第一篇：創(chuàng)先爭優(yōu)活動兩年總結(jié)報告

**公司2010-2012年度創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結(jié)

2010年至2012年，面對國際金融危機、市場競爭激烈及股東資源不足等諸多困難，天府**公司黨委在集團黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)營中心工作，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。公司黨委在創(chuàng)新形式、豐富內(nèi)容，突出重點、注重實效上下功夫，團結(jié)和帶領(lǐng)廣大黨員及干部員工堅定信心、搶抓機遇，變壓力為動力、變挑戰(zhàn)為機遇，充分發(fā)揮黨組織的政治核心和黨員先鋒模范作用，把黨組織的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的核心競爭力，努力創(chuàng)造最佳業(yè)績，為集團公司**戰(zhàn)略目標中的“一年止滑”目標的順利實現(xiàn)做出了突出貢獻，為推動公司又好又快和諧發(fā)展提供了堅強的思想保證和組織保證。

一、公司基本情況

****公司包括4個事業(yè)部、10個職能部門，32個分支機構(gòu)遍及全國各地，擁有在職員工1000多名。公司黨委下屬5個黨支部，共有在職黨員110名，專職黨群工作者4名。

二、公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動呈現(xiàn)“五大特色”

公司各級黨組織按照公司黨委“抓學(xué)習(xí)、強素質(zhì)；抓機制、強黨建”的工作方針，立足自身工作實際，圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營工作，精心組織、創(chuàng)新方式，注重結(jié)合，力求實效，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，整個活動過程呈現(xiàn)出“五大特色”：

一是謀求一個“快”字，即快速部署，快速啟動，快速推進 集團公司“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動動員部署會議召開后，公司黨委立即 召開黨委專題會議進行活動研究部署，抓緊成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，廣泛征求意見，深入調(diào)查研究，于2010年6月5日制定下發(fā)了《創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》，6月17日召開了全公司動員大會，各級黨組織迅速啟動了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，確定了6名活動聯(lián)絡(luò)員及8名通訊員，及時反映和宣傳各單位生產(chǎn)經(jīng)營成效和創(chuàng)先爭優(yōu)活動動態(tài)及各類活動動態(tài)并。充分利用公司內(nèi)網(wǎng)、視高視頻會議、活動簡報、工作通報、快樂**等媒介，加大活動的宣傳力度，營造氛圍，掀起了創(chuàng)先爭優(yōu)活動熱潮。

公司黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視創(chuàng)先爭優(yōu)活動，形成了黨政合力抓好創(chuàng)先爭優(yōu)工作局面。各事業(yè)部總經(jīng)理兼黨支部書記，切實履行一崗雙責，將行政工作與黨建工作同安排、同布臵，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動和行政中心工作相互促進，推動了公司經(jīng)營工作的發(fā)展。

各級黨組織把握重要節(jié)點，及時總結(jié)部署三個階段的形勢任務(wù)發(fā)展變化，圍繞“135”戰(zhàn)略目標，及早謀劃下階段的主題和載體，組織和引導(dǎo)員工不斷優(yōu)化營銷模式、開拓市場、節(jié)能降本、創(chuàng)新增效，凝聚黨組織、黨員的智慧和力量，把經(jīng)常性工作階段化，有計劃、有目標、有節(jié)奏地推進，圓滿完成了公司目標任務(wù)，推動公司健康發(fā)展。

二是要求一個“嚴”字，即嚴格要求，嚴格檢查，嚴格考核 為使活動取得實效，防止出現(xiàn)“兩張皮”現(xiàn)象，公司黨委對活動方法步驟進行了嚴格要求，建立黨委專題會議、活動領(lǐng)導(dǎo)小組會議、活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會議的三級例會制度，制定了各類會議的目標任務(wù)和工作要求；公司還制定了《領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點制度》及《“三聯(lián)”制度》 等，堅持每周電話交流各支部開展情況外還經(jīng)常性對各支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展情況進行檢查調(diào)研、指導(dǎo)、現(xiàn)場點評，抓好督促整改，開展分類指導(dǎo)，幫助基層解決問題；每年都定期或不定期開展活動貫徹落實情況及黨建檢查工作4次以上，并把黨建工作責任制考核結(jié)果納入公司各部門績效考核，與績效考核和薪酬掛鉤。還將黨風廉政建設(shè)工作納入領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核之中，嚴格按照“黨風廉潔建設(shè)責任制實施辦法”和“黨風廉潔建設(shè)責任制考核辦法”，對領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔建設(shè)工作進行考核，以制度的形式實現(xiàn)黨內(nèi)、群眾監(jiān)督并舉，努力把反腐倡廉工作落到實處。按照黨管干部原則，加大選拔培養(yǎng)工作力度，開展經(jīng)理人員公開競聘，將年度經(jīng)理人員360°品行評價納入企業(yè)績效考核機制，積極探索黨管干部原則與董事會、經(jīng)理層依法行使用人權(quán)的有機結(jié)合。

三是力求一個“深”字，即深入基層，深入調(diào)研，深入落實 公司各級黨組織以基層組織建設(shè)年為抓手，深入基層銷售一線，聽取員工心聲；深入基地班組，解決實際問題；對活動中部分基層組織存在的思想認識不到位、活動進展不平衡、與中心工作結(jié)合不緊密等問題進行深入調(diào)研。通過中心組、三會一課及各類會議組織廣大黨員干部學(xué)習(xí)十七屆五、六中全會、“兩會”、劉奇?？伦鹌酵鮼喒獾阮I(lǐng)導(dǎo)講話、集團公司工作會及陳曉軍董事長重要講話精神等，緊跟中央步伐，與時俱進，統(tǒng)一思想，凝聚力量，不斷加強對全體干部員工思想的正面引導(dǎo)；組織開展向李林森、文建明等學(xué)習(xí)活動及廉潔從業(yè)教育，不斷強化全員的廉潔經(jīng)營意識；認真開展基層黨組織書記的培訓(xùn) 工作，加大對經(jīng)理人員、重要崗位人員的培養(yǎng)力度；加大黨建政研工作，開展政研論文撰寫與學(xué)習(xí)研討，努力構(gòu)建學(xué)習(xí)型黨組織。公司總經(jīng)理**、黨委書記**雄分別以“加強管理、降本增盈，服務(wù)一線、推動發(fā)展”、“著眼發(fā)展、務(wù)實創(chuàng)新，以創(chuàng)建活動促進公司各項經(jīng)營工作”等為主題堅持帶頭講授黨課6次；5個支部書記也分別為本部黨員上黨課，進一步統(tǒng)一思想、明確目標，為推動公司科學(xué)發(fā)展營造了領(lǐng)好的思想輿論氛圍。

黨委、領(lǐng)導(dǎo)班子、5個支部及123名黨員緊貼工作實際開展公開承諾活動，科學(xué)“定”諾、組織“審”諾、簽名“許”諾、公開“亮”諾、認真“踐”諾、民主“評”諾，確保公開承諾活動有跟蹤檢查、有兌現(xiàn)落實。公司黨委還將“領(lǐng)導(dǎo)點評”、“雙向述評”、“黨員民主評議”工作三結(jié)合，使分散的基層組織、黨員全覆蓋，確保點評到位，民主評議結(jié)果黨員群眾認可，“雙述雙評”內(nèi)容真實、測評準確，確?；顒印皺M向到邊、縱向到底”。公司黨委書記、總經(jīng)理及活動領(lǐng)導(dǎo)小組成員還通過視察、調(diào)研等各種形式深入全國各地基層一線，對各支部、各部門及黨員有針對性的進行點評、指導(dǎo)，進一步激勵和引導(dǎo)廣大黨員立足崗位勤奮工作，推動公司科學(xué)發(fā)展。

四是追求一個“準”字，即把準方向，找準問題，定準措施 找準切入點，促進經(jīng)營工作發(fā)展。公司黨委緊貼企業(yè)改革發(fā)展，開展“堅定信心迎挑戰(zhàn)，共克時艱促發(fā)展”、“不懼困境求突破，拼搏創(chuàng)新促發(fā)展”、“同心同向，決戰(zhàn)決勝”等主題教育，確定了“認清形勢強使命，我與公司共命運”、“抓機遇、降本增盈，練內(nèi)功，創(chuàng) 新發(fā)展”、“當表率、強作風、嚴紀律、創(chuàng)效益”等24個爭創(chuàng)主題，教育和引導(dǎo)員工認清形勢,堅定信心，攻堅破難，與企業(yè)共渡難關(guān)。公司黨委還開展了“我為黨旗添光彩”、“五帶頭優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“一名黨員一面旗臶”、“獻計獻策活動”等活動載體45個，在建黨90周年期間開展“黨建知識答題”、征文比賽、“紅歌賽”、“七一”紅色基地教育參觀等活動，讓基層黨組織和黨員廣泛參與進來，激勵黨員干部在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中立足本職當先鋒、爭創(chuàng)一流作貢獻，進一步增強黨組織的戰(zhàn)斗力與凝聚力。

針對薄弱環(huán)節(jié)，加強管理指導(dǎo)。黨委針對部分支部黨建基礎(chǔ)工作比較薄弱問題，制定《黨支部黨建工作臺賬管理規(guī)定》,促進了基層黨組織黨建工作水平的提高；因大部分支部書記和黨務(wù)人員都是兼職，為做好“雙向培養(yǎng)”工作，黨委舉辦了“入黨積極分子及支部聯(lián)絡(luò)員黨員發(fā)展工作知識培訓(xùn)”；為進一步推進公司民主管理，公司工會特邀請省總工會教授開展職工代表履職培訓(xùn)2次；為提高員工寫作水平，黨委特邀請了寫作經(jīng)驗豐富的行家里手分別開展了“新聞采編技巧”和“ 寫作技巧”培訓(xùn)。

對癥下藥，制定基層組織目標分解、轉(zhuǎn)化措施。公司各級黨組織通過召開群眾代表會議初評、黨員大會評議、基層黨組織自評、黨員群眾會議審議和5個支部集中交叉檢查等形式進行摸底調(diào)研、分類定級，并對各個黨組織分別提出整改提高意見，細化了目標分解及轉(zhuǎn)化措施，力爭在2013年前各級黨組織全部升級為先進基層黨組織。

五是尋求一個“新”字，即創(chuàng)新思路，創(chuàng)新載體，創(chuàng)新增效 自金融以來，各行各業(yè)的發(fā)展均遭遇重大調(diào)整，公司黨政創(chuàng)新思路，創(chuàng)新載體，在學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、激勵方式上下功夫，不斷推動公司創(chuàng)新發(fā)展。

以利潤最大化為目標，認真分析市場，調(diào)整業(yè)務(wù)模式，拓展新業(yè)務(wù)，將分銷調(diào)整為整銷，加大復(fù)合肥的銷售力度，開創(chuàng)復(fù)合肥銷售的新路子。加大激勵考核，將年度考核轉(zhuǎn)變?yōu)椤叭乱豢己恕辈⒑炰N售“軍令狀”，不斷提升銷售人員銷能力。結(jié)合工作實際大力開展“降本增盈”、“創(chuàng)新增效”等活動，**事業(yè)部、新天府公司通過優(yōu)化物流、優(yōu)化倉庫一年減少150多萬費用，銷售費用下降21％，銷售率達到100%的好成績；**完成9個技改項目，下降生產(chǎn)成本400多萬元；公司職能部門致力打造“陽光審計”，挽回經(jīng)濟損失1000多萬元，公司財務(wù)費用較往年下降12％。

為確保學(xué)習(xí)覆蓋面和效果，公司黨委在創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式和培訓(xùn)方式。黨群工作部通過郵箱將編發(fā)了的《黨委中心組理論學(xué)習(xí)資料》24期、《黨員學(xué)習(xí)資料匯編》10期，紀委編發(fā)《廉潔從業(yè)學(xué)習(xí)資料匯編》6期發(fā)送到每位員工郵箱中，滿足全員的學(xué)習(xí)需求。為破解因機構(gòu)分散、業(yè)務(wù)多樣化而帶來的員工培訓(xùn)難題，創(chuàng)新建立了**商務(wù)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院。為強化業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，舉辦了**整銷團隊“威武堂”、“龍虎營”等培訓(xùn)。

公司黨委為進一步鞭策黨員做好表率，為每一位黨員制作了黨員崗牌，亮出黨員身份，建立黨員“政治生日”制度，增強黨員的黨性觀念、榮譽感和責任感。并以先進引路，通過大力宣傳先進典型的先 進事跡，激勵員工立足崗位學(xué)先進、趕先進、作貢獻、當表率。一是通過組織廣大黨員和干部員工觀看先進事跡錄像，閱讀相關(guān)材料，認真學(xué)習(xí)吳大觀、郭明義、楊善洲等全國先進典型的先進事跡，組織黨員和員工討論，談感受、談體會、談打算，真正使黨員和員工受教育、受啟發(fā)、受震撼。二是認真選樹身邊先進典型，及時總結(jié)推廣各單位各階段的亮點、閃光點，結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)點評、民主測評、業(yè)績考核等評選先進集體和個人，每年在年終及“七一”期間進行表彰，對做出突出貢獻的團隊、個人給予特別獎勵。向國資委、集團公司推薦優(yōu)秀工作者、優(yōu)秀黨員及優(yōu)秀青年等10余人。三是通過內(nèi)刊、內(nèi)網(wǎng)報道等多種手段，在公司內(nèi)廣泛宣傳，形成了人人學(xué)典型、人人爭先進、人人創(chuàng)優(yōu)秀的濃厚氛圍。

三、創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得的初步成效

創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，全體干部員工在公司黨政的領(lǐng)導(dǎo)下勇于創(chuàng)新，開拓進取，在企業(yè)管理、生產(chǎn)經(jīng)營、項目投資、團隊建設(shè)等方面取得了可喜的成績，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動真正達到“黨員干部受教育，科學(xué)發(fā)展上水平，人民群眾得實惠”的總要求。

（一）注重領(lǐng)導(dǎo)干部作用發(fā)揮，推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展

公司黨委通過開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動，領(lǐng)導(dǎo)班子做到了通盤考慮，通力合作，密切配合，相互協(xié)調(diào)，齊抓共管，提高了學(xué)習(xí)能力、戰(zhàn)略決策能力、經(jīng)營管理能力、市場競爭能力、應(yīng)對復(fù)雜局面能力。2012年4月，****榮獲“中國馳名商標”稱號、**公司通過了ISO9000ISO14000OHSAS18000管理體系認證，三大管理體系認 證，標志著公司標準化管理又上一個新臺階，公司競爭力得到了大幅度提升。

公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部以行代言，哪里有困難那里就有領(lǐng)導(dǎo)干部的身影。**事業(yè)部總經(jīng)理兼支部書記**，為實現(xiàn)利潤最大化，她經(jīng)常深入銷售一線，幫助和指導(dǎo)一線業(yè)務(wù)人員積極應(yīng)對變化莫測的**銷售市場，積極探索轉(zhuǎn)變營銷模式，努力開拓**復(fù)肥市場；**事業(yè)部總經(jīng)理馮學(xué)寧利用節(jié)日放假江津天燃氣充足的條件，親自帶領(lǐng)江津基地員工加班加點組織生產(chǎn)，搶時機多出產(chǎn)品；燃氣分部總經(jīng)理朱志文在新疆、西北地區(qū)超過40度的高溫下，帶領(lǐng)員工成功開辟了10余家大型甲醇供應(yīng)商……領(lǐng)導(dǎo)們身先士卒，他們的行動給員工們帶來的是無窮的動力。

（二）注重黨組織黨員作用發(fā)揮，加強企業(yè)黨的建設(shè)

兩年來，公司黨委以爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”、五好”黨支部為契機，進一步夯實了黨建工作。一是狠抓黨建責任制的落實，讓基層黨組織更加充滿生機和活力。二是不斷強化黨員干部的學(xué)習(xí)教育工作，極大地提高了公司黨員干部的政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。三是深入開展“黨員示范崗”、“黨員先鋒崗”、“黨員志愿服務(wù)”等活動，突出了黨員先進性。四是組織形式多樣的黨員組織生活，增強了基層黨組織的凝聚力和向心力。五是抓好黨員的發(fā)展工作，共發(fā)展了19名預(yù)備黨員（其中部門經(jīng)理4名，銷售、業(yè)務(wù)經(jīng)理7名）。六是加強了宣傳隊伍建設(shè)及理論研究，進一步強化了思想政治宣傳工作。七是積極推進黨務(wù)公開，拓寬黨員參與黨內(nèi)事務(wù)的渠道，把基層黨組織民主建設(shè)落到了實 處。在**、**行業(yè)整體低靡的大環(huán)境下，公司黨員骨干勇挑重擔，成立攻關(guān)小組8個，完成急難險重任務(wù)17件，確保公司各項目標任務(wù)順利完成。

公司各級黨組織以開展“不懼困境求突破”、“同心同向”等主題教育為契機，發(fā)揮“同心圓效應(yīng)”，在公司銷售最關(guān)鍵、最緊張的時刻，攻堅克難，創(chuàng)新增效，有力促進了公司產(chǎn)品的旺季旺銷、圓滿完成當期各項工作任務(wù)。面對因供氣不足產(chǎn)品量大幅下降及減少了18個倉庫等因素，使近幾年的國家**淡儲任務(wù)非常艱巨，**事業(yè)部、新天府**分公司、物流部通過強化“不懼困境求突破”，齊心協(xié)力想辦法、找措施，克服一切困難，圓滿完成了淡儲任務(wù)，為股份公司創(chuàng)造了較為可觀效益。

在開展“共產(chǎn)黨員先鋒崗”創(chuàng)建活動中，公司各基層的73個崗位進行了創(chuàng)建申報，經(jīng)創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組考核最終確定了10個“共產(chǎn)黨員先鋒崗”。通過創(chuàng)建活動，“共產(chǎn)黨員先鋒崗”作用突出，充分發(fā)揮先鋒崗的引領(lǐng)示范、輻射帶動作用，促進公司各項工作水平再上新臺階。其中，市場研究中心黨員先鋒崗在2011年集團公司發(fā)展史上最艱辛險惡的一年中，努力為集團公司產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供決策依據(jù)，承擔并完成了九種期刊的編輯，共編輯完成573期，完成翻譯英文資料26萬字；承擔了數(shù)十項研究課題工作，累計完成PPT的撰寫近3千頁，其中《PTMEG及其下游技術(shù)與市場分析》等19項研究報告通過了集團公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家的評審，為集團公司實現(xiàn)“一年扭虧”目標奠定了堅實的基礎(chǔ)。公司8個攻關(guān)小組成果顯著，有力促進了經(jīng)營工作上臺階。信息化攻關(guān)小組攜手財務(wù)部、資金風險控制部等部門，3年來完成攻關(guān)項目10個，完成了國家商務(wù)部課題1個。為公司構(gòu)建起了一套比較完整的信息化系統(tǒng)，提高了公司業(yè)務(wù)處理效率，有效融合了公司業(yè)務(wù)流程、管理制度與信息化系統(tǒng)，初步達到了“簡單高效、程序透明、有效控制”的應(yīng)用目標。建立了統(tǒng)一的數(shù)據(jù)中心，實現(xiàn)財務(wù)業(yè)務(wù)一體化，建立購銷業(yè)務(wù)流程、辦公事務(wù)審批控制、業(yè)務(wù)辦理等系統(tǒng)，實現(xiàn)遠程審批、無紙化流轉(zhuǎn)，促進業(yè)務(wù)發(fā)展，有力提高了資金管理效率。產(chǎn)品研發(fā)攻關(guān)小組圓滿完成了高效復(fù)合肥項目研究等7個知識項目的研發(fā)工作，成功申報了國家科技部、發(fā)改委項目，獲得國家資金60萬元和160萬元。**事業(yè)部黨員攻關(guān)小組在企業(yè)最需要的時候，帶頭冒烈日、頂酷暑，連續(xù)40多天充當裝運工，完成數(shù)千噸貨物裝運任務(wù)；他們還大力開展技改技革，完成3個攻關(guān)項目。

（三）在解決實際問題上下功夫，服務(wù)員工

公司黨委不斷健全完善司職代會、廠（司）務(wù)公開等制度，及時收集員工意見和建議。黨委每季開展一次員工思想動態(tài)調(diào)查，針對部分員工提出的工作時間較長、工作壓力和心理壓力加大等問題，公司黨委積極與相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決，調(diào)整公司總部作息時間；建立員工工間操時間段，為員工提供例如乒乓球、羽毛球等體育器材；為員工提供統(tǒng)一訂餐服務(wù)，解決員工中午午飯問題；為豐富員工業(yè)余文化生活，南寧分公司建設(shè)了籃球場；為員工辦理健康體檢和生病員工辦理住院費用報銷等事宜；公司各部門還針對不同問題開展服務(wù)培訓(xùn)，其中產(chǎn) 品研發(fā)中心通過培訓(xùn)會、現(xiàn)場指導(dǎo)、電話/電郵咨詢等形式為公司農(nóng)化服務(wù)工作提供技術(shù)支撐，成功協(xié)助處理質(zhì)量事件15起、開展客戶培訓(xùn)23次、大客戶開發(fā)10次、電話/電郵咨詢服務(wù)40次。公司黨委對員工（或直屬親屬）病、喪給予慰問和關(guān)心，慰問員工108人，發(fā)放慰問金12.5萬元；還通過“學(xué)雷鋒”、“黨員志愿服務(wù)”行動為美化辦公環(huán)境，開展困難員工捐款活動。2011年1月，江津基地藍家沱車間一班篩分工蘭心祥之女蘭紅不幸患尿毒癥，黨工政聯(lián)合倡議為其發(fā)動捐款，募集資金1萬余元；2012年4月，為因照顧腦癱女兒而離職的員工捐款1萬余元，用實際行動踐行了“真情暖心 共建和諧”，營造了“有時間就做志愿者，有困難就找志愿者”的濃厚氛圍。公司還及時開展形勢任務(wù)教育和一些員工喜聞樂見而有意義的活動，使員工隊伍煥發(fā)了生氣，凝聚力得到提高，員工思想狀況和隊伍穩(wěn)定有了明顯改善。

（四）黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)，促進企業(yè)和諧穩(wěn)定

公司黨委堅持“黨建帶工建”、“黨建帶團建”、“黨建帶婦建”，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在全公司范圍內(nèi)開展了“降本增盈，創(chuàng)新發(fā)展”、“凝心為員工、聚力促和諧”、“創(chuàng)新實踐促發(fā)展、凝心聚力爭效益”、“三爭三為”等主題教育，開展了“我為企業(yè)獻一策”、“挖潛增效、增產(chǎn)促銷”等合理化建議活動及“安康杯”、安全生產(chǎn)知識競賽等勞動競賽活動，收集合理化建議42條，引導(dǎo)員工立足崗位奉獻，牢記安全生產(chǎn)，爭創(chuàng)效益。同時，公司黨群系統(tǒng)還抓住各種節(jié)日契機，開展了豐富多彩的活動，在春節(jié)期間開展“送溫暖獻愛心大走 訪”活動、“三八”節(jié)期間組織學(xué)商務(wù)禮儀活動；成都總部、南寧**基地及各分支機構(gòu)開展了員工趣味運動會、乒乓比賽、籃球比賽等；在“五四”青年節(jié)組織團員閱讀，引導(dǎo)青年發(fā)揮生力軍作用，通過活動的開展，公司黨員的先鋒模范作用得到彰顯，女員工半邊天作用和團員青年生力軍作用得到充分發(fā)揮，進一步增強了隊伍的凝聚力和創(chuàng)先爭優(yōu)意識，推動了企業(yè)和諧發(fā)展。公司黨委堅持以人為本，積極開展以“熱愛生命、關(guān)愛員工”的系列活動，開展員工群眾思想動態(tài)調(diào)查10次，主動排查、化解矛盾糾紛，建設(shè)維穩(wěn)應(yīng)急管理機制，努力營造良好的發(fā)展環(huán)境和經(jīng)營生活環(huán)境。

四、存在的主要問題及下一步打算

在總結(jié)成績的同時，我們也清醒地看到，公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動發(fā)展還有些不足：比如，活動形式還需不斷創(chuàng)新，有的單位靈活、有的還比較單一，發(fā)展不夠平衡；專職政工人手配備不夠；基層組織戰(zhàn)斗力需更加強化等等。下一步，我們將以十七屆六中全會為指導(dǎo)，認真落實國資委、集團公司黨委的有關(guān)要求，繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動貫穿于公司黨建工作始終和生產(chǎn)經(jīng)營活動的全過程，力爭多出特色、多出亮點，更好地推動公司又好又快和諧發(fā)展，以優(yōu)異成績向黨的十八大獻禮。

（一）繼續(xù)抓認識深化。一是抓學(xué)習(xí)，組織各級領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員員工深入學(xué)習(xí)中央和上級文件、領(lǐng)導(dǎo)講話精神，進一步提高開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的自覺性和創(chuàng)造性；二是抓班子，進一步發(fā)揮組織的引導(dǎo)作用和干部的表率帶頭作用；三是抓隊伍，組織全體黨員和員工積極參 與創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以黨員創(chuàng)先爭優(yōu)帶動員工群眾創(chuàng)先爭優(yōu)。

（二）繼續(xù)抓融入“中心”。緊緊圍繞國家“十二五”規(guī)劃綱要的總要求，圍繞集團公司“135”戰(zhàn)略目標和經(jīng)營工作要求，引導(dǎo)、動員全體黨員和員工為企業(yè)發(fā)展獻計獻策、建功立業(yè)、爭做貢獻。

（三）繼續(xù)抓制度落實。通過多種方式督促檢查創(chuàng)先爭優(yōu)活動各項制度落實情況，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動制度化、長效化、常態(tài)化。

（四）繼續(xù)抓典型樹典型。認真組織全體黨員和員工學(xué)習(xí)全國先進典型、先進事跡，不斷發(fā)現(xiàn)、宣傳、推廣身邊的先進典型，做好先進評選表彰工作，發(fā)揮先進典型的示范引路作用，激勵廣大黨員和員工學(xué)先進、趕先進、當先進。

（五）繼續(xù)抓形式創(chuàng)新。認真對照“五帶頭”、“五個好”、“四強”、“四優(yōu)”標準，深入開展“基層建設(shè)年”、“聚力大講壇”、“紅色動力”、“創(chuàng)標兵”等系列活動，進一步加強基層黨組織和黨員隊伍建設(shè)。

（六）繼續(xù)抓信息宣傳。通過公司簡報、內(nèi)網(wǎng)、宣傳板報、標語、展板等廣泛宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況，及時報送創(chuàng)先爭優(yōu)活動信息，營造濃厚的創(chuàng)先爭優(yōu)活動氛圍。

開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，重在堅持、貴在深入，公司各級黨組織將充分借鑒學(xué)習(xí)實踐活動的成功經(jīng)驗，突出爭創(chuàng)活動的實踐性，以更加豐富的活動內(nèi)容、更加多樣的活動形式、更加切實的工作方法，保證創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效。

第二篇：牧場創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結(jié)報告

牧場創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結(jié)報告

牧場創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結(jié)報告

縣牧場在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，充分發(fā)揮基層組織優(yōu)勢，以著力改善民生為出發(fā)點和落腳點，全力推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。

各級黨組織發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用積極抗災(zāi)自救。2010年，該場遭受60年一遇的特大雪災(zāi)，庫爾吐牧民定居點受到了兩次溶雪性洪水的侵襲。造成直接經(jīng)濟損失近400萬元。面對突如其來的自然災(zāi)害，該場各級黨組織快速反應(yīng)、緊急動員黨員干部職工科學(xué)施救，發(fā)揚黨員干部艱苦奮斗和連續(xù)作戰(zhàn)的精神，關(guān)鍵時刻豁出去，危難時刻沖在前，組織帶領(lǐng)各族群眾與自然災(zāi)害奮勇搏斗，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，確保

了全場無一人因洪災(zāi)死亡。在災(zāi)后重建工作中，場黨委、管委克服牧民經(jīng)濟條件差、工價高，建材價高等困難，采取了積極宣傳國家災(zāi)后重建政策，加強對災(zāi)后重建工作的監(jiān)督檢查力度。通過指派專人負責聯(lián)系施工隊伍、聯(lián)系建房材料、為每戶重建戶補助1000元等措施，確保施工進度。截至目前，牧場13戶災(zāi)后重建戶已全部竣工，在驗收合格后，災(zāi)民已陸續(xù)搬至新房。5月中旬，邀請縣城建局質(zhì)監(jiān)站技術(shù)人員對庫爾吐牧民定居點災(zāi)后100戶房屋、暖圈進行了質(zhì)量鑒定，經(jīng)鑒定，庫爾吐牧民定居點4戶房屋屋頂損毀嚴重，需進行維修，100座暖圈需重建。在縣委、政府的大力支持下，庫爾吐牧民定居點94棟災(zāi)后重建棚圈全部竣工；庫爾吐牧民定居點公里鄉(xiāng)村道路已全部建設(shè)完工；自籌資金，粉刷庫爾吐牧民定居點房屋、圍墻6726平米；為4戶房屋屋頂損毀嚴重的牧民每戶補助萬元，已維修完畢。場黨委、管委還邀請專業(yè)人員對庫爾吐牧民定居

點綠化帶進行規(guī)劃，新建了長公里的綠化帶。

結(jié)合實際、創(chuàng)新形式，富有成效地開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。牧場以深入推進“四知四清四掌握”工作機制為契機，認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。為更好的落實基層黨組織聯(lián)系服務(wù)群眾，場黨委把工作重心下移到牧區(qū)，發(fā)揮全程代辦職能，創(chuàng)新工作機制，建立場黨委“移動辦公”制度，圍繞牧民群眾最關(guān)心、基層最突出、牧業(yè)隊自身無法解決的現(xiàn)實問題，由場黨委成員輪流帶領(lǐng)相關(guān)職能科室下牧區(qū)入戶現(xiàn)場辦公，做到牧民反映的事有人聽，有人問，有人落實，讓牧民滿意，受到牧民歡迎。自開展黨委“移動辦公”以來，現(xiàn)場工作組已為牧民代辦手續(xù)、證照等業(yè)務(wù)30余件，為群眾解決上學(xué)、就醫(yī)等具體問題80件，牧民群眾普遍反映，場黨委實行“移動辦公”后，牧民群眾說事有地方，講話有領(lǐng)導(dǎo)聽，問題有領(lǐng)導(dǎo)牽頭辦，干群關(guān)系更加密切了。

切實配強基層骨干，提高服務(wù)水

平，更好地服務(wù)農(nóng)牧民。為進一步強化該場基層黨組織的凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力，鞏固該場發(fā)展穩(wěn)定的良好局面，該場2010年大力開展軟弱渙散村和后進村黨組織整頓工作。場黨委組成調(diào)查組通過入戶走訪了解情況、黨支部成員開展“雙述雙評”了解實際工作開展情況、召開村民代表大會對黨支部成員進行民主評議等形式，切實找準、幫助解決該村實際存在的村“兩委”班子軟、散，村黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不充分，黨的基本活動不能正常開展，黨員隊伍素質(zhì)較低，活力不強，難以發(fā)揮先鋒模范作用等問題進行整改。針對兩個牧業(yè)隊領(lǐng)導(dǎo)班子軟弱渙散的問題，場黨委通過民主推薦、選派科級干部兼任黨支部書記等舉措，村“兩委”班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力有了明顯提高。村干部和黨員工作的積極性也有了明顯加強。

加大社會事業(yè)建設(shè)力度，使牧民群眾得實惠。2010年，該場各項改革穩(wěn)步推進，認真組織實施計劃免疫，基本實

現(xiàn)了人人享有初級衛(wèi)生保健，全面推行了農(nóng)牧民新型合作醫(yī)療。切實解決了農(nóng)牧民看病難的問題，減輕了牧民負擔；在退休職工管理上，按照“協(xié)議參?！钡脑瓌t，鼓勵和引導(dǎo)退休人員參保，解決了退休人員的后顧之憂；關(guān)心貧困戶的生產(chǎn)生活，將符合條件的貧困戶納入低保并監(jiān)督好低保資金的發(fā)放工作；計劃生育工作全面實施“少生快富”工程，大力宣傳貫徹落實農(nóng)村計劃生育政策，進一步鞏固了計劃生育成果，推進了計劃生育的廣泛開展；為解決定居點牧民子女上學(xué)難的問題，經(jīng)報教育局批準在我場庫爾吐定居點辦起了牧民新村小學(xué)。開設(shè)了“雙語”幼兒園。多方籌資資金，逐步完善教學(xué)點軟硬件建設(shè)，確保定居兒童就地、就近上學(xué)。場、隊以科技之冬、文化三下鄉(xiāng)及其他活動為載體，積極開展農(nóng)牧民培訓(xùn)。提高他們的素質(zhì)和勞動技能，加大富裕勞動力的轉(zhuǎn)移，鼓勵他們外出務(wù)工從事二、三產(chǎn)業(yè)增收，僅定居點就輸出富裕勞動力192人，平

均增收元以上，實現(xiàn)勞動力轉(zhuǎn)移增加了人均收入的目的。http://

調(diào)整畜牧業(yè)生產(chǎn)結(jié)構(gòu)，促進牧業(yè)增效、牧民增收。2010年，場黨委積極尋找自身發(fā)展優(yōu)勢，挖掘發(fā)展?jié)摿Γ砬灏l(fā)展思路，制定發(fā)展規(guī)劃，2010年年初，該場被地區(qū)納入巴什拜羊良種繁育基地建設(shè)項目。以公司加農(nóng)戶、農(nóng)戶加科技單位的形式，確定以生產(chǎn)巴什拜種羊和也牧勒白羊種羊為主，大力提高牧場畜牧業(yè)科技含量，提高畜產(chǎn)品在市場的競爭力，通過加快“巴什拜羊”品牌認證，依托品牌優(yōu)勢，確保單產(chǎn)增收，不僅極大地提高了牧民品種改良的積極性，同時也增加了農(nóng)牧民的收入。

第三篇：XX創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結(jié)報告

XX鄉(xiāng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結(jié)報告

在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，XX鄉(xiāng)黨委結(jié)合自身的條件，扎實、穩(wěn)步地推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作。緊緊圍繞“推進科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織”的目標要求和 “加速發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、推動跨越”的主基調(diào)，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，加大宣傳力度，精心部署安排，團結(jié)和帶領(lǐng)全鄉(xiāng)黨員干部群眾，進一步解放思想、頑強拼搏、虛心務(wù)實，開拓創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流。在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。下面就2012年我鄉(xiāng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況做如下總結(jié)：

一、基本情況

全鄉(xiāng)現(xiàn)有黨委1個，基層黨組織17個，其中機關(guān)支部5個，黨支部12個。黨員454名，其中預(yù)備黨員43名，農(nóng)村黨員369名，入黨積極分子73名，其入黨積極分子培養(yǎng)對象30名。全鄉(xiāng)現(xiàn)有村干部17名，其中支部書記5名，主任6名、副主任8人，女性村干部有5名?，F(xiàn)有村級組織活動場所7處，有遠程教育終端站點13個。

二、創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況

自“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動開展以來，鄉(xiāng)黨委結(jié)合自身工作實際，把“創(chuàng)先爭優(yōu)”與“細胞工程”相結(jié)合，扎實推進全鄉(xiāng)各黨支部“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，有力地推動了全鄉(xiāng)社會經(jīng)濟跨越式科學(xué)發(fā)展。

（一）、發(fā)揮村級班子功能，加強班子建設(shè)。XX鄉(xiāng)以整頓村軟弱渙散班子作為發(fā)揮村級班子功能的重要舉措，讓“能者上，平者讓，庸者下”，激活“細胞活力”。

一是對部分渙散，落實力弱的村支兩委班子開展整頓。一方面要求全鄉(xiāng)村支兩委班子及時開展自糾自查，并將自查結(jié)果向鄉(xiāng)黨委做出報告，目前全鄉(xiāng)6各村均開展了自查，另一方面整頓后還處于渙散的村支兩委班子進行必要的人員調(diào)整，等村均進行了村級班子人員調(diào)整，調(diào)整人數(shù)達到12人。

二是集中開展班子成員黨性教育活動。

1、認真組織各黨支部在集中開展黨性教育活動中對規(guī)定篇目進行學(xué)習(xí)，其中包括《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》、《干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度》等相關(guān)內(nèi)容。

2、及時召開組織生活會。各支部定期召開了組織生活會，對黨員進行了評議，并深入展開批評與自我批評。

3、組織遠程教育學(xué)習(xí)。各支部依托遠程教育終端站點，及時下載、播放創(chuàng)先爭優(yōu)活動專題課件。定期組織黨員干部集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，交流經(jīng)驗總結(jié)，深刻領(lǐng)會創(chuàng)先爭優(yōu)重要意義，同時對支部的不足進行探討，及時糾正錯誤。

（二）、充分發(fā)揮黨員和支部作用，推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展。為推動全鄉(xiāng)基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)不斷壯大，XX鄉(xiāng)黨委積極探索，創(chuàng)

新基層組織設(shè)置，在產(chǎn)業(yè)鏈上建立產(chǎn)業(yè)支部，從而充分發(fā)揮黨員和支部作用，不斷完善“細胞功能”。經(jīng)鄉(xiāng)黨委研究成立了草地畜牧業(yè)聯(lián)合黨支部和烤煙聯(lián)合黨支部。其中種草養(yǎng)羊聯(lián)合支部共有黨員7名，涉及全鄉(xiāng)六個行政村的12個黨支部，其中已達成種草養(yǎng)羊意向黨員戶 60戶，這將為在全鄉(xiāng)發(fā)展種草養(yǎng)羊產(chǎn)業(yè)提供堅強的組織保障?？緹熉?lián)合支部共有黨員 5 名，涉及XXXX兩個行政村的4個黨支部，有的黨員已經(jīng)是烤煙老種植戶，種植、管理經(jīng)驗豐富，為XXXX兩村烤煙種植戶更好地種植烤煙起到帶頭作用。

（三）、強化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

在省委統(tǒng)戰(zhàn)部及集團幫扶過程中，XX鄉(xiāng)逐步明確了加強“三個基礎(chǔ)”（基礎(chǔ)設(shè)施、基礎(chǔ)教育、基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)）建設(shè)的總思路。XX鄉(xiāng)結(jié)合“細胞工程”的實施，以開展基層組織建設(shè)年活動和“部門幫縣、處長聯(lián)鄉(xiāng)、干部駐村”活動為契機，不斷強化基層組織保障，配齊配強支部班子，以基層組織建設(shè)推進“三個基礎(chǔ)”建設(shè)，經(jīng)過努力，“三個基礎(chǔ)”建設(shè)取得了一定成果。在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面已完成“一事一議”通組公路5條，共計7.4公里，串戶路10條, 共計15.1公里。此外，在建通組公路1條，共計3公里，此外爭取公路修建項目 6 個（其中2條油路20.6公里），涉及全鄉(xiāng)6 個村，繞鄉(xiāng)公路1條），總投資達1773萬元，已實施飲水工程5個，投資資金211 萬元，解決4800人飲水困難。在基礎(chǔ)教育方

面一是大力完善學(xué)?；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)，目前完成學(xué)校教學(xué)樓、綜合樓以及附屬設(shè)施建設(shè) 2 個，涉及投資資金176 萬元；二是加大教育投入力度，開展關(guān)愛活動，省委統(tǒng)戰(zhàn)部牽頭騰訊公司到XX鄉(xiāng)開展“新年衣加衣獻愛心 ”活動，為全鄉(xiāng),2659 多名中小學(xué)生每人發(fā)放一套衣物，發(fā)放2659套，折合資金 60 萬元，此外將在XX中學(xué)和XX小學(xué)修建電子圖書室。在基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)方面，一是大力實施退耕還草項目，截止目前，已完成7000畝；二是完成烤煙種植585畝；三是為廣大群眾爭取魔芋種植、圍欄養(yǎng)鵝等項目 15 個，涉及投資資金 486.3 萬元。

（四）、樹典型、表優(yōu)秀。

以抓班子建設(shè)、抓制度建設(shè)、抓陣地建設(shè)、不斷發(fā)展壯大基層黨組織及抓機遇發(fā)展經(jīng)濟為標準，先后樹立了董箐村、新寨村黨支部的先進基層黨組織；以思想先進、工作扎實、為群眾辦實事為依托，涌現(xiàn)李自珍、劉遠輝等先進個人典型事跡。結(jié)合“基層組織建設(shè)年”和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，各支部都對入黨積極分子進行了重點培養(yǎng)，今年全鄉(xiāng)將條件成熟的10名入黨積極分子納新為預(yù)備黨員。

（五）、實事求是，進行領(lǐng)導(dǎo)點評、群眾評議。

領(lǐng)導(dǎo)點評堅持實事求是、分級負責、限期整改、典型推動的原則，對機關(guān)及村黨組織在轉(zhuǎn)變工作作風，提高工作效率，整改服務(wù)態(tài)度，發(fā)展思路、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)、調(diào)整

產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、促進農(nóng)民增收、改善群眾生活等方面作出了點評；對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在執(zhí)行重大事項決策，帶頭維護班子團結(jié)和集體權(quán)威，解決群眾關(guān)注的突出問題以及自覺遵守黨風廉政有關(guān)規(guī)定等方面作出了點評；對普通黨員按照“五帶頭”的要求，重點圍繞公開承諾踐諾、履行崗位職責和發(fā)揮先鋒模范作用以及德、能、勤、績、廉以及服務(wù)群眾辦事，轉(zhuǎn)變工作作風，改善工作態(tài)度，提高辦事效率，帶領(lǐng)群眾共同致富等方面作出了點評。通過領(lǐng)導(dǎo)點評，促使基層黨組織和黨員把創(chuàng)先爭優(yōu)體現(xiàn)在實際工作中、落實到本職崗位上，有力地提高了活動質(zhì)量，避免了就黨建抓黨建、就活動搞活動，防止了出現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動與中心工作“兩張皮”的現(xiàn)象。

群眾評議主要采取了召開專題組織生活會、民主評議大會、發(fā)放群眾滿意度測評表等方式開展，對黨組織評議結(jié)果進行了當場公布，同時也對黨員群眾評議結(jié)果向所在的各位黨員干部和參評人員公開。對在群眾評議中反映出來的問題，黨組織和黨員都制定了具體的措施和計劃，積極進行整改提升，并及時向黨員群眾通報整改落實情況。

（六）、加大村級黨支部基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

今年，鄉(xiāng)黨委認真落實 “十大工程、百項任務(wù)”，為6個村黨支部配備了遠程教育設(shè)備，設(shè)置了管理員和協(xié)管員。鄉(xiāng)上經(jīng)常組織進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，配發(fā)工作手冊，提高了他們的實際操作能力。同時，充分發(fā)揮鄉(xiāng)上年輕干部、大學(xué)生“村官”、三支一扶人員的優(yōu)勢，讓他們與所駐村村級管理人員采取“一幫一”的形式開展結(jié)對幫教。對操作技能不熟練的終端點管理員及時進行調(diào)整。另外，專門組織人員經(jīng)常對遠教設(shè)備進行管理維護，保障遠程教育設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。

三、存在的不足

總的來看，2012年我鄉(xiāng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作務(wù)實創(chuàng)新、推進有力，取得了比較顯著的成效，但也同時存在一定的問題，具體表現(xiàn)在：

1、個別黨員干部認識不到位，對學(xué)習(xí)不重視，不深入、不扎實。

2、部分村尤其是山區(qū)村活動開展進度緩慢，資料不全。

3、極個別支部和部分黨員在活動中工作不務(wù)實，尤其在領(lǐng)導(dǎo)點評、群眾評議過程中存在走過程，應(yīng)付支差，流于形式的現(xiàn)象。

4、部分村支部對先進典型總結(jié)宣傳不到位，示范帶動作用沒有充分發(fā)揮出來，表現(xiàn)出一定的松懈和怠慢。

5、創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，各村及黨員干部取得成效不顯著，仍處于為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，沒有起到指導(dǎo)實踐的作用。

四、整改措施

1、進一步提高認識，加強學(xué)習(xí)。各黨組織、黨員必須深入學(xué)習(xí)科學(xué)理論，摒棄落后于理論體系和發(fā)展模式的舊思想，舊觀念，帶頭做學(xué)習(xí)者、思想者、實踐者。

2、大力弘揚創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來取得的成效。將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與“講黨性、重品行、作表率”活動相結(jié)合，自覺兌現(xiàn)公開承諾，切實做到“言必行、行必果”。

3、進一步加強支部建設(shè)。將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與加強支部建設(shè)，特別是干部隊伍建設(shè)結(jié)合起來。加強學(xué)習(xí)型支部建設(shè)，提高黨員素質(zhì)，增強黨員干部的宗旨意識、大局意識、責任意識。

4、進一步抓好工作部署。創(chuàng)先爭優(yōu)活動是在基層黨組織和黨員中開展的一項經(jīng)常性工作，是鞏固和拓展學(xué)習(xí)實踐活動的重要舉措，要定期不定期地督促、檢查，發(fā)現(xiàn)典型，及時推薦，發(fā)現(xiàn)不足，及時指出并及時整改落實。要結(jié)合實際，緊扣主題，進一步發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

5、結(jié)合實際，注重實效，強調(diào)成績。繼續(xù)推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，按照“五個好”的要求，切實轉(zhuǎn)變基層黨組織的職能，成為引領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展、服務(wù)人民群眾、構(gòu)建和諧社會的好班子；黨員緊緊圍繞“五帶頭”的要求，為群眾辦實事、辦好事，帶領(lǐng)群眾致富。

五、下一步工作

在今后的工作中，我們將繼續(xù)創(chuàng)新思路，真抓實干，深入扎實開展活動，切實做到一下幾點：

1、繼續(xù)加大宣傳工作力度。運用社會宣傳媒介開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的宣傳教育，普及創(chuàng)先爭優(yōu)活動知識，努力做到內(nèi)容通俗易懂、便于接受、形式生動活潑、豐富多彩、著力營造人

人爭先進、項項爭一流的社會氛圍。

2、繼續(xù)選樹先進典型。大力發(fā)現(xiàn)、選樹、推廣基層“五個好”黨支部、“五個帶頭”優(yōu)秀黨員。組織開展身邊先進典型的學(xué)習(xí)活動，發(fā)揮典型的引領(lǐng)作用，放大典型的示范作用，讓黨員群眾學(xué)有榜樣、趕有方向，切實形成學(xué)習(xí)先進、爭當先進、趕超先進的良好風氣。

3、繼續(xù)推行領(lǐng)導(dǎo)點評和群眾評議。通過領(lǐng)導(dǎo)點評和群眾評議，讓先進的有光榮感，后進的有危機感，鞭策基層黨組織和黨員努力創(chuàng)先爭優(yōu)。

4、繼續(xù)以學(xué)習(xí)指導(dǎo)實踐，推動社會發(fā)展和諧發(fā)展。切實加強對黨員帶頭致富能力的培養(yǎng)，想方設(shè)法為黨員創(chuàng)造好的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，以黨員的模范帶頭作用帶動全鄉(xiāng)群眾共同致富，努力推進全鄉(xiāng)社會經(jīng)濟跨越式科學(xué)發(fā)展。

XX鄉(xiāng)黨委 2012年9月22日

第四篇：黨委創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結(jié)報告

黃麻紀念園管理處創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結(jié)報告

創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，紀念園管理處黨委高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，強化服務(wù)，確?；顒尤〉脤嵭??；顒訌?010年6月開始，經(jīng)過動員部署、全面推進、深化提高、總結(jié)完善四個階段，提高基層黨組織建設(shè)的科學(xué)化水平，激發(fā)黨組織和全體黨員生機活力，各項工作取得階段性成效。現(xiàn)按有關(guān)文件要求，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況匯報如下：

一、強化領(lǐng)導(dǎo)，營造活動氛圍

一是明確領(lǐng)導(dǎo)責任。為了確保“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動取得實效，我們以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹落實黨的十七大、十七屆四中全會精神，按照“集中領(lǐng)導(dǎo)、分塊組織”的原則，及時成立了以黨委書記為組長，各分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各二級單位負責人為成員的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，各黨支部又成立了若干個活動小組，加強對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的全方位領(lǐng)導(dǎo)。結(jié)合自身實際制定實施方案，有計劃、有步驟地推進活動有效地開展。

二是搞好輿論宣傳。加大對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的宣傳力度，通過黨務(wù)園務(wù)公開欄、網(wǎng)站、橫幅、簡報、講解等形式全方位、多角度、持續(xù)性地大力宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義、經(jīng)驗做法和實際成效，特別是有特色、有成效的經(jīng)驗做法，要切實發(fā)揮好典型的示范帶動作用，使黨組織和廣大黨員學(xué)有榜樣、干有目標。形成正確的輿論導(dǎo)向，不斷把活動引向深入。

三是建立黨員目標責任卡。根據(jù)黨員個人的年齡、文化、能力和特長，不同時期提出不同的目標責任。讓黨員目標責任卡的先進性內(nèi)容貼近黨員實際，便于黨員表達，易于為黨員接受，利于廣大群眾監(jiān)督，使黨員目標責任卡成為一張推動黨員發(fā)揮先鋒模范作用、永葆黨員先進性的長效卡。將目標責任內(nèi)容和踐諾情況在黨內(nèi)公開，向群眾公示，接受黨員和黨組織評判，接受群眾和社會監(jiān)督，使黨員心中有壓力、踐行有動力、承諾有效力。每年采取黨員自評、黨員互評、群眾參評、支部考評的形式對目標完成情況進行量化考評，將考評結(jié)果作為評選優(yōu)秀共產(chǎn)黨員主要依據(jù)，增強了廣大黨員踐行目標責任的責任感、緊迫感，激發(fā)了廣大黨員自覺履行黨的宗旨、保持先進性的內(nèi)在動力，積極發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

二、創(chuàng)新形式 創(chuàng)建先進組織

紀念園管理處黨委堅持加強黨的建設(shè)，加強黨員隊伍建設(shè)，為景區(qū)的科學(xué)發(fā)展注入強勁動力。

一是加強黨建活動陣地建設(shè)。管理處黨委建起了黨團活動室，活動室內(nèi)有標牌、有黨旗、有桌椅、有學(xué)習(xí)資料、有黨建檔案、有規(guī)章制度、有組織機構(gòu)、有活動宣傳欄、有黨員目標公示。在景區(qū)設(shè)立固定宣傳版塊、宣傳標語，在網(wǎng)站定期發(fā)布黨建工作開展情況。

二是完善黨建工作考核評價制度。在認真落實組織選舉制度、目標責任制度、組織生活會制度、黨員教育服務(wù)管理制度等黨組織日常工作制度的基礎(chǔ)上，根據(jù)行業(yè)性質(zhì)和特點，分別制定了黨員量化考核責任制、黨員談心制度、發(fā)展新黨員制度、黨員思想?yún)R報制度等一系列行之有效的黨建工作制度，并在黨內(nèi)生活中認真執(zhí)行和運用這些制度，有力地推動了黨內(nèi)各項工作的開展。

三是加強黨員干部隊伍建設(shè)。紀念園管理處按照黨員作示范，普通員工爭先進的方針，著力打造了務(wù)實清廉高效的管理隊伍、熱情端莊內(nèi)秀的講解隊伍、團結(jié)文明威武的保安隊伍、勤勞樸實精干的園林環(huán)衛(wèi)隊伍等“四支隊伍”。通過各種形式的學(xué)習(xí)活動，努力提高全體人員的整體素質(zhì)，保證服務(wù)質(zhì)量持續(xù)提高。

三、創(chuàng)新載體 提高服務(wù)質(zhì)量

紀念園管理處圍繞“走科學(xué)發(fā)展之路、創(chuàng)全國名牌景區(qū)”的工作目標，不斷豐富服務(wù)內(nèi)涵，創(chuàng)新服務(wù)方式，提高景區(qū)的美譽度。

一是打造優(yōu)秀窗口形象。堅持實行“首問負責制”，要求導(dǎo)游講解員實行微笑服務(wù)，從參觀團隊進園的問詢到團隊出園，都有一個講解員全程陪同。定期向游客發(fā)放《服務(wù)質(zhì)量意見反饋卡》，及時了解客源市場和觀眾的意見與要求，及時糾正所存在的問題。加強在服務(wù)禮儀、服務(wù)質(zhì)量、工作紀律等方面的監(jiān)督考核，對窗口和黨員服務(wù)業(yè)績實行一月一考核，一季度一通報，一年一考評的“三個一”考評措施，并將考評結(jié)果作為年終評先和獎懲的重要依據(jù)。

二是設(shè)立黨員責任區(qū)。在景區(qū)不同功能區(qū)設(shè)置“共產(chǎn)黨員責任區(qū)”標志牌，黨員干部做出公開承諾，接受游客和社會各界的監(jiān)督，在服務(wù)中凸顯黨員的先進性，引導(dǎo)黨員干部在本職崗位上帶頭創(chuàng)新爭一流，帶頭學(xué)習(xí)強素質(zhì)，帶頭干事謀發(fā)展，帶頭服務(wù)比奉獻，帶頭自律樹形象。設(shè)立“黨員示范崗”，組織黨員立足崗位，爭當表率，增強廣大黨員干部“從我做起、向我看齊”意識，積極用愛崗敬業(yè)、務(wù)實進取、率先垂范的實際行動，為全體員工樹立了榜樣，進一步提升黨建工作水平，推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。

四、創(chuàng)先爭優(yōu)，呈現(xiàn)一派新氣象

為了進一步鞏固擴大學(xué)習(xí)實踐活動成果，黨委不斷創(chuàng)新活動載體，開展多種形式的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步把廣大黨員吸引到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中來。

一是開展多種形式“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。管理處黨委通過全面開展爭

先創(chuàng)優(yōu)活動，努力加快景區(qū)規(guī)范化、標準化、精細化管理工作進程，充分發(fā)揮黨組織核心領(lǐng)導(dǎo)作用、支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用。深入開展“五亮五比五創(chuàng)”活動，引導(dǎo)黨員干部在本職崗位上帶頭創(chuàng)新爭一流，帶頭學(xué)習(xí)強素質(zhì)，帶頭干事謀發(fā)展，帶頭服務(wù)比奉獻，帶頭自律樹形象。開展“十佳服務(wù)窗口”和“十佳服務(wù)標兵”評選活動，設(shè)立“黨員示范崗”，組織黨員立足崗位，爭當表率，增強廣大黨員干部“從我做起、向我看齊”意識，積極用愛崗敬業(yè)、務(wù)實進取、率先垂范的實際行動，為全體員工樹立了榜樣，進一步提升黨建工作水平，推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。

二是扎實推進基層組織建設(shè)年活動。紀念園管理處黨委為了進一步加強黨組織建設(shè)，深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，立足實際，全面扎實推進基層組織建設(shè)年活動。通過廣泛動員和調(diào)查摸底，按照“先進、一般、后進”三個等級標準，通過黨支部自評、黨員群眾測評和上級黨組織評定的結(jié)果，機關(guān)支部為一類，紀念館支部為二類。通過支部整改，確保晉位升級，通過建章立制，建設(shè)高標準黨建示范點，將黨組織建設(shè)提高到一個新的水平。

三是創(chuàng)優(yōu)異成績迎接黨的十八大召開。紀念園管理處黨委以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和“六考”綜合實績考核為抓手，緊緊圍繞“走科學(xué)發(fā)展之路 創(chuàng)全國名牌景區(qū)”的發(fā)展思路，奮勇爭先，克難奮進，勤政廉政，帶領(lǐng)全園干部職工興業(yè)創(chuàng)業(yè)，取得了較大的成果。紀念園獲得了“全國紅色旅游工作先進集體”、“全國民政系統(tǒng)行風建設(shè)示范單位”、“全國旅游標準化示范單位”、“全省十佳紅色景區(qū)”、“省級文明單位”、“靈秀湖北十大旅游名片”、“省級文明風景旅游區(qū)”、黃岡市先進基層黨組織、黃岡市衛(wèi)生先進單位、紅安縣創(chuàng)先爭優(yōu)先進黨組織、紅安縣“萬名干部下基層”活動先進工作組等榮譽稱號

五、鞏固成果 將創(chuàng)先爭優(yōu)活動常態(tài)化

創(chuàng)先爭優(yōu)活動加強了黨的先進性建設(shè)和黨員的黨性鍛煉，亮點突出，成果豐碩，群眾反應(yīng)良好。在這次活動開展過程中，有以下重要啟示：

一是要加強組織領(lǐng)導(dǎo)，把落實總體目標要求與本地本單位實際結(jié)合起來。處黨委圍繞“走科學(xué)發(fā)展之路，創(chuàng)全國名牌景區(qū)”的總體目標要求，自覺把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為服務(wù)中心工作的強大動力，與景區(qū)發(fā)展實際相融合，與干部職工意愿相吻合，與實際工作相結(jié)合，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動符合實際需要、化為實際行動、取得實際效果。

二是創(chuàng)新工作方法，把黨組織號召與黨員公開承諾結(jié)合起來?；鶎狱h組織和黨員是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主體。他們的積極性、主動性、創(chuàng)造性越強，創(chuàng)先爭優(yōu)活動就越充滿活力、富有成效?；鶎狱h組織和黨員的內(nèi)在動力來源于科學(xué)理論的指導(dǎo)，來自于黨組織的動員號召，激發(fā)于富有成效的活動載體。通過公開承諾，號召和引導(dǎo)黨員立足本職比貢獻、創(chuàng)佳績，為黨員實現(xiàn)自身價值、發(fā)揮作用提供了平臺、創(chuàng)造了機會，使黨員受到了教育、得到了鍛煉，強化了黨員意識，增強了榮譽感和自豪感。

三是建章立制，把黨內(nèi)爭創(chuàng)與黨外爭創(chuàng)結(jié)合起來。通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，建立實施了《紀念園創(chuàng)先爭優(yōu)管理辦法》等制度，以黨員創(chuàng)先爭優(yōu)帶動廣大群眾爭當先進個人，在景區(qū)形成了群創(chuàng)群爭、敢創(chuàng)敢爭的濃厚氛圍，使創(chuàng)先爭優(yōu)成為景區(qū)的價值取向。

2012年8月17日

第五篇：關(guān)于創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總結(jié)報告

關(guān)于創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總結(jié)報告

2010年5月以來，XX縣委按照中央和省、市委的安排部署，緊緊圍繞“推動科學(xué)發(fā)展，促進社會和諧，服務(wù)人民群眾，強化基層組織”的總體目標，立足XX實際，夯實活動基層，創(chuàng)新活動載體，注重搞好結(jié)合，建立活動機制，帶領(lǐng)全縣各級黨組織和廣大黨員履職盡責創(chuàng)先進、立足崗位爭優(yōu)秀，推動了全縣經(jīng)濟社會健康協(xié)調(diào)快速發(fā)展,2011年全縣農(nóng)民人均純收入達到6993元，通過創(chuàng)先爭優(yōu)真正讓人民群眾得到了實惠。今年“七一”前夕，XX縣委被評為2010-2012河南省“創(chuàng)先爭優(yōu)先進縣黨委”。

一、立足“三個強化”，夯實活動基礎(chǔ)

一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)。縣委成立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定完善了縣級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度，縣級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)，主動開展聯(lián)系企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村活動，每月到聯(lián)系點點評和指導(dǎo)爭創(chuàng)活動?？h鄉(xiāng)黨委換屆后，縣委和各基層黨委及時調(diào)整了創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展提供堅強的組織保證。

二是強化學(xué)習(xí)宣傳。依托現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡(luò)、電視臺、手機報、報紙“四個平臺”，大力宣傳在創(chuàng)先爭優(yōu)活動涌現(xiàn)出的先進典型，認真組織全縣黨員干部收看“先鋒之歌”專題片，縣委先后樹立XX縣司法局……、……為全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進典型，激發(fā)全縣黨員干部的創(chuàng)先爭優(yōu)意識。

三是強化目標責任?？h委把創(chuàng)先爭優(yōu)活動納入基層黨組織黨建目標管理，全縣各級黨組織和廣大黨員結(jié)合單位和崗位實際，科學(xué)定諾，公開示諾，努力踐諾，嚴格評諾。三年來，全縣9800多名在職黨員公開承諾事項75681項，農(nóng)村黨組織結(jié)合農(nóng)民黨員自身實際，廣泛開展設(shè)崗定責活動，全

縣11000名農(nóng)村無職黨員通過設(shè)崗定責，承諾事項達112658項。

二、圍繞“四項活動”，創(chuàng)新活動載體

一是開展好“奪旗爭星”活動。以評選“五星級”黨支部和“五星級”黨員為載體，區(qū)分行業(yè)，結(jié)合實際，在全縣基層黨組織和共產(chǎn)黨員中深入開展“奪旗爭星”活動，細化評比標準，及時制定下發(fā)《XX縣“奪旗爭星”評比競賽活動細則》，通過“細查、嚴評、公推”，目前，全縣已經(jīng)評選出人力資源和社會保障局黨委、民政局黨委等先進紅旗黨組織120個、xxx村黨支部書記xxx等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員之星300人，進一步激發(fā)了活動主體的爭創(chuàng)熱情和內(nèi)在動力，在全縣營造了比、學(xué)、趕、超的濃厚氛圍。

二是開展好黨員志愿者服務(wù)活動。以黨員志愿者服務(wù)崗、黨員志愿者服務(wù)隊、黨員志愿者突擊隊為載體，圍繞便民利民、扶貧幫困、就業(yè)指導(dǎo)、治安維穩(wěn)、衛(wèi)生保健、環(huán)境維護、宣傳教育、文體娛樂八個方面，廣泛開展“一幫一”或“多幫一”結(jié)對、設(shè)點服務(wù)和集中服務(wù)活動。全縣共組建黨員志愿者服務(wù)隊1000多個、黨員志愿者服務(wù)崗1100余個，定期深入農(nóng)村、企業(yè)、社區(qū)開展服務(wù)活動，目前，全縣共涌現(xiàn)出7273名黨員志愿者，辦實事好事5336件。

三是開展好黨員干部“下基層大走訪”活動。以政策調(diào)研、指導(dǎo)工作、幫貧濟困、走訪慰問等為載體，建立了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點，全縣縣級領(lǐng)導(dǎo)干部每人聯(lián)系一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、一個村和一家企業(yè)，并聯(lián)系幫帶兩戶群眾，每季度到聯(lián)系點調(diào)研指導(dǎo)工作不少于1次，每逢重大節(jié)日，深入到所聯(lián)系群眾家開展走訪慰問活動。全縣860名科級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部共聯(lián)系幫帶群眾1720戶，5500名基層黨員干部聯(lián)系幫帶群眾10000多戶。目前，全縣各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部下基層調(diào)研3906次，走訪群眾19000余次、化解矛盾451起，為群眾辦實事、好

事6000余件。

四是開展好基層組織建設(shè)年活動。以“三聯(lián)兩帶一派”為載體，突出抓好“較差”基層黨組織整治轉(zhuǎn)化。“三聯(lián)”即：22名縣級黨員干部、12名縣委組織部干部、44名縣直單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員每人聯(lián)系1-2個基層黨支部，定期或不定期到所聯(lián)系的“較差”黨支部進行督促指導(dǎo)，幫助“較差”黨支部協(xié)調(diào)資金610萬元，辦實事314件，解決困難187件?！皟蓭А奔矗?2個實力較強的縣直單位和22個“較差”村黨組織結(jié)成幫帶對子，鄉(xiāng)鎮(zhèn)定級為“好”的村黨支部與定級為“較差”的村黨支部結(jié)成幫帶對子，開展一對一幫帶，同時，選派一名班子成員到幫帶村任村黨支部第一書記?！耙慌伞奔脆l(xiāng)鎮(zhèn)黨委向15個問題較多的“較差”村選派整頓工作隊，為“較差”村黨支部整改提高增添動力。

三、搞好“五個結(jié)合”，確?；顒訉嵭?/p>

一是與重點項目建設(shè)相結(jié)合。以開展“項目推進年”為契機，實施“一線工作法”，即：領(lǐng)導(dǎo)在重點項目建設(shè)一線指揮、服務(wù)在重點項目建設(shè)一線開展、力量在重點項目建設(shè)一線凝聚、干部在重點項目建設(shè)一線考核、效果在重點項目建設(shè)一線體現(xiàn)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，強力推進工業(yè)、城建、民生、商貿(mào)等重點領(lǐng)域項目建設(shè)。今年以來，涉及物流、工業(yè)、城建等多個領(lǐng)域、總投資45億元的16個重點項目集中開工，重點項目建設(shè)推進速度大幅提升，全縣規(guī)模以上企業(yè)達到128家。

二是與農(nóng)業(yè)和新型農(nóng)村社區(qū)建設(shè)相結(jié)合。農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整成效顯著，“一帶三區(qū)六大生產(chǎn)基地”的規(guī)劃格局初具規(guī)模。全縣發(fā)展一年多熟高效種植模式52萬畝、瓜類種植面積23萬畝、菜花和土豆種植面積25萬畝，26個農(nóng)產(chǎn)品被農(nóng)業(yè)部認證為無公害農(nóng)產(chǎn)品，認定面積24萬畝。著力發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖、標準化養(yǎng)殖和生態(tài)養(yǎng)殖，各類規(guī)模養(yǎng)殖場達到5100個，標準化養(yǎng)殖小區(qū)達到230個，被評為全國生豬調(diào)出大縣。按照堅持“認識到位、宣傳到位、規(guī)劃到位、投入到位、推進到位、惠民到位”的要求，縣級領(lǐng)導(dǎo)干部分包項目，穩(wěn)步推進新型農(nóng)村社區(qū)建設(shè)，目前，8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)已啟動新型農(nóng)村社區(qū)建設(shè)。

三是與城市建設(shè)相結(jié)合。實施“三河兩湖”水系工程，推進“四路兩橋”工程建設(shè)，全力打造特色突出、功能完善、環(huán)境優(yōu)美的生態(tài)園林城市。目前，迎賓大道拓寬改造、富民路、文教路南段改造、人民廣場升級改造、33條背街小巷等一批基礎(chǔ)設(shè)施已經(jīng)竣工，黨校大廈已投入使用；高標準實施了迎賓大道綠化工程、渦河故道景觀帶等城市綠化工程，商業(yè)路西延、水利路西延、一高新校區(qū)、中心醫(yī)院、廉租房、二水廠、金達大市場等城市重點工程進展順利；咸平湖蓄水工程、渦河故道調(diào)蓄水庫等城市水系工程正在實施，護城河改造治理全面完成，城市面貌明顯改善，城市品位明顯提升。

四是與和諧社會建設(shè)相結(jié)合。進一步完善社會保障體系，在全市率先實現(xiàn)了城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險全覆蓋，被定為全國首批城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險試點縣。新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作運行平穩(wěn)，參合率達到99.6%，享受補助農(nóng)民63萬人次，補助金額7724.38萬元，有效緩解了群眾看病難、看病貴問題。認真落實就業(yè)再就業(yè)各項扶持政策，努力拓寬就業(yè)再就業(yè)渠道，全縣共完成各類職業(yè)培訓(xùn)19077人次，城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員5192人，幫助失業(yè)人員再就業(yè)2380人。不斷完善困難群眾保障體系，共發(fā)放低保金2051.38萬元、五保供養(yǎng)金373萬元。

五是與加強基層組織建設(shè)相結(jié)合。以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的基層組織建設(shè)，為推動全縣跨越式發(fā)展提供堅強的組織保證。鞏固和深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，扎實推進基層組織建設(shè)年活動，深入開展“陽光組工行動”，不斷增強基層

黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。建立了縣、鄉(xiāng)、村三級糾風監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，解決了一批損害群眾利益的突出問題。以開展“學(xué)整樹”活動為載體，使廣大黨員干部的工作作風明顯轉(zhuǎn)變，政治紀律明顯增強，精神面貌明顯改觀，工作效能明顯提升。

四、完善“六項機制”，注重常態(tài)長效

一是完善“一諾雙述雙評”機制。將“一諾雙述雙評”活動制度化，在全縣黨組織中扎實開展基層黨組織和黨組織書記“一諾雙述雙評”活動?！耙恢Z”即：公開承諾，通過年初公開承諾，將黨組織和黨組織書記的承諾事項、完成時限、聯(lián)系方式和監(jiān)督電話向黨員群眾和社會公示，接受黨員群眾的監(jiān)督?！半p述”即：年底下級黨組織分別向上級黨組織和本單位黨員群眾進行述職?！半p評”即：上級黨組織對所屬黨組織和黨組織書記進行評議，黨員群眾對黨組織和黨組織書記進行評議。評議結(jié)果公開，并與黨組織分類定級、獎懲評先相結(jié)合，加強基層黨組織書記隊伍建設(shè)。

二是完善“三學(xué)兩解一踐”機制。將在基層組織建設(shè)年中開展的“三學(xué)兩解一踐”活動制度化，在全縣基層黨組織中廣泛開展“三學(xué)兩解一踐”活動，“三學(xué)”即：基層黨（工）委書記帶學(xué)、黨支部書記領(lǐng)學(xué)、黨員個人自學(xué)，基層黨（工）委書記每月組織黨（工）委委員學(xué)習(xí)一次，黨支部書記每周組織支部委員學(xué)習(xí)一次，黨員個人每天學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)一小時?！皟山狻奔矗航鉀Q黨員干部自身知識、能力、經(jīng)驗不足問題，解決實際工作重點、難點、熱點問題。“一踐”即深入開展為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)實踐。今年以來，通過開展“三學(xué)兩解一踐”活動，共解決工作重點、難點、熱點問題600余件，為群眾辦好事、實事1700余件。

三是完善“五好”窗口單位和服務(wù)行業(yè)評選機制。將“五好”窗口單位和服務(wù)行業(yè)評選活動制度化，縣委制定下發(fā)了《XX縣“五好”窗口單位和服務(wù)行業(yè)評比辦法》，以“組織

領(lǐng)導(dǎo)好、服務(wù)質(zhì)量好、業(yè)務(wù)技能好、作風形象好、群眾反映好”為主要內(nèi)容，細化考評細則，通過定期評選“五好”窗口單位和服務(wù)行業(yè)，積極引導(dǎo)全縣窗口單位和服務(wù)行業(yè)創(chuàng)建“五好”窗口單位和服務(wù)行業(yè)，在全縣窗口單位和服務(wù)行業(yè)中形成“比、學(xué)、趕、超”的濃厚氛圍。去年以來，共組織開展了3次評選活動，為30個單位頒發(fā)了流動紅旗。

四是完善周六特殊工作日機制。創(chuàng)新群眾工作方法，建立周六特殊工作日制度，縣黨政班子成員及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位主要負責同志利用周六休息日，集中時間，集中力量，敞開大門接待群眾來訪，逐案落實責任單位、責任人及辦理時限，通過實行“四包”制度，即包案領(lǐng)導(dǎo)包掌握情況、包思想教育、包解決化解、包息訴息訪，徹底解決群眾問題，維護群眾合法權(quán)益。目前，縣委書記、縣長共預(yù)約接訪130 批次570 余人次，信訪群眾反映的問題已經(jīng)全部解決；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位接待331 批次962 人次，有效化解了大量社會矛盾。

五是完善黨員志愿者服務(wù)、“奪旗爭星”、“下基層大走訪”機制。將黨員志愿者服務(wù)、“奪旗爭星”、黨員干部“下基層大走訪”制度化，縣委先后出臺了《關(guān)于在全縣開展黨員志愿者服務(wù)的意見》、《關(guān)于在全縣基層黨組織和黨員中開展“奪旗爭星”評比競賽活動的通知》、《關(guān)于在全縣開展黨員干部“下基層大走訪”活動的通知》，把黨員志愿者服務(wù)、“奪旗爭星”、“下基層大走訪”細化量化，納入對基層黨組織的目標考核，用制度保證基層黨組織和廣大黨員持久的深入基層、深入群眾創(chuàng)先爭優(yōu)，更好的推進發(fā)展、化解矛盾、服務(wù)群眾。

六是完善黨建綜合服務(wù)體機制。將農(nóng)村新型社區(qū)黨建綜合服務(wù)體建設(shè)制度化，并在全縣推廣。以黨員和黨組織為主體，以公共服務(wù)和社會保障項目為載體，以各種各樣的文體

活動室、衛(wèi)生所等為實體，以各種團體組織為團體，以網(wǎng)絡(luò)平臺為媒體，實現(xiàn)新型農(nóng)村社區(qū)黨建工作主體、載體、實體、團體、媒體“五體合一”，建立黨員服務(wù)、居務(wù)服務(wù)、便民服務(wù)“三個中心”，完善組織、制度、管理“三個體系”，提供人員、資金、領(lǐng)導(dǎo)“三個支撐”，打造新型農(nóng)村社區(qū)黨建綜合服務(wù)體系，對新型農(nóng)村社區(qū)實行網(wǎng)格化管理，組團式服務(wù)。