辦公室主任 張瑞寶

黨的十七大報(bào)告提出了“堅(jiān)持計(jì)劃生育的基本國策，穩(wěn)定低生育水平，提高出生人口素質(zhì)”、“堅(jiān)持以人為本”、“促進(jìn)人的全面發(fā)展”、“實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與人口資源環(huán)境相協(xié)調(diào)”、“堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧”、“統(tǒng)籌人與自然和諧發(fā)展”、“實(shí)現(xiàn)人均國內(nèi)生產(chǎn)總值到2020年比2000年翻兩番”、“城鎮(zhèn)人口比重明顯增加”、“形成男女平等的社會(huì)風(fēng)尚”、“加強(qiáng)老齡工作”、“加強(qiáng)流動(dòng)人口服務(wù)和管理”等重要論述，都對(duì)人口和計(jì)劃生育工作提出了新的更高要求。做好新形勢(shì)下的人口和計(jì)劃生育工作，我認(rèn)為必須做好以下幾個(gè)方面：

一、堅(jiān)持理論創(chuàng)新，用“十七大”精神作為自己的行動(dòng)指南

把學(xué)習(xí)理論與工作實(shí)踐相結(jié)合，以十七大報(bào)告思想為指導(dǎo)，增強(qiáng)深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性，把學(xué)習(xí)十七大精神與貫徹落實(shí)中央《決定》和省、市《實(shí)施意見》相結(jié)合，列入計(jì)生隊(duì)伍學(xué)習(xí)計(jì)劃和培訓(xùn)教材。把科學(xué)發(fā)展觀貫徹落實(shí)到人口計(jì)生工作中去，居安思危、增強(qiáng)抓人口計(jì)生工作的憂患意識(shí)，戒嬌戒躁、埋頭苦干，保持奮發(fā)有為的精

神狀態(tài)，進(jìn)一步明確奮斗目標(biāo)，提出新思路、新舉措，著力解決當(dāng)前計(jì)劃生育工作中存在的晚婚晚育控制難、后進(jìn)單位轉(zhuǎn)化難、節(jié)育措施到位難、外出躲生和在流動(dòng)中超生追回難、計(jì)劃外懷孕終止難、社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收難、出生缺陷降低難、性別比失調(diào)管理難、特困企業(yè)和失業(yè)無業(yè)人員獎(jiǎng)勵(lì)政策落實(shí)難、綜合治理人口問題的合力機(jī)制建立難等“十大難題”，全力打造人本型、人文型、人情型、福利型、和諧型“五型計(jì)生”，實(shí)現(xiàn)由人治向法治、由管理主導(dǎo)型向優(yōu)質(zhì)服務(wù)型轉(zhuǎn)變，全面提升工作水平。

二、堅(jiān)持機(jī)制創(chuàng)新，千方百計(jì)穩(wěn)定低生育水平

開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)。抓好“四、八、十二”集中服務(wù)活動(dòng)及常規(guī)服務(wù)，大力實(shí)施避孕節(jié)育落實(shí)、出生缺陷干預(yù)和生殖道感染防治“三大工程”，努力提高綜合避孕率和長(zhǎng)效避孕率。堅(jiān)持人口預(yù)警制度。對(duì)新婚、生育、避孕節(jié)育及政策落實(shí)情況定期調(diào)度，實(shí)行人口信息月報(bào)告、季通報(bào)、半年一發(fā)布制度。堅(jiān)持“計(jì)衛(wèi)聯(lián)手”思路，整合優(yōu)化資源，在孕期保健、查病治病等方面開展系列服務(wù)，全面提高服務(wù)質(zhì)量和效果。狠抓孕情管理，強(qiáng)化優(yōu)生咨詢、孕前指導(dǎo)、孕期保健和母嬰隨訪服務(wù)，動(dòng)員男性積極參與，普及優(yōu)生優(yōu)育知識(shí)，降低出生缺陷發(fā)生率，提高出生人口素質(zhì)。

規(guī)范流動(dòng)人口管理。深入開展流動(dòng)人口“關(guān)懷關(guān)愛”活動(dòng)，依托省流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理服務(wù)平臺(tái)，加大流入地與流出地之間密切配合，為流動(dòng)人口提供與戶籍人口同等的免

費(fèi)服務(wù)。健全流動(dòng)人口“現(xiàn)居住地為主、屬地化管理、市民化服務(wù)、依法維權(quán)”的管理體制，完善“部門聯(lián)手、職責(zé)落實(shí)、責(zé)任共擔(dān)、信息互通、互惠共贏”的“一盤棋”長(zhǎng)效工作機(jī)制。加強(qiáng)對(duì)流出人員的管理服務(wù)，抓好流出查體、合同約束、異地查詢、定期反饋等重點(diǎn)環(huán)節(jié)，堅(jiān)決遏制“為超生而流出”和“在流動(dòng)中超生”現(xiàn)象的發(fā)生。

構(gòu)建立體宣教格局。突出抓好以居委為主體的人口文化大院和以街巷為載體的生育文化街建設(shè)。堅(jiān)持“大宣傳、大聯(lián)合、出精品”的方針，深入宣傳十七大精神和中央《決定》、省、市《實(shí)施意見》，利用7.11世界人口日、9.28省條例頒布日等重大節(jié)慶日開展集中宣傳活動(dòng)。大力實(shí)施“雙十雙百”、“雙進(jìn)雙建”和“新社區(qū)、新農(nóng)村、新家庭計(jì)劃”，扎實(shí)推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。

三、堅(jiān)持制度創(chuàng)新，全面開展綜合治理

一是建立宣傳、隨訪、信息采集“三位一體”工作機(jī)制，確保經(jīng)常性工作落實(shí)。經(jīng)常性的進(jìn)行入戶宣傳、入戶隨訪、入戶咨詢，了解育齡群眾婚、孕、育和其它需求，用真誠的服務(wù)感化群眾拉近距離；二是建立選人、用人工作機(jī)制，營造干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。不斷加大在制度、管理與服務(wù)上的創(chuàng)新力度，真正形成“能者上、庸者讓”、“各盡其才”的計(jì)生工作管理機(jī)制，堅(jiān)決清除不利于計(jì)生工作發(fā)展的陳舊模式和消極因素，使整個(gè)的計(jì)生隊(duì)伍有活力，整個(gè)的計(jì)生工作有成效；三是建立改革考核工作機(jī)制，不斷提高執(zhí)行能力。堅(jiān)持橫向

和垂直考核、定性和定量考核相結(jié)合，把性別比控制、違法生育、信訪舉報(bào)等列入鋼性考核指標(biāo)，采取隨時(shí)重點(diǎn)管理制度，發(fā)現(xiàn)一例查處一例，落實(shí)“一票否決”。

人口和計(jì)劃生育工作被稱為“天下第一難”，但是我堅(jiān)信有了黨的十七大精神做理論保障，有了各級(jí)黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)做堅(jiān)強(qiáng)后盾，我一定會(huì)把本職工作做實(shí)、做細(xì)、做好，交一份組織滿意的合格答卷！

第五篇：以十八大精神為指引 大力培養(yǎng)選拔年輕干部 2012

以十八大精神為指引 大力培養(yǎng)選拔年輕干部 2012-12-28 10:44:01 來源：《中國組織人事報(bào)》

培養(yǎng)選拔年輕干部是一項(xiàng)關(guān)系全局、關(guān)乎長(zhǎng)遠(yuǎn)的戰(zhàn)略任務(wù)。黨的十八大報(bào)告指出，中國特色社會(huì)主義事業(yè)是面向未來的事業(yè)，需要一代又一代有志青年接續(xù)奮斗。全面建成小康社會(huì)、奪取中國特色社會(huì)主義新勝利，需要我們?cè)丛床粩嗟嘏囵B(yǎng)造就大批中國特色社會(huì)主義事業(yè)的可靠接班人。組織部門必須深刻領(lǐng)會(huì)和牢牢把握黨的十八大提出的新要求，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，下大氣力培養(yǎng)選拔年輕干部，抓好年輕干部隊(duì)伍建設(shè)，確保黨的事業(yè)薪火相傳、后繼有人。

凝聚思想共識(shí)，營造有利于年輕干部成長(zhǎng)進(jìn)步的社會(huì)環(huán)境和良好氛圍。年輕干部承載著黨的事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的歷史重任。大力培養(yǎng)選拔年輕干部，是我們黨不斷發(fā)展壯大的一條基本經(jīng)驗(yàn)，也是我們的一項(xiàng)重要政治責(zé)任，必須牢牢抓在手上。要進(jìn)一步強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí)，破除思想障礙，真正從內(nèi)心深處打破論資排輩、求全責(zé)備等陳腐觀念的束縛，努力形成對(duì)年輕干部負(fù)責(zé)就是對(duì)黨的事業(yè)負(fù)責(zé)、支持年輕干部成長(zhǎng)就是支持事業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的共識(shí)。要以改革創(chuàng)新精神研究解決培養(yǎng)選拔年輕干部工作中的新情況新問題，推進(jìn)理念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和方法創(chuàng)新，為年輕干部的脫穎而出提供必要的思想保證和制度條件。要著力改善輿論環(huán)境，積極主動(dòng)地做好正面信息發(fā)布和典型經(jīng)驗(yàn)宣傳工作，加強(qiáng)輿情監(jiān)測(cè)和輿論引導(dǎo)，敢于和善于應(yīng)對(duì)年輕干部“逢提必疑”的現(xiàn)象，強(qiáng)化相信年輕干部的社會(huì)心態(tài)，努力營造一種開明、包容的社會(huì)文化環(huán)境和氛圍。

把握成長(zhǎng)規(guī)律，打造面向基層的年輕干部培養(yǎng)鏈。黨的事業(yè)發(fā)源于基層、植根于基層。只有基層的土壤，才能孕育出茁壯的秧苗。要牢固樹立重視基層的用人導(dǎo)向，充分發(fā)揮基層培養(yǎng)年輕干部的蓄水池和孵化器作用，善于從基層發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才，注重在基層培養(yǎng)年輕干部，切實(shí)使基層成為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的源頭活水。要注重加強(qiáng)年輕干部的源頭建設(shè)，著眼于培養(yǎng)大批基層骨干和黨政領(lǐng)導(dǎo)后備力量，大力選聘高校畢業(yè)生到縣鄉(xiāng)村任職，建立領(lǐng)導(dǎo)干部和上級(jí)機(jī)關(guān)工作人員基層遴選制度，使有基層工作經(jīng)歷人員成為領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)工作人員的主要來源，形成符合年輕干部成長(zhǎng)規(guī)律的良性循環(huán)。要堅(jiān)持對(duì)年輕干部的梯次培養(yǎng)，統(tǒng)籌考慮當(dāng)前需要和可持續(xù)發(fā)展，制定兼顧各個(gè)層級(jí)、各年齡段的年輕干部隊(duì)伍建設(shè)長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，構(gòu)建“用好70后、選拔80后、培養(yǎng)90后”的工作格局，努力形成年輕干部逐級(jí)培養(yǎng)、后備力量幾何增長(zhǎng)的合理布局。

強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉，努力造就堪當(dāng)重任的年輕干部。實(shí)踐是最好的課堂，使用是最好的培養(yǎng)?，F(xiàn)在的年輕干部，普遍學(xué)歷層次比較高，知識(shí)面比較寬，思想比較活躍，但缺乏黨性錘煉和實(shí)踐鍛煉。要鼓勵(lì)年輕干部到基層和艱苦地區(qū)鍛煉成長(zhǎng)，越是有發(fā)展?jié)摿?、有培養(yǎng)前途的年輕干部，越要舍得派出去鍛煉，越要放到艱苦環(huán)境中去磨練，砥礪本領(lǐng)、改進(jìn)作風(fēng)、增長(zhǎng)才干。要堅(jiān)持多崗位培養(yǎng)鍛煉干部，通過輪崗交流、掛職鍛煉等方式，有意識(shí)地選派年輕干部到改革開放最前沿開闊視野，到改革發(fā)展穩(wěn)定的第一線去體驗(yàn)歷練，到更加重要的崗位積累經(jīng)驗(yàn)，使他們?cè)谏鷦?dòng)的基層實(shí)踐中，切實(shí)提高貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展的能力，提高調(diào)處利益沖突、做好群眾工作的能力。要有意識(shí)地在處理突發(fā)事件、抗擊重大自然災(zāi)害等關(guān)鍵時(shí)刻鍛煉和考驗(yàn)?zāi)贻p干部，錘煉他們敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)囊庵竞推焚|(zhì)，提高他們應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面、解決實(shí)際問題的能力。

積極創(chuàng)造條件，著力構(gòu)建年輕干部快速成長(zhǎng)的綠色通道。黨的十八大報(bào)告強(qiáng)調(diào)，廣開進(jìn)賢之路，廣納天下英才，是保證黨和人民事業(yè)發(fā)展的根本之舉。作為年輕干部，更需要展示才華的舞臺(tái)和脫穎而出的平臺(tái)。多年實(shí)踐證明，公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗是發(fā)現(xiàn)和起用優(yōu)秀年輕干部的有效途徑，也是經(jīng)得起檢驗(yàn)并為廣大群眾認(rèn)同的方式。要切實(shí)按照黨的十八大精神要求，全面準(zhǔn)確貫徹民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)方針，進(jìn)一步創(chuàng)新競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部方式方法，健全和完善公平、公正、公開的工作機(jī)制，使優(yōu)秀年輕干部充分涌現(xiàn)、各盡其能、才盡其用，不斷提高選人用人質(zhì)量和公信度。要勇于破格提拔特別優(yōu)秀的年輕干部，把那些德才兼?zhèn)?、政?jī)突出、群眾公認(rèn)、發(fā)展?jié)摿Υ蟮哪贻p干部，在干事創(chuàng)業(yè)的最佳時(shí)期及時(shí)選拔上來、使用起來，用當(dāng)其時(shí)、用當(dāng)其位，開辟優(yōu)秀干部成長(zhǎng)進(jìn)步的“快車道”。要注意干部資源的優(yōu)化配置，進(jìn)一步打破地域、身份、部門界限，拓寬選拔優(yōu)秀年輕干部渠道，加大從基層一線選拔力度，注重從大型企業(yè)、高等院校和科研院所選拔，凡是在中國特色社會(huì)主義建設(shè)實(shí)踐中涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀人才，都應(yīng)納入選拔視野，實(shí)現(xiàn)在更廣范圍、更大領(lǐng)域的選賢任能。

真正關(guān)心愛護(hù)，促進(jìn)年輕干部的健康成長(zhǎng)。年輕干部的思想難免會(huì)有波動(dòng)和起伏，工作難免會(huì)有紕漏或失誤。要善于用發(fā)展和辯證的眼光看待年輕干部的優(yōu)缺點(diǎn)，堅(jiān)持看大節(jié)、看主流、看潛質(zhì)、看發(fā)展，對(duì)他們多幾分理解和支持，少一些責(zé)難和輕視，讓年輕干部在包容寬松的環(huán)境中成長(zhǎng)成才。要把嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督作為對(duì)年輕干部的最大愛護(hù)，堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀武裝年輕干部的頭腦，幫助年輕干部堅(jiān)定信仰和錘煉黨性修養(yǎng)，注重了解其政治紀(jì)律、工作作風(fēng)、廉潔自律等方面的情況，勤敲警鐘，防微杜漸，避免年輕干部驕傲自滿、松弛懈怠，甚至走上“歪路”、“邪路”。要堅(jiān)持開展經(jīng)常性的談心談話活動(dòng)，了解年輕干部的思想、工作、作風(fēng)等方面的情況，注意傾聽年輕干部的心愿呼聲，關(guān)注年輕干部的心理變化，支持年輕干部干事創(chuàng)業(yè)。要鼓勵(lì)年輕干部解放思想、大膽創(chuàng)新，始終保持蓬勃向上的朝氣、開拓進(jìn)取的銳氣、不畏艱險(xiǎn)的勇氣，滿腔熱忱地投身到全面建成小康社會(huì)的偉大實(shí)踐中去，以自己實(shí)實(shí)在在的業(yè)績(jī)贏得組織信任和群眾滿意，使年輕干部成為我們黨執(zhí)政骨干隊(duì)伍的重要力量和生力軍，在投身中國特色社會(huì)主義偉大事業(yè)中，煥發(fā)出絢麗的青春光彩。

我們黨歷來重視年輕干部的選拔培養(yǎng)。胡錦濤總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年的重要講話中指出，“要把基層一線作為培養(yǎng)鍛煉干部的基礎(chǔ)陣地，引導(dǎo)干部在同群眾朝夕相處中增進(jìn)對(duì)群眾的思想感情、增強(qiáng)服務(wù)群眾的本領(lǐng)”，其要義就在于此。年輕干部負(fù)有活力，思路開闊，對(duì)工作有熱情有干勁，是黨的事業(yè)的接班人和生力軍，是黨的事業(yè)繼往開來、薪火相傳的重要保證。但干部的培養(yǎng)不能盲目，不能脫離群眾，黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)，所以，要鼓勵(lì)更多的年輕干部到基層和艱苦地區(qū)鍛煉成長(zhǎng)。我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。年輕干部經(jīng)歷了基層的鍛煉，才能對(duì)工作有更深入的了解，經(jīng)驗(yàn)來源于基層，今后才能更好的為人民辦好事、辦實(shí)事，堅(jiān)持為人民服務(wù)，才能在今后的工作中做出更大的業(yè)績(jī)。

胡錦濤總書記深刻指出，一個(gè)富有遠(yuǎn)見的民族，總是把關(guān)懷的目光投向青年；一個(gè)高瞻遠(yuǎn)矚的政黨，總是把培養(yǎng)青年看作義不容辭的責(zé)任。筆者認(rèn)為，在經(jīng)濟(jì)迅速騰飛、政治民主化不斷完善發(fā)展的今天，培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀年輕干部，加強(qiáng)年輕干部隊(duì)伍建設(shè)，是優(yōu)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)的緊迫任務(wù)，也是加快經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、全面建設(shè)小康社會(huì)的現(xiàn)實(shí)需要。

各級(jí)黨組織要合理制定黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，努力培養(yǎng)一支與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展在目標(biāo)上相一致、制度上相配套、效用上相補(bǔ)充的年輕干部隊(duì)伍。

要堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先，著力加?qiáng)黨性、作風(fēng)修養(yǎng)。年輕干部要承擔(dān)起事業(yè)重任，必須牢固樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀，做到忠誠黨的事業(yè)、心系人民群眾、專心做好工作、不斷完善自己。要著力加強(qiáng)年輕干部道德品行教育和培養(yǎng)，幫助年輕干部以德領(lǐng)才、以德潤才。進(jìn)行“忠誠”教育。教育年輕干部忠于黨的事業(yè)，始終與黨中央保持高度一致；教育年輕干部始終把維護(hù)國家整體利益貫穿于改革發(fā)展穩(wěn)定的實(shí)踐中；教育年輕干部堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，努力實(shí)踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨。進(jìn)行“責(zé)任“教育。教育年輕干部堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)、說老實(shí)話、辦老實(shí)事；堅(jiān)持原則、敢抓敢管、勇挑重?fù)?dān)、敢于負(fù)責(zé)；愛崗敬業(yè)、樂觀向上，始終保持積極進(jìn)取的精神狀態(tài)。進(jìn)行“廉政”教育。教育年輕干部作風(fēng)正派、清正廉潔、情趣健康，不論在何種環(huán)境、何種條件下都要做到待人平等、辦事公道、為政清廉，律己嚴(yán)格，自覺抵制權(quán)力、金錢、美色的誘惑，在德的問題上經(jīng)得住任何考驗(yàn)。

要堅(jiān)持分類培養(yǎng)、基層鍛煉，全面提高推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧能力。根據(jù)人才成長(zhǎng)規(guī)律、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)需要和干部自身特點(diǎn)，研究制定年輕干部分類別培養(yǎng)機(jī)制，不斷提升創(chuàng)造符合科學(xué)發(fā)展觀要求的實(shí)績(jī)所需的各項(xiàng)本領(lǐng)。干部回爐，加強(qiáng)黨群類、行政監(jiān)管類干部教育培訓(xùn)。定期推薦優(yōu)秀年輕干部到黨校參加繼續(xù)教育，系統(tǒng)學(xué)習(xí)馬克思主義黨的建設(shè)理論、現(xiàn)代管理理論特別是行政執(zhí)法和監(jiān)督的理論、政策。交流掛職，拓寬經(jīng)濟(jì)類干部崗位鍛煉。采取上掛、外派和參與重點(diǎn)工作等形式，選派年輕干部到非公企業(yè)交流任職或者到發(fā)達(dá)地區(qū)掛職從事招商引資工作，讓他們?cè)趯?shí)踐鍛煉中開闊眼界、更新思想、豐富經(jīng)濟(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。擔(dān)任助理，提升專業(yè)類干部綜合素質(zhì)。推行領(lǐng)導(dǎo)助理制度，在政法類、科教文衛(wèi)類等專業(yè)型干部隊(duì)伍中，根據(jù)年輕干部培養(yǎng)規(guī)劃和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)需要，選拔較為成熟的優(yōu)秀干部擔(dān)任部門行政領(lǐng)導(dǎo)助理，給他們搭臺(tái)子、壓擔(dān)子，參與部門重點(diǎn)工作和全局工作，提高組織管理能力、領(lǐng)導(dǎo)決策能力和處理應(yīng)變能力。

要堅(jiān)持從嚴(yán)管理，關(guān)心愛護(hù)，充分調(diào)動(dòng)主動(dòng)性、積極性。年輕干部要走的路很長(zhǎng)、面臨的誘惑很多，從嚴(yán)教育、管理和監(jiān)督尤為重要。要堅(jiān)持思想教育和制度建設(shè)并舉，從政治紀(jì)律、工作作風(fēng)和廉潔自律等方面，加強(qiáng)日常監(jiān)督、動(dòng)態(tài)監(jiān)督和重點(diǎn)崗位監(jiān)督，有效保證年輕干部思想和事業(yè)“雙健康”發(fā)展。日常監(jiān)督，即由各單位從關(guān)心愛護(hù)年輕干部成長(zhǎng)的高度，安排專人與年輕干部結(jié)成幫扶對(duì)子，在給予年輕干部工作、生活等方面幫助的同時(shí)，及時(shí)掌握年輕干部思想動(dòng)態(tài)、工作狀況等。動(dòng)態(tài)監(jiān)督，即由黨委組織部、紀(jì)委牽頭組成監(jiān)督考核組，不定期地對(duì)年輕干部開展動(dòng)態(tài)監(jiān)督考核，隨時(shí)掌握年輕干部精神風(fēng)貌、發(fā)展情況等，對(duì)年輕干部監(jiān)督工作經(jīng)?；?、制度化。重點(diǎn)崗位監(jiān)督，即切實(shí)加強(qiáng)對(duì)財(cái)、權(quán)、物較為集中的崗位年輕干部，特別是單位年輕“一把手”的監(jiān)督，完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、個(gè)人廉政情況報(bào)告等制度，加強(qiáng)對(duì)年輕干部的廉政監(jiān)督管理。