第一篇：聘用期間個(gè)人承諾書(shū)

聘用期間個(gè)人承諾書(shū)

本人，男（女），現(xiàn)年歲，身份證號(hào)碼：。承蒙游仙區(qū)忠興中心衛(wèi)生院給予我崗位聘用機(jī)會(huì)，我愿意就我在游仙區(qū)忠興中心衛(wèi)生院聘用期間的個(gè)人行為作如下承諾：

一、嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，按照公民基本道德要求自己。

二、嚴(yán)格遵守忠興中心衛(wèi)生院各項(xiàng)規(guī)章制度和操作流程。

三、保持良好的職業(yè)心態(tài)和平和情緒，爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)異業(yè)績(jī)。

四、尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事，服從科室安排，有協(xié)作精神。

五、聘用期間接受忠興中心衛(wèi)生院的工資分配方案。

六、聘用前兩年不作生育計(jì)劃安排。

七、保守醫(yī)院秘密，維護(hù)醫(yī)院利益，有困難和問(wèn)題按照程序逐級(jí)反映，不發(fā)布任何有損醫(yī)院形象和聲譽(yù)的信息。

八、找準(zhǔn)工作重點(diǎn)，積極展現(xiàn)自身技術(shù)和水平，爭(zhēng)做優(yōu)秀員工。以上條款是我本人在取得游仙區(qū)忠興中心衛(wèi)生院聘用合同后自愿作出的真實(shí)承諾意愿。

承諾人 ：（簽字）

時(shí)間：

第二篇：聘用承諾書(shū)

聘用承諾書(shū)

聘用承諾書(shū)1

為確保部門(mén)在生產(chǎn)過(guò)程中實(shí)現(xiàn)“三無(wú)”（即個(gè)人無(wú)違章、崗位無(wú)隱患、部門(mén)無(wú)事故），追求生產(chǎn)安全零事故，本人自愿承諾做到如下：

一、承諾內(nèi)容

（一）協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人督促、檢查、幫助、指導(dǎo)各項(xiàng)安全管理工作，并在職責(zé)范圍內(nèi)承擔(dān)安全生產(chǎn)相應(yīng)監(jiān)督管理責(zé)任。

（二）認(rèn)真督促部門(mén)執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)以及公司安全生產(chǎn)的規(guī)章制度、安全操作規(guī)程，并督促、檢查執(zhí)行情況；接受安監(jiān)科和公司的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

（三）負(fù)責(zé)組織新入職人員、復(fù)工人員和轉(zhuǎn)崗人員的安全教育培訓(xùn)工作，并做好安全管理建檔和上報(bào)工作。

（四）協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人組織制定和修改完善本單位安全管理規(guī)章制度和安全技術(shù)措施，崗位安全規(guī)程和其它安全規(guī)章制度；安全目標(biāo)和考核指標(biāo)及考核辦法，經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人報(bào)公司批準(zhǔn)后實(shí)施。

（五）每周不少于兩次到各班組檢查作業(yè)人員（外協(xié)人員、機(jī)械）執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度的情況，制止和糾正違章指揮和違章作業(yè)；負(fù)責(zé)排查本部門(mén)事故隱患，對(duì)危及人身安全、財(cái)產(chǎn)安全的重大隱患，有權(quán)停止生產(chǎn)，并制定臨時(shí)安全措施，同時(shí)立即上報(bào)；加強(qiáng)對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全設(shè)施、安全標(biāo)志、安全用電、安全通道、

危險(xiǎn)點(diǎn)、危害點(diǎn)、事故易發(fā)點(diǎn)的檢查，使之處于良好狀態(tài)，在檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和隱患及時(shí)督促有關(guān)人員進(jìn)行整改，問(wèn)題和隱患嚴(yán)重的應(yīng)立即報(bào)告部門(mén)負(fù)責(zé)人或安監(jiān)科，并做好各種記錄臺(tái)賬。

（六）做好部門(mén)安全會(huì)議的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，按照“五同時(shí)”的要求，總結(jié)、評(píng)比各工種人員安全工作情況，提出考評(píng)意見(jiàn)和改進(jìn)要求。同時(shí)，廣泛收集、整理員工提出的安全生產(chǎn)合理化意見(jiàn)和建議，并修改補(bǔ)充，完善規(guī)章制度，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；

（七）積極參加本部門(mén)新建、改建、擴(kuò)建、技改大修項(xiàng)目會(huì)審和驗(yàn)收工作，在施工中督促、檢查安全技術(shù)要求的.落實(shí)情況。

（八）根據(jù)相關(guān)規(guī)定和要求，督促勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放和使用。

（九）認(rèn)真準(zhǔn)備各種安全培訓(xùn)資料，每月組織不少于一次的安全培訓(xùn)資料，按計(jì)劃完成培訓(xùn)工作。

（十）參加事故或未遂事故的調(diào)查分析，提出防范措施，負(fù)責(zé)做好事故的統(tǒng)計(jì)、上報(bào)、建檔工作。

（十一）積極推進(jìn)糖廠安全管理的各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作和安全標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作。

（十二）積極、主動(dòng)完成部門(mén)及公司領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)安全工作任務(wù)。

（十三）嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律不脫崗、離崗、串崗、睡崗，不帶病上崗，不酒后上崗，不帶情緒上崗，上崗前不服用催眠藥物。

（十四）在工種和生活中團(tuán)結(jié)互助，發(fā)生事故時(shí)，積極參與事故搶險(xiǎn)救災(zāi)、搶救傷員。

（十五）督促、檢查、指導(dǎo)各班組安全值日員和外包單位專職安全員的各項(xiàng)安全管理工作。

二、獎(jiǎng)懲

違反規(guī)定按照《廖平糖業(yè)有限責(zé)任公司糖廠規(guī)章制度、部門(mén)職責(zé)、人員崗位職責(zé)及考核辦法匯編（試行）》中安全專項(xiàng)處罰條款進(jìn)行處罰。

三、承諾期限：20xx年1月1日至20xx年1月1日。

承諾人簽字（不允許代簽）：

年月日

聘用承諾書(shū)2

XX人民醫(yī)院：

作為一名被聘用的醫(yī)務(wù)人員，為了保障患者的健康與生命安全，使我們能夠時(shí)刻牢記自己所承擔(dān)的法律責(zé)任與應(yīng)盡的義務(wù)，嚴(yán)格履行聘用合同及遵守醫(yī)院的規(guī)章制度，確保醫(yī)療安全和質(zhì)量，特承諾如下：

1、嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程，服從醫(yī)院的'各項(xiàng)工作安排，特別是必要的值班、加班及調(diào)整崗位等。

2、聘用期間，若自動(dòng)提出解聘，本人提前1個(gè)月通知醫(yī)院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，并認(rèn)真做好各方面的交接工作，做到交接清楚，不能因個(gè)人原因而影響醫(yī)院的正常工作秩序，并按醫(yī)院相關(guān)制度執(zhí)行。

3、本人經(jīng)醫(yī)院出資培訓(xùn)返院工作后，會(huì)嚴(yán)格按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定履行職責(zé)與制度。若因個(gè)人原因出現(xiàn)聘期未滿而需提出解除合同的話，本人愿意接受醫(yī)院相關(guān)處理決定。如：履行培訓(xùn)費(fèi)等相關(guān)賠償。

4、不將醫(yī)院的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給他人或未經(jīng)醫(yī)院同意將其用品轉(zhuǎn)借、饋贈(zèng)及移交他人，如違犯規(guī)定，本人愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

5、工作期間，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，不違章操作。若因違犯操作規(guī)程及缺乏責(zé)任心等情況而導(dǎo)致醫(yī)療差錯(cuò)、糾紛甚至事故，本人愿意承擔(dān)相應(yīng)后果，無(wú)條件接受醫(yī)院的處理決定。

6、本人聘用期間，不蓄意滋事、任何不明確的問(wèn)題會(huì)采取正當(dāng)途徑解決，處理任何問(wèn)題時(shí)，以醫(yī)院、患者的利益為第一，絕不會(huì)給醫(yī)院及患者帶來(lái)任何損害。

7、依據(jù)醫(yī)院的特殊性，本人在聘用期間，爭(zhēng)創(chuàng)三好一滿意，即：醫(yī)德好、服務(wù)好、質(zhì)量好、患者滿意。

8、本人在院工作期間，愿意無(wú)條件接受及服從醫(yī)院各部門(mén)的培訓(xùn)與考核。若培訓(xùn)、考核不符合要求，本人愿意接受醫(yī)院的任何處理決定。

本人若違犯以上承諾及勞動(dòng)合同等款項(xiàng)的規(guī)定，愿意接受醫(yī)院相關(guān)處理決定。

注；本承諾書(shū)一式三份，醫(yī)院和受聘人員雙方各執(zhí)一份，第三份存入受聘人員個(gè)人檔案。

承諾人：

年月日

聘用承諾書(shū)3

學(xué)校：

我是 學(xué)校在職 教師，現(xiàn)持有的.職稱是小學(xué) ，屬于小學(xué)教師職稱不是中學(xué)教師職稱。在20xx年至20xx年聘任期中，聘任在專業(yè)技術(shù) 級(jí)崗位，本人鄭重承諾：

如果本人在20xx年至20xx年聘期的3年中，不能將小學(xué)職稱轉(zhuǎn)評(píng)為中學(xué)職稱，自愿在下一個(gè)聘期中聘任到所持職稱的同層次最低級(jí)崗位。

特此承諾。

承諾人：

20xx年 月 日

聘用承諾書(shū)4

學(xué)校：

我是 學(xué)校在職教師，現(xiàn)持有的職稱是小學(xué)，屬于小學(xué)教師職稱不是中學(xué)教師職稱。在20xx年至20xx年聘任期中，聘任在專業(yè)技術(shù)級(jí)崗位，本人鄭重承諾：

如果本人在20x年至20x年聘期的`3年中，不能將小學(xué)職稱轉(zhuǎn)評(píng)為中學(xué)職稱，自愿在下一個(gè)聘期中聘任到所持職稱的同層次最低級(jí)崗位。

特此承諾。

承諾人：

20x年 月 日

聘用承諾書(shū)5

為規(guī)范駕駛員聘用管理，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家及企業(yè)安全生產(chǎn)管理規(guī)定，強(qiáng)化對(duì)駕駛員的日常管理，做到安全文明駕駛，規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)操作和有章可依、違章必究的管理機(jī)制，我向公司承諾做到以下：

1、規(guī)范執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)法律規(guī)定，端正思想作風(fēng)，樹(shù)立高尚的職業(yè)道德和職業(yè)操守理念，做到安全第一，遵章守紀(jì)。

2、不開(kāi)超員車、不開(kāi)超速車、不開(kāi)帶病車，不違反安全生產(chǎn)和營(yíng)運(yùn)管理的`各項(xiàng)規(guī)定。

3、服從公司安全管理人員、公安交警、交通運(yùn)管人員的管理和正常執(zhí)行公務(wù)檢查，積極參加公司組織的安全生產(chǎn)各項(xiàng)活動(dòng)，不缺席。

4、行車前向旅客宣傳播放乘車旅客安全告知；使用文明用語(yǔ)；行車中提示監(jiān)督旅客系好安全帶；對(duì)旅客攜帶行包進(jìn)行檢查，杜絕“三品”上車規(guī)定。

5、關(guān)愛(ài)乘車旅客，熱情細(xì)致服務(wù)，為旅客排憂解難，爭(zhēng)創(chuàng)安全文明班車，爭(zhēng)當(dāng)安全文明標(biāo)兵。

6、維護(hù)企業(yè)形象，不做有損企業(yè)利益的事，維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定大局。

以上是我的承諾，如有違反，五福從接受公司的管理處罰。

承諾人（簽字）：

年 月 日

聘用承諾書(shū)6

一、承諾內(nèi)容：

為確保部門(mén)/礦點(diǎn)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中實(shí)現(xiàn)“三無(wú)”（即個(gè)人無(wú)違章、崗位無(wú)隱患、部門(mén)/礦點(diǎn)無(wú)事故），追求生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)安全零事故，本人自愿承諾做到如下：

（一）協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人督促、檢查、幫助、指導(dǎo)各項(xiàng)安全管理工作，并在職責(zé)范圍內(nèi)承擔(dān)安全生產(chǎn)相應(yīng)監(jiān)督管理責(zé)任。

（二）認(rèn)真督促各部門(mén)執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)以及公司安全生產(chǎn)的規(guī)章制度、安全操作規(guī)程，并督促、檢查執(zhí)行情況；接受政府部門(mén)和公司領(lǐng)導(dǎo)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

（三）負(fù)責(zé)組織新入職人員、復(fù)工人員和轉(zhuǎn)崗人員的安全教育培訓(xùn)工作，并做好安全管理建檔和上報(bào)工作。

（四）協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人組織制定和修改完善本單位安全管理規(guī)章制度和安全技術(shù)措施，崗位安全規(guī)程和其它安全規(guī)章制度；安全目標(biāo)和考核指標(biāo)及考核辦法，經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。

（五）每周不少于兩次到各部門(mén)檢查作業(yè)人員（外協(xié)人員、機(jī)械）執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度的情況，制止和糾正違章指揮和違章作業(yè)；負(fù)責(zé)排查本公司各部門(mén)事故隱患，對(duì)危及人身安全、財(cái)產(chǎn)安全的重大隱患，有權(quán)停止生產(chǎn)，并制定臨時(shí)安全措施，同時(shí)立即上報(bào)；加強(qiáng)對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全設(shè)施、安全標(biāo)志、安全用電、安全通道、危險(xiǎn)點(diǎn)、危害點(diǎn)、事故易發(fā)點(diǎn)的檢查，使之處于良好狀態(tài)，在檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和隱患及時(shí)督促有關(guān)人員進(jìn)行整改，問(wèn)題和隱患嚴(yán)重的應(yīng)立即報(bào)告部門(mén)負(fù)責(zé)人，并做好各種記錄臺(tái)賬。

（六）做好公司安全會(huì)議的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，按照“五同時(shí)”的要求，總結(jié)、評(píng)比各工種人員安全工作情況，提出考評(píng)意見(jiàn)和改進(jìn)要求。同時(shí)，廣泛收集、整理員工提出的安全生產(chǎn)合理化意見(jiàn)和建議，并修改補(bǔ)充，完善規(guī)章制度，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；

（七）積極參加本公司新建、改建、擴(kuò)建、技改大修項(xiàng)目會(huì)審和驗(yàn)收工作，在施工中督促、檢查安全技術(shù)要求的落實(shí)情況。

（八）根據(jù)相關(guān)規(guī)定和要求，督促勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放和使用。

（九）認(rèn)真準(zhǔn)備各種安全培訓(xùn)資料，每月組織不少于一次的安全培訓(xùn)資料，

按計(jì)劃完成培訓(xùn)工作。

（十）參加事故或未遂事故的調(diào)查分析，提出防范措施，負(fù)責(zé)做好事故的.統(tǒng)計(jì)、上報(bào)、建檔工作。

（十一）積極推進(jìn)

公司安全管理的各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作和安全標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作。

（十二）積極、主動(dòng)完成部門(mén)及公司領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)安全工作任務(wù)。

（十三）嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律不脫崗、離崗、串崗、睡崗，不帶病上崗，不酒后上崗，不帶情緒上崗，上崗前不服用催眠藥物。

（十四）在工種和生活中團(tuán)結(jié)互助，發(fā)生事故時(shí)，積極參與事故搶險(xiǎn)救災(zāi)、搶救傷員。

（十五）督促、檢查、指導(dǎo)各部門(mén)兼職安全員和外包單位專職安全員的各項(xiàng)安全管理工作。

二、考核

（一）公司部門(mén)負(fù)責(zé)人具體對(duì)專職安全員的安全生產(chǎn)工作，每季度進(jìn)行一次考評(píng)和根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際情況不定期進(jìn)行抽查，年終進(jìn)行綜評(píng)。綜評(píng)成績(jī)分為：好、中、差，分別報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)和安全環(huán)保部備案。

三、獎(jiǎng)勵(lì)：

對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)安全管理年終綜評(píng)成績(jī)?yōu)楹玫?、并且安全工作表現(xiàn)特別突出的部門(mén)及人員，公司安委會(huì)根據(jù)公司安全指標(biāo)完成情況及各人安全責(zé)任的大小，按照《新希望化工投資有限公司安全管理辦法》中安全專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)條款給予獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)綜評(píng)成績(jī)?yōu)橹械?、在公司?nèi)部給予通報(bào)表?yè)P(yáng)。

四、懲罰

（一）崗位職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生傷亡和財(cái)產(chǎn)損失安全責(zé)任事故造成的直接經(jīng)濟(jì)損失金額，達(dá)到《新希望化工投資有限公司安全管理辦法》中安全專項(xiàng)處罰下限，按照《新希望化工投資有限公司安全管理辦法》中安全專項(xiàng)處罰條款進(jìn)行處罰。

（二）崗位職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生的安全責(zé)任事故造成的直接經(jīng)濟(jì)損失金額，達(dá)不到《新希望化工投資有限公司安全管理辦法》中安全專項(xiàng)處罰下限、并超過(guò)公司安全控制指標(biāo)的，按照公司《安全獎(jiǎng)懲制度》進(jìn)行處罰。

（三）崗位職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生控制指標(biāo)內(nèi)事故、事件，事發(fā)部門(mén)按照“四不放

過(guò)”原則提出處理意見(jiàn)，報(bào)公司安委會(huì)審核、批準(zhǔn)執(zhí)行，安全環(huán)保部進(jìn)行備案。

（四）崗位職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生隱瞞事故不報(bào)、不論事故大小，一次處 100元以上 500 元以下罰款。

（五）對(duì)年終綜評(píng)成績(jī)?yōu)椴畹慕o予通報(bào)批評(píng)，并向直接領(lǐng)導(dǎo)做出書(shū)面檢查。

（六）以上條款被處罰一條或崗位職責(zé)范圍內(nèi)安全工作失誤被媒體曝光的，一律取消年終評(píng)優(yōu)資格。

五、承諾期限：20xx年1月1日至20xx年12月31日。

（ ）部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字：

承諾人簽字（不允許代簽）：

年 月 日 年 月 日

聘用承諾書(shū)7

本人系 （單位）工作人員，現(xiàn)申報(bào) （專業(yè)技術(shù)任職資格）。 本人鄭重承諾：所提供的'個(gè)人信息和申報(bào)材料（包括學(xué)歷證書(shū)、職稱證書(shū)、外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)考試合格證書(shū)、獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)及論文、業(yè)績(jī)證明等材料）均真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。如有偽造、剽竊等弄虛作假行為，自愿按有關(guān)規(guī)定接受處理。

承諾人：（簽名）

年 月 日

說(shuō)明：

1.凡申報(bào)職稱的人員均應(yīng)對(duì)本人所提供的各種證件及材料的真實(shí)性作出承諾，否則不予申報(bào)評(píng)審。

2.誠(chéng)信承諾書(shū)必須由申報(bào)人本人簽名，不得代簽。

聘用承諾書(shū)8

根據(jù)公司發(fā)展要求，我公司申請(qǐng)?jiān)黾游ｋU(xiǎn)品運(yùn)輸資質(zhì)的`業(yè)務(wù)，根據(jù)車輛籌備進(jìn)度，擬聘用下列人員為我公司危險(xiǎn)品車輛的駕駛員和押運(yùn)員。我公司保證所聘用人員均持有相應(yīng)的危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸駕駛、押運(yùn)資質(zhì)，初擬聘用人員為：***、***、***、***、***、***、***、***、***、***。

特此證明！

***********有限公司

****年**月**日

聘用承諾書(shū)9

我是xxx學(xué)校在職教師，現(xiàn)持有的`職稱是小學(xué)，屬于小學(xué)教師職稱不是中學(xué)教師職稱。在20xx年至20xx年聘任期中，聘任在專業(yè)技術(shù)級(jí)崗位，本人鄭重承諾：

如果本人在20xx年至20xx年聘期的3年中，不能將小學(xué)職稱轉(zhuǎn)評(píng)為中學(xué)職稱，自愿在下一個(gè)聘期中聘任到所持職稱的同層次最低級(jí)崗位。

特此承諾。

xxx

20xx年xx月xx日

聘用承諾書(shū)10

為規(guī)范駕駛員聘用管理，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家及企業(yè)安全生產(chǎn)管理規(guī)定，強(qiáng)化對(duì)駕駛員的日常管理，做到安全文明駕駛，規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)操作和有章可依、違章必究的管理機(jī)制，我向公司承諾做到以下：

1、規(guī)范執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)法律規(guī)定，端正思想作風(fēng)，樹(shù)立高尚的職業(yè)道德和職業(yè)操守理念，做到安全第一，遵章守紀(jì)。

2、不開(kāi)超員車、不開(kāi)超速車、不開(kāi)帶病車，不違反安全生產(chǎn)和營(yíng)運(yùn)管理的'各項(xiàng)規(guī)定。

3、服從公司安全管理人員、公安交警、交通運(yùn)管人員的管理和正常執(zhí)行公務(wù)檢查，積極參加公司組織的安全生產(chǎn)各項(xiàng)活動(dòng)。

4、維護(hù)企業(yè)形象，不做有損企業(yè)利益的事，維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定大局。以上是我的承諾。

承諾人（簽字）：XXX

聘用承諾書(shū)11

本人系xxx有限公司員工，為明確本人在工作期間的責(zé)任，我愿意向公司作出以下承諾：

一、首先恪守誠(chéng)信，我保證我所提供的個(gè)人簡(jiǎn)歷、各種證件復(fù)印件真實(shí)、無(wú)誤、絕無(wú)欺詐成份，且保證本人在前任職單位無(wú)任何違規(guī)違法行為或受任何不良處分。

二、本人勤勉履行工作職責(zé)，承諾不在其他單位兼職或任職以免影響本職工作，不得直接、間接或變相經(jīng)營(yíng)與公司相同的業(yè)務(wù)。

三、認(rèn)真遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格保守公司商業(yè)秘密及相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得損害公司利益，不得利用職務(wù)之便xx，不得虛報(bào)報(bào)銷費(fèi)用。

四、在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)問(wèn)題，本人愿意接受公司財(cái)務(wù)、人事行政等部門(mén)的調(diào)查。

五、本人若因特殊原因離開(kāi)公司，必須提前三十日以書(shū)面形式通知人事行政部，且在離職前將本人經(jīng)手的.工作完整地交接，并退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。

六、若被公司證明或認(rèn)為不符合《馬鞍山深業(yè)泰富益圣房地產(chǎn)發(fā)展有限公司員工錄用管理辦法》規(guī)定的用人條件，公司有權(quán)以書(shū)面形式通知我辦理離職手續(xù)，并同意履行離職交接及退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等事項(xiàng)。

七、本人如違背公司的管理制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、

罰款及追償?shù)奶幚頉Q定。

八、在離職后，不得單獨(dú)或聯(lián)合他人實(shí)施任何有損公司利益和形象的行為，不得在離職兩年內(nèi)直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源經(jīng)營(yíng)任何業(yè)務(wù)；若有違背，則愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。

承諾人：

身份證號(hào)碼：

時(shí)間： 年月日

聘用承諾書(shū)12

**縣綜合治理出生人口性別比工作領(lǐng)導(dǎo)小組

**縣綜合治理出生人口性別比偏高問(wèn)題專項(xiàng)活動(dòng) B超操作人員和終止妊娠醫(yī)務(wù)人員服務(wù)承諾書(shū)

為全面貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法》、《中華人民共和國(guó)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《母嬰保健法》、《河南省人口與計(jì)劃生育條例》、《河南省禁止非醫(yī)學(xué)需要胎兒性別鑒定和選擇性別人工終止妊娠條例》和《**縣綜合治理出生人口性別比偏高問(wèn)題三級(jí)聯(lián)動(dòng)工作方案》精神，嚴(yán)厲打擊“兩非”行為，進(jìn)一步整頓醫(yī)療服務(wù)高層秩序，規(guī)范醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)、計(jì)生服務(wù)機(jī)構(gòu) B超操作人員、終止妊娠手術(shù)人員、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員的醫(yī)療行為，提高他們學(xué)法、知法、守法的意識(shí)，從而養(yǎng)成在本職工作中自覺(jué)抵制“兩非”行為的良好習(xí)慣，逐步形成綜合治理我縣出生人口性別比偏高問(wèn)題良性工作機(jī)制。特制訂**縣醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)、計(jì)生服務(wù)機(jī)構(gòu)B超操作人員、終止妊娠手術(shù)人員、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員服務(wù)承諾書(shū)。

一、自覺(jué)遵守各項(xiàng)法律法規(guī)和部門(mén)規(guī)章制度，做遵紀(jì)守法的模范。

二、在從事B超檢查工作中，不以任何形式、語(yǔ)言告知、語(yǔ)言暗示服務(wù)對(duì)象妊娠姓別，不提供任何非醫(yī)學(xué)需要的性別鑒定及相關(guān)信息。

三、嚴(yán)格落實(shí)B超使用、更新及報(bào)廢管理制度，新進(jìn)設(shè)備和報(bào)廢設(shè)備及時(shí)到上級(jí)主管部門(mén)登記備案。

四、嚴(yán)格執(zhí)行B超使用管理制度。嚴(yán)禁利用B超技術(shù)開(kāi)展非醫(yī)學(xué)的胎兒性別鑒定，在檢查孕婦時(shí)，一定要做到有兩名以上醫(yī)療技術(shù)人員在場(chǎng)、雙人執(zhí)機(jī)、共同操作、檢查結(jié)果共同簽字負(fù)責(zé)，真實(shí)、準(zhǔn)確記錄檢查結(jié)果并保存相關(guān)資料。

五、凡妊娠十四周以上的婦女要求施行終止妊娠手術(shù)的，在施術(shù)前手術(shù)醫(yī)生一定要查驗(yàn)、登記受術(shù)者的.身份證及有關(guān)證明材料，并將有關(guān)證明材料與手術(shù)病歷一并存檔。不能提供有關(guān)證明材料的，不予施術(shù)，并及時(shí)報(bào)告縣出生人口性別比綜合治理辦公室。

六、B超操作人員，終止妊娠醫(yī)務(wù)人員和終止妊娠藥品管理人員要自覺(jué)加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳，尤其是對(duì)“兩禁”條例的學(xué)習(xí)和宣傳，不斷增強(qiáng)行業(yè)自律，提高職業(yè)操守，自覺(jué)抵制“兩非”行為。要在醒目位置設(shè)置“兩禁”標(biāo)志。

七、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員，在工作中要嚴(yán)格落實(shí)終止妊娠藥品管理制度，認(rèn)真做到“四?！惫芾恚瑖?yán)禁非法批發(fā)、零售終止妊娠藥品。

承諾單位：（蓋章） 承諾人：

簽字日期：年 月 日

聘用承諾書(shū)13

為加強(qiáng)本單位的安全生產(chǎn)管理工作，根據(jù)“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則和認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制，以預(yù)防、杜絕各類事故、事件的發(fā)生，保障國(guó)家、集體、和個(gè)人的財(cái)產(chǎn)及生命安全，保障單位又好又快發(fā)展，依據(jù)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求，現(xiàn)與專職安全管理人員 簽訂安全施工承諾書(shū)，內(nèi)容如下

一、協(xié)助各科室、項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人督促、檢查、幫助、指導(dǎo)各項(xiàng)安全管理工作，并在職責(zé)范圍內(nèi)承擔(dān)安全生產(chǎn)相應(yīng)監(jiān)督管理責(zé)任。

二、認(rèn)真督促各科室執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)以及單位安全生產(chǎn)的規(guī)章制度、安全操作規(guī)程，并督促、檢查執(zhí)行情況；接受政府部門(mén)和單位領(lǐng)導(dǎo)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

三、負(fù)責(zé)組織新入職人員、復(fù)工人員和轉(zhuǎn)崗人員的安全教育培訓(xùn)工作，并做好安全管理建檔和上報(bào)工作。

四、組織制定和修改完善本單位安全管理規(guī)章制度和安全技術(shù)措施，崗位安全規(guī)程和其它安全規(guī)章制度；安全目標(biāo)和考核指標(biāo)及考核辦法。

五、每月不少于兩次到各科室、項(xiàng)目部檢查作業(yè)人員執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度的情況，制止和糾正違章指揮和違章作業(yè)；負(fù)責(zé)排查事故隱患，對(duì)危及人身安全、財(cái)產(chǎn)安全的重大隱患，有權(quán)停止生產(chǎn)，并制定臨時(shí)安全措施，同時(shí)立即上報(bào)；

加強(qiáng)對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全設(shè)施、安全標(biāo)志、安全用電、安全通道、危險(xiǎn)點(diǎn)、危害點(diǎn)、事故易發(fā)點(diǎn)的檢查，使之處于良好狀態(tài)，在檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和隱患及時(shí)督促有關(guān)人員進(jìn)行整改，問(wèn)題和隱患嚴(yán)重的.應(yīng)立即報(bào)告科室負(fù)責(zé)人，并做好各種記錄臺(tái)賬。

六、做好單位安全會(huì)議的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，總結(jié)、評(píng)比各工種人員安全工作情況，提出考評(píng)意見(jiàn)和改進(jìn)要求。同時(shí)，廣泛收集、整理員工提出的安全生產(chǎn)合理化意見(jiàn)和建議，并修改補(bǔ)充，完善規(guī)章制度，報(bào)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；

七、根據(jù)相關(guān)規(guī)定和要求，督促勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放和使用。

八、認(rèn)真準(zhǔn)備各種安全培訓(xùn)資料，每月組織不少于一次的安全培訓(xùn)資料，按計(jì)劃完成培訓(xùn)工作。

九、參加事故或未遂事故的調(diào)查分析，提出防范措施，負(fù)責(zé)做好事故的統(tǒng)計(jì)、上報(bào)、建檔工作。

十、在工種和生活中團(tuán)結(jié)互助，發(fā)生事故時(shí)，積極參與事故搶險(xiǎn)救災(zāi)、搶救傷員。

對(duì)于以上承諾，本人自覺(jué)遵守，如有違反，本人愿承擔(dān)責(zé)任。

本承諾書(shū)一式二份，一份存檔，一份交給承諾人留存。

安全負(fù)責(zé)人（簽字）： 承諾人：（簽字）

20xx年6月10日 20xx年6月10日

聘用承諾書(shū)14

為保障駕駛員工作順利有效的完成，明確各駕駛員崗位職責(zé)及工作內(nèi)容，則雙方就工作職責(zé)事宜，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，特鑒定本協(xié)議。

第一條 駕駛員必須遵守《中華人民共和國(guó)道路交通管理?xiàng)l例》及有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則，遵守公司員工管理手冊(cè)，安全駕駛。同時(shí)遵守本公司其他相關(guān)的規(guī)章制度。

第二條 駕駛員應(yīng)愛(ài)惜公司車輛，經(jīng)常檢查車輛的主要機(jī)件，注意車輛的保養(yǎng)， 確保車輛運(yùn)行良好。駕駛員應(yīng)利用空閑時(shí)間擦洗所開(kāi)車輛，以保持車輛的清潔（包括車內(nèi)、車外）。原則上每周至少需清潔一次。

第三條 駕駛員對(duì)所開(kāi)車輛的各種證件的有效期應(yīng)經(jīng)常檢查，出車時(shí)一定保證證件（駕駛證、行駛證）齊全。因證件不全或違章被罰款的，不予報(bào)銷，違章造成事故的由當(dāng)事駕駛員承擔(dān)責(zé)任和后果。

第四條 嚴(yán)禁酒后駕車、疲勞駕車、瞞報(bào)事故、私自用車或?qū)④囉枰运笋{駛，或私自載人，盜賣(mài)油品、配件及貨物。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，如因以上原因造成一切后果均由駕駛員本人承擔(dān)，公司扣除駕駛員當(dāng)月工資，押金不予退還，并立即與駕駛員解除勞動(dòng)合同，情節(jié)嚴(yán)重者將移交司法機(jī)關(guān)處理。

第五條 駕駛員發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時(shí)要立即檢修，不會(huì)修的.，要立即報(bào)告部門(mén)負(fù)責(zé)人，并提出具體的維修意見(jiàn)（包括維修項(xiàng)目和大致需要的經(jīng)費(fèi)等）。未經(jīng)批準(zhǔn)，不許私自將車輛送車廠維修。

第六條出車在外或出車歸來(lái)停放車輛，一定要注意選取停放地點(diǎn)和位置，不能將車停放在禁停區(qū)或危險(xiǎn)區(qū)。離車時(shí)要鎖好保險(xiǎn)鎖防止車輛被盜。鑰匙及行駛本交管理人員。

第七條 駕駛員因違章或證件不全被罰款的，公司不予報(bào)銷。違章造成事故的由當(dāng)事人承擔(dān)責(zé)任和后果。

第八條 駕駛員在裝卸貨場(chǎng)庫(kù)區(qū)需將手機(jī)保持關(guān)機(jī)狀態(tài)，杜絕接、打電話，如發(fā)現(xiàn)違規(guī)者，一切后果自負(fù)。

第九條公司用車時(shí)，要準(zhǔn)時(shí)出車，不得誤點(diǎn)。出車后，按要求作好行車記錄，詳細(xì)記錄行車時(shí)間、里程、裝貨地、卸貨地等，并由主管部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn)，部門(mén)合計(jì)數(shù)應(yīng)與當(dāng)月總行駛里程一致，不一致則由駕駛員承擔(dān)多余里程。

第十條 駕駛員對(duì)管理人員的工作安排，應(yīng)無(wú)條件服從，不準(zhǔn)借故拖延或拒不出車，工作時(shí)間不擅自離開(kāi)工作崗位，保證一天24小時(shí)開(kāi)通通訊工具，如因聯(lián)絡(luò)阻礙，導(dǎo)致未能及時(shí)出車，扣除當(dāng)月電話費(fèi)不貼。

第十一條 駕駛員公共費(fèi)用（停車費(fèi)、過(guò)橋費(fèi)、加油費(fèi)）必須以正式有效憑證為報(bào)銷憑證，由駕駛員整理粘貼報(bào)銷憑證后交管理人員審核簽字，并交由財(cái)務(wù)報(bào)銷。

第十二條 駕駛員應(yīng)按時(shí)完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性的工作，因工作性質(zhì)特殊，駕駛員需機(jī)動(dòng)作業(yè)。經(jīng)雙方協(xié)商同意，駕駛員實(shí)行不定時(shí)工作制。

第十三條 駕駛員應(yīng)保守公司的商業(yè)秘密，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)法規(guī)及公司內(nèi)部的各項(xiàng)管理制度，在外出車時(shí)，要做好司機(jī)本職工作，如有特殊情況，應(yīng)立即報(bào)告至相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)。

第十四條聘用協(xié)議簽訂后，駕駛員必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù)，不得擅自變更協(xié)議。如需變更，經(jīng)雙方協(xié)商一致，將會(huì)適時(shí)予以補(bǔ)充或廢止。在本協(xié)議期滿前三十日雙方表明終止或續(xù)訂意向，經(jīng)雙方協(xié)商同意后續(xù)訂聘用協(xié)議。

上述條款已認(rèn)真審核，本人同意按公司的制度來(lái)執(zhí)行，保證公司車輛安全、做好維護(hù)保養(yǎng)工作、杜絕安全事故，全力以赴完成公司指派的任務(wù)。

責(zé)任人：

年月日

聘用承諾書(shū)15

為全面貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法》、《中華人民共和國(guó)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《母嬰保健法》、《河南省人口與計(jì)劃生育條例》、《河南省禁止非醫(yī)學(xué)需要胎兒性別鑒定和選擇性別人工終止妊娠條例》和《xx縣綜合治理出生人口性別比偏高問(wèn)題三級(jí)聯(lián)動(dòng)工作方案》精神，嚴(yán)厲打擊“兩非”行為，進(jìn)一步整頓醫(yī)療服務(wù)高層秩序，規(guī)范醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)、計(jì)生服務(wù)機(jī)構(gòu)B超操作人員、終止妊娠手術(shù)人員、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員的醫(yī)療行為，提高他們學(xué)法、知法、守法的意識(shí)，從而養(yǎng)成在本職工作中自覺(jué)抵制“兩非”行為的良好習(xí)慣，逐步形成綜合治理我縣出生人口性別比偏高問(wèn)題良性工作機(jī)制。特制訂xx縣醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)、計(jì)生服務(wù)機(jī)構(gòu)B超操作人員、終止妊娠手術(shù)人員、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員服務(wù)承諾書(shū)。

一、自覺(jué)遵守各項(xiàng)法律法規(guī)和部門(mén)規(guī)章制度，做遵紀(jì)守法的模范。

二、在從事B超檢查工作中，不以任何形式、語(yǔ)言告知、語(yǔ)言暗示服務(wù)對(duì)象妊娠姓別，不提供任何非醫(yī)學(xué)需要的性別鑒定及相關(guān)信息。

三、嚴(yán)格落實(shí)B超使用、更新及報(bào)廢管理制度，新進(jìn)設(shè)備和報(bào)廢設(shè)備及時(shí)到上級(jí)主管部門(mén)登記備案。

四、嚴(yán)格執(zhí)行B超使用管理制度。嚴(yán)禁利用B超技術(shù)開(kāi)展非醫(yī)學(xué)的胎兒性別鑒定，在檢查孕婦時(shí)，一定要做到有兩名以上醫(yī)療技術(shù)人員在場(chǎng)、雙人執(zhí)機(jī)、共同操作、檢查結(jié)果共同簽字負(fù)責(zé)，真實(shí)、準(zhǔn)確記錄檢查結(jié)果并保存相關(guān)資料。

五、凡妊娠十四周以上的婦女要求施行終止妊娠手術(shù)的，在施術(shù)前手術(shù)醫(yī)生一定要查驗(yàn)、登記受術(shù)者的`身份證及有關(guān)證明材料，并將有關(guān)證明材料與手術(shù)病歷一并存檔。不能提供有關(guān)證明材料的，不予施術(shù)，并及時(shí)報(bào)告縣出生人口性別比綜合治理辦公室。

六、B超操作人員，終止妊娠醫(yī)務(wù)人員和終止妊娠藥品管理人員要自覺(jué)加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳，尤其是對(duì)“兩禁”條例的學(xué)習(xí)和宣傳，不斷增強(qiáng)行業(yè)自律，提高職業(yè)操守，自覺(jué)抵制“兩非”行為。要在醒目位置設(shè)置“兩禁”標(biāo)志。

七、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員，在工作中要嚴(yán)格落實(shí)終止妊娠藥品管理制度，認(rèn)真做到“四?！惫芾?，嚴(yán)禁非法批發(fā)、零售終止妊娠藥品。

xxx

20xx年xx月xx日

第三篇：聘用駕駛員承諾書(shū)

擬聘用駕駛員承諾書(shū)

為規(guī)范駕駛員聘用管理，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家及企業(yè)安全生產(chǎn)管理規(guī)定，強(qiáng)化對(duì)駕駛員的日常管理，做到安全文明駕駛，規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)操作和有章可依、違章必究的管理機(jī)制，我向公司承諾做到以下：

1、規(guī)范執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)法律規(guī)定，端正思想作風(fēng)，樹(shù)立高尚的職業(yè)道德和職業(yè)操守理念，做到安全第一，遵章守紀(jì)。

2、不開(kāi)超員車、不開(kāi)超速車、不開(kāi)帶病車，不違反安全生產(chǎn)和營(yíng)運(yùn)管理的各項(xiàng)規(guī)定。

3、服從公司安全管理人員、公安交警、交通運(yùn)管人員的管理和正常執(zhí)行公務(wù)檢查，積極參加公司組織的安全生產(chǎn)各項(xiàng)活動(dòng)。

4、維護(hù)企業(yè)形象，不做有損企業(yè)利益的事，維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定大局。以上是我的承諾。

承諾人（簽字）：

年月日

第四篇：?jiǎn)T工聘用承諾書(shū)

員工聘用承諾書(shū)

本人系***有限公司員工，為明確本人在工作期間的責(zé)任，我愿意向公司作出以下承諾：

一、首先恪守誠(chéng)信，我保證我所提供的個(gè)人簡(jiǎn)歷、各種證件復(fù)印件真實(shí)、無(wú)誤、絕無(wú)欺詐成份，且保證本人在前任職單位無(wú)任何違規(guī)違法行為或受任何不良處分。

二、本人勤勉履行工作職責(zé)，承諾不在其他單位兼職或任職以免影響本職工作，不得直接、間接或變相經(jīng)營(yíng)與公司相同的業(yè)務(wù)。

三、認(rèn)真遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格保守公司商業(yè)秘密及相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得損害公司利益，不得利用職務(wù)之便徇私舞弊，不得虛報(bào)報(bào)銷費(fèi)用。

四、在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)問(wèn)題，本人愿意接受公司財(cái)務(wù)、人事行政等部門(mén)的調(diào)查。

五、本人若因特殊原因離開(kāi)公司，必須提前三十日以書(shū)面形式通知人事行政部，且在離職前將本人經(jīng)手的工作完整地交接，并退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。

六、若被公司證明或認(rèn)為不符合《馬鞍山深業(yè)泰富益圣房地產(chǎn)發(fā)展有限公司員工錄用管理辦法》規(guī)定的用人條件，公司有權(quán)以書(shū)面形式通知我辦理離職手續(xù)，并同意履行離職交接及退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等事項(xiàng)。

七、本人如違背公司的管理制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚頉Q定。

八、在離職后，不得單獨(dú)或聯(lián)合他人實(shí)施任何有損公司利益和形象的行為，不得在離職兩年內(nèi)直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源經(jīng)營(yíng)任何業(yè)務(wù)；若有違背，則愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。

承諾人：

身份證號(hào)碼：

時(shí)間：年月日

第五篇：聘用教師承諾書(shū)

特種作業(yè)部聘用教師教學(xué)質(zhì)量承諾書(shū)

為了加強(qiáng)教學(xué)管理，促使各位教師進(jìn)一步重視課堂教學(xué)工作，提高學(xué)員考試合格率，加大教師對(duì)教學(xué)工作的投入力度，推動(dòng)課程建設(shè)和教學(xué)改革，不斷提高教學(xué)水平和考試合格率，特制訂本教學(xué)質(zhì)量承諾書(shū)。

一、目的

1、幫助教師了解自己的優(yōu)勢(shì)與不足，推動(dòng)教師不斷提高教學(xué)能力和教學(xué)水平，不斷改進(jìn)教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法，進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量，進(jìn)而提高學(xué)員考試合格率；

2、學(xué)校全面了解教學(xué)情況，制定培訓(xùn)計(jì)劃、課程內(nèi)容等提供客觀依據(jù)；

3、為教師各類評(píng)獎(jiǎng)、課酬、聘用等提供參考依據(jù)。

二、對(duì)象

教學(xué)質(zhì)量考核對(duì)象為承擔(dān)我校特種作業(yè)部特種工種培訓(xùn)教學(xué)任務(wù)的任課教師。

三、考核方式

1、教師以授課班級(jí)學(xué)員考試合格率為考核教學(xué)質(zhì)量的唯一標(biāo)準(zhǔn)。

2、教師以教學(xué)班級(jí)合格率的高低領(lǐng)取相應(yīng)等級(jí)的課酬補(bǔ)助。

3、教師授課形式為理論教學(xué)和實(shí)操教學(xué)兩部分，因特種作業(yè)人員上崗證考試先理論后實(shí)操，理論合格后方可參加實(shí)操考試的考核要求，故此教師的上課課酬先行支付理論課時(shí)部分，待學(xué)員實(shí)操考試結(jié)束后統(tǒng)計(jì)出合格率后進(jìn)行實(shí)際通過(guò)率核算，通過(guò)率獎(jiǎng)勵(lì)課酬將于實(shí)操課酬一并發(fā)放。

4、班主任做好統(tǒng)計(jì)工作，理論課程結(jié)束后一月內(nèi)為教師完成理論課時(shí)部分的課酬發(fā)放，實(shí)操課程的課酬待考試結(jié)束后根據(jù)考試合格率進(jìn)行核算發(fā)放。

5、特種作業(yè)上崗證培訓(xùn)各個(gè)工種班期學(xué)員考試成績(jī)將予以公示，公示方式如在班級(jí)微信群公示，珠海質(zhì)安微信公眾號(hào)公示等等。

四、課酬計(jì)算方式

教師上課課酬按照50元/課時(shí)結(jié)算，按照教師所授課班級(jí)學(xué)員考試合格率分為四個(gè)等級(jí)，每達(dá)到相應(yīng)等級(jí)增加相應(yīng)等級(jí)課酬。第一等級(jí)考生合格率達(dá)60%以下授課教師享受50元/課時(shí)待遇；第二等級(jí)考生合格率60%以上-70%以下授課教師享受55元/課時(shí)待遇；第三等級(jí)考生合格率達(dá)到70%-80%授課教師享受60元/課時(shí)待遇；第四等級(jí)考生合格率達(dá)到80%以上授課教師享受65元/課時(shí)待遇。

五、相關(guān)說(shuō)明

1、教師教學(xué)質(zhì)量考核工作的組織與管理，納入教學(xué)工作考核范疇。

2、在對(duì)教師教學(xué)質(zhì)量考評(píng)時(shí)，應(yīng)堅(jiān)持“客觀、公正、公平、公開(kāi)”的原則，嚴(yán)格按照有關(guān)文件進(jìn)行。

3、考核結(jié)果由學(xué)校記入教師檔案，并作為教師評(píng)聘的重要依據(jù)。

六、其他

該承諾書(shū)由學(xué)校特種作業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜另行更改。

承諾人（簽字）：

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