第一篇：市地稅局年度重點工作述職報告

市地稅局年度重點工作述職報告

一、2013年重點工作完成情況

2013年，面對全市財政收入缺口較大、企業(yè)要求減負、政策性減收因素增多等多維困局，我們按照市委、市政府和省地稅局的工作部署，主動作為，積極應(yīng)對，緊緊圍繞抓住組織收入中心，統(tǒng)籌做好稅收征管和服務(wù)地方發(fā)展兩篇文章，攻堅克難，銳意進取，圓滿完成了各項工作任務(wù)，為全市財政收入增長和民生改善作出了積極貢獻。為此，周春雨書記、白金明市長專門作出重要批示，對2013年全市地稅工作給予了高度評價和充分肯定。

（一）強化組織收入，稅收總量爭先進位。全年完成地方稅收入64.54億元，同比增收13.69億元，增長26.9%,總量居全省第7位，較上年前移1位，首次超越淮南居皖北第1位，增幅比全省高6.1個百分點，居全省第6位，較上年前移3位。按財政口徑完成63.05億元，超任務(wù)目標5.12億元，增長26.3%，比計劃增幅高10.3個百分點，完成市政府目標的108.8%；完成市本級收入16.25億元，增長19.8%，完成目標的108.8%，為全市財政收入目標的完成和爭先進位做出了突出貢獻。完成各項基金費33.55億元，增長21.4%，社保費征繳率均在95%以上，稅費收入總規(guī)模達到98.09億元，同比增長25%。

（二）強化圍繞中心，服務(wù)發(fā)展有力有效。制定出臺《貫徹落實市委市政府促進經(jīng)濟持續(xù)健康較快發(fā)展實施意見》60條、《支持民營經(jīng)濟加快發(fā)展的實施意見》50條和《關(guān)于支持工業(yè)發(fā)展的意見》17條，拓展稅收政策支持空間，擴大稅收政策效應(yīng)，全力支持和促進民營企業(yè)、中小微企業(yè)和工業(yè)企業(yè)發(fā)展。深入開展服務(wù)企業(yè)創(chuàng)建百佳工程活動，對全市139家重點企業(yè)和項目實施“一對一”服務(wù)。落實好結(jié)構(gòu)性減稅等各項稅收優(yōu)惠政策，對困難企業(yè)實行社保費降率征收政策，全年減免緩抵各項稅費超過8億元。完成廣播影視業(yè)和鐵路運輸、郵政業(yè)營改增擴面試點。

（三）強化優(yōu)化創(chuàng)新，征管改革持續(xù)深化。按照納服、征管、評估、稽查序列，整合和調(diào)整征管機構(gòu)，將原有的8個稅源管理局合并為6個，成立統(tǒng)一的納稅服務(wù)機構(gòu)和專門的納稅評估和風險監(jiān)控機構(gòu)，加強納稅服務(wù)資源配置，強化稅源監(jiān)控。按照專業(yè)化管理要求，制定并運行新的崗責體系和工作流程。積極推進個體稅收社會化管理。完成城區(qū)四個行政區(qū)的個體稅收征管綜合服務(wù)中心建立工作，為個體工商納稅人提供一站式服務(wù)。深化“陽光稽查”，推行輔導(dǎo)式自查，企業(yè)自查收入免予處罰，占全部收入85%。

（四）強化平臺建設(shè)，服務(wù)效能穩(wěn)步提升。一是優(yōu)化納稅服務(wù)平臺。改造和優(yōu)化辦稅服務(wù)廳建設(shè)，完善和優(yōu)化服務(wù)功能，提升辦稅服務(wù)承載能力，為納稅人提供便捷、舒適、高效的服務(wù)平臺。市局主服務(wù)大廳已成為全省最高標準的服務(wù)窗口。二是完善發(fā)票管理平臺。大力推進網(wǎng)絡(luò)發(fā)票工程，通過現(xiàn)代化手段加強發(fā)票管理，強化信息管稅。已開具網(wǎng)絡(luò)發(fā)票119.6萬份，開具發(fā)票金額297億元。三是提升稅收征繳管理平臺。上線運行省級數(shù)據(jù)大集中軟件，為廣大納稅人提供成本更低、效率更高、服務(wù)更優(yōu)的辦稅方式。四是建立納稅人權(quán)益維護平臺。聯(lián)合市工商聯(lián)建立全省首家納稅人權(quán)益維護服務(wù)中心，加強稅收宣傳，監(jiān)督政策執(zhí)行，維護納稅人合法權(quán)益。

（五）強化重點難點環(huán)節(jié)管理，征管基礎(chǔ)進一步夯實。規(guī)范欠稅和減免稅管理，防范稅收執(zhí)法風險，清理歷年陳欠5000余萬元。加強稅收風險監(jiān)控管理和綜合治稅平臺應(yīng)用，補繳稅款1159萬元，補辦地稅登記351戶，新增稅源2911萬元。加強二手房稅收征管，入庫地方稅2.96億元，增長184%。加強土地增值稅清算和預(yù)征管理，預(yù)征土地增值稅3.38億元，增長58.5%。抓好建筑業(yè)、餐飲業(yè)、重點稅源大戶企業(yè)所得稅預(yù)繳，預(yù)繳率74.1%。加強股權(quán)轉(zhuǎn)讓稅收征管，采取“先稅后登記”，征收入庫2658萬元。

（六）強化作風建設(shè)，隊伍素質(zhì)不斷提高。加強業(yè)務(wù)建設(shè)，提升干部服務(wù)能力。加強作風建設(shè)，加大工作問責力度。積極踐行“我負責、我來辦、馬上辦”理念，深入推行崗位責任制等十二項效能制度。不斷深化行政審批制度改革。全面推行“全集中、全到位”行政服務(wù)模式，將依納稅人發(fā)起的118項涉稅事項全部交由辦稅服務(wù)廳統(tǒng)一受理，實行“前臺受理、內(nèi)部流轉(zhuǎn)、限時辦結(jié)、窗口出件”的管理機制，提升辦事效率。加強黨風廉政建設(shè)。緊繃廉政教育“弦”，緊抓廉政風險防控“點”，細編廉潔自律“網(wǎng)”，確保隊伍風清氣正。

在總結(jié)成績和經(jīng)驗的同時，我們也清醒地看到自身還存在一些問題。一是服務(wù)大局的主動性和創(chuàng)造性仍有待增強；二是執(zhí)法的規(guī)范性有待進一步提升；三是征管基礎(chǔ)不夠扎實；四是納稅服務(wù)的針對性實效性仍有待增進；五是干部隊伍建設(shè)任重道遠。對此，我們將堅持以問題為導(dǎo)向，積極研究思考，著力推動解決。

二、2014年工作打算

2014年全市地稅工作的總體思路是:以十八屆三中全會精神為指引，堅持以組織收入為中心，以黨的群眾路線教育實踐活動和強化征管基礎(chǔ)為抓手，以深化新征管系統(tǒng)應(yīng)用為平臺，有效應(yīng)對組織收入、稅制改革、優(yōu)化服務(wù)和規(guī)范執(zhí)法帶來的挑戰(zhàn)，夯實征管基礎(chǔ)，優(yōu)化征管模式，創(chuàng)新服務(wù)機制，強化風險防控，激發(fā)隊伍活力，為蚌埠早日重返全省第一方陣作出新貢獻。重點做好四個方面工作。

（一）著力組織稅費收入。按照穩(wěn)中求進的總基調(diào)，堅持以組織收入為中心，做大做強地方稅收入規(guī)模。力爭地方稅收增幅高于全省平均水平。加強社保費管理和擴面征繳工作。全年力爭完成地方稅收同口徑增長11%以上。力爭各項基金費增長10%以上。

（二）著力夯實征管基礎(chǔ)。規(guī)范涉稅信息采集，確保涉稅信息完整、準確、真實。規(guī)范數(shù)據(jù)質(zhì)量管理，加強數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控考核。規(guī)范稅收核定認定管理，加強減免稅、延期納稅和滯納金審批管理。探索征管檔案電子化管理。

（三）著力推進稅收征管體制機制創(chuàng)新。一是全面推進行政審批制度改革，為納稅人提供方便快捷服務(wù)。二是優(yōu)化征繳管理平臺。圍繞深化新征管軟件運用，完善崗責配置，簡化辦稅流程，規(guī)范業(yè)務(wù)流轉(zhuǎn)銜接，確保辦稅服務(wù)簡潔高效。三是強化發(fā)票管理平臺。大力推進網(wǎng)絡(luò)發(fā)票工程，擴大實施范圍，實現(xiàn)全覆蓋。四是上線運行風險監(jiān)控管理平臺。定期開展稅收征管質(zhì)量監(jiān)控分析，加強征管績效考核評價，加強納稅評估，提高納稅遵從度。

（四）著力鍛造過硬干部隊伍。深入開展群眾路線教育實踐活動，扎實推進黨風廉政建設(shè)、政風建設(shè)和效能建設(shè)。深化干部人事制度改革，激發(fā)干部隊伍活力，加強人才培養(yǎng)，提高干部隊伍素質(zhì)。強化紀律意識和責任意識，以鐵的紀律鍛造干部隊伍，促進管理能力現(xiàn)代化。

第二篇：關(guān)于市地稅局重點工作的個人述職報告

一、20xx年重點工作完成情況

20xx年，面對全市財政收入缺口較大、企業(yè)要求減負、政策性減收因素增多等多維困局，我們按照市委、市政府和省地稅局的工作部署，主動作為，積極應(yīng)對，緊緊圍繞抓住組織收入中心，統(tǒng)籌做好稅收征管和服務(wù)地方發(fā)展兩篇文章，攻堅克難，銳意進取，圓滿完成了各項工作任務(wù)，為全市財政收入增長和民生改善作出了積極貢獻。為此，周書記、白市長專門作出重要批示，對2013年全市地稅工作給予了高度評價和充分肯定。

（一）強化組織收入，稅收總量爭先進位。全年完成地方稅收入64.54億元，同比增收13.69億元，增長26.9%, 總量居全省第7位，較上年前移1位，首次超越淮南居皖北第1位，增幅比全省高6.1個百分點，居全省第6位，較上年前移3位。按財政口徑完成63.05億元，超任務(wù)目標5.12億元，增長26.3%，比計劃增幅高10.3個百分點，完成市政府目標的108.8%；完成市本級收入16.25億元，增長 19.8%，完成目標的108.8%，為全市財政收入目標的完成和爭先進位做出了突出貢獻。完成各項基金費33.55億元，增長21.4%，社保費征繳率均在95%以上，稅費收入總規(guī)模達到98.09億元，同比增長25%。

（二）強化圍繞中心，服務(wù)發(fā)展有力有效。制定出臺《貫徹落實市委市政府促進經(jīng)濟持續(xù)健康較快發(fā)展實施意見》60條、《支持民營經(jīng)濟加快發(fā)展的實施意見》 50條和《關(guān)于支持工業(yè)發(fā)展的意見》17條，拓展稅收政策支持空間，擴大稅收政策效應(yīng)，全力支持和促進民營企業(yè)、中小微企業(yè)和工業(yè)企業(yè)發(fā)展。深入開展服務(wù)企業(yè)創(chuàng)建百佳工程活動，對全市139家重點企業(yè)和項目實施“一對一”服務(wù)。落實好結(jié)構(gòu)性減稅等各項稅收優(yōu)惠政策，對困難企業(yè)實行社保費降率征收政策，全年減免緩抵各項稅費超過8億元。完成廣播影視業(yè)和鐵路運輸、郵政業(yè)營改增擴面試點。

（三）強化優(yōu)化創(chuàng)新，征管改革持續(xù)深化。按照納服、征管、評估、稽查序列，整合和調(diào)整征管機構(gòu)，將原有的8個稅源管理局合并為6個，成立統(tǒng)一的納稅服務(wù)機構(gòu)和專門的納稅評估和風險監(jiān)控機構(gòu)，加強納稅服務(wù)資源配置，強化稅源監(jiān)控。按照專業(yè)化管理要求，制定并運行新的崗責體系和工作流程。積極推進個體稅收社會化管理。完成城區(qū)四個行政區(qū)的個體稅收征管綜合服務(wù)中心建立工作，為個體工商納稅人提供一站式服務(wù)。深化“陽光稽查”，推行輔導(dǎo)式自查，企業(yè)自查收入免予處罰，占全部收入85%。

（四）強化平臺建設(shè)，服務(wù)效能穩(wěn)步提升。

一是優(yōu)化納稅服務(wù)平臺。改造和優(yōu)化辦稅服務(wù)廳建設(shè)，完善和優(yōu)化服務(wù)功能，提升辦稅服務(wù)承載能力，為納稅人提供便捷、舒適、高效的服務(wù)平臺。市局主服務(wù)大廳已成為全省最高標準的服務(wù)窗口。

二是完善發(fā)票管理平臺。大力推進網(wǎng)絡(luò)發(fā)票工程，通過現(xiàn)代化手段加強發(fā)票管理，強化信息管稅。已開具網(wǎng)絡(luò)發(fā)票119.6萬份，開具發(fā)票金額297億元。

三是提升稅收征繳管理平臺。上線運行省級數(shù)據(jù)大集中軟件，為廣大納稅人提供成本更低、效率更高、服務(wù)更優(yōu)的辦稅方式。四是建立納稅人權(quán)益維護平臺。聯(lián)合市工商聯(lián)建立全省首家納稅人權(quán)益維護服務(wù)中心，加強稅收宣傳，監(jiān)督政策執(zhí)行，維護納稅人合法權(quán)益。

（五）強化重點難點環(huán)節(jié)管理，征管基礎(chǔ)進一步夯實。規(guī)范欠稅和減免稅管理，防范稅收執(zhí)法風險，清理歷年陳欠5000余萬元。加強稅收風險監(jiān)控管理和綜合治稅平臺應(yīng)用，補繳稅款1159萬元，補辦地稅登記351戶，新增稅源2911萬元。加強二手房稅收征管，入庫地方稅2.96億元，增長184%。加強土地增值稅清算和預(yù)征管理，預(yù)征土地增值稅3.38億元，增長58.5%。抓好建筑業(yè)、餐飲業(yè)、重點稅源大戶企業(yè)所得稅預(yù)繳，預(yù)繳率74.1%。加強股權(quán)轉(zhuǎn)讓稅收征管，采取“先稅后登記”，征收入庫2658萬元。

（六）強化作風建設(shè)，隊伍素質(zhì)不斷提高。加強業(yè)務(wù)建設(shè)，提升干部服務(wù)能力。加強作風建設(shè)，加大工作問責力度。積極踐行“我負責、我來辦、馬上辦”理念，深入推行崗位責任制等十二項效能制度。不斷深化行政審批制度改革。全面推行“全集中、全到位”行政服務(wù)模式，將依納稅人發(fā)起的118項涉稅事項全部交由辦稅服務(wù)廳統(tǒng)一受理，實行“前臺受理、內(nèi)部流轉(zhuǎn)、限時辦結(jié)、窗口出件”的管理機制，提升辦事效率。加強黨風廉政建設(shè)。緊繃廉政教育“弦”，緊抓廉政風險防控 “點”，細編廉潔自律“網(wǎng)”，確保隊伍風清氣正。

在總結(jié)成績和經(jīng)驗的同時，我們也清醒地看到自身還存在一些問題。一是服務(wù)大局的主動性和創(chuàng)造性仍有待增強；二是執(zhí)法的規(guī)范性有待進一步提升；三是征管基礎(chǔ)不夠扎實；四是納稅服務(wù)的針對性實效性仍有待增進；五是干部隊伍建設(shè)任重道遠。對此，我們將堅持以問題為導(dǎo)向，積極研究思考，著力推動解決。

二、2014年工作打算

2014年全市地稅工作的總體思路是:以十八屆三中全會精神為指引，堅持以組織收入為中心，以黨的群眾路線教育實踐活動和強化征管基礎(chǔ)為抓手，以深化新征管系統(tǒng)應(yīng)用為平臺，有效應(yīng)對組織收入、稅制改革、優(yōu)化服務(wù)和規(guī)范執(zhí)法帶來的挑戰(zhàn)，夯實征管基礎(chǔ)，優(yōu)化征管模式，創(chuàng)新服務(wù)機制，強化風險防控，激發(fā)隊伍活力，為蚌埠早日重返全省第一方陣作出新貢獻。重點做好四個方面工作。

（一）著力組織稅費收入。按照穩(wěn)中求進的總基調(diào)，堅持以組織收入為中心，做大做強地方稅收入規(guī)模。力爭地方稅收增幅高于全省平均水平。加強社保費管理和擴面征繳工作。全年力爭完成地方稅收同口徑增長11%以上。力爭各項基金費增長10%以上。

（二）著力夯實征管基礎(chǔ)。規(guī)范涉稅信息采集，確保涉稅信息完整、準確、真實。規(guī)范數(shù)據(jù)質(zhì)量管理，加強數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控考核。規(guī)范稅收核定認定管理，加強減免稅、延期納稅和滯納金審批管理。探索征管檔案電子化管理。

（三）著力推進稅收征管體制機制創(chuàng)新。

一是全面推進行政審批制度改革，為納稅人提供方便快捷服務(wù)。

二是優(yōu)化征繳管理平臺。圍繞深化新征管軟件運用，完善崗責配置，簡化辦稅流程，規(guī)范業(yè)務(wù)流轉(zhuǎn)銜接，確保辦稅服務(wù)簡潔高效。

三是強化發(fā)票管理平臺。大力推進網(wǎng)絡(luò)發(fā)票工程，擴大實施范圍，實現(xiàn)全覆蓋。

四是上線運行風險監(jiān)控管理平臺。定期開展稅收征管質(zhì)量監(jiān)控分析，加強征管績效考核評價，加強納稅評估，提高納稅遵從度。

（四）著力鍛造過硬干部隊伍。深入開展群眾路線教育實踐活動，扎實推進黨風廉政建設(shè)、政風建設(shè)和效能建設(shè)。深化干部人事制度改革，激發(fā)干部隊伍活力，加強人才培養(yǎng)，提高干部隊伍素質(zhì)。強化紀律意識和責任意識，以鐵的紀律鍛造干部隊伍，促進管理能力現(xiàn)代化。

根據(jù)要求，現(xiàn)將2013主要工作述職如下：

一、主要工作指標與位次

堅持依法征稅、應(yīng)收盡收、不收過頭稅的組織收入原則，制定了深化經(jīng)濟稅收分析、跟蹤管理重點稅源、開展風險應(yīng)對等十條組織收入措施，出臺了嚴肅組織收入工作紀律文件，有效扭轉(zhuǎn)了上半年收入持續(xù)下滑趨勢。下半年組織收入50.4億元，比上年同期增收7.3億元，增長16.8%。全年共組織收入97.6億元，同比增收2.6億元。收入總量居全省第4位，增幅居全省第12位。若剔除上年一次性因素，同口徑相比實際增幅達13.5%，居全省第4位。全面落實各項稅收優(yōu)惠政策，全年共減免抵退稅款約24億元，居全省第3位，增強了各類經(jīng)濟主體發(fā)展后勁。

二、重點工作完成情況

（一）兩項改革順利實施。順利完成了交通運輸業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、廣播影視業(yè)“營改增”試點工作，全市“營改增”納稅人較改革前增加743戶，增長56%，全年“營改增”稅收實現(xiàn)4.5億元，同比增收1.7億元，既增加了財政收入、就業(yè)崗位，又減輕了企業(yè)負擔。征管改革平穩(wěn)有序推進，崗責體系和工作規(guī)程逐步完善，業(yè)務(wù)銜接逐步順暢，人力資源配置逐步合理，稅收管理績效穩(wěn)步提升。

（二）征管質(zhì)量逐步提高。建立重點稅源企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員定點聯(lián)系制度，建立了定期召開稅收調(diào)度會，分析研究解決組織收入工作中問題的機制。堅持“抓大不放小”，加大中小稅源征收管理力度，全年50萬元以下中小企業(yè)入庫7.4億元，同比增收1.7億元，增長30%。推廣使用網(wǎng)絡(luò)發(fā)票，掌握納稅人真實信息，全年新增用戶2000多戶，補繳稅款1000多萬元。實施風險管理，按照風險等級實施風險應(yīng)對，全年完成提醒、核查、評估和稽查4251戶次，增加稅款 8478萬元。對汽車經(jīng)銷企業(yè)“一車兩票”違規(guī)行為開展專項檢查，全年征收車購稅3.7億元，同比增收9000萬元，增長34%。

（三）納稅服務(wù)持續(xù)優(yōu)化。加大稅法宣傳力度，及時公開稅收政策。在納稅服務(wù)廳設(shè)立專家門診，現(xiàn)場解答納稅人咨詢，當場答復(fù)率達95%；設(shè)立維權(quán)崗位，化解矛盾糾紛。開辦納稅人學(xué)校，免費舉辦15期稅收政策輔導(dǎo)，培訓(xùn)納稅人5000余戶次。推行集中審批和免填單服務(wù)，安裝自動叫號系統(tǒng)，增設(shè)自助服務(wù)終端，擴大網(wǎng)上辦稅面，網(wǎng)上申報率達87%，納稅人辦稅更加快捷。

（四）工作作風切實改進。研究制定了國稅系統(tǒng)效能建設(shè)十項制度和明察暗訪制度，重點加強對領(lǐng)導(dǎo)干部以及與納稅人直接相關(guān)單位與部門的效能督察，嚴肅處理不作為、亂作為人員，行政警告處分3人，經(jīng)濟懲戒11人，受到了市紀委的肯定。修訂了公務(wù)接待、公車管理、財務(wù)管理等制度，“三公”經(jīng)費同比下降了22%。

（五）國稅形象不斷優(yōu)化。開展專項執(zhí)法督察，不斷規(guī)范稅務(wù)人員的執(zhí)法行為。9家單位成功申報第十屆省級文明單位并全部通過驗收，能手競賽總平均分位居全省第一，能手率、能手數(shù)分居全省第二、第三，政風行風、效能建設(shè)、雙擁共建、綜合治理等工作均得到相應(yīng)部門的肯定。

三、經(jīng)驗和體會

（一）必須把服務(wù)大局作為推動事業(yè)發(fā)展的首要任務(wù)。稅收工作是政府工作的一個重要組成部分，必須自覺服從大局、服務(wù)發(fā)展。要把國稅工作置于全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局中來謀劃，以重返全省第一方陣為己任，齊心協(xié)力再創(chuàng)輝煌。

（二）必須把改革創(chuàng)新作為推動事業(yè)發(fā)展的強大引擎。改革創(chuàng)新是驅(qū)動發(fā)展的動力，要把改革創(chuàng)新貫穿稅收工作的全過程，不斷創(chuàng)新稅收管理理念、機制體制、方式方法，提升管理績效，推動國稅事業(yè)發(fā)展。

（三）必須把統(tǒng)籌兼顧作為推動事業(yè)發(fā)展的根本方法。要處理好條條與塊塊、組織收入與促進發(fā)展、加強征管與優(yōu)化服務(wù)的關(guān)系，確保各項工作統(tǒng)籌推進，齊頭并進。

（四）必須把作風建設(shè)作為推動事業(yè)發(fā)展的有力保障。堅持一級做給一級看，一級帶著一級干，發(fā)揚“釘釘子”精神，一錘接著一錘敲，一標接著一標治，切實加強作風建設(shè)，以務(wù)實的作風推動各項工作開展。

四、差距、問題與思考

存在的差距、問題主要有：一是雖然收入總量位居全省前列，但月度間的收入均衡度不強，或高或低；二是納稅戶不斷增加，干部人數(shù)逐年減少，人少事多的矛盾比較突出，中小稅源管理特別是縣域零散稅源管理還沒到位；三是少數(shù)干部存在執(zhí)法不規(guī)范、服務(wù)不到位、作風上有差距等現(xiàn)象。對于上述差距與問題，我們將認真查擺原因，建立長效機制，切實加以改進。

五、20xx年目標和打算

（一）堅持對標趕超，確保稅收收入穩(wěn)定增長。堅持依法組織收入、依法落實稅收優(yōu)惠政策不動搖，做好“營改增”試點擴圍工作，深化經(jīng)濟稅收分析，為黨委政府提供決策參考，努力促進稅收與經(jīng)濟的同步增長，為蚌埠經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅實的財力保障與政策支持。

（二）抓好核心業(yè)務(wù)，不斷提高管理服務(wù)質(zhì)量。開展業(yè)務(wù)建設(shè)年、基礎(chǔ)建設(shè)年、作風建設(shè)年活動。發(fā)揮評估、稽查作用，堅決打擊偷漏稅行為，為納稅人開展公平競爭創(chuàng)造一個良好的外部環(huán)境。持續(xù)優(yōu)化納稅服務(wù)，讓納稅人繳明白稅、放心稅、便捷稅和滿意稅。

（三）開展執(zhí)法督察，不斷規(guī)范稅收執(zhí)法行為。繼續(xù)開展一般納稅人認定、委托代征稅款、發(fā)票管理、注銷稅務(wù)登記等多項執(zhí)法督察，著重排查稅務(wù)人員在執(zhí)行政策、征收管理、行政審批等方面存在的問題，堅決防止有稅不收或收“過頭稅”現(xiàn)象，杜絕選擇性執(zhí)法、隨意性執(zhí)法行為。

（四）扎實開展群教活動，持續(xù)改進工作作風。按照上級統(tǒng)一部署，堅持用嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律，深刻查擺國稅系統(tǒng)“四風”方面存在的問題與不足，不等不靠，立行立改，確保群教活動取得實實在在的效果。

20xx年，在蚌埠市委、市政府的關(guān)心指導(dǎo)下，蚌埠海關(guān)認真貫徹落實黨的十八大精神，圍繞市委市政府“重振雄風，再創(chuàng)輝煌，重返全省第一方陣”的工作部署，優(yōu)化服務(wù)，強化管理，主動作為，完成“五個倍增”目標，打好起航之年攻堅之戰(zhàn)，力促皖北外向型經(jīng)濟快速發(fā)展。

六、20xx年總體情況

20xx年，蚌埠海關(guān)提出“五個倍增”工作目標，堅持業(yè)務(wù)立身，夯實發(fā)展基礎(chǔ)，推動各項業(yè)務(wù)指標快速增長。2013年蚌埠海關(guān)實現(xiàn)關(guān)稅收入庫2.4億元，位列全省第五，同比增長289%，增幅全省第一；進出口總值3.3億美元，位列全省第六，同比增長114%，增幅全省第一；進出口貨運量44.2萬噸，位列全省第七，同比增長286%，增幅全省第一；本地納稅比例40.7%，同比增長139%；海關(guān)aa類管理企業(yè)數(shù)5家，同比增長400%。

七、重點工作完成情況

本屆黨組成立后，積極呼應(yīng)地方黨政的發(fā)展戰(zhàn)略，堅持嚴格執(zhí)法和優(yōu)質(zhì)服務(wù)并舉，從管理角色向服務(wù)角色轉(zhuǎn)變、由被動式服務(wù)向主動式服務(wù)轉(zhuǎn)變，主動融入地方經(jīng)濟發(fā)展大局。

建言獻策，充分發(fā)揮海關(guān)職能特色。一是主動配合地方政府做好招商引資工作，密切關(guān)注地方引進的重點企業(yè)、重大項目，積極開展政策幫扶和對接服務(wù)。二是主動參與謀劃地方口岸建設(shè)，積極為我市鐵路、水運、公路等口岸監(jiān)管場所的規(guī)劃建設(shè)建言獻策，提升口岸開放水平。三是認真落實國家及海關(guān)總署、合肥海關(guān)促進外貿(mào)穩(wěn)定增長的措施要求，積極推行本關(guān)支持外貿(mào)穩(wěn)定增長的九點做法，減負增效，提振企業(yè)信心。四是發(fā)揮海關(guān)統(tǒng)計分析監(jiān)測預(yù)警作用，為地方?jīng)Q策提供信息支持。

積極參與，推動海關(guān)特殊功能區(qū)域建設(shè)。

一是提前謀劃蚌埠（皖北）保稅物流中心（b型）申建工作，關(guān)領(lǐng)導(dǎo)親自赴合肥、南京等地學(xué)習和借鑒申建經(jīng)驗，制定申建方案報市委常委會，并積極協(xié)調(diào)各方落實申建事宜，為我市建設(shè)保稅物流中心（b型）早日封關(guān)運行奠定了良好基礎(chǔ)。目前總署相關(guān)職能部門已同意蚌埠（皖北）保稅物流中心（b型）先行“兩倉”建設(shè)。

二是在規(guī)劃鐵路監(jiān)管場所建設(shè)上，多次與鐵路、重點企業(yè)、商務(wù)等單位部門開展聯(lián)席會議，推進我市鐵海聯(lián)運建設(shè)和開通集裝箱班列工作，力爭將蚌埠南貨場改造為規(guī)范化的海關(guān)監(jiān)管場所，打造無水港，完善口岸功能。目前改造工程已于11月開工建設(shè)。

構(gòu)建“四聯(lián)動”，優(yōu)化監(jiān)管通關(guān)服務(wù)環(huán)境。積極構(gòu)建“四聯(lián)動”格局，推動口岸共贏發(fā)展。

一是海關(guān)在支持地方經(jīng)濟發(fā)展上積極主動，提升服務(wù)意識；

二是在海關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展上爭取地方政府推動，加大支持力度；

三是在協(xié)作配合上加強政關(guān)企聯(lián)動，增強工作合力；

四是在監(jiān)管服務(wù)上保持與口岸部門、口岸海關(guān)的互動，暢通通關(guān)渠道。

實行“三步走”，全力促進企業(yè)本地報關(guān)。第一步，梳理大戶，廣泛走訪。在對轄區(qū)外貿(mào)企業(yè)進行全面梳理，確定重點大戶，由關(guān)領(lǐng)導(dǎo)帶隊深入企業(yè)宣講區(qū)域通關(guān)相關(guān)政策，面對面了解企業(yè)本地通關(guān)顧慮和困難。第二步，深入分析研究，逐項消除障礙。針對企業(yè)反映的報關(guān)費用高、外貿(mào)配套服務(wù)不健全、貨源在異地等問題，召開有報關(guān)行、物流公司等企業(yè)參加的專題會，逐項分析，研究對策。第三步，全程跟蹤，包保服務(wù)。建立關(guān)長、分管關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、責任人三級跟蹤服務(wù)機制，提前介入、指派專人聯(lián)系、全程跟蹤、包保服務(wù)，快速、妥善地解決企業(yè)通關(guān)過程中的問題，使企業(yè)真正享受到本地報關(guān)的便利。20xx年轄區(qū)新增22家“屬地申報口岸驗放”資格的企業(yè)，超額完成工作目標落實“十項制度”，深化效能建設(shè)。

一是認真落實《市直機關(guān)效能建設(shè)“十項制度”》，結(jié)合海關(guān)實際，出臺了進一步加強文明窗口建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，要求全體人員積極主動、認真負責，禮貌用語，規(guī)范行為，在環(huán)境上做到溫馨整潔，在硬件設(shè)施上做到便民利民，在服務(wù)上做到熱情高效，方便群眾辦事。

二是認真履行服務(wù)承諾，堅持24小時應(yīng)急通關(guān)、預(yù)約延時等通關(guān)工作機制。全年僅業(yè)務(wù)關(guān)員累計加班近150人次，確保物暢其流，完成了進、出口通關(guān)平均作業(yè)時間不超過半個工作日（不含企業(yè)納稅時間）、進口貨物當日放行率達到100%（不含企業(yè)納稅時間）、出口當日放行率達到95%以上的工作目標。

第三篇：市地稅局政策法規(guī)科科長班子述職報告.doc

市地稅局政策法規(guī)科科長班子述職報告

一年來，我?guī)ьI(lǐng)法規(guī)科全體同志在市局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞省、市局中心工作，結(jié)合稅收專業(yè)化管理，積極深化稅收法制員工作制度，不斷推進稅收執(zhí)法責任制，著力構(gòu)建稅收執(zhí)法風險防范體系建設(shè)，全面提升地稅系統(tǒng)依法行政水平，全力打造法治型地稅機關(guān)。一是深化法制宣傳，為依法治稅營造良好的社會氛圍。加大對稅收人員的法制教育力度，有計劃地舉辦各類法制培訓(xùn)班，著重突出法制理論和執(zhí)法能力培訓(xùn)。以“內(nèi)外結(jié)合，多措并舉”為法制宣傳教育工作基本思路，積極拓寬宣傳空間。對內(nèi)，以黨組中心組法制學(xué)習制度、專題法制講座、網(wǎng)站在線學(xué)習等多種形式，不斷加大法制宣傳教育力度；對外，以“稅收宣傳月”、“12.4法制宣傳日”活動為重點，抓好集中宣傳，結(jié)合實際，統(tǒng)籌安排，突出重點，著力打造稅收宣傳精品項目，擴大稅收宣傳影響，增強了公民納稅意識。二是嚴格按照總局《稅收規(guī)范性文件制定管理辦法》的要求起草、審查、發(fā)布等程序做好涉稅規(guī)范性文件制定的各項工作，充分發(fā)揮制度建設(shè)對稅收規(guī)范性文件制定管理工作的引導(dǎo)、保障和促進作用，2011年，對我局制定的3份稅收規(guī)范性文件，全部經(jīng)過法規(guī)科審核，并報市法制辦前置性審查、備案，促進了稅收規(guī)范性文件制定管理工作不斷完善，更加規(guī)范和科學(xué)。三是稅收法制員工作制度不斷深入。進一步鞏固、提高和健全稅收法制員工作制度，加強對稅收法制員的培訓(xùn)、輔導(dǎo)和管理，完善考核制度，通過稅收法制員審核把關(guān)，促進規(guī)范執(zhí)法，2011年，法制員共審核各種具體行政行為2853戶次，其中行政處罰行為557戶，發(fā)現(xiàn)并糾正錯誤105次。2011年，首次開展了稅務(wù)稽查案件卷宗評查工作，評選出優(yōu)秀卷宗6戶，獲得了上級機關(guān)的充分認可和系統(tǒng)上下的好評。四是全面推行稅收行政執(zhí)法責任制。完善了以稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)為依托，以執(zhí)法業(yè)務(wù)實績?yōu)橹鞯囊婪ㄐ姓冃Э己嗽u價制度。利用稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)對55類指標每月進行自動考核。2011年，執(zhí)法管理信息系統(tǒng)對市局全體執(zhí)法崗位共監(jiān)控評價4587條執(zhí)法行為，共實施經(jīng)濟懲戒、批評教育等81人次，全局經(jīng)濟懲戒數(shù)額共0.61萬元。五是加大稅收綜合督查力度。為進一步規(guī)范稅收執(zhí)法行為，強化“兩權(quán)”監(jiān)督制約力度，加強政風行風建設(shè)，提升依法治稅和依法行政水平，對稅收政策執(zhí)行情況、效能建設(shè)情況等14項內(nèi)容進行了檢查。把行政處罰實施、企業(yè)注銷清算、減免稅政策執(zhí)行、企業(yè)所得稅管理、稅務(wù)案件稽查作為檢查的重點。對督查中發(fā)現(xiàn)的問題，發(fā)出督查通報，限期進行整改。通過開展稅收綜合督查，充分發(fā)揮稅收綜合督查工作在規(guī)范執(zhí)法、促進管理、防范風險、服務(wù)大局等方面的作用。六是積極推進稅務(wù)信息公開。嚴格按照政府信息公開條例規(guī)定的內(nèi)容、程序和方式，及時將上級機關(guān)和我局制定的稅收規(guī)范性文件、職權(quán)目錄、審批項目、審批流程向社會公開，通過信息公開，進一步增強了公民依法誠信納稅意識，營造了良好的稅收法制環(huán)境，向社會公開涉稅信息，保障了公民的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)、監(jiān)督權(quán)。一年來，在我和我的同事共同努力下，各項工作取得了優(yōu)異的成績：被省局評為稅收法制工作先進單位（皖地稅函[2011]239號），被市政府評為依法行政先進單位（淮依法[2011]2號）、編制職權(quán)目錄及流程圖先進單位（淮府函[2011]21號）、全市依法行政和法制宣傳教育先進單位（淮發(fā)[2011]42號），被市局評為績效考評爭先創(chuàng)優(yōu)單位（淮地稅[2012]11號）。今后，我將繼續(xù)保持和發(fā)揚求真務(wù)實、勇于創(chuàng)新、善謀敢為的精神狀態(tài)與優(yōu)良作風，積極創(chuàng)先爭優(yōu)，推進轉(zhuǎn)型升級，在新的起點上奮力開創(chuàng)稅收法制工作新局面。

第四篇：市地稅局黨建工作專題述職報告(上)

黨建工作專題述職報告

地方稅務(wù)局 黨組書記、局長

2015年2月

**地方稅務(wù)局系統(tǒng)現(xiàn)有干部職工（）人，中共黨員（）人，占總?cè)藬?shù)的（）%，市局機關(guān)黨委下轄支部（）個，各縣區(qū)局黨總支（）個，支部（）個。去年以來，在宏觀經(jīng)濟增長乏力、全市房地產(chǎn)業(yè)和鋼鐵冶金以及裝備制造業(yè)效益下滑、重點項目資金不足、營改增影響等嚴峻形勢下，我和班子成員們以黨建工作為抓手，應(yīng)對挑戰(zhàn)，強化措施，夯實責任，圓滿完成了工作任務(wù)。工作中，全系統(tǒng)各級黨組織、全體黨員，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，始終把地方稅收作為政治任務(wù)和頭等大事來抓，想千方、設(shè)百計，確保收入增長，為全市經(jīng)濟社會發(fā)展提供了堅強有力的財力保障，黨建工作也得到各級領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定，省直工委及渭南市直工委組織100多名基層黨委書記到我局進行了參觀學(xué)習。

一、嚴以律己，率先垂范，黨建工作促進了地方稅收工作任務(wù)圓滿完成

去年以來，我按照市委和省局的要求，認真學(xué)習貫徹總書記系列重要講話精神，特別是“嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的總體要求，切實履行黨組書記抓基層黨建工作第一責任人的職責，團結(jié)和帶領(lǐng)**地稅黨組一班人，認真落實聚精會神抓各項黨建工作，把黨建工作和稅收中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核，切實做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，嚴格黨內(nèi)生活，嚴肅黨的紀律，深化作風建設(shè)，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用不斷增 －2－

強。工作中，主要體現(xiàn)在“四個帶頭”。

一是帶頭在愛黨、憂黨、興黨、護黨上作表率，始終與黨中央和省委、市委保持高度一致。一年多來，我和全體黨員干部認真開展群眾路線教育實踐活動，以黨組中心組為龍頭，通過觀看影像資料、個人自學(xué)、集體學(xué)習、記錄筆記、撰寫心得體會、聽取專題輔導(dǎo)講座等形式，精讀細研十八大報告、新修訂的《黨章》以及總書記系列講話精神，全體黨員邊讀邊學(xué)，邊學(xué)邊記，深化理解，進一步強化黨的觀念，堅信黨的基本理論的科學(xué)性，增強對黨的歸屬感。全系統(tǒng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部能夠把自己的進退榮辱同黨的前途命運緊緊地聯(lián)系在一起，說于黨有利的話，做于黨有利的事，在面對困難和風險的時候，堅定地相信黨、擁護黨、依靠黨、捍衛(wèi)黨，充分發(fā)揮先鋒模范作用，以實際行動展示黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對黨的無限忠誠；并且始終在思想上、政治上、行動上與黨中央、省委、市委保持高度一致，不斷增強政治意識、大局意識、憂患意識、責任意識和法治意識，努力建設(shè)“法治地稅”，努力完成市委市政府下達的各項工作任務(wù)。

二是帶頭在從嚴治黨、從嚴管理上做表率，大力創(chuàng)造風清氣正的發(fā)展環(huán)境。地稅系統(tǒng)黨員干部是黨和國家各項稅收政策的具體落實者、組織者、推動者，是黨的決策執(zhí)行者。從嚴治黨，關(guān)鍵是要從嚴治吏。工作中，我堅持“書記抓”與“抓書記”相統(tǒng)一，促使全系統(tǒng)“一把手”積極樹立起“加強監(jiān)督是本職、疏于監(jiān)督是失職、不善于監(jiān)督就是不稱職”的觀念，既自覺接受組織

監(jiān)督和群眾監(jiān)督，又真正負起監(jiān)督同級和下級的責任；不僅帶頭接受監(jiān)督，而且主動對班子成員進行監(jiān)督，擔負起從嚴管理干部的政治責任，一級抓一級，一級對一級負責，看好自己的門、管好自己的人，敢抓敢管，善抓善管，管好干部，帶好隊伍。一年來，**地稅干部隊伍的總體狀況是好的，但不可否認，有的干部對自身要求不嚴，自覺接受監(jiān)督管理的意識不強；個別單位和部門在干部管理上失之于寬、失之于軟，致使一些干部的小毛病演變成大問題，不僅影響干部自身成長，而且損害地稅形象，妨礙地稅事業(yè)，削弱了黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。正因如此，我們把從嚴管理干部作為一項經(jīng)常性、基礎(chǔ)性、關(guān)鍵性工作，貫穿到從嚴治黨的全過程。我們堅持以正面教育為主、預(yù)防為主、事前監(jiān)督為主的原則，按照干部管理權(quán)限，制訂有效措施，明確責任，建立健全強化預(yù)防、及時發(fā)現(xiàn)、嚴肅糾正的工作機制，把黨內(nèi)監(jiān)督、法律監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督等多方面的監(jiān)督結(jié)合起來，讓從嚴管理干部貫穿到干部培養(yǎng)教育、考察考核、選拔任用、日常管理的各個環(huán)節(jié)，使干部不敢懈怠、不敢腐敗、不敢專權(quán)、不敢失責。我們嚴格按照黨內(nèi)政治生活準則和黨的各項規(guī)定辦事，制定了《黨組議事規(guī)則》，凡人事任免、大項經(jīng)費開支，重大事項決策等，必須符合程序，執(zhí)行民主集中制。認真落實“三會一課”制度，讓每名黨員在黨內(nèi)生活中增強在黨意識，發(fā)揮黨員作用。強力執(zhí)行“八項規(guī)定”，開展公務(wù)用車、廉政灶、辦公用房等專項治理工作，推行“公務(wù)卡”和“公務(wù)接待函”制度，去年三公經(jīng)費支 －4－

出同比下降20%。強化政風行風建設(shè)，2014年開展暗訪9次，下發(fā)通報3期，責任追究11人，查辦轉(zhuǎn)辦案件4件。在貫徹群眾路線教育實施活動中，積極完成“六項規(guī)定動作”，精心開展“六個自選動作”，初步實現(xiàn)了思想認識、群眾觀念、群眾理論、服務(wù)水平、干部作風和落實質(zhì)效六個方面的明顯提升。通過嚴格執(zhí)行并不斷完善各項監(jiān)督制度，遵守鐵的紀律，嚴肅責任追究，一支信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔的高素質(zhì)地稅干部隊伍正在建成，為全面完成市委市政府下達的各項地方稅收任務(wù)提供了堅強的組織保證。

三是帶頭堅定信念，踐行宗旨做表率，凝聚事業(yè)發(fā)展的正能量。我和全體黨員干部堅定理想信念，堅守共產(chǎn)黨人精神追求，深入開展社會主義核心價值觀教育，引導(dǎo)黨員干部樹立正確的理想信念，增強“為國聚財、為民收稅”的責任感和使命感。我們堅持突出主題，近年來先后組織開展了慶祝建黨90周年系列活動、“中國夢”宣傳教育活動，以及學(xué)習十八大、十八屆三中、四中全會活動，通過強大的理論說服力、思想震撼力和精神感召力，教育廣大黨員繼承弘揚延安精神，認真執(zhí)行中央八項規(guī)定，敢于擔當、勇于負責，引導(dǎo)廣大黨員懷揣夢想、腳踏實地，為實現(xiàn)中國夢、地稅夢做出貢獻。通過理想信念教育，全系統(tǒng)黨員干部涌現(xiàn)出了一批“最美地稅人”和“**青少年道德榜樣”高劍、“**群眾滿意科長”李廣等先進個人，以及以“服務(wù)社會，傳播文明；溫暖他人，快樂自已”為宗旨、報備相關(guān)部門批準成立的“**地

稅局愛心義工協(xié)會”，剛剛過去的一年，我局這批黨員干部，他們面對嚴峻復(fù)雜的稅收形勢，在深入開展稅收 “八項清理”、推進稅收征管改革、大企業(yè)管理、數(shù)據(jù)管稅、稅收風險管理、提升納稅服務(wù)質(zhì)量工作中，始終擔當排頭兵，發(fā)揮表率作用，凝聚正能量，體現(xiàn)宗旨意識，在完成各項工作任務(wù)中發(fā)揮了積極作用。

四是帶頭在攻堅克難、突破瓶頸上作表率，推動**地稅實現(xiàn)更好發(fā)展。2014年，由于宏觀經(jīng)濟增長乏力、房地產(chǎn)業(yè)和鋼鐵冶金業(yè)以及裝備制造業(yè)效益下滑，重點項目資金不足嚴重制約建設(shè)進度，營改增等政策性影響持續(xù)加大，重點工程項目挖潛增收的潛力和空間越來越小多重因素疊加影響，**地稅面臨建局20年來最為嚴峻的收入形勢。面對復(fù)雜嚴峻的收入形勢，我和班子成員以及廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部一起，冷靜思考、認真謀劃，積極應(yīng)對挑戰(zhàn)，尋找工作突破口，查找稅收增長點，突破瓶頸，千方百計狠抓組織收入。我們實施稅源“八項清理”，推進征管改革，認真落實“稅收分析、收入約談、評查互動、稅收保障、工作督導(dǎo)”五個機制，穩(wěn)步推進法治地稅建設(shè)。一年來，全系統(tǒng)各級黨組織和黨員干部職工面對繁重任務(wù)和各種挑戰(zhàn)，團結(jié)拼搏，迎難而上，展示了干部職工的聰明才智和創(chuàng)造活力，證明了**地稅是一支敢打硬仗、善打硬仗、能打勝仗、經(jīng)得起考驗的優(yōu)秀團隊。省地稅局局長在全省地稅工作會議上，三次對**地稅的工作給予了充分肯定。－6－

第五篇：市地稅局工作總結(jié)

市地稅局工作總結(jié)及下年工作要點

一、**年地稅工作成效顯著

**年，全市地稅部門在省局和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞服務(wù)大局，堅定自覺地把思想和行動統(tǒng)一到*精神上來，認真踐行“收好稅、服好務(wù)、執(zhí)好法、帶好隊”的要求，堅持以組織收入為中心，突出文化引領(lǐng)和績效激勵，重點抓好依法行政、征

管創(chuàng)新、納稅服務(wù)、隊伍建設(shè)、作風建設(shè)“五項”工作，積極應(yīng)對挑戰(zhàn)，全力破解難題，銳意創(chuàng)新思路，全市地稅各項工作有了新進展、新變化，**地稅發(fā)展實現(xiàn)了可歷史性突破。**，**市局首次以第二名的成績被授予“全省地稅系統(tǒng)績效考核先進單位”；首次被市委、市政府等額推薦為“全省作風整治工作先進單位”候選單位；**年*月市局機關(guān)首次被授予“全國文明單位”；市局和*個縣（市、區(qū)）局申報第十三屆“**省文明單位”已順利通過省、市文明辦驗收，全系統(tǒng)2個單位榮獲“江西省巾幗文明崗”、3個單位榮獲“江西省青年文明號”，市局榮獲全省“百萬網(wǎng)民學(xué)法律”網(wǎng)絡(luò)知識競賽組織工作先進單位，全系統(tǒng)有64個單位、130人榮獲廳級以上榮譽。成效主要體現(xiàn)在六個方面：

——組織收入邁上新臺階。積極應(yīng)對經(jīng)濟回落、房地產(chǎn)業(yè)宏觀調(diào)控、政策性減稅等不利因素，堅持依法組織收入，加強征管，清欠堵漏，大力培植稅源，強化收入質(zhì)量監(jiān)控與督查，對以前形成的虛收進行糾正、逐步消化，扎實開展日常執(zhí)法督察和執(zhí)法檢查，積極防范稅收執(zhí)法風險，確保了組織收入質(zhì)量，保持了各項收入平穩(wěn)較快增長，實現(xiàn)了“邁上雙臺階、保持新提升、創(chuàng)三個新高”的大跨越，對此市委、市政府給予了充分肯定。“邁上雙臺階”：即，全市地稅組織收入邁上了60億元新臺階，15個征收單位地稅收入全部邁上2億元臺階。**全市累計組織各項收入**億元，同比增長26.57%。其中入庫地方各稅收入64.46億元，同比增收**億元，增長27.4%，圓滿完成市政府調(diào)整目標任務(wù)；入庫基金費等收入3.8億元，同比增長14.6%。“保持雙提升”： 即，“兩個比重”穩(wěn)步提高，地稅收入占GDP比重為6.4％，比上年提高0.6個百分點；地稅收入占財政總收入比重為45.0%，比上年提高2.2個百分點，實現(xiàn)了“兩個比重”的穩(wěn)步提高。“創(chuàng)三個新高”：即，交通物流業(yè)稅收創(chuàng)新高，**年全市交通物流業(yè)稅收完成8.79億元，同比增長70.7%，增收貢獻率達27.9%；服務(wù)業(yè)(第三產(chǎn)業(yè))地方稅收創(chuàng)新高，全年完成40.01億元，同比增長27.0%，在全省排第二；建筑業(yè)營業(yè)稅收創(chuàng)新高，全年完成**億元，同比增長39.99%，在全省排第二。

——依法治稅取得新成效。高度重視普法教育。市局聘請了常年法律顧問，認真抓好領(lǐng)導(dǎo)干部普法教育，積極組織開展“百萬網(wǎng)民學(xué)法律”知識競賽，參賽人數(shù)列參賽單位第一，獲得省普法辦通報表揚。深入推進依法行政。制定了推進依法行政工作考核的實施方案和考核評分標準。穩(wěn)步推進稅收執(zhí)法責任制。在峽江、新干縣局試點成功的基礎(chǔ)上，下發(fā)了全面推進稅收執(zhí)法責任制工作實施方案，出臺了稅收執(zhí)法責任制崗位職責、稅收執(zhí)法工作規(guī)程、稅收執(zhí)法考核評議制度、稅收執(zhí)法過錯責任追究四個制度，形成了稅收執(zhí)法責任制的統(tǒng)一框架和制度體系，全面啟動稅收執(zhí)法責任制推進工作，目前各單位定崗定責、完善機制、考核運行三項工作進展順利。認真部署稅收執(zhí)法督察工作。抽查了8個單位稅收執(zhí)法情況，檢查了6個縣局稅收執(zhí)法情況，對存在的問題責成各單位限期整改和責任追究，全年執(zhí)法過錯責任追究累計46人次。積極選送優(yōu)秀案卷參加評選。有2宗行政執(zhí)法案卷榮獲“全省**年優(yōu)秀行政執(zhí)法案卷”一等獎，5宗行政執(zhí)法案卷榮獲“**年市直行政執(zhí)法優(yōu)秀案卷”。大力規(guī)范稅收秩序。加強稽查力量，大力推進稽查規(guī)范化管理，積極開展稅收專項檢查和區(qū)域稅收專項整治工作，嚴厲打擊發(fā)票違法犯罪活動，進一步規(guī)范了稅收秩序。全年全市地稅稽查部門查補地方各稅（費）、罰款及滯納金**萬元，同比增長12.3%，實際入庫稅（費）、罰款及滯納金9435.09萬元。在組織打擊發(fā)票違法犯罪活動專項工作中，全市地稅系統(tǒng)共查處和收繳違法發(fā)票12037份，查補入庫稅款、滯納金及罰款**萬元。

——服務(wù)大局登上新高地。全市地稅部門緊緊圍繞服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展大局，主動跟進蘇區(qū)振興發(fā)展，全力服務(wù)吉泰走廊建設(shè)。積極拓寬稅政應(yīng)用空間。認真落實省局出臺的支持贛南中央蘇區(qū)振興發(fā)展66條優(yōu)惠政策，先后出臺了支持吉泰走廊、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展的稅收優(yōu)惠政策與服務(wù)措施，配合省發(fā)委出臺支持吉泰走廊打造重要增長帶的若干意見，提出16條增加財稅幫扶政策建議，受到省發(fā)改委好評。主動為企業(yè)排憂解難。建立了“大企業(yè)大項目稅政直通車”幫扶平臺，對全市重點項目和重點企業(yè)開展了“一對一”幫扶服務(wù)，成立了53個幫扶小組，對全市316個