第一篇：2013工作總結(jié)-XX星

2013年的故事

2013年年終總結(jié)

所屬番號：建二（我不jian也不er）

大名：XX星

年年歲歲有今朝，嘿！又到了一年一度寫年終總結(jié)的時候，這日子比每月發(fā)工資來的還來的準。低頭不思故鄉(xiāng)，只想2013---這一年。（想我大唐的李爺肯定是不用寫總結(jié)的）

2013開始于本輪回癸巳(guisi)年元旦，興起于三日之后的第四天，據(jù)說因為這一天領結(jié)婚證要排很長的隊。我們加班是不需要排隊的，但是我們的隊伍是越來越粗，越來越長。昆基在我大基的支持下，迎來了第一輪的“招蜂引蝶”，（花兒香了嘛）辦公室里多了許多的新面孔。毛耶耶說人多好辦事（原話好像是人多力量大），13年伊始，就有了不少項目，事情自然不是不少，嗯！毛耶耶他是對的，否則老賈（甲方）也不會這么放心就把項目都來交給我們做。雖然我們的隊伍壯大了，但是老賈委我們以重任，項目不僅多而且大，有這么大這么大，眼看眾人朝朝暮暮畫圖也無法按質(zhì)按量完成，“我們來救兵了啦！”不是猴子派來的，是鐘大叔，一支從天府之國來的強有力的川軍。戰(zhàn)歌奏起，軍號嘹亮，我們這些蝦兵蟹將們準備在丞相的帶領下，準備打響讓昆明變個小樣的super連環(huán)炮。下面簡單吹一下本人有幸參與發(fā)發(fā)-發(fā)射的連環(huán)炮中的幾發(fā)炮彈。第一發(fā)

全城連環(huán)彈之保障房標準

近年，我大天朝關心窮苦人民之饑寒，開始大肆興起保障房之建設。經(jīng)過08-10年的努力，在得到諸方認可的情況下，我們成為了四大天王之一（保障房建設設計四單位之一），又經(jīng)過了11-12年的考驗，我們成為天書編纂(zuan)者的一小小分子，參與昆明市城鄉(xiāng)規(guī)劃管理技術規(guī)定的修正制定，在這樣的背景下，保障房標準的制定舍我其誰。保障房標準制定工作開始于傳說的世界末日年2012的小尾巴，末日沒有來，于是我們繼續(xù)將這項工作進行到底。有人將保障房當做肥肉，扛把子呂哥和毅哥和我們說，這更是一個責任。一句詩從我后背油然升起，斗大的字：安得廣廈（sha）千萬間，大庇(bi)天下寒士俱歡顏。想象一下，昆明的今年，明年，后年，大后年…更多后年，每年都有保障房建成，里面住著無數(shù)的百姓，或者他們不知道我們，但我們看到他們，就會有發(fā)自心底的微笑，也許我們沒有做到最好，但我們努力做到更好。具體工作內(nèi)容不用回復也看的見，往下拉，在后面的附頁。

第二發(fā)

超級遠射之宣威萬盛新城和大理海東

一激動，炮彈打了遠了點，到宣威和大理了。本人主要做宣威3坨東東，大理1小坨苦了一周又一周，后來，哥哥們說這個東東要發(fā)回梁山總部去做，于是，聽從哥哥們的計劃安排，領了軍師的妙計錦囊，跳上備好的快馬，連夜趕回昆明。具體工作內(nèi)容同上。第三發(fā)

城北極光之龍湖水晶酈城

天上有北極星，地上水晶酈城。昆明北市區(qū)的一顆璀璨之星，如其名一樣，閃爍著水晶般的光芒，引得眾人爭相翹望，購買。不信？問大師，問飛哥還有我們最白最白的柏大爺。也不枉費了我們一眾熬的那無數(shù)個日日夜夜。喔.差點忘了，二環(huán)內(nèi)哦，親，不來一發(fā)么？嗯嗯，具體工作內(nèi)容還是同上。第四發(fā)

穿甲彈之綠地云都會

為蝦米是穿甲彈呢？因為，鄙人這次整的是黑黢黢不見光的地下室。項目之基，要不樓上往哪立？你說，是不是？樓上！地下室之處女作，是半道接的，指導方針的案子其他單位發(fā)來的，爸比告訴我，要尊重他人，尊重他人勞動成果，第一次嘛，都會覺得自己無知，你懂得，于是乎戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，這不敢改，那不敢修，哪會曉得老賈大手筆啊，一砍好幾層，他丫的竟然還能把5層直接給推平咯，牛！還好有汪一良這個好童鞋，助我一臂之力，在這里感謝下小丁丁的風井和華仔的坡道，灑家這廂有禮了。后來又協(xié)助我們的顧老師搞搞香樹花城2的2棟住宅。具體工作內(nèi)容不用同上了，看下面，當然還是附頁。我的2013基本就是這樣了，最后還有個關于質(zhì)量管理的看法，這個是必須的，因為是今年大大們要求的。1500字是木有啦，看法還是有滴。2014年的1月3號，我去領證了，嗯嗯，和2013年1月4號一樣，我也排隊了。隊伍也是又長又粗，沒辦法，中午還是要去吃頓飯的。逛到了附近的一家素食館，百合天心，飯桌玻璃下面有卡片，我座的位置正好有這么一段話，管理：管其行理其心，制度約束其行為，人文教化調(diào)理其心靈。理心又分三種，一是治理，用制度來懲罰獎勵。二是清理，用企業(yè)文化來凈化其心靈。三是自理，就是圣賢教育來教化員工，讓其自己管理自己，達到管理的最高境界，不管而管，不理自理。質(zhì)量管理，管好了人，質(zhì)量自然也就好了。要管好人，最重要的就是管好心，否則你得不到他的心，他再進步，技術再高超，你再喜歡，總有一天會失去他的人，好不容易培養(yǎng)的技術好能力強的人都離開了，那質(zhì)量如何得到保證？你得到了他的心，他的認同，他自然會努力，會認真，希望得到進一步認可，做的更好，火云邪神說，世間武功，唯速度不破，那我要說，世間難事，唯認真不破，認真是一種態(tài)度，是責任心。將心比心，你得到他的心，他自然為你全心全意去做好，如果不是這樣的人，那我們要他何用？斯巴達克戰(zhàn)士，戰(zhàn)無不勝就是因為同心同力，如果有一個不是如此，那將是這個隊伍的破綻。我們也應該是這樣。制度約束行為為輔，相親相愛獲取人心為主，同心同德同力！做到了，做好了！不用問“九洲”在哪？基準方中，沒有難題！

今年總結(jié)有點不嚴肅，不是態(tài)度不認真，只是希望大家能開心，希望大家都能像建筑工地標語上的那樣，高高興興上班來，開開心心回家去，橫批：安全第一！

建筑二室XX星，我真的不jian也不er！

最最后2014年1月9號（今天約好接媳婦，附頁的具體工作內(nèi)容打個白條先，12號周天補上）

第二篇：星林語言文字工作總結(jié)

語言文字工作總結(jié)

我校高度重視語言文字工作，認真貫徹國家、省、市語委語言文字工作方針、政策，執(zhí)行語言文字法規(guī)和標準，建立健全工作機構(gòu)、完善工作制度，加強宣傳、推廣、普及普通話和用字規(guī)范化等各項工作的力度。通過狠抓落實，加強校園精神文明建設，增強廣大師生的推普意識，提高普通話水平，進一步激發(fā)師生學習和使用普通話的積極性。一年來，我校語言文字工作在原有基礎上取得了一定成績，現(xiàn)簡要總結(jié)如下：

一、健全推普機構(gòu)，組織形式多樣。

隨著現(xiàn)代化教育的不斷發(fā)展，語言文字規(guī)范化工作顯得尤為重要，它已成為現(xiàn)代文明教育的重要標志。我校把規(guī)范用字用語工作納入到創(chuàng)建文明單位，爭創(chuàng)品牌學校的具體工作中，成為學校管理的重要部分。學校成立了語言文字工作領導小組，由劉國振校長任領導小組組長，班主任任組員，并配備多名教師為督導員、每班一名學生為推普員，使得工作能夠有序開展，逐層深入，沒有出現(xiàn)推普工作的盲點，真正使得語言文字規(guī)范化工作深入到每個人的心中。全校整體形成一縱一橫、相互交叉的層級管理網(wǎng)絡（一縱：學校語言文字工作組——中層機構(gòu)——語文教研組——其他各教研組——不同年齡段的老師；一橫：學校語言文字工作組——少先隊——各年級班主任——各班），一級對一級，自上而下，確保了這項工作能長期堅持，收到實效。

二、制度嚴格規(guī)范，工作有條不紊。

為了更好地開展語言文字工作，依據(jù)國家有關語言文字工作法規(guī)，我校先后制定了關于加強語言文字規(guī)范化工作的制度、條例，明確提出：普通話為學校的教學語言，即師生在教學和學習活動中使用普通話；普通話為校園語言，即師生員工在教學、會議、宣傳和其它集體活動中使用普通話；教師的普通話達標與評聘相結(jié)合。學校每學年劃撥專項經(jīng)費開展語言文字規(guī)范化工作，黨支部也將語言文字列為工作重點之一。教導處、大隊部定期開展形式多樣的推普活動，使得推普工作不但在總體計劃中有所體現(xiàn)，而且還滲透在學校工作的方方面面。學校在學生常規(guī)管理制度中、學生評優(yōu)工作中，在教職員工考核制度及教職工評選先進等各項制度中都注重語言文字工作的制度化落實。學校注重語言文字工作的建章立制，實行了教師持普通話等級證書上崗制度，正是在這種氛圍的影響下，形成了良好的學習和競爭氛圍，使普通話真正成為了校園語言。

三、工作措施得當，活動貫穿始終。

1、加大了宣傳力度。

為更卓有成效地實施開展語言文字工作，在“大力推行、積極普及、逐步提高”的方針指導下，我校加大語言文字規(guī)范化宣傳力度，開展形式多樣、富有成效的宣傳教育活動，增強了教師、學生語言文字的規(guī)范化和標準化意識。校語言文字宣傳工作共分了四大版塊，即：校園開放版塊；辦公行政版塊；教室學生版塊；視聽專題版塊。我校通過在學校教學樓墻面懸掛了語言文字宣傳牌，在櫥窗內(nèi)張貼國家通用語言文字法宣傳廣告，使每一位進入校園開放領域的學生和教師都耳濡目染，形成了校園開放版塊；在教室內(nèi)由學生自主發(fā)揮，充分開發(fā)學生的創(chuàng)新潛能，人人動口說普通話，人人動手制作文字規(guī)范的手抄報，并充分利用黑板報進行班級特色宣傳，讓學生自我引導，給師生創(chuàng)造了一個普通話不得不說、規(guī)范字不得不寫、我說普通話、寫規(guī)范字光榮的教室學生版塊；語言文字工作組成員，以國旗下講話和致全校師生倡議書的形式，宣傳國家關于語言文字的政策法規(guī)。積極宣傳《國家通用語言文字法》。如：“愛國旗，唱國歌，說普通話”，“普通話——成長歲月的好伙伴”，“說普通話，迎四方來客；用文明語，送一片真情”，“說好普通話，方便你我他”，“我當家庭推普員”，“人人都講普通話，爭當文明小公民”等。各班利用周五班會課時間開展了講普通話、用規(guī)范語言的主題活動，無論是剛?cè)雽W不久的一年級學生，還是六年級的大哥哥、大姐姐，都做了積極而充分的準備，或朗誦或比賽，形式多樣。營造出良好的推普輿論氛圍，增強了同學們語言文字規(guī)范化意識，收到了明顯的效果，受到師生的好評，在校內(nèi)掀起了“講普通話、寫規(guī)范字”的熱潮。

2、開展系列活動，注重日常滲透。

我校語言文字工作與日常教學工作密切結(jié)合，要求教師在課堂教學中自覺運用普通話和規(guī)范字。校長帶頭講普通話，帶頭參加普通話等級測試（都在二級乙等以上）。學校把語言文字工作納入學校的常規(guī)工作中，堅持在上課、板書、教案、作業(yè)、試卷、評語等教學評估活動中，將語言文字規(guī)范化列為重要考核指標。堅持師生學習、集體活動必須使用普通話。對少數(shù)帶地方口音講課和板書用字不規(guī)范的教師提出意見，幫助改進。學校要求每位教師每周至少登錄一次語言文字類網(wǎng)站，努力提高語言文字的信息化程度。

為了提高全校學生語言文字表達水平，推動校園語言文字的規(guī)范化、標準化，進一步促進我校素質(zhì)教育的實施，我校還定期舉辦有師生參與的語文活動：走廊貼上了同學們辦的小報；“文化長廊”讓人欣喜；教室里有同學們的袖珍雜志展；操場上到處是師生們排練的自創(chuàng)、自編、自練、自演童話劇、課本劇以及小品的場面，給校園增添了濃郁的文化氛圍。同學之間還舉行了讀書交流會和書畫、硬筆書法等比賽。定期進行學生寫字考核，全校學生人人參加活動。教導處、大隊部堅持按計劃組織學生開展形式多樣的讀書、演講、征文、詩朗誦、講故事、編小報、相聲、小品表演、找錯別字等系列活動使學生增強了學習普通話的興趣，感悟到了創(chuàng)作的快樂，拓展了學習的空間，培養(yǎng)了語言文字的實際應用能力。并將那些普通話使用標準、優(yōu)秀的學生作為全校升旗儀式演講、主持的最佳人選。豐富有效的活動，已成為校園素質(zhì)教育和精神文明活動的重要內(nèi)容，學生“說普通話，寫規(guī)范字”水平又上一個新臺階。

3、常抓校本培訓，提高普通話測試達標率。

語言文字工作是一項長期的系統(tǒng)的工程，不是一蹴而就的，為此學校有計劃地對教師和學生進行普通話訓練和規(guī)范字訓練。充分發(fā)掘語文教師和部分中青年教師的語言文字優(yōu)勢，發(fā)揮他們的推普骨干作用，推動校園語言文字工作的檢查督導工作。利用教學主渠道，在課堂中增加語言文字規(guī)范化知識的相關內(nèi)容，不定期對全校教師進行普通話培訓，負責全校師生語言文字宣傳教育；針對師生語言文字方面的問題進行技術咨詢指導，從而推動全校語言文字工作規(guī)范化活動。

通過集中宣傳和扎實的活動，我校語言文字工作收到了良好的效果。校園里講普通話已蔚然成風，使普通話真正成為教學語言、校園語言、生活語言，促進了教學質(zhì)量的提高，推進了學校素質(zhì)教育和校園文明建設。今后，我們將進一步抓好語言文字應用的規(guī)范化工作，為語言文字工作再上一新臺階作出自己應有的貢獻。

語言文字工作總結(jié)

星 林 小 2011.5

學

第三篇：天星社區(qū)2014工作總結(jié)

天星社區(qū)2014年工作總結(jié)

天星社區(qū)居委會在天星鎮(zhèn)黨委、社區(qū)黨支部的領導下，天星鎮(zhèn)鎮(zhèn)人民政府的指導下，始終以“三個代表重要思想和黨的十八大，十八屆三中全會精神為指導，貫砌落實科學發(fā)展觀，以構(gòu)建和諧社區(qū)為目標，牢記群眾利益無小事”這一宗旨積極為社區(qū)居民排憂解難，全面落實天星鎮(zhèn)黨委、政府下達的各項工作任務，現(xiàn)將全年的工作總結(jié)如下：

一、加強社會治安綜合治理工作，構(gòu)建社區(qū)的和諧穩(wěn)定。

社區(qū)面對新情況、新問題積極化解社會矛盾，有效維護了社區(qū)穩(wěn)定，主要做了以下幾方面工作：

1、加強領導強化制度。社區(qū)成立了綜合治理領導小組、維穩(wěn)工作領導小組、“兩勞”人員幫教小組、“反邪防邪”工作領導小組、禁毒工作領導小組、調(diào)委會等專項工作組織機構(gòu)。

2、強化矛盾排查和調(diào)處工作力度。全年社區(qū)調(diào)委會共調(diào)解糾紛1件，接待群眾來訪103件，及時的避免了矛盾的進一步激化。

3、突出維穩(wěn)工作。重點人排查，突出重點人群管理，重點加強刑釋幫教人員幫教工作、社區(qū)有刑事解教人員3人，社區(qū)矯正人員

1、在押2人，在冊吸毒人員5名，基督教非法集會人員67名。在全國兩會及重大節(jié)日期間對重點人進行包保。社區(qū)派專人看管，社區(qū)人員經(jīng)常上她們家做思想工作了解其思想動態(tài)。

4、加強群防群治組織的管理和培訓力度，社區(qū)每月召開綜治工作例會，安保負責人交流各自防范經(jīng)驗，深入宣傳提高群眾自防意識，動員組織居組干部群眾積極參與維護社會治安。

5、加大“六五普法”宣傳力度。社區(qū)全年發(fā)放“六五普法”宣傳單累計3600份，出板報6期。

6、加強突發(fā)事件排查工作。制定突發(fā)事件預案，做到工作有記錄。2013

年全年發(fā)生突發(fā)事件2起。

7、加強青少年思想教育工作。社區(qū)圖書館免費為青少年開放，社區(qū)通過家

長學校引領他們遠離不良網(wǎng)絡、毒品，組織青少年參加政府組織的禁毒防艾宣傳活動。

8、抓好安全工作。做好防盜、防火、防汛等項工作。2013年無一起火災發(fā)

生、無重大刑事案件。

二、深入居民組、傾聽群眾呼聲，解決問題。

今年以來，解決了群眾反映的2居民小組、3居民小組路段亮化，極大的改

善了居民的居住環(huán)境和生活環(huán)境。

三、豐富社區(qū)文化，構(gòu)建和諧社區(qū)

為了構(gòu)建“和諧、文明、平安”社區(qū)，宣傳黨的方針政策，倡導文明新風尚，社區(qū)開展了豐富的宣傳和文化活動。在社區(qū)顯要位置設置了法治宣傳欄、張貼了有關防火、交通安全、計劃生育等標語16條、購買和接受捐贈各類書籍300多本，居民可隨時借閱。發(fā)放給外來暫住人口一封信活動、向居民公示法律援助活動、利用5、29計劃生育宣傳日，發(fā)放計劃生育宣傳單1200余份，在5、20助殘活動日，發(fā)殘疾人就業(yè)條例宣傳單400余份，開展法律進社區(qū)活動，發(fā)放各種法律宣傳單1300余份，社區(qū)創(chuàng)建居民活動室，成立了一支19人組成的文藝隊伍、認真開展各項活動。這些活動的開展、促進了社區(qū)的和諧和家庭和睦。

四、做好引導、職業(yè)培訓、職業(yè)介紹等服務工作，積極支持下崗失業(yè)人員發(fā)展非

公經(jīng)濟，實現(xiàn)再就業(yè)

建立健全下崗失業(yè)人員各項基礎臺賬，做到下崗失業(yè)人員底數(shù)清、情況明。到目前為止我社區(qū)有下崗人員437人。

針對下崗失業(yè)人員管理與服務工作的嚴峻形式，社區(qū)勞動保障工作站全體工

作人員，為使下崗失業(yè)人員真正享受到國家的有關優(yōu)惠政策，一是積極配合勞動就業(yè)部門，認真開展勞動保障和新農(nóng)保政策的宣傳和貫徹落實，為60周歲以上老年人辦理了新農(nóng)保保險領取手續(xù)，為失地農(nóng)民辦理社會養(yǎng)老保險參保工作積極為他們提供就業(yè)信息及職業(yè)介紹。二是根據(jù)下崗失業(yè)人員的愿望和需求先后在職中、開展了兩期廚師、電腦、禮儀、摩托車維修等技能培訓，使社區(qū)126名下

崗失業(yè)人員實現(xiàn)了再就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。隨著渠縣城市建設步伐的加快，新城區(qū)開發(fā)，招商引資等，為渠縣的市場經(jīng)濟更加繁榮創(chuàng)造了良好的條件，省內(nèi)外及本縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員紛紛來城區(qū)經(jīng)商務工，社區(qū)居委會為了解決他們的子女就學住房問題和人戶分離給管理和生活帶來諸多不便等問題，按戶口管理的有關規(guī)定，為6人辦理了農(nóng)轉(zhuǎn)城，使他們解除了后顧之憂，為他們創(chuàng)造一個良好的投資環(huán)境來促進渠縣非公經(jīng)濟的發(fā)展。

五、狠抓社區(qū)計劃生育管理與服務工作，確保計劃生育居民自制章程的貫徹落實

社區(qū)的計劃生育工作，按照同鎮(zhèn)人民政府簽訂的目標管理責任書的要求及

《天星社區(qū)計劃生育居民自制章程》的有關規(guī)定。

1、一年來共簽訂常住人口落實避孕節(jié)育措施協(xié)議書42份，辦理流出人員婚育證明12份，收取保證金1250元，按章程規(guī)定，認真公布保證金的收取情況，接受廣大群眾的監(jiān)督，使計生工作真正實現(xiàn)了居民自我管理、自我監(jiān)督、自我約束、自我服務。

2、嚴格痕跡管理，建立健全了全社區(qū)48余名常住人口和382名流動人口臺帳，并在日常中確保工作臺帳的靈活運轉(zhuǎn)，對已婚育齡婦女做到底數(shù)清、情況明，并堅持走訪為他們免費發(fā)放避孕藥具，宣傳獨生子女政策，優(yōu)生優(yōu)育知識。今年 6月在社區(qū)開展低償醫(yī)學監(jiān)護活動和免費紅外乳腺疾病檢查。

3、認真做好計劃生育案件的查處和避孕節(jié)育措施落實工作，一年來，共查處常住和流動人口計劃內(nèi)，計劃外懷孕案件6起，落實避孕節(jié)育措施14例。

六、積極探索企業(yè)退休人員社會化管理工作，努力提高服務質(zhì)量和服務水平。

社區(qū)共接管了125名企業(yè)退休人員。其中男性44人，女性81人，年齡最大的87歲，他們中患精神病2人，患癲癇病1人，身體癱瘓5人，重病長期住院1人，行動不便7人，轉(zhuǎn)入社區(qū)后病故5人。為了使企業(yè)退休人員歸屬社區(qū)后實現(xiàn)老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所學、老有所為、老有所樂，進一步提高退休人員晚年生活質(zhì)量，社區(qū)企業(yè)退休管理服務所積極采取有效措施，從以下幾個方面入手認真抓好企業(yè)退休人員的管理服務工作。

1、做好退休人員基本信息庫建設工作，對本社區(qū)所有退休人員的有關情況，即姓名、性別、年齡、聯(lián)系電話、健康狀況等，均進入信息庫，使社區(qū)為退休人員的針對性管理服務打好基礎。

2、建立退休人員跟蹤服務聯(lián)系卡，做到退休人員一人一卡，便于進行溝通聯(lián)系，并進行養(yǎng)老資格認證。

3、積極開展文化體育活動，成立了三支老年人文藝演出隊伍，以社區(qū)活動室為平臺，縣老體協(xié)活動中心為依托，認真組織文藝愛好者、吹、拉、彈、唱、跳舞等活動，經(jīng)常組隊參加縣、鎮(zhèn)部門舉辦的文藝演出和體育競賽活動，通過開展活動老年人們心情愉快，真正感受到老有所樂。

4、認真開展關愛老年人活動。一年來，社區(qū)兩委及服務所工作人員到醫(yī)院看望慰問生病住院人員56人次，走訪慰問長期臥床和年老體弱行動不便人員34人次，還定期不定期到退休人員家中進行民情懇談，力所能及的幫助他們解決一些實際困難。通過這些服務工作的開展，充分體現(xiàn)了社區(qū)“兩委”及服務所對退休人員的關心和關愛，同時為創(chuàng)建文明和諧社區(qū)做出了積極的貢獻。

七、認真貫徹落實城市居民醫(yī)療保險制度，扎實推進優(yōu)撫救助工作

一年來在醫(yī)療保險機構(gòu)的指導下，結(jié)合社區(qū)實際，廣泛宣傳城市居民基本醫(yī)療保險的政策，法規(guī)，安排專人負責，對社區(qū)符合參保條件的普通居民、低保戶、社會貧困戶、60歲以上低收入人群等1442人辦理了城市居民基本醫(yī)療保險，為38位參保人員辦理了住院報銷手續(xù)，切實改善了居民的就醫(yī)條件。

為扎實推進優(yōu)扶救助工作；一是春節(jié)來臨之際團縣委、社區(qū)團支部、嘉輝汽車團支部一同為社區(qū)居民張福華等20戶困難居民送上了大米、香油等生活用品。二是對社區(qū)12人申報了城市最低生活保證金、12戶申報了廉租房、23戶申報了公租房、8戶申報了困難職工救助。

八、團結(jié)依靠各方面力量，搞好社區(qū)安全生產(chǎn)工作

社區(qū)把安全生產(chǎn)工作放在居民委員會工作的重中之重，每逢重大節(jié)日社區(qū)“兩委”都要召集社區(qū)民警配合有關職能部門，組成安全檢查組，對轄區(qū)內(nèi)單位、部門、企業(yè)、加工廠（點）進行安全生產(chǎn)檢查，對存在火災、治安隱患的單位部門提出整改措施，下發(fā)整改通知書，限期整改，并監(jiān)督落實。今年配合公安、消防進了加工（廠）點居民區(qū)、娛樂場所檢查4次，發(fā)現(xiàn)安全隱患17處、整改落實15處、搬走2處。

食品安全工作關系到社區(qū)全體居民的健康，也關系到整個社區(qū)的和諧穩(wěn)定，社區(qū)兩委高度重視。社區(qū)的食品安全工作按照同天星鎮(zhèn)人民政府簽訂的目標管理責任書的要求，成立了由居委會主任為組長，治保主任為副組長，相關人員為成員的食品安全領導小組，來開展食品安全預防工作。

一是加強食品安全工作的領導，將食品安全列入社區(qū)工作的議事日程，通過召開居民小組長會議，黨小組長會議的形式來加強社區(qū)食品安全宣傳工作，做到家喻戶曉。三是組織青年志愿者利用街天發(fā)放“食品安全”宣傳資料，以擴大食品安全工作的覆蓋面。四是積極組織社區(qū)餐廳服務及業(yè)主參加縣、鎮(zhèn)兩級的食品安全知識培訓，以提高他們的食品安全意識。五是每逢重大節(jié)日，都要配合有關部門對社區(qū)學校、餐館、小食店個體診所進行食品安全檢查，通過這些工作的開展，一年來未發(fā)生食品安全事故，切實保障了社區(qū)居民的身體健康和社區(qū)和諧穩(wěn)定。

九、深入推動居務公開

為了提高居委會的工作效能，增加透明度，自覺接受群眾監(jiān)督，我們堅持居務公開制度，將社區(qū)的計劃生育政策落實，就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策的人員公示，社區(qū)重大決定事項，示，公租房人員、經(jīng)費使用情況。依法選舉，透明公開低保戶、廉租住房和廉租住房補貼人員。

一年來居委會的工作雖然取得了一定的成績，但離上級的要求和廣大居民的期望還有很大差距，需要完善的工作還有很多，但我們相信今后在鎮(zhèn)黨委、政府的領導和指導下，在駐社區(qū)單位及廣大居民的積極支持和配合下，居民委員會的工作定能取得更好的成績，把社區(qū)的各項建設推上一個新的臺階。

天星社區(qū)居民委員會

二〇一四年十一月十九日

第四篇：世紀星幼兒園2009工作總結(jié)

世紀星幼兒園2009工作總結(jié)

幼兒園教育指導綱要》明確指出：“幼兒園必須把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位?！薄耙獮橛變禾峁┙】?、豐富的學習和生活活動，滿足幼兒各方面發(fā)展的需要；要讓幼兒知道必要的安全保健知識，學習保護自己?！笨梢姲踩ぷ鞯闹匾浴榱耸褂變荷硇牡玫礁玫陌l(fā)展，確保幼兒的安全，使幼兒形成初步的安全意識，依據(jù)本班幼兒的年齡特點和實際情況，在上學期伊始本班便制訂了切實可行的安全工作計劃，對幼兒實施系統(tǒng)的安全教育?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

一、為幼兒創(chuàng)設安全、健康的教育環(huán)境

（一）堅持每天晨檢，保證幼兒不帶危險物品入園，如發(fā)現(xiàn)情況及時處理，并教育幼兒，并與其家長溝通。

（二）平時注意預防燙傷幼兒。把開水、湯等晾溫后再提供給幼兒，并提醒幼兒隨時注意別燙著。

（三）堅持每天午檢，防止幼兒帶異物入寢室，防止異物進入耳、鼻、口的現(xiàn)象發(fā)生。中午值班，加倍照看好幼兒，不忽視午休的幼兒，尤其是服藥幼兒和體弱幼兒。巡視幼兒是否有不良的睡眠習慣、是否生病等等，并及時給予妥善處理。

（四）把好幼兒離園關，孩子在幼兒園一天，下午離園時候組織幼兒安靜的集體活動，如看書、聽故事、玩桌面玩具等?？醋C放人，不認識的人即使有接送證，也要問清情況或者是與孩子父母取得聯(lián)系確認無誤后再放人。防止幼兒走失和拐騙幼兒現(xiàn)象發(fā)生。

（五）嚴格執(zhí)行衛(wèi)生安全消毒制度，保證教室每天開窗通風、保持干凈；保證桌椅的安全、衛(wèi)生；定期消毒玩具；保證幼兒的水杯和毛巾每天清洗消毒；保證寢室干凈、并按時消毒，利用太陽無盡的能量，在天氣好的時候晾曬被褥，及時預防傳染病的發(fā)生。嚴格填寫消毒記錄，及時清點人數(shù)和物品。

（六）戶外活動時，認真檢查活動場地的安全性，及時排除不安全因素，確保幼兒安全，如發(fā)現(xiàn)大型玩具有松了的螺絲釘，報告主管領導，做到及時消滅不安全的隱患，保障幼兒安全。

（七）教師離園時在班內(nèi)各處檢查，如：水、電、門、窗；晚接的孩子和值班老師做好交接，并交代其幼兒情況。

二、加強安全教育、提高安全意識

注重安全教育在一日活動中的重要性，培養(yǎng)幼兒良好的活動常規(guī)、自身安全和自我保護，以避開危險、避免自身傷害。安全，就是要有良好的秩序，良好秩序的形成則來源于幼兒一日生活行為規(guī)范的培養(yǎng)，我們嚴格要求幼兒，從一點一滴開始努力，培養(yǎng)幼兒的自我保護能力，加強防范意識，讓幼兒在有安全意識的基礎上，時時提醒自己或他人注意安全。幼兒在園一天需要站隊不少于十次，我們希望做到井然有序，對幼兒提出要求，并利用小紅花獎勵。

（一）教育幼兒自覺的排隊洗手、喝水、小便等。

（二）為確保上下樓的安全，教育幼兒做到不推拉、不跳臺階。一級一級慢慢上下，不推不擠小朋友。

（三）教育幼兒不跟陌生人走，不吃陌生人給的東西。懂得不能隨便離開成人或集體。

（四）教育幼兒不將手放在門縫間、桌子間、椅子間、以免擠傷。

（五）戶外活動玩大型玩具時，做到不推不擠，一個一個跟著走，讓幼兒互相監(jiān)督，保證幼兒安全。

（六）教育幼兒不能碰電插座，不可以帶小刀，在手工課剪紙時候注意安全，知道怎樣正確的使用剪刀。

（七）教育幼兒不把紙團、扣子、拉鏈等塞到耳、鼻、嘴里。

（八）在教學活動中滲透有關的安全知識，讓幼兒知道110、120、119緊急呼叫電話的號碼和用途，遇到緊急情況，能呼叫求救，最大限度地消除不安全因素。

另外對于班里個別特殊的孩子我們也能給予特殊的照顧。如鄧凱元小朋友，由于體質(zhì)不是很好，很容易生病，還特別容易出汗，每天中午午睡時，老師要給他隔上毛巾，起床后要定時提醒他換衣服。另一方面，我們鼓勵他積極參加體育鍛煉，加強飲食的興趣和進食量，現(xiàn)在鄧凱元變得更加健康，更加活潑了。

三、每月有重點地開展安全教育活動

《幼兒園教育指導綱要》提出：“密切結(jié)合幼兒的生活進行安全、營養(yǎng)和保健教育，提高幼兒的自我保護意識和能力”依據(jù)這一精神，根據(jù)我們班的實際情況，每月我們班都有重點地開展安全教育活動，如九月是進行幼兒入園和離園的安全教育和指導，同時進行常規(guī)培訓。十月是進行戶外活動和使用大型器械的安全教育。十一月是進行咳嗽、打噴嚏的衛(wèi)生健康教育，同時培養(yǎng)幼兒飯前便后及手臟時洗手的良好衛(wèi)生習慣。十二月開展“不跟生人走”“干凈食物人人愛”活動；并結(jié)合季節(jié)變化，引導幼兒知道天氣冷時要注意適量運動，冬季防寒的具體措施。一月是對幼兒進行幼兒健康和個人衛(wèi)生教育。三月是安全教育月，開展了主題“我是健康小衛(wèi)士”教育活動，四月開展了“可不可以吃”“大大的眼睛”教學活動。五月學習安全兒歌“上下樓梯”“紅綠燈”。六月進行了“去游泳”“跟著媽媽去商場”教育活動。如此有計劃地對幼兒進行安全教育，不僅提高了幼兒的安全意識和自我保護能力，還豐富了他們的安全知識。

安全工作是幼兒園工作的重中之重，只有在確保幼兒健康成長的條件下我們才可以順利地開展教學活動，我們始終認真細致地開展安全工作，使我班幼兒在一年來未出任何一件安全事故。我們在今后的工作中也會做到時刻高度警，把安全放在首位，將在幼兒園一日生活、教育教學活動、游戲的各個環(huán)節(jié)中自然地進行，通過形式多樣的活動幫助幼兒懂得自我保護的簡單知識和方法，真正保證幼兒的安全。

四、加強保育，注重服務

保育管理是幼兒園管理工作中的一個重要方面。我們根據(jù)新《綱要》精神，注重保育管理的制度化、規(guī)范化、科學化，制定了校園清潔、班級

衛(wèi)生、健康檢查、放學候接等一系列幼兒保育制度。要求員工嚴格執(zhí)行園產(chǎn)管理制度，認真做好維修工作和安全保衛(wèi)工作。在膳食管理上，嚴

格把好購物關，驗收關，堅持保質(zhì)保量地為幼兒提供營養(yǎng)平衡的合理膳食。做好幼兒定期體檢、幼兒晨檢和全日健康觀察。每日晨檢堅持做好

一問、二看、三摸、四處理、五記錄，建立幼兒健康檢查制度和幼兒健康檔案。每個月定期出一期衛(wèi)生保健專欄，將新聞事實、育兒經(jīng)驗、衛(wèi)

生保健知識向家長宣傳，共同呵護幼兒的健康成長；12月完成全園幼兒體檢，護齒、每半年測身高一次，每季度量體重一次，并定期對幼兒的身體健康發(fā)展狀況進行分析、評價，結(jié)果上墻公布，注重幼兒口腔衛(wèi)生與用眼衛(wèi)生教育，由于抓緊了日常生活常規(guī)管理，幼兒良好的衛(wèi)生習慣已基本養(yǎng)成。

以上是我園2009年園務的各項工作，雖然很辛苦，但果實累累，雖然取得了成績，但還存在著不足，我們必須不斷努力，在今后的工作中再接再厲，爭創(chuàng)佳績，努力把我園辦成孩子喜歡，家長放心的幼兒園。

第五篇：工作總結(jié)劉炬星

大學第一學期，加入了社聯(lián)這個大家庭，進入財務部這個小家庭，從起初只是漫不經(jīng)心的選擇，到現(xiàn)在一切都是最好的安排。

進入社聯(lián)財務部，首先呢認識了很多優(yōu)秀小伙伴，在工作中相互支持相互幫助，本來繁瑣的工作卻變成了快樂的合作。起初，我以為財務工作只是簡單的管好賬本，不要出錯就行。但是這個簡單的不要出錯，就夠我們學上很久。經(jīng)過一學期的工作，在工作中每個成員都想盡善盡美，但是每周開會部長都會提出有各種各樣的問題。雖然有不足，但是大家都在犯錯中逐漸糾正自己的錯誤。經(jīng)過幾個月的鍛煉，大家都有各種收獲，工作能力得到了加強，從第一次上臺講話的緊張到之后的從容，從剛接觸工作時的不知所措到后來的井井有條，每個人都在潛移默化的改變。兩位部長，就像引路人帶我們走好了大學中重要的一步。冷部長胡部長對我們都很照顧，在工作上要求我們一絲不茍，但是工作后大家就像朋友一樣，他們分享了許多自己的經(jīng)驗，無論是工作上的還是學習上的，對我們這些初入大學的新人都很有用。

社聯(lián)，一個充滿活力的集體，在日常工作還有各種活動中，各個部門之間相互合作完成。讓我第一次有種參與集體工作的感覺，無論是彝族年，還是達人秀，從主席到干事，雖然工作很累，可是每個人都竭盡所能，彩排時扛著睡意和嚴寒都堅持住了，雖然累，但是謝幕時的那種滿足感，只有參與工作的我們才可以得到。

在社聯(lián)中，我認識了許多人，主席、部長、還有跟我一樣的新人，懷著共同的目標來到社聯(lián)，社聯(lián)的小伙伴們各有特點，有各方面的人才，我們都有著共同的目標——充實自己的大學生活，鍛煉自己的能力，是一群正真可以交的朋友。進入社聯(lián)才知道，社聯(lián)主席原來不是高高在上的，他們就像普通人，但是他們在社聯(lián)中有一種不可替代的凝聚力，每次例會都會給我們帶來許多有用的意見，分享給我們一些做人的道理，每個主席都值得學習，是每個新人學習的榜樣。

許多人說，加入學生組織只是大一新生覺得新鮮，但是我覺得工作雖然不會帶來實質(zhì)性的回報，但是這段經(jīng)歷會伴隨著一生，你認識的人也會成為你一生的財富，而這些東西，只有學生組織能夠給你。進入社聯(lián)，我沒有任何后悔，雖然平時會占用時間和心思，但是我的收獲遠遠大于付出。

進入大學，最初是迷茫，現(xiàn)在有了一些方向，我只希望走好每一步，四年后不是抱著遺憾走出大學，從眼前開始，認真對待每一次考試，做好工作，充實自己的大學生活，我相信進入社聯(lián)會是我這大學四年做的最有意義的事情。