第一篇：關于“學理論、找差距、求創(chuàng)新”新一輪解放思想大討論活動改進提高階段工作安排

關于“學理論、找差距、求創(chuàng)新”新一輪解放思想大討論活動改進提高階

段工作安排

關于“學理論、找差距、求創(chuàng)新”新一輪解放思想大討論活動改進提高階段工作安排

根據《中共縣委關于開展“學理論、找差距、求創(chuàng)新”新一輪解放思想大討論活動的意見》和長解辦發(fā)9號文件要求，現對改進提高階段工作安排如下:

一、總體要求

在繼續(xù)學習理論、尋找差距的基礎上，提高認識，轉變觀念，按照科學發(fā)展觀的要求，從實際出發(fā)，認真解決存在的問題，進一步消除存在的差距。用新的發(fā)展理念和思維方式，進一步完善

促進科學發(fā)展的思路、目標任務、工作重點和主要措施；建立轉變工作作風、提高辦事效率、服務型機關的規(guī)章制度；形成用科學發(fā)展觀武裝頭腦、指導實踐的解放思想長效機制。通過改進提高，切實把科學發(fā)展觀貫徹到工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)，推動全縣共青團工作又好又快發(fā)展。

二、時間安排

8月1日至8月31日。

三、工作步驟

1、召開轉段動員會。我團在8月13日召開轉段動員會議，認真學習傳達縣委“學理論、找差距、求創(chuàng)新”新一輪解放思想大討論活動轉段動員會議精神，認真總結第二階段工作，并對本單位大討論活動第三階段工作進行安排部署。

2、制定實施方案。結合單位實際，制定第三階段工作安排，明確改進提高階段的活動內容、工作措施、時間安排、目標任務和工作要求，做到有的放矢，有章可循。

3、做好集中整改工作。對尋找差距階段查擺出的問題和征集來的意見和建議進行集中整改。要制定整改方案、明確整改重點、確定整改時限、落實整改責任、面向社會公布。對以個人查擺出來的問題也要集中整改，認真制定出整改方案，并召開座談會，面向單位干部職工和社會服務對象代表進行公布。

4、依托載體抓好改進提高工作。在貫徹落實縣委組織開展的“學理論、找差距、求創(chuàng)新”新一輪解放思想大討論活動中，不僅高度重視這次活動，而且對這次活動的科學內涵有深刻鮮明的理解。活動的內容，就是學理論、找差距、求創(chuàng)新；活動的目的，就是解放思想；活動的形式，就是大討論。第三階段改進提高工作，直接決定著整個大討論活動的最終成效。必須依托載體，充分發(fā)動群眾，提高群眾的關注度和參與率，確保這次活動取得實實在在效果。因此，一定要充分認識開展大討論活動和做好

第三階段工作的必要性和重要性，努力做“四個貫穿始終”即堅持把學習貫穿始終、把領導帶頭貫穿始終、把調查研究貫穿始終、把大討論貫穿始終。要積極開展《解放思想跨越發(fā)展青年先行》論壇活動，要“注重從三個方面聽取意見”，就是整改方案是否科學，要聽取群眾意見；整改措施落實得好不好，要聽取群眾意見；整改效果怎樣，要聽取群眾意見?！案愫靡粋€滿意度測評”就是要把整個大討論活動的開展情況向群眾進行通報，通過群眾監(jiān)督，努力把解放思想大討論活動建成群眾滿意工程。

四、具體要求

改進提高階段是“學理論、找差距、求創(chuàng)新”新一輪解放思想大討論活動的最后一個階段，也是檢驗活動成效、建立長效機制的關鍵階段，對于鞏固前兩個階段活動成果，確保整個活動取得實效意義重大，事關根本，影響長遠。一定要按照縣委解放思想大討論活動領導小組的統(tǒng)一部署，堅持標準，嚴格要求，切實把改進提高階段的工作抓緊抓細抓實抓出成效。

1、繼續(xù)加強領導。各級領導務必高度重視大討論工作，帶頭參與到活動中，帶頭更新觀念，引領思想解放，不斷把解放思想推向深入。要把抓好第三階段的改進提高工作作為檢驗整個大討論活動成效、檢驗領導班子和領導干部科學決黃能力的重要標志，在思想上予以高度重視，在工作上切實加強組織領導。要注意克服松懈情緒，以更加飽滿的政治熱情、更加務實的工作作風、更加科學的決策部署帶動本單位圓滿完成第三階段的各項任務。

2、堅持大討論活動與抓好當前工作相結合。要統(tǒng)籌兼顧，突出重點，以思想大解放帶動大發(fā)展，在解放思想中創(chuàng)新思維，在解放思想中拓寬視野，在解放思想中破解難題，努力把各方面工作做得更好，真正做到學習討論和當前工作兩不誤、兩促進。

第二篇：“學理論、找差距、求創(chuàng)新”自查報告

“學理論、找差距、求創(chuàng)新”自查報告

6月14日，我局召開了“學理論、找差距、求創(chuàng)新” 為主題的新一輪解放思想大討論活動動員會，學習了有關文件，講解了開展解放思想活動重大意義、指導思想、目標要求和工作步驟。按照活動要求，本人積極參與到這次大討論活動中來，經過一個月的學習，雖然取得了一定成效，但離組織要求還有一定的差距?，F將本人在學習、工作、生活等方面的情況向各位領導和同志們作一匯報，請大家開誠布公，批評指正。

一、學習方面

按照局機關解放思想大討論活動實施方案的安排，通過集中學習和自學，系統(tǒng)全面地學習了鄧小平同志的《在武昌、深圳、珠海、上海等地的談話要點》和《解放思想，實事求是，團結一致向前看》；江澤民同志的《在慶祝中國共產黨成立八十周年大會上的講話》和《加快改革開放和現代化建設步伐，奪取有中國特色社會主義事業(yè)的更大勝利》；還學習了省委書記趙樂際同志在省第十一次黨代會上的報告；自學了毛澤東同志的《改造我們的學習》和《反對本本主義》等等。共寫心得體會3篇，撰寫筆記10000余字。通過學習，深刻的認識到這次大討論活動，是解放思想、搶抓機遇、做好本職、奮力趕超的一次活動。作為機關支部的一名成員，自身體會到最大的進步就是克服了自我，解放了思想，更新了觀念，增加了發(fā)展的緊迫感和壓力，也使自己為適應社會發(fā)展，專心學習和工作，自覺把黨員先進性教育成果變成自我實踐、自我提高、自我完善、增強能力的過程，為營造開放、效能、發(fā)展、和諧的良好氛圍，為促進我縣經濟和社會各項事業(yè)繼續(xù)保持快速協(xié)調健康發(fā)展積極努力。

二、工作方面

在領導的熱心指導和同事的幫助下，能夠保質保量地完成工作任務。把計算機應用和工作結合到一起,從而融會貫通,使林業(yè)系統(tǒng)工作現代化水準提到了一個新的起跑線。

1、“林改”林權證發(fā)放工作

嚴格按照“林權證外業(yè)資料審核辦法”對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)林權證外業(yè)資料申請表進行審核檢查，對不符合要求的資料一律退回，并告知缺少哪方面資料。在計算機錄入過程中，能夠認真、完整、準確的錄入信息，以保證出證無誤，出證時填寫好發(fā)證臺帳表。最后統(tǒng)計出全縣林權證發(fā)證明細表。建立林權證管理檔案，從而大大減少了日后群眾上訪事件的發(fā)生。

2、業(yè)務工作

能夠認真負責的完成局領導交辦的每一項工作。

（1）電子信息工作中，接到通知后，及時下載上級部門下發(fā)的各類文件、表格等附件。按照要求，認真精確的填寫好各類相關表冊和上報文件，按時上傳于上級部門，使上傳下達信息暢通。

（2）各類下鄉(xiāng)工作中，能夠嚴格要求自己，吃苦耐勞，住在鄉(xiāng)政府督促配合鄉(xiāng)上的領導、干部搞好各項林業(yè)工作。每次到現地里去檢查驗收都要逐一地塊跑到看到，做到心中有數，高質量的完成工作任務。

（3）上級部門檢查工作和林政案件勘察中，做好電子信息檔案的照相和攝像工作，建立健全的電子檔案系統(tǒng)。尤其是林政方面有關林地毀壞、亂砍濫伐、征占用林地的電子信息記錄，對今后的處理對象，做到了有證可取。

三、生活方面

本人從來不參與賭博，在工作時間杜絕了上網玩游戲，積極參加單位組織的各項活動，上下班從未曠工、早退，但是早上時有遲到現象。黨性覺悟較慢，淡漠了為人民服務的宗旨，不能時刻保持清醒頭腦，不能繼續(xù)保持和發(fā)揚艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)，在生活中的所作所為離黨的要求和人民群眾的期望還有差距。

開展以“學理論、找差距、求創(chuàng)新”為主題的解放思想大討論活動意義重大，為營造解放思想，加快發(fā)展的社會氛圍，把干部職工的干勁和熱情集中到工作上來，全面促進各項工作，為加快我縣經濟和社會各項事業(yè)發(fā)展做出貢獻，是這次活動的主要目的，對個人來講，也是一次用新思想新觀念重新審視自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好機會，是讓自己進一步增強責任感、壓力感，增加榮譽感、自豪感，提高科學發(fā)展觀、保持和鞏因先進性教育整改成果的持續(xù)性機遇。通過學習先進經驗，對照檢查不足，使我更加清醒地認識到自己存在的問題，我決心進一步解放思想、更新觀念，用全新的思想全新的理念，提高自己思想素質，為加快我縣經濟和社會各項事業(yè)發(fā)展做出自己的貢獻。

林業(yè)局：楊鐳 二00八年七月十六日

第三篇：學理論找差距求創(chuàng)新個人剖析材料2008

學理論找差距求創(chuàng)新個人剖析材料

延長縣政府辦公室 王學石

開展“學理論、找差距、求創(chuàng)新”新一論解放思想大討論活動，是新時期加強我黨的基層組織建設，提高黨員整體素質，增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的重大戰(zhàn)略措施，是一次黨的肌體自我修復、自我完善的創(chuàng)新過程。我認真查找自身在學習、工作和生活等方面存在的突出問題，并從自身思想深處挖根源，找原因，自訂措施，修正錯誤，主動整改，以達到自我教育、自我完善的目的?，F將自查情況報告如下。

一、存在問題和不足

（一）學習方面：深入學習上有差距。自己雖然注重了政治和業(yè)務學習，但總感到在學習的深入性和系統(tǒng)性上還有很大不足，存在時緊時松的現象，致使自己對新時期秘書工作掌握不多，了解不透，對可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的認識不足。輕視理論學習和與業(yè)務有關的學習，其他的很少關注，在理論學習上心浮氣躁，認為太空洞，深不進去，致使理論素養(yǎng)跟不上，把握形勢、了解大局不夠透徹?？傮w缺乏深學苦讀的恒心忍勁，缺乏把學習當作一種責任、一種境界的自覺行動。

（二）工作方面：工作中高標準、嚴要求、高質量的意識還不夠強，有的工作有時只求過得去、不求過得硬，甚至放低標準。有時做事情、干工作只從自身出發(fā)，對全縣作出

滿足于應付本職，只求完成任務，不求精益求精。以上在思想、紀律、作風等方面存在的問題，分析造成的原因，盡管是多方面的，但說到底還是自己學的不深，探索的不積極，自己的黨性觀念和黨性修養(yǎng)有差距。通過學習、查擺、談心交流和同志們的幫助查出的我自身存在的問題，這些問題為我及時敲響了警鐘，我要正視與黨員標準的差距，審視自我，反思自我，解剖自我，提高自我，讓自己進一步增強責任感

二、根源剖析

通過學習，提高了自身的理論素養(yǎng)，促進了各項工作，但仍然不同程度的存在以上問題，分析根源，主要是自己在思想上形成一種思維定勢，認為與學習沒有多大的關系，學習理論沒多大用處，關鍵要靠實踐鍛煉?；谶@樣的認識，對理論學習就放得松，對工作抓得緊，自己干工作常常憑老經驗、老辦法。通過學習，確實對我啟發(fā)很大，使我有了深刻的認識，沒有理論作指導，是一種盲目的行動。特別是面對當前工作新情況、新問題和深層次的矛盾，不進行深入的理論學習，就無法弄清原因，因此就缺乏解決工作中出現問題的辦法，失去了敏銳性和鑒別力。在日常生活中，忽視了自我改造和黨性鍛煉。不能主動接受大家的監(jiān)督，很少誠懇地征求同志們對自己的批評意見。通過學習自己認識到，如果不堅持學習政治理論，不加強自我約束，在思想上放松了對主觀世界的改造，勢必影響工作，影響團結，影響進步。

斷調整自己的思維方式和工作方法，分階段提出較高的學習和工作目標，不斷追求，奮發(fā)進取，以適應各項工作超常規(guī)、跳躍式發(fā)展的需要。樹立全局意識與大局觀念，與其他同志搞好協(xié)調與配合，共同推動政務工作的全面開展。

第四篇：學理論、找差距、求創(chuàng)新活動整

學理論、找差距、求創(chuàng)新活動整改方案

延長縣水資源管理局

劉耀全

按照“學理論、找差距、求創(chuàng)新”活動整改方案的有關要求，對照前階段查找出來的突出問題，圍繞水資源管理工作的任務，深入查找思想作風、工作作風、履行崗位職責、精神文明建設等方面存在的突出問題和不足，通過認真自查，結合職工群眾提出的意見和建議，制定如下整改方案。

一、指導思想

以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，對照《黨章》及《新時期共產黨員先進性標準》，對照黨員先進典型，結合本職工作崗位，明確個人奮斗目標，針對個人存在的問題和不足，采取相應的整改措施，努力提高覺悟。

二、存在的問題

1、學習勁頭不夠足，學到的知識不系統(tǒng)、不深不透，對學習的重要性認識很高，講起來一套，落實不到行動上。有時間就學、擠時間去學的自覺性比較差，學一行、精一行的恒心和毅力不夠。

2、實干作風不夠硬。業(yè)務管理工作政策性強、并且水行政業(yè)務又有很強的專業(yè)性，一直是感到十分頭疼的事情，總有一種“老虎吃天無從下口”的感覺，工作中存有畏難發(fā)愁情緒，知難而上、破難而進的拼搏精神比較差，影響了對業(yè)務知識的學習和工作的開展。

3、創(chuàng)新意識不夠強。看待水行政審批業(yè)務習慣使用法條，不善于運用法理，有教條主義、本本主義傾向，敢試敢闖、求新求變的意識不夠強。

4、工作方法不夠活。自己認準的事理，就抓住不放，甚至自以為是，不善于吸取他人意見，個人隨機應變的能力比較差，在處理問題上不夠靈活，方法不夠多。

三、整改目標

1、進一步解放思想，更新觀念，增強發(fā)展意識、服務意識、競爭意識，爭做為經濟發(fā)展服務的典范。

2、增強學習的自覺性，全面提高自身素質，提高自我管理能力，爭做學習的先進、守紀的表率，樹立好黨員形象。

3、繼承黨的光榮傳統(tǒng)，發(fā)揚務實、開拓、拼搏、創(chuàng)新的工作作風，以廉潔、規(guī)范、公正、高效的工作標準，努力在本職工作崗位上創(chuàng)造出優(yōu)秀業(yè)績。

四、整改措施

一是深入學習理論知識。系統(tǒng)地學習辯證唯物主義和歷史唯物主義知識，提高認識、分析和解決問題的基本能力；認真學習黨的理論，堅定理想信念，強化宗旨意識，端正工作態(tài)度，激發(fā)工作動力。

二是全面學習業(yè)務知識。扎實地學習水資源業(yè)務知識，透過現象看本質，把握工作中的內在規(guī)律，自覺按規(guī)律辦事。廣泛學習黨的方針、政策和國家法律法規(guī)，當好執(zhí)行政策和執(zhí)法執(zhí)紀的表率。

三是定期開展自我批評。階段性地對自己的學習、工作和思想進行總結，主要是查找問題和不足，邊查邊糾，自責不自寬，嚴格要求自己，不再“下不為例”，做到防微杜漸。

總之，我將抓住這次學理論、找差距、求創(chuàng)新活動機遇，嚴格按照要求，認真整改自身存在的問題和不足，力爭通過這次活動，自己在思想觀念、工作作風和紀律表現上都有明顯進步，努力發(fā)揮好先鋒模范作用，為開創(chuàng)我縣水資源管理工作新局面而努力。

二00八年八月二十日

第五篇：學理論、找差距、求創(chuàng)新 努力推動街道社區(qū)工作再上新臺階

學理論、找差距、求創(chuàng)新

努力推動街道社區(qū)工作再上新臺階

xx市xxx區(qū)xx街道辦事處 xxx

關鍵詞：社會工作，社區(qū)建設，社區(qū)管理

二十一世紀社區(qū)已經被推到了社會發(fā)展的前沿，它如今角色色彩更加濃厚。新的形勢、新的任務需要社區(qū)干部不斷地充實知識水平、完善服務體系、發(fā)揮好政治理論聯系實際的水平，全面提高業(yè)務水平和綜合素質。而我國因為社會貧富懸殊、城市居民對自身生活狀況大多不滿、下崗失業(yè)、腐敗、道德滑坡、社會治安惡化、農民負擔過重等因素，迫切需要將社會工作理念和方法引入到社區(qū)管理中。

xx市以創(chuàng)新基層社會管理體制為突破口，重構基層社區(qū)組織，創(chuàng)新社區(qū)管理體制，加大街道社區(qū)體制配套改革，從而激活了社區(qū)細胞，凝聚了社區(qū)力量，調動了社區(qū)成員主動參與社區(qū)建設的積極性，為新區(qū)探索如何做好社區(qū)發(fā)展提供了有益的借鑒。

一、xx社區(qū)發(fā)展的優(yōu)點

從4月10日開始，我有幸參加了本次赴xx社區(qū)的參觀學習。在有限的時間里，不僅感受到了他們的熱情，更重要的是汲取了很多有價值的經驗，所參觀學習的社區(qū)管理的觀念之新、思路之清、發(fā)展之 1

快等方面對我產生了很大的沖擊，讓我開闊了眼界，解放了思想，拓寬了視野，更新了觀念，真是受益良多。

1、社區(qū)建設中社會工作文化氛圍濃厚

數十年的社會工作實踐和廣泛的宣傳推廣，在xx社區(qū)營造了濃厚的社會工作文化氛圍。由于宣傳廣泛到位民眾或其他機構對社會工作有比較清晰的認識，而且普遍認可和支持社會工作。

2、社區(qū)工作者素質高

xx社區(qū)工作者普遍具備較高的專業(yè)素質，而且知識面廣，注重吸收學習相關業(yè)務知識、跨學科知識、時政要聞、生活常識等，因此善于在談話中把握受助者問題焦點并恰當疏導。他們對所有進入視野的人員熱情、真誠的態(tài)度令我感受到很強烈的親和力，相信這也是社區(qū)民眾認可社區(qū)工作的重要原因之一。

3、創(chuàng)新工作模式

xx市社區(qū)積極探索的“五化”工作模式，形成了區(qū)域化黨建新格局。一是構建網格化組織設臵機制。在黨員超過100人以上的社區(qū)成立黨委，在社區(qū)內以樓院、樓宇、物業(yè)小區(qū)、路段為單位劃分網格，黨員30-50名黨建的建網格黨支部，黨員10名左右的建網格黨小組。同時，及時在非公有制經濟和新社會組織密集的區(qū)域建立商圈網格黨支部，在社區(qū)文藝、體育等群眾組織隊伍中設立特色黨支部。二是推行民主化工作運行機制。積極探索 “三推直選”，采取黨員推薦、群眾推薦、上級黨組織推薦，黨員大會直接選舉方式，選拔社區(qū)黨組織班子成員。三是建立一體化黨員管理機制。將街道社區(qū)中的流動黨

員、在職黨員、離退休黨員納入統(tǒng)一的管理服務體系，努力構建無論黨員到哪，都有歸屬的動態(tài)管理機制。在建立健全多層次的黨內關懷機制的同時，建立健全廣覆蓋的流動黨員服務機制。四是創(chuàng)建社會化服務群眾機制。開展社區(qū)黨建品牌創(chuàng)建活動，目前全市90%以上的街道、社區(qū)推出了各具特色的社區(qū)黨建品牌，初步形成了“一條主線穿，各自放異彩”的良好局面。五是完善標準化保障機制。加大投入作為開展區(qū)域化黨建工作的基礎，努力實現優(yōu)秀人才辦事、優(yōu)厚財力保障、優(yōu)美環(huán)境議事。

4、以社區(qū)協(xié)調理事會破解社區(qū)建設難題

在我國社區(qū)建設不斷遇到新矛盾的歷史背景下，xx市社區(qū)大力推進體制機制創(chuàng)新，在全區(qū)建立社區(qū)協(xié)調理事會，并發(fā)展出各具特色的四種類型，極大地提升了社區(qū)建設與管理水平。一是在社區(qū)治理方面真正做到了齊抓共管；二是在社區(qū)服務方面真正做到了資源共享；三是在社區(qū)文化方面真正做到了凝心聚力；四是在社區(qū)建設方面真正做到了各負其責。xxxx區(qū)的實踐告訴我們：社區(qū)必須去行政化，才能實現真正意義上的自治；社區(qū)資源必須高效整合，才能建設具有真正意義上的共同體；社區(qū)減負、社區(qū)服務必須實行項目化管理，才能提升社區(qū)整體服務水平；社區(qū)社會組織的發(fā)展與繁榮，是增強社區(qū)建設活力之所在[1]。

二、值得學習借鑒的地方

此次參觀學習采取聽取匯報、實地參觀、互動交流等形式，我們了解了所到社區(qū)的經濟發(fā)展、社區(qū)建設、黨組織建設等各方面的情況，也深深地感受到了他們思想觀念跨越式發(fā)展的成果。xx社區(qū)的許多發(fā)展理念和工作措施值得我們去認真學習和借鑒。

1、創(chuàng)新社區(qū)運行機制

2000年11月xx市確定社區(qū)建設由民政局分管，其職能放在基層政權處，并改名為基層政權與社區(qū)建設處，并逐步形成了“政府領導、民政主管、社會參與”的社區(qū)運行機制，此舉給xx市的社區(qū)建設帶來了新的活力，社區(qū)建設開始走向深入和全面發(fā)展階段。xx社區(qū)的成功經驗，社會工作的理念和方法值得我們學習、借鑒、因地制宜、大膽嘗試，把社會工作項目中的一系列先進理念貫穿于社區(qū)建設的各個方面，努力探索出符合xxxx本地區(qū)特點的社會工作之路。

2、實施一把手工程

自xx市開展社區(qū)建設之初, 各級黨委和政府高度重視社區(qū)建設, 在最先開展社區(qū)建設的市南區(qū),區(qū)委書記親任區(qū)社區(qū)建設指導委員會主任。1998年全市的社區(qū)建設工作座談會上, 正式確定社區(qū)建設作為“一把手工程”,并將社區(qū)建設的成就作為考核的重要指標之一。2003年6月, 時任省委常委、xx市市委書記杜世成看到社區(qū)及民間組織在抗擊非典工作中所發(fā)揮的重要作用, 及時提出把社區(qū)建設作為后非典時期市委、市政府重點抓的工作之一。應該說, xx市的社區(qū)建設之所以取得如此成就, 在全國產生積極的反響, 與xx市的各級領導的高度重視和精心組織分不開的[2]。

三、社會工作理念和方法應用于xxxx新區(qū)社區(qū)發(fā)展的若干意見及建議

xxxx新區(qū)是xxxx市的經濟、科技、文化、交通和信息中心，近年來，新區(qū)緊緊圍繞打造百年xxxx核心區(qū)的目標要求，依靠資源優(yōu)勢和產業(yè)結構轉型升級，經濟建設和社會各項事業(yè)超常規(guī)發(fā)展，取得了令人矚目的成績。但是由于該區(qū)是一座迅速發(fā)展起來的新興城市，社區(qū)建設起步較晚，發(fā)展相對滯后，不能適應城市的快速發(fā)展和居民不斷增長的需求，因此探索一條新形勢下的和諧社區(qū)建設之路具有重要的理論和實踐意義。我從事社區(qū)工作十余年，對社區(qū)建設問題進行了深入思考，也積累了一些實踐經驗。本章將試圖通過對xxxx社區(qū)建設實踐與存在問題的總結分析，借鑒國內外發(fā)達地區(qū)社區(qū)建設的理論、先進經驗，探索適合經濟快速發(fā)展地區(qū)的和諧社區(qū)建設途徑，以求提供一些可供參考并具有可操作性的意見和建議

1、xxxx大學、xxxx職業(yè)學院大學生黨員掛職街道社區(qū) 大學生黨員有著良好的文化素養(yǎng)，此舉可以提高他們的黨性修養(yǎng)。大學生黨員掛職街道是讓學生黨員全面接觸社會的過程。學生黨員在街道辦事處、社區(qū)工作站工作人員的帶領下，走家串戶，通過觀察、訪談、調查等方式了解社會、了解國情、了解民情，實現了學生黨員與社區(qū)零距離接觸，讓大學生黨員充分體會到人民群眾在社會主義建設中的巨大作用，親身感受社會主義事業(yè)的大發(fā)展，深化對黨的政策的認識，增強社會責任感和使命感。

發(fā)揮專長，大學生黨員可以充分展示他們的專業(yè)技能，實現其個人價值。進街道社區(qū)掛職的大學生黨員能結合社區(qū)實際需要，發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，積極參與和諧社區(qū)建設，實現個人價值。增長才干，大學生

黨員全面提升了個人能力，得到了綜合鍛煉?；鶎由鐓^(qū)工作內容繁多，大到黨的建設、經濟建設、文化建設、環(huán)境衛(wèi)生、社會治安，小到鄰里糾紛、垃圾清理、入戶統(tǒng)計、檔案整理，可謂“麻雀雖小，五臟俱全”，參加掛職的大學生黨員能夠得到多方面的鍛煉[3]。

同時大學生黨員掛職街道為和諧社區(qū)建設提供了新思路、新理念。參加社區(qū)掛職鍛煉的大學生黨員都是學校的骨干和精英，不僅品行端正、專業(yè)知識扎實，而且善于創(chuàng)新，勇于開拓，特別是能更好地理解黨的政策，在社區(qū)工作時能將新的 理念帶進社區(qū)，為社區(qū)建設提供智力支持。大學生黨員在街道辦事處、社區(qū)工作站的全力支持下，結合社區(qū)居民實際需要開展的政策咨詢、普法宣傳、理財講 座、環(huán)境保護、公共衛(wèi)生、社會救助、醫(yī)療服務、技能培訓、文娛活動等等主題活動，消除了社區(qū)服務中的一些空缺，多渠道、全方位地滿足了社區(qū)居民的需求。

2、去行政化，改革社區(qū)管理體制

社區(qū)行政化傾向嚴重，自治功能缺乏保障，行政性工作任務繁多。社區(qū)居委會的工作，可分為自治事務和委辦事務兩個方面。自治事務，主要有財產、財務、人事、管理、教育、服務等;委辦事務，分治安、衛(wèi)生、民政、計生等政府職能部門進社區(qū)的工作?！吨腥A人民共和國城市居民委員會組織法》中規(guī)定了居委會有協(xié)助政府有關部門作好管理工作的職責[4]。再加上，基層政府各部門臨時性的統(tǒng)計、調查、檢查等任務都通過街道辦事處落實到社區(qū)居委會來執(zhí)行，導致社區(qū)居委會工作的大部分時間都花在所謂的“協(xié)助”政府部門工作的委辦事務

上去。據不完全統(tǒng)計，目前社區(qū)承擔政府部門委辦了160多項事務性工作，繁多的行政工作使社區(qū)居委會無暇深入開展自治事務，行政化程度加深。

在社區(qū)去行政化方面有幾條途徑可供選擇：

1、社區(qū)非營利組織是社區(qū)自治組織的手和腳，應該大力發(fā)展。社區(qū)自治組織只是居民的代表機構，具體的社區(qū)服務和管理依賴各種提供專業(yè)服務的非營利機構執(zhí)行。另外，企業(yè)的社區(qū)發(fā)展項目也需要借助非營利機構進入社區(qū)。

2、塑造合格的公民，推動居民的社區(qū)參與。居民才是社區(qū)的真正主體。政府和公民是平等對話關系，所以，居民要像政府一樣承擔起社區(qū)建設的責任。

3、社區(qū)建設要有系統(tǒng)的立法保障。國外一切社區(qū)行為都依據法律、法規(guī)開展，所以社區(qū)建設井然有序。沒有法律保障，社區(qū)的利益很容易受到侵害。我國近來社區(qū)矛盾多發(fā)，居民利益屢受剝奪，與各種社區(qū)投資和利益分享機制、社區(qū)成員之間的談判、協(xié)商、公示、責任追究和利益補償機制缺乏或沒有權威直接關聯。

3、鼓勵社區(qū)居民廣泛參與社區(qū)活動

社區(qū)居民參與，主要表現在社區(qū)生活參與、社區(qū)環(huán)境參與、社區(qū)政治參與、社區(qū)管理參與和社區(qū)文化參與、以及社區(qū)體育參與等各個方面。城市社區(qū)建設是廣大居民群眾的共同事業(yè)，居民群眾的參與是社區(qū)建設的基礎，社區(qū)居民參與程度和狀況是影響城市社區(qū)建設的成敗的重要因素。因此，城市文明社區(qū)建設離不開社區(qū)居民的廣泛參與。

提高城市社區(qū)建設中居民參與積極性的具體路徑的選擇。我個人認為可以從以下幾方面來考慮：1.提高城市社區(qū)居民對社區(qū)的認識，目前社區(qū)居民居住于社區(qū)，但對社區(qū)這一概念理解不全面，甚至是不了解，所以更談不上社區(qū)歸屬感、積極參與社區(qū)建設。2.宣傳民主精神社區(qū)建設的主體應該是社區(qū)居民，社區(qū)各項事業(yè)的展開、社區(qū)政策的制定與執(zhí)行都不應離開社區(qū)居民的參與。3.建立城市社區(qū)居民參與的組織體系城市社區(qū)居民參與社區(qū)建設、表達自己的利益訴求等都應有相應的組織支持。所以在社區(qū)建設中，要逐漸完善社區(qū)黨組織建設，以使其發(fā)揮社區(qū)建設的領導核心作用，把握社區(qū)建設的大方向、宣傳社區(qū)基層民主思想；擺正社區(qū)居委會的位臵，減輕它的行政化色彩、增加其自治功能；組建社區(qū)業(yè)主委員會，商討、解決關系社區(qū)公共利益的重大問題；培植社區(qū)的草根組織，例如：社區(qū)志愿者服務組織、社區(qū)老年活動組織等等，使社區(qū)中的居民能夠根據自己的興趣與條件自愿的參加各種組織，積極參與社區(qū)建設[5]。4.建立通暢高效的溝通機制。社區(qū)居民能夠參與城市社區(qū)建設的前提之一是充分地了解社區(qū)建設的相關信息，這要求溝通機制的通暢和高效，即要求信息傳遞的高效性、及時性、完整性，保證信息的對稱性，從而保證溝通機制的通暢和高效。在條件充足的情況下，可利用互聯網絡技術來完善社區(qū)溝通機制，如：建立社區(qū)網上論壇、社區(qū)群聊等等；另外，居民委員會應定期向業(yè)主委員會匯報過去的工作情況和未來的工作計劃，以接受社區(qū)業(yè)主委員會的質詢與監(jiān)督及聽取業(yè)主委員會的業(yè)主代表對社區(qū)建設的建議及業(yè)主的需求。再有，建立社區(qū)聽證會制度，使社區(qū)管理者的決策更符合居民的要求、更科學，減小政策執(zhí)行的阻力。5.健全與社區(qū)建設相關的法律法規(guī)健全與社區(qū)相關的法律法規(guī)有利于

明確社區(qū)居民的責任與義務，有利于保護其合法權益、規(guī)范其參與行為，從而提高社區(qū)居民參與社區(qū)建設的積極性。但是我國在這方面的法律法規(guī)不足，甚至出現法律空白。如《居委會組織法》作為單行法律，并沒有明確社區(qū)黨組織與居委會的關系，對目前社區(qū)中逐漸產生的新居民組織，如業(yè)主委員會，《居委會組織法》也沒有將規(guī)范這類組織和居委會的關系納入自己的范圍。這都導致社區(qū)個人、組織在參與社區(qū)規(guī)劃時缺乏法律上和制度上的依據。

4、開展文化建設，增強社區(qū)的凝聚為和影響力

和諧文化是構建和諧社區(qū)的靈魂和動力，大力開展社區(qū)文化建設能夠為構建社區(qū)提供強大的支撐力和引領力，增強居民的歸屬感和社區(qū)的凝聚力。繁榮社區(qū)文化，有效整合社區(qū)人文資源是關鍵。在目前社區(qū)資源普遍不足的情況下，就要走“共建共駐、資源共享”的路子。

繁榮社區(qū)文化要以豐富多彩的社區(qū)活動為載體。一是要以社區(qū)居民的愛好、興趣為出發(fā)點，寓教于文、寓教于樂。一方面增進居民參與活動的積極性，另一方面架起居民間溝通的橋梁，促進社區(qū)大鄰里的和諧相處。二是要充分發(fā)揮表彰激勵的作用。定期舉辦“平安家庭”、“模范黨員”、“優(yōu)秀社區(qū)志愿者”等各種評先樹優(yōu)活動，激勵參與社區(qū)建設的居民，增強他們的榮譽感和歸屬感。此外，對于社區(qū)孤寡老人、“低保戶”、困難學生等弱勢群體要及時地給予溫馨關愛，讓每個社區(qū)成員都能感受到社區(qū)大家庭的人文關懷。

要根據社區(qū)的構成特點和居民生活需求，因地制宜，推出具有自身特色的社區(qū)品牌，增強社區(qū)的影響力和感召力。一是深入挖掘社區(qū)

歷史、民俗、人文等方面的特色，把知識性、教育性、娛樂性等諸多文化因素融為一體，拓展社區(qū)文化的內涵，培育共同的價值觀和社區(qū)精神，以此引領居民群眾關心關注社區(qū)。二是充分尊重群眾的首創(chuàng)精神，最大限度地激發(fā)居民群眾的創(chuàng)造力，及時總結群眾實踐創(chuàng)新中鮮活經驗，并打造成特色鮮明、帶動力強、影響力大的社區(qū)建設特色品牌，增強居民對社區(qū)品牌的認同感和參與度。

“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越?！苯涍^這次向先進典型社區(qū)的實地參觀學習，我個人的思想認識經歷了一次全面洗禮，對工作中存在的許多問題有了一個全新的認識，困繞心中許久的一些疑惑也都有了一個明確的答案。在以后的工作中，我決心在上級部門的堅強領導下，以強烈的責任感和飽滿的工作熱情，恪盡職守、勇于創(chuàng)新，認真履行好工作職責，創(chuàng)造出色的工作業(yè)績！

在學習中成長，在成長中實踐，每一次的學習就是一次實踐的機會，每一次的實踐就是一次挑戰(zhàn)。

參考文獻：

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