新聞宣傳工作實(shí)施細(xì)則

第一章

總則

第一條　為進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范車間新聞宣傳工作，增強(qiáng)工作的規(guī)范性、針對(duì)性和時(shí)效性，推動(dòng)車間文化建設(shè)，樹(shù)立良好車間形象，制定本細(xì)則。

第二條　本細(xì)則適用于車間新聞宣傳工作，包括內(nèi)部宣傳和外部宣傳。內(nèi)部宣傳包括車間績(jī)效平臺(tái)、視頻電視、展板等車間級(jí)宣傳載體；外部宣傳包括中石油報(bào)紙及網(wǎng)絡(luò)、公司網(wǎng)絡(luò)新聞、視頻新聞、石化報(bào)、新媒體平臺(tái)、雜志等宣傳載體，以及集團(tuán)公司、公司各類文化宣傳作品征集、宣傳展板、征文等。

第三條　宣傳工作任務(wù)：挖掘工作特色、亮點(diǎn)，宣傳典型經(jīng)驗(yàn)、先進(jìn)個(gè)人事跡，展示車間及員工良好形象。宣傳工作原則與要求：全面、準(zhǔn)確、及時(shí)，實(shí)事求是，亮點(diǎn)突出。

第二章

職責(zé)與分工

第四條　車間成立新聞宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組。車間黨委書(shū)記擔(dān)任組長(zhǎng)，車間黨委宣傳委員擔(dān)任副組長(zhǎng)，政工員、各區(qū)域主任、專業(yè)組長(zhǎng)為成員。

車間宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)車間內(nèi)外宣傳的指導(dǎo)與監(jiān)督，制定宣傳計(jì)劃、布置宣傳工作、考評(píng)宣傳成果。

第五條　各區(qū)域、各專業(yè)組負(fù)責(zé)本屬地、專業(yè)范圍內(nèi)工作動(dòng)態(tài)、典型經(jīng)驗(yàn)、先進(jìn)事跡等方面的新聞報(bào)道。

第六條　車間綜合（安全）組負(fù)責(zé)車間新聞宣傳工作的組織、監(jiān)督和考核。

第七條　車間成立通訊員隊(duì)伍，負(fù)責(zé)所在區(qū)域、專業(yè)的宣傳報(bào)道。通訊員隊(duì)伍由各支部宣傳委員、團(tuán)支部委員及各區(qū)域、專業(yè)指定的其他人員組成。

第三章

管理要求

第八條

新聞宣傳內(nèi)容及要求

（一）重點(diǎn)宣傳報(bào)道事項(xiàng)

1．公司重要部署落實(shí)情況；

2．公司機(jī)關(guān)處室重點(diǎn)工作落實(shí)情況；

3．車間承辦的對(duì)公司具有重要意義的工作或活動(dòng)；

4．在安全生產(chǎn)、提質(zhì)增效、降本控本、維護(hù)公司大局中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型、好人好事等；

5．專業(yè)、區(qū)域探索出的在公司范圍具有創(chuàng)新點(diǎn)的經(jīng)驗(yàn)做法；

6．在特殊時(shí)期、特殊事件節(jié)點(diǎn)，專業(yè)、區(qū)域所做的努力及取得的成效。

7．其他能夠提升車間和公司美譽(yù)度的事項(xiàng)。

（二）對(duì)時(shí)效性有要求的新聞，如落實(shí)公司重要會(huì)議精神、員工發(fā)現(xiàn)安全隱患、車間開(kāi)展重點(diǎn)工作、組織重大活動(dòng)等，稿件必須在36小時(shí)內(nèi)完成所有審批環(huán)節(jié)，完成向公司平臺(tái)的投稿。

第九條　投稿流程

（一）稿件由區(qū)域主任、專業(yè)組長(zhǎng)審核通過(guò)后，報(bào)至車間政工員，經(jīng)黨委書(shū)記、主任審核通過(guò)后，由通訊員自行提辦公自動(dòng)化流程。

（二）專業(yè)性較強(qiáng)或涉及有關(guān)重要數(shù)據(jù)的宣傳稿件，需經(jīng)車間相關(guān)專業(yè)副主任審核同意后，報(bào)至政工員。

第十條　指標(biāo)與考核

（一）各區(qū)域、專業(yè)組每月圍繞本區(qū)域、本專業(yè)工作，在公司網(wǎng)絡(luò)或大連石化報(bào)至少發(fā)表1篇作品。

（二）各區(qū)域每月必須在新媒體平臺(tái)發(fā)表2篇作品，類型不限。

（三）當(dāng)月未完成上述指標(biāo)，考核區(qū)域10分、專業(yè)組5分。超過(guò)1篇，每增加1篇，嘉獎(jiǎng)區(qū)域10分、專業(yè)組5分。

（四）各區(qū)域、專業(yè)組逢關(guān)鍵、重要生產(chǎn)節(jié)點(diǎn)、工作項(xiàng)目、黨建工作及其他活動(dòng)，按發(fā)生屬地由區(qū)域負(fù)責(zé)安排人員現(xiàn)場(chǎng)拍照、錄像，可由專業(yè)組配合酌情撰寫稿件。事后將影像資料做好歸類整理，自行留存同時(shí)報(bào)送政工員存檔。關(guān)鍵事件未留存影像資料，每次考核區(qū)域5分。應(yīng)進(jìn)行新聞報(bào)道而未報(bào)道的，考核責(zé)任方10分。

（五）公司組織的各類征文、攝影、美術(shù)作品等征集活動(dòng)，須根據(jù)車間具體安排上報(bào)相應(yīng)數(shù)量的作品，若無(wú)明確安排，則各區(qū)域至少提交2份作品、各專業(yè)組至少提交1份作品。未上報(bào)考核區(qū)域10分、專業(yè)組5分，未按數(shù)量要求上報(bào)考核區(qū)域5分、專業(yè)組2分。

（六）需要員工報(bào)名參加的公司各類文體、比賽活動(dòng)，須根據(jù)車間具體安排組織相應(yīng)人數(shù)參加，未報(bào)名每次考核區(qū)域10分、專業(yè)組5分，未按人數(shù)要求報(bào)名每次考核區(qū)域5分、專業(yè)組2分。若無(wú)明確安排，鼓勵(lì)員工積極報(bào)名，超過(guò)1人參加，每增加1人，嘉獎(jiǎng)2分。

（七）稿件統(tǒng)計(jì)及評(píng)優(yōu)

1.按月、季、年統(tǒng)計(jì)各區(qū)域、專業(yè)組投稿及發(fā)表數(shù)量。

2.當(dāng)個(gè)季度區(qū)域、專業(yè)組完成全部指標(biāo)，則區(qū)域主任、專業(yè)組長(zhǎng)嘉獎(jiǎng)100元，本區(qū)域、專業(yè)組發(fā)稿數(shù)量排名第一的通訊員嘉獎(jiǎng)100元，多人并列則每人50元。

3.車間優(yōu)秀通訊員將優(yōu)先獲得外出培訓(xùn)、培養(yǎng)計(jì)劃。

4.在文化宣傳中不積極的通訊員，取消年度評(píng)優(yōu)資格。

第四章

附則

第十一條　本實(shí)施細(xì)則由車間黨委負(fù)責(zé)解釋。其他未盡事項(xiàng)由車間黨委會(huì)討論決定。