第一篇：科技特派員2011工作總結(jié)

中寧縣2011年科技特派員創(chuàng)業(yè)行動工作總結(jié)

一年來，我縣科技特派員創(chuàng)業(yè)行動工作在區(qū)市科特辦的精心指導(dǎo)和大力支持下，認(rèn)真貫徹落實全區(qū)科特派會議精神，以自治區(qū)張毅書記、屈冬玉副主席調(diào)研科技工作為契機(jī)，按照“服務(wù)特色產(chǎn)業(yè)、強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)績效、注重示范帶動”的工作理念，具體做到了五個延伸、突破了五個創(chuàng)新、抓住了八項重點，體現(xiàn)了八個特色的“5588”框架格局。

一、努力做到五個延伸，打造科特派工作新亮點

為了提高科特派綜合素質(zhì)，體現(xiàn)科技特派員應(yīng)有地位，我們把科特派工作進(jìn)一步延伸，參與到干部管理的正規(guī)行列中來進(jìn)行探索。具體做到了五個方面的延伸：

1、把科特派工作與唱紅歌相結(jié)合進(jìn)行延伸。為增強(qiáng)特派員的凝聚力，激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情，組織全體科技特派員積極參與到全市組織的唱紅歌活動中，要求人人參與唱紅歌，多次參加了縣上組織的比賽表演，并在科技活動周文藝演出中登臺亮相，極大地豐富了科技特派員的文化生活，進(jìn)一步陶冶了情操，展現(xiàn)了團(tuán)隊精神。

2、把科特派工作與創(chuàng)先爭優(yōu)相結(jié)合進(jìn)行延伸。在全體干部開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我們向科特派延伸，以黨性教育提升特派員的素質(zhì)水平，以“領(lǐng)導(dǎo)點評”激發(fā)科技特派員創(chuàng)先爭優(yōu)內(nèi)生動力，以“結(jié)對幫扶”解決移民群眾科技需求，奮力支撐生態(tài)移民地區(qū)發(fā)展，這一做法受到了縣創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組的一致好評。

3、把科特派工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作相結(jié)合進(jìn)行延伸。我們把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入科特派管理范疇，對科技特派員開展廉政風(fēng)險教育，將“兩員”的姓名、相片、服務(wù)類別、聯(lián)系電話進(jìn)行公開，接受社會各界監(jiān)督，打造陽光透明的科特派服務(wù)新平臺，有力保證科技特派員工作依法、高效、優(yōu)質(zhì)、廉潔地進(jìn)行，增強(qiáng)社會透明度。

4、把科特派工作與創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境相結(jié)合進(jìn)行延伸。在創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境活動開展以來，我們把科特派工作也列入其中，每個特派員找出自身存在的突出問題和影響創(chuàng)業(yè)發(fā)展的制約因素，通過整改予以解決，確保工作到位、措施到位、服務(wù)到位、目標(biāo)任務(wù)落實到位，進(jìn)一步營造了科技特派員隊伍風(fēng)清氣正的發(fā)展新環(huán)境。

5、把科特派工作與縣級科研項目研發(fā)相結(jié)合進(jìn)行延伸?？铺嘏砂l(fā)揮自身優(yōu)勢，在抓好國家、自治區(qū)級科技項目基礎(chǔ)上，立足當(dāng)?shù)刭Y源，向縣級科技試驗示范項目延伸，以利益共同體為機(jī)制，通過資金入股、技術(shù)承包等多種形式，聯(lián)合專業(yè)大戶搞項目開發(fā)，使縣級科研項目步入了可持續(xù)發(fā)展的良性循環(huán)軌道。

二、突破了五個創(chuàng)新，拉動科特派工作躍上新臺階 科技特派員既是指揮員，又是戰(zhàn)斗員，形成了一條龍服務(wù)的產(chǎn)業(yè)化循環(huán)鏈條，立足服務(wù)體系創(chuàng)新，加速科技成果轉(zhuǎn)化，確保在特點特色工作上尋求更大突破。

1、創(chuàng)建生產(chǎn)力促進(jìn)中心?？萍继嘏蓡T大膽牽頭，與法人企業(yè)聯(lián)手，在企業(yè)比較集中的工業(yè)園區(qū)建設(shè)了“中寧縣高新生產(chǎn)力促進(jìn)中心”，以服務(wù)全縣工業(yè)企業(yè)發(fā)展為主要目標(biāo)，成為企業(yè)與政府、科研機(jī)構(gòu)、高校以及其他資源的有效聯(lián)系紐帶，為中小企業(yè)提供項目和經(jīng)濟(jì)、科技、人才、市場、政策、法規(guī)等方面的科技信息服務(wù)，幫助企業(yè)進(jìn)一步成立科研機(jī)構(gòu)，在開發(fā)新產(chǎn)品，新工藝和新技術(shù)上再立新功。

2、建立“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地”。我們在紅梧山生態(tài)移民區(qū)，由科特辦牽頭，開發(fā)建設(shè)了“中寧縣紅梧山大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地”，通過建設(shè)枸杞育苗溫室、管理房、生產(chǎn)車間，購置各種生

產(chǎn)機(jī)械等設(shè)備，培育枸杞新品種，引進(jìn)試驗示范各項新技術(shù)，為科技特派員和大中專畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)提供了舞臺，有效解決了大學(xué)生實習(xí)創(chuàng)業(yè)、就業(yè)等問題。

3、建設(shè)科技特派員創(chuàng)業(yè)成果展廳。在“紅梧山科技特派員創(chuàng)業(yè)園”高起點建設(shè)了枸杞新成果展示廳，將科技特派員創(chuàng)業(yè)的一些新成果進(jìn)行展示，比如引進(jìn)的新技術(shù)、培育的新品種、研發(fā)的新機(jī)械，申請的科技新成果、受理的專利等，以產(chǎn)品、展板、圖冊、標(biāo)本等形式進(jìn)行布展，為移民群眾參觀學(xué)習(xí)搭建起了一個新平臺。

4、建立5大產(chǎn)業(yè)托管站。根據(jù)全縣科技特派員行業(yè)分布狀況，按照枸杞、紅棗、硒砂瓜、畜牧、商貿(mào)流通五大特色產(chǎn)業(yè)，把174名科技特派員分成五大類，分別交給五個托管站進(jìn)行托管，這樣既緩解了科特辦集中管理培訓(xùn)面大的工作壓力，也為下一步如何強(qiáng)化科技特派員管理，創(chuàng)新了一個獨特的“中寧模式”。

5、創(chuàng)業(yè)鏈上建立黨支部。積極支持科技特派員張保成在組建統(tǒng)防統(tǒng)治協(xié)會，興辦科技特派員夜?；A(chǔ)上，大膽創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方式，一舉把黨支部建立在了產(chǎn)業(yè)鏈上，既聚財又聚人，創(chuàng)業(yè)規(guī)模由小到大，創(chuàng)業(yè)服務(wù)由少變多，確保各項活動都能在黨支部的引領(lǐng)下健康發(fā)展，號召力明顯增強(qiáng)，戰(zhàn)斗力明顯加大，為科技特派員創(chuàng)業(yè)又趟出了一條新路子。

三、抓住了八項工作重點，力促科特派工作再現(xiàn)新起色

（一）強(qiáng)化宣傳，為科技特派員創(chuàng)業(yè)營造良好環(huán)境 通過強(qiáng)化宣傳，使科技特派員創(chuàng)業(yè)行動真正成為了一種“品牌”，也成為全縣重點工作的一個新“亮點”，宣傳形式已由多樣化向特色化延伸，成為了一種“永不消逝的電波”。

1、開展了豐富多彩的縣級宣傳活動。以局里自辦了《科技簡報》，定期印發(fā)進(jìn)行“簡報宣傳”；編印了《中寧縣紅梧山科技

特派員集群創(chuàng)業(yè)園科技創(chuàng)新》手冊，發(fā)放到縣領(lǐng)導(dǎo)及各社會階層進(jìn)行廣泛“圖冊宣傳”；在基層科技特派員信息服務(wù)站點配置科技圖書，建立“科技書屋”進(jìn)行“站點宣傳”；編寫了宣傳科技特派員創(chuàng)業(yè)的多個劇本，通過科技特派員法人企業(yè)進(jìn)行排練，科技特派員上臺自己演自己進(jìn)行“演出宣傳”；在醒目地方刷寫固定標(biāo)語，進(jìn)行了“墻體宣傳”；在科技活動周等重大節(jié)目統(tǒng)一著裝掛牌站方隊，進(jìn)行了“形象宣傳”。

聘請縣廣電局多次制作了“兩員”創(chuàng)業(yè)專題片，在中寧電視臺進(jìn)行定期“播放宣傳”；邀請縣領(lǐng)導(dǎo)多次到科技特派員創(chuàng)業(yè)園等示范區(qū)進(jìn)行視察、督導(dǎo)，以新聞形式進(jìn)行“電視宣傳”；以“中國中寧陽光政務(wù)網(wǎng)”建設(shè)為平臺，不定期將科技特派員典型事跡在網(wǎng)上發(fā)布進(jìn)行“網(wǎng)絡(luò)宣傳”。通過活化宣傳形式，更加營造了濃厚的宣傳氛圍，正如老百姓說：“電視上能看到，田邊地頭能見到，報刊雜志能讀到，網(wǎng)絡(luò)服務(wù)能聽到，真是一支了不起的好隊伍”。

2、開展了富有特色的市級宣傳活動。中衛(wèi)電視臺記者，多次采訪宣傳了康本國、雍躍文等特派員創(chuàng)業(yè)典型事跡；拍攝報道了特派員黃大紅研發(fā)的枸杞高壓施肥槍、劉磊負(fù)責(zé)建設(shè)的上渠高標(biāo)準(zhǔn)枸杞示范基地等項宣傳；以制作科技成果展板，組織科技樣品多次參加了市上組織的硒砂瓜節(jié)等項重大活動進(jìn)行宣傳；在全市組織的經(jīng)濟(jì)觀摩會上，由科技特派員參與建設(shè)的科技示范基地、科技型企業(yè)與項目被選準(zhǔn)6個。

3、開展了扎實有效的區(qū)以上宣傳活動。寧夏電視臺多次對中寧特派員沈振興、舒俊超等創(chuàng)業(yè)典型事跡進(jìn)行宣傳報道；科技部專家組對寧夏科技特派員創(chuàng)業(yè)行動“中寧模式”進(jìn)行調(diào)研宣傳報道；中央電視臺科教頻道（CCTV-10）《創(chuàng)新無限》走基層欄目系列報道科技特派員張保成、雍躍文、劉磊、雍政、劉國慶等科

技特派員的典型事跡，充分肯定了科技特派員創(chuàng)業(yè)新成果。近期，人民日報、新華社、經(jīng)濟(jì)日報、光明日報、科技日報、農(nóng)民日報、中央電視臺、中央人民廣播電視臺等相繼采訪報道科技特派員黃大紅創(chuàng)業(yè)事跡，炒紅了中寧科特派一片天。

4、開展了喜聞樂見的媒體報道宣傳。借助“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的開展，今年我們共完成各類信息報送和新聞稿件300多篇，被采用251篇，80%的稿件和信息都與科技特派員有關(guān)，不是自己寫的就是寫自己的。其中，上報區(qū)科特辦89篇，上網(wǎng)15篇、上簡報8篇、寧夏科技8篇、塞上新農(nóng)村9篇、中衛(wèi)日報28篇，中國中寧陽光政務(wù)網(wǎng)93篇，中寧信息15篇、中寧科普36篇、領(lǐng)導(dǎo)早讀14篇、媒體資訊6篇、寧夏黨建3篇、中寧組工信息3篇、其他13篇?？萍继嘏蓡T良好形象，創(chuàng)業(yè)成果最有效展示在了社會與公眾面前，科技特派員成了全縣最受關(guān)注的“新聞人物”。

5、迎接了各級組織觀摩活動宣傳。在區(qū)、市、縣組織的各項觀摩會上，由科技特派員建設(shè)的科技試驗示范基地、園區(qū)，科技型企業(yè)與項目被選準(zhǔn)很多個。在年初全國科普示范縣驗收中，驗收組成員看了我們創(chuàng)建的“紅梧山科技特派員集群創(chuàng)業(yè)園科技試驗示范基地”后，被一致認(rèn)定為在全區(qū)所有看過的點中是最具有代表性的一個點，給予了高度評價。大家一致認(rèn)為這個點主要的特點是：一是特派員自己干起來的，并且是20多名科技特派員聯(lián)合，集群創(chuàng)建起來的一個示范點，由單打獨奏，變?yōu)榧簞?chuàng)業(yè)的一個新典型。二是在生態(tài)移民地區(qū)建起的一個新點，打響了科技致富再扶貧的號角。三是這個點上集成的科技要素比較多，10多項新技術(shù)、10多個新品種，近10種新機(jī)械等項科技創(chuàng)新成果，在這個點上都展現(xiàn)出來，是一個科技含量比較高的引領(lǐng)點，即引領(lǐng)了枸杞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展方向，又引領(lǐng)了科技特派員集群創(chuàng)

業(yè)的一個新模式，還引領(lǐng)了生態(tài)移民脫貧致富的一個新板塊。

尤其，自治區(qū)黨委書記張毅，政府副主席屈冬玉在調(diào)研全區(qū)科技工作中，先后到我縣科技特派員創(chuàng)辦的園區(qū)、基地、企業(yè)進(jìn)行了實地調(diào)研，了解了全縣科技特派員隊伍發(fā)展?fàn)顩r、創(chuàng)業(yè)效果，特別對我們縣科技特派員工作取得的成效給予了充分的肯定，對由科技特派員與各科研院所聯(lián)合研制更新的枸杞采摘機(jī)、電動修剪機(jī)、太陽能驅(qū)鳥器，藥肥一體機(jī)很感興趣，并鼓勵科技特派員繼續(xù)發(fā)揚成績，大膽創(chuàng)業(yè)，為科技創(chuàng)新做出新貢獻(xiàn)。

（二）強(qiáng)化管理，不斷提高科技特派員服務(wù)能力

近年來，積極申請加入科技特派員隊伍的人才越來越多，已經(jīng)成為創(chuàng)業(yè)人土的一個“聚義堂”。我們通過“伯樂相馬”、“過關(guān)斬將”措施，不斷優(yōu)化科技特派員隊伍結(jié)構(gòu)。

1、在隊伍發(fā)展上，目前全縣共審批選派科技特派員十四批174名，（今年選派了30人，取消16名），超額完成了區(qū)科特辦下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。全縣培育發(fā)展信息科技特派員135名，成為科技人才隊伍又一批有效生力量。科技特派員、信息科技特派員309名的大隊伍已發(fā)展成為服務(wù)全縣的一支“科技大軍”，一批“創(chuàng)業(yè)尖刀”，一群“服務(wù)團(tuán)隊”，更成為了科技戰(zhàn)線上的堅實的“兩條腿”，切實解決了科技部門有人辦事的問題。

2、在實體創(chuàng)辦上，目前，已建立經(jīng)濟(jì)利益共同體118個，新增20個，成立合作社19個，專業(yè)協(xié)會9個，創(chuàng)辦公司企業(yè)47家，法人科技特派員企業(yè)達(dá)24個，100萬元產(chǎn)值以上的科技特派員企業(yè)28家，建立科技示范點68個，直接服務(wù)群眾27000戶，創(chuàng)業(yè)效果日趨明顯，從過去的“要我做”變成現(xiàn)在的“我要做”，都能以飽滿熱情投身科技創(chuàng)業(yè)的“主戰(zhàn)場”，科技特派員創(chuàng)業(yè)行動工作更成了拉動縣域經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的“朝陽”事業(yè)。

3、在管理機(jī)制上，以嚴(yán)把“四關(guān)”為要害，確?？萍继嘏?/p>

員隊伍不斷優(yōu)化。

一是嚴(yán)把進(jìn)口關(guān)。形成激勵機(jī)制，通過從信息科技特派員中過渡一部分，采取打破地域、行業(yè)、身份限制，從區(qū)內(nèi)外具有一技之長的人才中吸收一部分原則，變以往等上門為主動請進(jìn)門，變報名就算數(shù)為好中選優(yōu)，注重吸收具有影響力、帶動力的科技能人加入到特派員行列中來，確保隊伍的純潔性。

二是嚴(yán)把程序關(guān)。對每吸收一個科技特派員，都要經(jīng)過個人申請、單位推薦、組織考察、領(lǐng)導(dǎo)小組審核、書面考試、集中培訓(xùn)、簽定責(zé)任書、上交書面承諾書、舉行“創(chuàng)業(yè)宣誓”、雙向選擇等程序嚴(yán)肅對待、擇優(yōu)聘用。切實杜絕了報個名說一說，托個人找一找，會上定一定就是特派員的隨意做法問題，中寧流傳著一種說法，“當(dāng)一個科技特派員，比考公務(wù)員還難”。

三是嚴(yán)把考核關(guān)。通過年初查制定計劃方案、日常查工作進(jìn)展、年終查工作結(jié)果及日?？己伺c年終考核相結(jié)合的“三查”、“ 二考核” 制度落實，做到“三個轉(zhuǎn)變”,即以“煮酒論英雄”向創(chuàng)業(yè)論績效轉(zhuǎn)變、以混著過日子向創(chuàng)業(yè)績轉(zhuǎn)變、以輕松占位子向著“重錘敲醒不作為”轉(zhuǎn)變。切實避免了派而不管、管而不實的放任做法。

四是嚴(yán)把運行關(guān)。通過“三個創(chuàng)業(yè)、四項活動、五個一”的“345”活動開展，活化了運行機(jī)制。

在“三個創(chuàng)業(yè)”上，以“點題創(chuàng)業(yè)”形式，給每個科技特派員創(chuàng)業(yè)內(nèi)容進(jìn)行點題，指明創(chuàng)業(yè)目標(biāo)和發(fā)展方向；以“菜單創(chuàng)業(yè)”形式，對法人科技特派員公司所要完成的事項，創(chuàng)業(yè)指標(biāo)分別列出單子，對癥下藥，限期予以完成；以“警示創(chuàng)業(yè)”形式，對部分高耗能、污染嚴(yán)重、政策限制，要求關(guān)停的企業(yè)下達(dá)警示通知書，提醒通過技改、科技創(chuàng)新等形式予以整改，切實創(chuàng)新了大膽創(chuàng)業(yè)新機(jī)制。

在“四項活動開展上”，以“民主測評”形式，找出科技特派員隊伍存在的突出問題；以“評星定格”做法，激活科技特派員“追星”的高度激情；以“高位嫁接”方式，加速特派員與科研名人的“聯(lián)姻”；以持“三牌”上崗的方式，通過配戴特派員身份的“胸牌”，發(fā)入科技服務(wù)范圍的“名片”，公開個人聯(lián)絡(luò)方式的“熱線”，使科技特派員身份進(jìn)一步“曬太陽”切實在廣大群眾中樹立了良好新形象。

在“五個一”項目工程開展上，以每人編寫一個項目、每人申報一個項目、每人爭取一個項目、每人主抓一個項目、每人實施一個項目的“五個一”為目標(biāo)，鼓勵科技特派員以項目為抓手，積極爭取各級項目資金支持，確保創(chuàng)業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大，進(jìn)一步強(qiáng)化了“二員” 的項目意識，大部分特派員都能找準(zhǔn)自己位置，都能按“五個一”目標(biāo)努力去爭取。

（三）強(qiáng)化培訓(xùn)，提高科技特派員的創(chuàng)業(yè)技能

給人一碗水，自己要有一桶水。通過技能培訓(xùn)，確保每一名科技特派員都能成為技術(shù)傳播的“二傳手”，科特派隊伍成為一支多功能的“特種部隊”。我們采取的措施是：

1、強(qiáng)化培訓(xùn)陣地建設(shè)。以局里建設(shè)了“科技特派員創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)中心”，配置了電腦、投影儀、調(diào)音臺、音響、課桌等培訓(xùn)設(shè)施，給特派員建立了一個溫暖的“新家”，也使特派員集中活動有了一個固定的場所，確保“二員”百分之百得到多次輪訓(xùn)。

在 “科技特派員培訓(xùn)學(xué)?！苯ㄔO(shè)上，縣財政拿出200多萬元，以縣上發(fā)文，明確要求科技工作各成員單位分別出資10萬元，購置電腦20臺以上，科技書藉2000冊以上、課桌凳100套以上等相關(guān)設(shè)備，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)利用閑置校舍，分別建設(shè)了一個高標(biāo)準(zhǔn)科技文化培訓(xùn)學(xué)校，聘請科技特派員任主講教師進(jìn)行經(jīng)常性辦班培訓(xùn)。

在“農(nóng)民科技夜?！苯ㄔO(shè)上，科技特派員張保成個人投資75萬元組建統(tǒng)防統(tǒng)治服務(wù)隊，日子過的“紅紅火火”，但他致富不忘眾鄉(xiāng)鄰，大膽投資27萬元，在民間興辦“科技特派員夜?！备恰帮L(fēng)風(fēng)火火”，用老張的話說“自己有了一所中寧級的黃埔軍?！?，今年共培訓(xùn)9期1050人次。

2、活化培訓(xùn)方式。通過“例會培訓(xùn)”方式，以局里每季度組織召開一次科技特派員例會進(jìn)行定期培訓(xùn)；通過“跟班培訓(xùn)”方式，分批分期組織科技特派員到科技局隨局干部進(jìn)行為期一個月跟班培訓(xùn)；通過“現(xiàn)場培訓(xùn)”方式，組織科技特派員分別到各科技示范基地進(jìn)行參觀培訓(xùn)；通過 “服務(wù)站點培訓(xùn)”方式，科技特派員借助信息服務(wù)點培訓(xùn)設(shè)施隨時組織培訓(xùn)；通過“觀摩培訓(xùn)”方式，組織科技特派員到創(chuàng)業(yè)效果比較好的點進(jìn)行互相學(xué)習(xí)觀摩培訓(xùn)，做到了用身邊的事教育身邊的人。

3、擴(kuò)大培訓(xùn)覆蓋面。目前,累計聘請專家30名，培訓(xùn)16場次；以局里自辦培訓(xùn)8期，培訓(xùn)科技特派員840人次；各科技特派員分散舉辦各類培訓(xùn)班280多場次, 培訓(xùn)農(nóng)民24800人次，發(fā)放各種技術(shù)資料3萬多份，把科技直接導(dǎo)入農(nóng)村與農(nóng)民直接見面，使其轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生產(chǎn)力。在基層一線又培養(yǎng)帶動了一大批“永久牌”鄉(xiāng)土人才。

（四）產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合，不斷提升自主創(chuàng)新能力

廣大科技特派員立足在解放思想中謀發(fā)展，在自主創(chuàng)新中求生存，緊緊圍繞“新技術(shù)、新品種、新產(chǎn)品、新機(jī)械、新工藝、新機(jī)制”的六個新，破解了特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的技術(shù)難題。

1、在“新技術(shù)”引進(jìn)上，特派員發(fā)揮主觀能動性與武漢、江蘇、山東、中國農(nóng)科大、寧夏農(nóng)科院等多家科研院所協(xié)作，圍繞枸杞、硒砂瓜、紅棗、畜牧等特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，共引進(jìn)生物技術(shù)防治病蟲害、根生源枸杞捆草繩壯桿、槍施肥等項新技術(shù)96項，部分已在全縣正式推廣。

2、在“新品種”培育上，科技特派員與中科院、武漢植物園、寧夏農(nóng)科院、寧夏林研所等科研院所聯(lián)合，通過加大新品種培育力度，不斷優(yōu)化特色產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，共引進(jìn)枸杞寧杞6號、寧杞7號、95-

1、谷雨天禧（番茄）等類新品種86個，寧杞7號等新品種已在全縣推廣。

3、在“新產(chǎn)品”開發(fā)上，科技特派員與西北農(nóng)林科大、天津大學(xué)、寧夏大學(xué)等聯(lián)手，通過開發(fā)枸杞芽茶、枸杞嚼片、枸杞飲料、枸杞膠丸、大口徑石英坩堝等科技新產(chǎn)品共90種，部分新產(chǎn)品已打入國際市場。

4、在“新機(jī)械”研制上，科技特派員通過與天津理化研究院光電應(yīng)用技術(shù)研究所、與山西大學(xué)分子生物研究所、西北農(nóng)業(yè)科技大學(xué)、上海理工大學(xué)等科研院校合作，研發(fā)出了枸杞烘干機(jī)、采摘機(jī)、驅(qū)鳥器、修枝剪等類新機(jī)械29種，為服務(wù)“三農(nóng)”，實現(xiàn)雙贏搭建了新的科技平臺。

5、在“新工藝”生產(chǎn)上,科技特派員通過自主開發(fā)，產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合，探索出了枸杞清汁、液態(tài)枸杞、枸杞果脯、即食枸杞凈化等先進(jìn)生產(chǎn)工藝，均獲得良好的經(jīng)濟(jì)效益。在枸杞包裝物評比大賽上，科技特派員劉仲舉、薛志剛、王自貴等人設(shè)計的包裝圖案分別受獎并被推薦重點使用。

（五）項目支撐，推動創(chuàng)業(yè)服務(wù)擴(kuò)規(guī)模上水平

通過“項目選人”、“人選項目”的雙向選擇，在用人機(jī)制上，組成科技項目集團(tuán)，集中優(yōu)勢力量進(jìn)行全方位的科技項目服務(wù)。

1、承擔(dān)了5個國家科技支撐項目的實施。在5個國家級科技項目的爭取落實執(zhí)行中，充分發(fā)揮科技特派員主體作用，全程參與抓落實，科技特派員已成為執(zhí)行國家項目最得力的人，通過以科技項目的爭取和實施為主的新型科技服務(wù)方式，替代了過去

以技術(shù)指導(dǎo)為主的傳統(tǒng)服務(wù)方式，使創(chuàng)業(yè)效果發(fā)生了質(zhì)的變化。

2、完成了多個自治區(qū)級科技項目的落實。局里盡量組織科技特派員參與每個科技項目申報落實，嚴(yán)格執(zhí)行每一環(huán)節(jié)落實到位，提高了項目執(zhí)行的質(zhì)量，科技特派員謝施義、康振中等在通過執(zhí)行枸杞病蟲害防治方面的項目成為枸杞產(chǎn)業(yè)的“好保姆”；特派員李金棟、祁偉負(fù)責(zé)建立中寧圓棗標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)示范集成項目的實施，已成為紅棗產(chǎn)業(yè)的“土專家”，使小紅棗孕育出了大希望?？傊?，在每個項目的落實執(zhí)行中，參與的特派員都能進(jìn)行自主創(chuàng)新，大膽創(chuàng)業(yè)，項目執(zhí)行效果比較明顯。

3、開辟了招商引資新途徑。充分發(fā)揮科技特派員生產(chǎn)一線優(yōu)勢條件，在科技招商的同時，做到“招才與引智”的雙豐收。特派員王興國、雍政招商引資都在2000萬元以上；科技特派員張輝、劉國旗、龍生泉等人招商引資積極性高漲，借助引進(jìn)財力和人力措施把創(chuàng)業(yè)效果進(jìn)一步做大做強(qiáng)，使科技特派員的作用在各領(lǐng)域都能得到明顯的發(fā)揮，讓社會認(rèn)可，讓事業(yè)更認(rèn)可。

（六）創(chuàng)新機(jī)制，激發(fā)科技特派員創(chuàng)業(yè)熱情

中寧科技特派員創(chuàng)業(yè)行動工作，我們千方百計爭取縣上支持，進(jìn)一步調(diào)動科技特派員的創(chuàng)業(yè)積極性。

1、爭取政策支持。縣委、政府研究制定了《關(guān)于深入推進(jìn)科技特派員創(chuàng)業(yè)行動的實施意見》、《科技特派員考核管理辦法（細(xì)則）》，出臺了《關(guān)于加快全縣科技創(chuàng)新進(jìn)步的實施意見》等項可操性強(qiáng)的政策性文件。多次召開了專題會議，研究布署科技特派員創(chuàng)業(yè)行動工作。明確要求縣發(fā)改局等部門在組織實施項目時，對具有一定創(chuàng)業(yè)規(guī)模的法人科技特派員從其它方面給予大力支持；組織部門將科技特派員工作表現(xiàn)納入基層組織建設(shè)計劃，在工作中發(fā)現(xiàn)人才，提技重用人才，直接參與科技特派員考核管理；人事部門根據(jù)科技特派員的工作表現(xiàn)，在評優(yōu)、晉級和職稱

評聘中給予優(yōu)先考慮，干部優(yōu)秀比例10%，唯獨特派員優(yōu)秀比例達(dá)到20%。

在五月份召開的全縣科技工作大會上，縣委書記、政府縣長分別對科技特派員創(chuàng)業(yè)行動工作進(jìn)行了總結(jié)和對下一年工作進(jìn)行了重點安排部署，同時對創(chuàng)業(yè)效果比較明顯的12家科技特派員法人企業(yè)和做出突出貢獻(xiàn)的41名優(yōu)秀科技特派員再次進(jìn)行一年多次的重復(fù)性表彰獎勵，進(jìn)一步激發(fā)了科技特派員工作熱情。

2、縣財政加大預(yù)算資金支持?？h上每年建立了50萬元的貼息擔(dān)?；?，科技特派員工作經(jīng)費由過去的5萬元增加到38萬元，通過“以獎代補(bǔ)”形式，還預(yù)算28萬元，解決80%信息特派員服務(wù)站點網(wǎng)絡(luò)運行費和設(shè)備更新維護(hù)，明文規(guī)定每年以10%的增長比例給予縣財政預(yù)算支持，每年安排20萬元以上的專項經(jīng)費，用于做出突出貢獻(xiàn)的企業(yè)和個人專項獎勵。

3、獎勵“文化套餐”予以支持。對創(chuàng)業(yè)效果比較明顯的科技特派員，通過獎勵贈送“文化套餐”，以《塞上新農(nóng)村》、《中衛(wèi)日報》、《共產(chǎn)黨人》、《中寧科普》等報刊雜志進(jìn)行贈送的形式，予以鼓勵支持，極大地調(diào)動了科技特派員的主動性、創(chuàng)造性，思想作風(fēng)發(fā)生明顯轉(zhuǎn)變，工作積極性不斷高漲，創(chuàng)業(yè)效果日趨明顯。

（七）搭建平臺，支持科技特派員集群創(chuàng)業(yè)

經(jīng)過多年運作，一些老科技特派員已經(jīng)發(fā)展壯大，可以自主創(chuàng)新，成立了公司，創(chuàng)辦了企業(yè)，創(chuàng)業(yè)規(guī)模日益擴(kuò)大。面對一些新吸收和創(chuàng)業(yè)無門路的科技特派員，我們積極創(chuàng)造條件，以建設(shè)各類科技示范園搭建起創(chuàng)業(yè)舞臺，支持他們進(jìn)園區(qū)去“唱戲創(chuàng)業(yè)”，進(jìn)行貼身短打式現(xiàn)場練兵，走“借梯上樓”、“借船出?！钡男侣纷?。

1、在“紅梧山科技特派員集群創(chuàng)業(yè)園枸杞科技示范基地”建設(shè)上，以科技特派員集群創(chuàng)業(yè)建園區(qū)、科特辦率先垂范建基地

為宗旨，由科特辦牽頭，28名科技特派員共同參與，多家科技特派員法人企業(yè)聯(lián)手，按照“生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、服務(wù)一體化、產(chǎn)品檔次化”的總體要求，圍繞枸杞特色產(chǎn)業(yè)，實施建設(shè)的一個科技試驗示范園區(qū)。該園區(qū)內(nèi)已建成核心區(qū)500余畝，示范區(qū)2000余畝科技試驗示范基地?；貎?nèi)綠化植樹近8000多株，整修道路10余條，拉接輸電線路2公里，設(shè)立大型噴繪標(biāo)示牌4個，建設(shè)管理房23間，溫室、生產(chǎn)廠房各14間，砌筑圍墻、修建花池等項基礎(chǔ)性工作基本完成，創(chuàng)業(yè)園基礎(chǔ)設(shè)施日趨完善，科技含量的集成度也明顯提高。

該試驗示范基地的建成，為科技特派員學(xué)技術(shù)，演練新機(jī)械、引進(jìn)新技術(shù)、培育新品種等各種科研活動提供了新的平臺。在新品種培育上，已從區(qū)內(nèi)外各地分別引進(jìn)寧杞5號、寧杞6號、寧杞7號、95-2等枸杞新品種13個，通過現(xiàn)場“比武”，精心培育，保證了各項試驗示范項目的順利實施；在新技術(shù)引進(jìn)上，采用1：3新的栽培模式、槍施液態(tài)肥技術(shù)、根生元捆草繩壯桿技術(shù)、生物制劑技術(shù)等20余項新技術(shù)，通過不同技術(shù)參數(shù)的對比試驗，探索在不同立地條件下栽培模式，為大面積技術(shù)推廣，提供了可靠的技術(shù)參數(shù)；在新機(jī)械演練上，將引進(jìn)與改裝研發(fā)的枸杞電動修剪機(jī)、采摘機(jī)、施肥槍、驅(qū)鳥器等10余種新機(jī)械不斷進(jìn)行演練與更新研制，目前均取得突破性進(jìn)展。搭建起了一個科技特派員大匯戰(zhàn)，科研成果大轉(zhuǎn)化的科技試驗示范項目展示新平臺，為中寧枸杞提質(zhì)增效提供強(qiáng)有力的科技支撐。

2、在“舟塔枸杞標(biāo)準(zhǔn)化科技示范基地”建設(shè)上，搶抓自治區(qū)120個農(nóng)業(yè)示范基地建設(shè)機(jī)遇，由科技特派員王自貴按照企業(yè)+基地+標(biāo)準(zhǔn)化的生產(chǎn)運行模式，采取反租倒包的土地流轉(zhuǎn)方式，流轉(zhuǎn)土地1000余畝，通過集約化經(jīng)營，科學(xué)化管理，生產(chǎn)出的枸杞價格高出市場價4倍以上，收到良好的經(jīng)濟(jì)回報，引起了社

會各界廣泛關(guān)注。

在該示范基地建設(shè)過程中，主要體現(xiàn)了以下幾個技術(shù)創(chuàng)新點：一是積極推廣新型種植模式。1000畝示范基地全部采用了1×3米的寬幅種植模式，不僅便于機(jī)械化除草、施肥、采摘、病蟲害統(tǒng)防統(tǒng)治，而且便于通風(fēng)透光，提高果品質(zhì)量。二是大力推廣枸杞新品種。示范基地以寧杞一號為主栽品種，同時引進(jìn)示范種植了寧杞3號、寧杞4號、寧杞5號、寧杞7號、09－1五個新品種和新品系，為枸杞新品種的示范推廣起到了積極推動作用。三是強(qiáng)力推廣枸杞生產(chǎn)新技術(shù)。在生產(chǎn)技術(shù)上，該示范基地嚴(yán)格按照有機(jī)枸杞標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)行操作，全面綜合應(yīng)用了病蟲害預(yù)測預(yù)報質(zhì)量安全防控技術(shù)，苦豆子、生物堿等生物農(nóng)藥病蟲害防治技術(shù)，測土配方施肥、生物發(fā)酵肥、生物膠封園等先進(jìn)技術(shù)，對田間生產(chǎn)過程進(jìn)行嚴(yán)格的備案管理，以確保產(chǎn)品品質(zhì)和質(zhì)量安全。

科技特派員李鋒、溫艷琴、黃大紅、嚴(yán)生智等人，在該示范區(qū)組成多人專業(yè)科技服務(wù)團(tuán)隊和多家統(tǒng)防統(tǒng)治服務(wù)公司，通過技術(shù)培訓(xùn)、現(xiàn)場指導(dǎo)，枸杞統(tǒng)防統(tǒng)治等多種方式進(jìn)行“貼身短打”式服務(wù)。

3、群力發(fā)揮科技資源服務(wù)網(wǎng)絡(luò)作用。我們把信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)作為科技特派員創(chuàng)業(yè)的新陣地，大力支持科技特派員全程參與信息助農(nóng)活動，按照“12345”的建站模式，建設(shè)了“1個信息中心、2個引領(lǐng)站點、30個服務(wù)平臺、400個中心戶和5大產(chǎn)業(yè)信息托管總站”，信息科技特派員借助這一服務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺，使每個信息科技特派員都是一個信息發(fā)布站，今年共接聽有關(guān)科技種養(yǎng)業(yè)救助電話4000多人次，解答農(nóng)民群眾的咨詢電話2927個，上網(wǎng)查詢農(nóng)業(yè)信息1.5萬多人次，農(nóng)業(yè)專家深入現(xiàn)場進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)548人次，發(fā)送手機(jī)短信820條，發(fā)布網(wǎng)上信息1000多條，實

現(xiàn)網(wǎng)上交易過億元。

（八）奮力支撐生態(tài)移民地區(qū)發(fā)展

中寧目前有5個生態(tài)移民項目區(qū)，分別是紅梧山地區(qū)、馬家塘地區(qū)、撒不拉灘和打麥水地區(qū)、寬口井地區(qū)，我們通過早謀劃、早動手、早安排、早介入，科技特派員通過派入、發(fā)展等方式，科技力量已得到了充實，科技滲透力明顯加快，一些創(chuàng)業(yè)成果也日趨顯現(xiàn)。

一是建立科技試驗示范基地。通過“科技特派員創(chuàng)業(yè)園枸杞試驗示范基地”建設(shè)和寬口井紅棗生態(tài)經(jīng)濟(jì)林項目區(qū)的實施，從科技培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)、節(jié)水滴灌、新品種的輸入、新技術(shù)的引進(jìn)等方面對生態(tài)區(qū)進(jìn)行科技支撐。

二是派駐科技特派員進(jìn)行技術(shù)服務(wù)。以科技特派員技術(shù)服務(wù)團(tuán)隊，深入生態(tài)移民區(qū)，針對移民區(qū)區(qū)域特點和技術(shù)需求，進(jìn)行分類指導(dǎo)、分別規(guī)劃，重點在紅梧生態(tài)移民區(qū)發(fā)展節(jié)水高效滴灌技術(shù)示范和規(guī)模養(yǎng)殖、打麥水生態(tài)移民區(qū)發(fā)展旱地枸杞種植、馬塘生態(tài)移民區(qū)發(fā)展硒砂瓜和馬鈴薯種植等產(chǎn)業(yè)布局。同時，還選派部分具有專業(yè)技術(shù)的科技特派員，長期駐點進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，幫助研究種植計劃，深入田間地頭，幫助農(nóng)民分析市場，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，合理選定使用各種化肥、農(nóng)藥等，保證生態(tài)移民種植計劃科學(xué)合理，科技意識逐步提高。

三是加大生態(tài)移民的科技培訓(xùn)力度。積極組織科技特派員以及專家服務(wù)團(tuán)進(jìn)入生態(tài)移民區(qū)進(jìn)行科技服務(wù)與科技培訓(xùn)，采取集中授課、地頭宣講、現(xiàn)場指導(dǎo)、觀摩會等多種形式，重點圍繞生態(tài)移民區(qū)枸杞、紅棗、硒砂瓜、畜牧、設(shè)施農(nóng)業(yè)等項特色產(chǎn)業(yè)對移民群眾進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服務(wù)，手把手教移民怎么致富，使移民區(qū)群眾切身體會到增產(chǎn)增效作用，使移民能掌握設(shè)施瓜菜，牛羊高產(chǎn)飼養(yǎng)等種養(yǎng)技術(shù)，鼓勵支持移民區(qū)

群眾大力發(fā)展庭院經(jīng)濟(jì)、優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)和畜牧養(yǎng)殖業(yè)。

四是捐增和試驗示范科技新機(jī)械。在各生態(tài)移民地區(qū)，將科技特派員引進(jìn)與改裝研發(fā)的枸杞電動修剪機(jī)、施肥槍、烘干棚、驅(qū)鳥器等類新機(jī)械反復(fù)演練進(jìn)行示范，向移民區(qū)群眾捐贈部分枸杞驅(qū)鳥器、采摘機(jī)、太陽能烘干棚等科技產(chǎn)品，扶持移民發(fā)展生產(chǎn)，加快脫貧致富步伐。

四、涌現(xiàn)了八個方面特點，確保了科特派工作有了新成效

1、縣委、政府高度重視。從政策支持、財政支持等方面高度關(guān)注，主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常過問科特派工作，召開專題會研究此項工作，確保了這項工作的順利開展。

2、目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步量化。我們把與廳里、市里下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)責(zé)任書進(jìn)一步逐項進(jìn)行了分解，逐人進(jìn)行了量化，包括科技特派員在內(nèi)，與人人都分別進(jìn)行了簽訂，實現(xiàn)了任務(wù)共同完成的良好局面。

3、任務(wù)完成有突破。在抓好各項目標(biāo)任務(wù)的完成上，我們不等不靠，有的工作提前介入，有的項目主動去做，有的任務(wù)自加壓力突破完成，確保了區(qū)市下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)我們都超額完成。

4、不斷創(chuàng)新工作機(jī)制。在抓好基礎(chǔ)工作的同時，我們注重抓好創(chuàng)新性工作突破，確保在每個環(huán)節(jié)上都有所創(chuàng)新，同時，立足一些新機(jī)制的探索，不斷在實踐中進(jìn)行檢驗。

5、縣科特辦有了自己的創(chuàng)業(yè)園。我們抓住土地流轉(zhuǎn)契機(jī)，發(fā)動特派員集群參與在生態(tài)移民區(qū)共同建設(shè)自己的創(chuàng)業(yè)園，大框架已形成，即給生態(tài)移民做好了示范引導(dǎo)，又在個人創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)上為特派員集群創(chuàng)業(yè)探索出了一條新機(jī)制。

6、合理流轉(zhuǎn)了農(nóng)村土地?？萍继嘏蓡T把農(nóng)村土地合理流轉(zhuǎn)后，集中搞一些新品種、新技術(shù)、新機(jī)械等項試驗示范，即解決了群眾一家一戶經(jīng)營無法解決的技術(shù)問題，又提高了土地經(jīng)營的科技含量

和經(jīng)濟(jì)效益，更解決了進(jìn)城農(nóng)民工和留守婦女的后顧之憂。

7、填補(bǔ)了基層無科研人員的空白。隨著科技特派員作用的不斷發(fā)揮，業(yè)務(wù)的不斷拓展，研究事項的不斷深入，在科技創(chuàng)新和科研活動中均取得了一定成效，切實填補(bǔ)了縣一級無專職科研人員的空白。

8、服務(wù)方式進(jìn)一步優(yōu)化。打破了以往單一的短期服務(wù)模式，采取典型引路、信息服務(wù)、有償服務(wù)、項目服務(wù)、做大做強(qiáng)產(chǎn)業(yè)集團(tuán)、集群創(chuàng)業(yè)、聯(lián)合創(chuàng)業(yè)等方式，將適用技術(shù)導(dǎo)入生產(chǎn)全過程，以復(fù)合型人才功能承擔(dān)了科技創(chuàng)新的偉大工程，在基層顯得尤為突出。

五、存在的問題

中寧縣科技特派員創(chuàng)業(yè)行動工作雖然取得了一定的成績，但與區(qū)科特辦的要求相比、還有一定的差距。一是部分科技特派員創(chuàng)業(yè)能力還不強(qiáng)，觀念不新、服務(wù)水平還不高；二是服務(wù)還不到位，工業(yè)企業(yè)駐入的科技特派員力量不夠；三是創(chuàng)新能力不強(qiáng)，科技創(chuàng)新項目爭取的少；四是創(chuàng)業(yè)效果不明顯，部分科技特派員只停留在一般性技術(shù)服務(wù)上；五是項目意識不濃厚，不懂項目現(xiàn)象比較嚴(yán)重；六是科技型法人企業(yè)少，受市場滯約因素比較多；七是生態(tài)移民區(qū)群眾文化水平低，生產(chǎn)設(shè)施落后，科技意識不強(qiáng)，給派入特派員工作增加了難度；八是長期以來形成的科技特派員創(chuàng)業(yè)老模式，已顯的落后與陳舊，需要急待探索更新。

六、下一步工作思路打算

下一年，我們將認(rèn)真吸取教訓(xùn)，強(qiáng)化措施，創(chuàng)新機(jī)制，催生新亮點，充分發(fā)揮科特派的有效載體，真正形成科技創(chuàng)新源動力。

1、逐步完善科技特派員管理新體系。以“工作例會制度”、“信息網(wǎng)絡(luò)管理制度”、“書面承諾制度”、“年度目標(biāo)考核制度”等項管理機(jī)制，切實形成規(guī)范化的長效管理機(jī)制。

2、大力培養(yǎng)科技特派員項目意識。以項目為抓手，在特派員隊伍中開展項目工程 “大比武”活動，做到以科技作支撐，以品牌打天下，以項目論英雄，使科技特派員的作用在項目的拉動下得到充分發(fā)揮。

3、切實抓好科技特派員隊伍素質(zhì)提升工程。通過“跟班培訓(xùn)”，外出“充電”等項舉措，切實提高科技特派員業(yè)務(wù)技能，做到哪里出現(xiàn)科技問題，哪里就有科技特派員的影子，真正成為扎根基層的一支“科技大軍”。

4、切實搭建科技特派員集群創(chuàng)業(yè)新平臺。通過科技部門“舉龍頭”、科技特派員“活龍身”、法人企業(yè)“擺龍尾”的龍型運作方式，進(jìn)一步向著物流、企業(yè)等團(tuán)體駐入，形成新的的創(chuàng)業(yè)平臺。

5、進(jìn)一步創(chuàng)新服務(wù)方式。在解決農(nóng)村“最后一公里”問題上，借助農(nóng)村信息互聯(lián)網(wǎng)，組織科技特派員將農(nóng)民急需解決的常規(guī)科技難題編制成信息系統(tǒng)和服務(wù)指南，從根本上改變科技服務(wù)方式，為解決“三農(nóng)”問題找到一條更加便捷的新途徑。

6、盡快建立集群創(chuàng)業(yè)團(tuán)體。以“專家大院”、“物流配送中心”、“創(chuàng)業(yè)園區(qū)”、“土地流轉(zhuǎn)站”等項集群創(chuàng)業(yè)形式，形成利益共同體，切實增強(qiáng)合力與資源共享共同創(chuàng)業(yè)。

7、創(chuàng)新工作幫扶機(jī)制。探索建立縣領(lǐng)導(dǎo)、部門單位負(fù)責(zé)人聯(lián)系、幫扶科技特派員制度,形成上下聯(lián)動、橫項互通的幫扶網(wǎng)絡(luò),從資金、信息、項目等方面幫助創(chuàng)業(yè),增強(qiáng)他們干事創(chuàng)業(yè)信心。

8、進(jìn)一步探索特派員創(chuàng)業(yè)新途徑。在生產(chǎn)力促進(jìn)中心的帶動下，按產(chǎn)業(yè)分布分別建立分中心，抽調(diào)工作出色并有一技之長的科技特派員，以縣成立“枸杞生產(chǎn)力促進(jìn)中心、紅棗生產(chǎn)力促進(jìn)中心等機(jī)構(gòu)，成為科技系統(tǒng)的“代建辦”，承擔(dān)行政機(jī)關(guān)不能承擔(dān)的一部分職能，為科技特派員今后發(fā)展再探索一條集群創(chuàng)業(yè)的新路子，切實點燃助推科技創(chuàng)新的燎原之火。

第二篇：科技特派員工作總結(jié)

小編：bagew2016年，澧縣科技特派員工作按照上級統(tǒng)一安排和部署，在總結(jié)試點工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，從優(yōu)選人員、引導(dǎo)項目、強(qiáng)化扶持、提供保障入手，取得了明顯實效。全年共實施科技開發(fā)項目14個，推廣新技術(shù)新產(chǎn)品8個，引進(jìn)新品種43個，創(chuàng)辦協(xié)會或合作社3個，形成龍頭企業(yè)2個，年項目總投資5600萬元，實現(xiàn)利潤達(dá)2300萬元。農(nóng)業(yè)科技特派員通過提供咨詢、技術(shù)服務(wù)、項目領(lǐng)銜等模式，培訓(xùn)農(nóng)民8500人次，發(fā)放科普資料1XX份，安置勞動力3500人次，農(nóng)民人均純收入增長350元，增幅13%。醫(yī)衛(wèi)科技特派員通過送醫(yī)送診、協(xié)助管理、衛(wèi)生宣傳等形式，共發(fā)放宣傳資料30000份，組織骨干培訓(xùn)3期共200人，科普培訓(xùn)5期共5000人，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院門診1000人次，指導(dǎo)手術(shù)50臺次，為病人減免費用10萬元.一、主要做法

1、優(yōu)選人才聯(lián)動。突出三項原則優(yōu)選人才。一是堅持基層自主原則。今年我縣共安排了26名中級以上技術(shù)職稱的技術(shù)骨干和致富能人，基本上由基層單位自主聯(lián)系后選派。二是堅持產(chǎn)業(yè)需求原則。根據(jù)我縣產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)特點，盡量選派在糧、棉、油以及葡萄、食用菌、柑橘、生豬以及特產(chǎn)養(yǎng)殖等方面具有優(yōu)勢項目和優(yōu)質(zhì)技術(shù)的人才。三是堅持統(tǒng)籌聯(lián)動原則。把科技特派員選派工作與基層組織建設(shè)、遠(yuǎn)程教育、領(lǐng)導(dǎo)辦點、新農(nóng)村建設(shè)等結(jié)合起來，實現(xiàn)了一技多用。

2、拓展服務(wù)拉動。按照培養(yǎng)壯大優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)、促進(jìn)工農(nóng)業(yè)增效、帶動企業(yè)和個人增收的總體要求，我縣首次向工業(yè)及農(nóng)副產(chǎn)品加工業(yè)等領(lǐng)域下派了科技特派員，通過向產(chǎn)業(yè)化項目提供總體規(guī)劃、技術(shù)革新、營銷策劃等服務(wù)，有力促進(jìn)了相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。到目前為止，科技特派員的服務(wù)領(lǐng)域已經(jīng)拓寬到經(jīng)濟(jì)作物、糧食作物、畜牧及養(yǎng)殖業(yè)、農(nóng)副產(chǎn)品加工等八大領(lǐng)域，覆蓋全縣32個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，服務(wù)對象達(dá)10000余戶。

3、典型示范帶動。注重發(fā)揮科特辦的宣傳功能，經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)收集情況，發(fā)現(xiàn)典型，及時總結(jié)，通過報刊雜志宣傳科技特派員工作中的新亮點，宣傳科技特派員的閃光點，搭建相互學(xué)習(xí)、相互研究、相互交流的平臺。今年5月，縣遠(yuǎn)教辦專門錄制了科技特派員專題報道，在先進(jìn)典型的鼓舞下，越來越多的有創(chuàng)新精神和一技之長的科技人員投身到提高自主創(chuàng)新能力、攜手建設(shè)兩型澧縣活動中，形成了濃厚的科技服務(wù)氛圍。

4、激活內(nèi)力促動。一是允許科技特派員采取有償服務(wù)的方式開展技術(shù)開發(fā)、服務(wù)和推廣，對取得的合法收入予以保護(hù)。截止年底，科技特派員增收1萬元以上的9人，其中10萬元以上的3人，有效增強(qiáng)了他們的工作動力。二是幫助入駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)及企事業(yè)單位申報的扶貧開發(fā)、科技開發(fā)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化開發(fā)等項目，相關(guān)部門優(yōu)先予以支持。通過項目申報，今年共獲得銀行貸款1350萬元，貼息200萬元，有力推動了科技特派員工作的順利開展。三是對業(yè)績突出的科技特派員給予獎勵。從去年開始，每年開展評選十佳科技特派員活動，并拿出一萬元進(jìn)行表彰。

5、創(chuàng)新機(jī)制推動。針對我縣科技特派員點多面廣的實際，為保障科技特派員工作的順利實施，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別設(shè)立了科技特派員工作站，把科技特派員聯(lián)系協(xié)調(diào)工作直接延伸到農(nóng)村基層，形成縣鄉(xiāng)一體、上下聯(lián)動、左右貫通的組織管理體系。同時，為加強(qiáng)科技特派員的管理和指導(dǎo)，建立了科技特派員人事和工作檔案，對照工作內(nèi)容和任務(wù)目標(biāo)，每半年召開一次科技特派員現(xiàn)場交流會，并組織有關(guān)人員深入科技特派員駐點鄉(xiāng)鎮(zhèn)、衛(wèi)生院和企業(yè)，了解任務(wù)的進(jìn)展情況，幫助他們解決實際問題，確?？萍继嘏蓡T工作規(guī)范有序、扎實推進(jìn)。

二、存在的問題通過科技特派員和協(xié)調(diào)小組成員單位的共同努力，科技特派員制度在促進(jìn)縣域科技進(jìn)步方面取得了明顯的成效。但是，還存在一些制約的因素需要我們審慎看待。

1、服務(wù)領(lǐng)域還不夠?qū)?。雖然今年的科技特派員涵蓋了經(jīng)濟(jì)作物、糧食作物、農(nóng)副產(chǎn)品加工等多個方面，但是農(nóng)副產(chǎn)品加工這一附加產(chǎn)值高的領(lǐng)域涉及人數(shù)比例很小，如玉米、紅薯等山區(qū)傳統(tǒng)農(nóng)作物的改良、加工領(lǐng)域幾乎沒有涉及。

2、經(jīng)費不足制約自主創(chuàng)業(yè)。在科技特派員扶持資金方面，雖然每年政府都安排專項資金開展工作，但由于在科技創(chuàng)業(yè)方面的資金需求量較大，使科技特派員在自主創(chuàng)業(yè)方面受到一定影響。

3、優(yōu)惠政策吸引力不夠。由于出臺的科技特派員相關(guān)優(yōu)惠政策對實體創(chuàng)業(yè)、資金入股等人員吸引力較大，相比和所駐單位沒有利益關(guān)聯(lián)的科技人員特別是醫(yī)衛(wèi)特派員吸引力不強(qiáng)，影響到他們的工作積極性和作用的發(fā)揮。

4、團(tuán)隊優(yōu)勢難以顯現(xiàn)?，F(xiàn)行工作方案保證每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少一名科技特派員，提倡采取講師團(tuán)等形式將科技特派員組織起來，形成團(tuán)隊優(yōu)勢，實際操作中，由于沒有硬性規(guī)定，科技特派員很難自發(fā)的組織起團(tuán)隊服務(wù)。

第三篇：科技特派員工作總結(jié)

科技特派員工作總結(jié)

中方縣衛(wèi)生局

2010年7月28日

今年以來，我縣醫(yī)衛(wèi)科技特派員在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全縣衛(wèi)生工作實際，切實發(fā)揮他們的“傳、幫、帶、教”作用，著力開展醫(yī)衛(wèi)科技服務(wù)工作，解決了基層衛(wèi)生工作中存在的一些難題，提高了全縣農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生水平。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，提供堅強(qiáng)組織后盾

醫(yī)衛(wèi)科技特派員工作，是提高農(nóng)村醫(yī)療服務(wù)能力和水平，為農(nóng)村居民提供優(yōu)質(zhì)、價廉、便捷的醫(yī)療服務(wù)，促進(jìn)醫(yī)療資源合理流動和衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)平衡發(fā)展的一項重要舉措。我局高度重視，成立了專門班子負(fù)責(zé)此項工作，由衛(wèi)生局局長任組長負(fù)總責(zé)，分管業(yè)務(wù)的副局長任副組長牽頭抓，業(yè)務(wù)股具體抓，配備了專門人員，負(fù)責(zé)科技特派員工作的綜合協(xié)調(diào)等工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院都相應(yīng)成立了專門機(jī)構(gòu)，主動與科技特派員派出單位加強(qiáng)銜接。

二、加強(qiáng)督查，保證工作良性運行

我局充分結(jié)合平時下鄉(xiāng)督查工作，組織人員到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院督查、調(diào)研科技特派員工作情況，根據(jù)實際情況，與派出單位協(xié)商制定了幫扶目標(biāo)，進(jìn)一步明確特派員目標(biāo)和職責(zé)任務(wù)，增強(qiáng)做好特派員工作的責(zé)任意識。同時，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院加強(qiáng)對特派 1

員工作情況的督查，并記錄好出勤情況。截至目前，根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的情況反饋，特派員工作區(qū)域的患者對特派員服務(wù)技術(shù)水平和服務(wù)態(tài)度滿意率很高。

三、突出重點，確保工作取得實效

我局積極組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院針對各自存在的問題，制定發(fā)展方案，引導(dǎo)科技特派員有針對性的對衛(wèi)生院進(jìn)行幫扶，確保了工作效果。同時，選派思想素質(zhì)好，有培養(yǎng)前途的專業(yè)技術(shù)人員“一對一”地向特派員跟班學(xué)習(xí)。半年來，特派員們充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極參與駐點鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的臨床診療服務(wù)，強(qiáng)化衛(wèi)生院人員培訓(xùn)和制度建設(shè)，著力提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的技術(shù)水平。一是加強(qiáng)人員培訓(xùn)。截止目前6名科技特派員分別對所在衛(wèi)生院開展骨干培訓(xùn)2期，參訓(xùn)達(dá)60人次；開展科普培訓(xùn)2期，參訓(xùn)達(dá)121人次。二是參與醫(yī)療服務(wù)。根據(jù)統(tǒng)計，6名科技特派員門診診療人數(shù)1000余人，手術(shù)臺次5次，使農(nóng)村群眾享受到了高水平的醫(yī)療服務(wù)，對衛(wèi)生院醫(yī)療服務(wù)也起到很好的指導(dǎo)作用。三是強(qiáng)化制度建設(shè)。特派員積極指導(dǎo)駐點鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院制定和完善各項管理規(guī)章制度，規(guī)范內(nèi)部管理，提高管理水平。尤其是接龍、石寶、新建的3名來自縣婦保院的特派員，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，堅持定期參加衛(wèi)生院的查房、討論病案、剖宮產(chǎn)的手術(shù)，建議衛(wèi)生院強(qiáng)化產(chǎn)科制度建設(shè)，有力提高衛(wèi)生院婦產(chǎn)科醫(yī)務(wù)人員的技術(shù)水平。三是開展義診活動。在加強(qiáng)駐點服務(wù)的同時，特派員還充分發(fā)揮上級醫(yī)療部

門優(yōu)勢，聘請市級醫(yī)院專家、組織醫(yī)務(wù)人員積極在當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行巡回醫(yī)療、義診活動3次，為老百姓提供優(yōu)質(zhì)價廉的服務(wù)，受到了群眾的普遍好評。此外，特派員還結(jié)合本身專業(yè)，在當(dāng)?shù)胤e極開展婦幼保健、疾病控制等指導(dǎo)工作，有力促進(jìn)當(dāng)?shù)毓残l(wèi)生工作的開展。

半年來，醫(yī)衛(wèi)科技特派員工作取得了一定成績，全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院內(nèi)部管理得到進(jìn)一步規(guī)范，整體服務(wù)水平進(jìn)一步增強(qiáng)，業(yè)務(wù)收入穩(wěn)步增長，醫(yī)衛(wèi)科技特派員力量注入衛(wèi)生院，估計為衛(wèi)生院增收近10萬元。

第四篇：科技特派員工作總結(jié)

小編：xiexiebang

2011年，澧縣科技特派員工作按照上級統(tǒng)一安排和部署，在總結(jié)試點工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，從優(yōu)選人員、引導(dǎo)項目、強(qiáng)化扶持、提供保障入手，取得了明顯實效。全年共實施科技開發(fā)項目14個，推廣新技術(shù)新產(chǎn)品8個，引進(jìn)新品種43個，創(chuàng)辦協(xié)會或合作社3個，形成龍頭企業(yè)2個，年項目總投資5600萬元，實現(xiàn)利潤達(dá)2300萬元。農(nóng)業(yè)科技特派員通過提供咨詢、技術(shù)服務(wù)、項目領(lǐng)銜等模式，培訓(xùn)農(nóng)民8500人次，發(fā)放科普資料1XX份，安置勞動力3500人次，農(nóng)民人均純收入增長350元，增幅13%。醫(yī)衛(wèi)科技特派員通過送醫(yī)送診、協(xié)助管理、衛(wèi)生宣傳等形式，共發(fā)放宣傳資料30000份，組織骨干培訓(xùn)3期共200人，科普培訓(xùn)5期共5000人，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院門診1000人次，指導(dǎo)手術(shù)50臺次，為病人減免費用10萬元.一、主要做法

1、優(yōu)選人才聯(lián)動。突出三項原則優(yōu)選人才。一是堅持基層自主原則。今年我縣共安排了26名中級以上技術(shù)職稱的技術(shù)骨干和致富能人，基本上由基層單位自主聯(lián)系后選派。二是堅持產(chǎn)業(yè)需求原則。根據(jù)我縣產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)特點，盡量選派在糧、棉、油以及葡萄、食用菌、柑橘、生豬以及特產(chǎn)養(yǎng)殖等方面具有優(yōu)勢項目和優(yōu)質(zhì)技術(shù)的人才。三是堅持統(tǒng)籌聯(lián)動原則。把科技特派員選派工作與基層組織建設(shè)、遠(yuǎn)程教育、領(lǐng)導(dǎo)辦點、新農(nóng)村建設(shè)等結(jié)合起來，實現(xiàn)了“一技多用”。

2、拓展服務(wù)拉動。按照培養(yǎng)壯大優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)、促進(jìn)工農(nóng)業(yè)增效、帶動企業(yè)和個人增收的總體要求，我縣首次向工業(yè)及農(nóng)副產(chǎn)品加工業(yè)等領(lǐng)域下派了科技特派員，通過向產(chǎn)業(yè)化項目提供總體規(guī)劃、技術(shù)革新、營銷策劃等服務(wù)，有力促進(jìn)了相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。到目前為止，科技特派員的服務(wù)領(lǐng)域已經(jīng)拓寬到經(jīng)濟(jì)作物、糧食作物、畜牧及養(yǎng)殖業(yè)、農(nóng)副產(chǎn)品加工等八大領(lǐng)域，覆蓋全縣32個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，服務(wù)對象達(dá)10000余戶。

3、典型示范帶動。注重發(fā)揮科特辦的宣傳功能，經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)收集情況，發(fā)現(xiàn)典型，及時總結(jié)，通過報刊雜志宣傳科技特派員工作中的“新亮點”，宣傳科技特派員的“閃光點”，搭建相互學(xué)習(xí)、相互研究、相互交流的平臺。今年5月，縣遠(yuǎn)教辦專門錄制了科技特派員專題報道，在先進(jìn)典型的鼓舞下，越來越多的有創(chuàng)新精神和一技之長的科技人員投身到“提高自主創(chuàng)新能力、攜手建設(shè)兩型澧縣”活動中，形成了濃厚的科技服務(wù)氛圍。

4、激活內(nèi)力促動。一是允許科技特派員采取有償服務(wù)的方式開展技術(shù)開發(fā)、服務(wù)和推廣，對取得的合法收入予以保護(hù)。截止年底，科技特派員增收1萬元以上的9人，其中10萬元以上的3人，有效增強(qiáng)了他們的工作動力。二是幫助入駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)及企事業(yè)單位申報的扶貧開發(fā)、科技開發(fā)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化開發(fā)等項目，相關(guān)部門優(yōu)先予以支持。通過項目申報，今年共獲得銀行貸款1350萬元，貼息200萬元，有力推動了科技特派員工作的順利開展。三是對業(yè)績突出的科技特派員給予獎勵。從去年開始，每年開展評選“十佳科技特派員”活動，并拿出一萬元進(jìn)行表彰。

5、創(chuàng)新機(jī)制推動。針對我縣科技特派員點多面廣的實際，為保障科技特派員工作的順利實施，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別設(shè)立了科技特派員工作站，把科技特派員聯(lián)系協(xié)調(diào)工作直接延伸到農(nóng)村基層，形成縣鄉(xiāng)一體、上下聯(lián)動、左右貫通的組織管理體系。同時，為加強(qiáng)科技特派員的管理和指導(dǎo)，建立了科技特派員人事和工作檔案，對照工作內(nèi)容和任務(wù)目標(biāo)，每半年召開一次科技特派員現(xiàn)場交流會，并組織有關(guān)人員深入科技特派員駐點鄉(xiāng)鎮(zhèn)、衛(wèi)生院和企業(yè)，了解任務(wù)的進(jìn)展情況，幫助他們解決實際問題，確?？萍继嘏蓡T工作規(guī)范有序、扎實推進(jìn)。

二、存在的問題

通過科技特派員和協(xié)調(diào)小組成員單位的共同努力，科技特派員制度在促進(jìn)縣域科技進(jìn)步方面取得了明顯的成效。但是，還存在一些制約的因素需要我們審慎看待。

1、服務(wù)領(lǐng)域還不夠?qū)挕ｋm然今年的科技特派員涵蓋了經(jīng)濟(jì)作物、糧食作物、農(nóng)副產(chǎn)品加工等多個方面，但是農(nóng)副產(chǎn)品加工這一附加產(chǎn)值高的領(lǐng)域涉及人數(shù)比例很小，如玉米、紅薯等山區(qū)傳統(tǒng)農(nóng)作物的改良、加工領(lǐng)域幾乎沒有涉及。

2、經(jīng)費不足制約自主創(chuàng)業(yè)。在科技特派員扶持資金方面，雖然每年政府都安排專項資金開展工作，但由于在科技創(chuàng)業(yè)方面的資金需求量較大，使科技特派員在自主創(chuàng)業(yè)方面受到一定影響。

3、優(yōu)惠政策吸引力不夠。由于出臺的科技特派員相關(guān)優(yōu)惠政策對實體創(chuàng)業(yè)、資金入股等人員吸引力較大，相比和所駐單位沒有利益關(guān)聯(lián)的科技人員特別是醫(yī)衛(wèi)特派員吸引力不強(qiáng)，影響到他們的工作積極性和作用的發(fā)揮。

4、團(tuán)隊優(yōu)勢難以顯現(xiàn)?，F(xiàn)行工作方案保證每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少一名科技特派員，提倡采取“講師團(tuán)”等形式將科技特派員組織起來，形成團(tuán)隊優(yōu)勢，實際操作中，由于沒有硬性規(guī)定，科技特派員很難自發(fā)的組織起團(tuán)隊服務(wù)。

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三、下一階段工作打算

1、鼓勵和引導(dǎo)科技特派員向重點產(chǎn)業(yè)、重點項目傾斜。圍繞我縣經(jīng)濟(jì)平衡發(fā)展戰(zhàn)略，引導(dǎo)科技特派員重點向水產(chǎn)、果品及農(nóng)副產(chǎn)品深加工傾斜，繼續(xù)鼓勵科技特派員領(lǐng)頭或創(chuàng)辦實體，帶動工農(nóng)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

2、爭取制訂出臺配套政策。積極爭取解決科技特派員三項經(jīng)費，設(shè)立科技特派員創(chuàng)業(yè)基金，逐步形成財政、選送單位、服務(wù)點及科技部門多方投入的特派員經(jīng)費保障機(jī)制，確?？萍继嘏蓡T創(chuàng)業(yè)行動順利實施。

3、落實好各項政策待遇。在把科技特派員工作和建整扶貧、領(lǐng)導(dǎo)辦點、新農(nóng)村建設(shè)等結(jié)合起來的同時，為科技特派員爭取其他崗位補(bǔ)助資金，切實提高他們的福利待遇。同時將科技特派員的表彰納入縣委、縣政府表彰的重要對象，以此吸引更多的科技人員加入特派員隊伍。

4、推進(jìn)團(tuán)隊服務(wù)機(jī)制。從今年科技活動服務(wù)周的情況來看，團(tuán)體服務(wù)的效果往往好于個體服務(wù)。根據(jù)這一情況，依托科技特派員和本地技術(shù)骨干，在每個片區(qū)組建綜合性專家服務(wù)團(tuán)，仿照科技活動服務(wù)周模式，在農(nóng)作物生長特定時節(jié)或疾病高發(fā)時期開展綜合***活動，形成團(tuán)隊定期服務(wù)機(jī)制。

第五篇：科技特派員工作總結(jié)

榆次區(qū)科技特派員工作總結(jié)

我區(qū)科技特派員工作自2009年開展以來，到2011年初步形

成了政府推動、部門配合、科技人員積極參與、科技特派員充分發(fā)揮作用、廣大農(nóng)民群眾熱烈擁護(hù)的良好局面。科學(xué)技術(shù)與農(nóng)民群眾脫貧致富的意識親密地融合，科技成果在農(nóng)民群眾脫貧致富的實踐中有效地轉(zhuǎn)化，推進(jìn)了農(nóng)村科技產(chǎn)業(yè)的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，促進(jìn)了農(nóng)業(yè)增效和農(nóng)民增收，為全縣廣大農(nóng)村全面建設(shè)小康社會起到了積極的推動作用。現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：

一、工作成效

我市不斷探索科技特派員服務(wù)方式，創(chuàng)新服務(wù)模式，完善服

務(wù)機(jī)制，積極鼓勵科技特派員到基層創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，開展科技試驗示范、技術(shù)咨詢、技術(shù)培訓(xùn)等技術(shù)服務(wù)，有效地促進(jìn)了農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化。一年來,科技特派員工作成效顯著，有力地促進(jìn)了科技與經(jīng)濟(jì)有效結(jié)合，加快了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。我們采取實地考察學(xué)習(xí)、專家巡講和現(xiàn)場指導(dǎo)等方式，開展區(qū)級培訓(xùn)50余次,基層培訓(xùn)班300場,培訓(xùn)種養(yǎng)業(yè)技術(shù)骨干500多人,開展電視技術(shù)講座4場。通過各種方式培訓(xùn)農(nóng)民20萬人次，發(fā)放科技資料13萬多份。推廣各種新技術(shù)21項，引進(jìn)各種作物新品種100余個，實施科技開發(fā)項目10余項。帶動農(nóng)民增收，全區(qū)可新增經(jīng)濟(jì)效益2億多元。

如莊子鄉(xiāng)科技特派員將南趙村千畝溫室園區(qū)規(guī)劃總面積1600

畝，分三期建設(shè)：2007年建設(shè)500畝，今年建設(shè)600畝，2011年建

設(shè)500畝。完成以后，將實現(xiàn)戶均一個棚、人均收入上萬元的發(fā)展目標(biāo)。郭家堡鄉(xiāng)特派員在外墻節(jié)能保溫上，采用膠粉聚苯顆粒外墻外保溫技術(shù)，這項技術(shù)也是我省建設(shè)部門建筑節(jié)能科技工作的重點推廣技術(shù)。成本上村委要在此項目上多投入100多萬元修文鎮(zhèn)科技特派員實施陳胡村新型農(nóng)業(yè)開發(fā)項目，招商引資，發(fā)展農(nóng)村生態(tài)莊園經(jīng)濟(jì)，通過租憑的形式，成功促成“泓植農(nóng)業(yè)科技生態(tài)園”的建成，該生態(tài)莊園占地300余畝，初期投資近一千萬元，主要經(jīng)營溫室大棚蔬菜和觀賞花卉的種植。莊園的建成將極大程度解決村內(nèi)剩余勞動力問題和農(nóng)村農(nóng)業(yè)單一發(fā)展的現(xiàn)。東趙鄉(xiāng)科技特派員今年圍繞鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，抓好一些新品種的引進(jìn)實驗示范工作，積累經(jīng)驗，儲備技術(shù)，引進(jìn)了98-

2、炮臺一號、山東壽光溫室蔬菜栽培技術(shù)等，這些新品種新技術(shù)在今年的小面積實驗中反映良好，下將繼續(xù)種植觀察，待穩(wěn)妥后將大面積推廣。

二、主要工作做法

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全體制。為保證科技特派員工作順利進(jìn)行，科教興區(qū)領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)對全區(qū)科技特派員的宏觀指導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)、政策制定及其他有關(guān)重要事宜。嚴(yán)格目標(biāo)責(zé)任制和相關(guān)規(guī)章制度，領(lǐng)導(dǎo)組辦公室設(shè)在科技局，科技局不定期到項目對接單位對特派員工作進(jìn)行檢查督促，把平時檢查結(jié)果作為年終考核成績的重要依據(jù)。

2、政策先導(dǎo)，營造良好的工作環(huán)境。為了鼓勵優(yōu)秀科技人才到基層建功立業(yè)，我區(qū)在試點工作中切實轉(zhuǎn)變政府職能，堅持機(jī)制創(chuàng)新和制度建設(shè)并舉，分別出臺了相關(guān)的優(yōu)惠政策，盡可能為科技特派員

創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。各單位根據(jù)實際情況給予科技特派員一定的下鄉(xiāng)生活補(bǔ)助費及交通差旅費；科技特派員在下派期間原有職務(wù)和一切福利待遇不變；并廣泛宣傳，明確科技特派員在下派期間創(chuàng)業(yè)收入的合法性。這些優(yōu)惠政策的落實，調(diào)動了科技人員工作熱情和積極性，從而保證了科技特派員派得出、留得住。

3、選人員抓隊伍。選派好科技特派員，是開展科技特派員工作的首要環(huán)節(jié)，也是關(guān)鍵環(huán)節(jié)，它直接影響工作開展的效果。我區(qū)在開展特派員工作時對專業(yè)技術(shù)人員，尋找科農(nóng)的結(jié)合點，實行雙向選擇。首先根據(jù)我區(qū)糧食、畜牧、林果等發(fā)展的實際需要，選擇一批具有較高素質(zhì)、有實踐經(jīng)驗的專業(yè)技術(shù)人員作為下派人選，然后讓他們與農(nóng)業(yè)企業(yè)、專業(yè)大戶直接見面，實行雙向選擇。一年多來的實踐證明，通過雙向選擇，提高了科技資源配置的有效性，也提高了科技服務(wù)成效。對農(nóng)村鄉(xiāng)土人才，既看自身效果，更看帶動意識

3、技術(shù)培訓(xùn)推動。為增強(qiáng)科技特派員的實際工作能力和綜合素質(zhì)，我們采取帶出去請進(jìn)來等各種培訓(xùn)方法對科技特派員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，如我們們帶領(lǐng)科技特派員到山西農(nóng)大等大專院校進(jìn)行現(xiàn)代農(nóng)業(yè)知識培訓(xùn)，并聘請國家、省農(nóng)科院等科研院所的專家到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層對科技特派員進(jìn)行現(xiàn)場培訓(xùn)。為滿足廣大農(nóng)民對科技的渴求，科技特派員們活躍在田間地頭，采取現(xiàn)場講解、示范指導(dǎo)、入戶面授、集中培訓(xùn)等形式，把科技滲透到千家萬戶，使農(nóng)民在最短的時間內(nèi)掌握了先進(jìn)的農(nóng)業(yè)適用技術(shù)，培育和造就了一大批鄉(xiāng)土科技人才，出現(xiàn)了一大批種

植大王、養(yǎng)殖能手和種養(yǎng)專業(yè)大戶。實踐證明，哪里有科技特派員，哪里的農(nóng)村科技工作就得到更快地發(fā)展。

三、今后工作打算

我們將繼續(xù)為科技特派員營造良好的工作環(huán)境和氛圍，加強(qiáng)科技特派員的隊伍建設(shè)，繼續(xù)采取帶出去請進(jìn)來的科技培訓(xùn)方式，并深入到田間地頭進(jìn)行各種類型的科技培訓(xùn)，并總結(jié)良好的工作經(jīng)驗繼續(xù)推廣，找出工作中的不足和問題不斷改進(jìn)，真正把科技特派員工作做好做扎實。