第一篇：靳其國心得體會(huì)

“生命化課堂”報(bào)告的心得體會(huì)

碼頭鎮(zhèn)歸蘇小學(xué) 靳其國

通過參加“生命化課堂”名師報(bào)告會(huì)，對(duì)于“生命化課堂”有了深刻的認(rèn)識(shí)。

鄒平縣實(shí)驗(yàn)一小的張曉娟校長(zhǎng)做的《建設(shè)學(xué)習(xí)型小組，服務(wù)生命化課堂》為主題的報(bào)告會(huì)，告訴了我們，小組合作學(xué)習(xí)的意義，劃分學(xué)習(xí)小組的意義、劃分學(xué)習(xí)小組的原則、劃分學(xué)習(xí)小組的方法、小組機(jī)構(gòu)設(shè)置、組長(zhǎng)的選拔、如何對(duì)學(xué)生進(jìn)行培訓(xùn)、小組中的結(jié)對(duì)幫扶、評(píng)選黃金搭檔、小組文化建設(shè)、小組普寧國家考核等方面進(jìn)行了闡述。

鄒平縣實(shí)驗(yàn)一小的李進(jìn)峰主任做了《學(xué)習(xí)271教學(xué)模式、深化生命化課堂研究》的報(bào)告會(huì)，報(bào)告從生命化課堂的定義的理解，‘ 271’高效課堂模式的含義，生命化課堂的教學(xué)步驟以及在課堂中出現(xiàn)的問題，如何解決這些問題等方面進(jìn)行了講解

通過學(xué)習(xí)我認(rèn)識(shí)到，在課堂教學(xué)中應(yīng)充分發(fā)揮小組合作學(xué)習(xí)的作用。小組學(xué)習(xí)模式不僅充分發(fā)揮了師生間、生生間的相互交流，協(xié)助功能；還能夠全面培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣、合作意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神。培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力和自主管理能力，讓學(xué)生由被動(dòng)便主動(dòng)，把個(gè)人自學(xué)、小組交流、全班討論、教師指點(diǎn)等有機(jī)的結(jié)合起來，促進(jìn)小組間合作、競(jìng)爭(zhēng)，激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情，挖掘了個(gè)體的學(xué)習(xí)潛能，增大了信息量，使學(xué)生在互

補(bǔ)促進(jìn)中共同提高。

在小組學(xué)習(xí)過程中，每個(gè)成員都要積極參與到學(xué)習(xí)活動(dòng)中，學(xué)習(xí)任務(wù)由大家共同分擔(dān)，集思廣益，各抒己見，人人都盡其所能，這樣問題就變得較容易解決了；另外小組學(xué)習(xí)要求那些已經(jīng)掌握某種知識(shí)和技能的學(xué)生把知識(shí)和技能交給其它成員。

小組合作學(xué)習(xí)是世界上許多國家普遍采用的方法，它改變了課程實(shí)施過程中過于強(qiáng)調(diào)接受學(xué)習(xí)、死記硬背的方式。使學(xué)生養(yǎng)成勤于鉆研、積極進(jìn)取的學(xué)風(fēng)。

碼頭鎮(zhèn)歸蘇小學(xué)

2015年5月21日

第二篇：靳學(xué)習(xí)心得

黑龍江省 2010 專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育知識(shí)更新培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得

淺析建筑企業(yè)戰(zhàn)略績(jī)效與科技創(chuàng)新體系

追求高績(jī)效和長(zhǎng)期發(fā)展是建筑企業(yè)的共同目標(biāo)，建筑企業(yè)要想擁有高績(jī)效和獲得長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。不僅需要好的企業(yè)戰(zhàn)略，更重要的是保證企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)能有效地分解并很好地執(zhí)行。而構(gòu)成企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行力的核心在于企業(yè)的績(jī)效與科技創(chuàng)新管理體系。因此，建筑企業(yè)應(yīng)構(gòu)建一個(gè)基于企業(yè)戰(zhàn)略的績(jī)效與科技創(chuàng)新管理體系，通過建立科學(xué)的績(jī)效管理制度和科技創(chuàng)新體系將企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為各個(gè)部門的績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)，支持企業(yè)發(fā)展總戰(zhàn)略的實(shí)施。

一、我國建筑企業(yè)面臨的問題

在由計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌時(shí)期，建筑業(yè)是走向市場(chǎng)較早的行業(yè)之一。早在4年，國務(wù)院就提出建筑企業(yè)要作為城市改革的突破121進(jìn)入市場(chǎng)。隨著經(jīng)濟(jì)全球化展的加速，以及我國加入世界貿(mào)易組織．企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)全球化，我國建筑企業(yè)將面臨更的競(jìng)爭(zhēng)壓力。目前，建筑企業(yè)面臨以下問題：一是產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和組織結(jié)構(gòu)一所造成的弊端。最主要的是國有建筑企業(yè)的股權(quán)單一，對(duì)外，不能充分利用社會(huì)源及接受社會(huì)監(jiān)督；對(duì)內(nèi)，很難營(yíng)造完善的公司治理機(jī)制和公平的員工競(jìng)爭(zhēng)氛圍。之中國加入WTO后，按照公開透明原則和非歧視原則．國有建筑企業(yè)一方面將越來少享受國家、行業(yè)和地方的一些政策優(yōu)惠，另一方面卻必須背負(fù)起沉重的歷史包袱相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任，而企業(yè)改革的進(jìn)程又十分緩慢。導(dǎo)致企業(yè)在實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略競(jìng)爭(zhēng)能力大大降低，在競(jìng)爭(zhēng)中常常處于劣勢(shì)。二是建筑企業(yè)科技投入相對(duì)值較低，備落后。建筑業(yè)作為傳統(tǒng)勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)，其生產(chǎn)特點(diǎn)決定了科技含量比較低，生方式較落后。改革開放以后，國內(nèi)許多行業(yè)為了保持持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，加大了在技術(shù)域的投入，而建筑業(yè)科技投入?yún)s在1999年后呈下降趨勢(shì)，裝備也大大落后于其他企從而抑制了建筑業(yè)向上發(fā)展的勢(shì)頭。

二、科技創(chuàng)新對(duì)建筑企業(yè)的主要作用

建筑企業(yè)科技創(chuàng)新是指抓住市場(chǎng)的潛在盈利機(jī)會(huì)，以獲取商業(yè)利益為目標(biāo)，重新織生產(chǎn)條件和要素，建立起效能更強(qiáng)、效率更高和費(fèi)用更低的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)，從而推出新的產(chǎn)品、新的生產(chǎn)(工藝)方法、開辟新的市場(chǎng)、獲得新的原材料或半成品供給來源或建立企業(yè)新的組織，它是包括科技、組織、商業(yè)和金融等一系列活動(dòng)的綜合過程。企業(yè)是科技創(chuàng)新的真正實(shí)體，科技創(chuàng)新對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的促進(jìn)是通過企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)來實(shí)現(xiàn)的。建筑企業(yè)是社會(huì)生產(chǎn)的一個(gè)重要細(xì)胞，是 黑龍江省 2010 專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育知識(shí)更新培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得

科技創(chuàng)新得以發(fā)生和實(shí)現(xiàn)的場(chǎng)所。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，建筑企業(yè)能否生存和發(fā)展的關(guān)鍵在于企業(yè)是否具有競(jìng)爭(zhēng)力，在過剩經(jīng)濟(jì)為主導(dǎo)的情況下，競(jìng)爭(zhēng)力的核心就是科技創(chuàng)新?？萍紕?chuàng)新對(duì)建筑企業(yè)的重要作用主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

（一）、是提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益；

（二）、是促進(jìn)企業(yè)開發(fā)新產(chǎn)品、進(jìn)入新領(lǐng)域；

（三）、是提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。

建筑企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)的壓力下，必須不斷進(jìn)行種種技術(shù)創(chuàng)新，以維持甚至加大與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的差異。因此，科技創(chuàng)新是建筑企業(yè)生命力的源泉。

三、我國建筑企業(yè)的科技發(fā)展戰(zhàn)略

為了適應(yīng)建筑業(yè)振興和發(fā)展的需要，我國已制定了科技發(fā)展戰(zhàn)略，其要點(diǎn)是：認(rèn)真貫徹《建筑法》和《建筑產(chǎn)業(yè)改革》；加快建筑工業(yè)化發(fā)展步伐，實(shí)現(xiàn)《建筑工業(yè)化發(fā)展綱要》；提高建筑功能質(zhì)量，向社會(huì)供應(yīng)滿意的產(chǎn)品；推廣先進(jìn)、適用的建筑技術(shù)、提高工藝技術(shù)水平，建立和發(fā)展工業(yè)化建筑體系；提高企業(yè)的裝備水平和勞動(dòng)生產(chǎn)率；造就一支高素質(zhì)的建筑科技隊(duì)伍和建筑企業(yè)職工隊(duì)伍；提高企業(yè)管理現(xiàn)代化水平，廣泛使用計(jì)算機(jī)；建立新型科研體制，保障科研資金；加快企業(yè)技術(shù)積累．培育和發(fā)展技術(shù)信息市場(chǎng)。實(shí)現(xiàn)如此龐大的建筑科技發(fā)展戰(zhàn)略，需要依靠建筑科技市場(chǎng)作基礎(chǔ)。只有科技市場(chǎng)充分發(fā)育，才能改變科技工作個(gè)體化、分散化、低效化、封閉化的傳統(tǒng)弊端；才能真正使科學(xué)技術(shù)發(fā)揮其第一生產(chǎn)力的作用．為經(jīng)濟(jì)和生產(chǎn)發(fā)展服務(wù)。才能建立我國建筑業(yè)的現(xiàn)代化、高水平的大科技，從而，推動(dòng)成為國民經(jīng)濟(jì)支柱產(chǎn)業(yè)的建筑業(yè)的進(jìn)一步健康發(fā)展。

四、建筑企業(yè)科技創(chuàng)新在企業(yè)戰(zhàn)略績(jī)效中的作用

建筑企業(yè)科技創(chuàng)新政策在建筑企業(yè)戰(zhàn)略績(jī)效中起著決定性推動(dòng)作用，占有著主導(dǎo)地位，具有著可持續(xù)發(fā)展的重要意義。2007年國家建設(shè)部出臺(tái)了關(guān)于建筑企業(yè)總承包特級(jí)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，將建筑企業(yè)科技創(chuàng)新成果列入剛性考核指標(biāo)。在短暫的時(shí)間中，全國不少特級(jí)企業(yè)投人了人力、物力、財(cái)力，并在企業(yè)科技創(chuàng)新上取得明顯成效，其成果總量達(dá)到歷史之和，由此說明建筑企業(yè)科技創(chuàng)新政策在建筑企業(yè)戰(zhàn)略績(jī)效中起著決定性的推動(dòng)作用，這是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)告訴我們的真理。同時(shí)，建筑企業(yè)科技創(chuàng)新政策在建筑企業(yè)戰(zhàn)略績(jī)效中具有主導(dǎo)性地位。建筑企業(yè)科 2 黑龍江省 2010 專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育知識(shí)更新培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得

技創(chuàng)新工作的開展，需要企業(yè)投人財(cái)力、人力，并要?jiǎng)?chuàng)造適合建筑企業(yè)科技創(chuàng)新的有利環(huán)境等眾多因素。建筑企業(yè)科技刨新工作，不是階段性工作，而是長(zhǎng)久性工作。建筑企業(yè)科技創(chuàng)新活動(dòng)的持久性開展，需要完善的法律政策體系和社會(huì)

五、基于建筑企業(yè)戰(zhàn)略績(jī)效的科技創(chuàng)新體系基于建筑企業(yè)戰(zhàn)略績(jī)效的管理體系就是要實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略績(jī)效、經(jīng)營(yíng)績(jī)效、部門績(jī)效和員工績(jī)效的戰(zhàn)略協(xié)同。保證戰(zhàn)略目標(biāo)的有效分解并引導(dǎo)員工培養(yǎng)企業(yè)所需的核心專長(zhǎng)與技能。要實(shí)現(xiàn)此目標(biāo)，企業(yè)必須建立完善的建筑企業(yè)科技研究成果體系。以素質(zhì)模型為核心的能力評(píng)價(jià)體系和以KP!為核心的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系的績(jī)效管理系統(tǒng)。

（一）、是制定企業(yè)政策體系。企業(yè)科技創(chuàng)新政策體系制定是建筑企業(yè)科技創(chuàng)新制度建設(shè)的重點(diǎn)，是關(guān)系到建筑企業(yè)生死存亡的大問題，各建筑企業(yè)務(wù)必要高度重視，尤其企業(yè)的負(fù)責(zé)人更要十分重視建筑企業(yè)科技創(chuàng)新政策性體系建設(shè)．并要從科技創(chuàng)新目標(biāo)政策著手，制定科技創(chuàng)新實(shí)施辦法。

（二）、是從科技創(chuàng)新環(huán)境政策著手，制定科技創(chuàng)新資金使用管理制度。從科技創(chuàng)新項(xiàng)目政策著手，制定科技創(chuàng)新項(xiàng)目承包管理辦法等方面的政策。組織人員制定適合本企業(yè)的各項(xiàng)政策體系，為推進(jìn)建筑企業(yè)科技創(chuàng)新進(jìn)程提供有力的組織支撐。

（三）、是按照現(xiàn)代企業(yè)管理思想，對(duì)績(jī)效考核中的科技創(chuàng)新能力加大考核，實(shí)現(xiàn)企業(yè)科技創(chuàng)新對(duì)經(jīng)營(yíng)管理過程的控制，通過企業(yè)科技創(chuàng)新績(jī)效管理結(jié)果的反饋實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略績(jī)效的提升和企業(yè)管理的改善，從而推動(dòng)企業(yè)員工共同努力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)。四是通過對(duì)企業(yè)科技創(chuàng)新過程的全面衡量與分解控制，將企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃反映到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管專長(zhǎng)與技能。要實(shí)現(xiàn)此目標(biāo)，企業(yè)必須建立完善的建筑企業(yè)科技研究成果體系。以素質(zhì)模型為核心的能力評(píng)價(jià)體系和以KPI為核心的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系的績(jī)效管理系統(tǒng)。

1、是制定企業(yè)政策體系。企業(yè)科技創(chuàng)新政策體系制定是建筑企業(yè)科技創(chuàng)新制度建設(shè)的重點(diǎn)，是關(guān)系到建筑企業(yè)生死存亡的大問題，各建筑企業(yè)務(wù)必要高度重視，尤其企業(yè)的負(fù)責(zé)人更要十分重視建筑企業(yè)科技創(chuàng)新政策性體系建設(shè)．并要從科技創(chuàng)新目標(biāo)政策著手，制定科技創(chuàng)新實(shí)施辦法。

2、是從科技創(chuàng)新環(huán)境政策著手，制定科技創(chuàng)新資金使用管理制度。從科技創(chuàng)新項(xiàng)目政策著手，制定科技創(chuàng)新項(xiàng)目承包管理辦法等方面的政策。組織人員制 3 黑龍江省 2010 專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育知識(shí)更新培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得

定適合本企業(yè)的各項(xiàng)政策體系，為推進(jìn)建筑企業(yè)科技創(chuàng)新進(jìn)程提供有力的組織支撐。

3、是按照現(xiàn)代企業(yè)管理思想，對(duì)績(jī)效考核中的科技創(chuàng)新能力加大考核，實(shí)現(xiàn)企業(yè)科技創(chuàng)新對(duì)經(jīng)營(yíng)管理過程的控制，通過企業(yè)科技創(chuàng)新績(jī)效管理結(jié)果的反饋實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略績(jī)效的提升和企業(yè)管理的改善，從而推動(dòng)企業(yè)員工共同努力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)。

4、是通過對(duì)企業(yè)科技創(chuàng)新過程的全面衡量與分解控制，將企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃反映到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理過程中，通過企業(yè)科技創(chuàng)新來保持企業(yè)戰(zhàn)略上的成功。應(yīng)用企業(yè)戰(zhàn)略績(jī)效管理的控制方式，實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略科技

創(chuàng)新推進(jìn)過程的監(jiān)控與靈活調(diào)整，使整個(gè)企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展、均衡增長(zhǎng)，促進(jìn)增長(zhǎng)合力的形成。最后是隨著新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來和經(jīng)濟(jì)全球化步伐的加快，建筑企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)不僅僅是規(guī)模上的競(jìng)爭(zhēng)，更重要的是企業(yè)間科技創(chuàng)新實(shí)力的較量。如何在企業(yè)戰(zhàn)略績(jī)效中始終處于一種優(yōu)勢(shì)狀態(tài)，科技創(chuàng)新正扮演著一個(gè)重要的角色。可以說，沒有科技創(chuàng)新就沒有建筑企業(yè)的生存空間，沒有科技創(chuàng)新就沒有建筑企業(yè)的發(fā)展。

作者信息

靳萍，報(bào)告編號(hào)：100102095600,工作單位：黑龍江建設(shè)技術(shù)發(fā)展中心-黑龍江龍航工程檢測(cè)有限責(zé)任公司。

第三篇：國培研修總結(jié) 靳翠霞

國培總結(jié)——增知提升

沙河市第六中學(xué) 靳翠霞

今年我參加了國培工作坊初中數(shù)學(xué)研修學(xué)習(xí)，面對(duì)專家，面對(duì)同行，我敞開胸懷，擇其善者而取之、創(chuàng)新之，同時(shí)積極參與，在和大家交流學(xué)習(xí)中不斷去完善自我、提升自己。

一、積極參與各項(xiàng)活動(dòng)

我要做有“魅力”的教師，就必須不斷學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)完善自己，而國培研修給我提供了學(xué)習(xí)的平臺(tái)。我利用節(jié)假日主動(dòng)學(xué)習(xí)課程視頻和文本資料，主動(dòng)參與在線研討、班級(jí)研討，積極學(xué)習(xí)、收集、整理平臺(tái)上每日發(fā)表上傳的好資料，同時(shí)主動(dòng)做出自己的評(píng)價(jià)，在這一過程中還要主動(dòng)接受專家的引領(lǐng)，主動(dòng)與同行交流等等。小組活動(dòng)積極參加說課活動(dòng)，和同組老師積極探討。積極參加公開課活動(dòng)，在參與中不斷提升自己的解決重難點(diǎn)的能力等。

二、研讀新課程標(biāo)準(zhǔn)、吃透教材

我認(rèn)為對(duì)課標(biāo)的正確落實(shí)源于對(duì)課標(biāo)的準(zhǔn)確理解。我以前對(duì)課標(biāo)的重視不夠，課程標(biāo)準(zhǔn)體系嚴(yán)密、內(nèi)容豐富，是我們教學(xué)設(shè)計(jì)對(duì)照的標(biāo)桿、教學(xué)評(píng)價(jià)依托的依據(jù)。我們?cè)谄綍r(shí)的教學(xué)中，往往局限于教材和教參，甚至對(duì)教參中“對(duì)應(yīng)的課程標(biāo)準(zhǔn)”也不大在意，只有在做說課評(píng)比、優(yōu)質(zhì)課準(zhǔn)備等比較“重要”的事時(shí)才想起翻翻課程標(biāo)準(zhǔn)對(duì)這一課是怎么要求的。這次國培學(xué)習(xí)我認(rèn)真研讀新課標(biāo)，回歸教材，吃透教材，精心設(shè)計(jì)每節(jié)課，改變自己的教學(xué)模式和教學(xué)方法。在教學(xué)設(shè)計(jì)中，我注重?cái)?shù)學(xué)問題和教學(xué)情境的創(chuàng)設(shè)，通過小組合作分散和突破每節(jié)課的重難點(diǎn)。通過認(rèn)真研讀，再將自己對(duì)教材的理解和掌握與研修結(jié)合起來，實(shí)踐于自己的課堂，努力提高自己駕馭課堂的魅力。

三、關(guān)注課堂教學(xué)的有效性，提高課堂效率

課堂教學(xué)是教師的工作中心、重點(diǎn)，在課堂教學(xué)中我曾經(jīng)有不少疑惑和不解，帶著這些疑問我認(rèn)真地觀看了主線關(guān)于課堂教學(xué)的講座視頻。領(lǐng)會(huì)到什么樣的課堂才是有效的課堂。到底怎樣的課堂教學(xué)才是有效的？怎樣呈現(xiàn)三維目標(biāo)？我認(rèn)為，要衡量以上兩個(gè)問題我們就應(yīng)該關(guān)注課堂上學(xué)生動(dòng)了沒有？（該聽的聽了沒有？該做的做了沒有？該想的想了沒有？該說的說了沒有？）學(xué)生通過這節(jié)課有哪些收獲和困惑？（學(xué)生通過課堂學(xué)習(xí)學(xué)會(huì)了些什么？課堂答問、作業(yè)完成的怎樣？課堂小結(jié)中學(xué)生有哪些收獲，還有哪些困惑？）學(xué)生是否在學(xué)習(xí)中體驗(yàn)到成功的快樂？只要用這些指標(biāo)去衡量一堂課，教學(xué)有效性就不言而喻了。當(dāng)然，要真正的實(shí)現(xiàn)數(shù)學(xué)課堂的有效高效，首先得認(rèn)真的鉆研教材、課標(biāo)，認(rèn)真的研究學(xué)生，掌握科學(xué)、實(shí)用、靈活的教學(xué)方法，而且還應(yīng)構(gòu)建和諧的、新型的師生關(guān)系。在課堂教學(xué)中，注重對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)，和學(xué)生進(jìn)行互動(dòng)和溝通，讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中感受到快樂和享受，努力提高課堂效率。

四、掌握微課制作，提升了基本功，增強(qiáng)教學(xué)能力

通過工作坊中有關(guān)微課制作的學(xué)習(xí)，我對(duì)Camtasia Studio軟件的使用已經(jīng)基本掌握，此視頻編輯軟件是一款深受老師歡迎的微課錄制工具，不但操作簡(jiǎn)單，而且功能強(qiáng)大。和傳統(tǒng)的錄屏式微課工具相比，另外她完美的融合了“傳統(tǒng)黑板式教育”和“互聯(lián)網(wǎng)移動(dòng)技術(shù)”的優(yōu)勢(shì)，讓我們老師方便的錄制微課，更好地提高教學(xué)效果。微課教學(xué)能提高學(xué)生的聽課效率。我們數(shù)學(xué)不少內(nèi)容，都可以做好微課視頻，讓學(xué)生回家提前看，這些概念的學(xué)習(xí)簡(jiǎn)單易懂，學(xué)生能夠在課前自學(xué)完成，這樣就能體現(xiàn)出微課的優(yōu)勢(shì)所在，也能把課堂時(shí)間騰出來做其他的學(xué)習(xí)。

我還從專家、一線教師、主線視頻等學(xué)到了一些科學(xué)的教育教學(xué)方法，學(xué)到了一些教學(xué)基本功，尤其是信息技術(shù)在教學(xué)中的運(yùn)用。我們已經(jīng)進(jìn)入高度信息化時(shí)代，信息技術(shù)與課程整合深入發(fā)展，信息技術(shù)已經(jīng)在教育管理、教育教學(xué)活動(dòng)等諸多方面都起到了積極的作用。我們教師不僅要掌握現(xiàn)代的信息技術(shù)手段，豐富自身的信息素養(yǎng)，還必須更新教育教學(xué)觀念和理論，充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)。

通過國培學(xué)習(xí)，我不斷反思自己的教學(xué)管理工作，用學(xué)到的理念與方法不斷改進(jìn)自己的教學(xué)，努力使自己的教學(xué)能力進(jìn)一步提高。今后，我會(huì)繼續(xù)學(xué)習(xí)，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，打造魅力課堂。

第四篇：心得體會(huì)-蔡其全

通過學(xué)習(xí)“學(xué)習(xí)材料”的心得體會(huì)-------蔡其全

通過學(xué)習(xí)“學(xué)習(xí)材料”，使我進(jìn)一步加深了對(duì)中國共產(chǎn)黨的認(rèn)識(shí)：中國共產(chǎn)黨是中國工人階級(jí)的先鋒隊(duì)，是中國人民和中華民族的先鋒隊(duì)，是中國特色社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，中國共產(chǎn)黨代表了中國先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，代表了中國先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，代表了中國最廣大人民的根本利益。通過學(xué)習(xí)，我深深地認(rèn)識(shí)到：作為一名中國共產(chǎn)黨黨員，應(yīng)該始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，在各項(xiàng)工作中起好先鋒模范作用，解放思想、開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)、忘我工作，做黨員的先進(jìn)、群眾的表率。決心從以下方面做起。

一、加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，當(dāng)好解放思想、開拓創(chuàng)新的表率。勇于打破陳舊思維定式和落后觀念束縛，積極創(chuàng)新，大膽實(shí)踐，用發(fā)展和戰(zhàn)略的眼光謀劃思路，用辯證和科學(xué)的態(tài)度部署工作，用創(chuàng)新和進(jìn)取的精神破解難題，不斷開創(chuàng)各項(xiàng)工作的新局面。

二、加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，當(dāng)好勤學(xué)善思、學(xué)以致用的表率。切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí)，牢固樹立終身學(xué)習(xí)理念，自覺把學(xué)習(xí)作為一種生活態(tài)度、一種工作責(zé)任、一種精神追求。積極參加政治學(xué)習(xí)和組織生活，做到學(xué)習(xí)、工作雙促進(jìn)、兩不誤。努力提高自身的政治理論素養(yǎng)，在政治、思想、行動(dòng)上始終與黨中央保持一致，加強(qiáng)自身的政治理論、道德修養(yǎng)，培養(yǎng)高層次的道德感、責(zé)任感。

三、加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)，當(dāng)好求真務(wù)實(shí)、嚴(yán)格執(zhí)行的表率。每名黨員不僅要想干事、能干事，更要干成事、干好事。對(duì)待工作要高站位、高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)，不僅要“做得對(duì)”，還要“做得好”，不僅要“過得去”，還要“過得硬”。嚴(yán)格要求自己，以強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感工作，作為黨員，我的各項(xiàng)工作都以身作則。

四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)，當(dāng)好關(guān)心員工、聯(lián)系群眾的表率。始終保持密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng)，把維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好員工群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，經(jīng)常深入基層扎實(shí)調(diào)研，認(rèn)真傾聽呼聲，及時(shí)了解訴求，全力以赴推動(dòng)解決。

五、加強(qiáng)生活作風(fēng)建設(shè)，當(dāng)好廉潔自律、形象優(yōu)良的表率。牢固樹立正確的事業(yè)觀、價(jià)值觀、政績(jī)觀，自覺保持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風(fēng)，持正守白，淡泊名利，真正把主要心思和精力放在推動(dòng)事業(yè)、謀劃工作和為民謀利上，做一名讓組織放心、讓員工信賴、讓群眾擁護(hù)的好干部。

通過學(xué)習(xí)，我深感作為一名共產(chǎn)黨員是無尚光榮的，必須做到緊密聯(lián)系實(shí)際，把握時(shí)代脈搏，解放思想，實(shí)事求是，不斷創(chuàng)新。我們相信中國人民在中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下，努力建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化，經(jīng)過我們?nèi)珖髯迦嗣竦墓餐芰Γ瑠^勇拼搏，一定能不斷創(chuàng)造出更美好、更燦爛的明天。

第五篇：靳婷簡(jiǎn)歷

個(gè)人簡(jiǎn)歷

個(gè)人資料

姓名：靳婷性別：女籍貫：湖北身高：165 cm出生年月：1988年2月學(xué)歷：大專聯(lián)系方式：***jinting.1988@163.com專業(yè)：國際航運(yùn)業(yè)務(wù)管理畢業(yè)院校：武漢航海職業(yè)技術(shù)學(xué)院

工作經(jīng)歷

1.武漢嘉祺生物食品有限公司2010.3---2012.1

◆行政專員

1、協(xié)助人事檔案管理、招聘、考勤制作及公司證件管理等；

2、辦公用品采購，管理辦公用品，管理維修打印機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公器材；

3、OA系統(tǒng)基本維護(hù)及質(zhì)檢報(bào)告管理；

4、管理公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)及處理電腦故障；

5、公司基礎(chǔ)設(shè)施和辦公環(huán)境的維護(hù)安排；

6、每月有關(guān)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、制作，及對(duì)外五金電腦耗材、單據(jù)制作等結(jié)賬事物；

7、公司活動(dòng)組織，協(xié)調(diào)、策劃。2.武漢中京國際船舶管理有限公司2008.12---2009.111、外派部助理。從事船員外派，安排船期，并維護(hù)與船東的合作關(guān)系。

2.客服及咨詢顧問。負(fù)責(zé)接待來訪學(xué)生及家長(zhǎng)，解答學(xué)生和家長(zhǎng)對(duì)本行業(yè)和公司的所有疑問，并操作公司后臺(tái)客服。

3.學(xué)員管理。對(duì)公司在重慶交通大學(xué)學(xué)習(xí)的學(xué)員進(jìn)行管理，管理學(xué)員資料，定期了解學(xué)員學(xué)習(xí)及生活情況，并記錄其內(nèi)容，統(tǒng)計(jì)學(xué)員考試及考證情況，并記入檔案，作為今后推薦就業(yè)的依據(jù)。

個(gè)人素質(zhì)

??專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷：在武漢零度外經(jīng)貿(mào)培訓(xùn)學(xué)校接受3個(gè)月培訓(xùn)跟單員及單證課程，通過國家考試獲得國際商務(wù)單證員證書。

??外語技能：獲得大學(xué)英語四級(jí)證書，具有較好的聽說讀寫能力。了解日常簡(jiǎn)單日語。

??IT技能：熟練運(yùn)用office系列辦公軟件.??個(gè)人特質(zhì)：工作有責(zé)任心，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，吃苦耐勞，穩(wěn)重有耐心.??興趣愛好：音樂、旅游、手工制作。