第一篇：2012年度工作計劃報告

2012年度工作計劃報告

平江愛康醫(yī)院院長陸集中

2012年是我院快速發(fā)展的第二年，也是我院實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)折,確定勝勢的關(guān)鍵之年，醫(yī)院工作的指導(dǎo)思想是緊緊抓住我院快速發(fā)展的大好時機(jī)，繼續(xù)加快醫(yī)院發(fā)展和新項目建設(shè)，擴(kuò)充病床數(shù)量，打造優(yōu)勢?？?，大幅度提高業(yè)務(wù)收入，2012年度工作計劃報告。繼續(xù)完善目標(biāo)管理，理順全院管理框架，把內(nèi)涵管理作為今年的重點(diǎn)工作來抓，提升醫(yī)院整體管理水平。繼續(xù)加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，完善分配制度，保障提升職工待遇。繼續(xù)加大市場開發(fā)，保持醫(yī)院快速增長的勢頭，使我院整體規(guī)模、業(yè)務(wù)總量、管理水平躍上新的臺階。

發(fā)展預(yù)期目標(biāo)：醫(yī)院開放床位達(dá)到120-180張。全院業(yè)務(wù)總量、業(yè)務(wù)收入較去年408萬（醫(yī)院自2011年6月28日正式開業(yè)）的基礎(chǔ)上增長400-500%左右，業(yè)務(wù)收入突破1500-2000萬元。

一、繼續(xù)加快醫(yī)院建設(shè)及項目建設(shè)

1、完成二樓合同簽訂和裝修并極早投入使用，擴(kuò)展三、四樓、ICU病床，如在二樓一時無法簽訂合同的情況下盡快確定一樓合同簽訂搬遷康復(fù)科到一樓，擴(kuò)充病床50張左右，使醫(yī)院病床由85張左右擴(kuò)充到120-180張左右，期望業(yè)務(wù)收入達(dá)到1500-2000萬元奠定硬件基礎(chǔ)。

2、根據(jù)資金情況，盡快完成科室的設(shè)計改造搬遷。

3、申請社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)項目，保障業(yè)務(wù)收入的增長。

二、打造優(yōu)勢?？疲蠓忍岣哚t(yī)院業(yè)務(wù)收入

1、醫(yī)院要利用現(xiàn)有設(shè)備快速增加外科手術(shù)病人、急門診病人就診率，迅速完善外科、急診病人的各項診治手段和服務(wù)措施，確立康復(fù)科在平江縣的優(yōu)勢地位，大幅度增加急診、門診就診病人數(shù)，大幅度增加手術(shù)病人數(shù)，增強(qiáng)醫(yī)院的核心競爭力。

1）規(guī)范、完善省級醫(yī)院協(xié)作醫(yī)院工作，協(xié)調(diào)參與雙向轉(zhuǎn)診機(jī)制。

2）合理布局病區(qū)完善科室核算獨(dú)立方案。

3）附診科擴(kuò)大業(yè)務(wù)量業(yè)務(wù)范圍。

4）由于我院是一個集治療和康復(fù)一體性質(zhì)的醫(yī)院，患者住院時間長，見效慢的特殊病種，因此醫(yī)院將積極協(xié)調(diào)申請農(nóng)合醫(yī)保等相關(guān)部門，調(diào)高我院報銷比例、延長住院時間、調(diào)高病人日人均費(fèi)用。

5）充分利用現(xiàn)有醫(yī)療儀器設(shè)備等發(fā)揮其社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。借鑒上級醫(yī)院運(yùn)作、服務(wù)理念和手段，推進(jìn)全院的經(jīng)營水平。

7）要利用現(xiàn)有設(shè)備、人員，解放思想，積極、大膽探索新的管理機(jī)制和營銷手段，增加病人量和業(yè)務(wù)收入，保障職工待遇，化解負(fù)債風(fēng)險。

三、理順全院管理框架

1、醫(yī)院科室設(shè)置預(yù)期規(guī)刬：一個綜合辦公室（含信息、財務(wù)、院辦、后勤）一個學(xué)術(shù)推廣中心（含市場部、救助辦公室）、一個門診部（含藥房、檢驗、高壓氧、超聲波、放射科、收費(fèi)室）、一個康復(fù)科、一個神外科（手術(shù)室、供應(yīng)室列入神外）、二個神內(nèi)科（其中ICU列入四樓神內(nèi)）

2、醫(yī)院預(yù)期科室位置調(diào)整規(guī)刬：五梯為綜合辦公室（樓頂）；四樓為神內(nèi)一科（原康復(fù)科改為病房、三樓ICU列為神內(nèi)一科管理）；三樓為神外科（手術(shù)室列為神外科管理）；二樓為神內(nèi)二科（不設(shè)病房內(nèi)衛(wèi)生間，預(yù)計80張床位。原二樓院辦公室分別改為神內(nèi)二科男、女公共衛(wèi)生間、公共洗漱間、醫(yī)生辦公室、主任辦公室、醫(yī)生夜班室、科室雜物間）；一樓門面為康復(fù)科（原手機(jī)店改為康復(fù)大廳和門診大廳相通利用屏風(fēng)相隔）；其它暫不變；

3、繼續(xù)修改完善醫(yī)院目標(biāo)管理模式，大幅提升獎金等福利待遇，期望達(dá)到月人均1000元左右，調(diào)整獎金分配比例并向一線傾斜，結(jié)合績效方案盡可能達(dá)到公平公正合理。

4、適時調(diào)整醫(yī)院職能部門減少行政后勤人員。

5、實(shí)現(xiàn)全院資源（設(shè)備、人員）共享，醫(yī)院不再重復(fù)購買較高價值設(shè)備。

6、由科室制訂績效考核方案績效考核和獎金掛鉤，各科室按比例分?jǐn)傖t(yī)院各項支出費(fèi)用，讓科室人員自己當(dāng)家做主人方才知道油鹽柴米貴，從而杜絕不必要的浪費(fèi)。

7、二月份辦公室財務(wù)室必須完成為符合條件的職工辦理好購買五險一金的全部手續(xù)工作（否則給予辦公室財務(wù)室各100元處罰），解除職工后之憂

四、加強(qiáng)內(nèi)涵管理

隨著醫(yī)院各項工作進(jìn)入常軌，醫(yī)院的內(nèi)涵管理成為今后2-3年內(nèi)醫(yī)院發(fā)展的主要動力，全院必須高度重視內(nèi)涵管理工作，向管理要效益，工作計劃《2012年度工作計劃報告》。

1、加強(qiáng)醫(yī)療安全管理，提高醫(yī)療質(zhì)量

1）、深入開展醫(yī)療質(zhì)量萬里行、醫(yī)院管理年活動，按照《湖南省醫(yī)院評審管理辦法》的要求，做好我院各項管理工作，為今后的等級評審申報奠定基礎(chǔ)。

2）、完善院、科二級質(zhì)量管理組織，強(qiáng)化職能部門作用，實(shí)現(xiàn)醫(yī)療質(zhì)量管理日?；⒁?guī)范化。

3）、加強(qiáng)護(hù)理管理工作，提高護(hù)士隊伍整體素質(zhì)，合理配備護(hù)理人員，維護(hù)護(hù)士合法權(quán)益，切實(shí)保障護(hù)士待遇。

4）、強(qiáng)化輔助科室管理，加強(qiáng)各科室人員設(shè)備共享，提升診斷準(zhǔn)確率。

5）、要加強(qiáng)城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險和新農(nóng)合病人費(fèi)用管理，提高報銷比例，簡化手續(xù)流程。嚴(yán)禁個別科室為了部門利益掛床、虛開藥品、搭車開藥等違規(guī)違法行為，一經(jīng)查處將給予重處。

6）、建立健全設(shè)備的各種管理使用規(guī)章制度，做好設(shè)備維修和保養(yǎng)工作。

7）、加強(qiáng)藥品管理工作，建立健全藥品耗材管理制度，定期不期審核抽查藥品釆購?fù)緩剑O(jiān)管指導(dǎo)臨床規(guī)范合理用藥。做好藥品減耗工作，杜絕藥品過期損耗和人為損耗。

2、加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)管理

開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)評比活動，制定有效可行的措施和方案，細(xì)化各項工作，改善服務(wù)態(tài)度，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

3、加強(qiáng)行政、財務(wù)、后勤管理，為臨床做好保障工作

1）、理順全院行政體制和運(yùn)行機(jī)制，保證醫(yī)院高效、有序運(yùn)轉(zhuǎn)。

2)、發(fā)揮財務(wù)職能，加強(qiáng)財務(wù)基礎(chǔ)工作，理順全院財務(wù)管理體制和機(jī)制，全院開始實(shí)行預(yù)算管理，為逐步實(shí)施全面預(yù)算管理做準(zhǔn)備。

3）、完善醫(yī)院分配制度和人事管理制度，調(diào)動職工工作積極性。

4）、強(qiáng)化后勤管理工作，堅持“臨床圍著病人轉(zhuǎn)，后勤圍著臨床轉(zhuǎn)”的服務(wù)理念，提高后勤供應(yīng)的滿意度，降低醫(yī)院運(yùn)行成本。

5)、加強(qiáng)醫(yī)院信息系統(tǒng)建設(shè)，在條件具備的情況下建立醫(yī)生工作站，實(shí)施住院電子病歷，為實(shí)現(xiàn)數(shù)字化醫(yī)院打下基礎(chǔ)。

6）、加強(qiáng)醫(yī)院勞動紀(jì)律管理，提升醫(yī)院員工素養(yǎng)，樹立醫(yī)院整體形像，做到即層次化管理又分工明確責(zé)任到人，團(tuán)結(jié)合作友愛互助。

7）、樹立醫(yī)院良好的企業(yè)文化“寬容 愛心 勤儉 奉獻(xiàn) 責(zé)任”是愛康企業(yè)文化主題。

五、重視人才引進(jìn)和培養(yǎng)1、2012年擬引進(jìn)研究生和本科生8人左右中級職稱人員4人，進(jìn)修學(xué)習(xí)3-5人，培養(yǎng)自己的業(yè)務(wù)骨干。加強(qiáng)現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人員的“三基”、“三嚴(yán)”訓(xùn)練和考試考核工作，并且根據(jù)專業(yè)性質(zhì)強(qiáng)化考核，認(rèn)真做好在職醫(yī)務(wù)人員的繼續(xù)教育工作。

2、研究制定醫(yī)院高層次人才發(fā)展培養(yǎng)、塑造規(guī)劃，培養(yǎng)、塑造幾名在我縣具有重要影響力的專家，成為優(yōu)秀學(xué)科帶頭人。

六、做好市場宣傳、開發(fā)工作。

實(shí)行全院全員市場宣傳開發(fā)工作。各科室在日常工作中要加強(qiáng)宣傳工作和市場開發(fā)工作。市場部制定周密的市場營銷方案，制定市場責(zé)任目標(biāo)，針對新開展的業(yè)務(wù)，運(yùn)用市場營銷組合，迅速打開市場。建立病人、社會與醫(yī)院的反饋、應(yīng)對機(jī)制，做好就診病人滿意度調(diào)查及反饋工作，做好病人回訪豋記工作改進(jìn)我院服務(wù)。

七、提高安全意識，預(yù)防安全事故

協(xié)調(diào)消防部門對員工進(jìn)行消防知識普及、演練、人人熟練掌握消防設(shè)施使用，加強(qiáng)員工自我保護(hù)意識防盜防意外傷害。

八、規(guī)范醫(yī)療行為預(yù)防醫(yī)療事故

加強(qiáng)責(zé)任性，嚴(yán)格按照醫(yī)療常規(guī)護(hù)理操作常規(guī)進(jìn)行工作，規(guī)范醫(yī)療行為，預(yù)防醫(yī)療事故的發(fā)生，加強(qiáng)責(zé)任心預(yù)防病人意外傷害。

2012年工作任務(wù)繁重而艱巨。我們要在衛(wèi)生局、醫(yī)院董事會、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)集體的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，統(tǒng)一思想，堅定信心，開拓創(chuàng)新，攻堅克難，扎實(shí)工作，突破改革重點(diǎn)難點(diǎn)問題，努力開創(chuàng)醫(yī)院改革發(fā)展新局面，將我院建設(shè)成為一個政府滿意、百姓放心的現(xiàn)代化醫(yī)院。為平江的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)、慈善事業(yè)做出自己應(yīng)有供獻(xiàn)。

二0一二年二月十二日

第二篇：學(xué)校2016—2017學(xué)年工作計劃報告

涇源一中2016—2017學(xué)年工作計劃

過去的一學(xué)年，學(xué)校在上級部門和縣教育體育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體教職工團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮力拼搏下，順利完成了各項工作任務(wù)。在2016年中考中，我校有9名學(xué)生位居全縣前十名，馬天雪同學(xué)以總分584分進(jìn)入固原市前十名，取得了令人滿意的成績。本學(xué)年是學(xué)校管理的關(guān)鍵之年，也是良好校風(fēng)形成的關(guān)鍵之年，在此背景下制定2016—2017學(xué)年工作計劃。

一、指導(dǎo)思想

全面貫徹黨的教育方針，把立德樹人作為教育的根本任務(wù)，引導(dǎo)和激勵全體教職工熱愛教育，增強(qiáng)工作責(zé)任感。以“強(qiáng)化制度管理、加強(qiáng)校風(fēng)建設(shè)、提升教師素質(zhì)、狠抓學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成、科學(xué)推進(jìn)高效課堂、確保校園安全”為工作重點(diǎn)，堅持“目標(biāo)管理為導(dǎo)向，過程管理與終結(jié)管理相結(jié)合”的工作思路，狠抓工作落實(shí)，全面加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)、班風(fēng)建設(shè)、教風(fēng)建設(shè)，努力形成良好校風(fēng)，確保本學(xué)年教育教學(xué)工作穩(wěn)中有升。

二、奮斗目標(biāo)

（一）落實(shí)學(xué)校在教學(xué)管理、職稱評定、教研獎懲、績效考核等方面的制度；探索制定并不斷完善課改、教研組長、備課組長考核辦法等相關(guān)制度。

（二）嚴(yán)格落實(shí)各級部門關(guān)于師德師風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定，創(chuàng)新師德師風(fēng)建設(shè)載體，積極培育一支愛崗敬業(yè)、作風(fēng)扎實(shí)的教師隊伍。

（三）規(guī)范教學(xué)行為，加強(qiáng)學(xué)科管理，增強(qiáng)教學(xué)實(shí)效性。堅持查課制度和考勤通報制度，各教研組、各科任教師要加強(qiáng)學(xué)科管理，認(rèn)真落實(shí)課前預(yù)習(xí)、課堂有效、課后監(jiān)督的教學(xué)模式。初

一、初二年級期末質(zhì)量監(jiān)測各科合格率和優(yōu)秀率要力爭達(dá)到全縣第一；初三年級中考報考率達(dá)到100%，2017年中考合格率要達(dá)到縣教育體育局下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，力爭我校有學(xué)生進(jìn)入固原市前10名，總分500分以上學(xué)生有新的突破。

（四）深入推進(jìn)教研工作，增強(qiáng)教研工作的實(shí)效性。通過外出培訓(xùn)和校本培訓(xùn)，力爭使95%的青年教師站穩(wěn)講臺，全力在35周歲以下的教師中培育出一批優(yōu)秀青年教師和青年班主任隊伍，加大對參加“高效課堂”課改老師的培訓(xùn)指導(dǎo)，探索具有我校特色的課改模式。

（五）加強(qiáng)班級管理，狠抓學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成，建設(shè)優(yōu)良班風(fēng)。加快班主任隊伍培養(yǎng)，培育班主任工作責(zé)任心，加強(qiáng)德育力量，增強(qiáng)德育考核實(shí)效性，在嚴(yán)格的德育考核中狠抓學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成教育，建設(shè)優(yōu)良班風(fēng)。

（六）做好義務(wù)教育均衡發(fā)展各項工作，確保通過上級部門的驗收。

（七）繼續(xù)加強(qiáng)安全教育，確保校園安全。

（八）做好信息化建設(shè)工作，加強(qiáng)教師培訓(xùn)，不斷提升教師對現(xiàn)代教育信息應(yīng)用能力，力爭教師人人會操作、能應(yīng)用。

（九）認(rèn)真做好“控輟保學(xué)”工作，在校學(xué)生輟學(xué)率不高于2%。

（十）不斷完善校園綠化、美化和文化建設(shè)工作。

三、發(fā)揮黨支部在師德師風(fēng)建設(shè)中的引領(lǐng)作用，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。校黨支部要以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以創(chuàng)建“全區(qū)黨建示范點(diǎn)”為目標(biāo)，不斷鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動和“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育成果，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)踐行社會主義核心價值觀，緊緊圍繞“強(qiáng)化制度管理、加強(qiáng)校風(fēng)建設(shè)、提高教育教學(xué)質(zhì)量，辦人民滿意的教育”這一中心工作，不斷推動學(xué)校全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。通過在全校開展師德師風(fēng)建設(shè)演講和報告等活動，不斷加強(qiáng)教師的職業(yè)道德教育，不斷增強(qiáng)教師的職業(yè)理想和職業(yè)信念，千方百計地把教師的思想統(tǒng)一到一中這個大家庭中來，切實(shí)增強(qiáng)教師的責(zé)任意識、競爭意識、質(zhì)量意識和目標(biāo)意識。認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度，深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”活動，扎實(shí)開展民主生活會，不斷加強(qiáng)對黨員干部的教育管理，切實(shí)發(fā)揮黨員干部、黨員骨干教師在師德師風(fēng)建設(shè)、校風(fēng)建設(shè)和教師專業(yè)成長的模范帶頭作用。認(rèn)真做好黨建文化建設(shè)和新黨員的發(fā)展工作。指導(dǎo)工會開好教代會，修改完善在運(yùn)行中發(fā)現(xiàn)問題的相關(guān)制度，制定出臺一批新制度，用制度管理營造公平、公正的工作學(xué)習(xí)環(huán)境，用制 度把廣大教職工的思想統(tǒng)一到學(xué)校的發(fā)展上來。

四、強(qiáng)化制度管理，創(chuàng)新管理形式，提高管理水平。

以堅持民主集中制為基礎(chǔ)，努力增強(qiáng)班子成員之間的團(tuán)結(jié)意識，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)力，提升領(lǐng)導(dǎo)班子的管理水平。增強(qiáng)制度管理意識，認(rèn)真落實(shí)《義務(wù)教育法》《教師法》、教育部和教育廳相關(guān)法律法規(guī)，堅定執(zhí)行教體局和學(xué)校的各項管理制度，做到依法治校，用堅強(qiáng)的制度增強(qiáng)學(xué)校的凝聚力。

學(xué)校要繼續(xù)發(fā)揮制度在管理中提速增效的作用，督促各部門增強(qiáng)落實(shí)制度的責(zé)任感和實(shí)效性，對學(xué)校各項工作要有布置，有要求，有落實(shí)，有獎懲，建立激勵機(jī)制，實(shí)行追查問責(zé)制度，做到用制度辦事，用制度管人。加強(qiáng)對年級組長、教研組長和備課組長的管理與考核，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對新教師和班主任的培養(yǎng)，增強(qiáng)責(zé)任意識，培養(yǎng)全體教職工的主人翁意識和集體榮譽(yù)感，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

堅持班主任、科任教師向年級組、教研組反映問題，年級組長、教研組長向相關(guān)中層部門、分管領(lǐng)導(dǎo)反映問題，中層部門、分管領(lǐng)導(dǎo)向校長反映問題的管理機(jī)制，杜絕越級上報，杜絕直接把問題推給中層部門、分管領(lǐng)導(dǎo)和校長，形成層層有責(zé)任，逐級落實(shí)的工作機(jī)制。

各中層部門要認(rèn)真分解學(xué)校工作計劃，制定出符合本部門實(shí)際的工作計劃，羅列出每月要開展的具體工作，經(jīng)干部會議審定通過后認(rèn)真落實(shí)。推進(jìn)東、西教學(xué)區(qū)之間的競爭力，認(rèn)真落實(shí)《年級組長考核辦法》，加強(qiáng)年級組長對班主任的培訓(xùn)和管理能力，積極發(fā)揮年級組長在管理中的核心作用。各中層部門要依照制度抓落實(shí)，做到及時公示，及時通報；繼續(xù)實(shí)行校級領(lǐng)導(dǎo)、中層干部對教研組一對一的管理機(jī)制，有效發(fā)揮教研組的積極作用；加強(qiáng)對年級組、教研組會議的監(jiān)督，對會議質(zhì)量不高的年級組長、教研組長要及時約談；對月考中出現(xiàn)同學(xué)科成績差距過大的老師，分管領(lǐng)導(dǎo)必須找相關(guān)責(zé)任人談話；對經(jīng)常請假、遲到早退、曠課的教師，分管領(lǐng)導(dǎo)要進(jìn)行誡勉談話，增強(qiáng)過程管理的實(shí)效性。

五、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化職業(yè)理想信念教育，增強(qiáng)學(xué)校凝聚力。繼續(xù)堅持引導(dǎo)教師把良好的師德師風(fēng)體現(xiàn)在對常規(guī)工作的落實(shí)上，在按照制度加強(qiáng)常規(guī)工作監(jiān)督檢查的基礎(chǔ)上，以開展師德師風(fēng)建設(shè)演講和報告等活動為載體，努力幫助教師形成積極向上的教育思想和教育價值觀。

各中層部門、年級組、教研組要緊緊圍繞學(xué)校加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)的工作思路，團(tuán)結(jié)協(xié)作，科學(xué)謀劃，不斷強(qiáng)化教師的質(zhì)量意識、責(zé)任意識、目標(biāo)意識、競爭意識和團(tuán)結(jié)意識，為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)。

全體教職工要嚴(yán)格遵守教育法律法規(guī)，認(rèn)真踐行社會主義核心價值觀，牢記《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，認(rèn)真執(zhí)行教育部《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補(bǔ)課的規(guī)定》、《自治區(qū)中小學(xué)教師“六不準(zhǔn)”》，遵守《涇源縣教師管理暫行規(guī)定》和《涇源一中教師行為規(guī)范》《涇源一中教學(xué)管理常規(guī)》等規(guī)定，依法治教；積極參與學(xué)校開展的提升教師素質(zhì)、促進(jìn)教師發(fā)展的各種活動，努力形成健康向上的教育價值觀，用敬業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度展現(xiàn)個人良好的師德，切實(shí)把良好的師德體現(xiàn)在常規(guī)的教育教學(xué)工作中。

六、增強(qiáng)德育管理實(shí)效性，全力建設(shè)優(yōu)良校風(fēng)。

今年學(xué)生德育工作的核心是：樹立德育工作為教學(xué)服務(wù)的意識，增強(qiáng)做好德育工作的決心，以狠抓學(xué)生的習(xí)慣養(yǎng)成教育為德育重點(diǎn)，加強(qiáng)班級管理，加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)監(jiān)督考核，加強(qiáng)培訓(xùn)指導(dǎo)，大力提高班主任的班級管理能力，提高年級組長的工作效率，促進(jìn)優(yōu)良班風(fēng)和校風(fēng)的全面形成。

政教處要繼續(xù)緊扣德育重點(diǎn)，真抓實(shí)干，發(fā)揮德育工作在形成優(yōu)良校風(fēng)中的關(guān)鍵作用。要進(jìn)一步深入基層和一線，進(jìn)一步加強(qiáng)德育干事的責(zé)任意識，提高班主任工作水平，狠抓學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成教育。進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督考核和反饋指導(dǎo)，嚴(yán)格執(zhí)行《班主任考核辦法》，優(yōu)化班級考核制度，重視學(xué)生會干部在德育考核中的積極作用，在嚴(yán)格的制度管理中規(guī)范提升班級德育管理。各年級要結(jié)合《班主任工作手冊》，以校本教材《成長路上》為指導(dǎo)，深入推進(jìn)班級德育教育，加強(qiáng)班風(fēng)建設(shè)。本學(xué)年，德育工作要抓實(shí)抓好以下教育內(nèi)容：一是文明禮貌教育，要教育學(xué)生尊敬師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)，舉止得體，文明用語，不打架罵人，不私改校服，不留奇異發(fā)型，不佩戴各種裝飾；二是衛(wèi)生意識教育，要教育學(xué)生自覺愛護(hù)校園環(huán)境，尊重別人勞動成果，不隨手亂扔各種廢棄物，見到垃圾主動撿拾，對班級教室、環(huán)境及宿舍衛(wèi)生要勤打掃、常保潔，做到不留死角；三是愛護(hù)公物教育，要教育學(xué)生珍愛學(xué)校的各種公物，堅決杜絕故意損壞，不浪費(fèi)水電，尤其對照明燈開關(guān)、自來水龍頭、衛(wèi)生間閥門、消防栓玻璃、樓道應(yīng)急燈等設(shè)施，一定要加大愛護(hù)力度，一旦損壞要及時賠償或維修，要敢于制止并檢舉破壞公物的不良行為；四是心理健康教育，要教育學(xué)生樹立科學(xué)的人生觀和價值觀，正確對待自身優(yōu)點(diǎn)和不足，認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)，踏踏實(shí)實(shí)做人，學(xué)會應(yīng)對各種困難和挑戰(zhàn)，為實(shí)現(xiàn)理想不懈努力；五是目標(biāo)意識教育，要教育學(xué)生珍惜求學(xué)機(jī)會，志存高遠(yuǎn)，制定符合自身實(shí)際的長遠(yuǎn)目標(biāo)和短期目標(biāo)，做到千里之行始于足下，用目標(biāo)指導(dǎo)行動；六是競爭意識教育，要教育學(xué)生樹立“會當(dāng)凌絕頂，一覽眾山小”的雄心，敢于和對手比，勤于向?qū)κ謱W(xué)，在競爭中縮小差距，在競爭中趕超對手，使自己擁有不斷前行的動力。七是自律意識教育，要教育學(xué)生切實(shí)加強(qiáng)自律，尤其是遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，自覺做到“入室即靜，入室即學(xué)”，用鐵一般的紀(jì)律為班級管理和學(xué)風(fēng)建設(shè)提供可靠保障。對以上教育內(nèi)容各年級要反復(fù)抓，抓反復(fù)，抓出成效。特別是初一年級要根據(jù)《軍訓(xùn)手冊》做好軍訓(xùn)工作，狠抓入學(xué)教育，力爭在一年內(nèi)培育出一個學(xué)生自我發(fā)展能力強(qiáng)、自我約束力強(qiáng)、班風(fēng)優(yōu)良的班集體。

各年級組長要加強(qiáng)對本年級工作的思考和規(guī)劃，樹立強(qiáng)烈的目標(biāo)意識，增強(qiáng)競爭意識，加強(qiáng)對班主任和教師的管理。要用自己的思想去引導(dǎo)影響那些不善于思考的班主任，發(fā)揮最大能力把班主任的思想統(tǒng)一到全年級的工作思路上來。

各班主任要切實(shí)發(fā)揮班主任在學(xué)校管理中的關(guān)鍵作用，努力建設(shè)優(yōu)良校風(fēng)。在 班級管理中，既要“管”，還要“理”。必須對班級工作進(jìn)行深入思考，必須對班級的發(fā)展有規(guī)劃，必須上午和下午到學(xué)校處理班級事務(wù)，多與學(xué)生溝通交流，絕不能把所有工作交給班干部處理，要以強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)的工作態(tài)度開展班主任工作，努力建設(shè)優(yōu)良班風(fēng)。各班主任每2周要召開一次班干部會議，了解情況，提出工作思路，政教處要以檢查班干部會議記錄的形式，把班主任主持的班干部會議納入班主任考核。班主任每周進(jìn)學(xué)生宿舍不得少于1次，宿管員每月定期將班主任下宿舍記錄整理后交政教處，納入班主任績效考核。

校團(tuán)委對學(xué)生會工作要勤指導(dǎo)，使學(xué)生會干部成為學(xué)校德育管理的有力助手，并組建不同類別的志愿者團(tuán)隊，使之成為一支在校園中發(fā)揮正能量的靚麗風(fēng)景線。

七、落實(shí)教學(xué)管理制度中，規(guī)范教學(xué)行為，提高教學(xué)質(zhì)量。

學(xué)校各項工作的落腳點(diǎn)都在教學(xué)質(zhì)量上，優(yōu)良教風(fēng)的形成關(guān)鍵在教學(xué)，教務(wù)處要認(rèn)真落實(shí)《涇源一中教師教學(xué)工作常規(guī)》和《涇源一中教學(xué)管理常規(guī)》，用制度規(guī)范課堂、指導(dǎo)課堂；全力把教學(xué)常規(guī)管理與師德師風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合，既要有效落實(shí)好相關(guān)教學(xué)管理制度，又要在落實(shí)制度中深入推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)，不斷加強(qiáng)優(yōu)良校風(fēng)建設(shè)。

教務(wù)處要制定一套合理的巡課制度，確保每節(jié)課有人查，每天有校級領(lǐng)導(dǎo)巡課，值周領(lǐng)導(dǎo)每天上下午必須各進(jìn)行一次查課，堅持按月落實(shí)考勤通報。要擴(kuò)大通報制度的覆蓋面，對教師的作業(yè)、教案檢查、課堂管理中的問題、班級管理中的問題等相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行通報。

加強(qiáng)對作業(yè)教案的檢查，教務(wù)處原則上要按照輪流進(jìn)行的形式，每學(xué)期必須對全校教師的作業(yè)、教案檢查一遍；教研組長、備課組長在檢查作業(yè)教案中，必須對教師所帶班級的作業(yè)進(jìn)行全面檢查，禁止抽查，并將檢查結(jié)果上報教務(wù)處，教務(wù)處對每次的檢查結(jié)果進(jìn)行通報，出現(xiàn)的問題由教研組長、備課組長負(fù)責(zé)；校領(lǐng)導(dǎo)和分管教學(xué)的副校長每學(xué)期隨機(jī)聽課不少于30節(jié)，教務(wù)主任和教科研主任每學(xué)期隨機(jī)聽 課不少于20節(jié)，年級組長、教研組長每學(xué)期隨機(jī)聽課不少于10節(jié)，其他中層干部每學(xué)期隨機(jī)聽課不少于8節(jié)，任課教師每學(xué)期聽課不少于5節(jié)。

確保月考質(zhì)量，發(fā)揮月考的導(dǎo)向作用。教務(wù)處要科學(xué)、認(rèn)真的安排組織月考工作，教務(wù)主任對每次的月考安排必須親自審定，要創(chuàng)新月考巡視模式，嘗試中層干部分層巡視的辦法，確保月考的有效性。創(chuàng)新月考分析模式，以備課組為單位，讓大學(xué)科做月考分析，提升月考分析質(zhì)量，引導(dǎo)教師重點(diǎn)從教材解讀和學(xué)科管理兩個方面反思，杜絕教師把問題全部歸結(jié)給學(xué)生。

教務(wù)處要深入?yún)⑴c到“高效課堂”的課改中，監(jiān)督檢查課改教師的集體備課和導(dǎo)學(xué)案制作，深入課堂，推動高效課堂全面開展；學(xué)校干部要適當(dāng)?shù)膮⑴c到課改教師的集體備課中，達(dá)到規(guī)范集體備課、指導(dǎo)課改的目的。要鼓勵八年級課改教師自我創(chuàng)新，做好七年級課改教師的培訓(xùn)，力爭在一年內(nèi)形成富有涇源一中特色的課改模式。

畢業(yè)班要精誠團(tuán)結(jié)，提前謀劃教學(xué)工作，統(tǒng)籌安排復(fù)習(xí)工作；要組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)研究2017年中考說明，深入分析，科學(xué)制定中考復(fù)習(xí)計劃，增強(qiáng)中考復(fù)習(xí)工作的實(shí)效性和針對性；學(xué)校自主命制2套模擬試卷，鼓勵教師根據(jù)個人的復(fù)習(xí)情況自主進(jìn)行小測驗，確保完成教育體育局和學(xué)校下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

物理、化學(xué)、生物學(xué)科要確保演示實(shí)驗和分組實(shí)驗的開出率分別達(dá)到100%和95%；信息技術(shù)課要提前謀劃，確保初三學(xué)生高質(zhì)量通過畢業(yè)檢測；語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)等學(xué)科要組織好全國或區(qū)市級競賽活動，提前籌備，認(rèn)真做好輔導(dǎo)工作，為學(xué)校贏取榮譽(yù)。體育組要在完成教學(xué)任務(wù)的同時，繼續(xù)做好體操隊、踏腳隊、籃球隊、田徑隊和足球隊的訓(xùn)練。藝術(shù)組要在完成教學(xué)任務(wù)的同時，繼續(xù)做好舞蹈隊、合唱隊和電子琴班的訓(xùn)練。

八、增強(qiáng)教研活動的實(shí)效性，努力促進(jìn)教師專業(yè)成長，加強(qiáng)教師職業(yè)道德教育。教研工作要把促進(jìn)教師專業(yè)成長和加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合，在教研活動中增強(qiáng)教師的職業(yè)認(rèn)同感，激發(fā)教師的職業(yè)理想，努力提升教師素質(zhì)，增強(qiáng)學(xué)校凝聚 力。

教科研室要深入研究“高效課堂”的師生評價機(jī)制和課堂運(yùn)作模式，加強(qiáng)對課改教師的培養(yǎng)，建立每兩周或每月開展一次高效課堂研討活動機(jī)制，每月在全校開展一次高效課堂觀摩活動。督促教研組要把“高效課堂”作為教研活動的主要內(nèi)容。

教科研室要與政教處聯(lián)手，以年級組初賽、學(xué)校復(fù)賽的形式，組織開展“班主任主題班會技能比賽”，賽前要審核主題班會的內(nèi)容和形式，以“反映班主任班級管理思想，提升班主任班級管理能力”為指導(dǎo)思想，認(rèn)真組織，科學(xué)評價。

教研組必須發(fā)揮培養(yǎng)教師的職能，發(fā)揮學(xué)校干部的引領(lǐng)作用；教研活動必須以課堂為載體，在對課堂交流評價中相互學(xué)習(xí)，共同提高。教科研室、教研組要重點(diǎn)加強(qiáng)對考試成績偏低，亮黃牌、寫反思教師的跟蹤聽課與指導(dǎo)。

以教研組初賽（以三課形式，要求組內(nèi)青年教師人人參與；參與課改的教師，按照“高效課堂”形式比賽）、全校復(fù)賽的形式，組織開展“青年教師基本功比賽”活動；要把“青年教師基本功比賽”與“師徒結(jié)對”緊密結(jié)合起來，深入推進(jìn)“師徒結(jié)對”活動，原則上每學(xué)期徒弟聽師傅的課不少于10節(jié)，師傅聽徒弟的課不少于5節(jié)。

扎實(shí)推進(jìn)“一課一名師”活動，并建立學(xué)?！耙徽n一名師”信息庫，把“一課一名師”活動作為學(xué)校信息化建設(shè)的突破口和重點(diǎn)內(nèi)容。

九、牢固樹立安全意識，加強(qiáng)安全教育，確保校園安全。

堅持“安全第一，預(yù)防為主”的工作原則，制定符合實(shí)際的安全工作計劃、各種安全預(yù)案和應(yīng)急疏散路線圖；認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》和《學(xué)生意外傷害事故處理辦法》，簽訂《班主任安全責(zé)任書》，明確安全責(zé)任。綜治辦要堅持每月進(jìn)行一次安全隱患排查。門衛(wèi)和學(xué)校值周領(lǐng)導(dǎo)小組要以強(qiáng)烈的安全意識，加強(qiáng)對校園周邊環(huán)境的整治，預(yù)防學(xué)生打架斗毆造成不良后果。各科任老師要依法執(zhí)教、文明執(zhí)教，確保課堂教學(xué)安全。加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行交通安全、飲食安全、樓道安全、住宿安全、防溺水安全和疾病預(yù)防等方面的安全教育，提高學(xué)生安全意識，增 強(qiáng)學(xué)生自我保護(hù)能力；對學(xué)生之間的小矛盾要及時發(fā)現(xiàn)、及時化解、及時處理，把矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。開展法制講座、防震演練、模擬法庭審判等活動，讓學(xué)生學(xué)法、懂法、用法，增強(qiáng)法制意識，杜絕學(xué)生違法違紀(jì)。

十、增強(qiáng)服務(wù)意識，加強(qiáng)學(xué)校設(shè)施管理。

后勤職工要進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識，靠前服務(wù)。對學(xué)校設(shè)施要定期排查，及時處理水、電、暖等設(shè)施故障，對不能及時處理的問題要及時上報；總務(wù)處要加強(qiáng)公物管理，每月對各班、各功能室的公物進(jìn)行定期檢查，如果發(fā)現(xiàn)公物損壞，按照“誰損壞，誰賠償”的原則，根據(jù)《涇源一中公務(wù)賠償標(biāo)準(zhǔn)》，班主任要督促學(xué)生在兩周內(nèi)上繳賠償款，對惡意破壞學(xué)校公物的學(xué)生，要給予紀(jì)律處分；進(jìn)一步加強(qiáng)對學(xué)生灶的監(jiān)管。宿舍管理員在認(rèn)真籌備好開學(xué)準(zhǔn)備工作的同時，要尊重學(xué)生，文明管理，加強(qiáng)制度管理，預(yù)防外來人員進(jìn)入宿舍，確保學(xué)生住宿安全，堅決杜絕粗暴管理和體罰學(xué)生，要把關(guān)心學(xué)生和愛護(hù)學(xué)生作為宿舍管理的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成文明的生活習(xí)慣。

十一、大力發(fā)展群團(tuán)工作，增強(qiáng)學(xué)校凝聚力。

校工會和校團(tuán)委要緊緊圍繞社會主義核心價值觀教育和師德師風(fēng)建設(shè)，團(tuán)結(jié)師生，引導(dǎo)師生，把增強(qiáng)學(xué)校凝聚力作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。校工會要在組織好教代會的基礎(chǔ)上，開展教師文化活動，讓教師在活動中加強(qiáng)交流，增進(jìn)感情。校團(tuán)委要嘗試組建青年教師團(tuán)支部，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)青年教師弘揚(yáng)正能量；要培訓(xùn)管理好學(xué)生會干部，發(fā)揮學(xué)生會干部在學(xué)校德育管理中的積極作用；廣播室實(shí)行專人管理，遴選好廣播員，指導(dǎo)廣播員規(guī)范使用廣播系統(tǒng)，確保廣播系統(tǒng)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

總之，全體教職工要牢固樹立質(zhì)量意識、危機(jī)意識、責(zé)任意識，心往一處想，勁往一處使，不斷提高個人修養(yǎng)，不斷增強(qiáng)工作的實(shí)效性，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量，確保順利完成本學(xué)年各項工作任務(wù)。

第三篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃報告

黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃報告

20__年，中心以鄧小平理論、“__”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的__大、__屆三中、__屆四中全會精神和中央、省、市紀(jì)委全會精神，按照區(qū)紀(jì)委四屆五次全會的部署，做到“四個狠抓”，堅定不移地推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展，努力打造一支清正廉潔、專業(yè)高效的公共資源交易隊伍，為我區(qū)公共資源交易事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展提供強(qiáng)有力保障.一、狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)，構(gòu)筑責(zé)任“高壓線”

（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo).健全中心黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機(jī)構(gòu)，成立由中心支委成員兼任黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任的工作機(jī)構(gòu)，并指定專人負(fù)責(zé)中心黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作.把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為一項中心任務(wù)，由中心一把手牽頭抓好落實(shí)，做到每季度至少召開一次中心黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組會議，研究解決黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作重大問題，按規(guī)定向上級黨委和區(qū)紀(jì)委專題報告黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況.（二）健全責(zé)任體系.一方面，根據(jù)市、區(qū)關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的相關(guān)要求，結(jié)合中心領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工情況，調(diào)整完善《中心領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)》.另一方面，結(jié)合實(shí)際，進(jìn)一步修訂完善中心各層級黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任內(nèi)容和廉潔自律承諾書內(nèi)容，并組織中心各層級人員進(jìn)行“簽字背書”.（三）嚴(yán)格監(jiān)督考核問責(zé).一方面，強(qiáng)化監(jiān)督考核.嚴(yán)格執(zhí)行《中心黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法》，加強(qiáng)對落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的日常監(jiān)督檢查，并對檢查結(jié)果每季度通報一次.同時，繼續(xù)抓好年終考核工作，并及時將考核結(jié)果上報上級黨委和區(qū)紀(jì)委.另一方面，嚴(yán)肅追責(zé).嚴(yán)格執(zhí)行市、區(qū)關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任責(zé)任追究相關(guān)規(guī)定和《中心黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》規(guī)定，并按上級要求制定《中心落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任追究實(shí)施細(xì)則》，狠抓“一崗雙責(zé)”落實(shí)，對未能正確履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的人員進(jìn)行嚴(yán)肅追究.根據(jù)責(zé)任主體的責(zé)任大小及性質(zhì)和程度的不同，采取誡勉談話、通報批評、組織處理或黨紀(jì)、政紀(jì)處分等形式進(jìn)行追究，切實(shí)做到發(fā)現(xiàn)一起，追究一起，一抓到底，絕不手軟，做到既要追究主體責(zé)任人的責(zé)任，又要追究主體責(zé)任人所在部室負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任.二、狠抓作風(fēng)效能建設(shè)，營造風(fēng)清氣正的服務(wù)環(huán)境

（一）建立健全改進(jìn)作風(fēng)相關(guān)制度規(guī)定.按照上級要求，根據(jù)實(shí)際需要，建立健全行得通、指導(dǎo)力強(qiáng)、能長期管用的改進(jìn)作風(fēng)制度規(guī)定.重點(diǎn)是按照區(qū)關(guān)于區(qū)直部門和事業(yè)單位“三公”經(jīng)費(fèi)、差旅費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、會議費(fèi)等管理辦法的規(guī)定，修訂完善中心財經(jīng)管理相關(guān)制度，規(guī)范中心經(jīng)費(fèi)管理.同時，制定完善并執(zhí)行《中心督查督辦制度》、《中心工作人員崗位責(zé)任追究制度》、《中心公務(wù)回避制度》、《中心ab崗工作制度》、《中心“三重一大”集體決策制度》、《中心考勤制度》、《中心印章管理制度》、《中心保密工作制度》等內(nèi)部管理制度，規(guī)范從業(yè)行為，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效率.（二）深入開展整治“四風(fēng)”專項行動.按照區(qū)的要求，開展五項行動，防止“四風(fēng)”問題反彈.一是開展“三公”經(jīng)費(fèi)整治，嚴(yán)格控制經(jīng)費(fèi)支出；二是開展“會所腐敗”整治，嚴(yán)禁黨員干部違規(guī)出入會所、高檔酒樓、俱樂部等消費(fèi)娛樂場所；三是開展大操大辦歪風(fēng)整治，規(guī)范中心領(lǐng)導(dǎo)干部、中層干部操辦婚喪喜慶事宜報告程序；四是開展中秋國慶和元旦春節(jié)等重要節(jié)點(diǎn)廉潔自律風(fēng)險防控，堅決杜絕“紅包”禮金、公款消費(fèi)、公款送月餅等不正之風(fēng)；五是開展辦公用房專項整治，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)對辦公用房進(jìn)行改造.（三）從嚴(yán)整治“慵懶散拖”問題.一方面，狠抓《中心考勤制度》、《窗口工作人員守則》等相關(guān)工作紀(jì)律制度的落實(shí)，做到嚴(yán)格登記，嚴(yán)格督查，嚴(yán)格公示，確保規(guī)范行為，糾正有紀(jì)不循、紀(jì)律松弛的不良傾向.另一方面，開展正風(fēng)肅紀(jì)專項活動，重點(diǎn)抓明查暗訪活動.組織開展定期或不定期明查暗訪活動，并及時將檢查結(jié)果進(jìn)行反饋、通報.同時，堅持從嚴(yán)問責(zé).對違反作風(fēng)規(guī)定的行為，做到發(fā)現(xiàn)一起，通報一起，查處一起，決不手軟.（四）加強(qiáng)服務(wù)效能建設(shè).一是建立健全提升工作效能長效機(jī)制.建立崗位目標(biāo)管理責(zé)任制，明確中心各個崗位的職責(zé)、工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn)、工作時限.同時，結(jié)合中心全業(yè)務(wù)網(wǎng)上交易實(shí)際，進(jìn)一步梳理、優(yōu)化各業(yè)務(wù)流程，縮短辦事時限，并及時公示.二是不斷完善服務(wù)軟硬件設(shè)施.全面開展創(chuàng)建文明窗口示范點(diǎn)活動.按照區(qū)文明窗口示范點(diǎn)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，不斷完善軟硬件設(shè)施.加大中心信息化建設(shè)力度，完成中心全業(yè)務(wù)網(wǎng)上交易平臺建設(shè).三、狠抓監(jiān)督管理，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行

（一）加強(qiáng)對中心工作人員的監(jiān)督.一是加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督.組織領(lǐng)導(dǎo)干部對黨的政治規(guī)矩、紀(jì)律進(jìn)行學(xué)習(xí)，提升領(lǐng)導(dǎo)干部規(guī)矩、紀(jì)律意識.同時，嚴(yán)抓民主集中制、一把手“五不直管”制度、領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告制度、述職述廉等相關(guān)制度落實(shí)，確保領(lǐng)導(dǎo)干部立正身、講規(guī)矩、守紀(jì)律.二是加強(qiáng)對中心工作人員的監(jiān)督.嚴(yán)格按照《中心廉政風(fēng)險預(yù)警制度》、《中心廉政風(fēng)險預(yù)警防控暫行辦法》等相關(guān)制度的規(guī)定，及時排查崗位廉政風(fēng)險點(diǎn)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)過錯預(yù)警相關(guān)情形的，及時向預(yù)警對象發(fā)出相對級別的《廉政風(fēng)險預(yù)警通知書》，并給予問責(zé)，嚴(yán)肅責(zé)任追究.（二）加強(qiáng)對重點(diǎn)領(lǐng)域、重要環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理.一是完善中心開評標(biāo)現(xiàn)場服務(wù)與管理.同時，結(jié)合中心實(shí)際，對開評標(biāo)現(xiàn)場進(jìn)行改造升級，使其更規(guī)范.二是適時邀請區(qū)萬眾評公務(wù)行評員、特邀監(jiān)察員到中心開展視察活動，加強(qiáng)對中心招投標(biāo)活動的監(jiān)督.（三）加強(qiáng)外部監(jiān)督.一是深化黨務(wù)政務(wù)公開工作.按照上級相關(guān)要求，完善公開內(nèi)容，做到黨務(wù)、政務(wù)應(yīng)公開必公開.同時拓寬公開渠道，廣泛接受廣大黨員和群眾的監(jiān)督.二是強(qiáng)化信訪舉報工作.拓寬信訪舉報渠道.除繼續(xù)開通投訴電話、投訴電子信箱外，在中心網(wǎng)站、微信公眾平臺開辟網(wǎng)上投訴舉報專欄.同時及時辦理信訪事項.嚴(yán)格按照《中心信訪、投訴、舉報辦理規(guī)定》，及時解決信訪舉報事項，確保抓早抓小.三是主動接受行政監(jiān)管部門和上級紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督.嚴(yán)格落實(shí)行政監(jiān)管部門進(jìn)場監(jiān)督制度.同時，結(jié)合中心全業(yè)務(wù)網(wǎng)上交易平臺建設(shè)，充分做好交易平臺對接到市中心電子招投標(biāo)平臺、區(qū)電子監(jiān)察綜合平臺的工作準(zhǔn)備.四是結(jié)合萬眾評公務(wù)活動，通過組織座談會、電話調(diào)查、網(wǎng)絡(luò)調(diào)查、現(xiàn)場問卷調(diào)查等方式，廣泛聽取社會各界對中心工作的意見和建議，主動接受社會各界的監(jiān)督，并結(jié)合實(shí)際，及時進(jìn)行整改，改善中心工作作風(fēng)，提升中心服務(wù)質(zhì)量和效能.四、狠抓廉潔從業(yè)宣傳教育，筑牢拒腐防變思想防線

（一）開展分層次集中學(xué)習(xí)教育.一是把黨風(fēng)廉政教育內(nèi)容列入中心支委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)計劃，確保中心支委理論學(xué)習(xí)中心組每季度至少開展一次廉政專題學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)班子成員的學(xué)習(xí)教育.二是把黨風(fēng)廉政建設(shè)教育內(nèi)容列入中心干部職工集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)計劃.開設(shè)廉政課堂和專題講座，全年至少對中心全體干部職工進(jìn)行兩次黨風(fēng)廉政專題集中學(xué)習(xí)培訓(xùn).上半年由中心負(fù)責(zé)人為全體干部職工上一堂廉政黨課，下半年邀請上級有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)專家為中心全體干部職工作廉政專題輔導(dǎo)報告.三是把黨風(fēng)廉政建設(shè)教育內(nèi)容列入各部室學(xué)習(xí)計劃，每季度至少開展一次廉政專題學(xué)習(xí).（二）開展多形式警示教育活動.結(jié)合紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動，全年組織一次參觀反腐倡廉教育基地活動、一次庭審現(xiàn)場旁聽活動，每季度組織觀看一部廉政警示教育影片.（三）開展好談心提醒.嚴(yán)格按照《中心廉政談話和誡勉談話制度》相關(guān)規(guī)定，定期開展由中心負(fù)責(zé)人與中心班子其他成員，紀(jì)檢組與相關(guān)人員，分管領(lǐng)導(dǎo)與部室負(fù)責(zé)人，部室負(fù)責(zé)人與一般干部的談心活動，做到新上崗人員必談，新提任人員必談，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題必談，并做好談心記錄.（四）開展好廉政文化建設(shè).利用交易大廳電子顯示屏滾動播放廉政警句格言，及時報道廉政活動信息；利用中心網(wǎng)站、微信公眾平臺，開設(shè)反腐倡廉建設(shè)專欄；利用黨務(wù)政務(wù)公開欄中廉政文化專欄，大力宣傳廉政活動好經(jīng)驗、做法和成果；利用中心“企信通”平臺，根據(jù)工作需要和不同的時間節(jié)點(diǎn)，制作一些圖文并茂的電子廉政提示卡和廉政短信發(fā)送給全體干部職工，大力宣傳廉政文化，使中心干部職工在潛移默化中受教育、受啟迪；購買一批廉政圖書，充實(shí)廉政文化圖書角，進(jìn)一步筑牢廉政文化根基.

第四篇：個人工作計劃報告

個人計劃，指的是一種可以使一個人的生活質(zhì)量得以提高，在人生路上走得更好的工具。個人計劃可以使我們在規(guī)劃人生的同時可以更理性的思考自己的未來。今天小編給大家?guī)硪恍﹤€人工作計劃報告模板。

兩學(xué)一做個人工作計劃

開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，是關(guān)于加強(qiáng)黨員教育的重要實(shí)踐，同時也是推動廣大黨員思想政治覺悟的重要部署，要有針對性的將黨的思想建設(shè)放在首位，增強(qiáng)黨員的政治意識、大局意識;使廣大黨員進(jìn)一步樹立清風(fēng)正氣，勇于擔(dān)當(dāng)，無論在學(xué)習(xí)、工作、生活中都能起到模范帶頭作用。

就我社區(qū)黨員以及黨建工作目前的實(shí)際情況提出以下幾點(diǎn)整改措施：

1、平時的學(xué)習(xí)討論不能解決實(shí)際問題。要將個人自學(xué)和集體學(xué)習(xí)相結(jié)合，明確黨員學(xué)習(xí)要求，要有計劃、有目的的進(jìn)行黨員學(xué)習(xí)教育，會前做準(zhǔn)備，會后做報告，不搞形式主義，以黨支部為單位集中學(xué)習(xí)，會后要自我學(xué)習(xí)寫匯報材料，以確保黨員每次學(xué)習(xí)后的高效率，并且就此次會議組織安排黨員黨內(nèi)活動，確保黨員帶頭踐行社會主義核心價值觀，保持良好的生活方式，真正提高認(rèn)識，明確作為一名黨員所努力的方向。

2、不搞形式主義，民主生活會做到真實(shí)有效。支部班子及成員對照職責(zé)要進(jìn)行真實(shí)有效的黨性分析、查擺在思想，組織，作風(fēng)，紀(jì)律等方面存在的問題。要面向黨員強(qiáng)制性的征求意見，嚴(yán)肅認(rèn)真的開展批評與自我批評，并提出相應(yīng)的整改措施。鼓勵全體黨員對支部班子的工作和作風(fēng)問題進(jìn)行評議。掙脫黨內(nèi)群眾不敢說，不敢言等問題的存在。

3、確保黨內(nèi)制度真實(shí)有效，教育引導(dǎo)黨員無論身處任何情況都要銘記自己的身份，積極為黨工作。每個社區(qū)的黨內(nèi)制度只存放在文件盒里，沒有落實(shí)到位，實(shí)施到人，我社區(qū)就“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，重點(diǎn)落實(shí)黨員設(shè)崗定責(zé)和承諾踐諾制度，掛牌上崗;亮明身份制度;促進(jìn)黨員模范作用，為居民辦實(shí)事，做實(shí)事，讓群眾感受到黨員的帶頭作用。

4、在職黨員進(jìn)社區(qū)為民服務(wù)活動工作的延續(xù)開展。教育引導(dǎo)黨員在任何崗位、任何時間、任何情況下都抽出空閑時間為所服務(wù)的困難群眾解決實(shí)際問題，而非簡單地噓寒問暖，讓困難群眾的生活真正的得到一定程度的改善，引導(dǎo)困難群眾走出生活的困境，努力積極的生活，使在職黨員進(jìn)社區(qū)為民服務(wù)活動更加聲聲有色，更加貼近居民生活。

開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，實(shí)際就是不搞形式，搞實(shí)際;不喊口號，埋頭干;不做敷衍，用心做;不嫌麻煩，為群眾。堅持從實(shí)際出發(fā)，以黨支部為基本單位，以黨的組織生活為基本形式，以落實(shí)黨員教育管理制度為基本依托，根據(jù)我社區(qū)的實(shí)際情況作出黨員學(xué)習(xí)安排，發(fā)揮黨支部自我凈化、自我提高的主動性。

保潔個人工作計劃

1、完善各項管理制度，形成配套的考核、監(jiān)督機(jī)制。07年，我們將在原來的基礎(chǔ)上，修改、完善各項管理制度，改變以前“人管人”的被動狀態(tài)，從而走向“制度管人，制度約束人”的良性軌跡。進(jìn)一步加強(qiáng)對人的管理，并把各項工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行細(xì)化、量化，一方面，便于操作人員熟悉自己該怎么做，該作到什么程度;另一方面，方便主管人員的考核、監(jiān)督，減少個人的主觀因素。工作中，堅持“定人、定崗、定時、定標(biāo)準(zhǔn)、定任務(wù)”的“五定”方針，對具體的工作采取有效的措施，加強(qiáng)對操作人員的管理，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，更有利于以后工作的開展。

2、樹立服務(wù)品牌。服務(wù)品牌的樹立，有利于企業(yè)的知名度，對一個部門也是一樣，有利于提高部門的影響力，更有利于增強(qiáng)部門的凝聚力，目前，我們本著“清掃一戶，潔凈一戶，滿意一戶”的原則，為業(yè)主提供家政服務(wù)，得到業(yè)主的好評，在業(yè)主心中樹立了良好的形象。

3、確定兩個工作目標(biāo)。即達(dá)到青島市A類物業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和達(dá)到經(jīng)濟(jì)效率化的目標(biāo)。根據(jù)小區(qū)定位及物業(yè)服務(wù)定位，我們保潔部會為業(yè)主創(chuàng)造一流的生活環(huán)境而不懈努力，工作嚴(yán)格執(zhí)行A類物業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，并能力爭創(chuàng)青島市十佳物業(yè)公司。在做好保潔工作的同時，我們會做好廢品收購及家政服務(wù)工作，限度地減員增效，提高物業(yè)的經(jīng)濟(jì)效率。

4、一個家政服務(wù)公司。一方面，由于我們保潔人員素質(zhì)不同，工作質(zhì)量有所差異，所做的家政服務(wù)的效果也不同;另一方面，目前輪流作業(yè)的形式，也不便于人員的管理。家政公司，在保證服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范內(nèi)部管理的同時，我們還可以提取一定的服務(wù)費(fèi)用。

5、建立一個垃圾中轉(zhuǎn)站。隨著業(yè)主入住的不斷增加，小區(qū)垃圾不斷增加，垃圾的清運(yùn)、中轉(zhuǎn)、處理，是保潔工作的一個重要內(nèi)容。希望在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，盡快建立一個中轉(zhuǎn)站。

6、保潔與綠化的統(tǒng)一整體性與不可分隔性。保潔、綠化都是小區(qū)環(huán)境管理的一部分，小區(qū)離開了保潔，就會出現(xiàn)臟、亂、差的現(xiàn)象;小區(qū)離開了綠化，就不會有花草樹木。如果兩者屬于不同的部門，就會出現(xiàn)年前兩者相互矛盾、相互推委、相互扯皮的現(xiàn)象。建議把兩者合并為環(huán)境部。

村干部個人工作計劃

一、熟悉情況，融入角色 用半個月的時間，熟悉村情民意。

(一)是向第二批駐村工作人員虛心請教。重點(diǎn)是村情民意、重點(diǎn)幫扶項目、矛盾糾紛集中點(diǎn)、生活困難家庭戶等情況;

(二)是向村組干部虛心請教。重點(diǎn)村發(fā)展的計劃，近遠(yuǎn)期工作標(biāo)，當(dāng)前和今后一段時間的工作重點(diǎn)，困難和問題。

(三)是向村民虛心請教。聽聽村民自己在這一年里的打算，他們的困難和問題。

二、具體計劃目標(biāo)

1、積極參與村支“兩委”換屆工作。一是協(xié)助鎮(zhèn)黨委和換屆工作指導(dǎo)小組抓好該村換屆工作，搞好 換屆紀(jì)律宣傳等工作;并在選舉結(jié)束后，及時幫助新一屆村支“兩委”制定任期工作目標(biāo);二是開展好 “雙諾雙述雙評”工作，協(xié)助抓好黨務(wù)和村務(wù)公開，抓好以村民自治為主要內(nèi)容的民主決算、民主管理、民主監(jiān)督等各項制度的修訂完善工作。

2、積極促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。與村“兩委”共同研究、理清發(fā)展思路，積極為中營村爭取和提供有關(guān)政策、信息、資金、項目、技術(shù)等支持和服務(wù)，盡力幫助村里落實(shí)一些具體實(shí)在的實(shí)事，促進(jìn)群眾增收，推動全村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

3、抓幫扶項目落實(shí)，確保幫扶資金到位。要充分利用驛泉村是移民村的有利每件，把移民后期扶持工作和幫扶工工作聯(lián)系起來，一是將已列入幫扶計劃的項目盡快組織實(shí)施，并注意實(shí)施效果，發(fā)揮項目效益;二是繼續(xù)加大幫扶項目的申報工作，將 該村當(dāng)前急需解決的問題優(yōu)先老慮。

4、抓技能培訓(xùn)，進(jìn)一步提高村民素質(zhì)。擬舉辦2-3期技能或農(nóng)業(yè)適 用技術(shù)培訓(xùn)，提高群眾的科技水平，幫助群眾轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念，提高發(fā)展意識。

5、加強(qiáng)宣傳，增強(qiáng)群眾 致富信心。按照縣委、縣政府和鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府決策部署要求，積極向黨員干部和群眾宣傳黨的路線方 針政策，宣傳黨和國家的各項支農(nóng)惠農(nóng)政策，做到每份文件要貫徹到群眾。

電視臺個人工作計劃

一、提高新聞宣傳輿論引導(dǎo)水平，為嶧城區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供強(qiáng)有力的輿論支持

運(yùn)用新聞手段，靠雄辯的事實(shí)為正確輿論提供強(qiáng)有力的依據(jù)?？倲埲?，針對輿情，及時發(fā)表評論，表明立場，為社會輿論樹旗定向，以使輿論朝著正確的方向流動并迅速發(fā)展為主導(dǎo)性輿論。弘揚(yáng)主旋律，大力宣傳先進(jìn)典型。積極開展新聞批評，扶持正氣，鞭撻邪惡，形成社會輿論的健康主流。善于處理熱點(diǎn)問題。主動化解社會矛盾，使輿論導(dǎo)向?qū)崿F(xiàn)正效應(yīng)。貼近實(shí)際，貼近生活，貼近群眾，出精品，創(chuàng)，增強(qiáng)宣傳報道的吸引力。

二、要做好我區(qū)各項事業(yè)發(fā)展的宣傳報道，做好對內(nèi)宣傳

在新聞的焦點(diǎn)上，我們要求新聞將加大對民生問題的關(guān)注力度，對群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，不惜篇幅，深挖深究，形成重頭報道，力爭一期新聞，在群眾心中打一個烙印。我們將按照貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾的總要求，明確責(zé)任，準(zhǔn)確定位，堅持正確輿論導(dǎo)向，把體現(xiàn)黨的意志和反映人民群眾心聲統(tǒng)一起來，深入實(shí)際、深入生活、深入群眾、把每天發(fā)生農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民中的生動事件、感人場景、動情故事和農(nóng)民迫切需要的科學(xué)知識、科學(xué)方法、文化精品、通過聲音、通過電波傳遞給廣大農(nóng)民，切實(shí)為“三農(nóng)”服務(wù)，求得社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。適應(yīng)“三貼近”要求，改進(jìn)節(jié)目結(jié)構(gòu)，擴(kuò)大農(nóng)村廣播節(jié)目的影響力。

在廣播節(jié)目的結(jié)構(gòu)設(shè)計上，將逐步加強(qiáng)和改進(jìn)新聞宣傳。以貫徹區(qū)委、區(qū)政府決策，播報最新消息，關(guān)注人間萬象，傳承社會文明為宗旨的《嶧城新聞》，以短新聞為主，內(nèi)容全，種類多，既有動態(tài)報道，也有深度報道，既有時政新聞，也有社會百態(tài)，既有領(lǐng)導(dǎo)活動，也有群眾實(shí)踐。

隨著嶧城人民廣播電臺的發(fā)展壯大，我們在制播方式上，將變過去單一的錄播方式基礎(chǔ)上，發(fā)展為錄播、直播兩種方式，這樣可以有效地形成聽眾與電臺互動，吸引更多的聽眾參與，提高收聽率;在節(jié)目設(shè)置上，將精心設(shè)置《嶧城新聞》、《法制與生活》、《三農(nóng)直通車》等7個錄播節(jié)目和《與你同行》、《生活資訊網(wǎng)》、《娛樂新干線》、《戲曲大放送》等直播節(jié)目，在播出時間上由過去的6小時延長到12小時，能夠比較好地滿足不同年齡段、不同行業(yè)收聽人群的聽眾需求。

三、切實(shí)提高嶧城區(qū)的知名度，做好對外(上)宣傳

1、在現(xiàn)有基礎(chǔ)上，認(rèn)真分析上級臺的用稿需求，查找問題，尋找對策，同時加大在省級電臺的上稿力度，圍繞落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)社會主義新農(nóng)村、加快工業(yè)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會、推進(jìn)自主創(chuàng)新等主題，及時宣傳和挖掘我區(qū)各單位的先進(jìn)典型和經(jīng)驗作法,加強(qiáng)對我區(qū)各項工作的報道力度，切實(shí)提高嶧城區(qū)的知名度，努力把我區(qū)打造成全市、全省乃至全國有影響力的區(qū)縣。

2、加強(qiáng)記者的學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度。繼續(xù)選送優(yōu)秀記者到省市電臺學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進(jìn)一步熟悉省市臺報道的重點(diǎn)，加大重點(diǎn)新聞的報道。

3、進(jìn)一步搞好上聯(lián)，做好通聯(lián)。繼續(xù)加強(qiáng)與上省、市級臺及兄弟電臺的業(yè)務(wù)聯(lián)系嶧城人民廣播電臺繼續(xù)加強(qiáng)與7個鎮(zhèn)街記者站的通聯(lián)工作，及時下發(fā)宣傳報道要點(diǎn)，確定節(jié)目選題，做好內(nèi)外宣傳工作。

廣告公司個人工作計劃

一、根據(jù)本工作情況與存在不足，結(jié)合目前公司發(fā)展?fàn)顩r和今后趨勢，人力資源計劃從九個方面開展20xx的工作：

1、進(jìn)一步完善公司的組織架構(gòu)，確定和區(qū)分每個職能部門的權(quán)責(zé)，爭取做到組織架構(gòu)的科學(xué)適用，三年不再做大的調(diào)整，保證公司的運(yùn)營在既有的組織架構(gòu)中運(yùn)行。

2、完成公司各部門各職位的工作分析，為人才招募與評定薪資、績效考核提供科學(xué)依據(jù);

3、完成日常人力資源招聘與配置

4、推行薪酬管理，完善員工薪資結(jié)構(gòu)，實(shí)行科學(xué)公平的薪酬制度;

5、充分考慮員工福利，做好員工激勵工作，建立內(nèi)部升遷制度，做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃，培養(yǎng)雇員主人翁精神和獻(xiàn)身精神，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。

6在現(xiàn)有績效考核制度基礎(chǔ)上，參考先進(jìn)企業(yè)的績效考評辦法，實(shí)現(xiàn)績效評價體系的完善與正常運(yùn)行，并保證與薪資掛鉤。從而提高績效考核的性、有效性

7、大力加強(qiáng)員工崗位知識、技能和素質(zhì)培訓(xùn)，加大內(nèi)部人才開發(fā)力度。

8、建立內(nèi)部縱向、橫向溝通機(jī)制，調(diào)動公司所有員工的主觀能動性，建立和-諧、融洽的企業(yè)內(nèi)部關(guān)系。集思廣益，為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。

9、做好人員流動率的控制與勞資關(guān)系、糾紛的預(yù)見與處理。既保障員工合法權(quán)益，又維護(hù)公司的形象和根本利益。

二、增加人員配置：

(1)前臺：前臺增加至3名，分管不同區(qū)域。

(2)車間管理人員：車間行政主管1人、技術(shù)主管1人、所需機(jī)電維修組長約3名。

三、強(qiáng)化人員素質(zhì)培訓(xùn)

春節(jié)前完成對各區(qū)域所需人員的招聘和培訓(xùn)，使2015年新的管理制度實(shí)施過程中人員素質(zhì)方面有充分的保障。認(rèn)真選擇和慎重錄用基層管理人員，切勿濫竽充數(shù)。

四、加大人員考核力度

在人員配置、資源保證、業(yè)績考核等方面作出實(shí)施細(xì)則規(guī)定，從制度上對此項工作作出保證。并根據(jù)各區(qū)域?qū)嶋H情況和存在的問題，有針對性地加以分析和研究，以督促其在短期內(nèi)按規(guī)定建立和健全管理的工作。

五、加強(qiáng)市場調(diào)研，以業(yè)務(wù)部提供的信息量和公司在各區(qū)域的業(yè)務(wù)進(jìn)展情況，將以專人(兼職)對各區(qū)域業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀和潛在的發(fā)展趨勢，進(jìn)行充分的市場調(diào)研。通過調(diào)研獲取第一手資料，為公司在各區(qū)域開拓新的市場方面作好參謀。

六、品牌推廣

1、為進(jìn)一步打響“振興”品牌，擴(kuò)大振興的市場占有率，2015年乘公司車間乘改建的東風(fēng)，初步考慮以宣傳和擴(kuò)大品牌，創(chuàng)造更大市場空間，從而為實(shí)現(xiàn)奠定堅實(shí)的市場基礎(chǔ)上更上一層樓。

2、進(jìn)一步做好內(nèi)部管理及宣傳工作。在各個現(xiàn)場制作和安裝宣傳條幅或廣告牌，現(xiàn)場展示企業(yè)實(shí)力;及時制作企業(yè)新的業(yè)績和宣傳資料

3、加強(qiáng)和外界接觸人員的專業(yè)知識培訓(xùn)和素質(zhì)教育工作，樹立良好的企業(yè)員工形象和企業(yè)文化，給每一位與我廠人員接觸的人都能夠留下美好而深刻的印象，從而對有更清晰和深層次的認(rèn)識。

公務(wù)員個人工作計劃

一、近期目標(biāo)

今年是在新的工作崗位工作的第一年，是熟悉工作，積極參與，認(rèn)真履職，探索方法，積累經(jīng)驗的一年，這一年中必須做到“一個轉(zhuǎn)變，一個明確”，即轉(zhuǎn)變工作角色，明確工作職責(zé)。

轉(zhuǎn)變工作角色：參加工作近十年了，但是自己從事的工作一直都相對單一，以至于對其他行業(yè)的工作所知甚少，以至陌生，縣政府辦公室作為全縣的核心機(jī)構(gòu)，工作涉及到全縣各行各業(yè)，對此，在思考問題，處理事情時，必須跳出以前在部門的思維方式，擺正自己的位置，樹立全局意識，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作角色。

明確工作職責(zé)：按照辦公室對自己工作安排，盡快熟悉自己的工作和職責(zé)，一是熟悉縣政府辦公室的各項規(guī)章制度，明確工作要求;二是熟悉縣政府辦公室總體工作及相關(guān)業(yè)務(wù)年初工作目標(biāo)，明確工作任務(wù);三虛心聽取辦公室其他同志的指導(dǎo)，善于學(xué)習(xí)、勤于思考，在干中學(xué)、學(xué)中干，明確工作的運(yùn)行和處理問題的程序;四要認(rèn)真與科室其他同志總結(jié)前期工作，明確工作努力方向。

二、中期目標(biāo)

在明確工作職責(zé)、工作任務(wù)，熟悉工作方的前提下，明年，必須進(jìn)一步加強(qiáng)自身錘煉，做到政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作績效“三個提升”。

提升政治素質(zhì)：一是要善于從政治角度看問題。無論面臨的情況多么復(fù)雜，要堅持從政治角度分析判斷問題，保持清醒頭腦。二要保持政治敏銳性。密切關(guān)注時事、了解時事，通過網(wǎng)絡(luò)、報刊、電視等，敏銳把握各項方針政策動向，保持工作的主動性。三是要樹立高尚的政治品格。做到眼界寬廣、胸襟廣闊、淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)、堅持原則。

提升業(yè)務(wù)能力：一是提升寫作能力。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，注重平時公文寫作中的鍛煉，注意辦公室其他同志撰寫材料的學(xué)習(xí)，能較好完成交辦的新文件擬稿任務(wù)。二是提升語言表達(dá)能力。加強(qiáng)說話訓(xùn)練，做到匯報工作準(zhǔn)確、簡潔、清楚。三是提升辦事能力。準(zhǔn)確領(lǐng)會工作內(nèi)容，勤于思考，能按照工作職責(zé)或領(lǐng)導(dǎo)交辦事項要求，較好的完成任務(wù)。

提升工作績效：虛心聽取領(lǐng)導(dǎo)、同志、部門等對自己工作的意見和建議，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，提高工作效率，優(yōu)質(zhì)的完成各項工作。認(rèn)真做好調(diào)研、信息報送等工作，能超額完成辦公室下達(dá)的工作目標(biāo)。

三、遠(yuǎn)期目標(biāo)

加強(qiáng)學(xué)習(xí)，確保思想上的先進(jìn)和作風(fēng)上的優(yōu)良;加強(qiáng)鍛煉，促進(jìn)服務(wù)意識和業(yè)務(wù)水平進(jìn)一步的提高。服從組織、領(lǐng)導(dǎo)安排，善于思考、積極創(chuàng)新，能獨(dú)立且出色完成各項工作。

四、工作措施

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是歷史使命，選擇學(xué)習(xí)就是選擇進(jìn)步，忽視學(xué)習(xí)就是忽視進(jìn)步，放棄學(xué)習(xí)就是放棄進(jìn)步，要把學(xué)習(xí)作為終身任務(wù)和長期實(shí)踐的行為，要通過學(xué)習(xí)達(dá)到“身強(qiáng)體健”。一方面要加強(qiáng)馬列主義、*思想、*理論和“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)，運(yùn)用馬克思主義的立場、觀點(diǎn)和方法來改造主觀世界，端正自己的世界觀、人生觀、價值觀，在學(xué)習(xí)貫徹的深入、深度和深化上下功夫，增強(qiáng)貫徹黨的指導(dǎo)思想的自覺性和堅定性。另一方面要加強(qiáng)辦公室業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，做到守紀(jì)律、知程序、明內(nèi)容、講方法，學(xué)于用、知與行、說與做的統(tǒng)一。

2、踏實(shí)工作。只有踏實(shí)工作，才能創(chuàng)造業(yè)績，只有艱苦奮斗，工作才會不是一句空話。堅持“兩個務(wù)必”是一個黨員的根本作風(fēng)，無論在任何時候都要堅持艱苦奮斗，都要堅持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁。不論什么時候都應(yīng)以飽滿的熱情，充沛的干勁，投入工作中，切切實(shí)實(shí)履好職，認(rèn)認(rèn)真真服好務(wù)。

3、善于調(diào)研。調(diào)研是保證自己頭腦清醒，認(rèn)識超前，工作進(jìn)步的有效途徑。在繁忙的事務(wù)工作中，自己應(yīng)合理安排，抽出時間對自己所從事的工作進(jìn)行調(diào)查研究，從不同的途徑了解自己的工作情況，針對實(shí)際工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),改進(jìn)工作方法。要善于調(diào)研,樂于調(diào)研，通過調(diào)研不斷豐富自己的知識結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)自己對全縣社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展和方方面面工作的熟悉，提高處理工作的能力。

4、勇于創(chuàng)新。創(chuàng)新，是民族進(jìn)步的靈魂、事業(yè)發(fā)展的動力;創(chuàng)新，使人始終充滿活力與朝氣。作為一名黨員、一名辦公室工作人員，在方針政策、規(guī)章法紀(jì)、制度程序范圍內(nèi)，為提高工作效率、工作質(zhì)量，更應(yīng)在工作方法等方面積極作出新的探索，在自己的工作崗位上創(chuàng)造性地開展工作。

新的工作、新的挑戰(zhàn)，新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇。我相信，在單位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，在辦公室其他同志的幫助下，通過自己的不懈努力，一定會正確面對挑戰(zhàn)，把握機(jī)遇，使自己不斷進(jìn)步，成為一名新形勢下合格的辦公室工作人員。

第五篇：村委會工作計劃報告

村委會工作計劃報告精選2篇

01

20**年時間已經(jīng)過了半，回顧自己半年來的工作，是一個從新認(rèn)識自我的半年，逐漸發(fā)現(xiàn)自己的不足，慢慢理清工作思路。在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，我按照所在崗位職責(zé)要求，自覺服從組織各項安排，開拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，較好地完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)將半年來的工作總結(jié)如下：

(一)在不同崗位間，要切實(shí)轉(zhuǎn)變角色

到村任職快2年，我先后在農(nóng)村、鎮(zhèn)機(jī)關(guān)等部門工作鍛煉。擺在我面前最棘手的問題就是如何盡快實(shí)現(xiàn)不同崗位的角色轉(zhuǎn)變，這也是各級領(lǐng)導(dǎo)一直強(qiáng)調(diào)和囑咐的一件大事。為此，我要求自己做好以下三點(diǎn)：

一是迅速適應(yīng)從局部到全局的變化。

新的崗位要求新的工作標(biāo)準(zhǔn)。在俞耿村村工作期間，它要求我把握住加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、促進(jìn)農(nóng)民就業(yè)增收、提高農(nóng)民生活品質(zhì)的主線來開展基層服務(wù);在鎮(zhèn)團(tuán)委工作期間，它要求我全面深刻地了解全鎮(zhèn)青年人思想情況，它要求我站在全鎮(zhèn)的高度來把握工作的重心和中心。

二是盡快明確職責(zé)，準(zhǔn)確進(jìn)入崗位。

只有找準(zhǔn)自己的位置，全力以赴地做好本職工作，才能確保每一項工作的順利完成。從事助理工作期間，在全村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、隊伍管理、便民服務(wù)等方面，我積極出謀劃策并協(xié)助黨支部搞好基層組織建設(shè);從事人口普查工作期間，我堅持“向領(lǐng)導(dǎo)指示”的原則，認(rèn)真反復(fù)地核實(shí)各項數(shù)據(jù)，確保信息完整、及時、準(zhǔn)確地錄入系統(tǒng);從事文字綜合工作期間，我按照“出精品、上檔次”的要求，力求每一份材料結(jié)構(gòu)合理、重點(diǎn)突出、文字精練，基本做到了讓領(lǐng)導(dǎo)滿意;從事會務(wù)工作期間，我注重理順會務(wù)籌備流程，妥善處理好會前、會中、會后各個環(huán)節(jié)的細(xì)節(jié)問題，積極與參會部門協(xié)調(diào)溝通，確保了每次辦會連貫流暢、不出紕漏。

三是主動處理好與同事間的關(guān)系。

各個崗位都有比自己年齡大的、有經(jīng)驗的同志。我本著尊重、理解的原則，主動向他們請示工作方法，虛心聽取他們的批評和建議，經(jīng)常與他們一起出主意、想辦法，盡自己的努力加深與他們的了解、增進(jìn)與他們的友誼，為日常工作的正常的開展奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)。

(二)在實(shí)踐操作前，要主動加強(qiáng)學(xué)習(xí)

俗話說“活到老，學(xué)到老”，學(xué)習(xí)是一個永恒的課題，更是我面臨的主要任務(wù)。要做好各項工作，就必須主動加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，不斷適應(yīng)新形勢、新任務(wù)下的新要求。

一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。

半年來，我參加科學(xué)發(fā)展觀等教育學(xué)習(xí)活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十七大三中、四中全會精神，深入領(lǐng)會了科學(xué)發(fā)展觀重要思想的深刻內(nèi)涵，增強(qiáng)了自己的責(zé)任感和使命感，堅定了理想信念、清晰了工作思路、鼓足了干事的勁頭。

二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。

一年來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了農(nóng)村工作制度匯編，先后查閱了30余本與新農(nóng)村建設(shè)和農(nóng)村工作有關(guān)的書籍，認(rèn)真

地學(xué)習(xí)了有關(guān)黨內(nèi)表決、代表會議、民主選舉、民主理財?shù)确矫嬷R。此外，我還主動與上級領(lǐng)導(dǎo)溝通，學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)處理農(nóng)村糾紛和辦理具體事務(wù)的方法，并將所學(xué)應(yīng)用于工作實(shí)踐，創(chuàng)新了工作思維和方法，極大地提高了工作效率。

(三)在具體工作中，要積極思考問題

有句話叫“三思而后行”，它講的是我們必須學(xué)會思考。每當(dāng)工作中遇到一些難題和不順心的事，我就努力要求自己好好靜下心來思考，克服急于求成的心理。

一是從不同的角度來思考問題。

有時候以一個旁觀者的身份來認(rèn)識問題和事情本質(zhì)，往往會收到意想不到的結(jié)果。以土地調(diào)整問題為例，如果站在村黨支部的角度，你會發(fā)現(xiàn)多數(shù)人希望采村民把土地承包出去;如果站在百姓的角度，你會發(fā)現(xiàn)部分人希望以高價格出租或不轉(zhuǎn)讓土地;如果站在投資人的角度，你會發(fā)現(xiàn)他們希望以最低的成本拿下土地;如果站在鎮(zhèn)黨委的角度，你會發(fā)現(xiàn)黨委政府希望招引有利于增收致富和本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的工業(yè)企業(yè)。

二是善于借鑒他人的成功經(jīng)驗。

實(shí)踐證明，善借外智，才能思路開闊;善借外力，才能攀上高峰。對于我們這種剛出校門一年左右的人來說，學(xué)會分析他人成功經(jīng)驗，并學(xué)習(xí)他人一切可以作為借鑒的東西，對我們的成長是相當(dāng)有幫助的。剛到區(qū)政府辦鍛煉的時候，看到其他同事一天之內(nèi)可以起草出幾份不同題材的重要文件，我很驚訝，也很迷茫。這不是因為我沒有能力去做到，而是害怕自己沒有能力去

學(xué)會如何做到。后來，我慢慢地留心同事們辦文、辦事、辦會的方式、方法，不斷地總結(jié)他們的工作竅門。經(jīng)過一段時間的學(xué)習(xí)、摸索和實(shí)踐，我基本掌握了政府辦公室工作的規(guī)律，漸漸地突破了開展工作的瓶頸。三是及時反思自身行為和不足?？鬃诱f過“吾日三省吾身”，就是要我們學(xué)會反思，知錯，改錯。一個學(xué)會自我反思的人才會取得成功。半年來，我雖然完成了一定的工作任務(wù)，但也還存在一些不足，主要是：理論學(xué)習(xí)方面還有差距，時常感覺

到自己知識不足帶來的困惑和迷茫;深入農(nóng)村調(diào)查研究還不夠，還沒有真正形成有助于農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和農(nóng)民增收致富的好點(diǎn)子、好方法;具體工作的實(shí)際處理能力還不夠，一些細(xì)節(jié)問題還需要進(jìn)一步研究解決，等等。今后，我將繼續(xù)總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，以更加嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，切實(shí)把這些問題加以解決，爭取做好各項工作。

20**年是我們大學(xué)生“村官”服務(wù)基層的關(guān)鍵之年。我將緊緊圍繞各級黨委政府的中心工作，按照做好“指導(dǎo)員、信息員、促進(jìn)員、協(xié)調(diào)員”的要求，進(jìn)一步提高自身綜合素質(zhì)，切實(shí)服從組織的各項安排，認(rèn)真完成各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項工作任務(wù)，力爭早日實(shí)現(xiàn)“揮灑青春，建功新農(nóng)村”的奮斗目標(biāo)。

路漫漫其修遠(yuǎn)，吾將上下而求索。就目前來看，我的工作還是較為順利的，自己得到了很大的進(jìn)步，自己的工作還是值得的。我相信

在我今后的工作中，我還是會繼續(xù)不斷的努力下去，我相信自己可以做得更好，只要自己不斷的努力。在不斷的發(fā)展中，我前進(jìn)了很多，我相信自己會做的更好。20**年我一直在努力!

02

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重培養(yǎng)自己的知識水平。

不斷加強(qiáng)自己的學(xué)習(xí)是每一個人最基本的素質(zhì)修養(yǎng)，作為一名大學(xué)生村干部，更應(yīng)該加強(qiáng)自己的學(xué)習(xí)觀念，掌握更多自己所沒有的知識，提高自己的知識水平，提升自己的綜合素質(zhì)。針對我自己，將從以下幾個方面加強(qiáng)學(xué)習(xí)：

1、充分利用基層黨校有利平臺，加強(qiáng)自己的黨性修養(yǎng)。村黨支部定期召集本村黨員、居民，邀請鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨工委主要領(lǐng)導(dǎo)講解《黨章》、“十七大”、“十七屆三中全會”的有關(guān)精神。我將珍惜這一學(xué)習(xí)機(jī)會，認(rèn)真學(xué)習(xí)、體會領(lǐng)悟、加深黨性、提升覺悟，進(jìn)一步完善自己對黨知識掌握的不足，用學(xué)到的知識，利用黨員的先進(jìn)工作思路指導(dǎo)自己認(rèn)真開展好工作，努力做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。

2、謙虛謹(jǐn)慎，虛心向每一位工作人員請教學(xué)習(xí)。

三人行，必有我?guī)煛１M管我們有各自的理論特長，又經(jīng)過了近一年的農(nóng)村工作鍛煉，掌握了一定的工作經(jīng)驗和工作思路。但是，學(xué)習(xí)永無止境，虛心請教永遠(yuǎn)都是我們不斷完善自我的法寶。我將繼續(xù)不斷向鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、同事和村干部、老黨員學(xué)習(xí)工作方法，學(xué)習(xí)與村民打

交道的工作經(jīng)驗。使自己在學(xué)習(xí)中，吸取經(jīng)驗、掌握要領(lǐng)、完善工作，提高自己在基層工作的先進(jìn)經(jīng)驗和方法，更好為村民辦實(shí)事、辦好事。

3、勤奮工作，鍛煉自己的工作綜合素質(zhì)。

踏實(shí)勤奮，務(wù)實(shí)工作。每一個農(nóng)村干部對待本職工作都要認(rèn)真、勤奮、忠誠，不折不扣完成上級交辦的各項工作任務(wù)，高效率為村民辦理各項事宜。

二、不斷提高自身素質(zhì)，以便更好的為村民服務(wù)

1、繼續(xù)開展農(nóng)村調(diào)研。深入到戶，拜訪老黨員、老干部、廣大群眾，聽取并研究符合村民意愿的和適合本村發(fā)展的路子。同時帶頭學(xué)習(xí)，研究市場，盡自己的努力為村民服務(wù)。

2、努力參加各種實(shí)踐，增強(qiáng)基層工作業(yè)務(wù)水平。多角度、多渠道與外界接觸，積累基層工作經(jīng)驗，增強(qiáng)解決糾紛技巧。

三、踏實(shí)勤奮，全心為農(nóng)村的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

作為大學(xué)生村干部，本職工作就是為農(nóng)村的各項工作貢獻(xiàn)力量。做好村書記、主任的參謀，積極為本村的發(fā)展獻(xiàn)言獻(xiàn)策。主要做好：信息寫作上報，黨員遠(yuǎn)程教育，黨建、綜治、留守兒童等村委工作文字性材料的整理等等。同時，將積極參與到為民服務(wù)辦事和村建設(shè)工作過程中。勤奮努力，為本村的各項工作貢獻(xiàn)力量。

四、積極努力，做好農(nóng)村換屆的各項工作。

201x年十二五規(guī)劃的開局之年，也是是村委進(jìn)行換屆的一年。村委換屆的各項工作十分繁忙，為了減輕村委換屆工作的工作負(fù)擔(dān)。我將積極努力，同村委會的其他干部認(rèn)真做好村委換屆各項工作。同

五、具體工作安排：

1、加強(qiáng)基層組織建設(shè)。組織廣大黨員干部，認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神和黨的惠民政策，提高廣大黨員干部思想素質(zhì)和為民服務(wù)的能力，解決群眾最關(guān)心熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，提高村兩委班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2、充分利用遠(yuǎn)程教育平臺，及時、經(jīng)常為群眾提供各類致富信息，努力調(diào)整我村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)。我村經(jīng)濟(jì)主要以種植為主，耕作沒有達(dá)到完全機(jī)械化、現(xiàn)代化，更是缺乏集體的經(jīng)濟(jì)。下一步準(zhǔn)備利用遠(yuǎn)程教育加大宣傳調(diào)整我村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，利用農(nóng)機(jī)補(bǔ)助政策，鼓勵群眾購獲農(nóng)機(jī)，推進(jìn)新耕種方法，提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力，減少耕、種、收成本，增加群眾收入。繼續(xù)調(diào)整養(yǎng)殖結(jié)構(gòu)，鼓勵引導(dǎo)群眾利用小額貸款養(yǎng)殖牛、羊、豬等以及貉子、狐貍、貂珍貴皮毛動物的養(yǎng)殖，形成產(chǎn)業(yè)鏈，提升養(yǎng)殖規(guī)格。

3、成立養(yǎng)殖專業(yè)合作社。今年計劃通過小額貸款、村民集資，本著志愿參與的原則，成立一個設(shè)備配備齊全的養(yǎng)殖專業(yè)合作社。包括肉羊養(yǎng)殖專業(yè)合作社和自己的特色動物藥材蝎子、蜈蚣的養(yǎng)殖，通過自身創(chuàng)業(yè)，帶動廣大村民共同致富。

4、村民活動中心建設(shè)。今年計劃在原有村址的基礎(chǔ)上擴(kuò)建村民活動中心。資金來源：村內(nèi)自籌一部分，向上級申請一部分。

5、完成剩下“村村通”建設(shè)。我村主副干道已基本實(shí)現(xiàn)硬化，今年計劃由鎮(zhèn)政府投資以及村民“一事一議”籌資完成村田莊、花園兩個自然村剩下兩條道路的硬化和綠化建設(shè)，方便村民的出行。

6、完善農(nóng)田水利建設(shè)?，F(xiàn)在村內(nèi)噸糧田水利工程設(shè)施正在逐步施工，工程不久將會完成，讓村民旱澇保收，增加收入。

7、爭取改水改廁項目50個。為村里積極爭取改水改廁項目，美化村民生活環(huán)境，減少蒼蠅滋生環(huán)境，減少疾病的傳播，為村民的健康提供保障。

8、招商引資。利用村勞動力資源豐富的優(yōu)勢，加大招商引資項目，歡迎有遠(yuǎn)見的的開發(fā)商們來我村投資。

六、精神文明建設(shè)

1、村“兩委”開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。尊老愛幼、鄰里和睦、移風(fēng)易俗、促進(jìn)文明建設(shè)、充分發(fā)揮村干部以及無職黨員先鋒帶頭作用。

2、關(guān)心弱勢群體，貫徹落實(shí)“一幫一”活動。不搞形式主義，真正的使致富能手更富更強(qiáng)，使聯(lián)帶貧困戶、低保戶走上致富之路，形成良好的氛圍，推動村莊發(fā)展;關(guān)心留守兒童、孤寡老人，給他們家的溫暖。

3、設(shè)立村民意見箱。在村室開設(shè)村民信箱活動，解決村民最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題，并集思廣益共建設(shè)“和諧新趙莊”。

4、發(fā)揮農(nóng)家書屋優(yōu)勢。充分利用農(nóng)家書屋，提高村民的素質(zhì)，增加他們的知識，開拓他們的視野。