第一篇：關(guān)于農(nóng)民工崗前培訓(xùn)的社會(huì)實(shí)踐調(diào)查報(bào)告

關(guān)于農(nóng)民工崗前培訓(xùn)情況的社會(huì)實(shí)踐調(diào)查

報(bào)告

長(zhǎng)沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院

應(yīng)用外語系 應(yīng)日0931班 梁桂學(xué)

一． 調(diào)查目的

農(nóng)民工問題是當(dāng)前比較突出的問題，引起政府和社會(huì)的廣泛關(guān)注。各地經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展，特別是沿海地區(qū)的城市化進(jìn)程突飛猛進(jìn)，這就需要大量的外來人口來參與建設(shè)。我們不幸且萬幸的成為了這樣的建設(shè)者，不幸的是我們可能是最低層次的勞動(dòng)工作者，萬幸的是我們這樣可以得到比在家里干農(nóng)活高出很多倍的收入。而如今就業(yè)崗位的多樣化發(fā)展，就對(duì)農(nóng)民工的職業(yè)技能水平提出了更高的要求。于是，職業(yè)技能崗前培訓(xùn)問題應(yīng)運(yùn)而生。中西部各地都走在外出務(wù)工的潮流里，成為一種社會(huì)現(xiàn)象。一種備受關(guān)注的社會(huì)現(xiàn)象，就會(huì)有它鮮為人知的內(nèi)在意義。剖析它的利弊，探討它的發(fā)展趨勢(shì)，以及提出一些維護(hù)其穩(wěn)定發(fā)展得建議。

二．調(diào)查對(duì)象及方法

寒假期間，我們對(duì)家鄉(xiāng)部分從廣東浙江等地務(wù)工回來的打工者進(jìn)行了調(diào)查，我主要利用過年走親戚的契機(jī)通過和親朋好友交談外加一些有必要的筆記的方式，了解了一些農(nóng)民工打工的情況。調(diào)查對(duì)象總的來說就兩個(gè)年齡層，即中年和青年，調(diào)查內(nèi)容包括外出務(wù)工的數(shù)量、流向、就業(yè)、就業(yè)培訓(xùn)、社會(huì)保障及創(chuàng)業(yè)等情況。通過多次多方面多場(chǎng)合的談話，調(diào)查結(jié)果總結(jié)為以下內(nèi)容。

三．調(diào)查結(jié)果

1． 農(nóng)民工的就業(yè)狀況

而今，出去打工的人群不主要集中在建筑等高體力的產(chǎn)業(yè)，不像父輩他們，我記得很多年前，他們說的打工基本都是城市建設(shè)山體開發(fā)之類。主要原因當(dāng)然是，八九十年代中國(guó)經(jīng)濟(jì)起飛的年代，城市化步伐加快，另外就是，他們的知識(shí)文化都不是很高，也沒有技術(shù)。迎合當(dāng)時(shí)的發(fā)展情況再結(jié)合自身情況，他們成為了名副其實(shí)的體力勞動(dòng)者。

但是，現(xiàn)在發(fā)生了很大的變化。當(dāng)年外出的父輩基本都回來了，一是因?yàn)閮号呀?jīng)長(zhǎng)大，二是年齡和體力以及文化水平都以跟不上外面世界的發(fā)展需要?？梢哉f是功成身退吧，付出過的他們，應(yīng)該在家享一點(diǎn)清福。年輕人一般都是初中畢業(yè)就出去打工，只識(shí)幾個(gè)字，沒有技術(shù)，主要是進(jìn)廠，什么電子廠玩具廠的木工廠等等；稍微有點(diǎn)遠(yuǎn)見的就去讀幾年技校，學(xué)個(gè)手藝比常人又長(zhǎng)半截，成為技工，再通過工作中的提升，逐漸由初級(jí)升中級(jí)直奔高級(jí)。這些人學(xué)的都是模具啊汽修呀，在當(dāng)下還屬比較吃香的活兒；也有眼光長(zhǎng)遠(yuǎn)的讀高中考大學(xué)，畢業(yè)后能進(jìn)入公司管理層，是比較高級(jí)的了，遺憾的是數(shù)量還少得可憐；還有就是中老年人，有常年在外打工而不種田的，他們干的露天的活居多，或者就是所謂的臟活累活，比方說養(yǎng)豬放養(yǎng)種樹。他們求的應(yīng)該是穩(wěn)定，像在家干農(nóng)活。還有的老年人比較特殊，他們不是出去幫人家打工，而是跟在兒子兒媳身邊，幫他們?cè)谛『⒁约白黾覄?wù)，好讓年輕人一心一意上班賺錢。

2.關(guān)于農(nóng)民工生產(chǎn)生活條件

生產(chǎn)條件是比較艱苦的，不管怎么說，第一，你是在幫人家打工，不是住家里，自主性低；第二，集體工作，廠家肯定只供應(yīng)個(gè)整體，弄個(gè)大概，不可能為你量身定做，并且打工仔都是流動(dòng)性很大的流動(dòng)人口，缺少穩(wěn)定性；第三，基本沒有白領(lǐng)，沒辦公室坐，而是下生產(chǎn)線，沒有人覺得生產(chǎn)線很舒適吧？當(dāng)然，這種艱苦是相對(duì)的，可能是如今人們對(duì)生活條件的要求提高了，而且年輕人都比較虛榮，常常好高騖遠(yuǎn)。如果做的是露頭工作的話，那應(yīng)該和在家干農(nóng)活相差無幾吧。前幾年我們那流行去做山工，就是開山，現(xiàn)代版愚公，把荒山上的樹木都砍掉，再有規(guī)劃的種上經(jīng)濟(jì)木，外加施肥等護(hù)理。他們的說法是，比在家種田還辛苦，每天在盈盈烈日下汗流浹背，而且住的地方遠(yuǎn)離市區(qū)，還沒電艱苦程度可想而知。好的是收入很好。不然誰做。

進(jìn)廠的住宿舍，說實(shí)話很多比家里要好，可能沒家里寬，但是條件設(shè)施比較齊全，雖然是集體生活，自由性不足，但提高了自主性。話說我之前也利用暑假時(shí)間出去打工，是通過村里伙伴介紹進(jìn)了一個(gè)電子廠，他們的住宿條件和在學(xué)校查不了多遠(yuǎn)，水電供應(yīng)完善，好點(diǎn)的還有電視機(jī)甚至洗衣機(jī)。比學(xué)校不足的應(yīng)該就是他們的整體管理，畢竟都是亂七八糟的打工仔，什么鳥都有，基本沒紀(jì)律性可言，說白了就是亂，打架丟東西甚至死人?，F(xiàn)在很多人都愿意租房，反正廣東那邊專給務(wù)工人員的出租房也比較便宜。自己配上各種家具電器，倒也生活的不差。如今的年輕人都跟著時(shí)代的步伐走，打工累但是有了收入就把自己的生活打理得舒適些，一兩個(gè)月工資陪個(gè)電腦不僅洋氣，也開闊眼界長(zhǎng)見識(shí)。而稍微差點(diǎn)的就是干粗活的中老年人吧，他們的主要目的是賺錢，所以對(duì)住宿的要求不是很高。很多人都說只要刮風(fēng)不冷下雨不漏小偷不進(jìn)就行。倒是賺錢后把家里弄得紅紅火火，蓋小洋房買交通工具夠家具，樣樣齊全。

3.關(guān)于農(nóng)民工職業(yè)培訓(xùn)方面

如果在技校那兩三年算是職業(yè)培訓(xùn)的話，就有。但是那時(shí)都還成為職業(yè)者，應(yīng)該不算。參加工作以后基本上是沒有的。原因很簡(jiǎn)單，干的都是些什么人都會(huì)干的活，需要培訓(xùn)么？比方打個(gè)螺絲裝個(gè)彈簧貼個(gè)膠什么的。而且農(nóng)村外出打工的心理都是比較單純的，有一種安于現(xiàn)狀的心理，你也可以說是不思進(jìn)取。他們想的是每個(gè)月拿固定的工資，滿足自己吃喝玩樂，若干年后回家娶妻生子。所以他們也沒有想著要學(xué)會(huì)多少職業(yè)技能。

也有一些企業(yè)在招工后打著培訓(xùn)的旗號(hào)讓新員工學(xué)習(xí)兩三天個(gè)把星期的。主要包括以下幾個(gè)方面，一是學(xué)習(xí)廠里的一些規(guī)章制度，國(guó)有國(guó)法廠有廠規(guī)，告訴你在這里哪些事情可以做哪些不可以做，做得好有獎(jiǎng)勵(lì)，做得不好受相應(yīng)的懲罰，罰款或者滾蛋；二就是參觀生廠線，有人給你講解機(jī)器運(yùn)作啊制作工序啊等等你以后可能要做的事情；三就是實(shí)際操作了吧，剛下生長(zhǎng)線會(huì)有老員工教你，簡(jiǎn)單的就三言兩語給你講解一下然后自己摸索，好一點(diǎn)的就有人手把手教你，再好一點(diǎn)就教會(huì)為止。之后的事就只能自力更生了。

反正是沒有很系統(tǒng)很專業(yè)的培訓(xùn)，如果有的話，就自己掏錢。比如，前幾年學(xué)電腦，現(xiàn)在考會(huì)計(jì)證啊什么的。如果要說從公司里公費(fèi)培訓(xùn)的，那是少之又少屈指可數(shù)鳳毛麟角。

4.關(guān)于勞動(dòng)合同簽訂情況和社會(huì)保險(xiǎn)

勞動(dòng)法明確規(guī)定“用人單位必須依法與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同。”勞動(dòng)合同是規(guī)范用工、保障農(nóng)民工合法權(quán)益的基本條件。但是事實(shí)上是參差不齊吧。這個(gè)份兩點(diǎn)闡述。第一，進(jìn)廠的基本都有簽訂合同，畢竟國(guó)家政策最近幾年在這方面落實(shí)有所改進(jìn)吧。合同是有，而基本權(quán)益其實(shí)沒有得到真正保障，很多合同都會(huì)有“什么什么后果自負(fù)”之類，這些都是對(duì)務(wù)工者不負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。遺憾的是很多人不知道。不過好歹有些工傷賠款之類，總比沒有的好。第二種是沒有勞動(dòng)合同的，這類主要集中在中老年打工者身上，因?yàn)樗麄冞M(jìn)的都不是正規(guī)的廠家甚至就不是廠家，很多就是口頭協(xié)議。往往這樣就晨會(huì)了真正的后果自負(fù)，毫無社會(huì)保險(xiǎn)可言。

5.關(guān)于工資問題 工資才是打工的最終歸宿，重中之重。只是一個(gè)比較敏感的話題，大家都不愿意多說?？梢钥隙ǖ氖牵緵]有拖欠的情況，大家都覺得自己勞有所得，也心安理得。至于把工資換成收入，仿佛都不樂觀。消費(fèi)高，同時(shí)消費(fèi)心理高，因此做普工那點(diǎn)工資往往是不夠花的。能存到錢的那是個(gè)好孩子。這主要相對(duì)于年輕人。中老年人不一樣，他們節(jié)衣縮食把錢攢下來，打理家里。這才是名副其實(shí)的賺錢。從少量的信息得知，一千塊錢以下的月工資基本沒有，兩千左右的最普遍，上三千的算高收入。工資的問題主要成為了自身的問題，也叫理財(cái)問題。老板都按你的工作量和統(tǒng)一工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給你。如果說不足的話，那就是上升為中國(guó)社會(huì)制度的缺陷了，剝削是經(jīng)濟(jì)發(fā)展得永遠(yuǎn)的主題。

四． 打工給家里造成的影響

外出打工，首先來說，收入增加了，最直觀的影響是家里的條件提高，蓋房子，購(gòu)家具家電買衣服。從一個(gè)整體去說，一個(gè)村的生活水平一起提高了，一帶的人民都富裕起來。這是好的影響。那么不好影響是，家里的青壯勞動(dòng)力都外出了，農(nóng)村里大量天地荒廢，還有一個(gè)就是“留守兒童”的問題。如果只是簡(jiǎn)單的抓了收入，卻丟棄了家庭的長(zhǎng)遠(yuǎn)建設(shè)，也是得不償失的。

五．調(diào)查結(jié)果反思即對(duì)于農(nóng)民工問題的幾點(diǎn)建議

1.從農(nóng)民工本身來看，關(guān)鍵在于提高自身素質(zhì)。

（1）提高自身的素質(zhì)，通過各種職業(yè)培訓(xùn)提高自己的能力和知識(shí)。（2）提高維權(quán)意識(shí)，學(xué)法懂法用法，最終用法律來維護(hù)自己的合法權(quán)益。（3）提高文化素質(zhì)，多了解一些基本的常識(shí)，多了解時(shí)事，多學(xué)文化知識(shí)，不僅有利于提高自身內(nèi)涵，還能給工作帶來諸多方便，總有你用得上的知識(shí)，另外也可以改善城市人對(duì)農(nóng)民工的看法。

2.從政府方面來看，最主要的是完善和改進(jìn)相關(guān)的法律政策。

首先，擴(kuò)展就業(yè)崗位。發(fā)展國(guó)家的基礎(chǔ)建設(shè)，大力吸納就業(yè)人員，同時(shí)加快發(fā)展中小城鎮(zhèn)的建設(shè)，逐步解除城鄉(xiāng)兩立的戶籍制度。結(jié)合當(dāng)前的社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，緩沖大城市的就業(yè)壓力。

其次，為農(nóng)民工維權(quán)提供法律保障。一方面保護(hù)農(nóng)民工，維護(hù)其正當(dāng)權(quán)利；另一方面對(duì)侵害農(nóng)民工合法權(quán)利的行為予以懲罰。

再次，多在鄉(xiāng)下組織開展一些職業(yè)技能法律知識(shí)培訓(xùn)活動(dòng)，讓農(nóng)民工在出門前就能學(xué)到東西提高自己。

最后，提高農(nóng)民工的政治地位?？梢酝ㄟ^多種方式，比如推選農(nóng)民工人大代表等，既可講出農(nóng)民工的心聲，又能使農(nóng)民工逐步融入社會(huì)，也有利于當(dāng)前的和諧社會(huì)建設(shè)。

3.從整個(gè)社會(huì)層次來看，以下各方面應(yīng)加強(qiáng)。

（1）法律援助機(jī)構(gòu)。大部分農(nóng)民工面對(duì)自己的權(quán)利被侵害，或者選擇沉默，這是社會(huì)的悲哀；或者選擇暴力手段，這是法律的悲哀。一個(gè)完全的法制社會(huì)，法律不僅僅是一部分的工具。因此，社會(huì)上應(yīng)該存在一些專門為農(nóng)民工服務(wù)的法律援助機(jī)構(gòu)，為農(nóng)民工提供免費(fèi)咨詢，投訴和進(jìn)行法律知識(shí)的宣傳教育。

（2）媒體。媒體應(yīng)關(guān)注弱勢(shì)群體，關(guān)注農(nóng)民工。再社會(huì)主義社會(huì)，不應(yīng)該有職業(yè)歧視，人人都是社會(huì)的主人。媒體對(duì)農(nóng)民工的關(guān)注一方面是媒體本身的社會(huì)責(zé)任和義務(wù)，另一方面也讓這部分農(nóng)民工得到更好的生存。

六．結(jié)束語

農(nóng)民工問題要隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展慢慢解決，對(duì)于我們大學(xué)生要體察到國(guó)家目前面臨的問題，體恤農(nóng)民工。我相信，只要通過國(guó)家的發(fā)展，各方面人士的努力，農(nóng)民工問題將來就不是問題了。

第二篇：農(nóng)民工崗前培訓(xùn)方案[范文]

起居別苑

編制單位 ：南通五建別苑 編 制 ： 審 核 ： 批 準(zhǔn) : 日 期 ：

農(nóng) 民 工 崗 前 培 訓(xùn) 方 案

2014年 3 月

日 8

農(nóng)民工崗前培訓(xùn)方案

崗前安全教育要求

1.認(rèn)真做好“三級(jí)”安全教育工作，其中新工人(包括合同工、臨時(shí)工、民工、學(xué)徒工、實(shí)習(xí)和代培人員)入場(chǎng)，必須進(jìn)行不少于50 課時(shí)的“三級(jí)”安全教育，并進(jìn)行登記簽字后方可上崗作業(yè)。

2.“三級(jí)”安全教育的級(jí)別劃分是：一級(jí)安全教育指公司級(jí)，教育時(shí)間不少于15 課時(shí)；二級(jí)安全教育是指項(xiàng)目部級(jí)，教育時(shí)間不少于15 課時(shí)；三級(jí)安全教育是指班組(崗位)級(jí)，教育時(shí)間不少于20 課時(shí)。

3.“三級(jí)”安全教育的內(nèi)容包括；一級(jí)安全教育的內(nèi)容為安全生產(chǎn) 的方針、政策、法律、法規(guī)，標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，行業(yè)和企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，企業(yè)安全生產(chǎn)的特點(diǎn)等；二級(jí)安全教育的內(nèi)容為項(xiàng)目安全生產(chǎn)規(guī)章制度和要求，安全生產(chǎn)的特點(diǎn)，可能存在的不安全因素及注意事項(xiàng)；三級(jí)安全教育的內(nèi)容為班組(崗位)安全生產(chǎn)的特點(diǎn)，主要危險(xiǎn)和防護(hù)要求，本工程安全操作規(guī)程，“三不傷害”自我保護(hù)要求，事故案例剖析，勞動(dòng)紀(jì)律和崗位講評(píng)等。

4.采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備施工和待崗、轉(zhuǎn)崗、換崗的職工，在重新上崗前必須進(jìn)行一次安全教育。

5.電工、焊工、架子工、爆破工、機(jī)操工、塔吊工、起重工(包括指揮)，打樁機(jī)和各種機(jī)動(dòng)車輛司機(jī)等特種作業(yè)人員，取得特種作業(yè)操作證后，每年必須按規(guī)定進(jìn)行有針對(duì)性的專業(yè)培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間不少于20課時(shí)。

6.企業(yè)法定代表人，項(xiàng)目經(jīng)理依法取得安全生產(chǎn)管理知識(shí)考核合格證外，每年接受安全培訓(xùn)的時(shí)間，不得少于30 課時(shí)。7.企業(yè)專職安全管理人員除依法取得安全生產(chǎn)管理知識(shí)考核合格證外，每年還必須接受安全專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，時(shí)間不得少于40 課時(shí)。

8.企業(yè)其他管理人員和技術(shù)人員每年接受安全培訓(xùn)的時(shí)間，不得少于20 課時(shí)。9.安全培訓(xùn)教育實(shí)行分級(jí)管理和登記制度。

10.經(jīng)建設(shè)行政主管部門或有關(guān)主管部門許可的培訓(xùn)部門負(fù)責(zé)組織企業(yè)法定代表人，項(xiàng)目經(jīng)理、安全員和從事安全培訓(xùn)工作的教師資格的安全培訓(xùn)教育工作，并實(shí)行登記。各企業(yè)、單位負(fù)責(zé)組織開展企業(yè)其他管理人員、技術(shù)人員和特種作業(yè)人員安全專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，負(fù)責(zé)本企業(yè)職工三級(jí)安全教育的第 一級(jí)教育工作，并實(shí)行登記。

11.項(xiàng)目部負(fù)責(zé)本單位職工三級(jí)安全教育的第二級(jí)教育工作，并實(shí)行登記。12.項(xiàng)目部和作業(yè)班組負(fù)責(zé)本班組職工三級(jí)安全教育的第三級(jí)教育工作，并實(shí)行登記。

安全培訓(xùn)計(jì)劃

1.安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃

1)公司的主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、專職安全生產(chǎn)管理人員經(jīng)建設(shè)行政主管部門或者其他有關(guān)部門考核合格后方可任職。

2)公司應(yīng)當(dāng)對(duì)管理人員和作業(yè)人員每年至少進(jìn)行一次安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，其教育培訓(xùn)情況載入個(gè)人工作檔案。安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核不合格的人員，不得上崗。

3)作業(yè)人員進(jìn)入新的崗位或者新的施工現(xiàn)場(chǎng)前，接受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。未經(jīng)教育培訓(xùn)或者教育培訓(xùn)考核不合格的人員，不得上崗作業(yè)。

4)工程項(xiàng)目部在采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料時(shí)，應(yīng)當(dāng)對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行相應(yīng)的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。5）公司培訓(xùn)時(shí)間安排在每月的第三周進(jìn)行，具體培訓(xùn)要求和安排詳見勞動(dòng)教育部門的通知。

6）《建筑勞務(wù)讀本》及各種工法、工藝的培訓(xùn)，按上級(jí)要求，由勞動(dòng)教育部門統(tǒng)一安排。

7）其他須培訓(xùn)人員由各項(xiàng)目部安排，每單位不少于20 人。

安

全

教

育

內(nèi)

容

一、從業(yè)人員的權(quán)利和義務(wù) 1． 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的從業(yè)人員有權(quán)了解其作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施及事故應(yīng)急措施，有權(quán)對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議。2． 從業(yè)人員有權(quán)利對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評(píng)、檢舉、控告；有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位不锝應(yīng)從業(yè)人員對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作提出批評(píng)、檢舉、控告或者拒絕違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)而降低其工資福利等待遇或者解除與其訂立的勞動(dòng)合同。3． 從業(yè)人員的作業(yè)過程中，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩帶和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。4． 從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。5． 從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或著其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告；接到報(bào)告的人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以處理。

二、班組安全教育

1.進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)，必須佩帶安全帽，遵守紀(jì)律及現(xiàn)場(chǎng)的各項(xiàng)規(guī)則制度，按規(guī)定著裝，不得違章作業(yè)，不準(zhǔn)飲酒。

2.未經(jīng)允許，不得擅自移動(dòng)或拆除施工現(xiàn)場(chǎng)的安全設(shè)施，腳手架，安全網(wǎng)等。3.上下作業(yè)應(yīng)走馬道、樓梯、不準(zhǔn)攀龍門架、腳手架。

4.從事高處作業(yè)的人員必須持證上崗，并認(rèn)真遵守安全施工規(guī)定，衣著要靈活，禁止穿硬底鞋和帶釘易滑的鞋。定期體檢。經(jīng)醫(yī)生診斷，凡患高血壓、心臟病、貧血病、癲癇病以及其它不適于高空作業(yè)的，不得從事高空作業(yè)。5.高處作業(yè)物料要堆放平穩(wěn)，不可放置在臨邊和洞口附近、凡有墜落可能的，要及時(shí)撤出或固定以防跌落傷人。

6.發(fā)現(xiàn)安全設(shè)施有缺陷或隱患，應(yīng)及時(shí)報(bào)告處理，對(duì)危險(xiǎn)及人身安全的必須停止施工，消險(xiǎn)后在進(jìn)行高處作業(yè)。

7.高處上作業(yè)安全設(shè)施要經(jīng)常檢查，處于良好狀態(tài)。

8.支模過程中，如需中途停歇，將支撐、拉頭、柱頭板等釘牢，拆模間歇時(shí)，應(yīng)將以活動(dòng)的模板、牽杠、支模等運(yùn)走或妥善堆放，防止因踏空、扶空而墜落。二人抬運(yùn)模板要互相配合，協(xié)同工作，傳遞模板，工具應(yīng)用運(yùn)輸工具或繩子系牢后升降，不得亂拋。高空拆除時(shí)，應(yīng)有專人指揮。并在下面標(biāo)出工作區(qū)，用繩子和白旗加以圍擋，暫停人員過往。

9.拆除模板應(yīng)經(jīng)施工技術(shù)人員同意。操作時(shí)應(yīng)按順序分段進(jìn)行，嚴(yán)禁猛撬、硬砸或大面積撬落和拉倒。作業(yè)人員要站立在安全地點(diǎn)進(jìn)行操作，防止上下在同一垂直面工作，操作人員要主動(dòng)避讓掉物，增強(qiáng)自我保護(hù)的安全意識(shí)。拆除模板一般需長(zhǎng)撬棒，人不許站在正在拆除的模板上，在拆除樓板模板時(shí)，要注意整塊模板掉下，尤其是用定型模板做平臺(tái)模板時(shí)，更要注意，拆除人員要站在門窗洞口外拉支撐，防止模板突然全部掉落傷，工完前，不得留下松動(dòng)和懸掛的模板。拆下的模板應(yīng)及時(shí)運(yùn)送到指定地點(diǎn)集中堆放，防止釘子扎腳。

10.不得在腳物架上堆放大批模板等材料。

11.工作前應(yīng)先檢查使用工具是否牢固，扳手等工具必須用繩鏈栓在身上，釘子必須放在工具袋內(nèi)以免掉落傷人，工作時(shí)要思想集中防止釘子扎腳和高空墜落。

12.正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品，高處作業(yè)必須系安全帶。13.工作中發(fā)現(xiàn)不安全因素，可暫停作業(yè)并立即報(bào)告。14.嚴(yán)禁在高空作業(yè)時(shí)拋扔物品，戲耍打鬧。

15.當(dāng)日完后，應(yīng)仔細(xì)檢查崗位周圍情況，如發(fā)現(xiàn)留有隱患的部位，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行修復(fù)方可撤離崗位。

16.搭設(shè)和拆除現(xiàn)場(chǎng)必須設(shè)警戒區(qū)域，張掛醒目的警戒標(biāo)志。警戒區(qū)域內(nèi)嚴(yán)禁非操作人員通行或在腳手架下方繼續(xù)組織施工。地面監(jiān)護(hù)人員必須履行職責(zé)，高層建筑腳手架搭設(shè)和拆除，應(yīng)配備良好的通訊裝置。

17.如遇強(qiáng)風(fēng)、雨、雪等特殊氣候，不應(yīng)進(jìn)行腳手架的搭設(shè)和拆除，夜間實(shí)施腳手架作業(yè)，應(yīng)具備良好的照明設(shè)備。

18.搭設(shè)的架子應(yīng)按腳手架搭設(shè)規(guī)范要求操作。對(duì)鋼管有嚴(yán)重銹蝕、彎曲、壓扁或裂縫的不得使用?？奂l(fā)生有脆裂、變形滑絲的禁止使用。19.鋼筋、半成品等應(yīng)按規(guī)格、品種分別堆放整齊，制作場(chǎng)地要平整，工作臺(tái)要穩(wěn)固，夜間使用照明燈具必須加網(wǎng)罩。

20.20.拉直鋼筋，卡頭要卡牢，地錨要結(jié)實(shí)牢固，拉筋沿線2米區(qū)域內(nèi)禁止行人。

21.在高空、深坑綁扎鋼筋和安裝骨架，須搭設(shè)腳手架和馬道。22.綁扎立柱、墻體鋼筋，不得站在鋼筋骨架上和攀登骨架上下。23.綁扎高層建筑的圈梁、挑檐、外墻、邊柱鋼筋，應(yīng)搭設(shè)外架和掛設(shè)安全網(wǎng)，綁扎時(shí)系好安全帶。

24.起吊鋼筋骨架，下方禁止站人，必須待骨架降落到離地1米以內(nèi)始準(zhǔn)靠近就位支撐好方可摘鉤。

25.綁扎時(shí)應(yīng)檢查腳手架是否穩(wěn)固不應(yīng)在架子上集中堆放鋼筋.所堆放的箍筋應(yīng)放置好,以免墜落傷人.26.綁扎完畢應(yīng)及時(shí)清理剩余箍筋,鉛絲.做到工完廠清.鋼筋工應(yīng)根據(jù)自身工作特點(diǎn)作好安全防護(hù)措施,以安全為主。

27.鋼筋半成品等應(yīng)按規(guī)格品種分類堆放整齊制作場(chǎng)地平整.。工作臺(tái)要穩(wěn)固。28.起吊鋼筋下方禁止站人，必須等骨架降落到1米內(nèi)方可靠近。

29.澆注混凝土?xí)r認(rèn)真貫徹安全帽、安全網(wǎng)、安全帶的安全“三寶”的使用制度和“四口”的防護(hù)制度。開動(dòng)地泵前應(yīng)檢查機(jī)械運(yùn)轉(zhuǎn)情況。

30.使用振搗器應(yīng)穿膠鞋，濕手不得接觸開關(guān)，電源線應(yīng)完好，防止破皮漏電。管道接頭、安全卡必須完好，管道架必須牢固，輸送前必須試送，檢修必須卸壓。

31.施工前對(duì)所施工的部位，進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，經(jīng)有關(guān)人員處理解決后。方可進(jìn)行施工操作。

32.嚴(yán)禁在施工作業(yè)上互相丟材料，工具物品及向下拋丟雜物，嚴(yán)禁酒后作業(yè)。33.電源線不得有破皮漏電現(xiàn)象。夜間施工作業(yè)配有足夠的照明設(shè)施，臨時(shí)照明電要有安全距離，有專業(yè)電工負(fù)責(zé)接拆。現(xiàn)場(chǎng)的所有機(jī)械、設(shè)備、電器須安設(shè)漏電保護(hù)器，并在每班前有持證電工檢查。

三、工具操作

1.作業(yè)前，應(yīng)檢查安全防護(hù)裝置必須齊全有效。2.鋸片上方必須安裝保險(xiǎn)擋板。

3.鋸片必須鋸齡尖銳，不得連缺鋸齡兩個(gè)，裂紋長(zhǎng)度不得超過20毫米，裂縫末端沖止裂孔。

4.被鋸木料厚度，以鋸片露出木料10-20毫米為限。5.啟

第三篇：農(nóng)民工崗前培訓(xùn)內(nèi)容

平陽高速公路路基二十五標(biāo) 工人崗前安全教育

本內(nèi)容主要根據(jù)交通部有關(guān)規(guī)定和平陽高速建管處的有關(guān)要求，本著“以人為本，關(guān)愛生命”的安全理念，并結(jié)合我標(biāo)段的施工實(shí)際情況編制的。交通建設(shè)工程施工安全風(fēng)險(xiǎn)較大，施工作業(yè)多采用機(jī)械化施工，施工場(chǎng)所和工作環(huán)境存在許多安全風(fēng)險(xiǎn)因素，因此，施工人員要提高自己的安全意識(shí)，自覺學(xué)習(xí)和掌握安全操作規(guī)程，加強(qiáng)自我防范意識(shí)，做到“不傷已，不傷人，不被別人所傷”，能夠處險(xiǎn)境而自知，遇險(xiǎn)情而善于自救，將施工作業(yè)中的安全風(fēng)險(xiǎn)降到最低。

一、安全基本知識(shí)和施工過程中的安全制度和紀(jì)律。

⒈參加本企業(yè)生產(chǎn)的人員要熱愛本職工作，努力學(xué)習(xí)，提高政治、文化、業(yè)務(wù)水平和操作技能，積極參加安全生產(chǎn)的各項(xiàng)活動(dòng)，提出改進(jìn)安全工作的意見，搞好安全生產(chǎn)。

⒉遵守勞動(dòng)紀(jì)律，服從領(lǐng)導(dǎo)和安全檢查人員的指揮，工作思想集中，堅(jiān)守崗位，未經(jīng)許可不得從事非本工種作業(yè)；嚴(yán)禁酒后上班。

⒊嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程（包括安全技術(shù)操作規(guī)程和質(zhì)量的操作規(guī)程等），不得違章指揮和違章作業(yè)，對(duì)違章指揮的指令有權(quán)拒絕，并有責(zé)任制止他人違章作業(yè)。

⒋聽從班組和現(xiàn)場(chǎng)施工員的指揮，服從分配，團(tuán)結(jié)一致，共同完成好生產(chǎn)任務(wù)。

⒌正確使用個(gè)人防護(hù)用品，進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須戴好安全帽、扣

好帽帶，不得穿拖鞋，高跟鞋或光腳上班；不得穿硬底和帶釘易滑鞋上高空。

⒍施工現(xiàn)場(chǎng)的種種防護(hù)設(shè)施，安全標(biāo)志，警示牌、安全操作規(guī)程牌等，不得任意拆除或挪動(dòng)，要移動(dòng)必須經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)施工負(fù)責(zé)人同意方可。

⒎施工現(xiàn)場(chǎng)設(shè)的效能指示標(biāo)志，不得隨意拆拿，場(chǎng)內(nèi)工作要注意車輛來往及機(jī)械吊裝。

⒏不得在工作地點(diǎn)或工作中開玩笑、打鬧以免發(fā)生事故。

⒐上班前應(yīng)檢查所要工具是否完好，上高空作業(yè)必須正確綁系安全帶，所攜帶工具應(yīng)放在工具袋內(nèi)，隨用隨取。操作前應(yīng)檢查操作地點(diǎn)是否安全，道路是否暢通，防護(hù)措施是否完善。工作完成后應(yīng)將所使用工具收回，以免掉落傷人。

⒑高處作業(yè)，不準(zhǔn)上下拋擲工具、材料等物，不得在高空作業(yè)下方操作，如確需要上下交叉作業(yè)必須采取有效的隔離措施。

⒒在沒有防護(hù)設(shè)施的高處，懸崖和陡坡作業(yè)，必須系安全帶。

⒓遇有惡劣氣候，風(fēng)力在六級(jí)以上時(shí)，應(yīng)停止高處露天作業(yè)。

⒔暴風(fēng)雨過后，上崗前要檢查自己操作地點(diǎn)的腳手架有無變形歪斜。如有變形及時(shí)通知班組長(zhǎng)及施工員，派人維修，確認(rèn)安全后方可上架操作。

⒕凡是患有高血壓病、心臟病、癲痢病以及其它不適于上高處作業(yè)的，不得從事高處作業(yè)。

⒖不得高處或其它不安全部位進(jìn)行操作。

⒗不得帶小孩進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)，不得叫小攤販進(jìn)入工地賣點(diǎn)心。

⒘現(xiàn)場(chǎng)材料堆放要整齊穩(wěn)固成堆成垛，搬運(yùn)材料、半成品等應(yīng)由上而下逐層搬取，不得由下而上或中間抽取，以免造成倒垛傷人毀物等事故。

⒙吊運(yùn)零星材料、應(yīng)用吊籠，吊運(yùn)砂漿應(yīng)用料斗，并不得裝得過滿。

⒚用斗車運(yùn)送材料、兩車距離應(yīng)大于2m，坡道應(yīng)大于10m。

⒛清理安全網(wǎng)，如須進(jìn)入安全網(wǎng)，事前必須先檢查安全網(wǎng)的質(zhì)量，支桿是否牢靠，確認(rèn)安全后，方可進(jìn)入安全網(wǎng)清理，清理時(shí)應(yīng)一手抓住網(wǎng)筋，一手清理物品，禁止人站立安全網(wǎng)上，雙手清理雜物或往下拋擲。

21.橋梁上部結(jié)構(gòu)清理的建筑垃圾余料應(yīng)集中運(yùn)至地面，禁止隨便由高層往下拋擲，以免造成塵土飛揚(yáng)和掉落物傷人。

22.不準(zhǔn)在工地內(nèi)使用電爐、煤油爐，液化汽灶，不準(zhǔn)任意設(shè)灶。

23.在易燃、易爆場(chǎng)所工作，嚴(yán)禁明火、吸煙等。

24.消防器材、用具、砂堆、消防用水等不得挪做他用或移動(dòng)。

25.現(xiàn)場(chǎng)電源開關(guān)、電線線路和各種機(jī)械設(shè)備，非操作人員不得使用。使用手持電動(dòng)工具，應(yīng)穿戴好個(gè)人防護(hù)用品，電源線要架空。

26.起重機(jī)械在工作中，任何人不得從起重臂下或吊物通過。

27.挖機(jī)和起重機(jī)迥轉(zhuǎn)半徑以內(nèi)（一般7m）非操作人員不得進(jìn)入、當(dāng)重物升空后任何人不得從吊物下通過。

28.起重機(jī)、挖機(jī)，龍門吊在運(yùn)行中，任何人不準(zhǔn)將頭、手、身

體伸入井架內(nèi)，吊籃升空后不得從吊籃下通過，吊籃未停穩(wěn)前任何人不得入內(nèi)取物。

29.不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害。

30.攪拌機(jī)在運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)，機(jī)筒口的物料不準(zhǔn)用砂鏟、掃帚刮掃，攪拌機(jī)料口的防護(hù)柵要完好，不準(zhǔn)站在攪拌機(jī)的防護(hù)柵上倒水泥，以防工具或腳滑進(jìn)攪拌機(jī)造成事故。

31.砼攪拌機(jī)在運(yùn)行中，任何人不得將工具伸入筒內(nèi)清料，進(jìn)料斗升起時(shí)，嚴(yán)禁任何人在料斗下方通過或停留。

32.砼機(jī)停留時(shí)，升起的料斗應(yīng)扦上安全插銷、或掛上保險(xiǎn)鏈。

33.夜間施工應(yīng)有足夠的燈光，照明燈具應(yīng)架高使用，室內(nèi)不低于2.5m，室外不低于3m，路線應(yīng)架空，導(dǎo)線絕緣應(yīng)良好，燈具不得掛或綁在金屬架上。

二、高空作業(yè)安全規(guī)范 高處作業(yè)的概念：

什么叫高處作業(yè)：根據(jù)《建筑施工高處作業(yè)安全技術(shù)規(guī)范》JGJ80-91規(guī)定，“凡在墜落基準(zhǔn)而2m以上（含2m）有可能墜落的高處進(jìn)行的作業(yè)，均稱為高處作業(yè)?！?/p>

⒈登高作業(yè)都應(yīng)從規(guī)定的斜道或扶梯上下，嚴(yán)禁攀登腳手架桿、井字架或利用繩索上下，也不得攀登起重臂或隨同運(yùn)料的吊籃吊物上下。

⒉在高處或腳手架上行走，不要東張西望，在休息時(shí)不要將身體倚靠在欄桿上，更不要坐在欄桿上休息，不準(zhǔn)在腳手架上午休。

⒊鋼架板在使用前應(yīng)檢查有無斷裂或缺小拚板，竹木架板使用前要檢查有無腐爛、斷裂。

⒋在外腳手架未搭設(shè)前，或在沒有任何防護(hù)的情況下，不得從事高處安裝模板，鋼筋等作業(yè)。

⒌腳手架、腳手架的防護(hù)欄桿聯(lián)墻點(diǎn)、剪刀撐以及其他防護(hù)設(shè)施，未經(jīng)施工負(fù)責(zé)人同意，不得私自拆除移動(dòng)。如因施工需要必須經(jīng)施工負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)方可拆除或移動(dòng)，并采取補(bǔ)救措施，施工完畢或停歇時(shí)要立即恢復(fù)原狀。

6.內(nèi)腳手架寬度不應(yīng)小于60cm，立桿間距在150cm以內(nèi)，使用活動(dòng)鋼筋（管）人字架，如有變形應(yīng)先調(diào)直后使用，活動(dòng)架豎起后，應(yīng)掛上撐鉤。

7.所有內(nèi)架搭設(shè)必須牢固，不得有探頭板（架板一端伸出橫桿長(zhǎng)度大于20cm為探頭板）。不使用5×10模骨當(dāng)架板，架上只準(zhǔn)堆放小量材料和單人操作。

8.高處作業(yè)不準(zhǔn)用砧頭墊高架板，也不得在架板上墊砧頭站人操作。

9.梯子（木）

⑴ 使用梯子不得缺檔，不得墊高使用，木梯寬度不得小于30cm。

⑵ 使用梯子時(shí)上端要扎牢，下端要采取防滑措施，單面梯子與地面夾角60～70度為宜（GB70591-86規(guī)定為75°±5°）。

⑶ 梯子上部第二個(gè)踏板為最高安全站立高度，第一個(gè)踏板不得

站人或超過。

⑷ 梯子上只允許一人操作，梯子上有人時(shí)不準(zhǔn)移位。

⑸ 人字梯（折梯）在梁中應(yīng)設(shè)撐桿（鉤）并能鎖固。

⑹ 在通道處使用梯子，應(yīng)有人監(jiān)護(hù)或設(shè)置圍欄。

三、特殊季節(jié)施工安全要點(diǎn): 雨季、高溫季節(jié)施工安全要點(diǎn) ：

1.遇到大雨、大霧、高溫、雷擊、和6級(jí)以上大風(fēng)等惡劣天氣，應(yīng)當(dāng)停止腳手架的搭設(shè)和拆除作業(yè)。

2.雨后如果發(fā)現(xiàn)邊坡有裂縫、疏松、支撐結(jié)構(gòu)折斷，走動(dòng)等危險(xiǎn)征兆，應(yīng)當(dāng)立即采取措施。

3.雨季施工中遇到氣候突變，發(fā)生暴雨，水位高漲、山洪暴發(fā)或因雨發(fā)生坡道打滑等情況應(yīng)當(dāng)停止施工作業(yè)。

4.夏季高溫季節(jié)應(yīng)避免中暑，準(zhǔn)備防暑降溫用品。

四、法律規(guī)定從業(yè)人員的權(quán)利和義務(wù)（1）《安全生產(chǎn)法》有關(guān)規(guī)定 1.知情權(quán)：

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的從業(yè)人員有權(quán)了解其作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素，防范措施及事故應(yīng)急措施，并有權(quán)對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議。

2.批評(píng)、檢舉、控告權(quán)：

從業(yè)人員有權(quán)對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問題提也批評(píng)、檢舉、控告。

3.拒絕權(quán)：

從業(yè)人員有權(quán)拒絕生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。

4.緊急避險(xiǎn)權(quán)：

從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)或者采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位不得因此降低其待遇解除其已訂立的勞動(dòng)合同。（2）《建筑法》有關(guān)規(guī)定：

1.作業(yè)人員有權(quán)對(duì)影響人身健康的作業(yè)程序和作業(yè)條件提出改進(jìn)意見，有權(quán)獲得安全生產(chǎn)所需的防護(hù)用品，作業(yè)人員對(duì)危及生命安全和人身健康的行為有權(quán)提出批評(píng)，有權(quán)檢舉控訴。

2.法律規(guī)定從業(yè)人員的義務(wù)。

遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程的義務(wù)。從業(yè)人員在作業(yè)過程中，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。

3.接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的義務(wù)。

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí)。提高安全生產(chǎn)技能。增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

4.危險(xiǎn)報(bào)告義務(wù)。

從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場(chǎng)安全管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告，接到報(bào)告的人員應(yīng)當(dāng)及

時(shí)予以處理。

第四篇：農(nóng)民工崗前培訓(xùn)制度

農(nóng)民工崗前培訓(xùn)制度

中交二公局花久公路DJ22標(biāo)

項(xiàng)目經(jīng)理部

農(nóng)民工崗前培訓(xùn)制度

崗前教育是安全管理工作的重要環(huán)節(jié)。通過崗前教育，提高農(nóng)民工的安全生產(chǎn)思想，安全生產(chǎn)知識(shí)，安全生產(chǎn)技能和安全生產(chǎn)法制觀念，是防止生產(chǎn)事故發(fā)生，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要保證。

一、目的

1、讓農(nóng)民工了解項(xiàng)目部概況、規(guī)章制度、組織結(jié)構(gòu)，使其更快適應(yīng)工作環(huán)境。

2、讓農(nóng)民工熟悉崗位職責(zé)、工作流程及項(xiàng)目部對(duì)他的期望。

3、讓農(nóng)民工了解與工作相關(guān)的應(yīng)具備的行業(yè)基本素質(zhì)，培訓(xùn)農(nóng)民工解決問題的能力及提供尋求幫助的方法。

二、培訓(xùn)程序

對(duì)于新進(jìn)人員的崗前培訓(xùn)，按工作環(huán)境與程序分為三階段：

1、項(xiàng)目部統(tǒng)一培訓(xùn)。

2、部門的專業(yè)培訓(xùn)。

3、崗位傳幫帶培訓(xùn)

三、崗前培訓(xùn)課程體系

（一）項(xiàng)目部培訓(xùn)

1、項(xiàng)目部概況，了解項(xiàng)目部各部門的業(yè)務(wù)范圍和工作項(xiàng)目。

2、介紹項(xiàng)目部主要管理制度。

3、介紹職能崗位特征。

4、介紹相關(guān)行業(yè)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)以及安全知識(shí)。

（二）專業(yè)技能培訓(xùn)，專業(yè)骨干親自授課，部門負(fù)責(zé)人對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容負(fù)責(zé)。

（三）培訓(xùn)的重點(diǎn)在于崗位“應(yīng)知”“應(yīng)會(huì)”培訓(xùn)，其要求如下：

1、崗位日常工作及可能的臨時(shí)性業(yè)務(wù)。

2、從事未來崗位的基本知識(shí)、技能及從事工作的基本方法。

3、時(shí)間運(yùn)籌和時(shí)間管理。

4、工作任務(wù)完成綜合評(píng)價(jià)。

四、考核與評(píng)估

1、項(xiàng)目部定期開展統(tǒng)一培訓(xùn)項(xiàng)目，并保證質(zhì)量；

2、對(duì)不同崗位開展針對(duì)應(yīng)培訓(xùn)，所有部門培訓(xùn)須在新人轉(zhuǎn)正之前完成，并保證質(zhì)量，培訓(xùn)結(jié)束須及時(shí)將培訓(xùn)考核結(jié)果反饋給項(xiàng)目部培訓(xùn)專員，由其負(fù)責(zé)培訓(xùn)結(jié)果錄入；

3、新進(jìn)人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加所安排培訓(xùn)課程，不得缺席，若有特殊原因不能參加培訓(xùn)須及時(shí)向培訓(xùn)組織者請(qǐng)假，不得無故缺席，否則按缺勤計(jì)算。

4、新進(jìn)人員必須參加培訓(xùn)對(duì)應(yīng)的考核評(píng)估。

5、所有新人入職培訓(xùn)結(jié)束，由培訓(xùn)專員填寫《農(nóng)民工培訓(xùn)記錄表》，將表單提交至新人直屬上司進(jìn)行綜合評(píng)估，評(píng)估完畢將表單反饋項(xiàng)目部備案。

中交二公局花久公路DJ22標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)理部

2013年7月

第五篇：農(nóng)民工崗前培訓(xùn)制度1

農(nóng)民工崗前培訓(xùn)制度

崗前教育是安全管理工作的重要環(huán)節(jié)。通過崗前教育，提高農(nóng)民工的安全生產(chǎn)思想，安全生產(chǎn)知識(shí)，安全生產(chǎn)技能和安全生產(chǎn)法制觀念，是防止生產(chǎn)事故發(fā)生，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要保證。

一、目的1、讓農(nóng)民工了解項(xiàng)目部概況、規(guī)章制度、組織結(jié)構(gòu)，使其更快適應(yīng)工作環(huán)境。

2、讓農(nóng)民工熟悉崗位職責(zé)、工作流程及項(xiàng)目部對(duì)他的期望。

3、讓農(nóng)民工了解與工作相關(guān)的應(yīng)具備的行業(yè)基本素質(zhì)，培訓(xùn)農(nóng)民工解決問題的能力及提供尋求幫助的方法。

二、培訓(xùn)程序

對(duì)于新進(jìn)人員的崗前培訓(xùn)，按工作環(huán)境與程序分為三階段：

1、項(xiàng)目部統(tǒng)一培訓(xùn)。

2、部門的專業(yè)培訓(xùn)。

3、崗位傳幫帶培訓(xùn)

三、崗前培訓(xùn)課程體系

（一）項(xiàng)目部培訓(xùn)

1、項(xiàng)目部概況，了解項(xiàng)目部各部門的業(yè)務(wù)范圍和工作項(xiàng)目。

2、介紹項(xiàng)目部主要管理制度。

3、介紹職能崗位特征。

4、介紹相關(guān)行業(yè)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)以及安全知識(shí)。

（二）專業(yè)技能培訓(xùn)，專業(yè)骨干親自授課，部門負(fù)責(zé)人對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容負(fù)責(zé)。

（三）培訓(xùn)的重點(diǎn)在于崗位“應(yīng)知”“應(yīng)會(huì)”培訓(xùn)，其要求如下：

1、崗位日常工作及可能的臨時(shí)性業(yè)務(wù)。

2、從事未來崗位的基本知識(shí)、技能及從事工作的基本方法。

3、時(shí)間運(yùn)籌和時(shí)間管理。

4、工作任務(wù)完成綜合評(píng)價(jià)。

四、考核與評(píng)估

1、項(xiàng)目部定期開展統(tǒng)一培訓(xùn)項(xiàng)目，并保證質(zhì)量；

2、對(duì)不同崗位開展針對(duì)應(yīng)培訓(xùn)，所有部門培訓(xùn)須在新人轉(zhuǎn)正之前完成，并保證質(zhì)量，培訓(xùn)結(jié)束須及時(shí)將培訓(xùn)考核結(jié)果反饋給項(xiàng)目部培訓(xùn)專員，由其負(fù)責(zé)培訓(xùn)結(jié)果錄入；

3、新進(jìn)人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加所安排培訓(xùn)課程，不得缺席，若有特殊原因不能參加培訓(xùn)須及時(shí)向培訓(xùn)組織者請(qǐng)假，不得無故缺席，否則按缺勤計(jì)算。

4、新進(jìn)人員必須參加培訓(xùn)對(duì)應(yīng)的考核評(píng)估。

5、新進(jìn)人員培訓(xùn)總學(xué)分不得低于對(duì)應(yīng)崗位要求總學(xué)分，學(xué)分總數(shù)詳見崗前培訓(xùn)課程表（即崗位對(duì)應(yīng)須參訓(xùn)課程數(shù)× 5）

6、所有新人入職培訓(xùn)結(jié)束，由培訓(xùn)專員填寫《農(nóng)民工培訓(xùn)記錄表》，將表單提交至新人直屬上司進(jìn)行綜合評(píng)估，評(píng)估完畢將表單反饋到項(xiàng)目部備案。