第一篇：阿拉山口工商分局無(wú)傳銷社區(qū)自查自評(píng)工作情況說(shuō)明

阿拉山口工商分局2011年度無(wú)傳銷社區(qū)（村、隊(duì)）

創(chuàng)建自查自評(píng)工作總結(jié)

為更好地強(qiáng)化基層組織的作用，建立和完善打擊、防控、管理的長(zhǎng)效工作機(jī)制，堅(jiān)決打擊傳銷，維護(hù)人民群眾的切身利益，維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序和社會(huì)穩(wěn)定，為建設(shè)平安新疆、和諧新疆創(chuàng)造良好的環(huán)境，根據(jù)自治區(qū)社會(huì)治安綜合治理委員會(huì)辦公室、自治區(qū)工商行政管理局和自治區(qū)公安廳聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)“無(wú)傳銷社區(qū)（村、隊(duì)）”創(chuàng)建工作的實(shí)施意見》（新工商競(jìng)?2011?8號(hào)）的要求，分局按照無(wú)傳銷社區(qū)考核標(biāo)準(zhǔn)的要求，對(duì)轄區(qū)內(nèi)阿拉套及艾比湖2個(gè)社區(qū)開展無(wú)傳銷社區(qū)工作進(jìn)行自查自評(píng)。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確定自查自評(píng)小組，制定自查自評(píng)方案，并認(rèn)真組織實(shí)施，確保自查自評(píng)保質(zhì)保量完成。

二、自查自評(píng)的主要內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)按《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)“無(wú)傳銷社區(qū)（村、隊(duì)）”創(chuàng)建工作的實(shí)施意見》及其附件的要求進(jìn)行，具體打分標(biāo)準(zhǔn)遵照考核表內(nèi)容確定

三、通過(guò)對(duì)口岸2個(gè)社區(qū)資料查閱、社會(huì)走訪等實(shí)際情況的了解，按照考核標(biāo)準(zhǔn)逐項(xiàng)打分，目前口岸2個(gè)社區(qū)能有效開展無(wú)傳銷社區(qū)各項(xiàng)工作，唯獨(dú)綜合信息平臺(tái)未建立，將在下步工作中進(jìn)一步完善。

口岸無(wú)傳銷社區(qū)工作抽查率達(dá)到100%，平均分9.5分。

阿拉山口工商分局

2011.11.25

第二篇：橫板工商分局無(wú)傳銷社區(qū)建設(shè)工作總結(jié)

橫板工商分局無(wú)傳銷社區(qū)建設(shè)工作總結(jié)

2011年以來(lái)，橫板工商分局在市、區(qū)工商局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，建立了“部門聯(lián)動(dòng)、密切協(xié)作、綜合治理”的打擊傳銷工作格局，加大了工作力度。進(jìn)一步深化綜合治理，認(rèn)真落實(shí)措施，收到了明顯效果。目前，已經(jīng)建設(shè)無(wú)傳銷社區(qū)5個(gè)，有力地維護(hù)了經(jīng)濟(jì)秩序，促進(jìn)了社會(huì)穩(wěn)定。

一、堅(jiān)持齊抓共管，加大組織力度

橫板工商分局把建設(shè)無(wú)傳銷社區(qū)作為保平安、創(chuàng)和諧的重要舉措，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作制度，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)措施的落實(shí)。

1是成立了創(chuàng)建無(wú)傳銷社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的組織、調(diào)度和指揮。對(duì)創(chuàng)建無(wú)傳銷社區(qū)工作進(jìn)行了動(dòng)員和部署。

2是齊抓共管。社區(qū)居委會(huì)具體負(fù)責(zé)實(shí)施創(chuàng)建工作，提供場(chǎng)所、設(shè)施，以12315申訴舉報(bào)站為載體，選聘站長(zhǎng)和義務(wù)信息員，建立無(wú)傳銷社區(qū)工作站。工商部門依托設(shè)12315申訴舉報(bào)聯(lián)絡(luò)站，負(fù)責(zé)宣傳、教育等基礎(chǔ)性工作；結(jié)合和諧社區(qū)創(chuàng)建，負(fù)責(zé)全面加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)。

3是嚴(yán)格落實(shí)創(chuàng)建責(zé)任。將創(chuàng)建無(wú)傳銷社區(qū)與打擊傳銷工作納入平安建設(shè)、社會(huì)治安綜合治理和目標(biāo)管理體系考核內(nèi)容。層層簽訂了責(zé)任書，成立了無(wú)傳銷社區(qū)創(chuàng)建督導(dǎo)組，對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和調(diào)度，重點(diǎn)社區(qū)由綜治、工商、公安部門分片包干。

二、堅(jiān)持監(jiān)管前移的嚴(yán)格防范機(jī)制，加大基層防控力度

橫板工商分局堅(jiān)持重心下移、監(jiān)管前移，構(gòu)建了群防群治的基層防控體系。

一是加強(qiáng)出租房屋管理。按照“誰(shuí)出租、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的要求，房主在出租房屋時(shí)，認(rèn)真審查求租人身份，并出具保證書，報(bào)派出所備案。全區(qū)的租賃房屋實(shí)行了登記備案制，無(wú)傳銷社區(qū)登記備案率達(dá)100%，各社區(qū)建立了房屋出租登記臺(tái)帳和房屋租用動(dòng)態(tài)圖。

二是加強(qiáng)流動(dòng)、暫住人口管理。橫板分局積極督促各社區(qū)建立暫住人口臺(tái)帳，各居民樓設(shè)立信息員，鼓勵(lì)部分社區(qū)建設(shè)視頻監(jiān)控系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了對(duì)流動(dòng)、暫住人口的全方位管理。

三是加強(qiáng)社區(qū)巡邏防范。各社區(qū)根據(jù)轄區(qū)大小和治安情況，組建了專職社區(qū)巡邏隊(duì)。構(gòu)筑起以派出所為指導(dǎo)，以社區(qū)民警為骨干，社區(qū)巡邏隊(duì)和各種輔助力量共同參與的社區(qū)巡防制度和防范網(wǎng)絡(luò)。

四是加強(qiáng)宣傳教育。橫板分局在社區(qū)內(nèi)發(fā)放《創(chuàng)建無(wú)傳銷社區(qū)倡議書》、《聯(lián)系卡》200余份，設(shè)置宣傳欄3個(gè)。組織查處的傳銷人員集中學(xué)習(xí)《禁止傳銷條例》等法律法規(guī)，進(jìn)行集體訓(xùn)誡和談話疏導(dǎo)。同時(shí)，利用各種媒介加強(qiáng)社會(huì)宣傳，張貼宣傳畫50余張，起到了良

好的宣傳效果。

三、堅(jiān)持嚴(yán)打整治機(jī)制，加大打擊傳銷力度

橫板工商分局以創(chuàng)建“無(wú)傳銷社區(qū)”活動(dòng)為載體,確定了“打防結(jié)合、綜合治理”的工作思路，進(jìn)一步把打擊傳銷各項(xiàng)措施落實(shí)到基層，深化了打擊傳銷工作。

一是構(gòu)建執(zhí)法聯(lián)動(dòng)網(wǎng)絡(luò)。橫板工商分局充分發(fā)揮打擊傳銷主力軍作用，強(qiáng)化協(xié)作配合。組建了打擊傳銷行動(dòng)隊(duì)，并落實(shí)辦案車輛和備勤制度，負(fù)責(zé)傳銷攻堅(jiān)任務(wù)和突發(fā)事件的處理。在巡查中，發(fā)現(xiàn)傳銷苗頭立即跟蹤監(jiān)控，并配合取締工作，構(gòu)建起立體監(jiān)控與全面打擊聯(lián)動(dòng)的工作網(wǎng)絡(luò)。

二是扎實(shí)開展集中行動(dòng)。今年，根據(jù)上級(jí)行動(dòng)方案的部署，橫板工商分局扎實(shí)開展了集中清理取締行動(dòng)。根據(jù)傳銷活動(dòng)的特點(diǎn)，實(shí)行分階段、分時(shí)段打擊。早上集中打擊授課點(diǎn)；中午利用傳銷分子就餐時(shí)機(jī)，打擊傳銷分子居住點(diǎn)。

三是大力查辦大要案件。大力查處傳銷案件，集中行動(dòng)中，由公安、工商等部門聯(lián)合成立審查小組，對(duì)查獲的傳銷人員進(jìn)行集中審查，深挖案件線索，摸清傳銷組織的組織體系和人員構(gòu)成。

在“無(wú)傳銷社區(qū)”建設(shè)工作中，橫板工商分局雖做了些工作，但與其他單位相比，還有不足。下一步，橫板分局將強(qiáng)化“打防結(jié)合、以防為主、綜合治理、長(zhǎng)期作戰(zhàn)”的指導(dǎo)思想，堅(jiān)定不移地抓好打擊傳銷綜合治理，為強(qiáng)化平安建設(shè)，構(gòu)建和諧社會(huì)做出新的更大貢獻(xiàn)！

第三篇：自查自評(píng)報(bào)告說(shuō)明

自查自評(píng)報(bào)告說(shuō)明

A3---B7師資配備及管理

1、按編制配齊雙語(yǔ)教師（漢民語(yǔ)文教師），我校師生比達(dá)到1:21?？鄯郑?分.原因：當(dāng)?shù)仄骄鶐熒?:18.7，我校不達(dá)標(biāo)。

2、雙語(yǔ)教師實(shí)名制信息管理完善。得分：1分。B8教師隊(duì)伍

4、雙語(yǔ)教師（漢語(yǔ)教師）取得的教師資格證100%，得分：1分。

5、我校的教師學(xué)歷達(dá)到《教師法》規(guī)定的要求。學(xué)校教師專業(yè)對(duì)口率達(dá)到77%，得分：1分。

6、我校母語(yǔ)為漢語(yǔ)（含民考漢）的教師普通話水平達(dá)到二級(jí)乙等為18人 母語(yǔ)非漢語(yǔ)的教師漢語(yǔ)水平達(dá)到HSK五級(jí)或三級(jí)乙等為 72人 得分：1.5 原因：其中3名教師證件丟失，12名教師高于45歲以上正申請(qǐng)退休。7.教師專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)水平測(cè)試合格率為76 %，計(jì)算機(jī)技術(shù)水平考試合格率 45%。得分： B10業(yè)務(wù)培訓(xùn)

2、我校“四五”管理周期繼續(xù)教育證100%。得分：2

教師普通話水平達(dá)到二級(jí)乙等母語(yǔ)非漢語(yǔ)的教師漢語(yǔ)水平達(dá)到 HSK五級(jí)或三級(jí)乙情況說(shuō)明

我校母語(yǔ)為漢語(yǔ)（含民考漢）的教師普通話水平達(dá)到二級(jí)乙等為18人;母語(yǔ)非漢語(yǔ)的教師漢語(yǔ)水平達(dá)到HSK五級(jí)或三級(jí)乙等為 72人 ,其中有15人無(wú)證。原因：其中3名教師證件丟失，12名教師高于45歲以上正申請(qǐng)退休。

第四篇：工作自查自評(píng)報(bào)告

工作自查自評(píng)報(bào)告

今年以來(lái)，我局緊緊圍繞縣委、縣府的中心工作，按照“管理規(guī)范化、服務(wù)人性化、節(jié)能常態(tài)化”的要求，切實(shí)轉(zhuǎn)變服務(wù)理念、不斷加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，突出特色，打造亮點(diǎn)，有效保障了縣委縣政府機(jī)關(guān)的安全、有序、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。現(xiàn)將主要工作自查自評(píng)如下：

一、堅(jiān)持黨組領(lǐng)導(dǎo)核心作用，全面壓實(shí)主體責(zé)任。

我局嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任，不斷強(qiáng)化對(duì)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作的領(lǐng)導(dǎo)，構(gòu)建了橫向到邊、縱向到底、覆蓋完整、責(zé)任落實(shí)的責(zé)任體系。

（一）履行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。明確黨組書記為第一責(zé)任人，緊抓全面從嚴(yán)治黨的“牛鼻子”，組織召開專題會(huì)議4次，抓好責(zé)任分解，班子成員和科室（中心）每半年向黨組報(bào)告履行“一崗雙責(zé)”情況，逐級(jí)壓實(shí)責(zé)任，建立健全全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任檢查機(jī)制，完善黨風(fēng)廉政約談提醒制度，確保主體責(zé)任全面到位、嚴(yán)格落實(shí)。

（二）堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)。在重大問(wèn)題上堅(jiān)定不移的貫徹“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”這一黨內(nèi)議事決策的基本制度，實(shí)行一把手“五不直接分管”制度，始終把貫徹執(zhí)行民主集中制作為頭等大事，切實(shí)抓好，通過(guò)黨組會(huì)議、周一例會(huì)等議事制度，通報(bào)有關(guān)情況，研究重點(diǎn)事項(xiàng)，部署階段工作，涉及“三重一大”等重大事項(xiàng)一律經(jīng)集體討論作出決定，并邀請(qǐng)派駐紀(jì)檢組列席或結(jié)果函報(bào)派駐紀(jì)檢組備案。組織班子成員開展經(jīng)常性的批評(píng)和自我批評(píng)，能夠經(jīng)常談心，交流思想，溝通情況，切實(shí)維護(hù)整體和諧增強(qiáng)班子凝聚力。

（三）落實(shí)制度建設(shè)。按照“一崗雙責(zé)”要求，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)貫穿于各項(xiàng)工作，建立了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，查找了廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和防范措施，緊密結(jié)合后勤工作實(shí)際，完善《廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)實(shí)施方案》、廉政風(fēng)險(xiǎn)排查、評(píng)估、預(yù)警等相關(guān)制度，查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)32個(gè)，制定防控措施32條，制定和完善各項(xiàng)制度10項(xiàng)，嚴(yán)格責(zé)任考核和責(zé)任追究。

二、堅(jiān)持教育引導(dǎo)，強(qiáng)化局自身建設(shè)。

（一）加強(qiáng)思想教育。制訂完善2018年黨組理論中心組、周一夜學(xué)、支部學(xué)習(xí)以及固定活動(dòng)日等全年計(jì)劃，一年來(lái)開展縣第十三屆黨代會(huì)、全國(guó)兩會(huì)精神、深入貫徹全面從嚴(yán)治黨文件精神、黨章黨規(guī)黨紀(jì)等學(xué)習(xí)活動(dòng)20次，局領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部等上主題黨課15次，舉辦縣法院廉政教育基地學(xué)習(xí)、鳳臥省一大會(huì)址重溫入黨誓詞、山門挺進(jìn)師紀(jì)念園革命傳統(tǒng)教育等主題黨日活動(dòng)12次，進(jìn)一步鑄牢全體黨員干部理想信念。

（二）加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。嚴(yán)格按照《干部任用條例》，堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“群眾公認(rèn)，注重實(shí)績(jī)”的原則，及時(shí)調(diào)整、充實(shí)中層干部，今年以來(lái)一般干部提拔中層副職1人，先后組織2位同志參加中青年干部培訓(xùn)班和年輕干部培訓(xùn)班，發(fā)展正式黨員2名。另外根據(jù)縣委統(tǒng)一部署，選派2名中層正職到掛鉤聯(lián)系村任第一書記。

（三）加強(qiáng)工作考績(jī)。制定出臺(tái)《2018年局重點(diǎn)工作任務(wù)》，量化局重點(diǎn)工作到各科室（單位），形成一級(jí)抓一級(jí)、上下聯(lián)動(dòng)的考核機(jī)制，充分發(fā)揮工作考績(jī)的激勵(lì)作用，樹立憑工作實(shí)績(jī)用干部的鮮明導(dǎo)向。

三、堅(jiān)持克難攻堅(jiān)，有效推進(jìn)機(jī)關(guān)事務(wù)工作。

（一）注重資源優(yōu)化，深化公房管理。公房管理一直是我局在全市的亮點(diǎn)工作，我們始終緊扣“資源整合”的要求緊抓不放，尤其是今年狠抓的三項(xiàng)任務(wù)。一是推進(jìn)昆陽(yáng)鎮(zhèn)南門公房拆遷工作。昆陽(yáng)鎮(zhèn)南門拆遷是縣重點(diǎn)工作，我局在任務(wù)重，時(shí)間緊，壓力大的情況下，積極推進(jìn)，提前謀劃，搬遷涉及拆遷機(jī)關(guān)事業(yè)單位共計(jì)16家，已安置到位；騰空出租公房9處，終止16位租戶租憑合同，妥善安置退休老同志10人，下崗職工5戶。簽訂公房拆遷協(xié)議2處，共計(jì)賠償金額470余萬(wàn)元。二是推進(jìn)黨政機(jī)關(guān)辦公用房清理整改自查自糾工作。我局會(huì)同縣紀(jì)律檢查委員會(huì)暗訪督查6次。幫助37個(gè)單位完成了整改，通報(bào)了7家不達(dá)標(biāo)單位?？傮w上各單位領(lǐng)導(dǎo)思想上比以往重視，以往老大難單位也開始重視落實(shí)整改工作，不過(guò)也發(fā)現(xiàn)一些問(wèn)題，個(gè)別單位還不夠重視，整改不到位，填報(bào)數(shù)據(jù)比抽查數(shù)據(jù)小、有空桌無(wú)實(shí)際上班人員。三是推進(jìn)危舊公房排查。全縣危舊公房總共47處，其中昆陽(yáng)鎮(zhèn)有18處、鰲江鎮(zhèn)11處、水頭鎮(zhèn)11處、蕭江鎮(zhèn)3處、麻步鎮(zhèn)2處、騰蛟鎮(zhèn)1處、山門鎮(zhèn)1處。經(jīng)鑒定C級(jí)危房20處、D級(jí)危房27處?？傉嫉孛娣e5527.10平方米，總建筑面積11987.89平方米。另外在經(jīng)營(yíng)性公房出租方面，共公開掛拍35處，實(shí)際成交29處，成交金額820萬(wàn)元。在公房調(diào)劑方面，對(duì)文明辦、科技局、科協(xié)、金融辦、紀(jì)委、巡視組、縣府餐廳等9家單位進(jìn)行了調(diào)劑。在公房維修方面。大型項(xiàng)目5個(gè)，分別為原房管大樓、國(guó)泰賓館、車輛檢測(cè)站、昆陽(yáng)鎮(zhèn)昆鰲路50號(hào)（老衛(wèi)生監(jiān)督所）、縣府餐廳和接待中心搬遷裝修，總金額230余萬(wàn)。

（二）突出政策銜接，平穩(wěn)推進(jìn)公車改革。公務(wù)用車改革是我局主抓的重點(diǎn)工作，今年嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)新精神，公車改革穩(wěn)步推進(jìn)，公車管理日益規(guī)范。一是摸清家底抓車改。此次車改平陽(yáng)縣2018年事業(yè)單位公務(wù)用車制度改革工作涉改單位共計(jì)397家，其中醫(yī)院（含衛(wèi)生院）31家，學(xué)校121家，機(jī)關(guān)事業(yè)單位245家。涉改人員13561人。涉改公務(wù)用車187輛，核銷53輛，保留134輛（其中執(zhí)法執(zhí)勤用車52輛，業(yè)務(wù)用車39輛，特種技術(shù)用車43輛）。車輛保留比例為71.7%。涉改司勤人員共計(jì)108人，改革完成后保留88人。改革前平陽(yáng)縣公務(wù)交通總支出3296.48萬(wàn)元，改革完成后公務(wù)交通總支出2241.32萬(wàn)元，節(jié)約金額1055.16萬(wàn)元，節(jié)支率為32.01%。二是破解難題抓車改。早在5月初，及時(shí)組織召開了縣車改領(lǐng)導(dǎo)小組擴(kuò)大會(huì)議，對(duì)公務(wù)出行保障、遠(yuǎn)程交通費(fèi)管理等難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了全面摸底，同時(shí)全方位開展政策研究、摸底調(diào)研、統(tǒng)計(jì)測(cè)算、方案制訂等各項(xiàng)工作?？h車改辦在嚴(yán)格執(zhí)行省、市有關(guān)車改文件精神的基礎(chǔ)上，借鑒2016年我縣車改經(jīng)驗(yàn)，出臺(tái)了《平陽(yáng)縣事業(yè)單位公務(wù)用車制度改革實(shí)施方案》和《平陽(yáng)縣國(guó)有企業(yè)公務(wù)用車改革實(shí)施方案》。三是倒排時(shí)間抓車改。制訂了車改工作進(jìn)度安排表，以目標(biāo)任務(wù)倒逼工作落實(shí)。6月底取消車輛就地封存停駛；7月份一律取消事業(yè)人員過(guò)渡性公務(wù)交通補(bǔ)貼發(fā)放，實(shí)行據(jù)實(shí)報(bào)銷公務(wù)交通費(fèi)用的保障辦法；10月完成拍賣、報(bào)廢處置和司勤人員安置。11月底前完成“一張網(wǎng)”平臺(tái)軟件、硬件建設(shè)。四是車輛督查抓車改。通過(guò)查詢?nèi)h公務(wù)用車行車軌跡以及實(shí)體查看等方式，發(fā)現(xiàn)部分單位存在公務(wù)用車未定點(diǎn)停放、非工作時(shí)間用車、未經(jīng)審批出縣域等問(wèn)題?？h車改辦已對(duì)39個(gè)機(jī)關(guān)單位及鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）政府發(fā)放《整改通知書》，要求其做好情況說(shuō)明并送交本單位《公務(wù)用車管理制度》，同時(shí)約談了部分單位相關(guān)負(fù)責(zé)人,要求嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車管理規(guī)定。

（三）創(chuàng)新工作機(jī)制，節(jié)能管理再升級(jí)。一方面，緊扣標(biāo)準(zhǔn)抓常規(guī)。抓能耗統(tǒng)計(jì)，根據(jù)市局考核要求，2018年公共機(jī)構(gòu)人均綜合能耗、水耗、單位建筑面積能耗同比分別下降5.03%、3.64%、7.5%，超額完成市里下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。抓宣傳拓面，以“節(jié)能降耗、保衛(wèi)藍(lán)天”為主題，開展節(jié)能宣傳進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)廣場(chǎng)系列活動(dòng)，活動(dòng)中，發(fā)放宣傳資料、禮品500余份，現(xiàn)場(chǎng)咨詢解答150余人次，營(yíng)造節(jié)約能源、低碳出行的良好氛圍。抓垃圾分類。針對(duì)大院內(nèi)機(jī)關(guān)單位，設(shè)置5組分類垃圾桶和4組太陽(yáng)能分類垃圾桶，在每個(gè)樓層設(shè)置可回收物、其他垃圾分類垃圾桶，共計(jì)90個(gè)。針對(duì)縣各機(jī)關(guān)單位，下發(fā)了《平陽(yáng)縣行政機(jī)關(guān)生活垃圾分類工作實(shí)施方案》，并聯(lián)合縣執(zhí)法局開展垃圾分類督查，對(duì)22家單位下發(fā)了整改通知書。截至目前，全縣機(jī)關(guān)單位垃圾分類覆蓋率80%。另一方面，拓展思維抓創(chuàng)新。抓節(jié)能示范點(diǎn)建設(shè)，完成1家省級(jí)節(jié)約型示范單位創(chuàng)建（縣法院），完成1家市級(jí)節(jié)約型示范單位創(chuàng)建（縣教育局），完成1家機(jī)關(guān)單位能源審計(jì)(縣水利局)。抓節(jié)能監(jiān)管。多次聯(lián)合縣經(jīng)信局對(duì)全縣部分機(jī)關(guān)單位開展夏季空調(diào)溫度使用情況等節(jié)能專項(xiàng)檢查，并對(duì)鰲江鎮(zhèn)行政審批中心辦公室等多家單位辦公室部分空調(diào)溫度設(shè)置過(guò)低進(jìn)行了通報(bào)。

（四）灌輸服務(wù)理念，后勤服務(wù)深入人心。今年我局以“機(jī)關(guān)后勤無(wú)小事”為理念，積極為推進(jìn)“最多跑一次”改革、創(chuàng)建新時(shí)代“兩個(gè)健康”先行區(qū)、大建大美等縣委縣府重點(diǎn)工作提供了有力的后勤保障。如做精會(huì)議服務(wù)，加強(qiáng)了會(huì)務(wù)人員培訓(xùn)和管理（練形體，練走姿、站姿、規(guī)范動(dòng)作等），全年服務(wù)縣委、縣政府各項(xiàng)會(huì)議活動(dòng)1900余場(chǎng)零失誤。特別是縣府小禮堂電視電話會(huì)議系統(tǒng)投入使用，極大提高了會(huì)議效率。做細(xì)公車服務(wù)，從車容車貌、行車禮儀、文明禮貌等各方面入手，提升服務(wù)水平，公務(wù)用車主、副平臺(tái)共派車服務(wù)1.2萬(wàn)余次，其中主平臺(tái)約0.5萬(wàn)次，副平臺(tái)約0.7萬(wàn)次，行車130萬(wàn)公里無(wú)事故。做強(qiáng)餐飲服務(wù)，在外部環(huán)境上，今年縣府餐廳搬遷至黨校，重新裝修以及購(gòu)置廚房設(shè)備（包括廚房?jī)?nèi)部監(jiān)控系統(tǒng)，菜價(jià)顯示系統(tǒng)），極大提升餐廳就餐環(huán)境和就餐體驗(yàn)。在內(nèi)部管理上，嚴(yán)格衛(wèi)生安全檢查，穩(wěn)定菜肴價(jià)格和豐富菜肴品種，提高菜品質(zhì)量，及時(shí)掌握干部職工的就餐需求，提高機(jī)關(guān)干部就餐滿意度。做優(yōu)大院環(huán)境，在大院保潔方面，每月開展兩次大院環(huán)境整治，做好大院美化、綠化、亮化工作，營(yíng)造良好的辦公環(huán)境。

（五）嚴(yán)格執(zhí)行制度，大院管理卓有成效。一是加強(qiáng)制度建設(shè)。針對(duì)保安工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，制定完善了《縣府大院來(lái)訪人員登記制度》、《車輛出入停放管理規(guī)定》、《監(jiān)控室管理制度》，并將各項(xiàng)制度逐條予以落實(shí)，壓實(shí)責(zé)任。二是加強(qiáng)大院出入管理。車輛出入方面，更新置換700多張新的車輛通行證。人員出入方面，新增兩臺(tái)人臉識(shí)別機(jī)（注冊(cè)人員2800余人）。同時(shí)做好登記、監(jiān)控跟蹤，全年共接待10000多名訪客，各級(jí)組織明察暗訪無(wú)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。三是加強(qiáng)信訪維穩(wěn)。各崗位聯(lián)動(dòng)配合，全年共接待信訪38批次（其中大型上訪10批次），共計(jì) 2000多人次，無(wú)發(fā)生重大糾紛沖撞大院事件。四是加強(qiáng)消防管理。定期開展縣府大院消防隱患檢查，重點(diǎn)對(duì)縣府餐廳及大院配電房的隱患排查，以減少大院內(nèi)的安全隱患。

第五篇：家訪工作自評(píng)說(shuō)明

家訪工作自評(píng)說(shuō)明

為了使我校家訪工作順利進(jìn)行，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)組織全校教師關(guān)于家訪定義含意進(jìn)行討論與認(rèn)識(shí)，形成了共識(shí)。我們認(rèn)為：家訪是家庭訪問(wèn)的簡(jiǎn)稱，是進(jìn)行個(gè)別教育指導(dǎo)的一種常用的有效方式，也稱家庭拜訪。學(xué)校的教師及領(lǐng)導(dǎo)到學(xué)生家庭訪問(wèn)，與家長(zhǎng)溝通情況，交流感情，密切關(guān)系，商討共同教育兒童、青少年的方式方法。這種互動(dòng)方法靈活機(jī)動(dòng)，便于實(shí)施，比較具體，更具有針對(duì)性。

經(jīng)討論認(rèn)為，家訪的理論依據(jù)有：

1、學(xué)校進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)必須遵循的教學(xué)基本原則。教學(xué)原則，應(yīng)貫徹于教與學(xué)過(guò)程的各個(gè)方面和始終。家訪是因材施教原則的具體化。因材施教原則要求教師在教學(xué)活動(dòng)中,從學(xué)生的實(shí)際出發(fā),根據(jù)不同教學(xué)對(duì)象的具體情況,采取不同的方式和方法,進(jìn)行差異性的教育,使每個(gè)學(xué)生都能在各自原有的基礎(chǔ)上得到自己充分的,最好的發(fā)展.2、學(xué)校進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)必須遵循學(xué)生發(fā)展規(guī)律。研究表明影響學(xué)生心理發(fā)展的因素是很多的，但其中最重要的因素可以概括為遺傳因素、社會(huì)環(huán)境因素、學(xué)校教育因素和主觀能動(dòng)因素四個(gè)方面。家訪是對(duì)影響學(xué)生心理發(fā)展社會(huì)環(huán)境中家庭因素了解、分析與溝通。

根據(jù)上述理論依據(jù)及家訪理念，我校相關(guān)教學(xué)處室組織教師家訪前對(duì)我校全體學(xué)生以班級(jí)進(jìn)行學(xué)情分析：

1、填寫“學(xué)生家庭及個(gè)人情況調(diào)查表”，分析學(xué)生父母愛(ài)好、和諧、工作地點(diǎn)及文化差異背景等基本情況,了解學(xué)生本人在學(xué)校對(duì)所學(xué)習(xí)的科目喜好程度；

2、學(xué)校專職心理學(xué)教師對(duì)學(xué)生氣質(zhì)等特點(diǎn)進(jìn)行分析；

3、班主任及教師對(duì)學(xué)生在校課堂紀(jì)律、交友表現(xiàn)、學(xué)習(xí)成績(jī)等情況進(jìn)行客觀統(tǒng)計(jì)分析。這些工作是我校家訪取得成就的重要原因。

家訪形式 我校制定家訪形式有：電話預(yù)約，上門家訪，分析問(wèn)題，探討方案，網(wǎng)絡(luò)溝通（有條件的家庭）。

根據(jù)家訪記載分析，我們學(xué)校有不少學(xué)生其家庭對(duì)學(xué)生都有不良的負(fù)面影響。家境貧寒、生活拮據(jù)的父母無(wú)力教育子女；夫妻不和，頻繁組合的父母無(wú)心顧及子女；南北經(jīng)商，東西奔忙的父母無(wú)法教育子女。封建愚昧、思想消極的父母錯(cuò)誤地教育子女。父母打工在外，無(wú)人教育“留守”子女。幾乎見不到家長(zhǎng)陪讀中職生的現(xiàn)象。

1、家訪前要 與多與該生進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握她的想法，鼓勵(lì)其揚(yáng)長(zhǎng)避短，多栽花，少栽刺，不要學(xué)生認(rèn)為是去告狀。

2、在平日的教學(xué)過(guò)程中，多鼓勵(lì)、多表?yè)P(yáng)，增強(qiáng)孩子的自信心，對(duì)學(xué)生家庭情況及時(shí)了解，協(xié)調(diào)學(xué)生與家庭矛盾，學(xué)生家庭有困難，要真心實(shí)意幫助；

3、經(jīng)常與家長(zhǎng)保持聯(lián)系，建議父母多抽點(diǎn)時(shí)間對(duì)其在學(xué)習(xí)方面進(jìn)行關(guān)心，結(jié)合家校兩方面的力量幫助學(xué)生積極完成學(xué)業(yè)，利用教師優(yōu)勢(shì)及時(shí)指導(dǎo)、建議家長(zhǎng)依據(jù)學(xué)生個(gè)性特點(diǎn)進(jìn)行教育。

4、家訪是教師綜合知識(shí)的試金石，沒(méi)有科學(xué)理論指導(dǎo)、沒(méi)有精心準(zhǔn)備的家訪，適得其反，有害無(wú)利。

（家訪的性質(zhì)、作用、意義及價(jià)值）家訪是國(guó)家教育制度、教育方針順利進(jìn)行的保證，家訪是教師與家長(zhǎng)聯(lián)系溝通的重要手段之一。通過(guò)家訪增強(qiáng)學(xué)校教師與學(xué)生、家長(zhǎng)和整個(gè)家庭的情感聯(lián)系。有利于學(xué)生和教師建立良好人際關(guān)系，讓學(xué)生感覺(jué)到自己的地位與存在，使學(xué)生感受到師生交流是有趣和愉快的活動(dòng)；使家長(zhǎng)體會(huì)到在沒(méi)有師道尊嚴(yán)，沒(méi)有權(quán)威的障礙下，放松地表達(dá)自己思想、愿望的快樂(lè)，家長(zhǎng)的理念與觀點(diǎn)有傾訴的機(jī)會(huì)；使教師能更真實(shí)全面地傾聽和觀察學(xué)生的機(jī)會(huì)，分享不同家庭文化的機(jī)會(huì)，和不同家庭交流的機(jī)會(huì)。探討家訪的意義有利于豐富教育理論，還能重建社會(huì)主義的新型倫理關(guān)系（如打破師道尊嚴(yán)的籬笆），促進(jìn)倫理學(xué)和其它相關(guān)社會(huì)學(xué)科的發(fā)展；有利于構(gòu)建新型、和諧的師生關(guān)系，為探討家庭、學(xué)校、社會(huì)三位一體教育模式積累經(jīng)驗(yàn)。

蘭西縣紅星鄉(xiāng)第一中學(xué)校

2016.03.02