第一篇：黨員組織生活會(huì)個(gè)人檢查分析發(fā)言材料

黨員組織生活會(huì)個(gè)人檢查分析發(fā)言材料

劉宏

光陰荏苒，白駒過隙。我從事教育工作已經(jīng)二十六年有余。二十多年里，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全校教師的幫助下，在再加上自己主觀的努力，我在工作上做出了一些成績?；仡櫼呀?jīng)經(jīng)歷的工作、學(xué)習(xí)，作自我剖析。在思想上，我堅(jiān)決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)四項(xiàng)基本原則、擁護(hù)改革開放；了解國家的方針、政策的頒布及實(shí)施、教育界的新動(dòng)態(tài)，以此進(jìn)一步端正自己的工作動(dòng)機(jī)，嚴(yán)肅自己的工作態(tài)度，提高自己的思想素質(zhì)，努力提高自身的思想水平；明確作為一個(gè)人民教師、一名黨員、一位校長有那些要求，在日常工作中怎樣去做，并努力以這些標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己。

我是校長，是學(xué)校行政的最高負(fù)責(zé)人。我認(rèn)為，校長必須做到處處以身作則，事事率先垂范；校長必須以其才能管好學(xué)校的人和事；校長必須做到廉政、心正和辛勤??我是這樣想的，我也是朝著這個(gè)方向努力的。

一、以德治校

一直以來，我堅(jiān)持以德治校。時(shí)刻牢記“天下為公”的理念，發(fā)揚(yáng)“寧為玉碎，不為瓦全”的風(fēng)格，堅(jiān)持“己所不欲，勿施于人”的道德原則；具有“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的胸懷，具備百折不回的硬朗作風(fēng)，深信“身教重于言教”，凡是要求教職工做到的，自己首先必須嚴(yán)格做到。

二、以才為政

我堅(jiān)持以才為政。對(duì)于一所培養(yǎng)人才、造就人才的學(xué)校來說，科學(xué)管理取決于管理者的能力，取決于以其能力去組織隊(duì)伍、培養(yǎng)隊(duì)伍、優(yōu)化隊(duì)伍。校長的教育思想、觀念、學(xué)識(shí)、精神是辦學(xué)成功的關(guān)鍵。我是校長，工作非常繁忙。盡管如此，我卻堅(jiān)持?jǐn)D時(shí)間溫習(xí)文化知識(shí)，鉆研教育理論，吸收管理經(jīng)驗(yàn)，夯實(shí)知識(shí)功底。并且用理論指導(dǎo)實(shí)踐，把實(shí)踐升華成理論。我長期在堅(jiān)持學(xué)習(xí)，并辛勤筆耕。多年來，我學(xué)習(xí)了大量文章。如《微笑面對(duì)》和《感悟?qū)捜荨贰吨腥A教育論壇》《從小事做起》《中國教育研究與實(shí)踐》《人格》和《純潔》《當(dāng)代百家詩選》《愛是溫暖的陽光》《我是一校之魂》《談管理》??等。我認(rèn)為，成績只能說明過去，我將不斷學(xué)習(xí)，不停耕耘，不斷提高自己的管理水平。

三、以教學(xué)為中心

作為校長，我把主要的管理精力放在“以教學(xué)為中心”上。因?yàn)榻虒W(xué)質(zhì)量是一個(gè)學(xué)校發(fā)展的生命。為此，始終以常規(guī)落實(shí)為重點(diǎn)，以提高教學(xué)質(zhì)量為中心，以培養(yǎng)合格學(xué)生為目標(biāo)，加強(qiáng)兩個(gè)“建設(shè)”，即師資建設(shè)和班務(wù)建設(shè)；開展了兩項(xiàng)活動(dòng)。即教研活動(dòng)，教改活動(dòng)；落實(shí)和完善一個(gè)計(jì)劃，即國家課程計(jì)劃；調(diào)整一個(gè)體制，即教學(xué)獎(jiǎng)懲體制；嚴(yán)格三項(xiàng)制度，即考勤制度、教職工及班級(jí)考核制度、教職工獎(jiǎng)懲制度；嚴(yán)明一項(xiàng)紀(jì)律，即考試紀(jì)律；培養(yǎng)兩種習(xí)慣，即自覺學(xué)習(xí)，獨(dú)立完成作業(yè)的習(xí)慣。

為搞好教學(xué)工作，提高教學(xué)質(zhì)量，我著重抓了以下幾項(xiàng)工作：

1、認(rèn)真落實(shí)國家課程計(jì)劃

我按照區(qū)教育廳頒布的《課程計(jì)劃》，開齊課程，開足課時(shí)。教師要按教學(xué)大綱和教材進(jìn)行教學(xué)，要把嚴(yán)格執(zhí)行國家課程計(jì)劃提升到執(zhí)法的高度來認(rèn)識(shí)，在增強(qiáng)執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃意識(shí)和自覺性的同時(shí)，學(xué)校嚴(yán)格管理，以保證全部課程，特別是音、體、美、品、自、勞課程的落實(shí)和質(zhì)量的提高，將“兩操”活動(dòng)納入正常的教學(xué)管理軌道，使活動(dòng)課落到實(shí)處，減輕學(xué)生的心理壓力，促使學(xué)生主動(dòng)發(fā)展，使活動(dòng)課實(shí)現(xiàn)由隨機(jī)無序到規(guī)范化的要求。

2、規(guī)范教學(xué)環(huán)節(jié)

不管東南西北風(fēng)，狠抓常規(guī)教學(xué)不放松。抓常規(guī)教學(xué)必須做到重環(huán)節(jié)、講過程、看實(shí)效。我堅(jiān)持對(duì)常規(guī)教學(xué)情況進(jìn)行一月一大查，一周一小查，平日隨時(shí)查。查備課，看誰備課有特色；查作業(yè)，杜絕抄襲壞習(xí)慣；查批改，嚴(yán)禁錯(cuò)批和漏改；查輔導(dǎo)，課堂內(nèi)外相結(jié)合。這樣就做到了有計(jì)劃、有步驟地提高學(xué)生的整體素質(zhì)。

3、積極開展教研教改活動(dòng)

教研教改是提高教育質(zhì)量的成功之路，是教育發(fā)展的需要。我組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論，學(xué)習(xí)身邊或外地經(jīng)驗(yàn)，并結(jié)合我校的校情、學(xué)情，積極探索出合適的教法。①注意上好每一堂課；②每學(xué)期安排教學(xué)活動(dòng)月；③安排好說課、講課、聽課、評(píng)課、教案及作業(yè)展評(píng)，互相學(xué)習(xí)，共同提高；④要求教師寫心得體會(huì)或教學(xué)論文，教務(wù)處匯編成集。教研、教改活動(dòng)提高了課堂教學(xué)質(zhì)量，提高了教師教學(xué)、教研的水平。

四、以安全為重心

安全工作是學(xué)校的頭等大事，必須把它當(dāng)重中之生的工作來抓。這項(xiàng)工作除了制訂制度、簽訂責(zé)任狀之外，還必須做到勤督、勤查、勤管、勤宣傳。每天上午課間操做完后，我都要對(duì)學(xué)生進(jìn)行集訓(xùn)，集訓(xùn)的首要內(nèi)容就是總結(jié)近兩天與安全有關(guān)的好壞典型，褒優(yōu)貶劣之后，我還要領(lǐng)學(xué)生齊讀：“熱愛生命，注意安全！”每一次行政會(huì)、教師會(huì)、師生大會(huì)，我對(duì)安全工作逢會(huì)必講。每時(shí)每刻，我都要安排少隊(duì)抓安全，值周領(lǐng)導(dǎo)查隱患，少先隊(duì)干部督查量分并作好記載，班主任隨時(shí)處理偶發(fā)事件，門衛(wèi)堅(jiān)守崗位，杜絕外來干擾。作為校長，我要求師生把即將發(fā)生的不安全苗頭或口頭或書面向我反映，然后我雷厲風(fēng)行地解決問題，這就把安全事故消滅在萌芽狀態(tài)，大大降低了學(xué)校的管理成本。另外，在中午、下午堅(jiān)持路隊(duì)放學(xué)，加強(qiáng)了課外安全管理和巡查的力度。烈日炎炎的夏日中午，我?guī)ьI(lǐng)值周教師在校園周邊巡邏，防學(xué)生下水洗澡，防安全事故發(fā)生；為了排除外來侵?jǐn)_，確保學(xué)生安全，實(shí)現(xiàn)學(xué)校封閉管理，為“封門”一事，我作為校長勤苦奔走相告，求索了幾年，我寫呈報(bào)、跑政府、求支書、磨嘴皮，歷盡滄桑，終于在2010年春季封閉了學(xué)校西邊歷年來認(rèn)為存在安全隱患的危墻，實(shí)現(xiàn)了學(xué)校多年來夢(mèng)寐以求的美好愿望——封閉管理。從而基本上杜絕了令人頭疼的隱患。

五、以廉政為榮

我是校長，我做到了公正無私、廉潔奉公、克己待人。以廉政為榮。我的廉政體現(xiàn)在以下三個(gè)方面：

1、正義理財(cái)。我在理財(cái)方面做到了制度化、層次化、規(guī)范化。我們學(xué)校的每一筆開支都必須有經(jīng)手人、證明人、校長簽字，甚至更多的人簽字，并注明開支事由。一個(gè)人簽字的票據(jù)，學(xué)校不予認(rèn)可。每張票據(jù)，我們都要經(jīng)過層層嚴(yán)密審核，方可報(bào)銷。嚴(yán)格控制重報(bào)、錯(cuò)報(bào)現(xiàn)象的發(fā)生，杜絕私用公報(bào)現(xiàn)象。

2、做到公私分明。我不能濫用手中這巴掌大的權(quán)。正因?yàn)樽龅搅丝茖W(xué)理財(cái)，廉潔奉公，因此，我引領(lǐng)學(xué)校走出了低谷，走向了光明。我在沈橋小學(xué)任校長3年，為學(xué)校償還各種債務(wù)將近2萬元；為學(xué)校爭(zhēng)取危改款和項(xiàng)目資金近5萬元，消除了校園內(nèi)的所有危房危墻，大大改善了校容校貌。

3、樂善好施。由于學(xué)校困難，我經(jīng)常私款公用。我經(jīng)常濟(jì)困扶貧，多年來積極捐款大2000多元；我一直堅(jiān)持濟(jì)困扶貧。在日常生活和平時(shí)的工作中，我把關(guān)心送給了每一位教師，把愛心獻(xiàn)給了每一位學(xué)生。正因?yàn)闉槿饲逭疂?，善良博愛，所以我贏得了師生的擁戴，每次考核評(píng)分，我的分?jǐn)?shù)總是名列第一；我也獲得了良好的社會(huì)反響。我還多次被評(píng)為“先進(jìn)個(gè)人”、“模范校長”、“優(yōu)秀黨員”等。我們學(xué)校在我的領(lǐng)導(dǎo)下成績卓越，捷報(bào)頻傳。在榮譽(yù)面前，我不驕不躁，始終保持樸實(shí)本色，一如既往勤懇工作，不懈拼搏。

三、查找不足：

經(jīng)過二十幾年的工作、學(xué)習(xí)，我可以說的確是有所收獲，學(xué)校管理、常規(guī)教學(xué)、對(duì)師生員工的協(xié)調(diào)能力都得到了提高，同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了自己的不少不足，例如當(dāng)工作頭緒紛繁復(fù)雜時(shí)有時(shí)無法合理平衡輕重，處理時(shí)方式、方法不對(duì)路；考慮問題不全面等等。認(rèn)真分析上述存在的問題，從自身找原因：

1、理論學(xué)習(xí)不夠深入，缺乏深刻的認(rèn)識(shí)，理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐操作存在距離，有些只能是想法，并沒有演化為具體的做法。

2、工作上膽子不夠大，有瞻前顧后的思想，惟恐事情做的不到位。而實(shí)際上思想包袱背的越重，工作反而越難開展。這需要我解放思想，放下包袱，本著只要立足點(diǎn)站穩(wěn)，基本點(diǎn)站牢的原則，大膽、細(xì)致地開展本職工作。

四、整改的打算和措施

（一）進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念。理想是人生的精神支柱，是人們對(duì)美好未來的向往和追求，是與奮斗目標(biāo)緊密相聯(lián)系的信念和信仰。在我國，全面建設(shè)小康社會(huì)，建設(shè)中國特色社會(huì)主義，進(jìn)而不斷努力，為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義而努力奮斗，是我們中國共產(chǎn)黨人共同的崇高理想。共產(chǎn)黨員保持先進(jìn)性首先要堅(jiān)定理想信念。盡管理想的實(shí)現(xiàn)是一個(gè)漫長的過程，更不是一帆風(fēng)順，但無論遇到什么艱難險(xiǎn)阻，出現(xiàn)什么復(fù)雜的情況，作為一名共產(chǎn)黨員，決不能動(dòng)搖自己的信念，改變自己的信仰。要用馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的理論武器不斷消除個(gè)人思想上的困惑，進(jìn)一步堅(jiān)定對(duì)建設(shè)中國特色社會(huì)主義的信念。要不斷的剖析自己的主觀世界，認(rèn)真改造世界觀和人生觀，堅(jiān)信人類走向共產(chǎn)主義不動(dòng)搖。要在扎扎實(shí)實(shí)地做好當(dāng)前自己本職工作的同時(shí)，堅(jiān)定不移的為實(shí)現(xiàn)黨的最終目標(biāo)奮斗終生。

（二）堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí)政治理論。要切實(shí)提高對(duì)黨的理論知識(shí)學(xué)習(xí)的自覺性，樹立活到老、學(xué)到老，工作不止、生命不止、對(duì)黨的理論知識(shí)學(xué)習(xí)不止的思想。建立個(gè)人學(xué)習(xí)計(jì)劃，對(duì)馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論，特別是“三個(gè)代表”重要思想，要認(rèn)真刻苦的學(xué)，扎扎實(shí)實(shí)的學(xué)，要求真知、見實(shí)效。要在改造客觀世界的同時(shí)努力改造自己的主觀世界，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，不斷提高自身素質(zhì)。要牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，增強(qiáng)執(zhí)政意識(shí)，提高執(zhí)政能力。同時(shí)，也要結(jié)合自己本職工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)管理等方面的知識(shí)，以適應(yīng)本職工作的需要。

（三）牢記黨的根本宗旨。要牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨觀念，經(jīng)常用共產(chǎn)黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)檢查對(duì)照自己。認(rèn)真學(xué)習(xí)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進(jìn)模范事跡，并用之激勵(lì)自己，鼓舞自己。正確對(duì)待個(gè)人功過榮辱，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的世界觀和人生觀。在單位和部門中起模范帶頭作用，積極認(rèn)真的做好本職工作。做到為民、務(wù)實(shí)、清廉，老老實(shí)實(shí)的做人，踏踏實(shí)實(shí)的工作。多為職工辦實(shí)事、解難題，努力做保持黨與人民群眾血肉聯(lián)系的模范。

（四）進(jìn)一步努力工作。要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新。把共產(chǎn)黨員先進(jìn)性要求落實(shí)到工作崗位上，體現(xiàn)到行動(dòng)中，腳踏實(shí)地的做好本職工作。不斷研究工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，積極探索經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新路子，在教育局的正確下，和同志們一起，努力開創(chuàng)學(xué)校工作的新局面。

（五）模范地遵守制度紀(jì)律。不犯自由主義，不搞個(gè)人主義，不以權(quán)謀私，堅(jiān)決遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔勤政的制度和規(guī)定，遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，筑牢思想道德防線，嚴(yán)以律己，防微杜漸，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。

（六）時(shí)刻堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”。時(shí)刻注意謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁。注意艱苦奮斗，求真務(wù)實(shí)，嚴(yán)格要求自己。反對(duì)形式主義，密切聯(lián)系群眾，時(shí)刻保持共產(chǎn)黨人的政治本色。努力爭(zhēng)取做一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，在教育事業(yè)的發(fā)展中，充分發(fā)揮先鋒模范作用。

以上是我的黨性分析報(bào)告，不當(dāng)之處，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正

沈橋小學(xué)：劉宏

第二篇：黨員組織生活會(huì)個(gè)人分析發(fā)言材料（本站推薦）

按照鎮(zhèn)委實(shí)踐辦的要求，今天我們?cè)诖苏匍_支部組織生活會(huì)，積極開展批評(píng)與自我批評(píng)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出差距，進(jìn)一步提高思想理論水平和服務(wù)企業(yè)的能力，更好地貫徹黨的十七大精神，為實(shí)現(xiàn)“建立和諧企業(yè)，達(dá)到信譽(yù)社會(huì)”的目標(biāo)而努力。下面，我就十六大以來自己在深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面的情況作一匯報(bào)：

一、心得體會(huì)

1、從心底里認(rèn)同接受科學(xué)發(fā)展觀。近幾年來通過我和黨委政府的接觸和對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)、思考、調(diào)研、實(shí)踐，使我對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的提出背景、踐行科學(xué)發(fā)展觀的重大意義，尤其是對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵有了更為和深刻的認(rèn)識(shí)。使我認(rèn)識(shí)到，科學(xué)發(fā)展觀作為馬克思主義世界觀和方法論的集中體現(xiàn)，它的重要價(jià)值不僅僅體現(xiàn)在指導(dǎo)我們?nèi)绾伍_展工作、如何做出科學(xué)的決策上，它對(duì)于我們?nèi)绾胃鼮橛行У膶W(xué)習(xí)，如何指導(dǎo)企業(yè)科學(xué)長遠(yuǎn)發(fā)展同樣具有鮮明的指導(dǎo)作用。因此，我從心底里認(rèn)同接受科學(xué)發(fā)展觀，從思想上認(rèn)真理解準(zhǔn)確把握科學(xué)發(fā)展觀，從行動(dòng)上堅(jiān)決貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。

2、科學(xué)發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展。發(fā)展是我們黨執(zhí)政興國的第一要?jiǎng)?wù)，是解決我國一切問題的關(guān)鍵。比如說在和信五金廠這些年的發(fā)展中，我深深感到要很好地完成生產(chǎn)任務(wù)，增強(qiáng)在同行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力，必須加快發(fā)展;穩(wěn)定員工隊(duì)伍，增強(qiáng)凝聚力、向心力，必須加快發(fā)展;就是要解決好企業(yè)轉(zhuǎn)型期的各種難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題，必須加快發(fā)展，既使是發(fā)展過程中遇到的困難和矛盾也必須依靠發(fā)展去化解、去克服。我始終堅(jiān)持發(fā)展才是硬道理，發(fā)展才能解決一切問題這個(gè)信念，并把這個(gè)信念貫穿到實(shí)際工作中去。

3、科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本。這要求我們企業(yè)的黨員要植根于廣大員工和客戶、服務(wù)于員工和客戶。要牢記客戶、企業(yè)、員工三贏的宗旨，為員工辦實(shí)事、解難事、做好事。

4、科學(xué)發(fā)展觀的基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)。結(jié)合我支部實(shí)際，就要正確處理好企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，既要處理好與地方黨委政府的關(guān)系，又要處理好與廣大客戶的關(guān)系，營造出和諧的生產(chǎn)發(fā)展環(huán)境，又要處理好內(nèi)部方方面面的關(guān)系，還要處理好企業(yè)發(fā)展與職工成長的關(guān)系，走和諧發(fā)展道路，確保企業(yè)永續(xù)經(jīng)營。

5、科學(xué)發(fā)展觀的根本方法是統(tǒng)籌兼顧。我們企業(yè)的發(fā)展也必須堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧，全面發(fā)展，不能顧此失彼，既要有側(cè)重，有重點(diǎn)，又要顧整體。我認(rèn)為應(yīng)該以安全生產(chǎn)為基礎(chǔ)，以生產(chǎn)為中心，以黨群、廉政、文化、后勤服務(wù)等建設(shè)做保障，科學(xué)處理好各項(xiàng)工作的關(guān)系，協(xié)調(diào)好各方面的利益沖突，充分發(fā)揮全體管理人員和員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，把企業(yè)全面建設(shè)推向前進(jìn)。

二、存在問題

對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀的要求及“切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展”的主題，聯(lián)系企業(yè)成立特別是十六大以來企業(yè)發(fā)展歷程以及當(dāng)前的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，在對(duì)學(xué)習(xí)調(diào)研階段匯總梳理出來的意見建議進(jìn)行歸納篩選的基礎(chǔ)上，結(jié)合深化解放思想大討論形成的共識(shí)，本人通過對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研，和高層管理人員溝通，經(jīng)過深刻剖析，全面檢查發(fā)現(xiàn)了自己需要改進(jìn)的地方，主要表現(xiàn)在：

(一)在從嚴(yán)教育和管理黨員，解決黨性和執(zhí)行力上抓得不強(qiáng)。與抓管理、業(yè)務(wù)建設(shè)相比，在抓黨性、黨風(fēng)和黨紀(jì)建設(shè)上失之于寬、失之于軟，對(duì)培養(yǎng)黨員的崗位服務(wù)意識(shí)、抓政治思想教育等方面做得還不夠強(qiáng)，造成少數(shù)黨員缺乏干事服務(wù)的熱情，缺乏為實(shí)現(xiàn)企業(yè)共同目標(biāo)群策群力的態(tài)度，缺少良好、扎實(shí)的工作作風(fēng)，工作積極性、創(chuàng)造性、主觀能動(dòng)性沒有很好得到調(diào)動(dòng)，自由主義和等同于一般群眾的思想還比較嚴(yán)重。

(二)在指導(dǎo)企業(yè)管理發(fā)展上還沒有完全做到“統(tǒng)籌兼顧”。學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，就是要達(dá)到用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)一思想、凝聚人心、指導(dǎo)行動(dòng)、改進(jìn)工作、激發(fā)活力、開拓創(chuàng)新的目的，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀要做到“全面、全員、全過程”。目前，企業(yè)離這一目標(biāo)要求尚有差距。一是還有個(gè)別黨員同志和群眾未能真正領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì)，少數(shù)同志在思想認(rèn)識(shí)上還存在不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展觀要求的問題;二是生產(chǎn)管理還未完全做到統(tǒng)籌兼顧，科學(xué)發(fā)展;技術(shù)人才還不夠強(qiáng)，抵御企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)能力還比較弱;三是對(duì)企業(yè)的發(fā)展指導(dǎo)比較少。比如企業(yè)在成本控制、財(cái)務(wù)、勞動(dòng)、設(shè)備管理等方面工作發(fā)展不平衡，有死角，以致有的單位，有的科室出現(xiàn)管理不到位的現(xiàn)象;三是在少投入、多產(chǎn)出研究和采取有力的應(yīng)對(duì)措施上指導(dǎo)得比較少。比如每年企業(yè)完成的產(chǎn)值也不算少，但純利潤與之不匹配，尤其是有的分廠有高產(chǎn)值，低利潤現(xiàn)象，甚至造成不應(yīng)有的虧損;三是安全生產(chǎn)隱患依然存在。今年年4月份光鋁合金分廠就有4起工傷;四是人力資源還較匱乏，廣大員工的思想觀念、文化水準(zhǔn)還跟不上企業(yè)管理變革發(fā)展的形勢(shì)，等等。這些問題的存在，雖然有一個(gè)短期艱巨的“陣痛”期，但做為黨組織負(fù)責(zé)人，我在工作力度上還有待加強(qiáng)，在前進(jìn)步伐上還有待加快，在措施方法上還有待多指導(dǎo)。

(三)指導(dǎo)黨員“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀念扎根不夠深，不能從維護(hù)和發(fā)展群眾利益的角度去研究工作需求。對(duì)于科學(xué)發(fā)展本質(zhì)上是為了群眾的全面發(fā)展觀念的理解，在口頭上談得較多，落實(shí)到工作實(shí)踐上較少，在圍繞員工需求、解決員工困難方面研究得不夠深、不夠廣，工作成果與員工的期望之間還存有差距，在圍繞保障企業(yè)管理改革順利進(jìn)行，維護(hù)和發(fā)展員工利益等方面，還存在很多需要改進(jìn)的地方。主要表現(xiàn)在用人機(jī)制還需進(jìn)一步搞活，現(xiàn)有的用人機(jī)制不利于增強(qiáng)員工的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，不利于把那些敢于創(chuàng)新、勇于開拓、辦事認(rèn)真負(fù)責(zé)的人選拔上來，也無法讓優(yōu)秀的人才脫穎而出，不利于公司的長遠(yuǎn)發(fā)展。

三、存在問題的原因分析

針對(duì)突出問題，認(rèn)真剖析主觀根源，主要有三個(gè)方面：

(一)抓黨員學(xué)習(xí)不夠緊。主要表現(xiàn)在學(xué)習(xí)方面存在“三多三少”現(xiàn)象：一是學(xué)習(xí)計(jì)劃多而完全落實(shí)相對(duì)較少。雖然每年都認(rèn)真制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃，但最終全面完成學(xué)習(xí)計(jì)劃的比較少。從客觀上來說，是由于我的日常工作繁忙，有時(shí)難以顧及，但更重要的是主觀上督促檢查得少造成的。二是零散學(xué)習(xí)多而系統(tǒng)學(xué)習(xí)相對(duì)較少。只注重有急用先學(xué)，因工作需要才去花時(shí)間學(xué)習(xí)應(yīng)對(duì)，如只注重教育黨員學(xué)業(yè)務(wù)而忽視政治理論學(xué)習(xí)等，缺乏全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。三是被動(dòng)學(xué)習(xí)多而深入主動(dòng)學(xué)習(xí)研究相對(duì)較少。上級(jí)、黨委安排組織的學(xué)習(xí)一般都能認(rèn)真按要求完成，但很少檢查支部黨員深入地去進(jìn)行學(xué)習(xí)研究。因此造成個(gè)別黨員拼搏意識(shí)和進(jìn)取精神有所衰退，有時(shí)存在“不求有功，但求無過”的中庸思想，可以做到任勞但難以做到任怨等;同時(shí)，對(duì)企業(yè)改革發(fā)展所需的知識(shí)掌握得不夠豐富全面，能力素質(zhì)和專業(yè)水平與推動(dòng)企業(yè)科學(xué)轉(zhuǎn)型發(fā)展的要求還有差距。

(二)對(duì)黨員爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的動(dòng)力教育的多,督促的少。主要體現(xiàn)在黨員精神狀態(tài)還不能很好的適應(yīng)形勢(shì)的要求，工作熱情時(shí)高時(shí)低，精神狀態(tài)時(shí)好時(shí)壞，安于現(xiàn)狀，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的意識(shí)還不強(qiáng)，大膽工作的思想樹立得不牢固。比如說調(diào)研工作還不夠經(jīng)?；?，全面調(diào)研和專題調(diào)研不夠深入,但效果仍不很理想衡。

(三)解放思想、推動(dòng)支部黨員改革創(chuàng)新的意識(shí)還不夠強(qiáng)。帶領(lǐng)黨員解放思想的力度還不夠大，造成支部黨員大多數(shù)習(xí)慣于用過去的經(jīng)驗(yàn)思考問題，用過去管理的方式開展工作，缺乏進(jìn)攻性思維，需要進(jìn)一步更新觀念;對(duì)一些改革敏感和前沿問題，還缺乏當(dāng)“第一個(gè)吃螃蟹的人”的勇氣。這主要表現(xiàn)在推動(dòng)企業(yè)管理改革上主動(dòng)性不夠、推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展超前性不夠、開展管理工作新方法不夠。

四、今后個(gè)人努力方向

針對(duì)存在的問題和不足，我將在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中，認(rèn)真聽取意見，不斷提高。通過認(rèn)真分析，深入研究，我們的初步思路為：

(一)堅(jiān)持帶領(lǐng)黨員解放思想。永恒的發(fā)展主題要求我們的思想觀念必須不斷更新，適應(yīng)企業(yè)發(fā)展形勢(shì)。因此，要帶領(lǐng)全體黨員始終堅(jiān)持解放思想，牢固樹立科學(xué)發(fā)展的理念，確立科學(xué)發(fā)展觀在企業(yè)發(fā)展工作中的指導(dǎo)地位，進(jìn)一步向員工群眾轉(zhuǎn)播轉(zhuǎn)變不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展觀要求的思想觀念，打破傳統(tǒng)思維和行為定勢(shì)，以更大的決心，指導(dǎo)企業(yè)加快推進(jìn)管理等變革，大膽破除制約科學(xué)發(fā)展的機(jī)制障礙，在遵循企業(yè)發(fā)展規(guī)律的前提下，堅(jiān)定不移地進(jìn)行企業(yè)管理變革，使企業(yè)真正成為在在同行業(yè)中具有較強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力的實(shí)體，真正建立起適應(yīng)企業(yè)發(fā)展要求和科學(xué)發(fā)展的現(xiàn)代管理制度，增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部活力和在同行業(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)能力，提升企業(yè)管理水平和產(chǎn)品質(zhì)量，促進(jìn)企業(yè)和諧、平穩(wěn)、健康、持續(xù)發(fā)展。

(二)進(jìn)一步強(qiáng)化黨員黨性學(xué)習(xí)，提升素質(zhì)，努力增長為企業(yè)服務(wù)的本領(lǐng)和才干。在這方面就是要強(qiáng)化三種狀態(tài)，既在上班時(shí)間內(nèi)的工作狀態(tài)和培訓(xùn)學(xué)習(xí)狀態(tài)，業(yè)余時(shí)間的自學(xué)狀態(tài)，要繼續(xù)深化讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)，努力構(gòu)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，要廣泛開展學(xué)理念、學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)法律活動(dòng)，要在支部形成一種“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍;要在支部大力營造一種認(rèn)真用心、勤勉敬業(yè)的文化氛圍;要在支部大力營造一種朝氣蓬勃、積極向上的文化氛圍;要在支部大力營造一種以企為家、愛企如家的文化氛圍;要在支部大力營造一種求真務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的文化氛圍;要在支部大力營造一種鉆研業(yè)務(wù)、愛崗敬業(yè)的文化氛圍;要在支部大力營造一種不畏艱難、全力爭(zhēng)先的文化氛圍;要在支部大力營造一種感恩企業(yè)、回報(bào)企業(yè)的文化氛圍;要在支部大力營造一種樂于奉獻(xiàn)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)奈幕諊?支部要通過各種宣傳形式大力宣揚(yáng)愛崗敬業(yè)和做出顯著成績的優(yōu)秀員工。以當(dāng)前改革為契機(jī)，帶動(dòng)企業(yè)努力實(shí)現(xiàn)人力資源的全面優(yōu)化，通過改革和創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)員工素質(zhì)大提升，才干大增長。

(三)進(jìn)一步帶領(lǐng)強(qiáng)化黨員責(zé)任，勤勉敬業(yè)，確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)圓滿完成和企業(yè)全面、協(xié)調(diào)和持續(xù)發(fā)展。在當(dāng)前企業(yè)轉(zhuǎn)型和管理變革之際，全體黨員首先要有全局意識(shí)，在工作崗位上要營造一種認(rèn)真、用心做事的良好風(fēng)氣。因此，我們應(yīng)該放下心來，踏踏實(shí)實(shí)地做好本職工作。同時(shí)，要除浮躁、僥幸心理，加強(qiáng)自己的道德修養(yǎng)，做到領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個(gè)樣，有要求與無要求一個(gè)樣，切實(shí)把黨員的帶頭和先鋒模范作用發(fā)揮出來，克服與已無關(guān)的思想，克服等同于一般普通群眾的思想，克服不思想進(jìn)取但求無過的思想，把企業(yè)的事當(dāng)自己的事一樣來關(guān)注，加強(qiáng)與員工的溝通，加強(qiáng)自身道德修養(yǎng)，做道德高尚的人，共同營造和諧、健康發(fā)展的企業(yè)家園。

第三篇：黨員組織生活會(huì)個(gè)人分析發(fā)言材料

按照鎮(zhèn)委實(shí)踐辦的要求，今天我們?cè)诖苏匍_支部組織生活會(huì)，積極開展批評(píng)與自我批評(píng)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出差距，進(jìn)一步提高思想理論水平和服務(wù)企業(yè)的能力，更好地貫徹黨的十七大精神，為實(shí)現(xiàn)建立和諧企業(yè)，達(dá)到信譽(yù)社會(huì)的目標(biāo)而努力。下面，我就十六大以來自己在深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面的情況作一匯報(bào)：

一、心得體會(huì)

1、從心底里認(rèn)同接受科學(xué)發(fā)展觀。近幾年來通過我和黨委政府的接觸和對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)、思考、調(diào)研、實(shí)踐，使我對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的提出背景、踐行科學(xué)發(fā)展觀的重大意義，尤其是對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵有了更為和深刻的認(rèn)識(shí)。使我認(rèn)識(shí)到，科學(xué)發(fā)展觀作為馬克思主義世界觀和方法論的集中體現(xiàn)，它的重要價(jià)值不僅僅體現(xiàn)在指導(dǎo)我們?nèi)绾伍_展工作、如何做出科學(xué)的決策上，它對(duì)于我們?nèi)绾胃鼮橛行У膶W(xué)習(xí)，如何指導(dǎo)企業(yè)科學(xué)長遠(yuǎn)發(fā)展同樣具有鮮明的指導(dǎo)作用。因此，我從心底里認(rèn)同接受科學(xué)發(fā)展觀，從思想上認(rèn)真理解準(zhǔn)確把握科學(xué)發(fā)展觀，從行動(dòng)上堅(jiān)決貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。

2、科學(xué)發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展。發(fā)展是我們黨執(zhí)政興國的第一要?jiǎng)?wù)，是解決我國一切問題的關(guān)鍵。比如說在和信五金廠這些年的發(fā)展中，我深深感到要很好地完成生產(chǎn)任務(wù)，增強(qiáng)在同行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力，必須加快發(fā)展;穩(wěn)定員工隊(duì)伍，增強(qiáng)凝聚力、向心力，必須加快發(fā)展;就是要解決好企業(yè)轉(zhuǎn)型期的各種難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題，必須加快發(fā)展，既使是發(fā)展過程中遇到的困難和矛盾也必須依靠發(fā)展去化解、去克服。我始終堅(jiān)持發(fā)展才是硬道理，發(fā)展才能解決一切問題這個(gè)信念，并把這個(gè)信念貫穿到實(shí)際工作中去。

3、科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本。這要求我們企業(yè)的黨員要植根于廣大員工和客戶、服務(wù)于員工和客戶。要牢記客戶、企業(yè)、員工三贏的宗旨，為員工辦實(shí)事、解難事、做好事。

4、科學(xué)發(fā)展觀的基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)。結(jié)合我支部實(shí)際，就要正確處理好企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，既要處理好與地方黨委政府的關(guān)系，又要處理好與廣大客戶的關(guān)系，營造出和諧的生產(chǎn)發(fā)展環(huán)境，又要處理好內(nèi)部方方面面的關(guān)系，還要處理好企業(yè)發(fā)展與職工成長的關(guān)系，走和諧發(fā)展道路，確保企業(yè)永續(xù)經(jīng)營。

5、科學(xué)發(fā)展觀的根本方法是統(tǒng)籌兼顧。我們企業(yè)的發(fā)展也必須堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧，全面發(fā)展，不能顧此失彼，既要有側(cè)重，有重點(diǎn)，又要顧整體。我認(rèn)為應(yīng)該以安全生產(chǎn)為基礎(chǔ)，以生產(chǎn)為中心，以黨群、廉政、文化、后勤服務(wù)等建設(shè)做保障，科學(xué)處理好各項(xiàng)工作的關(guān)系，協(xié)調(diào)好各方面的利益沖突，充分發(fā)揮全體管理人員和員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，把企業(yè)全面建設(shè)推向前進(jìn)。

二、存在問題

對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀的要求及切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的主題，聯(lián)系企業(yè)成立特別是十六大以來企業(yè)發(fā)展歷程以及當(dāng)前的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，在對(duì)學(xué)習(xí)調(diào)研階段匯總梳理出來的意見建議進(jìn)行歸納篩選的基礎(chǔ)上，結(jié)合深化解放思想大討論形成的共識(shí)，本人通過對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研，和高層管理人員溝通，經(jīng)過深刻剖析，全面檢查發(fā)現(xiàn)了自己需要改進(jìn)的地方，主要表現(xiàn)在：

(一)在從嚴(yán)教育和管理黨員，解決黨性和執(zhí)行力上抓得不強(qiáng)。與抓管理、業(yè)務(wù)建設(shè)相比，在抓黨性、黨風(fēng)和黨紀(jì)建設(shè)上失之于寬、失之于軟，對(duì)培養(yǎng)黨員的崗位服務(wù)意識(shí)、抓政治思想教育等方面做得還不夠強(qiáng)，造成少數(shù)黨員缺乏干事服務(wù)的熱情，缺乏為實(shí)現(xiàn)企業(yè)共同目標(biāo)群策群力的態(tài)度，缺少良好、扎實(shí)的工作作風(fēng)，工作積極性、創(chuàng)造性、主觀能動(dòng)性沒有很好得到調(diào)動(dòng)，自由主義和等同于一般群眾的思想還比較嚴(yán)重。1 2 3

第四篇：黨員組織生活會(huì)分析檢查發(fā)言材料

黨員組織生活會(huì)分析檢查發(fā)言材料

光陰荏苒，白駒過隙。我從事教育工作已經(jīng)二十八年有余。二十多年里，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全校教師的幫助下，在再加上自己主觀的努力，我在工作上做出了一些成績?；仡櫼呀?jīng)經(jīng)歷的工作、學(xué)習(xí)，作自我剖析。在思想上，我堅(jiān)決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)四項(xiàng)基本原則、擁護(hù)改革開放；了解國家的方針、政策的頒布及實(shí)施、教育界的新動(dòng)態(tài)，以此進(jìn)一步端正自己的工作動(dòng)機(jī)，嚴(yán)肅自己的工作態(tài)度，提高自己的思想素質(zhì)，努力提高自身的思想水平；明確作為一個(gè)人民教師、一名黨員,努力以這些標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己.二、個(gè)人存在的不足

經(jīng)過二十幾年的工作、學(xué)習(xí)，我可以說的確是有所收獲，學(xué)校管理、常規(guī)教學(xué)、對(duì)師生員工的協(xié)調(diào)能力都得到了提高，同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了自己的不少不足，例如1 當(dāng)工作頭緒紛繁復(fù)雜時(shí)有時(shí)無法合理平衡輕重，處理時(shí)方式、方法不對(duì)路；考慮問題不全面。

2、理論水平有待提高。雖然平時(shí)比較注重學(xué)習(xí)，但對(duì)理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不全面，對(duì)新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)不透。一是用理論武裝頭腦，指導(dǎo)思想做得不夠。二是在政治思想上學(xué)習(xí)不夠，對(duì)黨和國家的一些重要精神和政策學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)不深、不透，政治敏銳性有待進(jìn)一步加強(qiáng)，3、創(chuàng)新工作有待加強(qiáng)。在開始參加工作時(shí)，就抱著要通過努力工作，以出色的工作實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值，把自己的知識(shí)和年輕人的熱情和高素質(zhì)的服務(wù)體現(xiàn)到工作中去，可是隨著工作年限的增長，對(duì)工作的不斷熟悉，思想上的惰性也隨之增加了。工作中進(jìn)取心不夠強(qiáng)，只安于做好領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)和自己份內(nèi)的工作，不注重用創(chuàng)新的思維去謀劃工作，用創(chuàng)新的舉措去推動(dòng)工作，導(dǎo)致工作按部就班，缺少創(chuàng)新和特色。

認(rèn)真分析上述存在的問題，從自身找原因：

1、理論學(xué)習(xí)不夠深入，缺乏深刻的認(rèn)識(shí)，理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐操作存在距離，有些只能是想法，并沒有演化為具體的做法。

2、工作上膽子不夠大，有瞻前顧后的思想，惟恐事情做的不到位。而實(shí)際上思想包袱背的越重，工作反而越難開展。這需要我解放思想，放下包袱，本著只要立足點(diǎn)站穩(wěn)，基本點(diǎn)站牢的原則，大膽、細(xì)致地開展本職工作。

三、今后的努力方向

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。

2、要堅(jiān)持以人為本，以學(xué)生為本，并以此作為自己工作的重要依據(jù)；要及時(shí)更新知識(shí)，使知識(shí)水平不斷增長、豐富和提高；要?jiǎng)?chuàng)新工作方法，在思考和處理問題時(shí)要有全局觀念。

總之，要成為一個(gè)科學(xué)發(fā)展的教師，就要站在貫徹落實(shí)黨的教育方針的高度，用科學(xué)的發(fā)展觀來指導(dǎo)和統(tǒng)領(lǐng)我們的教育教學(xué)工作，自覺地按照科學(xué)的發(fā)展觀的基本要求，自檢存在的不足，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念，創(chuàng)新發(fā)展思路，把培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力作為自己的首要任務(wù)，為全面建設(shè)和諧社會(huì)提供智力支持與人材保證。這樣我們的教育教學(xué)工作才會(huì)取得優(yōu)異的成績，我們的學(xué)生才會(huì)成為社會(huì)有用的人材，我們自身才能成為一個(gè)符合時(shí)代發(fā)展的新型教師。

第五篇：黨員組織生活會(huì)發(fā)言材料

黨員組織生活會(huì)發(fā)言材料范文1

按照組織生活會(huì)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)安排，結(jié)合自身實(shí)際情況，我就學(xué)習(xí)、工作和生活中存在的問題進(jìn)行了對(duì)照檢查?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一、存在的問題

1、學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠全。一年來，我堅(jiān)持閱讀了網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊上的一些時(shí)政要聞及與業(yè)務(wù)相關(guān)的文章，細(xì)讀了《xx縣文史資料》、《養(yǎng)生與健康》等書籍，但學(xué)習(xí)內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面，對(duì)很多新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)的不透，掌握的不夠好。尤其是沒有自覺和系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)，致使自己理論基礎(chǔ)不夠扎實(shí)，有時(shí)看問題和做事情過于片面。同時(shí)，學(xué)習(xí)還存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象，缺乏深學(xué)苦讀的恒心忍勁，缺乏把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種境界的自覺行動(dòng)。

2、日常服務(wù)不夠細(xì)。辦公室的服務(wù)工作，主要是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為部門服務(wù)、為基層服務(wù)。在服務(wù)過程中，有時(shí)僅圖完成任務(wù)，沒有深入進(jìn)行思考。有些事情雖然做了，但沒有做到位，效果不夠理想。在為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)時(shí)，很多時(shí)候就事論事，缺乏更全面的思考和更恰當(dāng)?shù)姆?wù)。在為部門和基層服務(wù)時(shí)，督促協(xié)調(diào)居多，溝通服務(wù)偏少。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排給部門的事項(xiàng)，有時(shí)進(jìn)行了轉(zhuǎn)達(dá)并提出建議意見，但多數(shù)時(shí)候只進(jìn)行了簡單的轉(zhuǎn)達(dá)，沒有提出科學(xué)、合理的建議。

3、工作方法不夠活。工作注重抓細(xì)、抓實(shí)、抓具體，但有時(shí)方法不夠靈活，忙起來時(shí)不講究藝術(shù)，事后也很后悔。靈活應(yīng)變能力不強(qiáng)，有時(shí)僅注重原則性，按文件要求和有關(guān)規(guī)定辦事，沒有及時(shí)采取變通的方法處理，傷害了同志之間的感情。有時(shí)僅憑自己的主觀想象思考和處理問題，沒有從多個(gè)角度、多個(gè)層次進(jìn)行全面思考，沒有及時(shí)征求意見，致使辦理效果不夠理想。

4、自我要求不夠嚴(yán)。隨著工作年限的增加，自己的惰性也隨之增長，怕?lián)負(fù)?dān)，怕?lián)刎?zé)，滿足于面上工作不出問題，只限于完成份內(nèi)工作，沒有很好地思考工作中的其他問題。有時(shí)還存在急于求成的思想，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、高質(zhì)量的意識(shí)還不夠強(qiáng)。有的工作只求過得去，不求過得硬。雖注重加強(qiáng)了自身建設(shè)，注重各種場(chǎng)合嚴(yán)格要求自己，但有時(shí)也有隨大流的思想，降低工作要求和標(biāo)準(zhǔn)。

5、創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)。在工作中，雖進(jìn)行了一些嘗試和創(chuàng)新，也取得了一些實(shí)效，但就工作需要來說，還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。特別是在為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為部門服務(wù)、為鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)等方面創(chuàng)新意識(shí)還不夠強(qiáng)，力度還不夠大。很多工作只是按步就班，按原有的辦法和模式去完成，有時(shí)甚至被動(dòng)應(yīng)付，缺乏創(chuàng)新。在具體工作中，有時(shí)還存在畏難情緒，不愿接觸難度大的問題，銳意進(jìn)取、大膽創(chuàng)新的膽略不足。

二、存在問題的主要原因

以上問題的存在，主要是由于主觀認(rèn)識(shí)不正確、主觀努力不夠等原因造成的。具體來說，有以下幾點(diǎn)：

1、降低了學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)。認(rèn)為只要及時(shí)學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)相關(guān)的知識(shí)，便能勝任工作，完成一些常規(guī)性工作任務(wù)。對(duì)于一些非常規(guī)性的工作，認(rèn)為需要時(shí)只要臨時(shí)翻翻書，相關(guān)問題便能得到解決。這種思想的存在，致使學(xué)習(xí)的內(nèi)容很不系統(tǒng)、很不全面，出現(xiàn)時(shí)松時(shí)緊現(xiàn)象。

2、淡化了服務(wù)意識(shí)。認(rèn)為只要服務(wù)事項(xiàng)按時(shí)辦理，便可高枕無憂，沒有更多地去想服務(wù)細(xì)節(jié)和效果。有時(shí)雖想到了細(xì)節(jié)，但沒有抓好跟蹤落實(shí)。在為部門和基層服務(wù)時(shí)缺乏耐心，甚至以上級(jí)或領(lǐng)導(dǎo)者自居，淡化了服務(wù)意識(shí)。

3、放松了紀(jì)律約束。工作中有時(shí)沒有做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，偶爾也出現(xiàn)混日子的思想，認(rèn)為只要過意得去就可以了，沒有必要把自己要求得太嚴(yán)，把自己捆得太緊，產(chǎn)生事不關(guān)己、高高掛起，不求有功、但求無過的錯(cuò)誤思想。

4、忽視了工作創(chuàng)新。認(rèn)為只要工作中有一些創(chuàng)新，及時(shí)完成了任務(wù)，也沒有出現(xiàn)差錯(cuò)，便是盡職盡責(zé)。只要領(lǐng)導(dǎo)沒有明確要求的事項(xiàng)，往往按照已有的辦法和措施去辦理，缺少創(chuàng)新的動(dòng)力。有時(shí)也瞻前顧后，怕得罪人，不愿冒風(fēng)險(xiǎn)，工作求平穩(wěn)。

三、整改措施及努力方向

通過對(duì)照檢查，我認(rèn)真反思了自己的不足，決心在今后的工作中邊學(xué)邊改，認(rèn)真把握好以下幾個(gè)方面：

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)。擠出時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)及法律知識(shí)，不斷用新知識(shí)、新理念武裝頭腦，逐步提高駕馭工作的能力。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，開動(dòng)腦筋深入思考，用理論指導(dǎo)實(shí)踐，以實(shí)踐提升水平。

2、強(qiáng)化服務(wù)，改進(jìn)作風(fēng)。把為領(lǐng)導(dǎo)、為部門、為基層搞好服務(wù)作為自己的本職工作，發(fā)揚(yáng)“認(rèn)真負(fù)責(zé)、埋頭苦干”的作風(fēng)，把各個(gè)環(huán)節(jié)想細(xì)，把各項(xiàng)工作干實(shí)。切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，加強(qiáng)聯(lián)系與協(xié)作，以服務(wù)促落實(shí)，努力把服務(wù)工作干好。

3、轉(zhuǎn)變觀念，大膽工作。加強(qiáng)與同志之間的交流和溝通，學(xué)習(xí)借鑒同事之間的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，不斷提高靈活應(yīng)變能力和科學(xué)處理水平，爭(zhēng)取每一項(xiàng)工作的完成都讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、部門滿意、基層滿意。

4、嚴(yán)于律己，樂于奉獻(xiàn)。把自己的職位看作是一份責(zé)任、一份義務(wù)，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己，管好自己，發(fā)揚(yáng)嚴(yán)于律已、樂于奉獻(xiàn)的精神，從一點(diǎn)一滴做起，以實(shí)際行動(dòng)樹立良好形象，做出應(yīng)有的成績。

5、務(wù)實(shí)創(chuàng)新，銳意進(jìn)取。定期總結(jié)工作的得與失，及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足。摒棄按步就班、四平八穩(wěn)的思想，不斷更新工作理念，逐步改進(jìn)工作方法，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，努力推進(jìn)各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。

以上提到的僅是我自身存在不足的一部分，我身上存在的問題還很多，這次找的還不全，請(qǐng)大家?guī)兔χ赋?，我將不勝感激。謝謝大家。

黨員組織生活會(huì)發(fā)言材料范文2

某鎮(zhèn)黨委認(rèn)真按照市紀(jì)委、市委組織部《關(guān)于召開20xx黨員科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部組織生活會(huì)的通知》精神，及時(shí)作出部署，切實(shí)做好組織生活會(huì)的各項(xiàng)工作，提高了班子成員的思想認(rèn)識(shí)，積極查找問題，開展批評(píng)與自我批評(píng)和制定整改措施的自覺性，為保證開好這次班子組織生活會(huì)奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)和創(chuàng)造了極為有利的條件。于20xx年1月18日，某鎮(zhèn)政府小會(huì)議室成功地召開了組織生活會(huì)，達(dá)到了預(yù)期目的。出席人員名單省略

本次組織生活會(huì)的特點(diǎn)：

一是會(huì)前準(zhǔn)備工作認(rèn)真、扎實(shí)和到位。接到市紀(jì)委、市委組織部下發(fā)的召開領(lǐng)導(dǎo)干部組織生活會(huì)的通知后，堡子店鎮(zhèn)黨委高度重視，抓緊制定了鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子組織生活會(huì)方案，并注重抓好落實(shí)。堅(jiān)持專題學(xué)習(xí)與自學(xué)結(jié)合，集體學(xué)習(xí)和個(gè)人學(xué)習(xí)結(jié)合的方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定學(xué)習(xí)的內(nèi)容，真正把全鎮(zhèn)黨政班子成員的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到通知精神上，統(tǒng)一到促進(jìn)我市“建設(shè)中等城市，構(gòu)建和諧遵化”的中心任務(wù)上，統(tǒng)一到全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又快又好發(fā)展的大局上，全面提高工作的自覺性和主動(dòng)性。鎮(zhèn)黨委以個(gè)別訪談和下發(fā)征詢意見、建議表等形式，廣泛聽取了53個(gè)黨支部、20個(gè)黨支書記和42名黨內(nèi)外群眾對(duì)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的意見和建議。經(jīng)梳理，這些意見和建議涉及精神文明建設(shè)、社會(huì)發(fā)展和黨的建設(shè)等方面，共十條。班子成員根據(jù)鎮(zhèn)黨委組織生活會(huì)方案的要求和黨內(nèi)外群眾對(duì)鎮(zhèn)黨政班子提出的意見，結(jié)合本人在黨性黨風(fēng)方面和工作中存在的問題，實(shí)事求是地撰寫好發(fā)言提綱。這為開好組織生活會(huì)奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)和提供了可靠的保證。

二是針對(duì)問題，提出整改措施。針對(duì)班子成員找出來的問題，都要有明確的態(tài)度：一要結(jié)合市委提出的“搶抓新機(jī)遇，建設(shè)新某某”大調(diào)研和獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng)制定出具體的整改措施；二要結(jié)合我市“建設(shè)中等城市，構(gòu)建和諧某某”的中心任務(wù)，在工作中堅(jiān)決改正和克服自身總題，努力將問題轉(zhuǎn)化成優(yōu)點(diǎn)。針對(duì)班子存在的問題，黨委書記某某同志通報(bào)了黨內(nèi)外群眾的意見和建設(shè)，帶領(lǐng)黨政班子成員一起研究制定了整改的措施，并強(qiáng)調(diào)要在明年全力以赴落實(shí)整改措施。

三是勇于嚴(yán)格解剖自己，積極開展批評(píng)與自我批評(píng)。在組織生活會(huì)上，班子成員緊緊圍繞會(huì)議主題，實(shí)事求是地剖析自己一年來的學(xué)習(xí)、工作和作風(fēng)等各方面的情況，客觀回顧總結(jié)，認(rèn)真查找問題?？傮w看，都能認(rèn)真開展自我批評(píng)，不護(hù)短，找準(zhǔn)自己存在的主要問題，卻在批評(píng)方面顯得不足。歸納班子成員自我批評(píng)的問題主要是：①堅(jiān)持學(xué)習(xí)理論、政策不夠，理論、政策水平提高不快；②深入基層，調(diào)查研究不夠，幫助、指導(dǎo)和督查工作有時(shí)不夠及時(shí)，以至有的工作落實(shí)不夠好；③注重在實(shí)踐中鍛煉提高自己的執(zhí)政能力不夠，解決問題時(shí)主意、辦法不多；④工作中的創(chuàng)新精神缺乏足夠的動(dòng)力，往往表現(xiàn)出膽子小和魄力不夠。在此基礎(chǔ)上，班子成員還深刻分析了產(chǎn)生問題的原因，交流了思想認(rèn)識(shí)，明確了努力方向。

某某鎮(zhèn)本次組織生活會(huì)，開得較為成功，取得了一定的實(shí)效。是一次充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主和批評(píng)與自我批評(píng)傳統(tǒng)作風(fēng)的會(huì)；是一次深化以人為本，立黨為公，執(zhí)政為民的理念，堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨的會(huì)；是一次樹立落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，回顧總結(jié)學(xué)習(xí)，肯定成績，重在找準(zhǔn)差距的會(huì)；也是一次團(tuán)結(jié)班子，堅(jiān)定信心，為實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)20xx年經(jīng)濟(jì)社會(huì)又快又好發(fā)展，不斷提高執(zhí)政水平和領(lǐng)導(dǎo)水平的動(dòng)員會(huì)。

黨員組織生活會(huì)發(fā)言材料范文3

大家好！現(xiàn)在我代表大同縣一中黨支部對(duì)今天召開組織生活會(huì)表態(tài)發(fā)言。

在今天的組織生活會(huì)上，大家都能敞開心扉，勇于開展批評(píng)和自我批評(píng)，達(dá)到了統(tǒng)一思想、增進(jìn)團(tuán)結(jié)，共同提高、推動(dòng)工作的目的。在此，讓我們向縣委第四督導(dǎo)組和縣局指導(dǎo)組對(duì)我校的指導(dǎo)和幫助，表示衷心的感謝！

我校支部成員要將這次專題組織生活會(huì)作為新的開端、新的起點(diǎn)，以更加積極的態(tài)度、飽滿的精神和踏實(shí)的工作作風(fēng)來做好今后的學(xué)校工作，全面提升我校辦學(xué)水平。在今后工作中我們將從以下幾點(diǎn)做起，確保教育實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效。

一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，深化思想認(rèn)識(shí)。我們將堅(jiān)持把學(xué)習(xí)放在首位，特別是要學(xué)好習(xí)近平總書記的系列講話精神，要防止“過關(guān)”思想，增強(qiáng)“開端”意識(shí)，不是說組織生活會(huì)開了就是過了一關(guān)，而是我們要抓好整改落實(shí)、進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的一個(gè)良好開端。

二是要加大整改落實(shí)的工作力度。我們支部班子和全體黨員要在前期邊整邊改的基礎(chǔ)上，下大力抓好集中整改。對(duì)這次組織生活會(huì)中提出的問題，要拿出切實(shí)可行的整改方案加強(qiáng)整改落實(shí)，無論是班子問題還是個(gè)人問題，都要立改立行，一項(xiàng)一項(xiàng)抓好落實(shí)，要明確整改落實(shí)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)。對(duì)制定的整改措施，要以踏石留印、抓鐵有痕的作風(fēng)，一條一條兌現(xiàn)，決不能虎頭蛇尾，決不能拖沓應(yīng)付。要在整改落實(shí)中讓群眾真切地感受到全體黨解決問題的信心和決心，感受到教育實(shí)踐活動(dòng)給黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng) 1

建設(shè)帶來的新變化。

三是要進(jìn)一步建章立制鞏固活動(dòng)成果。建章立制環(huán)節(jié)是鞏固教育實(shí)踐活動(dòng)成果的關(guān)鍵。支部班子要把制度建設(shè)作為解決“四風(fēng)”問題的治本之策，本著務(wù)實(shí)管用的原則，認(rèn)真梳理現(xiàn)有制度，完善制度體系，運(yùn)用常態(tài)、長效的方法堵塞漏洞，治理源頭，切實(shí)解決好制度缺位的問題。要加強(qiáng)調(diào)查研究，廣泛征求意見，在制度出臺(tái)前進(jìn)行廣泛、科學(xué)和充分的論證，保證每項(xiàng)制度規(guī)范、理性、管用、有效，切實(shí)實(shí)現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)制度化、規(guī)范化和常態(tài)化。

四是要堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧，努力做到工學(xué)兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)。在今后的工作中，我們要堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧，把學(xué)校工作的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)落實(shí)好，把教育實(shí)踐活動(dòng)成果轉(zhuǎn)化為真正推動(dòng)學(xué)校改革發(fā)展的實(shí)效。全體黨員要把這次組織生活會(huì)作為新的起點(diǎn)，以更強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感，以時(shí)不我待的精神、扎扎實(shí)實(shí)的工作態(tài)度，提質(zhì)提效，努力抓好學(xué)校各項(xiàng)工作，力爭(zhēng)把大同縣一中建成一所領(lǐng)導(dǎo)滿意、群眾信任的大同市一流高中。

最后，再次感謝武主任、郭局長及第四督導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)給予我們工作的指導(dǎo)。