第一篇：檢修安全培訓(xùn)計(jì)劃

檢修安全培訓(xùn)計(jì)劃

為進(jìn)一步落實(shí)公司安全生產(chǎn)環(huán)境保護(hù)主體責(zé)任，加強(qiáng)安全環(huán)保管理，提高全員安全環(huán)保意識，實(shí)現(xiàn)安全穩(wěn)定發(fā)展，公司2017年繼續(xù)以“反違章、查隱患、抓管理、提技能”為全年安全工作主線，狠抓員工技能提升，嚴(yán)控各類安全生產(chǎn)事故，確保公司2017年度各項(xiàng)安全工作目標(biāo)的順利完成，特制定本培訓(xùn)工作計(jì)劃。

一、培訓(xùn)目的：

根據(jù)公司安全環(huán)保教育培訓(xùn)需求，結(jié)合公司安全生產(chǎn)情況，強(qiáng)化“安全第一”的理念，圍繞2017年安全工作重點(diǎn)，開展安全環(huán)保培訓(xùn)教育，進(jìn)一步提高全員安全生產(chǎn)防范意識，增強(qiáng)風(fēng)險防控能力，減少人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和管理缺陷，帶動整個公司安全生產(chǎn)環(huán)保管理的提升，增強(qiáng)事故預(yù)防、職業(yè)危害防治和應(yīng)急處理的能力，降低安全生產(chǎn)環(huán)保事故，確保安全環(huán)保管理體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

二、基本思路：

（一）加強(qiáng)“安全第一、預(yù)防為主”的安全意識教育。安全意識教育就是通過對員工深入細(xì)致的思想工作，幫助員工端正事項(xiàng)，提高他們對安全生產(chǎn)的重要性的認(rèn)識。在提高思想意識的基礎(chǔ)上，才能正確理解并積極貫徹執(zhí)行相關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，加強(qiáng)自身的保護(hù)意識，不違章操作，不違反勞動紀(jì)律，做到“四不傷害”：不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護(hù)他人不被傷害。同時對各級管理人員也應(yīng)加強(qiáng)安全思想意識教育，確保他們在工作時做好帶頭作用，從關(guān)心人、愛護(hù)人的生命與健康出發(fā)，重視安全生產(chǎn)，做到不違章指揮。

（二）將安全教育貫穿于生產(chǎn)的全過程中，加強(qiáng)全員參與的積極性和安全教育的長期性。做到“全員、全面、全過程”的安全教育。因?yàn)樯a(chǎn)與安全是不可分割的統(tǒng)一體，哪里有生產(chǎn)，哪里就需要進(jìn)行安全教育。

（三）開展多種渠道、多種形式的安全教育。安全教育形式要因地制宜，因人而異，靈活多用，盡量采用符合人的認(rèn)識特點(diǎn)的、感興趣的、易于接受的方式。針對我公司的具體情況，安全教育的形式主要有以下幾個方面：

（1）會議形式。主要有：安全知識講座、班組安全活動、報告會、班前班后會、事故教訓(xùn)現(xiàn)場會等。

（2）張掛形式。主要有：安全宣傳橫幅、標(biāo)語、標(biāo)志、圖片、安全宣傳板報等。

（3）音像制品。主要有：安全教育光碟、安全講座錄象等。（4）現(xiàn)場觀摩演示形式。主要有：安全操作方法演示、消防演習(xí)、觸電急救方法演示等。

（四）嚴(yán)格執(zhí)行公司的三級安全教育制度，杜絕未經(jīng)三級安全教育就直接上崗的現(xiàn)象。對于新進(jìn)廠的員工新工人，應(yīng)嚴(yán)格要求進(jìn)行三級安全教育（包括廠級、車間級、班組級安全教育），學(xué)習(xí)內(nèi)容包括安全技術(shù)知識、設(shè)備性能、操作規(guī)程、安全制度和嚴(yán)禁事項(xiàng)，并經(jīng)考核合格后方可進(jìn)入操作崗位，考核情況要記錄在案，三級安全教育時間不少于24學(xué)時。生產(chǎn)，做到不違章指揮。

（二）將安全教育貫穿于生產(chǎn)的全過程中，加強(qiáng)全員參與的積極性和安全教育的長期性。做到“全員、全面、全過程”的安全教育。因?yàn)樯a(chǎn)與安全是不可分割的統(tǒng)一體，哪里有生產(chǎn)，哪里就需要進(jìn)行安全教育。

（三）開展多種渠道、多種形式的安全教育。安全教育形式要因地制宜，因人而異，靈活多用，盡量采用符合人的認(rèn)識特點(diǎn)的、感興趣的、易于接受的方式。針對我公司的具體情況，安全教育的形式主要有以下幾個方面：

（1）會議形式。主要有：安全知識講座、班組安全活動、報告會、班前班后會、事故教訓(xùn)現(xiàn)場會等。

（2）張掛形式。主要有：安全宣傳橫幅、標(biāo)語、標(biāo)志、圖片、安全宣傳板報等。

（3）音像制品。主要有：安全教育光碟、安全講座錄象等。（4）現(xiàn)場觀摩演示形式。主要有：安全操作方法演示、消防演習(xí)、觸電急救方法演示等。

（四）嚴(yán)格執(zhí)行公司的三級安全教育制度，杜絕未經(jīng)三級安全教育就直接上崗的現(xiàn)象。對于新進(jìn)廠的員工新工人，應(yīng)嚴(yán)格要求進(jìn)行三級安全教育（包括廠級、車間級、班組級安全教育），學(xué)習(xí)內(nèi)容包括安全技術(shù)知識、設(shè)備性能、操作規(guī)程、安全制度和嚴(yán)禁事項(xiàng)，并經(jīng)考核合格后方可進(jìn)入操作崗位，考核情況要記錄在案，三級安全教育時間不少于24學(xué)時。的方面，和以后教育要注意的方面，并制定下一年的安全培訓(xùn)教育計(jì)劃

第二篇：電氣檢修安全培訓(xùn)計(jì)劃

電氣檢修安全培訓(xùn)計(jì)劃

為進(jìn)一步落實(shí)公司安全生產(chǎn)環(huán)境保護(hù)主體責(zé)任，加強(qiáng)安全環(huán)保管理，提高全員安全環(huán)保意識，實(shí)現(xiàn)安全穩(wěn)定發(fā)展，公司2013年繼續(xù)以“反違章、查隱患、抓管理、提技能”為全年安全工作主線，狠抓員工技能提升，嚴(yán)控各類安全生產(chǎn)事故，確保公司2013各項(xiàng)安全工作目標(biāo)的順利完成，特制定本培訓(xùn)工作計(jì)劃。

一、培訓(xùn)目的：

根據(jù)公司安全環(huán)保教育培訓(xùn)需求，結(jié)合公司安全生產(chǎn)情況，強(qiáng)化“安全第一”的理念，圍繞2013年安全工作重點(diǎn)，開展安全環(huán)保培訓(xùn)教育，進(jìn)一步提高全員安全生產(chǎn)防范意識，增強(qiáng)風(fēng)險防控能力，減少人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和管理缺陷，帶動整個公司安全生產(chǎn)環(huán)保管理的提升，增強(qiáng)事故預(yù)防、職業(yè)危害防治和應(yīng)急處理的能力，降低安全生產(chǎn)環(huán)保事故，確保安全環(huán)保管理體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

二、基本思路：

（一）加強(qiáng)“安全第一、預(yù)防為主”的安全意識教育。安全意識教育就是通過對員工深入細(xì)致的思想工作，幫助員工端正事項(xiàng)，提高他們對安全生產(chǎn)的重要性的認(rèn)識。在提高思想意識的基礎(chǔ)上，才能正確理解并積極貫徹執(zhí)行相關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，加強(qiáng)自身的保護(hù)意識，不違章操作，不違反勞動紀(jì)律，做到“四不傷害”：不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護(hù)他人不被傷害。

同時對各級管理人員也應(yīng)加強(qiáng)安全思想意識教育，確保他們在工作時做好帶頭作用，從關(guān)心人、愛護(hù)人的生命與健康出發(fā)，重視安全

生產(chǎn)，做到不違章指揮。

（二）將安全教育貫穿于生產(chǎn)的全過程中，加強(qiáng)全員參與的積極性和安全教育的長期性。做到“全員、全面、全過程”的安全教育。因?yàn)樯a(chǎn)與安全是不可分割的統(tǒng)一體，哪里有生產(chǎn)，哪里就需要進(jìn)行安全教育。

（三）開展多種渠道、多種形式的安全教育。安全教育形式要因地制宜，因人而異，靈活多用，盡量采用符合人的認(rèn)識特點(diǎn)的、感興趣的、易于接受的方式。針對我公司的具體情況，安全教育的形式主要有以下幾個方面：

（1）會議形式。主要有：安全知識講座、班組安全活動、報告會、班前班后會、事故教訓(xùn)現(xiàn)場會等。

（2）張掛形式。主要有：安全宣傳橫幅、標(biāo)語、標(biāo)志、圖片、安全宣傳板報等。

（3）音像制品。主要有：安全教育光碟、安全講座錄象等。（4）現(xiàn)場觀摩演示形式。主要有：安全操作方法演示、消防演習(xí)、觸電急救方法演示等。

（四）嚴(yán)格執(zhí)行公司的三級安全教育制度，杜絕未經(jīng)三級安全教育就直接上崗的現(xiàn)象。對于新進(jìn)廠的員工新工人，應(yīng)嚴(yán)格要求進(jìn)行三級安全教育（包括廠級、車間級、班組級安全教育），學(xué)習(xí)內(nèi)容包括安全技術(shù)知識、設(shè)備性能、操作規(guī)程、安全制度和嚴(yán)禁事項(xiàng)，并經(jīng)考核合格后方可進(jìn)入操作崗位，考核情況要記錄在案，三級安全教育時間不少于24學(xué)時。

二、主要的培訓(xùn)內(nèi)容計(jì)劃：

三、要求

1.具體的培訓(xùn)方案應(yīng)在培訓(xùn)的前一個月制定出來，并報領(lǐng)導(dǎo)審批，及時通知培訓(xùn)涉及的相關(guān)人員做好準(zhǔn)備。

2.培訓(xùn)結(jié)束后，要對培訓(xùn)的效果進(jìn)行全面的總結(jié)。

3.不能按期舉行的安全培訓(xùn)教育活動，要及時向上級報告，說明舉行的具體時間和原因。

4.年底寫好培訓(xùn)教育活動的總結(jié)報告，提出本培訓(xùn)欠缺的方面，和以后教育要注意的方面，并制定下一年的安全培訓(xùn)教育計(jì)劃。

電氣檢修 2013年1月5日

第三篇：檢修安全培訓(xùn)

檢修安全

一．

二． 目的：安全快捷做好檢修杜絕人身、財(cái)產(chǎn)事故發(fā)生 什么是防止人身事故的“四防”

?防止高空摔跌、砸、碰傷事故

?防止觸電事故

?防止?fàn)C傷、窒息事故

?防止機(jī)械傷害事故

三．工作人員應(yīng)做到

1.明確工作內(nèi)容和安全措施；

2.檢查個人著裝，進(jìn)入現(xiàn)場帶安全帽。

四．防止高空摔跌、砸、碰傷事故

?1.腳手架應(yīng)合格；

?2.按規(guī)定使用安全帶、工具袋；

?3.工作面下面應(yīng)有圍欄、安全警示標(biāo)志或其它防護(hù)措施； ?4.不許上下投擲工具或材料；

?5.禁止攀登不牢靠的構(gòu)架；

?6.所有進(jìn)入工作現(xiàn)場的人員必須戴安全帽；

?7.檢修時移開的溝、坑、孔、洞蓋板、圍欄，離開現(xiàn)場時應(yīng)恢復(fù)或采取可靠防止跌傷的安全措施。

五．防 止 觸 電 事 故

?1.使用電氣工具必須配套使用漏電保護(hù)器；

?2.行燈電壓不準(zhǔn)超過36伏；金屬容器內(nèi)使用的行燈不準(zhǔn)超過12伏； ?3.接入低壓電器設(shè)備工作前，必須驗(yàn)電，檢查無誤后方可送電； ?4.嚴(yán)禁約定時間送電；

?5.電動工具不得使用花線、塑料線，必須使用橡套電纜線； ?6.臨時電源、電動工具必須符合《電業(yè)安全工作規(guī)程》的要求。

六．防止?fàn)C傷、窒息事故

1.與運(yùn)行系統(tǒng)嚴(yán)密隔離，上鎖掛警告牌，電動門停電；

2.系統(tǒng)介質(zhì)卸壓完全，壓力到零；

3.進(jìn)入爐膛、煙道應(yīng)檢查通風(fēng)、冷卻情況，防止熱灰焦、渣落下傷人；

4.松法蘭螺絲時應(yīng)防止汽、水噴出傷人；

5.不準(zhǔn)對有壓力的管道進(jìn)行任何檢修，特殊情況應(yīng)有安全措施；

6.在容器內(nèi)工作做好通風(fēng)措施，必須有專人監(jiān)護(hù)。

七．防止機(jī)械傷害事故

1.防止誤轉(zhuǎn)動切斷電源風(fēng)源；

2.防止盤車時碰掛四周人員和物品，盤車前由專人進(jìn)行檢查；

3.防止旋轉(zhuǎn)時異物飛出傷人，人員站在軸向位置；

4.防止砂輪、角磨機(jī)、無齒鋸碎片傷人，應(yīng)帶頭盔或護(hù)目鏡；

5.收工時清點(diǎn)人員和工具，防止遺留在設(shè)備內(nèi)；

6.不準(zhǔn)檢修人員自己試運(yùn)行；

7.轉(zhuǎn)動機(jī)械檢修后，要及時恢復(fù)常設(shè)保護(hù)裝置和防護(hù)設(shè)施。

八．施工作業(yè)安全措施

起 重 作 業(yè) 安 全 措 施

1.起重作業(yè)必須由專人指揮，并由專職人員負(fù)責(zé)。

2.起吊重物要平穩(wěn)；

3.看不清重物不指揮；看不清指揮員不操作；不準(zhǔn)向吊物下伸頭、手；重物在懸掛狀態(tài)時不得離人；

4.根據(jù)吊物選用合適的繩索、吊環(huán)；

5.檢查掛鉤方法，鋼絲繩不滑脫、不折彎、不直接與尖銳邊緣摩擦；

6.不準(zhǔn)超符合使用起重設(shè)備和吊具、繩索；

7.起吊重物過程中，嚴(yán)禁對被吊物件施焊。

明 火 作 業(yè) 安 全 措 施

1.禁火區(qū)明火作業(yè)要辦動火票；

2.有監(jiān)護(hù)人員和消防器材；

3.清理周圍易燃易爆物品

4.油管道油箱焊接按規(guī)程進(jìn)行；

5.工作現(xiàn)場不準(zhǔn)吸煙；

6.電焊線不準(zhǔn)借用管道或鐵絲；

7.工作后檢查工作現(xiàn)場，確認(rèn)無遺留火種，人員方可撤離；

8.禁止將廢油隨地亂倒，現(xiàn)場必須放置廢油桶，并及時清理。

每天工作結(jié)束應(yīng)做到

兩清：

1.清點(diǎn)工具、零件、妥善保管；

2.清理現(xiàn)場，設(shè)備遮蓋加封。

四查：

1.查現(xiàn)場有無遺留火種；

2.查溝、坑、孔、洞蓋板，圍欄是否齊全；

3.查拆開的管道、閥門口封堵是否良好；

4.查檢修用電源是否斷開。

九．大修結(jié)束

?以車間、班組為單位，全面總結(jié)大修安全情況，找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)；

?對發(fā)生的不安全情況，對照三落實(shí)，做到三不放過；

?通過總結(jié)分析找出問題和規(guī)律，修訂完善安全措施

各級領(lǐng)導(dǎo)管安全，安全生產(chǎn)記心間，安全第一人為本，當(dāng)好第一安全員。

違章作業(yè)要真管，執(zhí)行制度須從嚴(yán)。

安全意識都提高，人人工作保安全。

第四篇：電廠檢修培訓(xùn)計(jì)劃

華電新能源發(fā)展有限公司甘肅分公司

《2012檢修人員培訓(xùn)計(jì)劃方案》

檢修事業(yè)部

2012.01.04 目錄

第一章 培訓(xùn)計(jì)劃說明...............................................1 1 公司檢修人員的基本狀況.......................................1 第二章 培訓(xùn)工作重點(diǎn)...............................................3 第三章 培訓(xùn)管理實(shí)施流程...........................................5 1 培訓(xùn)目標(biāo).....................................................5 2 培訓(xùn)原則.....................................................5 3 培訓(xùn)職責(zé).....................................................6 4 培訓(xùn)計(jì)劃的制定...............................................6 5 培訓(xùn)的實(shí)施...................................................6 6 培訓(xùn)效果評估.................................................7 7 培訓(xùn)風(fēng)險管理.................................................7 8 培訓(xùn)檔案管理.................................................8 第四章 檢修人員培訓(xùn)課程計(jì)劃.......................................9 第五章 相關(guān)附件..................................................13 第一章 培訓(xùn)計(jì)劃說明

中國華電集團(tuán)于2007年12月在甘肅成立了中國華電集團(tuán)公司甘肅能源項(xiàng)目籌備處，于2010年3月5日成立了華電新能源發(fā)展有限公司甘肅分公司（簡稱“華電新能源甘肅分公司”）。目前公司已進(jìn)入快速發(fā)展階段，急需各類專業(yè)技術(shù)人才，檢修培訓(xùn)工作迫在眉睫。1 公司檢修人員的基本狀況 1.1 公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視員工的個人成長與發(fā)展，特別是生產(chǎn)班組隊(duì)伍建設(shè)，自2009年以來，公司每年積極組織新入職員工參加各種業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，先后遠(yuǎn)赴內(nèi)蒙古輝騰錫勒風(fēng)電場、江蘇鹽城華銳總裝基地、南車株洲所、青海大通火電廠等單位學(xué)習(xí)運(yùn)行、檢修等相關(guān)知識。2011年公司投入大量資金組織風(fēng)電場值長、檢修主管等參加清華大學(xué)《中央企業(yè)班組長崗位培訓(xùn)》遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)，聯(lián)系戰(zhàn)略合作單位蘭州交通大學(xué)對主值、檢修組長等進(jìn)行企業(yè)班組長崗位培訓(xùn)。1.2 公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視各項(xiàng)目部檢修基礎(chǔ)管理工作的扎實(shí)推進(jìn)，2011年公司領(lǐng)導(dǎo)就檢修管理工作程序化、重要環(huán)節(jié)作業(yè)流程化、檢修工藝標(biāo)準(zhǔn)化、設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)系統(tǒng)化等問題已召開多次會議進(jìn)行探討和解決。目前檢修基礎(chǔ)管理工作已取得顯著成效，設(shè)備檢修臺賬，各項(xiàng)規(guī)章制度、設(shè)備責(zé)任劃分、各崗位工種的配置等已全部建立到位。1.3 截止目前，公司已投產(chǎn)6個項(xiàng)目，共有檢修人員71人，其中男性64 人，占90%，女性7人，占10%；大專以上學(xué)歷約占48%，高中、中專學(xué)歷約占52%。公司檢修人員平均年齡約22歲，從以上數(shù)據(jù)可以看出公司擁有一支年輕有為、朝氣蓬勃、善于學(xué)習(xí)的檢修團(tuán)隊(duì)。1.4 公司非常注重基層檢修管理骨干的儲備與培養(yǎng)，自運(yùn)檢分離以來，公司已將多名經(jīng)驗(yàn)豐富的業(yè)務(wù)骨干充實(shí)到檢修隊(duì)伍中，以改變檢修班組長的知識與素質(zhì)結(jié)構(gòu)。歷經(jīng)半年多的錘煉，檢修人員形成了白天現(xiàn)場技能學(xué)習(xí)，晚上理論知識加強(qiáng)的良好學(xué)習(xí)氛圍。目前檢修人員求知欲很強(qiáng)，靠自學(xué)效果不明顯，而現(xiàn)場有經(jīng)驗(yàn)的老師傅不多，急需培訓(xùn)相關(guān)知識與技能。1.5 2012年公司將進(jìn)入第四個發(fā)展年頭，檢修事業(yè)部將進(jìn)一步開展全面、細(xì)致、深入的檢修管理工作，通過倡導(dǎo)個人學(xué)習(xí)和有效培訓(xùn)來提高個人綜合素質(zhì)和技能，著力鍛煉一只團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)、業(yè)務(wù)技能精的檢修隊(duì)伍。

第二章 培訓(xùn)工作重點(diǎn)

針對以上狀況，結(jié)合分公司2012年工作計(jì)劃，2012年分公司檢修培訓(xùn)工作的重點(diǎn)在以下幾個方面：

1.1 安全知識培訓(xùn)、技術(shù)理論培訓(xùn)、實(shí)際能力培訓(xùn)和管理知識的培訓(xùn)。1.2 以《優(yōu)秀班組長工作手冊》等為參考教材，在現(xiàn)有基礎(chǔ)上對分公司整個檢修隊(duì)伍開展“檢修管理人員技能提升”的系統(tǒng)培訓(xùn)工作，以改變班組長知識與素質(zhì)結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)班組長的管理意識和管理水平，提升班組長管理能力。1.3 2012年，要加大各風(fēng)電場檢修人員的培訓(xùn)力度與密度，堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合，堅(jiān)持現(xiàn)場指導(dǎo)與實(shí)際操作相結(jié)合，堅(jiān)持幫帶與自學(xué)相結(jié)合，力爭在一年內(nèi)培養(yǎng)出一批合格的檢修技術(shù)人員。1.4 2012年要提高各風(fēng)電場檢修人員的職業(yè)意識與職業(yè)素養(yǎng)，提升其主動積極的工作態(tài)度與團(tuán)隊(duì)合作與溝通的能力，增強(qiáng)敬業(yè)精神與服務(wù)觀念，加強(qiáng)其專業(yè)水準(zhǔn)。1.5 2012年要對公司特殊崗位（如電焊工等）進(jìn)行全面的梳理，對于未拿到上崗資格證書的員工，要組織進(jìn)行《特殊崗位培訓(xùn)》，力爭讓每一個特殊崗位的員工都持證上崗。1.6 各風(fēng)場將周培訓(xùn)計(jì)劃列入周檢修計(jì)劃，計(jì)劃詳細(xì)、具體，做到有時間、有記錄、有講課人、有上課率，能保證檢修公司定時檢查和隨時抽查培訓(xùn)工作進(jìn)行的效果。1.7 培訓(xùn)工作的形式：采取內(nèi)部培訓(xùn)的形式。為調(diào)動大家參與的積極篇二：檢修工培訓(xùn)計(jì)劃

鍋爐檢修工技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃

一總則：

為保障職工與設(shè)備安全，確保設(shè)備檢修質(zhì)量與效率。本著以人為本的原則，特制定本職工培訓(xùn)計(jì)劃以提高工人的素質(zhì)，確保電廠安全穩(wěn)定地運(yùn)行。本計(jì)劃為試行計(jì)劃具體課時與內(nèi)容視情況而定。二總體要求：

1、每月2號、12號、22號下午學(xué)習(xí)

2、無特殊原因不得中斷與缺課。

3、授課人以班長業(yè)務(wù)骨干為主，授課人必須備好課，學(xué)習(xí)人員

做好記錄。

三課程安排

1、技術(shù)培訓(xùn)：（每節(jié)課包含10分鐘安規(guī)強(qiáng)化學(xué)習(xí)）1)鍋爐基礎(chǔ)知識 2)鍋爐汽水系統(tǒng)（圖解，現(xiàn)場熟悉））3)鍋爐煙氣系統(tǒng)（圖解，現(xiàn)場熟悉）4)給煤輸渣系統(tǒng)（圖解，現(xiàn)場熟悉）5)電除塵系統(tǒng) 6)輸灰系統(tǒng) 7)空壓機(jī)系統(tǒng)

8)爐內(nèi)與爐外脫硫系統(tǒng) 9)液偶原理

10)軸承常識 11)電氣焊

12)潤滑油常識與使用 13)電機(jī)常識與使用 14)點(diǎn)火系統(tǒng) 15)閥門常識

16)金屬材料知識及鉗工知識

四培訓(xùn)材料與費(fèi)用

1)材料：學(xué)習(xí)筆記本 25本

圓珠筆 25只

數(shù)碼相機(jī)（爐膛、設(shè)備缺陷檢查發(fā)傳真，錄制設(shè)備工

作過程講課用）1臺

2、費(fèi)用： 1)考試成績優(yōu)秀員工獎勵50元。2)技術(shù)培訓(xùn)授課人每課時補(bǔ)助20元。3)每季度評選出最優(yōu)2門課，主講人獎勵100元。

5、考核辦法 1)每節(jié)課前班長需提問上節(jié)課內(nèi)容，提問率不低于30%。視質(zhì)量給予現(xiàn)場得分，不及格者計(jì)扣1分。

2)每季度統(tǒng)考一次。優(yōu)秀者加5分，不及格者扣5分并補(bǔ)考。3)獎罰在工資中兌現(xiàn)（每分10元）。4）每月月底（25日前）各班組長結(jié)合本班講課內(nèi)容，根據(jù)工作實(shí)際和員工需求，向車間提供5-10道復(fù)習(xí)題，供員工學(xué)習(xí)。5）每季度月底，車間組織培訓(xùn)考試（以具體通知時間為準(zhǔn)），考試內(nèi)容為各班組講課內(nèi)容、班組長出具的復(fù)習(xí)題。6）每次考試及格線為70分，70分以下處以30元罰款。獎勵考試前三名人員（90分以下包括90分不獎勵）獎勵50元。7）考試紀(jì)律：任何人員不得請假，否則每人扣50元；任何人員不得遲到，否則每人扣20元；考試一律閉卷答題，若有作弊者第一次扣20元。若第二次被發(fā)現(xiàn)取消考試資格，取消全年評優(yōu)資格和提崗資格，并處以50元罰款；考試時所有考試人員的手機(jī)放在自己座位的右上角，并不得接打電話（非常特殊情況除外）。8）歷次考試成績加民主評議成績（操作技能、思想品德），作為年終崗位評定的依據(jù)。篇三：電氣檢修培訓(xùn)計(jì)劃

生產(chǎn)準(zhǔn)備期電氣檢修培訓(xùn)計(jì)劃 篇四：火力發(fā)電廠運(yùn)行部培訓(xùn)計(jì)劃

運(yùn)行分場培訓(xùn)計(jì)劃 1 培訓(xùn)目的集控專業(yè)人員通過對135mw機(jī)組鍋爐、汽機(jī)、電氣、除灰脫硫?qū)I(yè)系統(tǒng)、運(yùn)行規(guī)程、設(shè)備說明書、操作票和工作票的學(xué)習(xí)，掌握135mw單元機(jī)組的運(yùn)行操作、設(shè)備維護(hù)、試驗(yàn)、機(jī)組異常及事故處理方法；化學(xué)專業(yè)人員通過對135mw機(jī)組化學(xué)專業(yè)系統(tǒng)、運(yùn)行規(guī)程、設(shè)備說明書、操作票、工作票、水分析、煤分析、油分析、環(huán)保分析的學(xué)習(xí)，掌握135mw機(jī)組的化學(xué)運(yùn)行操作、設(shè)備維護(hù)、試驗(yàn)、水質(zhì)異常及事故處理方法。通過運(yùn)行分場各專業(yè)的培訓(xùn)，達(dá)到提高各專業(yè)崗位的運(yùn)行技術(shù)水平和事故處理能力，確保我公司一期工程3x135mw機(jī)組順利完成安裝調(diào)試、分部試運(yùn)、整套啟動、整套試運(yùn)及投產(chǎn)運(yùn)行。2 培訓(xùn)范圍

本計(jì)劃集控專業(yè)適用于運(yùn)行分場集控機(jī)組長及以下崗位人員，化學(xué)專業(yè)適用于化學(xué)運(yùn)行及化驗(yàn)人員。3 培訓(xùn)職責(zé)

3.1 運(yùn)行分場投產(chǎn)前各專業(yè)培訓(xùn)由運(yùn)行分場經(jīng)理負(fù)總責(zé)。5 培訓(xùn)計(jì)劃 5.1 培訓(xùn)計(jì)劃安排 5.1.1 集控專業(yè)培訓(xùn)范圍包括鍋爐設(shè)備及運(yùn)行、汽輪機(jī)設(shè)備及運(yùn)行、電氣設(shè)備及運(yùn)行、除灰脫硫設(shè)備及運(yùn)行、停送電操作、工作票和操作票、事故處理；

化學(xué)專業(yè)培訓(xùn)范圍包括化學(xué)設(shè)備及運(yùn)行、工作票和操作票、事故處理及其水分析、煤分析、油分析、環(huán)保分析的分析方法和試驗(yàn)儀器操作方法。5.1.2 各專業(yè)培訓(xùn)方式：集控專業(yè)分成鍋爐、汽機(jī)、電氣、除灰脫硫?qū)I(yè)組學(xué)習(xí)，中方人員以自學(xué)為主?；瘜W(xué)專業(yè)培訓(xùn)分成化學(xué)運(yùn)行組和化學(xué)化驗(yàn)組學(xué)習(xí)，中方人員以自學(xué)為主。5.1.3 在各專業(yè)培訓(xùn)期間，有條件的情況下，參加廠家人員講課，了解設(shè)備構(gòu)造、原理、操作、注意事項(xiàng)。5.1.4 仿真機(jī)安裝調(diào)試好后，按值輪換安排部分集控專業(yè)人員上仿真機(jī)學(xué)習(xí)。5.1.5 各專工可以根據(jù)本專業(yè)培訓(xùn)的需要安排其他方式的培訓(xùn)。5.2 培訓(xùn)計(jì)劃表

鍋爐專業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃表 篇五：2013年電氣檢修班培訓(xùn)計(jì)劃

華電新疆發(fā)電有限公司紅雁池電廠

電氣專業(yè)電氣檢修班2013年培訓(xùn)計(jì)劃

批準(zhǔn)______________ 審核______________ 編制__ 李騰飛____ 2013年01月05日

電氣專業(yè)電氣檢修班2013年培訓(xùn)計(jì)劃

一、培訓(xùn)目標(biāo) 我班管轄的設(shè)備包括發(fā)電機(jī)、220kv設(shè)備、高低壓電動機(jī)、配電盤柜、照明裝置等電氣一次設(shè)備，所以希望通過本技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施，使班組的每一名員工掌握我廠電氣設(shè)備檢修維護(hù)工作的作業(yè)流程及方法，熟悉設(shè)備檢修的各種規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)及要求，能夠真正做到獨(dú)立作業(yè)、獨(dú)擋一面。保證我廠設(shè)備的安全穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。

二、培訓(xùn)任務(wù)及原則

為適應(yīng)公司新型管理機(jī)制，使員工具備更高的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平，增強(qiáng)其生產(chǎn)技術(shù)與工作能力，盡可能減少勞動消耗，降低人工成本，提高勞動生產(chǎn)率和經(jīng)濟(jì)效益，加強(qiáng)我公司的企業(yè)競爭能力，特制定該培訓(xùn)計(jì)劃，保證培訓(xùn)工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化。

第五篇：機(jī)組檢修期間培訓(xùn)計(jì)劃

機(jī)組檢修期間運(yùn)行人員培訓(xùn)計(jì)劃

為了更好的塑造一支高效的、奮進(jìn)的生產(chǎn)運(yùn)行維護(hù)隊(duì)伍，培養(yǎng)全能型集控運(yùn)行人員，以求在最短時間內(nèi)，到達(dá)全能值班員標(biāo)準(zhǔn)，特制訂此計(jì)劃。

1、培訓(xùn)目標(biāo)

根據(jù)學(xué)習(xí)人員結(jié)構(gòu)情況，通過實(shí)行全能值班員培訓(xùn)，全面提高集控運(yùn)行人員的技術(shù)素質(zhì)，達(dá)到全能值班，實(shí)現(xiàn)“熟悉設(shè)備，掌握技能”的培訓(xùn)目標(biāo)。并要求每位學(xué)習(xí)人員學(xué)習(xí)結(jié)束后總結(jié)。

2、培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)

按照國能生物發(fā)電有限公司培訓(xùn)管理制度，結(jié)合國能贛縣生物發(fā)電有限公司培訓(xùn)管理制度執(zhí)行。

3、培訓(xùn)方法

采用技術(shù)講課及現(xiàn)場實(shí)習(xí)相結(jié)合的方法，授課人以主值、值長、專工及以上人員為主。

4、考核方式與成績評定、考核方式：學(xué)習(xí)表現(xiàn)、面試、操作筆試、民主測評等綜合評定成績； 百分制評定比例：筆試30%、現(xiàn)場考試50%、學(xué)習(xí)表現(xiàn)、民主測評20%

5、培訓(xùn)過程

運(yùn)行人員上崗獨(dú)立值班工作前，必須經(jīng)現(xiàn)場基本制度學(xué)習(xí)、跟班組學(xué)習(xí)、和試行值班學(xué)習(xí)三個培訓(xùn)階段每個階段需制定培訓(xùn)計(jì)劃，并按計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)。

第一階段現(xiàn)場基本制度學(xué)習(xí)

參加培訓(xùn)人員必須學(xué)習(xí)（電業(yè)安全工作規(guī)程）有關(guān)部分，在通過本崗位有關(guān)規(guī)程制度在考試合格后才能參加跟班學(xué)習(xí)。

第二階段跟班學(xué)習(xí)

參加培訓(xùn)人員根據(jù)師徒合同和制訂分期、分階段的培訓(xùn)計(jì)劃，學(xué)習(xí)有關(guān)設(shè)備的構(gòu)造、原理、性能、本崗位有關(guān)的系統(tǒng)、運(yùn)行方式、現(xiàn)場規(guī)程制度、職責(zé)等。在師傅指導(dǎo)下能夠掌握開、停機(jī)（爐）；設(shè)備異常時處理、設(shè)備正常啟停；設(shè)備巡檢內(nèi)容等，培訓(xùn)期間考試成績作為下一步定崗定級重要依據(jù)。培訓(xùn)期間將按階段進(jìn)行考試。

第三階段試行值班學(xué)習(xí)

參加培訓(xùn)人員在項(xiàng)目公司批準(zhǔn)的，允許在有經(jīng)驗(yàn)的值班人員指導(dǎo)和監(jiān)護(hù)下，逐步參加實(shí)際操作，并進(jìn)一步加強(qiáng)操作技能、安全技能和事故應(yīng)變能力的學(xué)習(xí)

6、培訓(xùn)內(nèi)容（見附件）

附件

1、汽機(jī)專業(yè)培訓(xùn)內(nèi)容

2、鍋爐專業(yè)培訓(xùn)內(nèi)容

3、電氣專業(yè)培訓(xùn)內(nèi)容

4、化水專業(yè)培訓(xùn)內(nèi)容