第一篇：XX鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結

XX鎮(zhèn)XXX年“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動

推進情況匯報

XX鎮(zhèn)位于XXX，總幅員面積XXX公里，全鎮(zhèn)有XX個行政村，XX個自然屯，XX戶，XX人。鎮(zhèn)黨委下設XX個黨總支，XX個黨支部，有黨員XXX名，其中農民黨員XXX名。XX年，按照區(qū)委的統(tǒng)一部署，鎮(zhèn)黨委嚴格按照“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的要求，切實把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動引向深入，現將工作進展情況匯報如下：

一、統(tǒng)一思想、行動迅速，全面啟動創(chuàng)先爭優(yōu)活動 在區(qū)委創(chuàng)先爭優(yōu)活動推進會后，鎮(zhèn)黨委及時召開黨委會，集中學習區(qū)委主要領導講話精神，統(tǒng)一了思想，提高了認識，并對全鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展進行專題研究，成立了由鎮(zhèn)黨委書記XXX任組長的活動領導小組，研究制定了具有XX特色、主題鮮明、載體豐富的活動實施方案。年初，我鎮(zhèn)召開了在全鎮(zhèn)基層黨組織和黨員中進一步深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的動員大會，傳達貫徹中央和省、市、區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動有關會議精神，廣泛動員和具體部署全鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動。截至目前，參加活動的XX個基層黨組織，進行了全面發(fā)動，成立了領導機構，制定了實施方案，創(chuàng)先爭優(yōu)活動正在聲有色地開展。

二、明確主題、創(chuàng)新載體，深入開展學習討論

鎮(zhèn)黨委采取召開座談會，認真開展了以“組織怎么建、黨員怎么干”為主要內容的大討論，進一步統(tǒng)一了思想。在廣泛調研基礎上，鎮(zhèn)黨委認真結合實際，確定了“強高效隊伍，增地方實力，促一方和諧”的活動主題，研究確定了“五比五看雙滿意”的活動載體，即：比創(chuàng)新看科學發(fā)展，比實干看工作業(yè)績，比學習看能力素質，比服務看惠民實效，比形象看群眾反映，爭創(chuàng)人

民滿意黨組織、爭當群眾滿意好黨員。圍繞活動的主題和載體，重點開展五項活動：一是實施“三帶四聯五促進”工程;二是開展以學習型黨組織為目標的文明單位創(chuàng)建活動;三是開展以“治難轉后”為重點的后進支部轉化活動;四是繼續(xù)深化新農村建設“示范點工程”;五是開展以“崗位奉獻”為載體的服務群眾活動。各黨組織分別結合本單位實際創(chuàng)新活動主題、載體，全鎮(zhèn)XX個村分別確定了活動載體，謀劃了“干部鋪好路，黨員帶好頭，群眾得實惠”的發(fā)展思路。這些切實可行的鮮活載體，極大地豐富了創(chuàng)先爭優(yōu)活動內容，使活動與正在開展的工作有機結合起來，防止了活動與實際工作脫節(jié)的現象，促進了活動的深入有效開展。

三、突出重點，建立機制，全力抓好“三幫扶”工作

1、深化認識，強化領導，確保對“三幫扶”工作常抓不懈。全年鎮(zhèn)黨委圍繞鎮(zhèn)內貧困黨員“脫貧難、致富慢”的實際情況，針對可能出現的問題，召開了“三幫扶”專項工作會議，反復強調做好該項工作的重要性。成立了以黨委書記為組長、相關部門負責任人為成員的“三幫扶”工作領導小組，下設辦公室，具體負責日常工作。

2、建立“一本臺賬”，對困難黨員動態(tài)管理。對全鎮(zhèn)的老黨員、生活困難黨員進行一次調查摸底，切實摸清了老黨員和困難黨員的基本情況，鎮(zhèn)、村各建立了工作臺賬，詳細記錄老黨員和困難黨員本人基本情況、年收入情況、生產生活情況、困難情況及致貧原因等。實行動態(tài)管理，每年對老黨員和困難黨員情況進行一次審查，對不符合幫扶條件或已經解困的及時進行調整，對新增的困難黨員及時納入關愛幫扶范圍,確保幫扶工作的針對性和實效性。

3、采取“二種方式”，與困難黨員結對。一是采取鎮(zhèn)黨委領

導掛鉤聯系到村，鎮(zhèn)各部門掛鉤幫扶村委會，鎮(zhèn)黨員領導干部掛鉤幫扶貧困戶的掛鉤聯系方式，與困難黨員群眾結成幫扶對子；二是采取“黨（總）支部、黨員互幫互助”的方式，結成“一幫一”的共建對子，著力構建互促戶帶、共同提高的黨組織和黨員互幫互助新格局，切實提高困難黨員脫貧致富的能力。

4、開展“四個幫”，幫困難黨員“造血”。一是開展思想幫，著力引導貧困黨員查找貧困根源，強化對廣大黨員進行黨性教育，增強他們克服困難、脫貧致富的信心和勇氣。二是開展技術幫，依托農村現代遠程教育網絡等，采取辦培訓班、開現場會、邀請專家講課、播放科教片等形式，努力讓困難黨員掌握1－2門實用技術，提高致富能力。三是開展資金項目幫，幫助困難黨員協(xié)調貸款，并在征地、用電、信息等方面給予大力扶持。四是開展生活幫，從政治上、生活上、感情上關心和服務黨員，在開展節(jié)日慰問活動的基礎上，定期走訪慰問困難黨員，傾聽他們在生活上存在的困難和問題，積極為他們想對策、出主意，切實讓他們走出困境，集中精力脫貧致富。

四、強化措施、真抓落實，確?；顒訉嵭?/p>

(一)建立組織，督導到位。鎮(zhèn)黨委成立了二個督導組：一是農村督導組，主要負責鎮(zhèn)機關、村創(chuàng)先爭優(yōu)活動;二是后進村督導組，主要負責后進村的整治工作，實現晉檔升位。圍繞后進村創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展，鎮(zhèn)黨委從鎮(zhèn)機關部門抽掉多名政治素質高、有一定基層工作經驗的同志，到后進村幫助工作，查找后進原因，制定整改措施。

(二)建立臺賬，摸清底數。對全鎮(zhèn)基層黨組織和黨員隊伍現狀進行全面調研摸底，層層建立臺帳。對優(yōu)秀基層黨組織優(yōu)秀黨員的情況分門別類進行登記，把他們作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進典型進行重點培養(yǎng)、指導，努力發(fā)揮其示范帶動作用。

(三)重視宣傳，營造氛圍。全鎮(zhèn)利用廣播、墻報、宣傳單鼓等多種形式，及時宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展過程中涌現出的好經驗、好做法，鼓勵先進，鞭撻后進，現鎮(zhèn)黨委已出墻報2期，懸掛橫幅5條，寫宣傳標語70條，鎮(zhèn)黨政領導干部深入鎮(zhèn)機關、村宣傳調研23余次，切實在全鎮(zhèn)范圍內營造了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的濃厚氛圍。

我鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動已轉入全面推進的關鍵階段，雖然我鎮(zhèn)在前一階段中取得了一定實效，但是仍存在一些問題，一是個別黨員干部對深入創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要性、必要性和長期性認識不深刻，積極性不高，主動性不夠，服務民生工作認識不到位；二是個別黨支部的學習實踐活動和當前的中心工作、重點工作結合得不夠緊密，創(chuàng)新意識不強。在今后的工作中，我們將按照上級的要求部署和這次各位領導檢查驗收的指示精神，認真加以整改落實。

第二篇：鎮(zhèn)2011開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結

龍圩鎮(zhèn)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結

龍圩鎮(zhèn)黨委下轄 32個黨總支部，共有黨員1888人。我鎮(zhèn)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神，認真按照市、縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動的安排部署，在基層黨組織和廣大黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以創(chuàng)新的精神抓好基層組織建設、干部隊伍建設，迅速在全鎮(zhèn)掀起了學先進、趕先進的濃厚氛圍。現將一年來的工作開展情況總結如下：

一、統(tǒng)一思想、行動迅速，全面開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動 市、縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員會后，鎮(zhèn)黨委及時召開黨委會，集中學習市、縣主要領導講話精神，統(tǒng)一了思想，提高了認識，并對全鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展進行專題研究，成立了由鎮(zhèn)黨委書記任組長的活動領導小組,研究制定了具有龍圩特色、主題鮮明、載體豐富的活動實施方案。召開了全鎮(zhèn)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會和各支部動員大會，傳達貫徹上級創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員會議精神，對創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行層層動員,通過制定固定宣傳標語、張貼流動標語和座談會等多種有效形式開展宣傳動員,廣泛動員和具體部署全鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

二、主要做法

鎮(zhèn)黨委認真聯系鎮(zhèn)情，確定了以“增強支部凝聚力、提高黨員號召力，推動項目建設，加快龍圩科學發(fā)展”的活動主題。以“打造全縣工業(yè)中心，提升城鎮(zhèn)品位，實現城鄉(xiāng)一體化發(fā)展”為載體。通過組建黨員義工隊伍、機關績效督查員隊伍，使一大批 黨員成為了 “五帶頭”的優(yōu)秀黨員，黨員干部發(fā)揮了主力軍和先鋒模范作用。實現了農村基層組織建設與經濟工作的對接互動，有效推動了我鎮(zhèn)經濟發(fā)展和農民增收

1、履職承諾情況。為鞏固和拓展學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，全面開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，我鎮(zhèn)各級黨組織在深入調查摸底的基礎上，圍繞科學發(fā)展大局，制定了開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動公開承諾，全體黨員列出了參加活動的具體打算，明確了努力方向，作出了公開承諾。通過抓好公開承諾和項目的落實，使基層黨組織和廣大黨員成為了服務群眾、服務基層、奉獻社會的先鋒模范。并及時對黨員和黨組織作出的公開承諾及履職承諾情況進行了評議，組織各級黨組織及時對創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行了集中點評。

2、結合活動主題,積極做好重點工程項目征地折遷工作。座落在我鎮(zhèn)的重點工程有11項，我鎮(zhèn)結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動落實黨員干部組成征地拆遷工作組,組織黨員干部發(fā)揚不怕苦，不怕累的精神做好征地拆遷工作。一年來共完成征地9281畝，拆遷房屋440戶。在項目征地折遷工作的同時，抓好社會穩(wěn)定、促進經濟發(fā)展工作,組織人員及時做好因重點工程項目建設引發(fā)的糾紛的調解工作，召開重點工程項目建設糾紛調處會議35次，調解、處理各種糾紛60多起，有效地防止了各種糾紛的勢態(tài)發(fā)展,維護了全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定。

3、不斷加大惠民力度。深入開展強基惠農大行動，切實推進“三農”工作，共抽調100多名干部職工和縣直掛鉤單位人員組成12個聯創(chuàng)先鋒行動指導組，深入各村指導農業(yè)生產和惠農政策宣講。我們還結合實際，采取靈活多樣的方式，先后舉辦各類農 業(yè)種養(yǎng)技術“農家課堂”12期，培訓5000多人次，發(fā)放培訓資料13500多份，提供技術咨詢3020人次。通過各類技能培訓，提高了農民的現代農業(yè)科技水平。認真貫徹落實中央一號文件，確保糧食直補、農資綜合補貼、良種補貼、家電下鄉(xiāng)補貼等資金按時、足額發(fā)放到農民手中。一年來共兌現各種補貼資金726.632萬元，其中綜合直補206.68萬元，糧食直補55.2萬元，糧種補貼54.77萬元，家電下鄉(xiāng)補貼255.18萬元，汽車、摩托車下鄉(xiāng)補貼151.57萬元。

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中組織織黨員群眾爭取和利用好農村基礎設施建設“一事一議”財政獎補資金，重點抓好農村道路、農田水利、人飲工程等公共設施建設，著力解決農村居民行路難、飲水難等問題。2010年利用上級有關部門和“一事一議”財政獎補資金151.57萬元，修（擴）建農村公路20 條 13.13公里。投入資金195萬元建設古鳳、中村、恩義村等人飲工程，解決了9850多人的飲水安全；投入資金15萬元對馬蘭水庫、上二塘水庫大壩填土加固等，籌集資金10多萬元清理因重點工程建設淤積的水利灌溉渠道12公里；投入資金1.5萬元用于農業(yè)抗旱，為農業(yè)生產提供保證。

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中積極開展對困難群眾以及病老弱殘等社會弱勢群體進行關懷活動。一年來，發(fā)放五保金144000元，落實救濟糧15960公斤、彩條布41條；發(fā)放低保金4910972元；發(fā)放優(yōu)撫金433358元。在2010年“6.15”特大暴雨形成的地質災害中，我鎮(zhèn)及時組織黨員干部安全轉移群眾201人，對15個地災點進行了預警,共預警5252人。

4、抓好農村基層組織建設工作。我們圍繞創(chuàng)建“五個好”黨委、黨支部的標準，把農村基層組織建設工作納入鎮(zhèn)黨委的主要議事日程，形成班長帶班子，班子帶全鎮(zhèn)的工作格局。

結合實際情況，開展了以“科技興村、經濟強村、文明建村、民主理村、依法治村和村級工作規(guī)范管理、村級干部規(guī)范化管理”為主要內容的村級組織建設活動，大恩村、古鳳村、中村開展“五村、兩規(guī)范”的創(chuàng)建工作取得到了成效，通過抓好三個示范村建設，帶動了其他九個村開展創(chuàng)建“五村、兩規(guī)范”的基層組織建設工作。

積極開展黨員民意代表工作，在黨建示范村中村、大恩村開展了試點工作，共選舉出了黨員民意代表34人；全力推行“農事村辦”工作，制訂了具體實施方案，建立了鎮(zhèn)“農事村辦”服務中心，在中村、社學村建立了“農事村辦”服務站。

抓好發(fā)展黨員工作，不斷充實和壯大黨的隊伍，鎮(zhèn)黨委舉辦了兩期入黨積極分子培訓班，注重把農村致富能手、回鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生、外出務工返鄉(xiāng)人員、轉業(yè)退伍軍人等引進黨的門，從而打造了一支優(yōu)秀人才聚焦的黨員隊伍，提高了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，鎮(zhèn)黨委嚴格按照有關的入黨程序，對申請入黨的積極分子進行嚴格審查，堅持做到成熟一個，發(fā)展一個，一年以來共培養(yǎng)積極分子 55名，發(fā)展黨員47名。

深化“黨支部+科技特派員”工作機制。增強農村黨建工作活力，不斷提高農村黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷加快農業(yè)新技術、新品種推廣，促進現代農業(yè)發(fā)展，推進社會主義新農村建設。共派送了30名科技特派員到12個村，這些特派員到 村后，對村的農業(yè)生產起到了指導作用，涌現了一批帶領群眾致富的典型，如：大恩村的科技特派員黎福安，古鳳村的科技特派員鐘源生，念村的科技特派員羅世賢。

組建黨員義工隊伍，組織開展黨內關懷活動。2010年春節(jié)期間共慰問困難黨員90人，發(fā)放慰問金7200元，送去慰問品折合人民幣1500元；2110年7.1期間慰問困難黨員78人，發(fā)放慰問金3900元，送上慰問物品一批。如：城東社區(qū)黨總支在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，以“三級聯創(chuàng)”為載體，與轄區(qū)內單位縣地稅局巾幗文明崗結對共建“婦女之家”，組建了 “巾幗文藝志愿服務隊”，氣排球隊，黨員義工服務隊。開展了“五好文明家庭”、“綠色家庭”、“平安家庭”、“學習型家庭”創(chuàng)建等活動，社區(qū)黨員義工服務隊積極聯系社會各界愛心人士，捐款捐物，幫扶轄區(qū)內特殊困難人群，為婦女兒童辦好事、實事；社區(qū)巾幗文藝宣傳服務隊深入社區(qū)、農村、學校等開展文藝演出和各種聯歡活動，宣傳黨的方針政策，為群眾送去豐富多彩的文化生活；女子氣排球隊利用早晚或節(jié)假日時間，組織群眾開展氣排球等體育活動，積極帶動社區(qū)居民群眾參加全民健身運動，豐富社區(qū)居民的精神文化生活。

三、今后工作計劃和活動要點

著重圍繞迎接中國共產黨成立90周年，切實兌現向群眾作出的承諾，建立健全深入學習實踐科學發(fā)展觀長效機制；引導基層黨組織切實履行職責，共產黨員立足本職崗位爭創(chuàng)一流業(yè)績，進一步掀起創(chuàng)先爭優(yōu)活動新高潮。為進一步激勵先進，鎮(zhèn)黨委7.1將對黨建工作先進單位和“四好黨員標兵”（學習好、服務好、業(yè)績好、形象好）進行評選表彰；對全鎮(zhèn)先進基層黨組織、優(yōu)秀共 產黨員、優(yōu)秀黨務工作者進行評比表彰。

1、抓住關鍵，增強支部凝聚力、提高黨員號召力。結合村“兩委”換屆和本鎮(zhèn)實際，把那些年紀輕，素質高，懂經營，善管理，能組織和帶領群眾致富的優(yōu)秀人才選進村“兩委會”班子。對村黨支部書記人選，采取“兩推一選”的辦法選拔出黨員和群眾滿意的帶頭人。著眼長遠，及早發(fā)現苗子，對那些擁護黨的路線、方針、政策，文化知識水平高，致富能力強，具有奉獻精神的農村青年，作為后備人才重點培養(yǎng)，切實解決村干部后繼乏人的問題。

2、抓住難點，完善基層干部的教育培訓機制。我們按照實際創(chuàng)新培訓內容和培訓方式，利用鎮(zhèn)黨校進行系統(tǒng)性培訓；利用黨員示范基地進行實踐性培訓；采取請進來，走出去的方式進行開放性培訓；以黨員電化教育為載體進行普及性培訓。把農村黨員培養(yǎng)成“五帶頭”的優(yōu)秀共產黨員和致富帶頭人。

3、抓住重點，建立健全村黨支部領導下的村民自治運行機制。以開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動協(xié)調好村“兩委”關系，在工作中，一是明確地位。依據《黨章》，《中國共產黨農村基層組織工作條例》和《村民委員會組織法》以及有關文件規(guī)定，村黨組織是村級各種組織的領導核心，村黨支部和村委會是領導與被領導的關系，村民自治必須在黨組織的領導下進行。二是分清職責，確定黨支部書記主持村全面工作，村委會主任在黨組織領導下抓好日常村務工作。三是共同決策。在決策村里事務中實行共同參與，民主決策。村“兩委會”形成初步方案后，再按程序進行民主決策。四是發(fā)揮作用。為確保黨組織的領導核心作用，對村里重大事項決 策，始終堅持先黨內后黨外，先黨員后群眾的原則實行民主決策。

4、抓住中心，推動項目建設，加快龍圩科學發(fā)展。樹立全面發(fā)展的理念，協(xié)調發(fā)展農村的各項事業(yè)。大力推進城鎮(zhèn)建設，走出一條以城帶鄉(xiāng)，城鎮(zhèn)鄉(xiāng)村共同發(fā)展的路子。

5、抓住責任，堅持和落實領導責任制。加強農村基層組織建設，確定黨委書記抓黨建工作，和各村支部書記簽訂目標責任書，形成一級抓一級，層層抓落實的農村基層組織建設新格局。

6、充實和豐富“三級聯創(chuàng)”的內涵。以“三級聯創(chuàng)”為載體，推動創(chuàng)“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、“五個好”村黨支部。以中村、大恩村黨員示范點,社學黨員示范基地為重點,繼續(xù)抓好“雙示范”活動。通過開展創(chuàng)評活動，以典型引路，在全鎮(zhèn)黨員中形成爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍。

中共龍圩鎮(zhèn)委員會 2011年5月10日

第三篇：XX鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結

中共XX市XX鎮(zhèn)委員會 創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結

中共XX市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組：

創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，我鎮(zhèn)按照市委的統(tǒng)一部署和要求，牢牢把握科學發(fā)展主題和加快轉變經濟發(fā)展方式這條主線，組織引導基層黨組織和廣大黨員深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，取得了顯著成績。為推進創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化、長效化，進一步激勵基層黨組織和廣大黨員立足崗位爭先進、創(chuàng)優(yōu)秀，進一步加強黨的先進性和純潔性建設，現將開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結如下：

一、重點抓好三項工作

（一）加強學習，全面推進學習型黨組織建設

我鎮(zhèn)認真貫徹落實黨的十七屆四、五中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”思想為指導，堅持在繼續(xù)鞏固科學發(fā)展觀成果的基礎上，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與鞏固擴大學習實踐科學發(fā)展觀活動成果相結合，進一步深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步解決影響科學發(fā)展和群眾反映強烈的熱點難點問題，將學習實踐活動的學習成果、制度成果和實踐成果運用到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中。把創(chuàng)先爭優(yōu)的過程轉化成學習提高的過程，把建設學習型黨組織的要求貫穿在創(chuàng)先爭優(yōu)活動全過程中，引導各黨支部和廣大黨員樹立全員學習

（二）重點開展基層黨組織及黨員干部承諾踐諾活動

開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，每年年初，我們都按照市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組的統(tǒng)一部署和要求，認真謀劃、周密安排，在全鎮(zhèn)黨組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾活動。在創(chuàng)先爭優(yōu)承諾內容上，既有階段性重點工作，又要有中長期目標任務。既做到規(guī)定動作不走樣，又做到自選動作有創(chuàng)新。每個黨組織和每名黨員都填寫了創(chuàng)先爭優(yōu)承諾書，莊嚴承諾爭創(chuàng)“五個好”先進黨組織和爭當“五帶頭”優(yōu)秀黨員。黨員公開承諾從共性和個性兩個方面進行承諾，共性方面注重把握“五個好”要求和黨員共同遵守的標準;個性方面注重把握不同層次、不同文化程度、不同崗位的特點，因人因崗做出承諾，并對承諾事項進行了公示。有針對性的提出存在的問題和整改方向;指導各支部確定活動主題、載體及服務承諾、設崗定責，有力的推動了活動的順利開展。

（三）重點做好領導點評工作

鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，把做好領導點評工作作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動重要內容常抓不懈。根據上級文件要求，鎮(zhèn)黨委及時成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長的創(chuàng)先爭優(yōu)工作點評領導小組，同時向各村轉發(fā)了市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組辦公室關于認真做好領導點評創(chuàng)先爭優(yōu)工作的系列文件精神，要求各黨支部認真學習，抓好貫徹落實。2011年，領導小組結合各支部實際，重點圍繞推動中心工作、開展公開承諾、為群眾辦實事辦好事、加強黨組織和黨員隊伍建設、黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)、支部書記帶

頭創(chuàng)先爭優(yōu)和組織黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)等情況進行點評。對發(fā)現的問題不留情、不手軟，敢于動真格；對于表現散漫的個別組織予以嚴厲批評，責令限期整改。同時要求各支部要以“引領發(fā)展、服務群眾、構建和諧、加強團結”為基礎，帶頭爭先創(chuàng)優(yōu)，為促進我鎮(zhèn)經濟持續(xù)健康快速發(fā)展貢獻力量。

二、搞好“三個結合”，提升爭創(chuàng)水平

（一）與建黨周年紀念主題活動相結合。扎實開展“學黨史、強黨性、溫誓詞、做先鋒”主題實踐活動，慶祝建黨周年紀念。鎮(zhèn)黨委于每年“七一”前召開黨員大會，重溫入黨誓詞，進行黨的知識培訓，增強廣大黨員的榮譽感和使命感，推動創(chuàng)先爭優(yōu)、爭做先鋒活動深入開展。同時，要求各支部組織召開專題組織生活會和“入黨為什么、為黨做什么，創(chuàng)先爭優(yōu)創(chuàng)什么、爭什么”大討論，并開展特色實踐活動，切實保證活動取得實效。

（二）與城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理相結合，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。樹立“我是黨員我先行”意識，積極動員全鎮(zhèn)黨員干部深入村社宣傳動員，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，積極帶頭開展“五亂”治理，塑造先進典型，推進榜樣示范，深入開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作。順利通過全省“五十百千環(huán)境優(yōu)美示范工程”驗收，為全力打造“清潔化、秩序化、優(yōu)美化、制度化”XX提供堅實有力地保障。

三、取得的主要成就

（一）黨員參與創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性明顯增強。創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，全鎮(zhèn)黨員干部圍繞核心內容，進一步認清了開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重大意義。充分認識到在全黨深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是黨的十七大和十七屆五中全會作出的一項重要部署，是鞏固和拓展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果的重要舉措，是黨的建設中一項重要的經常性工作。黨員領導干部結合自身實際，通過“一承諾兩考核三點評四公示”工作法，認真踐行承諾，努力崗位奉獻，在領導點評和分類指導中，黨員參與積極性高，在創(chuàng)建新載體開展示范創(chuàng)建、志愿服務等活動中，大家熱情高漲、紛紛參與。

（二）基層干部隊伍素質明顯提高。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，通過全體黨員公開承諾踐諾、領導點評等系列活動，黨員認真檢查自身工作中存在的不足，不斷改進工作。通過全體基層黨員素質培訓，大家在解決農村矛盾糾紛、促進農村社會發(fā)展和推動新農村建設方面的能力明顯提升。

四、存在的問題和不足

雖然我們取得一定成績，同時，也存在著不容忽識的問題，問題主要表現在以下幾方面：一是活動開展不夠平衡。個別黨支部對開展活動缺乏自覺性和主動性，謀劃活動不夠精心，活動開展?jié)M足于一般化，缺乏特色，營造氛圍也不夠濃厚。二是聯系實際不夠緊密。有的黨支部還沒有完全領會上級決策部署的精神實質，聯系實際不夠緊密，解決問題不夠有力，一些難

點、深層次的問題還沒得到根本解決。三是部分黨支部工作思路創(chuàng)新不夠。

五、下一步打算

創(chuàng)先爭優(yōu)活動是一項長期的系統(tǒng)工程，在今后的工作中，我鎮(zhèn)將認真貫徹落實黨的十七屆五中全會精神，以鄧小理論和“三個”代表思想為指導，在繼續(xù)鞏固科學發(fā)展觀成果的基礎上進一步深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

一、加強組織領導，要求各黨支部主要負責人切實擔負起領導和指導責任，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動抓實、抓具體，切實抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展。

二、繼續(xù)深化理論學習，努力形成大膽探索、破解難題、創(chuàng)新工作的濃厚氛圍。

三、注重發(fā)揮好黨員領導干部聯系制度，努力把聯系點建成創(chuàng)先爭優(yōu)活動的示范點，同時建成創(chuàng)建學習型黨組織的示范點，發(fā)揮典型帶動、標桿引領作用。

四、做好輿論宣傳，在活動過程中不斷發(fā)掘、培育、樹立模范典型，以點帶面，全面促動。

五、結合全鎮(zhèn)重點工作和總體要求，促進各項工作順利開展。按照市委統(tǒng)一安排部署，扎扎實實地把活動進一步推進深入，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動收到實效。

中共XX市XX鎮(zhèn)委員會

2012年7月30日

第四篇：南華鎮(zhèn)中心小學創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結

南華鎮(zhèn)中心小學創(chuàng)先爭優(yōu)

活動總結

我校黨小組以學區(qū)黨組織的黨建創(chuàng)先爭優(yōu)方案為依據，嚴格執(zhí)行學校黨小組黨建工作計劃，深入貫徹落實“三個代表”的重要思想，切實增強黨小組的凝聚力、吸引力和戰(zhàn)斗力，進一步提高了我校黨小組建設的整體水平，牢固樹立了全心全意為人民服務的思想，帶領全體教師積極爭先創(chuàng)優(yōu)，取得了可喜的成績?，F將我學區(qū)黨支部黨建創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結如下：

一、建立健全各種工作機制。

1、始終把加強小組建設擺上重要的議事日程，牢固地樹立常抓不懈的思想，嚴格按照教體局和學區(qū)黨組織的部署，結合本校實際精心制定實施新一輪黨建規(guī)劃和組織建設規(guī)劃，認真制定全年黨建工作計劃和工作安排，并認真貫徹落實。

2、完善小組組織建設工作制度。黨小組每季度召開一次專門研究黨建工作的會議，研究落實學校黨小組建設工作，并及時以書面形式向學區(qū)黨組織匯報。

3、健全和完善黨小組班子、黨員抓黨小組建設責任機制，堅持開展“雙創(chuàng)、雙帶”活動。

二、認真做好發(fā)展黨員工作。

1、認真制定發(fā)展黨員工作計劃，始終保持1名入黨極積分子常數，建立入黨積極分子名冊，健全“推優(yōu)”制度，強化入黨積極分子的培養(yǎng)教育與跟蹤管理，確保新黨員質量，本我校黨小組新發(fā)展黨員1名。

2、堅持發(fā)展黨員工作“十六字”方針，嚴格按照《黨章》、《發(fā)展黨員工作細則（試行）》和組織部門印發(fā)的發(fā)展黨員工作流程圖等有關要求做好發(fā)展黨員工作，切實把好“入口關”，做到程序規(guī)范、手續(xù)完備、記錄詳細、建檔完整。

三、大力加強組織建設。

1、完善學校班子各項工作制度，切實加強學校民主管理，以貫徹落實《中國共產黨農村基層組織工作條例》為重點，以抓好學校校務公開民主管理為關鍵，建立健全學校組織各項會議規(guī)章制度，推進各項工作走上制度化、規(guī)范化軌道。切實加強了學校教師的管理，充分調動了廣大教師的工作積極性。學校黨小組與黨員簽訂《黨風廉政建設目標管理責任書》和《黨員目標管理責任書》，確保我黨小組黨風廉政建設責任制落到實處，更好地發(fā)揮黨小組戰(zhàn)斗保壘和黨員的模范先鋒作用。

2、深入開展了“科學發(fā)展觀”學習教育活動和保持共產黨員先進性教育活動，組織全體教師學習了有關的法律法規(guī)，并以開展師德承諾活動為載體強化了師德教育，切實提高班子成員的整體素質和管理水平，做到了務實、高效、奉獻的工作作風。

四、扎實發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。建立健全黨員的管理制度。堅持黨員目標管理，黨員聯系貧困生，民主評議黨員制度，切實用黨章規(guī)范黨員行為，強化黨內監(jiān)督。

2、認真做好黨刊黨報的征訂，黨費收繳及黨建信息的采寫、上報工作。

3、規(guī)范黨員活動建設，豐富黨員活動內容，充分利用電化教育、宣傳黨員的先進事跡，加強對黨員的思想政治教育。

南華中心小學 2011年11月28日

第五篇：鎮(zhèn)農村基層組織建設和創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結

鎮(zhèn)

農村基層組織建設

總 結

按照區(qū)委組織部基層組織建設工作的安排部署，我鎮(zhèn)黨委高度重視，對每項工作都召開專題會議，并進行祥細的安排部署，使每項工作都有條不紊的開展，適時進行督導，各項工作都取得可喜的成績，現匯報如下：

一、落實基層黨建責任制。

按照上級要求，結合全鎮(zhèn)黨建工作實際情況，建立健全了責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的黨建工作責任制，確保各項黨建工作任務落到實處。

抓組織，奠定黨建工作的基礎。鎮(zhèn)黨委對本鎮(zhèn)基層黨建工作負總責，書記是抓基層黨建工作的第一責任人，領導班子其他成員根據分工抓好職責范圍內的基層黨建工作，各村黨支部書記為各村黨建主要負責人。鎮(zhèn)黨委建立健全了黨建工作領導小組，形成由黨委統(tǒng)一領導，有關職能部門各司其職、密切配合的工作格局。

重制度，保障黨建工作有章可循。鎮(zhèn)黨委專門召開工作會議，制定了各項工作制度，同時定期召開會議，聽取各村黨建工作情況匯報，研究決定基層黨建工作重點問題，督促完成基層黨建工作各項任務。

抓調查，為黨建工作提供實踐基礎。鎮(zhèn)黨委結合黨建工作

實際，針對農民最急需解決的問題，成立工作小組進行調查研究，當場能解決的的問題當場解決。領導班子成員經常深入基層，總結推廣經驗，研究解決問題。

重實踐，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。鎮(zhèn)領導班子成員都有自己的黨建活動聯系點。按照各自分工，深入基層，在自己的聯系點開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，及時把發(fā)現的典型加以推廣和宣傳。

抓宣傳，總結經驗。鎮(zhèn)黨委對全鎮(zhèn)黨建工作情況進行深入剖析、總結，把好的經驗做法制度化，建立健全基層黨建工作長效機制。通過廣播、宣傳欄、橫幅等形式宣傳黨建工作好的經驗和新形勢下優(yōu)秀共產黨員的先進事跡，及時推廣、介紹基層黨建工作的好經驗好做法，形成積極向上、奮發(fā)有為的濃厚氛圍。

重督查，確保黨建工作落到實處。鎮(zhèn)黨委根據年初制定的考核辦法和簽訂的目標責任狀，對各項工作的落實和進展情況進行督察，對工作完成良好的單位和個人進行獎勵，不好的部門和個人進行一定的懲罰。

二、加強基層黨組織班子建設。村級黨組織班子建設。

一是完成換屆選舉工作。按照區(qū)委《關于農村兩委換屆工作的實施意見》精神，我鎮(zhèn)黨組織換屆選舉工作已圓滿完成，村委會換屆選舉工作也已接近尾聲。目前我鎮(zhèn)29個農村黨支部全部完成換屆，村委會完成21個村，共選舉產生村兩委成員140名。其中：女性干部25人，女支部書記4名，實現村支兩委交

叉任職5人，實現村黨支部書記、村委會主任“一肩挑”1人，4名大學生村官按上級精神選舉進入村黨支部。通過換屆，一批素質高、能力強、有知識、有魄力的年輕同志被選進了兩委班子，為村級班子增添了新的血液和活力。

二是農村兩委干部培訓，為了使新當選的村兩委干部盡快進入角色，自覺掌握加快新農村建設的本領，提高自身素質，進一步增強執(zhí)政能力，鞏固和提高農村基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷提升執(zhí)政水平，為加快科學發(fā)展、促進新農村改革發(fā)展穩(wěn)定、建設社會主義和諧新農村提供堅強有力的組織保證，按照區(qū)委組織部的工作安排，我鎮(zhèn)領導高度重視，把培訓新當選的村干部當做頭等大事來抓，利用2012年4月28日和29日兩天時間，在左家塢鎮(zhèn)政府大會議室召進行了新當選村兩委干部培訓。

會上，鎮(zhèn)黨委書記鄭寶增、組織委員何衛(wèi)眾和相關部門的負責人針對我鎮(zhèn)實際情況，重點對村兩委干部關系、十七大及十七大六中全會精神、黨和國家的農村政策、“三農”工作的有關知識以及土地、農經、計生、綜合治理等方面的內容進行了培訓。在培訓中，新當選干部認真聽講，并有許多人積極提問。

通過培訓，干部的理論素養(yǎng)有了提高，為人民服務的意識有了增強，相關專業(yè)知識水平有了進步。在今后的工作中，他們必將成為帶領村民科學發(fā)展奔小康，建設社會主義新農村的領頭羊、生力軍。

三是抓好村兩委工作的規(guī)范化管理。繼續(xù)落實黨建聯絡員

制度，每村確定了一名鎮(zhèn)機關干部為村級黨建聯絡員，加強了對農村黨建工作的監(jiān)督和指導。

后進支部整頓。

一是深入調研，掌握情況。全鎮(zhèn)共有29個行政村，鎮(zhèn)黨委通過調查研究后確定三個后進村,分別是大旺莊，北張莊，東凹凸三個村為后進村，并安排專人深入到后進村，采取召開座談會、入戶走訪、發(fā)放征求意見表等形式，進行深入調研，吃透后進村的家底，摸清班子成員的真實想法，傾聽廣大群眾的呼聲，全面掌握各后進村的具體情況，為進一步采取措施提供依據，奠定基礎，掌握了在工作中的主動權。二是落實責任，工作有保障。為保證后進村整頓工作扎實開展，我鎮(zhèn)進一步落實了責任，明確要求包村領導對整頓工作負有牽頭抓總、組織協(xié)調的領導責任。三是強化督查，工作有推動。鎮(zhèn)黨委通過會議、檢查等辦式，加強常規(guī)督查，不定期進行抽查。采取重點抽查與全面檢查相結合、明查與暗訪相結合的辦法，檢查整頓方案落實情況，全面掌握各階段、各環(huán)節(jié)工作，及時提出具體的指導意見。鎮(zhèn)黨委定期舉行匯報會、協(xié)調會，推動后進村整頓工作的深入開展。

黨建示范點建設。

一是摸清情況，確定對象。鎮(zhèn)黨委對全鎮(zhèn)基層黨組織進行一次全面的調查摸底，綜合分析梳理，準確掌握了基層組織建設現狀，確定本鎮(zhèn)基層黨建工作示范點和創(chuàng)建目標。農村黨建

示范點是大旺莊村和北張莊村，非公有制企業(yè)黨建示范點是華宇水泥廠。二是結合實際，制定方案。各黨建示范點都組織黨員學習《關于深入開展基層黨建示范點創(chuàng)建活動的意見》，提高思想認識，按照創(chuàng)建標準和條件，實事求是地分析查找存在的問題和工作差距，制定了具體的創(chuàng)建方案和工作計劃，明確了創(chuàng)建目標、內容、進度、措施及責任人的職責，做到了目標明確、時限具體、責任到人、措施得力，確保了創(chuàng)建工作落到實處。

村級黨組織活動場所建設。

2011年鎮(zhèn)黨委對全鎮(zhèn)29個村的村級活動場所進行了全面調查，發(fā)現才莊村級場所破舊不堪，無法正常進行辦公，鎮(zhèn)黨委通過與區(qū)委組織部門爭取資金支持，協(xié)助該村完成了村級活動場所建設，使該村有了高標準的村級活動場所。今年我鎮(zhèn)又計劃對村級活動場所不達標的王務莊、山頭莊和小松林3個村，進行村級活動場所改造，目前，王務莊村級活動場所改建工程已經完工，其它兩村也在積極謀劃中。

三、發(fā)展黨員及黨員教育管理。

在黨員發(fā)展上，我鎮(zhèn)按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的十六字方針，嚴格按把關，把那些政治素質好、工作能力強、對黨忠誠、決心為黨和人民利益奮斗終身的優(yōu)秀分子吸收黨內來，以改善左家塢鎮(zhèn)黨員隊伍年齡老化、文化素質偏底的狀況，嚴格發(fā)展黨員，以農村、企業(yè)一線為重點，以落實責任制和報審制為保證，突出抓好黨員年齡老化支部、女黨員偏少支部的黨員發(fā)展工作。2011年發(fā)展黨員28名，其中35歲以下19人，占68％，婦女黨員9人，占32％，高中及以上文化程度28人占100％。在積極分子隊伍建設上，堅持按照“兩推一評”的辦法抓好后備力量的充實，重點以大松林、王務莊、小松林、前大港等幾個缺乏后備力量的村為主，在今年發(fā)展對象確定之前，我鎮(zhèn)召開專門會議對各支部書記和分管組織的支部委員進行業(yè)務培訓，講解了發(fā)展黨員的程序、發(fā)展過程各個時間節(jié)點的注意事項、組卷的相關問題和黨費收繳情況，特別講解了“在確定入黨積極分子和發(fā)展對象前，要書面征求當地公安派出所、計生、信訪等部門的意見”等幾條今年的新規(guī)定。目前，各支部已上報今年的發(fā)展對象，鎮(zhèn)黨委正在逐一審核，以備報組織部審批。

我鎮(zhèn)兩年不發(fā)展黨員的“白點村”是王務莊、小松林、大松林、于莊子、前大港和銀子山，鎮(zhèn)黨委對這七個多年不發(fā)展黨員的“白點村”逐個進行分析，找出存在問題，并逐村制定了解決方案。在召開的“白點村”書記會議上，鎮(zhèn)黨委與村書記簽定了限期解決的責任狀。2011年王務莊、小松林、大松林和左家塢4個村發(fā)展了預備黨員，摘掉了“白點村”的帽子。其他各“白點村”村也都確定了3-5名入黨積極分子，確保今年年底前解決“白點村”問題。

四、黨費收繳情況

我鎮(zhèn)現已完成2011的黨費收繳工作，收繳黨費3萬元，2012年上半年黨費收繳工作正在進行中，保證及時足額上繳，具體

做法如下：

領導重視是做好黨費收繳管理工作的前提條件。去年我鎮(zhèn)的黨費收繳管理工作在鎮(zhèn)黨委指導下，在各支部書記支持下，取得了很好的成績。在黨費收繳管理工作上各個支部書記都能做到親自指揮，親自安排，并經常性給支部每位黨員上黨課，讓他們真正感到交納黨費是每位黨員應盡的義務，是每位黨員必須具備的起碼條件。

措施得力是做好黨費收繳管理工作的重要保證。做任何工作必須有強有力的措施，只有措施到位了，工作才能完成。我鎮(zhèn)在黨費收繳管理工作中主要采取以下措施：加強管理工作制度。各支部成立黨費收繳管理工作領導小組，由支部書記任組長，組委、黨小組長為成員；今年對全鎮(zhèn)黨費收繳管理工作小組成員進行專題業(yè)務培訓，讓他們掌握黨費收繳管理工作的有關政策要求；對少交或不交黨費的黨員進行黨章學習，直到他們能主動交納黨費為止。

管理到位是做好黨費收繳管理工作的必要條件。各黨支部都指派專人管理，并統(tǒng)一使用區(qū)委組織部印制的黨費收繳和管理所需的各種簿、冊、表等；各黨支部每半年向黨員公布一次黨費收繳情況，接受廣大黨員監(jiān)督。

五、非公有制企業(yè)黨建工作

一是建章立制。建立健全“三會一課”、黨費收繳、發(fā)展黨員、廠務公開民主管理等工作制度，確保非公有制企業(yè)黨建工作有規(guī)可循、有章可依。由于各項制度得到了較好落實，企業(yè)

黨員、職工的主人翁意識顯著增強，有力地促進了企業(yè)發(fā)展。二是創(chuàng)新活動。大力開展“一名黨員一面旗”、“無職黨員設崗定責”、“共產黨員掛牌上崗“等活動，極大地激發(fā)了黨員的工作熱情，影響帶動了一大批企業(yè)員工。黨員的帶頭示范作用極大提升了黨組織的影響力和凝聚力，深受企業(yè)主和員工的好評。三是強化服務。鎮(zhèn)黨委從工作支持、黨建保障、人才服務等方面全力促進企業(yè)發(fā)展，從鎮(zhèn)機關、農村書記中選派了13名干部到企業(yè)擔任黨建工作指導員，幫助企業(yè)開展工作。建立外來流動黨員檔案，及時做好外地到我鎮(zhèn)企業(yè)工作的流動黨員組織關系轉移工作，為他們解決一些實際問題和困難。一大批非公有制企業(yè)積極吸納當地農民進廠務工，促進了農村剩余勞動力的有序轉移。四是壯大隊伍。鎮(zhèn)黨委高度重視在非公企業(yè)黨組織中發(fā)展黨員工作，積極探索在非公企業(yè)中發(fā)展黨員的方式和途徑，把經營管理人員、技術技能人才作為重點發(fā)展對象。近年來，共在非公企業(yè)中發(fā)展黨員11名，為非公有制企業(yè)黨組織注入了新的生機和活力。

六、基層黨建創(chuàng)新舉措和經驗做法

一、選拔培養(yǎng)村級后備干部。選拔培養(yǎng)村級后備干部是加強村級組織建設的重要任務，是增強村級班子活力和戰(zhàn)斗力的需要。村級后備干部選拔、培養(yǎng)得好，就能更好地帶領廣大農民加快奔小康步伐，為新農村建設打下堅實的基礎。一“選”。由村黨員大會、村民代表會議推薦，村黨支部、村委會研究決定，每村選擇2-3名后備干部，并報鎮(zhèn)黨委備案，建檔立卡，一年一次鑒定，一年一次考核。對經考核不宜作為后備干部的，及時調整出后備干部隊伍，并及時補充新的人員，以形成動態(tài)管理的工作機制。二“備”。要用推薦票等形式確定誰能“備”，用自薦等方式來確定誰愿“備”，用測評的方法看誰夠“備”。但也不要苛求，盡量拓寬“備”的渠道。鎮(zhèn)、村領導小組按要求把好關后，確定后備對象，并張榜公示，隨時接受群眾監(jiān)督。三“用”。一要堅持“優(yōu)先使用原則”。對實踐中政治素質好、才干和工作實績突出、市場經濟意識強的干部優(yōu)先試用。二要堅持試用期制度。對優(yōu)先使用的后備干部實行一年的試用期，鎮(zhèn)黨委根據他們試用期間的工作表現和村組干部、黨員、群眾代表的測評結果，決定是否正式任用，做到成熟一個、使用一個。不能“備”而不用或用而不放手地用，而是要在用中學，用中教，便他們有積極性、有主動性、有創(chuàng)造性，有盼頭、有奔頭。

二、完善村書記述職制度。開展村黨支部書記述職，目的是增強班子團結，及時發(fā)現和解決問題，促進各項工作更好開展。村書記述職方式上，可以根據各鎮(zhèn)的實際，靈活開展。例如：我鎮(zhèn)村書記述職，就以大旺莊村黨性教育基地為依托，進行實地參觀學習，使各黨支部書記進行一次心靈上的洗禮，通過橫向對比，總結本村的經驗，找出自己的不足，再實地進行述職，取得了很好的成效。