第一篇：阜康市第三中學(xué)女工工作匯報(bào)材料

阜康市第三中學(xué)女工工作匯報(bào)材料

--阜康市第三中學(xué)

近幾年來，我校積極響應(yīng)市委市政府在教育系統(tǒng)開展“三名”工程的號(hào)召，在教職工中開展塑名師、創(chuàng)名?；顒?dòng)。而對(duì)于女教職工占全?？?cè)藬?shù)62.8%且絕大多是在教學(xué)第一線工作的我校來說，關(guān)心、愛護(hù)、保障女教職工的合法權(quán)益，充分調(diào)動(dòng)女教職工的積極性，對(duì)推動(dòng)學(xué)校發(fā)展、提高教職工隊(duì)伍素質(zhì)、營造和諧校園氛圍、實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建名校的工作目標(biāo)都是至關(guān)重要的。為此，我校十分重視女教職工的工作、學(xué)習(xí)、成長、生活，在女工工作方面取得了一定成績(jī)，但也還存在許多不足?，F(xiàn)就將我校女工工作匯報(bào)如下：

一、學(xué)校的基本概況

阜康市第三中學(xué)是在2005年由原阜康市第三中學(xué)（民語）、阜康市三工光彩中學(xué)、阜康市天龍中學(xué)、阜康市第二中學(xué)（部分）四所學(xué)校合并而成的一所民漢合校的初級(jí)中學(xué)?，F(xiàn)有39個(gè)教學(xué)班，1759名學(xué)生，179名在職教職工。其中女教職工113人，占教職工總數(shù)的62.8%，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子中教學(xué)副校長為女性,校委會(huì)成員13人中，女同志占了7人，州、市級(jí)學(xué)科帶頭人、骨干教師8人中，7人為女性。近年來，學(xué)校全面推行素質(zhì)教育，積極開展教育教學(xué)改革，辦學(xué)水平不斷提高，女工工作更是成績(jī)突出。經(jīng)過不懈的努力，我校于2011年創(chuàng)建為昌吉州“三八紅旗集體”，2012年創(chuàng)建為昌吉州“巾幗文明崗”。與此同時(shí)，我校其他方面的工作也取得了較好的成績(jī)。幾年來，先后榮獲了自治區(qū)文明單位、衛(wèi)生紅旗單位、自治區(qū)教科系統(tǒng)模范職工之家，州級(jí)德育示范校、花園式學(xué)校、綠色學(xué)校、平安示范校、市級(jí)十佳文明單位、示范性家長學(xué)校、關(guān)心下一代工作先進(jìn)集體、依法治理先進(jìn)單位、民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范單位、共駐共建先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱號(hào)。

二、工作特色

（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，“創(chuàng)建”、“創(chuàng)名?！币黄鹱?。

我校黨政工領(lǐng)導(dǎo)對(duì)女工創(chuàng)建工作十分重視，把“創(chuàng)建”與“創(chuàng)名?！惫ぷ魍?guī)劃、同安排，并以此推進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作健康持續(xù)發(fā)展。按照這個(gè)思路，學(xué)校黨總支、校委會(huì)每年都要召開會(huì)議，研究討論女工方面的工作，學(xué)校黨政工在每年的工作計(jì)劃中，都把女工的創(chuàng)建工作列為工作目標(biāo)之一，使之與創(chuàng)名校、黨建工作實(shí)現(xiàn)了有機(jī)結(jié)合。

（二）以各種創(chuàng)建工作為抓手，引導(dǎo)女教職工在教育教學(xué)的舞臺(tái)上建功立業(yè)。

在過去的幾年中，我校組織開展?fàn)幃?dāng)“巾幗建功”先進(jìn)活動(dòng)，取得了優(yōu)異的成績(jī)?cè)趯W(xué)校分別獲昌吉州“三八紅旗集體”、昌吉州“巾幗文明崗”的同時(shí)，初三年級(jí)組獲昌吉州“五一巾幗獎(jiǎng)”先進(jìn)集體，校女工委獲阜康市女工工作先進(jìn)集體、王麗娟獲市級(jí)巾幗建功先進(jìn)個(gè)人。2012年，齊愛華老師榮獲自治區(qū)特級(jí)教師和昌吉州第六屆拔尖人才稱號(hào)，賀文老師獲自治區(qū)百名優(yōu)秀班主任榮譽(yù)稱號(hào)，蒲曉華被評(píng)為昌吉州優(yōu)秀班主任，老教師袁振輝獲阜康市愛崗敬業(yè)模范教師；陸玲、王玲老師被阜康市委、市人民政府授予優(yōu)秀教師榮譽(yù)。我校組織參加各種競(jìng)賽活動(dòng)中女教職工也取得了優(yōu)異的成績(jī)。馬曉青、馬新雯二人撰寫的論文獲國家級(jí)一等獎(jiǎng)，蔡新華、牛曉蕾、盧曉玲、趙莉、于艷玲、翁義花、李榮、趙光梅、郭玲玲、丁君麗10名教師的論文獲昌吉州論文評(píng)比一、二等獎(jiǎng)。2012年，我校教師獲國家、區(qū)、州、市級(jí)各類獎(jiǎng)項(xiàng)113人次。其中國家級(jí)10人、區(qū)級(jí)44人、州級(jí)20人、市級(jí)39人。在組織學(xué)生參加學(xué)科競(jìng)賽方面也取得了豐碩的成果，其中有4位教師獲國家級(jí)輔導(dǎo)教師獎(jiǎng)，244人次獲自治區(qū)級(jí)輔導(dǎo)教師獎(jiǎng)； 15人獲州級(jí)輔導(dǎo)教師獎(jiǎng)、73位教師獲市級(jí)輔導(dǎo)教師獎(jiǎng)。正是有這樣一支素質(zhì)過硬的教師隊(duì)伍，推動(dòng)了我校教育教學(xué)工作的迅猛發(fā)展，教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高。在2009年我校中考綜合考評(píng)位居全市第一的基礎(chǔ)上，2010年的中考再創(chuàng)佳績(jī)，我?？忌瞥煽?jī)有五科平均分名列全市第一，升學(xué)率為58.1%，位居全市第一。2011年的中考中，我校的升學(xué)率又一次位居全市第一，中考第一、第二名均出自我校。也正由于我校取得了如此驕人的成績(jī)，所以我校曾先后兩次受到了市委市政府的表彰。

（三）加大女干部培養(yǎng)力度，為女教師迅速成長搭建平臺(tái)。我校自2010年開始逐步加大了女干部教師的培養(yǎng)力度，2011年潘荔赴北師大學(xué)習(xí)，達(dá)麗婭赴南京師范大學(xué)學(xué)習(xí)，趙麗赴上海華東師大進(jìn)修一年，2011年4月，張萍一行四人赴北京、山東一帶進(jìn)行為期半個(gè)月的考察學(xué)習(xí)，8月祁艷、周曉燕、宋佳分別在新師大、教院參加了為期三個(gè)月的業(yè)務(wù)培訓(xùn)；9月李俊紅、馬曉青、蔣西蘭赴新師大、教院參加為期三個(gè)月的培訓(xùn)，齊愛華、范輝、于艷玲、賀文前往山東和山西省各重點(diǎn)學(xué)校學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)管理方法、高效課堂的教學(xué)方式及優(yōu)秀的教育經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)。2012年，學(xué)校選派齊愛華、張萍赴北京參加校長培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，7月選派嚴(yán)海英、蔡新華、王芙萍、帕麗達(dá)、韓巖菊、魯冰、馬雪玲、鞏雪8名女教師赴北京參加骨干中學(xué)數(shù)學(xué)教師培訓(xùn)，8月又選派蒲曉華、翁義花、王雪婷、加孜古麗4名女教師赴北京參加骨干班主任的培訓(xùn)，10月，黨翠梅在古城西安參加了為期20天的專業(yè)培訓(xùn)，李曉倩在新疆師范大學(xué)進(jìn)行3個(gè)月的教育教學(xué)和專業(yè)技能培訓(xùn)，以上學(xué)習(xí)培訓(xùn)的開展，極大地開闊了教師的視野，豐富了教師的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，有效提高了教師的教育教學(xué)水平。

（四）開展豐富多彩的活動(dòng)，促進(jìn)和諧校園建設(shè)。

我校注重將巾幗建功創(chuàng)建與樹文明校風(fēng)、端正教風(fēng)結(jié)合起來，采取很多措施加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，開展集體主義思想教育、愛崗敬業(yè)先進(jìn)模范事跡的學(xué)習(xí)，逐步形成了在平凡崗位上默默奉獻(xiàn)、吃苦耐勞、求真務(wù)實(shí)的優(yōu)良作風(fēng)。每年學(xué)校都開展豐富多彩的校園活動(dòng)：文藝匯演、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、沙漠拓展、接力賽等等活動(dòng)的開展個(gè)個(gè)有趣味、月月有特色，既培養(yǎng)了教職工的團(tuán)隊(duì)精神并以此來促進(jìn)教育教學(xué)工作、又活躍了教職工的文化生活，緩解緊張的工作壓力，大大促進(jìn)了教職工的身心健康。

（五）積極參與社會(huì)公益活動(dòng)，大力開展扶助貧困獻(xiàn)愛心活動(dòng)。我校每年都積極響應(yīng)阜康市婦聯(lián)關(guān)于“貧困婦女扶貧創(chuàng)業(yè)、貧困兒童公益助學(xué)”市計(jì)生委關(guān)于“繳納特殊會(huì)費(fèi)，救助貧困母親”愛心基金募捐活動(dòng)、市紅十字會(huì)救助活動(dòng)的號(hào)召，進(jìn)行“愛心一元捐”和“繳納特殊會(huì)費(fèi)”的募捐活動(dòng)，2010至2012年連續(xù)三年期間共計(jì)捐款6943.2元；2011年為職業(yè)中專教師邸軍章捐款4465元，2012年在上戶溝學(xué)校教師車禍?zhǔn)录惺軅慕處熅杩?620元；每年的4月1日是我校的“愛心獻(xiàn)春蕾”活動(dòng)日，學(xué)校都以不同的形式開展捐贈(zèng)活動(dòng)，用以扶助貧困學(xué)生的學(xué)業(yè)。這些活動(dòng)都充分體現(xiàn)了我校教師救助病困，扶危濟(jì)貧的濃厚愛心和幫助社會(huì)弱勢(shì)群體的強(qiáng)烈愿望。

（六）關(guān)心民語教師的成長，強(qiáng)化民族團(tuán)結(jié)。我校有九個(gè)教學(xué)班為雙語班，授課的大多數(shù)為女教師。為了提高她們的授課水平，我們采取“民漢教研合一、民漢教師優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)”的雙語校本教研機(jī)制，按照民漢教師“同室辦公，同桌備課、同堂聽課、同步教研、同時(shí)培訓(xùn)”的要求，通過“一幫一”的結(jié)對(duì)活動(dòng)，推動(dòng)了“雙語”教師教育教學(xué)水平的快速提高，同時(shí)也增進(jìn)了民漢教師之間的交流和友誼，強(qiáng)化了民族團(tuán)結(jié)。2012年我校被命名為昌吉州民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步單位。

在過去的幾年里我校在女工工作方面取得了較好的成績(jī)，但按教育教學(xué)改革發(fā)展的要求來講任務(wù)還很重。特別是在婦女工作規(guī)律性的探索、在第一時(shí)間為女教職工排憂解難方面還存在不足。但我們有信心也有能力在今后的工作中發(fā)揚(yáng)成績(jī)，攻堅(jiān)克難，使我校的女工工作在實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建名校的工作目標(biāo)中發(fā)揮更大的作用。

阜康市第三中學(xué) 2013年5月

第二篇：女工工作匯報(bào)材料

規(guī)范管理夯實(shí)基礎(chǔ)

全力推進(jìn)“五型”女工組織創(chuàng)建

今年以來，三交河煤礦工會(huì)女職工委員會(huì)在兩級(jí)公司女工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在礦黨政的大力支持下，以深入開展學(xué)習(xí)和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為動(dòng)力，規(guī)范各項(xiàng)管理，創(chuàng)新思路方法，在“工作落實(shí)有舉措，管理創(chuàng)新有新成果，整體工作有新局面”上下功夫，全力推進(jìn)了“五型”女工組織創(chuàng)建。

我們的主要做法是：以規(guī)范管理為基礎(chǔ)，著力創(chuàng)新女工工作的思路、方法和載體，對(duì)涉及女職工工作的各項(xiàng)基礎(chǔ)管理實(shí)行了精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化管理；各項(xiàng)活動(dòng)實(shí)行了經(jīng)?；?、成效化管理；各項(xiàng)工作實(shí)行了程序化、制度化管理，通過“精細(xì)化“、”經(jīng)?；蓖苿?dòng)各項(xiàng)工作取得了“成效化”。

一、圍繞規(guī)范女工工作基礎(chǔ)建設(shè)，我們重點(diǎn)做了四方面工作。

一是規(guī)范女工工作組織建設(shè)。按照《工會(huì)法》要求，我們重新健全了基層女工組織，根據(jù)在冊(cè)女職工分布情況，設(shè)立了13個(gè)基層女職工委員會(huì)和3個(gè)女工小組，最大限度地把全礦女職工吸引到工會(huì)女職工組織中來。

二是規(guī)范女工工作制度體系。按照集團(tuán)公司工會(huì)女工委規(guī)范基礎(chǔ)管理的要求，結(jié)合我礦女工工作實(shí)際，在原有的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步規(guī)范完善了《基層女職工委員會(huì)月度工作考核評(píng)分細(xì)則》，將檢查結(jié)果于

當(dāng)月津貼掛鉤，考核結(jié)果與當(dāng)年的評(píng)先評(píng)優(yōu)掛鉤，避免了評(píng)先進(jìn)靠印象、靠感覺的傳統(tǒng)做法，統(tǒng)一規(guī)范編印下發(fā)了《基層女職工委員會(huì)工作手冊(cè)》，召開會(huì)議，著重對(duì)手冊(cè)中工作職責(zé)的落實(shí)、工作制度的履行及各類表格的填報(bào)具體進(jìn)行了培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使每個(gè)基層女工委都做到了文件柜、文件盒、基礎(chǔ)資料三統(tǒng)一。制度、表卡臺(tái)賬都相同，只在填寫內(nèi)容上比高低，考核工作一目了然，規(guī)范了女工工作基礎(chǔ)。

三是規(guī)范女職工建功立業(yè)競(jìng)賽機(jī)制。引導(dǎo)廣大女職工扎實(shí)開展女職工“六個(gè)一”競(jìng)賽活動(dòng)。我們結(jié)合各基層女工委所在單位安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、技術(shù)進(jìn)步等中心工作的特點(diǎn)，因地制宜的開展競(jìng)賽活動(dòng)?；鶎优の黜?xiàng)競(jìng)賽均以項(xiàng)目申報(bào)的形式在礦女工委備案，礦女工委按照時(shí)間要求、階段實(shí)施、預(yù)期效果進(jìn)行考核。分別在女職工較集中的燈房、洗衣房、職工公寓等單位開展“崗位奉獻(xiàn)”競(jìng)賽活動(dòng)，對(duì)專業(yè)技術(shù)性較強(qiáng)的礦燈維修、通風(fēng)儀表維修、煤質(zhì)化驗(yàn)、油脂化驗(yàn)、集控等工作，開展女職工技術(shù)比武、五小發(fā)明等活動(dòng)，在機(jī)關(guān)、供應(yīng)、磅房等單位開展節(jié)能降耗活動(dòng)，鼓勵(lì)廣大女職工投身企業(yè)安全生產(chǎn)中心工作，有效地提升了女工組織的向心力，為企業(yè)發(fā)展起到了積極的推動(dòng)作用。

四是規(guī)范女職工維權(quán)機(jī)制。積極開展文化體育活動(dòng)，維護(hù)女職工文化生活權(quán)益。先后組織開展了女職工作品展，“手指口述”表演，準(zhǔn)軍事化隊(duì)列表演，籃球”寶貝表演，羽毛球、乒乓球、籃球比賽，健排舞大賽，演講比賽，唱歌比賽，等活動(dòng)，使女職工在參加活動(dòng)的同時(shí)，感受到了女職工組織的凝聚力。按照集團(tuán)公司女工生活保障部

安排，我們聘請(qǐng)婦女健康教育講師授課，組織開展了女職工健康知識(shí)講座，并免費(fèi)為女職工體檢，由企業(yè)出資為女職工辦理特病醫(yī)療保險(xiǎn)，維護(hù)了女職工健康衛(wèi)生權(quán)益。在職代會(huì)、黨代會(huì)、民主生活會(huì)等各類大、中、小型會(huì)議中，確保了女職工正式代表人數(shù)，維護(hù)了女職工知情權(quán)、表決權(quán)、建議權(quán)。

二、圍繞規(guī)范安全協(xié)管組織建設(shè)，我們重點(diǎn)做了五方面工作。

一是規(guī)范安全協(xié)管管理制度。根據(jù)礦黨政的安排，結(jié)合工作實(shí)際，我們建立了一個(gè)協(xié)管中心，下設(shè)選煤廠、井口兩個(gè)協(xié)管站的“金字塔”管理模式。重新修訂了選煤廠《女工安全協(xié)管員工作手冊(cè)》、井口站臺(tái)《家屬安全協(xié)管員工作手冊(cè)》，對(duì)安全協(xié)管工作管理的組織機(jī)構(gòu)、工作制度、崗位責(zé)任制、工作標(biāo)準(zhǔn)、考評(píng)獎(jiǎng)罰辦法等都重新做出了明確規(guī)定，細(xì)化了內(nèi)容，量化了標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步夯實(shí)了安全協(xié)管組織建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、制度建設(shè)，夯實(shí)了安全協(xié)管基礎(chǔ)建設(shè)。

二是規(guī)范了安全協(xié)管隊(duì)伍管理。根據(jù)集團(tuán)公司關(guān)于強(qiáng)化地面安全協(xié)管工作安排，礦女工委向黨政工領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)了“關(guān)于建立地面單位女工協(xié)管組織”的報(bào)告，得到了礦黨政工的大力支持，2010年12月30日，由集團(tuán)公司工會(huì)副主席申瑞廷和三交河煤礦礦長張新蠻親自為協(xié)管站揭牌，三交河煤礦選煤廠女工協(xié)管組織正式成立。我們建立健全了規(guī)章制度，規(guī)范印制臺(tái)賬卡冊(cè)，并開展了工作督導(dǎo)活動(dòng)，使地面廠區(qū)群眾安全工作逐步走向正規(guī)，為推動(dòng)地面廠區(qū)安全生產(chǎn)起到了積極的推動(dòng)作用。

三是規(guī)范安全協(xié)管素質(zhì)建設(shè)。制訂了安全協(xié)管員公開評(píng)選工作機(jī)制，運(yùn)行安全協(xié)管員重新聘用制度，按照?qǐng)?bào)名自薦或基層推薦→理論考試→競(jìng)聘演講→才藝展示的程序公開選撥，對(duì)部分發(fā)揮作用不佳的安全協(xié)管員進(jìn)行撤換和調(diào)整，精干了協(xié)管員隊(duì)伍。每年舉辦兩期安全協(xié)管工作培訓(xùn)班雷打不動(dòng)，系統(tǒng)地針對(duì)協(xié)管員理論水平、業(yè)務(wù)知識(shí)開展培訓(xùn)，提高了協(xié)管員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

四是規(guī)范了安全協(xié)管文化體系建設(shè)。成立了安全協(xié)管宣講團(tuán)及文藝小分隊(duì)，并形成了安全宣講團(tuán)固化宣講、演出機(jī)制，安全協(xié)管宣講團(tuán)及文藝小分隊(duì)，每周分別組織一次宣講和演出，并建立了巡回安排表，確保職工參會(huì)率達(dá)100%。

今年的“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)期間，協(xié)管中心積極開展“安全短信”、“安全漫畫”、“安全家書”征集活動(dòng)?！鞍踩绦拧闭骷顒?dòng)在全體協(xié)管員中開展，礦女工協(xié)管中心以區(qū)隊(duì)為單位，搜集整理了全礦所有井下職工的手機(jī)號(hào)碼、妻子姓名，并以妻子和協(xié)管員的共同名義向職工發(fā)送安全短信，并要求協(xié)管員聯(lián)點(diǎn)包隊(duì)、量化指標(biāo)，活動(dòng)達(dá)到了親情感化的良好效果，并搜集整理成《安全短信征集匯編》一書。“安全漫畫”在全礦干部職工中進(jìn)行征集，共篩選出77幅，匯編成《干部職工安全漫畫征集匯編》一書?！鞍踩視卑凑諈f(xié)管員居住區(qū)域，以聯(lián)點(diǎn)包片征集的形式開展，發(fā)動(dòng)全礦家屬、子女、同事、朋友撰寫安全家書，篩選了14篇優(yōu)秀作品，以“孩子的期盼”、“妻子的叮嚀”、“朋友的囑托”三個(gè)章節(jié)為主要內(nèi)容，匯集成《親情☆愛情☆友情》一書，下發(fā)給各單位，這些文章中有孩子寫給父親、母親的，有妻子

寫給丈夫的，有師傅寫給徒弟的，有朋友寫給朋友的，這一份份真情感人的信件，以親情感化的形式，使職工牢固樹立了關(guān)愛家人，安全第一的思想。

五是規(guī)范了安全協(xié)管服務(wù)站管理。我們繼續(xù)引深“四站合一”工作法，打造安全協(xié)管陣地品牌。協(xié)管站針對(duì)不同時(shí)期礦井安全工作的重點(diǎn)，采取安全知識(shí)問答、大唱安全歌曲、發(fā)放安全宣傳單等多種形式，開展安全宣教活動(dòng)，建設(shè)安全政策宣傳站。會(huì)同礦安全信息站設(shè)立了安全隱患舉報(bào)箱，鼓勵(lì)職工針對(duì)工作現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患及職工“三違”現(xiàn)象進(jìn)行舉報(bào)，搜集安全信息，建設(shè)安全信息交流站。我們根據(jù)不同節(jié)日、不同季節(jié)特點(diǎn)，開展了春節(jié)送水餃、正月十五送元宵、端午節(jié)送粽子、中秋節(jié)送月餅、“平安夜”送蘋果，夏季送西瓜、綠豆湯，冬季送姜湯等“送溫暖、送清涼”活動(dòng)，建設(shè)鼓舞職工干勁的加油站。在為職工縫補(bǔ)工作、送協(xié)管員自制的襪子、鞋墊的同時(shí)，主動(dòng)與職工談心，了解職工思想動(dòng)態(tài)，開展親情幫教，建設(shè)職工心理撫慰站。自建成女工家屬安全協(xié)管服務(wù)站以來，我們以“服務(wù)職工、服務(wù)安全生產(chǎn)”為宗旨，通過實(shí)施“四站合一”工作法，為我礦安全生產(chǎn)工作發(fā)揮了作用。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同仁們，在集團(tuán)公司“五型”女工組織創(chuàng)建總體思路的引領(lǐng)下，三交河煤礦女職工工作得以長足進(jìn)步和明顯改觀，基礎(chǔ)管理進(jìn)一步夯實(shí)，女職工素質(zhì)顯著提升，各項(xiàng)工作在推進(jìn)企業(yè)“安全、高效、發(fā)展”，“忠誠、自尊、進(jìn)取”發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)程中體現(xiàn)出了明顯的效果。成績(jī)只能說明過去，我們要樹立強(qiáng)烈的機(jī)遇意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，奮發(fā)有為，開拓進(jìn)取，勇于創(chuàng)新，不斷探索，充分發(fā)揮女職工“半邊天”和“二道防線”作用，為企業(yè)安全發(fā)展、和諧發(fā)展、科學(xué)發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

第三篇：阜康市第三中學(xué)九年級(jí)體育中考模擬考試通知

阜康市第三中學(xué)九年級(jí)體育中考模擬考試通知

九年級(jí)各班：

為了增強(qiáng)學(xué)生體育鍛煉意識(shí)，樹立健康第一的思想。同時(shí)也為了更好的做好體育中考準(zhǔn)備工作，了解學(xué)生身體狀況，在今后的教育教學(xué)工作中全面提高學(xué)生身體素質(zhì)，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

總負(fù)責(zé)人：汪濤張萍范暉

一、?？紩r(shí)間：2014年4月9日下午3：30準(zhǔn)時(shí)開始。

二、考試地點(diǎn)：阜康市第三中學(xué)操場(chǎng)

三、參加單位：九年級(jí)全體學(xué)生

四、?？柬?xiàng)目

1、必考項(xiàng)目： 800米（女）1000米（男）立定跳遠(yuǎn)實(shí)心球

2、自選項(xiàng)目： 一分鐘跳繩仰臥起坐(女)50米（男）

五、監(jiān)考人員安排

1、投擲組（機(jī)器調(diào)試負(fù)責(zé)人；代冠玉）

組長1：賈亞光組長2：程曉東

（1）組成員：時(shí)建輝馬月紅（記錄）

（2）組成員：努爾蘭李曉倩（記錄）

2、立定跳遠(yuǎn)組長：黃慶科（負(fù)責(zé)機(jī)器調(diào)試）

成員：比古麗 羅晶晶 張靜靜 馬希娟（記錄1）陳玥君（記錄2）

3、仰臥起坐（機(jī)器調(diào)試負(fù)責(zé)人；田曼曼）

組長：周彥龍成員：張慧娟張克勤張立梅 蔡新華王玲（記錄）

4、一分鐘跳繩組組長：帕麗扎提（負(fù)責(zé)機(jī)器調(diào)試）

成員：劉曉燕聶帥予 努爾孜帕小努爾古麗梁金花（記錄）

5、檢錄長：范暉

6、發(fā)令長、終點(diǎn)：（機(jī)器調(diào)試負(fù)責(zé)人；馬天鵬梁玉江）

起點(diǎn)組長1：馬天鵬（男1000米）終點(diǎn)組長2：張 嵬（女800米）起點(diǎn)組長3：梁玉江（男1000米）終點(diǎn)組長4：代冠玉（女800米）

（1）組成員：施建軍

（2）組成員：阿達(dá)力馮曉麗羅希馬雪玲徐穎

（3）組成員：韓振山

（4）組成員：章春楊小玲錢妮馬璟王新琳

終點(diǎn)記錄：王鳳艷孔令燁

7、各班班主任為各班領(lǐng)隊(duì)同時(shí)也是引導(dǎo)員。

8、場(chǎng)地器材組：黃慶科馬天鵬

9、醫(yī)務(wù)：鄭婷

考試注意事項(xiàng)：

（1）監(jiān)考老師于3：20前準(zhǔn)時(shí)到崗。

（2）學(xué)生考試一律穿運(yùn)動(dòng)服、運(yùn)動(dòng)褲和運(yùn)動(dòng)鞋。

（3）12—7班先考，請(qǐng)1—6班先上自習(xí)。

阜康市第三中學(xué)教務(wù)處

2014-4-4

第四篇：2013年阜康市第三中學(xué)學(xué)雷鋒活動(dòng)總結(jié)（共）

2013年阜康市第三中學(xué)學(xué)雷鋒活動(dòng)總結(jié)

2013年我校按照市文明辦、教科局要求結(jié)合學(xué)校實(shí)際開展了紀(jì)念學(xué)習(xí)雷鋒活動(dòng)五十周年活動(dòng)，雷鋒精神是我們中華民族寶貴的精神財(cái)富。它激勵(lì)著一代又一代的青少年健康成長，促進(jìn)了社會(huì)文明的進(jìn)步，社會(huì)風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)。為推動(dòng)我?！皩W(xué)雷鋒”活動(dòng)和志愿者行動(dòng)的深入持續(xù)開展，弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德，引導(dǎo)廣大師生積極投身于學(xué)校的文明建設(shè)，學(xué)校認(rèn)真籌備、精心組織了學(xué)雷鋒系列活動(dòng)，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、切實(shí)做好學(xué)雷鋒的宣傳發(fā)動(dòng)工作

學(xué)校利用升旗儀式、校宣傳欄LED大屏、校園廣播及各班黑板報(bào)和櫥窗等宣傳陣地圍繞“學(xué)雷鋒”活動(dòng)，加大宣傳力度，結(jié)合《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改革未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》和“感動(dòng)中國”人物事跡介紹，做好宣傳工作，重點(diǎn)從增強(qiáng)愛國情感做起，在學(xué)生中弘揚(yáng)和培育以愛國主義為核心的偉大民族精神；從確立遠(yuǎn)大志向做起，樹立和培育正確的理想信念；從規(guī)范行為習(xí)慣做起，培養(yǎng)良好的道德品質(zhì)和文明行為；從提高基本素質(zhì)做起，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

二、學(xué)雷鋒活動(dòng)內(nèi)容豐富，切合實(shí)際。

德育處組織開展向“2012感動(dòng)中國十大人物”學(xué)習(xí)活動(dòng)，發(fā)揚(yáng)自強(qiáng)自立精神，弘揚(yáng)“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿者精神，不斷地去追尋雷鋒的足跡，感悟雷鋒的德行、體驗(yàn)雷鋒的心靈，在奉獻(xiàn)中體現(xiàn)作為，在付出中提升境界，在實(shí)踐中傳播文明；各班出了一期以“弘揚(yáng)雷鋒精神，觀看感動(dòng)中國人物事跡”為主題 的墻報(bào)。團(tuán)委愛心基金管理規(guī)范，本年向九運(yùn)街中學(xué)貧困學(xué)生資助、本校學(xué)生資助共計(jì)12000元。學(xué)生參與積極性高，讓學(xué)生主動(dòng)向貧困學(xué)生伸出援助之

手。在自己助人的過程中感受雷鋒精神；立足校園、立足身邊，服務(wù)社會(huì)學(xué)雷鋒；德育處開展“做文明學(xué)生，不留奇異發(fā)型”活動(dòng)。團(tuán)委利用26日公益日活動(dòng)為學(xué)校、文化路社區(qū)清理白色垃圾、衛(wèi)生死角；各班好人好事層出不窮；各班利用3·8婦女節(jié)在家中開展孝敬父母活動(dòng)。團(tuán)委開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動(dòng)，團(tuán)委、德育處組織團(tuán)員學(xué)生參加“交通志愿者服務(wù)活動(dòng)。

2013

阜康市第三中學(xué)德育處、團(tuán)委年4月1日

第五篇：第三中學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收工作匯報(bào)

第三中學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收工作匯報(bào)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家：

今天，各位蒞臨我校，對(duì)我校標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估和指導(dǎo)，這是我校發(fā)展史上的一件大事。各位領(lǐng)導(dǎo)、專家的光臨，不僅是對(duì)我校達(dá)標(biāo)工作的檢查和驗(yàn)收，更是對(duì)我校今后工作的指導(dǎo)和促進(jìn)。在此，我謹(jǐn)代表澤普縣第三中學(xué)全體師生對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)、專家的光臨表示最真誠的歡迎。

澤普縣三中位于澤普縣城南“大教學(xué)區(qū)”內(nèi)，是一所縣直初級(jí)民語中學(xué)。學(xué)校占地面積50223平方米，總建筑面積20718平方米，學(xué)校于2009年8月起步運(yùn)行，現(xiàn)有51個(gè)教學(xué)班，在校學(xué)生2445余名，教職工225名。

在各級(jí)黨、政部門的關(guān)心支持下，在科教系統(tǒng)黨委,教科局的領(lǐng)導(dǎo)下，澤普三中堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹黨的教育方針，優(yōu)化辦學(xué)條件，穩(wěn)步提升師資隊(duì)伍素質(zhì)，大力推進(jìn)素質(zhì)教育，全力打造家長社會(huì)滿意的學(xué)校，學(xué)校教育教學(xué)效果逐步顯現(xiàn)?，F(xiàn)將我校在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)過程中的工作情況匯報(bào)如下：

一、實(shí)施“四個(gè)一”工程

1、發(fā)展好每一位教師：我們認(rèn)識(shí)到：只有教師得到發(fā)展了，幸福了，學(xué)生才能得到更好的發(fā)展。

（1）教師幸福：

首先是身體健康。學(xué)校通過教師每天課間健身操，每逢重大節(jié)慶 1

舉辦文體活動(dòng)，努力促進(jìn)教師身體健康；力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)每全體教師一次全面體檢。

其次是心情舒暢。

①通過美化、綠化、亮化校園環(huán)境，愉悅身心；

②高品位布置辦公環(huán)境，學(xué)校為每個(gè)教師辦公室投入1000元進(jìn)行布置，裝配飲水機(jī)，布設(shè)魚缸、花草、才藝展板；

③投資建設(shè)“教職工之家”、才藝展示櫥窗等，讓教師放松工作壓力、展示生活情調(diào)、調(diào)適工作心情；

④積極組建教師體育運(yùn)動(dòng)團(tuán)隊(duì)，如：籃球隊(duì)、排球隊(duì)等，豐富課余生活；

⑤通過營造互幫互助、民主平等的干群關(guān)系、人際關(guān)系等，調(diào)節(jié)競(jìng)爭(zhēng)壓力。

第三，通過給接送子女上學(xué)教師發(fā)放出入證等關(guān)愛教師子女成長，通過對(duì)教師婚喪等大事的慰問來關(guān)心教師生活。

第四，以參觀學(xué)習(xí)、出外考察交流等措施提升教師品位。第五，不斷提高福利待遇，增強(qiáng)教師對(duì)學(xué)校的自豪感。

第六，開拓創(chuàng)新，辦好學(xué)校，提升學(xué)校的層次和品位，增強(qiáng)全校教師的幸福感。

2）教師的終身發(fā)展。首先獎(jiǎng)勵(lì)教師進(jìn)修和積極參加“國培”等骨干培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高專業(yè)水平；其次，獎(jiǎng)勵(lì)教師研討課堂教學(xué)模式，撰寫論文、發(fā)表各類學(xué)術(shù)、教育、文學(xué)作品；再次，建立教師成長記錄檔案，以信息化培訓(xùn)為主線，打造多才多藝的教師隊(duì)伍；第四，作

為“名校長工作室”成員，評(píng)選“優(yōu)秀課后反思”、“骨干教師”、“學(xué)科帶頭人”、“優(yōu)秀教案”、“優(yōu)秀論文”，帶動(dòng)教師的業(yè)務(wù)發(fā)展；第五，引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，樹立“優(yōu)秀教師是競(jìng)爭(zhēng)出來的”的觀念。

我校共有黨員85名，校黨總支下設(shè)三個(gè)黨支部。黨總支為中青年教師搭建成長平臺(tái)，通過一年一度的“五優(yōu)”教師的評(píng)選和命名、新老教師“傳幫帶、結(jié)對(duì)子”、校本培訓(xùn)、國培，堅(jiān)持“請(qǐng)進(jìn)來、送出去”方法，讓教師到區(qū)內(nèi)外學(xué)習(xí)培訓(xùn)，請(qǐng)專家來校講課，提升教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。為把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀骨干教師，把優(yōu)秀骨干教師吸引到黨組織中，結(jié)合《職稱考核辦法》，在職稱評(píng)選的過程中，按入黨工齡為黨員加分，調(diào)動(dòng)了教師的入黨積極性，有效提高了兩支隊(duì)伍的整體素質(zhì)。經(jīng)過四步法，本評(píng)選出14名優(yōu)秀教師，2名預(yù)備黨員，學(xué)校初步形成了良好的教風(fēng)。

2、上好每一堂課：黨組織牽頭出臺(tái)一系列規(guī)章制度，如《三中月考教學(xué)管理考核辦法》等，并將《教師績(jī)效考核辦法》與教學(xué)常規(guī)有機(jī)結(jié)合，確保每一節(jié)課的規(guī)范有序。通過以下兩個(gè)抓手，促進(jìn)高效課堂的落實(shí)：一是教學(xué)常規(guī)；二是明確教師、中層領(lǐng)導(dǎo)、校領(lǐng)導(dǎo)的每周聽課次數(shù)，督促三維目標(biāo)的落實(shí)。

嚴(yán)格按照國家教育部頒發(fā)的教學(xué)計(jì)劃中規(guī)定的課程安排，認(rèn)真落實(shí)《九年義務(wù)教育全日制小學(xué)、初級(jí)中學(xué)課程方案》和新課程標(biāo)準(zhǔn)的要求開設(shè)課程，開足開齊了各門學(xué)科，形成了較為完備的學(xué)科課程和活動(dòng)類課程體系，建立了澤普縣第三中學(xué)教學(xué)管理方案。

（1）狠抓常規(guī)教學(xué)。

學(xué)校堅(jiān)持以教學(xué)為中心，采取多種措施落實(shí)常規(guī)教學(xué)，推動(dòng)校本教研工作，取得了明顯效果。

落實(shí)全員聽課制度，做到凡聽必評(píng)。同時(shí)向?qū)W生發(fā)放課堂教學(xué)問卷，由學(xué)生對(duì)教師課堂教學(xué)做出獨(dú)立的評(píng)價(jià)。

堅(jiān)持常檢、月考制度。學(xué)校堅(jiān)持每月進(jìn)行一次常規(guī)教學(xué)工作檢查，并以學(xué)生問卷形式反饋教學(xué)情況；堅(jiān)持月考制度，依次進(jìn)行質(zhì)量分析、評(píng)比，以評(píng)比、獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)師生總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，檢查不足，改進(jìn)教學(xué)。

大力開展校本教研活動(dòng)。一是開展新課程示范課活動(dòng)，二是在課堂教學(xué)評(píng)優(yōu)活動(dòng)基礎(chǔ)上開展全校性的優(yōu)質(zhì)課展示活動(dòng)，三是開展“名校長工作室”活動(dòng)，四是召開學(xué)法指導(dǎo)大會(huì)。

狠抓學(xué)科競(jìng)賽活動(dòng)。開展學(xué)科競(jìng)賽活動(dòng)是提升學(xué)生能力，開發(fā)學(xué)生智力的有效途徑，學(xué)校于十三周至十五周集中進(jìn)行了學(xué)科競(jìng)賽。以此提升學(xué)生的運(yùn)用知識(shí)能力和解決問題的能力。

（2）實(shí)行質(zhì)量檢測(cè)制度，把每個(gè)學(xué)期分為四段，用以測(cè)試單元教學(xué)，這樣做，既用以規(guī)范教學(xué)檢測(cè)過程，同時(shí)加強(qiáng)了考試管理，使教學(xué)與檢測(cè)得以嚴(yán)謹(jǐn)安排，科學(xué)評(píng)估，在此基礎(chǔ)上，我校對(duì)考試成績(jī)優(yōu)秀的學(xué)生和教師進(jìn)行學(xué)段獎(jiǎng)勵(lì)，以此扎實(shí)有效的提高教育教學(xué)質(zhì)量，及時(shí)總結(jié)階段性月考成績(jī)，實(shí)行分析與獎(jiǎng)懲相結(jié)合。

3、教好每一位學(xué)生：教務(wù)處每學(xué)期對(duì)教師的培優(yōu)補(bǔ)差情況進(jìn)行檢查；德育處每周不定期對(duì)校外的網(wǎng)吧、迪吧、臺(tái)球室等娛樂場(chǎng)所進(jìn)行清查；團(tuán)委、學(xué)生會(huì)對(duì)團(tuán)干部、學(xué)生會(huì)干部進(jìn)行培訓(xùn)；④借學(xué)校心理咨詢室，對(duì)單親家庭子女、后進(jìn)生進(jìn)行心理疏導(dǎo)；⑤年級(jí)主任對(duì)季

節(jié)性輟學(xué)和長期輟學(xué)不到校學(xué)生的情況每周二通過qq群向輟學(xué)學(xué)生所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)黨委進(jìn)行通報(bào)，并在周五形成紙質(zhì)文件上交；⑥對(duì)重點(diǎn)家庭子女，確定支委、中層干部進(jìn)行長期幫扶。

為了每位學(xué)生的終身發(fā)展與幸福，我們做了以下工作：1）打造學(xué)生健康的身體、強(qiáng)健的體魄。通過早操課、各類比賽、各類大型活動(dòng)，鍛煉身體、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神。

2）對(duì)學(xué)生進(jìn)行心理健康教育。創(chuàng)建心理咨詢室、心理衛(wèi)生室等心理健康中心對(duì)學(xué)生進(jìn)行心理輔導(dǎo)。

3）注重對(duì)學(xué)生形象、儀表、儀容的規(guī)范。著重培養(yǎng)學(xué)生文明禮儀規(guī)范，使學(xué)生在形象上健康陽光、行為舉止上文明、語言禮儀上規(guī)范，塑造澤普三中學(xué)生的整體形象。

4）注重學(xué)生的全面發(fā)展。以素質(zhì)教育為核心，在學(xué)業(yè)精進(jìn)發(fā)展的基礎(chǔ)上，注重音樂、美術(shù)、科技制作、通用技術(shù)、興趣小組活動(dòng)對(duì)學(xué)生的培養(yǎng)和熏陶，使學(xué)生終生發(fā)展受益。

5）設(shè)計(jì)學(xué)生德育系列方案，建立學(xué)生成長記錄冊(cè)、德育檔案，健全學(xué)生身心；用學(xué)生校園文化藝術(shù)活動(dòng)、秋季田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)、唱響經(jīng)典愛國歌曲，讓學(xué)生在綜合實(shí)踐中全面提高。

6）營造尊重學(xué)生的校園育人氛圍。尊重學(xué)生的身心發(fā)展規(guī)律，尊重學(xué)生的人格、個(gè)性發(fā)展，創(chuàng)設(shè)和諧的育人環(huán)境，實(shí)現(xiàn)“尊重人、關(guān)心人、教育人、發(fā)展人”的育人效果，為學(xué)生終生負(fù)責(zé)。

圍繞辦學(xué)目標(biāo)與辦學(xué)理念，我們確立了“嚴(yán)謹(jǐn)、求真、和諧、創(chuàng)新”的教風(fēng)、“文明、守紀(jì)、健康、上進(jìn)”的學(xué)風(fēng)和“修德、明志、博學(xué)、篤行”的校風(fēng)。通過我們的努力，初步形成了“以雙語教學(xué)為特色，加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，構(gòu)建文明、健康、和諧校園”的辦學(xué)特色。

4、辦好一所學(xué)校：學(xué)校立足喀什澤普教育實(shí)際，依托地區(qū)發(fā)展，著眼時(shí)代特色，按標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和均衡化發(fā)展的標(biāo)準(zhǔn)化，現(xiàn)學(xué)校按照標(biāo)準(zhǔn)化高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，校園占地面積占地面積50223平方米，總建筑面積20718平方米，教學(xué)用房及輔助用房11263平方米，生活用房9455平方米，校舍面積3622平方米，綠化面積16503平方米，硬化面積21796平方米，生均面積8.7平方米。建有專線網(wǎng)絡(luò)；建有1棟現(xiàn)代化行政辦公樓，實(shí)現(xiàn)全員、全程辦公自動(dòng)化；教學(xué)樓1棟，推行全面智能化教學(xué)；高配置的實(shí)驗(yàn)樓1棟，其中有物、化、生實(shí)驗(yàn)室各2個(gè)，通用技術(shù)專用教室1個(gè)，音美專用教室各1個(gè)，實(shí)驗(yàn)開出率100%；學(xué)生公寓大樓2棟，每層樓均配備水房及衛(wèi)生間；圖書館、閱覽室、音樂室、美術(shù)室、器樂室及舞蹈室齊全；學(xué)校圖書館館藏圖書26000余冊(cè)，1個(gè)電子閱覽室電子藏書30萬余冊(cè)；溫馨舒適的心理健康活動(dòng)中心，滿足全校師生的心理健康活動(dòng)需求；食堂大樓1棟，能滿足2000人用餐；學(xué)校設(shè)置專職老師管理寢室，24小時(shí)提供服務(wù)。多功能廳一棟，籃球場(chǎng)、足球場(chǎng)、排球場(chǎng)、乒乓球桌，滿足師生的教學(xué)及課余文化生活需要。

學(xué)?，F(xiàn)有繪畫室、舞蹈室、合唱室、器樂室等部室滿足學(xué)生藝術(shù)課和興趣小組活動(dòng)需求。有按部頒標(biāo)準(zhǔn)要求的體育器材室及各種器材和場(chǎng)地，各運(yùn)動(dòng)隊(duì)訓(xùn)練均有保障。有醫(yī)務(wù)室及相應(yīng)的器材藥品和專職醫(yī)生。

學(xué)校十分重視校園的環(huán)境與文化建設(shè)，多方籌措資金進(jìn)行了校園 的綠化美化，建起了文化墻，名人雕塑，石桌石椅。校園所有基礎(chǔ)建設(shè)工程已基本全部完成，綠化、美化工程全部到位，為學(xué)校實(shí)施新課程，全方位推進(jìn)素質(zhì)教育提供了保障。

學(xué)校以“力爭(zhēng)在2015年創(chuàng)建自治區(qū)德育示范校，五至十年將學(xué)校打造成澤普縣、乃至喀什地區(qū)頗具影響力的雙語示范學(xué)?！睘橹骶€。從理想和實(shí)踐兩個(gè)層面確立自身建設(shè)和發(fā)展的目標(biāo)和方向。

?理想層面，打造“澤普的名片”。

“澤普名片”是指：一方面，立足澤普之外看學(xué)校，讓澤普縣第三中學(xué)高高矗立在法桐天堂這片土地上，成為一道亮麗的風(fēng)景線，成為澤普20萬人的驕傲，作為“澤普的名片”展現(xiàn)自身形象；另一方面，立足學(xué)?？醋陨恚対善湛h三中成為師生發(fā)展、生活、成長、成功的樂園，成為師生心目中理想的學(xué)校。

?實(shí)踐層面，打造澤普教育園區(qū)一流名校。

（1）建設(shè)“專家型”管理團(tuán)隊(duì)，使管理水平不斷領(lǐng)先，實(shí)現(xiàn)“出理念、出思想”。

（2）在教育、教學(xué)、教科研水平上，成為縣教育園區(qū)乃之南四縣義務(wù)教育階段雙語教學(xué)教研的中心或基地.學(xué)生在養(yǎng)成教育和品德修養(yǎng)以及學(xué)科成績(jī)方面等得到全面提升，實(shí)現(xiàn)“出名師和讓各位學(xué)子健康、快樂、和諧成長”的目標(biāo)。

（3）布展校園文化長廊、設(shè)計(jì)學(xué)校樓道,公寓等建筑文化，努力形成三中校園行為文化,辦好學(xué)校校園網(wǎng)站，構(gòu)建澤普三中獨(dú)特的校園文化。

（4）科學(xué)管理和使用好一流環(huán)境設(shè)施，特別是”班班通”設(shè)備的使用.實(shí)現(xiàn)學(xué)校教育教學(xué)“現(xiàn)代化、數(shù)字化、信息化”，努力實(shí)現(xiàn)學(xué)校辦公“零電話、無紙化”。

（5）教師的職業(yè)幸福程度及家長滿意度高，社會(huì)聲譽(yù)空前。

辦學(xué)理念：我們確立了“以雙語教學(xué)為特色，加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，構(gòu)建文明、健康、和諧校園”的辦學(xué)理念。我們認(rèn)識(shí)到：“人的永恒追求是幸?！?，“教育的終極目的是人的發(fā)展”?；诖?，我們從以下幾個(gè)方面進(jìn)行建設(shè)：

經(jīng)過一年的努力，我?！暗貐^(qū)級(jí)德育示范校、地區(qū)級(jí)依法治校單位、地區(qū)級(jí)優(yōu)秀教職工之家”申報(bào)成功，正積極申報(bào)“自治區(qū)級(jí)教職工之家”，復(fù)審?fù)ㄟ^了地區(qū)級(jí)文明單位。特別是本錄取人數(shù)達(dá)到91人，再創(chuàng)歷史新高，雙語班考出688.5分狀元。

二、加強(qiáng)五個(gè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)

以上四個(gè)工程的實(shí)現(xiàn)，緊緊依靠我校五個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作和努力。

1、班子管理團(tuán)隊(duì)：行政管理上，學(xué)校堅(jiān)持科學(xué)管理、民主管理、人文管理。學(xué)校堅(jiān)持黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制。相繼出臺(tái)了教職工考勤制、師生民主測(cè)評(píng)制、教師績(jī)效考核制、教職工職稱考核辦法等一系列管理措施和考核辦法，初步形成了“責(zé)任清晰、工作高效、信息通暢”的管理運(yùn)行機(jī)制。

（1）實(shí)施分層管理，分層次考核，依工作實(shí)績(jī)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。為了落實(shí)學(xué)校支委和行政會(huì)成員的工作職責(zé)，使責(zé)、權(quán)明確化，學(xué)校實(shí)行了分層管理和分層考核，總支書記考核班子成員的工作。教務(wù)處、政

教處、總務(wù)處考核年級(jí)部工作。教務(wù)處和年級(jí)部根據(jù)《教師績(jī)效考核方案》對(duì)教師一學(xué)期的工作進(jìn)行量化考核，學(xué)校黨建辦匯總,黨總支根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，并將考核結(jié)果和考核、職稱評(píng)定相結(jié)合,向全校公示.（2）實(shí)行黨組織領(lǐng)導(dǎo)下校長負(fù)責(zé)制。校黨總支成立了四個(gè)黨支部，為了進(jìn)一步細(xì)化學(xué)校管理，增強(qiáng)學(xué)校管理工作的針對(duì)性和有效性，將黨支部和年級(jí)組有機(jī)結(jié)合，學(xué)校明確了年級(jí)的管理目標(biāo)，落實(shí)黨總支——黨支部——年級(jí)組管理制度.將黨支部建立在年級(jí)組，年級(jí)組長任宣傳委員或者組織委員，將黨小組建立在備課組，實(shí)現(xiàn)黨建教學(xué)的有效結(jié)合。一年來，年級(jí)在管理工作上都進(jìn)行了一些積極的嘗試，各年級(jí)教師齊心協(xié)力，積極推進(jìn)年級(jí)的工作，取得了良好的教學(xué)管理效果。

（3）依法治校,民主管理，積極規(guī)范學(xué)校工作程序，推進(jìn)校園廉政建設(shè)。為了加強(qiáng)學(xué)校的民主管理，學(xué)校完善了教代會(huì)制度，討論審議學(xué)校的重大決策和方案通過學(xué)校工作四步法，征集并答復(fù)教師關(guān)于學(xué)校管理的建議和意見，形成學(xué)校依法管理,民主管理的工作程序,扎實(shí)推行校務(wù)公開制度。

在科學(xué)與民主管理的探索中，我們將管理的目的始終指向教師的發(fā)展，通過年級(jí)部評(píng)價(jià)、教師自我評(píng)價(jià)、學(xué)生評(píng)價(jià)等多種形式，以過程和未來改進(jìn)為中心，對(duì)教師進(jìn)行評(píng)價(jià)，建立教師業(yè)務(wù)檔案，使我校的教師評(píng)價(jià)工作走向了科學(xué)的層面。

堅(jiān)持月中心理論組學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，并積極向支委推薦學(xué)習(xí)書目，要求班子成員書寫讀書筆記、心得體會(huì)，提高班子整體素養(yǎng)。借援建政策，中層及以上干部到援建單位掛職學(xué)習(xí)；嚴(yán)格中層以上請(qǐng)銷假制度，假期外出向校主要領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假、并向辦公室備案。班子成員明確分工，職責(zé)到位。本以來，我校按照自治區(qū)地區(qū)縣反腐倡廉工作部署，縣科教黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求:第一建立完善學(xué)校黨風(fēng)廉政工作責(zé)任制度：?學(xué)校黨委與學(xué)校簽訂工作目標(biāo)責(zé)任書；?學(xué)校班子成員支委分工且逐層簽訂《黨風(fēng)廉政工作目標(biāo)責(zé)任書》；?學(xué)校內(nèi)部班子經(jīng)校支委會(huì)，嚴(yán)格分工，切實(shí)做到目標(biāo)明確、職責(zé)到位；④黨總支年初認(rèn)真落實(shí)縣委及科教系統(tǒng)黨委工作目標(biāo)要求，嚴(yán)格對(duì)班子成員及涉及采購程序各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行《廉政風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估》，建立專檔并予以公示，隨時(shí)接受廣大教師及上級(jí)部門和社會(huì)監(jiān)督。第二堅(jiān)持重大開支及日常性開支實(shí)行校務(wù)公示制度：?堅(jiān)持月工資表公示及月日常開支公示制度；?堅(jiān)持重大項(xiàng)目開支及涉及教師切身利益內(nèi)容的績(jī)效考核、職稱評(píng)審等嚴(yán)格按黨建“四步法”推行實(shí)現(xiàn)全程公示公開、自覺接受一線教師監(jiān)督；?嚴(yán)格落實(shí)國家自治區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)生營養(yǎng)餐計(jì)劃工程，對(duì)學(xué)生就餐標(biāo)準(zhǔn)、人數(shù)、材料管理流程，實(shí)行全程公示公開，確保營養(yǎng)餐計(jì)劃落到實(shí)處，保證了全校住校生實(shí)現(xiàn)了保質(zhì)、保量、安全的營養(yǎng)餐供給。第三堅(jiān)持落實(shí)縣委紀(jì)律10項(xiàng)檢查制度。?班子內(nèi)特別是科級(jí)以上干部，認(rèn)真填寫《干部個(gè)人風(fēng)險(xiǎn)承諾書》、《個(gè)人財(cái)產(chǎn)項(xiàng)目申報(bào)表》。?全校班子成員及重要部門負(fù)責(zé)人，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》、《黨章》、中央、自治區(qū)、縣有關(guān)轉(zhuǎn)“四風(fēng)”工作的規(guī)定，切實(shí)做到頭腦清、思想明。?堅(jiān)持班子成員崗位職

責(zé)及廉潔從教工作情況，學(xué)期匯報(bào)制度，自覺接受全校教代會(huì)代表監(jiān)督，同時(shí)也利于增強(qiáng)班子干部工作的自覺性，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉潔、依法治校的使命感和責(zé)任感，切實(shí)推進(jìn)學(xué)校班子管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)。④豐富廉政文化進(jìn)校園活動(dòng)，學(xué)校通過舉辦手抄報(bào)、做廉政文化墻，并且將內(nèi)容半年更換一次，切實(shí)加強(qiáng)廉政文化進(jìn)校園的活動(dòng)效果。在半年一次民主生活會(huì)、組織生活會(huì)上，積極開展批評(píng)和自我批評(píng)，增強(qiáng)班子戰(zhàn)斗力、凝聚力。

2、德育活動(dòng)團(tuán)隊(duì)：學(xué)校堅(jiān)持愛國法制教育和學(xué)生的健康發(fā)展的理念，開展文明習(xí)慣的養(yǎng)成教育，公民教育、感恩教育和理想教育等.外請(qǐng)專家為學(xué)生作“公民法制”專題報(bào)告，讓學(xué)生懂得愛國守法的意義，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。為學(xué)生的未來奠基，擬定了《澤普三中德育工作三年規(guī)劃》。

以活動(dòng)為載體，豐富學(xué)生生活，提高學(xué)生素質(zhì)。我們組織了“唱響經(jīng)典”愛國歌曲大賽，“師恩難忘”詩歌朗誦大賽，班際之間拔河比賽、大跳繩比賽等活動(dòng)，豐富了學(xué)生生活，提升了學(xué)生素質(zhì)。同時(shí)，學(xué)校成立舞蹈隊(duì)、合唱隊(duì)等十多個(gè)興趣小組。還聘請(qǐng)了專任教師為學(xué)生做專題講座，提高學(xué)生素養(yǎng)，為學(xué)生文明,健康,快樂成長創(chuàng)設(shè)了條件。

?按照計(jì)劃，在做好每月主題活動(dòng)的同時(shí)，成功舉辦一年一度的“三中愛國歌曲大賽”及“校園文化藝術(shù)節(jié)。?認(rèn)真上好第二課堂，成立健美操隊(duì)、武術(shù)表演隊(duì)、器樂隊(duì)、童聲合唱隊(duì)等。?通過三中“文明小使者、民族團(tuán)結(jié)好少年、四好班級(jí)、三好學(xué)生”等表彰命名，并

將學(xué)生照片通過櫥窗展示，學(xué)生得到了激勵(lì)，心靈得到了凈化，鼓舞了學(xué)生，起到了示范、榜樣、引領(lǐng)的作用。④加強(qiáng)校園文化建設(shè)，活動(dòng)育人、環(huán)境育人，將學(xué)生吸引到豐富多彩的文化活動(dòng)，形成了良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)。

3、學(xué)科教研團(tuán)隊(duì): 學(xué)?，F(xiàn)有專任教師183人，其中大學(xué)本科學(xué)歷180人，特級(jí)教師1人，地區(qū)級(jí)教學(xué)能手7人，縣級(jí)優(yōu)秀教師27人。

（1）、在教師管理上，打造團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)專業(yè)發(fā)展。我們通過在崗培訓(xùn)、說課、同課異構(gòu)等方式，引導(dǎo)教師樹立團(tuán)隊(duì)合作精神，關(guān)心學(xué)生發(fā)展，關(guān)注個(gè)性差異，基本形成“教書育人、管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人、活動(dòng)育人”的全方位育人模式，促進(jìn)教師專業(yè)成長。

（2）、加強(qiáng)校本培訓(xùn)，促進(jìn)青年教師專業(yè)成長。學(xué)校由黨總支書記精心策劃，教務(wù)處牽頭具體落實(shí)。為此我們制定了青年教師的培養(yǎng)計(jì)劃，一是開展理論知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，樹立終身學(xué)習(xí)的理念。一個(gè)教師緊跟時(shí)代，孜孜以求，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，就猶如擁有一條奔涌的河流。學(xué)校每月開展教學(xué)專題培訓(xùn)，充分發(fā)揮教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的教師開展講座，讓大家共享教育資源，教師每周都有新知識(shí)補(bǔ)充，都有新技能可汲??；二是充分發(fā)揮骨干教師的作用，加大對(duì)新教師的培養(yǎng)力度。我校形成 “老教師引領(lǐng)，縣，地區(qū)級(jí)骨干教師的輻射，校級(jí)骨干教師的幫助，新教師的自主學(xué)習(xí)”的模式。讓新教師“一年合格，三年骨干，五年成名”，讓每位教師在愛的教研環(huán)境中不斷進(jìn)步；三是嚴(yán)格新教師的合格課驗(yàn)收。新教師的合格驗(yàn)收課每學(xué)期舉行一次，培訓(xùn)期為1年。合格課活動(dòng)主要包括：備課合格、上課合格、說課合格、評(píng)

課合格、教研（學(xué)習(xí)交流、行動(dòng)反思）合格。活動(dòng)形式有：學(xué)校召開新教師專題會(huì)、與指導(dǎo)教師研討、聽說上評(píng)課、總結(jié)反思、成果展示、集體評(píng)價(jià)。在指導(dǎo)教師的精心指導(dǎo)下，在全體教師的全心幫助下，我校的新教師一般都能達(dá)到一年達(dá)標(biāo)、三年骨干的目標(biāo)；四是學(xué)校全力幫助，幫助新教師快速成長：領(lǐng)導(dǎo)全方位關(guān)心和幫助教師，深入學(xué)科組，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)和解決教師的問題；領(lǐng)導(dǎo)深入課堂，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)和解決教師的問題；五是采取“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”，引領(lǐng)教師向?qū)I(yè)化方向發(fā)展 ：

1、專家引領(lǐng)指點(diǎn)迷津。主動(dòng)邀請(qǐng)教育局及相關(guān)學(xué)科教研員深入我校指導(dǎo)，引領(lǐng)了學(xué)校的教研方向，為校本教研注了活力。

2、兄弟學(xué)?；ブ?。走出去：向上海文來中學(xué)、縣二中、四中、五中、六中、一中學(xué)校教師學(xué)習(xí)。請(qǐng)進(jìn)來：爭(zhēng)取喀什各大中學(xué)教學(xué)能手到我校上觀摩課。

（3）．加強(qiáng)教育科研，開展教育教學(xué)改革。為了充分利用學(xué)校現(xiàn)有教育資源，發(fā)揮師資上的優(yōu)勢(shì)，我校加入了“名校長工作室”，并確立了研究課題《以學(xué)科教研引領(lǐng)教師提高課堂教學(xué)能力的策略研究》，成立了三中課題研究團(tuán)隊(duì)，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組在充分學(xué)習(xí)和調(diào)研的基礎(chǔ)上，結(jié)合本校的實(shí)際情況，制定學(xué)校課題研究工作的整體規(guī)劃和開展校級(jí)課題立項(xiàng)評(píng)審，過程管理落實(shí)，階段性的計(jì)劃組織實(shí)施，研究成果認(rèn)定等。首次納入課題研究團(tuán)隊(duì)的成員包括三個(gè)年級(jí)的雙語班教師、漢語組一部分教師，以點(diǎn)帶面，逐步擴(kuò)大，將全體教師納入課題研究團(tuán)隊(duì)，最終達(dá)到教育教學(xué)有一個(gè)大范圍的提升。

一年來，團(tuán)隊(duì)成員教師能主動(dòng)適應(yīng)并參與教育教學(xué)改革，下一步，更多教師將納入研究團(tuán)隊(duì)。通過我們的努力，一年來，學(xué)校課堂教學(xué)改革不斷深入，科研興校已初顯成效，出現(xiàn)了一批優(yōu)秀讀書筆記、課標(biāo)認(rèn)識(shí)、教學(xué)反思，在課堂教學(xué)中收到了顯著的成效；古麗仙·阿布拉等14名老師在喀什地區(qū)2012年中小學(xué)教師教育教學(xué)論文評(píng)選活動(dòng)中獲獎(jiǎng)。通過校內(nèi)資源的互動(dòng)，使教育科研邁上了全新的平臺(tái)。

（4）、外出培訓(xùn)，開放交流。為了提高教師教學(xué)水平，學(xué)校先后派出骨干教師赴上海、天津、烏魯木齊等地學(xué)習(xí)，推進(jìn)學(xué)校新課改的實(shí)施，為我校新課改工作提供了新的動(dòng)力和活力。

4、年級(jí)組特色團(tuán)隊(duì)：通過“三個(gè)期”，打造三中獨(dú)具特色的年級(jí)特色團(tuán)隊(duì)：七年級(jí)“養(yǎng)成教育期”；八年級(jí)“青春關(guān)鍵期”；九年級(jí)“升學(xué)拼搏期”，通過三個(gè)期有針對(duì)性的開展工作。

確定年級(jí)目標(biāo)，借“標(biāo)準(zhǔn)化”驗(yàn)收努力打造特色年級(jí)活動(dòng)及年級(jí)文化：七年級(jí)“愛家鄉(xiāng)愛新疆”、八年級(jí)“我是中國人，胸有中國情”、九年級(jí)“心懷感恩、志存高遠(yuǎn)”。

5、安全服務(wù)團(tuán)隊(duì)： 安全工作是學(xué)校工作重中之重，抓好安全服務(wù)，為學(xué)校的安全有序運(yùn)作提供保障。明確分工，總支書記負(fù)總責(zé)，分管校長專職負(fù)責(zé)。為了保障全校師生員工健康地學(xué)習(xí)工作和生活，防止各類事故的發(fā)生，學(xué)校制定了一系列制度。同時(shí)學(xué)校利用各種渠道加強(qiáng)宣傳教育，主要有“四課”制，即“普法課”，每學(xué)期請(qǐng)司法、政法、公安、交通等單位領(lǐng)導(dǎo)來校上法制教育課；“專題課”，由教導(dǎo)處牽頭組織“重點(diǎn)學(xué)生”上專題課，幫助他們改正缺點(diǎn)，矯正不良行為；“班會(huì)課”要求每周班會(huì)必上安全防范意識(shí)，做到安全教育警鐘

長鳴。學(xué)校實(shí)行封閉管理，進(jìn)出登記，門衛(wèi)24小時(shí)值班。學(xué)校對(duì)學(xué)生進(jìn)行全天候、全方位管理。全年實(shí)現(xiàn)安全事故“零”控制目標(biāo)，餐廳管理、科學(xué)規(guī)范：實(shí)行電子刷卡；24小時(shí)衛(wèi)生留樣；嚴(yán)把原材料入口關(guān)，科學(xué)管理，認(rèn)真落實(shí)招投標(biāo)制度，絕不讓“三無”食品原材料流入餐廳。

在開支上精打細(xì)算，嚴(yán)格審核，保障有力，對(duì)學(xué)校財(cái)產(chǎn)每學(xué)期進(jìn)行造冊(cè)登記。做到四個(gè)安全：

1、安全值班。嚴(yán)格交接班制度，嚴(yán)格做到護(hù)校隊(duì)8小時(shí)執(zhí)勤任務(wù)；

2、食品安全。定期進(jìn)行消毒，嚴(yán)把食品入庫、加工、消毒環(huán)節(jié)；

3、財(cái)務(wù)安全。嚴(yán)格按照“校財(cái)局管校用”的制度，大宗物品嚴(yán)走招投標(biāo)制度，做到了零收費(fèi)制；

4、設(shè)施安全。后勤工作人員利用寒暑假，對(duì)學(xué)校水電天然氣等相關(guān)設(shè)施進(jìn)行檢修，嚴(yán)格做到后勤為教學(xué)一線服務(wù)的工作。在后勤管理上，學(xué)校努力做到“科學(xué)、優(yōu)質(zhì)、安全”的目標(biāo)。

三、存在的問題及未來設(shè)想

一年來，我校始終按照“為了每位學(xué)生和教師的終身發(fā)展與幸?！钡霓k學(xué)理念和創(chuàng)建南疆四縣特色學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo)，積極推進(jìn)素質(zhì)教育，探索教育創(chuàng)新模式，深化教育改革，實(shí)施科學(xué)民主管理，通過構(gòu)建目標(biāo)明確的學(xué)生培養(yǎng)思路，通過努力探索和實(shí)踐，突出了自身的辦學(xué)特色，取得了較為明顯的辦學(xué)效果，但是，也存在一些問題：

1、三百米塑膠跑道及中心綠化仍在施工；

2、教學(xué)成績(jī)與標(biāo)準(zhǔn)化成績(jī)達(dá)標(biāo)存在一定差距；

3、學(xué)生的養(yǎng)成教育及文明禮儀方面仍有待提高；

4、學(xué)校已構(gòu)建學(xué)校.家庭,社會(huì)德育網(wǎng)絡(luò)體系，但家庭教育和社會(huì)教育仍需繼續(xù)加強(qiáng).5、專任教師結(jié)構(gòu)性短缺，雙語教學(xué)仍然有缺口。

幾年來，我校校園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的力度不斷加大，積極創(chuàng)新，大膽改革，學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量日益明顯提高，受到社會(huì)、家庭、學(xué)生的一致好評(píng)。我們深知，本次驗(yàn)收過程，是我校各方面工作全面反思、總結(jié)和提高的過程，是學(xué)校辦學(xué)新的起點(diǎn)。我們堅(jiān)信，在專家們的精心指點(diǎn)和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，我們將不斷學(xué)習(xí)，努力提高管理水平和辦學(xué)效益，使學(xué)校的辦學(xué)水平和教育教學(xué)質(zhì)量再上新臺(tái)階，力爭(zhēng)在2015年創(chuàng)建自治區(qū)德育示范校，五至十年將學(xué)校打造成澤普縣、乃至喀什地區(qū)頗具影響力的雙語示范學(xué)校。綜合工作上一臺(tái)階，努力將三中建設(shè)成：美麗的花園、學(xué)習(xí)的樂園、永遠(yuǎn)的精神家園、文明健康和諧的校園！

最后，我再次代表澤普縣第三中學(xué)全體師生，對(duì)評(píng)估驗(yàn)收專家組成員和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持表示崇高的敬意和衷心的感謝！