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      市聯(lián)社2013年上半年工作總結(jié)

      時(shí)間:2019-05-15 15:46:05下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:市聯(lián)社2013年上半年工作總結(jié)

      XX年上半年,市聯(lián)社在上級(jí)主管部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,緊扣發(fā)展要?jiǎng)?wù),突出支農(nóng)主題和效益中心,搶抓發(fā)展機(jī)遇,強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,贏(yíng)得了全年工作的主動(dòng),實(shí)現(xiàn)了全市信用社又好又快發(fā)展。

      一、主要工作業(yè)績(jī)

      ㈠資金實(shí)力明顯增強(qiáng)。截止6月末,各項(xiàng)存款余額達(dá)xxx萬(wàn)元,較年初凈增長(zhǎng)xxx萬(wàn)元,增幅達(dá)31.5%,完成市辦事處下達(dá)全年任務(wù)的99.2%。其中,活期儲(chǔ)蓄存款為xxx萬(wàn)元,集體活期存款為xxx萬(wàn)元,低成本資金占比達(dá)67.3%。

      ㈡支農(nóng)力度不斷加大。截止6月末,各項(xiàng)貸款余額xxx萬(wàn)元(不含貼現(xiàn)xxx萬(wàn)元),比年初凈增xxx萬(wàn)元。各項(xiàng)貸款累放xxx萬(wàn)元(不含貼現(xiàn)xxx萬(wàn)元),其中:農(nóng)業(yè)貸款累放xxx萬(wàn)元,占累放額的61.2%。

      ㈢不良貸款有所下降。按照五級(jí)分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)計(jì),不良貸款余額為xxx萬(wàn)元,比年初凈壓xxx萬(wàn)元,不良貸款占比為xxx%,比年初下降xxx個(gè)百分點(diǎn)。

      ㈣經(jīng)營(yíng)效益再創(chuàng)新高。截止6月末,實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)收入xxx萬(wàn)元;其中利息收入xxx萬(wàn)元,比去年同期增加xxx萬(wàn)元。各項(xiàng)支出xxx萬(wàn)元,收支扎差盈余xxx萬(wàn)元,較去年同期增盈xxx萬(wàn)元。

      ㈤專(zhuān)項(xiàng)票據(jù)成功兌付。在上級(jí)部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我市聯(lián)社在爭(zhēng)取優(yōu)惠政策、保持股金穩(wěn)定及清收不良貸款方面做了大量卓有成效的工作,各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均達(dá)到了兌付相關(guān)要求,并于6月份通過(guò)人總行的驗(yàn)收,xxx萬(wàn)元資金已劃撥到位。

      ㈥各項(xiàng)管理全面規(guī)范。今年以來(lái),大冶市聯(lián)社全面規(guī)范了信貸、財(cái)務(wù)、人本等基礎(chǔ)性管理,堅(jiān)持按章操作、合規(guī)經(jīng)營(yíng),實(shí)現(xiàn)了安全無(wú)事故,營(yíng)造了平安穩(wěn)定環(huán)境。

      二、主要工作措施

      ㈠大力組織資金,狠抓市場(chǎng)拓展,增強(qiáng)發(fā)展后勁

      1.立足營(yíng)銷(xiāo)抓擴(kuò)面。一是春節(jié)期間,全市信用社員工冒雪在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)顯眼位置懸掛了存款宣傳橫幅83條,向臨街工商戶(hù)及農(nóng)戶(hù)發(fā)放宣傳單35000多份,發(fā)放《告農(nóng)民工朋友的一封信》40000余份,向客戶(hù)贈(zèng)送紙杯23000個(gè)、紀(jì)念品4100余份,在車(chē)站碼頭設(shè)立便民服務(wù)點(diǎn)17處,在大冶電視臺(tái)黃金時(shí)段插播廣告達(dá)50多次,進(jìn)一步提高了我社的影響力和吸引力;二是抓住冠名舉行歡歌熱舞“1+8”文藝活動(dòng)的機(jī)會(huì),利用網(wǎng)站、電臺(tái)、張貼宣傳畫(huà)、分發(fā)宣傳單等方式擴(kuò)大我社的影響力,同時(shí)向報(bào)名參賽的人員發(fā)放一元營(yíng)銷(xiāo)折卡,共發(fā)放??▁xx張,吸引儲(chǔ)蓄存款xxx萬(wàn)元;三是開(kāi)展“春天百日存款”專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng),以全年存款任務(wù)的80%作為此次活動(dòng)的目標(biāo),在各信用社之間、各網(wǎng)點(diǎn)之間開(kāi)展“一對(duì)一”的競(jìng)賽活動(dòng),并按照比例將競(jìng)賽指標(biāo)分解落實(shí)到各個(gè)信用社,對(duì)完成“百日攻堅(jiān)”前三名的信用社,市聯(lián)社分別獎(jiǎng)給10000元、8000元、6000元。僅前三個(gè)月,我社存款較上年凈增長(zhǎng)xxx萬(wàn)元,完成全年任務(wù)的101.8%。

      2.立足主動(dòng)抓服務(wù)。一是規(guī)范柜面服務(wù),我們制定了《**市農(nóng)村信用社優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)細(xì)則》,要求所有員工必須堅(jiān)持統(tǒng)一著裝、統(tǒng)一掛牌上崗,規(guī)范服務(wù)禮儀、服務(wù)流程和服務(wù)時(shí)限,要求有條件的信用社要在營(yíng)業(yè)室增設(shè)休息椅、飲水機(jī)等“便民設(shè)施”,同時(shí)在全轄提出“相同的業(yè)務(wù),不同的服務(wù),我們會(huì)做得更好”的口號(hào),開(kāi)展服務(wù)質(zhì)量評(píng)比活動(dòng);二是推行上門(mén)服務(wù),在開(kāi)學(xué)期間,我社組織員工深入大冶五中、北門(mén)小學(xué)等8所學(xué)校代收?qǐng)?bào)名費(fèi)1200多萬(wàn)元,約占全市報(bào)名費(fèi)總額的65%;三是實(shí)行差別服務(wù),我們對(duì)客戶(hù)進(jìn)行細(xì)分,凡貴賓客戶(hù)、優(yōu)質(zhì)客戶(hù)、待挖掘大戶(hù)實(shí)行差別化管理,細(xì)致化服務(wù)。如上門(mén)服務(wù)、資金到帳提示、電話(huà)銀行服務(wù)和手機(jī)短信服務(wù)等。通過(guò)我們特別化、人性化的服務(wù),共吸收存款xxx余萬(wàn)元。

      3.立足考核抓機(jī)制。一是完善競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。在機(jī)關(guān)與基層之間、科室之間、社與社之間、崗位之間、員工之間全面開(kāi)展業(yè)余攬儲(chǔ)競(jìng)賽。資金組織部每周公布一次進(jìn)度,每月進(jìn)行一次排名,形成了齊追共趕、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的優(yōu)良工作作風(fēng)。上半年,全市職工業(yè)余攬儲(chǔ)xxx余萬(wàn)元;二是完善督辦機(jī)制。實(shí)行聯(lián)社班子成員包片、機(jī)關(guān)掛點(diǎn)人員包社、基層主任包員工的增存工作督辦責(zé)任制,重點(diǎn)抓各項(xiàng)工作舉措的落實(shí);三是完善考核機(jī)制。聯(lián)社每月從職工的績(jī)效工資中提取20%與存款工作掛鉤考核,同時(shí)實(shí)行“萬(wàn)元含量工資”制度,對(duì)按時(shí)完成存款計(jì)劃的主任和員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),同時(shí)對(duì)4月上旬存款余額進(jìn)行鎖定,要求各社存款必須保持穩(wěn)定增長(zhǎng),不得出現(xiàn)異常大幅波動(dòng),否則除足額退還含量工資和獎(jiǎng)勵(lì)工資外,還要追究有關(guān)人員的相關(guān)責(zé)任。截止6月末,全市共有8個(gè)信用社提前完成了全年存款計(jì)劃。

      4.立足公關(guān)抓高端。一是加大對(duì)水電、教育、衛(wèi)生、等系統(tǒng)壟斷行業(yè)以及醫(yī)保、房改、社保、低保、扶貧和基本建設(shè)等專(zhuān)項(xiàng)資金的公關(guān)力度,聯(lián)社班子和資金組織部成員,逐戶(hù)上門(mén)拜訪(fǎng)了相關(guān)行業(yè)的負(fù)責(zé)人,尋求資金。半年來(lái),共新增系統(tǒng)大戶(hù)xxx戶(hù),吸引大戶(hù)資金xxx萬(wàn)元;二是在客戶(hù)回訪(fǎng)方面,我社實(shí)行了三級(jí)負(fù)責(zé)制,即200萬(wàn)、50萬(wàn)、10萬(wàn)以上的存款客戶(hù),分別由聯(lián)社班子成員、信用社主任、外勤人員負(fù)責(zé)定期回訪(fǎng),鞏固感情,穩(wěn)定存款。各信用社分別落實(shí)了客戶(hù)回訪(fǎng)責(zé)任人,建立了大額客戶(hù)回訪(fǎng)登記簿,同時(shí)由資金組織部定期進(jìn)行考核,若發(fā)現(xiàn)少一次,將給予50元的處罰。半年來(lái),全社員工利用休息時(shí)間按月回訪(fǎng),累計(jì)開(kāi)展客戶(hù)回訪(fǎng)近81530人次,準(zhǔn)確地掌握客戶(hù)的資金動(dòng)向,客戶(hù)的資金歸社率和存款到期轉(zhuǎn)存率均到達(dá)了90%以上。

      ㈡穩(wěn)健信貸投入,著力結(jié)構(gòu)調(diào)整,夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)

      1.等級(jí)評(píng)定,培植信貸支農(nóng)載體。一是做好企業(yè)評(píng)級(jí)授信及年審。組織信貸人員對(duì)轄內(nèi)企業(yè)進(jìn)行了逐戶(hù)調(diào)查摸底,統(tǒng)一建立檔案,從中挖掘出一批有發(fā)展前景的企業(yè)。截止6月末,已對(duì)近xxx戶(hù)中小企業(yè)進(jìn)行了信用等級(jí)評(píng)定,發(fā)放貸款xxx億元,進(jìn)一步建立了信用社可持續(xù)發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制;二是做好小額農(nóng)貸年檢。對(duì)年檢合格、信用狀況進(jìn)一步好轉(zhuǎn)、并達(dá)到較高等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的農(nóng)戶(hù),及時(shí)調(diào)整信用等級(jí),重新核定貸款限額;對(duì)年檢不合格的農(nóng)戶(hù),則降低其信用等級(jí)、削減授信額度直至收回貸款證,從而增強(qiáng)農(nóng)戶(hù)信用觀(guān)念。目前,全市信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)總數(shù)達(dá)到了xxx個(gè),信用村總數(shù)到達(dá)了xxx個(gè),信用農(nóng)戶(hù)約xxx萬(wàn)戶(hù)。

      2.積極支持,提高農(nóng)民經(jīng)濟(jì)收入。一是積極做好農(nóng)戶(hù)春耕備耕資金投放。年初,我們組織信貸員對(duì)全轄春耕資金需求情況進(jìn)行了一次摸底,資金投放上堅(jiān)持做到“三個(gè)優(yōu)先”:即對(duì)購(gòu)買(mǎi)化肥、農(nóng)藥、種子、農(nóng)機(jī)具等生產(chǎn)資金優(yōu)先發(fā)放,對(duì)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目資金優(yōu)先安排,對(duì)科技興農(nóng)項(xiàng)目資金優(yōu)先滿(mǎn)足,僅XX年就發(fā)放春耕備耕生產(chǎn)資金xxx萬(wàn)元;二是全力做好救災(zāi)小額貼息貸款投放。為了支持農(nóng)戶(hù)災(zāi)后重建、恢復(fù)生產(chǎn),我們堅(jiān)持做到“三個(gè)及時(shí)”:及時(shí)協(xié)調(diào),第一時(shí)間聯(lián)系農(nóng)業(yè)局等有關(guān)部門(mén),全面部署救災(zāi)小額貼息貸款工作;及時(shí)認(rèn)定,在最短的時(shí)間內(nèi),對(duì)全市16個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場(chǎng))進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)聯(lián)合認(rèn)定工作;及時(shí)發(fā)放,對(duì)已經(jīng)聯(lián)合認(rèn)定的84戶(hù)受災(zāi)戶(hù),在最短的時(shí)間內(nèi)投放貼息貸款xxx萬(wàn)元;三是繼續(xù)抓好小額農(nóng)貸發(fā)放。新年伊始,市聯(lián)社就要求各信用社認(rèn)真做好小額農(nóng)貸的擴(kuò)面、增量和延伸工作,充分發(fā)揮小額農(nóng)貸品牌效應(yīng)。截止6月末,累計(jì)發(fā)放小額農(nóng)貸xxx萬(wàn)元,余額達(dá)到xxx萬(wàn)元,支持農(nóng)戶(hù)xxx戶(hù)。

      1.嚴(yán)監(jiān)測(cè)及申報(bào)保兌付。票據(jù)兌付是一項(xiàng)長(zhǎng)期而又艱巨的工作,自XX年認(rèn)購(gòu)xxx萬(wàn)元票據(jù)以來(lái),我社高度重視該項(xiàng)工作,成立票據(jù)杜兌付工作專(zhuān)班,狠抓資本充足率、不良貸款占比等門(mén)檻指標(biāo)的監(jiān)測(cè),積極組織申報(bào)材料,及時(shí)向人行、銀監(jiān)部門(mén)匯報(bào)票據(jù)兌付工作中存在的困難和問(wèn)題,并結(jié)合問(wèn)題及時(shí)整改,由于工作措施得力,目前我社票據(jù)兌付已成功通過(guò)人總行的審查,改革獲得了階段性成功。

      2.全方位多渠道抓增收。一是狠抓各項(xiàng)收息管理。年初,聯(lián)社按照“突出利潤(rùn)、成本控制、績(jī)效掛鉤、動(dòng)態(tài)考核”的原則,制訂出利潤(rùn)目標(biāo),明確各社收息任務(wù),并嚴(yán)格執(zhí)行貸款收息制度,禁止隨意拖欠和減免利息。截止6月末,我社利息收入達(dá)xxx萬(wàn)元;二是大力拓展中間業(yè)務(wù)市場(chǎng)。我們充分利用點(diǎn)多面廣的優(yōu)勢(shì),在全轄16個(gè)網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)辦了電話(huà)費(fèi)代收,代理生命安貸險(xiǎn)、交強(qiáng)險(xiǎn)等險(xiǎn)種,地方稅款代收及其他代收代付業(yè)務(wù)。同時(shí)依托綜合網(wǎng)絡(luò),大力發(fā)行???,積極拓展特約商戶(hù)和特惠商戶(hù),提高手續(xù)費(fèi)收入。截止6月末,中間業(yè)務(wù)收入達(dá)xxx萬(wàn)元;三是搶抓票據(jù)貼現(xiàn)市場(chǎng)。票據(jù)貼現(xiàn)具有風(fēng)險(xiǎn)低、收益高的特點(diǎn),為了搶抓票據(jù)貼現(xiàn)這一市場(chǎng),今年聯(lián)社打破由營(yíng)業(yè)部一家辦理票據(jù)貼現(xiàn)的格局,允許金融超市開(kāi)辦貼現(xiàn)業(yè)務(wù),截止6月末,先后為20多家企業(yè)辦理票據(jù)貼現(xiàn)xxx萬(wàn)元。

      3.高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求控支出。一是強(qiáng)化費(fèi)用管理,嚴(yán)格控制費(fèi)用支出。聯(lián)社財(cái)務(wù)部門(mén)制定了財(cái)務(wù)管理規(guī)定,對(duì)基層信用社的費(fèi)用實(shí)行捆綁包干,同時(shí)聯(lián)社按照上級(jí)文件精神,嚴(yán)肅各項(xiàng)財(cái)務(wù)紀(jì)律,明確了財(cái)務(wù)科、聯(lián)社主任、財(cái)務(wù)審批委員會(huì)的審批權(quán)限,加強(qiáng)機(jī)關(guān)費(fèi)用管理,嚴(yán)格控制各項(xiàng)支出。元至6月,全市各項(xiàng)費(fèi)用列支xxx萬(wàn)元,控制在指標(biāo)之內(nèi);二是強(qiáng)化資金核算,提高資金運(yùn)用率。聯(lián)社明確限定了各信用社的庫(kù)存資金,要求各社及時(shí)上介資金,對(duì)庫(kù)存超標(biāo)未上介的,給予嚴(yán)厲的經(jīng)濟(jì)處罰;三是加強(qiáng)了固定資產(chǎn)購(gòu)建的管理。聯(lián)社嚴(yán)格控制各項(xiàng)固定資產(chǎn)購(gòu)置,嚴(yán)禁杜絕了先斬后奏,斬而不奏的違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生;四是優(yōu)化存款結(jié)構(gòu),降低存款成本。聯(lián)社認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)利率,提高活期存款和對(duì)公存款的比重,目前我社低成本存款xxx萬(wàn)元,占存款總額67.3%。

      ㈤堅(jiān)持合規(guī)經(jīng)營(yíng),加強(qiáng)安全管理,提供發(fā)展保證

      1.堅(jiān)持標(biāo)本兼治,強(qiáng)化合規(guī)經(jīng)營(yíng)。一是明確責(zé)任,筑起嚴(yán)密的組織防線(xiàn)。聯(lián)社分別與基層社簽訂了安全保衛(wèi)責(zé)任狀、聯(lián)保責(zé)任書(shū)和經(jīng)濟(jì)擔(dān)保書(shū),從而進(jìn)一步落實(shí)各自的責(zé)任,降低了潛在的風(fēng)險(xiǎn);二是強(qiáng)化教育,筑起牢固的思想防線(xiàn)。今年我們開(kāi)展了“五五”普法、黨風(fēng)廉政建設(shè)等教育活動(dòng),組織員工學(xué)習(xí)內(nèi)控法規(guī),提高合規(guī)操作意識(shí);三是專(zhuān)項(xiàng)檢查,筑起堅(jiān)實(shí)的制度防線(xiàn)。按照“制度落實(shí)年”相關(guān)要求,完成了全市信用社員工風(fēng)險(xiǎn)排查、案件綜合治理專(zhuān)項(xiàng)檢查和現(xiàn)金庫(kù)存檢查工作。元至6月來(lái),共開(kāi)展常規(guī)稽核xxx次,專(zhuān)項(xiàng)稽核xxx次,確保了各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)。

      2.營(yíng)造安全環(huán)境,提供發(fā)展保障。一是抓網(wǎng)點(diǎn)建設(shè),提高防御防范能力。按照省聯(lián)社網(wǎng)點(diǎn)安全達(dá)標(biāo)建設(shè)的要求,對(duì)位置偏僻、業(yè)務(wù)規(guī)模小、安全未達(dá)標(biāo)的五星儲(chǔ)蓄所予以撤銷(xiāo),對(duì)5個(gè)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行了安全裝修改造,極大地提高了安全系數(shù);二是抓檢查督促,提高安全防范意識(shí)。配合省聯(lián)社檢查組對(duì)全市網(wǎng)點(diǎn)和金庫(kù)進(jìn)行了全面摸底檢查,對(duì)存在問(wèn)題的羅橋信用社進(jìn)行了整改,安裝了監(jiān)控設(shè)施;對(duì)違反安全保衛(wèi)規(guī)定的進(jìn)行了嚴(yán)肅處理,起到了較好的警示作用;三是抓隊(duì)伍建設(shè),提高保衛(wèi)隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。3月份,配合辦事處在全市信用社開(kāi)展一次犯搶劫演練,組織全體保衛(wèi)隊(duì)員進(jìn)行了體能、槍支拆裝及押運(yùn)守庫(kù)反搶反盜等訓(xùn)練,5月份,開(kāi)展了安全培訓(xùn)月活動(dòng),對(duì)全體保衛(wèi)人員進(jìn)行了四次安全培訓(xùn),極大地提高保衛(wèi)隊(duì)員的綜合素質(zhì)。

      ㈥強(qiáng)化人本管理,弘揚(yáng)企業(yè)文化,激活發(fā)展?jié)摿?/p>

      1.優(yōu)化員工隊(duì)伍,提升戰(zhàn)斗力。今年來(lái),我社把優(yōu)化員工隊(duì)伍作為促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)又好又快發(fā)展和深入開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)”年活動(dòng)的根本,一方面從社會(huì)引進(jìn)新員工,充實(shí)了隊(duì)伍、優(yōu)化了結(jié)構(gòu);另一方面我社加大了對(duì)員工的教育培訓(xùn)力度,共組織開(kāi)展了服務(wù)禮儀、信貸知識(shí)、會(huì)計(jì)知識(shí)等各類(lèi)培訓(xùn)班7期,對(duì)680人次進(jìn)行了輪訓(xùn),同時(shí)積極組織職工參加銀行業(yè)從業(yè)人員資格認(rèn)證考試,提高了員工的業(yè)務(wù)理論水平。

      2.弘揚(yáng)企業(yè)文化,增強(qiáng)凝聚力。一是開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)年”活動(dòng),通過(guò)美化環(huán)境、優(yōu)化服務(wù)和強(qiáng)化紀(jì)律,增強(qiáng)了員工的紀(jì)律意識(shí)和服務(wù)意識(shí);二是開(kāi)展了“三年話(huà)改革”征文、繪畫(huà)、書(shū)法、攝影等各項(xiàng)文藝活動(dòng),謳歌了省聯(lián)社成立三年來(lái)所取得的輝煌成績(jī),增強(qiáng)了員工的集體榮譽(yù)感和歸屬感;三是通過(guò)冠名“歡歌熱舞1+8”文藝比賽和攝制專(zhuān)題宣傳片,極大的提升了我社的社會(huì)形象,增強(qiáng)了員工的自豪感和責(zé)任感。

      3.加強(qiáng)組織建設(shè),增強(qiáng)號(hào)召力。一是對(duì)全市困難黨員和職工進(jìn)行了摸底調(diào)查,建立困難黨員臺(tái)帳,累計(jì)向困難職工黨員發(fā)放給類(lèi)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助2.3萬(wàn)元;二是充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,通過(guò)召開(kāi)全體黨員會(huì)議,吸納了兩名中共預(yù)備黨員,推選了年度優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者及優(yōu)秀基層黨組織;三是組織開(kāi)展了“向四川災(zāi)區(qū)獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng),全市員工紛紛響應(yīng),共捐獻(xiàn)愛(ài)心款3.44萬(wàn)元,先后兩次繳納“特殊黨費(fèi)”36550元。

      三、存在的主要問(wèn)題

      回顧半年來(lái)的工作,全市信用社工作取得了較好的成績(jī)。但工作中存在的一些不足和問(wèn)題更要引起高度重視,主要表現(xiàn)在:

      1.存款波動(dòng)幅度大。主要原因?yàn)椋阂皇腔A(chǔ)管理不扎實(shí)。部分信用社偏好于發(fā)展存款大戶(hù),對(duì)基礎(chǔ)客戶(hù)重視不夠,導(dǎo)致存款出現(xiàn)不穩(wěn)定的現(xiàn)象,5月份存款較上月下降xxx萬(wàn)元,其中僅城關(guān)、四棵、羅橋三家信用社就下降了xxx萬(wàn)元;二是考核落實(shí)不到位?;鶎有庞蒙鐚?duì)存款考核不規(guī)范,普遍存在搞平均主義的現(xiàn)象,或者只是象征性的拉開(kāi)幾十元的收入差距,抑制了先進(jìn)員工的積極性。

      2.清非工作進(jìn)度慢。主要原因?yàn)椋阂皇乔宸枪ぷ骺陀^(guān)上存在較大難度。目前,我社不良貸款大部分形成于1996年以前,主要由借款人失蹤、死亡及村組企業(yè)倒閉等因素造成,清收難度極大;二是依法清收?qǐng)?zhí)行難。如山泰公司一案,我社雖贏(yíng)得了官司,卻受社會(huì)信用環(huán)境不佳等多種因素影響,一直未能挽回?fù)p失。據(jù)統(tǒng)計(jì),我社歷年來(lái)勝訴卻沒(méi)有執(zhí)行的案件多達(dá)xxx起,涉及金額xxx萬(wàn)元。

      3.中間業(yè)務(wù)占比低。截止6月末,我社的中間業(yè)務(wù)收入僅為xxx萬(wàn)元,占總收入的xxx%,僅完成全年計(jì)劃的xxx%。目前,我社的中間業(yè)務(wù)收入主要來(lái)自保險(xiǎn)費(fèi)、電話(huà)費(fèi)的代收和工資的代發(fā)等代理性收入,與其他商業(yè)銀行的結(jié)算、銀行卡業(yè)務(wù)、理財(cái)、委托收付等主中間業(yè)務(wù)相比,我社的中間業(yè)務(wù)發(fā)展呈現(xiàn)出層次底、規(guī)模小、后勁不足等特點(diǎn)。

      四、下半年工作計(jì)劃

      1.進(jìn)一步做好資金組織工作。一是進(jìn)一步加大“優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)年”活動(dòng)的開(kāi)展,規(guī)范服務(wù)行為、提高服務(wù)質(zhì)量、改善服務(wù)環(huán)境,以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)促進(jìn)資金組織工作的開(kāi)展;二是加強(qiáng)對(duì)地稅稅款入籠工作的管理,同時(shí)大力拓展銀企合作范圍,計(jì)劃與地稅局合作,開(kāi)辦社保代收業(yè)務(wù);三是加快在城區(qū)大型超市、賓館等地pos機(jī)的安裝速度,同時(shí)積極拓展特約商戶(hù)和特惠商戶(hù),力爭(zhēng)全年刷卡消費(fèi)xxx萬(wàn)元。

      2.進(jìn)一步強(qiáng)化信貸管理。一是積極開(kāi)展企業(yè)信用登記評(píng)定工作,加強(qiáng)與擔(dān)保中介公司的合作,最大程度弱化新的信貸管理辦法對(duì)我社的負(fù)面影響;二是認(rèn)真抓好貸款的后續(xù)管理,做好貸后檢查,確保按期回籠;三是強(qiáng)化信貸制度的落實(shí)力度,加強(qiáng)對(duì)信貸業(yè)務(wù)的監(jiān)控和檢查,確保信貸風(fēng)險(xiǎn)得到有效控制。

      3.加大清非盤(pán)活工作力度。一是繼續(xù)深入推進(jìn)“夏季百日清非攻堅(jiān)”活動(dòng),嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)獎(jiǎng)懲制度,加快清非進(jìn)度;二是繼續(xù)加大對(duì)前100名的清收力度,嚴(yán)格執(zhí)行班子成員包戶(hù)清收,逐戶(hù)落實(shí),逐戶(hù)突破;三是加強(qiáng)與司法等部門(mén)的協(xié)調(diào),確保已勝訴案件能夠執(zhí)行到位。

      4.進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)控管理。一是繼續(xù)深入開(kāi)展“保安全、迎奧運(yùn)”防險(xiǎn)控案專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng),認(rèn)真督促各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí),切實(shí)防范各類(lèi)案件的發(fā)生;二是繼續(xù)抓好案防設(shè)施的改造和完善,力爭(zhēng)在今年9月份完成所有網(wǎng)點(diǎn)的安全改造工程。

      5.繼續(xù)抓好員工隊(duì)伍建設(shè)。一是密切關(guān)注新招錄員工的思想動(dòng)態(tài),抓好新員工的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),盡快發(fā)揮新員工的年齡優(yōu)勢(shì)和知識(shí)優(yōu)勢(shì);二是加大廉政建設(shè)力度,改進(jìn)干部職工的工作作風(fēng),提高工作效率。

      第二篇:市聯(lián)社上半年工作總結(jié)

      上半年,市聯(lián)社在上級(jí)主管部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,緊扣發(fā)展要?jiǎng)?wù),突出支農(nóng)主題和效益中心,搶抓發(fā)展機(jī)遇,強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,贏(yíng)得了全年工作的主動(dòng),實(shí)現(xiàn)了全市信用社又好又快發(fā)展。

      一、主要工作業(yè)績(jī) ㈡支農(nóng)力度不斷加大。截止6月末,各項(xiàng)貸款余額xxx萬(wàn)元(不含貼現(xiàn)xxx萬(wàn)元),比年初凈增xxx萬(wàn)元。各項(xiàng)貸款累放xxx萬(wàn)元(不含貼現(xiàn)xxx萬(wàn)元),其中:農(nóng)業(yè)貸款累放xxx萬(wàn)元,占累放額的61.2%。㈢不良貸款有所下降。按照五級(jí)分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)計(jì),不良貸款余額為xxx萬(wàn)元,比年初凈壓xxx萬(wàn)元,不良貸款占比為xxx%,比年初下降xxx個(gè)百分點(diǎn)。㈣經(jīng)營(yíng)效益再創(chuàng)新高。截止6月末,實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)收入xxx萬(wàn)元;其中利息收入xxx萬(wàn)元,比去年同期增加xxx萬(wàn)元。各項(xiàng)支出xxx萬(wàn)元,收支扎差盈余xxx萬(wàn)元,較去年同期增盈xxx萬(wàn)元。㈤專(zhuān)項(xiàng)票據(jù)成功兌付。在上級(jí)部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我市聯(lián)社在爭(zhēng)取優(yōu)惠政策、保持股金穩(wěn)定及清收不良貸款方面做了大量卓有成效的工作,各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均達(dá)到了兌付相關(guān)要求,并于6月份通過(guò)人總行的驗(yàn)收,xxx萬(wàn)元資金已劃撥到位。㈥各項(xiàng)管理全面規(guī)范。今年以來(lái),大冶市聯(lián)社全面規(guī)范了信貸、財(cái)務(wù)、人本等基礎(chǔ)性管理,堅(jiān)持按章操作、合規(guī)經(jīng)營(yíng),實(shí)現(xiàn)了安全無(wú)事故,營(yíng)造了平安穩(wěn)定環(huán)境。

      二、主要工作措施 ㈠大力組織資金,狠抓市場(chǎng)拓展,增強(qiáng)發(fā)展后勁 2.立足主動(dòng)抓服務(wù)。一是規(guī)范柜面服務(wù),我們制定了《**市農(nóng)村信用社優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)細(xì)則》,要求所有員工必須堅(jiān)持統(tǒng)一著裝、統(tǒng)一掛牌上崗,規(guī)范服務(wù)禮儀、服務(wù)流程和服務(wù)時(shí)限,要求有條件的信用社要在營(yíng)業(yè)室增設(shè)休息椅、飲水機(jī)等“便民設(shè)施”,同時(shí)在全轄提出“相同的業(yè)務(wù),不同的服務(wù),我們會(huì)做得更好”的口號(hào),開(kāi)展服務(wù)質(zhì)量評(píng)比活動(dòng);二是推行上門(mén)服務(wù),在開(kāi)學(xué)期間,我社組織員工深入大冶五中、北門(mén)小學(xué)等8所學(xué)校代收?qǐng)?bào)名費(fèi)1200多萬(wàn)元,約占全市報(bào)名費(fèi)總額的65%;三是實(shí)行差別服務(wù),我們對(duì)客戶(hù)進(jìn)行細(xì)分,凡貴賓客戶(hù)、優(yōu)質(zhì)客戶(hù)、待挖掘大戶(hù)實(shí)行差別化管理,細(xì)致化服務(wù)。如上門(mén)服務(wù)、資金到帳提示、電話(huà)銀行服務(wù)和手機(jī)短信服務(wù)等。通過(guò)我們特別化、人性化的服務(wù),共吸收存款xxx余萬(wàn)元。3.立足考核抓機(jī)制。一是完善競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。在機(jī)關(guān)與基層之間、科室之間、社與社之間、崗位之間、員工之間全面開(kāi)展業(yè)余攬儲(chǔ)競(jìng)賽。資金組織部每周公布一次進(jìn)度,每月進(jìn)行一次排名,形成了齊追共趕、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的優(yōu)良工作作風(fēng)。上半年,全市職工業(yè)余攬儲(chǔ)xxx余萬(wàn)元;二是完善督辦機(jī)制。實(shí)行聯(lián)社班子成員包片、機(jī)關(guān)掛點(diǎn)人員包社、基層主任包員工的增存工作督辦責(zé)任制,重點(diǎn)抓各項(xiàng)工作舉措的落實(shí);三是完善考核機(jī)制。聯(lián)社每月從職工的績(jī)效工資中提取20%與存款工作掛鉤考核,同時(shí)實(shí)行“萬(wàn)元含量工資”制度,對(duì)按時(shí)完成存款計(jì)劃的主任和員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),同時(shí)對(duì)4月上旬存款余額進(jìn)行鎖定,要求各社存款必須保持穩(wěn)定增長(zhǎng),不得出現(xiàn)異常大幅波動(dòng),否則除足額退還含量工資和獎(jiǎng)勵(lì)工資外,還要追究有關(guān)人員的相關(guān)責(zé)任。截止6月末,全市共有8個(gè)信用社提前完成了全年存款計(jì)劃。4.立足公關(guān)抓高端。一是加大對(duì)水電、教育、衛(wèi)生、等系統(tǒng)壟斷行業(yè)以及醫(yī)保、房改、社保、低保、扶貧和基本建設(shè)等專(zhuān)項(xiàng)資金的公關(guān)力度,聯(lián)社班子和資金組織部成員,逐戶(hù)上門(mén)拜訪(fǎng)了相關(guān)行業(yè)的負(fù)責(zé)人,尋求資金。半年來(lái),共新增系統(tǒng)大戶(hù)xxx戶(hù),吸引大戶(hù)資金xxx萬(wàn)元;二是在客戶(hù)回訪(fǎng)方面,我社實(shí)行了三級(jí)負(fù)責(zé)制,即200萬(wàn)、50萬(wàn)、10萬(wàn)以上的存款客戶(hù),分別由聯(lián)社班子成員、信用社主任、外勤人員負(fù)責(zé)定期回訪(fǎng),鞏固感情,穩(wěn)定存款。各信用社分別落實(shí)了客戶(hù)回訪(fǎng)責(zé)任人,建立了大額客戶(hù)回訪(fǎng)登記簿,同時(shí)由資金組織部定期進(jìn)行考核,若發(fā)現(xiàn)少一次,將給予50元的處罰。半年來(lái),全社員工利用休息時(shí)間按月回訪(fǎng),累計(jì)開(kāi)展客戶(hù)回訪(fǎng)近81530人次,準(zhǔn)確地掌握客戶(hù)的資金動(dòng)向,客戶(hù)的資金歸社率和存款到期轉(zhuǎn)存率均到達(dá)了90%以上。

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      ㈡穩(wěn)健信貸投入,著力結(jié)構(gòu)調(diào)整,夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ) 1.等級(jí)評(píng)定,培植信貸支農(nóng)載體。一是做好企業(yè)評(píng)級(jí)授信及年審。組織信貸人員對(duì)轄內(nèi)企業(yè)進(jìn)行了逐戶(hù)調(diào)查摸底,統(tǒng)一建立檔案,從中挖掘出一批有發(fā)展前景的企業(yè)。截止6月末,已對(duì)近xxx戶(hù)中小企業(yè)進(jìn)行了信用等級(jí)評(píng)定,發(fā)放貸款xxx億元,進(jìn)一步建立了信用社可持續(xù)發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制;二是做好小額農(nóng)貸年檢。對(duì)年檢合格、信用狀況進(jìn)一步好轉(zhuǎn)、并達(dá)到較高等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的農(nóng)戶(hù),及時(shí)調(diào)整信用等級(jí),重新核定貸款限額;對(duì)年檢不合格的農(nóng)戶(hù),則降低其信用等級(jí)、削減授信額度直至收回貸款證,從而增強(qiáng)農(nóng)戶(hù)信用觀(guān)念。目前,全市信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)總數(shù)達(dá)到了xxx個(gè),信用村總數(shù)到達(dá)了xxx個(gè),信用農(nóng)戶(hù)約xxx萬(wàn)戶(hù)。2.積極支持,提高農(nóng)民經(jīng)濟(jì)收入。一是積極做好農(nóng)戶(hù)春耕備耕資金投放。年初,我們組織信貸員對(duì)全轄春耕資金需求情況進(jìn)行了一次摸底,資金投放上堅(jiān)持做到“三個(gè)優(yōu)先”:即對(duì)購(gòu)買(mǎi)化肥、農(nóng)藥、種子、農(nóng)機(jī)具等生產(chǎn)資金優(yōu)先發(fā)放,對(duì)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目資金優(yōu)先安排,對(duì)科技興農(nóng)項(xiàng)目資金優(yōu)先滿(mǎn)足,僅2012年就發(fā)放春耕備耕生產(chǎn)資金xxx萬(wàn)元;二是全力做好救災(zāi)小額貼息貸款投放。為了支持農(nóng)戶(hù)災(zāi)后重建、恢復(fù)生產(chǎn),我們堅(jiān)持做到“三個(gè)及時(shí)”:及時(shí)協(xié)調(diào),第一時(shí)間聯(lián)系農(nóng)業(yè)局等有關(guān)部門(mén),全面部署救災(zāi)小額貼息貸款工作;及時(shí)認(rèn)定,在最短的時(shí)間內(nèi),對(duì)全市16個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場(chǎng))進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)聯(lián)合認(rèn)定工作;及時(shí)發(fā)放,對(duì)已經(jīng)聯(lián)合認(rèn)定的84戶(hù)受災(zāi)戶(hù),在最短的時(shí)間內(nèi)投放貼息貸款xxx萬(wàn)元;三是繼續(xù)抓好小額農(nóng)貸發(fā)放。新年伊始,市聯(lián)社就要求各信用社認(rèn)真做好小額農(nóng)貸的擴(kuò)面、增量和延伸工作,充分發(fā)揮小額農(nóng)貸品牌效應(yīng)。截止6月末,累計(jì)發(fā)放小額農(nóng)貸xxx萬(wàn)元,余額達(dá)到xxx萬(wàn)元,支持農(nóng)戶(hù)xxx戶(hù)。3.信貸傾斜,扶持優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)做強(qiáng)。一是糧油種植業(yè)方面,已投放xxx萬(wàn)元,重點(diǎn)支持了金牛、還地橋、茗山、劉仁

      八、保安等優(yōu)質(zhì)糧油生產(chǎn);二是養(yǎng)殖業(yè)方面,已投放貸款xxx萬(wàn)元,重點(diǎn)支持了黃金湖和保安湖魚(yú)類(lèi)加工、保安和靈鄉(xiāng)生豬養(yǎng)殖加工等項(xiàng)目及配套項(xiàng)目;三是農(nóng)村個(gè)體工商業(yè)方面,已投放xxx億元,重點(diǎn)支持了金牛和保安等鄉(xiāng)鎮(zhèn)商鋪、殷祖針織內(nèi)衣、汪仁紙花等優(yōu)勢(shì)行業(yè),幫助他們改進(jìn)技術(shù),拓展市場(chǎng);四是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)方面,已發(fā)放貸款xxx萬(wàn)元,重點(diǎn)支持了宏風(fēng)飼料有限公司等企業(yè)擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模、提高經(jīng)濟(jì)效益。㈢落實(shí)堵清結(jié)合,加大盤(pán)活力度,提升發(fā)展質(zhì)量 2.突出“四個(gè)重點(diǎn)”,化解存量風(fēng)險(xiǎn)。一是突出專(zhuān)項(xiàng)清收,主動(dòng)出擊迎戰(zhàn)。四月份開(kāi)始,聯(lián)社將工作重心轉(zhuǎn)移到清非工作上來(lái),確定了清收不良貸款xxx萬(wàn)元(五級(jí)分類(lèi))的目標(biāo),將任務(wù)分解落實(shí)到社到人,并按基層員工每月600元、機(jī)關(guān)人員每月300元的標(biāo)準(zhǔn)納入清非專(zhuān)項(xiàng)考核,按完成任務(wù)比例按月兌現(xiàn)到位。4月份以來(lái),共計(jì)收回不良貸款xxx萬(wàn)元;二是突出責(zé)任清收,獎(jiǎng)懲公正明確。對(duì)xx年以后發(fā)放的一般性貸款,如因工作失職造成債權(quán)喪失的,聯(lián)社在6月份逐筆落實(shí)了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人,由責(zé)任人員全額賠償本息。新增貸款出現(xiàn)逾期的,從逾期次月起,對(duì)主責(zé)任人只發(fā)基本生活費(fèi),其余工資性收入全額扣收抵償貸款。同時(shí)對(duì)收回的不良貸款按超額任務(wù)實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì),即完成任務(wù)100%(含100%)以上的,超額部分按收回貸款本金每萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)1000元計(jì)算;三是突出依法清收,盡力保全債權(quán)。我社在貸款清收過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)借款人有明顯的逃廢債傾向的,及時(shí)向法院提起訴訟,同時(shí)對(duì)歷年勝訴未執(zhí)行的案件逐筆進(jìn)行清理,按照還款能力采取了不同的執(zhí)行措施收回貸款;四是突出重點(diǎn)清收,逐戶(hù)逐筆落實(shí)。繼續(xù)實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)班子成員包戶(hù)清收,對(duì)有償還能力的大戶(hù),實(shí)行重點(diǎn)突破。半年來(lái),共收回東風(fēng)車(chē)架公司、建材機(jī)械廠(chǎng)等重點(diǎn)100戶(hù)貸款xxx萬(wàn)元。㈣著力推進(jìn)改革,強(qiáng)化增收節(jié)支,增強(qiáng)發(fā)展動(dòng)力

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      1.嚴(yán)監(jiān)測(cè)及申報(bào)保兌付。票據(jù)兌付是一項(xiàng)長(zhǎng)期而又艱巨的工作,自xx年認(rèn)購(gòu)xxx萬(wàn)元票據(jù)以來(lái),我社高度重視該項(xiàng)工作,成立票據(jù)杜兌付工作專(zhuān)班,狠抓資本充足率、不良貸款占比等門(mén)檻指標(biāo)的監(jiān)測(cè),積極組織申報(bào)材料,及時(shí)向人行、銀監(jiān)部門(mén)匯報(bào)票據(jù)兌付工作中存在的困難和問(wèn)題,并結(jié)合問(wèn)題及時(shí)整改,由于工作措施得力,目前我社票據(jù)兌付已成功通過(guò)人總行的審查,改革獲得了階段性成功。3.高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求控支出。一是強(qiáng)化費(fèi)用管理,嚴(yán)格控制費(fèi)用支出。聯(lián)社財(cái)務(wù)部門(mén)制定了財(cái)務(wù)管理規(guī)定,對(duì)基層信用社的費(fèi)用實(shí)行捆綁包干,同時(shí)聯(lián)社按照上級(jí)文件精神,嚴(yán)肅各項(xiàng)財(cái)務(wù)紀(jì)律,明確了財(cái)務(wù)科、聯(lián)社主任、財(cái)務(wù)審批委員會(huì)的審批權(quán)限,加強(qiáng)機(jī)關(guān)費(fèi)用管理,嚴(yán)格控制各項(xiàng)支出。元至6月,全市各項(xiàng)費(fèi)用列支xxx萬(wàn)元,控制在指標(biāo)之內(nèi);二是強(qiáng)化資金核算,提高資金運(yùn)用率。聯(lián)社明確限定了各信用社的庫(kù)存資金,要求各社及時(shí)上介資金,對(duì)庫(kù)存超標(biāo)未上介的,給予嚴(yán)厲的經(jīng)濟(jì)處罰;三是加強(qiáng)了固定資產(chǎn)購(gòu)建的管理。聯(lián)社嚴(yán)格控制各項(xiàng)固定資產(chǎn)購(gòu)置,嚴(yán)禁杜絕了先斬后奏,斬而不奏的違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生;四是優(yōu)化存款結(jié)構(gòu),降低存款成本。聯(lián)社認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)利率,提高活期存款和對(duì)公存款的比重,目前我社低成本存款xxx萬(wàn)元,占存款總額67.3%。㈤堅(jiān)持合規(guī)經(jīng)營(yíng),加強(qiáng)安全管理,提供發(fā)展保證 1.堅(jiān)持標(biāo)本兼治,強(qiáng)化合規(guī)經(jīng)營(yíng)。一是明確責(zé)任,筑起嚴(yán)密的組織防線(xiàn)。聯(lián)社分別與基層社簽訂了安全保衛(wèi)責(zé)任狀、聯(lián)保責(zé)任書(shū)和經(jīng)濟(jì)擔(dān)保書(shū),從而進(jìn)一步落實(shí)各自的責(zé)任,降低了潛在的風(fēng)險(xiǎn);二是強(qiáng)化教育,筑起牢固的思想防線(xiàn)。今年我們開(kāi)展了 “五五”普法、黨風(fēng)廉政建設(shè)等教育活動(dòng),組織員工學(xué)習(xí)內(nèi)控法規(guī),提高合規(guī)操作意識(shí);三是專(zhuān)項(xiàng)檢查,筑起堅(jiān)實(shí)的制度防線(xiàn)。按照“制度落實(shí)年”相關(guān)要求,完成了全市信用社員工風(fēng)險(xiǎn)排查、案件綜合治理專(zhuān)項(xiàng)檢查和現(xiàn)金庫(kù)存檢查工作。元至6月來(lái),共開(kāi)展常規(guī)稽核xxx次,專(zhuān)項(xiàng)稽核xxx次,確保了各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)。2.營(yíng)造安全環(huán)境,提供發(fā)展保障。一是抓網(wǎng)點(diǎn)建設(shè),提高防御防范能力。按照省聯(lián)社網(wǎng)點(diǎn)安全達(dá)標(biāo)建設(shè)的要求,對(duì)位置偏僻、業(yè)務(wù)規(guī)模小、安全未達(dá)標(biāo)的五星儲(chǔ)蓄所予以撤銷(xiāo),對(duì)5個(gè)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行了安全裝修改造,極大地提高了安全系數(shù);二是抓檢查督促,提高安全防范意識(shí)。配合省聯(lián)社檢查組對(duì)全市網(wǎng)點(diǎn)和金庫(kù)進(jìn)行了全面摸底檢查,對(duì)存在問(wèn)題的羅橋信用社進(jìn)行了整改,安裝了監(jiān)控設(shè)施;對(duì)違反安全保衛(wèi)規(guī)定的進(jìn)行了嚴(yán)肅處理,起到了較好的警示作用;三是抓隊(duì)伍建設(shè),提高保衛(wèi)隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。3月份,配合辦事處在全市信用社開(kāi)展一次犯搶劫演練,組織全體保衛(wèi)隊(duì)員進(jìn)行了體能、槍支拆裝及押運(yùn)守庫(kù)反搶反盜等訓(xùn)練,5月份,開(kāi)展了安全培訓(xùn)月活動(dòng),對(duì)全體保衛(wèi)人員進(jìn)行了四次安全培訓(xùn),極大地提高保衛(wèi)隊(duì)員的綜合素質(zhì)。㈥強(qiáng)化人本管理,弘揚(yáng)企業(yè)文化,激活發(fā)展?jié)摿?1.優(yōu)化員工隊(duì)伍,提升戰(zhàn)斗力。今年來(lái),我社把優(yōu)化員工隊(duì)伍作為促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)又好又快發(fā)展和深入開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)”年活動(dòng)的根本,一方面從社會(huì)引進(jìn)新員工,充實(shí)了隊(duì)伍、優(yōu)化了結(jié)構(gòu);另一方面我社加大了對(duì)員工的教育培訓(xùn)力度,共組織開(kāi)展了服務(wù)禮儀、信貸知識(shí)、會(huì)計(jì)知識(shí)等各類(lèi)培訓(xùn)班7期,對(duì)680人次進(jìn)行了輪訓(xùn),同時(shí)積極組織職工參加銀行業(yè)從業(yè)人員資格認(rèn)證考試,提高了員工的業(yè)務(wù)理論水平。2.弘揚(yáng)企業(yè)文化,增強(qiáng)凝聚力。一是開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)年”活動(dòng),通過(guò)美化環(huán)境、優(yōu)化服務(wù)和強(qiáng)化紀(jì)律,增強(qiáng)了員工的紀(jì)律意識(shí)和服務(wù)意識(shí);二是開(kāi)展了“三年話(huà)改革”征文、繪畫(huà)、書(shū)法、攝影等各項(xiàng)文藝活動(dòng),謳歌了省聯(lián)社成立三年來(lái)所取得的輝煌成績(jī),增強(qiáng)了員工的集體榮譽(yù)感和歸屬感;三是通過(guò)冠名“歡歌熱舞1+8”文藝比賽和攝制專(zhuān)題宣傳片,極大的提升了我社的社會(huì)形象,增強(qiáng)了員工的自豪感和責(zé)任感。3.加強(qiáng)組織建設(shè),增強(qiáng)號(hào)召力。一是對(duì)全市困難黨員和職工進(jìn)行了摸底調(diào)查,建立困難黨員臺(tái)帳,累計(jì)向困難職工黨員發(fā)放給類(lèi)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助2.3萬(wàn)元;二是充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,通過(guò)召開(kāi)全體黨員會(huì)議,吸納了兩名中共預(yù)備黨員,推選了優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者及優(yōu)秀基層黨組織;三是組織開(kāi)展了“向四川災(zāi)區(qū)獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng),全市員工紛紛響應(yīng),共捐獻(xiàn)愛(ài)心款3.44萬(wàn)元,先后兩次繳納“特殊黨費(fèi)”36550元。

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      三、存在的主要問(wèn)題 回顧半年來(lái)的工作,全市信用社工作取得了較好的成績(jī)。但工作中存在的一些不足和問(wèn)題更要引起高度重視,主要表現(xiàn)在: 1.存款波動(dòng)幅度大。主要原因?yàn)椋阂皇腔A(chǔ)管理不扎實(shí)。部分信用社偏好于發(fā)展存款大戶(hù),對(duì)基礎(chǔ)客戶(hù)重視不夠,導(dǎo)致存款出現(xiàn)不穩(wěn)定的現(xiàn)象,5月份存款較上月下降xxx萬(wàn)元,其中僅城關(guān)、四棵、羅橋三家信用社就下降了xxx萬(wàn)元;二是考核落實(shí)不到位?;鶎有庞蒙鐚?duì)存款考核不規(guī)范,普遍存在搞平均主義的現(xiàn)象,或者只是象征性的拉開(kāi)幾十元的收入差距,抑制了先進(jìn)員工的積極性。2.清非工作進(jìn)度慢。主要原因?yàn)椋阂皇乔宸枪ぷ骺陀^(guān)上存在較大難度。目前,我社不良貸款大部分形成于1996年以前,主要由借款人失蹤、死亡及村組企業(yè)倒閉等因素造成,清收難度極大;二是依法清收?qǐng)?zhí)行難。如山泰公司一案,我社雖贏(yíng)得了官司,卻受社會(huì)信用環(huán)境不佳等多種因素影響,一直未能挽回?fù)p失。據(jù)統(tǒng)計(jì),我社歷年來(lái)勝訴卻沒(méi)有執(zhí)行的案件多達(dá)xxx起,涉及金額xxx萬(wàn)元。3.中間業(yè)務(wù)占比低。截止6月末,我社的中間業(yè)務(wù)收入僅為xxx萬(wàn)元,占總收入的xxx%,僅完成全年計(jì)劃的xxx%。目前,我社的中間業(yè)務(wù)收入主要來(lái)自保險(xiǎn)費(fèi)、電話(huà)費(fèi)的代收和工資的代發(fā)等代理性收入,與其他商業(yè)銀行的結(jié)算、銀行卡業(yè)務(wù)、理財(cái)、委托收付等主中間業(yè)務(wù)相比,我社的中間業(yè)務(wù)發(fā)展呈現(xiàn)出層次底、規(guī)模小、后勁不足等特點(diǎn)。

      四、下半年工作計(jì)劃 1.進(jìn)一步做好資金組織工作。一是進(jìn)一步加大“優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)年”活動(dòng)的開(kāi)展,規(guī)范服務(wù)行為、提高服務(wù)質(zhì)量、改善服務(wù)環(huán)境,以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)促進(jìn)資金組織工作的開(kāi)展;二是加強(qiáng)對(duì)地稅稅款入籠工作的管理,同時(shí)大力拓展銀企合作范圍,計(jì)劃與地稅局合作,開(kāi)辦社保代收業(yè)務(wù);三是加快在城區(qū)大型超市、賓館等地pos機(jī)的安裝速度,同時(shí)積極拓展特約商戶(hù)和特惠商戶(hù),力爭(zhēng)全年刷卡消費(fèi)xxx萬(wàn)元。2.進(jìn)一步強(qiáng)化信貸管理。一是積極開(kāi)展企業(yè)信用登記評(píng)定工作,加強(qiáng)與擔(dān)保中介公司的合作,最大程度弱化新的信貸管理辦法對(duì)我社的負(fù)面影響;二是認(rèn)真抓好貸款的后續(xù)管理,做好貸后檢查,確保按期回籠;三是強(qiáng)化信貸制度的落實(shí)力度,加強(qiáng)對(duì)信貸業(yè)務(wù)的監(jiān)控和檢查,確保信貸風(fēng)險(xiǎn)得到有效控制。3.加大清非盤(pán)活工作力度。一是繼續(xù)深入推進(jìn)“夏季百日清非攻堅(jiān)”活動(dòng),嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)獎(jiǎng)懲制度,加快清非進(jìn)度;二是繼續(xù)加大對(duì)前100名的清收力度,嚴(yán)格執(zhí)行班子成員包戶(hù)清收,逐戶(hù)落實(shí),逐戶(hù)突破;三是加強(qiáng)與司法等部門(mén)的協(xié)調(diào),確保已勝訴案件能夠執(zhí)行到位。4.進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)控管理。一是繼續(xù)深入開(kāi)展“保安全、迎奧運(yùn)”防險(xiǎn)控案專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng),認(rèn)真督促各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí),切實(shí)防范各類(lèi)案件的發(fā)生;二是繼續(xù)抓好案防設(shè)施的改造和完善,力爭(zhēng)在今年9月份完成所有網(wǎng)點(diǎn)的安全改造工程。5.繼續(xù)抓好員工隊(duì)伍建設(shè)。一是密切關(guān)注新招錄員工的思想動(dòng)態(tài),抓好新員工的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),盡快發(fā)揮新員工的年齡優(yōu)勢(shì)和知識(shí)優(yōu)勢(shì);二是加大廉政建設(shè)力度,改進(jìn)干部職工的工作作風(fēng),提高工作效率

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      第三篇:市聯(lián)社上半年工作總結(jié)

      上半年,市聯(lián)社在上級(jí)主管部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,緊扣發(fā)展要?jiǎng)?wù),突出支農(nóng)主題和效益中心,搶抓發(fā)展機(jī)遇,強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,贏(yíng)得了全年工作的主動(dòng),實(shí)現(xiàn)了全市信用社又好又快發(fā)展。

      一、主要工作業(yè)績(jī)

      ㈠資金實(shí)力明顯增強(qiáng)。截止6月末,各項(xiàng)存款余額達(dá)xxx萬(wàn)元,較年初凈增長(zhǎng)xxx萬(wàn)元,增幅達(dá)31.5%,完成市辦事處下達(dá)全年任務(wù)的99.2%。其中,活期儲(chǔ)蓄存款為xxx萬(wàn)元,集體活期存款為xxx萬(wàn)元,低成本資金占比達(dá)67.3%。

      ㈡支農(nóng)力度不斷加大。截止6月末,各項(xiàng)貸款余額xxx萬(wàn)元(不含貼現(xiàn)xxx萬(wàn)元),比年初凈增xxx萬(wàn)元。各項(xiàng)貸款累放xxx萬(wàn)元(不含貼現(xiàn)xxx萬(wàn)元),其中:農(nóng)業(yè)貸款累放xxx萬(wàn)元,占累放額的61.2%。

      ㈢不良貸款有所下降。按照五級(jí)分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)計(jì),不良貸款余額為xxx萬(wàn)元,比年初凈壓xxx萬(wàn)元,不良貸款占比為xxx%,比年初下降xxx個(gè)百分點(diǎn)。

      ㈣經(jīng)營(yíng)效益再創(chuàng)新高。截止6月末,實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)收入xxx萬(wàn)元;其中利息收入xxx萬(wàn)元,比去年同期增加xxx萬(wàn)元。各項(xiàng)支出xxx萬(wàn)元,收支扎差盈余xxx萬(wàn)元,較去年同期增盈xxx萬(wàn)元。

      ㈤專(zhuān)項(xiàng)票據(jù)成功兌付。在上級(jí)部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我市聯(lián)社在爭(zhēng)取優(yōu)惠政策、保持股金穩(wěn)定及清收不良貸款方面做了大量卓有成效的工作,各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均達(dá)到了兌付相關(guān)要求,并于6月份通過(guò)人總行的驗(yàn)收,xxx萬(wàn)元資金已劃撥到位。

      ㈥各項(xiàng)管理全面規(guī)范。今年以來(lái),大冶市聯(lián)社全面規(guī)范了信貸、財(cái)務(wù)、人本等基礎(chǔ)性管理,堅(jiān)持按章操作、合規(guī)經(jīng)營(yíng),實(shí)現(xiàn)了安全無(wú)事故,營(yíng)造了平安穩(wěn)定環(huán)境。

      二、主要工作措施

      ㈠大力組織資金,狠抓市場(chǎng)拓展,增強(qiáng)發(fā)展后勁

      1.立足營(yíng)銷(xiāo)抓擴(kuò)面。一是春節(jié)期間,全市信用社員工冒雪在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)顯眼位置懸掛了存款宣傳橫幅83條,向臨街工商戶(hù)及農(nóng)戶(hù)發(fā)放宣傳單35000多份,發(fā)放《告農(nóng)民工朋友的一封信》40000余份,向客戶(hù)贈(zèng)送紙杯23000個(gè)、紀(jì)念品4100余份,在車(chē)站碼頭設(shè)立便民服務(wù)點(diǎn)17處,在大冶電視臺(tái)黃金時(shí)段插播廣告達(dá)50多次,進(jìn)一步提高了我社的影響力和吸引力;二是抓住冠名舉行歡歌熱舞“1+8”文藝活動(dòng)的機(jī)會(huì),利用網(wǎng)站、電臺(tái)、張貼宣傳畫(huà)、分發(fā)宣傳單等方式擴(kuò)大我社的影響力,同時(shí)向報(bào)名參賽的人員發(fā)放一元營(yíng)銷(xiāo)折卡,共發(fā)放??▁xx張,吸引儲(chǔ)蓄存款xxx萬(wàn)元;三是開(kāi)展“春天百日存款”專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng),以全年存款任務(wù)的80%作為此次活動(dòng)的目標(biāo),在各信用社之間、各網(wǎng)點(diǎn)之間開(kāi)展“一對(duì)一”的競(jìng)賽活動(dòng),并按照比例將競(jìng)賽指標(biāo)分解落實(shí)到各個(gè)信用社,對(duì)完成“百日攻堅(jiān)”前三名的信用社,市聯(lián)社分別獎(jiǎng)給10000元、8000元、6000元。僅前三個(gè)月,我社存款較上年凈增長(zhǎng)xxx萬(wàn)元,完成全年任務(wù)的101.8%。

      2.立足主動(dòng)抓服務(wù)。一是規(guī)范柜面服務(wù),我們制定了《**市農(nóng)村信用社優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)細(xì)則》,要求所有員工必須堅(jiān)持統(tǒng)一著裝、統(tǒng)一掛牌上崗,規(guī)范服務(wù)禮儀、服務(wù)流程和服務(wù)時(shí)限,要求有條件的信用社要在營(yíng)業(yè)室增設(shè)休息椅、飲水機(jī)等“便民設(shè)施”,同時(shí)在全轄提出“相同的業(yè)務(wù),不同的服務(wù),我們會(huì)做得更好”的口號(hào),開(kāi)展服務(wù)質(zhì)量評(píng)比活動(dòng);二是推行上門(mén)服務(wù),在開(kāi)學(xué)期間,我社組織員工深入大冶五中、北門(mén)小學(xué)等8所學(xué)校代收?qǐng)?bào)名費(fèi)1200多萬(wàn)元,約占全市報(bào)名費(fèi)總額的65%;三是實(shí)行差別服務(wù),我們對(duì)客戶(hù)進(jìn)行細(xì)分,凡貴賓客戶(hù)、優(yōu)質(zhì)客戶(hù)、待挖掘大戶(hù)實(shí)行差別化管理,細(xì)致化服務(wù)。如上門(mén)服務(wù)、資金到帳提示、電話(huà)銀行服務(wù)和手機(jī)短信服務(wù)等。通過(guò)我們特別化、人性化的服務(wù),共吸收存款xxx余萬(wàn)元。

      3.立足考核抓機(jī)制。一是完善競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。在機(jī)關(guān)與基層之間、科室之間、社與社之間、崗位之間、員工之間全面開(kāi)展業(yè)余攬儲(chǔ)競(jìng)賽。資金組織部每周公布一次進(jìn)度,每月進(jìn)行一次排名,形成了齊追共趕、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的優(yōu)良工作作風(fēng)。上半年,全市職工業(yè)余攬儲(chǔ)xxx余萬(wàn)元;二是完善督辦機(jī)制。實(shí)行聯(lián)社班子成員包片、機(jī)關(guān)掛點(diǎn)人員包社、基層主任包員工的增存工作督辦責(zé)任制,重點(diǎn)抓各項(xiàng)工作舉措的落實(shí);三是完善考核機(jī)制。聯(lián)社每月從職工的績(jī)效工資中提取20%與存款工作掛鉤考核,同時(shí)實(shí)行“萬(wàn)元含量工資”制度,對(duì)按時(shí)完成存款計(jì)劃的主任和員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),同時(shí)對(duì)4月上旬存款余額進(jìn)行鎖定,要求各社存款必須保持穩(wěn)定增長(zhǎng),不得出現(xiàn)異常大幅波動(dòng),否則除足額退還含量工資和獎(jiǎng)勵(lì)工資外,還要追究有關(guān)人員的相關(guān)責(zé)任。截止6月末,全市共有8個(gè)信用社提前完成了全年存款計(jì)劃。

      4.立足公關(guān)抓高端。一是加大對(duì)水電、教育、衛(wèi)生、等系統(tǒng)壟斷行業(yè)以及醫(yī)保、房改、社保、低保、扶貧和基本建設(shè)等專(zhuān)項(xiàng)資金的公關(guān)力度,聯(lián)社班子和資金組織部成員,逐戶(hù)上門(mén)拜訪(fǎng)了相關(guān)行業(yè)的負(fù)責(zé)人,尋求資金。半年來(lái),共新增系統(tǒng)大戶(hù)xxx戶(hù),吸引大戶(hù)資金xxx萬(wàn)元;二是在客戶(hù)回訪(fǎng)方面,我社實(shí)行了三級(jí)負(fù)責(zé)制,即200萬(wàn)、50萬(wàn)、10萬(wàn)以上的存款客戶(hù),分別由聯(lián)社班子成員、信用社主任、外勤人員負(fù)責(zé)定期回訪(fǎng),鞏固感情,穩(wěn)定存款。各信用社分別落實(shí)了客戶(hù)回訪(fǎng)責(zé)任人,建立了大額客戶(hù)回訪(fǎng)登記簿,同時(shí)由資金組織部定期進(jìn)行考核,若發(fā)現(xiàn)少一次,將給予50元的處罰。半年來(lái),全社員工利用休息時(shí)間按月回訪(fǎng),累計(jì)開(kāi)展客戶(hù)回訪(fǎng)近81530人次,準(zhǔn)確地掌握客戶(hù)的資金動(dòng)向,客戶(hù)的資金歸社率和存款到期轉(zhuǎn)存率均到達(dá)了90%以上。

      1.嚴(yán)監(jiān)測(cè)及申報(bào)保兌付。票據(jù)兌付是一項(xiàng)長(zhǎng)期而又艱巨的工作,自XX年認(rèn)購(gòu)xxx萬(wàn)元票據(jù)以來(lái),我社高度重視該項(xiàng)工作,成立票據(jù)杜兌付工作專(zhuān)班,狠抓資本充足率、不良貸款占比等門(mén)檻指標(biāo)的監(jiān)測(cè),積極組織申報(bào)材料,及時(shí)向人行、銀監(jiān)部門(mén)匯報(bào)票據(jù)兌付工作中存在的困難和問(wèn)題,并結(jié)合問(wèn)題及時(shí)整改,由于工作措施得力,目前我社票據(jù)兌付已成功通過(guò)人總行的審查,改革獲得了階段性成功。

      2.全方位多渠道抓增收。一是狠抓各項(xiàng)收息管理。年初,聯(lián)社按照“突出利潤(rùn)、成本控制、績(jī)效掛鉤、動(dòng)態(tài)考核”的原則,制訂出利潤(rùn)目標(biāo),明確各社收息任務(wù),并嚴(yán)格執(zhí)行貸款收息制度,禁止隨意拖欠和減免利息。截止6月末,我社利息收入達(dá)xxx萬(wàn)元;二是大力拓展中間業(yè)務(wù)市場(chǎng)。我們充分利用點(diǎn)多面廣的優(yōu)勢(shì),在全轄16個(gè)網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)辦了電話(huà)費(fèi)代收,代理生命安貸險(xiǎn)、交強(qiáng)險(xiǎn)等險(xiǎn)種,地方稅款代收及其他代收代付業(yè)務(wù)。同時(shí)依托綜合網(wǎng)絡(luò),大力發(fā)行???,積極拓展特約商戶(hù)和特惠商戶(hù),提高手續(xù)費(fèi)收入。截止6月末,中間業(yè)務(wù)收入達(dá)xxx萬(wàn)元;三是搶抓票據(jù)貼現(xiàn)市場(chǎng)。票據(jù)貼現(xiàn)具有風(fēng)險(xiǎn)低、收益高的特點(diǎn),為了搶抓票據(jù)貼現(xiàn)這一市場(chǎng),今年聯(lián)社打破由營(yíng)業(yè)部一家辦理票據(jù)貼現(xiàn)的格局,允許金融超市開(kāi)辦貼現(xiàn)業(yè)務(wù),截止6月末,先后為20多家企業(yè)辦理票據(jù)貼現(xiàn)xxx萬(wàn)元。

      3.高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求控支出。一是強(qiáng)化費(fèi)用管理,嚴(yán)格控制費(fèi)用支出。聯(lián)社財(cái)務(wù)部門(mén)制定了財(cái)務(wù)管理規(guī)定,對(duì)基層信用社的費(fèi)用實(shí)行捆綁包干,同時(shí)聯(lián)社按照上級(jí)文件精神,嚴(yán)肅各項(xiàng)財(cái)務(wù)紀(jì)律,明確了財(cái)務(wù)科、聯(lián)社主任、財(cái)務(wù)審批委員會(huì)的審批權(quán)限,加強(qiáng)機(jī)關(guān)費(fèi)用管理,嚴(yán)格控制各項(xiàng)支出。元至6月,全市各項(xiàng)費(fèi)用列支xxx萬(wàn)元,控制在指標(biāo)之內(nèi);二是強(qiáng)化資金核算,提高資金運(yùn)用率。聯(lián)社明確限定了各信用社的庫(kù)存資金,要求各社及時(shí)上介資金,對(duì)庫(kù)存超標(biāo)未上介的,給予嚴(yán)厲的經(jīng)濟(jì)處罰;三是加強(qiáng)了固定資產(chǎn)購(gòu)建的管理。聯(lián)社嚴(yán)格控制各項(xiàng)固定資產(chǎn)購(gòu)置,嚴(yán)禁杜絕了先斬后奏,斬而不奏的違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生;四是優(yōu)化存款結(jié)構(gòu),降低存款成本。聯(lián)社認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)利率,提高活期存款和對(duì)公存款的比重,目前我社低成本存款xxx萬(wàn)元,占存款總額67.3%。

      ㈤堅(jiān)持合規(guī)經(jīng)營(yíng),加強(qiáng)安全管理,提供發(fā)展保證

      1.堅(jiān)持標(biāo)本兼治,強(qiáng)化合規(guī)經(jīng)營(yíng)。一是明確責(zé)任,筑起嚴(yán)密的組織防線(xiàn)。聯(lián)社分別與基層社簽訂了安全保衛(wèi)責(zé)任狀、聯(lián)保責(zé)任書(shū)和經(jīng)濟(jì)擔(dān)保書(shū),從而進(jìn)一步落實(shí)各自的責(zé)任,降低了潛在的風(fēng)險(xiǎn);二是強(qiáng)化教育,筑起牢固的思想防線(xiàn)。今年我們開(kāi)展了 “五五”普法、黨風(fēng)廉政建設(shè)等教育活動(dòng),組織員工學(xué)習(xí)內(nèi)控法規(guī),提高合規(guī)操作意識(shí);三是專(zhuān)項(xiàng)檢查,筑起堅(jiān)實(shí)的制度防線(xiàn)。按照“制度落實(shí)年”相關(guān)要求,完成了全市信用社員工風(fēng)險(xiǎn)排查、案件綜合治理專(zhuān)項(xiàng)檢查和現(xiàn)金庫(kù)存檢查工作。元至6月來(lái),共開(kāi)展常規(guī)稽核xxx次,專(zhuān)項(xiàng)稽核xxx次,確保了各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)。

      2.營(yíng)造安全環(huán)境,提供發(fā)展保障。一是抓網(wǎng)點(diǎn)建設(shè),提高防御防范能力。按照省聯(lián)社網(wǎng)點(diǎn)安全達(dá)標(biāo)建設(shè)的要求,對(duì)位置偏僻、業(yè)務(wù)規(guī)模小、安全未達(dá)標(biāo)的五星儲(chǔ)蓄所予以撤銷(xiāo),對(duì)5個(gè)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行了安全裝修改造,極大地提高了安全系數(shù);二是抓檢查督促,提高安全防范意識(shí)。配合省聯(lián)社檢查組對(duì)全市網(wǎng)點(diǎn)和金庫(kù)進(jìn)行了全面摸底檢查,對(duì)存在問(wèn)題的羅橋信用社進(jìn)行了整改,安裝了監(jiān)控設(shè)施;對(duì)違反安全保衛(wèi)規(guī)定的進(jìn)行了嚴(yán)肅處理,起到了較好的警示作用;三是抓隊(duì)伍建設(shè),提高保衛(wèi)隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。3月份,配合辦事處在全市信用社開(kāi)展一次犯搶劫演練,組織全體保衛(wèi)隊(duì)員進(jìn)行了體能、槍支拆裝及押運(yùn)守庫(kù)反搶反盜等訓(xùn)練,5月份,開(kāi)展了安全培訓(xùn)月活動(dòng),對(duì)全體保衛(wèi)人員進(jìn)行了四次安全培訓(xùn),極大地提高保衛(wèi)隊(duì)員的綜合素質(zhì)。

      ㈥強(qiáng)化人本管理,弘揚(yáng)企業(yè)文化,激活發(fā)展?jié)摿?/p>

      1.優(yōu)化員工隊(duì)伍,提升戰(zhàn)斗力。今年來(lái),我社把優(yōu)化員工隊(duì)伍作為促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)又好又快發(fā)展和深入開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)”年活動(dòng)的根本,一方面從社會(huì)引進(jìn)新員工,充實(shí)了隊(duì)伍、優(yōu)化了結(jié)構(gòu);另一方面我社加大了對(duì)員工的教育培訓(xùn)力度,共組織開(kāi)展了服務(wù)禮儀、信貸知識(shí)、會(huì)計(jì)知識(shí)等各類(lèi)培訓(xùn)班7期,對(duì)680人次進(jìn)行了輪訓(xùn),同時(shí)積極組織職工參加銀行業(yè)從業(yè)人員資格認(rèn)證考試,提高了員工的業(yè)務(wù)理論水平。

      2.弘揚(yáng)企業(yè)文化,增強(qiáng)凝聚力。一是開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)年”活動(dòng),通過(guò)美化環(huán)境、優(yōu)化服務(wù)和強(qiáng)化紀(jì)律,增強(qiáng)了員工的紀(jì)律意識(shí)和服務(wù)意識(shí);二是開(kāi)展了“三年話(huà)改革”征文、繪畫(huà)、書(shū)法、攝影等各項(xiàng)文藝活動(dòng),謳歌了省聯(lián)社成立三年來(lái)所取得的輝煌成績(jī),增強(qiáng)了員工的集體榮譽(yù)感和歸屬感;三是通過(guò)冠名“歡歌熱舞1+8”文藝比賽和攝制專(zhuān)題宣傳片,極大的提升了我社的社會(huì)形象,增強(qiáng)了員工的自豪感和責(zé)任感。

      3.加強(qiáng)組織建設(shè),增強(qiáng)號(hào)召力。一是對(duì)全市困難黨員和職工進(jìn)行了摸底調(diào)查,建立困難黨員臺(tái)帳,累計(jì)向困難職工黨員發(fā)放給類(lèi)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助2.3萬(wàn)元;二是充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,通過(guò)召開(kāi)全體黨員會(huì)議,吸納了兩名中共預(yù)備黨員,推選了優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者及優(yōu)秀基層黨組織;三是組織開(kāi)展了“向四川災(zāi)區(qū)獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng),全市員工紛紛響應(yīng),共捐獻(xiàn)愛(ài)心款3.44萬(wàn)元,先后兩次繳納“特殊黨費(fèi)”36550元。

      三、存在的主要問(wèn)題

      回顧半年來(lái)的工作,全市信用社工作取得了較好的成績(jī)。但工作中存在的一些不足和問(wèn)題更要引起高度重視,主要表現(xiàn)在:

      1.存款波動(dòng)幅度大。主要原因?yàn)椋阂皇腔A(chǔ)管理不扎實(shí)。部分信用社偏好于發(fā)展存款大戶(hù),對(duì)基礎(chǔ)客戶(hù)重視不夠,導(dǎo)致存款出現(xiàn)不穩(wěn)定的現(xiàn)象,5月份存款較上月下降xxx萬(wàn)元,其中僅城關(guān)、四棵、羅橋三家信用社就下降了xxx萬(wàn)元;二是考核落實(shí)不到位?;鶎有庞蒙鐚?duì)存款考核不規(guī)范,普遍存在搞平均主義的現(xiàn)象,或者只是象征性的拉開(kāi)幾十元的收入差距,抑制了先進(jìn)員工的積極性。

      2.清非工作進(jìn)度慢。主要原因?yàn)椋阂皇乔宸枪ぷ骺陀^(guān)上存在較大難度。目前,我社不良貸款大部分形成于1996年以前,主要由借款人失蹤、死亡及村組企業(yè)倒閉等因素造成,清收難度極大;二是依法清收?qǐng)?zhí)行難。如山泰公司一案,我社雖贏(yíng)得了官司,卻受社會(huì)信用環(huán)境不佳等多種因素影響,一直未能挽回?fù)p失。據(jù)統(tǒng)計(jì),我社歷年來(lái)勝訴卻沒(méi)有執(zhí)行的案件多達(dá)xxx起,涉及金額xxx萬(wàn)元。

      3.中間業(yè)務(wù)占比低。截止6月末,我社的中間業(yè)務(wù)收入僅為xxx萬(wàn)元,占總收入的xxx%,僅完成全年計(jì)劃的xxx%。目前,我社的中間業(yè)務(wù)收入主要來(lái)自保險(xiǎn)費(fèi)、電話(huà)費(fèi)的代收和工資的代發(fā)等代理性收入,與其他商業(yè)銀行的結(jié)算、銀行卡業(yè)務(wù)、理財(cái)、委托收付等主中間業(yè)務(wù)相比,我社的中間業(yè)務(wù)發(fā)展呈現(xiàn)出層次底、規(guī)模小、后勁不足等特點(diǎn)。

      四、下半年工作計(jì)劃

      1.進(jìn)一步做好資金組織工作。一是進(jìn)一步加大“優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)年”活動(dòng)的開(kāi)展,規(guī)范服務(wù)行為、提高服務(wù)質(zhì)量、改善服務(wù)環(huán)境,以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)促進(jìn)資金組織工作的開(kāi)展;二是加強(qiáng)對(duì)地稅稅款入籠工作的管理,同時(shí)大力拓展銀企合作范圍,計(jì)劃與地稅局合作,開(kāi)辦社保代收業(yè)務(wù);三是加快在城區(qū)大型超市、賓館等地pos機(jī)的安裝速度,同時(shí)積極拓展特約商戶(hù)和特惠商戶(hù),力爭(zhēng)全年刷卡消費(fèi)xxx萬(wàn)元。

      2.進(jìn)一步強(qiáng)化信貸管理。一是積極開(kāi)展企業(yè)信用登記評(píng)定工作,加強(qiáng)與擔(dān)保中介公司的合作,最大程度弱化新的信貸管理辦法對(duì)我社的負(fù)面影響;二是認(rèn)真抓好貸款的后續(xù)管理,做好貸后檢查,確保按期回籠;三是強(qiáng)化信貸制度的落實(shí)力度,加強(qiáng)對(duì)信貸業(yè)務(wù)的監(jiān)控和檢查,確保信貸風(fēng)險(xiǎn)得到有效控制。

      3.加大清非盤(pán)活工作力度。一是繼續(xù)深入推進(jìn)“夏季百日清非攻堅(jiān)”活動(dòng),嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)獎(jiǎng)懲制度,加快清非進(jìn)度;二是繼續(xù)加大對(duì)前100名的清收力度,嚴(yán)格執(zhí)行班子成員包戶(hù)清收,逐戶(hù)落實(shí),逐戶(hù)突破;三是加強(qiáng)與司法等部門(mén)的協(xié)調(diào),確保已勝訴案件能夠執(zhí)行到位。

      4.進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)控管理。一是繼續(xù)深入開(kāi)展“保安全、迎奧運(yùn)”防險(xiǎn)控案專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng),認(rèn)真督促各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí),切實(shí)防范各類(lèi)案件的發(fā)生;二是繼續(xù)抓好案防設(shè)施的改造和完善,力爭(zhēng)在今年9月份完成所有網(wǎng)點(diǎn)的安全改造工程。

      5.繼續(xù)抓好員工隊(duì)伍建設(shè)。一是密切關(guān)注新招錄員工的思想動(dòng)態(tài),抓好新員工的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),盡快發(fā)揮新員工的年齡優(yōu)勢(shì)和知識(shí)優(yōu)勢(shì);二是加大廉政建設(shè)力度,改進(jìn)干部職工的工作作風(fēng),提高工作效率

      第四篇:市農(nóng)村信用合作聯(lián)社工作總結(jié)

      市農(nóng)村信用合作聯(lián)社工作總結(jié)

      及2012年工作計(jì)劃,在省、市聯(lián)社的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在人行、銀監(jiān)部門(mén)的依法監(jiān)管和幫助下,在市委、市政府及有關(guān)部門(mén)的關(guān)心支持和全體員工的共同努力下,我聯(lián)社深入貫徹省聯(lián)社工作會(huì)議精神,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作措施,積極轉(zhuǎn)換業(yè)務(wù)發(fā)展方式,不斷規(guī)范經(jīng)營(yíng)管理,提升經(jīng)營(yíng)效益,較好地完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。現(xiàn)將工

      作總結(jié)如下:

      一、各項(xiàng)指標(biāo)完成情況

      (一)各項(xiàng)存款平穩(wěn)增長(zhǎng)。底,全轄各項(xiàng)存款余額達(dá)493480萬(wàn)元,比年初增加77004萬(wàn)元,增長(zhǎng)18.49%,完成省聯(lián)社下達(dá)任務(wù)的137.51%。存款市場(chǎng)份額居我市首位。

      (二)各項(xiàng)貸款穩(wěn)步擴(kuò)張。底,各項(xiàng)貸款余額為317132萬(wàn)元,比年初增加35566萬(wàn)元,增長(zhǎng)12.63%,存貸比例為64.26%,存貸比例控制較好。

      (三)盈利能力加快提升。底,實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)收入31443萬(wàn)元,比上年增加6613萬(wàn)元,增長(zhǎng)26.63%,其中:貸款利息收入240239萬(wàn)元,比上年增收3196萬(wàn)元,增幅15.35%;各項(xiàng)支出28590萬(wàn)元,比上年增支5480萬(wàn)元,增幅23.71%;實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)15001萬(wàn)元,比上年增加4953.7萬(wàn)元;實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)總額2853萬(wàn)元,比上年增加1133萬(wàn)元。

      (四)股本結(jié)構(gòu)實(shí)現(xiàn)新轉(zhuǎn)變。經(jīng)股權(quán)改造后,總股本9280萬(wàn)股,其中自然人股8325萬(wàn)股,比年初減少925萬(wàn)股,占股份總額的89.71%;法人股955萬(wàn)股,比年初增加925萬(wàn)股,占股份總額的10.29%;投資股7542萬(wàn)股,比年初增加929萬(wàn)股,占股份總額的81.27%。

      (五)貸款質(zhì)量進(jìn)一步改善。底,五級(jí)口徑不良貸款余額39989萬(wàn)元,比年初減少4208萬(wàn)元,降幅9.52%,不良貸款率12.61%,比年初下降3.09個(gè)百分點(diǎn)。

      (六)抗風(fēng)險(xiǎn)能力實(shí)現(xiàn)新提升。底,所有者權(quán)益上升,資本充足率上升,撥備余額上升,抗風(fēng)險(xiǎn)能力進(jìn)一步提高。資本充足率為5.81%,核心資本充足率為4.89%,分別比年初增加2.29、1.36個(gè)百分點(diǎn);撥備覆蓋率為68.37%,比年初增加28.88個(gè)百分點(diǎn);撥貸比為8.62%,比年初增加2.42個(gè)百分點(diǎn);貸款損失準(zhǔn)備充足率113.20%,比年初增加35.26個(gè)百分點(diǎn);風(fēng)險(xiǎn)撥備余額達(dá)27480萬(wàn)元,比年初增加10028萬(wàn)元;核銷(xiāo)呆帳貸款2213萬(wàn)元,比年初增加1777萬(wàn)元。

      (七)銀行卡業(yè)務(wù)有效拓展。新增珠江平安卡57000張,完成省聯(lián)社下達(dá)任務(wù)的172.73%,珠江平安卡存款余額達(dá)51883萬(wàn)元,比年初增加2291萬(wàn)元。pos業(yè)務(wù)適度增長(zhǎng),累計(jì)拓展pos商戶(hù)116戶(hù),比年初增加46戶(hù),完成省聯(lián)社下達(dá)任務(wù)的127.78%。

      二、總體工作實(shí)施情況

      我聯(lián)社實(shí)現(xiàn)了如下三大目標(biāo):一是較好完成了各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)任務(wù),加強(qiáng)案件防控,繼續(xù)保持零發(fā)案,確保轄內(nèi)安全穩(wěn)定;二是開(kāi)展股權(quán)改造,股權(quán)結(jié)構(gòu)趨于合理;三是提高監(jiān)管指標(biāo),大力推進(jìn)農(nóng)商行組建工作。

      (一)提高組建農(nóng)商行指標(biāo),確保改制工作順利推進(jìn)。一是清理規(guī)范股金管理。對(duì)不規(guī)范股金和持股意愿不強(qiáng)的社員股金及時(shí)進(jìn)行了清理,打包轉(zhuǎn)讓。廣東伊齊爽食品有限實(shí)業(yè)公司受讓股金424萬(wàn)股,占股本總額4.56%,湛江市金宇貿(mào)易有限公司受讓股金453萬(wàn)股,占股本總額4.88%,穩(wěn)步提升法人股比例,促進(jìn)股金正常轉(zhuǎn)讓流動(dòng),確保了股金的規(guī)范性和穩(wěn)定性。未,全轄股金總戶(hù)數(shù)34308戶(hù),比上年底減少12772戶(hù),已完成929萬(wàn)元資格股轉(zhuǎn)換投資股,投資股占股金總額81.27%。二是努力提高農(nóng)商行準(zhǔn)入硬指標(biāo)。根據(jù)銀監(jiān)會(huì)最新規(guī)定,組建農(nóng)商行不良占比必須控制在5%以?xún)?nèi),資本充足率和貸款損失準(zhǔn)備充足率必須分別達(dá)到10%和150%。為此,我聯(lián)社緊盯以上三個(gè)重要指標(biāo),積極采取措施提高標(biāo)準(zhǔn)。一是提高經(jīng)營(yíng)收益增加各項(xiàng)公積;二是提高資產(chǎn)質(zhì)量減少風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)。三是理順好與地方黨政的關(guān)系,主動(dòng)向當(dāng)?shù)卣畢R報(bào)轄內(nèi)信用社資產(chǎn)質(zhì)量等風(fēng)險(xiǎn)狀況,爭(zhēng)取政府的理解與支持,采取行政手段幫助清收不良貸款;三是加大呆賬核銷(xiāo)減少附屬資本的減項(xiàng)。四是爭(zhēng)取黨政支持,處置歷史遺留資產(chǎn)問(wèn)題。五是在全轄開(kāi)展再次增資擴(kuò)股摸底工作,為明年溢價(jià)發(fā)行股金做充分準(zhǔn)備。

      (二)加大了資金組織力度,提升整體競(jìng)爭(zhēng)力。今年來(lái),由于國(guó)家從緊的宏觀(guān)政策,導(dǎo)致企業(yè)流動(dòng)資金偏緊,貨款回籠趨緩,給全社資金組織工作帶來(lái)了較大困難。我聯(lián)社建立完善的負(fù)債業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)體系,開(kāi)展“一季度開(kāi)門(mén)紅”專(zhuān)項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽,推動(dòng)全年存款發(fā)展。在重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)市場(chǎng)、重點(diǎn)客戶(hù)中開(kāi)展對(duì)公存款專(zhuān)項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),開(kāi)展存量?jī)?yōu)質(zhì)存款客戶(hù)提升活動(dòng),開(kāi)展提高信貸客戶(hù)在我社的存款留存量活動(dòng)。同時(shí),高度關(guān)注縣域經(jīng)濟(jì)金融形勢(shì),積極向市領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),加強(qiáng)和財(cái)政局溝通和聯(lián)系,確保財(cái)政性存款穩(wěn)定,對(duì)32多家中小企業(yè)逐戶(hù)進(jìn)行了拜訪(fǎng),進(jìn)行了深入的調(diào)查了解,并有效利用銀企、銀政溝通合作

      平臺(tái),為全社拓展業(yè)務(wù)營(yíng)造寬松的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。通過(guò)對(duì)存量客戶(hù)及目標(biāo)客戶(hù)走訪(fǎng),不斷鞏固和拓展市場(chǎng)。全轄上下狠抓珠江平安卡存款、財(cái)政性存款和中小企業(yè)存款,促進(jìn)了存款特別是低成本存款的較快增加。

      (三)把控信貸投向和節(jié)奏,不斷優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu)。我聯(lián)社圍繞信貸規(guī)模控制來(lái)投放貸款,提高信貸客戶(hù)準(zhǔn)入門(mén)檻,篩選信貸客戶(hù),新增貸款向大農(nóng)業(yè)傾斜,向經(jīng)濟(jì)

      增長(zhǎng)快、經(jīng)營(yíng)環(huán)境好、資金需求旺盛、國(guó)家鼓勵(lì)政府扶持的優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)和效益好、管理優(yōu)、控險(xiǎn)能力強(qiáng)的客戶(hù)傾斜,向轄內(nèi)“十二五”規(guī)劃確定的優(yōu)先發(fā)展領(lǐng)域傾斜,繼續(xù)加大對(duì)中小企業(yè)的信貸支持,以支持民營(yíng)經(jīng)濟(jì)和個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)為突破口,完善授信管理。把社團(tuán)貸款作為提升規(guī)模的優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品。與兄弟聯(lián)社合作發(fā)放社團(tuán)貸款10戶(hù),總額24500萬(wàn)元。通過(guò)把握貸款投向,實(shí)現(xiàn)了信貸資金扶持的“三大轉(zhuǎn)變”:一是從單個(gè)農(nóng)戶(hù)向農(nóng)企和農(nóng)戶(hù)并重轉(zhuǎn)變,形成“農(nóng)企+農(nóng)信社+農(nóng)戶(hù)”等多種信貸創(chuàng)新模式;二是有重點(diǎn)有比例地從傳統(tǒng)的單純農(nóng)業(yè)種養(yǎng)業(yè)向現(xiàn)代化涉農(nóng)中小企業(yè)轉(zhuǎn)變;三是從農(nóng)業(yè)企業(yè)向加工、制造、租賃服務(wù)、批發(fā)零售等其他行業(yè)轉(zhuǎn)變。至底,累計(jì)投放中小企業(yè)貸款263筆,金額83018萬(wàn)元,占各項(xiàng)貸款總額的27.27%。通過(guò)建立“公司+基地+農(nóng)信社+農(nóng)戶(hù)”的支農(nóng)新模式,累計(jì)投放信貸資金30000萬(wàn)元,將單純的小額農(nóng)貸、訂單農(nóng)業(yè)貸款與支持中小型農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)結(jié)合起來(lái),既支持企業(yè)發(fā)展,又帶動(dòng)近萬(wàn)家農(nóng)戶(hù)致富,為貸款營(yíng)銷(xiāo)開(kāi)辟新途徑。

      (四)努力盤(pán)活不良貸款,進(jìn)一步改善貸款質(zhì)量。今年,在金融機(jī)構(gòu)貸款規(guī)??刂频那疤嵯?,我們把工作重心轉(zhuǎn)向清收不良貸款,在壓降不良貸款中尋求新的貸款規(guī)模。一是提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。把不良貸款的清降工作作為一把手工程來(lái)抓,通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭包干清收,鼓舞了全員清收士氣,形成上下聯(lián)動(dòng),內(nèi)外互動(dòng)的清收不良貸款的良好局面。二是實(shí)現(xiàn)了科學(xué)化考核機(jī)制,提高現(xiàn)金清收考核分值,極力改變了長(zhǎng)期延期、轉(zhuǎn)貸的傳統(tǒng)習(xí)慣,提高了現(xiàn)金收回率。層層落實(shí)清收責(zé)任,把不良貸款清收計(jì)劃完成情況和真實(shí)性作為考核領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績(jī)的重要依據(jù),調(diào)動(dòng)清收積極性。三是抓住了地方黨政高度重視涉政不良貸款清收工作的有利時(shí)機(jī),狠抓涉政不良貸款的清收,推動(dòng)各項(xiàng)不良貸款清收工作的順利開(kāi)展。四是積極創(chuàng)新清收處置方式,大力推進(jìn)了大額、多頭、涉訴、歷史遺留等重點(diǎn)、難點(diǎn)不良貸款的清收處置工作,采取了與司法部門(mén)聯(lián)合清收、村委協(xié)助、公告清收、重獎(jiǎng)重罰等措施,多管齊下,全力攻堅(jiān),促進(jìn)不良貸款實(shí)現(xiàn)了“雙降”。今年來(lái),起訴不良貸款145宗,涉訴金額327萬(wàn)元,勝訴145宗,30宗待審結(jié),已收回62宗,本金97萬(wàn)元及其利息11萬(wàn)元。12月我聯(lián)社聯(lián)合市法院,以依法收貸為重點(diǎn),以“收環(huán)境、收影響、促清收”為目的,采取人員、時(shí)間、精力“三集中”措施,分片開(kāi)展集中執(zhí)行行動(dòng),著力對(duì)此前已起訴的不良貸款進(jìn)行了3天的集中執(zhí)行。走訪(fǎng)40條村莊,走訪(fǎng)起訴貸款81戶(hù),拘留3人,收回執(zhí)行貸款11筆,金額24.4萬(wàn)元,做還款計(jì)劃29.5萬(wàn)元。走訪(fǎng)未起訴貸款3戶(hù),收回不良貸款9000元,做出還款劃20.6萬(wàn)元。通過(guò)集中入戶(hù)執(zhí)行,影響廣泛,震懾了一批賴(lài)賬戶(hù)、釘子戶(hù),取得了較為顯著的成果。全面清理內(nèi)部職工拖欠不良貸款,對(duì)內(nèi)部職工及其親屬欠款人員,實(shí)行每月扣發(fā)工資,清還貸款本息,全年收回職工拖欠貸款65筆,本息50萬(wàn)元。

      (五)大力拓展中間業(yè)務(wù),拓寬收入渠道。我聯(lián)社充分運(yùn)用現(xiàn)有的信譽(yù)、機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)和人緣地緣優(yōu)勢(shì),切實(shí)有效地提高了中間業(yè)務(wù)發(fā)展水平。以代付工資,代收水費(fèi)、電費(fèi)、電話(huà)費(fèi)、罰沒(méi)款費(fèi)等代收代付業(yè)務(wù)為突破口,全面發(fā)展中間業(yè)務(wù)。積極拓展代理保險(xiǎn)、銀行卡的中間業(yè)務(wù)。加強(qiáng)電子銀行業(yè)務(wù)管理,整合現(xiàn)有電子服務(wù)產(chǎn)品,集中進(jìn)行宣傳推廣和管理,使之成為農(nóng)信社一套主要的電子服務(wù)產(chǎn)品,包括:網(wǎng)上銀行、電話(huà)銀行、手機(jī)銀行、atm機(jī)、pos機(jī)及自助終端等。全年發(fā)行珠江平安卡16萬(wàn)張,網(wǎng)上銀行成功簽約客戶(hù)617家,交易金額達(dá)51152萬(wàn)元。今年安裝atm機(jī)11臺(tái),累計(jì)安裝atm機(jī)達(dá)37臺(tái),今年拓展pos特約商戶(hù)40戶(hù),總量達(dá)120戶(hù)。

      (六)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)收增效。全面實(shí)施了財(cái)務(wù)精細(xì)化管理,進(jìn)一步規(guī)范了費(fèi)用開(kāi)支行為,加強(qiáng)財(cái)務(wù)指標(biāo)考核,通過(guò)合理核定全年財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的考核項(xiàng)目與考核目標(biāo),不斷強(qiáng)化了財(cái)務(wù)管理,推進(jìn)了增收節(jié)支,嚴(yán)格控制了固定資產(chǎn)購(gòu)建和各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支。全面實(shí)施費(fèi)用預(yù)算制度,增強(qiáng)了費(fèi)用開(kāi)支的計(jì)劃性和科學(xué)性,按照“合理規(guī)劃、統(tǒng)籌兼顧、精細(xì)管理、嚴(yán)格控制”的原則,在實(shí)事求是、科學(xué)預(yù)測(cè)的原則上,編制全年費(fèi)用開(kāi)支預(yù)算,嚴(yán)格把關(guān)大額財(cái)務(wù)開(kāi)支審批。合理控制了營(yíng)業(yè)費(fèi)用,確保費(fèi)用向業(yè)務(wù)拓展傾斜,向經(jīng)營(yíng)一線(xiàn)傾斜。業(yè)務(wù)招待及車(chē)輛等大宗費(fèi)用支出于業(yè)務(wù)發(fā)展,杜絕了無(wú)謂的浪費(fèi)。抓富裕資金的運(yùn)用,進(jìn)一步加強(qiáng)資金頭寸管理,及時(shí)運(yùn)用富余資金,轉(zhuǎn)存定期存款或投資票據(jù)貼現(xiàn),提高富余資金使用效益。上存省聯(lián)社和轉(zhuǎn)存其他金融機(jī)構(gòu)65600萬(wàn)元,金融機(jī)構(gòu)往來(lái)收入6706萬(wàn)元,比上年增加3400萬(wàn)元,增幅為250%。

      (七)同心協(xié)力,確保新系統(tǒng)順利上線(xiàn)運(yùn)行。一是我聯(lián)社按照新系統(tǒng)上線(xiàn)工作進(jìn)程,多次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,學(xué)習(xí)市聯(lián)社文件精神,安排部署具體工作,明確各階段的工作要求,全轄上下聯(lián)動(dòng)、步調(diào)一致,以強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感全力做好新系統(tǒng)上線(xiàn)工作。二是成立了由“一把手”任組長(zhǎng)的數(shù)據(jù)大集中服務(wù)突發(fā)事件領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)新系統(tǒng)上線(xiàn)期間突發(fā)事件的組織領(lǐng)導(dǎo)、指揮協(xié)調(diào)和具體實(shí)施工作。抽調(diào)聯(lián)社工作人員分片下鄉(xiāng)督導(dǎo)工作,有效處置上線(xiàn)期間引發(fā)的服務(wù)突發(fā)事件,維護(hù)業(yè)務(wù)穩(wěn)定。三是加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),認(rèn)真做好上線(xiàn)期限間應(yīng)急準(zhǔn)備工作。上線(xiàn)前,我聯(lián)社做好了技術(shù)應(yīng)急、業(yè)務(wù)應(yīng)急、服務(wù)突發(fā)事件應(yīng)急的處理和保障策略等工作。為消除負(fù)面影響,我聯(lián)社上下級(jí)均向當(dāng)?shù)厝嗣裾?、人民銀行、公安部門(mén)等相關(guān)單位匯報(bào)與溝通,并取得相關(guān)單位的大力支持。各網(wǎng)點(diǎn)張貼停業(yè)公告,安排工作人員對(duì)客戶(hù)做好解釋、協(xié)調(diào)工作,確保了新系統(tǒng)上線(xiàn)期間不發(fā)生客戶(hù)投訴、法律訴訟、負(fù)面新聞、消防、意外傷害等突發(fā)事故。四是我聯(lián)社制定了詳實(shí)的上線(xiàn)后營(yíng)業(yè)計(jì)劃,明確了各信用社的具體工作要求、工作目標(biāo)和要達(dá)到的工作效果。五是啟動(dòng)內(nèi)部測(cè)試,加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)控制工作。我聯(lián)社嚴(yán)格按照綠燈測(cè)試的24項(xiàng)內(nèi)容順利完成測(cè)試任務(wù),沒(méi)有出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,確保了我聯(lián)社安全上線(xiàn),確保了營(yíng)業(yè)穩(wěn)定。

      (八)周密部署,認(rèn)真做好信貸管理系統(tǒng)上線(xiàn)工作。為扎實(shí)推進(jìn)信貸管理系統(tǒng)順利上線(xiàn),實(shí)現(xiàn)信貸業(yè)務(wù)科學(xué)化、流程化、精細(xì)化管理,我聯(lián)社按照上級(jí)聯(lián)社要求,制定了《聯(lián)社信貸管理系統(tǒng)上線(xiàn)工作方案》,詳細(xì)部署系統(tǒng)上線(xiàn)工作,共分為組織、培訓(xùn)、建賬、切入四個(gè)階段,明確每個(gè)階段工作任務(wù),要求各信用社認(rèn)真按照聯(lián)社《實(shí)施方案》時(shí)間表安排的工作方法和步驟,加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),積極組織實(shí)施,全面推進(jìn)上線(xiàn)準(zhǔn)備各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。在做好信貸管理系統(tǒng)上線(xiàn)培訓(xùn)的同時(shí),加大對(duì)基層社信貸檔案的搜集梳理、建賬等工作的指導(dǎo)與跟進(jìn)。基層各社主任為第一責(zé)任人,親自抓,負(fù)責(zé)安排好本網(wǎng)點(diǎn)數(shù)據(jù)的錄入工作。組織錄入人員加班加點(diǎn),保質(zhì)保量完成數(shù)據(jù)補(bǔ)錄工作和全面完成建賬工作。10月份信貸管理系統(tǒng)順利上線(xiàn)運(yùn)行。

      (九)開(kāi)展全面風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制建設(shè)和“合規(guī)文化建設(shè)年”“三項(xiàng)整治”活動(dòng),強(qiáng)力推進(jìn)合規(guī)體系建設(shè)。

      1、認(rèn)真落實(shí)全面風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制建設(shè)工作。根據(jù)省聯(lián)社《廣東省農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》的要求,我聯(lián)社開(kāi)展建立和維護(hù)全面風(fēng)險(xiǎn)管理運(yùn)行機(jī)制等工作,制定了《市農(nóng)村信用合作聯(lián)社全面風(fēng)險(xiǎn)管理建設(shè)工作計(jì)劃》和印發(fā)了《關(guān)于做好全面風(fēng)險(xiǎn)管理近期工作的通知》,及時(shí)有效地推動(dòng)我聯(lián)社全面風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制建設(shè)工作,細(xì)化了各部門(mén)、各業(yè)務(wù)條線(xiàn)工作任務(wù)。對(duì)全年的全面風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制建設(shè)進(jìn)行了統(tǒng)籌安排,從學(xué)習(xí)培訓(xùn)到制度梳理,從完善組織體系到風(fēng)險(xiǎn)文化的培養(yǎng)都做出了具體的計(jì)劃,為我聯(lián)社全面風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制建設(shè)奠定了良好的基礎(chǔ)。

      2、組織開(kāi)展“合規(guī)文化建設(shè)年”活動(dòng)。我聯(lián)社實(shí)際情況制定了《市農(nóng)村信用合作聯(lián)社“合規(guī)文化建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案》,5月31日上午,組織召開(kāi)了“合規(guī)文化建設(shè)年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)班子、職能部門(mén)經(jīng)理、基層信用社正、副主任等90多人參加會(huì)議,我聯(lián)社對(duì)活動(dòng)的具體工作進(jìn)行了分工,宣傳發(fā)動(dòng)、自查整改、總結(jié)提高都做出了具體的時(shí)間安排,積極推進(jìn)我聯(lián)社創(chuàng)建“合規(guī)&8226;和諧”的企業(yè)文化,提高制度執(zhí)行力,增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管控能力。

      3、梳理制度,完善合規(guī)建設(shè)機(jī)制。,數(shù)據(jù)大集中系統(tǒng)上線(xiàn)運(yùn)行后,無(wú)論操作或管理上都發(fā)生了變化,這些變化給內(nèi)控、風(fēng)險(xiǎn)管理帶來(lái)了新的要求。我聯(lián)社及時(shí)組織布置各業(yè)務(wù)部門(mén)、管理?xiàng)l線(xiàn)、營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)要積極查找和識(shí)別系統(tǒng)運(yùn)行過(guò)程中存在的不足,認(rèn)識(shí)新的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),然后對(duì)照規(guī)章制度,對(duì)不適宜的制度要及時(shí)修訂完善,對(duì)沒(méi)有制度覆蓋的業(yè)務(wù)及時(shí)補(bǔ)訂制度,逐步完善操作風(fēng)險(xiǎn)控制,不斷提升內(nèi)控管理水平。制定了《市農(nóng)村信用合作聯(lián)社柜員管理試行辦法》、《市農(nóng)村信用合作聯(lián)社內(nèi)部現(xiàn)金調(diào)撥業(yè)務(wù)管理規(guī)定(試行)》等管理制度,使我聯(lián)社風(fēng)險(xiǎn)管理得到進(jìn)一步提高,使制度全面覆蓋各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)。

      4、開(kāi)展“三項(xiàng)整治”活動(dòng),防范信貸風(fēng)險(xiǎn)。

      今年來(lái),我聯(lián)社認(rèn)真貫徹落實(shí)銀監(jiān)會(huì)、廣東銀監(jiān)局關(guān)于全面開(kāi)展抵質(zhì)押貸款風(fēng)險(xiǎn)排查,借名、假冒名貸款專(zhuān)項(xiàng)整治和置換、核銷(xiāo)不良貸款排查清理“三項(xiàng)整治”活動(dòng)的工作部署,我聯(lián)社在5月底抽調(diào)信用社信貸骨干、部門(mén)相關(guān)人員和稽核特派員共33人組成9個(gè)工作小組,負(fù)責(zé)對(duì)“三項(xiàng)整治”活動(dòng)檢查工作。通過(guò)自查、整改、問(wèn)責(zé)等一系列強(qiáng)力舉措的實(shí)施,消除風(fēng)險(xiǎn)隱患,推動(dòng)合規(guī)文化建設(shè)。開(kāi)展頂名、冒名、借名貸款深度排查、清收工作,按照換人對(duì)賬、多人多線(xiàn)對(duì)賬、上門(mén)核對(duì)和與客戶(hù)見(jiàn)面的原則,對(duì)貸款進(jìn)行全面排查,徹底暴露信貸發(fā)放和管理中的違規(guī)問(wèn)題。8月10日,我社完成對(duì)核銷(xiāo)、置換貸款風(fēng)險(xiǎn)排查及抵質(zhì)押貸款風(fēng)險(xiǎn)排查。8月11日全面進(jìn)入借名、假冒名貸款風(fēng)險(xiǎn)排查清理工作,到12月30日,共投入3710個(gè)工作日,排查了轄內(nèi)17個(gè)信用社和聯(lián)社營(yíng)業(yè)部,外對(duì)14282筆,完成22.2%,金額79594萬(wàn)元,完成36.24%,內(nèi)查12889筆,完成20.03%,金額81199萬(wàn)元,完成36.97%。

      (十)強(qiáng)化內(nèi)控管理,有效控制案件風(fēng)險(xiǎn)。

      1、加強(qiáng)員工管理,落實(shí)案防制度。一是加強(qiáng)對(duì)高管人員、基層網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人、重要崗位人員行為的監(jiān)督管理,加強(qiáng)對(duì)重要業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的管理,看好案件集中發(fā)生的領(lǐng)域,嚴(yán)肅糾正有章不循、違規(guī)操作行為,堅(jiān)決把好授權(quán)、檢查、控制關(guān)口和復(fù)核、審核、查對(duì)、交接、安全管理等重點(diǎn)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的閘門(mén),做到不留盲區(qū)和死角。持續(xù)教育員工遠(yuǎn)離“黃、賭、毒”等行為,開(kāi)展排查糾正員工經(jīng)商、炒股、買(mǎi)彩票等高風(fēng)險(xiǎn)行為,特別加強(qiáng)對(duì)重要崗位人員和行為異常人員的監(jiān)督。

      2、建立有效的監(jiān)督檢查機(jī)制,加大稽核檢查力度。樹(shù)立以風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向的稽核理念,在常規(guī)稽核工作中,既查存在問(wèn)題,又對(duì)存在的問(wèn)題深入分析,提出改進(jìn)、規(guī)范的意見(jiàn)和建議;注重檢查經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的合規(guī)性、風(fēng)險(xiǎn)性;評(píng)價(jià)內(nèi)控制度有效性,重視事后監(jiān)督,注意事中控制和事前防范,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、揭露問(wèn)題,同時(shí)認(rèn)真抓好督導(dǎo)整改工作,完善制度、堵塞漏洞,促進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理工作規(guī)范和完善,提升執(zhí)行力,把稽核的主要精力放在了抓落實(shí)、抓執(zhí)行、抓規(guī)范上。今年來(lái),先后組織檢查共13次,其中,開(kāi)展常規(guī)稽核活動(dòng)2次,開(kāi)展案件防控風(fēng)險(xiǎn)專(zhuān)項(xiàng)排查1次、職能部門(mén)全面風(fēng)險(xiǎn)管理有效性檢查1次、單位銀行賬戶(hù)專(zhuān)項(xiàng)檢查2次、柜員尾箱檢查5次、員工異常行為深度排查1次、借名與假冒名貸款排查1次,共發(fā)現(xiàn)存在問(wèn)題268條,提出整改建議104條,發(fā)出督辦通知書(shū)4份,稽核整改通知書(shū)36份;處理違規(guī)責(zé)任人324人,處罰金額32108元。

      3、重視安全保衛(wèi),杜絕事故發(fā)生。堅(jiān)持把“安全就是效益”的理念灌輸?shù)矫课粏T工,把“安全工作無(wú)小事”詮釋到每個(gè)操作環(huán)節(jié)。按照“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“以人為本、預(yù)防為主、物防技防相結(jié)合”的原則,針對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展的實(shí)際要求,層層簽訂安全保衛(wèi)工作責(zé)任書(shū),加強(qiáng)職工安全教育,每季度開(kāi)展安保工作應(yīng)急演練,提高經(jīng)警業(yè)務(wù)技能。12月參加湛江市聯(lián)社經(jīng)警業(yè)務(wù)技能比賽獲兩個(gè)單項(xiàng)第二名。認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)保衛(wèi)制度和措施,實(shí)行全轄統(tǒng)一守護(hù)押運(yùn)頭寸,庫(kù)存現(xiàn)金全部實(shí)行早晚接送,統(tǒng)一入聯(lián)社金庫(kù)保管,改變了解鈔方式,降低了基層信用社運(yùn)鈔風(fēng)險(xiǎn)和減輕值班守庫(kù)的壓力。積極探索atm機(jī)等新業(yè)務(wù)的安全保衛(wèi)工作的方法,制訂了轄內(nèi)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)atm機(jī)的安全運(yùn)行、防護(hù)巡查制度,對(duì)設(shè)有atm機(jī)的網(wǎng)點(diǎn)要求每天早、中、晚至少各巡查一次,聯(lián)社對(duì)網(wǎng)點(diǎn)巡查情況通過(guò)查錄像進(jìn)行核實(shí),確保了atm機(jī)的安全運(yùn)行,促進(jìn)了安全保衛(wèi)工作水平再上一個(gè)新臺(tái)階。

      4、強(qiáng)化新系統(tǒng)管理,確保系統(tǒng)安全運(yùn)行。加強(qiáng)新系統(tǒng)日常管理,針對(duì)業(yè)務(wù)操作中容易出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和案件易發(fā)環(huán)節(jié),完善了6項(xiàng)操作制度。要從現(xiàn)金、業(yè)務(wù)交接、柜員卡管理、密碼修改、重空使用、授權(quán)等方面進(jìn)行完善,涵蓋業(yè)務(wù)中每一個(gè)細(xì)節(jié),加強(qiáng)對(duì)信用社操作層、管理層有效控制和監(jiān)管。對(duì)各崗位實(shí)行親屬回避、強(qiáng)制休假和崗位輪換制度,有效推動(dòng)“四項(xiàng)制度”穩(wěn)步有序落實(shí),全年落實(shí)強(qiáng)制休假463人次,落實(shí)崗位輪換160人次。在員工之間、崗位之間,建立全方位、多層次的相互制約、相互監(jiān)督的約束機(jī)制,使業(yè)務(wù)流程的各個(gè)環(huán)節(jié)始終處于嚴(yán)密操作、相互監(jiān)督之下,確保新系統(tǒng)安全運(yùn)行。

      (十一)加強(qiáng)員工培訓(xùn)工作,提高員工操作技能。

      為加大員工教育培訓(xùn),提升全員綜合素質(zhì),我聯(lián)社今年專(zhuān)門(mén)制定了《教育培訓(xùn)發(fā)展規(guī)劃》,主要目標(biāo)以全員能力建設(shè)為核心,采用綜合教育培訓(xùn)與分類(lèi)教育培訓(xùn)相結(jié)合、短期培訓(xùn)與學(xué)歷教育相結(jié)合的辦法,積極搭建教育培訓(xùn)平臺(tái),開(kāi)展教育培訓(xùn),努力實(shí)現(xiàn)人才強(qiáng)社、人才興社的戰(zhàn)略目標(biāo)。今年第一季度組織全社中層干部舉辦數(shù)據(jù)大集中培訓(xùn),第二季度組織全社中層以上干部、各業(yè)務(wù)部門(mén)業(yè)務(wù)人員、各信用社管理人員共140多人進(jìn)行案件防控和全面風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn),5至6月組織全社信貸人員共200多人分5期進(jìn)行信貸系統(tǒng)上線(xiàn)培訓(xùn),7至8月份組織銀行卡等業(yè)務(wù)培訓(xùn)近150人次。同時(shí),指導(dǎo)基層信用社利用班前班后時(shí)間組織一線(xiàn)人員開(kāi)展相應(yīng)的培訓(xùn)。此外,鼓勵(lì)指導(dǎo)員工積極參加國(guó)家職稱(chēng)考試和銀行從業(yè)資格考試,切實(shí)有效地提高員工專(zhuān)業(yè)技術(shù)層次。通過(guò)抓好員工的教育培訓(xùn),不斷更新員工知識(shí),提高綜合素質(zhì)。

      是我聯(lián)社經(jīng)營(yíng)效果最好的一年,業(yè)務(wù)發(fā)展明顯提速的一年,風(fēng)險(xiǎn)防控能力明顯增強(qiáng)的一年,經(jīng)營(yíng)效益加快攀升的一年,股權(quán)改造取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展的一年。取得這樣的成績(jī)有五個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn):一是堅(jiān)持以深化改革促發(fā)展,二是堅(jiān)持以主動(dòng)競(jìng)爭(zhēng)促發(fā)展,三是堅(jiān)持以強(qiáng)化管理促發(fā)展,四是堅(jiān)持以依法合規(guī)促發(fā)展,五是堅(jiān)持以和諧穩(wěn)定促發(fā)展。在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),還存在一些不容忽視的問(wèn)題和面臨的困難:一是不良貸款歷史原因較多,清收不良貸款難度較大,新增不良貸款責(zé)任追究不到位,不良貸款清收工作任重而道遠(yuǎn)。二是股金戶(hù)數(shù)多,分布廣泛,股權(quán)改造面臨新的困難。三是面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的金融業(yè),我聯(lián)社仍面臨著部分職工的服務(wù)意識(shí)、文明禮儀、業(yè)務(wù)技能等方面較差,經(jīng)營(yíng)理念相對(duì)滯后,缺乏競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和開(kāi)拓精神。

      三、2012年工作計(jì)劃

      2012年我聯(lián)社工作的指導(dǎo)思想是:認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),繼續(xù)推進(jìn)經(jīng)營(yíng)理念和發(fā)展模式的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,深化改革、轉(zhuǎn)換機(jī)制、加快發(fā)展、擴(kuò)張份額、合規(guī)經(jīng)營(yíng)、防險(xiǎn)控案,促進(jìn)全市信用社效益、質(zhì)量、規(guī)模協(xié)調(diào)發(fā)展,努力實(shí)現(xiàn)三大目標(biāo):一是不折不扣完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)任務(wù),加強(qiáng)案件防控,繼續(xù)保持零發(fā)案,確保轄內(nèi)安全穩(wěn)定;二是開(kāi)展股權(quán)改造,構(gòu)建合理股權(quán)結(jié)構(gòu);三是提高監(jiān)管指標(biāo),大力推進(jìn)農(nóng)商行組建工作。為全面推進(jìn)改革與發(fā)展,結(jié)合我聯(lián)社的具體實(shí)際,制定2012年工作規(guī)劃如下:

      (一)主要經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

      1、各項(xiàng)存款凈增60000萬(wàn)元,存款市場(chǎng)占有率38%。

      2、各項(xiàng)貸款增加投放50000萬(wàn)元,貸款市場(chǎng)占有率60%,其中涉農(nóng)貸款增加40000萬(wàn)元,小個(gè)業(yè)貸款增加0萬(wàn)元。

      3、資本充足率6.8%。

      4、增提貸款損失專(zhuān)項(xiàng)撥備3000萬(wàn)元。

      5、五級(jí)口徑不良貸款絕對(duì)額壓降3000萬(wàn)元,不良貸款占比控制在10%以?xún)?nèi),新賬不良貸款率控制在7%以?xún)?nèi)。

      6、中間業(yè)務(wù)收入700萬(wàn)元,中間業(yè)務(wù)收入占比2%。

      7、實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)17500萬(wàn)元,人均經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)23萬(wàn)元。

      8、新增珠江平安卡30000張,新增銀聯(lián)pos商戶(hù)40戶(hù)。珠江平安卡發(fā)卡方銀聯(lián)pos清算金額25000萬(wàn)元,珠江平安卡收單方銀聯(lián)pos清算金額30000萬(wàn)元。

      (二)主要工作措施。

      2012年,同業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)更加激烈,國(guó)家宏觀(guān)調(diào)控政策持續(xù)和監(jiān)管要求更加嚴(yán)格,對(duì)此,要緊緊圍繞組建農(nóng)商行工作,理清發(fā)展思路,夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ),提高發(fā)展質(zhì)量,努力完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),重點(diǎn)抓好以下八個(gè)方面工作。

      1、抓股改及擴(kuò)股,提高農(nóng)商行組建指標(biāo)。按照上級(jí)有關(guān)文件要求,研究制定股權(quán)改造工作計(jì)劃,明確各階段股權(quán)改造目標(biāo),加大股權(quán)改造工作力度,全面轉(zhuǎn)化資格股為投資股,優(yōu)化股權(quán)結(jié)構(gòu),確保股改工作任務(wù)完成。2012年4-5月開(kāi)展再次增資擴(kuò)股,引進(jìn)新的優(yōu)質(zhì)合格股東,努力增加法人股,優(yōu)化產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu),改善公司治理。通過(guò)股東購(gòu)買(mǎi)方式化解不良資產(chǎn),利用市場(chǎng)力量,加快提升監(jiān)管指標(biāo)指標(biāo),2012年6月啟動(dòng)組建農(nóng)商行工作。

      2、抓業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)考核,推動(dòng)存款業(yè)務(wù)良性發(fā)展。隨著金融市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,存款大起大落的現(xiàn)象會(huì)愈演愈烈。2012年要建立完善的負(fù)債業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)體系,集中優(yōu)勢(shì)在重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)市場(chǎng)、重點(diǎn)客戶(hù)中開(kāi)展對(duì)公存款專(zhuān)項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),開(kāi)展存量?jī)?yōu)質(zhì)存款客戶(hù)提升活動(dòng),開(kāi)展提高信貸客戶(hù)在我社的存款留存量活動(dòng),開(kāi)展儲(chǔ)蓄競(jìng)賽活動(dòng)。繼續(xù)實(shí)行日均凈增考核與期末凈增考核相結(jié)合,加大日均考核力度,同時(shí),對(duì)月末增加,次月初下降,大起大落的問(wèn)題,通過(guò)月度通報(bào)制度進(jìn)行扼制。加強(qiáng)與企業(yè)、單位協(xié)調(diào)溝通,深入推進(jìn)業(yè)務(wù)合作的實(shí)質(zhì)性進(jìn)展,以此促進(jìn)對(duì)公存款和低成本存款的快速增長(zhǎng),力爭(zhēng)對(duì)公存款占比有較大幅度的提升。

      3、抓貸款營(yíng)銷(xiāo),不斷優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu)。圍繞穩(wěn)定現(xiàn)有信貸規(guī)??刂仆斗殴?jié)奏來(lái)開(kāi)展貸款營(yíng)銷(xiāo),提高信貸客戶(hù)準(zhǔn)入門(mén)檻,篩選信貸客戶(hù),新增信貸要向大農(nóng)業(yè)傾斜,向經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)快、經(jīng)營(yíng)環(huán)境好、資金需求旺盛、國(guó)家鼓勵(lì)政府扶持的優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)和效益好、管理優(yōu)、控險(xiǎn)能力強(qiáng)的客戶(hù)傾斜,向轄內(nèi)“十二五”規(guī)劃確定的優(yōu)先發(fā)展領(lǐng)域傾斜,繼續(xù)加大對(duì)中小企業(yè)的信貸支持,把社團(tuán)貸款作為提升規(guī)模供應(yīng)能力、發(fā)揮整體優(yōu)勢(shì)的拳頭產(chǎn)品進(jìn)一步做大做強(qiáng);把以居民、商戶(hù)為主的貸款“零售”業(yè)務(wù)做大做強(qiáng);進(jìn)一步做實(shí)涉農(nóng)貸款、房地產(chǎn)貸款等傳統(tǒng)信貸業(yè)務(wù)。

      4、抓貸款操作流程,推動(dòng)貸款業(yè)務(wù)健康發(fā)展。一要嚴(yán)格執(zhí)行信貸宏觀(guān)調(diào)控政策。要制定切實(shí)可行的貸款投放和壓降計(jì)劃,科學(xué)把握貸款投放節(jié)奏,確保各類(lèi)貸款均衡、有序投放。二要認(rèn)真落實(shí)“貸款新規(guī)”。各社要嚴(yán)格按照貸款發(fā)放與管理的規(guī)定,分清前中后臺(tái)的工作職責(zé),實(shí)行“營(yíng)銷(xiāo)、審查、發(fā)放、管理”的精細(xì)化信貸管理模式,不斷提高信貸管理能力和水平。三要進(jìn)一步規(guī)范大額貸款報(bào)備管理。督促各社認(rèn)真落實(shí)大額貸款貸前報(bào)備管理制度,要對(duì)各社存量大額貸款進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)檢查,嚴(yán)肅查處信貸管理制度執(zhí)行不力、逆程序發(fā)放貸款、抵押擔(dān)保不落實(shí)等違規(guī)行為,全面整頓、規(guī)范大額貸款操作程序和管理行為。四要合理確定信貸投放計(jì)劃,積極探索新的農(nóng)村信貸運(yùn)行模式,著力提高以特色農(nóng)業(yè)為主的涉農(nóng)貸款比重,使涉農(nóng)貸款呈現(xiàn)出多層次、多元化的發(fā)展態(tài)勢(shì)。

      5、抓不良貸款清收,推動(dòng)經(jīng)營(yíng)基礎(chǔ)有效夯實(shí)。強(qiáng)化盤(pán)活措施加大責(zé)任清收,出重拳壓降不良貸款。一是統(tǒng)一思想,明確責(zé)任,充分認(rèn)識(shí)不良貸款壓降控升工作的緊迫性和重要性,做到全轄上下層層有目標(biāo)、人人有任務(wù)、個(gè)個(gè)有壓力,全力清收。二是強(qiáng)化問(wèn)責(zé),加大違規(guī)貸款清收力度。對(duì)在限期內(nèi)不能收回的,將按相關(guān)規(guī)定,嚴(yán)肅進(jìn)行處理,觸犯刑律的,移交司法機(jī)關(guān)追究法律責(zé)任。三是繼續(xù)實(shí)行不良貸款雙降責(zé)任制,對(duì)清收處置工作不力、因管理原因?qū)е虏涣假J款出現(xiàn)反彈的加大責(zé)任追究力度。加大不良貸款相關(guān)指標(biāo)考核比重,把待遇、職務(wù)等與完成情況緊密聯(lián)系起來(lái),運(yùn)用強(qiáng)硬措施,以鐵的紀(jì)律、鐵的手腕,來(lái)改變不良貸款不降反升的被動(dòng)局面。六是創(chuàng)新舉措,利用公證法、律師函法,發(fā)揮法律的威懾和引導(dǎo)作用。組成專(zhuān)門(mén)的班子,對(duì)未執(zhí)結(jié)的起訴貸款進(jìn)行催收,維護(hù)法律的嚴(yán)肅性。七是徹查已置換和已核銷(xiāo)貸款的道德風(fēng)險(xiǎn),追究責(zé)任;八是加大獎(jiǎng)勵(lì)清收力度,提高不良資產(chǎn)處置效率。九是積極爭(zhēng)取當(dāng)?shù)卣闹С?,推進(jìn)黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位及其工作人員拖欠的貸款的清收。

      6、強(qiáng)化資本管理,提高盈利水平。牢固樹(shù)立風(fēng)險(xiǎn)管理和資本增值的理念,積極調(diào)整傳統(tǒng)業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu),加快業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型,降低資金成本、提高經(jīng)營(yíng)效益。一是要切實(shí)加強(qiáng)資本的管理,努力提高資產(chǎn)質(zhì)量,優(yōu)化資源配置,降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),形成多元化的收入和盈利結(jié)構(gòu),以參加貨幣市場(chǎng)為基礎(chǔ),加大力度,最大限度提高盈利能力。二是嚴(yán)格費(fèi)用管理,繼續(xù)完善費(fèi)用管理辦法,科學(xué)管理各項(xiàng)費(fèi)用,確保業(yè)務(wù)發(fā)展和管理合理需要、確保股東權(quán)益有效增值、職工工資福利逐步增長(zhǎng)、確保企業(yè)實(shí)力不斷增強(qiáng)。三是做實(shí)利潤(rùn)、提足撥備,不斷提高撥備充足率和貸款準(zhǔn)備充足率,以豐補(bǔ)歉,提高可持續(xù)發(fā)展能力。

      7、抓合規(guī)建設(shè)及案件防控,提高風(fēng)險(xiǎn)管理水平。一要深入做好案件防控工作。對(duì)聯(lián)社社高管人員和一線(xiàn)員工全面進(jìn)行案件防控政策制度和相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn),使廣大員工牢固樹(shù)立遵紀(jì)守法和合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí),有效提升員工案件防控水平。要進(jìn)一步完善案件防控工作責(zé)任制,明確各部門(mén)、各條線(xiàn)工作職責(zé),努力形成各負(fù)其責(zé)、齊抓共管、縱橫聯(lián)動(dòng)的案件防控工作新格局。要進(jìn)一步加大對(duì)違規(guī)違紀(jì)違法行為的查處力度,落實(shí)責(zé)任追究制,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,一查到底,嚴(yán)肅處理,決不姑息。二要持續(xù)抓好安全保衛(wèi)工作。要加大對(duì)安全防范設(shè)施的投入和建設(shè)力度,加強(qiáng)槍彈和守押管理,強(qiáng)化專(zhuān)業(yè)知識(shí)和操作技能培訓(xùn),認(rèn)真開(kāi)展防暴預(yù)案演練和安全大檢查活動(dòng),努力提高員工安全防范意識(shí),有效防范和化解各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)隱患。三要深入推進(jìn)合規(guī)文化建設(shè)。要全面清理各類(lèi)規(guī)章制度,按照《市農(nóng)村信用合作聯(lián)社合規(guī)管理暫行辦法》,抓好合規(guī)文化建設(shè)活動(dòng),構(gòu)建合規(guī)文化建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。四要繼續(xù)加大稽核審計(jì)工作力度。要進(jìn)一步完善稽核審計(jì)管理體制,整合現(xiàn)有稽核力量,不斷提高稽核審計(jì)工作的獨(dú)立性和有效性。要合理確定審計(jì)項(xiàng)目,創(chuàng)新審計(jì)方法,突出審計(jì)重點(diǎn),提高審計(jì)質(zhì)量和效率。要抓好后續(xù)追蹤審計(jì),切實(shí)做好問(wèn)題的整改落實(shí)工作。對(duì)于整改不徹底、無(wú)效整改和未整改的問(wèn)題要查明原因,按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

      8、加強(qiáng)人才隊(duì)伍的建設(shè),增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力。一是強(qiáng)化員工制度意識(shí)。全體員工必須牢固樹(shù)立制度意識(shí)和法規(guī)意識(shí),努力做到思想認(rèn)識(shí)到位、制度執(zhí)行到位、整改落實(shí)到位,確保在制度約束下依法合規(guī)地推動(dòng)各項(xiàng)工作穩(wěn)步發(fā)展。二是強(qiáng)化員工教育培訓(xùn)。通過(guò)完善教育培訓(xùn)體系和考核體系,引導(dǎo)員工自我學(xué)習(xí)、自我提升,促進(jìn)工作隊(duì)伍整體素質(zhì)的提升。三是加大人才引進(jìn)力度,逐步引進(jìn)一批公司治理、戰(zhàn)略決策、文秘、財(cái)務(wù)管理、網(wǎng)點(diǎn)資源管理類(lèi)的高端管理人才,為未來(lái)農(nóng)商行的可持續(xù)發(fā)展做好人才儲(chǔ)備。

      2012年,我聯(lián)社面臨的經(jīng)營(yíng)形勢(shì)仍有許多不確定因素,工作任務(wù)依然十分繁重。全年要抓住組建農(nóng)商行這一工作重點(diǎn),找準(zhǔn)突破口,推動(dòng)業(yè)務(wù)全面發(fā)展,確保完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

      第五篇:市二輕聯(lián)社XX績(jī)效考核工作總結(jié)

      市二輕聯(lián)社XX績(jī)效考核工作總結(jié)

      現(xiàn)將我單位XX績(jī)效工作展示如下:

      一、XX年重點(diǎn)工作亮點(diǎn)

      培育經(jīng)濟(jì)新增長(zhǎng)點(diǎn),二輕工業(yè)經(jīng)濟(jì)較快增長(zhǎng)。全市傳統(tǒng)二輕集體企業(yè)預(yù)計(jì)完成工業(yè)總產(chǎn)值5190萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)25.4%,實(shí)現(xiàn)扭虧為盈;行業(yè)成員單位預(yù)計(jì)完成總產(chǎn)值8200萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)11.2%;“三產(chǎn)”收入預(yù)計(jì)1657.5萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)6%,安排就業(yè)崗位1.1萬(wàn)個(gè)。

      二輕行業(yè)監(jiān)管成效明顯。增投經(jīng)費(fèi)20多萬(wàn)元,為200多名職工購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn),參保率分別達(dá)到95%、94%;投入資金18萬(wàn)多元開(kāi)展“送溫暖惠民”活動(dòng),慰問(wèn)基層群眾500多人次,解決問(wèn)題50多起;認(rèn)真處理來(lái)信來(lái)訪(fǎng)460多人次,解決問(wèn)題18起,行業(yè)內(nèi)無(wú)有影響的信訪(fǎng)事件發(fā)生。

      工藝美術(shù)產(chǎn)業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。為4名省級(jí)工藝美術(shù)大師申報(bào)精品創(chuàng)作工程,有3個(gè)創(chuàng)作組3個(gè)項(xiàng)目獲自治區(qū)批準(zhǔn);投入經(jīng)費(fèi)2.5萬(wàn)元完善譚秀仙等3位省級(jí)工藝美術(shù)大師工作室建設(shè);全面完成全市105家工藝美術(shù)企業(yè)的調(diào)研,撰寫(xiě)《xx市傳統(tǒng)工藝美術(shù)調(diào)研報(bào)告》并報(bào)自治區(qū)聯(lián)社、市政府及市政協(xié);組織近600件工藝美術(shù)作品參加“XXxx工藝美術(shù)作品展”。參評(píng)作品61件,有25件作品獲“八桂天工獎(jiǎng)”,其中,金獎(jiǎng)7個(gè)、銀獎(jiǎng)6個(gè)、銅獎(jiǎng)5個(gè)、優(yōu)秀獎(jiǎng)7個(gè);大師精品創(chuàng)作 工程獲獎(jiǎng)3個(gè),金、銀、銅獎(jiǎng)各1個(gè);有22件作品入圍參加“XXxx藝術(shù)展”;市二輕聯(lián)社獲組織三等獎(jiǎng)。

      服務(wù)企業(yè)發(fā)展有效提升。召開(kāi)“政銀企”座談會(huì)3次、評(píng)審會(huì)2次,出版《工作簡(jiǎn)報(bào)》3期,推薦23家企業(yè)進(jìn)入全市重點(diǎn)中小企業(yè)池;完成全市11個(gè)縣和5個(gè)市級(jí)工業(yè)園區(qū)共109家企業(yè)的實(shí)地調(diào)研工作,掌握情況,建立數(shù)據(jù)庫(kù);爭(zhēng)取自治區(qū)中小企業(yè)政府信貸引導(dǎo)資金800萬(wàn)元,累計(jì)達(dá)3900萬(wàn)元,放貸累計(jì)達(dá)7150萬(wàn)元,新龍制藥等5家獲貸企業(yè)銷(xiāo)售收入增長(zhǎng)10%,主營(yíng)利潤(rùn)增長(zhǎng)34%,上交稅金增長(zhǎng)39%,凈增稅收金242萬(wàn)元;加強(qiáng)xx中小企業(yè)上市孵化基地建設(shè),推進(jìn)中小企業(yè)股權(quán)融資工作,有16家企業(yè)在xx北部灣股權(quán)交易所成功掛牌上市。

      專(zhuān)項(xiàng)工作扎實(shí)有效開(kāi)展。積極開(kāi)展“美麗xx·生態(tài)鄉(xiāng)村”、核桃管護(hù)幫扶工作。派出工作隊(duì)員2名,領(lǐng)導(dǎo)班子成員4次深入村屯開(kāi)展工作,現(xiàn)正進(jìn)行精準(zhǔn)扶貧入戶(hù)摸排;投入經(jīng)費(fèi)3500元組織聯(lián)系村群眾開(kāi)展春節(jié)文體活動(dòng);投入經(jīng)費(fèi)5000元開(kāi)展節(jié)日慰問(wèn)困難戶(hù)活動(dòng);投入經(jīng)費(fèi)7000元開(kāi)展核桃管護(hù)幫扶活動(dòng)。

      二、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)扎實(shí)推進(jìn)。建立服務(wù)企業(yè)“公眾微信服務(wù)公共平臺(tái)”,提升服務(wù)質(zhì)量,有效解決企業(yè)融資難問(wèn)題。投入經(jīng)費(fèi)6000元完善平臺(tái)設(shè)施建設(shè),不斷完善運(yùn)行機(jī)制。目前,公共服務(wù)平臺(tái)正常運(yùn)轉(zhuǎn),建立了“微信群”,吸納關(guān) 注企業(yè)、個(gè)人用戶(hù)76個(gè),及時(shí)公布、更新法規(guī)政策4批次,公示“入池”企業(yè)名單和放貸情況2批次,建立并公布了服務(wù)創(chuàng)業(yè)投放電話(huà)。

      三、存在的主要問(wèn)題。一是二輕行業(yè)歷史遺留問(wèn)題多,上訪(fǎng)增多,維穩(wěn)任務(wù)重;二是傳統(tǒng)二輕產(chǎn)業(yè)萎縮,培育經(jīng)濟(jì)新增長(zhǎng)點(diǎn)難;三是企業(yè)“入池”條件標(biāo)準(zhǔn)高,入池企業(yè)少;四是企業(yè)制度建設(shè)不健全,銀行準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)高,放貸困難。

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