第一篇：三萬活動方案

XX鎮(zhèn)“三萬”活動先進(jìn)典型工作組事跡材料

——XX民政局

2014年新一輪“三萬”工作啟動后，xx民政局高度重視，第一時間成立了工作組，及時進(jìn)村入戶，走訪調(diào)研，并結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的要求，進(jìn)一步轉(zhuǎn)作風(fēng)，嚴(yán)格遵守駐村紀(jì)律，廣泛宣傳黨的政策，為村民解難事、辦實(shí)事，贏得了當(dāng)?shù)貜V大黨員干部群眾的一致好評。

全心全意解民憂

工作組一方面宣傳黨的路線、方針、政策，保證群眾了解路線教育內(nèi)容，另一方面幫助解決群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。一是積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門努力解決五組、十組河堤溝渠不通，行洪不暢的問題，目前為止已修復(fù)100余米；二是在人群聚集段建設(shè)35個垃圾房，組織群眾開展房前屋后、室內(nèi)室外衛(wèi)生打掃，讓愛護(hù)衛(wèi)生形成一個長效自覺行動機(jī)制，實(shí)現(xiàn)家庭衛(wèi)生習(xí)慣化；三是入戶走訪了解生活困難對象，力所能及幫助解決生活物資等，工作組拿出資金15000元幫助貧困黨員和殘疾人；四是于9月份正式成立“社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)中心”，購買體育健身器材10多件，完善老年人活動基礎(chǔ)設(shè)施，使老年人健身有去處，活動多樣化。

慰問群眾暖人心

工作組對社區(qū)所有低收入家庭、困難黨員、困難群眾、下崗職工、老干部以及軍烈屬、優(yōu)撫對象等群體進(jìn)行一次全面摸底調(diào)查，充分利用各種節(jié)日慰問困難調(diào)查對象。七一”期間，工作組深入8戶60歲以上的老黨員和部分困難黨員家中，走訪慰問老黨員、困難黨員。中秋節(jié)前夕，又深入到10戶困難黨員、困難大學(xué)生和危舊土坯房改造戶家中走訪慰問。對每次走訪慰問的情況記入民情日記本，以便工作開展有實(shí)效性和針對性。

整理班子強(qiáng)隊(duì)伍

以“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動”為契機(jī)，工作組協(xié)助駐點(diǎn)村深入查找“兩委”在“四風(fēng)”方面的突出問題及其具體表現(xiàn)，特別是脫離群眾、服務(wù)群眾不到位、侵害群眾利益等方面的突出問題，防止似是而非、大而化之、不痛不癢。對查擺出來的突出問題，-幫助梳理和歸納分析，特別是在整頓軟弱渙散村黨組織期間難以解決的問題，納入教育實(shí)踐活動整改的重要內(nèi)容，幫助駐點(diǎn)村一項(xiàng)一項(xiàng)整治，一個一個攻堅(jiān)，建立一個強(qiáng)而有力的班子。

第二篇：體育局三萬活動方案

襄陽市體育局開展“萬名干部進(jìn)萬村

挖萬塘”活動實(shí)施方案

根據(jù)《省委辦公廳、省政府辦公廳關(guān)于2012年在全省開展“萬名干部進(jìn)萬村挖萬塘”活動的通知》(鄂辦發(fā)電[2011]107號)、《2012年全省堰塘建設(shè)實(shí)施方案》（鄂政發(fā)[2011]66號）文件要求，為進(jìn)一步推進(jìn)體育“三萬”活動的順利開展，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，密切干群關(guān)系，全面展開2011－2012年冬春農(nóng)田水利建設(shè)，完善農(nóng)村水利基礎(chǔ)設(shè)施，充分發(fā)揮水利對農(nóng)業(yè)的支撐作用，提高農(nóng)業(yè)抵御自然災(zāi)害的能力，改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、人民生活條件，提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)跨越發(fā)展，結(jié)合體育局工作實(shí)際，現(xiàn)制定“萬名干部進(jìn)萬村挖萬塘”活動實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，以“挖塘堰、強(qiáng)基礎(chǔ)、惠民生、結(jié)窮親、動真情”為主題，認(rèn)真貫徹落實(shí)2011年中央1號文件和中央水利工作會議精神以及省委1號、2號文件精神，組織動員全局黨員干部深入農(nóng)村，幫助開展農(nóng)田水利建設(shè)，大力改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件，促進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展，改善農(nóng)村民生，推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè)，為建設(shè)社會主義新農(nóng)村，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村跨越式發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

二、基本現(xiàn)狀

據(jù)統(tǒng)計(jì)，體育局負(fù)責(zé)的四個村共有塘堰40余口，其中當(dāng)家塘堰26口。這些塘堰在建成初期，為農(nóng)田補(bǔ)充灌溉、抗旱應(yīng)急、方便農(nóng)民生產(chǎn)生活發(fā)揮了重要作用。但自實(shí)行聯(lián)產(chǎn)承包責(zé)任制以來，由于缺乏投入、年久失修、疏于管理，堤壩垮塌、淤積嚴(yán)重，放水設(shè)施不全或損毀嚴(yán)重，蓄水保水能力差，大部分塘堰已成了藏污納垢之地，部分塘堰功能喪失殆盡。近年來我市遭遇連續(xù)干旱天氣，特別是今年的持續(xù)干旱，進(jìn)一步暴露了各地（市）縣塘堰蓄水能力不足的問題，需采取切實(shí)有力的措施，盡快加以整修。同時，部分村由于小型水利設(shè)施缺乏，飲水及灌溉用水困難，已建成的小水井、小水窖、小水渠等小型水利設(shè)施也已年久失修，難以發(fā)揮正常功能，興建或整修小型水利設(shè)施刻不容緩。

三、主要任務(wù)

(一)宣傳政策。在進(jìn)村對開展塘堰整治進(jìn)行摸底的過程中，通過召開多種形式的座談會、走訪農(nóng)戶，廣泛宣傳黨的強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策。重點(diǎn)宣傳2011年中央、省委、市委文件以及中央、全省水利工作會議精神，宣傳縣第十四次黨代會和縣“兩會”精神，宣傳開展塘堰整治的有關(guān)籌資籌勞和“以獎代補(bǔ)”政策。要通過宣傳發(fā)動，在全市營造大搞塘堰等水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的濃厚氛圍，調(diào)動農(nóng)民的積極性，發(fā)揮農(nóng)民主體作用，引導(dǎo)農(nóng)民廣泛參與農(nóng)田水利建設(shè)。

(二)走訪農(nóng)戶。工作組在完成指導(dǎo)和幫助村組開展塘堰整治任務(wù)的基礎(chǔ)上，利用“兩節(jié)”深入走訪農(nóng)戶和“窮親”，采取多種形式，走訪慰問老黨員、老干部、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、生活困難群眾等，采取“一幫一”方式，幫助他們解決實(shí)際困難。要通過下鄉(xiāng)走訪慰問，進(jìn)一步了解民情民意，梳理民眾情緒，積極化解積怨矛盾，加強(qiáng)基層組織建設(shè)，促進(jìn)農(nóng)村社會穩(wěn)定。

(三)興修水利。要把本次“萬名干部進(jìn)萬村挖萬塘”活動的開展與創(chuàng)先爭優(yōu)、創(chuàng)建文明單位、治庸問責(zé)等工作結(jié)合起來，組織發(fā)動群眾，動員全縣社會力量，在農(nóng)村基層開展農(nóng)田水利建設(shè)，重點(diǎn)是整治塘堰。在本次活動中，要高標(biāo)準(zhǔn)整修當(dāng)家塘堰，對剩余的塘堰要結(jié)合村里實(shí)際進(jìn)行整修，通過本次活動的帶動引領(lǐng)，掀起大興水利的高潮。

(四)創(chuàng)新機(jī)制。塘堰和小型水利設(shè)施要真正發(fā)揮作用，關(guān)鍵在管理。要結(jié)合開展塘堰整治，引導(dǎo)村組按照“誰投資、誰管理、誰受益”的原則，推進(jìn)塘堰等小型水利設(shè)施產(chǎn)權(quán)制度改革，采取入股、承包、租賃以及拍賣冠名權(quán)等方式，明晰產(chǎn)權(quán)，明確職責(zé)，落實(shí)工程建設(shè)、管理、維護(hù)和使用相關(guān)制度，完善日常供水、抗旱應(yīng)急和維修養(yǎng)護(hù)責(zé)任主體，建立長效管理機(jī)制，實(shí)現(xiàn)塘堰工程良性運(yùn)行，發(fā)揮最大效益。引導(dǎo)群眾通過“一事一議”參與水利工程立項(xiàng)、投資、籌勞的決策，建立農(nóng)民自愿參與、政府協(xié)調(diào)監(jiān)管的水利組織新形式。

四、資金籌措

此次塘堰整治及小型水利工程建設(shè)采取政府主導(dǎo)、社會共建的辦法，廣泛籌措整治資金，原則實(shí)行“以獎代補(bǔ)”政策。對有塘堰整修任務(wù)的村，具體根據(jù)堰塘實(shí)際大小和所需投資確定，對沒有安排塘堰整修任務(wù)的村，開展以“小型泵站維修、溝渠整修、小水池和小水窖建設(shè)”等為主要內(nèi)容的小型水利工程建設(shè)。

五、活動步驟

(一)發(fā)動群眾，籌措資金（2011年12月10日至20日）成立“三萬”暨活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定實(shí)施方案，并召開動員大會安排部署此項(xiàng)工作。工作組到村組采取召開村民大會、黨員干部座談會、返鄉(xiāng)農(nóng)民工座談會、走訪困難戶等方式，進(jìn)行政策宣傳，發(fā)動農(nóng)民群眾投資投勞開展農(nóng)田水利建設(shè)。組織動員國有企業(yè)、民營企業(yè)、民間組織、農(nóng)村回歸創(chuàng)業(yè)人員及廣大農(nóng)民群眾積極參與，廣泛籌集資金。

(二)編制上報(bào)水利建設(shè)方案（2011年12月21日至2012年1月初），重點(diǎn)學(xué)習(xí)塘堰和小型水利設(shè)施的整修與建設(shè)方案的編制。工作組下到村組后會同村組干部就本村塘堰整修和小型水利設(shè)施進(jìn)行調(diào)查、會商，根據(jù)《湖北省塘堰整治技術(shù)指南》及有關(guān)水利技術(shù)規(guī)范編制方案上報(bào)市“三萬”辦。

(三)組織群眾，開展建設(shè)（2012年1月初至2月底）建設(shè)方案經(jīng)縣“三萬”辦批復(fù)后，迅速組織各村組展開塘堰整修和小型水利設(shè)施建設(shè)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村為具體工作責(zé)任主體，工作組負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)實(shí)施和質(zhì)量、安全、進(jìn)度監(jiān)管，與負(fù)責(zé)技術(shù)指導(dǎo)的水利部門搞好配合。建設(shè)要嚴(yán)格按照方案進(jìn)行，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，確保在規(guī)定的時間內(nèi)完成。工程建成后要制定具體管護(hù)方案，引導(dǎo)群眾進(jìn)行產(chǎn)權(quán)制度改革，通過拍賣、租賃、承包經(jīng)營等方式明確管護(hù)責(zé)任，也可以引入企業(yè)、個人聯(lián)合經(jīng)營和管護(hù)，探索管護(hù)的長效機(jī)制。

(四)接受檢查驗(yàn)收，搞好總結(jié)（2012年3月初至3月中旬）根據(jù)省、州、縣“三萬”辦的統(tǒng)一安排下，按照《全省“萬名干部進(jìn)萬村挖萬塘”活動塘堰整治考核驗(yàn)收辦法》，接受水利、發(fā)改、財(cái)政等相關(guān)部門組成的檢查驗(yàn)收組檢查驗(yàn)收?；顒咏Y(jié)束后，按照上級的統(tǒng)一部署和要求進(jìn)行總結(jié)。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

(-)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立襄陽市體育局“萬名干部進(jìn)萬村挖萬塘”活動領(lǐng)導(dǎo)小組和駐村工作隊(duì)。

組 長：黨組書記、局 長 孟正鋼，副組長：黨組成員、副局長 王紹銀、副組長：黨組成員、副局長 劉建軍 副組長：黨組成員、副局長 沈德松 成 員：陳東升 趙玉娥

熊建華

李佳鋒

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(駐村工作隊(duì))，由沈德松擔(dān)任辦公室主任（駐村工作隊(duì)隊(duì)長），成員由熊建華、王斌、胡雪峰組成，王斌具體負(fù)責(zé)相關(guān)協(xié)調(diào)聯(lián)系工作。

(二)工作機(jī)構(gòu)。體育局抽調(diào)專人組成專班，原則上與單位脫勾，具體負(fù)責(zé)“萬名干部進(jìn)萬村挖萬塘”工作。工作組要及時、不定期地向市“三萬”活動辦公室上報(bào)信息，主要反映活動進(jìn)展情況、工作動態(tài)、典型經(jīng)驗(yàn)以及各地遇到的突出問題。工作組于活動結(jié)束時報(bào)送活動工作總結(jié)。

(三)輿論宣傳。體育局辦公室和工作組要對活動情況深入報(bào)道，動員和號召全社會積極支持參與這項(xiàng)活動，為 “萬名干部進(jìn)萬村挖萬塘”活動營造良好的輿論氛圍，有力推動活動的順利開展。

七、工作紀(jì)律及要求

(一)工作紀(jì)律。工作組到基層工作要密切聯(lián)系群眾，嚴(yán)守工作紀(jì)律，注意工作方法。對基層只能予、不能取，只幫忙、不添亂。要體察民情、珍惜民力，輕車簡從，切實(shí)做到“六不準(zhǔn)”：不準(zhǔn)向基層提任何不合理的要求，不準(zhǔn)接受基層的吃請和報(bào)銷開支，不準(zhǔn)收受基層饋贈的錢物（包括土特產(chǎn)），不準(zhǔn)抹牌賭博和參與公款娛樂消費(fèi)，不準(zhǔn)做違背群眾意愿、侵害群眾利益的事情，不準(zhǔn)搞層層陪同和接送。

(二)工作要求。工作組在基層工作期間，要與原單位工作脫鉤。對下派干部開展活動，局領(lǐng)導(dǎo)要熱忱關(guān)注，大力支持。下派干部一律吃住在基層，吃住費(fèi)用參照2011年開展“萬名干部進(jìn)萬村入萬戶”活動時的有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

第三篇：學(xué)校三萬活動方案

中江縣南山鎮(zhèn)中心學(xué)校工會

開展“入萬家門、知萬家情、解萬家事”

主題活動實(shí)施方案

為認(rèn)真落實(shí)中央、省委關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾各項(xiàng)規(guī)定，切實(shí)做好基層服務(wù)工作，樹立工會良好形象，根據(jù)中江縣教育工會《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<德陽市總工會關(guān)于開展“入萬家門、知萬家情、解萬家事”服務(wù)職工活動的實(shí)施意見>的通知》安排，結(jié)合我校工會工作實(shí)際，制定本方案。

一、總體目標(biāo)

工會干部要深入基層、深入職工，開展調(diào)查研究、宣傳政策法規(guī)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、推動解決困難、推進(jìn)重點(diǎn)工作，努力實(shí)現(xiàn)“五個一”目標(biāo)（職工隊(duì)伍狀況在一線掌握、工會維權(quán)幫扶在一線實(shí)施、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系在一線推進(jìn)、工會工作任務(wù)在一線落實(shí)、創(chuàng)先爭優(yōu)活動在一線開展）。認(rèn)真建立“民生工程、維穩(wěn)維權(quán)、困難職工”三本臺賬，進(jìn)一步培養(yǎng)全體干部職工務(wù)實(shí)清廉的工作作風(fēng)，充分發(fā)揮工會聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶作用，組織和動員廣大職工在全面建設(shè)四川丘區(qū)經(jīng)濟(jì)文化強(qiáng)縣建設(shè)中建功立業(yè)。

二、活動內(nèi)容

牢固樹立“群眾第一、民生優(yōu)先、基層重要”的理念，找準(zhǔn)開展工作的著力重點(diǎn)，要把主題活動與深化“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”、“掛包幫”、“面心實(shí)”等活動緊密結(jié)合，整體推進(jìn)。

通過“三進(jìn)”、“三問”、“三送”、“三學(xué)”，切實(shí)做到民生信息心中有數(shù)，群眾困難心中有數(shù)，矛盾糾紛心中有數(shù)，有條不紊地推動各類問題有效解決。

（一）訪民情，入萬家門

1、深入教職工基層。積極組織工會干部深入學(xué)校室處組，做到面對面與職工交流，傾聽職工呼聲，反映職工訴求，增強(qiáng)工作主動性；心貼心地做思想工作，與職工交朋友說實(shí)話，了解實(shí)情、解疑釋惑、增進(jìn)感情，增強(qiáng)職工思想凝聚力；實(shí)打?qū)嵉鼐S權(quán)服務(wù)，推動解決職工的實(shí)際困難和問題，促進(jìn)勞動關(guān)系和諧與職工隊(duì)伍穩(wěn)定。工會干部要做到“四個必訪”（困難職工必訪、困難室處組必訪、勞動關(guān)系矛盾突出的室處組必訪、工會工作推進(jìn)有難度的室處組必訪）。認(rèn)真分析教職工反映的突出問題，著力研究改進(jìn)工會工作方式，全面提高工會組織和工會干部服務(wù)大局、服務(wù)職工、維護(hù)職工合法權(quán)益的能力。

2、深入“掛包幫”聯(lián)系村（社區(qū)）。工會要配合學(xué)校黨政切實(shí)將各項(xiàng)惠民政策、實(shí)用技術(shù)、服務(wù)項(xiàng)目、幫扶資金等，落實(shí)到聯(lián)系村（社區(qū)），幫助進(jìn)一步改善生產(chǎn)生活條件。同時以惠民幫扶、法律援助、培訓(xùn)教育等行為為載體，切實(shí)解決直接聯(lián)系服務(wù)群眾中最緊迫最現(xiàn)實(shí)的困難和問題。

（二）建臺賬，知萬家情

充分發(fā)揮工會在參與學(xué)校管理創(chuàng)新中的作用，按照“自

下而上收集信息、分層分級辦理處置、自上而下反饋結(jié)果”的工作模式，建立“民生工程、維穩(wěn)維權(quán)、困難職工”三本臺賬，把服務(wù)職工落到實(shí)處。

1、建立“民生工程”臺賬。把工會送溫暖、金秋助學(xué)和困難職工幫扶等工作記錄在案，抓好生活、醫(yī)療救助等困難職工幫扶工作，打響“秋送助學(xué)”、“冬送溫暖”工會幫扶品牌。

2、建立“維穩(wěn)維權(quán)”臺賬。把工會開展的法律服務(wù)、教職工上訪維權(quán)、維穩(wěn)工作等進(jìn)行規(guī)范，不斷提高困難幫扶實(shí)效抓好教職工合法權(quán)益的維護(hù)。

3、建立“困難職工”臺賬。將困難職工分類登記，納入統(tǒng)一的“工會幫扶工作管理系統(tǒng)”，掌握困難職工的基本情況，有針對性的開展幫扶工作，全面提升工會工作科學(xué)化、民主化和社會化水平。

（三）多舉措，解萬家事

1、進(jìn)一步發(fā)揮惠民幫扶中心作用，不斷提高困難幫扶實(shí)效。進(jìn)一步完善惠民幫扶機(jī)制，切實(shí)為職工群眾提供更便捷、更優(yōu)質(zhì)、更完善的服務(wù)。

2、堅(jiān)持“發(fā)現(xiàn)一個，錄入一個、幫扶一個”的原則，不斷完善困難職工幫扶檔案，確保困難職工應(yīng)幫盡幫。

3、針對因病、因?yàn)?zāi)或其他原因致貧的特殊困難職工，建立長效幫扶機(jī)制，給予生活補(bǔ)助和醫(yī)療救助，切實(shí)解決特

困職工的問題。

4、堅(jiān)持認(rèn)真落實(shí)并向上級爭取困難職工幫扶資金，利用“五一”、“十一”、元旦、春節(jié)等積極開展送溫暖慰問活動，切實(shí)解決職工群眾的實(shí)際困難。

5、堅(jiān)持將“秋送助學(xué)”、“冬送溫暖”活動常態(tài)化，使之真正成為工會的幫扶品牌和平臺。

三、工作步驟

（一）宣傳動員階段（4月30日前）

制定實(shí)施方案，完善考核檢查辦法。組織召開“三萬活動”動員大會，層層動員部署。加強(qiáng)宣傳，營造活動開展氛圍。

（二）組織實(shí)施階段（6月20日前）

加強(qiáng)學(xué)習(xí)交流，組織開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，推動各項(xiàng)工作落實(shí)。深入基層一線、服務(wù)對象、困難群眾和弱勢群眾，廣泛開展“三進(jìn)”、“三問”、“三送”、“三學(xué)”，摸清實(shí)情，建立“三本臺賬”，記好民情日記。

（三）迎接檢查驗(yàn)收階段（8月10日前）

及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、發(fā)現(xiàn)問題，對工會開展的活動，建立臺賬，迎接檢查驗(yàn)收?？偨Y(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，健全工作機(jī)制，全面鞏固提高，實(shí)現(xiàn)臺賬工作法有效運(yùn)行。

（四）常態(tài)推進(jìn)階段

針對督導(dǎo)和檢查驗(yàn)收中發(fā)現(xiàn)的問題，進(jìn)一步健全工作機(jī)

制，狠抓工作落實(shí)，確保臺帳工作法正常有效運(yùn)用。

四、活動要求

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)構(gòu)。按照市、縣的統(tǒng)一部署，把“三萬活動”作為今年及今后一個時期工會的重點(diǎn)任務(wù)，精心組織，周密安排，全力推進(jìn)。及時成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、班子成員配合抓，保證各個環(huán)節(jié)、各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處，實(shí)現(xiàn)干部和教職工全參與、全覆蓋。

（二）強(qiáng)化自查自糾。工會將圍繞建立臺賬和用好臺賬，在自查自糾的基礎(chǔ)上，及時對工作開展情況和重大問題進(jìn)行檢查，做好迎接縣教育工會檢查準(zhǔn)備。建立信息反饋機(jī)制，及時查找和發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)和提煉先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

（三）加強(qiáng)輿論宣傳，營造氛圍。充分運(yùn)用報(bào)刊、廣播、電視等新聞媒體，加大活動的宣傳力度，形成宣傳和輿論高潮，做到群眾人人知曉，干部人人參與。及時總結(jié)推廣工作經(jīng)驗(yàn)，推出一批站得住、叫得響的好典型、好事跡，用身邊的事教育身邊的人，以點(diǎn)帶面，推動全局，為活動的開展?fàn)I造良好輿論氛圍。

（四）建立長效機(jī)制，推進(jìn)和諧穩(wěn)定。按照精細(xì)管理的工作思路，圍繞建立臺賬和用好臺賬，在理清工作流程、推進(jìn)工作落實(shí)、綜合運(yùn)用等方面不斷完善體制機(jī)制，確保主題活動取得實(shí)實(shí)在在的成效。結(jié)合實(shí)際，在保障改善民生、推

進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定等方面大膽創(chuàng)新、忠于實(shí)踐、勇于突破，對實(shí)踐證明切實(shí)可行的新機(jī)制、新方法，及時固化，形成長效機(jī)制。

二〇一三年四月二十六日

附件：

南山鎮(zhèn)中心學(xué)校工會“入萬家門、知萬家情、解萬家事”主題活動領(lǐng)導(dǎo)小組人員名單

組 長：

成 員：

“三萬活動”領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由龍世強(qiáng)任辦公室主任，負(fù)責(zé)活動的日常工作。

第四篇：黨史辦三萬活動方案

江岸區(qū)委黨史辦公室開展“萬名干部進(jìn)萬村入萬戶” 活動方案

根據(jù)《省委辦公廳、省政府辦公廳關(guān)于在全省開展“萬名干部 進(jìn)萬村入萬戶”活動的通知》（鄂辦發(fā)電〔2011〕15 號）和武漢市萬 名干部進(jìn)萬村入萬戶活動領(lǐng)導(dǎo)黨小組辦公室《關(guān)于做好“萬名干部 進(jìn)萬村入萬戶”問卷調(diào)查工作的通知》（武活組辦發(fā)〔2011〕9 號）文件精神，結(jié)合我辦工作實(shí)際，制定本活動方案。

一、指導(dǎo)思想 以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入實(shí)踐科學(xué) 發(fā)展觀，深入貫徹黨的十七屆五中全會、中央經(jīng)濟(jì)會議及中紀(jì)委十 七屆六次全會精神，以“送政策、訪民情、辦實(shí)事、促發(fā)展”為主 題，緊緊圍繞機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)作風(fēng)、干部受鍛煉、農(nóng)民得實(shí)惠，不斷增強(qiáng)以 人為本、執(zhí)政為民的工作理念，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下的群眾工 作，著力解決脫離群眾、脫離實(shí)際、違背群眾意愿的突出問題，緊 密結(jié)合結(jié)對共建工作，努力提高全辦公室黨員干部服務(wù)基層、服務(wù) 群眾的工作能力，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)結(jié)對村經(jīng)濟(jì)的長足快速 發(fā)展。

二、主要任務(wù) 這次活動目的是突出“四個在一線”，即民情民意在一線掌握、黨的政策在一線落實(shí)、干部作風(fēng)在一線轉(zhuǎn)變、科學(xué)發(fā)展在一線體現(xiàn)。切實(shí)做到黨員干部進(jìn)農(nóng)戶、利民實(shí)事進(jìn)農(nóng)戶、政策法規(guī)進(jìn)農(nóng)戶、文
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明新風(fēng)進(jìn)農(nóng)戶。

（一）走訪農(nóng)戶，宣傳調(diào)查 嚴(yán)格貫徹執(zhí)行全省統(tǒng)一的調(diào)查方案。四月上旬，按照全省“萬 名干部進(jìn)萬村入萬戶”要求，由辦公室領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)精心組織開展入戶 宣傳和調(diào)查。在結(jié)對村委會的協(xié)助下，采取分組入戶的方式，積極 開展宣傳黨的十七大、十七屆五中全會和今年省委工作會議暨全省 經(jīng)濟(jì)工作會議、全市農(nóng)村工作會議精神，大力宣傳黨的強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政 策及法律法規(guī)等，促進(jìn)各項(xiàng)農(nóng)村政策的落實(shí)。計(jì)劃用一周的時間，在結(jié)對共建的蔡甸區(qū)大集街曾鐵嶺村，對全村 153 戶村民廣泛開展 社情民意大調(diào)查，準(zhǔn)確掌握群眾所思、所憂、所盼。重點(diǎn)了解農(nóng)村 政策落實(shí)、民生改善情況，農(nóng)民群眾對黨和政府的要求與期盼以及 當(dāng)前“三農(nóng)”發(fā)展面臨的重點(diǎn)難點(diǎn)問題以及各村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)狀況、農(nóng) 民工轉(zhuǎn)移的問題等，認(rèn)真完成上級要求的《湖北省“萬名干部進(jìn)萬 村入萬戶”活動問卷調(diào)查表》和《武漢市強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策落實(shí)情況拉 網(wǎng)式檢查入戶調(diào)查表》調(diào)查填寫任務(wù)，為各級黨委、政府科學(xué)決策 和促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變提供依據(jù)。社情民意走訪調(diào)查和問卷調(diào)查中要 突出調(diào)查強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策落實(shí)情況，突出“六類重點(diǎn)走訪對象”，即生 活在農(nóng)村的離退休老干部、老黨員，因?yàn)?zāi)、因病等致貧的困難群眾，農(nóng)村致富帶頭

人，民營企業(yè)業(yè)主，農(nóng)村專業(yè)合作社發(fā)起人，重大疑 難復(fù)雜信訪案件信訪人。

（二）興辦實(shí)事、完善共建規(guī)劃 結(jié)合大集街曾鐵嶺村實(shí)際、群眾需要和我辦工作特點(diǎn)，圍繞農(nóng)
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民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，為農(nóng)民群眾多辦解民 憂、謀民利、化民怨的實(shí)事好事。重點(diǎn)圍繞促進(jìn)各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策 落實(shí)，根據(jù)社情民意走訪調(diào)查結(jié)果，修改完善結(jié)對共建規(guī)劃，幫助 村委會進(jìn)一步解決和完善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、村莊環(huán)境整治、安全 飲水、就醫(yī)、上學(xué)、務(wù)工等農(nóng)民生產(chǎn)生活中的突出困難和問題。大 力開展送科技、送文化、送衛(wèi)生、送信息、送服務(wù)、送溫暖等活動。幫助查找和解決影響農(nóng)村和諧穩(wěn)定的突出矛盾和問題，幫助抓好農(nóng) 村社會治安綜合治理、基層黨組織建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)以及農(nóng)村精 神文明建設(shè)。

（三）強(qiáng)化落實(shí)、促進(jìn)發(fā)展 幫助制定、完善和實(shí)施新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，大力推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。結(jié)合春耕備耕，促進(jìn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)田水利建設(shè)，改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件?？偨Y(jié)和推廣農(nóng)村能人致富門道，幫助村委會加強(qiáng)班子建設(shè)，理順村 級經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路，促進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，培育龍頭企業(yè)，種植養(yǎng)殖 專業(yè)大戶、農(nóng)村專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織，找準(zhǔn)發(fā)展路子，發(fā)展壯大村級 集體經(jīng)濟(jì)。

三、具體安排 這次活動從 2011 年 3 月下旬開始，為期 3 個月，至 2011 年 6 月中旬結(jié)束。

（一）宣傳啟動階段（3 月 28 日至 4 月 2 日）3 月 28 日，組織召開全辦“萬名干部進(jìn)萬村入萬戶”活動動員 大會，辦主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行動員部署。研究制定具體工作方案，并做好
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進(jìn)村開展活動前的準(zhǔn)備工作。從辦機(jī)關(guān)選擇有經(jīng)驗(yàn)、優(yōu)秀年輕干部 組成工作組負(fù)責(zé)組織聯(lián)系開展活動。

（二）推進(jìn)實(shí)施階段（4 月 2 日至 5 月 31 日）1、4 月 2 日，工作組與大集街曾鐵嶺村進(jìn)行銜接，并進(jìn)入曾鐵 嶺村，與村委會召開聯(lián)席會議，商討“三萬”活動具體工作安排，落實(shí)黨史辦和村委會入戶調(diào)查人員，做好分組和調(diào)查表格填寫學(xué)習(xí)培訓(xùn)準(zhǔn)備工作。2、4 月 6 日至 10 日，在辦領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)下，利用一周時間深入農(nóng)戶 開展社情民意大調(diào)查。在深入每家農(nóng)戶時，要求工作人員要認(rèn)真宣 傳政策、了解民情、征求意見，辦公室領(lǐng)導(dǎo)和科級干部都要做好民 情日志。辦公室機(jī)關(guān)干部可分 2 人或 3 人為一小組，平均每人調(diào)查 不少于 4 個農(nóng)戶，一周共完成民情調(diào)查不少于 50 戶。其后辦公室機(jī) 關(guān)將召開有關(guān)會議，談體會、談作風(fēng)轉(zhuǎn)變，同時對調(diào)查情況進(jìn)行梳 理、歸納、綜合，形成一份民情調(diào)查報(bào)告，于 4 月 8 日前報(bào)區(qū)“萬 名干部進(jìn)萬村入萬戶”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。3、5 月中下旬，幫助結(jié)對共建村建立和完

完善各項(xiàng)規(guī)章制度，對 在“萬名干部進(jìn)萬村入萬戶”活動發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行整改，確保黨和 政府的強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策落實(shí)，促進(jìn)結(jié)對村的各項(xiàng)建設(shè)。

（三）總結(jié)驗(yàn)收階段（6 月 1 日至 6 月 15 日左右）

1、自評和總結(jié)（6 月 1 日至 6 月 7 日）。按照區(qū)“萬名干部進(jìn)萬 村入萬戶”活動領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，工作組認(rèn)真開展工作總結(jié)和自評。寫出總結(jié)報(bào)告，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，提出加強(qiáng)和改進(jìn)“三農(nóng)”工作的政
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策建議以及加強(qiáng)群眾工作、改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的意見。

2、考核（6 月 8 日至 6 月 15 日）。做好迎接市、區(qū)“萬名干部 進(jìn)萬村入萬戶”活動考評、驗(yàn)收工作。

（四）成果運(yùn)用階段（6 月 16 日至 6 月底）充分運(yùn)用好民意調(diào)查成果，寫出活動報(bào)告，提出加強(qiáng)和改進(jìn)自 身工作的辦法和意見。

四、工作紀(jì)律及要求

（一）工作紀(jì)律。機(jī)關(guān)干部到結(jié)對村開展調(diào)查民情等工作時，要密切聯(lián)系群眾，嚴(yán)守工作紀(jì)律，注意工作方法。對基層只能予、不能??；只幫忙、不添亂。要體察民情、珍惜民力，輕車簡從，切 實(shí)做到“六不準(zhǔn)” ：不準(zhǔn)向基層提任何不合理的要求，不準(zhǔn)接受基層 的吃請和報(bào)銷開支，不準(zhǔn)收受基層饋贈的錢物(包括土特產(chǎn))，不準(zhǔn) 抹牌賭博和參與公款娛樂消費(fèi)，不準(zhǔn)做違背群眾意愿、侵害群眾利 益的事情，不準(zhǔn)搞層層陪同和迎送。

（二）工作要求。機(jī)關(guān)干部職工到結(jié)對村開展調(diào)查民情等工作，要衣著樸素，一律自帶行李、吃住在農(nóng)戶，吃住費(fèi)用全部自行解決。為方便工作、有得于與群眾加強(qiáng)溝通、增進(jìn)與群眾之間的感情，在 走訪農(nóng)戶時，可以就地就近到農(nóng)戶家中就餐，吃多少要給農(nóng)戶補(bǔ)貼 多少，絕不允許差農(nóng)民一分錢。

江岸區(qū)委黨史辦公室
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二○一一年三月二十九日

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第五篇：三萬活動會議紀(jì)要：方案交流（最終版）

蓮山 課件 w w

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三萬活動會議紀(jì)要：方案交流

時間：xx年12月8日上下午14:30時

地點(diǎn)：小會議室

參會人員：學(xué)校駐xx社區(qū)“三萬”工作組成員和xx社區(qū)xx主任

議題：交流三萬活動工作方案，進(jìn)一步作出修改

主持人：書記xx

具體內(nèi)容：

今天坐下來，按照社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的意圖和三萬活動的初步規(guī)劃，結(jié)合xx社區(qū)xx主任擬定的三萬活動方案，我們也擬定了xx小學(xué)三萬活動駐村工作組的活動方案。今天相互交流一下，看看還有沒有需要修改的地方和相沖突的地方。

社區(qū)是居民生產(chǎn)生活的場所、平安和諧的港灣、精神文明的家園。為加強(qiáng)和改進(jìn)新時期群眾工作，密切與人民群眾的血肉聯(lián)系，按照市里安排，區(qū)委、區(qū)政府決定，從xx年12月開始用3個月時間，在全區(qū)開展“萬名干部進(jìn)萬村潔萬家”活動。

本次活動xx社區(qū)“兩委”將協(xié)同進(jìn)駐我社區(qū)的xx小學(xué)工作組一起，以“整治村莊環(huán)境、建設(shè)美麗家園、促進(jìn)生態(tài)文明”為主題，以“全覆蓋、廣參與、普受惠、重實(shí)效”為要求，以大力整治全村環(huán)境衛(wèi)生，切實(shí)改善農(nóng)村民生為落腳點(diǎn)。通過多種形式，廣泛宣傳黨的十八大精神，宣傳黨的強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策，做到十八大精神家喻戶曉，“講衛(wèi)生、講文明、愛家園”人人皆知的良好氛圍，樹立社會主義農(nóng)村文明新風(fēng)尚。

活動中，我們必須完成的重點(diǎn)工作任務(wù)是：村莊的環(huán)境整治，而環(huán)境整治的重點(diǎn)是垃圾清運(yùn)、村莊保潔和亮化工程等，具體內(nèi)容包括“二清”、“三創(chuàng)”和“二改”?！岸濉?，即清垃圾和雜物。投入3萬元用于清掃、收集、轉(zhuǎn)運(yùn)和處理村莊及周邊的垃圾；清除整理房前屋后和村內(nèi)村外亂搭亂建、亂潑亂倒、亂堆亂放、亂停亂占、亂拉亂掛等現(xiàn)象，實(shí)現(xiàn)村莊整潔、環(huán)境優(yōu)美。“三創(chuàng)”，即創(chuàng)建文明村、文明社區(qū)及十星級文明戶。重點(diǎn)開展亮化工程，計(jì)劃投入25萬元在村民集中活動場所及進(jìn)村道路旁安裝路燈；廣泛發(fā)動全體村民參與到行動中來，積極爭創(chuàng)十星級文明戶?！岸摹?，即改水和改生產(chǎn)生活習(xí)慣。爭取100萬項(xiàng)目資金對蔣沖水庫進(jìn)行除險加固，消除安全隱患；制定村規(guī)民約，倡導(dǎo)文明、健康的生活方式，破除陳規(guī)陋習(xí)。

在完成村里環(huán)境衛(wèi)生整治任務(wù)的基礎(chǔ)上，要深入走訪農(nóng)戶，體察民情，搞好調(diào)查研究。完成“三個一”，即：樹立一個內(nèi)容豐富的工作典型，撰寫一份調(diào)查報(bào)告，培育一個起到示范作用的整治工作項(xiàng)目?；顒咏Y(jié)束后，上級部門將適時開展總結(jié)表彰工作。村“兩委”把這次活動與“三創(chuàng)”活動相結(jié)合、與考核相結(jié)合、與評先表模相結(jié)合，將對先進(jìn)工作者和十星級文明戶給予物資和經(jīng)濟(jì)獎勵。

通過交流雙方擬定的方案，進(jìn)一步明確了職責(zé)和任務(wù)。

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