第一篇：江城區(qū)雙捷中學關于加強教師職業(yè)道德建設活動實施方案

江城區(qū)雙捷中學關于加強教師職業(yè)道德建設活動實施方案

為促進教育事業(yè)的改革與發(fā)展，切實加強教師隊伍建設，根據(jù)陽江市教育局《關于加強教師職業(yè)道德建設的實施方案》的文件精神，特制定我校教師職業(yè)道德建設實施方案。

一、指導思想：

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實《教師法》、《公民道德建設實施綱要》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)，緊密聯(lián)系教育改革發(fā)展實際和教職工思想、工作實際，堅持糾建并舉，從嚴治教方針，以規(guī)范學校教育行為，校長辦學行為和教師教學行為為重點，全面加強教師職業(yè)道德建設和教育系統(tǒng)行風建設。

二、要堅持以下原則：

1、全員參與，上下配合的原則。

2、正面教育，弘揚正氣的原則。

3、以人為本，依法治教原則。

4、糾建并舉，從嚴治教原則。

5、與學校教育教學中心工作相結合的原則。

6、與保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動相結合的原則。

三、活動目標：

通過開展師德建設活動，全體教師要嚴格遵守《教師職業(yè)道德規(guī)范》，并按照《公民道德建設實施綱要》要求去做，不斷提高自身的社會公德，職業(yè)道德和家庭美德修養(yǎng)，培養(yǎng)教職工的“大局意識，合作意識，精品意識”逐步形成“敬業(yè)愛心，明禮誠信，平等合作，勤勞樂教，廉潔奉獻，務實創(chuàng)新”的師德風尚。力爭通過師德活動，進一步提高教師職業(yè)道德水平，具體實現(xiàn)以下目標：

1、思想素質(zhì)方面：以“三個代表”重要思想來要求自己，牢固樹立“以學生為本，為了學生的一切，一切為了學生的發(fā)展”的思想，大力倡導熱愛學生，愛崗敬業(yè)，艱苦奮斗，樂于奉獻，求實創(chuàng)新等職業(yè)精神。

2、業(yè)務能力方面：認真?zhèn)湔n上課，精心設計教學形式，積極探索新課改途徑和方法，學習和運用先進的教育理念，嘗試和探索創(chuàng)新素質(zhì)教育，賞識與激勵教育，自主與興趣教育等方法，努力掌握現(xiàn)代的教學手段，提高教書育人的能力和水平。

3、教師行為方面：尊重學生人格，不諷刺、挖苦、歧視學生，不體罰和變相體罰學生，不向學生推銷商品，不向學生和家長索要財物，不求家長辦私事，禁止亂辦班、亂補課，做到廉潔從教。

4、師表形象方面：儀表端莊，著裝整潔得體，大方高雅；語言規(guī)范健康；舉止文明，不賭博，不在學生面前吸煙，工作日內(nèi)中午不喝酒，不在上課時間打手機，會客，不做違反社會公德的事，在學校、在家庭、在社會都要樹立教師的良好形象。

四、活動內(nèi)容和安排：

（一）成立師德建設活動領導小組 組 長：洪開繁 副組長：羅良、張朝略

成 員：梁業(yè)飛、謝克平、陳仕保、馮國政

（二）分步有序地開展師德建設活動。

1、第一階段：組織動員，全面啟動。時限：到3月末為止。

（1）建立領導機構，成立由校長為組長，副校長為副組長，中層以上干部和學年主任為成員的師德建設領導小組，同時根據(jù)我校的實際情況制定活動目標和具體實施方案。

（2）積極組織相關人員參加全市動員大會和師德建設座談會，為我校師德教育活動打下良好的思想基礎。

（3）利用周前會政治學習時間精心組織召開我校的師德建設活動動員大會，全面啟動我校的師德建設活動。

（4）加強宣傳力度，營造濃厚氛圍。利用廣播、扳報、櫥窗、電子屏幕等宣傳陣地大張旗鼓地向家長和社會宣傳《中小學學教師職業(yè)道德規(guī)范》和我校教師的“師德承諾”，同時開展“致家長和社會對我校教師職業(yè)道德進行監(jiān)督和評議，從而形成學校重視師德，教師注重師表，學生尊重教師，家長配合學校的良好師德氛圍。

2、第二階段：開展學習教育活動，不斷提高認識

時限：貫穿全年，每周三政治學習時間延長，增加師德內(nèi)容，同時4、5月份集中時間組織教職工學習。

學習內(nèi)容：

（1）鄧小平教育理論，“三個代表”重要思想，胡錦濤總書記關于樹立和落實科學發(fā)展觀，構建和諧社會的講話精神。

（2）《教師法》中有關教師地位、作用、職責、權利、義務等內(nèi)容。（3）《公民道德建設實施綱要》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》

（4）市教育局最新制定的規(guī)范學校教育行為，規(guī)范校長辦學行為，規(guī)范教師教學行為的有關規(guī)定。

3、第三階段，開展大討論活動，查擺問題。時限：9月內(nèi)完成。

（1）在廣泛、深入學習基礎上，在全系統(tǒng)干部教師中開展“教師職業(yè)道德”大討論。圍繞“人民教師應當樹立什么樣的世界觀、人生觀、價值觀？”、“人民教師應當樹立什么樣的教育觀、學生觀和人才觀？”等論題，開展大討論活動，每名教師都要結合自己的學習體會和工作實踐，寫出3000字左右的體會文章，并在“師德論壇”上做演講發(fā)言。

（2）在充分討論基礎上，組織全體教職工結合自己的工作實際，認真查亂插班、亂補課、亂收費，“人情分”、“人情座”和中考等各類考試舞弊，違紀等違反教師職業(yè)道德的現(xiàn)象和違犯教育法規(guī)的行為。查擺問題要立足自身，自上而下進行，要在查清問題的同時深刻剖析產(chǎn)生問題的根源。

同時學校將通過各種手段，廣泛征求學生、家長和社會的意見，建議，借助社會力量幫助找準、查清在師德方面存在突出問題。其間要求每位班主任和任課教師進行一次家訪；9月中旬前后，組織召開一次家長會，校長將親自介紹加強師德建設工作情況并直接聽取家長的意見。

4、第四階段，總結表彰，樹立典型，鞏固成果。

（1）根據(jù)“思想政治素質(zhì)高，教育教學能力強，職業(yè)道德素質(zhì)好，工作業(yè)績突出，社會‘口碑佳’”的總體標準，制定師德先進的具體標準。

（2）在廣泛調(diào)查、聽取學生、家長、社會和教師意見的基礎上，采取民主集中的辦法，選取出一批愛崗敬業(yè)、無私奉獻、模范遵守師德規(guī)范和公民道德行為準則的先進典型。

（3）校級師德標兵按教職工總數(shù)的20%比例選出，同時積極向上給推薦師德典型。

（4）召開學校師德先進事跡報告會，并表彰師德先進個人。

5、第五階段，建立健全師德建設的有效制度和長效機制，遏制師德問題。時限：堅持全年，隨時發(fā)現(xiàn)問題，隨時整改，但要集中11、12兩個月重點進行。

（1）建立健全原有的師德建設制度。

（2）學校與教職工常年簽訂有關師德方面的“責任狀”及“師德承諾書”。（3）實行“師德”一票否決制，即當年師德出現(xiàn)問題，不予以晉職稱或評優(yōu)。

五、保障措施：

1、嚴格執(zhí)行制度，明確自身職責。

2、加強組織領導，高度重視師德工作。

3、加強檢查監(jiān)督，預防為主。

江城區(qū)雙捷中學

2009年3月

第二篇：江城區(qū)雙捷中學創(chuàng)先爭優(yōu)[定稿]

江 城 區(qū) 雙 捷 中 學

“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動實施方案

為鞏固和拓展學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，切實提高黨組織在推進教育科學發(fā)展中的執(zhí)行力，努力把黨組織建設成為貫徹落實科學發(fā)展觀的堅強堡壘，把黨員隊伍建設成為貫徹落實科學發(fā)展觀的骨干力量，推動我校教育事業(yè)又好又快發(fā)展，根據(jù)縣局要求，結合學校實際，決定在全校廣大黨員教師中深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，為使整個活動持續(xù)健康發(fā)展，特制定如下實施方案：

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以深入學習實踐科學發(fā)展觀為主題，以辦人民滿意教育為目標，突出建設學習型服務型創(chuàng)新型基層黨組織，著力提高基層黨組織和黨員的服務理念、能力和水平，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務師生、凝聚人心、促進和諧的作用，使廣大黨員牢記宗旨、心系群眾，為推進學?？茖W和諧科學發(fā)展提供思想、組織和政治保證。

二、目標任務

緊緊圍繞辦人民滿意教育的目標，充分發(fā)揮黨組織在教育改革、教書育人、師德師風建設中的政治核心作用，建設領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好，服務教育科學發(fā)展、服務社會群眾、服務黨員業(yè)績 突出的先進基層黨組織；培育一批帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務群眾、帶頭弘揚正氣，服務意識能力強、服務成效好的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

三、主要內(nèi)容

創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容，通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，培養(yǎng)樹立一批充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用、先鋒模范作用的先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

先進基層黨組織的基本要求是努力做到 “五個好”： 一是領導班子好。深入學習實踐科學發(fā)展觀，全面貫徹黨的教育方針，認真落實黨建工作責任制，團結協(xié)作，求真務實，勤政廉潔，有較強的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。

二是黨員隊伍好。黨員素質(zhì)優(yōu)良，有較強的黨員意識和良好的精神面貌，是學習型組織創(chuàng)建的模范，先鋒典型作用顯著。

三是工作機制好。圍繞教育改革發(fā)展生動活潑地開展黨建活動，規(guī)章制度健全完善，管理措施到位，工作運行有序。

四是工作業(yè)績好。在深化教育改革、推進教育實踐中強化黨的政治領導，圍繞中心、服務大局成效明顯。

五是群眾反映好。尊重師生，愛護師生，誠心誠意為師生辦實事；工作措施符合師生意愿，工作作風和工作實績師生滿意度高，黨群干群關系密切，黨組織得到師生擁護。優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求是努力爭當“五個模范”： 一是學習鉆研的模范。認真學習實踐科學發(fā)展觀，刻苦鉆研業(yè)務，不斷提升黨性、提高專業(yè)素養(yǎng)。

二是為人師表的模范。堅守高尚情操，舉止文明禮貌，嚴于律己，以身作則，言傳身教。

三是服務師生的模范。具有強烈的宗旨意識和服務意識，關心師生，尊重師生，積極為師生解難題、辦實事，主動接受群眾監(jiān)督。

四是愛崗敬業(yè)的模范。具有強烈的事業(yè)心、責任感，具有求真務實的工作作風，勇于承擔急難險重的工作任務，高質(zhì)高效地完成本職工作，在本職崗位上做出優(yōu)異成績。五是帶頭弘揚正氣的模范。遵守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德，在校風、學風和師德師風建設中發(fā)揮表率作用；艱苦奮斗，克己奉公，敢于同不良風氣、違紀違法行為作斗爭；積極參與深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，態(tài)度認真，成績突出。

四、方法步驟

圍繞迎接建黨90周年、向黨的十八大獻禮兩個重大節(jié)點展開，分三個步驟進行。

（一）廣泛發(fā)動，精心部署(2010年5月上旬—6月底)。主要抓好三項工作：一是動員部署。召開動員大會，進行安排部署，搞好宣傳發(fā)動。二是制定方案。制定開展創(chuàng)先爭優(yōu) 活動的實施方案，明確創(chuàng)建的目標、要求和工作計劃。黨員個人結合崗位職責，提出參與活動的具體打算。三是組織學習。組織廣大黨員認真學習上級有關領導重要講話和相關文件，統(tǒng)一思想認識，踴躍參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

（二）全面爭創(chuàng)，扎實推進(2010年7月—2012年6月底)。

爭創(chuàng)以“五個好 ”先進基層黨組織、爭當“五個模范”優(yōu)秀黨員為載體，將活動載體具體化，把廣大黨員吸引到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中來，切實提高活動的針對性和實效性。

要組織黨員開展強素質(zhì)、鑄師魂，爭創(chuàng)“五個好”先進基層黨組織、爭當“五個模范”優(yōu)秀黨員系列活動：

一是抓好理論和業(yè)務知識學習，進一步提高廣大教職員工的思想素質(zhì)。要把學習貫穿于整個“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動的始終，組織全體教職員工認真學習《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等教育法律法規(guī)及相關業(yè)務知識。堅持把集中學習、業(yè)務培訓、輔導講座、討論交流與個人自學結合起來，增強學習的針對性和實效性，做到學有所思、學有所悟、學有所得，要聯(lián)系實際，在不影響正常教學工作的基礎上，組織教職工集中學習不得少于十個工作日。

通過學習，不斷提高教師的政治思想素質(zhì)和師德修養(yǎng)，全面樹立起平等寬容的學生觀、博學多才的教師觀、求真務 實的治學觀、言傳身教的育人觀、全面發(fā)展的質(zhì)量觀，切實增強使命感和責任感，增強服務意識，做到敬業(yè)、愛崗、嚴謹、務實。

二是切實加強師德建設，努力提高教職工職業(yè)道德水平。要把這次“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動工作和貫徹落實國家教育部《關于進一步加強和改進師德建設的意見》精神有機地結合起來，以“當人民滿意的教師，辦人民滿意的教育”為目標，以“學為人師、行為世范”為準則，以“愛崗敬業(yè)、為人師表”為核心，以提高教師思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平為重點，以解決教師隊伍中的突出問題為關鍵，以轉變教育思想為先導，每年暑期舉行師德主題教育，對教職工黨員普遍進行師德師風教育；充分發(fā)揮優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、模范教師的榜樣和示范作用，真正樹立“以人為本”的教育思想和正確的育人理念，把振興民族教育的信念、開拓創(chuàng)新的膽魄、終身學習的志向、團結協(xié)作的意識等理念，有機地融會到教師職業(yè)道德中去，實現(xiàn)由師德規(guī)范向師德自律的轉變。要針對學校和個人在“爭先創(chuàng)優(yōu)”方面存在的問題，及時進行整改，有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就先解決什么問題。進一步做好學師德考核工作，真正造就一支人民滿意的教師隊伍。

三是開展“崗位奉獻”活動，不斷改進教育方法提高教育教學質(zhì)量。要組織教職工黨員開展教師素質(zhì)年活動、教學 競賽等活動，提升黨員業(yè)務素質(zhì)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，在本職崗位上創(chuàng)一流業(yè)績。每位教師要結合 “爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，不斷改進教育方法，努力營造“爭先創(chuàng)優(yōu)”的良好氛圍。全體教師要全面貫徹黨的教育方針，全面實施素質(zhì)教育，深入推進課程改革，因材施教，為學生終身發(fā)展奠定堅實基礎；學校要突出重點，改進方法，強化學校管理，積極探索研究和借鑒先進的教育管理體制和教育教學方法，不斷提高教育管理水平和教學質(zhì)量。

四是開展“服務群眾”活動。要根據(jù)工作實際，組織黨員開展志愿服務、結對幫扶、走訪慰問等活動，深入做好黨員聯(lián)系和服務師生、奉獻社會工作。

五是開展“亮牌示范”活動。通過設置黨員先鋒崗等形式，把黨員身份亮出來，促進黨員發(fā)揮先鋒模范作用。

六是開展“組織創(chuàng)新”活動。建立健全黨的基層組織，加強黨組織班子、陣地、活動、制度和保障的規(guī)范化建設，優(yōu)化組織設置，強化組織功能;建立健全黨建述職、考核、評議制度，推行學校黨支部委員公推直選，推進學校黨建工作創(chuàng)新。

七是要著重解決教師隊伍中存在的突出問題。要以各地發(fā)生的典型事例和近年來我縣學校管理和師德師風方面所出現(xiàn)的問題為反面教材，認真反思師德師風、理想信念以及教學工作中存在的突出問題，著力解決不思進取，敷衍塞責，擅自離崗停課，譏諷、歧視、侮辱、體罰和變相體罰學生，指責或訓斥學生家長，向學生推銷教輔資料及其它商品，以教謀私，向學生家長索要財物、讓學生家長宴請、要求學生家長辦私事，參與賭博、迷信、色情和邪教等問題，剖析原因，尋找對策，落實整改措施，進一步塑造教師健康的人格、完美的師表和良好的形象。

2011年“七一”建黨90周年前，支部要采取適當方式對優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進行表彰獎勵。評選推薦表彰對象要注重工作實績和群眾公認度，采取自下而上、層層推薦的方式進行。

（三）認真總結，完善機制(2012年7月—黨的十八大召開前)。重點抓好三項工作：

一是認真總結。對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行總結，肯定成績、查找不足，進一步研究制定改進措施。

二是完善機制。對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中行之有效的做法用制度的形式固定下來，形成長效機制。

三是考核表彰。在2012年“黨十八大”前，對該項活動開展以來涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進行表彰。

五、組織領導

（一）加強領導，落實責任。成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組，支部書記、校長周文清任組長，副校長唐淑萍、劉維江任副組長，陳桂平、范鴻雁、陶艷秋、楊淑良、王海玉為成員，負責創(chuàng)先爭優(yōu)活動的組織領導、督導檢查和落實。

（二）加強檢查，督促提高。領導小組要加強指導和督促檢查，對黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況適時進行點評，實事求是肯定取得的成績，指出存在的問題和努力方向，對思想不重視、工作不得力的，要求限期整改。

（三）立足崗位，注重實效。

要積極引導和組織廣大黨員干部在各自崗位上努力工作，爭創(chuàng)佳績，讓廣大干部群眾真正感受到開展活動帶來的新變化?；顒又?，要堅持做到“四重四不”：一是重在健全機制、發(fā)揮作用，不能就活動搞活動。堅持以統(tǒng)籌的方法，力求開展活動與推進當前工作兩不誤、兩促進。二是重在立足本職、當好表率，不流于形式。精心設計活動載體，豐富活動內(nèi)容，努力在本職崗位上講服務、比奉獻、爭先進。三是重在常抓不懈，不“畢其功于一役”。要把創(chuàng)先爭優(yōu)作為經(jīng)常性的工作，有機融入到日常工作中去。四是重在精心組織，不“抓抓停停、松松散散”。要通盤謀劃，有計劃、有節(jié)奏地推進，堅持時間服從質(zhì)量、進度服從效果。

（四）加強宣傳，培養(yǎng)典型。

要通過學校網(wǎng)站、宣傳欄，黑板報等方式，積極宣傳“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動中的典型事例，推動活動持續(xù)、健康發(fā)展。

江城區(qū)雙捷中學 二0一0年六月

第三篇：捷龍公司雙創(chuàng)活動實施方案

捷龍公司雙創(chuàng)活動實施方案

一、指導思想

以科學發(fā)展觀為指導，按照總公司的要求，以提高經(jīng)濟效益為中心，以創(chuàng)新為動力，以活動為載體，在職工中大力弘揚“爭先創(chuàng)優(yōu)、甘于奉獻”精神，促進捷龍公司各項事業(yè)的發(fā)展。

二、競賽內(nèi)容

針對我公司工作的主要特點，結合2010年工作目標和目前社會生活中的熱點、生產(chǎn)經(jīng)營中的難點、安全工作的重點，廣泛發(fā)動和組織職工扎實開展雙創(chuàng)活動。

1、在全場職工中內(nèi)開展“創(chuàng)一流團隊 創(chuàng)一流業(yè)績”的宣傳教育活動。內(nèi)容包括：通過座談會、公司網(wǎng)站等媒介，開展“自覺使用文明用語”活動和“文明禮儀知識普及”活動等。教育廣大職工自覺投入到場內(nèi)的衛(wèi)生保潔中，維護全公司的整潔有序。在工作和生活中，自覺使用文明用語，爭創(chuàng)捷龍公司良好形象。

2、在公司內(nèi)繼續(xù)開展“服務質(zhì)量大討論”活動，優(yōu)化服務環(huán)境，提高服務質(zhì)量，為客戶提供滿意服務。

3、堅持“安全就是效益”，在公司內(nèi)開展安全檢查，對場內(nèi)生產(chǎn)等部位的防火器材進行檢查檢修，對場內(nèi)水電設施進行認真排查，對場內(nèi)存在安全隱患的重點部位進行集中整治，加強對場內(nèi)車輛的管理，對全場職工進行安全生產(chǎn)意識教育，保證全年安全生產(chǎn)。

4、開展節(jié)能降耗活動。在全公司職工中，開展保護環(huán)境，節(jié)約資源宣傳，號召大家從節(jié)約一滴水，一度電，一張紙做起，特別針對貨車司機，提高司機的節(jié)油意識，并計劃評出節(jié)約先進個人。

5、組織職工開展技能培訓、技術比武。由業(yè)務部門負責人帶頭人，對其他職工進行傳、幫、帶工作，帶動捷龍公司業(yè)務量以及業(yè)務質(zhì)量大幅提升。

6、開展“我捷龍發(fā)展獻言獻策”活動，采用座談會等形式，廣泛征求大家對捷龍當前工作，和未來發(fā)展的意見和建議，發(fā)揚職工的主人翁意識，鼓勵他們在自身崗位，發(fā)揮自身積極性和創(chuàng)造性。

三、活動步驟

1、宣傳動員。結合捷龍公司全年工作目標，制定實施方案，部署“雙創(chuàng)”工作

2、組織實施。按照實施方案的要求，在公司領導的安排下，具體開展各項工作，各部門積極參加，各部門負責人作為第一責任人，負責具體工作的組織和落實。

3、總結提高。收集材料，做好總結上報工作。

湖北捷龍物流股份有限公司

第四篇：教師職業(yè)道德建設活動實施方案

教師職業(yè)道德建設實施方案

綠園區(qū)正陽小學

教師職業(yè)道德建設實施方案

為了適應新時期教育改革和發(fā)展的需要，貫徹落實市委、市政府《關于進一步加強中小學教師隊伍建設的意見》的工作要求，根據(jù)省教育廳《關于加強教師職業(yè)道德建設》和《長春市中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的文件精神，以辦好人民滿意的教育為目標，以規(guī)范教師行為為重點，結合本校實際，特制定師德工作實施方案如下：

一、指導思想：

以“三個代表”重要思想和黨的“十七大”精神為指導，深入貫徹落實教育部《關于進一步加強和改進師德建設的意見》，全面推進素質(zhì)教育，結合本校實際，切實貫徹《長春市教師職業(yè)道德規(guī)范》，以規(guī)范教師行為為重點，以教師職業(yè)道德先進典型為榜樣，以解決教師隊伍在師德方面存在的突出問題為突破口，切實加強教師隊伍建設，進一步提升全體教師職業(yè)道德的整體素養(yǎng)，提高教學質(zhì)量和服務質(zhì)量，促進學校又好又快發(fā)展，建設一支能夠擔當起教書育人重任的讓人民滿意的教師隊伍。

二、目標與任務

1、加強領導，提高認識。

為加強教師職業(yè)道德建設，我校成立師德建設領導小組，充分認識加強師德建設的重要性和緊迫性。

2、加強理論學習，提高思想素質(zhì)。

認真貫徹長春市教育局《關于進一步加強中小學教師職業(yè)道德建設的意見》，《綠園區(qū)關于進一步加強教師職業(yè)道德建設的實施意見》、《綠園區(qū)中小學教師師德行為準則及考核辦法》的文件精神。規(guī)范教師行為，提高法律意識，增強依法治校的能力和水平。

3、以活動為載體，師德活動月為契機，以“愛教育、愛學校、愛學生”為主題的“三愛”活動。查找教師中師德方面存在的問題，制定合理的整改意見，使之規(guī)范化，制度化。

三、工作措施

1．制定好師德計劃，進一步完善師德獎懲、考評機制。

2．加強師德培訓，認真學習《綠園區(qū)中小學師德建設表彰獎勵和懲戒處理辦法》和《教師行為十不準》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《未成年人保護法》。記在政治筆記本上。

⒋加強班主任的培訓，提高班主任師德隊伍建設。⒌各辦公室懸掛中小學生教師職業(yè)道德規(guī)范，師德禁令。

⒍引入家長、學生，對教師的評價，采用對教師的調(diào)查問卷，注重師德過程考核，師德考核不合格者，考核定為不稱職，采取“一票否決”制，從嚴從快處理。

⒎表彰機制，發(fā)揮模范帶頭作用，及時表彰先進師德標兵。⒏樹立全員都是德育工作者 的理念。⒐發(fā)揮“陽光基金”專款專用實效性。

⒑禁止教師亂辦班，亂收費，在外兼第二職業(yè)，禁止體罰，侮辱學生行為。

四、組織機構： 組 長：王淑榮 副組長：孫桂榮 組 員：孔祥云 楊國忠 姜玉俠 孫麗娟 王淑娟 各學年組長

五、活動安排： 三、四月份：

1、制訂師德個人提高計劃。

2、學習師德相關文件及規(guī)定。

3、學習相關的法律法規(guī)文件。

4、師德座談會。五、六月份：

1、奉獻愛心“大手拉小手”活動

2、學習師德相關文件及規(guī)定。

3、學習相關的法律法規(guī)文件。七、八月份：

1、學習師德相關文件及規(guī)定。

2、學習相關的法律法規(guī)文件。

3、制定個人師德整改計劃

4、評選師德標兵。

5、師德工作總結。九、十月份：

1、學習師德相關文件及規(guī)定。

2、學習相關法律法規(guī)文件。

3、組織開展“萬名教師訪萬家、萬名教師幫萬生”活動。

4、“陽光基金”扶貧助學活動。

5、優(yōu)秀教師評選。十一、十二月份：

1、學習師德相關文件及規(guī)定。

2、學習相關法律法規(guī)文件。

3、師德論文。

4、典型師德標兵材料

5、召開全體教師自查自糾

6、師德工作總結。

第五篇：職工職業(yè)道德建設活動實施方案

水富管理所職工職業(yè)道德建設活動

實施方案

根據(jù)工會的統(tǒng)一部署，為了加強水富管理所工會工作，提升職工道德素養(yǎng)，深入開展“職工職業(yè)道德建設”活動?，F(xiàn)提出如下活動實施意見：

一、開展“職工職業(yè)道德建設”活動的指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十七大精神，堅持以改革創(chuàng)新為動力，以職工道德素質(zhì)建設為重點，以增強職工學習能力、實踐能力、創(chuàng)新能力為目標，堅持以人為本，在推進職工隊伍知識化進程的同時，構建終身道德體系和團隊精神貢獻力量。

二、開展“職工職業(yè)道德建設”活動的總體目標

倡導道德素養(yǎng)理念，在提高職工的學習能力和實踐能力及創(chuàng)新能力的同時，塑造良好的道德素養(yǎng)，豐厚道德底蘊。營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的社會環(huán)境，促進人才隊伍道德素質(zhì)建設，為各類品行兼優(yōu)的人才不斷涌現(xiàn)和充分發(fā)揮作用奠定堅實基礎，努力造就一支有理想、有道德、有文化、有紀律、高素養(yǎng)的職工隊伍，為建立新型的社會主義新農(nóng)村提供精神動力和人力資源。要熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義，擁護黨的基本路線、基本綱領，有科

學、正確的世界觀、人生觀、價值觀，有良好的職業(yè)道德，甘于奉獻，拼搏進取精神。職工隊伍的思想道德素質(zhì)、職業(yè)文明程度、科學文化素質(zhì)和技術技能水平得到不斷提高。通過開展“職工職業(yè)道德建設”活動，使職工隊伍的道德素質(zhì)得到提升，組織得到發(fā)展，社會、經(jīng)濟效益得到提高，組織的創(chuàng)新力和競爭力不斷增強，進而形成團結力和戰(zhàn)斗力極強的職工隊伍。

開展“職工職業(yè)道德建設”活動，要以學習中華民族傳統(tǒng)美德、國家法律法規(guī)、文體活動等相互結合，在學習中完善自己、在活動中提升自己。

三、成立職業(yè)道德建設工作小組

黨委書記劉仁政任組長，副所長甘旭、郭禹任副組長，管理所各業(yè)務室、收費站、隧管所部門負責人為成員。

工作小組的任務是：落實黨委關于職業(yè)道德建設工作決定；制定職業(yè)道德建設工作的工作計劃；提出實施意見；擬訂相關制度等。召開一次職業(yè)道德建設工作小組會議。工作小組辦公室設在黨群股。

四、職業(yè)道德建設的內(nèi)容

1.堅持正確的政治方向。學習宣傳馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要思想，擁護黨的路線、方針、政策，自覺遵守《員工行為規(guī)范》等法律法規(guī)。全面貫徹黨和國家教育方針，積極實施素質(zhì)教育，促進職工

全面發(fā)展。

2.熱愛職業(yè)。忠誠于事業(yè)，愛崗敬業(yè)，為人民服務。樹立正確的思想觀、價值觀，全面做好優(yōu)質(zhì)文明服務。自覺遵守公司及管理處規(guī)章制度，認真完成上級安排的任務，積極參與公益活動。

3.刻苦鉆研業(yè)務。樹立優(yōu)良作風，堅持終身學習，努力增強實踐能力。積極開展各項技能比賽，努力改進服務水平，不斷提高各方面水平。掌握應對矛盾糾紛處理手段，積極開拓，勇于創(chuàng)新。

4.善于團結協(xié)作。尊重同志，胸襟開闊，相互學習，相互幫助，正確處理競爭與合作的關系。維護集體榮譽，創(chuàng)建文明風氣，優(yōu)化工作環(huán)境。同事之間，光明磊落，真誠相待，不嫉妒他人；嚴于律己，寬以待人，誠實守信。

5.注重儀態(tài)儀表。穿戴整潔，樸素大方，不隨地吐痰，不亂扔紙屑、煙頭，舉止文明；不打架，不罵人，不說臟話。在收費區(qū)域和辦公室內(nèi)統(tǒng)一著裝；養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。

6.文明禮貌待人。講話注意場合，使用禮貌用語，不損人格；尊重他人的宗教信仰和民族習慣，謙恭禮讓，敬老愛幼，尊重婦女，幫助有困難的人員和殘疾人；同事之間，正常交往，尊重人格。對駕乘人員態(tài)度和藹，有問必答。

7.做到勤儉節(jié)約。愛護公物，節(jié)約用水用電，生活節(jié)儉，不擺闊氣。

8.廉潔自律。秉公辦事，不循私情。辦事公道，一視同仁，廉潔奉公，恪盡職守，不行賄受賄、貪污腐化，不挪用公款。

五、職業(yè)道德建設的方法

1.提高職業(yè)道德素質(zhì)，教育是基礎。組織生活、政治學習作為職業(yè)道德建設的主要途徑。要保證學習時間和學習效果。樹立愛崗敬業(yè)，誠實守信，辦事公道，服務群眾，奉獻社會的職業(yè)道德觀念。

2.廣泛開展活動。把教育與實踐相結合，以活動為載體，吸取職工普遍參與，是加強職業(yè)道德建設的重要途徑。每位職工既是職業(yè)道德建設的參與者，也是受益者，要在活動中使人們自覺地得到熏陶。精神生活得到充實，道德境界得到升華。.精神文明創(chuàng)建活動。要在活動中充分體現(xiàn)職業(yè)道德建設的內(nèi)容，把二者有機結合起來。創(chuàng)建活動要明確具體要求，制定落實措施，力求取得實效。

4.廣泛開展向典型學習活動。對在工作中涌現(xiàn)出來的先進集體、先進人物，要開展向他人學習的活動，從先進典的感人事跡和優(yōu)秀品質(zhì)中受到鼓舞、吸取力量，從而轉化為職工的自覺行動。

5.職業(yè)道德建設要與嚴格管理結合起來。要充分重視日常行為規(guī)范的教育，加強管理，規(guī)范操作，督促職工，按規(guī)

章制度規(guī)范自身行為，建立嚴格有序的工作秩序和優(yōu)良的作風。

六、加強職業(yè)道德隊伍建設

1.職業(yè)道德建設的檢查、考核和獎勵。

（1）要把職業(yè)道德建設當做一項經(jīng)常性的工作，常抓不懈。每年要結合工作總結，對每個職工的職業(yè)道德情況進行檢查、考核。要把職業(yè)道德建設作為雙文明建設工作的組成內(nèi)容進行考核。

（2）每年要對職業(yè)道德建設開展得好的站所和個人，按照文明建設獎勵辦法給予獎勵；對不按規(guī)定開展工作的站所、個人進行懲罰。

2.相關文件

1.《關于深化改革全面推進職業(yè)道德的決定》；

2.《中共中央關于加強和改進思想政治工作的若干意見》。